沈小平
日前，中央第二轮巡视工作动员部署会召开。中纪委书记、中央巡视工作领导小组组长王岐山发表重要讲话。在谈到不断探索创新、运用机动灵活的巡视工作方法时，王岐山指出，要坚持到领导干部担任过一把手的地方“下沉一级”了解情况，使巡视工作不断深入，提高针对性和实效性。（10月23日新华网）
坚持“下沉一级”了解情况，是党的十八大后中央对巡视工作作出的重大改进决策之一。在今年第一轮巡视工作中，中央明确要求，巡视工作要关口前移，“下沉一级”了解干部情况。已经结束的第一轮巡视工作实践证明，许多有价值的线索正是“下沉一级”发现的。“下沉一级”找问题，效果十分明显，适应了党风廉政建设和反腐败斗争形势的需要，体现了党要管党、从严治党的要求，赢得了党心民心。
一深入就具体，不深入难具体。“下沉一级”了解情况，等于扩大了巡视工作的信息“扇面”。信息渠道的扩大将为巡视组装上更为聪敏的“耳”和“目”。群众的眼睛是雪亮的，也是干部德能优劣最有力的评判者。只有让“钦差”更接地气，注意深入基层，直接听取干部群众的意见和反映，多种渠道发现问题，才能获得很多“老虎”和“苍蝇”的线索，也才能让有问题的人打消侥幸心理，让腐败分子无立足之地，对腐败问题和不正之风形成极大的震慑。
有一幅楹联，叫“政声人去后，民意闲谈中”。意思是说，在任时听到的评判，往往水分大，可信度低，因为人家怕你，或有求于你，自然是好话多多，溢美不胜。如果卸任后，离开了领导岗位或调往它地，还能听到人们的赞誉，那才是最难能可贵的，也是干部政声的真实含金量。因此，了解现职领导干部情况，到其曾经工作过特别是担任过“一把手”的地区和部门进行延伸考察，由于少受或不受干扰，更容易听到人去后的“政声”，体察到闲谈时的“民意”，更容易全面、客观、准确地发现干部的问题和不足。
当前，党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂。我们相信，作为加强党内监督重要形式的巡视工作，只要进一步总结“下沉一级”、“明察”和“暗访”有效结合等成功经验，深化对巡视工作规律的认识，联系实际创新方式方法，广泛深入地联系群众，拓宽发现问题的渠道和途径，不断增强发现问题的能力和水平，就一定能在党的反腐倡廉建设中发挥更大的作用，真正成为反腐利器。
文章来源：榆林人事考试网（yulin.offcn.com）
