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工休人员座谈会制度

发布时间:2020-03-03 07:18:46 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

工休人员座谈会制度

为更好地密切医患之间的关系,及时反馈病人意见,不断提高医疗质量和服务质量,改进各项工作, 制定工休人员座谈会制度如下:

一、时间及组织形式

1、病区每月召开座谈一次,由各病房护士长负责组织,数名患者参加,参加座谈的患者要求在本病房有一定的代表性。

2、医院定期由医风办负责组织座谈,患者8—10人参加,分别代表各个病区,参加座谈的患者采取医风办指定和科室推荐相结合的方式,并将座谈内容及时向病区反馈

二、座谈会内容与要求

1、内容要广泛,如医疗质量、护理质量、服务态度、医德医风、合理用药、合理检查、合理收费、环境卫生、膳食供应等诸方面都要征求意见。

2、患者的意见要如实记录,认真核实,对情况属实的应做到及时反馈和处理,对不属实的要及时予以解释澄清。

3、对患者提出的合理要求,应及时向有关部门或科室反映,帮助解决,不能及时解决的也应给予明确的答复。

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工休人员座谈会制度
《工休人员座谈会制度.doc》
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