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供销社主任对照检查材料(精选多篇)

发布时间:2020-06-26 08:32:55 来源:对照检查材料 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:接待办主任对照检查材料

对 照 检 查 材 料

根据县委的安排和部署,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,本着“实事求是、坦诚布公、剖析深刻、整改彻底”的原则,紧密联系个人的思想、工作和生活实际,坚持聚焦“四风”,对照“三严三实”的要求,深入剖析,作如下对照检查,不妥之处敬请领导批评指正。

一、遵守党的政治纪律和落实中央八项规定精神情况

1、遵守政治纪律情况。我于 年06月参加工作, 年7月加入中国共产党, 年11月提拔,先后担任乡镇纪检书记、副书记、乡长、书记等职, 年 月任县委办副主任、接待办主任至今。近四十多年来,在工作上和生活中能够遵守党的政治纪律、组织纪律和工作纪律,能够发扬民主和联系群众,遵守民主集中制,坚定党的领导、坚持党的原则、拥护党的决定、执行党的决策。但按照党的群众路线教育实践活动的要求,本人在遵守党的政治纪律方面也还存在一定的差距。

2、落实中央八项规定情况。中央八项规定,省、市有关规定出台后,作为一名领导,率先垂范,认真学习、深刻领会,从自身做起,从各种问题改起,严格执行中央八项规定。于 年在吴堡购买房一套,面积 m2,房价 万元,没有购臵私人车辆。妻子 在 工作,女儿 在 读书,不存在吃空饷问题。本人能够严格遵守各项规定要求,没有人情消费和职务消费、没有公款吃请、公款旅游、公款私用、没有出入私人会所并承诺今后不出入私人会所和不参加与业务或工作有利益关系的请吃请喝。但与中央八项规定相

比,自己还有一定的差距,主要表现在工作不够扎实,宗旨意识不强,对自身要求还不够严格等。

二、“存在的突出问题及表现

(一)在形式主义方面。

存在主动谋划全局工作少,被动应付多,缺乏计划性,工作效率不高。有时接到上级布臵的工作任务时,首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,有应付过关的想法,没有时刻以高标准严格要求自己,得过且过,工作方法较简单,重布臵抓跟踪落实不够。

(2)官僚主义问题。一是联系群众不够。面对群众反映的问题,积极主动性不够、用情不够、耐心不够,存在“能躲则躲”、“绕道走”等现象;要求部门解决多,察民情、听民声、与群众直面交流较少,面对面、点对点解决具体问题不够;坐机关多,下基层接地气少。二是时有下乡扰民。有时下乡车辆控制不严格,参与人员过多,下乡晚了有吃乡镇食堂和吃农家饭现象。走基层活动中没有真正给老百姓找到致富路子,总觉得只是一时搞点帮助,没能从根本解决问题反而是扰民。三是行政命令突出。对部门同志和单位同事,安排部署多、工作要求多,业务指导、问题解决少,在工作中有搞行政命令和方式粗暴简单现象。四是广泛民主不够。对办公室一些事情在班子层面研究决策多,全体参与表决少,广泛听取各方面意见不够。特别是自以为长期从事办公室工作,有一定的工作经验,对有些同志提出的好意见、好建议听不进去,比较主观武断。

(三)享乐主义问题。一是存在怕苦怕难。由于长期在办公室工作,思想上有厌倦感,工作中缺乏斗志和吃苦精

神,畏难情绪严重、进取精神不强,对一些棘手问题喜欢拖一拖、放一放,甚至绕道走。特别是面对新区政府办公室人手少事情多、熟手少生手多的实际,作为主要领导有时有一筹莫展的感觉。二是存在公车私用。有时候在公务用车过程中顺道办私事,存在上下班坐公车现象。三是存在请吃吃请。为对接工作有请上级部门、同级单位吃饭现象,也有接受同级部门和乡镇宴请现象。

(四)奢靡之风问题。一是存在接待超标现象。对公务接待标准把握不好,特别是中央八项规定出台以前,碍于面子,认为接待客人不能过于小里小气,为了接待好客人有超标接待情况。二是存在中午饮酒现象。在接待中,有时为了体现热情好客,在工作日有中午饮酒现象。三是存在娱乐唱歌现象。在中央八项规定出台以前,为陪好客商或朋友聚会时有进歌舞厅唱歌娱乐现象。

三、产生问题的原因分析

一是宗旨意识淡化。随着年龄的增长、退休的临近、身在此职上,思想上产生过“船到码头、车到站”和松口气的想法,在思想、政治、纪律、工作等方面出现退位滑坡现象,比如:认为职务上已经到顶,在思想和政治上很少要求积极上进;在业务上不求有功,但求无过,工作激情和动力减退。

二是改造主观世界不够自觉主动。共产党员的先进性和纯洁性来自于自觉改造主观世界,不断增强党性锻炼。这些年来,口头上也讲在改造客观世界的同时,要改造自己的主观世界。但实际上存在着重前者轻后者,使自己的党性修养减弱了,对自己要求放松了,考虑个人的荣辱进退多了,考虑群众利益和全局利益少了。致使工作有时不

够深入,满足于完成任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

三是放松了对学习的要求。主要是觉得受党的教育多年,有一定的思想政治理论基础,在学习上有些放松,自觉性、主动性不强,没有把学风问题上升到党风问题去看待。平时总是忙于事务性工作,没有挤出时间学,即使有了时间也深不进去。理论素养比较浅薄,与本职业务有关的就学一点,与本职业务联系不紧的就很少学,在学习上搞实用主义,存在急用现学、用啥学啥的情况,全面性、系统性、深刻性不够。

四、今后努力方向和整改措施

(一)今后努力方向

针对自身的问题和不足,在今后的学习、工作中,本人决心在县委、政府的正确领导下,按照党员领导干部标准,按照党章要求,认真学习党章及中国特色社会主义理论,认真学习习总书记系列讲话精神及省、市、县有关文件精神,专研有关业务知识。坚持为民务实清廉,牢记党的宗旨,始终把群众利益放在第一位,按“三严三实”要求,实实在在为群众办实事、办好事。多谋全局之事,为**“三农”工作迈上新台阶作出新贡献。

(二)整改措施

1.要进一步加强理论学习,增强理论功底。强化习近平总书记一系列重要讲话、中央《八项规定》、《六项禁令》和业务知识的学习,落实各项规定禁令,加强作风纪律建设,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提

高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

2.要进一步改进工作作风,增强宗旨意识。要牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第

一、人民的利益第一;要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在工作作风上,要深入实际,切实加强和改进调查研究工作,密切联系群众,倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急,同群众建立密切的关系;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。

3.要进一步保持清正廉洁,增强拒腐防变能力。一是认真学习国家、省、市有关党的纪律和廉洁自律有关政策和规定。二是树立廉政就是政绩的观念,严格规范自己的行为。三是自觉接受干部群众监督,时刻做到自重、自省、自警、自励。四要严格遵守八项规定和廉政承诺。做到遵纪守法、廉洁奉公。五要严格抵制“四风”,践行求真务实的作风。

4.要进一步务实创新,增强工作实效。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。始终围绕我县的长远发展和中心工作,贯彻和落实好

县委、县政府各项决策和部署,严格执行各项规章制度,尽职尽责做好各项工作。

推荐第2篇:3次郜主任对照检查材料

个人对照检查材料

(2014年6月24日)

全市党的群众路线教育实践活动开展以来,我认真贯彻落实上级决策部署和习近平总书记系列讲话特别是兰考讲话精神,学习弘扬焦裕禄精神,深入学习教育、广泛听取意见,边学边查边改,取得初步成效。按照群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议的方式和“一学三促四抓”要求,认真查摆“四风”方面的突出问题,在理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律等方面,对照市委和市局党委要求,认真进行了对照检查,切实做到立行立改。现将有关情况报告如下:

一、遵守政治纪律和贯彻执行中央八项规定、省委省政府20条意见等情况

(一)政治敏锐性和警惕性不强。政治意识不强,对一些似是而非的东西辨别不清,不能够从政治上认识和分析问题,对一些敏感问题特别是意识形态领域的复杂斗争,缺乏警惕性和鉴别力,认不清问题的性质,看不到潜在的风险。对一些损害党的形象和威信的言行不想展开斗争,只要不牵涉到本单位,就没有警觉性,觉得无所谓,没有意识到问题的严重性。遇到不当言论,例如,在网络上看到一些不明真相或是故意歪曲事实的人,发表或是传播对党的声誉有可能造成负面影响事件、言论,只要和本地无关,只是好奇了解一下,没有从关心党、爱护党的角度去看

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待,警惕性不高,或是熟视无睹,不足为奇,认为当前社会就是这样。

(二)政治理论学习抓得不紧。在政治学习的重要性上认识不足,投入时间不够,认为自己参加公安工作多年,只要做到在思想和行动上与党中央保持一致就足够了,缺乏政治理论学习的紧迫感。虽然平时能够积极组织参加各类培训学习,但是仍存在主动学习少、深入研究少的问题。学习目的不够明确,学习时缺乏深入思考,有时候仅仅满足于材料学了,笔记记了,心得写了,不注重学习成果的应用,理论与实践存在“脱节”现象,学习与个人思想、工作结合的不紧密,理论联系实际不紧,指导推动工作不力,运用马克思主义立场观点方法改造世界观、人生观、价值观不够。学习与工作的矛盾处理不够好,有时学习计划制定的比较周密,但工作任务一重,就自我找理由放弃按计划进行学习,从而导致不能正确处理工学矛盾。

(三)工作作风不扎实。一是有时存有自满情绪,缺乏进取心,对公安工作没有更多地学习和研究,有时习惯于做应急性、阶段性工作,工作缺乏稳定性和连续性, 在思维方式上还习惯于凭老经验考虑问题;二是在科学严格管理方面,一定程度上还存在懒、软、松现象。在统筹兼顾方面,面对公安工作领域不断拓展、工作任务日趋繁重的客观实际,在总揽全局、科学安排、兼顾各方、协调推进上还有差距,系统性不够强,整体效能不够高。三是开展批评不够大胆。对自身存在的问题还不能充分和清醒地

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去认识,对单位同志存在的缺点和不足,不能勇于进行批评教育,总觉得面子上过不去,比较迁就,怕影响大家下一步工作的积极性。四是对全局工作研究不够。由于全局工作量大面广,环节步骤繁多,做为单位一把手,尽管投入了大量的精力和时间,但由于日常事务性工作太多,对全局性工作思考少、研究少,工作思路上发散思维不够,工作重点突出不够,破解难点不够,形成亮点不够,在推进工作力度、落实工作进度、完成工作满意度方面还不够理想。

(四)“一岗双责”履行的不好。作为一把手,平时脑子里面装的主要是业务工作,对队伍建设重视不够,对党组织建设重视不够,没有很好履行“一岗双责”,忽视了日常队伍管理。有时党的会议与行政会议混到一起开,有时用行政会议代替党的会议,久而久之,民警职工对党组织的概念变得模糊,党性概念有所弱化。今年,部里一名民警因违反规定使用公车被网友在“山阳论坛”上发贴,给全市公安机关造成了负面影响,保障部也被市局通报批评。做为“一把手”,我负有不可推卸责任的责任,没有在工作中做到“两手抓,两手都要硬”,总是认为民警平时工作很辛苦,平时也三令五申的强调了要求了,没有真正去检查落实,在队伍管理上失之于宽,失之于软,才导致民警违纪现象发生。

(五)对坚持党的民主集中制认识比较模糊。从思想上对坚持党的民主集中制认识比较模糊,有时候稀里糊涂。例如:对于

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单位一些重大事项是否坚持民主集中制认识不到位,认为集体研究了就行了,对具体研究过程、班子成员表达意见情况不记录,有些事项也没有严格要求进行公示,没有上升到党的民主集中制的高度去认识,去落实监督。这是不敢担当,作风漂浮、懒政现象的表现。

(六)落实八项规定精神不到位。中央八项规定和省、市意见出台后,虽然按照全市要求,在清理办公用房、提高机关效能、厉行勤俭节约等方面做了一些工作,但是,对照八项规定精神以及焦裕禄精神,思想认识上还有很大偏差。例如,对于机关办公用房的清理,认目前办公已经够拥挤了,再清理没那个必要;对公车私用的查处,也认为有点小题大做等等,说明贪图享受、特权思想等享乐主义和奢靡之风还在自己的内心深处隐藏和存在着,需要加强对中央八项规定精神实质的深刻学习领会。

对于群众反映强烈的“三公”经费支出等方面作报告如下: 在“三公”经费支出方面:能够严格执行各项“三公”经费规定,不存在违规情况。从未参加过任何出国出境考察活动;没有用公款执行吃喝现象不存在公款大吃大喝及参与高消费娱乐等情况。

在职务消费方面:没有违反规定用公款进行高消费娱乐活动;没有用公款支付应当由个人负担的各种名义的费用;没有在职务消费中报销应由个人或者亲属承担的费用;其他违反法律、法规规定的职务消费,经自查也没有发生。

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在人情消费方面:原来为维系亲情、友情、乡情、同事情等,有人情消费做为礼尚往来的必要支出。自从“八项规定”出台后,家里没有操办什么大事,不存在大操不办的问题。

在公务用车方面:严格按照党政机关公务用车管理规定,没有超标准配车公车,不存在豪华装饰公车行为;节假日严格执行公务车辆统一停放在单位封存。

在办公用房方面和住房方面:现办公用房不到12平方米,符合有关规定。住房情况按照《关于领导干部报告个人事项的规定》要求,如实进行了上报。

在执行作风建设有关规章制度方面:能够认真学习和执行中央和省委、市委关于作风建设的规定要求,进一步提高思想认识,改进工作作风,积极开展调查研究;严格按照省委省政府20条规定,处处按照厉行节约、精简文件、开短会等要求认真执行;根据20条意见要求,认真查摆“四风”问题,深刻剖析问题原因,积极制定整改措施。

此外,自党的群众路线教育实践活动开展以来,不存在把作风建设同改革发展对立起来,没有消极对待作风建设新规章制度、“为官不为”等问题。没有违规配备任何秘书,没有持有任何单位会员卡,没有出入实行会员制、只有会员才能出入的会所及不向公众开放、只对少数人开放的餐饮服务、休闲娱乐、美容健身等场所。

针对反思出的问题,我将一一整改。在此,我也郑重承诺:

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严格按照中央和省委、市委要求,坚决不出入各类私人会所,不助长奢靡腐败之风,廉洁从政,恪尽职守,自觉接受党组织和社会各界监督。

二、“四风”方面存在的突出问题

按照“群众提、上级和督导组点、自己找、相互帮”的方式进行征求意见,共召开座谈会四次,谈心25人次,发放意见表181份,梳理出来的“四风”问题如下:

(一)形式主义方面

1、学习整体意识不强。政治理论和业务知识欠缺造成工作粗糙,缺乏深度。虽然建立了日常学习制度,但政治理论和业务学习不深入、不系统、不透彻,有时学习的自觉性、积极性和主动性不足,存在实用主义,要用什么才去学什么,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学,往往以会代学,以工代学的情况多,系统学理论少。学习形式和方法单一,多是念稿子、看电视,存在以会议贯彻会议,以文件落实文件现象,对要解决的问题,在深入研究、深入思考、动脑筋想办法上下的功夫不够,在学习方面存在蜻蜓点水、浅尝辄止、时紧时松、不求甚解等现象。例如中央八项规定等十五项制度出台后,对新的要求、新的思维掌握不多,了解不透;对警务保障工作方面的知识,在学习的深入性和系统性上还有很大不足,这说明自己在学习上还存在“懒”的思想,还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心忍劲,缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动,

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同时在实际工作中,学用结合的关系没有处理好。例如在组织集中学习时,学习上级文件时,有时只是把核心内容进行学习,由于受理论水平、实践经验等因素的影响,在理论体系把握上和“融汇贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应,不能很好的将理论知识运用到实践中,用来指导工作,促进工作开展。

2、工作方法不科学。工作上为了追求完美,有时只注重形式上的轰轰烈烈,考虑实际效果不够,例如在拟定每年重要的装备配备项目时,只注重那些重点工作需要的大件,没有考虑到基层一线日常必须的小件。还有标准太高,脱离实际情况的现象,有时在制定检查考核方案时,参考以前的简单一改就成了,不考虑实际情况的变化,导致基层为了达到相关标准忙于应付,出现弄虚作假的情况。部分工作重形式轻内容,深入督导不够,工作落实不扎实,例如为了了解基层民警对单警装备配备的意见建议,多次组织人员下去调研,但这些年来,装备配备慢、损坏率高、更新率低的老问题始终没能得到根本解决,自己也没有组织进一步的调查研究,找出解决问题的方法。

3、工作作风不够扎实。下基层少,调研少,有时走马观花、蜻蜓点水,有些工作情况若明若暗,工作重点不突出,效果不明显,有重形式轻内容,只点题没措施的现象,有些工作缺乏持之以恒的狠劲。例如到县里调研时,过于考虑不给基层增加负担、不要为难基层同志,过多地考虑基层同志工作不容易,所以下基层调研还存在走马观花、蜻蜓点水的现象;看事先安排的多,临

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时抽查的少;看门面的多,看角落的少。有时对于当地领导的陪同碍于面子,当场没有理直气壮地拒绝,只是要求下一站要坚决杜绝。例如到基层调研经费保障和装备配备情况,只是听单位领导汇报,没有认真向民警了解情况,征求意见。以前给自己规定每月抽出二至三天时间下去调研,刚开始时落实得还可以,但时间一长就走了样,要么不去,要么就简单了解,没有能够掌握一手资料和实际情况。

(二)官僚主义方面

1、对同事关心帮助不够。习惯于高高在上、发号施令,与下属深入细致的谈心不够。与班子成员谈心交流不够深入、与单位民警职工谈心交流少,无事基本不谈,有事点到为止,平时与同事谈工作多、谈生活少,谈具体业务多、谈思想情况少。不关心下属实际困难,对同志们关心教育不够。同时交流的方法上也存在一定的问题,对同志们要求多、批评多、语气重,不注重同志们的感受和说话方式方法及场合。

2、日常调查研究不深入。虽然有时也下基层调研,但对基层情况的了解主要靠听汇报和抽查,不够全面系统,不够深入,只注重了解自己想要了解的问题,没有关心基层想什么、盼什么、急什么、要什么,没有真正和民警打成一片,与焦裕禄同志全心全意为人民服务公仆精神相比,差距巨大。例如对于基层经费保障问题,深入派出所和基层所队调查研究不够,直接听取基层民警意见不及时不全面,总觉得市局这些年来给基层保障的很充

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足,对派出所经费统筹、基层标准过低的情况,没有能够及时向党委提出意见建议。

3、工作标准不高。检查工作和日常管理有时顾虑太多,不敢较真动硬,只求过得去,不求过得硬,导致个别工作和制度落实质量不高。有时在是非曲直面前不想亮思想、亮观点,看到问题不愿指出,发现过失视而不见。有时民主生活会质量不高,对于发言中只谈工作不谈思想、只讲成绩不讲缺点、只提希望不提问题的相互表彰现象不能及时纠正。这次群众路线教育活动征求意见过程中,分局反映退休人员每人每月发2张澡票,市局老干部却发4张澡票。当时尽管要求后勤科认真测算市局澡堂接待能力,立即进行了整改。但同时也反映出,工作中细节考虑得不全面,总觉得分局有澡堂,很多同志平时都不来市局洗澡,于是无形中就降低了工作标准。

4、有时爱面子,怕得罪人。检查工作和日常管理有时顾虑太多,不敢较真动硬,只求过得去,不求过得硬,导致个别工作和制度落实质量不高。平时喜欢讲恭维话、场面话,违心话,在是非曲直面前不想亮思想、亮观点,看到问题不愿指出,发现过失视而不见。有时民主生活会质量不高,对于发言中只谈工作不谈思想、只讲成绩不讲缺点、只提希望不提问题的相互表彰现象不能及时纠正。

(三)享乐主义方面

1、艰苦奋斗的优良传统坚守不好。吃苦在前,享受在后的

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意识有所淡化,怕艰苦、怕吃苦的思想有所抬头,下基层怕脏、工作怕累、雨天怕淋、刮风怕沙。总认为现在经济条件好了,社会进步了,人们的观念改变了,吃的好一些,住的好一些,办公条件好一些无关紧要,对于一些特权习以为常,对超出规定的生活待遇心安理得。有时片面认为经济发展了,条件好了,勤俭节约、艰苦奋斗的内涵也应与时俱进,没必要像艰苦岁月那样倡导艰苦奋斗了,有时受社会大环境影响,对高消费、高档次的生活方式看的多了,产生了思想麻痹。以前在公务接待中,看到地方吃喝风、交往风盛行,不给好处不办事,给了好处乱办事的现象,痛恨过、犹豫过,但自己在安排一些公务活动时,也存在高标准、讲面子、讲排场的现象,造成了一些铺张浪费的现象,

2、缺乏勇于担当的精神。警务保障工作涉及面广事多,由于日常事务性工作多,因此满足于完成工作,工作中的担当意识和担当能力还远远不够。在思想上安于现状,存在“求稳多、求进少”倾向,害怕艰苦,遇到工作任务重、压力大时容易产生急躁情绪。在工作中缺乏一抓到底的韧劲,对个别解决比较困难的工作的针对性措施和跟踪问效做得不够。

3、改革创新意识不强。在解放思想,更新观念,创新工作方法和手段方面有所欠缺,受传统思维定势的影响,墨守成规,满足现状,守摊保本,想问题、做工作沿袭老方法、老套路,求稳怕乱,不敢突破,缺乏创新意识。

4、工作中还存在畏难厌战情绪。公安工作接触方方面面,

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既有政府机关,也有特殊困难群体,每天面对的都是难事、琐事、操心的事。警务保障工作更是涉及到公安工作的各方面,从经费保障到装备建设,从项目建设到服装配备,面对艰巨繁重的工作任务,特别是面对一些急事难事,畏难厌战情绪有时或多或少的存在。

(四)奢靡之风方面

1、勤俭节约思想树的不牢。平时招待中,对于铺张浪费现象见怪不怪,有时甚至有观望、攀比的念头。公务交往中总觉得节约是小气、铺张是气派,在接待外来宾客时,为了显示诚意和“大气”,安排吃饭要去上档次的饭店,安排住宿要住高档宾馆,存在超标准接待、铺张浪费现象。

2、廉洁自律方面还有差距。学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉自律还不够,勤政廉政意识树立不牢,对不良风气和奢靡之风,纠结、麻木,有时甚至随波逐流,如人情消费、迎来送往。廉洁自律的表率作用没有很好发挥,曾存在公车私用、迎来送往、超标准接待现象和爱面子、比阔气、讲排场的情况。

三、产生问题的原因分析

针对上述查摆出来的问题,我进行了深入细致的思考,认识到这些问题从表面上看是出在工作上,但根源在思想上,是自己践行焦裕禄精神有差距,没有学到做到焦裕禄对群众的亲劲、抓工作的韧劲、干事业的拼劲,主要表现在五个方面:

一是理想信念不坚定,政治理论修养需提高。作风出问题,

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从本质上讲一定是理想信念出了问题,这也是我在“四风”方面存在问题的主要原因。自认为从小接受党的教育培养,价值观、人生观已经定型。参加工作以来,从普通民警一步步走上领导岗位,自我感觉良好,总觉得共产主义理想是坚定的。但是,这次活动让自己猛醒。这些年来,由于社会的深刻变革,经济的快速发展,文化的相互激荡,自己的思想观念、生活方式和价值取向已经悄然受到冲击、在潜移默化中受到影响,对坚持改造世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,对“四风”的危害性缺乏应有警觉,还没有上升到党丧失执政基础的高度来认识。具体的原因还有理论学习的自觉性不高,学习不主动,不深入,放松了理想信念和党性修养的加强。觉得自己有一定的理想信念,党性修养也足够了,合格了,没有学习的必要。所以,学习目的不明确,学习时缺乏思考,有时候仅仅满足于和自己日常工作相关的知识学习和理解,没有真正认识到政治理论学习是武装头脑、坚定信念、净化心灵、指挥行动的重要法宝,很少谈理想、谈信念。加上在深刻系统学习中国特色社会主义理论体系上有差距,是思想上和工作中产生问题的重要根源。

二是对党的群众路线认识不深,宗旨观念淡薄。对照焦裕禄精神分析自己,对党的群众路线认识不深的主要原因是对坚持改造世界观、人生观和价值观的重要性认识不足。自己长期在机关工作,很少下基层了解民意,时间长了,对群众就疏远了,感情也就淡化了,久而久之,就产生认为群众素质低的观点,滋生脱

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离群众高高在上的不良情绪,没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民群众和基层服务的公仆意识,导致工作上群众路线、群众观念差,主观意志成份多,形式主义成份多,主动服务基层少,遇事欠考虑,为人做事不讲究方式方法,忽视了与同志之间的感情交流和思想沟通,这是产生问题的又一个重要思想根源。有时候没有处理好对上负责与对人民群众负责的关系,接受群众的监督还不够广泛深入,对群众负责的意识淡薄了一些,思想深处对“为了谁、依靠谁、我是谁”问题认识不是很清楚。对科学政绩观、事业观理解不全面,对上级负责多、对群众负责少。对社会治安形势、公安工作规律和人民群众的新期待、新要求把握还不够准;对基层反映强烈的热点、难点问题,办法还不够多,效果也不十分明显;深入基层、联系基层、接待群众、服务群众、回应群众等群众工作做得还不具体、不到位。例如,在服务和保障基层等方面虽然出台了一些便民、利民措施,但进一步规范管理、简化程序、提高工作效能等方面抓监督、抓落实等做的仍嫌不够。

三是思想上放松了党性修养,自我管理要求降低。随着年龄的增长和职务的变化,自认为党性修养已经成熟,加强党性修养的意识有所淡化。工作中往往是从本本出发,从文件出发,从会议室出发,从固有经验出发,凭主观意志办事。在这次群众路线教育实践活动中,经过深层次分析,主要还是因为自己放松了党性修养的要求,放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、

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自我提高能力的重视,放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求。认真对照自己,在主观世界的改造上还有差距,主要是长期处于“自我感觉不错”的状态之中,放松了党性修养和世界观的改造,放松了自我要求,随波逐流把原则丢了;对社会上一些消极的东西看得淡了,艰苦奋斗的意识也不象过去那么强了,为党和人民事业无私奉献、奋斗终身的追求精神淡薄了,没有真正用党员的标准要求自己,从本质上讲也是自己存在各种问题的根源。

四是对遵守党的政治、组织和财经纪律重要性认识不足。主观上个人错误的认为始终与党保持高度一致,没有反党言论,至于党的大政方针与自己无关,自己不可能违反政治纪律,思想上轻视、态度上忽视,缺乏惊醒的自觉,认为政治离自己遥远。在严格执行财经纪律方面,只要按照廉洁自律党风廉政的要求,不犯大的错误,其它就没有问题。客观上存在一是政治纪律有所松懈,放松对自己的要求,淡化了自己的政治身份和政治责任,把自己等同于一般群众,对自己要求不严,工作上只求过得去、不求过得硬,标准上只求不违规、不求作表率,令行禁止的意识不强,政治纪律松懈的思想抬头。二是组织纪律不严,自我管理上松懈,使命感、紧迫感、责任感不强,执行制度不严的现象,有时发扬民主不够充分,听取基层和单位党员干部意见不够广泛。三是财经纪律执行有漏洞,存在节俭意识不强、存在浪费现象、廉洁自律监督的实施方面还有不足等问题。

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五是“三严三实”还有差距。“严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”,习近平总书记对各级领导干部的这一新要求,是加强领导干部作风建设一系列重要论断的最新凝练和提升。遵循“三严三实”,是每一位领导干部特别是党员领导干部实现“为民、务实、清廉”的思想路径、工作方法、做人之则,更是一条要始终坚守的为政之要。但自己距这新要求还有很大差距,不严不实现象时有发生。

四、努力方向和整改措施

(一)要进一步加强学习,增强理想信念。品德由学而进,能力由学而得,事业由学而兴。只有把学习作为一种精神追求、一种政治责任,切实加强政治理论学习,才能以理论上的清醒和坚定,始终保持思想上、政治上的清醒和坚定。学习是一个永恒的主题。做为一个党员干部必须不断地学习,不断地完善,不断地提高,只有这样才能跟上时代的节拍,永葆共产党员的先进性。为此,一是要树立终身学习的观念,活到老学到老,利用休息时间、利用工作之余,切实做到工作学习两不误;二是要会学习,要有方法,学习要有针对性,更要有时效性,切实做到学以致用;三是要坚持学,持之以恒,不浮躁,在学习中努力增长自己的才干。要通过持之以恒的政治理论学习提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,特别要加强学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、习近平总书记系列重要讲话、十八大、十八届三中全会精神,多读原著,原汁原味学习政治理论,要重点学习焦裕禄、杨善洲等

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一批党的先进典型,进一步增强共产主义和中国特色社会主义理想信念。主要通过参加各类专题培训,通过参加单位组织的每周集中政治学习,结合自学,树立科学的世界观、人生观和价值观,提高自己的政治素质、业务能力和道德水平。同时要坚持理论联系实际,提高驾驭工作的能力,在组织总支开展学习时,也要强化和突出对党员干部进行理想信念教育。

(二)要进一步改进工作作风,强化宗旨意识。坚决防止和克服形式主义、官僚主义、享乐主义和奢糜之风,就必须持之以恒地加强党性锤炼,始终保持共产党人和党的领导干部应有的政治敏锐性和政治鉴别力,在纷繁复杂的环境中站稳政治立场,自觉廓清思想迷雾,坚决抵制错误思想影响,进一步增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信,坚定地在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致,坚决维护中央权威,不折不扣地贯彻中央方针政策和决策部署。始终坚持在党爱党、在党忧党、在党为党,做到关键时刻能够挺身而出,困难时刻能够勇挑重担,大是大非面前能够坚持真理。要以解决“四风”存在的突出问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,要以广大群众是否答应、是否高兴、是否满意,作为检验和衡量工作作风和工作质量的标准。要加强本单位党组织建设,突出党组织建设这一重点,把保障部党总支建成坚强的战斗堡垒。

(三)要进一步锤炼党性修养,增强责任感。要坚定理想信

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念,用马克思主义中国化最新成果武装头脑,认真学习实践中国特色社会主义理论体系,做到真学,真懂,真信,真用,不断加强党性修养,时时处处严格要求自己,时刻保持一名共产党员的政治本色;要深刻学习领会中央“八项规定”精神,按照“自重、自省、自警、自励”的要求,自觉接受党和人民群众的监督。要坚持人民利益高于一切的宗旨意识,切实维护广大群众的切身利益,无论是执法执勤、还是便民服务,都要注重倾听群众的意见和建议,将群众的利益时刻放在心上,严防发生侵害群众利益、损害党的形象问题。要牢固树立群众观点,忠实地执行党的群众路线。要勇于开展批评与自我批评。作为领导干部,要做开展批评与自我批评的表率,认真查找自身和单位存在的问题,要敢于开展批评,虚心接受批评,勇于改正错误。要养成民主作风,虚心听取群众意见,诚恳接受基层意见建议,甘当群众学生。

(四)要进一步遵守党纪国法,做到勤政廉洁。一是要严格遵守政治、组织纪律。进一步增强政治纪律意识,严格遵守党的章程,模范遵守党的各项规章制度,特别是中央“八项规定”精神和省市意见要求,牢固树立大局意识、公仆意识、自省意识。遵守组织纪律,坚决反对自由主义,牢固树立组织观念。二是要严格遵守财经和廉政纪律。牢固树立正确的权力观和事业观,切实打牢廉洁从政的思想基础;要进一步加强廉政教育,加强廉政风险防控,不违规干预和插手市场经济活动,不私自从事营利性活动,杜绝违法违纪等行为发生。三是要提高对奢靡之风危害性

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的思想认识,始终保持不骄不躁、艰苦奋斗的作风,严格执行厉行节约方面的制度,杜绝接受或者安排超标准接待,同时要做好监督,严控“三公经费”,督促制定完善相关制度、工作流程和规范,抓好制度落实的日常监督。

(五)要进一步学习弘扬焦裕禄精神,做“三严三实”的表率。在“严以修身、严以用权、严于律己”上下功夫,实实在在做表率;在实事求是、谋事创业、有所作为上下功夫,立足岗位求实效。要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除工作上的急躁和畏难情绪,迎难而上,积极工作。要定期和班子成员和民警职工沟通交流,了解自身工作中的存在问题。工作安排和落实中,要重创新、重效果,不拘一格,尽量避免在小问题和细枝末节上耗费时间,纠正工作中过于细致、苛刻的问题。要通过学习修身养性方面的文章,提升自身素质。工作和待人接物中,要时刻提醒自己,注意克服急躁情绪,增强耐心,以热情的态度对待群众和民警。

(六)要进一步坚持群众路线,带头干好工作。始终保持清醒的政治头脑,树立强烈的公仆情怀,时刻注意摆正自己同人民群众的位臵,以焦裕禄为榜样,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻警惕脱离群众的危险。坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风,脚踏实地,埋头苦干,实实在在地为群众办实事、鼓实劲、办好事。坚决克服官僚主义、形式主义,多深入实际,深入基层,调查研究,总结经验,汲取群众在实践中的丰

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富营养,不断加深与人民群众的感情。认真做好自己的本职工作,坚持抓主要矛盾和薄弱环节,促进全局警务保障工作整体平衡推进。

推荐第3篇:社区主任个人对照检查材料

个人对照检查材料

党的群众路线教育实践活动开展以来,我在认真参加学习、接受教育的基层上,本着认真、求实的态度,对照“三严三实”要求,深入查摆了自身存在的“四风”问题,进行了深刻思想剖析。现将个人存在的问题、产生问题的原因和整改措施报告如下:

一、“四风”方面存在的突出问题

本人1992年7月自滨州农校毕业参加工作,1994年5月加入中国共产党,工作20多年以来,尽职尽责,努力工作,服务群众,践行一名共产党人的理想信念,严格要求自己,在业务上精益求精,踏实务实。但其中也产生了不少的问题,个人有存在着一些问题。

1、工作方式方法有不足。满足工作现状,没有不断地自我提高,不了解要处理事务的前后背景,对人际关系缺乏控制力,没有群众基础与上级相处有问题。

2、在处理一些事情,协调一些问题时,存在走老套路,千篇一律的问题,没有抓住问题的重点陶醉于已经取得的成绩,工作守成有余、凭经验办事,习惯于按照自身视野和工作阅历思考和谋划工作,勇往直前的劲头有所松懈。锐意进取、追求卓越的精神不足,不立新目标,缺乏新动力。

二、产生问题的原因分析

1、理想信念有所放松。对政治理论学习重视不够,学了也是浅尝辄止存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解,没有从灵魂深处自觉牢固确立中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信,理论上的不成熟导致理想信念不够清醒和坚定。同时,忽视了理论与实践的辩证关系,始终如一地运用科学理论解决实际问题的能力还不够强,导致运用科学理论指导发展实践不够。

2、随着社会上享乐思想、人情往来的增加,对腐朽奢靡生活方式的严重危害认识不足,没有从思想深处认识到生活圈、朋友圈和小事小节的影响。有的该执行的纪律坚持不够,有的该落实的决策执行不力,有时缺乏敢于担当的责任和勇气。放松了党性修养的要求,放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视,放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求。不能时时处处对照党员标准严格要求自己。

三、今后的努力方向和改进措施

1、加强党性修养,时刻保持警惕,筑牢思想防线。坚持从小处着眼,大处着手,时时刻刻按照党员廉政勤政的有关规定严格要求自己,凡要求别人做到的,自己首先做到;凡

禁止别人做的,自己坚决不做,努力做到慎独、慎言、慎行,坚持不以善小而不为,不以恶小而为之。

2、坚持不懈地加强学习,特别是认真学习马克思主义理论和中国特色社会主义理论体系,深入学习习近平总书记一些列重要讲话精神,学习党史国史新疆史、民族发展史,自觉以科学理论武装头脑、指导实践、推动工作,不断提升马克思主义理论素质和履职尽责的能力和水平。坚持理论联系实际,进一步端正学风,老老实实、原原本本的学,联系实际思考,做到以知促行、以行促知、知行合一。

推荐第4篇:社康主任竞聘演讲稿

敬的各位评委、各位领导、各位同事:

大家好!今天,非常感谢领导给我这次竞聘岗位、展现自我风采的机会。我叫XXXX,竞聘的岗位是XXXX街道社区卫生服务中心主任。我今天演讲的题目是《以赤诚之心服务基层》,内容分为三个部分:

一、简要介绍自己的情况;

二、结合任期工作经历,具体谈谈竞聘优势;

三、围绕卫生医疗体制改革,谈谈工作设想。下面逐一向大家汇报,不足之处,请批评指正。

一、个人简历

我,中共党员,XXXX年8月从XXXX省XXXX卫校毕业走上工作岗位,分配在旧县卫生院从事内科工作。XXXX年8月调入XXXX街道卫生院。XXXX年12月被聘为XXXX街道社区卫生服

务中心副主任。

二、竞聘优势

俗话说“不想当将军的士兵不是好士兵。”拿破仑的这句话激励着我斗胆一试,参与竞聘,以实现人生价值。自工作以来,几次辗转,从内科到精神科再到全科,从儿保医师到心电图到社区实践指导,每一次地域的变迁和工作变化,对我人生阅历的增长华考范文网资培训,承担全县全科医生社区实践指导工作;XXXX年—2010年完成杭师院临床专科和本科函授班培训学习;XXXX年被评为 XXXX县“第二届十佳社区医生”;XXXX年国家一级杂志发表论文一篇并获卫生局优秀论文奖;2010年—2011年在二级杂志发表专业论文两篇。 二是我具备担任职务所必须的丰富的基层工作经验。我在基层医疗单位工作了二十余年,主要负责社区卫生服务工作,对社区卫生服务较为熟悉,对服务内涵有较深的理解。我还担任医院内最大社区卫生服务团队(迎春团队)团队长,带领16名医务工作者服务于辖区居民,为社区居民建立家庭健康档案,做好特殊人群(老年人、妇女、儿童)保健工作,以及弱势人群、慢性病人定期随访工作。同时,主动与社区领导沟通,负责社区居民健康讲座,承担社区居民登山等健身活动和外出考察等医疗服务工作。目前还是糖尿病俱乐部的责任医生,为20多名成员提供用药、饮食及健康指导服务,与居民形成了良好的关系,得到了大家的好评和赞许。&华考范文%wwW.zK168.cOm.cN&资培训,承担全县全科医生社区实践指导工作;XXXX年—2010年完成杭师院临床专科和本科函授班培训学习;XXXX年被评为 XXXX县“第二届十佳社区医生”;XXXX年国家一级杂志发表论文一篇并获卫生局优秀论文奖;2010年—2011年在二级杂志发表专业论文两篇。

二是我具备担任职务所必须的丰富的基层工作经验。我在基层医疗单位工作了二十余年,主要负责社区卫生服务工作,对社区卫生服务较为熟悉,对服务内涵有较深的理解。我还担任医院内最大社区卫生服务团队(迎春团队)团队长,带领16名医务工作者服务于辖区居民,为社区居民建立家庭健康档案,做好特殊人群(老年人、妇女、儿童)保健工作,以及弱势人群、慢性病人定期随访工作。同时,主动与社区领导沟通,负责社区居民健康讲座,承担社区居民登山等健身活动和外出考察等医疗服务工作。目前还是糖尿病俱乐部的责任医生,为20多名成员提供用药、饮食及健康指导服务,与居民形成了良好的关系,得到了大家的好评和赞许。

三是我具备担任职务所必须的组织协调能力和管理经验。我担任医务科长职务十余年,一直参与医疗管理,负责医疗康复部日常事务,认真完成安全医疗、安全生产、质控、医疗文书管理、传染病报告、医保、创建规范示范医院以及科组工作安排和中心交办的其他工作。同时在工作中,能够很好地处理本职与其他工作之间的关系,团结同事,积极帮助同时解决困难和问题。

四是我具备担任职务所必须的爱岗敬业、甘于奉献的精神。我没有豪言壮语,而是身体力行,

以身示范,脚踏实地地工作,干一行,爱一行,专一行。我信奉诚实、正派的做人宗旨,办事稳妥,处事严谨,原则性强,严格要求自己。在基层医疗工作中,我始终以党的卫生工作精神为指导,按照“三个代表”重要思想的要求,以一名普通党员、基层社区卫生工作者的身份兢兢业业,服务基层,服务群众。利用早晚及休息时间,数以千次登门回访华考范文网求自己,谱写一曲爱民之歌,奉献之歌。

三是改进方式,提升基层医疗服务水平。服务是社区卫生的生命所在,将按照“一切为了病人,一切以社区居民为中心”的服务理念,给居民特别是特殊人群(老年人、妇女、儿童)爱心、关心,组织和带领社区卫生服务中心一班人,改进方法,苦练内功,不断提升服务水平。

四是增进团结,创新进取讲奉献。我将始终秉承“以人为本”的管理理念,营造人人想干事、人人能干事、人人干成事的良好工作、学习、生活环境,打造团结型、奉献型、创新型、务实型团队。

今年是“十二五”的开局之年,也是落实医改三年重点实施方案的最后一年,我省将采取更大力度的措施,推动卫生改革发展,重点做好全面实施国家基本药物制度、加快推进公立医院改革、巩固完善新型农村合作医疗制度、健全基层卫生服务体系、大力促进基本公共卫生服务均等化等15项工作。[ 华考范文网 WWW.ZK168.COM.CN]求自己,谱写一曲爱民之歌,奉献之歌。

三是改进方式,提升基层医疗服务水平。服务是社区卫生的生命所在,将按照“一切为了病人,一切以社区居民为中心”的服务理念,给居民特别是特殊人群(老年人、妇女、儿童)爱心、关心,组织和带领社区卫生服务中心一班人,改进方法,苦练内功,不断提升服务水平。

四是增进团结,创新进取讲奉献。我将始终秉承“以人为本”的管理理念,营造人人想干事、人人能干事、人人干成事的良好工作、学习、生活环境,打造团结型、奉献型、创新型、务实型团队。

今年是“十二五”的开局之年,也是落实医改三年重点实施方案的最后一年,我省将采取更大力度的措施,推动卫生改革发展,重点做好全面实施国家基本药物制度、加快推进公立医院改革、巩固完善新型农村合作医疗制度、健全基层卫生服务体系、大力促进基本公共卫生服务均等化等15项工作。

在公立医院改革试点工作上,卫生部副部长马晓伟要求着重做好五方面工作,包括:鼓励指导试点城市以“四个分开”为核心,开展重大体制机制综合改革试点;将优化结构布局、上下联动、优先发展县医院和信息化建设等由试点城市总结出来的改革经验向全国推广,推进公立医院服务体系建设;出台惠民便民措施,改善群众看病就医感受,减轻医药费用负担,努力为群众看好病;充分调动医务人员的积极性,推动各项改革与管理措施的贯彻和落实;加快推进多元化办医格局,给非公立医疗机构留出合理发展空间,改善社会资本举办医疗机构的执业环境,促进非公立医疗机构健康发展。

围绕这一系列任务的开展和卫生医疗体制改革,我想着重谈谈如何提高基层医疗机构服务水平和质量,以及如何发挥乡村医生作用,解决群众基本医疗卫生服务需求。

先讲如何提高基层医疗机构服务水平和质量?我认为,首华考范文网,要加强大医院与基层医疗卫生机构的分工协作,大医院主要负责急危重症和疑难病症的诊疗,大医院通过技术支持和人员培训,带动基层医疗卫生机构发展。

其次,如何发挥乡村医生作用,解决群众基本医疗卫生服务需求?我认为,乡村医生产生于上个世纪

五、六十年代,基本上都是半农半医,来自于农民,服务于农民,和农民有着深厚的感情,曾被群众亲切的称为“赤脚医生”,与农村三级卫生网、合作医疗制度一起被称为中国农村卫生工作的“三大支柱”。

经过多年发展,乡村医生已经成为我国农村卫生事业的主要依靠力量,承担着疾病预防和初级诊治、妇幼保健、健康教育宣传以及农村合作医疗筹资、卫生政策宣传等多项职责。据第四次全国卫生服务调查,农村地区58%的患者在村级卫生机构就诊,充分说明乡村医生在为农民提供基本医疗服务,维护农村社会生产力发展中发挥了重要的作用。*华*考*范*文*网www.ZK168.Com.Cn*六,要加强大医院与基层医疗卫生机构的分工协作,大医院主要负责急危重症和疑难病症的诊疗,大医院通过技术支持和人员培训,带动基层医疗卫生机构发展。

其次,如何发挥乡村医生作用,解决群众基本医疗卫生服务需求?我认为,乡村医生产生于上个世纪

五、六十年代,基本上都是半农半医,来自于农民,服务于农民,和农民有着深厚的感情,曾被群众亲切的称为“赤脚医生”,与农村三级卫生网、合作医疗制度一起被称为中国农村卫生工作的“三大支柱”。

经过多年发展,乡村医生已经成为我国农村卫生事业的主要依靠力量,承担着疾病预防和初级诊治、妇幼保健、健康教育宣传以及农村合作医疗筹资、卫生政策宣传等多项职责。据第四次全国卫生服务调查,农村地区58%的患者在村级卫生机构就诊,充分说明乡村医生在为农民提供基本医疗服务,维护农村社会生产力发展中发挥了重要的作用。

医改方案明确,支持村卫生室建设,对乡村医生承担的公共卫生服务等任务给予合理补助。同时,有关方面将继续贯彻落实《乡村医生从业管理条例》,进一步加强乡村医生管理,加大对乡村医生的岗位培训,不断提高其职业道德和业务水平,华考范文网而自坠其志。”竞聘上岗,必然有成败之分,无论上、下,我都无怨无悔,也会加倍努力学习,勤奋工作,来回报领导和同事对我的支持。最后,我想用一句话结束我的演讲:“给我一个舞台,让我为基层医疗工作尽一份责任。”

谢谢大家!竞聘上岗,必然有成败之分,无论上、下,我都无怨无悔,也会加倍努力学习,勤奋工作,来回报领导和同事对我的支持。最后,我想用一句话结束我的演讲:“给我一个舞台,让我为基层医疗工作尽一份责任。”

谢谢大家!

推荐第5篇:社联主任竞聘演讲稿

社联主任竞聘演讲稿

尊敬的各位领导,各位老师、团委领导、同学们:

大家好!

我叫***,是我院护理**班学生。在座的人才济济,我现在才挤上来,感谢各位给予我站在这里的机会和勇气。

我竞聘的是主任,我本着锻炼和提高的目的走上讲台,展示自我,接受选拔,希望靠实力能为组织奉献自我。

站在大家面前的我,尊重敬佩老师,乐于帮助同学,热爱社团组织,在社团开展的各项活动中每次都圆满完成了社团安排给我的任务,同时也使我得到了充实的锻炼。

下面使我的工作设想:

1、带领社团干事一起开展工作,培养社团凝聚力。

榜样的力量是无穷的,我将从自身做起,深入社团各个基层,及时了解新情况、新问题,及时反馈给上级领导,多和领导沟通,多想办法,多出点子,带领团委一班人共同开展好各项活动,使组织在我院独树一帜,真正成为全院同学们向往的团体。

2、调节各部门事务协同工作。

在开展每项工作的时候,要先征得领导的同意和支持,行动上与学院工作保持高度一致,社团学院的工作共同开展,共同提高。

3、科学布局、合理安排、保证团委意图的实现。

根据社团在学院应起的作用和我院的实际情况,我将进一步优化调整下属部门,择优选拔各类人才负责各部门的工作,使社团组织成为一支能文能武敢干必胜的过硬队伍。

4、在出色做好社团工作的同时,努力为组织争取利益和权利。

各位领导老师和同学们

如果我选上了是我的荣誉,也是属于大家的荣誉,但对我来说更是一种责任。坦诚地说,我很希望能胜任,但不管结果如何,都不会改变我对社团的热爱,因为社团是我和同学们共同的家。

谢谢大家,祝社团组织明天更美好!

推荐第6篇:社居委主任述职报告

社 居 委 主 任 述 职 报 告

根据区委统一部署,受区委组织部选派,通过选举,我于二00六年九月到xx区xx路街道xxx社居委担任主任。在本届社区工作即将结束之时,现就我在社区三年的工作和履行职务情况汇报如下。

创造条件,加大社区硬件建设

xx社区位于城东,以xx新村为主体。在二00一年的区划调整中,XXX社区的区域没有同步扩大,由于其它社区的合并使社区工作人员有了较大的增加,使XXX社区原有的四十平方米的办公房无法满足工作需要。

为开展社区工作,我带领社居委一帮人一边向辖区单位求援,一边发动社区志愿者 和有劳动能力的享受低保金人员进行义务劳动,并从自己家里拿来电风扇等材料,新建了近二十平方米的办公房,设立了社区警备室,为社区工作的开展创造了必要条件;三年来,在资金极为紧张的情况下,我们四处奔走,多方筹措资金,在辖区新建垃圾屋12个,加强社区硬件建设和发展后劲的同时,改变了XX新村垃圾车、桶满天飞的现象,使辖区文明创建工作有了较大改观。

理清思路,明确目标。重点抓三方面工作。 这居委作为社区居民自治组织,主任作为社居委一帮人的带头人,面对包罗万象的社区工作,必须理清工作思路,明确工作目标。xx新村是我市进行老城改选最早的居民小区之一,有四多,即下岗失业人员多、老年人口多、残障人员多、刑释解教人员多的特点;小区基础设施不规范且严重老化。部分居民楼的化粪池涵管是用编织带加竹扦制成,因此化粪池满溢问题十分突出。辖区48栋居民楼化粪池清掏周期仅有六个月。由于气温等关系,一到年底化粪池集中满溢成为人民新村一大“景观”,化粪池清掏工作应接不暇,居民怨声四起。针对XXX社区实际情况,我清楚地认识到,xx河社区不可能成为亮点小区,一切工作只能依靠自身,不能做表面文章,居民迫切需要实实在在的最基本的保障性服务。因此,本届社区工作方向就是因地制宜,为居民群众提供实在的服务,解决居民最需要解决的热点、难点问题,从xx新村“四多”的特点入手,扎实地开展工作。

首先我从建章立制着手,强化内部管理,树立外部

- 2很大的改善,化粪池清掏制度化、日常化,损毁严重的环卫基础设施得到了改造,延长了清掏周期,居民的怨气也消了许多。

抓热点工作重实效。随着下岗失业人员的增多城市改革逐步深入,社会转型时期客观存在的利益再分配不可避免,需要社区来承担的帮扶救困工作越来越多。城市居民最低生活保障线工作和社区再就业工作是关系一方稳定,涉及到城区困难群众的生存、生活的大问题,是居民群众关注的热点。

辖区有1313户常住居民,5847常住人口,其中六十岁以上的老年人口823人,老年人口占总常住人口的14.1%,空巢老年户84户;盲、咙、哑、呆、痴、傻38人,刑释解教人员27人,正在服刑4人,有劳动能力的下岗失业人员405人。如何充分利用国家政策落实好各项社会基本保障制度,以保证社区困难居民有饭吃,社区弱势群体有人管,空巢老人的日常起居有人问,这些大问题中的相当部分是由小小的社居委来担当的。一时间我感到了巨大的压力,更感到责任重大。

居委会主任被人们戏称是小巷总理。各家各户,事

- 4一人民医院xxx院长在大年三十,第一时间到病房来看望老李,我们都很受感动。手术后,我和社居委同志给予五保户以亲人般的照顾和关爱,使老X重获新生,感受到了政府的关怀和人间的温暖。

为遭遇天灾人祸特别困难的家庭成功组织了各类捐助活动10多次。结合上级组织部门开展的党员社区双向联系,双向管理工作,我们组织倡议的“献爱心,救XX”活动得到辖区十多家单位和众多党员的积极响应,反响较好,赢得了社区居民的称赞,展示了新时期时期党员的良好形象和先进性。

抓计划生育工作不手软。《中华人民共和国人口与计划生育法》和《安徽省人口和计划生育管理条例》施行以来,我们努力适应新时期计划生育工作面临的新形势、新要求,转变固有的陈旧观念,宣传落实“一法一条例”,强化服务观念,认真做好这个天下第一难的事。年初,我们在摸排辖区流动人口时,发现XX藉来宜躲生的孕妇石某,租住在XX新村17号楼,因小石属于计划外怀孕,我们耐心上门做思想工作,宣传计划生育政策,希望终止怀孕,并承诺负责对其进行手术后的一切护理,但小

- 6意;低保申报环节的居民听证会制度亟待完善,否则流于形式;等。针对这些工作中存在的我认识到的或是还没有认识到的不足,我将逐步加以改进,以期提高;三是社区工作增长了我的知识,扩大了视野,丰富了我的人生经历,也结识了许多朋友,使我得到了很好地磨炼,提高了工作能力。

XXX 二00六年十一月

推荐第7篇:编辑部主任岗位职责(期刊社)

1.全面负责期刊编辑部工作,按时按期完成期刊编辑出版任务,并确保期刊质量。2.负责编制编辑部年度计划(包括报道重点、组稿、会议、经费等)和起草年终工作总结。3.组织、主持编辑部会议,讨论解决工作中存在的问题。4.审核编辑部经费(包括版面费、稿费、审稿费以及其他费用)的收支和使用情况。5.负责样刊的质量检査。6.组织好编辑部人员的管理和业务学习,提高工作效率。7.协助主编做好编委会交办的事项。

推荐第8篇:编辑部主任岗位职责(期刊社)

职责分类:编辑部职责 编辑职责 主任职责 期刊社职责

1.全面负责期刊编辑部工作,按时按期完成期刊编辑出版任务,并确保期刊质量,编辑部主任岗位职责(期刊社)。

2.负责编制编辑部年度计划(包括报道重点、组稿、会议、经费等)和起草年终工作总结,管理制度《编辑部主任岗位职责(期刊社)》。

3.组织、主持编辑部会议,讨论解决工作中存在的问题。

4.审核编辑部经费(包括版面费、稿费、审稿费以及其他费用)的收支和使用情况。

5.负责样刊的质量检査。

6.组织好编辑部人员的管理和业务学习,提高工作效率。

7.协助主编做好编委会交办的事项。

推荐第9篇:社康主任述职报告

XX年XX社区健康服务中心主任述职报告

一年来,在区委、区政府、区卫生局的正确领导下,在XX医院各个部门的支持下,我与全社康职工一道,坚持以三个代表重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,认真学习党的“十八大”会议精神、习总书记重要讲话和党的理论知识,始终不渝地坚持以病人为中心,以持续改进医疗质量,确保医疗安全为核心,端正社康的发展方向,着力提高医疗服务水平,坚持把追求社会效益、维护群众利益放在第一位,努力构建和谐医患关系,不断提高社康的管理水平,认真履行社康主任的职责,现将XX年度从德、能、勤、绩、廉五方面的情况向各位领导汇报如下:

一德:一年来的工作实践中,作为一名党员,我认识到,学习和实践是提高自己思想水平、做好本职工作的基础。我们始终坚持不懈地学习理论,用“十八大”和“十八届三中全会”精神武装头脑,与时俱进,开拓创新。要求自己做学习上的有心人,积极参加政治理论学习和区、上级医院等部门组织的各种业务培训,通过这些学习和培训,自己的思想政治素质有了很大的进步,思想觉悟和政治理论及业务水平得到了提升,各方面得到了锻炼。

二能:作为社区主任,按照党的方针、政策及市、区卫生局对社区卫生服务工作的总体要求,积极努力做好社区卫生服务行政业务工作,认真落实各项卫生工作指标。做好社康中心发展的计划和总结,并向上级主管部门汇报。为尽快提升社康中心医疗水平,注重医生和护士的培训与考核,督促各项医疗工作制度和治疗常规的执行,定期检查,不断提高医疗质量,减少医疗缺陷,防范医疗事故,保证社区卫生服务工作正常有序进行,无论是党委工作还是行政工作,都尽心竭力做好,顾全大局,不计较个人得失。对待社康全体职工以诚相待,团结合作,指导其他同志完成社康各项工作。勇于开展批评和自我批评,对工作、组织、同志负责,不隐瞒观点,以实际行动维护社康的良好形象,为社康的可持续发展不断努力。

三勤:自始至终坚持立党为公,执政为民,勤政为民,为群众多办实事,办好事。经常学习党的政策理论和廉政建设有关的规定,不断增强自律、自觉、自制、自省的意识,以此端正工作作风、生活作风,认真履行职责。做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”。严格遵守作息时间,做好带头作用,对待工作认真负责,经常与员工、科主任谈心,解决他们一些实际的困难。坚持不懈地抓好社康基础设施建设、医疗安全、医疗服务水平的工作。 四绩:

1、这一年社康中心门诊接种XX万人次,总收入约XX万元。

2、健康档案的管理:共建立社区居民健康档案约XX人次,建档率XX。实行健康档案全部信息化管理,开展社区诊断,确定社区主要健康问题及影响因素,落实了各项干预措施。认真完成社区卫生服务站制定的计划要求。

3、健康教育:普及卫生保健知识,设立社区健康教育专栏,如手足口病预防、麻疹预防、高血压糖尿病等慢性病的防治、保健知识等内容,每月更换一次、开展社区健康知识讲座、义诊活动,发放健康宣传资料共计XX份。

4、妇女保健:孕产妇系统管理率XX,产后访视率XX,早孕建册率XX,提供产前健康指导服务、产后访视等孕产妇保健服务,按规范记录。

5、儿童保健:建立7岁以下儿童健康管理登记,系统管理率XX,健康管理率XX,做好儿童保健健康检查额发育评价资料的登记和保存,对家长实施儿童喂养与营养指导,进行儿童营养性疾病管理,高危儿转诊记录规范,落实儿童疾病的筛查,追踪和随访工作。

6、儿童预防接种:建立儿童预防接种证卡率XX,儿童接种率XX,每周三天预防接种安排,对预防接种基础资料和报表等保存完整。

7、老年保健,对辖区内60岁以上老人和困难人群实行每年4次的免费健康咨询和上门服务。

8、重点疾病社区管理:开展高血压、糖尿病等慢性病、重性精神疾病的登记,随访、干预指导等社区规范化管理,落实35岁以上首诊测血压。危重病人向上级医院进行转诊。

9、精神病管理:今年共筛查重症精神疾病居民XX人,并对其进行健康访视,逐一建立健康档案。

10、家庭医生服务:成立家庭医生团队,积极主动做好家庭医生服务宣传,签约率达到XX。五廉:一年来,我能坚定马克思主义信仰,坚定社会主义信念,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、坚持党员的先进性和纯洁性,做到“自重、自省、自警、自励”,积极参加党性党风党纪教育,严格按照“八个坚持,八个反对”和党风廉政建设责任制的要求,严格要求自己,清清白白从政,踏踏实实做事,堂堂正正做人,严于律己,以身作则,言行一致,要求别人做到的,自己坚决做到,禁止别人做的,自己坚决不做,自觉接受党和人民群众的监督,带头贯彻落实党风廉政建设责任制,切实管好自己的嘴、管好自己的手、管好自己的腿、管好身边一起的工作人员。同时始终保持清醒的头脑,坚持正确的政治方向,坚定正确的政治立场,树立正确的政治观点,严格遵守政治纪律,做到思想上、政治上、行动上与党中央、党委保持高度一致。坚持民主集中制,做到个人服从组织,下级服从上级,主动与班子成员搞好团结,勇于开展批评与自我批评,能正确对待个人得失,以身作则,遵纪守法,遵守各项规章制度,做一个勤政廉政、有原则、有立场、有纪律、有修养的人。

以上是本人一年来做的主要工作总结和自查,我也存在一些不足,特别是面对新形势、新挑战等仍不能适应现代管理模式,思考单位发展的层次和水平还有待提高,在今后的工作中我将加强学习,提高理论水平和政治素养,致力开拓创新,进一步提高工作作风,注重求真务实,进一步改进工作作风,坚持廉洁从政,进一步树立良好形象,着力解决群众关心的热点难点问题,狠抓医疗质量的持续改进,确保医疗安全,尽自己所能解决职工关心的人员紧,疲劳过度,影响身心健康和提高奖金及福利待遇问题,与班子成员一道,全心全意为职工服务。

以上述职,不足之处,请各位批评指正。

推荐第10篇:个人对照检查材料阿主任二

对照检查材料

(送审稿) 米夏乡统战办主任 阿布力克木〃吐孙

按照县委、乡党委关于开展党的群众路线教育实践活动方案要求,我认真学习了习近平总书记重要讲话精神以及中央八项规定和自治区、地区十条规定及焦裕禄精神,通过学习,我深刻认识到,开展以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动,目的是要切实解决我们党员队伍中存在的突出问题,进一步提高党组织创造力、凝聚力和战斗力。按照 “照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求,特别是在政治坚强和“四风”方面,还存在一些问题,现将对照检查情况汇报如下:

一、政治上不够坚强的具体表现

一是政治敏锐性不够强。对维护稳定的长期性、复杂性、艰巨和激烈性认识不足,存在麻痹松懈的情况,有时在一级响应长期值班、一访两查过程中报怨维稳工作太苦,理论学习方面有待加强,执行上级指示时有没有真正领会指示精神 。

二是政治坚定性不够强。对“11号文件”的学习不深入,存在一知半解的现象,没有对“11号文件”进行反复的研读和深入的分析,只是按部就班地过一遍,没有结合本职工作具体实际情况做出具体部署,对治理非法宗教和遏制极端宗教思想渗透

工作没有提出好的建设性的意见和建议。

三是政治鉴别力不够强。宗教知识缺乏,对现实生活中有些宗教活动和民族习惯不能百分之百的区分开来,对非法宗教26条界定掌握不全面。缺乏长期一贯的宗教知识学习的劲头,宗教知识学习有走过场,不认真听,不认真记笔记的情况。

四是政治执行力不够强。在维护稳定、维护民族团结方面在做群众的宣传工作时,创新少、载体少,宣传形式比较单一,没有吸引力。在宣传过程中群众不能有效提起群众的兴趣,宣传效果没有达到预定的目标,现代文化为引领不深入。

政治坚强方面需要说明的几个具体问题:按照查摆政治坚强方面问题的具体要求,对照自身说明以下几个具体问题:

1、本人抵制“三非”、履行“四不承诺”态度坚决;

2、本人及亲属没有持有、传播暴力恐怖音、视频问题;

3、本人及直系亲属没有宗教信仰,未出现朝觐情况;

4、本人及直系亲属没有被司法机关追究刑事责任;

5、本人从未参加过烧香拜佛、讲经布道等宗教活动和算命、看风水等封建迷信活动;

6、本人从未利用职权为亲属和身边工作人员朝觐创造条件、提供便利;

7、本人父母、配偶、子女和身边工作人员没有参与地下教(学)经、修道班、神学班等活动;

8、本人没有对编造、散播谣言、虚假信息或者其他对社会有害信息的行为不制止、不报告问题。

二、“四风”方面存在的突出问题

(一)形式主义方面

1、对双语学习认识不足,放松了对自己的要求,双语学习

得过且过、流于形式存在走过场的现象。理论学习有时只是机械的宣读传达记录,没有进行深入的思考,没有将学到的东西彻底消化,并运用到平时的工作中去。在每次的学习过程中,没有认真记学习笔记,课后没有形成高质量的学习心得体会。

2、工作安排多,督促检查少,有时检查考核流于形式,对检查过程中发现的问题缺乏一追到底的精神,不改正不罢休的劲头,安排工作时采用老办法,老经验。

3、创新工作流于表面,为了创新而创新,一项工作的创新对现实工作的提高和帮助能够达到什么样的程度缺乏深入的思考,不能预计创新带来的负面影响,只是为了完成工作任务而搞创新。

4、追求表面完美,有些实质性的工作落后于其它乡镇,各方面的能力与工作岗位要求还有差距,没有在本职岗位知识的掌握和学习上面带好头,社会事务和精神文明方面知识掌握不全面,不是自己的工作不主动问询

5、下村调研流于形式,对村里存在的问题和实际困难缺乏正确的认识,没有从调研过程寻找出问题关键和主要矛盾,解决问题的针对性不强。

(二)官僚主义方面

1、有些工作安排凭自己的经验,不属于自己的工作不关心,充当老好人,对干部的小毛病不加以管理,对干部不够关心,有 3

时把工作安排给别人,自己不动手,到村里开展工作少,对村里出现的新情况、新问题不能及时掌握,对村里的工作检查多、真正帮助、指导村里开展工作少,帮助村干部理清工作思路、教工作方法少,手把手的教村干部干工作少,帮助村干部解决问题少,有时不问清原因就批评干部,脾气大。

2、对干部的教育管理不到位,与乡村两级干部交心沟通得不够,不了解干部的真实情况和具体困难,特别是个别干部因家庭困难或家庭锁事影响工作时,没有及时帮助干部解决困难。

3、工作安排有时随意性大,照搬地、市有关部门的工作要求和安排,不顾村里实际情况,一味要求按时完成。不能灵活有效统筹考虑和安排工作,哪个工作急就先干哪个工作,有时工作还存在盲目性。

4、与乡主要领导、班子成员沟通少,团结协作意识不强,有时工作中单打独斗,不能及时有效的与同志们进行沟通。

5,对乡村两级干部关心不够,特别是在生活中,不了解干部疾苦,平时交流中工作谈得多,除工作外其它情况不了解、不关心。

(三)享乐主义方面

1,有时工作中不愿意吃苦受累,图清闲,哪个工作轻松就先干,哪个工作完成起来难度较大就放一放、拖一拖,有时工作没有条件不开展,开展工作先给党委、给领导摆困难。

2、有时工作中遇到棘手的问题和矛盾时回避矛盾绕着走,不能正视矛盾,有时遇到问题和矛盾想方设法走捷径绕弯子,不能把全部精力放在正视问题和解决矛盾上。

3、有时缺乏干事创业的激情,凭经验办事,没有调动自身的积极因素创造性的开展工作,有时工作不专心,不认真深入探究工作。

(四) 奢靡之风方面

1、勤俭节约意识不强,大手大脚使用办公耗材,总认为只要是为了工作多用一些纸张、打印耗材等没多大问题,有时文件正面打印错误直接扔掉,造成较大的浪费。

2、没有带头倡导节俭风尚,没有发挥一名党员的先锋模范作用带头倡导勤俭节约的风尚。有时感觉现在日子好了勤俭节约、艰苦奋斗的思想过时了。

3、不注重公仆形象,有时生活中使用钱和物大手大脚,讲吃讲穿;有时在走访低保户、困难人员家庭时穿着打扮不合时宜,不能拉近与群众的距离。

需要说明的几个具体问题:

1、关于住房情况。本人现有1套商品房,在新宇小区2栋3单元101号,住房面积91平方米。

2、关于办公用房情况。本人办公室面积9平方米。

3、关于公务用车情况:无。

4、关于亲属和子女从业情况,妻子在和夏阿瓦提乡14村小学任教,大儿子上初一,小儿子上小学二年级。

5、关于配备秘书的情况:无。

6、关于操办婚丧喜庆事宜情况:近几年没有过。

7、能够较好的贯彻中央八项规定和自治区、地区、市委十条规定;严格控制乡“三公”经费支出;无职务消费、人情消费。

三、产生问题的原因分析

(一)理想信念不够坚定。

放松了学习,没有处理好工作和学习的关系。不能系统、深入开展各类学习,政治理论知识缺乏,没有用先进的思想武装自己,理论和实践脱节,没有把学到的知识应用到实践工作中去,没有发挥理论知识指导实践工作的作用。

(二)宗旨意识、服务意识淡化。

把工作做为任务来看待,没有把工作放到为党委政府办事处解忧,为村民服务的更高层次来对待,有时缺少对工作的热情和积极性。

(三)党性修养方面。

在坚持党的原则性方面,在与各种不正之风作斗争方面,做得不够。作为一名党员干部,在一些具体事情上,对一些不正之风、不良倾向,有时采取了容忍默认、听之任之的态度,在一定程度上也助长了好人主义、不良习气的蔓延。

(四)政治纪律性有待加强。

特别是对当前“三期”叠加的复杂内外部环境缺乏认识,对新疆反分裂斗争的长期性、复杂性、最艰巨性缺乏认识,有时认为维稳工作主要是政法部门的事,与自己关系不大,对新疆没有与稳定无关的人和事的观点认识不深刻。

(五)缺乏担当精神。

工作中以完成任务为目标,一味的按照主要领导指示干工作,遇到新问题拿不出有效的解决办法,对工作的完成质量不够重视,造成工作浮于表面,很多深层次的问题接触不到,解决不了。

(六)对照“三严三实”方面。

有得过且过思想、满足于现状、安于现状,创新意识不够,解放思想做得不到位。在严以修身、严以律己、严以用权,谋事要实、创业要实、做人老实方面未能做到严格要求自己。

(七)自身综合素质有待提高。

理论素质和业务能力不高,作风需进一步改进,缺乏创新和统筹发展能力,工作上没有长远规划,没有清晰的发展思路,习惯于推着干,未能突出工作重点,按部就班,对新形势下出现的新问题、新任务不能很好的解决和领会。

四、今后努力方向和改进措施

(一)坚定理想信念。

加强政治理论学习,提高理论水平。不断增强学习党的基本理论、路线、纲领、政策、法规的自觉性,重点做好学习交流,取长补短,同时注重理论联系实际,用学到的科学的先进的理论指导日常工作。加强双语学习,认真参加乡里组织的双语学习外,逐步提高双语交流能力。

(二)牢固树立宗旨意识、服务意识。

牢固树立群众观点。工作和生活中以党员的标准严格要求自己,不搞特权,坚守做人、做事、用权、交友的底线。牢记群众利益无小事的道理,大事讲原则,小事讲风格。带头促进、改进乡村两级的文风会风,坚持开短会,讲短话,讲管用的话。

(三)增强党性修养。

注重公仆形象,坚持厉行节约,反对铺张浪费,勇于接受群众监督。在乡范围内倡导节约是美德、浪费是陋习的良好风尚,做为一名党员要模范带头,率先垂范,无论工作中、生活中都要节俭使用办公物品,节约使用钱和物,不攀比、不浪费,把更多的精力用到工作中去。

(四)严以律己,严格要求自己。

工作中高标准、严要求,不断提高自身能力、克服自满思想,扎实工作,树立强烈的责任意识,认真履行职责范围内的各项工作任务,善于总结工作的得与失,及时发现自己存在的问题和不足,不断提出改进工作的新办法、新思路,努力提高自己的工作 8

水平。

(五)牢固树立担当精神。

在工作上敢于担当,经常性深入村户,通过与村干部、群众的交流、沟通以及走访调研等,深入了解村级现状,为各村工作提出好的意见和建议。了解村干部的思想动态。督促和检查工作的落实情况,尤其对各类党务资料的收集整理、四知四清四掌握工作台账等重要基础性工作的开展进行督察、并帮助村干部理清工作思路,手把手的教工作方法,培养并帮助一批年青村干部和工作能力不强的干部尽快成长起来。

(六)对照“三严三实”方面。

以“三严三实”为准则,高标准严格要求自己。

(七)争做“四强”干部

争做政治上强、能力上强、作风上强、心力上强的“四强”干部,加强政治学习,增强业务能力,不断提高各项素质,合理安排各项工作,特别是在工作中注意提高组织协调能力和工作创新能力,工作中多与领导和同志们进行沟通,形成工作合力。

以上是我的对照检查,请同志们提出宝贵的批评和建议。

第11篇:村调治主任个人对照检查材料

村调治主任个人对照检查材料

自党的群众路线教育实践活动在全国开展以来,我严格遵守党的政治纪律,坚持党的基本理论和基本路线不动摇。在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。根据省、市、县和乡镇要求,在第二批党的群众路线教育实践活动转入查摆问题、开展批评环节之际,作为一名村党支部委员,我认真开展自查自纠,联系自己的思想和本村的工作实际,重点查找自己存在的问题和不足,并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析,全面查找、重点剖析存在的\"四风\"问题及根源,整理个人对照材料汇报如下。

一、\"四风\"方面存在的突出问题

(一)在形式主义方面

1、工作态度不够端正。在落实文件和政府工作要求时重形式,遇到棘手问题时存在逃避问题,避免矛盾的思想。甚至有时存在敷衍了事、得过且过的侥幸心理。在群众路线教育实践活动中,有时迫于工作压力考虑表面现象较多,对活动的实际效果考虑不够深入。

2、对的方面知识学习不够。一方面,因为作为一名调解主任,虽然工作中还有要涉及宣传等工作,对于处理文件、纂写材料等方面的能力要求比较高,本人只有高中文化,操作电脑也只是初级阶段,所以面对一些需要文字材料、电脑操作只能走一步学一步,没能积极主动去学习。所以学习惯不好,学习时间少,学习意识不强,系统学习不够,理论功底不深。另一方面,党的路线、方针、政策及文件精神学习不够、领悟不深,不能充分有效的把上级精神贯彻的到农村工作实际。

3、对实际工作经验学习不够。主动向村里其他党员干部、优秀党员和离休干部学习村里致富方法、矛盾调解的工作经验不够。

(二)在官僚主义方面

1、有点官架子。有时觉得自己是个村干部就有点村干部的样子,说话做事有点架子。

2、对村民冷暖关心不够。对村里低保五保户、贫困家庭等群体了解不深,关怀不到位。

(三)在享乐主义方面

1、缺乏强烈的事业心。

2、有安于现状、缺乏忧患意识和创新精神。对村里具体工作和以后发展存在求稳不求进的思想。

3、对于村里一些多年的纠纷处理好就会满足感,未能举一反三,防止一些矛盾纠纷的发生,或者不能将一些小矛盾很好的小事化了,将矛盾“扼杀在摇篮里”。

(四)在奢靡之风方面

1、艰苦奋斗精神有所弱化。

2、工作、生活上的勤俭节约意识不够强。

3、喜欢抽烟。但是没有与恶性赌博、酒后骑车等违法违纪行为。

二、其他方面

(1)工作作风不够过硬。考虑到村里情况复杂,有时责任意识不强,尤其是在历史遗留问题和矛盾纠纷的调解方面,不能深入地与群众沟通,不能有效化解矛盾。理论与实际联系不够紧密,对上负责与对下负责不够一致。广泛、密切联系群众不够。

(2)在调解过程中,遇到一些棘手的法律问题,自己也是一知半解,我只能求助于学法律的女儿或认识的律师朋友。

三、原因分析

(一)个人党性修养锻炼不够。

反思我在思想作风方面存在的问题,一个深层次的原因,就是近些年来在严格党性锻炼上所下的力气不够多,世界观的改造抓得不够紧,为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。研究解决一些矛盾和问题,实事求是、群众路线坚持得不够好,工作作风不够深入,得心应手的工作抓得多一些、实一些,难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。

(二)个人政治素养不高。

由于对政治理论学习的重要性认识不足,自觉不自觉地放松了政治理论学习,自以为凭已有的社会知识和多年的工作经验,做好本职工作应该没有问题,缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望。常把工作当成硬任务,学习变成软任务,总认为自己是做实际工作的,不是理论工作者,没有必要去深钻细研。\"经验主义\"的思想导致理论学习的兴趣不浓,运用理论知识指导工作实践的能力不够强。

(三)对群众的感情不深。

虽然我经常在村里,未能做到\"从群众中来,到群众中去\",缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。深入剖析这种思想,还是考虑人民群众的利益少了一些。村里出现的热点、难点问题没有很好地针对问题沉下去,寻求解决问题的最佳方法途径。

四、今后的努力方向和改进措施

(一)努力方向

针对自身的问题和不足,在以后的学习、工作中,本人决心在乡镇党组的领导下,按照党员领导干部标准要求,坚持为民务实清廉,始终把群众的利益放在第一位,实实在在替群众办实事,办好事,在村书记和村长的带领下,与全村党员干部齐心协议把村里各项工作推上新台阶。

(二)整改措施

1、密切联系群众,牢固树立服务意识。

结合党的群众路线教育实践活动,坚持一切从群众的利益出发,急群众所急,想群众所想,切实做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋。切实深入基层、深入实践、深入群众,为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事。

2、加强知识技巧学习,增强自身党性修养。

随着年龄的增长,对书本知识的学习难度也越来越大,一是没有看书看报的习惯,二是对政策文件的理解能力逐渐下降。这对工作的开展是不利的,要通过电视新闻和广播积极了解国家大事和党的政策,多向学习能力强的身边榜样请教学习方法,多向年轻党员学习接受新知识新能力的技巧。多学习各类文书写作,多学习法律法规,特别是民事权益方面,多学习矛盾调解技巧。多学习电脑操作知识,尽快熟悉基本电脑操作。

3、积极深入群众,努力化解矛盾

在以后工作中,真正做到“从群众中来,到群众中去”扎根群众、调查研究、体察实情。要深入群众,了解群众,多听群众的心里话,多掌握第一手资料。遇到矛盾要多站在双方角度思考双方利益,设身处地为群众着想,积极化解各类矛盾纠。脚踏实地,埋头苦干,实实在在地为人民群众办实事、办好事。

第12篇:人社局主题教育对照检查报告

营山县人力资源和社会保障局

关于全县人社系统主题教育的对照检查报告

根据市人社局的安排部署,经县委、县政府领导同意,并结合我县人社工作实际,县人社局党组研究决定在全县人社系统开展为期1个月的主题教育。在宣传学习的基础上,按照“个人查,组织点,群众评”的程序和步骤,坚持“正面教育、联系实际、举一反

三、标本兼治、分类指导”的原则,以建设“五型机关”和争做“五型干部”(学习型、服务型、创新型、效能型、廉洁型)的要求,认真查找了存在的问题。现就对照检查,查摆问题汇报如下:

一、理论学习不够

在平时集体和中心组集体学习时,学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观及十七大、十七届四中全会精神,学习了人力资源和社会保障政策法规,学习了相关业务知识,但也存在着不足,表现在:一是学习的时间不够多。上班时间有工作,下班时间有家事、有应酬。二是学习的面不够宽。集中学习按照指定内容的比较多,而平时学习仅限于业务知识和自己感兴趣方面的知识,未从全面提高自身结合素质入手,导致有时碰到工作棘手时,才去翻资料的现象;三是学习的深度不够。平时学习习惯于浏览,而没有深刻领会其内涵和精神实质。

二、开展批评与自我批评不够

批评与自我批评是我们党的优良传统之一,而在实际工作中,我们的个别领导班子成员和个别干部职工,没有鲜明的正气感,怕得罪人,不敢直面批评;没能把对错误的无情和对同志的友情很好地结合起来,不敢诚恳批评;没有注意循循善诱,以柔克刚进行处理,没有因人而异,对症下药,缺乏批评艺术,缺乏有效帮助同志改进错误和不足。

三、对不良倾向抵触不够

在平时工作和生活中,我们虽然加强了理论知识学习,加强了党性的锻炼和修养,但一些不良倾向和习惯,如:求稳不求效、办事拖拉和对不属自己职责范围的事高高挂起思想不同程度地存在。

四、规章制度健全完善不够

由于人力资源和社会保障工作主体法律、法规和政策多,而配套法律法规相对滞后,从而造成个别工作和个别人员擅自扩大行政裁量权,制度监督难以到位。个别单位制度制定得多,完全落实到位不够;个别单位由于办公条件限制等原因,个别规章制度没有在醒目的位置予以公示。

二O一一年七月二十四日

第13篇:社事务主任竞岗演讲

尊敬的各位评委、各位领导,同志们!大家好!

我叫××,出生于19××年,大学本科文化,19××年毕业于××省×××校牧医专业并参加工作,1995年加入中国共产党,今天我很荣幸在站在这里参加社会事务办公室主任的竞岗演讲。

什么是社会事务办公室呢?,我的理解是这是一个为广大群众服务的行政机构,是党和政府的喉舌,是党和政府的方针,政策的落实者和具体实施者,是党和政府为有困难的群众提供的避护所,是广大人民群众根本利益的体现者,是推动先进文化发展的落实者,它为××的经济发展减少乃至清除社会发展障碍,同时又促进社会经济继续向前发展。怎样才能发挥社会事务办公室的这些职能呢?这就要求社会事务办公室主任履行以下岗位职责:

一、这一岗位必须参预××镇社会事务工作的决策,制定中期规划和年度、季度工作计划,并组织实施和总结,定期或不定期向镇党委政府汇报工作,并及时传达上级部门的指示。

二、做好社会事务办公室所涉及工作的情况调查、经验总结、信息传递,为党委政府决策提供可行依据。

三、认真贯彻执行党委的政府有关民政、文化、教育、卫生、科技、体育的方针、政策、法律法规。

四、负责做好基层政权建设和协助司法部门做好民事调解工作。

五、负责指导文化、体育事业的管理工作。协调文化、教育、卫生、体育等公共基层设施的建设、管理、维护工作。

六、负责办公室的日常事务工作。

那么,我是否能履行社会事务办公室主任的岗位职责呢?我是能够胜任的。因为:

第一、我具有大学本科学历,在重庆市委党校用六年时间系统地学习了经济管理,参加过行政管理的自学考试,系统地学习了公共社会管理的许多知识,也就是说我具备有社会事务管理所必须的行政管理和经济管理两方面的理论基础。

第二、我具有广泛的知识面,由于我平时相当注重知识的积累,利用尽可能的时间大量阅读各类书籍,报刊和上网阅读各类文章,注意各类知识和信息的接收,过滤和在大脑中的储存,因此我具有较为广泛的知识面,作为纷繁复杂、工作内容众多的社会事务管理,我具备了必须的知识基础。

第三、我具有现代公务员所备的基本技能。我拥有机动车驾驶证,能合法驾驶机动车辆,能操作电脑,能说普通话,具有一定的写作水平。这些为门类众多的社会事务管理具备了基本的技能基础。

第四、我具有现代行政管理的理念。2010年我曾接受了县委组织部第八期中青年干部培训班为期两个月在县委党校的培训,通过系统学习,接受了现代行政管理的一些新思想、新观念,并且又到江、浙、沪的考查学习,了解到一个地区的经济

发展与其社会文化的建立发展是息息相关,密不可分的。因此我具备有现代社会事务管理所必须的管理发展理念。

第五、我具有社会事务办公室主任的任职经历。在2008年下半年我通过竞争上岗,曾任××镇社会事务办公室主任,一直到乡镇建制调整,在这近三年的任职中,××镇的各项社会事务工作在全县都位例前面,因此,我具有社会事务办公室主任的工作经验。

鉴于上述条件,我是能够胜任社会事务办公室主任这一岗位的,并且将从以下几个方面着手开展工作:

一、明确岗位,确立职责。由于乡镇建制调整,现在的社会事务办公室是一个全新的工作机构,要开展工作,首先要在镇党委政府的参予下,对办公室的各项工作予以定岗,然后根据每位工作人员的特殊性确定人员,明确每个岗位的职责和义务。

二、树立××文化,提高××形象。××是××的重镇,并且正在争取重庆市百强乡镇,为了××经济的发展,吸引更多更大的外资企业落户××、建设××、发展××,因此必须树立××自己的文化形象,提升××的整体素质和增加××的文化内涵。为此,应在年内完成以下几项工作:

第一项工作是建立社区居委会,完善社区居委会的服务及管理功能,××镇集镇含合中居委,居住着近三万人的常住人口,由于现在的居委会无公共的办公及服务场所,缺泛居民的自我管理、自有服务功能,居民们办事很不方便,群众也多有怨言,

也致使集镇的环卫治安等管理也费办不见效,因此建立社区居委会,完善社区居委会的服务和管理功能势在必行。

第二项工作是完成街道命名的标志工作。××镇集镇有3.8平方公里,大小街道十多条。近百余座建筑物,却几乎无任何街道标志和过道门牌标识,致使邮政、电信、网络传输、流动人口治安联防等管理相当困难,因此,街道命名、树立标志牌、房屋门市住宅编号钉标识,必须在年内完成。

第三项工作完成并村并社工作。为了让村、社规模及布局适应市场经济发展的需要,切实减轻农民负担、减轻乡镇财政压力,从整体上提高村社干部素质,并村并社工作势在必行。

第四项工作是加大宣传××的力度。为此,应成立一些不拿薪水的队伍,如文艺队、体育队等等,通过这些队伍的走出去,宣传××、弘扬××,以提高××的知名度。

三、与上级业务主管部门一道加强对医生和教育等特殊行业职业的管理。坚决杜绝病开大处方,学校教师乱收补课费等行为的发生,切实减轻农民负担,维护党和政府在群众中的形象。

尊敬的各位评委、各位领导、同志们,这次如果我能担任社会事务办公室主任这一岗位,我将更加虚心的学习,不余遗力的做好工作,为××镇社会事务的发展作出自己最大贡献。如果不担任,我也不气馁,我将一如既往地做好自己的本职工作。

谢谢大家!

第14篇:竞选图书馆社工部主任发言稿

竞选图书馆社工部主任发言稿

竞选图书馆社工部主任发言稿

各位领导,各位同仁,大家下午好。中层干部实行公平、公正、公开地竞争上岗,这是我馆深化人事制度公开化、透明化的一项重大举措。能够参加这次答辩我感到非常幸运,虽然这是我第三次走上这个舞台,但是心中还是一如第一次参加一样激动。我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会,勇敢地走上台来,接受大家的考验,同时也恳请与会领导和同仁对我的不足之处进行批评指正。我竞聘的第一志愿是社工部主任,第二志愿是办公室副主任。

本人现年岁,毕业于科技大学计算机科学与技术专业,同年进入图书馆工作。在图书馆工作的七年里,我先后在

采编部、外借部、信息技术部、办公室四个部门工作过。,我取得了“省图书馆网络信息资源利用大赛”团体第一名和个人第一名的成绩,同年我还荣获了市级三等功和年度个人先进。,完成了文心图书管理系统第二版的开发,为本馆创造直接经济效益25000余元。,完成了《文心雕龙》单机版全文数据库的开发,为本馆创造直接经济效益38000余元。和,我担任技术部任主一职,带领部门同志冲在全馆技术创新的第一线,从文心讲堂的现场服务到市民大讲堂网络直播,从文选学资料中心宣传视频到文化局新农村宣传短片,从共享工程vpn网络构建到基层图书馆技术创新,从各项检查的电子台帐制作到全馆网站的创建改版,到处都有技术部同志的身影,在做好各项技术创新工作的同时,两年内技术部还创造直接经济效益13余万元。这些工作都为我在部门主任这个职位上累积了很多经验。那一世范文网

这次竞选,我填报了社工部主任,

因为我觉得人不能满足于现状,要勇于现对挑战,陌生的环境总比熟悉的环境更能锻炼人的,虽然我从未在社工部工作过,但是由于社工部许多工作需要技术部的技术支持,所以两年的合作让我对社工部的工作有一定的了解,再加上我自身掌握先进的科学知识,如果我能成为社工部主任,这将是一个全新的组合,也是在社工部成立历史上没过的。在这次竞选中,我觉得我有如下几点优势:第一:有着主任经验的同时自身掌握先进的科学知识;第二,我正处于而立之年,是一个冲劲中不乏沉稳的年纪;第三,在四个部门的工作经历让我对它们的工作都非常了解,更有利于社工部与其他部门进行配合。

在成为社工部主任后,第一,我会吸收历届主任的宝贵经验,继承社工部的优良传统,并它们与我的知识相结合;第二,我会以身作则,事事身先士卒,让部门的士气再提升一个层次;第三,我将先进知识用于社工工作,将社工部

的工作方式推向一个新的领域。最终,我要将社工部打造成一个科技化、多元化、便捷化的部门。

最后,希望与会的领导和各位同仁给我这个提升自我的机会,与我一片天地,还你一份惊意。如果我竞选失败,我也会在其他岗位上再接再励,努力贡献出我最大的力量。

第15篇:人社局民主生活会副局长个人对照检查材料

人社局2018年度民主生活会副局长个人对照检查材料

一、2017年度民主生活会问题整改情况

2017年度民主生活会中我个人查摆出突出问题6个,分别是:理论学习抓得不紧不深、参谋助手建言献策作用发挥不明显、对于干部职工的呼声了解不够、开拓创新意识不够强、与干部职工交流少、厉行节约意识不够强。对照查摆的6个问题,本人坚持问题导向,深刻查找问题根源,逐条制定了整改措施,通过自我剖析,使我更加清醒的认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源,也更增强了我改进不足、提高修养的动力,在今后的工作中,我将以这次民主生活会为契机,针对自身查找和同志们给我指出的问题,切实采取措施,努力从以下几方面改进和提高。即知即改,目前均已整改到位。

二、关于个人、家庭、亲属重大事项的报告

2017年以来,我个人及家庭没有购买房产,也没有参加入股投资等经商活动,遵纪守法,诚信做人,没有违规违纪、违法犯罪行为。同时,也没有在分配、调动工作等方面优亲厚友搞特殊化,一切按原则政策办事,无不良影响。

三、存在的突出问题

1.在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想等方面:能够认真学习、深刻领会、坚决贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,及时收听收看了党的十九大开幕会,边学边记笔记,撰写了心得体会,树牢了“四个意识”,坚定了“四个自信”,做到了“四个服从”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党全国的核心地位、维护党中央权威和集体统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但严格对照检查,存在标准不高、要求不严的问题,懂得了基本观点、基本理论能适应工作就行,对习近平新时代中国特色社会主义思想没有去深钻细研。对习近平新时代中国特色社会主义思想的新精神、新要求掌握的不全面,理解的不透彻,没有将十九大精神深入运用到指导人社工作的实践中。

2.在认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定等方面:能够严格执行党中央和省、市、县委的各项政治纪律、政治规矩,不折不扣的落实中央和省、市、县委的各项决策部署、决议决定,坚持请示报告制度,做到工作中的重大问题及时请示报告。但严格对照检查,在遵纪守规方面有……

第16篇:图书馆社工部主任竞职演讲稿

图书馆社工部主任竞职演讲稿

各位领导,各位同仁,大家下午好。中层干部实行公平、公正、公开地竞争上岗,这是我馆深化人事制度公开化、透明化的一项重大举措。能够参加这次答辩我感到非常幸运,虽然这是我第三次走上这个舞台,但是心中还是一如第一次参加一样激动。我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会,勇敢地走上台来,接受大家的

考验,同时也恳请与会领导和同仁对我的不足之处进行批评指正。我竞聘的第一志愿是社工部主任,第二志愿是办公室副主任。

本人现年岁,毕业于科技大学计算机科学与技术专业,同年进入图书馆工作。在图书馆工作的七年里,我先后在采编部、外借部、信息技术部、办公室四个部门工作过。,我取得了“省图书馆网络信息资源利用大赛”团体第一名和个人第一名的成绩,同年我还荣获了市级三等功和年度个人先进。,完成了文心图书管理系统第二版的开发,为本馆创造直接经济效益25000余元。,完成了《文心雕龙》单机版全文数据库的开发,为本馆创造直接经济效益38000余元。和,我担任技术部任主一职,带领部门同志冲在全馆技术创新的第一线,从文心讲堂的现场服务到市民大讲堂网络直播,从文选学资料中心宣传视频到文化局新农村宣传短片,从共享工程vpn网络构建到基层图书馆技术创新,从各项检查的电子台帐制作到全馆网站的创建改版,到处都有技术部同志的身影,在做好各项技术创新工作的同时,两年内技术部还创造直接经济效益13余万元。这些工作都为我在部门主任这个职位上累积了很多经验。

这次竞选,我填报了社工部主任,因为我觉得人不能满足于现状,要勇于现对挑战,陌生的环境总比熟悉的环境更能锻炼人的,虽然我从未在社工部工作过,但是由于社工部许多工作需要技术部的技术支持,所以两年的合作让我对社工部的工作有一定的了解,再加上我自身掌握先进的科学知识,如果我能成为社工部主任,这将是一个全新的组合,也是在社工部成立历史上没过的。在这次竞选中,我觉得我有如下几点优势:第一:有着主任经验的同时自身掌握先进的科学知识;第二,我正处于而立之年,是一个冲劲中不乏沉稳的年纪;第三,在四个部门的工作经历让我对它们的工作都非常了解,更有利于社工部与其他部门进行配合。

在成为社工部主任后,第一,我会吸收历届主任的宝贵经验,继承社工部的优良传统,并它们与我的知识相结合;第二,我会以身作则,事事身先士卒,让部门的士气再提升一个层次;第三,我将先进知识用于社工工作,将社工部的工作方式推向一个新的领域。最终,我要将社工部打造成一个科技化、多元化、便捷化的部门。

最后,希望与会的领导和各位同仁给我这个提升自我的机会,与我一片天地,还你一份惊意。如果我竞选失败,我也会在其他岗位上再接再励,努力贡献出我最大的力量。

第17篇:乡社发办主任述职报告

乡社发办主任述职报告范例

20XX年度,本人担任乡社发办主任,联系井泉村第5党小组。一年来,我当好领导参谋、做好执行表率,在其位,司其职,谋其政,展其能,圆满完成各项工作任务。现向大家汇报如下,恳请各位予以评议并提出宝贵意见和建议:

强化政治理论学习,践行科学发展观重要思想,坚持单位集中学习和个人自学相结合;加强业务知识学习,吃透相关政策,及时更新业务知识;深入农村,深入群众,积极开展群众工作,积累农村基层工作经验,加强党小组建设,不断实践,不断总结,不断进取;加强自身修养,慎微、慎思、慎权、慎行,提高自身综合素质。

认真履职,恪尽职守,以充沛的精力和饱满的热情全身心地投入到社发办的学有所教、劳有所得、住有所居、老有所养、病有所医等工作当中,卓有成效地完成了各项工作任务:

1、强力推进民生项目工程建设,协助完成乡卫生院整体搬迁工程项目土地征收、土方平整、国土和规划手续和工程招标;完成升平小学合格学校项目与井泉小学教师周转房项目立项报批以及建设图纸设计、招标和工程建设;敬老院改扩建20XX年规划。

2、拓宽社会救助渠道,切实解决困难群众和弱势群体基本生活问题,认真搞好了20XX年低保年审,发放城乡低保资金万元;筹措并发放走访、慰问、临时救助资金523户(人)万元,大病救助102人万元,助学23人万元。

3、推进农村五保供养工作,加强敬老院内务和基础设施建设以及制度建设,向市五保基金会争资2万元对公共厕所进行改造,接受企事业单位、人大代表等送温暖、慰问活动;改善入住老人的居住条件和生活水平。

4、认真开展农村危房改造,组织35户改造对象的调查摸底、评审、资料收集、信息录入、建设管理、资金拨付等工作。

5、切实做好灾情统计与上报,提前发布灾情预警信息,第一时间勘灾核灾4次,争取救灾资金万元;联系桐木冲山塘,认真巡查,及时排除安全隐患。

6、丰富群众文化体育活动,组织开展“五四”青年节、“七一”建党节庆祝活动和湘赣等五省客家山歌演出活动;开展网吧专项整治;加强不可移动文物管理。

7、积极参与政府中心工作,联系井泉村第5党小组,在辖区内环境综合整治、协会工作督查、幸福农家评比,矛盾纠纷调处等群众工作;乡党委、人大、政府工作会议筹备工作;创建长沙市十佳乡镇工作等。

责任让人成长。在工作中,我团结同事并严格要求自己,树立良好工作与窗口形象;忠诚于自己的事业,忠诚于领导,忠诚于百姓,坦诚相待,公道处事,始终保持严谨务实的工作作风和勤俭朴素的生活作风,始终保持积极向上,服务奉献的思想,不计较个人得失;积极主动作为,为群众办实事、办好事、办成事;坚持依法依规办事,拒收工作中的各类红包、烟酒等礼品。

回顾一年的工作,还客观存在一些问题:一是学习不够系统全面;二是协调与独当一面的工作能力有待提高;三是还需强化工作细则;四是继续深入群众、深入农村。

各位领导,同志们,一份耕耘,一份收获。所取得成绩,得益于乡党委政府提供的工作平台和同志们的大力支持以及家属的理解,但离工作的要求、群众诉求存在一定的差距,在今后的工作中,继续熟悉掌握基层工作技巧、兢兢业业工作、营造团结和谐的工作氛围、提高保民生促发展的工作水平。同时也真诚希望在座各位能够一如既往地给予本人更多帮助和支持。

最新评论覃婵佳发表于XX-12-29 XX年6月,因工作调整,从县政府办公室主任调任县委常委、县委办公室主任,按照常委分工,主持县委办公室全面工作,负责协调县委机关日常工作,并联系县人大、县政府、县政协办公室,分管县委党史研究室、县委机要局、县保密局、信访局、档案局工作。任职以来,我紧紧围绕县委中心工作,认真学习,加强锻炼,把握角色,准确定位,较好地履行了职责,圆满完成了各项工作和领导交办的任务,促进了县委各项工作的高效运转。现将任职以来的工作情况简要报告如下。

办公室作为领导参谋服务机关,任务多、要求高,只有不断更新知识、自我充电,才能适应新形势、跟上时代新步伐,才能为领导出好点子、当好参谋。为此,我坚持把学习贯穿于工作的始终,努力提高自己统揽全局、驾驭经济、科学决策的水平。一是坚持理论知识深学,政治思想素质进一步提高。积极参加县委中心组学习,组织领导班子成员定期进行集中学习,系统学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十八大、十八届三中全会精神、省、市全会精神以及习近平总书记系列重要讲话精神,深入领会其精神实质和深刻内涵,加深了对党的路线、方针、政策的理性认识,在政治上、思想上和行动上始终与党中央保持高度一致,与省、市、县委同心同德,还增强了自己对工作的原则性、系统性和预见性,提升了认识问题、分析问题、解决问题的能力。二是坚持业务知识精学,科学领导水平进一步提升。在工作任务十分繁重的情况下,挤出时间强化学,不断完善和充实自己。认真学习社会主义市场经济理论、西方经济学和公文写作、公文处理、接待礼仪、保密工作等方面的知识,进一步提升了指导经济工作和日常业务工作的能力。同时,注重学习分管工作的相关业务知识,尤其是分管信访工作后,面对新的工作、新的挑战,积极翻阅有关资料,并结合外地经验,超前思考和谋划,努力使自己成为此项工作的“行家里手”。三是坚持学以致用活学,科学决策本领进一步增强。学习中我注重学以致用,运用所学理论指导实际,结合工作实践总结经验,在思想、工作等各个方面不断地与时俱进,使自己的理论水平、政策水平、知识水平和工作能力有了较大提高。另外,定期深入所联系的乡镇、村街,进行走访调研,了解掌握工作进展情况和存在问题,帮助群众解决生产生活中的实际困难,在群众中了解民情、汲取民智,并提出了意见和建议,及时解决了影响和制约村街科学发展的突出问题;了解掌握村街矛盾纠纷苗头,引导乡村干部及时化解,不断提高自己分析解决矛盾、果断处理问题的能力。

始终站在服务全县大局的高度,围绕县委的中心工作和重点工作,做到工作想到前、做到前、服务到前,保证了县委领导集中精力抓大事。

办公室工作方面:一是充分发挥参谋助手作用,为县委决策提供科学依据。始终坚持围绕县委中心工作,大力提升以文辅政水平。一是突出文稿质量,提高参谋水平。把精品意识贯穿到每篇文稿的起草中,在求新、求深、求实、求精上下功夫,进一步增强文稿的政策性、指导性和针对性,高质量完成县委文件、领导讲话、汇报等各类文字材料300余篇、150余万字。特别是着眼实现永清全面崛起与振兴,站位全县发展大局,高标准、高质量起草了《县委十一届三次全会报告》和《县委十一届四次全会报告》,尤其是在十一届四次全会报告里提出了永清当前和今后一个时期的目标任务和战略举措,符合形势要求,契合永清实际,在全县上下引起强烈反响。二是加强信息反馈,拓宽参谋渠道。一方面,积极为省、市委上报工作信息。迅速灵敏地向上级反映全县经济社会发展成效和各个方面最新动态,全面客观地展示永清形象。另一方面,主动为县委科学决策提供信息。把信访工作、党建、稳定、农村等方面工作作为反馈重点,使县委领导能够及时、准确地了解基层情况,便于指导工作。同时,扎实做好社情民意工作,建立了网上留言定时阅看、交办督办、逐级反馈、限时办结、台账登记等制度,有效促进了留言办理工作规范、高效、有序进行,做到网民留言早发现、早报告、早处理、早反馈。全年共向省、市委编报《永清信息》1829篇、《网络信息》3958篇,被中办、省、市委采用832篇,得到县委书记李玉宝同志肯定性批示:“省、市信息刊物刊登采用情况反映了信息中心人员的工作态度、工作精神和工作量,请继续努力,再创佳绩。办公室同志都要这样用心、用智、用力、用时间、用毅力、用真情去投入工作,争取全面取得好成绩。”三是创新调研方法,提高参谋质量。牢固树立“围绕中心搞调研,服务决策谋大事”的思想,紧紧围绕全县大局和中心工作,抓住县委决策的重大问题和关注点,重点对信访工作、城乡建设、项目建设、新农村等课题,有目的、有计划、有组织地深入基层、深入群众、深入实际中去调查研究,坚持“高水准、高站位”,积极为县委领导决策献计献策。特别是高质量起草了《关于天燃气涨价对永清发展影响的调查报告》,为领导科学决策起到了很重要的参谋作用。

二是充分发挥督促检查作用,保证县委决策落实见效。紧扣县委重大决策和重要工作部署,全力抓好重要会议精神和重点工作的督查。在决策督查上:一方面,抓住中心工作的落实,深入督查。重点围绕省、市和县委重要工作部署,对全国“两会”、党的十八届三中全会期间信访维稳、县委十一届四次全会等重要会议精神和重大工作的安排部署情况进行目标任务的分解、量化,印发督查任务表,明确承办单位、责任人,定期组织检查,及时反馈各方面的工作动态,推动各项工作扎实开展。全年开展各种专项督导检查120余次,编发《督导专报》32期、《重点交办危险信访案件解决进展情况》12期,下发《党的十八届三中全会信访稳定工作督导通报》25期。另一方面,针对热点难点问题,主动督查。对领导批办、交办事项和群众反映强烈的热点、难点问题,及时列入督查范围,实施追踪督查。针对中央电视台曝光我县黄家堡村小电镀厂污染问题,对拆除情况进行跟踪督导,每天将拆除进展情况汇总向领导报告,编发情况专报6期。起草下发了《关于对全县取暖情况进行自查的通知》,深入全县9所敬老院及1所光荣院对供暖情况进行暗访检查,保证民生工作做实做好。特别是按照省维稳办督办要求,对我县相互串联要进京上访的12名艾滋病患者进行了全面摸底调查,并将调查情况上报县委主要领导,确保此次集体访控制在域内,省委书记张庆黎在省维稳信息专报上对我县的有效举措予以认可并作出了重要批示。在批办督查上:按照县委重点工作的部署要求,从重点、难点、焦点问题入手,对领导批办事项,按照“一事一办、专人负责、严格把关”的原则,及时做好分办、转办、催办工作,做到件件有单位承办、事事有专人负责,有效发挥了领导批示件指导工作、推动决策落实的辐射作用。全年共承办市领导批办件2件,上报市级以上各类报告6篇、市电子台帐信息150条。承办县级领导批办件50件,办结率100%。此外,认真落实市委督查室布置的“电子台帐”督导任务,上报项目建设、效能建设等台帐信息150余条,高质量的完成了市委督查室的任务目标。

三是充分发挥综合协调作用,促进各项工作高效运转。灵活运用统筹兼顾的科学方法,争取各个方面的力量扶持,形成工作合力,确保经济社会发展有序、快捷、高效推进。一方面,纵向协调讲政治。积极做好与省、市委办公厅(室)的协调工作,对省、市委制定的政策、部署的工作、交办的事项,坚决服从,尽快落实,并主动汇报进展情况,得到省、市领导的肯定。重点加强与市委办公室的联系,2名同志被选派到市委办公室和市纪委进行跟班学习,进一步优化了知识结构,提高了综合分析能力和写作水平。另一方面,横向协调讲原则。充分发挥牵头揽总作用,协助县委协调好人大、政府、政协等各方面关系,相互交流情况、通报工作,使县委的决策部署在四套班子之间得到有效衔接,形成了以贯彻县委决策为核心,政令畅通、协调联动的工作体系;加强与兄弟县(区、市)的联络,努力为全县工作开展创造一个良好的外部环境。

四是强化规范管理,机关建设水平不断提升。始终把提供全方位的优质高效服务作为工作目标和要求,以整体职能作用发挥的最大化,确保县委机关高效运转。一是文书运转高效顺畅。严格按照《中共中央办公厅、国务院办公厅关于印发》、中办发〔XX〕14号文《通知》要求,保证各类公文起草、审核、装订、收发、传阅等各个环节做到规范化、制度化、科学化。根据公文处理工作特点,制定了公文传阅注意事项、领导批示登记等,确保了公文传阅、归档、查询快速高效。全年传阅、办理上级机要文件1271件,发放县委及县委办公室文件19200余份,做到了及时、准确、规范、不错发、不遗失。二是会务接待有条不紊。严格会议管理,统筹安排会议,最大限度地减少了会议的规模和数量,有效确保了县委领导集中精力抓大事、谋全局;总结出会务工作30条,对会议组织过程进行细化分解,具体到事,量化到人,确保了县委全会及全县经济、稳定、精神文明工作等全县性重大会议的会务组织各项工作圆满完成。全年共组织或协同组织各类会议77次,高标准完成上级工作检查、外地客商参观考察等重要接待活动32次,未出现任何纰漏。三是值班工作日益规范。严格按照省、市委值班工作要求,安排部署全县党委系统值班,切实落实各项值班制度,确保了全县值班通讯联络畅通。同时,对各乡镇(区、办)、县直各部门采取定期调度和不定期检查的方式,对节假日期间值班工作进行指导,强化紧急重大事件报告制度执行力度,全年值班工作未发生迟报、漏报、瞒报现象,得到领导高度评价。尤其是在党的十八届三中全会期间,对全县各乡镇(区、办)、县直各单位值班工作分别进行了电话检查5次,实地检查5次,确保值班工作未出任何纰漏。四是后勤保障高效有力。相继健全完善了《机关卫生管理制度》、《机关用电制度》、《机关车辆管理制度》、《安全保卫制度》等一系列规章制度,有效维护了县委机关办公环境;及时对机关大院危旧房屋、排水系统、供暖系统进行了改造升级,室内各项设施设备进行了维护和改造升级;高度重视机关安全保卫工作和机关信访工作,制定了一系列的安全保卫措施,保安人员24小时在岗在位,对来访办事人员实行登记,及时对车辆进行引导,有效避免了安全责任事故的发生,全年共接待来访群众768人次,来信28件,涉案275件,有力地维护了县委机关正常工作秩序。

在县政府办公室工作期间,严格按照工作职责,对内鼓劲加压,对外树立形象,积极主动、求真务实、团结奋战,紧紧围绕工作职责和县政府确定的主要工作目标,深入开展工作,圆满完成各项目标任务,得到了县委、县政府主要领导的认可。

信访稳定工作方面:严格按照中央、省市要求,强化措施,全力做好新形势下的信访工作,为我县快速发展提供和谐稳定的社会环境。一是信访突出问题及重点领域长效机制建设效果凸显。在汇总、分析、梳理近年来影响全县社会稳定的信访突出问题的基础上,针对建筑领域拖欠农民工工资问题和村干部违纪问题较为严重的现实,在充分调研和学习相关法律法规的基础上,结合我县工作实际,制定下发了《关于解决农民工工资与农村信访突出问题的长效机制的通知》,对开展好两项工作进行了全面部署,实现了信访突出问题解决常态化、规范化、制度化,使建筑领域拖欠农民工工资问题和村干部违纪问题较去年同期相比分别下降%和%。二是矛盾纠纷隐患排查制度成效明显。实行严格的矛盾纠纷每周上报制度,围绕村干部违纪、企业改制、土地征用、房屋拆迁、农民工工资拖欠等方面重点问题,坚持日常矛盾纠纷排查,各乡镇实行副科级干部包片、一般干部包村矛盾纠纷排查调解责任制,县直各单位实行分管副职矛盾纠纷排查化解责任制,切实做到矛盾隐患早发现、早介入、早控制、早化解。全国“两会”和十八届三中全会期间实行零报告制度,做到了一般矛盾隐患不出村,较大矛盾隐患不出乡,重点矛盾隐患不出县,实现了矛盾纠纷在基层解决、在萌芽化解,取得显著成效,成为全市在国家信访局登记挂账为零的县。三是领导干部大接访和包案制度有效落实。制定《XX年永清县处级领导干部大接访活动值班安排表》,安排县四大班子领导按时到县接访中心接访,深入所包乡镇和县直单位了解案情,指导责任单位化解矛盾,亲自调度解决所包案件。全年县处级领导干部共接访178次、172件,结案率达到90%以上,有力地维护了我县的社会稳定。四是各类信访积案得到有效化解。以《永清县领导干部约访、下访、包案重点信访案件交办台帐》为抓手,把上级交办的信访案件和我县自行梳理的重点案件一并集中交办,明确了县级包案领导、责任单位、主要责任人、直接责任人和办结时限,并加强督导调度。先后圆满完成省交办案件14件,结案率达100%;市交办案件56件,完成49件,结案率达90%,得到省、市领导的肯定。五是进一步加大信访事项依法终结工作力度。严格按照市政府信访事项复查复核实施细则、工作流程、听证暂行办法等政策规定,对受理的复查复核信访事项,认真履行签字、听证、评审、备案等程序,做到事实清楚、证据充分、定性准确、程序规范、档案完备,在实体上和程序上都做到位。同时,随时梳理我县信访积案,对符合依法终结条件的案件,尽快进入依法终结程序,切实减少信访存量,减轻越级访压力。XX年,我县共上报了5件依法终结的案件,现已进入了复查复核程序。六是信访事项“三清”集中攻坚活动有序开展。印发了《关于开展信访事项“三清”集中攻坚活动的实施方案》和《关于集中交办“三清”活动信访积案的通知》,要求全县各级各相关部门要明确目标定位,要深入开展“清隐患、抑增量;清新案、防变量;清积案,减存量”“三清”活动,维护良好的信访工作局面。重点推进领导干部接访约访下访、“化积案、防新案”、信访问题源头预防、信访基层基础、信访工作通报考评奖惩等各项工作的常态化、长效化,不断开创信访和群众工作新局面。

此外,其它分管工作也取得了突出成绩。机要工作,全年未发生任何事故和差错,确保了密码安全和通信畅通。保密工作,重点做好保密宣传、保密督查、保密管理工作,全年未发生一起失、泄密事故。档案工作,农业农村、机关、团体、企事业单位和社区、企业建档工作规范化水平不断提升。党史工作,完成XX年《廊坊年鉴》(永清部分)编写和永清县建国以来重大党史专题征编工作。县直机关党建工作,严把党员发展程序关,实行严格发展党员程序制度、严格档案管理和公示、票决报告制度,被市直工委推广。全年座谈积极分子45名,预备党员40名,预备党员转正58名。

围绕提高办公室整体工作水平和服务质量,坚持以人为本,着力建设一支政治强、业务精、作风硬的工作队伍。一是抓学习,提素质。采取集中学习、个人自学、定期交流等多种形式,认真学习政治理论和业务知识,做到有教材、有笔记、有心得,努力打造学习型机关、塑造学习型干部队伍,进一步拓宽了知识面,为开展各项业务工作提供了大量理论支撑。二是抓作风,增团结。班子成员特别是主要领导带头做讲团结的模范,大事讲原则,小事讲风格,工作讲配合。遇有重大问题坚持集体讨论,广泛发扬民主。无论是在干部提拔推荐工作中,还是在评优评奖等项工作中,都充分听取干部职工意见,做到了公开、透明、公正。在主要领导的带动下,团结协作、和处共事已成为办公室领导班子与全体干部职工的共同追求和自觉行动。三是抓班子,带队伍。坚持从严把好选人、用人关,激发了全体同志刻苦学习、勤奋工作、事争一流的内在动力。在选人上,对干部的“入口”从严把关,全面考察其德才素质、年龄文化、发展潜力等综合情况。在用人上,凭党性看干部,凭实绩用干部。有1名同志得到提拔和重用,形成了人心思进、人心思干的浓厚氛围。

按照市纪委党风廉政建设责任制的具体要求,狠抓党风廉政建设责任制的落实和干部的教育、管理和监督,有力地推进了党风廉政建设工作的顺利开展。

一是注重修养,不断增强廉洁自律的自觉性和坚定性。平时,注重严格要求自己,自觉遵守廉洁自律及上级有关党风廉政建设的各项规定,始终做到自重、自省、自警、自励。工作中以身作则,防微杜渐,始终把自己置于党纪政纪的约束和干部群众的监督之下,坚决杜绝行贿等违纪现象;认真执行重大事项报告制度、礼品登记制度、收入申报制度等;切实管好了自己的家庭、子女、亲属和身边工作人员,任何时候、任何情况下都始终做到政治上清醒、工作上清楚、生活上清白。

二是夯实基础,不断提高办公室及分管部门的廉洁自律意识。始终把加强理论学习作为增强党员干部拒腐防变能力的中心环节。在学习内容上,认真组织党员干部学习习近平总书记在中纪委全会上的讲话和省、市纪委全会精神及《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》和市、县委关于党风廉政建设方面的一系列文件、规定;在学习方法上,指导办公室制定详细的学习计划,每周都有新的学习内容,并科学安排学习时间,保证学习、人员、时间“三集中”和人员、时间、内容、效果“四落实”;在学习形式上,采取记笔记、写心得、讨论发言等形式,充分调动大家学习的积极性。通过学习,办公室及分管部门的同志增强了廉洁自律意识,能够时时处处严以律已,没有发现不不廉洁行为和问题。

三是尽职尽责,高标准完成各项党风廉政建设责任目标。一是坚持定期召开办公室民主生活会,坚持双重民主生活会制度,认真研究和检查党风廉政建设方面的文件、制度、规定的贯彻执行情况,认真检查执行党的政治纪律、工作纪律、经济纪律和群众纪律情况,真正做到自查自纠。二是加强对机关人员的教育和管理。凡下基层检查工作、调查研究,要求办公室人员,能及时返回的尽量返回。三是严格执行公务接待标准。凡上级或外单位来客,严格执行食宿接待标准,不搞超标准接待,杜绝了用公款大吃大喝、挥霍浪费的现象。四是坚持了个人重要事项报告制度。要求班子成员要带头执行廉洁自律规定,并加强对分管科室工作人员和配偶子女的教育和管理,没有发生谋取私利的违纪行为。

XX,所分管工作取得的成绩,得益于县委的正确领导,县人大、政府、政协及各级各部门的理解和支持。同时,反思一年来的工作,与新形势、新任务和县委领导要求相比还存在着一定差距。新的一年里,我将继续发扬成绩,扎实工作,为永清人民谋福祉,为推进永清加快崛起做出积极贡献。

第18篇:乡社发办主任述职报告

乡社发办主任述职报告

乡社发办 焦健

(2013年12月20日)

2013年度,本人担任乡社发办主任,联系井泉村第5党小组。一年来,我当好领导参谋、做好执行表率,在其位,司其职,谋其政,展其能,圆满完成各项工作任务。现向大家汇报如下,恳请各位予以评议并提出宝贵意见和建议:

一、加强学习、提升自我

强化政治理论学习,践行科学发展观重要思想,坚持单位集中学习和个人自学相结合;加强业务知识学习,吃透相关政策,及时更新业务知识;深入农村,深入群众,积极开展群众工作,积累农村基层工作经验,加强党小组建设,不断实践,不断总结,不断进取;加强自身修养,慎微、慎思、慎权、慎行,提高自身综合素质。

二、立足本职、实干巧干

认真履职,恪尽职守,以充沛的精力和饱满的热情全身心地投入到社发办的学有所教、劳有所得、住有所居、老有所养、病有所医等工作当中,卓有成效地完成了各项工作任务:

1、强力推进民生项目工程建设,协助完成乡卫生院整体搬迁工程项目土地征收、土方平整、国土和规划手续和工程招标;完成升平小学合格学校项目与井泉小学教师周转房项目立项报批以及建设图纸设计、招标和工程建设;敬老院改扩建2015年规划。

2、拓宽社会救助渠道,切实解决困难群众和弱势群体基本生活问题,认真搞好了2013年低保年审,发放城乡低保资金299.3万元;筹措并发放走访、慰问、临时救助资金523户(人)10.86万元,大病救助102人11.2万元,助学23人3.75万元。

3、推进农村五保供养工作,加强敬老院内务和基础设施建设以及制度建设,向市五保基金会争资2万元对公共厕所进行改造,接受企事业单位、人大代表等送温暖、慰问活动;改善入住老人的居住条件和生活水平。

4、认真开展农村危房改造,组织35户改造对象的调查摸底、评审、资料收集、信息录入、建设管理、资金拨付等工作。

5、切实做好灾情统计与上报,提前发布灾情预警信息,第一时间勘灾核灾4次,争取救灾资金8.6万元;联系桐木冲山塘,认真巡查,及时排除安全隐患。

6、丰富群众文化体育活动,组织开展“五四”青年节、“七一”建党节庆祝活动和湘赣等五省客家山歌演出活动;开展网吧专项整治;加强不可移动文物管理。

7、积极参与政府中心工作,联系井泉村第5党小组,在辖区内环境综合整治、协会工作督查、幸福农家评比,矛盾纠纷调处等群众工作;乡党委、人大、政府工作会议筹备工作;创建长沙市十佳乡镇工作等。

三、以身作则、严于律己

责任让人成长。在工作中,我团结同事并严格要求自己,树立良好工作与窗口形象;忠诚于自己的事业,忠诚于领导,忠诚于百姓,坦诚相待,公道处事,始终保持严谨务实的工作作风和勤俭朴素的生活作风,始终保持积极向上,服务奉献的思想,不计较个人得失;积极主动作为,为群众办实事、办好事、办成事;坚持依法依规办事,拒收工作中的各类红包、烟酒等礼品。

四、来年努力的方向:

回顾一年的工作,还客观存在一些问题:一是学习不够系统全面;二是协调与独当一面的工作能力有待提高;三是还需强化工作细则;四是继续深入群众、深入农村。

各位领导,同志们,一份耕耘,一份收获。所取得成绩,得益于乡党委政府提供的工作平台和同志们的大力支持以及家属的理解,但离工作的要求、群众诉求存在一定的差距,在今后的工作中,继续熟悉掌握基层工作技巧、兢兢业业工作、营造团结和谐的工作氛围、提高保民生促发展的工作水平。同时也真诚希望在座各位能够一如既往地给予本人更多帮助和支持。

第19篇:乡社发办主任述职报告

2013年乡社发办主任述职报告

述职报告是指各级各类机关工作人员,主要是领导干部向上级、主管部门和下属群众陈述任职情况,包括履行岗位职责,完成工作任务的成绩、缺点问题、设想,进行自我回顾、评估、鉴定的书面报告。以下是由

2013年度,本人担任乡社发办主任,联系XX村第5党小组。一年来,我当好领导参谋、做好执行表率,在其位,司其职,谋其政,展其能,圆满完成各项工作任务。现向大家汇报如下,恳请各位予以评议并提出宝贵意见和建议:

一、加强学习、提升自我

强化政治理论学习,践行科学发展观重要思想,坚持单位集中学习和个人自学相结合;加强业务知识学习,吃透相关政策,及时更新业务知识;深入农村,深入群众,积极开展群众工作,积累农村基层工作经验,加强党小组建设,不断实践,不断总结,不断进取;加强自身修养,慎微、慎思、慎权、慎行,提高自身综合素质。

二、立足本职、实干巧干

认真履职,恪尽职守,以充沛的精力和饱满的热情全身心地投入到社发办的学有所教、劳有所得、住有所居、老有所养、病有所医等工作当中,卓有成效地完成了各项工作任务:

1、强力推进民生项目工程建设,协助完成乡卫生院整体搬迁工程项目土地征收、土方平整、国土和规划手续和工程招标;完成升平小学合格学校项目与井泉小学教师周转房项目立项报批以及建设图纸设计、招标和工程建设;敬老院改扩建2015年规划。

2、拓宽社会救助渠道,切实解决困难群众和弱势群体基本生活问题,认真搞好了2013年低保年审,发放城乡低保资金299.3万元;筹措并发放走访、慰问、临时救助资金523户(人)10.86万元,大病救助102人11.2万元,助学23人3.75万元。

3、推进农村五保供养工作,加强敬老院内务和基础设施建设以及制度建设,向市五保基金会争资2万元对公共厕所进行改造,接受企事业单位、人大代表等送温暖、慰问活动;改善入住老人的居住条件和生活水平。

4、认真开展农村危房改造,组织35户改造对象的调查摸底、评审、资料收集、信息录入、建设管理、资金拨付等工作。

5、切实做好灾情统计与上报,提前发布灾情预警信息,第一时间勘灾核灾4次,争取救灾资金8.6万元;联系桐木冲山塘,认真巡查,及时排除安全隐患。

6、丰富群众文化体育活动,组织开展“五四”青年节、“七一”建党节庆祝活动和湘赣等五省客家山歌演出活动;开展网吧专项整治;加强不可移动文物管理。

7、积极参与政府中心工作,联系井泉村第5党小组,在辖区内环境综合整治、协会工作督查、幸福农家评比,矛盾纠纷调处等群众工作;乡党委、人大、政府工作会议筹备工作;创建长沙市十佳乡镇工作等。

三、以身作则、严于律己

责任让人成长。在工作中,我团结同事并严格要求自己,树立良好工作与窗口形象;忠诚于自己的事业,忠诚于领导,忠诚于百姓,坦诚相待,公道处事,始终保持严谨务实的工作作风和勤俭朴素的生活作风,始终保持积极向上,服务奉献的思想,不计较个人得失;积极主动作为,为群众办实事、办好事、办成事;坚持依法依规办事,拒收工作中的各类红包、烟酒等礼品。

四、来年努力的方向:

回顾一年的工作,还客观存在一些问题:一是学习不够系统全面;二是协调与独当一面的工作能力有待提高;三是还需强化工作细则;四是继续深入群众、深入农村。

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各位领导,同志们,一份耕耘,一份收获。所取得成绩,得益于乡党委政府提供的工作平台和同志们的大力支持以及家属的理解,但离工作的要求、群众诉求存在一定的差距,在今后的工作中,继续熟悉掌握基层工作技巧、兢兢业业工作、营造团结和谐的工作氛围、提高保民生促发展的工作水平。同时也真诚希望在座各位能够一如既往地给予本人更多帮助和支持。

第20篇:(高校思政部主任)个人对照检查材料

个人对照检查材料

(高校)思想政治理论课教研部主任

xxx

通过理论学习、实际查摆、前后对照,特别是联系自己在任政教部主任这十年的思想和高校思想政治理论课教研工作实际,虽然为学校的建设与发展做了不少高校思想政治理论课教研工作,也取得了一些成绩,但与和师生的要求还有很大差距。通过认认真真“照镜子”,老老实实“正衣冠”,重点查找了自己存在的问题和不足,并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析。

一、遵守党的政治纪律和贯彻中央八项规定、省委九条规定情况

(一)遵守党的政治纪律情况

作为政法系统一名党的基层单位中层领导干部与马克思主义理论教授、思想政治理论课教研部主任与教员,我始终坚决拥护党的领导,遵守党的纪律,对党忠诚。能够坚定不移地贯彻执行党的基本路线,遵守党的政治纪律,特别是在坚持党的领导,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求及在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,在大是大非问题上有坚定的立场。

存在的不足:

1、对政治纪律的认识还存在理解有偏颇的情况,有把行动上不出格等同于政治上合格的现象,认为自己位卑言轻,过去没有今后也不会做违反政治纪律的事。有用行动一致代替思想一致、用原则落实代替具体落实的现象。

2、对社会上、网络上出现的一些政治谣言和错误言论,虽然要求自己做到不信不传要制止,但抵制和斗争不够坚决。

3、在部务会上发言过于直接,没有很好考虑其他同志的感受。有时考虑并不是很成熟,就直接在会上发表意见。

4、在部务会、教学委员会、学术委员会及党委扩大会上坚持原则不够。比如在个别人员的聘用问题上,看到很多领导都同意了,也就不再坚持自己的意见了。

5、执行教学委员会及学术委员会的决定方面,有时也存在消极应付的情况。比如在教师试讲、教材建设、课程开发等问题上,认为自己按教育规律及学校规定办事没有错,对领导提出的意见就去应对。

6、生活坚持得不好。没有严格按照《党章》规定积极认真参加所在政教支部的生活会,有时虽然我参加但没有认真投入而忙学术高校思想政治理论课教研工作。

7、满足于种好自己的“责任田”,对不是自己主管的高校思想政治理论课教研工作有点“事不关己、高高挂起”的现象。比如,对高校思想政治理论课教研工作,有时看到了问题,也不

愿意主动去管。教室进得很少、学生宿舍基本没进去过。

8、在有些高校思想政治理论课教研工作上和部室主任之间交流沟通很不够。比如在一般教学任务的分配问题上,片面强调高校思想政治理论课教研工作效率,未能及时和主管的室领导及有关院领导通气,有时高校思想政治理论课教研工作已到位,主管室领导及有关院领导还不知道。

(二)贯彻中央八项规定、省委九条规定情况

中央八项规定、省委九条规定是党的群众路线的生动反映,是新的条件下对党的优良作风的继承和发展,对于加强党的建设,实现党的十八大提出的宏伟蓝图,团结带领全国各族人民全面建成小康社会,具有重大而深远的意义。对此,我是坚决拥护的。中央八项规定、省委九条规定出台后,我在自己认真学习领会的基础上,主动主管部门的同志进行专题学习,而且在高校思想政治理论课教研工作生活中严格贯彻执行。但对照“三严三实”的要求,对照群众的期望,自己还是有做得不够好的方面,主要是思想认识上存在偏差,认为既然规定了,严格执行就是,真正触及灵魂深处是不够的,而且在这方面给党委的建议也不多。

(三)几个方面的情况说明

1、“三公经费”支出情况。没配有公车,没接待费用,自己没有出过国、出过境。

2、职务消费情况。出差严格遵守财经纪律规定,没有超

标准现象发生。

3、人情消费情况。在人情消费方面,自己不存在借机敛财的情况。严格遵守《关于党和国家工作人员操办婚丧喜庆事宜的暂行规定》。

4、公务用车情况。没有公务车。

5、办公用房情况。办公室兼部会议室及资料室,面积30.7平米,明显超过标准。规定出台后,学院即着手开始整治,对原办公室进行了调整,在教育实践活动开始后不久即整改,现4人共用。

6、住房情况。住房一套:院内教工宿舍xxx房,63平方米,1985年建,1999年1.7万元购买。

7、家属子女从业情况。配偶任xxx管理员;儿子任xxx专业技术人员。

8、配备秘书情况。自己从未配备过秘书。

9、是否出入私人会所、持有私人会所会员卡情况。参加高校思想政治理论课教研工作到现在,没有出入过私人会所,也没有接受和持有私人会所会员卡的情况。

(四)关于“三个问题”的对照检查

我坚决拥护中央关于加强作风建设和党要管党、从严治党而采取的各项措施,对中央八项规定、省委九条规定坚持严格执行。在“三个是否”的问题上,无论是在高校思想政治理论课教研工作上还是平时言行上,我都不存在把作风建设与推动改

革发展对立起来的情况,不存在消极对待作风建设新的规章制度的情况,也不存在“为官不为”的问题。

二、“四风”方面存在的突出问题

教育实践活动开展以来,在查摆问题上,我虚心向师生学习,认真听取意见,希望通过这个活动找出自己平时意识不到的错误和缺点。这次活动通过调研、访谈、座谈和自己找、同事帮等活动形式,查找到了我的一些问题,通过对问题的分析,我认为大家反映问题的态度是比较诚恳的,反映的问题基本是客观存在的,一些问题是我没有意识到,下面我将就反映的问题逐一剖析:

1、形式主义方面。学习的不精深。在学习内容上,功利主义作祟,重实用、轻理论,重业务、轻思想,导致思想政治理论水平不扎实,学用结合的关系没有处理好。在学习中没有发扬理论联系实际的马克思主义学风,学归学,用归用,在以理论学习成果指导高校思想政治理论课教研工作实践方面存在着一定差距。

一是理论学习不够、不深、不透。学习缺少主动性,没有给自己制定相应的学习计划,往往是工作遇到相应的问题和困难,才临时抱佛脚,急用先学的成份多了一些,在学习上总的来说被动的时候多。二是工作作风不够扎实,工作抓落实不好。比如,作为学院政治课教研部主任,对学院政治课教学工作虽然也想过些办法,下力气去抓了,但创新不够,办法方式还不

多,政治课教学与队伍作风建设效果没有达到预期,导致群众有看法,有搞花架子之嫌。三是满足于已有成绩,解决问题的办法考虑少了一些。比如,学院政治课教学工作在自己手上完成了,自己认为是大功一件,但对政治课教学管理与改革创新上,虽然有想法,但推进力度不大。四是工作中不愿得罪人,有点老好人主义。比如,对个别教师上班时间玩电脑游戏、打麻将的问题,有些人和事我是知道的,却没有进行问责和点名通报,只是在相关场合进行不点名的批评,或者是私下提醒,给人以回避矛盾不愿得罪人的印象。五是对群众提出的意见,虽然自己很重视,但及时反馈不够方面做得不好。六是政治课教师队伍思想政治工作存在流于形式的现象,针对性不够强,办法点子也不够多。比如青年政治课教师思想政治工作,虽然口头经常在强调,看上去很重视,但在实际工作中缺乏抓落实的决心和措施,基本上是停留在口头上了。

2、官僚主义方面。过分强调个人性格因素,坚持认为在高校思想政治理论课教研工作中只要多与学校系部的干部教师联系,坚持给学生上课、多参加学生第二课堂活动、多到学生食堂用餐,就是联系了群众;特别是跟政教部专任与兼职教师谈高校思想政治理论课教研工作多,关心思想和生活的少。凝聚人心、团结部属做得不够。有些事情上个人决定部门意见。

一是进取心不够,创新不够。进取心在不自觉中开始减退。二是深入基层广泛听取群众意见不够,把握政治课教师队伍思

想动态的手段方法不多。坐办公室的时候多,下基层的时候少。坐等上门的时候多了一些,主动问需的时候少了一些,与同志们的交流不够,与基层群众交心通气不够。比如每季度的政治课教师思想动态分析会,会前就很少有针对性地到各单位各部门去开展调研,满足于会上听汇报,造成对政治课教师思想动态分析的了解不深不细,导致工作的针对性不强。三是有当甩手掌柜之嫌。工作布置到教研室后,总认为要相信教研室领导的办事能力,自己也没必要管得太细,因此在跟踪问效和精细化管理上存在明显差距。四是有时满足于安坐办公室当“老爷”,工作中调查研究不够,对待工作中的需改进的问题有时有点轻描淡写。五是工作虽然很多方面按程序要求办。但执行的过程不够透明,解释解说不够,造成群众对有些工作有误解。

3、享乐主义方面。一是办公用房超标。总认为车辆与办公室都是分配的,用起来也就心安理得了。按教育部要求,我部配奋会议室及资料室,部会议室兼资料室兼我办公室面积30.72平米,每次来客来访,人家谈起办公室很气派,嘴上不说,心里挺乐呵,虚荣心很是得到满足。二是工作主动性还不够,认为自己搞政教多年,有经验,加强对相关政策法规研究做得不够。我兢兢业业地抓好高校思想政治理论课教研工作,为学校的建设与发展挥洒汗水、倾注心血。因而,认为自己在学校的快速发展中已经做过贡献了,没有功劳也有苦劳,安于现状、贪图安逸,部门高校思想政治理论课教研工作不深入,

本部门高校思想政治理论课教研工作管的事太少,对教学管理不够,调研高校思想政治理论课教研工作欠重视,缺乏忧患意识和创新精神,继续艰苦奋斗的意识有所淡薄。

4、奢靡之风方面。中央八项规定、省委九条规定出台之前,确实存在工作日中餐饮酒的情况。

三、问题产生的原因分析

1、对党的理论学习与时俱进不够,在一定程度上放松了理想信念坚守。剖析我在“四风”等方面存在的主要问题,根本原因之一就是对党的理论学习与时俱进不够,在一定程度上放松了理想信念的坚守。认为自己大学学习的就是政教专业,对共产主义理想一直是坚定的,对党的理论学习是比较系统的,参加高校思想政治理论课教研工作这么多年,也没放松过这方面的学习,都是从马列主义这条河趟过去才上岸的。在这种思想的支配下,在这些年的高校思想政治理论课教研工作中,在理论学习的问题上与时俱进明显做得不够,从而造成对党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本要求在新形势下的丰富与发展把握不全面,缺少焦裕禄同志那种凡事探求就里的务实作风。在改造客观世界的同时,主观世界改造不够,虽然认为自己在思想上理念信念从来就没动摇过,但从实际高校思想政治理论课教研工作中的情况来看,这方面的差距是明显的。比如面对贪污腐败等丑恶现象日益猖獗等问题,认为自己在这方面没有犯过错而且算是做得不错的了,于是满足于做好自己的事

就行,党员的先锋模范作用发挥应该说是不够充分的。比如遇事先揣摩领导的意思,坚持原则较真碰硬不够,领导满意在心目中的份量重了,群众满意在心目中的份量轻了,政绩观在不自觉中错位了。比如,到学校思想政治理论课教研工作后,压力大减,满足于“吃饭吃素”,惰性在不自觉中滋长了,面对压力迎难而上的劲头不自觉中也减退了。这些现象在自身的存在,就是放松理想信念坚守的具体体现。

2、对党章党纪“温故知新”不够,在一定程度放松了宗旨意识强化。剖析我在“四风”等方面存在的主要问题,根本原因之二就是对党章党纪“温故知新”不够,在一定程度上放松了宗旨意识的强化。自己出身农民,在农村长大,当时家里很穷,在同龄人中算是吃过苦的人,什么农活都干过,自我感觉与基层群众有深厚感情。参加思想政治理论课教研工作后,下乡搞过培训中小学师资讲师团工作,到基层监所如茶陵监狱、岳阳监狱锻炼过,自认为对人民群众是了解的,是有感情的。在思想政治理论课教研工作岗位,自己都能尽职尽责,任劳任怨,经常加班加点思想政治理论课教研工作,心思基本都用在思想政治理论课教研工作上了,所以,自认为党的宗旨意识是比较强的。通过学习教育,对照自己的思想言行,感觉到这些年来对党章党纪的“温故知新”是明显不够的。虽然全心全意为人民服务的宗旨在条文上并没有从自己内心里淡化过,但面对新的形势与要求,在新的形势下如何更好践行这一宗旨,学习不够,

思考不多,做得不好。对照“三严三实”的要求,对照焦裕禄等先进人物,自己在以人为本、执政为民是做得不够的,考虑自己个人待遇的时候多了起来,在如何用好手中权力更好地为群众服务的问题上缺少了“衙斋卧听萧萧竹,疑是民间疾苦声”的情怀。比如近年来,考虑自己的待遇问题的苗头时有发生,总认为自己在同龄人中基层经历算是丰富的,经历的岗位也是算多的,高校思想政治理论课教研工作也算是有成绩的,虽然口头上显得并不在意,但内心里不自觉中开始关心关注起自己的个人待遇问题,对自己的认知不自觉中有些不正确了,官本位的思想在不自觉中悄然滋长了,群众观念在不自觉中有些淡化了,权力观在不自觉中错位了。比如群众对我提出的摆架子、打官腔的问题,对群众提出的意见缺少反馈的问题,对职工态度过硬、对个别职工发火的问题,有点喜欢追名逐利等问题,都可以从自身放松宗旨意识强化方面找到原因。

3、对高校思想政治理论课教研工作创新进取不够,在一定程度放松了党性修养升华。剖析我在“四风”等方面存在的主要问题,根本原因之三就是对高校思想政治理论课教研工作创新进取不够,在一定程度上放松了党性修养的升华。自认为自己在农村十年寒窗到本省名牌大学,从机关普通职员一步步走到今天的职位,思想政治理论课教研工作经历在同龄人中算是丰富的,胜任高校思想政治理论课教研工作还是可以的,一直接受的教育,党性意识都是较强的,先进性纯洁性保持也是比

较好的,自己的生活情趣也是健康的。通过对照检查,发现自己参加高校思想政治理论课教研工作后,在通过自我学习、自我教诲、自我锻炼、自我改造而不断提高自己的党性修养、不断加强世界观、人生观和价值观改造的自觉性方面做得还是很不够的。比如,认为自己毕业于重点大学,应付目前的高校思想政治理论课教研工作是绰绰有余了。在学院教职工里,自己第一学历算是比较过硬的了。在我们这个行业院校里,也算是个行业专家了。说是既要好好高校思想政治理论课教研工作,又要好好生活,玩心有点滋长了。这种心态的影响下,自己以前那种潜心钻研业务的劲头不自觉中减弱了,言谈举止不谦虚的成份不自觉中开始增多了,党性修养升华在不自觉中有点原地踏步了。比如群众对我提出的学习不务实、学习重视不够的问题,进取心不够、创新不够的问题,积极主动性不够、事业心需加强等问题,都是自身在党性修养提升不够的反映。

4、对求真务实坚持不够,在一定程度放松了政治纪律约束。剖析我在“四风”等方面存在的主要问题,根本原因之四就是对求真务实坚持不够,在一定程度上放松了政治纪律的约束。自认为自己受党的培养教育多年,坚持党的政治纪律纪律是比较好的甚至是无可挑剔的。通过学习教育,认识到自己在坚持党的思想路线上还是有一定差距的。党的政治纪律内容较多,其中之一就是坚持党的思想路线,即是一切从实际出发,解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实。为什么自己存在

一定的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,就是没有很好地坚持求真务实,致使离正确的世界观、人生观和价值观有所偏差。比如在具体的高校思想政治理论课教研工作中,得心应手的高校思想政治理论课教研工作自己抓得多一些、实一些,难度大、难见效的高校思想政治理论课教研工作抓得虚一些、少一些。同时,在同不良风气作斗争方面有时态度也不是很坚决,坚持原则的自觉性也有些消退。比如,群众对我提出的有点搞花架子的问题、高校思想政治理论课教研工作效率低的问题等,对照“三严三实”要求,就是谋事不实的具体表现。

5、对先进典型学习不够,在一定程度放松了道德品行提升。剖析我在“四风”等方面存在的主要问题,根本原因之五就是对先进典型学习不够,在一定程度上放松了道德品行的提升。中央要求领导干部要讲党性、重品行、作表率,自己做为领导,经常要求自己和部门的同志要坚持公道正派、甘当人梯。在实际高校思想政治理论课教研工作中,自己也注意坚持原则,坚持公平公正,自认为道德品行还是可以的。通过学习教育,发现自己在这方面依然存在差距。比如,在对待高校思想政治理论课教研工作和群众的问题上,“为而不有,善而不居”的思想在自己身上就多了一些,干事业有担当、为群众有作为的奋斗精神就少了一些。不求尽善尽美但求问心无愧的成份多了一些,学习先进典型大公无私公而忘私的情怀少了一些。对剥削阶级思想与腐朽生活方式的警惕放松了一些,应酬过多、

铺张浪费的现象在自己身上有时就有所表现。对照“三严三实”要求来看这些问题,根子还是自己在修身、律己方面存在差距。

四、今后的努力方向和改进措施

针对自己在遵守党的政治纪律和“四风”方面存在的突出问题,结合自己的高校思想政治理论课教研工作思想实际,将从以下方面全力整改:

(一)针对自己在遵守党的政治纪律方面存在的对政治纪律认识理解有偏颇、对一些政治谣言和错误言论抵制不够坚决、在部务会上发言过于直接、坚持原则不够、在个别问题执行党委决定不力、满足于种好自己的“责任田”、高校思想政治理论课教研工作上和部室主任之间交流沟通不够、参加所属支部生活不经常等问题,整改措施如下:

(1)不断加强理论学习的自觉性和系统性,坚持用科学的理论武装头脑,不断提高自己的党性修养。要始终坚持把学习和掌握邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观、习近平同志关于群众路线的重要论述等作为理论学习的重点,坚定共产主义信仰,提高政治敏锐性和鉴别力,提高自己同错误言行做斗争的底气与定力。

(2)不断加强大局观念、全局观念,在高校思想政治理论课教研工作实践是不断提高自己的领导能力与领导水平。主动加强与部室主任其他同志在高校思想政治理论课教研工作上的交流沟通,争取理解和支持,以推动高校思想政治理论课教

研工作落实。

(3)不断加强纪律意识和自身执行力建设。凡党委会决定的事情,即使个人有意见保留,会后也坚决按党委决定狠抓落实与执行。

(4)自觉以普通一员积极参加所属支部的生活和各项活动,并自觉接受支部成员监督,坚决杜绝在支部生活中的特殊化现象。

(二)针对自己在形式主义方面存在的理论学习不够不深不透、高校思想政治理论课教研工作作风不够扎实、高校思想政治理论课教研工作中不愿得罪人、制度改革推进慢、对群众提出的意见反馈不够、队伍思想政治高校思想政治理论课教研工作存在流于形式等问题,整改措施如下:

(5)严格按照“三严三实”要求,查谋事实不实,做到从实际出发谋划事业和高校思想政治理论课教研工作,不好高骛远,不脱离实际;查创业实不实,做到脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造经得起实践和群众检验的实绩;查做人实不实,做到对党、对、对人民、对同志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事,襟怀坦白,公道正派,带头做焦裕禄式的好党员、好干部。

(6)不断加强理论学习的自觉性、针对性和计划性。对自己每一年每个阶段的理论学习要做到有详细计划,同时要更加注重对理论的系统学习。要更加系统周密计划全院政治学习

的内容,更加明确好学习要求,同时切实加强对学习的督促检查,每一次的学习都要有布置有检查有通报。

(7)不断强化责任意识,落实高校思想政治理论课教研工作责任归位,并在具体高校思想政治理论课教研工作中去抓好落实。做到每一件事都要做到有具体要求,有具体措施,有评估机制。要加强相关制度建设,用制度来保证高校思想政治理论课教研工作的落实。

(8)重点高校思想政治理论课教研工作自己要亲自参与跟踪,及时掌握面上高校思想政治理论课教研工作进度与落实情况,做到心中有数,并及时调度,确保高校思想政治理论课教研工作有效推进。每个季度花两周的时间,真正深入到各单位各部门、基层高校思想政治理论课教研工作第一线开展扎实调研,发现问题,解决问题。

(9)在自己主管的高校思想政治理论课教研工作中全力推行精细化管理,做到各项高校思想政治理论课教研工作真正做到“日清周结月评”,提高高校思想政治理论课教研工作效率与高校思想政治理论课教研工作质量。

(10)建立群众意见听取与反馈机制,明确反馈时限。接到群众意见后,一周内必须有意见反馈。

(三)针对自己在官僚主义方面存在的进取心不够创新不够、深入基层听取群众意见不够、处理问题比较急躁、当甩手掌柜等问题,整改措施如下:

(11)要切实克服高校思想政治理论课教研工作后想松口气、过“自由自在”生活的错误思想,明确和提高高校思想政治理论课教研工作标准,以积极进取的姿态对待每一项高校思想政治理论课教研工作。同时立足本职高校思想政治理论课教研工作,结合学院的实际,狠抓大学生德育与高校思想政治理论课教研工作创新。

(12)每周抽出一天以上的时间深入到相关教室和教职员工、学生中,主动问需,广泛认真听取群众意见,及时掌握本部教职员工的思想动态。同时加强分析研判,高校思想政治理论课教研工作及时跟进。

(13)建立每周高校思想政治理论课教研工作例会制度,掌握情况,加强协调,科学调度,确保主管高校思想政治理论课教研工作有序高效推进;每月底主管部门高校思想政治理论课教研工作总结要形成惯例,总结高校思想政治理论课教研工作,发现问题,分析问题,解决问题。

(14)严格按政策要求和规定程序开展高校思想政治理论课教研工作,进一步建立健全公开透明的高校思想政治理论课教研工作制度,进一步严明高校思想政治理论课教研工作纪律,把权力关进制度的笼子。高校思想政治理论课教研工作相关政策,包括高校思想政治理论课教研工作进程,只要不涉及保密要求,要及时向群众公开。让群众及时知晓,让群众时刻监督;

(15)在亲自参与充分调研的基础上,在年内完成学院思想政治理论课队伍管理制度的修订完善工作。今年内要对学院高等学校思想政治理论课教学科研组织建设、高等学校思想政治理论课教师的选聘配备工作、高等学校思想政治理论课教师队伍的培养培训工作、为高等学校思想政治理论课教师队伍建设提供学科支撑、提供政策和制度保障等制度进行全面修订完善,建立符合高职学院特点的科学合理的高等学校思想政治理论课教师队伍建设制度体系和管理机制,为学院思想政治理论课改革发展提供强有力的政治保障。

(四)针对自己在享乐主义方面存在办公用房超标、公务接待勤俭节约不够、玩心有些滋长等问题,整改措施如下:

(16)自觉加强党性修养和理想信念的提升,增强党的意识、宗旨意识、政治意识、执政意识、大局意识、责任意识,进一步解决好世界观、人生观和价值观这个“总开关”问题,不使自己精神上“缺钙”。

(17)群众提出的办公室超标的问题已经整改到位,自己要持之以恒地按纪律要求坚持做好。

(18)牢固树立勤俭节约的思想,不慕虚荣,不讲排场。要严格坚持按接待函和规定标准接待,坚决根绝超标准接待的现象在自己身上发生。

(19)不断加强相关业务知识的学习,不断丰富自己的知识,开拓自己的视野,提升自身的领导和管理能力,以更好

地为群众服好务。

(20)加强主管部门的业务学习与研讨,建立主管部门业务学习制度,每个月主持召开一次部门业务学习会,提高自己和部门同志的政策理论水平和服务群众高校思想政治理论课教研工作的能力与水平。

(五)针对自己在奢靡之风方面存在的应酬比较多等问题,整改措施如下:

(21)进一步加强政治纪律意识和道德品德修养与提升。讲党性、重品行、作表率。严格遵守中央“八项规定”和省委 “九条规定”,坚决做到不该说的不说、不该吃的不吃、不该拿的不拿、不该走的不走、不该动的不动,明明白白做人,清清白白为官。

(22)坚决按纪律和制度办事,坚决杜绝公车私用现象在自己身上发生。不该参加的应酬坚决不参加,同时要从思想上更加自觉抵制资产阶级腐朽思想的侵蚀,坚持勤俭节约,反对铺张浪费和大手大脚等不良习气。

群众路线教育实践活动没有完成时,只有进行时。在今后的高校思想政治理论课教研工作中,我将更加严格要求自己,严以修身,严以用权,严以律己,自觉接受和群众的监督,堂堂正正地做一名合格的共产党员和称职的党员领导干部,律己修身,履职尽责,为学院发展贡献自己的力量。

供销社主任对照检查材料
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