推荐第1篇：岗位职责责任书（优秀）
岗位责任书
编号：
乙方（员工，以下简称乙方）就职甲方（公司，以下简称甲方）（部门）（岗位）一职。
签订《岗位责任书》是为了提高管理效能，增强员工工作积极性和自觉性，将职、责、权统一（职就是工作内容，责就是职务中应该承担的责任，权就是为完成工作而应享有的权限。），实施岗位责任制，充分发挥各岗位的工作潜能。
本人（乙方）自任职之日起，已认真阅读和理解本人《岗位说明书》的所有内容，乙方在签订《劳动合同》及有关补充协议的基础上，自愿签订本岗位的《岗位责任书》，并遵照本岗位的《岗位说明书》执行。
1、乙方遵守甲方各项规章制度，服从甲方各项工作安排。
2、乙方承诺严格按照《劳动合同》及有关补充协议，和甲方有关规定及本岗位的《岗位说明书》
内容，认真履行本岗位职责。
3、乙方向甲方承诺按照甲方制定的《岗位说明书》履行本岗位职责，如未完成工作需承担该岗
位的工作责任。
4、甲方根据《岗位说明书》对乙方的工作计划完成情况、工作任务完成情况、工作完成达标率
等方面进行考核。
5、乙方因工作失职，或不能完成本岗位职责的，应承担本岗位相应的责任。
6、乙方因故意严重失职，给甲方造成损失的，应对其造成的损失赔偿责任，甲方可根据情节严
重情况予以解雇处理。
7、乙方在合同期内提出解除劳动合同，应付支付甲方为乙方提供的职业培训费及因工作失误造
成的损失。
8、乙方如未经甲方书面许可，泄露公司有关市场信息数据、管理制度、技术等商业秘密，给甲
方造成损失的，应当承担的违约责任。
9、乙方违反国家法律、法规及甲方依法制定的规章制度，给甲方造成损失的，应对其造成的损
失承担赔偿责任。
10、本岗位的《岗位责任书》作为《劳动合同》及其补充协议的组成部分，与劳动合同具有同等
效力。
本岗位的《岗位责任书》，自乙方签字盖章之日起生效。
附岗位《岗位说明书》一份，编号：。
本人确认履行以上岗位职责，努力实现确定的工作目标。
签名：
日期：
推荐第2篇：经营部门岗位职责责任书
一、本部门岗位职责责任书由各部门分管副总代表本部门签订，相关责任应在部
门内分解落实，并严格遵照执行。
二、本责任书将作为副总年终考核的重要依据之一。
三、若架构调整、人员变动等引起职责调整，从调整之日起按调整修改后的执行。
四、职责描述：
（1）信息收集
收集、整理与公司经营管理和业务活动相关的法律、法规，收集政府、协会相关政策调整信息；
收集建设市场有关开发区和开发建设项目信息；
负责与有意向性合作的项目负责人进行前期沟通，核实并考察其相关合作项目必备条件或其他情况（人员配备、信誉等）
（2）信息登记
负责接待监理业务咨询，向有意向性的合作项目负责人进行公司政策交底及相关解释工作；
负责所有业务信息的甄别、筛选及登记；
协调处理业务信息交叉登记或重复登记等事宜，并做好相关解释工作；
（3）考察接待
负责接待业主方或甲方到公司考察，并协调总工办做好项目现场考察工作；
（4）投标及合同管理
为现场项目的争取提供支持与服务，统一安排报名、投标文件递交、开标、投标保证金的缴纳与回收；对中标项目履约保证金的缴纳和退回等； 与招标方（或委托方）进行合同谈判并签定监理合同；
根据项目情况草拟*****合同，促使顺利签订合同；
建立合同台账（含付款情况），对合同进行分类、编号及归档等； 定期对合同进行清理，保证相关合同的回收，组织相关部门对不符合合同要求的现场监理部提出处罚意见；
经营部是公司所有合同款项回收的第一责任部门，负责定期与财务部核
对已开出的项目部票据，并催收相关款项；
（5）客户关系管理
负责重大客户关系的定期维系，协助现场做好与甲方现场代表的日常沟
通及交流；
负责新客户资源的挖掘、整理及关系的搭建；
客户档案的建立，包括业主单位及项目部的档案，
组织重大（或典型）项目客户回访工作，现场人员协助；
协调、衔接本行业内公司间的关系；
（6）其他协作职责
协助完成对招标文件中评分条件的认识分析；
协助财务部定期对合约履行及尾款回收情况进行清理及催收；
协助财务部接受政府部门、行业主管部门的财务经营活动审计及检查工
作；
总经理：责任人：
日期：日期：
一、本部门岗位职责责任书由各部门分管副总代表本部门签订，相关责任应在部
门内分解落实，并严格遵照执行。
二、本责任书将作为副总年终考核的重要依据之一。
三、若架构调整、人员变动等引起职责调整，从调整之日起按调整修改后的执行。
四、职责描述：
（1）主要职责
对所有招标文件进行合理分解及仔细解读，并落实具体人员按时间节点要求编制投标文件；
建立内部投标文件审核机制，确保投标文件的符合性、适应性和响应性； 负责对招标文件重大异议内容提出解决建议或意见，并组织相关人员讨论并确定最终解决方案；
提出投标文件中监理部人员配备设置方案，总监的配置需报相关副总审批；
负责定期对投标文件的编制格式及内容进行内部评审及总结（半年），适时创新、引用一些优秀投标文件编制技巧，包括装订、封面包装等； 在相关部门配合下，计算公开投标项目的投标报价，并对其他方式投标项目给出投标报价建议；
负责收集行业报价信息及了解市场行情，包括其他竞争对手报价情况； 建立公司荣誉台账，及时对证照或荣誉奖牌扫描、拍照并更新； 定期对投标文件（含电子版本）进行整理，按要求归档及刻盘备份；
（2）其他协作职责
正常情况下，未中标人员解锁资料的准备；
及时分析人员锁定情况，为公司其他部门提供相关信息；
注意投标部后备人才的培养，标书的合理分配及团队建设；
配合经营部认识、分析招标文件中的评分条件的设置及其他内容的完善； 配合经营部投标报名及开标；
配合行政部编制公司各类创优材料或其他业绩材料；
总经理：责任人： 日期：日期：
推荐第3篇：宿舍管理员岗位职责责任书1
汉阴县职教中心宿舍管理员岗位职责
宿舍管理是学校教育管理的重要环节,管理人员必须树立全心全意为学生及教学服务的思想。高标准、严要求，不断提高管理水平，为学生创造良好的生活环境，特制定宿舍管理员岗位职责：
1、住宿管理员实行在舍值班制，不得擅自离开岗位，不脱岗、不做与本职工作无关的事。
2、住宿生在宿舍违纪，校外人员到宿舍乱窜或住宿、男女生混入等，管理人员要即刻严加制止、通报。若遇突发事件除采取积极措施外，及时报请学校安全值班人员协助处理，不得视而不见，听之任之。
3、认真执行来客登记制度,闲杂人员严禁进入宿舍，发现可疑人员及所携带危险品要迅速通知学校安全值班人员或公安机关以便及时处理.
4、制定详细的住宿生花名册、床位表。做好住校生住宿安排，严禁学生私自调换床位，学生退宿离校应持有学校证明，并进行公物清查后方可放行，抓好、搞好宿舍文明建设。
5、帮助学生及时解决生活中的困难，发现学生生病应予重点关照，发现非正常现象要及时处理，认真作好详细纪录。
6、搞好卫生工作，包括楼道、楼梯间、及前院环境卫生，要求室内卫生整洁、地面干净、无积水、痰迹杂物，空气清新无异味，被褥、衣物、生活用具摆放整齐。
7、按住校生管理制度严格管理，每天必须对宿舍卫生进行认真全面检查，检查结果报政教处作为班级量化的依据之一。
8、负责宿舍内校产及学生财产管理，不得出现非正常损失及盗失现象。若因工作失职出现异常损坏及盗失除追究当事人责任外，还要赔偿经济损失。
9、严格执行作息时间，按时作息，抓好早、午、晚休息间的纪律。早、午休息和晚上熄灯等后按时例行检查，准确核对人数，认真填写住宿生日志。晚归学生要查明原因，无正当理由晚归要登记且报班主任。
10、搞好宿舍区域安全，抓好防火，做到安全用电，严禁学生私接电线和在宿舍内使用电器，严禁使用明火，发现不安全因素迅速处理及时上报学校。
11、遇有雷雨,大风天气,要自觉,及时关好宿舍门窗,并将学生晾晒的衣物收回保管好。
12、完成领导交办的其他工作.
13、严禁非住宿人员在公寓楼宿舍内留宿。
14、排查存在的安全隐患，及时上报政教处。
15、凡因工作失职造成的一切损失或影响，责任人将承担全部责任。
汉阴县职教中心 二〇一一年九月
推荐第4篇：餐饮部主管岗位职责责任书（定稿）
餐饮部主管岗位职责责任书 部门：餐饮部
岗位名称：餐饮部主管
直属于：执行总经理/行政主任
指 挥 到：部长.吧员.服务员.保洁部.
工作时间：9：35-13；0017：00-21:00
工作职责：在执行总经理的直接领导下全面负责餐饮部的日常服务管理工作,完成上级交办的其它任务。
工作内容：
1． 接受上级领导指示。
(1) 参加酒店例会；(2) 听取领导布置工作； (3) 汇报部门工作； (4) 完成上级交办的其它任务； (5) 接受上级及酒店相关部门的检查与评估。
2． 部门内部管理工作：
(1) 制订餐饮部的岗位工作程序与标准以及各项规章制度； (2) 组织制定餐饮部工作计划； (3) 组织召开部门例会；(4) 审批制定部门表格、领用单和排班表等。(5) 根据酒店工作需要，对任命、授权和调派人员、向部门总经办推荐合适人选； (6) 定期与部门内部长和领班沟通； (7) 定期组织部门内人员进行业务培训和企业文化学习； (8) 直接督导部门管理人员的服务态度及工作质量； (9) 部门物资管理
(10)定期分析和总结部门工作的成绩和问题； (11)组织部门创新； (12)组织部门评优； (13)整理、上报和落实酒店、部门发现的问题并及时予以整改； (14)处理突发事件。
3． 协作其它部门：
(1) 负责与前台、客房、行政人事、财务、保安工程等部门主管的横向联系，确保酒店服务的一致性。(2) 确保各团队和大型会议的用餐接待任务圆满完成；(3) 与财务部协作，做好挂帐和收帐的管理工作； (4) 与厨房协作做好上下沟通工作、及时协助推销特色菜及积压菜品降低菜品损耗； (5) 接受总经办质量管理的检查并进行整改；
(6) 协调处理部门之间的纠纷； (7) 落实外部门对餐饮部提出的其它工作要求。
4.对客服务管理：
(1) 掌握预订情况和当天客情； (2) 负责VIP及重要团体用餐的迎送工作； (3) 督导并检查VIP客人及重要团体用餐的接待服务 (4) 保证提供优质的个性化服务； (5) 对重要的客户定期回访；(6) 及时答复客人提出的意见及建议；(7) 落实客人遗留贵重物品的处理；(8) 处理客人对本部门的投诉，处理其它涉及客人的突发事件，及时上报。
5.自我管理：
(1) 根据部门要求制定个人每月工作计划，并报总经办审定； (2) 按照计划和实际工作要求组织部门相关培训，参加相关资格认证考试；
(3) 完成部门“创新”、“用心做事”的指标； (4) 定期自我总结，针对
管理中的不足进行总结并接受上级检查。(5)每月进行一次月度总结，撰写“本月客房部工作进展与存在问题”报告；总结中必须包括本月消耗品管理分析总结、部门工作计划完成情况、人事变动、员工思想动态、下月工作计划、合理化建议、下月培训计划等。进行个人总结找出个人自身不足，言明下月努力方向，每月31日前报总经办6主持部门工作例会
(1) 主持每日部门班前例会； (2) 向部门传达酒店会议精神及内容；
(3) 听取部长.领班汇报，研究问题，拟定措施，明确期限，落实责任， 在例会上布置工作重点要求并落实责任人。
7.召开部门沟通会
每月组织一次部门沟通会，了解基层情况发现问题，落实解决措施，将沟通会纪要上报，将需改进或落实的工作汇报上级，将沟通会结果及时反馈给员工。
8.检查与评估
对部长.领班的工作进行检查，检查出的问题是否已经整改落实；检查的方式分为常规检查、例行检查和暗查。 审核各班组使用的各种表格，如工作交接班表、员工日考评表、工作记录本、部位质量检查表、表扬和批评表等表格，组织各班组员工的培训，定期组织员工对酒店企业文化进行学习。
进行业务考核和评优活动组织，参与本部员工业务考核工作，设立各
种可以激励员工的荣誉称号。
9处理突发时间及客人投诉
出现客人投诉第一时间赶赴现场了解情况，权限之内立即处理事后上报，超越权限及时将处理情况汇总上报， 突发事件第一时间赶赴现场查找原因， 协调相关部门及时处理解决，关系到对客服务的要赔礼道歉，若属人为原因造成， 查找责任人将落实情况汇总及时拿出处理意见。
10餐饮部主管到位检查流程表
督导岗位 督导部门 餐饮部质量管理
说 明 ；1每检查完一个到位点后。2应将检查时间、质量达标。3情况、责任人、检查人等登记在《部位质量检查表》中。4如在检查中发现问题，5．则应将出现的问题、责任人、处理意见等情况在当天例会中公布。
11检查地点 完成时间 检查内容
餐饮部各岗位 餐前工作(在营业时间之前、提前10分钟完成)
1.对照《部位质量检查》对部长领班检查过的各检查项目进行抽查
3.查检查出的问题是否已经整改落实；
4.根据各区域抽查餐前各区域的布草、餐具、用具等各项物资的应备；5.检查各区域的卫生情况；检查各设备.设施的工作情况确保无安全隐患。 6.检查员工的到岗情况及布置工作的完成情况.检查区域部长领班的在岗情况及工作情况。
12 岗位质量检查
餐饮部各岗位 餐中服务（一次到位）
1.按照迎宾员的工作程序与标准抽查服务员的站位情况是否达标。
2.服务员迎送客人的态度是否热情友好；
3.服务员的迎送服务是否及时、准确；
4.迎宾员的迎送服务是否规范、符合标准；
5.是否能够准确识别常客、回头客并及时传递顾客信息。
6 为客人提供个性化的服务，按照服务员的工作程序与标准抽查服务员的餐桌服务是否达标；服务员的服务态度是否热情友好
服务员的餐桌服务是否及时、有序； 服务员的餐桌服务是否规范、符合标准。 服务员是否及时发现客人的需求并提供个性化的服务；客人的需求及菜品信息是否传递迅速；上菜的顺序是否正确，并保证菜品的配料齐全，上菜是否及时并保证菜品的温度及型、色。对于查出的问题应及时给予纠正并查漏补缺；
7将查到的主要问题记录。
13收市岗位质量检查
餐饮部各岗位 餐后服务
1督促部门部长做好客人在有意象离开时的送客茶.把好服务最后关。 2 检查督促买单情况，处理好折扣发票相关工作，把好酒店财产关 3督促部长做好开源节流及时关闭主要电源.卫生.安全.交接等收市
作。
4总结今日工作情况。
完成总经办布置的其他工作。
我已阅读以上职责，并会认真执行，若有违反以上原则的情况发生，愿意接受酒店的处罚。
确认签名：_________________ 日期：___________________
推荐第5篇：食堂工作人员岗位职责及安全责任书
尧龙山镇水辽小学食堂工作人员岗位职责
及安全责任书
为了加强学生食堂管理，确保学校食品卫生安全，树立忧患意识、坚持节能的原则，真正做到奖勤罚懒，优质服务，办师生满意的食堂，更好地为教育教学服务，特签订食堂工作人员岗位职责及安全卫生责任书。
1．食堂工作人员应遵守学校规章制度，爱岗敬业，服务师生，并能配合学校完成临时性工作。树立全心全意为学生服务的思想，为学生提供优质的服务。
2．食堂从业人员必须持《健康证》上岗。
3．炊事员要认真履行职责，要努力改善食堂卫生防疫与食品卫生安全工作环境。
4．食堂采购食品要把好入口关，霉变伪劣及未疫食品，严禁入学生食堂。
5．食堂保管要认真履行职责，保证室内通风，认真清点物品数字，与采购员核实价格，每天作好入库登记册。
6．食堂购物先由炊事员报告计划数，所有开支必须向主管领导报告审批后，方可购买。坚持精打细算，注意节粮、节水、节电、节煤杜绝浪费，要最大限度的提高饭菜质量。
7．晚饭后，从业人员坚守岗位，指挥学生排队打开水。
8．食堂工作人员要自觉做好食堂的卫生保洁工作，确保室内环境整洁，下水道通畅。无老鼠、苍蝇、蟑螂。地面无污物。
9．贮存食品分类、分架、加工工具保持清洁卫生。
10．所有炊事人员上班穿清洁工作服，戴工作帽，不留长发，在食品加工和开饭时严禁吸烟。
11．食堂实行安全责任追究制度，离开食堂时，要巡查一遍，关好电器、窗户，锁好门。
12．工作安排要合理，遵守时间，保证提前二十分钟开饭，不吃夹生饭。
13．安全问题摆在首位，要严格安全措施，防止投毒事件发生，发生中毒事件要在第一时间报告，采取紧急措施，抢救学生。
14、每天供应的各种菜肴应当分别在留样柜内留样48小时以上。
15．全体员工要爱护公共财产，学期结束时要将食堂炊具清理登记。
以上各项必须严格遵守执行，否则后果自负！
校 长：钱哲芹工 人：
尧龙山镇水辽小学
年月日
推荐第6篇：食堂工作人员岗位职责及安全责任书
食堂工作人员岗位职责及安全责任书
为了加强学生食堂管理，确保学校食品卫生安全，树立忧患意识、坚持增收节支的原则，真正做到奖勤罚懒，优质服务，办师生满意的食堂，更好地为教育教学服务，特签订食堂工作人员岗位职责及安全卫生责任书。
1．食堂工作人员应遵守学校规章制度，爱岗敬业，服务师生，并能配合学校完成临时性工作。
2．食堂从业人员必须持《健康证》上岗，有卫生知识合格证。
3．炊事人员要认真履行职责，要努力改善食堂卫生防疫与食品卫生安全工作环境。
4．食堂的兼职采购员要把好食品采购入口关，霉变伪劣及未疫食品（如未盖蓝印章的猪肉），严禁入学生食堂。
5．食堂工作人员要认真履行职责，保证室内通风，认真清点物品数量，与采购员核实价格，每天作好入库登记册。
6．食堂购物先由炊事员报告计划数，物品入库须由两人签字，所有开支必须向主管领导报告审批后，方可购买。
7．负责煮饭的师炊事员按时供应开水，并指挥学生排队打开水，维持秩序。
8．食堂工作人员要自觉做好食堂的卫生保洁工作，确保室内环境整洁，下水道通畅。无老鼠、苍蝇、蟑螂，地面无污物。
9．贮存食品分类、分架、加工工具保持清洁卫生。
10．所有炊事人员上班穿清洁工作服，戴工作帽，不留长发，在食品加工和售饭时严禁吸烟。
11．食堂有防火防盗设施，实行安全责任追究制度，当班安全责任人离开食堂时，要巡查一遍，关好电器、窗户，锁好大门。
12．工作安排要合理，遵守时间，保证准时开饭，不吃夹生饭。
13．安全问题摆在首位，要严格安全措施，防止投毒事件发生，发生中毒事件要在第一时间报告，采取紧急措施，抢救学生。
14．炊事员要爱护公共财产，学期结束时要将食堂炊具清理登记。
15．食堂工作人员要遵守劳动纪律，对违反纪建的员工将给予经济处罚，情况严重的移交司法机关；对遵纪守法的员工将给予表彰和奖励。
本责任状一式两份，食堂工作人员与学校分管食堂领导各执一份，有效期为：_____年___月___日至____年___月___日。
学校分管领导：食堂工作人员：
年月日
推荐第7篇：逐级签订安全生产责任书参考岗位职责1
安全员
工作职责：
1、负责组织各部门相关人员进行危险因素、环境因素的辨识评价工作。
2、负责危险因素的汇总，重大危险因素环境因素控制计划的制定。
3、负责集体活动的策划、组织和安全管理工作。
4、负责安全防护设施设备的策划和管理。
5、负责安全标志的设置和管理维护工作。
6、负责各类安全操作规程的汇总管理工作。
7、负责各类应急预案的编制和演练组织工作。
8、负责定期组织进行安全检查。
9、负责管理体系文件的分发、归档修改、销毁等工作，组织相关部门定期对文件进行评审。
10、负责制定各部门、各分校环境，职业健康安全分解目标和考核标准，并定期进行绩效考核。
11、负责安全事故的调查处理和统计工作。
12、负责收集与学校环境、职亚健康管理有关的法律法规和其他要求，建立清单并汇编下发各相关部门。
13、负责易燃、易爆物资及有毒有害化学品的监督管理，预防潜在安全事故的发生。
14、负责组织内部审核。
15、负责管理评审的具体实施工作。
16、协助校长在全体师生员工中进行安全意识和环境保护意识教育，组织环保和安全培训。
德育处主任
工作职责：
1、负责采用多种形式对学生进行安全防范常识、应急救护和自我保护知识、消防知识、环境保护知识的培训，提高全体学生的安全意识和环保意识。
2、负责针对学生课外活动、学生集会活动、集体劳动及各类社会实践活动中的危险因素进行辨识和评价。
3、负责制定各类学生集体活动集体劳动和社会实践活动的安全防范措施计划，同时在组织上述活动中做好安全教育与监督管理工作。
4、负责制定德育教育计划并组织实施，负责学生心理健康研究和咨询。
5、负责针对学生大扫除、课间操、升旗仪式等各类课间活动的危险因素进行识别并制定控制措施加以实施。
6、负责组织对学生进行安全、环境保护相关法律法规知识的教育和培训。
(1)负责逐步培养学生良好的行为习惯．遵守各项校园安全规章制度。 (2)负责组织班主任老师的安全培训，提高班主任的责任心和安全意识。
(3)负责学生的管理和教育，负责违纪学生的处理。
(4)负责校园的治安保卫工作，负贵日常的安全管理工作和考核。
德育干事
1、负责进行课间活动、集体活动的危险因亲、环境因素的辫识评价汇总工作。.
2、负责学生违纪事件的处理和记录。
3、负责收集关于环境保护、安全管理工作的法律、法规、条例、规章例度，制定教学安全工作措施。
5、负责安全、环境保护学习和培训的记录，负责环境、职业健康安全体系相关表格的填写、登记。
6、责安排值周、值日工作，负责值周、值日工作的监督、指导、检查。
7、负责建立德育处设备、器材台账和档案，负责德育处办公室贵重物品的管理。
8、负责德育处文件收发、存档、管理工作。
食堂管理员 工作职责：
1、负责代表学校对食堂承包方的各项工作进行监督控制。
2、负责对食堂承包方食品卫生管理状况进行监督检查。
3、负责食堂主副食采购的验收（登记、过称、签字认可）。
4、负责食堂坎事工作的检查、监督，发现问题及时纠正、限期整改。
5、负责对食堂饭莱留样制度的检查、落实。
6、负责定期检查食堂消防设施、设备维护和管理情况。
7、负责监督、检查食堂安全制度、卫生制度、消毒制度的落实情况。
8、负责监督食堂计量器具的登记管理和定期校验工作。
9、负责协助分包方制定食堂紧急疏散预案并组织紧急疏散演习、消防演习，及时记录。
10、负责监督检查食堂合格供方的资料，建立档案情况，并参与食堂食品供方的评价选择、具有一票否决权。
11、负责监督就餐人员刷卡情况，参与每周食谱的制定工作。
12、负责与分包方协调、沟通，并及时将有关情况汇报上级主管和校领导。
生活老师 工作职责：
1、负责进行学生公寓的环境因素和危险源辩识评价工作。
2、负责学生公寓的安全防护设施、消防设备的日常维护和管理。
3、负责学生公寓每日的消毒和通风工作。
4、负责检查学生宿舍的卫生、检查学生的就寝情况，做好记录并及时公布。
5、负责组织学生上课、就餐、午休、晚自习及节假日的活动。
6、负责制定紧急情况处置预案，并组织学生进行紧急疏散演习。
7、负责管理学生的贵重财物，负责学生的信件、邮件的收发，负责接待外来人员，并及时登记。
8、负责宿舍范围内安全标志的设置和管理维护工作。
9、负责建立学生住宿档案，学生身体情况档案、设施设备档案。
10、负责学生的日常行为养成．及时反馈住宿学生情况。
班主任 工作职责：
1、负责责任区域内安全防护设施、安全标志、消防设施、教学设施等公共设施的管理和维护，发现异常及时通知总务处处理。
2、负责班级集体活动（班队主题会、社会实践、春秋游、卫生劳动等）的策划、组织和安全管理
工作，保证活动中的学生不因违纪、操作失误、管理不到位等原因而发生安全事故。
3、负责传达学习上级有关安全的决定，制定班级安全管理工作措施。
4、负责经常督促指导学生认真做好班级安全管理工作，及时解决班级管理工作中出现的问题。
5、负责对本班学生进行校园安全教育，做到经常、及时、有针对性；对学生进行校外各类安全教育，提高学生在校外各种场合下的安全意识和自我保护意识。
6，负责定期检查本班教室内各类设施的安全状况，如存在安全隐患，及时处理或上报总务处，并提醒学生注意。
7、负责每日按时做好学生点名工作，了解学生到校情况。发现学生未按时到校，在第一时间通知其监护人。
8、班级学生在校内发生各类安全事故，班主任必须及时送到卫生室或附近医院就诊，并及时上报学校，而后与家长联系。
教务处主任 工作职责：
1、负责组织进行教学危险因素、环境因素的辩识评价工作。
2、负责保证学生在教学活动中的安全；负责教学范围内教学设施、设备、器材的维护和管理。
3、负责组织传达学习上级有关安全的会议精神及决定，制定教学安全管理工作措施。
4、负责经常督促指导教师认真做好教学安全管理工作，及时解决教学安全管理工作中出现的问题。
5、负责组织对教师进行安全、环境保护教育，做到经常、及时、有针对性；组织老师进行有关安全、环境保护知识培训，提高教师的安全防范意识和责任心。
6、负责组织定期检查教学范围内各类安全设施、器材，如存在安全隐患，及时处理或上报学校有关部门。
7、负责日常的教师管理工作、了解教师的工作情况。
8、负责配合安全管理亦公室处理在教学范围发生的各类安全事故。
教务干事 工作职责；
1、负责进行教学危险因素环境因素的辨识评价汇总工作。
2、负责管理学生档案。
3、负责收集关于环境保护、安全管理工作的法律、法规、条例、规章制度，制定教学安全处理工作措施。
4、负责安全、环境保护学习和培训的记录，负责环境、职业健康安全体系相关表格的填写登记。
5、负责建立教学设备、器材台帐和档案。负责教务办公室贵重物品的管理。
6、负责教务处文件收发、存档、管理工作。
体育组长 工作职责：
1、负责组织进行体育教学危险因素、环境因素的辨识评价的汇总工作。
2、负责危险因素的汇总，重大危险因素、环境因素控制计划的制定。
3、负责集体活动（运动会、体育比赛等）的策划、组织和安全管理工作，并制定紧急情况处置预案，组织应急演练。
5、负责传达学习上级有关安全的决定，制定体育教学安全管理工作措施。
6、负责经常督促体育老师认真做好学生安全管理工作，及时解决安全管理工作中出现的问题。
7、负责对本组体育老师进行教学安全教育及培训，做到经常、及时、有针对性。提高老师的安全意识。
8、负责组织定期检查校园内各类体育设施的安全状况，如存在安全隐患，及时处理或上报学校有关部门，禁止学生使用，并提醒学生注意。
9、负责配合调查、处里在校内发生的体育活动安全事故，记录事故原因、经过、结论及处置方案。
体育老师 工作职责
1、负责进行体育教学危险因素、环境因素的辫识评价工作。
2、负责体育教学、体育活动中学生安全，体育教学设施设备检查及维护。
3开展活动前必须对学生进行安全教育，讲明活动要领。做好示范、指导以及防护工作，运动前做好各项准备活动。
4、负责在体育教学、体育活动中组织、指导，因组织指导过错造成学生身体伤害事故老师要负责任。
5、负责事先了解学生病史，身体不适者、特异体质者严禁参加。
6、负责对学生进行体育教学安全教育，做到经常、及时、有针对性；保证学生学会正确的运动技术，提高学生在各项体育活动中的安全意识和自我保护意识能力。
7、负责定期检查校园内各类体育设施的安全状况，如存在安全隐患，及时处理或上报学校有关部门，严禁学生使用，并帖出警示标志，提醒学生注意。
8、学生在体育活动中发生各类安全事故，体育老师必须及时送到卫生室或附近医院就诊，并及时上报学校安全管理办公室，而后与家长联系。
实验室教师 工作职责：
1、负责进行实验教学危险因素、环境因素的辨识评价工作。
2、负责实验教学过程中学生安全，负责实验室、实验用品库房的教学设施设备维护和管理。
3、负责收集实验室安全管理制度、规定，制定实验室安全工作措施。
4、负责实验过程中督促、检查、指导学生，及时解决实验过程中出现的问题。
5、负责对学生进行实验安全、环保教育；提高学生的安全防范意识和自我保护意识。
6、负责定期检查实验室、库房各类设施、设备的安全状况，如存在安全隐患，及时处理或上报学校有关部门，并提醒学生注意。
7、负责管理实验用品库房，建立物资、器材、仪器、器皿、化学品台帐；完善出入库登记、消耗登记、失效、过期实验用品销毁、移交登记等相关记录。
8、负责实验用品库房的管理，库房内物品要分类摆放，化学品、有毒有害品及其他易燃易爆品要单独存放，有毒化学品要放在保险柜内，做好防火、防盗工作。
9、发生在实验室、实验品库房的各类安全、污染事故，实验室老师必须及时上报教务处和学校安全管理办公室。
图书、资料、阅览室教师 工作职责：
1、负责进行图书、资料、阅览室危险因素、环境因素的辨识评价工作。
2、负责图书、资料、阅览室教育教学设施设备日常维护和管理。
3、负责图书、资料严格编目、登记制度，借出收回账册齐全。
4、负责不定期检查防盗、防湿、防霉、防鼠害、防虫害、防火等设施是否完好。现有报警器材定期检查，发现报警系统故障应及时上报维修。
5、负责图书、资料分等级存放，特别贵重书刊的借阅实行校长特批制度，贵重书刊要有专人、专橱收藏，保管人应定期核查。
6、严禁将火种带入图书、资料室，内部消防器材应摆放明显位置，便于救急使用，平时注意检查，保持性能良好。
7、室内不得存放易燃、易爆及放射性物品；严禁烟火，不准吸烟。
微机室、多媒体室教师 工作职责：
1、负责进行微机室危险因素、环境因素的辨识评价工作。
2、负责微机室、多媒体教室教育教学设施设备日常维护和管理。
3、负责建立微机室、多媒体教室设备台帐，档案齐全。
4、负责不定期检查防盗、防火等设施是否完好。现有监控器材定期检查，发现监控系统故障应及时上报维修。
5、负责检查上机人员，严禁将火种带入微机室、多媒体教室。室内消防器材应摆放明显位置，便于救急使用。会使用消防器材，平时注意检查，保持性能良好。
6、微机室、多媒体教室不得存放易燃、易爆及放射性物品；严禁烟火。不准吸烟。
7、负责维护网络安全。微机室、多媒体教室是电子设备重地，上机者不准私自装卸、删除随机软件，不准自带设备入内连机操作。室内电器设备及线路安装必须符合安全要求。下班前认真清查、关闭各终端机，关好门窗，确认安全后方可离开。
任课教师 工作职责：
1、负责进行所担负课程的危险因素、环境因素的辨识评价工作。
2、负责担负课程所需的教育教学设施设备日常维护和管理。
3、负责保证学生在教学活动中的安全。
4、负责建立分管设施、设备的档案及台帐。
总务处主任 工作职责：
1、负责学校各类设施设备的申购或采购工作，并在采购过程中关注设施设备的安全和环保性能。
2、负责建立学校设施设备台帐及设施设备档案。
3、负责各类设施设备操作规程的收集汇总工作。
4、负责制定年度设备维修计划和技术改造计划报校长审批。
5、负责组织并监督设备维修计划和技术改造计划的实施。
6、负责及时进行设备安装和维修的验收工作，验收过程中应关注设备安全防护设施和环保性能的鉴定。
7、负责对设备安全防护装置的登记和管理工作。
8、负责建立设备标识并进行维护和管理。
9、负责各类监视和测量 器、特种设备的安全鉴定工作。
10、负责计量器具的登记管理和定期校验工作。
11、负责建立消防设施台帐、安全标志台帐，并对消防设施、安全标志进行维护和管理。
12、负责划分安全环保管理责任区，明确每个区域的安全环保责任人。
13、负责收集各区域责任人的反馈信息，及时对各类设施进行维护和更换。
14、负责监督指挥维修工及时进行设施设备维修。
15、负责对司机进行日常安全教育和监督。
16、负责审核办公用品领用计划，监督库管员做好库房管理工作。
17、负责制定门卫管理制度，监督门卫做好值班工作。
库管员 工作职责：
1、负责学校各类办公用品、教学用品和生活用品的库存管理和发放登记。
2、负责合理布置库房，各类物资分类摆放，标识清楚，帐、物、卡相符。
3、负责对购进物资进行进货验收入库，填写入库单，并建立进货验收记录。
4、负责汇总各部门材料需求计划。
5、负责根据库存情况和需求情况及时提出材料申购计划报总务处主任。
6、负责各类物资的发放，建立领用记录。
7、负责对各部门、各责任区域用品、物资消耗情况进行统计并定期核算。
8、定期与财务人员核算帐目，做到帐目清楚、帐物相符。
9、负责库房的消防管理，合理配置消防设施并保证完好有效。
10、易燃易爆或其他危险化学品应单独存放，并单独建立验收和领用记录。
11、收集学校常用的危险化学品的《化学品安全性能说明书》，并及时传递到使用人。
12、负责教职员工劳动保护用品和各种福利的采购和发放。
12、做好库房的防鼠、防虫、防盗工作，设置必要的设施并保证其完好有效。
13、完成总务处主任临时交办的事务。 门卫 工作职责：
为了加强学校门卫管理，做好校园安全防范工作，门卫值班人员要讲文明，讲礼貌，树立学校的第一形象，并遵守如下制度：
1、大门坚固安全，开启灵活，锁定方便。门区有照明设备，便于夜间观察。门卫值班室配备必要的值班用品、防卫器械和消防、应急照明器材。
2、门卫值班室应安装报警电话，门卫人员要坚持24小时值班。
3、门卫人员值班时佩截相关证件，文明执勤，行为规范。
4、门卫人员按学校规章制度认真检查出入本单位的人员、车辆、物资等。对非本单位人员进入本单位的，要逐个查验合法身份证件，严格登记手续。无身份证件、未经校保卫部门同意不得进入学校。
5、门卫人员必须时刻提高警惕，严防不法分子混入学校进行犯罪活动。
6、任何人从学校内携带物资出门，应主动出示出门证件，否则门卫人员有权查问、查看，对可疑物资可以暂时扣留，及时报告有关部门处理。
7、自行车进出校门，应主动下车推行，机动车减速慢行，外来车辆进校门，门卫人员应先问明来意再开门，随车人员必须办理来客登记手续。
8、外来人员会见学生必须在课余时间进行，如果正在上课，必须先在门房等候。
9、严禁小摊小贩进入校园，拒绝一切外来推销人员进入校内。
10、未经学校批准，任何人员不得留宿校内。
11、住宿学生夜间离校须经值班老师批准，门卫凭条放行。
12、学生在校期间不得随意自由进出校门，对超过学校有关规定时间进出校门的学生应逐个登记，并将情况报告有关部门。如遇特殊情况，应凭有关证明和办理登记手续方可进出。中午休息和放学时间，值班人员应加强门卫检查。
13、重大节假日，外来人员未经行政值班人员允许，不得进入校园。
14、进校车辆必须登记，按指定位置停放。
15、携带公物出校必须主动出示有关部门的证明，门卫做好记录后，方能离校。
16、注意掌握学校内及周边治安动态，对发现打架、斗殴、破坏安全、扰乱教学秩序的人和事，主动前往阻止，并报告有关部门或“110”，确保校园安全稳定。
17、门卫接班人员未到岗前，前班人员不得离岗下班。
18、交接班前，前班人员应做好交接班准备，后班人员必须提前15分钟到位，查看执勤记录，清点保安器械和公物，待双方确认安全无误签名后，前班人员方可下班。
19、门卫室的报警设备处于正常状态，规范使用，记好记录。20、认真履行门卫人员职责，不做与门卫工作无关的事。
21、负责进行所担负工作的危险因素、环境因素的辨识评价工作。
22、负责担负工作的监控、报警设施设备日常维护和管理。司机 工作职责：
1、负责进行所担负车辆驾驶工作的危险因素、环境因素的辨识评价工作。
2、负责担负车辆设施设备日常维护、保养和管理。
3、负责保证师生在乘坐车辆时的安全。
4、校车驾驶员必须严格遵守交通法规，杜绝事故隐患和违规行为，确保行车安全。
5、负责出车前必须按规定检查车辆，尤其要认真检查刹车，车灯等车辆的安全性能，严禁车辆在不安全的情况下行驶和带故障行驶。
6、负责做好车辆的维护保养，并做好保养维修记录，车辆有故障应及时到指定厂维修，车辆应按时验车。
7、校车应按额定数量乘坐严禁超载。
8、校车未经领导批准不得擅自外借。
9、负责制定校车交通事故的应急预案。
维修工 工作职责：
1、负责进行所担负维修工作的危险因素、环境因素的辨识评价工作。
2、负责维修工作所的相对应的基础设施设备日常维护和管理。
3、负责保证维修工作期间在维修场所的所有人员活动的安全。
4、负责建立分管设施、设备的档案及台帐；制定安全维修操作规程。
5、电工负责合理、规范布设校园电源供应系统，任何部门调整、改用电源必须征得管电人员的同意。电工必须持有上岗证，无证者不得从事接电工作。拉接电源、安装电器设备，必须严格执行操作规程。电工对学校的电器设备、对电器设备的接地装置和防雷设施进行定期检测，经常检查，发现损坏、老化应及时修理，自身不能解决的要及时书面报告学校领导、请求尽快解决，严防发生触电事故。电工对师生发现的报修电器，应及时前往修理，如不能修复，该暂停供电的则暂停供电，不得拖延耽误，预防发生意外事故。
6、水暖工负责保障水暖管线供应畅通，确保正常的供水、供暖。
7、水暖工负责对学校的水暖设施、设备，经常检查，发现损坏、故障应及时修理，自身不能解决的要及时书面报告学校领导，请求尽快解决，防止水暖管线瘫痪。
8、水暖工对师生发现的供水、供暖设施故障，应及时前往修理，确保正常的教学。
9、维修工在维修期间应严格按安全操作程序工作。
10、学校放假期间，维修工对全校电线路状况、水暖管线应进行一次全面性的检查，需更换、改造的，利用假期完成更换、改造工作，确保正常教学。 保洁员 工作职责：
1、庭院、走道、车道清洁，地面无烟蒂，无纸屑，无垃级，无痰迹。
2、各种标志醒目光亮，完好无损。
3、各类标牌及装饰照明灯具干净、光亮，完好无损．
4、外部走道、台阶、门窗干净、光亮、完好无损。
5、花园环境整洁，无落叶，无垃圾。
6、下水道畅通，无淤积，无垃圾。
7、地面干净光亮有人定期拖擦。
8、门窗及窗帘整洁，完好。
9、墙面、天花板、门窗整洁完好，无污渍，无浮灰。无破损，室内各类家具干净、光亮，完好无损。
10、各种物品摆放端正，干净整洁。
11、各种灯具完好无损，清洁光亮。
12、厕所内门窗、墙面、地面、天花板干净整洁，完好无损。
13、厕所内空气清新，无臭味。
14、地面无垃圾，四壁无污渍，无浮灰，照明灯具清洁完好。
15、定时清扫员工宿舍，保持地面和环境清洁卫生，各项设施设备完好。
16、定时清扫天篷和外围地面，保持垃圾箱集中点的环境卫生，四周无散放垃圾。
17、交接班清楚，有交接记录，工作衔接无差错。校医 工作职责：
1、负责对医疗工作的危险因素、环境因素进行辨识评价汇总工作。
2、负责按照《学校卫生工作条例》和有关法规性文件的规定，依法管理学校卫生及学生常见病，传染病群体性防治工作。
3、对学生实施群体性防治措施（国家规定的计划免疫接种除外）必须经卫生局、教育局批准、并由卫生防疫站统一组织实施。
4、为杜绝意外发生，学生疾病防治用药统一由市级以上卫生防疫站提供，各校不得擅自接受其它途径药物。校卫生室购买药品必须在卫生局指定的医药公司购买，不得直接跟厂方和药商购买，买药时要逐个进行药品检查，发现有伪劣药品及不合格药品一律退货，并调查追究经办人相关责任。
5、传染病防治实施预防接种时，预防接种专业人员必须严格执行“一人一针一筒”，加强无菌观念，并确保医疗器械的卫生及操作的规范。学校卫生分管领导及校医有责任对接种全过程进行监督。
6、开展学生常见病、传染病群体防治工作，应遵循学校管理的有关规定，妥善安排好预防接种及其他群体防治措施的时问，以维护学校正常的教育教学秩序。
7、未经教育局、卫生局、卫生防疫站批准，任何单位和个人不得擅自组织学生实施群体性防治措施，违者要对当事人予以严肃处理。并追究其单位领导人的责任，造成严重后果的要依法追究有关人员的法律责任。
8、学校医务人员对全校师生进行卫生、防疫健康知识教育，做好常见传染疾病的预防工作，防止发生全校性传染病事故，影响师生的工作和学习。
9、学校医务人员督促有关部门搞好环境卫生、食堂卫生，严防集体中毒事故的发生。
10、学校医务人员必须加强学习，努力提高业务水平和工作能力。
11、每学期初进行药品清理，对过期药品、变质药品进行登记，并注明药品名称、规格、数量、价格，然后经有关部门验证后再销毁。
12、校医不开过期药品，如领药者发现过期药品、立即退回处理。发药时要告诉学生怎样安全使用药品，并在药袋上写明每日服几次，服药时间、药量、分几次服完等。告诫病人不许超常服药，警惕用药过量引起的药物中毒。
13、经常检查卫生室电器设备，用电开关及线路若有漏电断电，应立即报告总务处进行检修，防止火灾的发生。
14、校卫生室使用高压锅消毒时，严格操作程序，避免超压发生爆炸事故。
15、学校医务人员要坚持使用一次性注射器和输管，严防医源性交叉感染。各种常用卫生器械要定期消毒、浸泡，每学期检查1—2次。发现生锈、破裂、功能不全即淘汰。
16、条件不具备时，不要给病人注射青霉素或其他易引起过敏性休克的药品，对危重病人要立即送医院处理。
17、学校医务人员每周一次到体育课场地进行体育卫生监督，检查体育场地及体育器械有无不安全因素。
18、学校医务人员每周一次下食堂和小卖部进行卫生检查和食堂卫生知识宣传，督促采购员不买无卫生许可证、无检疫证的肉类及食品。不使用、销售腐化变质食品。小卖部不许出售“三无”食品及过期食品，监督非食堂工作人员不得进入食堂操作间，买回的蔬莱必须进行四步处理（选、洗、泡、切）再烹制，杜绝各种传染病，投毒案、食物中毒事件发生。
19、负责制定学生体检计划，负责制定教职员工体检计划并适时组织体检。
20、负责建立医疗器械、设备、器材台帐和学生健康档案。
21、负责学生意外伤害保险建立及管理工作；负责教职员工医疗保险等管理工作。
财务人员 工作职责：
1、负责进行办公室工作活动的危险因素、环境因素的辨识评价汇总工作。
2、负责建立学校设备、器材台帐和档案，负责建立学校贵重物品的台帐。
3、会计室是学校的安全要害部位，财会人员应认真执行《会计法》和财会管理制度，各类帐目都必须做到帐册齐全、手续完备。
4、按照会计制度和工作程序，审核各类原始凭证和编制会计凭证。
5、审核各种凭证、单据是否合法，手续是否完备，内容是否真实，数字是否正确，附件是否齐全。记账是否及时、清楚，账证是否相符。
6、定期审查和清理帐户，检查会计科目名称与编号的一致性、数字的准确性，确保财务会计报表按期完成。
7、负责会计凭证科目的汇总，编制总账科目汇总表，试算平衡，登记总帐。
8、月末与各明细账进行核对，做到账账相符。
9、负责编制财务会计报表。
10、现金管理必须专人负责，财会室存放现金必须执行银行方面的统一规定，超规定存放现金要报经校领导批准，同时落实防护措施。
年级组长安全工作岗位职责
1、负责建立本年级组的师生日常安全管理制度
2、落实学校的安全管理制度，抓好年级层面的安全工作职责。
3、定期召开年级组有关师生安全工作会议。
4、协调好班主任与任课老师对个别特殊的学生家长进行重点关注，配合学校有关部门进行处理，维护年级的正常教学秩序。
5、布置好学校应急预案中本年级各班主任及任课老师的站位，明确各自分工，做好预案中的各项工作。
6、如发生安全方面事件，及时向学校有关部门汇报并协助处理。
体育教师安全工作岗位职责
l、在每节课都应该严格按照教学计划上课，穿好运动装及球鞋。
2、课前必须检查课中应用运动器械安全性。
3、开始上课前，必须检查每位同学是否按规定穿好了服装、鞋子。了解教学班学生的身体状况，做好免修、病休记录。
4、在准备活动中，对学生进行安全自我保护意识的教育，并充分做好学生的准备热身活动。
5、在课中随时教育学生做好安全预防措施，对运动量大、有危险性的项目要加强相应保护措施。
6、课中体育老师不得随意交谈，更不能擅自离岗，防止伤害事故的发生。
7、课中合理安排运动量，多采用目标管理方法，做到量力而行。
8、课中一旦发生伤害事故，应及时送至学校卫生室处理（能处理的，卫生室老师要及时处理；不能处理的，卫生室老师陪同学生及时上医院）。
卫生保健教师安全工作岗位职责
1、每天巡视校园，督促学生教师做好开窗通风的二作。
2、做好疾病防治的宣传预防工作，加强疾病的控制和预防，发现情况及时报告并采取措施。如一旦发现有传染病，立即启动学校应急预案，并实施操作。
3、对身体不适的师生做好登记工作，并妥善处理解抉。
4、对在校园内发生的学生伤害事故按照学校应急预案进行紧急处理，如不能处理，应在第一时间内陪同送入就近医院进行救治。
5、利用学校健康教育广播，对学生做好卫生知识、健康知识的教育，使学生养成良好的个人卫生、饮食习惯。
6、指导检查食堂卫生工作，督促相关部门人员做好食品卫生、饮用水的卫生工作，确保全体师生的饮食安全。
7、健全学生健康档案，做好资料积累工作。掌握有特异体质、特定疾病或异常心理状况的学生情况，并配合家长、班主任等有关方面做好教育保护工作。
8、及时采购药品，妥善保管好药品，经常检查，及时清理过期药品。
图书管理员安全工作岗位职责
1、严格执行图书馆管理制度，坚守岗位。
2、负责书库的管理，保持书库和图书清洁、整齐、通风，防止图书霉烂、虫蛀和火灾。
3、上下课时，协助任课老师做好学生在图书室喝走廊通行时的疏散工作，严防学生由于拥挤而造成相互踩踏的伤亡事故。
4、要经常检查图书馆内的电器开关、消防器材设备是否完好，发现问题及时汇报有关部门处理解决。
网络、微机室管理员安全工作岗位职责
l、管理好电脑，提高使用率，定期检查各电脑的使用状况。防止各种病毒的侵袭，有问题应及时处理。
2、定期检查网络，防止不健康的信息传播，并加以记录。
3、不得擅自离岗，落实防火防盗措施。下班前，切断电源、关好门窗。
值班教师安全工作岗位职责
l、每位教师必须参加值日工作，值日老师负责当天的校园巡视，维护教育教学秩序，处理突发事件。
2、值日老师必须准时上岗，佩戴好值日吊牌以示值日，如有事不能值日须事先换岗。
3、值日老师在值日过程中随时关心周围同学的活动安全，及时制止学生的危险行为，并要处理发生的偶发事件，在哪个地段发生事故就由哪个地段的值日老师负责处理解决。
4、如发生学生伤害事故，立即启动学校应急预案，及时上报。
5、值日老师在岗期间处理的事情或发现的问题，应向学校有关部门及时汇报。
门卫人员安全工作岗位职责
1、门卫工作人员必须做好外来人员的登记手续，严防可疑人员。如确实有事的外来人员，应事先与校内人员取得联系，办理好登记手续方可入校。
2、来人不履行登记手续强行闯入，门卫应加以阻止，不得放行；来人己强行闯入校内，门卫追赶不及，应立即打电话通知有关部门领导，及时将闯入者查清逐出。
3、上课期间，学生未经老师同意不得出入校门，必须凭班主任开具的出门证，方可让其出校。
4、定期巡逻校园，学校大门、各教学楼大门定时开关。放学后，保安人员负责在各层楼巡逻一次。必须认真做好学校的安全保卫工作，加强对教学楼的巡视，做好关水电、关窗、锁门等安全防范工作，保证报警设备的正常使用。如遇突发事件，及时向有关领导报告或报警。
5、做好消防安全工作，备好有效的灭火器材，不准使用明火。经常检查电源插头、电线，发现问题及时报修。
6、学生放学，师生全部离校后，负责110红外线探头全部正常运行，并做好开、关时间记录。
7、切实维护学校、学生、老师的生命、财产安全，注意发现可疑人、事、物品和其他治安信息，及时向领导报告。发生紧急状况，在第一时间向门 报警，配合公文机关做好维护学校及其周边治安秩序的相关工作。
物品保管员安全工作岗位职责
1、对购进物品、财产进行验收，并及时记载在登记本上，在货物架上分档列出。保管好耐耗物品，做到进物清、领物清、结余清。
2、教工领用物品应及时供应，并记在个人领用物品簿上，对常用物品主动提出购买，每学期总结一次，并向总务主任报告。
3、对常用的教育教学物品，开学前和每月一次能主动送常用物品到办公室，以便教师使用。
4、主动关心后勤工作，认真完成总务主任交给的工作。
5、加强设备保养，以保证正常使用和延长寿命。设备管理上要做到“四定”：定室存放、定人保管、定期保养、定期检查；做到“五防”：防尘、防潮、防锈、防变形、防腐蚀，保持设备的性能完好。
6、加强同采购人员的配合工作，与采购员经常通气，坚持购物标准；坚持质量第一，货真价实。不得在购物过程中有任何违法违纪现象。
校长安全职责
1、建立由本人任组长的本单位安全工作领导小组，安全工作领导小组要定期召开会议，研究本单位安全工作。
2、组织宣传贯彻国家有关安全工作的方针政策和法律、法规、规章。
3、根据有关规定和工作需要设置安全管理机构，或者配备专职或兼职安全员。
4、建立、健全本单位安全工作责任制，组织制定本单位突发事件应急预案和各项安全管理制度。
5、制定本单位年度安全工作计划（包括事故隐患整改计划），安排资金，保证本单位安全投入的有效实施。
6、督促、检查本单位的安全工作，及时消除事故隐患。
7、根据季节和节假安排好防汛、防火、防电、防盗，病病预防、防震、防溺水等事故防范工作。
8、及时、如实地向上级报告安全事故、和重大的安全隐患。
9、在职工代表大会上，报告本年度安全事故和安全工作情况。
10、把安全工作纳入本单位年度检查、考核、评比内容，对成绩突出的给予表彰，对违反安全制度和严重失职的给予处罚。
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保安人员及门卫工作人员岗位职责及岗位目标责任书
（试行稿）
1.及时关锁学校大门。学生上学、放学、集体外出，要及时开启大门，保证学生出入安全。关开大门在两侧2米内无人的情况下进行。
2.保卫好在校师生安全。严格执行门禁制度，严禁随便出入学校大门。
（1）来校办事人员及学生家长，需先在传达室南窗口登记，并通知约见人员，出校门接待。确需进入校园，相关人员要到传达室签字接人。完事后，要签字送出校门。不允许来客在校内逗留。
（2）上班期间（预备铃至放学铃响），除公车外，任何车辆不准进出校门（公车进出须由相关部门告知传达室）。放学铃响后，所有车辆需待学生离校后方可行走。
（3）师生进校后，除在放学时间外，一律不得擅自离校。 在校期间有事确需出校门，教师须按规定持有关负责人签发的请假条，到传达室登记后方可外出，回校后到传达室登记并注明销假时间。班子成员外出，向办公室请假。传达室每周五下午放学前将本周请假条送教导处。不持请假条外出，按旷工对待。
学生出校门，需持班主任签发的请假条，并由班主任亲自送到传达室登记，后由家长在请假条上签字后方可离校。学生无请假条、无家长或教师陪同，传达室一律不放行。严禁将易燃、易爆、有毒物品带进学校，严禁携带刀具等危险性工具进入学校。紧急情况下，传达室工作人员自行处理。师生无请假条出校门，安保人员私自放行，按有关规定扣发安保人员工资。
3.及时收发、传达上级来文、来电和各种报刊杂志。对上级来文、来电要做好登记，记录来电时间、内容、来电单位、来电号码及处理情况。
4.大中物资运出校门，必须有分管领导通知保安和门卫工作人员，方可运出，否则不得放行。
5.搞好卫生清洁和保洁工作，负责清扫门卫室内外卫生，校大门内外卫生工作。并负责管理好学校的花草树木（包括浇水、锄草、松土等）节假日要保持好校园内的卫生。
6.搞好夜间和节假日安全巡查工作，夜间及节假日要不定时巡查教室、科室和学校大环境，重点部位勤查，发现隐患及时汇报，及时处理，防止任何事故发生，同时，做好巡查记录（包括时间、内容、情况和处理意见）。
7.门卫人员要讲文明，讲礼貌，接听电话以及对待外来人员，学生家长要态度和蔼，语言文明，不与他人发生争执，不做有损学校形象的事。工作期间，不经分管领导批准不得找他人顶班（生病或紧急情况除外），任何时候都不准在校内参加娱乐活动，不准喝酒，不准与无关人员在门卫室闲谈、赌博。
8.工作期间，门卫人员若出现生病或其他异常情况，责任自负。9.不准使用电器取暖、做饭、烧水等。冬季取暖时，休息前必须熄灭炉子，以防二氧化碳中毒。如发生一切安全事故，责任由当事人自负，学校概不负责。
10.保安人员、门卫工作人员要严格履行以上职责，且因渎职、失职造成的一切后果自负。
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2013—2014第二学期小学教师安全工作责任书 为了全面贯彻落实“安全第一，预防为主”的工作方针，不断增强教师的安全防范意识，杜绝意外事故的发生，确保校园平安、稳定、和谐发展，教育教学工作顺利进行，特制定本责任书：
一、在工作中每位教师要关心、爱护学生，要尊重学生人格，不体罚或变相体罚学生，保护学生的合法权益，不给学生布置过量的惩罚性作业。若因体罚或变相体罚学生造成不良影响或严重后果的，学校视情节轻重追究其责任。
二、每位教师要认真参加值日工作，准时上、下岗，认真履行岗位职责，及时处理偶发事件，劝阻学生玩不正当的游戏、危险性活动。如离岗或失职造成后果，追究其相应责任。
三、任课教师在教学中必须坚守岗位，不得中途擅自离开岗位，不准学生随意私自离开教学场所，不能将学生驱赶出教室，不能以任何理由让学生离开校园，对学生突发疾病、意外伤害等事件，要及时通知班主任或学生家长，并妥善处理。
四、按时放学，未经学校许可，不得提前放学。放学后，任课教师若滞留学生，必须自己在场，不允许出现学生在、老师不在的现象。
五、任课教师要了解和掌握基本的安全常识和急救知识，一旦发生安全事故，应及时组织救护，保护现场，及时告知班主任和受伤学生的家长，并向值日领导汇报。
六、教师要严格执行落实学校各项安全制度，遇到突发事件，严禁私自离开，要听从指挥，服从命令，把学生安全放在首位。
七、未尽事宜参照国家有关法律法规执行。
学校（盖章）校长（签字）：
教师(签字)
推荐第10篇：责任书
安全生产目标考和责任书
非煤矿山：
昌吉市，木垒县，奇台县：
年内完成1座矿山关闭任务并公告；已投入生产的地下矿山必须按要求建成安全避险“六大系统”，并确保系统正常运行；《关于进一步改善金属非金属矿山生活福利设施的通知》（昌州安监管字〔2013〕34号）要求，9月底前，辖区内非煤矿山生活福利设施达标矿山不少于矿山总数的50％，树立不少于5家样板矿山企业；春节过后，开展非煤矿山复工复产验收工作达到100％；严格落实“打非治违”工作，全年在本辖区内非煤矿山企业无证经营非法生产活动。
玛纳斯、呼图壁，阜康，吉木萨尔：
年内完成1座矿山关闭任务并及时公告；《关于进一步改善金属非金属矿山生活福利设施的通知》（昌州安监管字〔2013〕34号）要求，9月底前，辖区内非煤矿山生活福利设施达标矿山不少于矿山总数的50％，树立不少于5家样板矿山；春节过后，开展非煤矿山复工复产验收工作达到100％；严格落实“打非治违”工作，全年在本辖区内非煤矿山企业无证经营非法生产活动。
新疆准东经济开发区，昌吉农业园区：
《关于进一步改善金属非金属矿山生活福利设施的通知》（昌州安监管字〔2013〕34号）要求，9月底前，辖区内非煤矿山生活福利设施达标矿山达到100％；春节过后，
开展非煤矿山复工复产验收工作达到100％；严格落实“打非治违”工作，全年在本辖区内非煤矿山企业无证经营非法生产活动。
第11篇：责任书
妇联2017年度党风廉政建设
责 任 书
为明确县妇联机关领导班子和党员领导干部在廉政建设中的责任，切实加强本单位党风廉政建设和反腐败工作，实现妇女儿童事业健康发展提供坚强的政治纪律保证，特制定本责任书。
一、责任机制
县妇联分管领导在党风廉政建设中按职责分工，对分管科室的党风廉政建设负领导责任。具体责任为：
1、协助党委、党组书记抓好党风廉政建设，积极参与党风廉政建设各项工作。
2、与分管科室共同分析研究党风廉政建设工作，加强对分管科室领导干部党风党纪廉政教育、遵纪守法教育，及时了解掌握分管科室的党风廉政建设情况和干部的廉洁自律情况，对工作中带有苗头性、倾向性的问题，适时与分管科室领导干部进行廉洁提醒谈话，避免违纪违法问题发生;督促分管科室认真学习党风廉政建设系列文件，增强党员干部拒腐防变能力，完成党风廉政建设各项工作任务。
二、责任内容
1、认真贯彻落实党的路线、方针、政策，执行国家各项法律法规，遵守中央八项规定及单位各项规章制度，牢固树立“四个意识”，坚决杜绝“四风”问题。不迟到、早退、无故缺席、擅自离岗。
2、按时参加党风廉政宣传教育学习，积极参加党风廉政教育活动，定期向领导和主管部门汇报个人及本单位、本部门开展党风廉政建设工作情况。
- 1
第12篇：责任书
xx小学与班主任签订
血防健康教育责任书
血防健康教育关乎学生身体健康、生活质量，班主任是本班工作的第一责任人，对本班的工作负责，依法实施各项措施，具体职责如下：
1、班主任应对本班学生进行血防健康教育，教给学生必要的血防健康防范知识。督促学生认真遵守《中小学生血防安全行为规范》。
2、利用网络资源，下载血吸虫图片、血吸虫病人图片，对学生经行教育。
3、各班办血防健康教育黑板报。
4、教育学生不到疫区游泳，玩耍，放牧等。
5、与学生家长签订责任状。营造人人抓血防、个个参与血防的良好氛围和态势；
6、开展“血防小卫士”的评比活动，鼓励人人争当“血防小卫士”；学校签章：
班主任签章：
学年月日
第13篇：责任书
森林防火责任书
为了切实加强森林防火工作，确保我组森林资源和人民生命财产安全，根据《森林法》、《森林防火条例》规定，我村民小组与各村民（户主）签订如下责任书。
一、各农户必须在防火期内（2013年10月1日至来年5月底），必须教育好自己的家庭成员不在野外用火，不带火入山。
二、各农户必须管理好自己的孩子，对孩子进行防火安全知识教育，鼓励孩子对左邻右舍进行防火安全监督，使各位村民能加强防火安全意识。
三、严禁各位村民在防火期内焚烧桔杆。
四、各农户一旦发现火情，要及时上报。（电话：0917-7817340），并能积极参加扑火。
五、严禁妇女、儿童、老年人上山扑火。
_______村_______组（盖章）
组长签字：
各农户签字：
2013年10月1日
森林防火责任书
为了切实加强森林防火工作，确保我组森林资源和人民生命财产安全，根据《森林法》、《森林防火条例》规定，我村民小组与各村民（户主）签订如下责任书。
一、各农户必须在防火期内（2013年10月1日至来年5月底），必须教育好自己的家庭成员不在野外用火，不带火入山。
二、各农户必须管理好自己的孩子，对孩子进行防火安全知识教育，鼓励孩子对左邻右舍进行防火安全监督，使各位村民能加强防火安全意识。
三、严禁各位村民在防火期内焚烧桔杆。
四、各农户一旦发现火情，要及时上报。（电话：0917-7817340），并能积极参加扑火。
五、严禁妇女、儿童、老年人上山扑火。
_______村_______组（盖章）
组长签字：
各农户签字：
2013年10月1日
第14篇：责任书
藁城市教育局
2011年治理教育乱收费责任书
深入治理教育乱收费，是贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想，维护群众利益和教育公平公正的具体体现，是深入贯彻落实科学发展观，优化发展环境，推动教育事业持续、健康、协调发展的必然要求，也是教育党风廉政建设和反腐败工作的一项重要内容。为确保2011年治理教育乱收费工作落到实处，市教育局与你学校签订《2011年治理教育乱收费责任书》（以下简称《责任书》）。具体内容如下：
一、年度责任目标
1、认真贯彻落实党中央、国务院治理教育乱收费的各项政策规定。加强农村义务教育经费保障机制建设，严格执行城市义务教育免学费政策，确保各项教育惠民政策落到实处。对符合当地政府规定接收条件的进城务工人员随迁子女，要按照相对就近入学原则统筹安排在公办学校就读，免除学杂费，不得以借读费等名义乱收费。
2、按照义务教育均衡发展的原则，义务教育阶段公办中小学不招收“择校生”、“关系生”、“条子生”，不举办各类“奥班”、“竞赛班”等；小学毕业生免试升入初中，不进行初中入学考试，按照微机排位分班，不设“重点班”、“实验班”、“特长班”。公办学校不以民办名义办“校中校”、“校中班”搞“一校两制”。学校和教师不乱办班、乱补课、加重学生课业负担。
3、严格执行完善教育收费管理制度，坚持“收支两条线”管理规定。不设“账外账”、“小金库”，不“公款私存”。教育行政部门和学校要统一使用财政部门印制的学校收费专用票据，统一
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二、检查考核
1、市教育局直属各学校和各学区中心校年终要将《责任书》执行情况书面报告市教育局。
2、市教育局负责对年度责任目标执行情况进行检查评估，并将检查评估结果通报全市。
3、将规范教育收费、治理中小学乱收费工作纳入年终考核目标，落实领导责任制，实行一票否决。对完成上述目标的，由市教育局予以通报表扬，未完成上述目标的取消各类评优评先资格，并予以通报批评。对因工作失职未能如期实现上述目标或在社会上造成重大影响的，给予当事人和主要领导党政纪处分直至撤职处理。
三、本责任书设定期限内，因组织决定调动工作的谁接任谁负责，继续履行本责任书。
四、本责任书一式二份，双方各持一份，市教育局签订的责任书由市教育局监察室留存。
藁城市教育局 学区中心校、学校
局长： 签字人：
二○一一年七月十日
第15篇：责任书
2015年
学校食堂食品安全责任书
为贯彻落实昭通市食品药品监督管理局《转发关于云南省食品药品监督管理局关于开展春季学期学校食堂食品安全检查工作的通知》昭食药监﹝2015﹞33号文件，确保学校食堂食品卫生安全，根据上级有关会议精神，特制订本责任书。
第一条 学校食堂食品安全实行校长负责制，学校把食堂、超市（小卖部）的管理列为常规管理工作，明确一名校级领导分管，配备专职或兼职食堂管理员，学校食堂、超市（小卖部）有关人员务必树立安全第一的思想，确保学校食品卫生安全。
第二条 学校要组织食堂、超市（小卖部）管理人员和工勤人员进行职业道德及安全卫生知识、食品营养知识培训，提高食堂、超市（小卖部）从业人员服务水平及专业知识水平。对食堂工勤人员实行合同管理，保障工勤人员全法权益。注重从业人员健康管理，凡有痢疾、伤寒、病毒性肝炎（包括病原携带者）、消化道疾病、活动性肺结核、化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍食品卫生的疾病患者，严禁从事学校食堂、超市（小卖部）工作。
第三条 按照国家有关食品卫生安全标准，建立食品供应准入制度，凡进入学校的食品及原辅料供货商必须持有《食品生产许可证》或《食品流通许可证》。企业所供食品要有生产许可证标志（QS）。建立食品质量档案。
第四条 学校食堂严禁采购、储存和使用下列食品及食辅原料：
①五无（无生产日期、无生产厂家、无食品生产许可、无保质期、无食品标签）产品；
②腐败变质、渍脂酸败、霉变、生虫、污秽不洁、混有异物或其他感官性状异常，含有毒有害物质或者被有毒、有害物质污染，可能对人体健康有害的食品；
③超过保质期限或不符合食品标签规定的定型包装食品；
④病死或死因不明的禽畜及其制品，未经卫生检疫部门检疫或者检验不合格的肉类及制品；
⑤豆角（四季豆）、野生菌、芋荷杆、酸菜、凉拌菜、袋装食品、亚硝酸盐、青西红柿。
第五条 食堂要建立符合安全卫生标准的食品储藏、储存间，配备必要的食品储存保鲜设施，建立健全食品出、入库管理制和收发登记制度。食品在校储存期间，要按照食品保管要求，分类存放、安全管理，严防食品在储存期间发生霉变、腐烂和生虫不洁等现象。对过期食品和霉变食品要按规定及时处理，严禁不符合质量卫生要求的食品流向超市（小卖部）、食堂和学生餐桌。禁止学校食堂早餐使用隔夜饭菜。
第六条 完善校园食品卫生安全突发事件的管理应急机制，制定详细的应急预案，明确突发情况下的应急措施，细化人员救治、危害控制、事故调查、善后处理、舆情应对等具体工作方案，并组织演练，做到防患于未然。
第七条 食堂坚持“公益性”原则，按照“非营利”要求实行成本独立核算，学校不得在食堂提取任何费用，各种菜肴价格实行明码标价。
第八条 严把食品原材料质量验收关、储存关和食品加工关，努力为师生提供安全、卫生、优质食品。
第九条 学校本镇各校、幼儿园要与食堂、超市（小卖部）有关人员签定食品安全责任书。
本责任书一式二份，一份学校留存，一份由新滩镇食品药品监督管理所留存。
校长：
年 月 日
新滩镇食品药品监督管理所
年 月 日
第16篇：责任书
社区与楼组长签订综治责任书
一、片区（楼幢）综治联络员在社区社会管理综合治理领导小组的领导和社区综治站的指导下开展工作，负责居民片区、楼幢综合治理工作。
二、片区（楼幢）综治联络员要以对片区楼幢负责的态度做好综治联络员工作，贯彻好有关综合治理工作要求。
三、片区（楼幢）综治联络员要加强学习，提高自身素质，对不安定因素和居民矛盾纠纷的苗头信息与动态要及时掌握汇报。做好下情上报和上情下达工作，将问题解决在萌芽状态，防止事态扩大化。
四、加强联系，切实做好治安防范、纠纷调处、环境治理、消防安全、公共安全和外来人口的登记管理及政治思想教育等工作。
五、如发生事故应根据有关突发性事故应急方案，组织好居民按规定有序疏散，并积极参与抢救。
六、完成上级有关部门和社区综治站交办的工作任务。
甲方： 乙方： （社区居委会）
社区与治安协管员签订综治责任书
一、加强对所在辖区区域进行巡逻，指导和带领社区巡逻人员巡逻，发动和组织群众，做好防盗、防爆、防火、防治安灾害事故 “四防”工作，切实遵守枪支弹药、爆炸物品、剧毒物品的管理法规。
二、做好人民调解工作，及时处理民间纠纷，化解社会 矛盾，防止群体性事件的发生。
三、大力开展普法教育，利用各种形式进行法制宣传，教育居民遵纪守法，对广大群众进行安全预防教育，遵守社 会公德，学会运用法律维护自身合法权益，同违法犯罪行为作斗争。
四、加强对外来人口和私房出租的管理。建立登记簿册， 随时掌握外来人口的变动情况，并有针对性地做好教育和管理工作。
五、会同有关组织，对“法轮功”等邪教人员、归正人员、吸毒人员与轻微违法犯罪行为的人，特别是违法青少年，进行帮助教育。
六、完成街道综治委、综治办交给的各项任务。甲方： 乙方： （社区居委会）
第17篇：责任书
为认真贯彻落实《毛集实验区二00八年度社会治安综合治理责任书》规定的各项工作任务，加强治安防控体系建设，完善“三级联动联防，三级责任连带”的治安防范机制，强化治安防范措施，创建“平安和谐”的社会环境，为我镇的社会稳定和各项事业健康发展，更好地推进夏集镇“依法治镇、服务于民”的进程。特与各村（居）签订本责任书：
一、村（居）要加强治安防范工作的组织领导。村（居）要成立由主要领导任组长的值班巡查领导小组，建立健全巡逻机构和工作制度，落实值班人员报酬。各村（居）可根据本村（居）实际情况，因地制宜，实行联动联防，以自然庄、村（居）民小组为单位选定村民组长或党小组长带班巡逻，条件较好的村（居），可以把对农村治安工作热情高，责任心强的中青年同志聘为治安员，形成村（居）、组互动，真正达到群防群治的功效。村支两委不定期对全村各片治安巡逻情况进行巡查，尤其要加大冬、春两季治安值班巡逻、巡查力度。
二、加大镇治安督查力度。镇治安督查由镇综治办牵头，抽调身体素质好、政治觉悟高的镇政府干部、联防队员对全镇各村的治安巡逻情况进行督查，明确各村（居）委会的职责，对各村（居）民小组的治安员带班情况和治安巡逻情况进行督查。对无特殊原因不到岗、不到位者，扣除治安员当班费用的两倍，由此造成失盗的，由当班人员按丢失物价值赔偿。
三、本责任书规定的职责任务，纳入年终综治考评，并计入村（居）级千分制考核内容。对治安防范得力，成效明显的村（居）给予表彰奖励，对发案较多，措施不力，造成不良社会影响的，将按照程序建议执行社会治安综合治理工作一票否决制，取消村（居）主要领导评先评优资格。本责任书执行情况，由镇党委、政府委托镇综治委负责定期或不定期督查，并记录归档、进行年终考评。夏集镇人民政府：村（居）委会：二00八年七月二十四日
第18篇：责任书
合作协议
甲方：身份证号：乙方：身份证号：
鉴于乙方对甲方提供的公司管理及技术支持，也为了使甲、乙双方进一步提高经济
效益，经双方友好协商，为明确双方的权利义务，特订立以下协议：
一、协议期限：年月日到年月日
二、甲乙双方共同责任：
以帮助客户获取经济效益和社会效益为公司经营宗旨，通过公司科学、专业、真诚的服务来建立客户与市场的最佳沟通渠道，把客户有限的资金进行最经济的策划和设计，让客户以最低的广告成本，达到最佳传播的效果。
三、甲乙双方责任目标：
1、利用专业知识把公司的形象推向市场，提高公司的知名度，及公司资质，让公
司在行业内具备强有力的竞争资格。
2、提高甲乙双方责任人自身专业水平，保证公司管理和营业上的正常运转。
四、甲方责任人的职责和权利：
整体掌舵公司发展大方向，拟定发展计划，并严格按要求计划实施 ，有决策权。
五、乙方责任人的职责与权利：
1、协助甲方经营和管理公司。根据公司组织机构图，主抓业务和设计，保证公司正常营运。
2、对已签订订单，依照广告计划的要求，制定计划，并完成创意设计方案。
3、协助市场部业务人员与客户进行广告洽谈。
六、双方责任人的工资待遇：
甲方：
乙方： 鉴于乙方对甲方提供的公司管理及技术支持，也为了使甲、乙双方进一步提高经济效益，拟定乙方基本工资3500元/月，享受20%的利润分红，每年年底核算。
第19篇：责任书
2013—2014学年下期期末学业水平测试
工作责任书
一、试卷的保密
试卷由县教育局保密室运送至考点需由业务校长和巡视员亲自保管，考点需准备保密柜，由两名保密员专门负责试卷的保密工作。考试期间严格执行试卷保密有关规定，监考教师组织学生进入考场后，依照相关信号启封本学科试卷，严禁提前启封试卷。考试结束后要按相关要求装订试卷，由业务校长和巡视员及时将试卷送到相应评卷点。
二、师生的安全
各单位要成立考试安全工作领导小组，由专人负责落实考试期间师生的安全工作。各单位校长是师生安全与试卷保密工作的第一责任人，业务校长具体负责此项工作的落实。
本次考试学生在本校参加测试，测试开始前和结束后学校均要提出明确要求并加强值班，密切关注学生的考试秩序。到外校参加监考与巡视的教师，单位要安排带队，强化服务与安全意识。监考教师要径直前往考点，服从考点主考的安排，工作结束后返回本单位，不准有饮酒、朋友聚会等活动。
集中评卷，各单位要选派身体健康、责任心强、专业化素质高的教师参加，并强化安全教育，不得从事不安全活动。
三、诚信考试
各校在组织考试期间，必须严肃考风考纪，做到诚信考试，如发现大面积舞弊现象，教育局将严肃处理相关责任人。
博爱县教育局
2014年6月20日
（中心校、县直学校、民办学校）校长签字：
第20篇：责任书
2018年度畜产品质量安全监管工作
责 X X
任
市 畜 牧 兽书
局
医
畜产品质量安全监管工作责任书
为促进我市畜牧业持续健康发展，确保全市不发生重大畜产品质量安全事故，保障人民群众身体健康和畜产品消费安全，根据《中华人民共和国农产品质量安全法》、《中华人民共和国食品安全法》和《安徽省农产品质量安全条例》等法律法规规定，签订2018年度畜产品质量安全监管工作责任书：
一、工作目标
1．努力确保本辖区内不发生重大畜产品质量安全事故。 2．畜产品质量安全各项监管措施部署落实到位，稳步提升当地畜产品质量安全水平。
二、工作要求
1．落实属地管理责任。在当地政府统一领导下，依法履行畜产品质量安全监管职责，健全应急处置预案。按照属地管理、分级负责原则，层层签订责任书，落实监管责任，并制定严格的考核机制。确定县市区（乡镇）畜产品质量安全监管工作责任人，落实畜产品生产者和经营者为畜产品质量安全第一责任人制度，并签订畜产品质量安全承诺书，确保监管工作落实到位。
2．做好专项整治工作。认真做好养殖场兽药饲料使用和兽药（抗菌药）残留专项整治、“瘦肉精”专项整治、生猪屠宰专项整治、生鲜乳专项整治、病死动物无害化处理专项整治等工作，强化屠宰企业日常监管，确保肉品质量安全。加强畜牧业投入品监管，认真做好兽药饲料打假工作。
3．建立健全长效机制。强化综合保障，健全畜产品质量安全监管工作机构，理顺工作关系，落实畜产品安全监管和动物卫生监督各项工作经费。推进标准化示范分所和检疫申报点规范化建设，全面提升人员素质；强化风险评估、监测预警、质量追溯、检打联动和联防联控等监管制度建设；落实病死动物无害化处理长效机制，生猪调出大县年内全部建成病死动物无害化集中处理场，没有建设无害化处理场的县市区全面落实委托集中处理工作，积极推行无害化集中处理与保险联动工作机制；在电子出证的基础上，推动从养殖到屠宰全链条畜产品质量安全追溯监管信息体系建设。
4．加强畜产品质量安全监测。制定并组织实施畜产品质量安全监测计划，完成省市下达的畜产品质量安全抽检任务，针对问题隐患开展集中整治和执法监管，实施检打联动，对检测不合格产品，及时进行查处，对病害产品依法进行无害化或销毁处理，杜绝不合格产品流入市场。完成2018年度本辖区畜产品安全民生工程快检室检测任务，确保畜产品质量安全源头控制。
5．加强宣传指导培训。加强宣传和科普教育，普及畜产品质量安全法律法规和科学知识，提高生产经营者、消费者质量安全意识。加强指导与培训，提高科学养殖水平，积极引导生产消费，营造全社会关心支持畜产品质量安全监管工作的良好氛围。
（本责任书一式两份，签订双方各执一份。）
阜阳市畜牧兽医局 县市区畜牧兽医局 负责人： 负责人：
2018年3月9日
