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乡镇党建干部述职报告
乡镇党建干部述职报告范文(一) 一年来，在镇党委、政府的正确领导下，在上级业务部门的直接指导下，在各位领导同志的支持帮助下，我能较好的履行了工作职责，圆满完成了各项工作任务。现就一年来的工作和今年目标计划汇报如下：
一、学习立身，不断提高政治理论水平
坚持系统认真学习了中央一号文件、十七届五中、六中全会和胡总书记一系列讲话精神，进一步领会了科学发展观的深刻内涵，使自己在思想和行动上始终与党中央保持高度一致;今年将继承结合岗位实际，认真学习党在农村的各项方针政策，加强学习基层组织建设、关心下一代、妇联等有关知识，增加自己工作的预见性和主动性;积极进行学习交流，撰写体会文章不断提高自己的综合素质。
二、真抓实干，完成好各项工作任务
1、关教工作：一是解决了认识问题。关心教育好下一代，是关系党和国家前途命运的战略工程，是关系到中国特色社会主义事业兴旺发达、后继有人的希望工程，是关系亿万家庭切身利益的民心工程，是社会主义精神文明建设的基础工程。做好关心下一代工作是一项功在当代、利在千秋的伟大事业。为此今年继续严格按照“围绕中心、配合补充、因地制宜、量力而行、立足基层、注重实效”的方针开展工作。二是争取领导重视，健全机构保障。1)、镇党委决定由胡书记担任关工委主任，各大办公室主任兼任成员，加强了关教工作领导机构。2)、按照“横向到边、纵向到底”的工作要求，在全镇13个村、2个学校、镇机关分别健全和完善了关工委组织，制定了一些切实可行的工作章程、监督机制和目标职责。并积极走访身体状况好、政治素质高的“五老”人员，充分动员他们为青少年健康成长做实事、办好事。目前全镇共建立健全关工委组织16个，成立关工小组80个，成员110个人，其中离退休老同志28人，占成员总数的26%。去年累计参与关教工作人员150余人，基本逐步做到：哪里有青少年，哪里就有关工委组织。三是加强对青少年的教育教导。清明前和县文物局在王翦墓开展植树造林绿化环境活动;组织五爱教育主题活动15次，参与人数达280人次;共组织法制宣讲团2个，报告场次10次，受教育人数2100人次;开展热爱祖国、热爱党、热爱社会主义主题活动，开展学党史、颂党恩、热爱党、跟党走宣讲活动16次，听讲人数达到3070人次;开展党史知识公开竞赛活动，印发试题170份，收回试卷165份，干部职工集体答卷130份;举办党史知识展览7期，文艺演出6场次，写颂党作文169篇，出黑板报15期，热爱党红歌大赛6场次，参与学生达670多人次，大型文艺表演1次。四是送科技进村拓宽就业渠道，成立三所农业科技学校。到贤镇农业科技学校，旨在提高新型农民各项综合能力和技能等，惠店村农业科技学校，覆盖了南片万亩酥梨长廊所有农户，新合村农业科技学校，全面覆盖我镇北片优质苹果栽植区农户。惠店、新合学校已经培训七次，专家已经下农田现场指导3次，参加人数累计达到380多人次，对外输送技术劳动力1400人。今后继续保持稳中有升。五是增强自身优势。发挥关教人员在政治、时空、经验、亲情等方面的优势，建设帮教组3个，帮教成员20个，共帮扶、教育好了无业游荡青年3名。六是抓落实，促进家长对青少年的经常性教育。1)与法院联系，在田院长带领下，厅长法官一行24人来我镇进村入户送法下乡宣传。7月28日开始，先后到惠店村入户宣讲，到贤村和机关在三楼会议室进行常识性培训和重点民事案件讲解;庄镇村仁义组和渭北组交界处进行普法教育和民事纠纷、正当防卫等培训宣讲，忽家村就农村邻里矛盾纠纷调处、桩基日常案件处理程序进行了专题宣讲。2)我镇有网吧1个，确立网吧监督员2名，其中五老1名，共培训6次，监督网吧12次，教育和制止未成年人进入网吧120人次。3)全镇享受蛋奶工程学校2所，享受学生达3000余人，配备监督员4人，监督次数48次。4)共为青少年办实事好事12件，并建设爱国主义教育、科技教育、法制教育基地三处。七是协助村关教组织斟酌选择好农家书屋地点，确定好管理机构，并对管理员的能力进行可行性分析研究，建立健全了借阅制度和各种登记表册，完善了管理体制。并以完善村级图书室建设为契机，全面完成了五好关工委达标工作任务。目前已建成图书室16个，共有图书50000册，确定图书管理员16人。关教工作今年将继续重点示范，辐射带动，全面启动，普遍达标，力争以新状态、新作为、新成就，开创关教工作的新局面。
2、妇联工作：一是积极落实香港关爱行动、关注留守儿童。和团委、关工委协调共争取捐款2200元，救济贫困儿童11名，帮扶优秀留守儿童11名;关爱弱势群体，对全镇留守儿童进行普查调查，留守儿童41人，结帮扶对子11个，五老参与11人。安置和指导落榜生60人次。二是搞评比，弘扬先进。抓好百名孝子、十佳孝星宣传动员活动。已经正常运营家长学校13个，累计上课13次，共培训家长360人次。共成立演唱队3个，秧歌队6个，体育队3个，参与人数达150余人。目前我镇妇女发挥了半边天的聪明才智，在家庭和谐、勤劳致富等方面，充分发挥了示范带动作用，新合村荣幸争取到妇女之家资格，致富女能手2名争取到市县级表彰，县级十佳和谐家庭示范户1名。
3、配合党委抓党建。一是配合副书记督促落实党建工作责任制，不断加强基层基础工作;二是积极配合圆满组织召开了到贤镇第十七次党员代表大会和到贤镇第十八届第一次人民代表大会;三是积极配合组织召开建党90周年庆祝大会;四是配合认真抓好践行承诺入党活动;五是全力配合做好村两委换届选举工作;六是狠抓“三带三示范”致富工程。在组织引领、党员干部和能人大户的带动下，种植中棚西瓜千亩、建设酥梨长廊7公里、红提葡萄百亩、粉红女士苹果800亩、苗圃200亩、养殖肉兔1万余只、肉牛200余头等。
4、完成好镇中心工作。围绕中心，积极协调配合全面完成了环境卫生百日行动、合作医疗和新农保收缴任务，县党代表和人大代表的推选和镇党代会、人代会的筹备组织工作;积极主动做好县全委会视察观摩和镇人民代表督查验收工作等。
5、督促所包联村搞好工作。一是督促纪贤村率先完成了镇上安排的合疗、新农保、扶贫救济、党报党刊发行征订工作任务，完成了一条巷道的水泥硬化任务;二是圆满顺利完成了纪贤村党支部、村委会换届工作;三是积极督促落实和发展纪贤酥梨长廊种植规模，鼓励土鸡、肉牛、生猪养殖产业发展。今年继续督促完成好连接到张路的路段硬化接通及电网改造更新、巷道亮化绿化美化任务。
三、廉洁自律，树好形象
严于律己，宽以待人。严格遵守党委政府制定的各项制度要求、定位好自己，工作上积极主动，做好领导的助手。班子成员需要协助和配合的事情从不推诿，坚持别人为自己做的任何付出都是不应该的，自己为别人做的任何事情都是应该的，通过自我思索反省，不断提升自己的内在涵养和综合素质，用实际行动树立良好的人民公仆形象。
总之去年工作上取得了一些成绩，但离党和人民的期望、组织的要求、广大群众的实际需要存在很大的距离，今后在镇党委政府的领导下，不断创造新的活动载体，带头做到兢兢业业工作，踏踏实实尽责，坚持用心去学习、熟悉掌握基层工作的原则和方法;用情去体会沟通，建立同志间的互助互信，营造团结和谐的工作氛围;用力去工作去探索，提高发展农村经济的工作水平。同时也真诚希望在座能够给予更多帮助和支持。
乡镇党建干部述职报告范文(二) 自20XX年6月6日调到xx工作以来，在镇党委、政府的领导下，围绕党委、政府的工作思路，坚持政治理论和业务学习，求真务实，兢兢业业，恪尽职守，踏实并不乏创新地开展各项工作，圆满完成领导交办的各项工作任务，取得了一定的成绩，现将半年来所负责的各项工作述职如下：
一、不断学习，提升思想意识和理论素养
乡镇工作一直以来都是以“多、杂、乱”著称，我们又是基层一线工作人员，直接面对群众工作，只有具备了扎实的基本功才能更好地为群众服务。为此，我从以下4个方面加强学习。
一是、向新闻媒体学习。每天观看新闻，了解时事动态，同时学习人代会、党代会和十八大的相关精神。二是、向领导、同事和朋友学习。积极听取大家的意见和建议，工作中不断完善自己。三是、向群众学习。我们农业服务需要深入的学习、吸收先进、实用的农业知识才能更好地服务广大人民群众。四是、加强写作能力锻炼。积极总结提高，通过撰写网评、简报、心得体会等文章，在提炼思想意识的同时系统化自己的知识。
二、努力做好本职工作，较好地完成工作任务
1、党政办工作。
认真贯彻落实党政领导交办的各项工作任务，当好参谋和助手。做好上传下达，充分发挥办公室综合协调作用。时刻牢记服务宗旨，全心全意为同事们服务。
2、生态镇建设工作。
积极完善申报市级生态镇、特色旅游乡镇相关资料。参与乡村旅游建设，协助小河坝居委、院星村为打造“十里花海”的相关基础设施建设。
3、农田水利工作。
积极参与院星村灌溉工程的设计与施工，新修各类蓄水池x口，预埋管道x米。协助水政执法大队联合执法、公路局桥梁安全检查、芦池水库安全检查、河道非法采砂取石大检查等活动。完成山洪灾害预警系统建设，安装雨量监测器、宣传栏、标识牌等设施设备。
4、种粮直补工作。
兑现XX年种粮补贴资金x万元，补贴面积x亩。完成全镇种粮直补身份证号码升位x人，合并分户x人次，完成XX年的综合补贴、良种补贴、大户补贴申报工作。
5、科技、科协工作。
完善XX年科技、科协相关材料。结合阳光工程培训开展小河坝中药材培训x人次、院星李子培训x人次、玉泉蔬菜培训200人次、金狮村农业培训91人次。
6、其他工作。
积极完成领导交办的其他工作。配合协助办公室同事的工作。帮助更换土地确权证书2本，土地复垦25户亩，以及建卡贫困户的录入和开具证明等工作都勤勤恳恳、精心尽力，力求圆满完成工作任务。
三、主要体会
半年来，我有一些深刻体会。做基层工作，就是做具体工作，处理一些具体的矛盾。要做成一件具体的事，担当好一份具体的责任，做到群众满意、组织满意、自己满意，不太容易。
一是具体工作也需要全面考虑。有时看起来是一件小事，一件单纯的事，由于牵涉到群众的具体的切身的利益，就可能牵涉到方方面面。这就要求，考虑问题要细致周到，否则要重复做工作。
二是认真是做好工作的法宝。认真是责任心的体现。认真细致才能发现可能影响大局的细小问题，解决于萌芽细微状态。
三是要善于调动大家的积极性。作为一名基层干部，要能做具体工作，但凡事事必躬亲，既无必要，也不一定能完全干好。要在带头做事的基础上，调动大家的积极性。只有把大家的积极性调动起来了，群策群力，才可能做好工作。
四、存在问题及今后努力方向
半年来，在领导和同事们的帮助下，虽然我的工作能力得到了一些锻炼和提高，但离组织和人民的要求还有很大差距。主要是：一是深入群众不够;二是处理一些问题时，工作方法不够创新;三是工作中胆子不够大。在今后的工作中我会更加努力，在大家的帮助下，不断地提高自己的知识和业务水平，努力把工作做得更好。
乡镇党建干部述职报告范文(三) xx镇现有41个行政村，1个社区居委会，62个党支部，1726名党员。近年来，我认真履行党建工作第一责任人的职责，团结带领全镇各级党组织，坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，立足镇情，攻坚克难，全镇党建工作取得了一定成效，经济社会发展实现了新的跨越。现述职如下：
一、管党意识
作为党建工作第一责任人,我深知“党委书记不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的道理，把握“农村抓党建，乡镇是关键”的规律，自觉做到凡会必安排党建工作，凡事必联系党建工作，正确处理了党的建设和经济建设的关系, 并且努力做到了“三个坚持”：即坚持党建工作与经济工作同等重要的观念，改变了 “一手硬，一手软”的状况;坚持“书记抓、抓书记”的方法，有力地提高了党建工作水平;坚持达到党建工作与其它工作相得益彰的效果，形成了“强党建、保稳定、促发展”的良好工作局面。
二、履职情况
(一)加强党委班子自身建设，形成工作合力。
作为班长，我严格执行民主集中制。在党委会议讨论研究工作时，做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定，充分调动党委成员的积极性。如在制定小城镇建设施工方案、村干部调整方案、中心工作结账方案、突击工作推进方案等时，能实现集体决策，分工负责，成效一流。同时，坚持勤政廉洁。全体党委成员能自觉“把公家的事当私人的事做，把公家的钱当私人的钱用”，只要是上级安排的事，领导交待的事，群众反映的事，大家都当回事，不推给同事，不卸给下级，认真对待和办理。工作上向高标准看齐，生活上向低要求靠拢。没有大手大脚花钱的，没有插手工程的，没有中饱私囊的，不管是吃的、穿的、住的、用的，都很朴素。
(二)强化工作责任落实，健全规章制度。
年初，镇党委与各村各单位签订了党建工作责任状，确立了党建工作目标，明确了党建工作任务，并在年终进行单独考核结账，对成绩突出的单位和个人给予奖励。推行党建工作机关干部驻村制度。安排驻村干部帮助各村理清工作思路，协调解决问题，完成党建工作任务。特别是对3个后进村，安排农村工作经验丰富的干部驻村，帮助理顺群众情绪，缓解干群矛盾，提高干部威信，办了一些实事。全镇在党建工作方面共投入40万元用于改善软硬环境。
(三)狠抓基层组织建设，筑牢战斗堡垒。
一是调优配强村级组织班子。今年以来，镇委顶住压力，敢于亮剑，按组织程序果断调整了不胜任现职的4名主职、16名副职干部，进一步增强了干部的宗旨意识、作为意识和席位意识。二是建立了村后备干部台账。全镇从在外务工经商人员、退伍军人、在家能人中物色储备了178名后备干部。三是加强党员队伍的建设与管理。今年共培养入党积极分子48名，发展党员14名，16名党员如期转正。四是加强阵地建设。筹资84万元高标准高质量建成了7个党员群众服务中心，为党员群众开展活动提供了场所。
三、特色工作及成效
(一)树立先进典型，促进创先争优。
“七一”期间，在全镇范围分战线、分行业投票评选了10名党员标兵，这些标兵中，有一心为民，两袖清风的主职干部，也有好事让在前，难事干在前的副职干部，还有勇于创新、带头致富的普通党员，将他们的先进事迹在镇政府宣传栏公布，让党员干部学有方向，赶有目标，做有遵循，在全镇上下营造了“比、学、赶、超”的浓厚氛围。
(二)强化村干部教育管理,规范党员干部行为，。
一是抓好党员干部作风建设。针对部分村干部开会办事拖拉、疲软、散漫的不良习惯。我觉得干部参加会议就象每个人家里办酒席一样，接的客人不能按时到场，主人的心情肯定不好。年初，把整治会风作为切入点，狠抓了干部作风建设，用会风的转变促进了工作的转变。同时，还注重抓好工作的督导落实，要求全镇各级干部要把事当事，树立“只有我们把事当事，别人才会把我们当人;如果我们对什么事情都无所谓，别人也会对我们无所谓”的思想，该干的事认真干，能干的事主动干，难干的事想法干。目前，全镇干部基本做到了接受任务不讲条件，执行任务不打折扣，完成任务不辱使命。二是对村干部实行“基础工资+绩效补贴+阶段性工作奖励”的结构补贴制度，以硬性基础工资保证村干部基本收入，以弹性绩效补贴鼓励村干部履职尽责，以梯度奖励激励村干部建功立业。三是创新方式，做好党员培训工作。镇委先后组织镇村两级党员干部到湖南、仙桃等地参观学习，使党员干部开阔了视野，拓展了思路。
(三)实施固本强基工程，彰显基层组织活力。
积极开展“双联双促”活动，全镇各级党员干部结对困难党员群众，共捐资捐物5万元，为群众办好事实事156件;争取资金为沙沟、金湾等村新建26公里通村公路;争取市纪委等结对单位支持，建设了通村通组道路、村党员群众服务中心等项目，有力改善了农村面貌;面对严重的旱灾，广大党员干部走在一线抗旱救灾，站在烈日下架线抽水，浸泡在发臭的污水中疏通渠道，他们默默奉献，毫无怨言，受到广大群众的一致好评，进一步提高了基层党组织的公信力和影响力，有力地巩固和扩大了固本强基的成果。 (四)坚持“抓党建促发展”，实现经济社会跨越发展。
我们树立“抓党建也是抓发展”的观念，始终以党建工作为主线，不断探索党建工作和经济工作并驾齐驱的新路子。今年，引进工业投资项目4个，已动工2个，还有2个即将动工。工商税收在去年任务基础上可实现翻番，明年争取突破千万元。同时，本着“投资民生最靠谱，服务群众最踏实”的原则，投资700多万元升级改造了镇区主街道，铺设了两侧人行道，安装了路灯，补植了行道树;新建了一座标准化的集贸市场;修建了镇区两横一纵道路;建成了一座机关干部公转房;配齐了城镇环卫设施。引进资金，建成了一个能容纳145户的居民集中居住区;启动了一座能提供300套单元商品房的小区建设，逐步引导农民由住私房的习惯改为住单元楼。规划建设的占地20亩的休闲广场和一座商务酒店，年前可动工。
四、存在的问题
我镇党建工作虽然取得了一定的成绩，但仍存在许多不足。一是少数党支部“班子缺少凝聚力，党员缺少战斗力，群众缺少向心力”的问题还比较突出;二是部分村“集体经济无实力，为民办事无能力，推进发展无动力”的现象还较普遍。三是村级党员群众服务中心管理使用还不够规范。
五、下一步举措
一是继续抓好村级组织班子建设，尤其是加强对党支部书记的教育管理;二是进一步加强对党员干部的学习培训，不断提高其思想政治素质和相关业务素质，提高他们的服务意识、群众意识和发展意识;三是充分发挥党员群众服务中心的作用，提高其使用效率;四是扎实开展“三资”清理活动。盘活资产，用好资源，管好资金，发展壮大村级集体经济;五是加强示范点建设，通过树立典型，以点带面，促进全镇党建工作上台阶、上水平。
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述职报告
2010年即将过去，在一年的工作中我学到了很多也收获很多也有很多不足之处，在今后的工作中我会更加努力认真的完善，完成领导交给的各项工作。
在即将过去的一年里，检修车间全体干部职工在机务分公司党委的正确领导下克服了重重困难顺利地完成了上级交给我们的各项任务。在车间领导的安排布置下及车间各位职工的大力支持下，克服了人员减少、小辅修任务增多以及维修外委机车等众多困难，较好地完成了领导交给的各项任务。而作为检修车间负责设备工作的一名干部，在分公司党委和车间的领导下，我在工作中积极要求进取，用心工作、努力学习、克服困难，基本圆满的完成了公司及车间交给的各项任务，现在我将本年度的思想及工作情况简要的总结如下：
一、思想政治情况：
思想的好坏、政治水平的高低直接决定着各项工作的成败。在这一年中，我自始至终把思想政治学习放在首位。我认真学习了邓小平理论以及江泽民同志三个代表的重要思想，积极投入到深入学习实践科学发展观的过程中去。深刻领会其基本内涵和精神实质，确保在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致。通过加强学习，提高了对上级政策、方针的理解、领悟能力，同时也提高了自己的思想政治素养和理论水平，为更好的开展工作奠定了坚实地理论基础。
二、本职工作完成情况：
经过了一年的工作和和学习，我在检修车间学到了很多东西，包括技术和管理的各方面经验，以及车间员工优秀的思想品德和政治素养。从去年8月份我成为检修车间一般干部分管车间设备及技术的相关工作，在工作中我认真负责细心学习，积极向老师傅请教完善自己的相关知识、技术及管理经验。而今年从年初开始我就制定了全年的工作目标和工作重点，加强对车间内设备保养维护和自检自修的管理，尤其是重点设备的修、管、用，在车间的领导和协助下制定了一系列的制度与规定，车间对设备保养和维修坚持自己能做的自己做的原则。全年利用空闲时间对所有设备进行了例行保养。车间自己处理修复重点设备临时故障5起。包括：3月23日，对水阻试验台进行检查发现问题，电脑无法开启，极板升降上升无效，限位器老化，3月29日更换限位器两个。4月，喷油器试验台（新）
1、2泵压力偶尔不足，喷油器试验台（旧）
1、2泵压力不足，更换内部阀件弹簧后恢复。7月，检修车间仪表组转速速度表试验台及其它几个试验台，出现显示屏母表显示不准和花屏的故障，更换显示屏后修复9月23日，对加热水箱出现的故障进行检修，维修后一切正常。10月，对打风机一直以来存在的故障进行了维修，更换了新的干燥器和排污阀，修复。其它设备在使用过程中出现的不算严重的故障，车间都进行了自检自修，只有确实车间缺少设备技术力量进行维修的设备故障，第一时间上报公司联系解决。对车间设备临时发生的故障以及出现的问题，我都在现场积极组织维修，而我在组织设备自检自修的工
作中不但锻炼了自己的管理组织能力而且学到了大量的技术，提高了自身的工作水平增加了工作经验。
同时今年车间，新添置设备5台，分别是：2010年6月添置FX-5型救援设备一套。2010年7月添置拆装活塞连杆用液压扳手及液压泵站一套。2010年7月添置JZDF-2型电动放风阀试验台一台。2010年7月添置CZDF-2型常用制动阀试验台一台。2010年12月添置4D机车电动盘车机一台。关于每台新购置设备我都认真熟悉使用和维护保养流程。尤其对于FX-5型救援设备，我更是从头开始认真的学习了使用、维护、保养的各项规定及说明和操作方法，同时协助车间组织了两次救援演练，使救援队的全体成员充分熟悉了设备的性能和使用方式，随时可以投入到救援工作中去。
同时对于设备的日常使用维护工作我也十分重视，只有良好的设备状况才能保证车间的安全生产。我在今年的工作期间在车间原有的基础上又完善了和细化了原有和新购设备的操作规程和维修保养等制度，同时完善了设备“修、管、用”的各项制度，完善了车间设备包保到人制度，在没有有正式设备维修人员的基础上在车间和职工们全力支持下保障了设备的良好运行，保证了机车检修的顺利完成。
在技术方面，我一方面完善自身的能力，跟随车间老师傅们认真学习机车检修的方方面面的同时利用业余时间进行相关技术的学习和攻关，组织了车间几次技术培训考试。同时今年车间承担了部分有关监控器的工作，为了配合更好的完成相关工作，我跟相关人员组织学习了监控器部分阀件的工作原理和常见故障分析，以及如何对监控
器阀件进行维修，为了充分掌握1-8#阀、3阀及电动放风阀的作用原理和维修方式，我自己动手进行配件分解和维修，同时找来各种相关资料进行学习，同车间电器组人员进行分析研究，掌握了部分故障的维修方式和试验设备的使用以及配件是否合格的校验过程。同时今年检修车间对三新人员加大了管理力度，我们组织了每个新进员工与老师傅们签订了师徒合同，同时组织他们进行技术、安全的学习考试，考试合格方可单独作业。
在日常工作中我尽心尽力，今年全年共进行机车小辅修143台次，处理临碎修751件次，其中由于重大抢修任务加班加点的就达38次。每次遇到重大临修我基本都会到场参加抢修，如遇加班加点也都坚守一线与车间的全体干部职工们一起争分夺秒的努力工作。
三、存在的不足和今后的努力方向
自从去年8月份走上这个岗位，我虽然经过了分公司党委的殷切栽培和自身的努力取得了一定的成绩但是在工作中仍然存在着这样和那样的问题：
1、工作缺乏主动性预见性，很多时候都是出现问题去解决
没有在日常工作中做到预见问题，杜绝问题。
2、
3、很多时候工作安排不合理，有很多顾此失彼的现象。工作中很多时候缺乏理性的思考和合理的布局。
这些问题在今后的工作中我会努力克服，不断地提高自己的业务技术水平，虽然年底我遵照公司的指示调往质量技术中心，但是在今
后的工作中我仍然会继承和学习检修车间的优良传统，在今后的工作中我要努力做到：
1、提高工作的主动性和预见性，争取做到杜绝问题的发生，
而不是发现问题再去解决。
2、
3、
今年地方铁路实现了与国铁的合资合作，而我在来年也要在质量技术中心的新岗位上进行工作我感到自己的担子更重了，在新的一年里我决心更加努力工作，努力学习提高自身的水平，变压力为动力，充分利用自身优势，认真改进自身不足，加强工作的能力，在新的岗位上继续发扬检修人不怕吃苦不怕受累特别能战斗的精神，学习好贯彻好上级领导工作精神，在明年的工作中我决心在新的工作岗位上努力学习、认真工作，尤其要加强技术学习，争取以最快的速度最短的时间适应新的岗位、新的工作和新的职责，在2010年再创优异成绩，为机务分公司做出应有贡献。
检修车间
张淼
2010年12月19日 加强工作创新，加强自身素质。 在工作当中多动脑，多想多做，把工作做好。
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尊敬的各位领导同学们，大家晚上好，我是学生会副主席王迎涛，时间犹如白驹过隙，2011年转眼结束，这是一个辞旧迎新的时刻，更是一个总结过去、展望未来的时刻。为了更好地做好今后的工作，现将这一年来的学习与工作进行总结。
下面请允许我将2011年学生工作向大家简单的做以汇报：
2011年3月26日生命科学学院2010-2011学年学生工作表彰大会暨第十一届团学代会在北区学术报告厅隆重召开，我们十一届学生会新成员产生。为了让各位学生干部更快更好地融入学生会工作，我们开展了首届干部培训，在4月2日 、24日分别邀请兄弟学院学生干部来给我们传授经验、得到了很好的效果。后面我们还相继开展了“2010-2011学年优秀集体及个人表彰大会” 、组织学生参加运动会、“青春横溢”辩论赛、“仲夏之夜舞会”、送老生篮球赛、大型“民族团结晚会”等活动。都取得了很好的效果。
下面我将下半年重点工作做一介绍。
首先是一年一度的接新生工作，今年在我们吸取往年的经验教训，提前安排人员及其分工，从8.22号就开始设置接待点，为期近一个礼拜，主要负责新生接待、饮用水、宿舍安排，指导学生收取保险费、班费，报名费等各项报到手续，还负责新生紧张的住宿安排。
由于新生到达的时间不太确定，而且天气一直不好，所以我们决定在
24、25号两天晚上，我跟胡杰值通宵夜班，让来的学生能够及时入职宿舍，免受大雨之灾。在整个过程也得到了新生的帮助，我在这里代表学生会全体成员对他们表示感谢。
总的来说，我们生命科学学院学生会的学每一位成员都尽职尽责,努力做好自己的本职工作，都在争取做到尽善尽美.在我们的努力和各个部门的积极配合下，迎新工作最终圆满结束,在这段时间里锻炼了能力,几个部门之间的合作也使我们内部增进了彼此的了解，增强了团队凝聚力。但是其中仍有许多不尽人意的地方值得我们推究和完善:
1人员分配方面.因为报名人员比较多,所以在有些岗位上没有作到“效率精简”的原则,某种程度上出现了“人浮于事”的现象,以后要注意到使用率的问题,不要再出现类似的现象.
2善始善终问题.在早上的时候，都能够按照安排的时间到达并开展接新生工作，办事也很有效率.但到了下午、晚上人员显得有些混乱。有些学生工作者不能够善始善终，我们已经进行了相应的批评。希望以后此类的现象不再发生.在此之后我们专门对大一新生做了迎新工作的调研，反映出了很多问题，我们都一一作出解决。维护每一个的权益这也是我们以后工作的重点和方向。第二个是首次由我们学院独立主办“相亲相爱相约石大”迎新生文艺晚会。经过近一个月的积极准备，在学院领导的支持下和帮助下、在学生会所有成员的共同努力下，晚会于10.16日在北区大会堂圆满落下帷幕，这场晚会节目多、质量好、档次高，受到学校领导和广大师生的高度赞扬和肯定，我们学院的知名度和学生会的影响力有了很大的提高。当然我们也有不足之处，以后我们会更加努力和完善。
1各部门协调不是很好，造成工作脱节。我们是一个团队，虽然分工但不不分家，应该团结协助。
2突发状况处理不是很及时、时间观念和工作积极性有待提高。时间就是效率，在其位谋其职，我们要做好自己的本分工作、应该积极灵动一点。这是工作
中一直存在的问题，希望我们大家能有所反思。
第三个就是12.9大合唱。11月8日我们开始进行训练、由于今年训练时间短。我们不得不在中午利用午休时间加练。在次我感谢所有参加演唱者的支持和理解，并祝贺我们取得了第二名的好成绩，与第一名只差0.01分，这说明我们还存在不足，我们应该找到差距的来源，为下一次夺冠做好铺垫。我着重说说存在的问题
1时间观念差、我们是请老师来辅导，我们应该等老师，而不是老师等我们。不要因个别人而影响一个团队。
2集体意识不强，我们是一个团队要有凝聚力，学生干部更应该起到模范到头作用，对于个别人存在的问题，我们将严肃处理。
总的来说，我们在进步。成功是我们工作的动力,但不可否认,我们还有很多不足有待完善,需要总结出一些经验教训为以后工作更好地开展和学生会更好地发展。
1.管理体制未能完全实施.虽然我们制订了完善的管理体制但有些未能完全实施,奖罚制度不是很分明,例如:有些人例会迟到、缺席,工作积极性不能完全调动起来,责任心不强,对他们没有详细的惩罚标准,以后的工作有待加强.
2.各部门合作不够,沟通少.学生会作为一个有机整体,要求内部既要独立又要有机结合,每个部门有每个部门的职责,同时每个部门都要积极协作其他部门的工作,学生会的工作才能正常开展，所谓“一枝花开不是春,百花齐放春满圆”,下学期我们将加强部门交流与合作,使学生会活动能够更加顺利地开展.
3.强化学生会的服务意识,建立干部培训体系,提高工作透明度.在下学期我们将强化服务和维权意识,真正贴近我院师生,使学生会的发展更有生命力.进一步加强内部组织建设,对学生会成员进行素质培训,包括管理交际和经验交流等,及时总结学生会的成功经验,吸收失败教训,培养一批优秀的学生干部,为学生会今后稳定发展提供充足的后备力量.同时,我们将注意听取我院学生的合理意见，加强与兄弟学院的合作交流。
一份耕耘，一份收获，生命科学学院学生会在上级领导的关怀和全体成员的共同努力下,由稚嫩逐步走向成熟,在日益活跃的校园中发挥基层学生会的作用，在以后的工作实践中，我们将会不断的努力与探索，扬长避短，使学生会的各项工作在稳定中创新，在创新中前进，逐步走向完善，我们也坚信：只要我们以积极的心态主动的工作，无悔的付出，一定会谱写出更加壮丽的篇章。
汇报人 王迎涛
2011年12.15日
推荐第4篇：干部述职报告
述 职 报 告
各位领导、同事们大家好：
时间过得真快，转眼间2009年就过去了，新的一年已经开始，静下心来，回顾和总结过去一年的工作，有喜也有优，有成功也有失败，认真总结一下，扬长避短，为2010年更好的开展工作积蓄力量。下面我就一年来的工作述职如下，请各位审议。
因工作需要，我是2009年6月1日正式调到宁东技改指挥部工作的。前半年在灵州公司工作，主要负责油品、动力、管网队和公司的供水及相关对外协调工作。总体来看，工作比较顺利。
在工作对我来讲几乎是个全新的挑战，虽然在厂里也搞点技改项目，自以为还有那么点基础，通过实践来检验真是大巫见小巫，真正的技改是一项非常庞杂的系统工程，从项目的前期论证到立项，从设计到施工，从安全到质量，每一个环节都是那样的系统，都是那样的不可逾越，真的，在工作之初我感到压力前所未有，最终在候总的大力支持和同事们的积极配合下，我通过踏实认真的学习、实践，逐渐进入了工作状态。
一、主要完成的工作：
1、合同方面：09年共起草、修改、完善了七分合同，分别是：与地质工程勘察院关于150万吨/年常减压装置和80万吨/年焦化装置的岩土勘察合同；与建设集团有限公司关于围墙的建设合同；与十三化建、九化建和十公司关于60万吨/年焦化装置、150万吨/年常减压装置和80万吨/年加氢制氢装置的安装合同；与设计院关于公用工程的设计合同。在合同的起草和完善中是我真正懂得了什么叫一字千金。
2、现场施工方面：完成了西北方向土方的回填和碾压工作；完成了施工水线的铺设和试投用工作；完成了围墙基槽开挖和西北面的毛石基础制作。
3、积极参与总平面的讨论，并提出许多合理化建议；认真履行工作职责，参与施工队伍的招标；积极参加集团组织的相关活动、培训和认真学习科学发展活动。
4、抽时间加强学习，努力提高自身综合业务素质。
二、工作中的不足
1、合同的把关上还需进一步严谨，真正做到一字千金，滴水不露。
2、施工队伍的推荐与选择上真正起到参谋的作用，前期对要参加招标的单位多调查摸底，尽可能做到知己知彼，严禁冒牌队伍混入我们的工地。09年围墙的施工队伍的经验是值得总结的，绝不能在以后的工作中重演。
3、自身仍需进一步加强业务知识的学习。
三、2010年的工作打算
1、按照指挥部的分工，积极配合候总工作，踏实认真的履行自己的职责。
2、力争3月底150万吨常减压、80万吨焦化、80万吨加氢制氢装置按时启动，6月底50万吨DCC、8万吨聚丙烯和20万吨气分装置和相关环保装置也能如期启动，年底初见成效，为2011年早日中交打下良好的基础。
3、坚持原则，严把施工质量关，创建让集团领导放心的优质工程。
4、安全工作大于天，想办法，出点子，强化现场安全管理工作，按章办事，力争做到人、财、物全方位的安全，彻底杜绝12.3事故在重演。
总之，2010年工作任务非常繁重，责任重大，我深信有集团这样强大的后盾，有技改指挥部这样团结而专业的集体，通过我们不懈努力，一定能交出让各级领导满意的、优质的工程。
述职人
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干部述职报告
干部述职报告2007-12-09 18:20:37第1文秘网第1公文网干部述职报告干部述职报告(2)干部述职报告 首长和同志们：
今年以来，在旅团首长的关心下，在机关各部（处）的帮助下，我能认真对照“职责”和“年度目标”，严格落实上级的指示精神，始终把组织信任挂在心上，第1文秘，全国文秘工作者的114!全心全意扑在营队建设上。原创工作中求真务实、踏实肯干；生活上严以律己，宽以待人；学习上勤奋努力，注重能力提高；执行纪律上坚持原则、公道正派、以身作则；关心干部成长进步，心系战士冷暖。我热爱本职工作，能以营为家，把岗位当事业干，积极探索新时期思想政治工作的特点和方法，拓宽教育渠道，
注重教育效果，保证官兵个个政治合格。目前营队安全稳定，班子团结，党委战斗堡垒作用强，干部党员整体形象好。官兵士气高昂，朝着“争炮团先锋，做营级标杆”的目标努力工作。下面，从以下几个方面作以述职：
一．主要工作和成绩：
（一）．时刻保持清醒头脑，政治意识强。
在工作中注重运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论的立场、观点和方法，从政治上观察形势，思考大事，不被错综复杂的表面现象模糊视线，不被具体繁冗的行政事务捆住手脚，在与“×××”做斗争，美机撞我军用飞机，“9．11”事件面前，能保持清醒头脑，有较强的政治敏感性，注重用讲政治的高度观察和处理问题，教育官兵要有坚定的政治立场，高度的政治使命感，用实际行动保证任何时候，任何情况下都坚决听从以江泽民同为核心的党中央、中央军委的领导。
二、思想政治教育深入扎实，效果明显。
为了使政治教育深入扎实，注重从严把握教育的“摸底、准备会、备课、授课、讨论、演讲”六个环节。摸清官兵思想底数，增强教育针对性，贴近官兵的实际，解决官兵思想上存在的疑虑和困惑。一是开好教育准备会。每次专题教育前，都要组织召开营连政工干部例会，讲评当月政治教育落实情况，部署下月的政治教育内容，指定授课人员。二是搞好备课示教，保证授课质量。每周一为政工干部备课、示教日。并结合营队的实际，在教育内容上大胆改进，做到“四个不上讲台”即：针对性不强不上讲台；试讲不过关不上讲台；准备不充分不上讲台；基本不脱稿不上讲台。三是抓好集中授课。集中授课是教育落实的关键，为此，我们严把“四关”：〈1〉人员到课关。〈2〉笔记检查关。〈3〉时间落实关。营每月制定下发教育计划，重要内容营统一组织授课，不宜集中的，
由连组织实施。〈4〉补课关。补课使全营官兵不漏一人，人人受教育。四是搞好课后讨论。今年年初，针对骨干新不会组织教育小讨论、不会组织班务会、不会组织小讲评、不会组织党小组会等实际，进行了示范演示，受到了良好的效果。营除落实好上级规定的政治教育外，对官兵进行了时事政策教育、法纪教育，并根据部队任务转换、季节特点、官兵思想情况分析，适时进行随机教育，经常性教育等，使官兵自觉地服务于大局，奉献于大局。
三、讲团结、拢班子、凝聚“一班人”。
今年以来，我积极按照新时期政工干部的素质要求锻炼自己，“按照班长”的角色塑造自己。平日工作、生活中，我能宽宏大量，做到三容：“容得下才，容得下嫌，容得下过”，淡泊名利重事业，与同志相处，情真口直，谋事不谋人，原则之事上了桌子不怕议，非原则问题的以事业为重，不扯皮。工作中敢于较
真。原则问题不让步，大是大非不含糊。除了加强自身的学习外，经常组织党委成员学习有关《党委自身建设经验做法》，集团军党委，旅党委自身建设措施等，引导和带领“一班人”为做到：政治上相互信任，不猜疑；思想上相互交流，不隔膜；工作上相互支持不拆台；生活上相互关心，不冷淡；有了失误互相帮助，不指责，有了分岐互相道明，不结怨；有了成绩互相勉励，不争功。“一班人”的心拢在了一起，情融在了一起，劲拧在了一起，形成了一个团结和谐、勤奋肯干、坚强有力的战斗集体。提高了委员们的政治素养，增强了委员们的责任意识，今年“七一”营党委被集团军表彰为先进营党委。
四、坚持原则，公道正派，维护“班子”形象，狠抓风气建设。
在工作上，我严格要求自己，戒骄戒躁，务真求实，讲求实效，不搞虚假作风。营党委把风气建设作为一项系统工程来抓，战士入党、考学、选配骨干、
选技术学兵、转改士官等热点敏感问题，带领党委一班人做到：不伸手、不出面、不授意、不接受吃请，严格要求自己，管好自己的嘴、管好自己的手、管好自己的腿，在全营营造了一个风正、气顺的工作环境。始终坚持“集体领导、个别酝酿、民主集中，会议决定”的原则，处理常委的重要议事日程和官兵敏感问题，自己有主见但不主观，严格按党性原则决策，当“班长”不当家长，听得进各委员意见，鼓励大家讲实话，报实情，善纳群言，博采众长，处理内部矛盾时，能心平气和，以理服人，做好领导和教育工作。决策前做到五清：相关政策法规清、上级指示标准清、营区建设现状清、阶段工作目标清，部属思
干部述职报告
推荐第6篇：干部述职报告
述 职 述 廉 报 告
张义镇科技副镇长 巨汉德
（2011年6月18日）
2009年12月挂职张义镇科技副镇长以来，本人在镇党委、政府的正确领导下，在上级有关部门指导下，严格落实党风廉政建设责任制，以党的十七大和十七届四中、五中全会精神为指导，以石羊河流域重点治理和新农村建设为重点，以张义镇镇情为基本出发点，立足于张义镇日光温室建设，立足于武威市天梯山人参果产业发展，虚心学习，积极进取，开拓创新、踏实工作，自身的思想政治素质、知识水平、工作能力有了进一步提高。认真履行科技副镇长的各项职责，发挥科技工作者应有的作用。现将本人挂职工作以来的工作情况汇报如下：
一、工作、学习情况
（一） 加强学习，不断提高综合素质。按照镇党委、政府的安排，本人分管全镇的科技工作、并主林业。根据自己的分管工作，本人认真学习了日光温室蔬菜栽培技术及常见病虫害防治知识。并深入到农民群众中、了解农民群众生产生活状况及基本需求，基本掌握了农民最需要和存在的最实际的问题和困难。特别是对本镇实施新农村建设、特色种养殖业的进展情况进行了调查研究，总结经验，寻找差距，进一步理清了产业发展的思路。
（二）、不断加强理论学习，提高自身素质。本人始终坚持集中学习与自学相结合，能积极参加镇上组织的政治理论学习以及上级举办各种业务培训，全面了解和掌握廉政建设的法律法规，保持政治头脑清晰，工作方向明确，处事客观，讲事实，做 1
到客观公正，为人正直清廉，并不断加强自身修养和自我约束能力。同时树立正确的人生观、权力观、价值观，在行动上与上级党组织保持高度一致，力争做遵纪守法、自觉贯彻党的基本路线等方面的表率。
（三）加强新知识、新观念、新技术的学习。在工作中，不断加强科技、市场、法律、管理、信息等新知识、新科技、新观念的学习，通过学习新科技文化知识，使本人更新了知识，改善了知识结构，增强解决改革、发展，稳定中解决实际问题的能力。
（四）加强向实践、向群众学习。本人在重视书本知识学习的同时，把向实践、向群众学习作为增长才干的根本途径，结合自己承担的班子职责和分管工作任务的落实，深入群众，依靠群众，动员群众，积极参与全镇政治、经济、文化建设。通过不同的工作，不同的活动，完成不同的任务，加强对自己的磨练，在实践中经风雨、见世面，转变了作风，积累了经验，锻炼了自己，增强了适应新形势，解决新问题的能力，为顺利开展各项工作，更好地为社会主义新农村建设服务打下了坚实的基础。
（五）、认真履行党风廉政建设责任制，廉洁奉公、忠于职守。在生活上不讲排场不比阔气，不铺张浪费，能合理处理好社交中的各种关系，善待亲朋好友。能以身作则，在廉洁自律上做好表率。以“己不正难以正人”的思想严格要求自己，因而我坚持用廉洁自律的相关规定约束自己，要求他人。做到“三管三不”：管住自己的嘴，不该吃的不吃；管住自己的手，不该拿的不拿；管住自己的腿，不该去的不去。在工作和生活中：一是严格遵守经济纪律，不以权谋私。二是带头执行机关各项制度，防止思想
腐败。
二、认真履职，全力抓好分管工作
挂职工作以来，在配合做好全镇中心工作的同时，主要抓了以下四个方面的工作。
（一）、加强科技队伍建设，狠抓科技培训。为提高全镇农业科技工作人员的业务素质，本人多次组织镇农技、畜牧、林业站干部学习农业科技知识，并到兄弟乡镇进行业务交流，组织农技、畜牧、林业人员深入到田间地头、生产一线进行试验示范，尽量将所学知识运用到生产实践中，服务于农业，受益于农民。在加强学习的同时，本人根据农时季节和特点，围绕青年农民科技培训工程，组织农业三站干部重点在每年冬春两季结合本地实际，聘请市、区农技、畜牧、林技中心人员，协同我镇干部，分类型、分区域地对我镇农民进行了以日光温室建造技术、日光温室蔬菜种植技术，中药材种植技术、加工型马铃薯种植、无公害露地蔬菜种植技术、农作物病虫害防治技术、“五良”配套等为主要内容的技术培训，共培训农户达4000多人（次），其中培训科技示范带头人300多人（次），印发各种科技培训材料2.6万份。
（二）、调整农业产业结构，切实增加农民收入。挂职工作以来，本人按照“结构调整、项目带动、移民搬迁、劳务输出、班子建设”的五条路子，全力促进全镇经济又好又快发展。一是按照农业产业化合理布局的要求，主抓日光温室建设，大力发展节水农业。立足山区独特的自然资源优势，着力打造“天梯山”人参果品牌，在人参果已取得有机食品认证的基础上，逐步扩大
堡子等12个水地村的人参果种植规模，并充分利用“中国人参果之乡”网站发布、搜集销售信息，全力将天梯山人参果推向国内外各大市场，使“协会+基地+农户”的一体化经营发展格局进一步深化。抓示范点区建设方面，重点抓了黄哈路堡子日光温室千亩园区、国家级优质人参果农业标准化示范区、张义镇日光温室有机人参果标准化生产示范区。在示范点片主要推广新品种、新技术、新材料、新模式，强调做给农民看、带领农民干的示范带动作用。
（三）提供优质种苗，推动农业发展。2010年培育扩繁脱人参果脱毒苗80万株，定植240亩，成活率90%以上，2011年计划扩繁人参果140万株，现己扩繁85万株，解决360亩日光温室种苗供应问题。2011年组织调运软儿梨6888株，皇冠梨25800株，速生柳4000棵，新疆杨13000棵，柠条105万株。
（四）植树造林，建设生态张义。2011年在沙沟村
二、三组完成123亩经济林，栽植皇冠梨6888株，在刘庄村完成430亩经济林种植，栽植皇冠梨25800株；完成了黄哈公路、堡常公路和镇区新建路两侧共20公里通道绿化，栽植速生柳4000棵，新疆杨13000棵；完成了上泉、牌楼、康庄等12个村退耕还林补植补栽3318.1亩，栽植柠条105万株。同时认真贯彻落实封山禁牧的政策措施，落实林木管护责任，使全镇林业生态建设工作按上级要求顺利完成。
三、存在的问题
1、政治理论知识和农业科技知识的学习系统性不强，深度和广度不够。
2、深入基层调查研究还不够，工作作风不够扎实，对基层情况了解不深不透。
3、缺乏基层工作经验，遇到复杂和比较难于处理的局面措施少，办法少。
四、下一步的打算
一是基层工作经验还不够充足，不能得心应手的工作，还需要在多个领域内更进一步的锻炼。二是继续加强理论知识和业务知识的学习，深入领会十七届四中、五中全会精神和市、区围绕石羊河流域重点治理会议精神。进一步加强设施农业种植技术、特色种植和养殖等方面的学习，提高科技服务水平。三是进一步深入农村，了解民情，掌握民意，切实做到为民解难题办实事。四是进一步做好人参果脱毒苗扩繁工作，搞好人参果产业发展的科技培训，加强病虫害等灾害的防治。
在今后的工作中，本人将一如既往，发扬扎实苦干、开拓创新的工作作风，改进不足之处，奋发进取，努力拼搏，努力完成党和政府交代的各项工作任务。 不足之处请领导和同志们批评指正。
推荐第7篇：干部述职报告
一年来，本人在思想方面能认真学习党的各项路线方针和政策，积极践行“三个代表”重要思想，始终把“代表最广大人民群众的根本利益”作为一切工作的落脚点和出发点；始终把为全市广大文艺家做好联络、协调、指导和服务作为自己工作的总则。关心文艺家们的工作和生活，倾听他们的声音，积极为他们提供力所能及的服务。
在工作方面，积极参与市开展的“机关作风年度建设”和各项活动，并把学习活动的精神融化贯通到具体的日常工作中，做事勤勤恳恳，任劳任怨，做人团结同事，服从安排，坚持按市规定的各项工作制度和纪律严于要求自己，有时因工作需要加班放弃节假日的休息也毫无怨言，为单位的工作真正做到了“尽心尽责，全力以赴”。
在廉政方面，本人能认真学习市委和市纪委有关文件和会议精神，认真参与单位举办的廉政建设的专题学习和讲座，在思想上以一个共产党员的标准来严格要求自己。一年来，认真学习了，《党员干部廉政教育读本》和《廉政守则》等篇章，并在思想上切实注意时刻保持清醒，从未发生过吃、拿、卡、要等违法违纪行为。
一年来，本人除积极协助美协、影协、音协等协会认真搞好了“兴宁首届摄影大赛”、“兴宁第二届文化艺术节”、“兴宁画院成立庆典”和多场美术书画展览等多项大型活动以外，还积极进行客家音乐的原创工作，积极采写了《围龙屋》、《撮把戏》、《客家老酒》等十多首客家题材和客家话歌曲，其中由我作词、陈的明作曲的《客家老酒》获得了广东省群文创作音乐类一等奖。同时，本人还能发扬不断学习不断工作的精神，认真搞好本单位的网络建设，采写了大量的新闻并整理相关资料图片，使文联网络信息工作日臻完善，开通了对外宣传和交流的桥梁和窗口。
存在问题和今后努力方向
在这短暂的一年中，虽然取得了一定的成绩，有了一定的进步，但也还有不足：
1、在学习上。学习方法还不够科学，对于一些问题自己虽然花了很多时间和精力去学习、研究，但是所获得的收益却很少，没有达到预期的目的。
2、在思想上。思想还不够解放，还存在一些不合时宜的观念。
3、在工作上。虽然在分管工作中取得了一定成绩，但对其他工作还不熟悉，还不够了解。除分管工作外，对全局性的事务想得很少，思考不够。
针对以上不足，我今后将努力做到：进一步加强理论学习，改进学习方法，扩展知识面，做到“人无我有，人有我精”；进一步解放思想，实事求是，与时俱进，自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念的束缚中解放出来。进一步做好本职工作，加强对其他工作的了解认识和熟悉，力争在今后的工作中取得更好的成绩，为全乡社会经济的发展做出更大的贡献。
推荐第8篇：干部述职报告
处级领导干部任期考核述职述廉报告
化学化工学院申少华
一、任职时间及分管工作
任职时间：2009年9月～2011年12月。
分管工作：本科教学。
二、工作实绩及廉政情况
（一）德
本人思想品质好，政策理论水平较高。群众观念强，能深入教职工中了解情况，与广大教职工心连心，能力所能及地为教职工解决一些实际问题或提供解决问题的意见和建议。坚持党性原则，在工作中虽然能做到原则性与灵活性相结合，但在涉及集体荣誉和利益的情况下，绝对坚持原则，决不以原则特别是党性原则做交易。具有较强的奉献精神，经常加班加点，牺牲了自己的业余时间，全力做好学院本科教学管理工作。坚持贯彻民主集中制，分管工作中的小事情先解决，再汇报，大事情在院务（扩大）会民主集中，集思广益，再解决。具有很强的团结协作精神，坚决服从学校和学院的决定，在做好自己工作的同时，协助院长、书记做好学院的学科、科研和党务工作。
（二）能
本人具有较强的开拓创新能力，能创造性地开展工作，主动思考本科教学管理工作存在的问题及解决方法，使我院的本科教学管理水平有了新的进步,在2009-2011学年度学院本科教学水平评估中，荣获学校一等奖。对分管工作有较强的驾驭能力，使我院的本科教学工作能正常高效地运行。具有较强的组织协调能力，在本科教学管理工作中，全院一盘棋，组织全院力量在专业建设、课程建设、教材建设、师风师德建设、学风考风建设、学科竞赛、质量工程项目申报与建设工作中取得了较好成绩。
本人科学决策能力较强，遇到重大问题时，自己先理清思路，思考解决方法，然后向院长和书记汇报交流，以便更好地做出科学决策。同时具有较强的解决问题能力，由于教学管理工作，繁琐复杂，经常出现这样或那样的问题和矛盾，所出现的问题都能及时有效地解决。
（三）勤
本人工作态度好，不论教师还是学生有事找我，都一视同仁，笑脸相待，尽量为他们解决问题。同时具有良好的工作作风，对自己严要求，对领导多请示汇报，对同事多宽严结合，尽量减少和化解工作中的矛盾和问题，提高工作质量。由于本人主要职责是教师，教书育人是第一位的，当领导只是兼职，如果没有特殊情况，一般都会到办公室坐班，因此，出勤情况较好。
（四）绩
本人工作思路清晰，工作轻重缓急明确。对分管工作很抓落实，及时准确地向学院、教务处提交有关材料。在抓好专业建设、课程建设、教材建设、师风师德建设、质量工程建设的同时，狠抓学科竞赛、实践教学、教学质量监控、教学过程管理，配合学工狠抓学风和考风建设，取得较明显的效果。
切实履行了自己的工作职责，工作卓有成效。新增校级优秀青年教师1人；科学合理地制定了学院本科专业课程教学大纲、考试大纲和实践教学大纲；组织申报了新产业——能源化学工程专业，申报了本科卓越工程师教育计划——化学工程与工艺专业；化学专业08级学生荣获湖南省第三届大学生化学实验技能竞赛
一、
二、三等奖各一项；省级精品课程《物理化学》和省级教学团队《有机化学课程群》获得湖南省继续资助；2009-2011学年度学院本科教学水平评估中，荣获一等奖；出版了高等学校（矿业）十二五规划教材1部《化工原理实验》；组织编写了高等学校（矿业）十二五规划教材1部《普通化学》；新增省级和校级大学生创新性实验计划项目各1项；成功申报校级教研教改重点招标项目1项，校级重点项目1项，校级一般项目2项。推荐了化学（师范类）专业1名优秀应届本科毕业生免试攻读湖南大学“教育硕士”。组织开展了湖南科技大学2011-2012 学年第一学期“教学礼拜”主题活动。新增学校规划教材立项2项。
在创先争优活动中，本人是学院“创先争优”活动教学示范岗三个挂牌上岗的教师之一，荣获2010学年度学校教学优良榜，表现较好。
（五）廉
本人严格执行党风廉政责任制，清正廉洁，忠于职守，严于律已。没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益；不计较个人名利，不违规收受有关单位和个人的现金和礼物，不用公款送礼谋取私利；没有弄虚作假、虚报浮夸；没有私自从事营利活动；遵守公共财产管理和使用的规定，公私分明，坚决反对公私不分、损公肥私、假公济私、化公为私的错误行为；没有用公款旅游；奉公守法，没有利用职权为亲友及身边工作人员谋取利益；艰苦奋斗，勤俭节约，不讲排场，不比阔气，挥霍公款，铺张浪费；坚决反对和制止各种奢侈浪费行为；按规定参加和开好民主生活会，认真开展批评和自我批评；没有参加自发成立的“老乡会”、“校友会”之类组织。
本人遵纪守法，严格遵守党纪国法、学校和学院一切规章制度。工作之余主要是加班备课、做多媒体课件和一些科研工作，当然偶尔也和亲朋好友打点小牌，但绝不打业务牌，绝不参与带赌博性质的各类活动。
（六）存在问题
一是政治理论学习不够。认为自己身处基层主要是抓好工作落实，不要求有多高的理论水平，缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重，没有处理好工作与学习之间的关系。
二是工作细致深入不够。所主管的教学管理工作，大都是教务办的同志去做，不必每项工作都亲历亲为，所以工作中难免出现一些问题，主要是由于工作不够细致、深入。
三是工作创新求变不够。尽管日常工作严抓落实，但在工作中创新求变较少，以致学院本科教学工作没有较大的提高和发展。
最后，对全院师生员工对我一年工作的支持和关心表示最衷心地感谢，谢谢大家！
申少华
2011年12月6日
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干部述职报告
2011年元月，本人经组织安排担任办公室主任兼党办主任，主要负责办公室（党办）的全面工作。近一年来，我坚持团结、务实、高效的原则，严格按照公司党委的要求，认真履行职责，扎实工作，做出了应有的贡献，取得了一定成绩。现将一年来的主要工作情况述职如下：
一、强化学习，提高办公室综合素质
一年来，我一方面自身不断加强学习，不断提高自身素质。另一方面以提高办公室人员自身素质和造就一支高素质干部队伍为出发点，有计划、有组织、有目的地对办公室人员进行辅导学习，要求他们在学习要做到一要勤学习、二要多思考、三要善总结。要读好两本书，一是读好有字之书，即要时刻向书本学习，学习政治理论，学习党和国家的政策法规、方针路线，学习业务知识等等，做到基本知识笃学，业务知识深学，修身知识勤学，急需知识先学。二是读好无字之书。我时常强调，社会也是一本书，而且更丰富，更有实际意义，要求他们虚心向领导、向同事、向群众学，学习他们的理论观点、工作方法、对人处事及语言、文字表达等。与此同时，在日常生活中要求他们要做到“多看、多听、多
闻、多想、多写、多做”，把学习与实践有机结合起来，形成“学而思，思而入，入而进”的良好习惯。通过学习办公室人员的整体素质不断提高，精神面貌焕然一新，凝聚力、号召力、战斗力不断增强。
二、找准定位，发挥作用，努力做好办公室职能工作作为一个办公室主任，要作好工作就要首先清楚自己所处的位置；清楚自己所应具备的职责和应尽的责任；正确认识所处的位置和所要谋的政。就地位而言：从领导决策过程看，我处在“辅助者”地位，从执行看处在“执行者”地位；对处理一些具体事物，又处在“代理者”的地位。这个角色的多重性决定了在实际工作中容易产生履职或者越位，何况所要协调工作的对象是公司领导，自己的上级、同级和下级，在实际工作中我的具体作法是：为领导参谋到位但不越位：督促、催办到位，但不“拍板”；服务到位但不干预领导工作。只有把“位置”认准，把“政”字搞清，自觉维护领导之间的团结，在工作中尽职尽责，不越权，不越位，严格要求自己作一个为人诚恳、忠于职守，勤于职守、胜任职守的办公室主任。催办和协调是我的主要工作之一，工作中虽然难度不小，但领导和同志们都给予了我很大的支持，我也注意力争作到对工作主动摧办和协调，承上启下，沟通左右，协调各方。
为发挥好参谋助手作用，为领导参好谋、献好策，真正为公司和职工办一些实事，在实际工作中我注意去基层单位利用各种方式了解生产经营情况，倾听各级领导和职工的建议，征求机关相关部室的意见、围绕公司领导决策和安全生产实际，及时向总经理或有关领导同志反映，尽到了参谋，协调的职责。
三、团结协作，开创工作新局面
我深刻地认识到，办公室是形象的集中表现。办公室工作的好与坏直接影响到党政工作能否顺利开展和有效推进，是做好工作的关键。特殊地位和作用，表明办公室各项工作都要走在前头，也决定了办公室工作人员要“任人难任之劳，承人难承之重，挑人难挑之担”。为此，强化职责，全方位发挥办公室每个人的专长作用，挖掘每个人的工作潜力，更好地形成统一协调的工作程序和机制，形成团结一致，高效运作的氛围，尤为重要。在工作中一是采取不同方式进行教育和引导，使大家树立敬业爱岗的精神，树立荣誉感，克服“配角”的自卑感，使大家感到能在办公室工作是领导、同志们的信认，是一种荣誉。二是坚持了各项制度的落实，如学习制度，会议制度，劳动纪律，办公秩序等，坚持了月有工作研究会，周有碰头会的作法；三是为了提高工作人员各项素质、工作能力，不定期组织学习，并有意安排写一些不
同方面的文字材料和布置一些具体事务性工作，强调提高办事效率和完成时限；四是狠抓了劳动纪律，坚持考评、讲评。从而更进一步加强了劳动纪律性。五是高效规范完成承办工作。承办工作千头万绪，办公室按照先办主要工作、后办次要事项，先急后缓；先办上级和外来的，后办内部的；先办基层单位的，后办机关的，因为基层的同志来一趟公司不容易。承办的每一项工作和事情，都必须做到向公司负责，向领导负责，向职工负责。一年来办公室工作受到了领导和员工好评。
办公室全年草拟各种文件、总结、报告，工作布置，领导讲话稿、整理各种资料、材料共三百余篇（份），及时组织完成了党委、公司领导所需的一切文字材料。全年完成各种级别接待90多次，招待费用开支做到规范、合理、节俭。规范高效组织召开各类会议80余个。全年审核下发规章制度81项。审核合同近200份。为公司各项工作的开展提供了有力的保障。
四、工作中存在的问题和不足
一年来工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些主要问题和不足：
1．自己在工作上不够深入细致，对一些事情的灵敏度不够，管理上不够大胆、果断。
2．为基层服务的深度还不够，需进一步加强办公室内部建设，强调服务意识和服务态度，不断提高办事效率和工作能力，为公司建设、发展做出新的贡献。
3.工作思路不够开阔，工作上的新思路、新方法不多。
五、今后努力的方向
1．加强个人修养，练好基本功。办公室工作光荣而辛苦，需要有强烈的事业心和责任感，需要有较强的工作能力和工作艺术，我将不断地提高个人修养，踏实干事，诚实待人。做到作风踏实，为人处事公道正派，与人为善。吃苦耐劳，率先示范，充分调动办公室人员的积极性，团结办公室人员共同做好本职工作，提高服务质量，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在与人交往中凝聚合力。
2．科学规范管理、做好日常事务。办公室通过公文流转、会议管办、督办、接待、外事、档案管理、总值班等综合管理工作，为实现公司各项工作的有效运转和公司战略目标和各项决策部署的顺利实施提供综合服务和协调保障。。是展示公司形象的窗口部门，既要承担琐碎的事务，又要进行全面的协调安排。我将认真落实岗位责任制，按照公司的相关制度、要求，科学策划、合理安排、合理调度、统筹协调，确保事务性工作科学规范。
3.注重综合协调，提高效率。坚持对公司领导负责，及时传达贯彻公司决策，认真、科学地策划组织好各项大型活
动，做好各部室之间的沟通协调工作，避免互相扯皮、推委、出现工作空档，确保各方面通力合作、默契配合、步调一致圆满完成各项工作，全面展示公司形象。
4.当好参谋助手，服务企业。提前预测、主动开展工作，及时准确地掌握各方面的工作动态，及时向领导反馈各方面的信息，注重调查分析，主动为领导献计献策。并且要有创造性，在坚持和发扬好的传统的同时，还需要根据新的形势、新的任务不断探索办公室工作的新思路、新办法和新经验，但是增强工作创造性的同时必须注意办事到位而不越位，真正成为领导的参谋助手。
推荐第10篇：干部述职报告
述职报告主要是领导干部向上级、主管部门和下属群众陈述任职情况，下面是小编整理的干部述职报告模板，欢迎来参考！
干部述职报告
1时光匆匆，我们在忙碌的工作中又迎来了崭新的一年。一年来，我在镇领导的关怀下，不断加强业务知识学习，认真配合有关部门做好我镇新农保工作，得到了领导及群众的好评，下面是我一年来的述廉述职报告。
一、加强学习，不断提高思想政治觉悟和业务水平。
时刻以一名优秀党员干部的标准严格要求自己，注重学习，提高素质。
一是注重理论学习。用心参加单位组织的政策性理论学习活动在政治上坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，着重学习了xx届五中全会精神，使我的政治思想有了更新的提高。
二是注重业务知识学习。利用业余时间认真学习新农保、统计、妇联方面的知识，及时了解新知识、新政策，努力使自己成为既有理论素养又有实践潜力的复合型人才。
三是注重向实践学习。认真开展“创先争优”主题实践活动，深入基层，深入群众搞调研，认真从实践中汲取真知，增长才干，不断提高工作水平。
二、以勤劳奋进的精神、实事求是的作风干好本职工作。
在日常工作中，我用心主动，认真负责，时刻持续极大的工作热情，透过自己的勤奋工作，取得了较好的工作成绩。
一是新农保工作方面。首先，用心做好新参保与到龄人员的缴费工作，其次是认真仔细清点存折领取人员，并全部按时，准确发放到参保人手中，
二是镇统计工作方面。一方面严谨细致，准确完成了每一次的月报、季报、半年报工作，做到数出有据，不漏报、不瞒报，不拒报，不错报，不迟报，做到民上报及时，准确无误。透过大家的努力，一年来未出现过一次差错，圆满完成了上级部门安排的各项统计工作任务。
三、妇联工作方面。组织我镇妇女用心参加各项活动，透过学习不断提高妇女素质。
一是在各村举行“巾帼纪念”评选活动，并推选出“巾帼纪念者”。一至二名，充分活跃了农村妇女的生活。
二是在六.一国际儿童，协助县妇联在信誉楼前举行并开展了“春雷计划”爱心捐肋活动，
三是统计我镇“单亲贫困母亲”状况调查并为她们申请生活补贴。
以上就是我一年工作状况的述职报告。回顾一年来的工作，虽然取得了一些成绩，但也有很多缺点和不足，在今后的工作中我要认真总结，加以改善，要再接再励，来断取得新的成绩。
干部述职报告
2尊敬的各位领导、同志们：
XX年是深入学习贯彻落实党的十八大精神的开局之年，也是全面小康社会和中国特色社会主义社会建设的关键一年。在本年度的工作当中，在各位领导和全体职工的共同努力下，项目建设用心推进，资产经营稳步增长，我区国有资产和国有企业都取得了健康、持续的发展，国土资源局各项工作都取得了较好的成绩。现将本年度工作状况述职如下：
抓学习，提高潜力。
一是参加了区委组织部组织、大学网络教育学院培训中心承办的区20XX年党政一把手公共管理高级研修班，听取《国情、民生与发展》、《公共危机管理战略》、《区域经济发展创新》、《领导干部创新思维》、《阳光心态塑造与岗位调适》等专题讲座，并用心参与讨论;考察了《XX创意产业园》，增强了危机管理、创新发展、创意园建设等方面的意识和潜力。
二是参加了区纪委组织的反腐倡廉知识竞赛、市档案局组织的档案知识竞赛、区政府举办的《行政强制法》专题讲座，认真学习省国资委《关于加强市、县(市、区)国有资产监管工作指导监督的意见》，提高依法行政的意识和潜力。
三是自觉学习国有资产监督管理、国有企业转型升级、财务金融创新、行政权力指导等方面的知识，拓展知识面、提高业务潜力，增强指导和服务企业的针对性、效率性，提高服务企业、指导国有资产和国有企业做强做优做大的前瞻性、计划性。
抓基础，创新管理。
一是加强领导班子的合作与分工，注重提高班子的整体行政潜力和服务群众、解决问题的潜力。明确了主管、分管和协助分管的职责，在提高班子成员的用心性的同时，也使班子成员得到了适当的锻炼，各尽其长。
二是贯彻民主集中制，创新管理手段。采取会办单、办文单、局务例会、会审等形式，充分征求区国资委主任、区政府领导的意见，充分听取局领导班子每个成员的意见和推荐，部分经营业务邀请审计局、监察局参与监督、审议，透过重大事项请示汇报、重要事项群众议事、常规事项群众会签等途径，提高决策的科学性、规范性和民主性。
三是深入企业，加强调研，提高服务一线的针对性和效能性。今年围绕创新融资、资产租赁、项目建设、节庆活动等多次到公司进行调研，为工作推进进行专项指导、带给协调和服务。
抓业务，创先争优。
一是健全规章制度，编制了《区国有房屋资产移交接收注意事项》、《区国有(群众)资产公开竞租操作程序指南》，与区检察院联合拟订并下发了《关于共同保护国有群众资产的协作意见》。
二是完善考核体系，设定经济指标、基础指标、重点指标和特殊指标四大指标类别，将公司分为以项目建设为主、项目建设和资产经营并重、以资产经营为主分为三大类别，在指标设定和权重设置上，更加注重基础管理和重点项目建设，更加注重风险管理和构建和谐，更加注重重大事件一票否决。
三是拓展软件功能。资产管理软件在线监管和预警功能进一步强化和完善，10月底对110余处资产提出预警。在原有功能上，该软件又增加了国有资产权证档案管理模块，目前正在试运行中。
四是坚持政务、行政权力和行政信息三公开。及时将相关业务动态、行政权力运行等进行公开、公示。
五是以让人大代表和政协满意就是让群众满意为出发点和落脚点，承办政协委员提案7件，满意率100%;以动迁为使命，发扬五加二白加黑精神，用心投身动迁活动中，截至目前累计签约户，为*动迁组织、带给成套房屋**套和单间房屋**间。
抓队伍，干事创业。
一是印发《区国有企业员工管理暂行办法》，对员工招聘、录用等环节进行规范，明确待遇和权益，规范员工管理。
二是组织国企领导班子和领导干部民主测评。对所有国有企业领导班子成员开展了民主测评和互评，国有企业所有在职员工参加了民主测评，大大提高了他们参与民主管理的用心性。
三是组织参加财务、宣传等各种业务学习、培训，学习、座谈两高《关于对民事审判活动与行政诉讼实行法律监督的若干意见(试行)》，并邀请区检察院检察官进行专题辅导讲座。
四是组织财务、资产及安全例会，加强业务沟通和联系，密切局机关与企业之间，及各联络员之间的相互合作。
五是编制《员工工作手册》，发放到各国有企业和相关部门，在提高员工工作计划性的同时，增加了国资局与国有企业之间的相互了解、理解。
六是鼓励干部职工参加继续教育，爱岗敬业、一专多能，着力培养业务精、善管理、会协调、政治素质高、群众基础好的干部职工队伍。
七是与企业签订党风廉政建设职责书，并将廉洁从业列入年度目标经营职责书，实行重大违法违纪事件一票否决。
抓自身，廉洁从业。
一是认真学习《廉政准则》和区政府《工程建设领域项目公开和诚信体系建设实施意见》，自觉按照《廉政准则》的相关规定和与区委、区政府签订的《党风廉政建设职责书》的相关要求，常怀律己之心，自我警示，廉洁自律，远离红线和高压线，做到政治上明白、经济上清白。
二是坚持岗位廉政风险排查和廉洁从业承诺、廉洁自律公示，自觉理解民主测评、防范廉政风险、理解群众监督、持续自身清白。
三是密切与企业的关系和群众的关系，多听企业声音，多听群众意见，切实为企业解决问题，让群众满意，让群众得到实惠。
存在问题：
一是学习不够，对新政策、新形势的要求理解和把握不够，工学关系需要进一步妥善处理好。
二是廉洁从业方面，需要加强对国资局和国企领导班子的警示和规范，惩防体系建设也需要进一步完善和加强。
三是工作不够大胆，个性是在对国有企业的监管、考核上，谨小慎微，怕出差错，怕得罪人。
下一步打算：
一是加强学习，以学促工。2016年领导干部个人述职述廉报告(3篇)2016年领导干部个人述职述廉报告(3篇)。重点加强国有资产经营监督、国有企业转型升级、转变国有经济发展方式等方面的理论和业务的学习，以个人思想的解放、思维的突破、思路的拓展，带领国资局领导班子整体经营和监管水平的提升，切实推进我区国有经济发展迈上新的台阶。
二是改善作风，提高效率。进一步改善机关及国有企业工作作风，个性是加大对领导交办事项和国资局临时交办事项的指导和督办力度，提高机关及国有企业的执行力和工作效率。
三是廉洁从业，加强效能。除加大对廉洁从业的教育力度和职责分解外，关键是要加强对资产租赁、处置、项目建设、监理、验收、重大资金使用和人事任免过程的监督、检查，真正使廉政从业落到实处，实现局机关及国有企业的廉洁、效能。
以上就是本年度个人述职述廉报告，不当之处还请上级领导批评指正。
干部述职报告
3各位领导、同志们：
一年来，在县委、县政府的坚强领导下和全镇广大干群的共同努力下，镇党委、政府始终坚持以党的十八大、十八届三中全会和十八届四中全会精神为指引，按照县委、县政府工作部署，凝心聚力谋发展，奋勇争先求突破，较好地完成了年初确定的各项目标任务。下面，按照会议安排，我代表岳坊镇党委、政府班子把20xx年度履行职责、廉洁自律状况及个人有关状况报告如下：
一、强化学习，着力提高谋事之策
谋事之策，就是善于把握全局，善于研究和解决本地区带有全局性、倾向性的重大问题。这是一名领导干部必备的首要素质。作为一名“班长”，我始终坚持一手抓工作，一手抓学习，以学习促进工作开展。认真学习党的十八和十八届三中全会精神，学习有关法律、经济管理和行政管理等方面的知识，带头参加镇党委中心理论组学习活动，用中国特色社会主义理论体系武装头脑，指导工作，在干中学，在学中干，全面提高自身修养。在自己主动学习的同时，认真组织班子成员和镇村干部学习，并利用各种有效途径加强对广大党员、干部、群众学习的组织领导，为全镇构成讲学习、讲大局、讲团结、讲发展的风气营造良好氛围。
二、实干履职，着力提高干事之才
干事之才，就是要有驾驭复杂局面和解决棘手问题的潜力，敢于碰硬、敢于决策、敢于负责。作为“班长”，敢于直接应对群众、直接应对矛盾，不允许回避，不允许把矛盾上交下推，更不允许愚弄和压制群众。透过全镇广大干群的共同努力，我镇各项工作都取得了必须的成绩。
(一)综合实力显著增强。
全年完成财政收入603.8万元，其中：国税收入215.5万元;地税收入388.3万。完成固定资产投资2亿元，农民人均纯收入7660元。
(二)招商引资和项目建设取得新硕果。
全面完成县委、县政府分配的招商引资任务，新引进招商引资项目4个，即安徽星光微生物肥料有限公司、蒙城金田家具有限公司、蒙城金鹏建筑装潢有限公司、蒙城安信钢瓶监测有限职责公司。重点项目建设进展顺利，完成了济祁高速公路岳坊段征地拆迁、烈士陵园的一期征地工作。
(三)三农工作稳步发展。
一年来，镇始终把农业增效、农民增收放在全镇工作的重要位置。午季小麦生产喜获丰收，亩产平均536公斤，总产到达5190万公斤。投资92万余元对农田水利基础设施建设进行完善。产业结构调整不断优化，葛寒寨村、代尧村中药材，岳东村、岳坊寺村的地膜马铃薯，胡寨村的温室大棚，姜饭棚村的花生、有机蔬菜等一系列产业结构调整都取得了必须的成效，有力的促进了农民增收。农业生产获得县先进单位。
(四)镇村面貌取得新变化。
用心开展农村清洁工程和礼貌建立工作，投资力度不断加大。全年共投资260余万元，配备环卫工人189人，购置了机动三轮13辆，完善了环卫基础配套设施;组织开展了交通秩序、经营秩序、镇容镇貌和环境卫生等专项整治10余次，先后对岳坊街、姜饭棚街和307省道两侧“两违”店面建筑、占道经营户实施重拳出击，共拆除违章建筑128处，彻底整治了脏、乱、差及私搭乱建现象。2016年我镇礼貌建立工作，获市礼貌建立进步奖，被县委、县政府授予“七个一”工程完成奖。逐步完善集镇基础设施建设，占地15余亩的岳坊中心文化广场已投入使用，九龙路大街已完成道路硬化，九龙路桥梁正在施工，在集镇空闲地安装了体育健身器材。以完美乡村建设为契机，坚持以老集镇为依托，向四周辐射，周边村庄逐步向集镇搬迁，不断壮大集镇规模，岳坊社区后张庄已整体搬迁到集镇。
(五)社会事业取得明显成效。
借助“一事一议”财政奖补政策，透过筹资筹劳开展村级公益事业建设，共落实“一事一议”奖补项目18个，获得上级“一事一议”奖补资金319万元，带动了村内公益事业建设。新农合参保率100%、新农保参保率达90%以上，农业政策性保险全面完成任务。用心开展矛盾纠纷排查调处，“两代表一委员”参与矛盾纠纷调处得到省、市、县表彰，农村社会治安形势进一步好转。强化对企业、学校、加油站点等重点单位进行安全生产检查，对有烟花炮竹生产历史的村进行全面排查，全年无重大安全事故发生，确保人民群众生产生活安全。安全生产工作被县政府表彰为“安全生产目标管理考核工作”先进单位。
(六)党建工作职责制严格落实到位。
着力内强素质、外树形象，处处以身作则，当好班长，带好队伍，认真开展理论学习，不断提高综合素质。完善各项工作制度，按规矩办事，靠制度管人。扎实开展干部队伍作风建设，在艰苦的环境下锻炼干部，在急难任务面前考验干部，镇村干部的战斗力明显提高。组织工作获得县先进单位。我作为一班之长，在大是大非面前和原则性问题上始终同上级持续高度一致。在具体工作中，认真贯彻执行县委、县政府决策，维护大局，严格落实民主集中制，注意倾听各方面意见推荐，做到重大工作事先商量，具体过程共同关注，急难问题及时研究，坚持“大事讲原则，小事讲风格”，真正体现执政为民。能够说，我们的班子是个团结的班子、务实的班子、上进的班子。
三、廉洁自律，着力持续为官之德
持续为官之德，就是要有良好的人品官德，勤政廉洁，经受住权力、金钱、美色的考验。这是领导干部面临的最严峻挑战。作为班长，始终注重廉洁自律，常修为政之德、常思贪欲之害，坚持在利益面前后退一步，在困难面前往前一步，稳定住心神、耐得住清贫、守得住底线。带领班子落实好中央的八项规定，能自觉遵守《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》，严格落实党风廉政建设职责制规定，坚持锤炼党性、强化素质。
严格落实财经管理制度，执行副书记签批财政支出，重大开支群众研究，严格执行项目建设招投标制度，实行谁主管谁负责，重大事项党政联席会研究。坚持依法从政，廉洁从政，严格遵守政治纪律、经济纪律、组织纪律，时刻做到自重、自省、自警。同时用心落实班子成员民主生活会制度，管好自己身边的人，没有利用手中的权力谋私利，没有为自己及家人在招投标工作中打招呼、开绿灯。认真开展批评和自我批评，进一步转变工作作风，树立了人民公仆的良好形象。
一年来，全镇的各项工作虽然取得了必须的成绩，但还面临着诸多困难和问题，具体表现为：维护稳定压力增大，社会管理创新亟待进一步提高;农业持续增收难度增加;缠访、闹访时有发生，社会风气有待于进一步净化;一些涉及群众切身利益的问题还没有解决好，保障和改善民生的长效机制尚不健全;群众对部分干部作风还不够满意。
对此，我们将高度重视，创新工作举措，努力加以解决。作为“班长”，本人认真履职，为全镇的经济社会发展做了一些力所能及的工作。但我深知自身还存在着一些缺点、不足。主要表此刻以下几方面：一是学习不够全面系统，个性是在理论联系实际方面还有必须的差距;二是忙于事务、疲于应酬，深入基层调查研究还不够，跑面多、蹲点少，协调多、督查少;三是与同志们谈心交流的还不够。下一步，我将更加严格要求自己，勤政廉政，以德为先，务实工作，严格按照县委、县政府的决策部署，团结带领全镇广大干群，努力开创完美岳坊建设新局面。
述职人：xxx
20xx年xx月xx日
干部述职报告
4在省市**局的正确领导下，在市局各处室的指导帮忙下，自己认真学习贯彻党的十六大和十六届三中全会精神，践行“三个代表”的重要思想，紧紧围绕市局工作思路，以整顿规范市场经济秩序工作为重点，带领全局干部职工，创新进取，公平公正执法，廉洁勤政，取得了必须的成效，全年工作经过市局考核验收，到达目标管理要求，下面从五人方面做综述报告。
一、思想政治素质方面
今年的工作，以“三个代表”重要思想为指导，根据市**局党组《关于在全局系统党员干部中开展以“两个务必”为主要资料的作风教育的安排意见》，以及中共中央关于在全党掀起学习“三个代表”新高潮的通知精神，个人着重学习了《“两个务必”教育读本》和《廉政建设领导干部必读本
（二）》等教材，以及党的十六大报告全文。重点学习了党的十六大报告；毛泽东、邓小平、******三代领导核心关于艰苦奋斗、居安思危、持续同人民群众血肉联系的论述；******同志在西柏坡考察时和在中央纪委二次全会上的讲话；******同志在国务院廉政工作会议上的讲话；吴官正同志在中央纪委二次全会上的报告。透过学习，认识到“两个务必”与“三个代表”重要思想的内在联系，增强了自觉发扬“两个务必”精神，以实际行动践行“三个代表”重要思想的自觉性和用心性。个性是经过省局处级干部“三个代表”轮训班学习，进一步认识到“三个代表”是一个有机的统一整体，是我们党的立党之本、执政之基、力量之源；使自己的思想认识和理论水平上升到新的高度；务必持续与时俱进的精神状态。牢固树立“三个代表”重要思想在工商行政管理建设中的指导地位，使之成为检验各项工作成效和根本尺度，成为执法队伍成长进步、立身做人的行为准则。为全员建设小康社会，建设有中国特色社会主义事业做出用心贡献。
二、组织领导潜力
在本年度工作中，分局干部职工团结协作，努力工作，创新进取，廉洁自律，整体素质上了一个台阶，在整顿和规范市场经济秩序活动中用心发挥作用，取得了良好的成绩。分局内部构成了廉洁自律、忠于职守敌、服从大局、纪律严明、作风正派的良好风气和工作氛围。这些都与分局班子发挥整体合力、群众领导分不开的，本人作为分局的主要领导，一是具有总揽全局，以及工作状况变化的适应和紧要状况的应变潜力。能根据上级安排、整治重点、职责制的落实，提出思路，制定实施方案，干部的思想业务素质与体制改革和经济发展逐步相适应。二是具有必须的协调内外关系和处理问题的潜力。分局的业务范围以行业为主，搞好与各主管部门协调，取得支持，是立足之本，才能保证业务的开展、扩展。三是具有克服困难、另辟蹊径的精神。在分局经费紧张的状况下，开源节流，量入为出，合理安排，保证了个人收益的落实和分局工作的正常运转。在有些监管萎缩的状况下，提出新的思想和保障，保证了员工思想和工作稳定。四是具有承担职责的勇气，遇事不推诿扯皮，使干部在思想上不背包袱，工作中无后后顾之忧。
三、工作作风
作风建设是党的建设的重要组成部分。党的作风建设核心是持续和人民群众的血肉联系。在作风建设方面，自己注意从一点一滴做起，从小事做起，以确定在分局的地位，一是在班子内部坚持了群众领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，不搞一言堂，自己说了算，还是比较民主的。凡干部调协、任免及重大财务开支都经会议研究决定，防止了干部使用上的不正之风，严肃了财经纪律，个人没有独断专行。二是坚持了下级服从上级，全党服从中央的原则，不对着干，不搞小团体，不犯自由主义。三是在工作中实施公示制、承诺制，尽量做到管理对象的满意，实行挂牌上岗，公平、公正执法，树立工商干部的新形象。四是工作中实事求是，不贪功不诿过，或工作中报喜不报忧。五是坚持艰苦奋斗，工作中与干部荣誉共享，困难同担，利益均同。自身也注意带头执行分局及市局的各项规章制度。
四、工作业绩
本年度，我个人觉得工作思路清晰，工作重点突出，工作职责明确，从而保证了各项任务的落实和完成，保证了目标任务的实现，一是按照市局要求，用心推进房地产市场信用体系建设，在明确认识，做好培训，广泛宣传的基础上，确定6项重点检查资料，集中人员、时间进行重点整治。共检查房地产企业297户，占应检查企业总数310户的95.8%。其中经营状况良好的企业76户，占24.5%；无项目、尚未开展经营活动的48户，占15.5%；存在轻微或一般违规行为的110户，占35.5%；存在违规违法行为、经营状况差的63户，占20.3；地址不详、联系电话有误等原因暂查无结果的企业13户，占4.2%。对违规违法行为分别进行了警告、警示、责令整改和处罚，推进了信用体系建设的开展。二是抓案件查处。今年共查处案件案件90起，其中一般程序案件40起，简易程序案件50起，全年应收罚没金额19.42万元（含进市局帐户1.5万元），实收17.26万元，一般程序案件数同比去年上升48%，比年初目标任务30起增长了33%，罚没款比去年增加5.92万余元（含进市局帐户1.5万元）。三是狠抓防治“非典”工作，取得成效。四是认真用心贯彻落实《无照经营查处取缔取缔办法》，开展取缔无照经营专项整治。开展鼠药市场专项整治，保护人民生命安全。本着对人民生
命安全高度负责的态度，用心贯彻落实国家、盛市场工商局关于开展“毒鼠强”专项整治工作的有关精神，迅速安排部署，开展工作。经过检查，在分局所辖的各市场内，没有发现经销任何鼠药的经营者。五是管理费收入40万元，比目标增加5万元。
五、廉洁自律
认真贯彻总局《六项禁令》和盛市局《关于增收节支的实施意见》，加强廉政勤政建设。党的十六大指出：“坚决反对和防止****，是全党一项重大的政治任务。”在那里，党中央提出了不仅仅要反对****，还要从根源上防止****，并将反****上升为政治任务，而不仅仅仅是政治斗争。这是新时期反****工作的新要求、新动向。分局紧紧抓住这一新动向，认真按照中央纪委第三次会议，国务院廉政工作会议，国家工商总局的“四个不准”、“五个严禁”、“四个严格控制”、“四个坚决制止”要求和“六项禁令”，结合市局党组下发的《关于党风廉政建设工作安排意见》，以着装、佩证、公示、承诺、公正执法等改善工作作风，狠抓廉洁自律规范教育，将廉洁从政贯彻各项工作始终，认真贯彻落实党风廉政职责制，把党风廉政建设工作常抓不懈，做到警钟长鸣。同时以人员经费管理、公用费用管理、差旅费、邮电费及接待费用管理为龙头，减少费用开支，科所电话实行定额管理，从而有效控制了超支和浪费现象，并透过调整费源，保证了分局工作正常运转。本人和亲属子女没有违犯规定行为。
干部述职报告
5一年来，我时刻牢记党的宗旨、自觉增强党性观念，自觉实践总书记xxxx重要思想，正确对待权力、地位和自身利益，为人民掌好权、用好权，做人民的公仆，按照党的廉洁从政的要求，认真落实廉政监督职责制，坚持立党为公、勤政为民，自觉理解群众监督。
加强廉政学习，提高廉洁意识，注重自我预防。
本人能够用心参加上级部门和本处组织的廉政教育活动，学习党和国家关于党风廉政建设的若干规定、各项党纪政纪，重视自学努力领会精神实质。并常对照党纪法规认真查找自身在贯彻廉政中存在的问题，有针对性整改。透过不断学习，不仅仅使我在思想上提高了对反腐倡廉工作重要性、长期性的认识，还增强了我严于律已的自觉性和同腐败作斗争的主动性。到达能用正确的世界观、人生观、价值观指导自身工作。
严格以身作则，处处防微杜渐。
我深知为政重在廉，做人重在诚，说话重在信，办事重在实，因而我常常自重、自省、自警、自励。严格遵守党员干部廉洁自律若干规定，规范了自己的从政行为。一年来，在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定，做到了廉洁奉公，忠于职守，没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私自从事营利活动的行为;遵守公共财物管理和使用的规定。没有假公济私、化公为私的行为;遵守组织人事纪律、奉公守法，没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;做到了讲艰苦奋斗，勤俭节约，禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。还严格做到了遵守廉政建设若干规定，规范了自己的从政行为。
加强党风廉政建设。
在工作中本人分管司法所、信访办、劳保所，经常教育分管工作的干部严要求、严管理，教育他们持续和发扬艰苦奋斗的优良传统，认真执行廉洁从政准则，贯彻落实《国家公务员行为规范》，时刻持续清醒的头脑，不心存侥幸、不以身试法，教育村干部用人民给予的权利为父老乡亲谋利益，坚持吃苦在前、享受在后，反对讲排场、比待遇、追逐名利和拜金主义。
树立了正确的权力观、地位观、利益观，正确行使权力。
作为一名党员干部，做到了正确对待和行使手中的权利，淡化官念和权欲，用平常心看待官位，用职责心看待和运用权力，一是做到了慎权。二是做到了二要慎欲。从未谋取规定以外的特殊利益，不放纵自己的欲望，不贪吃喝、不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位，堂堂正正地做人，明明白白地工作。不为声色犬马、灯红酒绿的生活方式所动，过好了享乐、金钱关，艰苦奋斗，俭以养德，持续了良好的品行和高尚的情操。三是做到了慎微。做到了时时刻刻从大处着眼，小处着手，见微知著，防微杜渐。力争做到大事不糊涂、小事不马虎，自觉增强守一意识，不越雷池一步，在防微杜渐上下功夫，追求党性和道德修养的高境界。四是做到了慎独。在廉洁自律上做到了表里如一，任何时候、任何状况下，都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己，没有人前一套、人后一套，严格进行自我监督。
坚持民主集中，转变工作作风，履行岗位职责。
一年来我能严格遵守和执行民主集中制各项原则和制度，始终坚持群众领导、民主集中、个别酝酿、会议决定，做到不该说的话不说，不该做的事不做，全力维护班子的团结和统一。在对待上访群众时能做到热情接待，耐心讲解，及时处置。为维持社会安定团结，我坚持不定期排查信访隐患。一年来发生的各类突发问题基本上都能得到妥善解决，且在处置的过程中无任何违法违规行为。在处理过程中也增强了自身解决问题的潜力。在劳动力转移工作上，着重做好了宣传和培训两项工作。
今后努力的方向：
开拓创新，务实进取，认真履行岗位职责，多总结经验，发挥自身优势。注重调查研究，努力探索解决新问题的有效途径和方法。
我自知，在办事处副主任的岗位上，要履行好职责，务必加倍努力，在今后的工作生活中我会认真改善，力争把工作做得更好。旁观者清，恳请领导和同志们指出我的诸多不足和过失。我将虚心理解，鼎力改善。
第11篇：干部述职报告
篇一：干部述职报告
在直属二分局工作的六年间，在县局的正确领导下，在分局同志的帮助下，自己始终以邓小平理论和xx同志“xxxx”重要思想为指导，以党员的标准严格要求自己，用国家公务员行为规范时刻检查对照自己，遵照县局XX年税收工作核心，围绕“一个核心，突出一个重点，打造十个亮点”，认真贯彻落实《党风廉政建设和反腐败工作的实施方案》，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，充分加强税务干部的作风建设，行政效能建设，政风行风建设，保证了税收各项工作的顺利进行和税收职能作用的充分发挥。圆满完成了二分局分给自己的各项任务，现将一年来履行职责和廉洁自律情况汇报如下：
一、着眼防范，刻苦学习，立足自身教育，为党风廉政建设和反腐败工作奠定了思想基础。
工作的好坏与自己的素质和修养有很大关系，只有自己做到党性纯洁、人格高尚，才能得到广大群众和纳税户的欢迎，所以我经常告诫自己要活到老学到老，不能放松学习，立足自身教育。
第一，按照县局和直属二分局的学习安排，自己除参加二分局组织的集体学习外，还坚持记好了三本笔记，一是政治理论学习笔记，二是业务学习笔记，三是读书笔记，自己平时把理论学习和工作实践结合起来，做到学中干，干中学，拓展自己的知识面，提高自己的工作能力。通过政治学习，坚定了理想信念，提高了个人修养。
第二，务求工作实效，做勤政务实的模范。堂堂正正做人，清清白白做事，时时刻刻严格要求自己。
第三，坚持“两个务必”，做廉洁自律、作风优良的模范。在日常工作中，自己始终保持清醒的头脑，牢记两个务必，做到自重、自警、自省、自励。
二、严格执行县局的一切规章制度，勤勤恳恳一丝不苟做好自己的本职工作。
一年来，自己严格按照县局和二分局制定的各项规章制度办事，顺利完成了领导交给自己的各项工作任务：一是完成了旧票证销毁工作；二是做好了票证领发、结算工作；三是做好了与城建局票款结报入库工作；四是完成了领导分给自己的规费征收任务；五是做好文件收发、整理、归档工作；六是负责实施了自己所分管纳税户的日常征收管理工作。
三、在廉政建设方面，自己做到了以下几点：
一是切实加强党风、行风和廉政建设，非常注意检点自己的行为，做到明道德，知荣辱，懂廉耻，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。
二是严格廉政纪律，从未接受纳税户的现金、礼品和有价证券。
三是按照县局党风廉政建设和反腐败工作的实施方案，树立自律观念，从不利用职权向纳税人吃、拿、卡、要，做到了常在河边走，就是不湿鞋。
通过一年来的工作实践，自己虽然取得了一点成绩，但在工作中还存在很多不足之处，一是工作作风还不过硬，认为自己年龄已大，有当一天和尚撞一天钟的思想；二是业务不够精通，对企业财务报表一知半解，这样难免会造成今后的工作失误；三是政治思想工作还不够过硬。
我将以此次述职述廉为契机，在以后的工作中，恪尽职守，扬长避短，在工作态度上讲务实，在工作方法上求高效，在工作业绩上求提高，为××地税做出自己应有的贡献。
以上述职述廉报告，有不妥之处，敬请各位领导同志们评议，真诚欢迎大家多提宝贵意见，谢谢大家！
篇二：干部述职报告
过去的一年是一个不平常的一年，我们经历了一个大的转折，伴随着年初产业结构的调整，干部竞聘上岗后，又整体划归至装备制造集团，由生产经营单位变成一个成本车间，我的岗位又进行变动由支部书记接任厂长，下面就我的工作情况分阶段做的述职报告
一、抓好分厂的组织建设，围绕着生产经营做好党建工作，在工作中，我坚持以邓--理论和“xxxx”的重要思想指导党建工作，认真贯彻执行上级的指示精神，以加强支部能力建设为重点，全面落实各项基础工作，以提高全员的综合素质，促进企业与员工共同发展为目标，做好现阶段的职工群众思想政治工作。发挥党支部的核心作用和全体党员的先锋作用，促进生产经营工作。为了强化基层的组织建设，我严格遵守“三会一课制度”认真组织好全体党员的理论学习，经常性地组织入党积极分子进行培训，定期召开支委会研究支部的各项工作，分析掌握职工队伍思想动态。(WWW.FWSIR.COM)对工作中存在的好的风气及突出个人及时给与肯定和表扬，同时对不好的倾向和违反制度的及时予以批评和制止，经常利用职工大会讲分厂的任务、生产经营情况，存在的困难和问题，让员工有充分地知政、参政、议政权，培养员工的主人翁精神，坚持树正气，刹歪风，严肃组织纪律，保障了分厂各项工作顺利开展。
宣传贯彻公司的发展目标和发展战略，培育和发展企业文化，让员工对企业的前途有一个明确和良好的预期，在公司资金周转困难，拖欠职工6个月工资造成职工有情绪的时候，我积极深入到职工中去，细心向职工讲解目前存在的困难和货款回收的周期。鼓励职工抓好生产，干好工作，克服暂时困难。
在配合行政领导抓分厂内部管理中，坚持教育和管理相结合，不断建立和完善内部管理制度，既利于约束有利于管理相结合的管理办法，做到贡献决定分配，严格按定额考核效率优先，兼顾公平，以激励先进，鞭策后进。推动各项工作的开展。工作中我认真做好支部的各项工作，做好党员队伍和积极分子的学习教育和培养考察工作。今年吸收了二名积极分子入党，二名列入明年发展计划，支部的基础工作扎实，各项基础资料齐全，在历次的检查中都得到上级机关高度评价。
我在认真做好支部书记工作的同时，积极配合抓好各项管理工作，把思想政治工作同日常的管理相结合。在厂长外出跑市场时，就担起家中的管理工作。每天坚持到车间、机台、到职工中了解职工思想情况，发现问题和矛盾及时处理和化解，与事从不推委，不回避，经常利用周一职工大会向职工进行形式教育，对职工中存在的思想疑虑，用正确的方式方法耐心地解答，在职工利益上，严格按章办事，维护职工的正当合法权益，对持有不同意见的人，摆事实、讲道理，做到以理说服教育，通过思想工作同管理相结合，理顺职工情绪，做到队伍稳定，促进了生产的顺利进行。
二、坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观。
做为一名领导干部，我认为，最关键的是树立一个勤政廉政的形象，做到严己律己、廉洁自律，才能做好别人的工作，才能有说服力和感召力，才能使班子有凝聚力、战斗力，在群众中树立威信，要通过不断的学习，树立一个正确的思想和坚定的理想信念，增强抵制不良思想的侵蚀的能力。所以做为一名党支部书记，我在工作中注重廉政建设的学习和教育，不但自己坚持用马克思列宁主义、毛泽东思想和邓--理论、xxxx的重要思想，做为指导自己的行动指南，坚持按原则办事，而且同班子成员相互沟通学习交流，经常在一起学习廉政、勤政的先进人物和反面教材，做到警钟长鸣。
虽然我们是一个生产车间，从事的是生产经营工作，但我坚持从每一件小事做起，从不讲排场，不做违反原则的事，不搞奢侈浪费，牢记“三个务必”自觉端正工作作风。正确对待权力和名利，个人与集体利益的关系。从不搞特殊化，同党员干部的准则保持一致，在群众中树立了一个良好的形象。
三、坚持认真学习，不断在学习中提高自己的业务能力和理论水平。
一年来，我坚持学习理论，不断用“xxxx”重要思想武装头脑。认真学习局《二次创业指导纲要》以大庆精神、铁人精神为精神动力。不断地在学习中丰富自己的知识。
今年初，参加了创业集团组织的干部理论培训班，归属后又参加了装备集团组织的学习《二次创业指导纲要》推进集团振兴与发展研讨班，收益很大，平时在工作之余也坚持学习党的理论，和市场经济方法知识，尽可能吸取多方面的“营养”来充实自己，不断地探索日常管理方面的新方法，围绕生产经营为目标研究和做好思想、管理、稳定方面的工作。通过学习积累经验，提高解决问题的能力。
今年9月份，担任厂厂长，我更感到有许多生产经营方面的知识需要去学习，岗位的转换，是观念的转变，角度的转变，只有加强学习的思想和做法不能变，因此，我把学习做为工作中的首要任务。坚持做到学以致用，用科学的管理方法来指导工作，确保了一个稳定和谐的生产局面。
四、抓好分厂的安全管理工作，树立敢于负责的精神和责任感。
在工作中，我把日常管理的难点作为工作的重点。机加行业中对安全操作规程的执行要求相当严格，每一个工种都需要遵守相应的规程，但在操作中总是有人故意违规操作，特别是车工操作过程中带手套现象屡禁不止，我们经常要求和安全检查，但有的操作者总是找借口违反规程操作。为了严肃制度，清除隐患，我们采取行政惩罚手段，一经发现违规操作人员，严格按规定处罚，一经发现违规操作人员，严格按规定处罚，被惩罚的人不高兴，被批评的有抵触情绪，经常发生操作者同安全管理人员吵架的情况，安全工作责任大，得罪人，是管理中的难点，为了抓好安全工作，消除人为存在的隐患，一年来，我经常到工人中去开展安全思想教育，在教育同时我坚持每周安全例会制度，做到逢会讲安全，经常同安全管理人员到车间巡回检查，发现违规情况坚决制止，按章办事，经常采取会议，板报，图例等宣传安全教育。用血的案例教育职工增强防范意识，树立安全思想，并采取安全员的建议在车间建立曝光板，对屡教不改，一味违反操作规程的个别人员严惩严罚。决不留情。对不服从安全管理的无理取闹者，严格按照制度处理。不怕得罪人，有力地配合了分厂的生产经营各方面的工作。
但我深知，自己还存在着许多的缺点和不足，距上级的要求还相差很大的距离，有许多的实践经验还需要向其他同志学习。今后的发展中，将会出现更多的困难和矛盾，还需要根据形势的发展，不断探索新的思路。我要通过不断学习和求索，继续在生产经营上，转变观念开阔思路，争取做一名称职的领导干部。
第12篇：干部述职报告
述
职
述
廉
报
告
仰天岗办事处
刘带平
2009年，我在仰天岗办事处党委、行政的正确领导下，在有关领导的帮助和支持下，履行职责、勤奋工作、加强学习、团结同志、遵守纪律，较好地完成了本职工作。回顾一年的工作、学习、生活，我主要做到了以下几点：
一、履行职责
我作为一名小车驾驶员，主要工作职责是开车。一年来，我认为我履行好了职责，开好了车，一是在开车方面，我做到了安全驾驶，没有发生任何交通事故；做到了遵章驾驶，没有违反交通规则，没有酒后驾驶；做到了服务驾驶，在接送领导及干部上下班、开会、办事，从来没有发生一起迟到现象，没有与干部发生不愉快的事。二是在保养车方面，我做到了勤洗车，始终保持了小车的干净卫生；做到了定期检查车况，始终保持了小车的安全性能，使车子没有发生一起在路上出故障现象。三是在维修车方面，我做到了车子小毛病自己动手修，常常维修车搞得身上衣服脏兮兮，对于实在自己修不了的，就开到修配厂修理，但常常在修配厂为几元修理费的事情与修配厂的老板争得面红耳赤。
二、勤奋工作
我所开得这辆车，主要是科技园用，整个科技园就靠这辆车运转。在科技园开车，除了保证干部正常上下班接送用车，还要保证干部工作用车（既要保证工地用车，又要保证外出办事用车）。我还经常抽得去参与办事处的中心工作，如计划生育集中行动，一去就是一个通宵，第二天还要保证科技园正常用车，经常是没有一下停，有时一天下来，累得脚都抬不起，但我毫无怨言。我还积极参与除开车以外其他工作，如前段时间为迎接市四套班子视察科技园，抢时间修建高档鲜食葡萄基地主路，我看到科技园的罗来兵、高建国等同志实在太累了，忙不过来，于是我主动帮助他们，连续加了三个晚班，从而使工程顺利完工。又如，在搞计划生育时，碰到麻烦的计生对象，我会主动做工作，绝不会躲在后面。
三、加强学习
在来仰天岗办事处上班之前，我是从来不看报纸、不看新闻、不关心国家大事，到了办事处上班后，尤其是到科技园上班后，深感自己文化水平较低，知识浅薄，在同志们的感染下，我现在时常会看看报纸，打开电脑看看新闻，从而不断提高自己的文化水平，增长见识。
四、团结同志
在政府机关开车，理顺干部之间的关系非常重要，也是一件非常困难的事。我们科技园有12名干部，只有一辆车，随着各项工程的相继开工，事情也相对增加，用车的地方就多了，经常会碰到几个干部同时要用车，一旦处理不好关系，就会与他们搞得不愉快，甚至会影响干部之间的团结。于是我妥善调节好他们用车安排，既保证他们用车，又避免不愉快的事情发生。目前，我和科技园所有干部的关系出的非常好，向兄弟姐妹一样融洽。
五、遵守纪律
在来办事处上班之前，我搞的是个体，自由散漫，无拘无束，但到了办事处上班后，我能迅速转变角色，很快融入纪律要求较严，各方面受约束的环境中，能认真遵守办事处制定的各项规章制度，从不违反。在科技园，我虽然工资较低，但面对科技园各项工程开工建设，我心不为动，不以领导名义强揽工程，不向领导提任何要求，不给领导添麻烦，时刻警惕自己要安分守己开车，始终做到了不该吃的不吃，不该拿的不拿，不该去的不去。
虽然我做了点工作，取得了一定的成效，但与领导的要求还有一定的距离，还存在许多不足，如学习不够深入，学习时间较少；创新意识不够，除了开车外，其它工作都是听领导指挥，自己不会动脑先想问题；存在厌倦心理，因自己开的车档次太低，总希望领导换车等，这些不足，我将在以后的工作中解决和克服。
第13篇：干部述职报告
2013年干部述职报告范文一
按照常委会的要求，结合自身的实际，现我就过去的半年来本人在的工作情况述职如下。
一、加强理论学习，提高理论素养
加强理论学习，提高理论水平和解决实际问题的能力，在改造客观世界的同时改造主观世界，是新时期对领导干部的基本要求。由于自己从事工作的性质和任务对学习和了解掌握的新知识有着更高的要求，要做好本职工作，就必须首先自己用理论武装头脑，吃透上级精神，领会精神实质。坚持每天阅读各类文章，并认真做好读书笔记，努力做到融汇贯通，联系实际，举一反三。对重要讲话和文件中的论断和观点有了比较深刻的理解，对在新的形势下，以“三个代表”重要思想为指导，立足本职，做好工作的自觉性不断增强。根据日新月异的形势发展变化，我十分注重学习新知识，熟悉新学科，努力适应新形势、新任务对本职工作的要求。特别是月份到人大内司委工作会注意学习人大的各项业务知识和各项规章制度。把学习理论同实践结合起来，开阔了视野，拓宽了思路，丰富了自己。
二、摆正位置，认真做好副职工作
正副职的关系能否有机协调，直接影响一个领导班子的战斗力和凝聚力。我在处理正副职的关系中，做到了在思想上尊重正职而不俗气，感情上与正职融洽而不庸俗，组织上要服从正职而不盲从，工作上主动配合正职而不越权。半年来共协助委主任完成了
三、认真细致，加大案件监督力度
到内司委工作后，我主要分管案件的监督工作，在这项工作中，我一是认真负责，从思想上重视。上任之初面对桌上堆放的大量申诉案件，我并没有动遥而是在思想上重视，静下心来认真分析案件。我到内司委工作后共监督案件38起，起草意见书12份。二是耐心细致，作好当事人的息访工作。信访工作面临双方当事人的上访，对于那些情绪激动的当事人我总是耐心解释，在兰西县十三户居民楼案件中，面对当事人刘某的辱骂和不理解。我心平气和的与当事人解释，避免了事态的扩大。半年来，我共接待来访人员240多人次。
四、廉洁自律，保持党员本色。
作为基层领导干部必须要有清醒的认识，始终要视“党的事业重如山，看个人名利淡如水”，不断加强党性修养。在日常工作中，我始终要求自己做到“不为私心杂念所扰，不为人情世俗所困，不为美色贪欲所诱，不为不正之风所压”。我常以反面教材为诫，让警钟常常鸣撼于耳畔，日常时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，自觉实践“三个代表”的重要思想，廉洁奉公，艰苦朴素，保持了人民公仆的本色。我能认真贯彻执行上级决定和决议，服从组织安排，严格依照党章办事。在日常工作中，认真落实“两个条例”，做到廉洁奉公、严以律己、宽以待人。始终牢记职责，依法行政，保证洁身自好。
工作虽然取得了一定成绩，但也存在一些不足，主要是思想解放程度还不够政治学习抓的不紧;在服务上还有一定差距;在督办上还需要进一步加大力度。在今后的工作中，我一定认真总结经验，克服不足，努力把工作做得更好。
2013年干部述职报告范文二
各位领导、同志们：
我于1991年4月经县委组织部提名、县人事局任命为仪陇县教育科学研究室副主任至今，一直分管内务和期末教学质量监测，2001年起加管教育科研，2008年3月起分管教育科研、初中教研和期末教学质量监测工作，中国大学网范文之述职报告:领导干部述职报告。
2008年，在县教育局和室主任领导下，我在分管工作中，能坚持贯彻党的十七大精神，落实科学发展观，能爱岗敬业、勤奋工作，能坚持与时俱进、开拓创新，较好地起到了领导干部应有的模范带头作用，并带领全室教研员通过一年的努力，较好地完成了年初制定的目标任务和局分交的临时性工作。现就一年来的思想、学习、工作情况述职如下：
一、加强学习，注重政治素质和业务能力提升
一年来，坚持认真学习党的十七大精神和政治时事，用“三个代表”重要思想武装自己的头脑，不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造，提高自身的政治理论水平和业务能力。通过政治理论学习，为自己开展工作提供了强大的思想武器，在日常工作中能运用马列主义的立尝观点和方法，分析、研究、解决工作实际问题，取得了明显的效果，自身领导能力和领导水平不断得到提高。能够牢固树立大局意识，比较客观、全面、准确地看待问题，分析和解决问题。在加强政治理论学习的同时，注重更新知识结构，重点加强教育科研理论与方法、有效教学理论和新课程改革理论的学习、研究，尤其重视初、高中历史新课标、新教材、新的教学方法的学习与研究。并在工作中学习，在学习中工作，学以致用，不断探索，使自己更能胜任本职工作。
二、爱岗敬业，想事干事，努力做好本职工作。
现对一年来常规性工作中富有创新性的十项工作回顾如下：
1.撰写了《学习型学校建设中促进教师专业发展的校本研究》课题《研究方案》和《申请评审书》，已列为市级课题，述职报告《领导干部述职报告》。
2.组织并举办了全县县级课题主研人员培训班，主讲了《课题研究的问题与论证》、《切实加强课题研究过程质量管理》等专题，拟发了《培训简报》。为学校教师开展课题研究和学校教科室主任加强课题管理提供了有效指导。
3.被县教师进修校聘为“仪陇县中小学教师继续教育兼职教师”，在县级骨干教师培训班上，主讲了“骨干教师应成为教育研究者”专题，为科研迷茫的骨干教师打开“科研秘宫”的大门,并将讲稿整理成10个专题，挂在了“搜狐”网的“求索翁”博客上，供教师学习参考。
4.起草制订了《关于加强中小学教学质量监测命题管理的暂行规定》，对加强命题管理、规范命题行为、提高命题质量提供了有效保障。
5.代县教育局撰写了《仪陇县中小学教学常规管理实施细则》和《仪陇县中小学教学常规管理评价方案》征求意见稿。并在全县小学初中教学工作会上，作了题为《分析现状，落实措施，全力提升教学质量》的专题发言，对加强教学常规管理、规范管理行为,将会起到积极的促进作用。
6.对“有效性教学”实践活动进行了认真研究,撰写了《中小学有效性课堂教学达标验收实施细则》和《全县中小学有效教学实践活动专题情况汇报》。
7.带领中学教研员对仪中新政校区等6所初中课堂教学和灯塔等3所初中教学质量现状进行了专题调研，并向县教育局递交了《调研情况报告》。
8.组织并举行了全县高中历史中青年教师竞教活动，拟发了竞教《情况简报》。
9.认真钻研历史“课标”和教材，成功命制了5科次初中历史试题，校对细致，教师对试题的评价较好。
10.参加了四川省高中历史骨干教师培训班学习，聆听了名专家、学者的精彩报告，与全省骨干教师相互学习交流，自己在学习班交流了从事教育科研的做法与感受，专业知识得到提升。
本年度我被评为“南充市教育科研先进工作者”。
第14篇：干部述职报告干部述职报告 干部述职
干部述职报告范文-干部述职报告范
文 干部述职范文
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尊敬的领导、同志们：
大家好!
201_年度在党委领导下、各部门配合支持下、部门同志克服减员的困难共同努力下，开展并完成了以下主要工作：
一、思想道德方面：
2016年，本人按照校党委、党总支、党支部的统一部署和要求，积极参与创先争优活动，严格对照党员中层干部保持先进性的具体要求和“五带头”优秀共产党员标准规范自己的言行，切实加强党性修养。注重加强与各部门之间、同事之间的沟通交流，工作中努力做到求真务实、团结协作、公道正派。
二、履行职责情况：
(一)党委办公室工作情况：
1、认真做好党委常委会、校党政领导班子会议、书记办公会和党务工作例会等党委重要会议的会务工作;
2、会同其他职能部门，共同组织开展好各类专题会议，包括2016年度党员代表会议、暑期党政负责干部会议、教职工恳谈会等，并协助做好市教委对我校校务公开、民主管理工作专项检查的各项准备工作和市教卫党委党风廉政责任制、党建工作责任制大检查的相关筹备工作和会务工作;
3、做好党委有关文件的起草、核稿、印发和汇编工作;
4、完成2016年党史大事记编
写工作，组织采访并整理完成《上海松江大学园区的建设与管理》一文，入选市教卫党委和市委党史研究室共同主编的《口述上海——教育建设与改革》一书;
5、协助完成学校2016年党建思政课题评审工作，组织开展好党建思政研究会年会、常务理事工作会议和暑期研讨会，做好2016年课题的申报、立项和结题工作，完成学校重点课题《高校推进学习型党组织建设的路径研究》的写作;
6、认真做好世博期间稳定工作和信息报送工作，撰写完成《上海对外贸易学院世博工作总结与“后世博”研究工作的思考》;
7、做好反邪教宣传教育有关工作;
8、协助做好兄弟院校和上级单位来访接待工作有关事宜，做好信访、保密和印章管理等工作。
(二)统战工作情况：
1、党派工作：定期与各民主党派支部主委沟通情况、交流工作，积极参与党派支部活动;协助做好党派成员发展工作;农工支部顺利完成换届;组织开展好民主党派代表、无党
派人士座谈会，民主党派负责人与党组织负责人联谊会;鼓励党派支部围绕学校十二五规划制定和岗位设置工作积极建言献策。
2、侨务工作：推荐代表参加上海市第十次归侨侨眷代表大会;协助留学归国人员联谊会召开理事会和会员大会，做好新会员入会登记工作;做好侨界帮困工作;配合做好市教卫党委港澳台地区及华侨学生统计工作。
3、人大、政协工作：定期协助组织召开市、区两级人大代表和政协委员座谈会。
4、区校联动：配合松江区侨办、侨联，组织开展好“侨法进大学”宣传活动;认真参加松江区委统战部与大学城各高校统战部长联谊座谈会，就区校联动工作开展研究交流。
5、统战理论研究与宣传：合作完成2016年度上海市教卫党委系统统战课题《高校党外代表人士培育工作研究》，入选第十五次全国高校统战工作研讨会论文集。
6、完成市教卫党委2016年统战年报工作。
(三)其他工作情况：
1、认真履行
党群机关总支组织委员工作职责，切实做好总支组织工作，重点抓好学习型党总支建设的探索与实践;
2、参与校史馆修订、补充工作，负责学科专业建设、党建、对外交流和师资队伍4块专题内容的设计和史料收集;
3、参与50周年校庆庆典有关工作。
三、廉洁自律方面：
本人廉洁自律，能按照党员干部廉洁从政的要求和廉洁自律的规定为人处事，没有违规违纪行为。
四、不足之处：
1、工作任务较为繁重时，对于优化管理和改进工作的思考与研究仍显不足;
2、在深入基层党组织和党派组织开展调查研究、及时把握动态等方面尚有待提高。
五、创先争优活动：
1、制定实施学校“创先争优”活动的实施方案，组织开展了第一阶段——“建功世博、迎接校庆、展示风采”
主题活动和第二阶段活动公开承诺、领导点评等环节;
2、组建了我校世博志愿者工作临时党委;同学校所在地街道党委建立了联系;开展了市委和教卫系统的“世博先锋行动”先进基层组织和优秀党员的评选和典型材料推荐活动;组织了世博试运行期间的观展、全校党员收看世博培训录相、网上签名等活动;
第15篇：党建述职报告
党建工作半年述职报告
中共XXXXXX乡党委书记
根据县委统一安排，我结合自身情况，就XXX乡上半年，特别是我自今年4月到XXX乡以来的工作简要汇报如下：
一、勤学善思，不断加强自身理论素质建设
自己作为一名新的基层党委书记，要不断地提高自身修养。我牢固树立 “形势逼人，不学则退”的紧迫感，紧跟时代步伐，坚持不懈地学习，带头参加乡党委中心理论组学习活动，用十七大、省第十次党代会、县十二次党代会精神及科学发展观武装头脑，指导工作。在学中干，干中学，进一步提高政策理论水平。作为一名农村基层领导干部，把握好、运用好政策是开展工作的前提，为此我在中央、省、市关于农村工作的相关政策上做到先学一步，融会贯通，结合实际，理清思路，找准工作的切入点和突破口，认真履行职责。同时注重及时深入各村调研，取他人之长、补己之短，提高自身综合素质，勤奋工作，力争做到让组织放心，同事舒心，群众称心。
二、开拓创新，不断提升自身基层工作能力
二个多月来，自己紧紧依靠全乡广大党员干部群众，坚持以党建统揽全乡工作全局，结合当前正在开展的基层组织建设年活动，真抓实干，全面完成了县委、县政府下达的各项工作任务，有效促进了全乡经济和社会各项事业的健康发展。一是抓调查研究。自到XXX乡以后，我在第一时间深入到全乡8个村（社区），重点围绕经济发展、基层党组织建 1
设、群众满意度度等方面进行了深入调研，摸清了全乡发展的实际情况，迅速掌握了第一手资料，并根据调研情况，结合全乡发展重点，开展了一系列工作。特别是在城乡环境综合治理中，严格按照“三打破”、“三提高”要求，进一步完善长效机制，继续深入开展“七进”活动和“五乱”治理，纵深推进城乡环境综合治理，先后经受住了各类现场会接待点环境检查等考验。二是抓班子建设。以创先争优为抓手，围绕基层组织建设年活动，在深入调研的基础上，扎实开展“三分类三升级”，根据全乡党支部实际情况，科学制定了操作性强的具体标准，认真开展分类定级。同时根据定级情况，制定了一系列奖惩措施。特别是针对个别后进党支部，结合其公开承诺内容，进一步细化考核内容，充分激发了干部的干事创业热情，切实促进基层各党支部努力晋位升级。三是抓薄弱环节。坚持从群众中来，到群众中去，先后印发情况调查问卷1200余份，切实向普通党员群众征求意见建议，对群众反映强烈的问题和其他工作薄弱环节，及时进行整改，全乡共收到各类整改意见16条，完成整改14项。深化“挂包帮”活动，带领干部主动下村入户帮助群众解决困难，先后化解各类矛盾纠纷12起，调结成功率达100%。四是抓党建保障。足额拨付党建工作经费，全面落实村党支部书记“一定三有”政策，结合庆“七一”活动，对家庭困难的党员进行慰问，并对拟对工作出色、群众认可的党支部和个人进行表彰，切实增强基层党组织的工作动力和干事热情。五是明析新思路。结合县委今后一个时期的重大部署和乡内工作实际，在充分调研的基础上，围绕全乡经济、社会、民生、党建等特点，对XXX的未来进行大胆构思、科学规范，
制定了“产业结构新兴乡、交通畅通示范乡、环境优美和谐乡、川东经济文化强乡”的发展思路和奋斗目标。
三、严格自律，带头维护党员干部廉洁形象
在工作和生活中，用领导干部廉洁自律的规定约束自己、要求他人，态度坚决地抓党风廉政建设，旗帜鲜明地反对奢侈浪费行为。坚持“以人为本”，做到无情的制度有情的操作，对同志冷暖常挂心头，关心团结同志。一是以身作则发挥表率作用。强化自律意识，牢记“成由勤俭败由奢”、“廉生威、公生明”的古训，不断提高警觉性，对消极、腐朽的东西，做到防微杜渐。无论在工作还是生活中，自觉规范自己的言行，坚持正确的价值取向，守住精神家园，筑牢思想防线。切实做到堂堂正正做人，清清白白为政，扎扎实实干事，勤勤恳恳为民。面向全体机关干部深入开展理想信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗教育。组织党员干部集中收看警示教育片，召开党风廉政建设座谈会，联系实际，深刻剖析思想根源，明确努力方向。坚持党性原则，注重处理好工作与生活、感情和原则、权利和责任之间的关系，提高“防腐”免疫力。二是明确职责深化党风廉政建设。按照一把手负总责和分管领导各负其责的要求，层层分解，责任到人。督促班子成员对职责范围的党风廉政建设和反腐败斗争全面负起领导责任，齐心协力加强党风廉政建设。坚持决策讲民主，共事讲团结，注意听取采纳群众提出的好建议。按时召开民主生活会，勇于开展批评与自我批评，认真查找思想上、工作作风上存在的问题。贯彻执行民主集中制原则，凡重大问题和带有全局性问题，经党委会集体讨论形成共识后，分头分项落实。经常用谈心的方式，与内设机构负责人
沟通，交流感情，增进理解，激发热情，促进工作。三是建章立制强化住读管理。认真落实县委“两清理两规范”会议精神，扎实推行“三亮三挂钩三到位”（即亮岗位、亮目标、亮承诺；责任到位、制度到位、奖惩到位业务工作与基础工资挂钩、中心工作于绩效工作挂钩、工作签到与工作日志挂钩），全力做好“两清理”工作，在财政吃紧的情况下，先后购买了空调8台、电脑9台，并设置淋浴房2个，改善和装修了机关食堂，增加体育、娱乐设施，进一步改善了乡干部住读环境。同时完善了考勤考核制度，确保机关干部住读常态化，完善了便民服务中心的配套机制，真心为民办事，树好党委政府为民好形象。
2个多月来，自己不断虚心向机关干部学习、向老同志学习、向群众广泛学习，增强基层工作知识；深入一线，走村入户，调查研究，及时进入角色，全面履行工作。掌握乡内党健工作实情，制定和完善制度和资料，指导各村、乡属单位支部扎实开展基层组织建设年活动，确保党健工作有序开展。下一步我将进一步加强自身的学习提高，提高自我理念知识水平；切实加强对党员干部教育管理，带好班子队伍；不断加强基层党组织阵地建设，发挥基层党组织的战斗堡垒作用；积极探索文建明工作法，全面贯彻落实好基层组织建设年的各项要求，完善工作制度、创新工作方法，不断开创党健工作新局面
2012年6月18日
第16篇：党建述职报告
XX镇党建工作述职报告
XXX
（2010年12月）
XX镇现有49个基层党支部，其中农村党支部36个。全镇共有1459名党员，其中农民党员1178人。全镇现有村“两委”干部186人，村民代表940人。
2010年，XX镇深入贯彻党的十七届四中、五中全会精神，按照“围绕发展抓党建，抓好发展促和谐；凝心聚力树形象，整体工作上台阶”的工作思路，以争创“五好”乡镇党委和“五好”村党支部为目标，扎实开展创先争优活动，大力领导班子和党员队伍建设，为促进全镇经济和社会各项事业的又好又快发展提供了有力组织保证。
一、以提高执政能力为重点，集中精力抓好领导班子建设镇党委注重发挥政治核心作用，切实加强党委班子自身建设，按照 “五个好”乡镇 党委条件，内强素质，外树形象，争创“五个好”乡镇党委。坚持民主集中制原则，进一步完善了党委内部的议事和决策机制。进一步规范了领导班子的民主生活会，不断提高民主生活会的质量，形成了领导班子“合心、合拍、合力”的良好氛围。完善周一上午、周五下午镇党政班子集中学习制度，不断更新学习内容和形式，促进领导干部执政能力的提高，努力构建学习型机关。坚决贯彻执行《镇党委关于加强党政班子自身建设的决定》文件要求，从班子成员工作日中午禁酒、带头打扫机关卫生、模范带头励行节约等细节问题入手，形成风正、气顺、心齐、劲足的良好氛围，促进增强领导班子凝聚力和感召力。进一步落实党风廉政建设责任制，形成党委统一领导、党政齐抓共 -1-
管、部门各负其责的领导机制和工作机制。稳步推进干部用人制度改革，在镇政府机关稳步推行中层干部竞争上岗制度，提高选人用人的透明度。
二、注重修补发展短板，强化农村党支部的战斗堡垒作用
在36个村进行了横向对比、综合评定，推行末位进入制，以工作区为单位，每个区找到一块“短板”，拿出一个后进支部作为整顿对象。采取思想整顿和组织整顿相结合的方法，通过内选、外返、注入、混搭等方式，调整支书5人、支委13人，为东街、杨辛庄、石辛庄、后高汉等8个村选准配强了支部班子，全镇基层党组织的战斗力、凝聚力明显增强，农村党员的先锋模范作用得到充分发挥。结合XX实际，研究制定了《民主测评农村“两委”干部方案》、《关于进一步强化信访工作领导责任制和信访责任追究的意见》、>等文件，初步形成了符合XX镇实际的干部考评办法，让干事的人不吃亏，让老实的人不吃亏，让综合素质高的人不吃亏，激发了镇村干部的工作热情。注重发展党员工作，今年共发展党员57名（其中农村党员43人），培训入党积极分子119人。发挥党员干部远程教育设备作用，组织党员干部认真学习了十七届五中全会精神和其他实用技术。继续推行村级组织创业承诺和村务公开，扎实进行了群众满意度测评。大力培养选拔“双强”村支部书记、“双强”农村党员干部，全镇 “双强”支部书记、双强”党员，分别占支部书记、党员干部人数的91%和72%。围绕中心，服务大局，认真做好内宣和外宣两篇文章，全面展示XX发展新成就。全年共上报各类信息318条，在市级以上新闻媒体发表稿件、图片新闻69篇。
三、开展各项主题活动，深化创先争优活动效果
组织了建党89周年书画展、新党员集中宣誓和老党员重温入
党誓词、老革命讲党史等一系列庆祝活动，增强了广大党员的责任意识、创先意识、服务意识。顺利进行了“十佳共产党员标兵”和“十强红旗支书”评选，树立了秦广军、刘文喜等一批先进人物，营造了积极向上的浓厚氛围。注重挖掘和宣传平凡人物先进事迹，扎实进行了“三平”评选活动。完善大学生村干部管理制度，在全体大学生村干部中深入开展了“三百”活动，推动全镇大学生村干部管理跃上了新台阶。有序开展民主评议站所活动，密切了党群干群关系，提高了服务质量和办事效率。深入开展党风廉政建设活动，依法查处和严肃处理了一批损害群众利益的典型案件。
回顾一年来的党建工作，我们还存在以下问题和不足：一是全镇基层组织建设还需不断加强，多数村集体经济比较薄弱，缺少发展后劲和可行的增收思路。二是干部队伍素质还需进一步提高，以适应当前市场经济的需要。三是党员老龄化问题还没能得到根本解决。
针对这些问题和不足，我们经过认真思考和反复研究，理出了全镇2011年党建工作思路，即：高举中国特色社会主义理论旗帜，在县委的正确领导下，以加强执政能力和党员先进性为突破口，深入开展创先争优活动，促进全镇“三个文明”协调发展。一要解放思想，找准差距，理清思路，精心谋划抓好全年的基层组织建设工作；二要转变作风，沉下身子，真抓实干，重点抓好创先争优和村委换届工作；三要积极探索、大胆实践，立足创新抓特色，培育党建工作新亮点；四要强化责任，加强领导、狠抓落实，使党建工作的效果体现在踏踏实实的工作之中。
扎实开展党建工作的同时，我们更加突出“与时俱进抓党建、科学发展争一流”的指导思想，拓宽思路，创新方法，狠抓落实，主要取得了三个方面的成效。
一是全镇党的建设进一步加强。通过不断修补发展短板，扎实开展创先争优活动，基层党支部的凝聚力、创造力和战斗力得到进一步增强，一大批“双强”型人才走到了村级领导岗位上来，为农村经济的发展注入了新的活力。“双强”支书和“双强”党员的比例逐年提高，涌现出了刘文希、秦光军、杜海忠等一大批致富带富典型。通过开展村级组织规范化建设，农村“两委”关系进一步融洽，一批后进支部得到了及时整顿转化，党群干群关系得到进一步改善。
二是镇域经济迅速发展。党建工作的发展，为全镇的经济发展提供了强大的组织保证和智力支持，有力地推动了全镇经济的健康发展。2010年，全镇生产总值、财政收入、农民人均纯收入都有了很大提高。一批科技含量高、带动能力强的工业项目先后落户XX，为全镇经济注入了新的活力。
三是社会各项事业得到长足发展。全镇道路建设、土地流转、高效农业、小城镇建设都实现了历史性突破，教育、卫生、环保等工作也实现长足发展。2010年7月，XX镇被县委授予了“五好乡镇党委”荣誉称号。
第17篇：党建述职报告
我镇xx年的党建工作高举邓小平理论伟大旗帜，全面按照“三个代表”重要思想的要求，紧扣学习、贯彻十六大、十六届三中、四中全会精神这一主线，以解放思想为前提，以制度建设为保证，切实加强党的思想、组织、作风建设，为全镇“三个文明”的协调发展提供了强有力的政治保证,实现了全镇经济快速发展、社会稳定的良好局面。
下面就我镇xx年上半年党建工作的总体情况做以汇报。
一、以提高执政能力为重点，集中精力抓好领导班子和干部队伍建设。
1、镇党委注重发挥政治核心作用，注重自身建设，党委自身按照优秀党委“五个好”条件，坚持内强素质，外树形象，争创优秀党委。按照民主集中制原则，进一步完善了党委内部的议事和决策机制。进一步规范了领导班子的民主生活会，不断提高民主生活会的质量，形成了领导班子“合心、合拍、合力”的良好氛围。
2、以制度建设为突破口，狠抓了干部队伍建设。建立和完善了党建例会制度、理论学习制度、工作纪律及考核制度，针对县委县政府下达的各项工作指标层层分解，责任到人，建立健全了镇村两级干部考核激励约束机制，建立了一整套加强、完善农村基层组织建设的制度，使农村基层组织建设逐步走上正规划、制度化、规范化轨道。
3、廉政建设使各级干部树立起了良好形象。作为镇领导班子的“班长”，不以“一把手”自居，坚持做到以“一把手”自律，从自身做起，定期组织召开廉洁自律民主生活会，并从机关招待、财务收支入手，严格按制度办事，实行“责任追究”、“一岗双责”。认真开展了“诺廉、践廉”活动，着力解决党员干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风等方面存在的突出问题。进一步落实党风廉政建设责任制，形成党委统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责的领导机制和工作机制。
二、加强村级组织建设，增强党支部的战斗堡垒作用。
一是各村制定和完善基层组织建设规划，主要针对抓好班子，带好党员队伍，如何发展壮大集体经济提高农民收入和建立好的民主管理制度几方面重点问题，全镇28个村都根据实际情况和自身特点制定了规划，年初报送镇考核小组，经认定后备案，镇党委按阶段组织检查验收，结果作为年终考核的重要依据。
二是深化“创建花园式村部”活动，以***、***、三个村为样板，全面推进全镇的创建工作。在创建过程中，不是拘泥一个模式，各村结合自身情况，合理使用人力、物力、财力，以最小的投入换取村部外在形象最大程度的转变。使村部达到“净化、美化、亮化”的标准，争取今年年底全镇28个村都达到“花园式村部”标准。
三是保质保量的做好后进支部转化工作，确保后进支部如期转化。木匠沟村。支部活动正常开展，规范了“五簿三册”使用，定制了高标准的党建园地展板，各项制度上墙。
三、以先进性教育为重点，做好党员发展、教育管理和村干部学历教育工作。
发展党员工作严格按照“十六字”方针，采取审慎的态度发展，“宁缺勿滥”，重点考察群众基础好、年纪在35岁以下、高中及以上学历的积极分子。在党员发展过程中，采取镇党委成员联系村制度，协助考察申请入党人员，同时把全镇分成三个片对入党积极分子集中培训，全年共培训6次，在审批程序和材料把关上做到“严肃、严格、严谨”，从源头保证了党员的质量，2006年全镇发展党员20名，没有出现连续两年没发展党员的村。
在流动党员管理方面，一是建立流动党员登记制度，及时掌握流动党员的动向。二是建立支委联系制度，支委随时掌握自己分管的流动党员情况，将流动党员情况定期向组织汇报，作为民主评议党员的依据。三是加大外出流动党员办理《流动党员活动证》的工作力度，尽量使流动党员持证外出，参加外出所在地党组织活动。四是把流动党员管理作为“村优秀领导集体”考核评比的一项重要内容，明确支部书记为具体责任人并与党支部书记考核挂钩。使全镇的流动党员管理逐步走上了规范化轨道。
在村干部正规化学历教育方面，要求年龄在40岁以下，学历没有达到中专的村干部（特别是村书记、主任）必须参加学习，今年上半年全镇有6名村干部参加了农广校中专班的学习，目前全镇中专（高中）学历以上的村干部达到25人。对于“一村一名大学生工程”这项工作，在全镇各村的报名青年中，结合所在村实际情况，本着“个人素质较高，群众反映较好”的原则，选出了4名青年参加“一村一名大学生”工程的考试，有三名同志获得了录取通知书。
四、高度重视公有制企业党建工作和机关党建工作。
***私营企业较多，但大多数为矿山开采企业，这部分企业工人多为外来务工人员，流动性较大，加之采矿企业没有固定的办公场所。所以多年业未成立党支部，非公有制企业党建在头沟一直是个空白。经镇党委研究决定把今年做为非公党建的起步年。通过对全镇私营企业的从业人员、党员数量等情况进行综合分析后，认为京通矿业有限公司基础条件较好，企业负责人素质较高，经常参与公益事业，有较强的社会影响力，可以树立为全镇私营企业党建的标杆。该企业有党员4名，符合支部成立条件，在镇党委的组织下，于6月24日成立了京通矿业有限公司党支部，采用无记名投票方式选出了支部委员，并进行了分工。同时制作了标牌，党建园地展板，完善了党内各项制度，设立了高标准的党员活动室，定制了规范的“五薄三册”。把发展企业党员、树立党员在企业中的先进形象、党员积极为企业发展做贡献为核心的“强队伍、树形象、讲奉献”活动作为支部党建工作重点。该支部的成立，为***非公有制企业党建工作开了个好头，树立了标杆，将推动全镇非公有制企业党建的进程。
第18篇：党建述职报告
党建工作述职报告
中共×××××总支（支部）
书记
×××（此处写姓名）
2017年，在×××××和×××××的正确领导下，本人认真学习十八届
六、七中全会和十九大精神，进一步推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，紧紧围绕城区供热事业发展这一中心，全面贯彻国企党建四个方面30条要求，落实全面从严治党和主体责任，加强企业党的建设，突出重点，突破难点，完善制度，较好地完成了党建和党风廉政建设的各项工作，现述职如下：
一、履行党建工作职责情况
1、认真履行党建工作责任和第一责任人职责
一年来，本人始终把推进学习型企业和学习型党组织建设作为企业党建工作的一项重要任务，组织全体党员认真学习十八届
六、七中全会精神，党的十九大报告和习近平新时代中国特色社会主义思想。全面贯彻从严治党战略部署，全方位推进企业党建工作水平上台阶。
（1）加强思想建设。一是认真坚持每半月一次的集中学习制度，做到了学习年有计划、月有安排，学习有考勤、人人有笔记。通过学习，进一步统一了思想认识，振奋了精神状态，使广大党员干部将精力聚焦到提高供热服务质量、搞好生产运营、完成亚行管网改造和热源厂项目建设上来。二是积极搭建学习的平台。通过中心组学习会、中层管理人员学习会和各支部党员学习会等方式，集中安排党员干部学习了十八届六中、七中全会和十九大精神及《党章》、《关于在新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党廉洁自律准则》、《纪律处分条例》等党规党纪；利用“共产党员”、“天水党建”、“今日头条”等微信公众平台，开辟多条学习途径；印制学习资料20多份；进行党建知识答题4次。通过以上学习的平台，丰富了党员教育的形式和内容，提高了教育效果。与此同时，在总支开展的各项教育活动中，本人率先给全体党员上党课，进行十九大报告专题辅导，做到了带头参加学习，带头撰写心得。今年，总支安排各种党课6次，开办了以党建党务公开栏目为平台的学习宣传专栏，及时宣传交流党员的思想动态和工作状态，截止目前，向局里报送党建信息24期。
（2）加强党的组织建设。为贯彻落实全面从严治党方略，进一步推进创新党建工作机制，增强企业党组织的凝聚力、战斗力、创造力，公司党总支制定了《2017年党建工作计划》，严格党内组织生活，落实党支部“三会一课”等制度，切实抓好对党员的教育管理。一是严格党员发展程序，严把了三名预备党员的“入口关”。二是加强党务管理工作，全面推行党务公开，健全了党建工作台账，建立了××名党员的信息档案，完成了党员组织关系的集中排查工作，并积极按时足额收缴党费××万元。三是根据市住建局党组的安排，完成了下属两个支部的换届选举工作。根据党建工作需要，按照加强国企党建的要求，公司配备了一定比例的专兼职党务人员，落实了党务工作者同职级同待遇政策。目前，公司党组织机构健全，党务工作人员到位，为加强企业党的领导核心和政治核心，推动企业党建提供了有力的组织保障。四是加强了基层党组织的规范化建设，按照“有活动场所、有设备设施、有标志标识、有书报专栏、有管理制度、有人员保障”的“六有”标准，我们积极认真地进行了规范化支部的创建工作，建立了党员活动室，党建阵地硬件设施和功能服务得到了改进和完善。五是深入开展了党建工作调研。在推进“两学一做”教育制度化、常态化中，每个党员都完成了不少于6000字的读书笔记，撰写心得体会2篇，本人完成企业党建调研报告一篇。六是坚持定期议党建，专题议党建，全年共计召开党建会议六次。
（3）加强党风廉政建设。年初总支与下设两个支部签订了《党风廉政建设责任书》，增强了自觉执行党风廉政建设责任的自觉性和主动性。与此同时，我们不断加强党员的廉洁自律教育，多次组织党员学习《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》等党规党纪，推动廉洁教育抓常、抓细、抓深，切实使党员干部知可为，知不可为。从加强风险管控的要求出发，围绕重点领域，我们梳理排查公司廉政风险点3个，并制定了防范措施，从根本上杜绝了腐败行为的发生，职工职业道德建设和供热服务水平逐年提高。
2、深化“两学一做”教育成果，积极推进“两学一做”学习教育常态化、制度化
年初，根据上级党组织的安排，我们进一步完善了“两学一做”常态化、制度化方案，制定了“两学一做”暨党员固定活动日年度计划。按照计划，以支部为单位，结合工作实际，我们丰富活动载体，先后组织党员参观学习了市人防办党建工作和党风廉政建设工作；参观了×××××和×××××，推动了党员参与××××积极性的再提高，为按期保质完成××××加油鼓劲，亲力亲为；参观了×××××，缅怀先辈先烈，重温入党誓词；召开了建党96周年暨优秀党员表彰大会，表彰优秀党员6名；组织党员观看了《柴生芳》和《温暖流淌千万家》等反映优秀共产党员的电教片；开展党章党规和习近平总书记系列重要讲话知识答题；组织党员进行上门服务和纠纷排查工作；践行服务承诺，在×××××开展了党员窗口示范岗和党员责任区活动。通过以上活动的开展，使广大党员学有榜样、行有目标，真正在教育活动中取得了实效，公司党总支被×××××评为2017年“先进基层党组织”。
3、结合工作实际，充分发挥党建促进作用
2017年，我们坚持围绕“××事业发展”这一中心，努力找准党建工作与中心工作的切入点和结合点，为各项目标任务的完成提供了坚强的思想、政治和组织保证。全司党员和广大干部职工敢于担当，大胆负责，积极主动，勇于创新，做了大量工作，取得了明显效果和成绩。在×××××和×××××两个项目的攻坚阶段，广大党员与施工单位并肩作战、同志们舍小家、顾大家，顶风冒雨、起早贪黑、披星戴月、背水一战，不辱使命，较为顺利且如期完成了浩大的项目建设，为保证×××××付出了艰辛努力，成绩有目共睹，实则来之不易。在当期×××××和×××××清欠工作中，×××人员不计委屈，不计得失，吃苦耐劳，积极借鉴各方经验，多策并举，完成××任务×××××，保证了企业的正常运营。在×××××和×××××质量问题的解决上，本人以上率下，经常走访用户，带领广大党员发挥先锋模范作用，对历史遗留问题和疑难杂症，做到不放弃不气馁，积极想办法定措施，集思广益，努力改善质量，化解纠纷，受到了广大用户好评。
二、存在的主要问题及原因
1、个人知识、理论功底还不够扎实，对所学的内容和实践工作还不能融合贯通、知行合一，对部室的管理还存在要求不严、留有情面等问题。
2、个别党员对当前从严治党的认识不充分，领悟不深刻，还以老思想、旧经验看待问题，开展工作与新形势下党建工作还有差距。
3、作为书记，本人履行基层党建工作责任和第一责任人职责还不充分，贯彻国企党建30条要求还不到位。
三、今后工作思路及主要措施
1、强化学习不断提升自我综合素质。不断加强对党章党规的学习掌握，认真学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，在学懂、弄通、做实上下功夫，拧紧“总开关”，永葆共产党人政治本色。积极探索党建工作新思想、新方法，加强与先进单位的学习交流，取长补短。
2、进一步强化总支下属基层支部建设。根据企业基层党组织建设面临的新情况新问题，改进工作方式，创新活动内容，扩大覆盖面，增强凝聚力，使两个支部紧密联系群众，充分发挥作用。
3、强化员工思想及企业文化教育。通过多种形式、多种载体，不断加强员工思想政治教育及企业文化教育，提振士气，凝心聚力推动各项工作落到实处。
第19篇：党建述职报告
北台子村党支部书记党建工作述职报告
2010年，在街道党委、办事处的正确领导下，作为党建第一责任人，我认真贯彻落实乡党委基层党建责任制目标要求，紧紧把握自身在村党建工作中牵头抓总、当好表率的具体职责定位。以开展创先争优活动为契机，团结带领全村广大党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作，提升了党建工作水平，有力地推进了全村经济社会各项事业的又好又快发展。下面，我就履行北台子村党建工作第一责任人职责情况述职如下，请各位领导、同志们评议：
一、抓班子带队伍，增强党支部战斗力，构建打造党建工作的“核心工程”。
一是在街道领导的指挥和帮助下，北台子村利用换届选举，将人心涣散的村班子重新凝聚到了一起，使村班子的整体战斗力得到了明显提升。二是不断健全完善抓制度与落实，规范了发展党员工作，优化了党员队伍结构，促进了党的基层组织建设，目前，北台子村共有党员61名，新发展党员1名，积极分子转预备党员2名，入党积极分子10人，培养后备干部2名。
二、深入开展创先争优活动，激活力作表率。
自开展基层党组织和党员“创先争优”活动以来，北台子村将“创先争优”活动列入了村支部、村委会重要议事日程之中，召开了村两委班子会议及村党员、村民代表大会，认真学习了街道党委、办事处关于在基层党组织和党员中开展创先争
优活动实施方案及有关工作部署，深入开展了创建活动。一是充分发挥党支部作用。解决了辖区内300多户居民的用水难问题。村两委筹集资金12万元为仁义东西社新建水源，铺设1400米管线，并购置了两台自控水泵，同时为大胜社和立新社维修、改建自来水管线1000米，彻底解决了村民的饮用水问题。二是充分发挥党员先锋模范作用。在7.28抗洪救灾中，村党支部带领全村36名青年党员，不畏危险奔赴抗洪第一线，保住了桦甸北出口大动脉—大胜桥，保护了6万6千伏的高压电设备不被洪水冲毁，保障了村民生命财产安全，降低了经济损失，筹备资金55万元进行生产自救，修复了清水河、徐家河、欧力河等水毁堤坝和水毁道路，共计5800延长米。
三、发挥党建工作的牵引力和带动力，创机制谋发展。北台子村始终把党建工作和中心工作联系起来，切实为人民群众兴办好事实事。一是巩固发展扩大果树苗木基地，新增面积20亩，新增果树1万颗，苗木10万株。二是深谋细化为民生，积极修复小杨家水毁大渠道100延长米，使稻田灌溉得到了保障。2010年为了真正解决村民有关塌陷地上访问题，自新村两委上任以来研究解决方案，经多次协商，2010年底80公顷塌陷地补偿款约80万元将发放到村民手中。
四、强基固本，建立深入落实四议两公开制度。
为进一步实现加强党的领导与充分发扬基层民主的有效统一，北台子村从工作实际出发，强化对“四议两公开”工作法的推广实施，施行“一事一议”公开制度，促进了村工作顺利
开展，特别是在村级活动场所建设过程中，村党支部严格把关，按照“四议两公开”工作程序，筹集资金205万元，于2010年10月建成了占地面积3000平方米，建筑面积900平方米集村部、村民议事、党员活动为一体的高标准基层党组织活动场所，改善了北台子村的办公环境及办公条件。
五、制定2011年新目标，积极谋划北台子村未来发展。一是争取水利项目资金，新建村泵站，维修清水大坝。二是争取移民资金创办农村剩余劳动力技术培训中心。三是大力发展果树苗木项目，扩大基地面积。四是发展养殖业，带动村民创业致富。五是建玉米烘干塔厂。
虽然我村抓党建工作取得了一些成绩，两委班子的整体战斗力得到了加强，干部的整体素质和“双带”能力得到提高。但是与街道党委、办事处的要求还有一定差距。下一步，在街道党委、办事处的正确领导下，我将以更强的责任心、更高的热情、更清的思路进一步抓好党建工作，深入开展创先争优活动，认真履行党建工作职责，开创北台子村党建工作新局面。
第20篇：党建述职报告
xx年度党建工作述职报告
一、履行党建职责情况
（一）抓基层党建工作责任制方面
一是扎实开展主题教育工作。自主题教育工作启动以来，xx于9月17日召开了动员部署会议，成立了领导小组。9-11月份，围绕8个专题研讨发言4次、到基层调研4次，通过各种形式收集意见建议13条，对照党章党规等检视出问题35条，为民办实事8件。根据专项整治任务，共梳理医保领域漠视群众利益问题5个。截止11月底，各项问题已全部整改到位。
二是全面强化基层党支部战斗堡垒作用。重点从思想教育、党员管理、班子建设、党内监督四方面入手，不断增强基层党组织的凝聚力战斗力。认真执行民主集中制，落实党的组织生活制度，执行“三会一课”、组织生活会、谈心谈话等制度。通过开展班子成员带头讲党课、主题党日、党章测试、党员志愿者服务、参观烈士故居等活动，不断夯实基层党建工作基础，抓党建促工作效果显著。
三是以党建引领业务开展。通过扎实开展党建工作，不断提高干部职工思想水平、工作能力，改进了工作作风。一是业务工作有力开展......。二是行业扶贫工作扎实推进......。三是综治工作稳妥有序......。
（二）履行党风廉政建设责任制方面
一是严格履行党组书记主体责任。为推进各项工作抓实见效，制定了“党组周一例会”“班子每日碰头会”制度，对党风廉政建设、脱贫攻坚、信访稳定及重点工作进行研究部署，及时听取下级汇报主体责任履行情况，做到了对重点工作亲自部署，重大问题亲自过问、重要事项亲自协调、重要案件亲自督办。
二是严格党内政治生活。党组书记带头学习《党章》《廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《问责条例》等党内法规；认真执行民主集中制，加强班子建设，落实会议研究事项事前通报机制；落实党的组织生活制度，执行“三会一课”、组织生活会、谈心谈话等制度；定期召开会议传达学省、市、县纪委印发的典型违纪违法案件通报。2019年，共学习典型案例5起，系统内部案例1起；观看廉政教育视频3次，开展谈心谈话4次。
（三）落实意识形态工作责任制方面
一是高度重视。始终把加强意识形态工作作为重要政治责任，扛在肩上，抓在手里，全面履行党组书记第一责任人职责，并把意识形态工作纳入综合目标考评。今年来，先后4次召开意识形态领域工作会，做到了与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。
二是加强领导。成立意识形态工作领导小组，由局党组书记任组长、分管领导任副组长、各股室负责人为成员，严格落实主要领导主体责任，分管领导主要责任。
三是分析研判。局党组定期分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题，对重大事件、重要情况、重要民情民意中的苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导，确保意识形态工作责任的落实。
四是加强学习。制定了党组理论学习中心组学习计划，将学习纳入到“三会一课”中，做到理论学习有制度、有计划、有主题、有记录。2019年，党组理论中心组学习13场次，开展专题学习研讨4次。先后开展了学习习近平考察河南时讲话精神、党的十九届四中全会精神、习近平关于加强党领导宣传思想工作的四个维度讲话等，采取中心组专题学习研讨、支部集中学习等方式，反复学、扎实学，确保将精神深刻领会，并贯彻到实际工作中。
二、存在问题
（一）党建工作机制不完善。基层党建工作的考核奖惩办法、党员的教育管理制度和激励约束机制没有建立、健全和完善，机关党建工作缺乏必要的实施手段，号召力不强；党建工作内容不够丰富。基层党内组织生活缺少创新意识和手段，吸引力和凝聚力不够；方式方法单一，缺乏生机和活力；党建工作的载体创新不够，基层党建工作特色有待提高。
（二）“一岗双责”意识还不够强。一是认识不够。少数党员干部对党风廉政建设认识不足，在平时工作中，主要领导和班子成员对业务工作安排部署较多，抓党风廉政建设自觉性、主动性还不够。二是形式单一。党风廉政建设与反腐倡廉教育形式、手段过于单一，创新意识不够强，致使教育作用未达到预期效果。
（三）开展意识形态工作站位不够高。对党的政治理论、时政方针研究的深度不够，舆论引导方法单一，导致宣传渠道不畅。对某些问题的认识比较肤浅，学以致用有待进一步提高。
三、下步打算
对于存在问题，xx将发挥自我革命精神，下大力气认真研究并加以解决，打造亮点，培养典型，营造浓厚党建氛围。
（一）夯实党建工作责任。一是强化管理，健全党建工作机制。党组主要负责同志要负起机关党建第一责任人责任，把党建作为机关整体工作的重要组成部分，统筹安排，定期研究。二是丰富党建工作内容。要围绕全党的中心工作，把促进地方经济发展和社会稳定，促进职能工作任务的完成，作为加强和改进机关党建工作的出发点和落脚点，创新机关党建工作载体，丰富党建工作内容，结合机关业务和党员干部的思想实际开展党建活动，推进党的建设。三是完善制度，为党建工作提供保障。建立党务干部的学习培训制度。要加大学习培训的力度，为党务干部提供学习、考察、参观的机会，拓宽知识面，增强搞好党建工作的主动性、自觉性，保证党建工作顺利开展。
（二）加强党员教育管理。切实加强阵地标准化、专业化建设，打造传播党的政治理论、坚定党的政治路线、弘扬党的优良传统的主阵地。认真落实管党治党和党风廉洁建设主体责任，推进学习型、服务型、创新型、廉洁型党组织建设。坚持把思想政治建设放在首位，依托宣讲、讲习等形式，通过主题党日、“三会一课”等途径，教育引导党员干部坚守信仰、坚定信念、坚定信心。
（三）加大执纪问责力度。坚持问题导向，层层传导压力，坚持以上率下，强化主体责任。坚持全面从严治党不放松，落实党建工作第一责任和全面从严治党主体责任，对抓党建不重视、不到位的严肃问责，对问题严重的及时调整。进一步健全完善日常监督措施，依纪依规严肃追究责任，构建起协调有序、运行有力、监督有效、执行严格的监督检查问责常态化机制，推动全面从严治党各项要求落到实处。
（四）提升政治站位，全面落实意识形态责任制。始终坚持党支部把握意识形态主导权，落实主要负责人亲自抓舆论意识形态安全，以微信公众号xxx为载体，及时将惠民政策等相关信息进行发布。以重要节日、敏感时期维稳值班为契机，及时搜集、研判可能引发群体性事件的言论，维护社会稳定。
