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幼儿保安自查报告(精选多篇)

发布时间:2020-07-08 08:34:13 来源:自查报告 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:幼儿自查报告

胡屯镇陶桥幼儿园自查报告

我校根据山东省教育厅《关于加强幼儿园安全管理工作的紧急通知》的文件精神,从规范办园、师德师风、安全管理等方面进行了一次大排查。现将自查状况汇总如下:

一、加强领导,严格管理,明确职责,抓好幼儿园安全工作

园内成立了安全组,由园长亲自担任安全组组长,教师代表及班级一名教师等担任组员,分清职责,制定措施,园长带头签定安全职责状,明确安全职责、安全目标以及奖惩条例等,强化安全职责心,按时进行例会,发现隐患及时处理,使安全工作做到万无一失。针对各项具体安全工作开展排查活动。要求教师提高职责意识,增强安全常识,切实认识到幼儿安全工作的重要性,为此,我园组织安全组成员针对工作中实际状况,将安全工作归纳出“四个第一”、“三个到位”、“三个落实”、“五不动摇”和“四不放过”,要求全体教职工认真学习,用心领会,并贯穿于行动中。其中“四个第一”是指:(1)安全第一,第一安全(2)第一把手要以主要精力抓安全(3)负责安全的教师要全力以赴抓安全(4)每周园务会议第一项议事议程是研究安全。“三个到位”是指:全体教职员工在安全工作中要思想到位,精力到位和工作到位。“三个落实”是指:安全工作要落实到班级;坚持“严”字当头严格管理,严格规章制度不动摇;抓好安全负责人工作“三到位”不动摇;对发生的问题坚持“四不放过”的处理原则不动摇;坚持落实有效的安全措施不动摇。“四不放过”包括:不查清原因不放过;不分清职责不放过;不采取措施不放过;不严肃处理不放过。

二、消防安全工作管理。

根据上级消防安全指示精神,幼儿园安全小组成员对班级、功能用用等重点防火场所进行排查,对电源、电线进行改装处理,对教室内的插座进行“不用即封”处理,消除一切不安全的隐患。检查消防器材的使用状况。并对幼儿及教师进行应急预案知识教育,提倡教师安全随机教育法。确保在紧急状况下幼儿和教职工能够有秩序地安全撤离、疏散。

三、幼儿学习活动玩具和运动器械状况管理。

结合本次自查活动,幼儿园对园舍、室内设施玩具,进行了一次彻底地检查。对教具和玩具进行检查,将不合格的玩具进行销毁。室内桌椅也整体进行了一次维修,彻底检查了班级的物品摆放,消除了隐患。

四、幼儿安全常识教育状况。

幼儿教师结合课堂教学对幼儿进行安全知识的渗透,每一天组织幼儿在集中活动前10到15分钟进行安全教育(采取儿歌、故事、数来宝、歌曲、图片讲述等形式),做到安全教育不放松;坚持安全教育天天讲、月月讲、年年讲。让幼儿具备简单的防火、防电、防水、防病、防骗常识,并利用接送幼儿的时候与家长进行沟通,让家长配合幼儿园的教育工作。

五、加强师德师风建设

我园建立了师德师风建设领导机构,按“谁主管谁负责”的原则,把责任目标落实到有关责任人,与教学工作结合起来。成立了以园长为组长,副园长为副组长的师德师风建设工作领导小组。结合我园工作实际,制订了切实可行的师德师风建设实施方案,确定了具体的实施步骤及工作措施。大家共同携手,齐抓共管,形成合力。

我园对老师进行考核和评估,保证师德师风建设不走过场。我们建立老师考核制度,从两方面入手,一是老师师德达标的日常考核记载,包括幼儿园组织的一系列教学活动,二是一年一度的师德评估工作。做到对老师的先进事迹和违法行为随时记录,作为老师职业道德评估考核、评先、奖惩的主要依据,对于师德高尚、业务精良、幼儿喜爱、家长信赖的老师在评优工作中给予照顾。同时,实行一票否决,坚决杜绝体罚和变相体罚学生的现象。

结合本次自查整改工作,我园在管理制度、师德师风、安全意识和安全措施等方面都进行了进一步的改善和完善。幼儿将会在一个安全的、活泼的环境内健康、快乐地成长。

学校: 胡屯镇陶桥幼儿园

园长:

时间:2018年4月17日

推荐第2篇:幼儿资助自查报告

幼儿资助自查报告

做好贫困家庭幼儿资助工作,贯彻落实有关山西省财政厅、教育厅的文件精神,加大对学前教育的扶持力度,完善家庭经济困难学生资助政策体系,积极发展学前教育,切实解决家庭经济困难儿童入园问题,现将我联校幼儿资助工作自查如下:

一、基本情况

我联校共有幼儿 人,严格执行上级文件精神, 对联校所有幼儿学生进行资助全覆盖,按照国家资助标准,每人资助 元,共计提供救助资金 元。

二﹑主要做法

1﹑宣传资助政策。

在校内和发放家长的一封信布告宣传相关资助政策,真正做到家喻户晓。

2﹑成立资助贫困学生审核领导小组

资助工作政策性强,为了把好事办好,让群众满意,社会满意,学校成立由校长任组长﹑班主任等为成员的审核领导小组,健全监管机制,确保专项资金落到实处,顺利推进学前教育阶段资助政策,保证我乡贫困家庭的幼儿不受经济影响,能认真学习﹑完成学业。

3﹑确定资助范围和对象。

本学期,对我乡幼儿进行资助全覆盖。

4.资助对象认定程序.

(1)公开资助信息.宣传资助政策,真正做到家喻户晓.

(2,学生家长(监护人)填写)资助申请表,提供村级以上贫困证明,家长和学生的户口复印件(家长首页与学生印在同一张纸上),家长身份证与银行卡复印件(印在同一张纸上,持卡人与身份证必须一致),学校审核后上交资助办。

(3)公示。公示期内,如有异议的,对有关情况进行从新审核。

(4)上报,学校根据公示无异议的受助的学生名单,上报教育局资助办。

(5)资金发放,资金到位后有银行将补助资金足额发放,并履行好领款签字手续。

三、存在的问题及改进办法

1、存在问题

我联校所在乡镇地处偏僻,家庭贫困,大都是留守儿童,所以导致个别学生未上户,资助申请表中信息短缺。

2、改进方法

资助工作是一项爱心工程,惠民工程,也是一项十分严肃的工作,在今后的工作中,尽力鼓励、帮助未上户的学生去上户。使资助工作真正惠及到每一个贫困家庭的女子,让领导满意、家长满意。

单位:

日期:

推荐第3篇:防汛保安工作自查报告

××县汛期防汛保安工作自查报告

市政府:

根据你府专项督查的相关要求,现将我县汛期防汛保安工作的自查情况报告如下。

一、基本情况

我县境内水资源尤为丰富,除有过境水资源总量达×××亿立方米的××江和××亿立方米的××江穿境而过外,还有×条较大的溪流、×座小

(二)型水库、×座小

(一)型水库、××件小塘坝,全县蓄水总量达××万立方米,地下水资源总量达××亿立方米,年径流总量约××亿立方米。受特殊自然地理和气候条件的影响,我县自然灾害十分频繁,尤其是今年以来的持续高温干旱,全县旱灾严重。1至6月,全县降雨总量仅为××毫米,比去年同期的××毫米减少××%,库塘蓄水总量仅为××万立方米,比去年同期的××万立方米减少××%,致使全县农作物受灾××公顷,造成直接经济损失××万元,给全县××个村××万人、××万头大牲畜饮用水带来困难。

二、防汛保安工作情况

今年以来,我县立足于防大汛、抗大灾,按照确保江河、城镇和重要地段、重点工程的防洪安全,确保小

(二)水库在设计洪水标准内不垮一库一坝,确保防汛防洪管理的各项职责落到实处,确保人民群众生命财产安全等“四个确保”的要求,全面落实防汛责任制,扎实做好汛期防汛保安各项工作。目前,我县尚

无重大汛期安全事故发生。

(一)加强领导,超前谋划。针对人事变动等情况,我县适时调整充实防汛抗旱指挥部力量,切实加强对全县防汛抗旱工作的领导,确保防汛抗旱领导明确、力量充实、工作主动。早在去年下半年,我县即针对防汛中暴露的突出问题,加大水利兴修力度,实施了一批除险加固重点水利工程,去冬今春共实施水利工程××件,完成计划数的××%。我县于3月初下发了关于抓好防汛抗旱工作的通知,提前启动了防汛抗旱工作,7月转发了省、市关于做好防汛保安工作文件,同时及时召开专题会议,传达贯彻了全国防汛抗洪工作会议。于5月25日和7月13日先后两次召开防汛抗旱工作领导组会议,对全县防汛抗旱工作进行了周密部署,7月4日县政府召开专题会议,对在建小水电站的防汛安全工作作了安排部署,随后县发改等相关部门先后×批深入企业检查督促。同时,我县又分别划拨各乡镇防汛抗旱工作经费×万元,为全县防汛抗旱工作的顺利开展提供了基本的经费保障。特别是×ד××”事故发生后,县委、县政府更加重视汛期防汛保安工作,认真吸取×ד××”事故的深刻教训,于×月×日召开专题会议对汛期防汛保安工作进行再部署,进一步强化领导,强化重点,强化措施,强化督查,务求汛期重大工程安全和人民群众生命财产安全。进入汛期以来,全县各级各相关部门进一步强化措施,切实加强水情、雨情测报,扎扎实实抓好防汛抗旱队伍建设,适时做好抢险准备工作。在主汛期,县领导更将进驻一 — 2 —

线,靠前指挥,亲自督战。

(二)明确任务,落实责任。全县各地各级按照“修、防、管”三位一体的要求,层层落实防汛保安岗位责任制。一是落实防汛行政首长负责制。与各乡(镇)签定了目标责任书,确定乡(镇)长为辖区防汛工作第一责任人,其他负责人分片包干,各负其责,各级防汛责任人汛期一律到岗到位,靠前指挥。二是严格落实水库防汛责任制。对县内的小

(二)型水库严格按照调度计划和防汛方案调度运作,对病险水库限制水位或空库运行。三是严格落实学校安全责任制。对全县中小学校校舍进行全面排查,要求各中小学学校视雨情、水情、汛情和校舍安全状况、道路安全状况采取停课放假等必要措施。四是严格落实泥石流、山体滑坡造成事故责任制。县领导包乡、乡领导包村、村干部包组,逐户排查隐患,对受到泥石流、山体滑坡威胁的群众,一律要求转移到安全地方度汛,今年6月将××乡滑坡点××户××名受灾群众有序转移到安全地带。五是严格落实防汛准备工作责任制。落实防汛队伍,足额储备防汛物资,保证紧要关头拉得出、守得住、打得胜。六是严格落实交通安全责任制。坚持安全第一,畅通第二,全力做好公路保通工作。七是严格落实防汛责任追究制。对工作不力或玩忽职守的党员干部,严格按有关规定进行查处,绝不姑息迁就。

(三)警钟长鸣,加强防范。根据防大汛、抗大灾的需要,我县做了大量的基础工作,主要体现在四个方面。一是完善防汛

避灾预案。进一部修改完善了各类安全生产防汛预案,并按工程类别分层次进行了审批,具有较强的操作性,上半年全县共完成各类防汛预案×个。二是壮大抢险队伍。全县在原防汛救灾队伍基础上,按照民兵建制,增派抢险突击队员,严防死守,目前全县已建立各类应急抢险队伍××支××人,同时组织工程技术员、工程管理人员、企业负责人,就防汛抢险技术、紧急避灾知识进行了专题培训,以提高防汛队伍的总体素质。三是储备防汛物资。防汛物资基本按要求储备到位,到目前为止,全县储备草席、编织袋、木桩、砂石料等防汛物资以及防汛车辆、抽水机等抢险设备已到位,并对防汛物资、设备实行集中专库管理,由县防汛指挥部统一调用,以备抢险急用。四是做好病险水库安全度汛。克服“等、靠、要”的思想,研究制定出小

(二)型水库除险加固方案,认真落实责任、机构、制度、预案、人员、经费、物资及队伍建设等措施,抓好各病险水库除险加固设计和上报工作。上半年,完成了××水库除险加固,抢修了××坝水库闸门,妥善处理了××水库内坝坡出现管涌的问题,整治了部分重点渠系。

(四)突出重点,专项整治。为确保安全渡汛,重点开展了以下五个方面的安全专项整治。一是道路交通安全专项整治。县财政安排××余万元资金,整治了××公路××桥和××2处黑点,设臵了防撞墩、减速带和警示牌。交警、运政部门联合开展了“农村客运市场专项整治”和“酒后驾车交通违法专项整治” — 4 —

活动,同时重点开展“农村无牌无证机动车清理整治行动”,现已摸清全县农村四种车(无牌无证摩托车、三轮车、低速载货汽车、拖拉机)××辆,相关部门正对其证照进行核查。二是建筑施工、泥石流、山体滑坡等安全专项整治。建设、国土、安监等部门加大对建筑施工、泥石流、山体滑坡安全整治力度,着力开展施工现场以及灾害点安全专项治理,聘请了×名安全监督员,巡逻较为集中的建筑施工片区工地和泥石流、山体滑坡多发点。三是煤矿安全专项整治。对已经关闭的煤矿,加强跟踪监督,没有死灰复燃的现象。组织相关部门深入××煤矿,从企业管理、技术措施到安全设施等诸方面逐一排查,针对排查中发现的问题,对其下达了停业整顿通知,通过停业整顿1个月,经验收合格后恢复了生产。四是水上交通安全专项整治。重点对渡口、渡船和船运企业的安全隐患进行了排查,撤消了不具备安全条件的渡口×个,依法销毁了×艘非法作业船只,督促整改了水运安全隐患,确保了水上运输安全。五是开展重点行业和领域安全生产隐患排查治理专项行动。××、××等重点企业结合隐患自查自改工作,开展了事故应急救援演练。目前,企业自查自改阶段已基本结束,累计自查自改×家,查出隐患××条,其中重大隐患×条,已整改××条,列入计划的×条,落实资金××万元,限期整改×条,制定预案、采取监控措施×条。

(五)深入检查,督促整改。为全面掌握全县防汛保安情况,我县开展了多层次、多形式安全检查和督查。根据检查督查情况

采取相应的应急措施,针对检查中发现的问题,要求责任人限期整改,确保安全度汛,万无一失。一是落实专人,负责水库以及滑坡点、泥石流多发点日常运行管理和观测,发现问题及时汇报、及时处理。二是乡镇政府及乡(镇)相关站所,经常组织行政责任人、技术责任人和包村干部,逐组进行详细检查,及时排查防汛险情。三是县政府组织专门的督查组,深入三个乡(镇),对防汛保安工作进行督查,发现隐患,及时整改。通过多层次的检查督查,全面掌握了全县防汛实际状况,即使汛期遭遇特大暴雨山洪或出现险情,也将做到心中有底,从容应对。对检查出的××处可能会引起滑坡、泥石流的区域和×口小

(二)型病险水库,能解决的及时解决,一时难以解决的,制定了汛期应急度汛方案,汛后再对险情进行彻底治理,同时落实专人实行24小时监控,向周边发放了安全明白卡,加大宣传力度,目前已维修整治了病险水库×口。为确保河道行洪安全,我县还组织多次河道清障工作专项检查,鉴于××路部分合同段弃渣弃土乱堆乱放影响行洪的情况,提出了整改方案,并书面要求××路指挥部××分指限期整改。

(六)严格报告制度,严肃工作纪律。实行领导值班制度,严格执行24小时值班制度和防汛保安报告制度,切实做到上情下达、下情上报,做好对重点地区、重点部位的防汛指导工作,使防汛保安的各项措施落到实处。严明工作纪律,严格落实以行政首长为核心的防汛保安各项工作责任制和责任追究制,在汛期, — 6 —

要求各乡(镇)政府、县防汛保安主要部门的主要领导、分管领导和工作人员一律不得外出。同时加强对防汛保安工作和各项责任制度落实情况的监督检查,对不坚守岗位、不服从调度、不履行职责的,追究党纪政纪责任。对因工作不到位、措施不落实造成人员伤亡和重大财产损失的,启动行政首长问责制,严格追究有关责任人的责任。

三、存在的主要问题和下步工作打算

今年以来,我县在汛期防汛保安方面做了一些工作,取得了一定的成绩,但也还存在一些困难和问题。主要表现在:一是全县防汛保安工作形势严峻。预计今年我县平均气温接近正常略高,为××℃,年总降雨量正常略偏多,为××至××毫米,局地仍有洪涝、风雹灾害出现,夏季将有×至×次区域性暴雨,可能造成部分乡镇中等强度洪涝。二是防汛措施不适应新时期的防汛要求。我县病险水库多,在建工程多,同时普遍存在交通、通信状况差,无法实现“三通”,一旦遭遇暴雨洪水,工程发生险情,及时组织抢险难度大。三是重点工程建设影响大。境内×江河流域梯级电站开发、××高速公路等大批工程项目建设,多数项目是沿江、沿溪沟而建,开挖造成地形改变未呈稳定态势,加之施工弃土的堆放不规范,为安全度汛带来了更多的隐患。

对于上述困难和问题,下一步工作中,我们将坚决按照省、市的部署,结合我县实际,坚持预防为主,警钟长鸣,突出重点,分类指导,动态管理,扎扎实实地做好各项防汛保安工作,确保

完成全年各项目标任务。 一是坚持防大汛思想不动摇。进一步提高认识,保持高度警惕,时刻绷紧防汛这根弦,密切注视天气变化,随时做好防范特大暴雨山洪袭击的准备,确保度汛安全。二是坚持防汛检查不松懈。加强防汛值班防守,坚持经常性的巡坝查险,发现问题,及时处臵,将问题解决在萌芽状态。密切关注和观测山洪地质灾害易发区山体变化情况,严防山体滑坡堵塞水库溢洪道。 三是坚持防汛抗旱两不误。在抓防汛保安的同时,切实抓好蓄水保水,随时跟踪水情、雨情和工情,因库制宜,科学调度水库运行水位,做到防洪保安和抗旱蓄水两不误。

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推荐第4篇:崇信县小太阳幼儿自查报告

崇信县小太阳幼儿园自查报告

锦屏锦屏镇学区;

在你们的正确领导和大力支持下,我园走过了快10个春秋,由办园初的10多名幼儿发展到100多名,发展的艰辛历程虽不堪回首,但由于我们始终抱着服务于社会、服务于家长、服务于幼儿的坚定信念,把一切为了孩子,为了孩子的一切,为了一切孩子作为办园宗旨。

自办园来遵纪守法,从未发生过不安全事故。严格遵守收费标准,尽管市教育局按照平市价(2011)126号规定,2011年秋季起,新的收费标准出台已有一年,我们也没有提高收费标准。可是随着物价的上涨,幼儿伙食,以及提供伙食需要相应的设备和人员。校方责任险、幼儿卧具、玩具的添置和更新,教师工资等费用的提高。更值得一提的是我园自开办以来有50%的幼儿属于日托,我们入不敷出,为此我们民办幼儿园今年4月中旬,共同向县物委反应了情况。物委让我们按略低于二类幼儿园的收费标准收费。我园于二零零八年十月晋升为三类,本期收费350元。不知是否收的合理愿接受价格、财政、教育等部门的监督检查。

崇信县小太阳幼儿园

二零一二年八月三十日

推荐第5篇:幼儿老师师德自查报告

幼儿老师师德自查报告(精选3篇)

不经意间,工作已经告一段落,转眼回顾这段时间的工作,有得有失,是时候认真地做好自查报告了。自查报告怎么写才不会流于形式呢?以下是小编帮大家整理的幼儿老师师德自查报告,希望能够帮助到大家。

幼儿老师师德自查报告1

教师在我心中一直是一个崇高的职业,是社会的规范、道德的化身、人类的楷模、父母的替身。倡扬高尚的师德师风,是中华民族的优良传统,是新时期教师教育的首要任务,是加强青少年学生思想道德建设的必然要求。如今,我如愿踏入这个理想的职业,更是让我感到无比的荣幸。

在本月的师德师风教育学习活动中,我学习了《中华人民共和国教师法》、《教师职业道德规范》、《教师专业标准》等法律法规和政策文件,收获颇多。在学习中,我对师德师风教育的重要意义有了明确的认识,对师德师风道德规范有了更深的了解。作为一名幼儿教师,我深深的认识到作为人类灵魂的工程师、人类文明的传播者和建设者的教师肩上的重任。同时,我也对照并认真对自己的教学情况进行了剖析。现自查整改如下:

一、存在的问题

在自己这段时间的实际教学中,我总结出了几点不足和缺点:

1、在工作中容易出现负面情绪,影响教学。

2、在工作中会出现偏袒学生的情况。

3、在工作中忘记自己对学生的率先垂范作用。

4、只注重管学生,而忽略了对自己职业水平的提高。

二、存在问题的原因

1、对工作的安排会出现计较的表现。幼儿工作比较繁琐、工作时间长,小至幼儿的喝水都需要老师关心,因此,在工作中容易,自己会出现不耐烦、厌恶的负面情绪出现。

2、对学生没有持平等的态度,只用自己的喜恶来对待学生。幼儿园里的小孩都是比较自由的,所以有的小孩会很调皮,而作为老师,当然是喜欢那些乖巧的、听话的孩子,觉得这样比较好管。这样就不自觉地让自己容易失去对每个孩子的公平关爱。

3、没有从以身作则做起,只会要求学生按照自己说的做。自己在工作中,常常会忘记自己是孩子的榜样,教导孩子时只会要求孩子。

4、工作中容易忘记了“教”,而不是“管”。顽皮是小孩的天性,然而我就最怕顽皮的小孩,害怕自己管不住。小孩不听话,不是老师管不好,而是老师没有用对和及时提升自己的教学方式。

三、改进的措施

针对以上存在的问题,我结合了师德师风学习的内容,总结出以下改进措施:

(一)端正自己的工作态度,树立爱岗敬业的精神。作为一名培养祖国花朵的园丁,首先必须要端正自己的工作态度。连自己都不喜欢自己的工作,有怎么能让别人喜欢你呢?选择了教育事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,积极进取,时刻保持自己的工作热情。

(二)公平对待并尊重、关爱每一位学生。

1、老师与学生之间的平等。每一位学生都渴望得到老师的理解和尊重。我们要与学生平等相待,不能把学生当下级随便呵斥。只有我们把学生看重了,学生得到老师的尊重了,他们才会尊重老师。

2、学生与学生之间的平等。对学生一视同仁,这是崇高的师爱表现。绝不能厚此薄彼,按自己的喜恶来对待孩子。特别对那些平时比较顽皮的小孩,更要做到“三心俱到”,即“爱心、耐心、细心,”,并且多加鼓励,培养学生健康的人格,树立学生学习的自信心,注重培养他们的学习兴趣。

(三)树立榜样,以身作则。

幼儿园的小孩最喜欢模仿,而老师就是他们最常模仿的对象。老师不应该只要求孩子做自己要求做的事,而自己却没有做到。老师师一定要时时刻刻为学生做出好的榜样,凡要求学生要做到的,自己首先做到,坚持严于律己,这样才能给学生的思想、行为和品质起到好的潜移默化的影响,才能让学生心服囗服,把你当成良师益友。

(四)加强学习,提升教师魅力。

幼儿园的小孩不能只“管”不“教”,俗话说的好,没有学不会的学生,只有不会教的老师。孩子不听,只能证明这位老师本身的教学水平没达到吸引小孩的程度。这就向老师提出了更高的要求,不断提高自身教学水平和素质,不断完善自己,以求教好每一位学生。老师只有做到以身立教,才能以自己人格的魅力感染学生学会做人,以自己渊博的学识去引导学生学会发展,才会有学校教育的高质量。教师的职业光荣感、历史使命感和社会责任感将促使我对以上的改进措施,坚持持之以恒、坚持创新、坚持刻苦钻研,努力让自己成为学校满意、学生满意、家长满意的人民教师!

幼儿老师师德自查报告2

加强师德师风建设是加强教师队伍建设的核心,是提高教师思想道德素质的关键,是调动教书育人积极性、实施素质教育的决定因素。我园根据《市教育局关于开展中小学教师违反职业道德行为专项检查的通知》(教监〔20xx〕33号)精神和要求,以多种形式的活动为载体,深入开展了一系列师德师风建设活动,进一步加强和改进我园师德师风建设,增强教师教书育人,为人师表的自觉性,提高教师职业道德水平,促进我园教育教学改革发展,全面提高保教质量,以办好人民满意的教育为宗旨,着力提高教师队伍的整体素质。近年来,我们组织全体教师通过集体培训、讨论交流、个人学习等形式的活动,教师的行为收到了较为理想的效果,现将情况自查如下:

一、落实制度,规范道德

为了建设一支师德高尚、业务精湛的教师队伍,全面提高教育教学质量,规范教师行为,根据上级关于加强师德师风建设的要求,并结合我园实际情况,我园将各岗位、各部分的职责、行为道德等汇编成制度,实行管理制。

长期以来园领导一直把师德师风作为重点问题,在教职工大会上反复宣传,明确要求。要求教职工根据工作岗位对工作作风、服务态度、服务质量、工作效率、体罚或变相体罚学生等行为进行强调,明确了师德师风建设的重要性,增强了教师对教育事业、对幼儿、对社会的责任感和使命感。因此,每学期本幼儿园都与教师签订《岗位安全责任书》《教师师德承若书》《教师有偿家教承若书》等,全面规范师德行为,为树立良好的园风园貌提供了坚实的保障。

二、精心组织,途径多样

1、集中培训。师德培训活动采取专题讲座、观看影片等形式开展集中学习。全体教职工通过认真学习,从思想想到行动都得到了一次净化。

2、讨论交流。结合师德师风教育,每位教师对照个人的工作情况和岗位,从工作态度、工作目的以及自身的价值观和人生观等有等方面进行讨论。讨论过程中大家各抒己见,场面热烈,感到这次学习的内容很是贴合我们当前教师的实际,大家感到身边的正能量,感到有无穷的动力为民幼的教育添砖加瓦,贡献自己的一份力量。

3、个人自主学习。重点学习涉及教育的法律法规、树立正确的人生观、价值观等相关学习资料以及县教育局有关的文件精神。引导教师自我反思,自我纠正,自我提高。

三、丰富内容,提高思想

我园坚持以“师德建设为基石,形式多样地开展师德师风建设活动,实现“同心、同行、同乐”的.追求,努力践行“爱生如子,爱园如家,爱学如痴”的师德承诺。

(一)抓思想认识提升素养

思想是行动的指南。围绕“加强队伍建设,提升教师整体素养”为目标,组织学习了《做个幸福的教师》《幼儿教师应具有的素养》《教师职业道德行为规范》《幼儿园教师专业标准》《中小学教师违反职业道德行为处理办法》等其它相关的内容,不断提升广大教职工的职业素养、专业水平和精神风貌,把教师的师德师风要求落实到了位。让教师树立正确的人生观、价值观、教育观。

(二)抓典型示范树立榜样

组织教师学习典型的事迹,诠释道德风尚,多次组织教师观看和学习先进事迹,以先辈先进为镜,不断发扬光大他们的宝贵精神和人格风范。开展了观看杨善洲的舍小家为大家的电影和《小人国》的孩子是脚,教育是鞋的芭学园人为教育理念记录片;写学习反思等等,进一步为教师更好的服务于社会、服务于家长、服务于孩子做了进一步的诠释,对自己的工作进行了洗礼,树立正确的价值观。

(三)抓身边标杆激励他人

通过树立身边的先进典型,用身边的人和事教育、激励全体教职工。发挥榜样的力量,开展了“夸夸我身边的同事”“民幼最美教师”等等活动,让身边一个个生动、鲜明的事例展示在教师面前,让每一位民幼人的心中充满阳光般的温暖、照亮民幼的每一个孩子!

(四)抓专业素质,内涵发展

1、以书为友,以书为伴。我园根据园里“读书工程”,每学期幼儿园都会统一购买书籍和专著,鼓励广大教师与书为友、与经典为友,营造爱读书、善读书的浓厚氛围,提升教师的综合素养,倡导教师做学习型教师,要养成爱学习、会读书的良好习惯。我园围绕主题开展好书、好文章推荐分享交流活动。让每位教师在交流活动中能被浓浓的书香氛围渲染,能在与同伴互动分享中感受到了心灵的洗礼和思想的交融,让本园老师从书中得到了领悟,体验到阅读的愉悦,享受了收获的幸福,从而丰富教师的理论素养和知识结构。

2、严管理,树新风。每学期我园都利用寒、暑期结合园本培训活动开展了师德、师风大讨论,通过学习讨论,对应该树立什么样的职业道德、树立什么样的价值观、教师观,建立什么样新型的师幼关系,都有了新的认识与提高。教师们自觉增强了教书育人和与时俱进密切相关的思想意识,增强了要做善于学习、不断创新、具有人格魅力的好教师的奋斗目标。

3、领导重视,狠抓不懈。园领导以身垂范,起到了很好的模范榜样作用,注重从自我做起,讲政治、讲学习、讲正气,并注重对青年教师进行前途理想、集体主义、社会主义的思想熏陶,引导教师树立远大理想和正确的世界观、人生观、价值观。园领导与教师始终保持着平等融洽的和谐关系,不摆架子、不说空话、不唱高调。当教职工中发展不良苗头时,班子人员及时找其谈话,深入了解情况,及时予以引导教育。

四、实践活动,丰富内涵

我园工会一直将教师的心理健康活动作为工作的主旋律。让教工们在多彩的文化娱乐活动中,陶情养性,从而激发其爱园之情,敬业之情。结合“三八”、“元旦”等节日组织教职开展晚会、体验等主题活动,如:三八跳绳、爬山比赛活动、户外野炊活动等内容健康、形式多样,通过这些积极健康的活动丰富教职工的业余生活,提升了个人生活品位、愉悦身心,进一步增强了团队向心力,使全体教职工凝聚成一个和谐幸福的集体。

幼儿老师师德自查报告3

古人云:学高为师,德高为范。师者,所以传道、授业、解惑也。德,指道德、品行、思想品质。作为一名现代合格的幼儿教师,首先要具备高尚的师德和无私的奉献精神,还要具有渊博的知识。

一、热爱幼儿教育事业

一个选择幼教职业的人,首先要热爱幼教事业。我具有为幼教事业奋斗终身的献身精神,把忠诚于人民的教育事业,看成是教师的最高美德,时时激励我,要像蜡烛一样,燃烧自己,照亮别人。干一行,爱一行,工作勤勤恳恳、兢兢业业,服从领导,不打折扣,认真、圆满完成园领导交给的各项工作任务。工作中,我严于律己,宽以待人。时时处处对自己严格要求,查找不足,及时纠正,对别人的缺点,则尽量宽容。教书育人,为人师表,注意教师形象,在教师和幼儿中形成良好的形象、和谐的氛围。

做一个合格的幼儿教师,如果只具有工作热情是远远不够的,还要具有丰富的知识经验。我在工作中,虚心学习,取人之长,补己之短。大胆实践,勇于创新,认真钻研教材,探讨教法,选择灵活多样的教学方法进行教学,取得了较好的教学效果。一个合格的幼儿教师,还要有良好的语言修养。在我的工作中,注意训练和提高自己的语言表达能力,语言生动、有趣,抑扬顿挫,对孩子和蔼可亲。

二、情系幼儿,像母亲一般爱每个孩子

幼儿教育的对象都是3-7岁的孩子,他们幼小,像刚出土的嫩芽,需要"园丁"的呵护和培养。在幼儿教育工作中,我始终做到情系幼儿,像母亲一般热忱地爱每个孩子。因此,每当幼儿身体健康,学习和素质有所提高,我就会喜悦,那么就可以消除所有的劳累感。

关爱每个孩子,其一,关心他们的生活,这是幼儿教育区别其他教育的特殊点。尤其当个别孩子身体感到不适时,更要体贴、照顾好;其二,熟悉孩子们的基本情况,如家庭人员,孩子的性格、脾气、生活环境,这样,在教育时,就可根据每位孩子的不同特点,寻找相应的方法,因人而宜,充分挖掘他们的内在潜能;其三,平等对待每个孩子,不管是顽皮的,还是文静的,不管是男孩,还是女孩,也不管他们的家庭背景、经济条件,都一视同仁、平等对待。这样,孩子们就会感到在老师面前表现都同样有机会得到肯定。

热爱幼儿,信任幼儿,尊重幼儿的人格,了解幼儿的个性,关心幼儿,注意幼儿的个体差异,因人施教。关爱每一个幼儿,使每一个孩子都学有所得,在原有程度上得到最大限度的发展。

三、塑造师德风范,潜心练功

给学生一杯水,教师本身应该有一桶水,此话很有道理。在幼儿教育中,我感到在孩子们眼中,教师是一个完美无缺的人物,是最可值得依赖的人,你的投手举足,都潜移默化地影响孩子们,孩子从教师身上看到无私奉献,孜孜不倦追求精神,看到社会的形象,师德不只是学识问题,更是塑造良好教师形象的问题。因此对于师德除了要深刻认识其重要性,更关键就是如何去提高自己的师德。我是从以下三方面来提高自己的师德修养的。

1.重视学习和实践

认真学习,充分理解《中小学教师职业道德规范》,并以此作为自己言行准则,工作中要时刻牢记自己作为教师的基本职能:育人,只有品德高尚、学识渊博、幼儿教学经验丰富,才能胜任此项光荣的工作。而要做到这些,就应该不断地坚持学习和实践。

2.严以律己,注重言行

为人师表,坚持严以律己,增强自身的自控能力,控制自己的情绪,始终保持良好、平和的心境,精神饱满地投入工作,要把自己看作既是个普通的人,又是个教育者,到了幼儿园就应该把属于个人一切不快和烦恼留在门外,言谈应该和颜悦色,循循善诱,举止应该优美文雅,体现心灵之美,自己的穿着应该朴素大方得体,符合幼儿的审美情趣。

3.培养良好的内在素养

天生丽质固然能给人以美感,使人愉悦,但是作为一名幼儿教师更重要的是塑造幼儿的内在修养,这样教师本人的学识和内在素养就显得格外重要。

(1)注重积累、陶冶、培养高雅的审美情趣,在日常生活中应加强学习,开阔视野,不断丰富,充实自己,有意识地从祖国优秀文化中吸取养料,提高自己的内在素养。

(2)音乐既能帮助人们解除烦恼郁闷,又能使人振奋精神,因此增进自己的音乐修养也是必不可少的。在平时教学工作中融音乐与教学为一体,让幼儿多感受乐曲中的美感,让其身心不断得到陶冶。

(3)为了调动各种教学要素及幼儿各种感官参与学习,形成最优化的教学系统,教师必须要了解现代信息技术及使用方法,并适用于教学,由此,可拓宽幼儿的视野。

总而言之,我觉得,一个教师能得到孩子的信任,和他们成为朋友,使自己的工作顺利进行,使他们能健康活泼的成长,是自己最大的成功和欣慰,只有这时,才能真正体会到做一个幼儿教师的乐趣。

推荐第6篇:幼儿师德师风自查报告

幼儿师德师风自查报告

新学期开始,我们园组织进行了师德师风学习,我认真学习了《中小学教师职业道德规范》和《未成年人保护法》,学习巩固了有关的教育方针政策,明确了我们教师应遵守什么条令法规,怎样做才是合法的行为,教师应具有怎样的师德师风,自身素质应在哪些方面提高等几方面的问题,使今后的工作也有了努力的方向。

一、不足之处

通过学习我认真反思了自己在工作和学习等各方面的情况,对照之下自己确实离优秀师德师风的标准还有距离。通过剖析,我认为自己存在的不足之处有:

学习不够深入,对自己的要求放松,没有主动学习,只停留在“要我学”的形而上的学习态度上。未能完全按照学习要求,有拖沓,不按时完成学习任务的现象。对政策法规只求半解。学习过程没有认真记录,学习体会的心得写得不够深刻。只是按幼儿园制定的教育活动计划学习,没有真正站在教育者的高度多学习多自觉阅读其他有关的书籍。有认为自身的师德师风比上不足比下有余的思想苗头。作为班主任,对班级工作管理粗糙,配合协调幼儿教育方面做得不够好。

二、存在问题的根源

对于这些存在的问题,经过认真的剖析,究其存在的根源主要是:

1、学习不深入的根源是思想有惰性,缺少深入钻研,吃苦好学,在专业上精益求精的精神。虽然平时有读书报的习惯,但也常走马观看,不思所以然,认为有些问题只知皮毛便可,今后一定要改掉这种习惯。

2、对幼儿教育教学方面的协调不够是源于对幼儿教育改革发展的新形势没能很好地学习把握,没有很好把以幼儿教育为工作重点来开展教学工作。

三、今后努力的方向

1、在今后的工作中我要努力改变自己的思想观念,加强学习,切实提高思想和工作水平。首先,要多读些马列著作,毛泽东文选,邓小平文选,学习“三个代表”重要思想,树立正确的世界观,人生观和价值观。自觉抵制各种错误思潮和腐朽思想文化的影响。认真学习宪法和有关法律法规。用法律法规维护幼儿的合法权力,不做有悖国家法律,伤害幼儿身心的事情。其

二、要多学习教育理论,掌握幼儿的生理和心理发展规律。根据幼儿的学习规律,正确引导教育幼儿,用正确的教育理论武装自己,自觉端正不良的教育行为。

2、树立正确的教师职业理想,以培育优秀人才,发展先进文化和推进社会进步为己任,站在时代的前列,努力成为人民服务的践履笃行的曲范。忠于职守,乐于奉献,自觉地履行教书育人的神圣职责,以高尚的情操引导幼儿全面发展,把本职工作,个人理想与祖国的繁荣富强紧密地联系在一起。

3、树立先进的教育理念,自觉遵循教育规律,积极推进教育创

公文写作规范

为了加强对外公文写作的管理,进一步规范中心公文写作,特制定本规定。

一、公文写作排版

(一)标题:正文标题用小标宋体字2号,遇标题过长需换行可按“长、短、长”或“正(倒)宝塔形”排版;一级标题“

一、”用黑体字3号;二级标题“

(一)”用楷体字3号加粗;三级标题“1.”、四级标题“(1)”均需加粗。

(二)正文:仿宋体字3号,一般每页排22行,每行排28个字(行距为多倍行距1.4倍)。

二、公文写作格式

(一)眉首:一般由公文份数序号、秘密等级和保密期限、紧急程度、发文机关标识、发文字号、签发人、会签人等要素组成。

1.主体:一般由标题、主送机关、正文、附件说明、成文时间、印章、附注等要素组成。

(1)公文标题:应当准确简要地概括公文的主要内容并标明公文种类,一般应当标明发文机关。公文标题中除法规、规章名称加书名号或特定词用引号外,一般不用标点符号,停顿用空格符或换行。

(2)主送机关:是指公文的主要受理机关,应当使用全称或者规范化简称、统称;应按其性质、级别和有关规定或惯例依次排列,同性质或级别的机关之间用顿号,不同性质或级别的机关之间用逗号,最后一个主送机关名称后标全角冒号。主送机关一般在标题下空1行、左侧顶格用3号仿宋体字,回行时仍顶格。

(3)正文:是公文的主体部分。正文内容要求准确地传达、贯彻党和国家的有关方针政策精神,完整地表达公文制发单位的意图、意见和要求。正文一般置主送机关下一行,每自然段空2字,回行顶格;数字、年份不能回行。

(4)附件:是正文的附属部分,是补充公文正文内容的材料(包括图表)。公文如有附件应作附件说明,即在正文下空1行左空2字用3号仿宋体字标识“附件”,后标全角冒号和名称;附件如有序号使用阿拉伯数码(如“附件:1.××××”);附件名称后不加标点符号。附件应在公文成文日期之后另起一页与正文一起装订,并在附件左上角第1行顶格标识“附件”,有序号时标识序号(如“附件1”)。附件的序号和名称应与正文之下的附件说明一致。

(5)成文时间:以负责人签发的日期为准,联合行文以最后签发机关负责人的签发日期为准。行政机关公文成文日期用汉字年、月、日标全,“零”写为“〇”;单一机关制发的公文在落款处不置发文机关名称,只标识成文时间;成文时间置正文右下方,右空4字。 (6)印章:指正文末尾加盖的发文机关印章或领导同志签名章,是发文机关对公文表示负责并标志公文生效的凭证。

(7)附注:一般是对公文的发放范围、使用时需注意的事项等情况的说明,公文如有附注用3号仿宋体字,居左空2字加圆括号标识在成文日期下一行。

2.版记:一般由主题词、抄送机关,印发机关、时间、份数和版记反线等要素组成。版记应置于公文最后一页(封四,亦称封底),版记的最后一个要素置于最后一行。

(1)主题词:是反映公文主要内容的规范化名词或名词性词组。上行文应当按照上级机关的要求标注主题词。“主题词”用3号黑体字,居左顶格标识,后标全角冒号;词目用3号小标宋体字;词目之间空1字。主题词按类别词、类属词、文种的顺序排列,除类别词外,最多不超过5个。

(2)抄送机关:是指除主送机关之外需要执行或知晓公文内容的其他机关,应当使用全称或者规范化简称、统称。

(3)印发机关和印发时间:印发机关多数不以行文机关名称出现,而只用机关办公室名称,位于抄送机关之下(无抄送机关在主题词之下)占1行位置,用3号仿宋体字。印发机关左空1字,印发时间右空1字。印发时间以公文付印的日期为准,用3号阿拉伯数码标识。

(4)印发份数:置印发时间之下,右空3字,用3号仿宋体字和阿拉伯数码标识。

(5)版记中主题词、抄送机关,印发机关、时间等要素之下分别加一条反线,宽度同版心。

新。牢固树立育人为本,德育为先的思想,全面关心幼儿成长,热爱尊重幼儿,公平、公正对待每一个幼儿,促进幼儿全面发展。

祝愿祖国繁荣昌盛!!!

推荐第7篇:幼儿编制设置自查报告

xx中心幼儿园机构编制自查报告

按照市编办《关于对区县学前教育机构编制落实情况进行检查的通知》文件的要求,我园进行认真全面的自查,现就自查情况报告如下:

我园是xx区按照“挖掘整合教育资源,加快公办园建设步伐”的思路,投资2300多万元精心打造的一所设计先进、功能完善、布局合理、设施优良、师资雄厚的公办园。园所于2011年11月开工建设,2012年9月投入使用,占地面积6338.8平方米,建筑面积4428平方米,设计12个班,可容纳360名幼儿。目前已开设12个班(大班2个,中班4个,小班4个,幼托班2个),共有幼儿261名。教职员工52人,其中行政管理5人,教师34人,保健医、保安各2人,会计、勤杂、保洁、传达各1人,厨师5人。人员结构分别是在编在岗20人,借调4人,临聘26人(其中管理人员1人,教师17人,后勤8人),派遣保安2人。教师平均年龄24岁,研究生学历的占4%,本科学历的占56%,大专学历的占40% 。

我园以“依法办园,夯实优质基础;以德立园,提升优质内涵;以爱为魂,塑造优质形象;以实为本,创立优秀园所”为指导思想。以做到“一个坚持,二个实现”;坚持“为每个幼儿的和谐发展快乐成长打好基础”的培养目标;实现培养幼儿有健全的人格,健康的体魄,良好的心理品质,良好的学习、生活、劳动、文明习惯;实现全体发展,全面发展,主动发展, 1 个性发展为目标。努力创设一流环境、打造一流团队、追求一流质量、塑造一流品牌。让“社会满意,家长放心、孩子开心”,使孩子、教师、园所三维一体共同发展。开园一年来,陆续取得一系列成绩:2012年11月被xx区政府授予“绿色单位”称号;参加“xx省幼儿户外游戏大赛”喜获二等奖;2013年4月被市教育局评为“市一级幼儿园”;7月参加第二届“原点杯”放飞梦想陕西少儿书画大赛,获优秀组织奖。同时,被陕西省学前师范学院定为大学生校外实践实训基地 ;被雁塔区疾控中心定为“学龄前儿童免费氟化泡沫预防龋齿”项目定点单位等各项荣誉,赢得社会一致好评。

按创建省级示范幼儿园的目标奋进,我园在人员编制上存在亟待解决的实际困难。根据教育部《幼儿园教职工配备标准(暂行)》(教师[2013]1号)规定,全日制幼儿园教职工与幼儿的比例是:1:5~1:7,我园目前按此标准最低比例核编为52人。按幼儿园实际工作需求,保教人员与幼儿1:7~1:9的配备标准,360名幼儿根据国家规定师幼比按1:7需要配备52名教师。根据我园地处xx商业区、居民区的中心地带的实际,预计在2014年我园实际幼儿人数将达400 余人,保教人员需57人,保健医2人,管理人员5人,行政后勤9人(会计、出纳、人事档案、保管、安全管理员、园办干事、保教干事、勤杂、水电工各1人),共计需要73人。按现有编制数需增加21个编制。希望上级领导根据我园实际情况核定我园人员编制,确保各项工作的顺利开展。

2 今后,我们将进一步按照“创建精品的教育、精诚的服务、精良的团队、精彩的文化,打造国际化、高标准、高要求品牌幼儿园”的奋斗目标,规范办学,科学管理,力争做到社会认可,人民满意,孩子开心。为打造雁塔学前教育特色品牌而不懈努力。

推荐第8篇:贫困幼儿资助自查报告

南立车幼儿园

家庭经济困难学生资助工作自查报告

为了做好家庭经济困难幼儿的资助工作,确保资助金真正落实到受助幼儿手上,为了不遗漏每一个符合条件的受助幼儿,把党的民心政策落实好,我们总结了前一段幼儿资助工作,根据上级指示,做了认真的自查,先汇报如下:

一、根据资助工作的特点以及上级文件精神,幼儿园成立工作小组,公开了贫困申请条件。

二、严格执行上级文件要求,对资助对象进行严格的资格审查,杜绝不符合条件的对象进入资助范围。

三、严格执行资助工作的流程。遵循申报、公示、上报及班主任签名、本人签名发放的工作环节,确保资助款到幼儿手上。

四、我们今后要进一步用好国家政策,做好每个环节的工作,把好事做好,真正把党和政府的关怀传递给每一个需要帮助的孩子。进一步完善和规范有关贫困生的信息,资料的收集与整理,做到有据可查,笔笔落实。

贫困资助工作是体现党和政府关怀的民心工程,我们要本着严肃认真的态度,细致耐心地做好各项工作,为改变每个贫困家庭孩子的命运做出应有的贡献。

南立车幼儿园

2015-06-19

推荐第9篇:某年幼儿师德师风自查报告

XX年幼儿师德师风自查报告

幼师要相信幼儿、理解幼儿、爱护幼儿,微笑着面对他们,做一个好老师,要用爱心浇灌孩子的心灵。欢迎阅读本文,更多优质内容,欢迎关注网。

XX年幼儿师德师风自查报告范文

我是个刚刚踏上幼儿园教育工作岗位的教师,但我深深的认识到对幼儿充满爱是做好教师的关键。在这里面对新的挑战,一切从零开始,难免感到吃力。

刚接触幼儿园时,以为是一件很简单的事情,却不是我想象的那么简单,每天有很多琐碎的事情,也正是这些琐碎的事,可以锻炼自己各方面能力,培养自己成为细心,注重细节的人。但琐碎的平凡。却是一种神圣的使命,因为我们面对的是孩子,每一个琐碎的事情可以说联系到孩子的健康、安全、成长和快乐。这几个月以来,我面对孩子的懵懂、迷茫、不知所措、慌张、焦虑也有喜爱和成就感带来的快乐。

通过这次网上幼儿教师虐待儿童的事件,使我深深的反省了自己的师风师德,我不但要爱孩子,更要懂得如何去爱,教师的语言、动作、行为都深深的影响幼儿,孩子和老师每天朝夕相处,幼儿已经是我们生活的一部分,老师就是一面镜子,孩子就是镜子里面的影子,在幼儿园时,我们要为孩子树立起榜样,教师的爱不是偏爱,要无选择地、公正的、无例外地爱每一位幼儿,要善于控制自己的情感,做错时要适当的批评和纠正,当表扬的也要给与肯定。

相信幼儿、理解幼儿、爱护幼儿,微笑着面对他们,做一个好老师,要用爱心浇灌孩子的心灵。每天以平和的心态,饱满的情绪,真诚的面对每一位孩子。用平平常常的心态,高高兴兴的心情来干实实在在的事情。

最让我感动的是刚开学的日子,迎来的是一个个焦急不安的家长和泪流满面的小脸,那时候老师这边抱一个那边抱一个, 忙得不可开交,一个月以后,小家伙们都可以一个跟着一个上厕所、洗手了,上楼梯也井然有序,每天给他们喂药、穿衣、教他们排队,做操,照护他们吃饭,睡觉,甚至在他们大小便的时候还要给他们帮忙提裤子,擦屁股、冲厕所„从事幼教的我,真正的体验到幼教工作的艰辛,才真正体味到一名幼儿教师的酸甜苦辣。每天的“老师,早上好,老师,再见”就是我们最大欣慰。我会在以后的工作中更加努力的做好每一件事情,对孩子更加细心,更加包容。 XX年幼儿师德师风自查报告范文

一、增强认识,建立正确的行为规范。

中国古代教育家孔子提出:“其身正,不令而行。其身不正,虽令不从。”“学而不厌,诲人不倦。”“躬自厚而薄责于人!”;唐代韩愈,还专门著有《师说》一文,指出教师三大任务是“传道、授业、解惑”;叶圣陶先生曾说过:“教育工作者的全部工作,就是为人师表。”这些论述都体现了对教师职业道德作用的重视。因此,幼儿园必须旗帜鲜明的重视师德教育,把师德教育纳入幼儿园重要工作议程。根据《中小学教师职业道德规范》制定《幼儿园教师职业道德条例》、《幼儿园教师行为十不准》、《幼儿园文明用语》等,提出师德教育的具体要求,做到目标明确,措施具体,结合不同时期思想政治的要求,突出重点,务求实效,使师德教育经常化、制度化、规范化。

教师的行为规范是教师个人道德情操的反映,是教师师德建设的重要组成部分。新形势的高标准、幼教改革的新要求以及新型教师的自身要求都对幼儿教师的职业道德行为提出了更高的规范性的目标,教师不仅要依法执教,爱岗敬业,热爱幼儿,勤于学习新知识,了解新信息,还要成为意识新、能力强,有高度责任感的幼儿教师。幼儿教师要不断提高自身的政治修养、文化修养、身心修养,成为语言规范健康、举止文明礼貌、作风正派、以身作则、为人师表的楷模。幼儿教师还要不断提升自身专业化水平,保证每个幼儿受到公平教育的权利,促进每个幼儿身心健康全面发展。在日常工作中要坚持依法办园,以德立园,将《教师法》、《教育法》、《加强未成年人思想道德建设的若干意见》、职业道德规范中的要求内化为自身的自觉行为,并充分认识正人先正己、身教重于言教、树立良好师表形象的重要性,努力使自己的行为符合新时期幼儿教师的职业道德规范,逐步形成修师德、铸师魂、树师表的良好风气。

二、培养典型,树立良好的师德形象。

为推动幼儿园师德教育活动的深入开展,使教师学有榜样,赶有目标,塑造幼儿园在社会的良好形象,形成教师良好的师德风貌,提高教师的整体水平。幼儿园的具体做法是:

正面引导。幼儿园定期组织教师进行政治学习,每年集中二次进行师德培训,要求教师每年政治学习笔记不少于10000字,心得体会不少于6篇,开展师德师风演讲比赛活动,弘扬本园教师的良好师德,引导教师自觉加强自身修养,人人争当师德模范。

典型示范。每年举行“师德标兵”、“三育人(管理育人、教书育人、服务于人)标兵”的评选活动,通过民主推荐、公开演讲、层层选拔、公开评选的办法,推出一批师德典型,通过召开师德经验交流会、报告会等形式,大力宣传和推广她们“热爱学生、教书育人,爱岗敬业、甘于奉献,廉洁从教、为人师表,遵纪守法、求实创新”的先进事迹。同时,充分利用广播、电视、网络等媒体广泛宣传,塑造幼儿园教师的良好形象。

三、丰富载体,营造良好的师德氛围。

师德师风建设必须依托多方式、多途径才不至于流于空谈,流于形式。因此,幼儿园可通过以下活动的开展进行师德教育:

主题教育。每年年初,根据国内教育形势,结合本园教育实际,确定当年师德师风建设主题,并围绕主题开展一系列的教育活动。如开展“三爱三争”教育活动,即:爱岗位,争做幼教改革的尖兵;爱学习,争做新时期教书育人的能手;爱幼儿,争做家长和孩子们心目中的好老师。开展“修师德、铸师魂、树师表”活动。开展“三学”活动,即:学规范(《中小学教师职业道德规范》),学纲要(《公民道德建设实施纲要》),学习师德标兵的优秀事迹,让每位教师把纲要、规范、师德模范作为一面镜子,深刻反思自己的言行举止,深化师德教育。

学术报告活动。聘请市内外、省内外知名的教育专家、师德师风研究学者举行专题学术报告。讲解加强师德修养的重要性、必要性及途径与方式,使幼儿教师在师德教育中受到启发。

师德师风研讨活动。在活动中,将幼儿教师、家长代表召集在一起,还可请有关教育行政部门的领导参加,大家一起研讨在新形势下师德教育的客观规律、重要内容及方法,营造师德建设环境。

文艺联欢活动。每年组织以师德师风建设为主题的文艺联欢会,通过教师自编自演自导文艺节目,把身边的典型借助文艺表演的形式加以褒扬和宣传,高奏师德之歌。

四、加强监督,完善有效的考核机制。

师德建设既要有自律又要有他律,自律和他律结合,行政监督与社会监督结合,才能不断提高。因此必须建立幼儿园、家庭、社会三位一体的师德监督机制。

首先,幼儿园必须建立内部师德考核机制,建立教师个人师德师风档案,将教师敬业爱生、为人师表等方面作为教师日常工作考核内容之一,教师的职称评定、职务评聘、工资晋升、评选先进,都将良好师德列为条件之一。每学期末,填写《教师师德师风情况评估表》,对自己的师德师风状况写出“自查报告”进行小结,并由教职工大会对其师德师风状况进行民主测评,划出等次,督促教师自查、自纠、自省。

其次,幼儿园要听取家长意见,向家长公布教师师德规范、教师职业道德日常行为规范与准则,设立家长接待日、家长信箱,向家长发放教师师德问卷调查表、征询表,公开幼儿园、教育局监督电话,鼓励家长对教师评头论足,并将他们的意见作为教师年终考核的重要依据。

第三,幼儿园还要听取社会各界人士的意见,定期召开座谈会,公开教师师德承诺,广泛征求对幼儿园发展与师德师风的意见和建议,让社会参与教师考核,加强他律行为,使师德师风建设朝着规范化的方向发展。

五、真抓实干,探索可操作的的教育模式。

学校是师德建设的主基地,各幼儿园在开展师德建设过程中,要结合本单位的实际抓细抓实,目标具体,要求明确,由浅入深,分步实施,建立师德建设教育模式。

第一,向教师提出“一学、二全、三和、四心”的教育目标。“一学”:学习先进教师的敬业爱业精神。“二全”:全心全意为幼儿、为家长服务。“三和”:对幼儿和蔼可亲,对家长和气有礼,对同事和睦互助。“四心”:对幼儿做到爱心、耐心、细心、关心。爱心热爱每一位幼儿;耐心坚持一个观点,即没有教不好的幼儿;细心细心捕捉教育契机;关心精心照料每一个幼儿。

第二,要求教师做到“三个贴近”:即幼儿活动时教师以朋友的身份参与活动,贴近幼儿,是他们的亲密伙伴;幼儿做错事时,教师要以理服人,贴近幼儿,是他们喜欢的妈妈;幼儿有要求时,教师要用一颗童心去理解,贴近幼儿,是他们最好的朋友。

第三,教师要做到“三个沟通”,扮演好“三个角色”:在与幼儿沟通时,教师是他们的良师;在与家长沟通时,是他们的知心朋友;在教师间沟通中,是教师事业的合作伙伴。

第四,教师要得到“三个信任”,达到“三个提高”,即得到幼儿、家长、社会的信任,达到师德水准、专业化水平、身心健康的提高。

通过“一学、二全、三爱、四心”、“三个贴近”、“三个沟通三个角色”、“三个信任 三个提高”师德建设的教育,提升教师的师德修养。

幼儿园师德建设是一项长期而艰巨的工作,锻造一支素质精良、师德高尚的教师队伍不是一蹴而就的,需要我们付出更多的艰辛劳动,探索形成可操作的师德建设工作模式,与时俱进,开拓创新,努力开创幼儿教育事业的新业绩!

推荐第10篇:《幼儿心理学》精品课建设自查报告

《幼儿心理学》精品课建设自查报告

根据XX市职业与成人教育研究指导中心《关于XX年度精品课程建设项目工作状况自查的通知》要求,我校《幼儿心理学》课程组成员认真参照精品课程评审指标,并对照课程申报表中承诺的课程建设规划内容,对《幼儿心理学》精品课程的建设情况进行了自查工作。现将自查结果报告如下:

一、课程建设情况:

XX年2月《幼儿心理学》的精品课程组成立,正式进行精品课程建设,我们认真研究寻找素材,开展课程的改革与建设工作:

XX年9月7日,组织召开了一次专业指导委员会全体会议,听取了专家对该课程建设的意见与建议,特别是针对学生的专业技能的培养方案(学生学习该课程后该掌握的技能是什么?如何才能培养出做为一名幼儿教师所需掌握的技能?如何评价学生是否掌握了这些技能?)等进行可行性论证。

组织该课程所有教师认真学习了教育部《关于全面提高中等职业教育质量的若干意见》,通过学习,所有教师都意识到了根据《幼儿心理学》职业资格标准来改革课程体系和教学内容的重要性与紧迫性,同时也意识到要用上述标准来进行课程建设对实习实训条件的高要求,这就是该课程进行精品课程建设的方向与要求。

组织教师进行了三次该课程内容整合的专题研讨会:从对该课程要求的技能出发,整合课程的内容与知识点,大胆地采用了“教、学、做”为一体的教学方法,并制订了对应的教学计划和教学大纲,从而使该课程的教学内容更贴近教学实践。

对该课程的教学方法与手段进行了大胆改革,充分利用幼儿园实践与多媒体教学设备进行“教学、实训两位一体”教学方法的应用,将课程的理论知识讲授与技能培养有机地融为一体,大大提高了课时利用率,同时,不断探索课程学习效果的评价体系。教师走访不同的幼儿园,针对幼儿园的实际需要适当调整教学内容,让学生学以致用。

大力推行工学结合,突出实践能力培养;通过“校—园”合作,结合幼儿园岗位需要,改革人才培养模式;积极推进实习与实训,有计划地去幼儿园实地考查、参与实践。

二、课程教学团队:

本课程负责人及主讲教师都具有丰富的教学经验,教学能力强,如王艳辉、于丽娟、王淑霞均为《幼儿心理学》精品课程的主讲教师,一直参与该课程的建设工作,这给本课程的建设提供了很多的技术、专业等帮助。本课程负责人王艳辉老师在精品课建设过程中撰写了3篇教改经验论文分别在国家、省级刊物上发表。XX年还被XX区委、区政府评为“学科知名教师”,同年在XX市职业学校专业带头人“说专业”比赛中获三等奖。王淑霞老师在精品课建设中撰写了一篇论文在国家级刊物上发表。

本课程教学团队中教师知识结构和年龄结构合理,团队协作精神好,教师工作责任感强。教学队伍稳定,学校注重对中青年教师的培养,积极鼓励中青年教师参加各项培训学习,教书育人师德优良,教学特色鲜明。

三、教学内容:

.教学内容组织与安排:精品课程组在教学上坚持理论联系实际,融知识传授、能力培养、素质教育于一体。本着“面向就业、培养学生实践能力”的原则,对《幼儿心理学》课程进行了一系列调整,从幼儿活动入手,以年龄特征为主线,以强化学生实践能力为出发点,经常与实习基地(七中专附属幼儿园、XX区实验幼儿园、XX区春蕾幼儿园)一起探讨教学典型案例,激发学生的学习兴趣,从幼儿园中采集有用素材,有目的的解决教学内容中的重点与难点,同时充分运用现代化教育技术辅助教学,努力将传统教学与现代化教学手段相结合。强化学生在校内实训和校外教育实践中对幼儿心理特征的分析研究能力,突出专业特色,培养社会发展需要的实用性人才,从而提高学生的就业率。

2.实践教学:本课程十分重视实践教学内容和方法,教育学生掌握该门课程必需的知识技能,并且培养学生发现问题、分析问题和解决问题能力。在教育教学实践中,学生参与幼儿园的保、教工作,了解幼儿的年龄特征,熟悉幼儿园的工作环境,了解幼儿的一日生活常规及幼儿教师一日工作程序,掌握学前儿童在认知发展、交往及绘画、唱歌、游戏等活动中的心理发展特点,正确认识和分析实际工作中的各种现象,把握幼儿教育的前沿教育理念,巩固专业思想,加深学生对幼儿、对幼儿教育事业的热爱,为将来成为一名专业化的幼儿教师和从事学前教育研究打下坚实的基础。

四、教学模式:

在教学上我们坚持“以服务为宗旨、以就业为导向”的现代教育理念,改革了教学方法与手段,融“教、学、做”为一体,采用“模拟训练法”将真实教学环境学习与模拟情境练习结合起来,将校内教学与校外教学结合起来,强化学生学习能力和应用能力的培养,同时在理论知识的教学中融合了大量幼儿园教学实例,形成“实例分析法”,引导学生进行分析,提高学生教育机智和教育能力,大大增强了课程的可操作性。

根据课程内容需要,一方面,把课堂搬到幼儿园,让学生观摩幼儿园教学活动进行教育实习,较好地实现了教学目标要求。另一方面,把一线富有幼儿教育教学经验的园长、教师“请进来”传经送宝开展座谈,开阔学生的视野。

五、教材应用开发:

《幼儿心理学》是我校学前教育专业的一门主干课程,它与《幼儿卫生保健》、《幼儿教育学》《幼儿园活动设计》《实习指导》被学校定为学前教育专业的专业理论核心课程。为了配合课程建设,课程组重新梳理教材,整合教学模块,同时加快与教材配套的实习实训教材的建设工作,我校与春蕾幼儿园共同开发了工学结合教材《幼儿游戏活动》,这一教材的开发建设为学生自主学习和实践训练创造了条件,同时也充实了本教学的需要。

六、教学环境:

、教学条件:自《幼儿心理学》被列为XX市精品课程以来,课程组在学校的大力支持下,从教材与教辅资料建设、课堂教学、实践环节、教学设备等多方面积极改善教学条件,迄今已经历了几个发展阶段,在每个阶段我们都制定了与之相适应的规划和方案,使精品课程建设取得了一定实效。

2.实践教学条件:学校大力支持精品课程建设,建立了五个校内外实习实训基地,经常安排学生到实习基地进行实践教学,极大的满足了教学需要。

3.网络教学环境:本门精品课程都较好地完成了网络教学资源建设,并保持较高的更新率。课程的网络制作已基本完成,投入使用能满足课程教学的需要,起到了推进课堂授课质量的提高、推动教学改革深入的积极作用。

七、评价体系:

.建立教师课堂教学及教学质量的评价机制

根据学校的岗位责任制要求和规定,对教师教学进行全程追踪、督导和评价,鼓励教师多上课、上好课、搞好教学研究。学校建立了学生评价、教师相互评价、领导评价、实习基地评价等方式,对教师的教学进行全方位的立体评价机制,教师的考评最终与评先树优、职称评定挂钩。

2.建立规范的学生学习激励和评价机制。

教与学是教学过程中两个重要的有机部分,为激励学生学习的积极性,最大限度的提高教学质量,在教学评价体系改革中,对《幼儿心理学》课程考核方式进行改革,将学生实践过程考核与笔试考试方式相结合,将闭卷笔试与案例分析相结合,真正检验出学生的学习效果和学生的实践能力。

八、创新特色:

本课程组在教学上除了注重知识夯实基础和对早期幼儿教育的指导外,更注重知识的应用和实践,课程组教师非常重视对学生应用能力培养,经常以幼儿活动为切入点,设置问题创设情境,激发学生兴趣,运用所学知识分析儿童心理,找出解决问题的方法,提高解决实际问题的能力。引导学生学以致用,通过各种实验、角色扮演、模拟训练等方式让学生体验感悟,让学生明确岗位,同时掌握幼儿心理发展的年龄特征,掌握正确的教育方法和教育理念,从而提高学生教育机智和教育能力。

九、课程建设存在的问题:

、教学研究有待进一步加强。在该课程的建设中,虽然进行了一些教学研究,承担了课题并撰写了经验论文,但研究还不够深入和具体。

2、教学方法还有待于不断完善。新的教学方法和手段采用的“模拟训练法”将真实教学环境学习与模拟情境练习结合起来,强化学生学习能力和应用能力的培养,提高了学生教育机智和教育能力,但在教学时间的分配上以及掌握知识的扎实性上还有很多经验和教训有待总结,如何搞好教与学的关系应是摆在每一位老师面前的问题。

3、进一步加强网络资源建设。网络资源的利用需要进一步开发和完善,网络多媒体尚未成熟,教学和学材的编制水平也有待提高和丰富。

十、课程建设措施:

、进一步深入研究精品课程的理论教学和实践教学问题,加强教学研究,总结教学过程中的经验教训,把“教”、“学”、“做”融为一体,真正培养出专业化的幼儿教师。

2、进一步完善《幼儿心理学》网络资源的建设,积极探索课堂教学与网络教学相结合的新路子。加强对现有师资的现代化教学手段的培训,充分利用互联网技术,改变传统教学方式,使精品课程的教学和建设提高一个层次。

第11篇:幼儿园幼儿资助工作自查报告

幼儿园幼儿资助工作自查报告

幼儿资助工作自查报告

做好贫困家庭幼儿资助工作,贯彻落实自治区财政厅、教育厅《关于建立学前教育资助制度的通知》精神,加大对学前教育的扶持力度,完善家庭经济困难学生资助政策体系,积极发展学前教育,切实解决家庭经济困难儿童入园问题,是为维护幼儿园乃至社会稳定,增强幼儿对党和国家热爱之情,努力办好让人民满意的教育的重大措施。解决好幼儿园贫困家庭幼儿的经济困难问题是我国政府的责任,它直接关系到我国教育事业的持续、健康发展和学校乃至社会的稳定,直接关系到教育收费制度改革的发展,直接关系到广大公民机会均等地接受教育的权利。现将 2012— 2013学年度我校在幼儿资助工作方面总结如下:

一、领导重视、完善制度: 我校领导高度重视幼儿资助工作,严格按照上级文件精神,对家庭经困难幼儿进行评议和认定,对贫困生助学等进行认真的评选。

1、成立了幼儿资助工作领导小组。我校成立了以校长为组长, 以学校领导成员、居委会领导成员为成员的幼儿资助工作领导小组。 全面负责家庭经济困难幼儿资助工作。

2、以校长为组长的评审小组进行评审,评定小组对评定出的家庭经济困难幼儿资助名单与申请进行审核、认定,并将认定出困难幼儿名单上报学校审定。

3、上榜公示,公开透明。坚持公平、公开、公正原则。评审小组根据下达的资助名额,对儿童家长申请材料进行审查评定,并做好评审记录。在确保孤儿、残疾儿童入园资助的基础上,优先资助城乡最低生活保障家庭子女、革命烈士子女、家庭经济困难的农村计划生育独生子女和双女户家庭子女。公示期间,未收到任何举报信息。

二、建立、健全幼儿档案:资助项目、资助对象、资助范围、资 助标准、资助流程等材料一一归档, 随时接受上级的检查和群众监督。

1、我校对对所有家庭经济困难幼儿进行家庭情况调查,要求每名幼儿都填写幼儿家庭情况调查表, 并由幼儿当地的民政部门或者村 委会出具相关的证明材料。定期对家庭经济困难幼儿进行资格复查, 并不定期随机抽取一定比例的家庭经济困难幼儿,通过信件、电话、实地走访等方式进行核实。

2、秉承公开、公平、公正、实事求是,本人申请、民主评议和 幼儿园评定相结合的原则,准确无误将急需救助的困难幼儿评定出来,平时还要做到掌握幼儿家庭经济状况发生的显著变化,及时调整其家庭经济困难档次。

三、积极落实、帮助到位:

1、按照上级安排,第一时间落实好各种资金的评定、发放,使有困难的幼儿得到帮助,并且及时领取到资金。

2、做好被资助的幼儿名册。 3.掌握第一手资料,及时调整救助策略并时刻对幼儿进行感恩教育关爱教育,真正把学校的资助工作落实到了实处回顾本年度的幼儿资助工作,虽然取得一定成绩,但是也还存在不足,比如说帮助的范围还不够广,还是有些需要帮助的幼儿没有得到帮助。在以后的工作中,我们要不断总结经验,使真正需要帮助的幼儿都能够得到实实在在的帮助。

第12篇:幼儿园幼儿资助工作自查报告

幼儿园幼儿资助工作自查报告

做好贫困家庭幼儿资助工作,严格按照区教委、区财政局《关于印发的通知》(涪教发〔2013〕63号)和《关于印发的通知》(涪教发〔2013〕64号)文件贯彻落实各项工作要求执行,加大对学前教育的扶持力度,完善家庭经济困难学生资助政策体系,积极发展学前教育,切实解决家庭经济困难儿童入园问题,是为维护幼儿园乃至社会稳定,增强幼儿对党和国家热爱之情,努力办好让人民满意的教育的重大措施。解决好幼儿园贫困家庭幼儿的经济困难问题是我国政府的责任,它直接关系到我国教育事业的持续、健康发展和学园乃至社会的稳定,直接关系到教育收费制度改革的发展,直接关系到广大公民机会均等地接受教育的权利。现将

2013— 2015学年度我园在幼儿资助工作方面总结如下:

一、领导重视、完善制度: 我园领导高度重视幼儿资助工作,严格按照上级文件精神,对家庭经困难幼儿进行评议和认定,对贫困生助学等进行认真的评选。

二、

1、成立了幼儿资助工作领导小组。我园成立了以园长为组长, 以学园领导成员的幼儿资助工作领导小组。

全面负责家庭经济困难幼儿资助工作。

2、以园长为组长的评审小组进行评审,评定小组对评定出的家庭经济困难幼儿资助名单与申请进行审核、认定,并将认定出困难幼儿名单上报学园审定。

3、上榜公示,公开透明。坚持公平、公开、公正原则。评审小组根据下达的资助名额,对儿童家长申请材料进行审查评定,并做好评审记录。在确保孤儿、残疾儿童入园资助的基础上,优先资助城乡低保家庭幼儿、孤儿和残疾幼儿。公示期间,未收到任何举报信息。

二、建立、健全幼儿档案:资助项目、资助对象、资助范围、资 助标准、资助流程等材料一一归档, 随时接受上级的检查和群众监督。

1、我园对对所有家庭经济困难幼儿进行家庭情况调查,由符合条件的受助儿童家长或法定监护人向就读幼儿园提出申请,提交幼儿本人《重庆市城乡居民最低生活保障金领取证》(如幼儿本人无《低保证》,则须提交幼儿父母的《低保证》及家庭《户口簿》)、幼儿本人《中华人民共和国残疾人证》及乡镇、街道民政部门出具的孤儿证明等有效证件的原件及复印件,并填写《涪陵区学前教育家庭经济困难儿童资助申请表》或《涪陵区家庭经济困难儿童就读非普惠性幼儿园资助申请表》(以下简称《申请表》)。定期对家庭经济困难幼儿进行资格复查, 并不定期随机抽取一定比例的家庭经济困难幼儿,通过信件、电话、实地走访等方式进行核实。

2、秉承公开、公平、公正、实事求是,本人申请、民主评议和 幼儿园评定相结合的原则,准确无误将急需救助的困难幼儿评定出来,平时还要做到掌握幼儿家庭经济状况发生的显著变化,及时调整其家庭经济困难档次。

三、积极落实、帮助到位:

1、按照上级安排,第一时间落实好各种资金的评定、发放,使有困难的幼儿得到帮助,并且及时领取到资金。

2、做好被资助的幼儿名册。

3.掌握第一手资料,及时调整救助策略并时刻对幼儿进行感恩教育关爱教育,真正把学园的资助工作落实到了实处回顾本年度的幼儿资助工作,虽然取得一定成绩,但是也还存在不足,比如说帮助的范围还不够广,还是有些需要帮助的幼儿没有得到帮助。在以后的工作中,我们要不断总结经验,使真正需要帮助的幼儿都能够得到实实在在的帮助。

重庆市涪陵李渡亲子幼儿园

2016.09.21 2

第13篇:某年幼儿园长师德师风自查报告

XX年幼儿园长师德师风自查报告

教师职业道德是指教师在其职业生活中,调节和处理与他人、与社会、与集体、与职业工作关系所应遵守的基本行为规范或行为准则,以及在这个基础上所表现出来的观念意识和行为品质。欢迎阅读本文,更多优质内容,欢迎关注网。 XX年幼儿园长师德师风自查报告

为了树立“师德师风”形象,加强“师德师风”建设,通过教育学习,我简单谈几点幼教保育方面的体会。

第一、情系幼儿,作为母亲,工作中我也如同对自己的儿子那样对班里的每一个孩子,我乐观向上,每天带着一份好心情,投入到工作中,带着微笑迎接孩子,关心他们的生活,熟悉每个孩子的基本情况,平等对待每个孩子,建立平等、亲密的师生关系。看到家长放心的把孩子交给我们,孩子在我的带领下,玩得很开心,我觉得这就是我工作的价值和意义,用平平常常的心态、高高兴兴的心情,干实实在在的事情。幼儿保育工作是一项艰苦而有耐心的工作,由于我班孩子小,不懂事,在幼儿园的一日活动中,随时都会产生许多问题,这里就需要我们保育员及时介入和引导。

二、以身作则,师德是每一位幼儿教师所具备的最基本道德素养,教师的一言一行将给幼儿成长带来一生的影响,因此教师一定要时时刻刻为幼儿做出好的榜样,凡要求幼儿要做到的,自己首先要做到,坚持严于律已。

这是我在这次学习“师德师风”中得到的一些心得体会,很感谢教育局进行这个“师德师风”的学习,让我深深知道,师德的影响是不可估量的,我会继续加油,努力成为一名优秀的幼儿保育员。

XX年幼儿园长师德师风自查报告 记得在一本书上看到,老师分四种类型:智慧爱心型,爱心勤劳型,勤劳良心型,良心应付型。工作以来,我一直不断努力,积极思考如何做好保育员工作,希望自己成为一名智慧爱心型的优秀保育员,也一直朝着这个目标奋进,在本学 期我的自我提高工作如下:

一、指导思想

更新观念,以《纲要》和《规程》为指导,自觉遵守园的规章制度,服从上级领导安排,做好本职工作,加强政治学习,提高自己思想政治素质, 树立良好的形象和科学的儿童观、教育观,使幼儿的身心健康发展。

二、认真履行好保育员职责,并积极主动的投入工作。

作为一名保育员需要不断的努力与学习。首先,我本着理解、关心、支持的态度与班级两位老师合作,统一工作思想、教育的一致,发挥教育的合力。其次,并以巨大的热情投身于幼教事业,运用内在的激励方式凝聚人心,以成就感、事业感去驱我在自己在岗位上展示自己的才能,再次,并在工作中不断修正自己的计划、行为,以适应新的需要与新发展。再次,及时与班组成员,商讨、交流班级工作中的问题及解决方法,寻求集体智慧的最大化。最后,深入学习开展家长工作。有针对性的做好家长工作,积极主动地争取家长配合;根据不同类型的家长的需要,做好自己的本职工作。

三、努力提高自己的专业素质。

首先,在理论学习中成长:

1、主动关心国内外学前教育信息和专业理论。

2、通过多种途径:幼教刊物、多媒体技术、观摩、听讲座等,吸取教育学科的保育新知识、新技能。

3、进一步学习专研业务知识,在实践中成长:

4、积极参加专业学习培训和教研活动。

5、尊重孩子、走进孩子,用语言耐心去诠释孩子在日常生活中的想法和做法。

6、探索适合本班的保育知识、保育方法。

7、学习在工作中发现问题、反思自己的工作,收集本职工作的业务知识和并对自己在工作中的不足及时进行反思并及时改正。

8、在工作中学习观察幼儿的一言一行,及对事物的反应、行为态度、生活习惯状况,并进行一些记录,提高我的的观察能力、积累自己一些学习或工作上的经验。

9、按时完成本园的工作任务,及其他工作安排, 抓好幼儿日常生活常规工作,让幼儿在愉快中生活,培养幼儿自理能力和自我保护能力,在各项环节中,培养幼儿良好的生活习惯及自立能力,让幼儿身心得到健康发展。

四、重视师德修养

首先,我关心和热爱每一个幼儿,关注每一个孩子的点滴成长,尽自己最大的努力满足孩子发展的需求,树立起“一切为孩子”的崇高思想。其次,为人师表,在日常生活中时刻提醒自己,加强自身修养,为孩子做表率。再次,关心集体、关心他人,团结协作,进一步提高自己为人处事的能力。

五、保健方面:

1、充分利用自然因素,开展体育游戏、户外体能活动,锻炼幼儿身体,增强幼儿体质。

2、合理安排幼儿在园生活,培养幼儿良好生活卫生习惯。

3、在日常生活中,加强安全教育,提高幼儿自我保护意识。

4、为自己树立正确的人生观、教育观、质量观和道德观。

以上是我本学期的幼儿园保育员自我提高总结, 对于我个人,要学习的东西、知识还有

很多,无论是教育还是保育,都是我学习的目标。要把好的方面坚持住,不够的地方像别人学习,把别人身上的精华吸取过来 ,使自己成为德育、教育、保育都合格的教师。本学期的提高工作有收获也有不足,在今后的工作中我将再接再厉,继续努力谦虚谨慎,向领导和各位老师的学习使我的整体素质在学习中继续全面提高。

XX年幼儿园长师德师风自查报告 在学校组织的师德师风教育月活动中,我通过学习,使自己在师德师风的认识上有了提高,更重要的是在理论上使我爱岗敬业有了具体内容和明确目标。对照幼儿园、中小学教师职业道德规范,以及对优秀教师的要求,我认识到,教师职业道德是指教师在其职业生活中,调节和处理与他人、与社会、与集体、与职业工作关系所应遵守的基本行为规范或行为准则,以及在这个基础上所表现出来的观念意识和行为品质。联系自己平日的教育教学工作,我认真进行了反思,把自己在思想、工作和学习等各方面的情况作了深入的剖析,并提出了今后的努力方向。现自查整改如下:

(一)自查情况:

1、思想方面:能够贯彻国家教育方针,自觉遵守教育法律法规,没有违背党和国家方针、政策的言行;谦虚谨慎、尊重领导,团结同志,和同事互相学习、相互帮助;听取家长意见和建议,取得家长的支持与配合,坚持科学的态度和求实的精神做好教育工作,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,勤勤恳恳,全心全意为教育、为人民服务。

2、爱岗敬业方面:热爱教育、热爱学校。我热爱我的事业,无论什么时候我都以我的学校为荣。我热爱我的孩子们,坚持“一切为了孩子,为了孩子的一切”,以积极的情感态度关注每一个幼儿和幼儿的每一个细节。对孩子做到关心、耐心、细心,促进幼儿的全面发展,让孩子们快乐地成长。工作中能够认真钻研业务,不断学习新知识。

3、教育教学方面:我认真学习大纲,力求备好每一节课,努力从整体上优化课堂的教学,提高课堂教学的效率;在教学工作中,尽量从孩子的学习兴趣、学习积极性着手,以各种游戏贯穿整节课,在上课时力争发挥教师的主导作用、孩子的主体作用,从多方面、多角度去启发孩子,努力形成一种和谐的课堂气氛。但工作的经验还不够丰富,工作上胆子也不够大,有瞻前顾后的思想,惟恐事情做的不到位。

4、为人师表方面:孔子曾说过:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从。”作为一名幼儿教师的我在日常的教育教学中比较注意自己的言行举止,为孩子作表率。以高尚的人格去感染孩子,以博大的胸怀去包容孩子,让孩子“亲其师,信其道”。但是有时不能很好控制自己的情绪,会把情绪带到工作中去。

5、业务学习方面:能够自觉、主动地钻研业务,灵活运用合理的方法和措施。但学习教学理论知识还不够深入,专业知识也不够完善,教育技术技能依然需要继续学习改进。

(二)努力方向:

1、严格要求自己,克服惰性,认真学习新《纲要》,转变教育思想,以新观念引领自己的工作。

2、要多学习教育理论知识,掌握幼儿的生理和心理发展规律。根据幼儿的学习规律,正确引导教育幼儿,用科学的教育理论武装自己,自觉端正不良的教育行为。

3、多向有经验的教师请教,丰富自己的教学经验。积极参加同事间的教学反思、探究,找到新的教学方向。

4、积极地面对工作,调整好自己的心态。工作中要解放思想,放下包袱。本着只要立足点站稳,基本点站牢的原则,大胆、细致地开展本职工作。

综上所述,在这次的师德师风自查自纠活动中,我充分地剖析了自己,发现了自身的问题,也坚定了自己今后的努力方向。我相信:自己在今后的工作中一定能够逐步成为一名让学校放心、让家长满意、让孩子喜欢的幼儿教师!

第14篇:纳家户幼儿资助工作自查报告

纳家户幼儿资助工作自查报告

做好贫困家庭幼儿资助工作,是坚持党中央提出的“立党为公, 执政为民”根本要求的具体体现;是实施“科教兴国”和“人才强国” 战略的重要保证;是为维护幼儿园乃至社会稳定,增强幼儿对党和国 家热爱之情,努力办好让人民满意的教育的重大措施。解决好幼儿园 贫困家庭幼儿的经济困难问题是我国政府的责任,它直接关系到我国 教育事业的持续、健康发展和学校乃至社会的稳定,直接关系到教育收费制度改革的发展,直接关系到广大公民机会均等地接受教育的权 利。固下面对 2014 年秋我校的幼儿资助工作情况自查如下:

一、基本情况 2014 年秋季,我园共有幼儿 150人,本县户口年满5周岁幼儿46人,接受国家专项救助资金的幼儿 25 人,每人400元,共计提供救助资金 12500 元。

二、主要做法

1、宣传资助政策。在园内和学生所在村宣传相关资助政策,真正做到家喻户晓。

2、成立资助贫困学生评审领导小组 资助工作政策性强,为了把工作做到公平、公正、公开,把好事办好,让群众满意,社会满意,让 最困难的家庭子女受益,学校成立由石贵贤园长任组长、周燕副园长、班主任等为成员的评审领导小组,健全监管机制,确保 专项资金落到实处,顺利推进学前教育阶段资助政策,体现资助政策的“公平、公正、公开”的原则,保证 贫困家庭的幼儿不受经济影响,能认真学习、完成学业。

3、确定资助范围和对象。为学前教育阶段家庭经济困难的贫困学生,并优先考虑以下几类:

(1)、孤儿(含艾滋孤儿)、烈士子女、优抚家庭子女等无直接经济来源的学生;

(2)、父母一方已亡,生活十分困难的;

(3)、父母双残或单残,造成家庭经济困难的;

(4)、遭受重大自然灾害突发事件,造成家庭经济困难的;

(5)、家庭成员长期患病或丧失劳动力,造成家庭经济困难的; (6)、残疾家庭子女、残疾学生;

(7)、家庭被镇民政办列为特困户,持有特困证,难以维持基本生活者的子女。

(8)、双下岗职工家庭子女,家庭为民政部门确定的最低生活保障对象者的子女。

3、资助对象认定程序。

(1)、公开资助信息。宣传资助政策,真正做到家喻户晓。

(2)、资助申请。贫困家庭学生家长(监护人)填写《贫困家庭教育资助申请表》交村委会和镇政 府审核后上交学校。

(3)、评审及公示。评审小组对申请资助的学生家庭贫困程度进行审核,拟定受助学生名单并公示; 公示期内,如有异议的,评审小组对有关情况进行重新审核。

(4)、上报。学校根据公示无异议的受助学生名单,填写好《盐亭县教育资助汇总表》上报。 (5)、资金发放。资金到位后,由银行将补助资金足额发放,并履行好领款签字手续。

4、享受资助的学生每学年评定一次,根据农村贫困家庭脱贫、返贫的实际情况,对受助的贫困家庭 学生作出适当调整。

三、存在的问题及改进办法

1、贫困学生认定难度大。由于种种原因,学生不能如实说明家庭情况,班主任也不能全面了解每一个学生家庭经济状况,工作中不易把握。

2、资助名额有限,致使少数贫困学生暂时不能享受资助。资助工作是一项爱心工程,惠民工程,也是一项十分严肃的工作,在今后的工作中,学校将“关爱留 守生,教师访万家”活动深入持久地开展下去,全面覆盖,深入到每一个学生家庭宣传政策,全面了解学生 的家庭情况和经济状况,一如既往地严格执行政策,使资助工作真正惠及到每一个贫困家庭的子女,让领 导满意、家长满意。

纳家户幼儿园

2013 年 9 月 25 日

第15篇:红太阳幼儿园幼儿资助工作自查报告

红太阳幼儿园

保义镇红太阳幼儿园

2017年4月6日 红太阳幼儿园

园内幼儿资助工作自查报告

根据《安徽省教育厅关于开展校内资助资金使用情况自查自纠工作的通知》(皖教秘﹝2017﹞164号)和淮南市教育局学生资助工作会议精神,做好贫困家庭幼儿资助工作,解决好幼儿园贫困家庭幼儿的经济困难问题是我国政府的责任,也是幼儿园的责任。它直接关系到我国教育事业的持续、健康发展和学校乃至社会的稳定,直接关系到教育收费制度改革的发展,直接关系到广大公民机会均等地接受教育的权利。现将 2013— 2016年度我园在幼儿资助工作方面总结如下:

一、基本情况

我园积极响应政府号召,在保教费很低的情况下,从当年幼儿园事业收入中拿出园内资助经费,提取金额给贫困幼儿减免费用,在2013年度资助0.636万元,在2014年度资助0.828万元,在2015年度资助1.278万元,在2016年度资助1.0588万元,四年共资助3.8008万元,有效地解决了部分贫困幼儿园入园问题。

二、主要做法

1、积极宣传资助政策。

在校内和学生所在村、组张贴布告宣传相关资助政策,真正做到家喻户晓。

2、成立资助贫困幼儿评审领导小组

资助工作政策性强,为了把工作做到公平、公正、公开,把好事办好,让群众满意,社会满意,让最困难的家庭子女受益,我园成立由园长任组长、主班教师等为成员的评审领导小组,健全监管机制,确保专项资金落到实处,顺利推进学前教育阶段资助政策,体现资助政策的“公平、公正、公开”的原则,保证贫困家庭的幼儿不受经济影响,能正常入园。

3、确定资助范围和对象。为学前教育阶段家庭经济困难的贫困幼儿,并优先考虑以下几类:

(1)、孤儿(含艾滋孤儿)、烈士子女、优抚家庭子女等无直接经济来源的学生;

(2)、父母一方已亡,生活十分困难的;

(3)、父母双残或单残,造成家庭经济困难的;

(4)、遭受重大自然灾害突发事件,造成家庭经济困难的;

(5)、家庭成员长期患病或丧失劳动力,造成家庭经济困难的;

(6)、残疾家庭子女、残疾学生;

(7)、家庭被镇民政办列为扶贫户、低保户、特困户,持有相关证件,难以维持基本生活者的子女。

(8)、双下岗职工家庭子女,家庭为民政部门确定的最低生活保障对象者的子女。

4、资助对象认定程序。

(1)、公开资助信息。宣传资助政策,真正做到家喻户晓。

(2)、资助申请。贫困家庭学生家长(监护人)填写《贫困家庭教育资助申请表》交村委会和镇政府审核后上交幼儿园。

(3)、评审及公示。评审小组对申请资助的学生家庭贫困程度进行审核,拟定受助学生名单并公示;公示期内,如有异议的,评审小组对有关情况进行重新审核。

(4)、备案。我园根据公示无异议的受助幼儿名单建立园内资助资金发放情况一览表。

(5)、资金发放。园内根据园内资助资金一览表将补助资金足额发放。

4、享受资助的学生每学年评定一次,根据农村贫困家庭脱贫、返贫的实际情况,对受助的贫困家庭学生作出适当调整。

三、存在的问题及工作改进办法

1、贫困幼儿认定难度大。由于种种原因,不能全面了解每一个幼儿家庭经济状况,工作中不易把握。

2、资助资金有限,致使少数贫困幼儿暂时享受资助资金较少。

资助工作是一项爱心工程,惠民工程,也是一项十分严肃的工作,在今后的工作中,我园将资助深入持久地开展下去,全面覆盖,深入到每一个幼儿家庭宣传政策,全面了解学生的家庭情况和经济状况,一如既往地严格执行政策,使资助工作真正惠及到每一个贫困家庭的子女,让领导满意、家长满意。在以后的工作中,我们要不断总结经验,使真正需要帮助的幼儿都能够得到实实在在的帮助。

保义镇红太阳幼儿园

2017年4月6日

第16篇:某幼儿园幼儿资助工作自查报告

东莞市XXXXXXXXXX XXXXXXXXXX幼儿资助工作自查报告

做好贫困家庭幼儿资助工作,贯彻落实财政厅、教育厅《关于做好学生资助工作的通知》《广东省教育厅关于进一步开展学前教育资助政策宣传工作的通知》精神,加大对学前教育的扶持力度,完善家庭经济困难学生资助政策体系,积极发展学前教育,切实解决家庭经济困难儿童入园问题,是为维护幼儿园乃至社会稳定,增强幼儿对党和国家热爱之情,努力办好让人民满意的教育的重大措施。解决好幼儿园贫困家庭幼儿的经济困难问题是我国政府的责任,它直接关系到我国教育事业的持续、健康发展和幼儿园乃至社会的稳定,直接关系到教育收费制度改革的发展,直接关系到广大公民机会均等地接受教育的权利。现将2017—2018秋季第一学期我园在幼儿资助工作方面总结如下:

一、领导重视、完善制度:

我园领导高度重视幼儿资助工作,严格按照上级文件精神,对家庭经困难幼儿进行评议和认定,对贫困生助学等进行认真的评选。

1、成立了幼儿资助工作领导小组。

组长:XX(园长)

组员:XXX(年级组长) XXX(小班班主任) XXX(资助系统管理员)

XXX(家长代表)

我园成立了以园长为组长,以幼儿园领导成员、家长代表为成员的幼儿资助工作领导小组。全面负责家庭经济困难幼儿资助工作、幼儿家庭困难认定工作。

2、以园长为组长的评审小组进行评审,评定小组对评定出的家庭经济困难 1 东莞市XXXXXXXXXX 幼儿资助名单与申请进行审核、认定,并将认定出困难幼儿名单上报幼儿园审定

3、上榜公示,公开透明。坚持公平、公开、公正原则。评审小组根据下达的资助名额,对儿童家长申请材料进行审查评定,并做好评审记录。在确保孤儿、残疾儿童入园资助的基础上,优先资助城乡最低生活保障家庭子女、革命烈士子女、家庭经济困难的农村计划生育独生子女和双女户家庭子女。公示期间,未收到任何举报信息。

二、建立、健全幼儿档案:

资助项目、资助对象、资助范围、资助标准、资助流程等材料一一归档,随时接受上级的检查和群众监督。

1、我园对对所有家庭经济困难幼儿进行家庭情况调查,要求每名幼儿都填写《广东省家庭经济困难学生认定申请表》,并由幼儿当地的民政部门或者村委会出具相关的证明材料。定期对家庭经济困难幼儿进行资格复查。

2、秉承公开、公平、公正、实事求是,本人申请、民主评议和幼儿园评定相结合的原则,准确无误将急需救助的困难幼儿评定出来,平时还要做到掌握幼儿家庭经济状况发生的显著变化,及时调整其家庭经济困难档次。

三、积极落实、帮助到位:

1、按照上级安排,第一时间落实好各种资金的评定,使有困难的幼儿得到帮助,并且及时领取到资金。

2、做好被资助的幼儿名册。

3.掌握第一手资料,及时调整救助策略并时刻对幼儿进行感恩教育关爱教 2 东莞市XXXXXXXXXX 育,真正把幼儿园的资助工作落实到了实处。回顾本学期的幼儿资助工作,虽然取得一定成绩,但是也还存在不足,比如说宣传的方法方式尽量更加简洁明了,是家长更加了解资助政策的精神;宣传的范围还需要扩大;深入了解各个家庭情况,避免遗漏那些需要帮助的幼儿没有得到帮助。在以后的工作中,我们要不断总结经验,使真正需要帮助的幼儿都能够得到实实在在的帮助。

东莞市XXXXXXXXXX 2017年12月20日

第17篇:保安

保安员—工作岗位职责

1.具有强烈的责任心,对工作认真负责,能坚持原则,秉公办事,大胆工作,不徇私情。保持高度的警觉性,敢于挺身而出,制止犯罪活动及违法乱纪行为。

2.具有良好的服务意识和安全意识,仪表端庄,干净整洁,礼貌待人,严格要求自己,在保安服务中,真正体现“警惕、温暖、敏捷;”周到的服务风格。

3.努力钻研保安服务的业务知识,掌握企业保安的服务技巧,当值时要保持旺盛的斗志和良好的精神状态。

4.从上司的指令和工作安排,熟悉本部岗位的任务及要求,认真贯彻执行安全岗位责任制,做好本职工作,确保公司安全。

5.处理在公司内发生的非常事故并采取行动及协助公司各部处理员工和客户的安全问题,并要熟悉岗位的分布。爱护通讯器材和岗位上的各种设施。

6.在公司内外围巡查,果断处理本岗位发生的问题,发现可疑的人和事要礼貌的进行盘查监控。

7.协助有关部门保卫重要宾客进出公司及做好大型活动的保卫工作。巡视公司员工的聚及地点,制止赌博,打斗及偷窃客人财物的情况发生。

8.经常对要害部门及储存大量钱物等场所进行安全巡查,发现问题及时提出。9.定期检查报警系统,安全及消防系统。严密控制工厂大门,交货区。

10.严格遵守公司各项规章制度,特别是安全保卫制度执行交接班制度,上岗是不得擅自离岗位,上班时严禁手机听歌、睡觉、看电视等一切和工作无关的事情。杜绝与员工打闹现象发生确保公司的安全。 保安员—职责

一、保护服务单位的财产安全,维护国声所的正常秩序。

二、保护服务单位区域内发生刑事,治安聚件或灾害现场,维护现场秩序。

三、把现行违法犯罪嫌疑人扭送公安机关或保卫组织

四、做好服务内的区域防火、防盗、防坏、防治安灾害事帮等安全防范工作。

岗位练兵标准

保安安员军体训练标准。

项目一:停止间转法。

要求:转体要迅速,靠脚取捷径,有力,上体保持立正姿势。 项目二:敬礼。

要求:右手取捷径抬起要迅速,五指要并拢,中指要到位,外张20度,手腕不能弯,大臂与肩成一线。 项目三:跨立。

要求:左脚要跨聘脚之长,手形和背手位置要到位。 项目四:蹲下、起立。

要求:上休始终保持正直,蹲下时两腿分开60度,起立时合身协力迅速起立。 项目五:齐步、立定。

要求:步幅约75cm,步速分钟116—122步,上体微向前倾;两臂前后摆臂到位。 项目六:跑步立定。

要求:步幅约85cm,步速每分钟170—180步,第一步要跃起来,两臂前后要到位。 项目七:正步、立定。

要求:步幅约75cm,步速每分钟110—116步,腿绷直脚掌地面25cm,与地面平行,适当用力全脚掌着地;同时身体重心前移,向前摆臂,小臂略平要到位。 项目八:100m短跑。

要求:优13分、良14分、及格15分、不及格16分。 项目九:3000cm中长跑。

要求:优12分、良13分、及格14分、不及格15分。 项目十:俯卧撑

要求:每分钟50个优、40个良、30个及格、20个不及格;身体一条线,大臂与身体一条线。 工作岗位职责 保安队长

1.负责检查保安员履行岗位职责情况。2.负责检查公司全厂安全情况。

3.负责检查公司宿舍、楼层、环境的安全情况。

4.负责检查公司公共声所的安全情况。5.负责检查公司要害部门及重点部门的安全情况;尤其要注意深夜后的安全检查。 6.配合其他部门处理安全方面的问题。 7.指挥处理突发事件和暴力事件负责保安全面工作。

8.所有保安员的培训工作。保安工作范围及责任

1.门岗:看守工厂大门,白班期间必须有一个保安站岗,仔细核对员工的进出情况,严禁外人混入厂区,对于公司领导层及政府部门人员须敬礼问好。2.闲杂人等严禁进入保安室。

3.所有保安人员的上班制度为12小时两班制,在交接班时,接班保安须提前十分钟到岗,当班保安须将工作交接清楚方可下班。

4.所有人员须凭厂牌进出工厂,如发现没有佩戴厂牌证须有关部门及人事部证明方可入厂,保安室须做好相应的登记。

5.除政府车辆及公司内部车一律登记检查,公司车辆外出要有处出单、用车申请单。6.非法车辆不得进入厂区。 7.垃圾处出必须检查方可放行。

8.传达政府文件,通报来访人员,来访人员须说明来访原因并通知直关部门确认,并做好相应登记。

9.所有外来人员未经允许一律不得入厂,包括小孩子。

10.公司物料不得非法外流,所有物料外出须放行单,不包括快递、工具、出货产品等;所有供应商及其它人员自带一切货物不限于手提电脑,工具在入厂时由保安给于登记。并建立供应商《自带货物清单》,在自带货物出厂时由保安检查核对,对自带货物超出自带货物之情况将对有关人员严惩,并保留追究相关人员法律责任的权利。自带货物出厂也须开物品放行条。

11.在职员工外出时“上班期间,”一律开《员工放行条》,否则一律不准外出。夜班人员外出必须有找卡方可放行。 12.负责工厂夜间巡逻。

13.有权监督打卡情况,严禁代打卡行为,如发现有人代打卡先登记交人事部处理。14.每天在公司下班10分钟后检查公司所有没灯。 15.协助人事部做好招聘工作。

16.文明执勤,禁止对员工使用搜身及使用暴力,禁止在保安室吸烟。17.工厂大门21:30过后需锁门。 18.人事部交待的其它任务。

宿舍岗位职责

1.所有人员进入宿舍必需佩戴厂证,无证或亲杂人员不得入内。2.亲杂人等不得进入保安室。

3.员工下班期间保安员要以跨立姿势站在门外,仔细核对员工的进出入情况,严禁外人混入厂宿舍区,遇领导等重要人员要敬礼问好。

4.所有保安的上班时间为12时两班次。上班接班人员工须提前十分钟到岗,交班保安须把岗位事务交待清楚。

5.所有人员物品外出时须开具物品放行单,放行单上须注明离职原因,时间,具体流程,首先需申请人将行李放在保安室,并注明时间,由宿舍管理员签字,人事部批准待一切手续办理完毕,等员工下班30分钟方可放行。

6.辞工及辞退人员、自离人员须在规定时间将手续办完并将行李搬出厂,不得在厂内逗留。

7.食堂内打饭时的监督

8.负责宿舍内的巡逻及保安工作。9.垃圾外出须检查后方可放行。

10.宿舍大门23:30分过后必须锁门。如有者必须登记方可让其进入,第二天交人事处理。

保安守护工作的基本要求

一、执行制度要严格。客户单位制定的各项规章制度,是保安员执行保安勤务、进行查验、检查工作的主要依据。保安呆必须熟知各项规定,要理解到位,运用自如。规章制度是所有人员(内部职工、外来人员、保安人员)行为的准则,具有要求自觉遵守的约束力,保安员更要以身作则。

二、检验人、物要细致辞。查验细致才能发现问题,才能透过现象抓住事物的本质,才能避免工作上的漏洞、失控,才能掌握防控违法犯罪的主动权。

三、处理问题要灵活。灵活是指对非原则问题不要过多地纠缠,要根据实际情况和自己的能力,灵活地决定对具体问题的处置方法;灵活是指遇到重大疑问难问题应及时请示、报告,一般问题与同班队友借鉴有关的经验做法,并同协商解决、事实上已经造成影响的,应尽可能挽回影响。

四、上岗执勤要文明。文明礼貌是保安员个体素质、外在形象的重要体现;是得到工作对象的认可、支持,顺利开展工笔的重要基础;是消除工作中产生矛盾冲突的有效算途径。保安员上岗执勤时,必须在衣着、语言、行为举止等方面体现出应有的个人素养,才能受人尊敬。

消防安全常识问答

一、发现起火怎么办?

1.发现着火要大声呼喊,或敲打面盆、铝锅等能发出响声的东西,召唤更多的人参与灭火,并迅速拔打电话“110”向消防部门报警。拔打“110”向消防部门报警。拔打“110”时要注意以下细节:

2.拔打“110”火警电话,要沉着镇静,听见拔号音后,再拔110号码。3.电话接通后,就清楚地讲清着火的地址(包括路名、街道、巷名、门牌名)。尽可能讲清楚是什么物质着火及火灾的范围。冷静地回答“110”总机台通信人员的提问。电话挂断后,应派人在路口迎接消防车。

二、如何扑救起火灾?

1.在肖防车到达现志前,应设法扑救。不要盲目打开门窗,以免空气对流,造成火势扩大蔓延。

2.扑灭火苗可就地取材,如用灭火器或使用砂土、毛毯、棉被等简物品覆盖火焰灭火。

3.及时组织人员用脸盆、水桶等传水灭火、或利用楼层内的墙式消火栓出水灭火。

4.油锅起火,不能用水浇油锅中的火,庆马上熄掉炉火,迅速用锅盖覆盖灭火。

5.燃气灶具着火,要设法关闭阀门或用衣物、棉被等浸水后捂盖灭火,并迅速关闭总阀门。着火处附近的可燃物要及时搬移到安全地方。

6.家用电器着火,要先切断电源,然后灭火。如万一遇上电视机、计算机起火,除了切断电源外,还要注意用毛毯、棉被灭火时,人要站在侧面,防止显像管爆裂伤人。

三、火灾发生时应遵循的“三要”“三救”“三不” 三要是指

1.要熟悉自己的环境,

2.要遇事保持沉着冷静 3.要警惕烟毒的侵害 三救是指:

1.选择逃生通道“自救” 2.结绳下滑“自救” 3.外界“求救” 三不是指:

1.不乘坐普通电梯 2.不要轻易跳楼 3.洒贪恋财物

保安员工工作守则

1.服从命令,听从指挥,遇事要报告。

2.尊重领导,团结同事,齐心协力搞好护卫工作。3.作风正派,公道,平等待人。

4.模范遵守国家法律、法令、法规,依法办事。

5.遵守“六不准”;不准假公济私,包庇坏人;不准隐瞒、虚报情况;不准诬陷他人;不准利用工作之便捞取不正当收入,收爱礼物,接受吃喝;不准打人、骂人或体罚他人;不准滥用公安取权,严守保安员职责。

6.积极协助公安机关开展各项治安防范,努力完成各项保安服务工作。劝退、辞职、开除及自动离职的规定

第18篇:幼儿园关于幼儿资助工作自查报告.doc

幼儿园关于幼儿资助工作自查报告

幼儿园幼儿资助工作自查报告

做好贫困家庭幼儿资助工作,贯彻落实自治区财政厅、教育厅《关于建立学前教育资助制度的通知》精神,加大对学前教育的扶持力度,完善家庭经济困难学生资助政策体系,积极发展学前教育,切实解决家庭经济困难儿童入园问题,是为维护幼儿园乃至社会稳定,增强幼儿对党和国家热爱之情,努力办好让人民满意的教育的重大措施。解决好幼儿园贫困家庭幼儿的经济困难问题是我国政府的责任,它直接关系到我国教育事业的持续、健康发展和学校乃至社会的稳定,直接关系到教育收费制度改革的发展,直接关系到广大公民机会均等地接受教育的权利。现将 xx— xx学年度我校在幼儿资助工作方面总结如下:

一、领导重视、完善制度: 我校领导高度重视幼儿资助工作,严格按照上级文件精神,对家庭经困难幼儿进行评议和认定,对贫困生助学等进行认真的评选。

1、成立了幼儿资助工作领导小组。我校成立了以校长为组长, 以学校领导成员、居委会领导成员为成员的幼儿资助工作领导小组。 全面负责家庭经济困难幼儿资助工作。

2、以校长为组长的评审小组进行评审,评定小组对评定出的家庭经济困难幼儿资助名单与申请进行审核、认定,并将认定出困难幼儿名单上报学校审定。

3、上榜公示,公开透明。坚持公平、公开、公正原则。评审小组根据下达的资助名额,对儿童家长申请材料进行审查评定,并做好评审记录。在确保孤儿、残疾儿童入园资助的基础上,优先资助城乡最低生活保障家庭子女、革命烈士子女、家庭经济困难的农村计划生育独生子女和双女户家庭子女。公示期间,未收到任何举报信息。

二、建立、健全幼儿档案:资助项目、资助对象、资助范围、资 助标准、资助流程等材料一一归档, 随时接受上级的检查和群众监督。

1、我校对对所有家庭经济困难幼儿进行家庭情况调查,要求每名幼儿都填写幼儿家庭情况调查表, 并由幼儿当地的民政部门或者村 委会出具相关的证明材料。定期对家庭经济困难幼儿进行资格复查, 并不定期随机抽取一定比例的家庭经济困难幼儿,通过信件、电话、实地走访等方式进行核实。

2、秉承公开、公平、公正、实事求是,本人申请、民主评议和 幼儿园评定相结合的原则,准确无误将急需救助的困难幼儿评定出来,平时还要做到掌握幼儿家庭经济状况发生的显著变化,及时调整其家庭经济困难档次。

三、积极落实、帮助到位:

1、按照上级安排,第一时间落实好各种资金的评定、发放,使有困难的幼儿得到帮助,并且及时领取到资金。

2、做好被资助的幼儿名册。

3.掌握第一手资料,及时调整救助策略并时刻对幼儿进行感恩教育关爱教育,真正把学校的资助工作落实到了实处回顾本年度的幼儿资助工作,虽然取得一定成绩,但是也还存在不足,比如说帮助的范围还不够广,还是有些需要帮助的幼儿没有得到帮助。在以后的工作中,我们要不断总结经验,使真正需要帮助的幼儿都能够得到实实在在的帮助。

第19篇:关于幼儿一日常规教育的自查报告

关于幼儿一日常规教育的自查报告

南海镇中心幼儿园

幼儿园各项活动顺利、有序的开展离不开科学合理的一日常规活动。幼儿的健康成长离不开良好习惯的培养,教师的长远发展离不开相互的学习与交流。

常规教育就是一日常规活动的组织与实施,主要包括对幼儿卫生习惯、行为习惯、学习习惯的培养,我们的目的是帮助孩子在集体生活中有秩序地生活,发展幼儿的自理和自控能力。幼儿从熟悉自由宽松的家庭环境进入到陌生、有约束的集体环境之中,又要接受集体教育,难免给幼儿带来一些不适,幼儿不能像在家里那样随心所欲,想干什么就干什么,而要受集体规则的制约,要让幼儿慢慢理解生活在集体中应该怎么做,不应该怎样做。

就我们幼儿园而言,在晨间幼儿入园时,要求老师要热情的接待家长与幼儿,相互问好,认真观察幼儿的精神面貌及情绪表情,有无异常现象要及时妥善地处理。认真做好幼儿交接与晨检。对于生病带了药的幼儿一定要做好药物交接,准确掌握药品剂量、服用时间和方式、注意事项等。有的老师详细进行了记载,有的老师在药品袋上写上了带药幼儿的名字等方法以免遗漏、出错。

我们在年级中开展了以队列训练为主要形式的竞赛。由班主任带队指挥,强调了怎样让班内幼儿迅速地安静并找到准确的位置排好队,进行踏步训练,要求幼儿听着音乐节奏做操,在做操的过程中,提示幼儿动作到位有精神。

在集体教学活动中,遵循幼儿身心发展规律,尊重幼儿好奇、好问、好动的天性,选择符合幼儿可持续发展的教学内容,以游戏的方式开展丰富多彩的教学活动,做到课前准备充分,课中有组织,有鼓励,注重幼儿情感体难,注重习惯养成,课后有反思,认真做好每一个环节。

在离园活动中,每位老师与司机家长要进行无缝对接,以学生卡为依据,以按手印为凭据,并热情主动地和家长交流幼儿在园情况。

我们准备在各班中开展一日常规训练的竞赛活动,比幼儿的“穿衣、穿鞋”、“比幼儿进餐、午睡”的秩序,比幼儿起立、坐下、搬椅子的速度,比谁的衣服最干净、谁的小手最白、谁的教室最整洁,比谁上课最生动有趣、纪律最好、幼儿最喜爱,比谁的户外活动组织最严谨,安全防护最到位等一系列的活动来促进我园一日常规管理的达标。

什么样的常规真正有利于幼儿呢?我认为,首先要有一颗爱孩子的心,我们的孩子每天都是在老师的明确指示下进行各种常规,那么假如是我的孩子,我一定不会用强制手段,我一定会用一种平等的方式来对待他,所以老师们时刻都要有这样一种想法:假如是我的孩子!其次,孩子的模仿性强,老师为人师表,言行举止、行为习惯都是孩子学习的榜样,所以老师在日常生活中一定要时时处处规范自己的言行举止、行为习惯,时时刻刻都做好孩子的表率。

总之,我们还存在许多不足的地方,在今后的日常工作中,我们将齐心协力,互帮互助,谦虚好学,取别人所长。我相信,幼儿园的常规教育在我们的努力下一定会进一步合理化、社会化、人性化、科学化。

二〇一一年九月二十一日

第20篇:.11.6金摇篮:幼儿资助工作自查报告

自贡市大安区金摇篮幼儿园 幼儿资助工作自查报告

为了进一步加强学前教育资助管理,规范普惠性幼儿园的在园家庭经济困难儿童、孤儿和残疾儿童减免保教费工作,根据《自贡市财政局 自贡市教育局关于认真贯彻执行学前教育“三儿”资助政策和下达财政补助资金的通知》(自财教[2013]5号)和自贡市教育局关于认真做好学前教育“三儿”资助工作的通知(自教函〔2013〕149 号)文件精神,加大对学前教育的扶持力度,完善家庭经济困难学生资助政策体系,积极发展学前教育,切实解决家庭经济困难儿童入园问题,是为维护幼儿园乃至社会稳定,增强幼儿对党和国家热爱之情,努力办好让人民满意的教育的重大措施。解决好幼儿园贫困家庭幼儿的经济困难问题是我国政府的责任,它直接关系到我国教育事业的持续、健康发展和幼儿园乃至社会的稳定,直接关系到教育收费制度改革的发展,直接关系到广大公民机会均等地接受教育的权利。现将我园2013年秋季学期至2014年秋季学期减免保教费政策、幼儿资助工作总结如下:

一、领导重视、完善制度:

我园领导高度重视幼儿资助工作,严格按照上级文件精神,对家庭经困难幼儿进行评议和认定,对贫困生助学等进行认真的评选。

1、成立了幼儿资助工作领导小组。我园成立了以园长为组长,以部分家长代表、班主任、幼儿教师为成员的幼儿资助工作领导小组。全面负责家庭经济困难幼儿资助工作。

2、以园长为组长的评审小组严格按照文件规定的条件进行认真评审,评定小组对评定出的家庭经济困难幼儿资助名单与申请进行审核、认定,并将认定出困难幼儿名单上报幼儿园审定。

3、上榜公示,公开透明。坚持公平、公开、公正原则。评审小组根据文件要求,对儿童家长申请材料进行审查评定,并做好评审记录。在确保孤儿、残疾儿童入园资助的基础上,优先资助城乡最低生活保障家庭子女、革命烈士子女、家庭经济困难的农村计划生育独生子女和双女户家庭子女。公示期间,未收到任何举报信息。

二、建立、健全幼儿档案:资助项目、资助对象、资助范围、资助标准、资助流程等材料一一归档,随时接受上级的检查和群众监督。

1、我园及时召开了全体幼儿家长叶认真参加的“三儿”资助工作专题会议,及时传达上级文件精神,加强宣传工作,让全体家长知晓国家幼儿资助政策,幼儿园对所有家庭经济困难幼儿进行家庭情况调查,要求幼儿根据家庭实际认真填写《自贡市学前教育家庭经济困难幼儿保教费减免申请表》,并由幼儿所在村委会、社区或乡镇民政部门和街道办事处出具了相关的证明材料。

2、秉承公开、公平、公正、实事求是,本人申请、民主评议和幼儿园评定、村组社区或政府审核相结合的原则,准确无误将急需救助的困难幼儿评定出来,平时还要做到掌握幼儿家庭经济状况发生的显著变化,及时调整其家庭经济困难档次。

三、积极落实、帮助到位:

1、按照上级安排,第一时间落实好各种资金的评定、发放,使有困难的幼儿得到帮助,并且及时领取到资金。

2、我园2013年秋季学期至2014年秋季学期每期均有幼儿被资助幼儿。

3.掌握第一手资料,并时刻对幼儿进行感恩教育、关爱教育,真正把幼儿园的资助工作落实到了实处。

回顾2013年秋季学期至2014年秋季学期减免保教费政策的幼儿资助工作,虽然取得一定成绩,但是也还存在不足,比如说帮助的范围还不够广,还是有些需要帮助的幼儿没有得到帮助。在以后的工作中,我们要不断总结经验,使真正需要帮助的幼儿都能够得到实实在在的帮助。

自贡市大安区金摇篮幼儿园 2014年11月6日

幼儿保安自查报告
《幼儿保安自查报告.doc》
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