履行党建工作责任述职报告
阿弓镇党委书记 李发全
各位领导：
按照会议的安排，现我就党建工作履职情况汇报如下，不当之处，敬请各位领导批评指正。
2010年以来，在县委、县政府和县委组织部的正确领导下，我始终以高度的政治责任感、强烈的事业心和饱满的工作热情，切实履行党建工作第一责任人的职责，按照“围绕经济抓党建、抓好党建促经济”的工作思路，将党建工作与经济工作同安排，同部署，同落实，同考核，扎实抓好党建工作，促进我镇经济社会又好又快和更好更快发展。
一、认真落实党建工作责任制，建立党建工作齐抓共管机制。 年初制定了党建工作方案，与各支部签订了党建工作目标责任书，明确了党建工作目标任务，年终进行检查评比，对优秀的单位和个人给予一定的奖励，并作为年终考核和推荐提拔干部的重要依据之一；在班子内部，进一步明确党建工作分工，党委书记对本镇党建工作负总责，亲自抓，分管领导直接抓党建，班子其他成员结合分工抓好管口部门的党建工作。同时，镇党委建立了党委委员联系点制度，要求党委委员每月到联系点检查指导党建工作不得少于2次，每月召开一次党建工作专题会议，听取相关汇报，安排部署党建工作，形成了党委统一领导、有关部门各司其职、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。
二、抓好党委班子自身建设，充分发挥班子的龙头作用 一年来，把党委班子建设作为党建工作的首要任务来抓，认真执行党委中心组学习制度，不断强化班子的政治理论学习，努力提高班子成员的政治思想素质；建立健全党委班子的各项规章制度，严格执行民主集中制。作为“班长”，遇到重大问题，做到有主见不主观、能果断不武断，能征求方方面面的意见建议，凡需集体研究讨论的，一律提交班子讨论决定，在集思广益、集中讨论、反复酝酿、形成共识的基础上，集体决策，不搞“一言堂”、个人说了算，充分调动了班子成员的能动性和积极性。认真组织开好每年一次的党员领导干部民主生活会，会前主要领导、班子成员、党员干部之间相互进行了交心谈心，广泛征求了意见。在党委班子建设中，把作风建设作为一项重要内容来抓，要求班子成员带头转变工作作风，带头执行各项规章制度，做给职工看、带着职工干。一年来，班子成员团结协作，求真务实，以工作为重、以事业为重、以责任为重，顾全大局，坚持原则，心往一处想、劲往一处使，营造了一个团结务实、朝气蓬勃、奋发向上的领导集体。
三、强化支部建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用 一年来，始终把支部建设作为一项基础性工作来抓。一是强化村级阵地建设，在镇财力紧张的情况下，投入资金20多万元，参与上级配套资金兴建村办公楼3栋，扩建村办公楼14栋，全部按黔西北民居风格改建，实现村村办公场所面积均在100平方米
以上。二是以村（居）两委换届为契机，选好配强村级领导班子，增加村干部报酬，将村党支部书记人均月工资增加到600元、其他村干部增加到500元，激发了村干部工作的积极性和主动性，实现了村级有人办事向有能人办事的转变；三是强化村居两委培训，举办了党务知识培训班和村级干部培训班，并进行了考试，对成绩优秀的给予一定的奖励，成绩达不到标准的进行经济处罚，同时进行补考，对补考仍然不合格的个别村干部，对其进行组织处理。通过此举，村干部素质不断提高，工作作风得到转变，工作本领不断增强；针对个别村支部战斗力不强，存在软弱涣散现象，镇党委下派熟悉党务工作的优秀镇干部到村挂任支部书记，增强了党支部的号召力、战斗力、凝聚力。
四、严格党员的教育管理，充分发挥党员的先锋模范作用。 一年来，不断地强化党员的政治理论学习，认真组织开展好深入学习实践科学发展观活动、创先争优活动、三个建设年活动、“四帮四促”活动，提高党员的思想政治素质。此外，还立足于促进农村经济发展，有意识地推荐农村党员参加各种技术技能培训，提高党员服务农村经济建设、服务群众、“双带”致富的能力；在党员的管理上，历来坚持“严”字当头，出台干部管理规定，对全镇党员及领导干部作了明确具体的规定，加强和改进了工作作风，保障了干部队伍务实、清廉、高效，提高办事效率。对全镇五个管理区和八个综合部门实行目标考核，建立了全体镇村干部、镇直各单位、各村月工作实绩档案，实行动态跟踪管理
考核，年终进行综合评比，对工作成绩突出的党员干部除给予一定的经济奖励外，优先推荐或提拔使用，通过此举，培养一批有事业心、有责任感，想干事、能干事、干成事的党员干部队伍，真正让想干事的人有机会、能干事的人有平台、干成事的人有地位，全体镇村干部工作积极性、主动性得到有效发挥；在党员的发展上，按照党员发展“十六字”方针，本着“成熟一个发展一个”原则，注重从致富带头人以及具有高中以上文化水平的青年中发展党员，从源头上保证党员队伍的质量，2010年共发展党员24名，其中农村致富带头人7名，高中以上党员11名，30岁以下的党员16名，为党组织输入新鲜的血液。
五、积极转化党建成果，实现党建工作与其他各项工作互促双赢
2010年以来，我们将党建工作与其他各项工作结合起来，做到两不误，双促进，圆满完成了县委、县政府安排的各项工作任务，年度目标管理考核工作获县综合评比二类乡镇一等奖，其他单项工作也取得了较好的成绩。安全生产态势平稳，2010年未发生任何安全生产事故，确保了人民群众生命财产安全，2010年经县检查得分97.03分；整脏治乱工作取得阶段性成效，镇容村貌大为改观，2010年经县检查评比获二类乡镇第一名；信访维稳工作成效明显，实现了到地区赴省进京“零非访、零群访、零缠访”的目标，未出现群体性事件和重大事件，确保了社会稳定，人民安居乐业；森林防火工作成绩显著，2010年面对百年难遇的旱灾，
采取了有效措施，未发生火灾事故，有效保护了国家森林资源和人群众生命财产安全；民生工作成绩突出，完成茅草房改造任务1378户，年度危房改造工作获县综合评比三等奖。完成村村通工程1884户，完成改炉改灶5667户，与此同时，其他各项工作稳步推进，社会各项事业向前发展，人民群众得到更多的实惠。
六、存在的问题和下步的工作打算
我镇党建工作取得的成绩，是县委、县政府和县委组织部正确领导的结果，是镇党委、镇政府以及广大党员干部共同努力的结果，是广大人民群众支持的结果。抛开成绩，冷静反思，我镇党建工作还存在不少问题和不足:一是全镇基层组织建设还需不断加强，多数村集体经济比较薄弱，缺少发展后劲和可行的增收思路。二是党员及干部队伍素质还需进一步提高，学习培训还有待加强，以适应当前新形势的需要。三是党员老龄化问题还没能得到根本解决。在今后的工作中，我们将在县委、县政府和县委组织部的正确领导下，找准差距、理清思路、加强领导、强化责任、积极探索，扎实抓好党建工作，为我镇经济社会更好更快发展提供坚强的组织保证。
2011年2月28日
