推荐第1篇：电力检修工作总结
一年一度的检修工作在电网一再要求下，一拖再拖．终于在今年九月十五日开始了．
一、检修前的准备和具体工作内容；我们机修二组今年主要工作是二十台空冷器和三台机组的调速器,油压装置．在检修开始前，我就把资料复印给组员．提前做好学习和准备．并检查好空冷器和调速器的漏水和漏油情况．提前做好材料上的准备，把调速器和油压装置所需要的煤油、白布、毛刷；清洗机；试压泵等安装准备到位，还借来图纸和资料，把不懂的和以前做过但自己还没吃透的一些知识来个补充，在这场即将开始的检修工作中，做到不打没准备的战，提前的学习图纸和资料，让大家对所做的工作有了一个大概清醒的认识，也让自己在接下来的 1F、2F、3F油压装置、调速器的小修工作，油压罐的进出气阀门的处理、水机层油压装置的漏油处理、移动式油压装置的检修等方面发挥了重要作用。做到尽量不做返工活，干一件工作就干好，不留隐患，让大家在工作中学习，学习中工作。把对大沫的感情投入到对设备的认真维护上，真正的做到，人在大沫、心在大沫、一生奉献给大沫。
在接下来的空冷器检修工作中，我在人员紧任务重的情况下！合理的安排了工作小组的人员分工，做到大家有活干，干活有激情，把每一项工作任务完整的做好。在上班的时间里抓紧，工作往前赶。大家在有限时间内把工作上的任务落实到人，谁该做什么，今天该做什么，都做到心中明白，上班就开始抓紧工作，不用过多的语言，此外，我抓紧在检修质量上的把关，不让带有隐患的设备投入运行。由于今年的水质情况好于去年，在空冷器检修工作中的塑料薄膜和数枝等一些杂物明显减少，但泥沙依然严重，在检修的20台空冷器中，情况最坏的是3号机组，进出水面平均堵塞超过30%，这也是定子温度偏高的原因之一。在安装的时候，我对破坏了的羊毛粘全部更换，确保机组热传导良好。从使用效果上来看，也确实达到了预期的效果。
二、此外，我们组还进行了行车的小修工作；一号发电机导叶间隙的测量工作；以及对临时零配件的车削工作；参加了三号发电机组水导的扫尾回装工作，三号机组二台滤水器的检修工作；协助主机组进行盘车工作；全自动滤水器的检修工具制作和指导清洁组进行检修工作．等等，这也是对大家的有益的知识补充，
三、发现的问题；三号机组定子下挡风板有集水，且转子集灰严重，且油污较多，不利于散热．三号机组滤水器淤积严重，过水量变小，建议定期进行清洗．
四、在安全工作方面；在检修工作刚开始，专门负责管理工具和材料的同志领来安全帽和手套，我时时不忘提醒工作组的每一位成员，在危险地方，如：发电机坑下，行车上，廊道里，必须带安全帽，同时做好“不伤害自己；不伤害他人；不被他人伤害”在检修工作顺利完成的同时，我们组无一人受伤。
通过今年的检修工作，也让我们看到了自己的不足，也在工作中犯了一些不该犯的错，造成了检修工作的时间耽误，虽说在规定时间内完成，但也给我们提了一个醒．一定要以质量第一的心态去做好每一件工作，
推荐第2篇：电力检修个人工作总结
游戏酒吧检修工程有限公司
安全生产先进个人申报表 篇二：电力检修个人总结
电力检修个人总结
??xxxx年7月参加工作后，在班长及各位师傅的帮助下，通过一年的学习努力，逐步熟悉了高压试验的接线，操作工作，对试验原理有了一定了解，初步具备一定的判断分析能力。在学习专业知识的同时，积极参与队内安全活动，深刻体会“安全生产”的重要性，确保现场试验安全进行，做到“三不伤害”。
??回顾一年来的工作，我主要做了以下几个方面的工作： ??
1、爱岗敬业，积极向班内师傅学习。作为一个刚参加工作的新员工，无论在专业知识，还是在业务技能方面，都深深地感觉到自己的不足，都需要虚心向师傅请教，多看多想多问多学。在一年多的的时间里，学习《高压电气设备试验方法》《电气试验初级工》《带电作业工具、装置和设备预防性试验规程贯读本》等专业书籍，争取尽快熟悉试验原理，设备原理，操作规程。在工作中对不明白的问题及时提问，事后继续查资料，深入了解。
??慢慢熟悉试验工作后，我越来越深刻地认识到高压试验工作的重要性，变电站大部分一次设备的安危都需要细致耐心的试验来保证，试验数据精益求精，做试验不怕麻烦，胆大心细。在工作中我受到班内师傅的影响，操作中注意安全，试验后仔细检查，一根保险丝都不能拉下。
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2、跟随班组成员参加全市多个变电站检修试验工作。xx年9月秋检，转遍全市十几个站，初步熟悉试验操作。参与变电站扩建工程，xx年11月随队吃住在邹平肖镇，在书记的鼓励下同诸位同仁抓安全，赶进度。xx年10月无棣大杨站新上间隔，公司组织劳动竞赛，随队陆续完成了220kvⅰ段pt，避雷器，220kv鲁大线cvt，鲁大线-1刀闸，220kv滨大线-1刀闸，cvt，220kv大双线刀闸等设备的交接性试验，为检修班安装的设备把好质量关，确保新上设备合格无恙。
??
3、在完成自身本职工作的同时，还积极参与班组布置的各项工作。xx年10月观摩qc小组成果发布会，了解qc小组课题的制作规程，选题，论述，组织，原因分析，等等。参加总公司举办的“反腐倡廉”书法美术作品征集，原创五张漫画，一张海报。参加公司举办的安全生产漫画赛，所作漫画被录入宣传册。
??一年来在队领导和班长正确领导下，虽然我做了上述工作，取得了一定的成绩，但作为一名刚新员工，与上级领导的要求相比，与其它班组成员所取得的成绩相比还存在一定的差距。主要有以下几个方面：
??
1、自身的专业业务水平不高，高压试验工作难在后期的数据分析判断，有些时候需要经验判断，而这些是我最为缺乏的，所以在今后的工作中需要多加学习，在遇到特殊故障情况下更需要注意，学习班内师傅找问题，分析问题，解决问题的方法。
??
2、角色转变不够，仅仅以为做完试验就可以，做好本职工作就可以，缺乏对组织协调工作的学习。另外，对安全问题存在一定惰性心理，以为负责人确认了便可以放心大胆工作，缺乏对自身的保护。
??对于上述不足之处，在xx年的工作中，我要总结经验教训，找出差距，克服不足之处，特别的安全生产工作方面。在成绩面前我要保持清醒的头脑，充分认识到不安全的因素还可能存在，只有通过坚持“安全第一，预防为主”的方针，周密细致的工作，才能防患于未然。 ?? ??篇三：电厂检修工人个人工作总结
电厂检修工人个人工作总结
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xxxx年毕业于xxx技校，同年9月底分配至xxx热电厂除尘 脱硫车间工作。在此期间，在各位领导和班长的指导及全车间人员的帮助下，我认真学习除尘脱硫运行和设备维修技术的理论知识，并很快熟悉和掌握对一次、二次设备的现场实际操作，运行设备的异常、事故的判断和处理，以及作为一名检修值班人员应知应会的一些基本常识、常规和各种规章规程，为干好检修工作打下了扎实的基础。在几年的工作生涯中，上级领导的亲切关怀和工作同事的热情帮助，让我的工作能力迅速成长、成熟起来，成为一名合格的检修人员。以工作为圆心，以勤奋刻苦、不断学习、尽职尽责的工作态度为半径是我对个人事业
的认识，在事业上，我用心追求着自己的梦想，挥洒青春的汗水。
主要有以下几点：
一、正确的工作态度
近年来，随着电力科技的飞速发展，要求员工全面发展，各方面都具备较高的素质。为适应在全新形势下做好本职工作的需要，加强自身的理论学习，不断增强爱岗敬业的意识是我长期以来对自己的要求。始终把不断学习、全面学习作为人生的一大乐趣，利用业余时间学习相关专业知识，并通过在企业网的网上的学习来完善自己的知识储备，力把自己培养成适应企业需要的一专多能的复合型人才。积极参加厂里组织的各种专业技能及业务培训，在此过程中不断提升个人
技能，自我完善、发展。
参加工作以来，不论是在运行上还是在检修上，我首先找对自己的正确位置，为自己制定工作目标、工作计划。要求自己怎样做能掌握全面的业务知识，怎样做能发挥好自己掌握的技能知识，一系列的怎样做时常会督促我去树立正确的工作态度，做好自己的每一项工作。在自己不断努力下终于换来了领导的一致好评，曾被车间评‘‘亚席员工奖’’‘、‘先进个人奖’’、‘‘精神文明奖’’荣
誉称号。
二、良好地工作作风及娴熟的维修技能
2007年，我被指派到检修班工作，负责除尘脱硫检修管理工作。面对繁重而琐碎的日常工作、艰苦的工作环境我迎难而上，利用一切可以利用的时间，全面细致地学习车间各项规程和检修知识，谨慎、合理地安排好每一项工作、每一
个细节。
那时候，我主要负责维修任务，为了能使设备正常运行，工作中，我尽职尽责，努力钻研业务知识，认真填写报修记录和维修任务单，仔细统计班组各种维修报表，并及时上报。工作之余，我积极与车间负责人沟通，虚心向他们学习维修组的管理办法。功夫不负苦心人，经过努力，在同事们的共同努力下，终于总结出了一套比较适应设备正常运行的检修流程。在自己不断学习下，曾参加集团
公司焊工技能比武大赛，获得六等奖。
三、良好的团队合作精神
在现代的工作环境中具有团队意识是非常重要的。有效的团队工作可以提高工作效率。为此，在工作中我不光自己努力工作，同时也和同事之间处理的非常好。在工作中除了互相学习外，生活中我也经常和同事谈心，了解各自内心的想
法，相互出主意、想办法。
作为一名普通的检修工人，不经意间我融入电厂这个大家庭已经4年有余。回眸来时的路，那不远处闪现的依然是蓝色的火焰，升腾起的又分明是姹紫嫣红。驻足长望，凝神静思，伴随着电厂匆匆的步履，守望中国煤气化集团公司鲜明的
旗帜，这一刻，我为你自豪，为你骄傲，我的全部激情在为你燃烧。还记得第一次穿起电厂蓝色的职业装时，那种无法掩饰的内心的喜悦，我梦 寐以求的愿望实现了，沐浴着清晨的朝阳我自豪的向工作岗位走去。 工作之余，静静地感受奉献的喜悦，默默地享受着工作的快乐，我的心灵在净化。忙碌是我工作的主旋律，用爱岗敬业中蕴涵的快乐塑造着我，一名普通检 修员无悔的人生。
推荐第3篇：专业技术工作总结(电力检修)
专业技术工作总结（电力检修）
大学毕业3年了，3 年的风风雨雨，点点滴滴牢记在我心间，使我受益非浅。自从踏上工作岗位的那一刻起，就感觉到了肩上的重任，企业的不断发展，使我的思想上又上紧了一根弦，使我在过去的基础上对专业的相关知识进行重点学习，加深认识，也更加系统化，从而融会贯通。自己的专业水平提高到一个新的起跑线。
大学四年，我主修的是信息管理与信息系统专业。学校里的系统学习及变电站参观实习，使我形成了对整个电力运行系统的理论认知。2005年7月来到公司后，分配到继电保护班，从事变电站二次设备的运行维护、检修工作，先后参加了2005年的秋查2006的春查工作及变电站日常维护工作，熟悉了日常个站的故障排除，保护校验，更改定值、停送电等，更多的接触到了实际的工作过程，了解了各项工作的基本流程。2006年10月份参加了110KV南郊变电站综合自动化改造工程，在这期间基本掌握了变电站保护和自动装置的原理和回路连接，技术有了很大的提高。在2006年1月转入直流班，担任继电直流工职务，于同年8月份通过公司的直流专业中级技能鉴定。2005至今，参加了各个变电站的春、秋查工作及日常运行维护工作，参加了110KV西郊站的启动验收工作。2006年参加了变电站的各项日常检修维护工作，参加了东郊110KV变电站综合自动化改造工作。虽然忙碌辛苦，但我确学到了很多东西，清楚地知道整个变电站的二次部分，为安全可靠供电贡献自己的力量，觉得我的工作对企业对社
会很有意义。同时对工作有了更深刻的认识。
首先，自觉加强理论学习，努力提高政治思想素质。在原有的基础上，认真学习了邓小平理论和“三个代表”及“先进性教育”的重要思想，深入细致的学习了“十六大”报告，同时注重对外界时政的了解，通过学习，提高了自己的思想政治和道德修养。
其次，立足本岗，做好本职工作。从进检修所报道之日起，我就积极投身到工作岗位中去，积极向“老师”们学习业务技术，学习大量电气业务技术书籍和各种技术、安全规程。在实践中积累经验，通过几个变电站的全面建设，以及重大切改、故障排除、日常维护等工作，积累了丰富的经验，使自己的专业知识提高到一个新的水平，同时不断的了解电力的新技术的发展和应用，为适应不断发展变化的形势做好准备。
第三，积极进取，勇于创新。创新是企业的基础，一个没有创新的企业就是一个没有未来的企业。创新对我来说主要表现在学习上和技术改造上，使理论和实践更加紧密的结合。
总之，三年来在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自己的努力，我的思想和业务技术水平有了长足的进步，虽然工作的时间不是很长，但对我来说是一生非常宝贵的财富，我相信在今后的工作中，我会再接再厉争取更好的成绩，为电力事业贡献自己的一生。
推荐第4篇：电力检修通讯稿
主变体检
为了进一步提高供电设备的健康水平，保证徐闻片区春节期间电网安全稳定运行和供电可靠性，1月7日湛江供电局安排了110kv曲界变电站和35kv前山变电站全站停电，对全站设备进行隐患排查和设备消缺的大修体检工作。
设备安全和检修质量是检修工作的重中之重，本次检修停电时间短、任务繁重，维护的设备多，范围广。为了全面、高效、高质、按期完成1月7日110kv曲界变电站和35kv前山变电站全站停电的大修工作，单位领导非常重视这次的检修工作，组织了一支由检修一班、检修二班、吴川继保检修班、雷州继保检修班、廉江继保检修班组成的强大技术工作队的检修队伍去支援徐闻继保检修班工作，使他们成为此次大检修的一支骨干力量。为确保这次工作能按时顺利完成，此次检修工作分成两大组，分别在两个站，两个站中再细分为各小组，每小组分别负责不同的工作任务。同时选派技术水平高，工作经验丰富，责任心强的工作人员担任各检修小组监护人，除此之外，单位领导更是亲自到检修一线全程指导工作，把安全关，把质量关， 随时协调处理现场遇到的问题。
在计划工作当天，在现场交底完成之后，技术人员在清晰明白自己的职责和相关安全细节之后便开始了工作。在曲界站和前山站的每一个间隔、每一个设备上都能看到我们检修人员的身影。他们灵活地使用着身边工具袋里的各种型号的工器具和他们亲手制作的盛油小器具。
在不远处可以看到我们在刀闸上作业的技术员们，高空中腰身系安全带的他们为了配合每个部件的拆卸，不断小心地变换着他们的动作。这体现了高空作业的难度之高。他们在扭开机组螺丝或和螺母之前，都会给这些螺母和螺丝喷上除锈剂，以除去固件之间的腐蚀部分，便于取出螺母与螺丝。检修人员在扭开各个螺母后便开始对这些螺母进行检查和除锈。在一轮地细心打磨和喷漆除锈之后，紧接(转载于:电力检修通讯稿)着就是给齿轮加黄油、在连接的地方加机油，不断借助齿轮和连接部分的来回转动，让润滑油均匀地分布。部分的检修人员将拆下的刀闸连杆移至地上并对连杆进行了相应的护理工作。在刀闸部件全部保养工作完成后，检修人们齐心合力将刀闸部件重新组装起来。每一个起吊都小心翼翼，每一个动作都井然有序。在组装完后，检修人员对刀闸以及其开关机构进行了调试，直到开关从分到合过程中的每一动作都符合相关要求。
即便已是冬季，可是每个检修工如同夏季般地汗流浃背。他们的脸上多少都抹上了黑色的油。当我们要求满头是汗的单位领导去休息时，领导拒绝了并说了这样一句话：他们比我辛苦多了，他们都不休息，我又怎么独自一人去享受。即便如此辛苦，但他们还是为了他们所肩负的使命坚持着。怀揣着南网人的使命感，他们工作到了黑夜?? 最后在领导的指挥和全体检修人员共同努力下，这次的检修工作迎来了圆满的结束。在这次任务中，我们体会到了在困难面前，南网人不怕苦不怕累、团结一致的精神；感受到了“辛苦我一人，点亮千万家”的那份火热的真诚。同时通过这次检修任务促进湛江电网各地区电气检修人员的技术交流和使到各地检修人员联系变得更加密切。篇二：电力检修稿件稿件
环保检修工 2014年10月为祖国庆生之后，我们环保除尘除灰班又将投入每天的检修作业中去，现时正是三期灰库布袋除尘器更换周期，吃苦耐劳的检修工们又将出现在检修现场，为发电力系统的正常运行在不停工作着。
三期灰库布袋除尘器担负着为灰库内部气灰分离与保持内部压力正常。若是布袋除尘器故障，将会导致灰库内部压力过大、灰库本体破裂、机组被迫停机，以及环境污染。为避免以上事故发生，我们对布袋除尘器进行定期工作，消除隐患。根据现场检查本次检修工作将更换4个布袋除尘器室的所有布袋以及部分脉冲阀。在更换布袋时，加热气化过后的粉尘不断上涌，使得我们穿上厚厚的连体服，带着呼吸沉重的防尘口罩。考虑到现场作业环境、作业难度以及检修作业时间，我们分成两个小组轮番上阵。
在新布袋的安装过程中，有一位新入职的检修工虽然接受过布袋安装的理论知识，但是还是第一次由老师傅带领下进行实际操作，找不到安装的技巧，加热气化过后的粉尘不断地向脸部吹来，同时老师傅也在一旁不停的师范，被下一组换下休息时，我们看见师徒两人还在热情的交流中，时不时在地上画简图进行实地讲解。看着这个画面，同组的我深深地感受到了我们班组的工作热情。 历时两天时间，4个布袋除尘器室的所有布袋以及部分脉冲阀已全部更换完工。对于新入职的成员来说是一次实操，对于我们来说只是一次例行工作。拖着满是灰尘与汗水的身躯走上回班组的路，背后只留下正常运行的设备。
班组成员拆除旧布袋 班组成员进行最后一部分布袋的安装篇三：电力二班检修宣传稿
向奋战在工作一线的人们致敬！
随着天气的逐渐变冷，时间已悄然进入了十一月份，随之而来的电力二班每年一次的大修工作正式拉开了帷幕。
本次检修是150mw ccpp机组投产后的第二次大修，计划检修时间长达42天，检修项目共40余项，其中包括敷设电缆、仪表的校验、设备改造等大项目，电力二班全体员工克服新员工多、检修项目繁琐等诸多困难，夜以继日的奋战在工作现场。现场环境较为恶劣，虽已是冬天，工作在最一线的他们也早已是汗流浃背，分分秒秒与时间竞争着来完成当天的检修任务。
我们能看到在检修现场，有这样一群年轻的身影，他们就是刚刚步入工作岗位的新生力量，刚刚接受完三级安全教育的他们，就积极的投入到检修的氛围当中，刚刚迈出校园的他们尽管还显得十分青涩，但工作起来却不含糊，凭借着初生牛犊不怕虎一般的韧劲去接受这些新鲜事物，为此次检修工作的顺利进行贡献出自己的力量。都说人多力量大，我更想说团结才是力量！新员工们在师傅们的苦心栽培下成长的很快，
在检修过程当中，他们每天都能接受到新的知识来充实自己。此次检修时间长，检修项目较多，检修任务繁重，但是大家从来没有怨言，都主动加班加点的工作，并放弃了周末休息的时间，与家人团聚的时间，来投身到这场没有硝烟的战火当中！ 当夜幕降临，当皎洁的月光照在回家的路上，同志们的脸上都露出了欣慰的笑容，那是一种完成了一天的艰巨任务而颇有成就感的笑容。小角色，大作用，平凡的岗位，亦能做出不平凡的贡献，向这些最可爱的人们致敬！
敷设燃机主厂房零米动力油箱至过程站电缆
拆cpfm探头
拆除燃机本体叶片温度
拆除火检探头 篇四：吃苦耐劳的检修工-记电厂人物通讯稿
吃苦耐劳热工点检xxx 吃苦是成功的基石，任何事情想要获得成功，必须经过奋斗和努力，没有吃苦精神就无法到达成功的彼岸，也不能尝到成功的喜悦。设备维护部热工点检xxx就是一个这样的人，一提起他，大家都会赞不绝口，因为他在我们的心中的印象就是吃苦耐劳、勤恳踏实。 xxxx年x月出生，x年参加工作，从事热工专业的工作已经x年了。xx年来到xxx发电公司，从事热工点检的工作。他有点腼腆，但是爱笑，虽然不太爱说话，但是做起事情来一点都不像他文弱的形象，很干净利索。我们现场有什么工作需要他签票或者技术指导，他总会马上赶过来解决问题。
记得有一次我们需要校验电气专业的变压器用绕组控温器，当时班长把这个任务交给我，但是对这个控温器不熟悉的我很头疼，我在实验室把温度升到指定温度后，就不知道该怎么办了，不明白哪个开关会动作。我给x打了电话问他该怎么去做，他马上就赶了过来，告诉我怎么弄，并且和我一起完成了这项工作，我非常感谢他。他就是这样兢兢业业、负责无私。
作为检修部的员工，就得要有肯吃苦的精神，检修人员的工作态度会直接影响到检修工作的顺其进行和设备的正常运转。xxx就是这样一个负责吃苦耐劳的好点检。还记得一次零修，我们修了将近二十天，之后部门给大家福利可以给每人5天换休。我们
都休息了，但热工专业就他没有休息，因为当时主管专业的其他人都同时有事延长假期，他说他不能休息，得坚守岗位啊。 他干活踏实认真，从没见过他推诿扯皮，他勤劳奉献，从没见过他说不想做下去。我想每个人想成功，都有吃苦耐劳的品质，没从见过谁笑他老加班是笨蛋，从没听过谁说他干活多了是傻瓜。 我们都欣赏这样的他，这样的热工点检。篇五：大检修通讯稿 工厂检修工作进展顺利 6月初，工厂生产装置开始了检修工作。为了确保2013年度工厂能在较短的时间内完成检修计划，并且安全、优质、高效、正点地完成任务，生产技术部要求各厂领导及技术骨干要高度重视，认真对待、精心组织、周密部署检修期间的每一项工作。保证检修任务圆满完成。 设备安全和检修质量是检修工作的重中之重，本次检修范围广、任务重，检修工作除机泵、仪表、电器设备正常保养检修外，还包括几项较大的外协施工任务。为确保检修顺利实现既定目标，生产技术部进行细致周密的检修准备。检修期间，生产技术部、安全环保部在现场加强协调、监督和指导工作，充分的准备为检修任务顺利完成创造了条件，赢得了时间。
此次检修工作工厂专门成立了检修领导小组，加大对检修工作的检查指导，并分别成立了设备、工艺、仪电、安全监督4个检修小组和1个后勤组。同时选派技术水平高，工作经验丰富，责任心强的管理人员担任各检修组组长，明确各组长的责、权、利。并每天召开检修会议，做好检修工作计划安排，为检修工作顺利完成打下了坚实的基础。
推荐第5篇：上半年检修公司工作总结
上半年检修公司在厂部和多经公司的领导下，紧紧围绕我厂“1234”工作思路和全年工作目标开展工作，检修公司全体人员团结协作，进一步完善部门基础管理工作，明确部门职责任务，探索检修公司新的管理和运营模式，积极开拓外部检修市场，承揽对外创收工作业务。坚决执行厂部、多经公司下达的临时任务，较好的完成了各项工作任务。
上半年主要工作回顾如下。
一、经济指标完成情况
完成经济指标万元，占年度目标
二主要完成工程情况
1、完成陕西万泉咸阳环保电力有限公司2X15MW汽轮发电机组保运技术服务合同签订并实施
2、完成陕西盛国欣翔电力科技有限公司35KV变电站运行技术服务合同签订并实施
3、完成山西亚华没电集团锦界电厂继保服务合同签订并实施
4、成立我厂监理公司并组织实施首次户二#2机组B修监理工作。
5、承接并完成韩二#1机组汽机侧主汽、辅汽、除氧器等5个系统的240多个阀门的大修工作任务
三、重视安全基础管理、提高管理水平
检修公司始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，把做好安全工作提高到政治高度来抓，落实检修工作安全生产责任作
为我们日常工作的重中之重和首要任务，年初，集团公司安全生产1号文下达后，检修公司立即按照厂部和总公司活动安排组织全体认真学习文件内容和要求。，进一步明确公司安全第一责任人和安全员的职责和作用，制定了公司2013年度安全管理目标及保证措施，并完成了公司人员安全生产责任书的签订。并针对外出检修工作，制定了外包工程安全管理制度，确保了检修公司的安全生产可控在控，保证了人身和设备安全。结合春季安全大检查工作，组织全体人员利用空闲时间，学习了集团公司、发电公司、厂部有关安全生产会议精神、文件报告；学习了厂部、公司有关的安全管理制度、标准规定；学习了安规、检修规程相关部分及发生的一些不安全事件案例等，内容针对性强，涉及面广，使每位人员对安全生产的重要性和意义有了充分理解和掌握，力求使大家充分掌握各种安全常识、管理知识、安全技能和应急措施，以学习促安全，以学习促管理，以学习促提高，同时，，对照自查表的内容标准逐条逐项对标检查，查找在日常管理、人员思想、学习记录、外包检修工作等方面中存在的问题和不足，对检查发现问题按照要求认真进行整改，及时发现和消除不利于安全生产和管理工作的苗头和隐患，确保部门“管理效益提升年”各项目标任务安全顺利地完成。此外，组织人员对安全用器具、起重用具、电气试验设备、电焊机等进行了一次全面的维护保养，确保安全可靠，定期对安全用器具进行检验，使之周检率、合格率达100%，杜绝不合格的安全用器具带到检修现场使用。彻底消除因为工器具安全系数问题造成的安全隐患。有效保证检修工作的人身和设备安全
四、认真学习厂长工作报告
1月底。我厂十届四次职代会暨2013年工作会议召开后。检修公司能够迅速传达厂长工作报道的主要内容，并结合公司实际对报告中的重点要点进行认真学习和讲解，使检修公司每位职工对我厂面临发展形势和下一步重点工作有了明确的认识，使大家工作目标更加明确、责任感进一步增强，。结合厂长工作报告，总结了2011年检修公司工作总结，重点布置、强调了2012年检修公司主要工作：明确了公司2013年工作思路，奋斗目标，制定了本部门2013年度经济责任制，号召公司全体人员坚持价值思维和效益导向理念，进一步加强部门管理，探索新的管理方法，加大对外创收力度，提升队伍整体素质。为圆满完成2013年的各项工作任务指标而努力奋斗。 五积极参加项目考察洽谈和投标活动，开拓外部市场 上半年，检修公司分别赴咸阳、陕北、山西、河南等地进行项目的考察和洽谈、通过考察，了解检修市场信息、结构和需求，为公司开拓外部检修市场储备信息，做好准备。上半年共组织参加四次投标活动。分别是咸阳保运项目，陕北神木恒升电厂两台1.5MW机组大修、陕北亚华热电#4机组大修，山西铝厂#7炉检修项目，其中陕西万泉咸阳环保电力有限公司2X15MW汽轮发电机组保运项目中标。
六、组织实施户二#2机组B修监理及韩二#1机组阀门大修工作
经过我厂多方努力，4月9日，我厂监理公司正式挂牌成立，检修公司作为牵头部门，积极与陕西公司监理公司主动联系，确定监理公司首次进行的户二#2机组B修监理业务，项目确立后，检修公司精心组织，积极筹备，明确要求，确定目标、与各专业沟通协调，抽调14名人员前往户二进行监理，为本次监理工作的顺利完成奠定良好的组织基础和技术保障。4月19日，检修公司承揽的韩二#1机组阀门A修工作正式开始，与去年韩二#2机组A修工作相比较而言，检修队伍精简、费用开支节俭是本次项目的一大亮点，也是公司坚持价值思维和效益导向的管理转变，检修队伍由五名正式人员、10名协作人员组成的队伍将针对本次检修项目多、人员少的实际困难，检修公司从前期准备工作入手，在组织计划、方案制定、人员培训、工器具准备、协调沟通、后勤保障等方面下好功夫，做足准备。并对本次项目首次实行“项目经理责任制”推进检修项目由一体化精细化管理转变，为确保本次检修工作安全顺利开展奠定了良好的基础保证。自检修工作开始后，大家在项目经理孙鹏涛带领下，每天早出工、晚收工、干满勤、出满点，认真工作、精心检修，投入了极大的工作热情，全体参检人员精诚团结、尽职尽责、任劳任怨，主动放弃双休日和“五一”节假日，奋战在大修现场。体现了检修公司一切为了大修，一切服务于大修的良好精神风貌。目前，所有阀门的检修调试工作已完成，收尾工作正在有序进行。
七、加强人员培训，提升人员素质，
上半年，检修公司利用检修空闲时间，组织人员进行安全、技术、业务技能等各方面的学习培训，定期由各专业人员进行技术讲课，重点讲解系统结构、设备原理，检修项目、方法和标准要求，提高了大家综合技术水平，经理经常组织大家进行学习和讨论，传授相关的管理知识和经验，通过学习交流，使大家的思想得到统一，责任心得到加强，综合素质得到提升，同时，公司鼓励大家自学相关业务知识，如工程预算、合同编制等，使人员的业务技能水平得到全方位提升、为检修公司的发展培养人才
上半年工作中存在的问题和不足
（一）市场开拓力度不大，主要原因市场竞争较大，投标价格与我们所期望的价值相差太大。
（二）部分员工主动工作积极性不高，人员的综合素质有待提高，缺少竞争意识，忧患意识。
（三）职工队伍的理论和技术技能还较薄弱，还不能满足新厂机组检修工作的需要。虽然上半年我们进行了一些培训工作，但，我们觉得还很不够，还需要花大力气做好职工培训工作，并把培训工作纳入绩效考核。
下半年计划
一、努力开拓外部市场，完成公司下达的创收工作任务目标。
1、完成思安新能源山西安泰发电机组检修维护合同工程投标
2、完成韩二#3机组大修承揽项目
3、承接陕西发电公司系统电厂的大小修监理业务
4、完成韩城地区单位的承揽工程项目
5、积极联系系统外电厂的保运、维护及检修承揽项目
二、出台一系列工程奖励措施，发动全体员工主动承揽工程，对个人承揽的工程，按合同总价一定比例进行奖励，调动每个人积极性
三、加强人员培训工作，并定期进行考试，考试成绩与月奖挂钩
四、加强检修工程管理，将工程进度纳入目标考核，工期提前进行奖励，逾期未完工将进行处罚。
五，加强工器具物资管理，合理使用物资，节约外出检修工作费用上半年时间已经过去，下半年对我们检修公司来说，面临的工作任务更加艰巨，我们将在多经公司的正确领导下，认清形势、坚定信心，以饱满的精神、高昂的斗志，团结拼搏、奋勇争先，克服一切困难，圆满完成年度各项任务目标。实现管理效益双提升。
检修公司2013.06.05
推荐第6篇：检修公司党支部工作总结
检修公司党支部2011年度工作总结
2011年，在集团公司党总支的正确领导下，检修公司党支部紧紧围绕经济发展这一中心，按照“二五”战略规划部署及年初制定的目标任务，正确分析我们所面临的内外部形式，适时进行了组织机构调整，加快区域化发展步伐，深入开展“成本控制年”活动、企业文化建设、及党风廉政建设，充分发挥党组织的领导核心、战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，圆满完成了今年的各项目标任务，取得了“二五”规划开局之年的开门红，现将检修公司党支部2011年的工作总结汇报如下：
一、组织机构调整
年初，根据公司所面临的外部市场形势、检修业务发展现状等因素，我们适时进行了组织机构调整，总部增设人力资源管理中心，检修部分为汽机、锅炉、电仪三大检修工程处，明确了各自的职能及相互之间的关系，目的就是要盘活内、外部人力资源，实现资源优化配置，最大限度地满足业务拓展的需要。经过一年的运作证明，目前的组织机构模式适应并促进了各项业务的发展。
二、加快区域化发展进程
2011年，检修公司维护、检修、技改三大业务继续保持良好的发展势头，区域化基本形成，区域内三大业务整体运作的优 1
势正在形成。宁夏区域项目基本实现当年进点，当年实现1000多万元收入的好成绩。开展业务涉足的电厂有：华电灵武电厂、华电中宁电厂、国华宁东电厂、国网灵州电厂、石嘴山电厂、京能水洞沟电厂等，市场运作良好。广东区域项目以河源电厂维护项目为基点，稳步推进周边市场。区域项目涉及的电厂有河源电厂项目、妈湾电厂项目、沙角B电厂项目，加之脱硝项目在广东的大范围实施，具备区域化运作的条件。山西区域项目涉及的电厂主要有晋北铝业维护项目，虽然业主易人，合同梳理后合同额下调，但仍具备蓬勃的生命力。其他有王曲电厂、府谷电厂、河曲电厂等市场潜力大，同样具备区域化运作条件。山东区域项目涉及的电厂有华电邹县电厂、章丘电厂、华能曲阜电厂、华能嘉祥电厂、国电费县电厂、华能威海电厂等区域化业已成型。
三、深入开展“成本控制年”活动
年初，按照集团公司“成本控制年”活动部署，检修公司结合业务特点，就检修、维护、施工业务分别召开专题会议，深入分析各项业务成本控制点，广泛征集各种意见建议，制定成本控制活动方案措施，在全公司内深入开展成本控制年活动。
首先，检修公司努力营造良好的经营氛围，并通过信息平台、业务周报、工作月报、会议等各种途径，倡导节约光荣、浪费可耻的理念，加大成本控制宣传力度，使各级人员充分认识到当前
公司开展成本控制年活动的重大意义，认识到在成本控制方面自己应负的责任。
其次，检修公司结合自身业务特点，制定了成本控制活动实施方案，明确活动目标、要求、计划措施等。有针对性地制定具体成本控制活动方案措施，使各项成本控制工作有计划、有目标、有实施、有结果。
再次，抓好成本控制活动方案的实施、落实，为把成本控制工作落到实处，总部对各部门、项目部成本控制方案的实施情况进行定期检查、考核，以此推动成本控制活动的有效开展。
最后，根据各项目部成本控制活动的实施结果、目标完成情况，进行综合评定，奖优罚劣，以促进成本控制活动的持续开展，不断提高公司经营管理水平。
四、开展调研工作
2011年，公司在组织机构、管理模式等方面进行了重大调整。为使公司战略决策及各项管理制度更符合公司发展实际，更具合理性和针对性，真正反映出广大干部员工的心声，使公司的各项管理制度更适宜并促进公司的健康稳步发展，为此公司决定组织一次全面的调研工作。实地调研，及时纠偏。“不调查就没有发言权”，“实践出真知”。为搜集工程管理、经营管理、人事管理等制度建设上存在的问题及建议，查找公司改革过程中存在
的偏差，及时准确掌握职工思想动态，2011年10月下旬公司派出南北两个调研组对各项目实地调研，并形成报告，为公司正确决策及时纠偏提供支持。
五、加快企业文化建设
按照集团公司党总支对党建活动的指导思想，检修公司结合二五战略规划、业务所特有的流动性特点、检修市场的服务特性等，组织专人收集、编写、提练出检修公司的企业文化理念，进一步明确公司的使命、愿景、核心价值观、人才理念、服务理念、工作信条等，提出创建“亲情文化、竞争文化、学习文化”为内涵的企业文化体系。企业文化体系的建立，进一步统一思想，凝心聚力，为公司做强做大提供思想保证和精神动力。
六、队伍建设
2011年检修公司在大力开展各项业务的同时，把干部员工队伍的思想建设、作风建设、廉政建设融入到日常工作中，生产建设与精神文明建设都呈现出良好的局面。
组织政治学习定期召开民主生活会。为保证干部队伍的政治素质、专业素质和文明素质，建设廉洁高效学习型团队，公司定期组织班子成员、各部门负责人、总部全体管理人员进行政治学习，树立正确的人生观、价值观，自觉抵制腐朽思想的侵蚀。通过深入开展学习实践活动，统一思想，凝心聚力，抓好检修公司团队建设，把公司党委各项决策部署落到实处，在思想上、行
动上与公司党委保持高度一致，确保了政令畅通。
同时，公司充分发挥党支部、工会小组、团支部等组织的作用，多次组织召开民主生活会，集中反映问题，集体决策，尽快解决问题，拉近了干部员工的距离。加强了风清气正、公正廉洁的和谐团队建设。
二○一一年十二月三日
推荐第7篇：检修公司上半年工作总结
检修公司2014年上半年工作总结
2014年检修公司紧紧围绕省电力公司及兴凯湖电业局三届四次职代会确定的各项目标和重点工作的总体要求：认真贯彻落实中央和国家电网公司决策部署，深入开展党的群众路线教育实践活动，坚持改革创新，深化精益管理，依法治企，加强队伍建设。在局领导及各部门的正确领导下， 圆满的完成了2014年上半年的安全生产工作任务。同时结合本单位生产工作的实际情况，对上半年生产工作进行总结，并部署下半年生产工作。现将上半年工作总结如下：
一、主要指标完成情况
检修公司在局党委及各部门的正确领导下完成了年初下达的各项考核指标，做到了上半年安全生产无事故。
未发生生产人身重伤事故；
未发生有本企业人员责任的重大设备事故；
未发生火灾事故；
未发生交通责任事故；
未发生误操作事故；
未发生本企业负主要责任的由于供电安全引起的高位 及煤矿等重要用户人参死亡事故；
未发生本企业负同等及以上责任的农村触电死亡事故； 未发生群体上访事件。
二、完成的主要工作
1、截止2014年6月22日，检修公司人身安全运行2943天，66KV输电线路设备安全运行801天。
2、上半年66KV输电线路发生各类事故跳闸6次、故障接地1次(三当线接地，全线巡视未发现故障点）。（其中：因大风倒树造成线路事故跳闸2次，大风将塑料布刮到导线上造成事故跳闸1次，外力破坏偷伐树木造成事故跳闸1次，设备原因导致线路事故跳闸2次、线路接地1次。）
3、上半年两票执行情况
截止6月22日检修公司共执行线路第一种工作票21份、第二种工作票3份、线路事故应急抢修单4份，执行“三措一案”14份，执行现场安全监督卡26份，合格率均为100%。
一、
4、紧紧围绕2014年安全生产工作重点，上半年开展了相关专业人员的安规、两票、事故案例的培训学习、考试工作；“春检五查”工作、“安全大检查工作”、“安全生产月活动”、“安全生产培训工作”，实现了“六不发生”，安全生产无事故。上半年各班组组织开展“安全日”活动48次，职工安全生产培训考试合格率100%。
5、完成了2014年春检工作。
(1)66KV线路部分春检工作完成情况 共执行线路第一种工作票15份，合格率100%；执行线路三措一案15份，合格率100%；执行现场安全监督卡15份，合格率100%。
共消除66KV线路缺陷120项，其中：清理树障81处、扶正横担3基、更换悬垂2处、安装拉线和UT线夹19处、安装接地体螺丝4个、安装拉线4条、安装防震锤1个、清除鸟巢5处、更换避雷支架1个。
(2)66KV变电站春检工作完成情况
对我局13个变电站进行了春检预试、检修，其中微机综合自动化变电所10个。共执行变电所标准化作业指导书13份，合格率100%；执行现场安全监督卡13份，合格率100%。
1）继电保护工作完成情况
春检共整定校验66KV微机保护装置11套、10KV微机保护装置79套、电磁型继电器133块、66KV少油断路器4组、66KV真空断路器2组、10KV少油断路器85组、10KV真空断路器95组，六氟化硫断路器6组、更换10KV转换开关2组、解决直流接地故障1处、更换时间继电器1块、更换信号指示灯1个。
2）高压试验工作完成情况
春检工作共试验一次设备：66KV主变21台、66KV所用变1台、66KV避雷器13组、66KV电流互感器12台、66KV少油开关4台、66KV电压互感器4台、66KV真空开关2组、10KV真空开关95组、10KV少油开关12组、10KV氧化锌107组、10KV所用变12台、10KV电压互感器37台。
3）变电检修工作完成情况
对13座变电所66KV隔离开关进行了机动灵敏度调整工作。对21台变压器进行了试验油样采取共42瓶、处理10KV少油断路器开关渗油1组、66KV少油断路器油标失灵测试了详细的油位高度，处理66KV变压器瓦斯继电器渗油后的修复处理。
6、认真加强岗位责任制的落实，做好每月的设备检修计划管理。对送电线路设备进行全面管控，加强设备的缺陷管理，加大消缺力度。上半年共消除送电线路各类缺陷157项，线路事故巡视7次，事故处理5次。送电线路设备的健康水平有了很大的提高，保证了我局电网的安全稳定运行。
7、上半年完成振兴变一期过渡施工；66KV东原线、虎卫线、虎青线农网工程的竣工验收；66KV东卫线更换电杆；输变电设备事故抢修等上级下达的各项重要生产工作任务共36项，均已圆满完成。
8、完成了66KV松河支线造成工程，以及线路通道的清理工作，共清理通道6.8公里
9、完成了66KV东安线、青山变电站、安兴变电站工程存在问题的整改工作。
10、开展“安全生产月”和“安全生产万里行”活动，组织召开会议，认真学习活动方案，观看安全事故警示教育片，本单位开展自查工作，查找工作中各个环节的不安全因素和漏洞。
11、做好防汛前的各项准备工作，完善各种预案，补充备品备件，汛期前开始对66KV线路进行一次全面巡视，已经完成3条线路的全线巡视工作。
12、完成鹤岗局对检修公司高压试验专业的培训，培训中通过理论方面和实际方面的学习，使试验人员学到了很多知识。
13、为了确保垦区水田的正常提水工作，按照运检部的要求，根据电力负荷情况，将火石山变电所4000KVA变压器调整到5000KVA，将迎南变电所2000KVA变压器调整到4000KVA。完成了吊运变压器、变压器就位及附属设备的安装、调试等工作。在春灌期间对火山石、松河变两个变压器并列运行的变电所进行分接开关的调整。确保电压质量。
14、完成了办公室调整工作，解决了办公室超标准问题，配合局里在虎林市信访办协调处理义和新村冯氏村民关于66KV高压线路跨越大棚上访事宜，并详细提供了当年法院判决书、规划程序及相关技术数据。
三、面临的形势及应对思路
1、面临的有利条件： （1）近年来局主管领导及生产各部门非常重视66KV输电线路的运维、检修工作，加大管理、考核力度。投入资金40多万元重点完成了线路线行下树障的清理工作，消除了线路一直以来很大的隐患，保障的线路的安全运行。局主管领导多次来检修公司检查指导工作，解决了生产工作中存在的实际困难，保障了生产工作的顺利进行。
（2）为便于各供电局绝缘工器具的试验，安全运检部将我局绝缘工具的试验时间进行了统一的安排，以便于集中试验绝缘工具，解决了因时间不同、工具不同频繁的往来于检修公司到各供电局之间，即节省了财力和物力又节省了时间。
2、存在的主要问题和困难
1）随着这几年我局电网的发展，变电站使用的电磁型继电器(时间继电器)有些无法整定到保护定值。
应对思路：对变电站的保护进行改造或更换继电器，以满足继电保护的要求，避免越级跳闸事故的发生。
2）部分未经改造的变电站66KV少油断路器回路电阻超过规定值及直流耐压泄漏电流超过规定值。10KV少油开关回路电阻也超过规定值。
应对思路：对66KV少油断路器进行大修。对10KV少油开关断路器进行检修，更换动、静及滑动触头。对超过跳闸次数的断路器，应及时换油。 3）送电专业一线的员工严重不足，目前检修公司从事送电工作只有4个人，需要补充外线人员。由于人员缺少，已经满足不了工作的需求。
应对思路：增加送电专业人员，以避免我局送电专业人员的缺失和断档。
4）随着高压试验项目的齐全和设备的增加，检修公司的缺少1台运输试验设备的车辆。
四、下半年重点工作
1、坚持“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，健全完善各种规章、制度，责任落实到位，行为标准规范，确保安全可控、能控、在控。
2、继续加强安全思想教育，树立职工的安全理念，提高安全意识，贯彻安全要求，落实安全责任，完善安全措施，消除安全隐患，确保人身安全、设备安全，确保电网安全稳定。
3、加强66KV线路的巡视、维护、消缺力度，消缺完成率100%，实现我局66KV电网安全、稳定运行。做好迎峰渡夏、防汛、秋检、防冻等线路各项例行工作，重点加大秋检消缺力度，使线路的健康水平得以进一步提升。
4、年底前计划完成2014年生产大修项目的实施工作。
5、加强在恶劣天气下对线路的“安全特巡”工作，发现隐患及时处理，提高设备防污闪水平，积极做好事故预想，完善应急处理预案，提高突发事件应急处理能力。
6、推进输电运检班、检修试验班的标准化建设、做好输电线路设备基础资料的整理、设备台账的整理工作。
7、继续完善生产规章制度，加大考核力度，健全生产资料。加强人员劳动纪律管理，坚守岗位。
8、7月份计划完成金沙变的过渡施工工作，11月份计划完成振兴变、海林变的电气安装、调试、送电工作。
检修公司
2014年6月22日
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电力检修人员转正个人工作总结自2012年七月入厂参加工作，作为一名电力检修人员。回首这一年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事攻坚克难的艰辛，也有遇到困难和挫折时的惆怅、彷徨。现将这一年的工作加以总结。根据公司要求，八月初被安排到二单元二班进行为期一个月运行实习，对于初出茅庐，作为一直处于理论学习的我们，第一次接触电厂，其复杂的内部构造，各式各样的外观让一时半会很难辨认出他们的名字。期间师傅们向我讲解了关于火力发电厂的生产过程以及机、炉、电等三个主要设备的流程、位置以及作用。跟随运行师傅一起巡视时，他们耐心的讲解机组设备名称、作用，并告知注意事项，例如变压器巡视中要注意是否有漏油、油位位置、呼吸器颜色变化是否在正常波动范围。对发电机补氢，开启阀门前要准确核对阀门号，注意机内氢气纯度、湿度含量等。以及6kv母线室哪些开关是常闭、常开的，开关柜上指示灯颜色表示运行还是断开等等。通过一个月的实习，对电厂有关的设备的基本知识、工作环境有了一定了解、掌握。为了更好的认识与了解专业知识，拓展实际的知识面。九月初来到电气分厂，分厂专工先对我们进行了《《关于电业安全生产工作规程》》的培训学习、考试。学习到了电力生产“安全第一，预防为主”的八字方针、运行中高压设备的三种工作方式，以及如何做到“四不伤害”等等。
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电力检修先进个人事迹材料
“我愿做一根的焊条，在焊接中熔化自己，溅出眩目的火花。”某电厂检修工某某如是说。35岁的他,已有16年的焊工资历,是个名副其实的”老焊工”.凭着满腔热情,依靠勤学苦练,他在自己平凡的人生路上留下了一个个坚实的脚印:参加工作16年,获得先进个人称号近10次，其中标兵称号3次。1997年，他参加省电力公司第五期高级工技术培训班,成为全厂第一个具备高级工资格的员工;xx年，他拿到了省颁发的高级技能证书；.去年10月,在市”徐工杯”青工技术大比武中获三等奖;11月考取了焊工技师证书。经他处理过的焊口,一次透照成功率高达90%,焊缝抽检x光片中从来就见不到iii级片.三年一次的焊工换证考试,某某在苏州焊培中心的成绩始终是优秀的,属基本免考人员. 去年1月，1号机大修。某某担任#1炉8米炉内集中取样门改造工作。重新更换的16个一次、二次门，均为工作压力在16mpa左右的针型阀，共有不锈钢焊口24个。在设备西侧工作还行，东侧则因场地限制高仅有1.5米，无法正常站立工作，下面距地面40公分高的地方又有集水管等无法蹲在下面干。他只能侧着身，伸长手一点点的焊。由于集中取样装置于炉8米风口处，时值隆冬，数天大雪，气温降至-8℃。为了赶工期，某某只好戴着两副手套进行工作。去年“五一”期间，2号机小修，某某负责尾部烟道加固改造工作。这个地方处于#2炉空预器下轴承正下方，工作场所几乎封闭，空气不流通；粉尘大，切割、打磨、施焊„„，每天工作结束钻出烟道，除了防护眼镜所在的部位满是灰尘，几乎叫人认不出来。
去年8月，3号炉“打炮”，24米省煤器东侧外墙受压变形呈扇面打开，大梁及楼梯严重弯曲变形，，原计划停炉一周抢修。检修部抽调各工种协同作战，某某主动报名参加突击队。现场情况十分复杂，冲击过后的铁皮、钢梁、保温材料悬空堆砌。无法轻易挪动，人员根本无法通过„„..某某和另外一名焊工一连干了3天3夜，用了6瓶氧气进行切割，用了15公斤的焊条进行补焊改造。要知道一个正常的工作日，一个焊工除了中午吃饭和上厕所时间，按工艺要求焊完5公斤的焊条几乎是不可能的。
作为一个技术过硬的员工，某某具备电力行业全能焊工的所有技能，这和他平时的苦练是分不开的。新机组的上马，多次的技术外援使他深感提高自己技术的必要性，在班组领导的支持下，他找来各种型号不同，材质不同的管、板，进行各种位置的对焊。他还专门设计了一个练习手工氩弧焊的架子-------5根长约20公分大小不一的管子组成一个活动正方形。边角4根管子距离中心管仅有3公分。手握焊把在中间转动还不能擦伤周围部件。经过一个月的苦练，某某完全掌握了这种氩弧焊技师考核必备手段。
在带动和帮助全班同志共同提高技术水平的基础上，某某又开始了新的追求-----16mn仰板对接、管板仰位双氩焊接、45度管管对接等技师考试科目成了日常练习的重点，正是凭着这几招，在去年市团委组织的青工大比武中荣获三等奖。现在他又开始严格要求自己减少正常工作时间，提高劳动效率了。
掌握了一定的技能后，某某依然学无止境，今年他自费数百元买了《国家职业技师资格技能教程》、《热处理工艺》、《焊接与金相结构》、《焊机的保养与维护》等专业理论书籍，开始自学。公司工程技术人员大多成了他讨教的对象，至于平时和同事间因某个技术问题而争论得面红耳赤则是家常便饭，世界上怕就怕认真二字，靠着认认真真、踏踏实实，去年11月，他又获得了作为工人所能得到的最高资格认证---技师。
一位诗人说得好：“过去属于死神，未来属于自己”。记者问及某某的下一个目标时，他笑得很甜，还是那句富有诗意的话：“我愿做一根焊条，在焊接时熔化自己，溅出眩目的火花。”
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检修队电气班2011年年终总结
回首这走来的一年，似乎去年的圣诞歌还在耳边萦绕，实是感叹时间的飞逝，让自己的脚步显得如此匆忙。可细细品味，却也发觉我们在不轻易间成熟了许多时光过的飞快，一年就要结束现将这一年来工作情况总结如下：
2011年工作回顾
2011年的工作已经结束了，可以说，在2011年的工作中，我们检修队人员都高效的完成了自己要做好的工作。我们电气班的工作当然也不错。这一年来，我们班组以“安全第
一、预防为主”的工作方针为指引，在公司的正确领导下，全体职工齐心协力，狠抓班级各项管理，落实分级管理责任，推行绩效考核，较好的完成了全年各项检修任务。2001年我们电气班共完成20余项重大、紧急缺陷消除和保护定检，同时还处理过很多小的缺陷，也配合机械班完成多项大、小修工作，这一年中我们不断的成长，不断的进步，不断的学习，可以说我们电气班在工作中也做出了一点的成绩，但是在工作我们同样存在很多的问题，碰到很多难处，可我们总是积极的对工作中发现的问题进行整改，对工作中的难题进行学习、讨论，从而来完善自我。 2011年我们电气班发生了不小的变动，原班长因工作需要被调到了江城，可我们同时也吸收了很多的新鲜血液，新同事的加入给我们电气班添加了新的活力、新的气息，虽然他们都是才从校园中走出来，在很多方面都存在着不小的问题，可他们都在积极的学习和完善
自己，不断的用他们的青春活力感染我们，这我们相信我们电气班以后可以做的更好，可以走的更远。
安全
安全一直是我们电气开展工作的重点，这一年我们都煞费苦心狠抓安全，尽量让每个班员深刻的认识到安全大于一切。
我们班一直在宣贯习惯性违章是安全生产的大敌，是事故的源头。杜绝习惯性违章是一个长期的工作，是一个烦琐的工作，是一个以人为本的工作。班组作为公司生产任务的最终实施者，班组安全的稳定是确保整体安全的基础，在本年度各项工作中，我电气班始终把反习惯性违章作为安全管理工作的重点，坚持“安全第一，预防为主”的方针、坚持“关爱生命、以人为本”的原则，牢固竖立“违章不除，事故难绝”的宗旨，切实抓好人身安全控制。
班组明确要求工作负责人或监护人对违章没有及时制止的，也视为违章，并对其进行一定的处罚。作业组其他成员也要互相监督，积极、主动地制止违章人员。同时要求班员认识到：制止违章是对违章者最大的关心和爱护，是对工作、对集体极其负责的表现。对违章者不仅进行考核，还要求在安全活动时进行检查。通过大家说教，使违章者提高认识，改掉违章的不良行为，同时也使其他人受到教育。通过一系列行之有效的措施，增强了班组人员安全生产的责任感和忧患意识，同心同德，扎实工作，不断提高安全管理水平切实抓好人身安全控制。组织职工认真学习各种规章制度和安全业务知识，认真落实《安规》及《两票实施细则》等电力规章制度，并在施工现场中严格
执行，把安全生产置于可控制状态，从而有力地保证了安全生产。为确保人身安全，我们建立健全了安全保障体系，以班长、安全员为中心，全员参与，班组每周坚持开展一次安全学习日活动，每月坚持召开不少于一次的安全分析会，对每次施工作业中出现的不安全因素和上级下发的事故通报召开分析会，及时总结施工中的不安全因素和教训，结合我们班的具体情况制定整改措施。例如：“安全为天”、“安全大于一切”、“安全是职工最好的福利”等安全理念在我们班组职工心中时常在回响。特别是在秋检活动中，我们时刻牢牢绷紧安全这根弦，制定了一系列的活动计划、措施、方案，做到了人员、时间、内容、记录四落实。安全学习，形式多样。扎实开展每月的安全学习活动，除学习有关文件和事故通报外，还结合班组的本月工作情况，抓住工作中的有不安全的苗头，结合规程，组织讨论，使大家都清楚地认识到可能发生事故的危害性，并对每期的典型的事故案例或发生在身边的违章行为，进行分析、总结，并结合工作实际，开展讨论，查找不安全因素。通过对班组成员进行经常性教育，使全班人员认识到，安全意识是在经过多年的实践和许多惨重的安全教训中逐步积累形成的，安全无小事情，并能真正从小处着手，从大处着眼，从事故的隐患、萌芽状态着手，防微杜渐，才是预防和避免事故发生的制胜法宝，消除了班组成员对违章的思想根源。坚持月度安全生产分析例会制度，坚持对所发生的事故、障碍、异常分析清楚，并制订有针对性的防范措施。对当月的反违章工作进行全面的分析总结，找出存在的问题，明确下一步反违章工作的重点，以适应深入开展反违章工作的
需要，逐步实现月违章“零”次数。通过召开安全分析例会，提高了班组成员的安全意识，促进了各项规程制度的有效落实。 安全培训，注重实效。
岗位技能培训是检修队组素质建设的重要途径，是提高安全管理水平的重要措施，现场管理是落实安全管理制度的关键，必须从严要求，养成良好的习惯。我们在每月度的业务技术培训中，把加强班组人员的业务技术学习和习惯性违章作业相结合，根据以前的作业情况，对照“安规”和各项规章制度，认真查找违章表现，然后，通过反违章学习，使员工都清楚违章的每一条表现，防止违章行为出现。主要采用现场考问、事故预想等形式进行培训，使大家明确并不是每次的违章作业都能酿成事故，但每次事故都基本上都是因为习惯性违章作业所造成的后果，而且，往往是因为一个人的一时疏忽就有可能中断本班组甚至于全公司的安全记录。
在今年的反违章工作方面虽然取得了一定的成效，但也存在不足之处，如受到处罚的人认为“不公平”时，没有能够耐心对其解释等。这些不足点将在今后的工作中予以纠正。反违章工作是一项长期而艰巨的安全管理工作，不是一蹴而就，我们将长抓不懈，百折不挠，养成“事事、时时、处处、人人讲安全”的好风气。 加强自我修炼，提高自身素质。
今年我们班除了在安全管理方面下了重功夫外，在文明生产、精神文明建设、专业管理和基础管理方面也做了很多工作。根据公司分级管理精神，明确的岗位责任制，大大提高了班员的工作积极性和工
作质量，努力提高自身素质，高标准，严要求，精心打造一支高效精干、纪律严明、作风过硬的一流班组队伍。同时，我们还大力开展创建学习型班组企业文化活动，深入开展精细化管理，把先进的企业文化理念渗透到班员的日常工作中，以先进的文化引导班员思想，规范班员行为。
搞好班组民主管理和队伍建设 在我们班组，民主管理是一直以来养成的好习惯。无论是工资奖金分配、工休假的安排，还是先进职工的评选，我们全部按照中心的要求，做到公平、公正、公开。还在班组成员中广泛开展提合理化建议、开展创先争优、讲评互评等活动，极大地提高了职工的工作积极性、主观能动性，在我们班组形成了一股班长带头，人人争先进，个个当模范，一心为工作的良好氛围。
生产、检修中存在的问题
从取得的成绩来看，我电气班在2011年初确定的工作思路、目标是客观的、实事求是的，符合公司发展的实际。但也要充分认识到，我们的工作仍然存在一些不足之处，主要表现在：
1、日常管理工作中，管理人员监督、检查还不到位，工作信息有时候存在传递不畅，工作中还存在推诿扯皮现象。
2、班组人员还在成长阶段，检修技能需要全方面的提高。
3、对创建学习型班组会提高部门的绩效认识不足，认为创建工作会影响生产和工作任务，在学习型班组创建活动中形式大于内容，没有扎实的践行学习型组织理论。
明年工作方向
2011年就要结束了，在总结今年的工作的同时，我们也再计划明年的工作方向。因为在今年年末我们班有过很大的人员变动，使用2012年我班的工作方向是以电站
一、二次定检为主要任务，安全、质量的完成工作，同时也以提高全体人员业务技能和安全意为主要目标，结合实际工作对我班人员进行培训壮大自己。
尾语
2011年的工作快要结束了，我们虽然取得了一些成绩，但是还有很多不足之处。在2012年，我们将在公司领导的带领下，克服以往工作的不足，更加努力地工作，确保检修工作的安全，为公司发展做出我们应有的贡献。
电气班
2011年12月16
第11篇：谈电力检修安全
谈电力检修安全
由于近年来电网发展越来越大，设备更新越来越快，社会对电力供应可靠性的要求越来越高，怎么去应付这样的局面，是摆在我们面前一个突出的问题。通过对近几年不同类型事故的分析，可以得出这样一个结论，除不可抗拒的事故原因外，大部分事故都是由于管理不到位，有的是技术不过硬。所以，检修安全就成了电力企业管理的重要内容。
一、变电检修目前存在的主要问题及原因
虽然安全指标没有突破局考核标准，但是从已发生的设备事故和障碍、异常情况看，在安全管理中存在以下主要问题：
1．用户设备长时间超负荷运转，并且不按规程要求进行交接试验，导致设备长期带病运行，如某站3号、4号主变差动保护动作就是典型的因用户设备事故引发的电力生产事故。暴露出了在管理方面存在的问题，因此，加强对用户设备的规范化管理，将能有效杜绝事故发生。
2．保护和自动装置存在的问题，由这些问题引发的故障主要有两个方面的原因：一是生产厂家产品质量本身存在问题，经不起高负荷、大电流以及特殊环境下运行的考验，并且有很多保护装置已超过运行年限，达不到先进设备的要求；二是对继电保护装置检查、维护不到位，使得设备在遇到事故时拒动或误动，暴露出我们自身在安全管理上存在的薄弱环节。因此，严格对设备的进货、选型管理以及缺陷管理，及时进行消缺是确保设备安全健康运行的基础。同时上级部
门要对进来的设备质量负责质量追踪，尽量避免对一种产品频繁更换厂家，以利于使用部门对维护设备的熟练掌握。
3．人员短缺，特别是高技术人员短缺，以及大部分现有的检修人员专业技能、知识水平已远远不能满足对高新设备的检修技术要求，发生故障不能及时排除，对厂家依赖性比较强。因此，补充技术力量和加强培训是提高安全生产管理水平的保障。同时还表现在部分专业参加技能竞赛方面的差距。因此，在环节干部的培养和职工培训方面还需要加大力度，同时由于变电设备技术含量较高，更新换代较快，要在检修人才知识、技能提高方面加大投入，尽快提高检修队伍的整体素质，适应形势发展的需要。
二、加强安全管理、思路和对策
构筑安全理念要坚持以人为本。随着现代化企业管理由刚性向柔性的转变，一个企业要真正实现政治安全、生产安全和经济安全，这就要求管理者从更广泛的文化学角度去看待管理，在管理中实现由“物”为中心向以“人”为中心的转变，由“行为人”为中心向“思想人”为中心的转变，由“个体人”为中心向“群体人”为中心的转变。在“三个安全”管理过程中，加强以人为本的文化管理就是要实现员工积极主动并创造性地工作。要构筑安全理念，并以此为核心，在广大员工中培育一种安全文化。
首先要深挖内部潜力，对所有的员工要进行技术培训，建立一套学习业务，懂管理的激励机制，对专业技术专向培养，在检修技术上要上等级；其次要向外输送年轻的骨干进行学习培训，走出去向检修
工作比较先进的单位学习，学习他们的长处、先进的管理和指导检修方面的工作。
要在硬件上下功夫，打造过硬本领，提升检修资质认证等级，在检修范围上要扩大，在检修质量上要提高，在检修水平上要有创意、要有创新。在检修管理上要上新台阶，要建立一套对设备巡视检查追踪、缺陷管理追踪、检修质量跟踪制度，按照“三标一体”的作业书来强化检修质量，打造品牌检修一体化工程。
夯实安全工程，要广泛宣传“复检就是耻辱”的安全长效机制，把“立足本岗求发展，安全生产促效益”这个主题贯彻始终，加强对职工进行安全意识教育、安全意识的学习，使职工从思想上种下“安全”的种子，让人们形成一贯的遵守安全的理念。
第12篇：电力检修员工先进事迹
电力检修员工先进事迹
xxx同志，xx年加入中国共产党，现任**电力检修公司变电检修中心高压班班长，参加工作二十多年来，始终以\"道虽通不行不至，事虽小不为不成\"的人生信条，从每一件小事做起，从点点滴滴做起，在平凡的岗位上忠实践行\"三个代表\"重要思想，勤于学习、勤奋工作、努力钻研、不断进取，各方面都取得了突出的成绩。
高压班的主要工作是公司管辖的10所变电站中一次设备的定期检修、试验。哪里有停电，就要到那里去，最远的要6个小时的车程。xxxx同志带领大家风雨兼程，时常加班。现场作业中，作为班长的她身先士卒，举杆子，爬变压器，打设备接头，连线，不要说是一个弱女子，就是年轻力壮的小伙子，一天下来也是胳膊酸痛，可她却从没说过累。在设备旁随时可以看到她忙碌的身影。炎炎夏日里，10米高的变压器上，她和男同志一起进行接线。变压器的钟罩被晒得像一块加热着的铁板，汗珠吧嗒、吧嗒地落在上面，瞬间就干了，而她却像雕塑般机械地工作着。
去年平安变电站的一次停电，为了给班组几个新来的年轻人讲电压互感器末端结构，她站在陡梯上，下来的时候，一个不小心踩空了，整个人摔到了电桥上，脚也崴伤了，走也走不了动也动不得，剧烈的疼痛可想而知，大家把她扶到休息室，可她仍坚持，\"干活要紧，大家快都回去\"。跟着三姐干了多年的甘哥忍不住流泪了，对三姐说：\"您别总这么累了，爬上爬下有我们这些年轻人呢， 身体要紧！\"可三姐还坚持，说不疼，没事，孩子们别担心。大家心里都酸酸的。这一摔就是伤筋动骨，伤养好了，却留下了滑膜炎的后遗症，可她仍是不下火线，哪里有停电，她就带着我们冲到哪里去。
最人我敬佩的，就是三姐那股子不服输的劲儿，在她的眼里，男人能干的活，女人一样能干好，而且更好！这一点在她身上也得到了深深印证。在她的带领下，我们高压班取得了诸多荣誉：先进班组，五星班组，无违章班组……
三姐的丈夫夫也是电力人，俩人都是经常在外奔波，作为一个妻子，母亲，女儿，三姐必须付出更多的努力、汗水和艰辛。在家里承担起相夫教子、伺候父母的重任，在工作岗位承担起自己的工作任务。多少个夜晚，孩子需要照顾，怀着满腹的不舍和酸楚，她毅然踏上工作的路程。多少次节假日家人团聚，也只能带着愧疚的心情坚守岗位。年复一年、日复一日，在工作岗位上，克服了生理、心理上的重重困难。常常工作一整天下来，累得腰酸背痛、浑身不舒服，但却毫无怨言。在平凡的岗位上那一份对工作尽善尽美，认真负责的态度，为公司系统正常运行打下坚实保障。
没有惊心动魄的故事，也没有色彩斑斓的传奇，只有默默无闻的奉献，兢兢业业，和那一份不服输和追求完美的工作态度。平凡而淡薄，淳厚而朴实。这就是我们的好班长，好老师。
第13篇：电力检修十项原则
电气设备维修的十项原则 1.先动口再动手。对于有故障的电气设备，不急于动手，先询问产生故障的前后经过及故障现象。对于生疏的设备，应先熟悉电路原理和结构特点。拆卸前要充分熟悉每个电气部件的功能、位置、连接方式以及与周围其他器件的关系，在没有组装图的情况下，应一边拆卸，一边画草图，并记上标记。
2.先外部后内部。先检查设备有无明显裂痕、缺损，了解其维修史、使用年限等，再对设备内部进行检查。拆前应排除周边的故障因素，确定为内部故障后才能拆卸。3.先机械后电气。在确定机械零件无故障后，再进行电气方面的检查。检查电路故障时，应利用检测仪器寻找故障部位，确认无接触不良故障后，有针对性地查看线路与机械的运作关系，以免误判。
4.先静态后动态。在设备未通电时，判断电气设备按钮、接触器、热继电器以及保险丝的好坏。通电试验，听其声、测参数、判断故障，最后进行维修。
5.先清洁后维修。对污染较重的电气设备，先对其按钮、接线点、接触点进行清洁，检查外部控制键是否失灵。许多故障是由脏污及导电尘块引起的，一经清洁故障往往会排除。
6.先电源后设备。电源部分的故障率在整个故障设备中占的比例很高，先检修电源往往可以事半功倍。
7.先普遍后特殊。因装配配件质量或其他设备故障而引起的故障，占常见故障的80%左右。电气设备的特殊故障多为软故障，要靠经验和仪表来测量和维修。
8.先外围后内部。不要急于更换损坏的电气部件，在确认外围设备电路正常时，再考虑更换损坏的电气部件。
9.先直流后交流。检修时，必须先检查直流回路静态工作点，再检查交流回路动态工作点。10.先故障后调试。对于调试和故障并存的电气设备，应先排除故障，再进行调试，调试必须在电气回路完整的前提下进行。
第14篇：电力春季检修计划安排
2012年电力春季检修计划安排
电力春季检修作业是电务段一项重点年度生产任务。高度树立“以人为本、安全发展”的工作理念，科学组织，精检细修，全面提高供电线路及设备的运行质量和安全可靠性。2012年电力春检工作要在总结以往工作经验的基础上，充分结合线路和设备的运行状态，有重点、分步骤地消除隐患，不留死角、不留盲区，确保春检工作在质量上有新的提高，在安全上得到进一步的巩固。
电力春检重点是：
1、设备防雷设施的整治和装置的完善，2011年安装的避雷针、避雷器引线状态等全面检查；
2、线路连接处（线路开关设备、变压器上下引线）的紧固、检查，将线路隔离开关所有铜铝过渡的线夹更换为同径的锡包铜设备线夹；
3、电力分段系统设备（STU、FTU）状态全面检查，蓄电池电压测量；
4、电力高压电缆线路路径以及周围环境所涉及的重点确认、测量。为公司下一步绘制10KV第一回贯通设备资料图纸做准备等；
5、力争经过综合检修使线路设备逐步成为标准化电力线路，为今后的检修工作奠定基础。
根据整体计划安排，2012年电力设备春季检修分两个阶段进行。第一阶段：2012年3月19日至3月29日，第二阶段2012年4月20日至5月2日。具体工作安排如下：
一、检修组织机构： 组 长： 副组长： 成 员：
检修作业人员组成：
二、工作职责：
组 长：负责春季检修整体工作期间对作业现场适时进行检查指导。 副组长：负责协调解决春季检修的人员、机具、材料等工作。对线路设备检修质量、现场作业安全进行抽查、督导、考核工作。
每日18时前与公司供电调度进行次日计划核对，计划当日检修组按照计划，申请供电调度进行相关操作，供电调度操作完毕后，电话方式命令工作工作领导人，工作领导人发布开、收工命令。
成 员：成员
1、2负责现场电力春检全面的检修工作，具体现场检修质量的检查、跟踪及人员合理安排、调配等工作，确认检修作业的必要性，现场监督安全措施的有效性和可靠性；负责工作票的签发；统计春检工作量；负责召开每日的工前预想会和收工会；合理安排好春检组的后勤工作；及时处理检修工作中出现的突发性事件，对检修进程及检修情况总结后向副组长进行如实汇报。
成 员：成员3全面检查安全措施的落实情况，强化现场落实“安全第一”的思想理念。实施监督施工现场的人身及设备安全，总结分析安全措施，提出合理化建议。在现场不间断监护工作人员的作业安全，发现危及人 2 身安全的情况时，立即采取措施，坚决制止继续作业，一旦发生意外情况，应迅速采取抢救措施。
成员4负责检修期间材料供给，确保各种材料的完整及时供应，材料入场前的质量检查；
成 员：成员5负责相关车辆、人员等协调工作，随同现场监督检修质量，并根据现场设备实际情况，提出整改方案。
检修作业组：工作领导人成员6。负责施工中供电调度与线路结合部作业的联络协调，作业现场向电力调度联系要点及消点工作。
（1）负责工作票的保存及相关资料的整理、汇总，检查现场安全措施落实情况；
（2）向工作组员正确布置工作，分配任务，并每日向作业组说明停电区段和带电设备的位置；
（3）监护作业组员的安全，检查工作质量，按时完成检修任务。 向局供电调度提报次日的检修计划及工作量统计，对检修过程中的先进事迹及科学的作业方法进行总结推广。
工作许可人责任：
（1）完成现场的停电、检电、接地封线等安全措施； （2）检查停电设备有无突然来电的可能； （3）向工作执行人报告允许开工的时间。
3 检修组员：各管段供电作业队抽调人员担任工作组员，明晰各自分担的作业任务，严格尊周劳动纪律，严格遵守作业纪律，严格执行安全控制措施；关心组员的作业安全，发现问题及时向工作执行人提出改进意见。
安全用具的使用及保管由工作许可人负责，按《安规》有关规定进行详细登记每天的使用情况及用具的状态，严禁将不合格的安全用具带入作业现场，如发现有异样或损坏现象，及时进行登记后报废，并追究使用者的责任，不得私自报废或继续使用损坏的安全用具；安全用具在运输和保管过程中要按规定要求，确保其可靠性。每日工作结束后由兼管员统一收回，统一管理。
三、具体要求
1、制定完善的协管措施，各行其责，加强现场监督制度及汇报制度，强化精检细修，严格按行业标准进行检修。
2、拟订详细的检修计划，根据现场的实际情况对人员进行合理调配，全力配合作业组的工作，作业组员坚决遵守作业纪律，确保春检工作的顺利进行。
3、牢固树立“安全第
一、预防为主、违章就是事故”的安全理念，以贯彻落实各级安全生产责任制为基础，以强化现场控制为重点，确保实现管理无漏洞、检修无漏项、现场无隐患、人员无“三违”。
4、制定完善的现场应急预案，以备处理突发性故障，力争在第一时间内恢复线路的正常运行，保证行车安全供电。
5、强化工作票制度，严格要求，加强工作票管理，设专人管理，按审批、4 签发、执行程序进行保存等。
6、各管辖单位认真做好修前调查，务必做到与现场情况属实，清查死角，不留漏洞。
7、通过以老带新的方式，不断提高新工的实际动手能力，要求师傅认真负责，互帮互助，结合现场的实际情况传授检修经验，确保现场的作业安全，提高检修质量。
8、在检修的过程中，严格材料管理，认真做好相应的记录并保存，每日详细记录作业内容。做好各部接地电阻测试记录工作，以备下一步的整改工作顺利进行。
9、根据线路实际情况，根据要求认真做好详细的设备资料记录。
10、加强汽车安全管理，专职司机岗前不得饮酒，保证充分的休息时间，保证车况良好，确保道路行车安全。
第15篇：电力检修先进班组事迹材料
参考
电力检修先进班组事迹材料
电力设备是电网安全、可靠运行的物质基础，搞好电力设备检修，提高检修质量，是设备全过程管理的一个重要环节，是提高电网稳定系数，充分发挥设备潜力的重要措施。检修质量的好坏，直接关系到千家万户的幸福，是维护社会稳定，推进经济发展的重要因素。检修二班自建立以来，始终坚持“一手抓安全生产，一手抓检修质量，两手抓两手都要硬”的方针，采取了一系列的措施，强化安全意识、改进检修质量。在所领导的高度重视和支持下，在全班人员的共同努力和各兄弟班组的积极配合下，检修二班较好地完成了各项工作任务和目标。与此同时，我班的安全管理、现场文明施工和标准化作业水平也得到了明显的提高，班组成员的安全意识、环保意识也得到了进一步加强。
在此期间，我班重点抓了以下两个方面的工作：
一、安全方面
认真贯彻落实国家电网公司和省公司有关安全工作文件会议精神，认真贯彻落实局、所关于安全生产工作的具体要求，加大对班组成员的安全培训工作，提高员工安全意识。
加强安全防护措施，严格执行工作票制度，杜绝施工“三违”现象的发生。在工作前，首先进行开工会安全技术交底，强调此项工作中的隐患及防范措施，使每一名员工都有安全意识。在工作中，强调工作负责人的安全责任，时刻提醒员工注意安全。在工作结束后，对此项工作中仍然存在的安全隐患和事故候征进行总结，提出整改方案。
-- 参考
检修二班按照要求设立了专门的安全员负责全面的安全工作。完善了本队各项安全管理制度，并做到了安全劳动保护用具登记。同时，紧抓安全管理和教育，夯实安全基础工作，抓好开工会安全技术交底和班组的日常安全管理，并且在作业现场纠违章挖隐患，深入开展反“三违”、查隐患治理活动，提高安全工作水平，使班组每一个人对安全生产都高度重视，形成“人人管安全，事事保安全”的良好氛围。
二、检修质量方面
检修二班高度重视检修质量的管理，实现了从检修开始前的前期准备阶段到检修结束过后的设备移交阶段的全程监控。
首先，在每次检修的前期准备阶段，作好，根据检修总工期，抓住检修的主要矛盾、关键工序、关键路线，确定各项时间参数，科学地组织施工，使检修工作始终在计划的指导下按最佳方案进行，向关键工序要时间，向非关键工序要资源，在计划工期内全面完成计划检修项目的同时，追求工期短、效率高、费用低，大大提高经济效益。
同时，通过检修质量控制策划，使作业人员可充分认识到自己的作业时间，在什么时间应该完成哪些检修项目，在什么时间可以进行设备试验等，提高了检修人员的全局观念和责任感，克服本位主义，还可以克服编制检修计划工作中的主观盲目性和施工中主次不分明，而影响整个工期的弊端。有利于防止检修工作前紧后松或前松后紧，以至因抢工期而忽视检修质量，给企业带来不必要的经济损失。
其次，检修二班在检修过程中严格执行检修工艺规程（作业指导书）和质量标准的相关要求，针对不同的检修任务，制定了各项检修计划、实施-- 参考
步骤和质量控制措施等技术文件和标准化作业卡，明确了必要的质量标准和工作标准。
其中包括：
1、检修时拆、查、修、装、试各道工序质量控制点。
2、施工技术组织措施、安全措施。
3、质量控制的程序措施和组织工序。
4、检修标准化作业指导书，检修工艺规程、质量标准等。
5、健全真实的技术记录。
6、落实检修经济责任制，将检修质量与其经济利益挂钩，定人、定方法、定标准、定进度，确保修后的设备在规定的期限内无临修。同时做到，有奖有罚，激励检修人员的责任感。
7、落实检修的备品、备件、材料的进货验收制度，确保可靠来保障检修的质量。
8、针对检修工作中的实际情况，及时调整检修计划，落实处理措施、制定补充措施。
为了确保检修质量，在检修的过程中，作好下列事项：
1、解体、组装不丢项漏项，对各部零部件要仔细清扫检查。
2、认真发挥技术监督和技术诊断作用，发现问题决不放过。
3、根据检修标准及时判断设备缺陷程度，对频发缺陷要根治解决。
4、检修设备要尽快解体，为消除缺陷、改造、更新赢得充足的时间。
5、作好工具、仪表、零部件的管理，并要制度化。严防工具、机件或其它物体被遗留在检修的设备内部。
-- 参考
6、要严格抓好，特殊工序的质量监控工作。在遇有重大的工作时，必需要有保障质量的安全措施和技术措施。
7、做到文明施工。
在验收阶段，检修二班自查时，一直坚持质量标准，认真负责地作好验收工作，把好质量关。验收结束后，在最短的时间里建立健全检修记录、试验报告、设备移动记录、设备改造记录、验收记录、设备缺陷的处理记录等，完善相关资料。
在班组成员的检修质量控制方面，检修二班坚持以人为本的管理方针。规范每个工作班成员的思路与行为，使每个人树立、落实个人检修质量管理意识，把个人检修工作质量管理作为班组检修质量的根本来抓。结合日常工作中出现的问题，从质量形式、质量信息、质量标准等方面提高检修质量管理知识和增强检修质量意识。根据班组检修工作的需要以灵活多样的形式开展技术学习，充分发挥班组成员之间的互帮互学作用，以老带新，以新促老，进行技术基础教育和检修技能的训练，有效的提高个人检修技术水平。
在工作中，主要做好以下几个方面：
1、检修质量问题的预防：工作开始之前分析工作的重点和难点、危险点,并做好充分准备；
2、检修质量维持：工作中严格执行检修工艺；
3、检修质量改进：检修过程中主动发现可以改进的问题,并积极组织或建议实施；
4、检修质量的评定：对自己每次工作做出评价,积累经验教训,为质量-- 参考
改进打下基础。
xxxx年即将过去，xxxx年在我们的企盼和欢呼声中悄悄走来，回首xxxx，这是检修二班收获斐然的一年，在这一年里，检修二班在全班员工的辛苦努力下稳定、顺利、圆满的完成了年度工作目标，相信在新的一年里，检修二班在安全生产和检修质量上一定能够不断进取，再创辉煌
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第16篇：电力检修工区年终总结（优秀）
电力检修工区2010年年终总结
今年以来，燕岗电力检修工区按照“安全稳局、基础取胜”理念和“强化基础、盯控关键、健全机制、从严管理”的思路，以“三标”、“三线”及“安标线”建设为主线，强基达标，全面夯实安全基础，有力的推进了年检、电力远动施工、防洪、秋季鉴定、专特运等重点工作的开展。
一、2010年工作回顾
（一）、强化班组各项管理制度，继续加强自控型班组建设
1、继续实行设备包保制度。将燕电所辖的10KV贯通线路、地区馈线、车站电源线路、变台等量化分解，分别责任到班组17名职工身上，使每条线路、每台设备确保有人负责管理；
2、继续完善推行线路巡视卡登记制度。为规范巡线人员的作业行为，提高送电线路的巡视维护质量，根据段发巡视标准，结合工区实际并通过班组讨论，补充和充实了制度。确保了巡线人员的安全、巡视质量和缺陷的及时汇总及上报；
3、继续推行实行安全例会制度。自年初以来，班组每周召开一次安全生产例会，月末召开曰安全分析会，听取各职工在安全生产工作上的具体困难和建议，从而对安排部署本周的具体工作，切实有效地提高了工作质量和效率；
4、严格各项考核制度，不断细化业绩考核办法。一年来，工区在加强自控型班组建设的同时，加强内部管理，强化纪律观念、组织观念，实行业绩与奖金挂钩，奖罚并举，监督到位、不徇私情，有力地保证了各项工作的顺利开展；
5、开展“四新”教育和培训。班组针对职工对检修及远动工作的实际需要，制定培训计划。全年举办安全知识、远动知识、检修技术培训十一次，有效的提高了职工的业务技术素质，为接管新设备打造一支高水平的队伍；
6、依据根据成铁企管„2010‟88号供电系统的标准。认真做好基础资料台帐的整理、材料定置等工作。随着“三标”创建的深入，及时更新设备台帐、仪器、仪表台帐，及时记录检修工作，及时上报各种计划、报告、总结，做好典型经验与最佳实践的总结、提炼和推广。
（二）、凝心聚力、调动职工工作积极性投身于“三标”、“三线”及“安标线”建设
今年是工区任务异常繁重的一年，为加快“安标线”建设，我工区在保证设备安全稳定运行供电的前题下，集中精力、调动一切积极因素，激发广大职工干事创业、加快发展的热情，积极投入到“安标线”建设上来，优质高效地完成了所辖管区内车站电源结合部的整改、远动接收调试任务，10KV贯通线路检修任务、并积极配合成昆线扩能改造工程，抽调精兵强将参加眉山以北地区电力线路迁改工程以及接
触网更换支柱工作。
为切实做好以上工作，确保施工进度、质量和现场安全，班组针对每个作业现场的实际情况、现场运行方式等都制定了切实可行的施工方案和三大措施计划，并提前对施工人员进行培训，对在施工中有可能出现的意外情况进行预想分析，制定出危险点卡控措施、应急预案等。以上工作的有效开展为“安标线”的建设的提供了有力的人力、技术支持。
（三）、加强设备运行修检力度，确保电网安全稳定运行
1、圆满完成工区所辖10KV贯通线路、地馈线路、电源线的春季检修工作；
2、针对性的开展了以春运、暑运、防洪、专特运及国庆、世博、亚运期间设备整治工作；
3、优质高效地完成秋季设备鉴定工作；
4、做好节假日值班工作、日常迎检、消缺工作；
5、设备老化、许多线路达到了大修年龄，特别是夏季雷雨季节，工区应积极应对突发状况，及时恢复供电，确保供电线路的整体的安全与稳定；
6、针对所辖线路大多在雷区的现象，工区采取增加安装避雷器、加设接地体的方法，有效的提高了线路抗雷击的能力。
（四）、安全管理工作
1、在生产管理方面，我们始终坚持“安全第一，预防为主”的方针，使班组的安全水平取得了进一步的成效，根据段制定的安全生产工作目标和要求，把安全管理工作落实到人，责任到人，以《安全生产奖惩办法》为依据，严格执行安全生产管理考核制度；
2、开展安全典型事故警示教育活动，积极组织安全培训，提高职工的安全意识和业务技术素质，使全体职工牢固树立起“安全第一，违章就是事故”的思想观念；
3、加强《电力安全规程》的学习，并组织了培训及考试，通过培训考试，大大提高了全体职工的安全意识；积极开展反违章工作，以“零违章”，确保“零事故”，实现安全生产“可控、在控”，确保了反违章工作在安全生产中的顺利实施。
二、当前面临的形势和任务
2011年是“十二五”规划的开局之年，为实现路局“十年三步走，十年大跨越”伟大战略思想，我工区将抓住西南铁路现代化建设的契机，认真履行职责，积极探索，努力创新，扎实工作，全面完成各项工作任务。
总结成绩的同时，我们也发现了自身的不足：
1、职工队伍的技术水平距目前先进设备的要求，还有较大差距，必须加强职工专业技术培训力度。
2、送电线路、变台区的缺陷还未能完全消除，并且随
着设备逐年老化，还会增加新缺陷，消缺工作任重道远。
3、班组个别职工的安全意识还比较淡薄，习惯性违章现象还时有存在，“灭两违”执行情况离要求还有一定差距。
三、2011年工作重点
1、继续做好贯标工作，并以此为契机，全面提升班组各项管理工作；
2、继续加强自控型班组建设力度，做好安全生产工作；
3、抓好职工思想政治、“四新”业务技术方面的教育及培训工作；
4、做好汛期、春检及日常输变电设备、线路的治理，确保输变电设备的安全、稳定运行；
5、做好10KV贯通线路、35KV电源线路、地馈线路、变台区的巡视、维护、管理工作；
6、完成段、车间下达的各项工作任务。
第17篇：电力春季检修计划安排
2012年电力春季检修计划安排
电力春季检修作业是电务段一项重点年度生产任务。高度树立“以人为本、安全发展”的工作理念，科学组织，精检细修，全面提高供电线路及设备的运行质量和安全可靠性。2012年电力春检工作要在总结以往工作经验的基础上，充分结合线路和设备的运行状态，有重点、分步骤地消除隐患，不留死角、不留盲区，确保春检工作在质量上有新的提高，在安全上得到进一步的巩固。
电力春检重点是：
1、设备防雷设施的整治和装置的完善，2011年安装的避雷针、避雷器引线状态等全面检查；
2、线路连接处（线路开关设备、变压器上下引线）的紧固、检查，将线路隔离开关所有铜铝过渡的线夹更换为同径的锡包铜设备线夹；
3、电力分段系统设备（STU、FTU）状态全面检查，蓄电池电压测量；
4、电力高压电缆线路路径以及周围环境所涉及的重点确认、测量。为公司下一步绘制10KV第一回贯通设备资料图纸做准备等；
5、力争经过综合检修使线路设备逐步成为标准化电力线路，为今后的检修工作奠定基础。
根据整体计划安排，2012年电力设备春季检修分两个阶段进行。第一阶段：2012年3月19日至3月29日，第二阶段2012年4月20日至5月2日。具体工作安排如下：
一、检修组织机构：
组长：
副组长：
成员：
检修作业人员组成：
二、工作职责：
组长：负责春季检修整体工作期间对作业现场适时进行检查指导。 副组长：负责协调解决春季检修的人员、机具、材料等工作。对线路设备检修质量、现场作业安全进行抽查、督导、考核工作。
每日18时前与公司供电调度进行次日计划核对，计划当日检修组按照计划，申请供电调度进行相关操作，供电调度操作完毕后，电话方式命令工作工作领导人，工作领导人发布开、收工命令。
成员：成员
1、2负责现场电力春检全面的检修工作，具体现场检修质量的检查、跟踪及人员合理安排、调配等工作，确认检修作业的必要性，现场监督安全措施的有效性和可靠性；负责工作票的签发；统计春检工作量；负责召开每日的工前预想会和收工会；合理安排好春检组的后勤工作；及时处理检修工作中出现的突发性事件，对检修进程及检修情况总结后向副组长进行如实汇报。
成员：成员3全面检查安全措施的落实情况，强化现场落实“安全第一”的思想理念。实施监督施工现场的人身及设备安全，总结分析安全措施，提出合理化建议。在现场不间断监护工作人员的作业安全，发现危及人
身安全的情况时，立即采取措施，坚决制止继续作业，一旦发生意外情况，应迅速采取抢救措施。
成员4负责检修期间材料供给，确保各种材料的完整及时供应，材料入场前的质量检查；
成员：成员5负责相关车辆、人员等协调工作，随同现场监督检修质量，并根据现场设备实际情况，提出整改方案。
检修作业组：工作领导人成员6。负责施工中供电调度与线路结合部作业的联络协调，作业现场向电力调度联系要点及消点工作。
（1）负责工作票的保存及相关资料的整理、汇总，检查现场安全措施落实情况；
（2）向工作组员正确布置工作，分配任务，并每日向作业组说明停电区段和带电设备的位置；
（3）监护作业组员的安全，检查工作质量，按时完成检修任务。 向局供电调度提报次日的检修计划及工作量统计，对检修过程中的先进事迹及科学的作业方法进行总结推广。
工作许可人责任：
（1）完成现场的停电、检电、接地封线等安全措施；
（2）检查停电设备有无突然来电的可能；
（3）向工作执行人报告允许开工的时间。
检修组员：各管段供电作业队抽调人员担任工作组员，明晰各自分担的作业任务，严格尊周劳动纪律，严格遵守作业纪律，严格执行安全控制措施；关心组员的作业安全，发现问题及时向工作执行人提出改进意见。
安全用具的使用及保管由工作许可人负责，按《安规》有关规定进行详细登记每天的使用情况及用具的状态，严禁将不合格的安全用具带入作业现场，如发现有异样或损坏现象，及时进行登记后报废，并追究使用者的责任，不得私自报废或继续使用损坏的安全用具；安全用具在运输和保管过程中要按规定要求，确保其可靠性。每日工作结束后由兼管员统一收回，统一管理。
三、具体要求
1、制定完善的协管措施，各行其责，加强现场监督制度及汇报制度，强化精检细修，严格按行业标准进行检修。
2、拟订详细的检修计划，根据现场的实际情况对人员进行合理调配，全力配合作业组的工作，作业组员坚决遵守作业纪律，确保春检工作的顺利进行。
3、牢固树立“安全第
一、预防为主、违章就是事故”的安全理念，以贯彻落实各级安全生产责任制为基础，以强化现场控制为重点，确保实现管理无漏洞、检修无漏项、现场无隐患、人员无“三违”。
4、制定完善的现场应急预案，以备处理突发性故障，力争在第一时间内恢复线路的正常运行，保证行车安全供电。
5、强化工作票制度，严格要求，加强工作票管理，设专人管理，按审批、
签发、执行程序进行保存等。
6、各管辖单位认真做好修前调查，务必做到与现场情况属实，清查死角，不留漏洞。
7、通过以老带新的方式，不断提高新工的实际动手能力，要求师傅认真负责，互帮互助，结合现场的实际情况传授检修经验，确保现场的作业安全，提高检修质量。
8、在检修的过程中，严格材料管理，认真做好相应的记录并保存，每日详细记录作业内容。做好各部接地电阻测试记录工作，以备下一步的整改工作顺利进行。
9、根据线路实际情况，根据要求认真做好详细的设备资料记录。
10、加强汽车安全管理，专职司机岗前不得饮酒，保证充分的休息时间，保证车况良好，确保道路行车安全。
第18篇：电力检修员入党志愿书
电力检修员入党志愿书范文
通过学习，我深刻意识到：中国共产党是中国工人阶级的先锋队，党的宗旨是全心全意为人民服务!作为一名电力检修企业的预备党员，我应该把对党的忠诚落实到具体的工作岗位上，落实到每一次检修工作上。
尊敬的党支部：
本人，系公司专业队组工人，1994年参加工作，现年三十四岁。我于年月被公司党组织吸收为中共预备党员，考察期一年。我的入党介绍人是公司员工林某和吴某。
一年来，在分公司党组织的关怀教育下，在入党介绍人的帮助指导下，我的共产主义信念越发坚定不移!正值党组织对我这名预备党员考察期满之际，我怀着无比崇敬的心情郑重地向党组织提出!
党组织对我认真考察的一年，同时也是我自身政治思想觉悟突飞猛进的一年，各方面都取得了长足的进步!在此期间，我积极认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、xxxxxx重要讲话以及党的xx大会议精神，时刻保持着高度的政治敏感性，经常关心党和国家的大事要事，力争和党中央的指示精神保持高度一致，这就是电力检修员入党志愿书范文
通过学习，我深刻意识到：中国共产党是中国工人阶级的先锋队，党的宗旨是全心全意为人民服务!作为一名电力检修企业的预备党员，我应该把对党的忠诚落实到具体的工作岗位上，落实到每一次检修工作上。目前电力检修市场竞争激烈，公司的发展也因为各种问题受到一定阻碍，员工的收入差强人意，部分员工对公司的发展持怀疑态度，对公司的前途丧失信心。作为党员，应坚信党组织，坚信公司党政领导班子的能力，积极配合公司领导做好宣传工作，稳定人心、鼓舞士气，为创建和谐公司尽自己的一份力量!
在工作上，我时刻牢记党组织的教诲，爱岗敬业，无私奉献，不断提高业务技能，积极学习新技术，熟悉新设备。
检修工作点多面广，条件艰苦，我努力发扬共产主义者的革命乐观主义精神，以苦为乐，埋头苦干，任劳任怨。尤其值得一提的是：无论家庭发生怎样的变故，我始终把工作放在第一位，把肩上的责任放在第一位!
为提高自身素质，我不断加强文化知识的学习，勤奋刻苦，自学成才!我在业余时间充分发挥擅长文学创作的优势，积极为公司网站撰写新闻稿件，大力宣扬公司的业绩和好人好事。
另外，我积极发挥自身的武功特长，大力弘扬中华武术，见义勇为，惩恶扬善!并运用武术伤科医疗手法在检修现场为受伤的同事解除疾痛。
我深知自己优点非常突出，缺点也很明显，尤其个性方面比较急躁、冲动，我决心不断开展自我批评，在今后的学习和工作中不断改正，继续前进!最后，我再次向分公司党组织提出郑重申请：请批准我成为中国共产党正式党员!我一定不辜负党组织的培养和期望!
此致
敬礼!
第19篇：电力线路检修岗位操作规程
外线车间电力线路检修岗位操作规程
1.目的：为预防电力职工在线路检修过程中发生触电、高处坠落、机械打击等人身伤害事故，采取有效对策和控制措施，预防事故发生，特制订电力线路检修岗位操作规程。
2.适用范围：适用于外线车间从事线路检修作业人员。
3.职责：外线车间负责电力线路检修岗位操作规程的制定贯彻和落实。
4.参检人员必须参加《电业安全工作规程》的学习和考试，考试合格后方可参检。检修人员必须持证上岗，无操作证者不得上岗作业。
5.工作负责人在开工前要负责做好作业文件、操作规程、危害因素控制措施的落实，杜绝倒杆断线、触电和高空坠人事故，逐项检查确认无误后方可开工。
6.坚持开工前安全会制度。工作负责人在办理完工作许可手续后，必须向现场工作人员交待工作任务、工作分工、安全措施等注意事项，并逐一落实安全措施。
7.检修复杂地段放、紧线、换线杆等工作，增设专职监护人员，强化安全措施。
8.线路检修严格执行一人监护，一人操作，登杆前要核对线路名称、杆号并复诵。
9.现场工作人员及监护人员必须戴报警安全帽，高处作业使用安全带，上下传递物件必须使用绳索，严禁抛掷。
10.检修人员严禁操作本人检修范围以外的电气设备，擅自变更设置的安全设施。
11.线路检修前必须按照要求执行技术措施，所设接地线必须与工作票一致。地线拆除后，严禁登杆作业。
12.工作结束后，工作负责人检查工作质量合格，清点检修作业人员无误，拆除接地线，检修作业人员全部撤离工作现场，向电调汇报：“检修工作结束、线路具备加入运行序列，可以恢复送电”。
外线车间
2011年5月16日
第20篇：自豪的电力检修工人
自豪的电力检修工人
北国风光，千里冰封，万里雪飘，虽说春节已过，天气还是非常的寒冷冷，但是我们检修的兄弟们为迎接新的一年的工作已经做好了准备。工具包穿过工作服而挎，试电笔、扳手、钳子、螺丝刀就是生命的牵挂。穿梭在设备间，摸爬滚打已习以为常。爬高走低更是常有之事。有人说这样的环境很苦、很脏、很累。但对于长期坚守在这样工作岗位上的电力检修工人来说，早已习惯。已经慢慢的认为这是一件最神秘又最有权威的一项光荣的工作。机组设备不分昼夜地工作着，一度度电从这里送向千家万户，送向各个企事业单位。照亮了千家万户，带动了无数的设备，给大家带来了欢乐，带来了高质量的生活。作为电力检修工人，我们自豪，我们是光明的使者。同时，但愿所有伟大的电力检修工人，都像旋转的汽轮机一样高速的旋动起来。让我们生命发出最大的能量，让我们在广阔的宇宙中飞翔；我们电力检修工作者，把自己融汇在美好的境界里，满怀激情继续着光明的事业。
天业项目部
何蕾
