大霞雾联小青年教师培养计划 大霞雾联小今年实施名师孵化战略工程，为青年教师专业发展开辟一条绿色通道，希望通过培养科研型教师，以科研带动教学质量提高，这是该校2 0 13年启动“青年教师培养计划”“骨干教师培养计划”后教师队伍建设的又一里程碑。
大霞雾联小近年坚持“文化办学，成就孩子的幸福人生”办学理念，着力培育“文学校园”、“艺术校园”特色，获得了教育同仁的一致赞同，大霞雾联小通过名师孵化工程，“孵化”了一批优秀的骨干教师、青年教师，并带领学生获得了出色的成绩，以下是学校名师申请的条件：
参加名师评选的老师，要具备五个条件：
1、有课题；
2、读一本教育专著并撰写教育心得；
3、进行5分钟的思想报告会；
4、有1篇或以上的教学论文发表在市级以上刊物或在市级以上获奖；
5、参加校示范课或在新泰市级教学比赛中获奖。
果都镇大霞雾联小
2013年2月
《青年教师培养计划.doc》
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