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社团骨干培训结业论文

发布时间:2020-03-02 09:24:01 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

社团骨干培训结业论文

摘要:本文以攀枝花学院第一届社团骨干培训内容为主体。攀枝花学院由以前的“百团大战”,经过系部老师悉心指导、多届干部不懈努力以及广大会员大力支持,会所机构不断完善,将社团精简到八十六个社团。社团宗旨在提高学生的身体素质和能力,在全校范围内营造一种活跃氛围,促进学校的社团活动的发展,意在为全院同学创造一个良好的校园文化环境。我们同时特在不断完善社团的建设和发展。

关键词:社团发展社团建设管理制度设立品牌

引言:中国高校学生社团是广大在校学生依照共同的兴趣、爱好自发组成的群众性业余学生组织。作为联系学校与学生个人的桥梁和纽带和高校重要的课外教育资源,学生社团开展的丰富多彩,健康向上的各种有益课外活动,以社团文化建设推动校园文化的建设、优化成才环境、提高大学生综合素质等方面发挥了生力军的作用。

一、社团发展的根本在于组织机构与管理制度不断完善

一 管理制度

科学发展,关键在于管理。没有高素质的干部队伍和人才队伍,科学发展就无从谈起。社团一直致力于完善自己的规章制度,在管理方面力争学院领先地位,努力做到实行公平、公正和公开的原则。在用人方面选贤任能、择优劣汰、能上;部门负责制和其他部门统一协助制;社团的干部和会员对社团具有强烈的归属感,以社团为家,以自己是社团的一员为自豪,都在为自己的“家”有更好的发展而努力。

(1)、干部管理

社团要想持久发展就必须不断地注入新鲜血液,不断地吸收新的人才,故社

团每年会根据各个部门的不同需要,在会员中选取有能力、有特长的同学作为会

所干部。社团每届干部选举,都是公正公开、面向全院进行的,经过笔试、面试

层层筛选产生新一届干部。

(2)、会员管理

为了对社团会员进行有效便捷的管理,我认为,将所有会员按年级系别进行

分组,每个年级视其人数的多少决定组数,每一百人一组,每组设有一个大组长,

大组长及时传达社团信息及反馈会员近况,做社团与会员间的信息传达人。社团

活动也以组为单位开展,由此形成链条梯队,保证了社团充足的后备力量。社团

每举办一个活动,大组长都会对自己所负责的组进行宣传和通报,以保证每个会

员都能及时、准确、有效的了解社团举办的新活动。

(3)、财务管理

为加强社团管理,防止社团活动中出现不必要的混乱的局面,进一步强化自

我约束机制,结合社团实际情况,经社团管理委员会成员讨论,社团制定了一套

严格的财务管理方案:

A、活动经费来源:

(1)向社团联合会申请。

(2)每学年开学新会员报名费。

(3)由外联部向企业筹集的赞助经费。

B、经费的保管:

活动经费由指导老师保管,由指导老师统一填写财务收支簿。向上级申请到的经

费和外联部筹集到的经费应立即转交指导老师保管,如有差错,追究相关人员责

任。

C、经费的使用:

活动过程中使用的费用要有完整的书面申请,写明用途和数目。由经手人签字并

报理事会批准方可使用。活动结束后如果用有剩余,则上交指导老师,同时上交

购物发票。定期公开财务收支簿,以示公正。

D、财务审核:

由副会长定期或不定期对办公室财务情况进行审核,如发现错误,则追究主要责

任。在学期末由指导老师向社团干部汇报财务工作。

二、社团发展的关键在于树立品牌、积极创新

1、传统活动——保障社团平稳发展

社团自成立以来多次举办大型的活动,久而久之就形成了具有社团风采的传

统活动,且这些传统活动都是同学们平常生活中最为喜爱的活动。比如:爱心家

教、建筑模型大赛、工程测量大赛、民族风等等,这些传统的活动为社团的发展

树立了自己的品牌。这些传统活动的开展为同学们加强交流、增进友谊提供了良

好平台,不仅丰富了攀枝花学院学生们的校园文化生活,更是全面推进素质教育

的重要举措。这些传统活动更注重实践与能力,大大弥补了课堂教学在内容和形

式上的种种不足。它比课堂教学更贴近学生,更丰富更灵活,更能适应学生的不

同需要。其次,我们通过这些活动的举办把同学们集中到一起,充分挖掘出潜藏

在学生中的教育资源,促进同学之间的比学赶帮,取补短,互相激励,共同提高 。

2、不断创新

不断开创一系列精品活动,旨在全面提高同学们的素质,促进每一个人天赋

的开发,培养大家的特长情趣,促进大家的全面发展,促使大家更加社会化,在

大学生活中有属于自己的休闲天地。精品活动相对于其他课外活动,内容比较新

颖,容易让人感到新鲜刺激,使人身心得到享受。其次也能帮助学生学会利用闲

暇,培养健康积极的兴趣爱好,丰富精神生活。由于精品活动强调学生自主参与、

自愿组合,充分遵从学生的意愿,有利于学生个性的充分发挥。今后,我们将继

续以实际行动为大学舞台艺术文化的全面发展、为探索校园文化的出路不懈努力。

总而言之,一个社团的建设与进步是一个相对漫长的过程,在这个过程中不

能够急功近利,要踏踏实实地一步一个脚印的走好社团发展的每一步。在这个过

程中作为社团骨干要多和其他社团人进行交流学习。我坚信通过我们的努力,攀

大社团的明天会更加美好!

参考文献

[1] 温寒江.课外活动与教育体制改革[M].北京:中国工人出版

社,1992.17-18.

[2] 石新明,周雄.论大学生课外科技活动的育人功能[J].思想教育研

究,2000,57(3):25-26.

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