某某乡镇开展“三个建设年”活动情况汇报
为深入贯彻落实党的十七届五中全会、省委十届十次全会、州委九届九次全会和县委十届十二次全体（扩大）会议精神，大力推进全乡经济社会又好又快、更好更快发展，按照县、县政府的统一安排和部署，乡党委、政府从2010年底在全乡开展作风建设年、环境建设年、项目建设年（简称“三个建设年”）活动，现将活动某某乡作风建设开展情况汇报如下:
一、动员部署，制定方案
继县《三个建设年》活动动员大会后，我乡立即召开党委会，着手研究贯彻落实活动的相关举措，把此项活动作为推动我乡各项工作不断进步来抓落实。并于2010年12月8日组织全乡干部职工召开了“三个建设年”活动动员大会上，对“三个建设年”“四帮四促”及“创先争优”活动进行具体安排部署。会上乡党委书记某某同志要求全乡干部及部门干部职工要把思想统一到县委政府的精神上来，切实转变作风，进一步树立为民意识。根据县“三个建设年”活动领导小组办公室要求，结合我乡实际，制定了《关于开展“三个建设年”活动的实施方案》、《开展作风建设年活动实施方案》、《开展项目建设年实施方案》和《开展环境建设年实施方案》等一系列方案，成立了由乡党委书记、人大主席某某同志为组长、乡长某某为副组长的活动领导小组，并成立了专门办公室，对各项内容进行责任分解，落实到个人，确保各项工作能有效开展。
二、加大宣传力度，提高群众认识
乡作风建设年活动领导小组充分发挥舆论导向作用，利用标语、板报、召开座谈会和赶集天发放宣传资料，广泛宣传开展“三个建设年”活动的重大意义、总体部署、工作步骤和具体要求，让广大群众进一步了解作风建设年活动开展 1
情况。
三、抓作风建设，促进工作转变
为了充分调动广大干部职工的工作积极性，强化对干部的教育和管理，确保我乡各项工作目标和任务落到实处，年初乡党委政府下达了《关于调整了党政领导班子成员分工通知》，同时制定了《某某乡2011年度干部管理制度》、《某某乡2011年度干部工作目标绩效考核及奖惩办法》，《某某乡村干部管理制度》。领导班子按照自己分工任务定职设岗，根据分工任务共设立计生岗、社会事务岗、后勤岗、党政办岗、综治维稳岗、包村干部岗、组织纪检岗、整脏治乱岗等八个岗位，各个岗位由全体乡干部及部门干部实行竟争上岗，双向选择。每个岗位由各自分管领导制定相应的目标任务实行绩效考核。通过竟争上岗，每位干部都积极参与竞争，并在各自的岗位上兢兢业业开展工作，目前各项工作正在按目标任务顺利进行。
四、抓作风落实，提高工作效力
乡作风建设年活动领导小组制定了首问责任窗口和服
务接待窗口，并在便民服务中心设立投诉意见箱，公开了投诉电话。通过首问责任窗口和服务接待窗口，整合了服务资源、简化办事程序、提高行政效能，解决了推拖扯转等问题。营造了优质高效的软环境和投资环境，方便投资者和群众办事，做到“找得到门、见得到人、办得了事”。截止目前，某某乡党委、政府已成功引进了文真铝钒土有限公司、某某乡村旅游开发项目、千亩猕猴桃示范基地项目和某某县本源矿业有限公司落户本乡，其中某某乡村旅游开发项目，一期工程总投资680万元。某某村“千亩猕猴桃示范基地”预计总投资1000万余元，该项目长期总和产值上亿元。能有效解
决地方1000余人的就业难问题，拉动了地方经济向前发展。
五、开展活动排查，整改突出问题
为全面了解和反映社情民意，某某乡始终坚持把反映社情民意工作当作履行职能的重要基础和关键环节，以民生为根本，不断创新工作理念，畅通反映渠道。坚持 “收集求广、效果求实”的原则，乡作风办每月对各部门及干部履职情况、办事效率、服务态度进行总结讲评，分析存在的问题，提出改进措施。截止目前收集到意见和建议122条，经梳理主要以下几点
1、建议政府对各种申报的项目给予支持，带领群众致富。
2、为确保活动取得实效，党员干部有必要对应该做或遵守的有关承诺事项进行公示，接受广大群众和党员的监督。
3、继续发扬好的工作作风，进一步巩固作风建设年活动的成果。
4、加强对党员干部的学习。
5、申报高枧村未农改的五个组进行农网改造。针对征求到的意见和建议，乡作风办拟定初步整改措施一是切实加强对机关工作干部的管理。二是增强敬业精神，提高工作效率。三是加强学习，提高全体干部职工整体素质和工作水平。四是坚持和完善相关学习制度。五是大力提高机关干部职工的服务意识和服务质量，树立“一切想着群众、一切方便群众、一切为了群众”的宗旨观念，保持良好的职业形象。
中共某某乡委员会
二0一一年四月十五日
