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图书馆第三季度党建工作总结(精选多篇)

发布时间:2020-07-18 08:37:03 来源:党建工作总结 收藏本文 下载本文 手机版

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第三季度党建工作总结_工作总结

【导语】科学发展观的提出给党建工作带来了新的启迪,在倡导可持续发展的今天,党建工作也应与时俱进,注重创新。以下是为大家准备的第三季度党建工作总结,希望对大家有帮助。

篇一:

第三季度以来,某某社区在镇党委、政府的领导下,紧紧围绕奥运安保工作,以党建工作为核心,认真组织和带领广大社区居民开展党的建设、精神文明建设和社区建设活动。在服务居民,服务社会上寻找社区发展的立足点,做了大量艰苦细致的工作。现将第三季度以来开展的各项工作进行总结。

一、加强党员干部理论学习

一是认真制定了党员学习教育计划,认真组织党员干部重点对“三个代表”重要思想、党的精神、党的基本知识、《党政领导干部选拔任用条例》等内容进行了系统地学习,确保每周学习时间不少于2次,同时每名干部撰写了心得体会和读书笔记。二是进一步完善了学习制度,从根本上改变了以往社区只抓业务

工作忽视党员干部学习教育工作的局面,将每周

三、周五下午作为党员干部政治理论学习日,将学习制度化、规范化。

二、加强社区党员电教工作社区党支部充分认识到党员电化教育工作是做好社区党建工作的有效载体,把加强党员电化教育的基础设施建设作为搞好党员电化教育工作的前提。7月份以来,支部配备了兼职电化教育工作人员,具体负责电教工作。同时配备了桌椅等设备,配齐了党员学习书刊和资料,达到了“四有一加强”标准,即有设备、有场地、有播放人员、有教材。社区党支部制定了严格的授课计划,确立“每月一课”制度,先后建立了《社区党员电化教育播放收看制度》、《社区电教设备管理制度》、《社区电教资料借阅制度》和《播放员职责》,使电教工作做到了经常化、制度化。

三、严格程序,规范党员纳新与教育管理。

一是认真落实发展党员“十六字方针”,本着严把“入口”、畅通“出口”的原则,加大对入党积极分子的培养力度,二是坚持提高老党员素质与规范新党员纳新并重,确定了四个方面的重点:即把发挥社区党员先进模范作用列为重点;把对拖欠党费的党员教育列为重点;把对不合格党员的评议、批评、教育列为重点;把对提高新党员的组织教育列为重点。三是对新转入

的离退休干部、工人、复转伍军人的党员进行分层次管理,既加强了对部分党员的教育,发挥了他们的积极性,又对社会稳定起到了积极作用。今年我社区确定了入党积极分子2名,入党积极分子转入预备党员2名,转正1名。

四、开展大宣传大教育活动

一是认真开展了改革开放30周年宣讲活动。充分利于居民大会、党员大会全方位宣传30年来取的的辉煌成就,唱响共产党好、社会主义好的主旋律,同时组织居民、党员干部召开座谈会,从身边事畅谈改革开放30周年的辉煌成就。

二是开展反*再教育,揭批暴力恐怖罪行活动。严格按照学习教育、查摆揭批、清理整顿、总结验收四个阶段来开展此项活动,确保每个阶段有具体实施方案和阶段总结,进一步细化工作目标、方法步骤,统筹安排各项业务工作,做到相互结合、相互促进。自9月28日以来,某某社区在广大党员干部、居民、妇女、团员中广泛开展反*再教育,揭批暴力恐怖罪行活动。组织党员干部、居民、妇女、团员对努尔〃白克力主席的讲话精神进行了深入细致的学习。同时要求干部撰写不少余1500字的心得体会5篇,3万字的读书笔记。要求党员干部、居民、妇女、团员充分认识到做好“反*斗争再教育,揭批暴力恐怖罪行活动”

的重要性,广泛深入地揭批民族*活动的险恶用心,欺骗伎俩,反动本质,通过开展此项活动,进一步增强广大干部反*斗争的自觉性、坚定性,维护地区社会政治稳定。

五、掌握“四知四清四掌握”内容,建立基层工作责任制。

一是建立并落实干部维稳工作“一岗双责制”,要求社区干部职工在完成本职工作的同时,还要担负起维护社会政治稳定的职责,实行社区包片区工作责任制。

二是建立信息管理制度化的平台。成立流动人口和出租房屋管理机构,对重点人员、流动人口坚持日汇报、周复查,实行动态管理。在社区建立了以党员、爱国宗教人士、复员军人、居民代表等为主的各类积极分子队伍,对重点人员和流动人员实施监控,收集社会稳定情报信息,构建起了覆盖全县的群防群治体系,弥补了社区干部工作时间以外存在的薄弱管理环节,建立了一支高效、畅通、灵敏的基层信息员队伍。

三是建立社区,片区维稳联席会议的制度,对基层工作信息进行汇集和分析研判。每15天召开一次会议,对每次联席会议安排的事项,组织督查组进行检查并及时通报。社区将落实“四知四清四掌握”和年底评先评优挂钩,分阶段制定工作任

务,量化细化考核目标,每月评比一次,奖优罚劣。社区每周对干部“四知四清四掌握”工作的知晓率进行抽查、考评。

第三季度以来,某某社区党建工作虽然做了大量的工作,但是离上级的要求还有一定的差距。在今后的各项工作中,我们将紧紧围绕党建工作开展好社区的各项工作。

篇二:

20XX年第三季度以来,公司党支部一如既往以创先争优活动为载体,以开展基层组织建设年活动为契机,紧密结合公司工作实际,加强基层组织建设,充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,为我镇环卫事业的发展提供了强有力的组织保证。现将20XX年度党建第三季度的工作情况汇报如下:

一、加强组织建设,发挥战斗堡垒核心作用

1、抓党员学习,提高党员干部的整体素质。一是按制定的学习计划认真实施,坚持集中培训学习和分散自学相结合,保持共产党员的先进性,营造“学习型”组织的浓厚氛围。这季度主要组织党员学习了胡*的“七一”重要讲话精神。二是开展远程

教育活动。组织党员、干部和入党积极分子观看了“先进典型”“党性教育”等方面的电教片,增强党性观念。

2、抓党员发展,严格把好党员发展审核关。认真落实党员发展目标及规划,着重于入党积极分子的培养。这季度做好了两名入党积极分子其家庭主要关系人的政审报告。党小组定期进行考察,让入党积极分子不仅在形式上入党,更在思想上入党。

3、抓制度落实,健全各项工作制度。坚持和落实“三会一课”制度。及时把有关信息录入“党风廉政建设责任制信息系统”,及时更新党务公开栏和三个主题宣传栏。

4、抓党建管理,加强干部队伍建设。组织干部和班子成员认真学习有关文件、党的路线、方针、政策,提*部的政策水平,增强了干部的政治敏感力。组织并要求干部加强自身业务的学习,提高自己的业务水平和工作能力。这季度以来公司党员干部都能严格要求自己,认真落实各自的岗位责任制,为群众做表率,以求实的精神,扎实的工作作风赢得了职工的信任和支持。

二、加强“创先争优”,发挥党员先锋模范作用

1、抓好基层组织建设年有关工作。按开展基层党组织建设

年的实施方案认真落实,自查提出整改意见,针对突出问题,明确目标任务、具体措施和完成时限和责任人。

2、树立创先争优典范,采取自下而上的方式,挖掘和培育优秀共产党员,充分发挥先进典型的示范引领作用。公司党支部被评今年获得了20XX——20XX年度XXX区创先争优先进基层党组织;xx书记获得了xx镇创先争优“十佳”党组织书记;清扫队xxx获得了xxx镇创先争优优秀共产党员。

3、深入推进“零距离交流,组团式服务”活动,深入开展走访联系,注重抓好回应处理,及时总结经验,树立先进典型。高温期间,对共建结对的困难户进行一一走访。在环卫“双高”期间,公司党支部书记、总经理xx带领党、政、工、班子人员,深入一线,看望冒着酷暑辛勤工作的员工,表示亲切慰问并送上防暑降温食物、防暑用品和防暑保健药品。同时详细询问了解职工的工作、生活情况,叮嘱一线作业人员要重视作业安全,合理安排高温期间职工的作息时间,确保职工的健康安全。

4、9月20日召开了“认真总结交流创先争优经验,推动创先争优常态化”为主题的专题组织生活。会上,大家结合岗位行动、家园行动和志愿行动等,对自身在贯彻科学发展观、党性、党风和思想、作风等方面存在的突出问题和干部群众的意见建议

进行了认真、诚恳地批评和自我批评,从深层次查找出问题的根源,从根本上制订出整改的措施,使批评与自我批评真正做到高标准、严要求、不护短、不遮掩,取得了实实在在的效果。

5、9月,党支部组织公司的青年后备干部先后两次去到兄弟单位——xxxxx环卫学习交流,大家受益匪浅并交流了各自的体会,纷纷表示要把学习到的经验应用到以后的工作中,提升自己的能力。

6、开展了“讲党性、重品行、作表率”主题教育,促进党员干部思想作风建设的教育活动。

7、积极组织参加“提升健康素养、共创幸福xx“的健康知识竞赛、”国防和双拥知识竞赛”。

三、加强党风廉政建设,确保廉政风险防控落地

1、认真落实“三重一大”制度,做好“三重一大”事项备案表。深入开展反腐倡廉宣传教育。组织全体党员干部进行了《廉政准则》专题学习和讨论;开展廉政风险谈话,清醒头脑、明正视听。

2、严格认真填好《xx镇单位廉政风险防控表》及《xx镇岗位廉政风险防控表》。在填写的同时,也是在发现问题。

四、加强“回头看”工作,确保分类定级晋位升级

1、经过分类定级“回头看”,有效巩固了党支部建设工作中的宝贵经验,对照分立定级中的具体情况和薄弱环节(例如:远程教育方面、业余时间的自学方面还不够好。群众文体活动方面创新不够),公司党支部采取切实措施,抓好各项工作任务的落实,认真抓好了整改。

2、通过整改提高、晋位升级,对于的好经验、好做法进行归纳总结,形成一批有价值的实践成果、制度成果和理论成果。

3、以分类定级、晋位升级“回头看”为契机,认真提炼创先争优实践中创造的好经验好做法,根据公司实情,完善党支部工作长效机制建设,构建健全的思想教育长效机制;构建基层党组织和党员公开承诺机制;构建健全组织管理机制。

五、20XX年第四季度工作思路

1、推进创先争优常态化,完善创先争优长效机制。

2、严格把好组织发展关,优化党员队伍结构。做好两名入党积极分子的入党和一名预备党员的转正工作。

3、加强班子建设,明确职责分工。认真落实“三会一课”制度、坚持民主决策,形成集思广益、团结和谐、互助合作、高效履职的良好局面;

4、抓好党风廉政建设。紧扣环卫行业特点,将廉政风险防控措施真正落到实处,切实发挥反腐倡廉建设对行政工作的促进作用。

5、加强环卫行业政风行风建设,不断提升窗口服务形象。扎实推进环卫行业文明公厕创建、环卫车辆安全规范作业等政风行风重点工作,力求做到“三抓”即抓发现、抓整改、抓反馈,不断提高环卫行业作业质量和服务水平。同时,不断加强行业培训,进一步提高环卫队伍综合素质。

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第三季度党建工作总结

第三季度党建工作总结

XX年以来,我局支部始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统揽,全面落实党的十七大、十七届四中全会、省委八届十二次全会、市委四届十次全会和区委四届八次全会精神,紧紧围绕“稳增长、调结构、促转变、惠民生”要求,进一步深化拓展“动车组工程”,努力开创基层组织互帮互促工作新局面,以提高党员干部素质和机关效能建设为重点,全面推进支部党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,为推进我局的科学发展、和谐发展提供坚强有力的政治保证,为深入实施“四大战略”,抓实推进“十大行动计划”,实现大建设大发展大突破,加快建设富裕和谐美好新徽州提供坚强的组织

保证。

一、扎实开展创先争优活动,努力营造创建先进基层党支部、争当优秀共 产党员的氛围。

我局以“创城管品牌、树队伍形象”为活动主题,以打造“三型”机关为活动载体,精心组织,扎实推进,扎实开展了创先争优活动。

1、组织领导强。一是强化组织保障。我局及时成立了以党组书记为组长、党组成员为副组长、科室负责人为成员、支部书记兼任办公室主任的活动领导小组,强化了书记抓党建工作的“第一责任人”的职责。二是强化领导带头。局领导班子集体讨论研究确定了活动主题和载体,制定了实施方案,带头参加宣誓承诺活动。三是强化活动保障。安排了必要的活动经费,为开展活动创造良好条件,提供保障。四是强化结对共建活动。明确了我局联系帮扶村岩寺镇洪坑村、丰乐

第 1 页 共 20 页 社区、企业党建工作联络员,切实发挥机关单位党组织在结对共建工作中的引领作用。

2、基础工作实。一是调查摸底。全面摸清五个方面情况,即摸清科学发展观活动问题整改情况,党员干部思想动态情况,党员基本情况,群众对城管工作的所想所盼,支部开展活动的意见建议、面临的困难和问题等情况,为活动开展夯实了基础。二是党建工作自查自评。对照有关文件要求,对近年来的领导班子和党员队伍建设、工作作风、为民办实事等方面进行全面总结。针对查找出的差距和问题,提出了可行的整改方案和措施,同优秀基层党组织开展比学赶超活动,切实增强了创先争优的责任感和紧迫感。

3、宣传氛围浓。采取会议发动、媒体联动、标语促动、宣讲推动、典型带动等党员干部群众喜闻乐见、易知易懂的宣传方式,营造了浓厚的氛围。在机关悬挂了横幅,制作了宣传板报。5月26日,召开了局创先争优活动动员大会,局党组书记作了动员讲话,在全局掀起了创先争优活动的热潮。

4、规定动作准。主要是做好了公开承诺这一规定动作。一是确定承诺对象。全局13名党员分别结合岗位实际作出了公开承诺。二是明确承诺内容。局支部在围绕贯彻落实党的路线方针政策、推动科学发展、服务群众、维护稳定、履行

管党责任、抓班子带队伍、廉政建设等方面承诺;班子成员在提高政策水平、推动分管工作、关心服务群众、改进工作作风、遵守法规制度等方面承诺;普通党员主要侧重于“在岗、在干、在行”承诺。三是承诺程序规范。按照宣传动员、提出承诺、支部讨论、组织审定、宣誓承诺、公开公示六个程序进行。

5、活动载体新。一是创新载体。局党组根据本局实际,精心设计了打造“三型”活动载体,全力推进创先争优活动的开展。二是创新活动。利用6月23日至28日晚上举办了一期行政执法业务培训班。局领导亲自授课,同时还邀请了

第 2 页 共 20 页 区法制办法律工作者到班授课。本次培训班的主要内容为依法办案与文明执法、我国城管执法现存问题和发展前景、城管行政执法和城管执法过程中的处罚与强

制和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》辅导讲座。

二、切实抓好支部自身建设,积极推进机关党建创新实践活动。

1、切实抓好支部自身建设。一是抓好党员先进性教育。按照《党章》和《中国共产党党和国家机关基层组织条例》规定,进一步加强党组织的规范管理,做到支部组织健全、制度配套落实。加强机关党支部规范化建设,充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。按照“讲党性、重品行、作表率”的要求评价和激励党员。二是加强党风党纪教育。认真贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系XX-XX年工作规划》,坚持开展反腐倡廉警示教育活动,加强纪律和思想道德教育。以《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》为主要内容,严格执行“四大纪律、八项要求”,开展党纪条规教育。认真学习贯彻中纪委三次全会精神,全面落实区纪委今年部署的各项任务,切实提高党员干部的廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线。1-8月份无任何党员违法违纪。三是抓好党员发展。坚持标准,保证质量,加强入党积极分子培养、教育和考察工作,严格执行发展党员政审、群众座谈、廉政谈话、公示、票决等一系列规定。今年1-8月份确定积极分子2名,培养积极分子2名,转正2名。四是推进党务公开。总结近年来党务公开工作经验做法,不断增强党支部工作透明度,激发党员参与党内事务的积极性、主动性、创造性。严格遵循公开工作的基本原则,严格公开程序,在机关园地和网站上公开、充实相关内容,方便群众监督。五是完成组织任务。全面完成党费收缴、年报统计、党刊订阅和信息报送等任务。上半年共收缴党费540 元。

第 3 页 共 20 页

2、七一期间开展了丰富多彩的组织活动。为庆祝建党89周年,结合创先争优活动的开展,我局认真组织开展了“五个一”活动。一是召开一次专题组织生活会。围绕“为建设富裕和谐美好新徽州创先进、当先锋”活动主题,召开一次专题组织生活会。二是组织一次大走访活动。结合“驻村夜访”活动的开展,我局积极开展走访慰问困难党员、困难群众等活动,同时积极深入拆迁户中,了解他们生产生活活情况以及思想动态,解决实际困难。三是开展一次党员教育培训。在“七一”期间,局党组书记给党员和干部群众上了一次题为《加强和改进新形

势下党的建设的重要性和紧迫性》的党课。四是开展一次主题实践活动。召开了党员支部大会,组织全体党员重温入党誓词,进一步增强宗旨意识,坚定理想信

念,进一步增强党组织的吸引力和凝聚力。

3、积极推进机关党建创新实践活动。以加强党的执政能力建设和先进性建设工作为重点,积极探索体现城管工作特色的党建工作新思路,进一步深化帮扶村“互帮互促”工作新机制。一是扎实做好与帮扶村、社区的联系工作。主要有

5.29慰问贫困母亲两户,送慰问金1000元;“六一”儿童节慰问洪坑小学,学习用品等400余元;捐赠洪坑村4000元;协助村做好防火防汛工作;慰问困难党员群众400余元。二是积极开展“知百家情、解百家难、暖百家心”驻村夜访活动。截止目前,我局共开展驻村夜访6次,走访农户16人次。三是积极组织或参加结对共建联谊活动。6月29日,我支部派人参加了洪坑村支部庆祝建党89周年大会;7月30日,我局拨出专款,组织支部全体党员与共建企业、帮扶村及岩寺镇党委一起召开了共建大会。会后,我支部全体党员按照一对一指导帮扶要求,由党员个人给每个贫困户送上了慰问金1200多元。四是党员带头积极为企业招工提供信息,参加社区组织的民兵训练、夜晚治安大巡防等活动。今年

第 4 页 共 20 页 1-8月份共建活动10余次。

三、进一步加强党员干部作风建设,使党建工作始终服从、服务于中心工

1、开展机关党员干部作风建设。在巩固和深化“政治生态建设年”活动成果的基础上,进一步加强干部作风建设,把握“六个突出”,着力解决“六个方面问题”,努力成为“六个方面的表率”。切实发挥作用,进一步强化机关干部作风建设的主体意识,把学习宣传、制度建设、督导检查贯穿始终,将各项任务落到实处,促进干部作风和政治生态建设不断加强。在各项工作中,我局党员同志总是冲在第一线,充分发扬了共产党员的先进性,确保了各项工作任务的顺利完成。

2、服从、服务于中心工作。一是拆违工作。自XX年12月30日全市拆违控违工作会议后,我局全体总动员投入拆除槐源等地违法建设工作,圆满完成集中拆违102处任务。此后,我局专门成立了查控违法建设执法中队,使查控违法建设进入长效管理阶段。从3月底到8月底,我局共拆除违法建设47处,拆除面积为1709.19平方米。二是拆迁工作。我局将拆迁当作局里的第一要务,先后抽调20余名党员和业务骨干专职参与拆迁一线工作,并在财力上予以支持和贡献。我局先后完成后街片拆迁任务数21户,实际完成23户,完成率达110%,同时协助大埠头片完成21户、上渡桥片40户,提前15天完成任务,整个拆迁过程基本平稳顺利。我局环卫所涉迁职工12户,充分发扬舍小家、为大家精神,提前腾空、签定协议,全力配合城市建设,极大地推进了我区的城市建设工作。三是开展市容市貌整治活动。上半年,全面清除店外店、摊外摊现象,取缔占道经营和流动摊点119余处,实现摊店规范有序经营。整改和拆除不规范户外广告

38处,更新换面23处,拆除广告横幅71余处。更新人行道自行车泊车位线

第 5 页 共 20 页 XX多米,纠正车辆乱停放123起,做到车辆有序停放。在城区主干道划出10多个农副产品自产自销点。集中清除牛皮癣1772处,没收小广告XX余份;粉刷墙壁喷涂200余处,纠正乱堆放、乱倒垃圾、乱挂晒现象53起。对沿街店面、住户“门前三包”履行情况进行监管,宣传教育覆盖面和责任书签订率达100%,垃圾袋装化履约率达95%以上。加强运输建筑渣土车辆的管理,严格实行车辆准运证制度。及时处理城北工业园运输车辆抛撒污染路面现象,并与城区各施工单位签定保洁责任书,路段保洁责任到人。截止目前,共查处道路抛洒、车轮带泥污

染路面111余次、未办理渣土准运证6起。

四、下半年主要工作计划

1、继续开展创先争优活动,以“逢冠必夺、逢一必争”的精神,全面完成年度各项工作任务,全面提高城市管理水平。

2、加强学习型党组织建设,建立健全党组织集体学习制度,推进党员干部学习教育的科学化、制度化、规范化。

3、加强支部自身建设,进一步做好党员教育和组织发展工作,按照党建目标管理责任制要求,全面完成党组织建设任务。

第二篇:区第三季度党建工作总结 某某社区第三季度党建工作总结

第三季度以来,某某社区在镇党委、政府的领导下,紧紧围绕奥运安保工作,以党建工作为核心,认真组织和带领广大社区居民开展党的建设、精神文明建设和社区建设活动。在服务居民,服务社会上寻找社区发展的立足点,做了大量艰苦细致的工作。现将第三季度以来开展的各项工作进行总结。

一、加强党员干部理论学习

一是认真制定了党员学习教育计划,认真组织党员干部重点对“三个代表”

第 6 页 共 20 页 重要思想、党的十七大精神、党的基本知识、《党政领导干部选拔任用条例》等内容进行了系统地学习,确保每周学习时间不少于2次,同时每名干部撰写了心得体会和读书笔记。二是进一步完善了学习制度,从根本上改变了以往社区只抓业务工作忽视党员干部学习教育工作的局面,将每周

三、周五下午作为党员干部政治理论学习日,将学习制度化、规范化。

二、加强社区党员电教工作

社区党支部充分认识到党员电化教育工作是做好社区党建工作的有效载体,把加强党员电化教育的基础设施建设作为搞好党员电化教育工作的前提。7月份以来,支部配备了兼职电化教育工作人员,具体负责电教工作。同时配备了桌椅等设备,配齐了党员学习书刊和资料,达到了“四有一加强”标准,即有设备、有场地、有播放人员、有教材。社区党支部制定了严格的授课计

划,确立“每月一课”制度,先后建立了《社区党员电化教育播放收看制度》、《社区电教设备管理制度》、《社区电教资料借阅制度》和《播放员职责》,使电教工作做到了经常化、制度化。

三、严格程序,规范党员纳新与教育管理。

一是认真落实发展党员“十六字方针”,本着严把“入口”、畅通“出口”的原则,加大对入党积极分子的培养力度,二是坚持提高老党员素质与规范新党员纳新并重,确定了四个方面的重点:即把发挥社区党员先进模范作用列为重点;把对拖欠党费的党员教育列为重点;把对不合格党员的评议、批评、教育列为重点;把对提高新党员的组织教育列为重点。三是对新转入的离退休干部、工人、复转伍军人的党员进行分层次管理,既加强了对部分党员的教育,发挥了他们的积极性,又对社会稳定起到了积极作用。今年我社区确定了入党积极分子2名,入党积极分子转入预备党员2名,转正1名。

第 7 页 共 20 页

四、开展大宣传大教育活动

一是认真开展了改革开放30周年宣讲活动。充分利于居民大会、党员大会全方位宣传30年来取的的辉煌成就,唱响共产党好、社会主义好的主旋律,同时组织居民、党员干部召开座谈会,从身边事畅谈改革开放30周年的辉煌成就。

二是开展反分裂再教育,揭批暴力恐怖罪行活动。严格按照学习教育、查摆揭批、清理整顿、总结验收四个阶段来开展此项活动,确保每个阶段有具体实施方案和阶段总结,进一步细化工

作目标、方法步骤,统筹安排各项业务工作,做到相互结合、相互促进。自9月28日以来,某某社区在广大党员干部、居民、妇女、团员中广泛开展反分裂再教育,揭批暴力恐怖罪行活动。组织党员干部、居民、妇女、团员对努尔〃白克力主席的讲话精神进行了深入细致的学习。同时要求干部撰写不少余1500字的心得体会5篇,3万字的读书笔记。要求党员干部、居民、妇女、团员充分认识到做好“反分裂斗争再教育,揭批暴力恐怖罪行活动”的重要性,广泛深入地揭批民族分裂活动的险恶用心,欺骗伎俩,反动本质,通过开展此项活动,进一步增强广大干部反分裂斗争的自觉性、坚定性,维护地区社会政治稳定,

五、掌握“四知四清四掌握”内容,建立基层工作责任制。一是建立并落实干部维稳工作“一岗双责制”,要求社区干部职工在完成本职工作的同时,还要担负起维护社会政治稳定的职责,实行社区包片区工作责任制。

二是建立信息管理制度化的平台。成立流动人口和出租房屋管理机构,对重点人员、流动人口坚持日汇报、周复查,实行动态管理。在社区建立了以党员、爱国宗教人士、复员军人、居民代表等为主的各类积极分子队伍,对重点人员和流动人员实施监控,收集社会稳定情报信息,构建起了覆盖全县的群防群治体系,弥补了社区干部工作时间以外存在的薄弱管理环节,建立了一支高效、畅通、灵

第 8 页 共 20 页 敏的基层信息员队伍。

三是建立社区,片区维稳联席会议的制度,对基层工作信息

进行汇集和分析研判。每15天召开一次会议,对每次联席会议安排的事项,组织督查组进行检查并及时通报。社区将落实“四知四清四掌握”和年底评先评优挂钩,分阶段制定工作任务,量化细化考核目标,每月评比一次,奖优罚劣。社区每周对干部“四知四清四掌握”工作的知晓率进行抽查、考评。

第三季度以来,某某社区党建工作虽然做了大量的工作,但是离上级的要求还有一定的差距。在今后的各项工作中,我们将紧紧围绕党建工作开展好社区的各项工作。

第三篇:党建第三季度工作总结 党建第三季度工作总结 ——xx公司党支部

XX年第三季度以来,公司党支部一如既往以创先争优活动为载体,以开展基层组织建设年活动为契机,紧密结合公司工作实际,加强基层组织建设,充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,为我镇环卫事业的发展提供了强有力的组织保证。现将XX年度党建第三季度的工作情况汇报如下:

一、加强组织建设,发挥战斗堡垒核心作用

1、抓党员学习,提高党员干部的整体素质。一是按制定的学习计划认真实施,坚持集中培训学习和分散自学相结合,保持共产党员的先进性,营造“学习型”组织的浓厚氛围。这季度主要组织党员学习了胡锦涛总书记的“七一”重要讲话精神。二是开展远程教育活动。组织党员、干部和入党积极分子观看了“先进典型”“党性教育”等方面的电教片,增强党性观念。

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2、抓党员发展,严格把好党员发展审核关。认真落实党员发展目标及规划,着重于入党积极分子的培养。这季度做好了两名入党积极分子其家庭主要关系人的政审报告。党小组定期进行考察,让入党积极分子不仅在形式上入党,更在思想上入党。

3、抓制度落实,健全各项工作制度。坚持和落实“三会一课”制度。及时把有关信息录入“党风廉政建设责任制信息系统”,及时更新党务公开栏和三个主题宣传栏。

4、抓党建管理,加强干部队伍建设。组织干部和班子成员认真学习有关文件、党的路线、方针、政策,提高干部的政策水平,增强了干部的政治敏感力。组织并要求干部加强自身业务的学习,提 1 高自己的业务水平和工作能力。这季度以来公司党员干部都能严格要求自己,认真落实各自的岗位责任制,为群众做表率,以求实的精神,扎实的工作作风赢得了职工的信任和支持。

二、加强“创先争优”,发挥党员先锋模范作用

1、抓好基层组织建设年有关工作。按开展基层党组织建设年的实施方案认真落实,自查提出整改意见,针对突出问题,明确目标任务、具体措施和完成时限和责任人。

2、树立创先争优典范,采取自下而上的方式,挖掘和培育优秀共产党员,充分发挥先进典型的示范引领作用。公司党支部被评今年获得了XX——XX年度xxx区创先争优先进基层党组织;xx书记获得了xx镇创先争优“十佳”党组织书记;清扫队xxx获得了xxx镇创先争优优秀共产党员。

3、深入推进“零距离交流,组团式服务”活动,深入开展走访联系,注重抓好回应处理,及时总结经验,树立先进典型。高温期间,对共建结对的困难户

第 10 页 共 20 页 进行一一走访。在环卫“双高”期间,公司党支部书记、总经理xx带领党、政、工、班子人员,深入一线,看望冒着酷暑辛勤工作的员工,表示亲切慰问并送上防暑降温食物、防暑用品和防暑保健药品。同时详细询问了解职工的工作、生活情况,叮嘱一线作业人员要重视作业安全,合理安排高温期间职工的作息时间,确保职工的健康安全。

4、9月20日召开了“认真总结交流创先争优经验,推动创先争优常态化”为主题的专题组织生活。会上,大家结合岗位行动、家园行动和志愿行动等,对自身在贯彻科学发展观、党性、党风和思想、作风等方面存在的突出问题和干部群众的意见建议进行了认

真、诚恳地批评和自我批评,从深层次查找出问题的根源,从根本上制订出整改的措施,使批评与自我批评真正做到高标准、严要求、不护短、不遮掩,取得了实实在在的效果。

5、9月,党支部组织公司的青年后备干部先后两次去到兄弟单位——xxxxx环卫学习交流,大家受益匪浅并交流了各自的体会,纷纷表示要把学习到的经验应用到以后的工作中,提升自己的能力。

6、开展了“讲党性、重品行、作表率”主题教育,促进党员干部思想作风建设的教育活动。

7、积极组织参加“提升健康素养、共创幸福xx“的健康知识竞赛、”国防和双拥知识竞赛”。

三、加强党风廉政建设,确保廉政风险防控落地

1、认真落实“三重一大”制度,做好“三重一大”事项备案表。深入开展反腐倡廉宣传教育。组织全体党员干部进行了《廉政准则》专题学习和讨论;开展廉政风险谈话,清醒头脑、明正视听。

第 11 页 共 20 页

2、严格认真填好《xx镇单位廉政风险防控表》及《xx镇岗位廉政风险防控表》。在填写的同时,也是在发现问题,

四、加强“回头看”工作,确保分类定级晋位升级

1、经过分类定级“回头看”,有效巩固了党支部建设工作中的宝贵经验,对照分立定级中的具体情况和薄弱环节(例如:远程教育方面、业余时间的自学方面还不够好。群众文体活动方面创新不够),公司党支部采取切实措施,抓好各项工作任务的落实,认真抓好了整改。

2、通过整改提高、晋位升级,对于的好经验、好做法进行归纳总结,形成一批有价值的实践成果、制度成果和理论成果。

3、以分类定级、晋位升级“回头看”为契机,认真提炼创先争优实践中创造的好经验好做法,根据公司实情,完善党支部工作长效机制建设,构建健全的思想教育长效机制;构建基层党组织和党员公开承诺机制;构建健全组织管理机制。

五、XX年第四季度工作思路

1、推进创先争优常态化,完善创先争优长效机制。

2、严格把好组织发展关,优化党员队伍结构。做好两名入党积极分子的入党和一名预备党员的转正工作。

3、加强班子建设,明确职责分工。认真落实“三会一课”制度、坚持民主决策,形成集思广益、团结和谐、互助合作、高效履职的良好局面;

4、抓好党风廉政建设。紧扣环卫行业特点,将廉政风险防控措施真正落到实处,切实发挥反腐倡廉建设对行政工作的促进作用。

5、加强环卫行业政风行风建设,不断提升窗口服务形象。扎实推进环卫行业文明公厕创建、环卫车辆安全规范作业等政风行风重点工作,力求做到“三

第 12 页 共 20 页 抓”即抓发现、抓整改、抓反馈,不断提高环卫行业作业质量和服务水平。同时,不断加强行业培训,进一步提高环卫队伍综合素质。

上海xxxxx有限公司党支部 二〇一四年十月九日 第四篇:第三季度党建总结 第三季度党建工作总结

一、党员活动开展情况:

第三季度我社区党组织共开展3次志愿者服务活动,结合中秋节茶话会开展大学习大讨论胡锦涛“七一”重要讲话精神;创先争优活动开展良好,组建党员义务巡逻队,在社区社区值班巡逻;加强对流动人口管理,打击传销非法活动并小区内车辆进行整顿;党代会期间加强维稳对重点人员进行监控;组织社区医疗站工作人员对社区内的残疾人共进行义务帮助达5次之多;每月的5日或25日党员同志都能在党员活动室观看远程教育网的节目内容,组织开展学习李林森同志先进事迹活动并进行座谈讨论写出心得体会。与共建单位慰问活动共2次,与辖区单位进行市容市貌和齐抓共管共8次,党员同志们参加节日活动演出达2次,取得了较好的成效。

二、“三必访、四个

一、五包”活动:

一是看望两劳释放人员姚义林、孤寡老人吴秀英、肝浮水患者唐广山、精神病患者等10人,共送去米、油用品累计500多元。二是民情接待站和零距离访谈中,共接待前来办事和调节的居民共50人,走访零距离22户,拉近了居民与社区党组织的友谊。

三、社区工作日常工作情况:

社区日常工作开展的有声有色,居民反映来社区办事时社区干部服务态度很

第 13 页 共 20 页 好,总是笑脸对待,耐心答复,受到社区居民的一致好评。

四、节日慰问工作:

在双节到来之际,共走访该社区20余户特困户,其中有贫困党员、孤寡老人、残疾人和智力儿童,送去大米和油,使他们能高高兴兴的过节,开开心心的生活。

第三季度我社区配合组织建立工会共10家,完成并录入90份XX年基层工会调查表。党总支通过各种实践本着“真情服务居民、爱心奉献社会”的服务理念,圆满完成了上级交办的各项工作任务。

第五篇:村第三季度党建工作汇报 **村第三季度党建工作汇报

第三季度**村党支部在**镇党委的领导下,总结上半年的工作以及下半年的工作计划,继续深入开展各项党建活动,现将季度党建工作开展情况汇报如下:

一、党员学习情况

继续充分利用党员远程教育系统,组织电化教育学习和党课的培训。同时,充分发挥农家书屋的作用,提倡党员在家自学,从而达到增强了党员的政治意识,提高党员的政治素质的效果。

二、党员履岗评星情况

我村于10月初收集相关资料,对照党员履岗评星规章制度,严格规范党员履岗评星程序,做好第三季度党员履岗评星工作。

三、党务公开情况

本季度,我村党建工作中暂无需要公开的事项,预计将第三季度无职党员履岗评星情况于10月18日前进行公示。

四、村干部坐班情况

第 14 页 共 20 页 我村按照上级党委的要求,严格执行坐班制度,并针对中秋节、以及十一长假制定值班表,让村干部轮流坐班。

五、“四议三公开”落实情况

第三季度,我村没有重大事项需要实行“四议三公开” 制度。

六、创先争优工作

第三季度,首先我村把开展创先争优活动与学习沈浩、王坤友同志结合起来,悬挂专题横幅进行宣传,同时开辟专题学习园地,向党员群众宣传沈浩、王坤友的先进事迹。其次我村还充分发挥党员的主观能动性,提倡党员在家自学典型人物先进事迹,发掘身边人物的先进事迹,取得了较好的效果。

下一步,我村将会把党建工作与百日大会战及园区建设服务相结合,同时做好大学水库维修工程服务工作以及计划生育迎检工作,争取争优进位, 第 15 页 共 20 页 第三小学规范汉字书写教育总结

——**区第三小学规范汉字书写教育总结

**区第三小学创建于1966年7月,占地面积12435平方米,XX年被评为**省规范化学校。学校现有16个教学班,在校生583人,专任教师52人,其中省教学能手、骨干教师3人,**市学科带头人、教学能手、骨干教师9人,是一所蓬勃发展的袖珍式学校。

自XX年以来,学校以创建书法特色学校为抓手,紧紧抓住写字特色这条主线,紧密联系课程改革,努力培养学生个性特长。提出了“写规范字,做正直人”的特色口号,坚持围绕规范汉字书写教育进行研究实践,不断开拓创新,狠抓落实,探索出了一条适合学校实情的规范汉字书写教育之路。在全区普及书法教育“十百千万”工程中,我校成为十所“书法教学特色学校”之一。

一、高度重视,以书法教学特色促学校发展。

众所周知,中国文化博大精深、源远流长,而中国文化的发展是与书法艺术紧密结合在一起的。我校确立以书法教学为特色来求其生存和发展的空间,通过书法特色学校的创建,培养学生热爱母语,热爱祖国的思想感情,养成良好的书写习惯和熟练的写字技能与欣赏能力,从而促进学生的全面发展,促进和谐校园的建设,促进学校的发展壮大。

多年以来,学校领导一直坚持把写字教学办出特色,成立了规范汉字书写教育工作领导小组,酷爱书法的**鹏程校长担任组长,亲自参与制订了《**区第三小学规范汉字书写教育考核办法》和《学生写字水平段位等级考核标准》,协调各处室力量齐抓共管,形成了立体化管理网络,将规范汉字书写教育渗透到了各项教育教学活动中。

二、多措并举,保障汉字书写教育的落实。

第 16 页 共 20 页 1.重视教师资源的培养与利用。

多年来,学校已形成了重视汉字书写教育的校风。在书法教师培训方面,特别重视骨干教师的培训,为促进和提高教师自身的素质,学校成立了教师书法兴趣小组,来以点带面。兴趣小组由3名书法特长教师和16名语文教师组成。

学校有专任写字教师2名,有着丰富的书法教学经验,在中国书画艺术等级考试中,硬笔书法均达到了中级三级,并多次获得优秀指导教师称号。另外,各年级均有写字基本功过硬的老师,起到了示范带头作用。师资的充**为写字教学活动的开展提供了保障。

学校图书室购买了一些相关楷、行、草书法技能训练方面的光盘及图书,不定期的对全体教师进行三笔字校本培训, 从汉字的历史演变,字体的形成过程,笔画结构章法、写字姿势、评价标准等方面,这些针对性的培训,有效地推动了我校汉字书写工作的开展。学校还通过走出去请进来的方式,观摩学习了**寨郝中心小学等多处书法特色学校,聘请教育局张满堂局长为学校书法教学顾问,从而开阔了教师视野,提高了教师的书法水平和书写教育水平。

2.纳入校本课程,系统指导写字。

依据学校实际,我校确定汉字书写为校本课程。二年级每周开设2课时,其余年级每周开设1课时。学校选定有关教材,

一、二年级以书写硬笔为主(铅笔),

三、四年级以钢笔为主,

五、六年级以毛笔为主。为了配合汉字书写,学校还专门设计了汉字书写的纸张和练习本,非常有本校特色,很受大家欢迎。

上写字课的教师每学期根据实际认真制定教学计划,并提前做好备课。对他们的备课、上课、辅导、考核等情况,教务处及时检查,并根据有关要求考核奖惩。

学校还积极开展书写教研活动,逐步形成了写字教学的模式:复习旧知、作

第 17 页 共 20 页 业展示、新知学习、名作欣赏、书法知识、作业练习。

3.开设“习字一刻钟”,做到每日一练。

每天下午第一节课前,安排“习字一刻钟”,保证了所有班级学生15分钟时间的练习。学校还自编了一套学生书法操,每天习字一刻钟前学校统一播放音乐,全校学生一起做。

4.语文课堂教学,有机加强写字。

我们强调“四个坚持”:一是坚持识字、写字有机结合;二是坚持指导写字和训练“两姿”、培养习惯有机结合;三是坚持提高写字技能技巧与审美教育、品性教养有机结合;四是坚持课堂教学评价与写字教学评价有机结合。在语文学科期末评价中,设立写字考查专项,按不同年级要求考查铅笔字、钢笔字或毛笔字。

5.开展多种活动,提高写字质量。

一是成立书法兴趣活动小组。学校成立了铅笔、钢笔、毛笔3个兴趣小组,各小组每周开展一次书法兴趣活动。二是每学期开展两次书法展示活动。如师生书法竞赛、作业或书法展览、名家书法观赏等。三是经常开展“啄木鸟纠错字”实践活动,培养学生规范用字的意识。四是写春联。每年春节,学校出资买纸墨,鼓励孩子写对联,并评出优秀作品,为学校全体学生家长送上一幅出自学生之手的春联。

6.各科教学有机渗透,形成齐抓共管局面。

学校要求各学科教师一是抓学生“两姿”训练,培养学生良好习惯,学校教导处并有专人对学生的“两姿”进行常规检查,检查结果纳入到本节课任课教师考核之中。二是每科作业必须设立专项书写评价,在学生每次作业后面,都设置正确与书写两个评价项目,分别设立“A、B、C、D四个等级,以确保书写评价

第 18 页 共 20 页 的制度化、经常化,充分发挥评价的导向、激励功能。三是在各科考试、考查的同时,还专门设置卷面书写成绩。四是每学期必须配合写字教学,组织一次作业展览。通过各学科教师的配合,使学生养成“提笔即是练字时”的良好习惯。

7.自觉接受监督,家校共创特色。

加强家校联系,积极创造条件让家长、学生参与评教、评学活动。进一步加大专家指导,社会督学力度,发挥教代会的积极作用。自觉接受上级教育主管部门的政治领导和业务指导,严格管理,规范办学,真正把特色教学抓出成效。在形成特色的同时,积极参与各项比赛和社会活动,将学校的品牌打向社会。

三、营造浓厚文化氛围,建设汉字书写教育基地。

学校以汉字书写为主要特色,布置校园教育环境,营造学校文化氛围。教学楼内,每个班级教室门口,都有学生的汉字书写展示专栏,并定期更换;每个办公室门口,是教师的汉字书写展示专栏,也是定期更换。在每层楼的迎面墙上都有学校推普大使的温馨提示。如:“写好规范字,和谐大中华”“讲普通话写规范字 为师之本”。三楼走廊内是翰墨书田校园文化;在书法专用教室走廊内,还门设立了兴趣小组学生书法作品展示专栏,还张贴了书法家的介绍及其作品,营造了浓厚的书法文化氛围。

学校在二楼设有书法交流室,四楼设有书法教室和书法展览室等教育基地,墙壁四周,都是书画作品,古色古香。学校的会议室、校长室都有上好的书法作品作为装饰。

可以说汉字的书写渗透到了我们学校的每一个地方,发挥着其潜移默化的教育作用!

四、综合开展经典诵读活动,发挥汉字文化特色。

汉字书写教育工作不是一个简单的孤立的工作,需要其他的教育工作来支

第 19 页 共 20 页 持。为此,我校深入开展了以“诵经典文化,铸健全人格”为主题的经典诵读活动,来促进汉字书写工作,来发挥汉字书写的整体效益。

经典诵读活动是我校教育的另外一个重要特色。我校先后开发了《弟子规》、《三字经》、《中华成语千句文》、《大学》、现代诗集《诗露花雨》等以“经典诵读”为主的校本课程。让学生从中感受中华文化的博大精深,懂得做人的道理。这些先哲的经典名言,成为学生汉字书写的重要内容,并相互促进。我校多次在市区两级经典诵读比赛中获得一等奖的好成绩,并在XX年2月**区“春之韵”迎春晚会上进行了《三字规》《弟子经》精彩的演出,受到了社会、教育主管部门及其家长的高度赞扬。

在全体师生的努力下,我校近五年来,有8名教师在国家、省、市、区各级书法大赛中获奖,有32名同学获全国中小学生书画大赛金、银、铜奖,有200多名师生通过了**省中国书画艺术等级考试,有孙岩梅等6名教师发表过语言文字的相关文章,有王海虹等二十多名教师和八十多名学生参加了国家语言文字知识竞赛并分别获奖。

目前,我校正行走在规范汉字书写教育的特色道路上,今后我们将进一步深化汉字书写教育工作,形成经验,积累作品,用丰硕的成果去迎接美好的明天!

XX年12月3日

推荐第3篇:第三季度党建工作总结

第三季度党建工作总结

2010年以来,我局支部始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统揽,全面落实党的十七大、十七届四中全会、省委八届十二次全会、市委四届十次全会和区委四届八次全会精神,紧紧围绕“稳增长、调结构、促转变、惠民生”要求,进一步深化拓展“动车组工程”,努力开创基层组织互帮互促工作新局面,以提高党员干部素质和机关效能建设为重点,全面推进支部党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,为推进我局的科学发展、和谐发展提供坚强有力的政治保证,为深入实施“四大战略”,抓实推进“十大行动计划”,实现大建设大发展大突破,加快建设富裕和谐美好新徽州提供坚强的组织

保证。

一、扎实开展创先争优活动,努力营造创建先进基层党支部、争当优秀

共产党员的氛围。

我局以“创城管品牌、树队伍形象”为活动主题,以打造“三型”机关为活动载体,精心组织,扎实推进,扎实开展了创先争优活动。

1、组织领导强。一是强化组织保障。我局及时成立了以党组书记为组长、党组成员为副组长、科室负责人为成员、支部书记兼任办公室主任的活动领导小组,强化了书记抓党建工作的“第一责任人”的职责。二是强化领导带头。局领导班子集体讨论研究确定了活动主题和载体,制定了实施方案,带头参加宣誓承诺活动。三是强化活动保障。安排了必要的活动经费,为开展活动创造良好条件,提供保障。四是强化结对共建活动。明确了我局联系帮扶村岩寺镇洪坑村、丰乐社区、企业党建工作联络员,切实发挥机关单位党组织在结对共建工作中的引领作用。

2、基础工作实。一是调查摸底。全面摸清五个方面情况,即摸清科学发展观活动问题整改情况,党员干部思想动态情况,党员基本情况,群众对城管工作的所想所盼,支部开展活动的意见建议、面临的困难和问题等情况,为活动开展夯实了基础。二是党建工作自查自评。对照有关文件要求,对近年来的领导班子和党员队伍建设、工作作风、为民办实事等方面进行全面总结。针对查找出的差距和问题,提出了可行的整改方案和措施,同优秀基层党组织开展比学赶超活动,切实增强了创先争优的责任感和紧迫感。

3、宣传氛围浓。采取会议发动、媒体联动、标语促动、宣讲推动、典型带动等党员干部群众喜闻乐见、易知易懂的宣传方式,营造了浓厚的氛围。在机关悬挂了横幅,制作了宣传板报。5月26日,召开了局创先争优活动动员大会,局党组书记作了动员讲话,在全局掀起了创先争优活动的热潮。

4、规定动作准。主要是做好了公开承诺这一规定动作。一是确定承诺对象。全局13名党员分别结合岗位实际作出了公开承诺。二是明确承诺内容。局支部在围绕贯彻落实党的路线方针政策、推动科学发展、服务群众、维护稳定、履行管党责任、抓班子带队伍、廉政建设等方面承诺;班子成员在提高政策水平、推动分管工作、关心服务群众、改进工作作风、遵守法规制度等方面承诺;普通党员主要侧重于“在岗、在干、在行”承诺。三是承诺程序规范。按照宣传动员、提出承诺、支部讨论、组织审定、宣誓承诺、公开公示六个程序进行。

5、活动载体新。一是创新载体。局党组根据本局实际,精心设计了打造“三型”活动载体,全力推进创先争优活动的开展。二是创新活动。利用6月23日至28日晚上举办了一期行政执法业务培训班。局领导亲自授课,同时还邀请了区法制办法律工作者到班授课。本次培训班的主要内容为依法办案与文明执法、我国城管执法现存问题和发展前景、城管行政执法和城管执法过程中的处罚与强制和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》辅导讲座。

二、切实抓好支部自身建设,积极推进机关党建创新实践活动。

1、切实抓好支部自身建设。一是抓好党员先进性教育。按照《党章》和《中国共产党党和国家机关基层组织条例》规定,进一步加强党组织的规范管理,做到支部组织健全、制度配套落实。加强机关党支部规范化建设,充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。按照“讲党性、重品行、作表率”的要求评价和激励党员。二是加强党风党纪教育。认真贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》,坚持开展反腐倡廉警示教育活动,加强纪律和思想道德教育。以《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》为主要内容,严格执行“四大纪律、八项要求”,开展党纪条规教育。认真学习贯彻中纪委三次全会精神,全面落实区纪委今年部署的各项任务,切实提高党员干部的廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线。1-8月份无任何党员违法违纪。三是抓好党员发展。坚持标准,保证质量,加强入党积极分子培养、教育和考察工作,严格执行发展党员政审、群众座谈、廉政谈话、公示、票决等一系列规定。今年1-8月份确定积极分子2名,培养积极分子2名,转正2名。四是推进党务公开。总结近年来党务公开工作经验做法,不断增强党支部工作透明度,激发党员参与党内事务的积极性、主动性、创造性。严格遵循公开工作的基本原则,严格公开程序,在机关园地和网站上公开、充实相关内容,方便群众监督。五是完成组织任务。全面完成党费收缴、年报统计、党刊订阅和信息报送等任务。上半年共收缴党费

540元。

2、七一期间开展了丰富多彩的组织活动。为庆祝建党89周年,结合创先争优活动的开展,我局认真组织开展了“五个一”活动。一是召开一次专题组织生活会。围绕“为建设富裕和谐美好新徽州创先进、当先锋”活动主题,召开一次专题组织生活会。二是组织一次大走访活动。结合“驻村夜访”活动的开展,我局积极开展走访慰问困难党员、困难群众等活动,同时积极深入拆迁户中,了解他们生产生活活情况以及思想动态,解决实际困难。三是开展一次党员教育培训。在“七一”期间,局党组书记给党员和干部群众上了一次题为《加强和改进新形势下党的建设的重要性和紧迫性》的党课。四是开展一次主题实践活动。召开了党员支部大会,组织全体党员重温入党誓词,进一步增强宗旨意识,坚定理想信念,进一步增强党组织的吸引力和凝聚力。

3、积极推进机关党建创新实践活动。以加强党的执政能力建设和先进性建设工作为重点,积极探索体现城管工作特色的党建工作新思路,进一步深化帮扶村“互帮互促”工作新机制。一是扎实做好与帮扶村、社区的联系工作。主要有5.29慰问贫困母亲两户,送慰问金1000元;“六一”儿童节慰问洪坑小学,学习用品等400余元;捐赠洪坑村4000元;协助村做好防火防汛工作;慰问困难党员群众400余元。二是积极开展“知百家情、解百家难、暖百家心”驻村夜访活动。截止目前,我局共开展驻村夜访6次,走访农户16人次。三是积极组织或参加结对共建联谊活动。6月29日,我支部派人参加了洪坑村支部庆祝建党89周年大会;7月30日,我局拨出专款,组织支部全体党员与共建企业、帮扶村及岩寺镇党委一起召开了共建大会。会后,我支部全体党员按照一对一指导帮扶要求,由党员个人给每个贫困户送上了慰问金1200多元。四是党员带头积极为企业招工提供信息,参加社区组织的民兵训练、夜晚治安大巡防等活动。今

年1-8月份共建活动10余次。

三、进一步加强党员干部作风建设,使党建工作始终服从、服务于中心

工作

1、开展机关党员干部作风建设。在巩固和深化“政治生态建设年”活动成果的基础上,进一步加强干部作风建设,把握“六个突出”,着力解决“六个方面问题”,努力成为“六个方面的表率”。切实发挥作用,进一步强化机关干部作风建设的主体意识,把学习宣传、制度建设、督导检查贯穿始终,将各项任务落到实处,促进干部作风和政治生态建设不断加强。在各项工作中,我局党员同志总是冲在第一线,充分发扬了共产党员的先进性,确保了各项工作任务的顺利完成。

2、服从、服务于中心工作。一是拆违工作。自2009年12月30日全市拆违控违工作会议后,我局全体总动员投入拆除槐源等地违法建设工作,圆满完成集中拆违102处任务。此后,我局专门成立了查控违法建设执法中队,使查控违法建设进入长效管理阶段。从3月底到8月底,我局共拆除违法建设47处,拆除面积为1709.19平方米。二是拆迁工作。我局将拆迁当作局里的第一要务,先后抽调20余名党员和业务骨干专职参与拆迁一线工作,并在财力上予以支持和贡献。我局先后完成后街片拆迁任务数21户,实际完成23户,完成率达110%,同时协助大埠头片完成21户、上渡桥片40户,提前15天完成任务,整个拆迁过程基本平稳顺利。我局环卫所涉迁职工12户,充分发扬舍小家、为大家精神,提前腾空、签定协议,全力配合城市建设,极大地推进了我区的城市建设工作。三是开展市容市貌整治活动。上半年,全面清除店外店、摊外摊现象,取缔占道经营和流动摊点119余处,实现摊店规范有序经营。整改和拆除不规范户外广告38处,更新换面23处,拆除广告横幅71余处。更新人行道自行车泊车位线2000多米,纠正车辆乱停放123起,做到车辆有序停放。在城区主干道划出10多个农副产品自产自销点。集中清除牛皮癣1772处,没收小广告2000余份;粉刷墙壁喷涂200余处,纠正乱堆放、乱倒垃圾、乱挂晒现象53起。对沿街店面、住户“门前三包”履行情况进行监管,宣传教育覆盖面和责任书签订率达100%,垃圾袋装化履约率达95%以上。加强运输建筑渣土车辆的管理,严格实行车辆准运证制度。及时处理城北工业园运输车辆抛撒污染路面现象,并与城区各施工单位签定保洁责任书,路段保洁责任到人。截止目前,共查处道路抛洒、车轮带泥污染路面111余次、未办理渣土准运证6起。

四、下半年主要工作计划

1、继续开展创先争优活动,以“逢冠必夺、逢一必争”的精神,全面完成年度各项工作任务,全面提高城市管理水平。

2、加强学习型党组织建设,建立健全党组织集体学习制度,推进党员干部学习教育的科学化、制度化、规范化。

3、加强支部自身建设,进一步做好党员教育和组织发展工作,按照党建目标管理责任制要求,全面完成党组织建设任务。

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第三季度政工工作总结

-------寸草塔党支部

寸草塔党支部在矿业服务公司党委及服务处党总支的正确领导下,能完成上级党委交给的各项任务,我支部精心部署、周密安排,紧紧围绕重点工作组织开展了党建活动,支部领导和业务领导能以身作则,带领全服务部职工认真总结经验、不断改进和完善各项管理制度,使各项工作有了新的进展,具体工作有以下几项:

一、积极开展创先争优活动,形成争做模范的良好风气。

1、组织召开“创先争优”活动座谈会。紧紧围绕深入贯彻落实科学发展观、重点树立典型,着力营造活动气氛开展“创先争优”活动主题展开讨论,大家各抒己见、各摆观点,对已经取得的成绩给予了充分的肯定,一致认为党组织在党员教育管理、党性实践活动、群众服务方面都取得了明显的成效。

2、深入开展了“争当党员先锋、争做优秀模范”主题实践活动。通过活动的开展,进一步引导广大党员群众以先进典型为榜样,努力在支部内部形成学习崇尚先进、争当先锋、争做模范的良好风气。

3、集中核查。支部按照科学发展观的要求,集中力量对群众路线教育实践践活动整改落实情况进行了一次 “回头看”。对照整改落实方案提出的目标要求,责任分工、具体措施、整改时限,一项一项地进行了全面自查,形成了整改责任书,并整理归档。

4、公开承诺。我支部围绕上级党组织的各项考核项目以及群众关心的难点热点问题,如何争创“五个好”先进基层党组织、加强自身建设、以及为群众解难题办实事等方面做出具体承诺。党员个人的承诺重点围绕如何结合本职工作,参与创先争优活动、在工作中发挥先锋模范作用、争当“五带头”优秀共产党员作出承诺。

5、领导点评。按照党员“五带头”标准是否达到,公开承诺是否兑现进行点评,采取召开日常工作安排会、设立意见箱等多样的点评方式,建立点评台账,记录点评内容,实行整改销号制。

二、切实抓好支部自身建设,积极推进机关党建创新实践活动。

1、抓好党员先进性教育。按照《党章》规定,进一步加强党组织的规范管理,做到支部组织健全、制度配套落实。加强机关党支部规范化建设,充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。按照“讲党性、重品行、作表率”的要求评价和激励党员。

2、加强党风党纪教育。坚持开展反腐倡廉警示教育活动,加强纪律和思想道德教育,切实提高党员干部的廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线。

3、抓好党员发展。坚持标准,保证质量,加强入党积极分子培养、教育和考察工作,严格执行发展党员政审、群众座谈、廉政谈话、公示、票决等一系列规定。

4、推进党务公开。总结党务公开工作经验做法,不断增强党支部工作透明度,激发党员参与党内事务的积极性、主动性、创造性。严格遵循公开工作的基本原则,严格公开程序,充实相关内容,方便群众监督。

5、完成组织任务。全面完成党费收缴、年报统计、党刊订阅和信息报送等任务。

三、其他工作进展情况

1、开展了一次主题实践活动。召开了党员支部大会,组织全体党员重温入党誓词,进一步增强宗旨意识,坚定理想信念,进一步增强党组织的吸引力和凝聚力。

2、完善了2014年度职工计划生育管理和服务情况统计表、职工基本情况统计表、已婚育龄妇女有关情况统计表等各类表册。

3、开展一次党员教育培训。在“七一”期间,组织了丰富多彩的活动。

4、开展了民主评议党员和专题民主民主生活会。

5、制定整改落实方案并建立整改台账。

6、通过自学、外出学习、听讲座等形式开展社会实践活动。

7、做好回头看工作,查漏补缺,完善过程环节,确保各环节工作符合要求。

8、做好本服务部信访维稳工作。

9、组织员工进行消防演练比赛活动和本安知识比赛活动。

四、下半年主要工作计划

1、继续开展创先争优活动,以“逢冠必夺、逢一必争”的精神,全面完成年度各项工作任务,全面提高后勤服务管理水平。

2、加强学习型党组织建设,建立健全党组织集体学习制度,推进党员干部学习教育的科学化、制度化、规范化。

3、加强支部自身建设,进一步做好党员教育和组织发展工作,按照党建目标管理责任制要求,全面完成党组织建设任务。

4、继续做好群众路线的建章立制落实整改工作,做好回头看工作,并完成群众路线的总结工作。

5、党支部对活动情况进行总结,召开总结大会,将总结报告和测评结果报上级单位活动办。

寸草塔服务部2014年9月28日

推荐第5篇:第三季度党建工作总结

英吉沙县妇幼保健院第三季度党建

工作总结

2015年以来,我院党支部始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统揽,全面落实党的十八大、十八届四中全会精神,紧紧围绕“稳增长、调结构、促转变、惠民生”要求,进一步深化妇幼工作,努力开创基层组织互帮互促工作新局面,以提高党员干部素质和机关效能建设为重点,全面推进支部党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,为推进我院的科学发展、和谐发展提供坚强有力的政治保证,为深入实施“四大战略”,抓实推进“十大行动计划”,实现大建设大发展大突破,加快建设富裕和谐美好英吉沙提供坚强的组织保证。

一、组织领导强

一是强化组织保障。我院及时成立了以党支部为组长、科室负责人为成员、支部书记兼任办公室主任的活动领导小组,强化了书记抓党建工作的“第一责任人”的职责。二是强化领导带头。院领导班子集体讨论研究确定了活动主题和载体,制定了实施方案,带头参加宣誓承诺活动。三是强化活动保障。安排了必要的活动经费,为开展活动创造良好条件,提供保障。

二、基础工作实

1 一是调查摸底。全面摸清五个方面情况,即摸清科学发展观活动问题整改情况,党员干部思想动态情况,党员基本情况,群众对城管工作的所想所盼,支部开展活动的意见建议、面临的困难和问题等情况,为活动开展夯实了基础。二是党建工作自查自评。对照有关文件要求,对近年来的领导班子和党员队伍建设、工作作风、为民办实事等方面进行全面总结。针对查找出的差距和问题,提出了可行的整改方案和措施,同优秀基层党组织开展比学赶超活动,切实增强了创先争优的责任感和紧迫感。

三、规定动作准

主要是做好了公开承诺这一规定动作。一是确定承诺对象。全院4名党员分别结合岗位实际作出了公开承诺。二是明确承诺内容。院党支部在围绕贯彻落实党的路线方针政策、推动科学发展、服务群众、维护稳定、履行管党责任、抓班子带队伍、廉政建设等方面承诺;班子成员在提高政策水平、推动分管工作、关心服务群众、改进工作作风、遵守法规制度等方面承诺;普通党员主要侧重于“在岗、在干、在行”承诺。三是承诺程序规范。按照宣传动员、提出承诺、支部讨论、组织审定、宣誓承诺、公开公示六个程序进行。

四、切实抓好支部自身建设,积极推进机关党建创新实践活动。

1、切实抓好支部自身建设。一是抓好党员先进性教育。按照《党章》和《中国共产党党和国家机关基层组织条例》规定,进一步加强党组织的规范管理,做到支部组织健全、制度配套落实。加强机关党支部规范化建设,充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。按照“讲党性、重品行、作表率”的要求评价和激励党员。二是加强党风党纪教育。认真贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》,坚持开展反腐倡廉警示教育活动,加强纪律和思想道德教育。以《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》为主要内容,严格执行“四大纪律、八项要求”,开展党纪条规教育。认真学习贯彻中纪委三次全会精神,全面落实区纪委今年部署的各项任务,切实提高党员干部的廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线。1-8月份无任何党员违法违纪。三是抓好党员发展。坚持标准,保证质量,加强入党积极分子培养、教育和考察工作,严格执行发展党员政审、群众座谈、廉政谈话、公示、票决等一系列规定。今年1-8月份确定积极分子2名,培养积极分子2名,转正2名。四是推进党务公开。总结近年来党务公开工作经验做法,不断增强党支部工作透明度,激发党员参与党内事务的积极性、主动性、创造性。严格遵循公开工作的基本原则,严格公开程序,在机关园地和网站上公开、

3 充实相关内容,方便群众监督。五是完成组织任务。全面完成党费收缴、年报统计、党刊订阅和信息报送等任务。

2、七一期间开展了丰富多彩的组织活动。为庆祝建党94周年,结合创先争优活动的开展,我院认真组织开展了“五个一”活动。一是召开一次专题组织生活会。围绕“为建设富裕和谐美好新徽州创先进、当先锋”活动主题,召开一次专题组织生活会。二是组织一次大走访活动。结合“驻村夜访”活动的开展,我局积极开展走访慰问困难党员、困难群众等活动,同时积极深入拆迁户中,了解他们生产生活活情况以及思想动态,解决实际困难。三是开展一次党员教育培训。在“七一”期间,局党组书记给党员和干部群众上了一次题为《加强和改进新形势下党的建设的重要性和紧迫性》的党课。四是开展一次主题实践活动。召开了党员支部大会,组织全体党员重温入党誓词,进一步增强宗旨意识,坚定理想信念,进一步增强党组织的吸引力和凝聚力。

3、积极推进机关党建创新实践活动。以加强党的执政能力建设和先进性建设工作为重点,积极探索体现城管工作特色的党建工作新思路,进一步深化帮扶村“互帮互促”工作新机制。

五、进一步加强党员干部作风建设,使党建工作始终服从、服务于群众工作

在巩固和深化“政治生态建设年”活动成果的基础上,进一步加强干部作风建设,把握“六个突出”,着力解决“六个方面问题”,努力成为“六个方面的表率”。切实发挥作用,进一步强化机关干部作风建设的主体意识,把学习宣传、制度建设、督导检查贯穿始终,将各项任务落到实处,促进干部作风和政治生态建设不断加强。在各项工作中,我院党员同志总是冲在第一线,充分发扬了共产党员的先进性,确保了各项工作任务的顺利完成。

四、下一阶段主要工作计划

1、继续开展创先争优活动,以“逢冠必夺、逢一必争”的精神,全面完成年度各项工作任务,全面提高城市管理水平。

2、加强学习型党组织建设,建立健全党组织集体学习制度,推进党员干部学习教育的科学化、制度化、规范化。

3、加强支部自身建设,进一步做好党员教育和组织发展工作,按照党建目标管理责任制要求,全面完成党组织建设任务。

英吉沙县妇幼保健院党支部

2015年10月26日

推荐第6篇:党建第三季度工作总结

党建第三季度工作总结

——xx公司党支部

2012年第三季度以来,公司党支部一如既往以创先争优活动为载体,以开展基层组织建设年活动为契机,紧密结合公司工作实际,加强基层组织建设,充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,为我镇环卫事业的发展提供了强有力的组织保证。现将2012年度党建第三季度的工作情况汇报如下:

一、加强组织建设,发挥战斗堡垒核心作用

1、抓党员学习,提高党员干部的整体素质。一是按制定的学习计划认真实施,坚持集中培训学习和分散自学相结合,保持共产党员的先进性,营造“学习型”组织的浓厚氛围。这季度主要组织党员学习了胡锦涛总书记的“七一”重要讲话精神。二是开展远程教育活动。组织党员、干部和入党积极分子观看了“先进典型”“党性教育”等方面的电教片,增强党性观念。

2、抓党员发展,严格把好党员发展审核关。认真落实党员发展目标及规划,着重于入党积极分子的培养。这季度做好了两名入党积极分子其家庭主要关系人的政审报告。党小组定期进行考察,让入党积极分子不仅在形式上入党,更在思想上入党。

3、抓制度落实,健全各项工作制度。坚持和落实“三会一课”制度。及时把有关信息录入“党风廉政建设责任制信息系统”,及时更新党务公开栏和三个主题宣传栏。

4、抓党建管理,加强干部队伍建设。组织干部和班子成员认真学习有关文件、党的路线、方针、政策,提高干部的政策水平,增强了干部的政治敏感力。组织并要求干部加强自身业务的学习,提

1 高自己的业务水平和工作能力。这季度以来公司党员干部都能严格要求自己,认真落实各自的岗位责任制,为群众做表率,以求实的精神,扎实的工作作风赢得了职工的信任和支持。

二、加强“创先争优”,发挥党员先锋模范作用

1、抓好基层组织建设年有关工作。按开展基层党组织建设年的实施方案认真落实,自查提出整改意见,针对突出问题,明确目标任务、具体措施和完成时限和责任人。

2、树立创先争优典范,采取自下而上的方式,挖掘和培育优秀共产党员,充分发挥先进典型的示范引领作用。公司党支部被评今年获得了2010——2012年度XXX区创先争优先进基层党组织;xx书记获得了xx镇创先争优“十佳”党组织书记;清扫队xxx获得了xxx镇创先争优优秀共产党员。

3、深入推进“零距离交流,组团式服务”活动,深入开展走访联系,注重抓好回应处理,及时总结经验,树立先进典型。高温期间,对共建结对的困难户进行一一走访。在环卫“双高”期间,公司党支部书记、总经理xx带领党、政、工、班子人员,深入一线,看望冒着酷暑辛勤工作的员工,表示亲切慰问并送上防暑降温食物、防暑用品和防暑保健药品。同时详细询问了解职工的工作、生活情况,叮嘱一线作业人员要重视作业安全,合理安排高温期间职工的作息时间,确保职工的健康安全。

4、9月20日召开了“认真总结交流创先争优经验,推动创先争优常态化”为主题的专题组织生活。会上,大家结合岗位行动、家园行动和志愿行动等,对自身在贯彻科学发展观、党性、党风和思想、作风等方面存在的突出问题和干部群众的意见建议进行了认

2 真、诚恳地批评和自我批评,从深层次查找出问题的根源,从根本上制订出整改的措施,使批评与自我批评真正做到高标准、严要求、不护短、不遮掩,取得了实实在在的效果。

5、9月,党支部组织公司的青年后备干部先后两次去到兄弟单位——xxxxx环卫学习交流,大家受益匪浅并交流了各自的体会,纷纷表示要把学习到的经验应用到以后的工作中,提升自己的能力。

6、开展了“讲党性、重品行、作表率”主题教育,促进党员干部思想作风建设的教育活动。

7、积极组织参加“提升健康素养、共创幸福xx“的健康知识竞赛、”国防和双拥知识竞赛”。

三、加强党风廉政建设,确保廉政风险防控落地

1、认真落实“三重一大”制度,做好“三重一大”事项备案表。深入开展反腐倡廉宣传教育。组织全体党员干部进行了《廉政准则》专题学习和讨论;开展廉政风险谈话,清醒头脑、明正视听。

2、严格认真填好《xx镇单位廉政风险防控表》及《xx镇岗位廉政风险防控表》。在填写的同时,也是在发现问题,

四、加强“回头看”工作,确保分类定级晋位升级

1、经过分类定级“回头看”,有效巩固了党支部建设工作中的宝贵经验,对照分立定级中的具体情况和薄弱环节(例如:远程教育方面、业余时间的自学方面还不够好。群众文体活动方面创新不够),公司党支部采取切实措施,抓好各项工作任务的落实,认真抓好了整改。

2、通过整改提高、晋位升级,对于的好经验、好做法进行归纳总结,形成一批有价值的实践成果、制度成果和理论成果。

3、以分类定级、晋位升级“回头看”为契机,认真提炼创先争优实践中创造的好经验好做法,根据公司实情,完善党支部工作长效机制建设,构建健全的思想教育长效机制;构建基层党组织和党员公开承诺机制;构建健全组织管理机制。

五、2012年第四季度工作思路

1、推进创先争优常态化,完善创先争优长效机制。

2、严格把好组织发展关,优化党员队伍结构。做好两名入党积极分子的入党和一名预备党员的转正工作。

3、加强班子建设,明确职责分工。认真落实“三会一课”制度、坚持民主决策,形成集思广益、团结和谐、互助合作、高效履职的良好局面;

4、抓好党风廉政建设。紧扣环卫行业特点,将廉政风险防控措施真正落到实处,切实发挥反腐倡廉建设对行政工作的促进作用。

5、加强环卫行业政风行风建设,不断提升窗口服务形象。扎实推进环卫行业文明公厕创建、环卫车辆安全规范作业等政风行风重点工作,力求做到“三抓”即抓发现、抓整改、抓反馈,不断提高环卫行业作业质量和服务水平。同时,不断加强行业培训,进一步提高环卫队伍综合素质。

上海xxxxx有限公司党支部

二〇一二年十月九日

推荐第7篇:图书馆党建工作总结

2014年图书馆年终工作总结 2014年是图书馆发展的关键年。一年来,全馆人员在校党委和馆党支部的带领下,紧跟学校建设步伐,努力拼搏,开拓创新,扎实进取,以申本工作为契机,各项工作也取得明显成效,开创了图书馆工作新局面。现将本年度工作总结如下:

一、取得的成绩

我馆以申办本科院校为契机,坚持“读者第一,服务至上”的办馆宗旨,围绕图书馆中心工作,克服了面临的诸多困难,认真履行服务职能,落实各项工作职责,在优化文献资源结构,提高资金利用效率,拓宽服务范围,深化服务层次,加大服务力度,提高服务质量等方面有了较大进展,取得了较好的成绩。为申本工作的“攻坚战”打下了良好的基础。

(一)、加强政治理论和业务学习,提高广大党员干部的整体素质

党支部始终把思想政治和党的建设工作摆在各项工作的首位,以思想政治和党建工作带动和促进全馆工作的发展。

一是政治学习。坚持每周

三、五下午政治学习,2014年是我校实现学校升本工作目标的关键一年,同时又是全面贯彻落实党的十八届三中全会精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观。以“热爱伟大祖国 建设美好家园”主题教育为重要内容,开展xx精神大讨论活动。形成推进我校大学生思想政治教育督 1 导评估工作和申本工作的强大精神动力。

二是加强党的组织建设,健全党的组织生活,抓好党员教育管理。党支部在“七一”前夕专门召开了以“回顾党的光荣历史、规划美好未来”为主题的座谈会。图书馆在回顾我党带领全国各族人民建立和建设社会主义伟大祖国的光辉业绩。全馆13名党员撰写“建党xx周年心得体会”。支部成员做重点发言。

提高全体党员素质,增强党组织的凝聚力和战斗力,充分发挥共产党员在学校教育教学工作中的先锋模范作用,党支部根据《中国共产党章程》和党内生活制度的有关规定,结合实际,认真执行“两会一课”制度。做到时间、地点、人员、内容四落实,使两会一课成为支部搞好自身建设,不断增强凝聚力和战斗力的有利工具。 三是坚持扎实细致的工作作风,认真做好民族团结和思想教育工作。根据校党委的安排,认真做好“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育,通过开展梳理问题,使全体党员干部进一步深化了对主题教育重要意义、主要内容的了解认识,坚定了维护民族团结,反对民族分裂的思想意识,明确了今后一段时期内的工作重点和努力方向,为下一阶段的工作开展奠定了扎实基础。

图书馆女同志多,业务岗位多,在工作中有时会出现一此小矛盾和分歧,为此党支部充分发挥了桥梁纽带作用,在部门协调,团结协作等方面作了大量卓有成效的工作,加强了同志之间的沟通,密切相互之间的感情,增强了集体的凝聚力。通过座谈、谈2 心,了解教职工的情况,掌握第一手资料,使上下联系畅通,为广大干部解决实际困难。

(二)、积极开展内容丰富的精文明创建活动。

党支部根据关于《xx学校关于印发二○一四年精神文明建设工作要点的通知》精神,对本馆精神文明建设工作做出了安排和部署。

支部专门成立了领导小组,负责指导全馆精神文明建设工作的开展和实施,支部成员按分工对组织领导、思想政治工作、工作作风、民族团结、道德建设、校园文化、业务工作、社会治安综合治理、计划生育、环境卫生等方面专项工作负责落实检查。同时制定了有关的制度和精神文明建设的工作计划,按要求进行实施。认真研究、部署、落实精神文明建设各项工作,从本岗位、本职责出发,把精神文明建设的各项内容、任务纳入实际工作中,加以目标管理,建立岗位责任制。

(三)、加强党风廉政建设教育,巩固反腐倡廉的思想防线。一是组织党员干部学习中纪委、自治区纪委和学校纪委的有关文件资料、观看反腐教育讲座及录像片等。开展学习讨论,增强广大党员干部的廉洁自律意识,在全体教职员工思想上筑牢拒腐防线。使广大党员干部从思想认识到反腐倡廉工作的重要性和必要性。同时在治本的前提下,更要注重预防,更加注重制度建设和监督机制。

二是全面贯彻执行年初制定的党风廉政建设责任书

深入贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系工作规划》,扎实有效地开展党风廉政教育月活动,有力的促进了我馆各项工 3 作健康协调发展。

三是党支部倡导勤俭节约,严格照章办事。对大宗采

购严格按政府统一采购、统一招标的方式进行,顺利完成图书、电子资源及设备采购及合同鉴定等全部工作。支部指定专人对购进的物品进行严格的验收,对照合同一一校对、清点,保证学校利益不受损害。

四是金费的管理。支部加强对一把手的监督,凡是馆

里经费使用都由支部集体研究决定,而后由两人以上进行采购,防止一把手说了算,对使用情况每学期对全馆公开,对收取的经费按时向学校上交,不设账外账,从而杜绝“小金库”的产生。严格照章办事,加强群众监督,做的警钟长鸣。

(四)党支部充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝 聚人心、促进和谐的作用。 今年是我校具有历史意义的一年,也是对图书馆的重大考验。各种事实证明,在图书馆的多次重大任务面前如:几次搬迁、校区整合、申本等工作,图书馆在党支部的正确领导和带领下,全馆人员工作人员都是拧成一股绳,以高度的责任感、主人翁精神,不拍苦,不计较个人得失,较好的完成了各项工作任务,经受了考验,体现了较高的素质和极强的组织纪律性、集体荣誉感。正是有了这样一支领导队伍带队,身先士卒,率先垂范,党员同志一直在第一线带领全馆干部,吃苦在前、奉献在前、表率在前、模范在前,进一步增强了党组织和党员队伍的凝聚力、感召力和吸引力,树立了党组织和党员队伍的形象。这次地下书库全面工4 作的完成,是为申本贡献了自己的力量。

(五)真抓实干,开拓创新,以优异成绩迎接申本工作 我馆把迎接申本工作作为全馆的核心工作,成立了专门的工作领导小组,制定详细的工作计划,精心组织工作实施方案,周密部署,责任到人,确保每项工作按时、按质、按量的顺利完成,尽了最大的努力。 1.创新思路,拓宽新书采购与加工思路

由于申本的需要,学校加大了图书资料购置经费的投入,图书采用招标,依托书店加工的方式,在新书加工工序多(一本书从采购回来到与读者见面中间有十几道工序),数量大、时间紧,在保证阅览室、电子阅览室正常开放的的情况下,支部组织全馆力量,充分利用推迟下班、午休、周末等休闲间隙,加班加点,历时4个月,按时按质完成19万多册的图书加工任务,保证了新书的及时上架和流通。 2.全力以赴,整库排架,营造良好的书库环境

自3月1日起,图书馆进行了近一个月的上架排架工作,将全馆47万余册纸图书资料严格按《中图法》实行分类细排架,任务繁重,分类排号工作要求精细,倒架、上架工作更是消耗体力。图书馆各书库工作人员加班加点,任劳任怨,圆满完成了整库工作任务,既方便了读者,也营造了整洁的书库氛围,赢得了读者和专家的好评。 3.延长开放时间,强化服务效果,提高资源利用率

在人手紧缺的情况下,通过内部挖潜,两次提速,延长开放 5篇二:图书馆2015年工作总结 图书馆2014年工作总结 2014年,图书馆在学校党委和行政的正确领导下,紧密围绕学校的工作重点,以回归大学本位、提高办学质量的发展思路,构建“学术型、知识型、有地方特色的综合大学图书馆”,党政领导班子齐心协力、锐意进取,带领全馆职工,推进数字化图书馆建设,优化育人环境、拓展服务功能,助推书香校园文化建设,发挥图书馆的教学科研文献信息保障和学术支撑作用,圆满完成了年度各项任务。现总结如下:

一、工作业绩方面:

1.围绕学校工作重点,落实专项任务

(1)为科研经费购置图书管理任劳任怨。为落实科研经费专项治理工作,图书馆配合国资处、财务处做好科研经费等各类经费图书购置管理。尽管此项工作不是图书馆部门职责所在,也因该工作琐碎涉及面大,许多教授、老师一时不理解这些规范,转变不了传统观念和习惯做法,而导致对图书馆额外工作的意见增多,但图书馆仍不厌其烦地做好宣传和解释工作,任劳任怨地按要求做好具体的书目处理工作,及时对各类图书进行编目加工、审核入库,全年完成此类图书5443册的登记编目工作,为推动学校统一管理、规范科研经费购置图书工作做了大量默默无闻、无私的奉献。

(2)为“对话苏州发展”会议保驾护航。为体现我校在学习十八届四中全会精神“依法治国”的学术主导地位,图书馆积极配合两办工作,腾出本部馆二楼苏大文库和学生自修室进行整体改造,保证苏州市政府的“对话苏州发展”会议的顺利召开。

(3)为学校护理专业认证提供文献保障。作为学校教学科研的学术支撑单位,配合学校加强学科建设,有力支撑新学科的建设,取得非常好的效果。为了配合学校护理专业认证检查,从炳麟馆调拨大批图书、期刊充实本部馆藏以备现场检查,并协助订购jbi数据库以满足认证必需的文献资源保障。

2.数字图书馆常规建设扎实推进有提升

图书馆有条不紊开展各项基础性工作,推进数字图书馆建设,合理规划、有效实施,保证各项基础性工作扎实开展并稳中有升。

(1)文献建设工作有创新。全年完成了1288万经费的书刊、数据库资源采购,完成了中文图书41519种(8万余册)及外文原版图书、期刊和报纸的采访、编目、典藏等工作,完成了70余个数据库的续订、试用工作,保证全校师生的使用需求。为社会学院、音乐学院、护理学院订购专业数据库做了大量业务指导和服务工作。招投标工作更加规范,外文原版图书建设在购置与服务方式上有所创新。 (2)读者服务内涵有提升。传统读者服务全年借阅总量28万余册,通借通还工作满足各校区读者对其他校区的图书利用的需求;还面向校园文化开展新颖的阅读推广服务:在今年“享受快乐阅读、建设‘书香校园’”读书节,开展了移动阅读推广、living book(活体图书馆)、阅读疗愈等新型活动,有力助推了书香校园、文化校园建设,深受广大学生读者的喜欢和积极参与;这系列活动在省图工委高校阅读推广 中获得优秀案例三等奖。

(4)馆藏布局大优化。经大规模的馆藏调研,开展了布局调整工作,按三线藏书体系,将炳麟馆、敬文馆和本部馆书库中利用率低的旧书集中至阳澄湖校区馆,有效解决了各校区书库涨库、新书难上架的问题,同时对阳澄湖馆的专业馆藏及时进行补充,真正体现为教学服务的宗旨。 (5)文献回溯攻艰克难。利用10万元专项经费有效解决了多年搁置的旧书回溯问题,有计划有步骤的完成了中文报刊、民国期刊、中文图书和期刊合订本共计近10万册的回溯工作,解决了因馆藏信息没共知、读者查阅难的问题。 3.重点工作开物成务有突破 在做好传统图书馆建设与服务的基础上,图书馆进行工作创新,强化信息服务和对社会的贡献,今年开展的重点工作和创新工作如下:

(1)科技咨询服务社会创新高。

为学科建设和领导决策提供信息咨询服务,是图书馆服务的一项新增长点,通过定期跟踪esi数据,对我校主要学科进行对比分析,对有可能进入1%的学科进行预测,与国内外同类学校对比分析我校各学科的分布,形成分析报告供校领导决策参考,为学校学科发展提供数据支持;在我校举办的“一流大学与学科建设战略研讨会”上,为校长及多位发言人提供引证数据,得到校长的充分肯定。图书馆为学校人才引进和项目申报等工作做了大量默默无闻的贡献,今年提供查收查引报告1000多份。通过苏州高校服务平台为本地其他高校做好文献传递服务,我馆信息服务贡献率达70%以上。

科技查新工作作为我校服务地方经济文化,支持科技发展的重要手段之一,2014年在机构设置上将科技查新站从信息咨询部独立出来,以期将查新工作做强、做大。社会合作上,科技查新站在与苏州市科技服务中心等科技情报机构合作的基础上,又加强了与独墅湖图书馆、苏州市图书馆、苏州科技学院图书馆、张家港图书馆、昆山杜克大学图书馆等的合作交流,为苏州地区的高校和企事业单位科研立项、成果鉴定、报奖等提供查新服务。2014年共完成科技查新报告1800多份,数量和社会影响又创新高。 学生计算机检索教学,全年为本科生开设了6个班519人次、研究生3个班237人次的信息检索课;举办数据库培训53场,3670人次参加,并为校团委、敬文书院、文正学院、商学院、物理学部、周庄应用技术学院、社会学院、护理学院等单位开展专场讲座,受到相关院部师生的好评。

(2)援藏工作有实质性成效。

苏大图书馆对口援建拉萨师范高等专科学校图书馆,是国家民委“十二五规划”中苏州大学对口援建拉萨师范高等专科学校的二大核心任务之一。图书馆高度重视这项援建任务,把它当作一项政治任务来进行业务推进,提出了资源共享信息服务的远程推送平台建设方案,以提高其馆藏文献利用和数字资源服务效率,并获教育部立项。 6月份由唐忠明馆长带队,技术部,数字化部三位党员组成援建小组,赴拉萨进行对口援建,完成了对口援建远程服务平台的安装调试等任务,使得拉萨师范高等专科学校的师生在校内可以查阅到我馆的资源,实现远程访问和数据库使用。9-11月,拉萨师专图书馆次仁央宗馆长到我馆挂职副馆长,参与图书馆的管理与业务交流,图书馆对其工作、学习和生活予以无微不至的关心。对在建的拉萨师专图书馆新馆,我馆为其提供基建配套、功能布局等的决策咨询服务。通过苏大图书馆的努力和精心组织,援建工作非常圆满,获得了拉萨师专校领导和图书馆领导的高度肯定,取得了良好的社会效果。

二、工作作风方面:

1.坚持读者至上、强化服务意识。

图书馆历来推行“读者第

一、服务至上”的服务理念,以师生读者的需求为先导。在职工中开展岗位意识教育,倡导热情服务、优质服务,推行首问责任制,以高度的责任感对待工作。在议校平台和议校会上,高度重视读者提出的意见和建议,并通过网络咨询台、电话、邮件等方式,及时、认真回复解答读者提出的问题,诚恳的态度和踏实的措施,令广大师生读者满意,投诉率明显下降。

2.服务能力上水平,稳中有升。

图书馆领导班子为提升读者服务水平,定期召开全馆职工大会,传达学校改革和发展的整体思路;定期召开部门主任例会,掌握各部门工作情况;有效组织职工岗位培训,以增强职工的责任意识和服务技能,图书馆的整体服务水平有所提升,文献信息服务的深度和广度都有所拓展,文献传递满足率达100%,科技查新工作以响应快,速度高,服务好而获得很高的满意度。

为扩大影响,今年承办了多次大型会议和活动,包括cashl2014年中心馆馆长会议、第九届全国纺织服装信息研究会馆长论坛暨2014年学术年会、苏州市高校图协会议等,有效发挥了苏大馆的行业引导作用,积累了办会经验和服务同行的能力,提升了我馆的形象,促进了我校图书馆事业的发展。 3.作风有转变,效能有提高。 2014年图书馆作风效能建设固本强基卓有成效,在开放时间上立足规范统一,取消了原来周五下午半天闭馆的时间,承诺开放时间由原来8:30提前为8:00,周五下午不再闭馆,各校区馆、各阅览室开放时间标准划一,做到无差别化,全馆周开放时间达97小时,超过《图书馆规程》所要求的90小时标准,整体形象有较大改变。

三、工作基础方面: 1.全馆动员、统一思想。

图书馆以改革精神提升各项服务,通过全馆总动员、部门落实措施,将任务分解,进行目标任务管理。全馆上下统一思想,拧成一股劲,围绕学校中心工作,做好各项学术支撑工作。如,馆藏布局调整、古籍文献专项检查以及cashl会议、全国纺织服务信息会议等重大活动和专项活动都取得令人满意的效果。 2.健全制度、落实到位。

巩固和深化群众路线教育实践活动成果,优化管理、强化制度建设;制定了“图书馆中心组的学习制度”、“馆务会会议议事规则”、“部门主任例会制度”、“召开职工座谈会制度”、“馆员学习培训管理办法”、“读者工作服务流程”、“信息咨询工作流程”、“新任中层干部谈话制度”、“党风廉政责任制”等,以制度规范推动事业发展、让各项工作有章可循。 图书馆在原有家俱设备、图书资源采购制度的基础上,增加了联采数据库、单一来源数据库、平台服务资源合一的续订、新订等系列招投标规范文本。严格按照学校的新规定和国资处、财务处的新要求执行,统一标准、规范流程、提高效率,这些措施也成为苏州地区兄弟高校馆资源建设的模板。 3.强化管理、提高素质。

馆党政领导班子加强治馆能力建设、加强管理,馆内事务实行公开、公正、公平原则,各业务部门职责明确,大家认真履行岗位工作要求,严格按照办事规则和工作流程限时结办各项事务,及时受理、办结各类读者请求。 为加强全馆职工劳动纪律,各部门分管领导开展不定期检查、党委组织专人抽查上下班情况和工作时间职工履行职责的情况,杜绝职工工作懈怠、纪律涣散现象发生。

为提高馆员素质,加强职业道德和爱岗敬业教育,依《图书馆馆员培训工作条例》,分年度按专题组织举办图书馆馆员岗位培训班。今年完成了资源采集与组织的专题培训,对认真学习的馆员进行优秀学员评选。有业务基础再组织馆员积极参加各级各类图书馆学术活动,如,中国图书馆学会年会征文,“2014华夏阅读论坛”全国征文,苏州市图书馆学会征文,我馆参评论文获得

一、

二、三等奖多个奖项,也因此获得苏州市图书馆学会第十一次科讨会征文优秀组织奖。

四、党风廉政方面:领导班子作风清正、勤政廉洁。

图书馆党政领导班子认真学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神,以及习近平总书记的系列讲话精神,定期组织党委中心组学习,参加学校中层干部理论学习、高校教育管理干部培训,以两年一度的党建工作考核为契机,加强领导班子建设和作用发挥。图书馆领导班子按业务进行分工,各司其职,分工不分家,对各自分管的工作进行定期汇报,共同研讨破解重点、疑难问题,有针对性地做好专题调研,有效解决了馆藏布局、资源采购、信息服务、数字化建设中的困境。 认真贯彻执行学校各类精神,配合学校做好小金库治理,科研经费等各类经费的自查自纠,图书、家俱资产、仪器设备等国有资产的管理,吃空饷、在编不在岗人员治理,公用住房清理统计等工作,严肃认真的按文件精神对照检查、清理统计,实事求是,不遮盖不隐瞒,查出问题,及时认真整改落实,不走过场。

图书馆党政领导班子作风清正、勤政廉洁,严格落实党风廉政责任制,设立了党风廉政监督员,建立健全惩治和预防腐败体系,组织开展民主生活,自觉接受群众监督。领导干部主动接受反腐廉政教育,遵守政治纪律、经济纪律、组织人事纪律和廉洁从政纪律。在全校经费紧张的大形势下,图书馆坚持艰苦奋斗、节俭办馆,少用车、不用车,严格控制交通费,简洁接待必要的来访,无滥用公款吃喝现象。馆领导干部生活作风正派、积极进取,发挥了党员干部的模范作用。

展望来年,图书馆将探索新形势下科学的发展方向,有条不紊开展好各项工作,创新服务内容和服务方式,积极参与到全国、省、市图书馆事业发展中去,发挥图书馆团队作用,为苏州大学的学科建设、产学研结合、服务社会、领导决策提供更多更优的信息服务。 图书馆

二〇一四年十二月三十日篇三:2008年图书馆党支部工作总结 2008年图书馆党支部工作总结 一年来,图书馆党支部紧紧围绕校党委中心工作和党建工作目标,结合我馆实际,与时俱进,充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用取得了一定成绩,为图书馆的工作圆满完成奠定了坚定的思想基础。

一、加强学习,打牢政治理论根基,提高基层党组织的政治理论水平和解决实际问题的能力

(一)、图书馆党支部把端正学风、学以致用做为高度重视的课题,加强理论学习,精选学习内容,一年来,我馆认真学习了胡锦涛总书记在十七大上做的工作报告,切实把握报告的精神实质,认真运用科学发展观指导图书馆工作促进校园和谐。坚持把《党员干部理论学习读本》、《党的建设》、《三个代表思想重要读本》、《中国共产党员权利保障条理》等作为必读书目,通过学习大家能更加牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观,充分认识到了解放思想、与时俱进,是我们适应新形势、完成新任务、夺取好成绩的根本思想基础。集中精力、精心部署,认真开展“三新”大讨论活动,根据“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动的实施方案的要求,图书馆党支部认真组织全体员工进行学习讨论,通过重点地“读”,深入地“听”,仔细地“思”,认真地“写”,坦诚地“谈”顺利地完成了“三新”大讨论工作。

(二)、高效重视精神部署,在学习理念和活动方式上创新,着眼于提高干部理论素质,创建“学习型支部”树立开放意识,转变观念和做法,改变过去的灌输说教式教育,转变为互动式,开放式教育,利用远程电脑、网络平台等多种形式,开展丰富多彩扎实有效的学习活动。

(三)、建立健全干部学习机制。针对我馆工作特点,制定了干部学习制度,保证每周五上午全馆的学习时间,制定考核制度和支部成员讲课制度,建立了学习考核档案,实行了理论学习效果与本人进步相挂钩。激发了党员干部学习,改变了以往图形式,走过场的观点,使大家在学习中端正了思想,提高了认识,更新了观念。

(四)、党员干部带头学,发挥表率作用。图书馆党支部成员在确定学习教育内容的同时,将理论、专题具体到人,并对全体人员进行辅导讲解,带头撰写心得体会,做到学的进、学的深、学的实、学的好,为全馆干部树立了学习榜样。通过学习,全馆工作人员更加自觉地拥护党的改革开放各项方针政策,对“三个代表”的科学内涵的全面了解,对如何实践“三个代表”有了进一步认识,更加自觉地在本职岗位上尽职尽责,达到了统一思想,凝集力量的目的。从而为全馆各项工作目标完成奠定了良好的基础。

(五)、高校图书馆是践行“三个代表”加强精神文明建设的中坚力量,党员干部的政治立场,思想观念,人格品行,敬业精神,服务态度,对师生的影响是直接的,持久的,重复性的,因而也是举足轻重,因此图书馆党支部在学习中能紧密结合学校的中心工作和基层的具体实践,用马克思主义的立场,观点和方法,分析、解决各种现实问题,以满腔热情和高度负责的精神,对待工作忠于职守、精益求精。只有这样才能适应时代变化的要求,真正作好新形式下的图书馆管理工作,图书馆党支部始终在思想上和工作上坚持做到“五个第一”即:把服务师生作为第一目标;把师生

对文献的需求作为第一重点;把关心全馆工作人员疾苦作为第一责任;把师生情绪作为第一信号;把师生满意作为第一追求。

二、强化党性意识,教育党员牢记宗旨,做好表率

为了充分发挥党员的先锋作用,我们组织党员多次学习新党章和入党誓词,结合工作和思想实际,围绕“如何做一名合格的共产党员”这一主题开展党员思想教育活动。大(转载于:图书馆党建工作总结)家一致认为,做为一名党员,必须时时刻刻以党的利益为重。自己的一言一行都要严格按党章要求去做。扎扎实实做好本职工作,在各自的工作岗位上发挥模范带头作用。工作中抢困难、让方便、不图名、不图利、敢于吃苦,乐于奉献,思想统一了,认识提高了,党员在工作中表率作用也充分显示出来。在图书馆主体搬迁和迎评以及图书紧急加工上架工作中,面对时间紧、任务重、标准高这一情况,图书馆党支部成员认真组织统筹安排,在紧急任务面前,最脏最累的活,党员抢着干,党员的行动影响和带动了全体同志,不计任何报酬,没有丝毫怨言,默默地坚持在第一线,有的同志还带病坚持工作,正是基于这种忘我的工作精神,凭着这种无私的奉献精神和凝聚力,图书馆在最短的时间内完成图书馆主体搬迁和评估以及数万册图书的加工工作。也正是基于这种精神,图书馆全年的工作目标才得以圆满完成。在坚持对党员进行宗旨教育的同时,支部还严格管理,教育党员增强组织观念,积极参与支部的各项活动,保证按时交纳党费,开好民主生活会,以实际行动为党旗增辉添彩。

三、加强组织建设,为各项工作目标的完成提供有力保证 为充分调动同志的政治上进步的积极性,支部将工作重点放在新党员 的培养发展上,对积极要求入党的同志进行了认真细致的考察和培养,组织他们认真学习党章和党的基础理论,学习邓小平理论和党的方针政策及十七大报告,经常与其谈心,了解其思想和工作情况,本着既坚持标准、严格要求,又关心帮助,热情支持的原则,把同志们的政治进步作为头等大事抓,对符合条件的同志积极向党组织推荐,确定培养对象2名。有三名预备党员顺利转正。 图书馆支部成员还经常深入到工作一线,了解情况,反馈信息,化解矛盾,帮助同志们处理生活上的困难。同时,全体党员严格按党纪约束言行,坚持做到忠诚坦荡,公道正派,廉洁自律,从而进一步增强了党支部的号召力和凝聚力,同时也提高了党在群众中的威信,全馆上下人人心情舒畅,开成了严谨务实,共同进步,与时俱进,生动活泼的政治局面。

四、牢固树立以人为本,勤政廉政的观念

图书馆党支部能坚持党性原则,认真履行职责,秉公办事,廉洁自律,敢于旗帜鲜明地同各种不正之风和腐败现象做斗争,并具有良好的自我约束能力,在图书购买、设备购置、内务经费上,增加透明度。一年来图书馆的干部职工能耐得清苦、抗得住诱惑、管的住小节,人人争做工作上的奋斗者,事业上的攀登者,精神上的实有者。

五、计划生育的综合治理工作

计划生育是我国的一项基本国策,实行“一票否决”制,能积极配合计生办工作,贯彻落实计划生育政策,全馆一年来未发生一起违反计划生育政策的现象,综合治理工作是精神文明建设的重要之一。我馆坚决贯彻 执行校稳定工作领导小组和治安综合治理办公室的工作安排和条例,对重点防火部位和消防设备进行经常检查。发现问题或隐患及时解决。在批判清查“法轮功”的斗争中,及时传达贯彻校党委指示,认真组织排查工作,并组织多种形式的学习教育,使全体同志确实认清“法轮功”反动本质。一年来,全年没有发生一例违法违纪事件,确保了学校大局稳定。

图书馆党支部 二〇〇九年一月六日篇四:图书馆2013年工作总结及思路 河套学院图书馆2013年工作总结 及2014年度工作思路 2013年是学校升本后发展的关键年,也是图书馆发展的关键年。一年来,全馆人员在学院领导带领下,紧跟学院建设步伐,努力拼搏,奋发进取,开拓创新,各项工作都取得了明显成效。特别是在党的群众路线教育实践活动的过程中,进一步更新理念、理清思路,开创了图书馆工作的新局面,完成了学校交给的各项任务。

一、主要成绩 图书馆在院党委和行政的正确领导及全校师生员工的支持、关心下得到了迅速的发展,图书馆在环境建设、资源建设、业务管理、信息服务、队伍建设和学术研究等几方面都取得了一定的成绩,较好地履行了图书馆的职能,为学校的教学和科研工作提供了有效的文献保障、信息服务和智力支持。现综述如下。

(一)内强素质,外树形象 2013年馆领导提出图书馆两大施政理念,一是优质服务,一是人本管理。根据当前和今后一个时期我馆工作的总体思路、总体目标和具体任务,馆领导提出了“内强素质,外树形象”的总体要求。在内部管理上推出人本管理、岗位聘任、层级服务、科研提升四大举措;在业务工作上提出“阳光服务”、“满意服务”、“个性化服务”要求,并把2013年定为图书馆优质服务创新年。一年来进一步完善馆内、部门内及个人的岗位职责,制定了科学规范的工作流程和考评体系;初步建立了图书馆服务体系和质量保证体系;完善文献信息采购制

度,科学合理建设优质文献信息资源;主动融入学校教学科研和人才培养体系,为学校和常熟地方提供经常性有水平有深度的服务等。继续做好凝聚力工作,开展和谐图书馆建设。切实关心馆员的疾苦和温暖,帮他们解决实际困难。一年来除完成制定的工作计划和任务外,还积极有效地开展政治学习和普法教育。总之,2013年,在全体馆员的共同努力下,我馆在人才培养、科学研究和社会服务方面做了大量富有成效的工作,为学校的科学发展、特色发展作出了自己应有的贡献。

(二)重视资源建设,构建特色资源 1.重视馆藏体系构建,优化馆藏资源结构。我馆从构建科学完整合理的馆藏体系这个基本原则出发,根据我校学科和专业建设及发展需要,按照各专业学生和教师人数比例,对照教育部规定的相关指标,构建具有我校特色的馆藏体系。其基本思路是:兼顾纸质文献、电子文献和其他载体文献所有权以及使用权的购买,合理配置各学科、各专业文献资源,科学安排各类载体文献的分布及增量比例。总体兼顾各专业文献资源建设的基础性、合理性和均衡性,确保重点文献和特色文献资源建设的特殊性、完整性和连续性。在可能的情况下,整合实体资源与虚拟资源,建成可供网上检索的统一馆藏体系。注意收藏本校本地区以及与之相关的出版物和学术文献,校地互动,促进地方经济文化建设的繁荣和发展。 2.完善文献采购制度,增加资金使用效率。规范和完善我馆文献信息资源采购制度。书刊和数据库采购,全部实行先采访调研后专家

论证最后政府公开招标的方式运作。通过这种方式,加强了文献信息资源采购的科学管理和质量管理。充分发挥了市场机制的作用,通过竞争达到择优采购,提高了被采购文献资源的性价比,增加了资金的使用效益。近年来各种载体文献的价格上涨幅度较大,图书馆为使有限的资金得到最有效的利用,十分重视文献资源的采访工作,采取各种方式让更多的师生来参与资源的建设。文献信息资源建设部、数字化技术部和信息咨询部在纸质和电子资源采购的过程中,都能根据学校专业设置、重点学科、科研项目等分布情况,根据各专业的教学计划所规定的课程结构、素质规定、培养模式、实践能力等要求来进行资源建设。2013年接受内蒙古农大捐赠新书3600册 ,购进新书7000余册,购进了中国知网10个数据库资源,征订了700多种报纸杂志,极大地丰富了图书馆的资源。

(三)强化质量管理,优化人本服务 1.以人为本,岗位管理。图书馆的工作归根到底是人的工作,尊重人,爱护人,关心人,发挥全体馆员的聪明才智和创造力是图书馆内部管理的第一要义;为读者服务,做读者的知心人,提供贴近、贴心、贴切的个性化服务是图书馆业务工作的另一要义。加强过程管理,提高工作的效能与质量。从运行情况来看,图书馆常规工作正沿着这一轨道健康推进,在服务态度、服务能力、服务质量方面有了较大改变。进一步完善馆内规章制度,加强督促检查,坚决杜绝迟到、早退、旷工等现象发生。逐步推行制度化、规范化、科学化管理,使图书馆的管理走上新台阶。 2.凝练特色,服务创新。服务是图书馆永恒的主题,也是我们工作最根本的出发点。今年,随着学校投入的增加,我馆馆藏资源将越来越丰富。我们尽最大限度地引导读者使用馆藏资源,提高文献资源的利用率,采取一些人性化管理,逐步满足读者对馆藏资源的需求。积极开展图书文献的宣传,让读者了解、利用图书文献,提高馆藏的利用率。今年图书馆借还图书近6万册,实现流通量的新高。加强读者培训工作,提高资源的利用率。图书馆积极开展读者培训工作,让广大读者掌握文献信息检索的知识和能力。图书馆组织人员为新生进行入馆教育和利用图书馆文献信息资源能力的培训,采取或集中授课,或分班授课,或到图书馆现场讲解、演示,或发放辅导材料等灵活多样的方式,使每一位新生尽快掌握利用图书馆获取文献信息的技能。今年级培训新生2500多人次;发放宣传册2800多本。

(四)创新服务理念,提升服务水平

利用信息检索优势,为读者提供深层次服务。信息检索是图书馆的核心服务内容之一,尤其是在当今数字化、网络化时代,信息检索服务是提升文献信息资源利用率的一个关键因素。图书馆信息检索服务一直以来都是为教学科研服务的重要部分。主要开展的工作有文献检索、数字资源检索、查收查引、科技查新和定题追踪、文献传递、代查代借等服务。

二、存在问题 图书馆虽然取得了一些成绩和荣誉,但在学校建设、发展和转型的过程中,也存在不少困难和不足,需要解决的问题仍然很多。作为

一所本科高校的图书馆,我们目前的工作和学校飞速发展的现实要求还不太适应,和广大师生员工日益增长的个性化需求还不太匹配,我馆员工的服务意识、服务质量、服务能力还有待提高,图书馆工作虽有一定起色,但尚未形成自己的特色,图书馆对学校教学科研的支撑作用尚未充分发挥,图书馆的社会影响力有待加强。图书馆虽然在文献信息资源建设和服务创新方面取得了一些成绩,但是还存在不少问题。如资源建设如何在调整中完成转型,服务方式如何在内容上不断丰富,服务质量如何在管理中得到提升,服务方向如何在空间上谋求发展,业务素质如何在学习中得以提高,科研能力如何在合作中得到增强,等等。我们一定要进一步强化全局意识、责任意识、危机意识,继续解放思想,谋求科学发展。在今后的工作中奋发努力,锐意创新,迎头赶上。

三、2014年工作思路 1.要进一步加强政治理论学习,提高政治理论水平。要认真学习党的十八大及十八届三中全会精神,坚定共产主义信念、增强建设中国特色社会主义信心。认真学习社会主义法律法规,提高员工的遵纪守法的能力。认真学习现代图书馆业务知识,注重学以致用,认认真真地做好图书馆工作,让师生满意、群众满意。

推荐第8篇:图书馆党建工作总结

图书馆党建工作总结(精选多篇)

泰和县图书馆2014年党建工作计划

2014年我馆党建工作的总体要求:以科学发展观为指导,深入贯彻落实省委十二届十四次全会、市委二届十三次全体会议和县委十二届六次全体会议精神,以继续深入开展创先争优活动为主线,以认真宣传贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》为重点,牢牢把握“服务机关、建设队伍”两大核心任务,充分发挥机关党组织的协助和监督作用,全面加强机关党的建设,为强力推进“四大工程”建设,努力实现“十二五”发展良好开局提供坚强的思想、组织和作风保证。具体工作计划如下:

1、继续推进学习型党组织建设,重点掌握中国特色社会主义和科学发展观理论体系,做到年初制定学习计划,人人有学习笔记,有心得体会,有学习效果,努力创新学习方式,定期过好组织生活,联系业务实际开展好贯彻落实工作。

2、切实搞好深入开展创先争优活动,组织动员全体同志深入开展。

3、进一步解放思想,把中央经济工作会议要求作为突破发展的新起点,要以解放思想,改革创新为动力,以突破发展为方向,动员全体干部职工不断地参与到解放思想大讨论中来,继续采用多种方式组织学习讨论,提建议、搞调研,以实际行动抓落实。

4、继续深入开展解放思想,突破发展,充分发挥职工的主动性、创造性,在创新中突破,在突破中创新,为我馆又快又好发展排忧解难,为我系统稳定发展做贡献。

5、全面实现年度目标责任考评任

务完成。馆全体党员要严于律已,克己奉公、依法办事,自觉地全力支持馆内各项工作,转变观念,改善作风,做好本职岗位工作,确保全面完成省厅局系统年度目标责任。

6、全面开展构建以“学习型、服务型、效能型、务实型、和谐型”馆为内容的创建“五型”馆级活动,全体党员必须高度重视,热情支持和积极参与,力争在今年收到较好成效。

7、认真落实党风廉政建设责任制和党员目标责任制,不断提高反腐倡廉,艰苦奋斗意识,开展廉政文化宣传活动,把党内监督和廉洁自律教育纳入党员监管工作,自觉与违法违纪、赌博、懈怠、不和谐现象作斗争,履行“廉洁、勤政、务实、高效”的服务承诺,营造文明、和谐、奋进、乐于奉献风尚。

8、努力搞好党建宣传工作,定期要有党建宣传稿件上报,每个党员都有义务在本职业务岗位上联系实际开展党建宣传工作。

9、认真执行《党章》规定的“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”方针,严格按规定程序做好入党积极份子培养教育和新党员发展工作。

10、积极动员全体干部职工参加庆祝建党90年大庆、迎六一儿童节、图书馆服务宣传周、国际读书日、欢乐泰和等重要活动,积极参加各类时事政治、党建、廉政反腐败等知识竞赛,研讨交流和培训辅导活动,多方面提高党员素质。

11、认真完成上级党委安排的各项任务。

泰和县图书馆党支部

2014年3月8日

2014年度图书馆工作总结

1、一月份圆满完成了“十五”“211工程”的《数字图书馆》子项目验收,取得优秀成绩。六月底又配合学校完成了“十五”“211工程”总项目的整体验收。

2、努力做好以评促建、以评促改、以评促管工作,完成十月份教育部对我

校本科教学评估中图书馆的检查。

3、完成了全年2.5t数据的电子资源更新与建设、延安路多媒体阅览室计算机扩容、汇文系统升级、opac检索机及阅览室查询终端安装和调试,延安路图书馆防火墙等具体方案实施,还有效控制了下半年频繁发作的网络病毒,查明及解决了一起交换机故障等。

4、科技情报和教学工作,本学期共完成科研查新81项,博士开题查新155项;研究生及本科生开设的文献检索课374学时计754人;在松江校区面向全校师生开设数据库使用培训21次;出版了20万字12期的纺织信息参考和各种类型的收录查引和咨询等工作。今年也是我馆在《上海高校图书情报工作研究》创下历史最好记录,论文刊登用稿第四。

5、教育部calis项目建设

“calis学位论文数据库”新编学位论文数据记录400余条,目前正进行 “现代纺织信息参考平台”的升级及其入库

工作,基本完成calis“现代纺织信息参考平台”建设。

6、松江校区图书馆建设

*完成了电子检索室、电子书阅览室和教学参考文献阅览室的建设,进行了管理软件的调试,管理模式的研究和每周六天全天候对读者开放服务;

*延安路校区的外刊合订本的数据回溯和补充、重新典藏并搬迁至松江校区图书馆。完成松江校区过刊库建设;

*完成了松江校区工具书阅览室的建设;

*完成了期刊阅览室的外文报刊区的建设,对中文报刊区进行了调整;

*根据学院搬迁即时组织调拨研究生论文、外文期刊、工具类图书到松江校区; *完成了松江校区馆两个储备书库的整理工作;

*信息技术部在各部门的配合下完成了松江校区图书馆导读系统安装和调试; *为满足松江校区读者特别是研究生读者的需求,11月再次组织研究生从

延安路抽调9000多册图书经重新加工典藏后运往松江校区。

7、读者服务工作

*与团委、学生会协同,成立了大学生图书馆管理委员会,加强与同学之间的沟通,同时为同学们提供了一个参加社会实践的机会;

*在学管会的协助下完成了对2014级新生的入馆教育工作;

*在松江校区设立总咨询台,每天有学生值班,还开展爱心伞服务学生工作; *开展我校两个校区图书馆之间的馆际互借;

*进一步开展文献传递工作,读者只要提出需要的文献,图书馆可以协助通过calis系统、上海市研发公共服务平台系统、上海市教育网络图书馆以及本校延安路校区等取得原文;

*进行了两个校区馆间的期刊复印传递工作,满足读者需求;

*对图书馆的环境绿化做了补充改善;

*邀请数据库商为读者举办使用培训10多次;

*完成了教师在家里远程访问图书馆数字资源项目的试运行,并根据学校决定将项目转给校信息中心;

*对大学生拓展素质阅览室进行了一次馆藏更新;

*通过与上海图书馆的馆际互借为一些读者借到了需要的图书;

*按时出版图书馆通讯,成为图书馆与读者沟通的桥梁;

*举办了纪念长征胜利70周年图书图片展,许多学院组织同学到图书馆参加主题团日活动;

*与学生管理委员会一起开展了一次图书馆服务质量大型调研活动。

8、馆藏建设

*为用好图书经费,开展了电子资源需求调查,召开了部分中青年教师座谈会讨论文献保障问题,收集了有关图书馆电子资源建设方面的建议。发出140多份调查表给各学院教授、博导征求意

见,开展了计划新引进的外文数据库采购方案和价格调研,在此基础上提出2014年的订购计划;

*争取到上海中心图书馆3.3万册中文图书固定资产值达100万元以及一批定期展示的外文图书;

*2014年完成近7万册中文图书和1709种外文图书采访、数据加工和典藏分配,完成近2014种中文报刊和300多种外文报刊的订购及数据库订购的相关工作。

9、其它

*根据学校的要求,对武书连提供的近3年我校ei和sci数据库收录统计数据进行了核对分析,并取得初步结果;

*开展2014级研究生的图书卡和一卡通卡二卡并一卡的工作,解决了一个长期未能解决的问题。

10、存在的问题

根据观念兴校、管理兴校和学术兴校的东华办学理念,图书馆领导班子经过认真细致地查问题,找差距,认为在

以下方面有待进一步改善和提高:

1)观念上存在的问题

在推进人事分配制度改革中,全体干部和职工需要进一步转变观念,坚持以社会主义核心价值体系为根本,牢牢把握和谐校园建设的正确方向;

随着信息技术飞速发展,图书馆也从原来的传统意义上的借还书向数字化图书馆发展,这就要求我们转变观念跟上科技发展的步伐。

2)管理方面存在的问题

需要进一步提高图书馆的管理规范,例如中文期刊和报纸的收藏装订原则、各部门的业务流程或工作细则、图书馆文献资源固定资产帐目的管理问题等等;

3)学术方面的问题

图书馆在学校的学科建设上应当发挥更大的作用,图书馆的科研和学术能力需要提高、要更多地为地方和行业经济服务、要进一步完善馆藏体系,要切实加强图书馆职工队伍的建设。

图书馆2014.12

个人述职报告

在学校领导的全面支持、关心下,图书馆本着一切为读者服务的宗旨,围绕优化服务,拓展图书馆教育和信息的功能,从读者服务、业务管理、读书活动、提高人员素质水平人手,通过扎扎实实的努力,圆满完成了本学年的各项工作。

1、做好图书馆日常工作。按照开学初制定的计划认真实施,阅览室每天按时开放,打扫卫生,通风换气,报纸上架,杂志登记后,再上架,并摆放整齐有条理,美观有序,便于师生阅览,确实为师生创设一个良好的读书环境和读书氛围。

2、做好图书管理,为读者服务工作。我们始终树立读者至上、服务第一的观念,积极配合新一轮课程改革,为师生提供一流服务。对读者既主动热情,又耐心周到,想师生所想,急师生所急,为师生提供全面的、系统的、完善的主

动服务,不断提高服务质量。图书馆合理安排开放时间,学生阅览室、学生借书室为了方便学生自习、借阅实行全天开放,为学生的自主学习提供有效的平台。认真做好图书的借阅和催还工作,保证图书的流通量。学生办证率为100%,年生均借书基本保持在15册。

图书馆配合师生充分利用丰富的文献资源开设阅读课。一方面充实馆藏资源,使其拥有各类工具书100余种,40000余册,报刊10余种;期刊20余种。第二方面,学生阅览室以普及广大学生的科学文化知识为宗旨,以拓宽学生知识面、开阔学生知识视野、增长知识为目的,筛选适合学生年龄特点、与课堂教学相关的、知识性强、趣味性强的各类书籍,实行全开架,以利于语文、英语等学科开展拓展性阅读课程;第三方面,学生阅览室有社科类、教育类、文史类、自然科学类、综合类藏书,室内设有阅览桌、凳等,同时可供40余位同学阅读。在寒暑假等节假期,我们图书

馆认真做好对师生的正常开放和借阅工作。

健全各种管理制度,完善排架,更新导引标识。完成新书增订工作,对新进的图书,采用科学的方法及时进行分类、编目与整理,本学期新增图书音像达5万元,计1000余册,都能及时编目上架进入流通。正常开展借书、阅览活动,对全校师生实行全开架和定期借还图书的管理形式,确保图书资料的有效利用。

3、做好新书推荐工作。本学期编制新书介绍二期,把新书第一时间推荐给师生,同时根据学生的年龄特点推荐一些思想性、科学性强;文字优美、语言规范;富有兴趣;形式美观,图文并茂的书籍。给读者节约了时间,也受到学生的好评。图书馆为全校师生办理了借书证,图书馆全天候、全开架向全校师生服务。教师可根据需要随时借到自己所需图书,学生在课间、午间、放学后均可到图书馆阅览或办理借、还手续。

充分发挥图书效益,提高了书刊的流通率,学生借书量达到每生每年15册次以上。教师如需带领学生来图书馆上课查资料,图书馆也尽量满足需求。目前,图书馆已真正成为了师生的“第二课堂”,并在读书氛围中培养了学生良好的读书习惯,丰富了校园生活。

4、为课题研究提供资源。

图书馆管理员积极参与学校课程改革、教育教学的研讨会和学生研究性学习等活动,及时配备一线师生需要的馆藏文献资料。利用电子音像资料、教学光盘、教育教学杂志以及新课改书籍,配合学生研究性学习活动和教师教研、课件制作,在教育教学、开发智力等方面取得一定的成绩。积极配合学校“清源”读书社开展读书活动,主动为老师们提供图书资料。目前,我校图书馆已是师生学习的重要活动基地,我们图书馆工作紧密配合

学校各项中心工作,为教师从事教育教学工作及教学研究提供及时的、优

质的报务。

新学年开学初,为初一新生开设专题讲座,主要内容有图书基础知识介绍,工具书的使用,图书的选择和怎样读书,以及读书卫生知识等方面的指导介绍。例如:给学生介绍当前“中学生课外阅读新走向”、“阅读的理解、记忆和方法”等,这大大培养了学生检索和利用文献知识及阅读书刊、资料的能力,并为提高学生的学习成绩及他们的终身学习打下了基础。读书专题讲座有“借书与读书”、“为学生的学习服务—谈研究性学习中培养学生收集处理资料信息的能力”

积极开展形式多样的读书征文、品味书香、优秀读书笔记、手抄报展示等活动,同时,在开展好各种活动中,还要求学生摘录名人、名言及警句,写好读书笔记及编撰手抄报等。

5、做好图书剔旧工作。本学年抓紧做好旧有图书的筛选剔旧工作,及时对新进图书录入微机,按《中图法》统一分类,统一上架。满足全体师生的借

阅需要。

6、继续学习,提高自身业务素质。积极参加上级组织的培训活动,认真撰写论文,努力提高自身的专业水平。本学期参加教育局开展的2014年度中小学课改论文评选活动,所写论文《注重师生互动,实现有效教学》获得二等奖。

2014年是我校有史以来最不平凡的一年,我校图书馆作为省一级图书馆,先后承办了丰南区、唐山市、河北省、教育部图书馆建设工作现场会,并在11月份的省“普九”督导评估中作为丰南区唯一一所农村中学顺利通过督导组验收。图书管理工作是非常繁琐而又神圣的,管理的是图书,传播的是文化和思想。因此,在今后工作中,我要以满腔的热情更加努力的工作,本着始终如一为教育教学服务,为广大师生服务的宗旨,管理要

有章有序,有始有终,使图书馆所有图书资料最大限度得到利用,让图书馆真正成为学校教育的重要阵地。

2014年图书馆阅览室工作总结

又一年即将过去。在2014年里,图书馆阅览室的工作安稳有序的开展,在领导的正确指导下,在我们工作人员和学生馆员的共同努力下,较为圆满的完成了阅览室的各项工作,受到了领导和广大师生的一致好评。回顾这一年的工作历程,有成绩也有不足,在这做一个总结与思考,以便下一年更好的开展阅览室工作。

一、加强政治学习,提高自身思想觉悟

今年一开始,我们就按照学校的部署和指示,认真进行政治学习,提高自身思想素质,在每周的政治学习时间里,我们认真的学习了计划的内容,并写出了学习心得和笔记。通过学习,大家统一了认识,提高了自己的思想观念,在工作中要团结协作,相互帮助,心往一处想,劲往一处使,以此来圆满完成工作内容,提高了大家的工作的热情。在日常工作中,我们遵守学校的各项规章

制度,爱岗敬业,尽职尽责,任劳任怨,全心全意的做好本职工作,奉献出自己最大的力量,为达到全面的教育教学贡献出自己的一份努力。

二、加强职业修养,提高自身素质

在过去的一年里,我们加强了对职业素质修养的学习,提高对自身工作的认识。进一步的学习了图书馆的各项规章制度,并在日常的工作中贯彻落实,提高了道德素质和职业修养及凝聚力。以高要求要求自己,做好图书馆服务工作,不断充实工作内容和提高工作质量,确保为全院师生服务的思想贯彻实施。加强与学生的交流,征求意见和建议,改进服务的内容和质量。积极参加图书管理人员的培训活动,加强业务知识的学习,进一步提高业务水平和质量。

三、加强廉政建设,端正工作态度

工作期间,做好图书馆党风廉政建设,及时调整自己。平时有针对性的阅读相关书籍,努力使自己跟的上时代步伐。在工作中,严于律己,廉洁奉公,

忠于职守,不以权谋私,以正确的思想态度对待自己的本质工作。

四、克服苦难,搞好阅览工作

坚定全心全意为全院师生服务的思想,尽量提高服务质量。结合实际情况培养图书管-理-员,壮大了阅览室的服务队伍,尽力提高义工和业余管-理-员的工作水平和工作积极性,让他们成为阅览室服务工作的生力军。利用优质书刊的资源优势,激发全院师生的阅读热情,用优质的服务,良好的态度来吸引师生的阅读兴趣,对于阅览总人次做每日、每月的总结,了解全院师生的阅读情况。

做好下架报纸、期刊的整理工作。以全院师生满意为宗旨,做好过期报纸、期刊的分编和收藏工作、在这项工作中,在每月初对上一个月的报纸进行系统的整理和排序,然后进行装订和收藏。对于期刊的整理,对于破损的进行修复,对于积累到一定数量的期刊,进行分类整理,打包送到印刷厂装订,然后做好标记整理上架。

做好室内清洁工作。这个是阅览室形象最直接的表现,对于这方面,我们在过去的工作中做到每天一小扫,每周一大扫。在清洁过程中,做到桌椅整齐划一,桌椅表面不留杂物和灰尘,让人进去之后耳目一新,为读者提供良好、舒适的阅读环境。

随时接受读者的意见和建议。我们的工作直接面对读者,读者随时可以向我们咨询他们所遇到的问题,反映他们的意见和建议。我们做到随时随地解决读者的各种问题,不能立即解决的作好记录,一定给读者满意的答复。同时我们还配置了意见薄,读者可以在上面留言,表达他们的意愿。

在过去的一年中,阅览室的工作较为圆满的完成了,在一些方面也有了较大的发展,发挥了自己的职能和作用。同时,也显现岀一些问题。对于优势我们会继续的发扬,对于缺点我们将作为明年工作努力的方向。相信在大家的努力下,阅览室的工作在下一年会有更辉

煌的成就!

在县委、县政府及主管部门的正确领导下,我馆紧紧围绕年初制定的工作目标,充分发挥图书馆职能作用,努力做好各项工作,使得全年各项工作顺利完成。今年外借图书xx万余册、图书流通xx万册次,发送各种信息资料近千余份,收集地方文献三十余种,开展各种形式读书活动3次。具体工作主要体现在:

一、今年来重点围绕贯彻落实学习“加快xx发展、重塑xx形象”为主题的学习活动,认真积极地开展讨论,并布置撰写一篇个人心得体会。配合县里的“三送”活动,积极与“三送”服务点开展为民活动。及时布置学习传达政策、法规等专题会议;教育干部职工充分发挥模范带头作用,增强责任意识、创新意识和大局意识,增强全馆职工的事业心、责任感和使命感,切实提高读者服务工作质量和水平。通过召开全体职工学习大会、馆务学习会议、各类培训学习会,

及时学习相关文件精神,较好强化了政治理论学习和职业道德教育。

二、加强社会主义精神文明建设,提高图书馆的服务功能,拓展图书馆的服务范围,提升图书馆的服务水平,广泛开展图书馆宣传工作。

1.全年我馆围绕“为书找人,为人找书”的服务宗旨,在各室正常开放的同时,坚持节假日的开放,保证了各部室工作的正常运行;抓好环境建设,保持各部室的环境卫生整洁、书籍摆放有序、桌椅摆放整齐,为读者营照了一个优雅、安静的读书环境。根据《关于推进全国美术馆、公共图书馆、文化馆免费开放意见》我馆积极开展免费办证、免费复印资料、免费存包等各项免费服务。随着公共图书馆免费开放社会文化事业的发展,全年外借室、阅览室、少儿阅览室、资料室的读者比去年增加了20%,解答各种咨询 1000余次,免费复印资料近百份。

2.我馆积极开展创办全国文化信

息资源共享基层点。我馆组织人员对全县各乡镇的村基层图书室建设进行现场摸底调研,合理落实各基层网点布局,进一步加快文化信息资源共享基层点的建设,今年共帮助创建全国文化信息资源共享基层点240个,配发文化信息资源共享设备一套并为基层点建立健全了各项规章制度,使各基层点可以正常开展活动,更好地服务与农民。

3.加强图书宣传开展丰富多彩的读书活动。通过4·23世界读书日、图书宣传周、“全国科普日”等活动,开展图书宣传活动,向读者推荐科普图书和红色书籍,促进全民阅读活动的广泛开展,激发社会公众的阅读兴趣,推动全社会形成浓厚的书香氛围,培养“读书为乐”的生活方式和“读书为荣”的价值标准,形成尊重知识、文明知礼的价值追求,营造“读好书”活动的浓厚氛围,吸引广大人民群众了解图书馆、走进图书馆、利用图书馆,不断提升活动的认知度和影响力,从而更好地为读者服务。

4.八月份,为隆重纪念“八一”建军节,加强图书馆与驻军部队的友谊和联系,我馆精心挑选了一批军事、文艺、政治、法律、工业等各类精美图书400多册,送到县武警中队全体官兵手中,以方便官兵们业余时间学习、阅读。

四、抓好藏书建设提高藏书质量,为了更好的满足读者的需求,我们尽量节约开支,保证购书经费,认真搞好调查工作,广泛增求读者的意见,做好报刊征订和新书购买工作。今年在报刊杂志和图书征订工作上尽量满足读者的需求,增加了实用性强、科技含量高、可读性好等方面的图书报刊杂志。全年共编辑电子光盘三百余册,报刊杂志231种,收集地方文献三十余种,大大的丰富了馆内的藏书建设。

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某某社区第三季度党建工作总结

第三季度以来,某某社区在镇党委、政府的领导下,紧紧围绕奥运安保工作,以党建工作为核心,认真组织和带领广大社区居民开展党的建设、精神文明建设和社区建设活动。在服务居民,服务社会上寻找社区发展的立足点,做了大量艰苦细致的工作。现将第三季度以来开展的各项工作进行总结。

一、加强党员干部理论学习

一是认真制定了党员学习教育计划,认真组织党员干部重点对“三个代表”重要思想、党的十七大精神、党的基本知识、《党政领导干部选拔任用条例》等内容进行了系统地学习,确保每周学习时间不少于2次,同时每名干部撰写了心得体会和读书笔记。二是进一步完善了学习制度,从根本上改变了以往社区只抓业务工作忽视党员干部学习教育工作的局面,将每周

三、周五下午作为党员干部政治理论学习日,将学习制度化、规范化。

二、加强社区党员电教工作

社区党支部充分认识到党员电化教育工作是做好社区党建工作的有效载体,把加强党员电化教育的基础设施建设作为搞好党员电化教育工作的前提。7月份以来,支部配备了兼职电化教育工作人员,具体负责电教工作。同时配备了桌椅等设备,配齐了党员学习书刊和资料,达到了“四有一加强”标准,即有设备、有场地、有播放人员、有教材。社区党支部制定了严格的授课计

划,确立“每月一课”制度,先后建立了《社区党员电化教育播放收看制度》、《社区电教设备管理制度》、《社区电教资料借阅制度》和《播放员职责》,使电教工作做到了经常化、制度化。

三、严格程序,规范党员纳新与教育管理。

一是认真落实发展党员“十六字方针”,本着严把“入口”、畅通“出口”的原则,加大对入党积极分子的培养力度,二是坚持提高老党员素质与规范新党员纳新并重,确定了四个方面的重点:即把发挥社区党员先进模范作用列为重点;把对拖欠党费的党员教育列为重点;把对不合格党员的评议、批评、教育列为重点;把对提高新党员的组织教育列为重点。三是对新转入的离退休干部、工人、复转伍军人的党员进行分层次管理,既加强了对部分党员的教育,发挥了他们的积极性,又对社会稳定起到了积极作用。今年我社区确定了入党积极分子2名,入党积极分子转入预备党员2名,转正1名。

四、开展大宣传大教育活动

一是认真开展了改革开放30周年宣讲活动。充分利于居民大会、党员大会全方位宣传30年来取的的辉煌成就,唱响共产党好、社会主义好的主旋律,同时组织居民、党员干部召开座谈会,从身边事畅谈改革开放30周年的辉煌成就。

二是开展反分裂再教育,揭批暴力恐怖罪行活动。严格按照学习教育、查摆揭批、清理整顿、总结验收四个阶段来开展此项活动,确保每个阶段有具体实施方案和阶段总结,进一步细化工

作目标、方法步骤,统筹安排各项业务工作,做到相互结合、相互促进。自9月28日以来,某某社区在广大党员干部、居民、妇女、团员中广泛开展反分裂再教育,揭批暴力恐怖罪行活动。组织党员干部、居民、妇女、团员对努尔〃白克力主席的讲话精神进行了深入细致的学习。同时要求干部撰写不少余1500字的心得体会5篇,3万字的读书笔记。要求党员干部、居民、妇女、团员充分认识到做好“反分裂斗争再教育,揭批暴力恐怖罪行活动”的重要性,广泛深入地揭批民族分裂活动的险恶用心,欺骗伎俩,反动本质,通过开展此项活动,进一步增强广大干部反分裂斗争的自觉性、坚定性,维护地区社会政治稳定,

五、掌握“四知四清四掌握”内容,建立基层工作责任制。一是建立并落实干部维稳工作“一岗双责制”,要求社区干部职工在完成本职工作的同时,还要担负起维护社会政治稳定的职责,实行社区包片区工作责任制。

二是建立信息管理制度化的平台。成立流动人口和出租房屋管理机构,对重点人员、流动人口坚持日汇报、周复查,实行动态管理。在社区建立了以党员、爱国宗教人士、复员军人、居民代表等为主的各类积极分子队伍,对重点人员和流动人员实施监控,收集社会稳定情报信息,构建起了覆盖全县的群防群治体系,弥补了社区干部工作时间以外存在的薄弱管理环节,建立了一支高效、畅通、灵敏的基层信息员队伍。

三是建立社区,片区维稳联席会议的制度,对基层工作信息

进行汇集和分析研判。每15天召开一次会议,对每次联席会议安排的事项,组织督查组进行检查并及时通报。社区将落实“四知四清四掌握”和年底评先评优挂钩,分阶段制定工作任务,量化细化考核目标,每月评比一次,奖优罚劣。社区每周对干部“四知四清四掌握”工作的知晓率进行抽查、考评。

第三季度以来,某某社区党建工作虽然做了大量的工作,但是离上级的要求还有一定的差距。在今后的各项工作中,我们将紧紧围绕党建工作开展好社区的各项工作。

推荐第10篇:乡镇党建第三季度工作总结

乡镇党建第三季度工作总结

乡镇党建第三季度工作总结范文1 第三季度以来,我镇按照“整乡推进,整县提升”的发展思路,不断深化“党建+”模式,丰富内涵,立足新的起点,以点带面,均衡发展,夯实基层党组织的战斗堡垒作用,不断提高基层党建工作科学化水平,全面落实从严抓好基层党建工作。以进一步提高农村基层组织的整体水平为主线,努力为经济社会各项事业的发展提供了强有力的组织保证。

一、全面推进工作任务,打造“十个一”标准示范点

党的基层组织是党执政的组织基础,是党的全部工作和战斗力的基础。镇党委坚持抓基层、打基础,把增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力作为党的建设的基础工程。

1、五举措深化基层党建品牌建设。通过专题培训、分类定岗、明确分工、严格考评、登记确认的方式,对党员进行考评,充分调动党员的积极性和主动性,借助三民工程升级版,深入农村基层掌握第一手情况,协助村级健全民情档案、事情档案、亲身参与民情沟通、帮助群众办实事、解难事,解决服务群众最后一纳米问题。我镇以箬塘村为突破口,面上铺开。全镇18个村便民服务手册已全部发放到位。同时以党建长廊为载体,对党员的身份,“书记项目清单”、“党员薄片、干部联户”、党员活动日和“三五公开”进行公开,强化党员为人民服务的意识,激发支部活力,为乡村建设起带头模范作用。

2.针对不同内容、不同人群,采取不同方式对基层群众进行教育引导。利用农村文化礼堂、科普进村活动,深入群众当中,采取多种形式广泛开展社会主义核心价值观宣传教育,弘扬中华传统美德,培育文明道德风尚,提高公共文化服务能力,丰富群众精神文化生活,用先进思想文化占领基层阵地,引导群众正确对待改革发展中的热点难点问题,理性合法地表达诉求,最大限度地凝聚维护改革发展稳定的正能量。

3、加强党员干部的建设,提高整体素质。我镇坚持以《中国共产党章程》和《发展党员工作细则》为指导,认真贯彻执行“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的工作方针,有计划地开展发展党员工作,严格履行入党手续作为确保新党员质量的关键环节,对每个入党积极分子和新发展对象在培养、考察、发展和转正等环节上都严格要求履行程序,做到步步到位。截止目前共发展党员6名。对6名党员进行处分,其中警告1名,严重警告1名,撤销党内职务1名,开除党籍2名。

4、结合本地特色,围绕基层民生、两新党建主题,推行“党建+”模式。把农村的基层工作与新农村建设、贺田模式复制、三改一拆、五水共治相结合,打造了一批特色鲜明、带动力强的“主题式”党建示范精品。在畲族民族村雅塘村,“党建+文化”积极探寻民族村特色发展新思路,因地制宜,利用文化礼堂深入挖掘本土乡土文化,通过说唱表演的形式将党员干部的模范表率形象展示给大家。在汀塘圩村,“党建+远教”以远程教育终端建设为抓手,加强党性修养,强化党员党组织建设。在龙丰村,“党建+经济”由65名党员组成“变荒山为金山、银山建设战斗队”,推动“荒山改造”,高质量完成吕家石子山工程。在龙西村,“党建+生态”村两委带领党员干部把“接地气、受教育”和“解难题、改作风”相结合,创建了乡村文明俱乐部,村民生活水平得到改善。在团石村,“党建+治理”党员干部带头拆除自家违章建筑,截至目前全村共拆除违章建筑4000多平方米。

二、建立健全保障机制,提升村干部干事创业的信心和决心

1、适当提高村两委干部报酬水平,激发村两委干部开展工作的热情。

我镇把加强村干部队伍建设放在基层组织建设的重要位置,千方百计激发村干部工作热情,拿出一部分财政资金用作村干部年终考核奖,明确规定报酬财政支付。依照“污水治理、垃圾清理、拆除违章建筑、无违建创建、人民纠纷调解”工作的相关成效发放。采取绩效挂钩、公平公开的原则,体现干多干少、干好干差不一样,真正发挥报酬机制奖勤罚懒、奖优罚劣的激励作用,充分调动了村干部队伍的活力。为加快推进社会主义新农村建设和农业农村经济社会全面协调发展建立组织建设长效机制。

2、谋划村级集体经济项目

镇班子领导的实事计划共8大项,涉及2个重点工程和3个征地项目。镇党委积极探索“老干部工作组”,以单元的作用来协助各村工作。如泽潭村支部的“老干部工作组”,将政治立场坚定、工作经验丰富、群众基础深厚、影响广泛的6位村老干部聚集在一起,协作村两委工作,帮助推进翁家滩搬迁重点工作。目前,翁家滩村民的房屋评估、青苗清算工作已结束,老年公寓已建成,搬迁协议签订已完成90%以上,下一步房屋基础定位办法正在酝酿中。

3、强化活动场地建设

村级活动场所是村级党组织,村委会、党员干部、村民开展学习、工作和其他活动的主要阵地,是党和政府为群众提供文化、教育、医疗等公益活动的重要场所,是一项“民心工程”。为了提升农村党建工作水平,根据实际情况,我镇泽潭村、双潭村、周红坂村对本村的村级活动场地进行了新建,占地面积共840平方米,总投资额390万元,目前已经完成50%,泽潭村、周红坂村已接近尾声。

三、严格落实党建责任,努力实现党建工作新跨越

1、统筹谋划部署,推动班子成员“任务清单”。

在“共性”工作的基础上突出“个性化”。做到个人清单与班子清单无缝对接,防止漏项,班子成员按照‘一岗双责’要求,结合今年工作重点,主动认领领导班子责任清单内容,主动承担分管范围内的主体责任”。

2、追根朔源,用好问责手段。

针对我镇部分基层党组织领导核心作用弱化、组织和工作覆盖不到位、带头人队伍后继乏人、党员管理不严格等问题,专门建立“问题台账”。利用党委坐诊形式,对各基层党组织逐个分析,逐项研究,根据实际情况提出解决办法。提高问责的指向性,增强问责的导向性,激发问责的主动性。对有令不行、有禁不止的,欺上瞒下、弄虚作假的,铺张浪费、攀比享受的,道德失范、损害形象的,都要纳入问责范畴,做到规定明确、易记易行,防止模棱两可、随意变通,确保失责必究。对新风正气,要大力弘扬;对发生的问题,要把板子打到具体人身上。坚持一级对一级负责,自上而下、自下而上畅通问责渠道。要求村党支部按期开展党组织生活会,完善村级值班制度,完善便民服务平台建设,做好矛盾调解工作,提高了服务群众的能力。

四、下一步工作计划

1、围绕年初制定的目标,狠抓党员队伍建设,提升党支部的执行力。健全“三不”干部的处理办法,严格处置“三不”干部数量。健全关爱基层机制,对困难党员和老党员进行结对帮扶。利用党员干部远程教育平台组织党员和积极分子定期学习,提升自身理论素养。紧密联系两新组织,不断扩大党建工作覆盖范围,提高支部凝聚力。

2、加强村干部管理。要吸取下章村的经验教训,严把“进口关”,举一反三,自查各支部是否存在村干部不作为、乱作为、贪腐现象。深入分析问题根源,及时发现问题,做好下步整改措施,消除隐患,避免类似问题发生。

3、以党建长廊建设、三民工程升级版、党员先锋指数为载体,逐步树立起典型的真正作用,做到成熟一个支部,提升一个支部。

乡镇党建九月份工作总结范文2 9月份,我镇在县委、县委组织部的坚强领导下,坚持贯彻县委各项工作精神,扎实开展好党建工作,主要做了以下工作:

一、推进“两学一做”教育活动

按照“两学一做”教育活动安排,跟紧县委“两学一做”学习教育领导小组步伐,走好每一步,踏实每一步。

1、在前几工作基础上,为巩固“两学一做”活动,解决一批群众反映强烈的问题,形成整改全程纪实评价体系,我镇建立了“困难库、问题库、建议库、成果库”等“四库制度”,积极收集广大群众的困难、问题、意见及建议。根据群众反映情况,按照工作职责,明确办理人员、办理时限,对一些自身不能解决的重要事项积极向上级反映。

2、落实县委“两学一做”文件要求,继续深入开展“学讲话、强党性、转作风、提能力”活动。紧紧把握坚持思想引领、坚持问题导向、坚持以上率下、坚持学以致用原则,以各支部为单位,通过学习讨论、上党课、廉政教育等多种方式,切实发挥党员领导干部示范引领作用,真正做到学讲话、强党性、转作风、提能力。

3、继续开展“学家训、立家规、正家风”活动,组织专题学习、反面典型教育,引导广大党员把家风建设摆在重要位置,把合格党员要求融入家庭建设,弘扬中华民族传统家庭美德。各支部进行“好家规”评选活动。

4、各支部在开展“两学一做”教育活动的同时,及时将活动图片、活动成果上传到“两学一做”学习教育纪实评价系统。我镇共有1197份系统平台任务,现已完成1140份,完成率达到%。

5、做好“党规知识测试”2名人员补考工作,且补考通过,并将活动总结一书面形式上报县“两学一做”办公室。安徽干部教育在线我镇9名科级干部,10名其他人员现已全部申报学分。

6、迎接县“两学一做”集中专项督查工作。整理好“两学一做”活动档案资料,迎接督查组检查指导。参加“全县‘两学一做’推进会”,会后立即召开各支部书记会议,将推进会议精神进行传达学习贯彻,做好整改工作。

二、做好第三季度党费收缴工作

根据《党费收缴制度》,核算好各支部每一名党员同志党费,严格履行收缴党费手续,按时按标准收取各支部党费。积极将收取的党费上交到县委组织部,做到即收即交。

三、组织非公企业和社会组织党组织书记参加县里培训

积极配合县委组织部做好非公企业和社会组织党组织书记培训工作,组织我镇3名非公企业党支部书记积极参加培训,完成培训任务,并将学习内容在其支部进行传达学习。

四、民生工程基础资料

按照县委组织部通知要求,将《滁州市全椒县年度提升农村基层党建与服务经费保障基础资料(村干部报酬)》和《滁州市全椒县年度提升农村基层党建与服务经费保障基础资料(村级组织运转经费保障)》按照实际情况进行上报。

五、非公和社会组织党组织工作

1、长期未换届的非公和社会组织党组织要进行换届,按照市委组织部通知要求,对大墅镇长期未换届的非公企业墅光公司、联合支部和第二联合支部等3个支部进行换届,并录入非公和社会组织平台。

2、开展非公和社会组织党建工作“回头看”,看组织有没有正常开展活动,看党员作用有没有发挥,看党费收缴和返还有没有进行。

3、上报第二批党建工作指导员年度考核评分表、登记表。

六、社会组织摸底工作

根据中央、省、市加强社会组织党建工作的要求,对照《关于开展集中推进非公企业和社会组织党的组织和工作覆盖专项行动实施方案》(全组字〔〕28号)工作安排,请认真做好摸底工作,将《全椒县社会组织专项台帐》电子档报组织部组织科。

七、组织大学生村官(选调生村官)参加大学生村官培训网在线学习

为进一步提高我镇大学生村官的综合能力和素质,根据省市县委组织部要求,组织我镇在岗大学生村官(选调生村官)完成注册,参加大学生村官培训网在线学习,作为安徽干部教育在线学习的有益补充,并开展好在线培训。

八、准备基层党建工作专项督查

对照“两项清单”检查内容逐条进行自查,全面掌握各项工作任务的进展情况和存在问题,研究提出具体的改进措施,做好查漏补缺工作,完善台账资料。要认真撰写自查报告。

九、做好日常其他工作

根据县委组织部九月份工作安排,认真落实县委组织部各项工作要求。及时报送村干部身份证复印件。核对村干部九月份工资表。

最新评论范纯固发表于XX-10-10 9月份,我镇在县委、县委组织部的坚强领导下,坚持贯彻县委各项工作精神,扎实开展好党建工作,主要做了以下工作:

一、推进“两学一做”教育活动

按照“两学一做”教育活动安排,跟紧县委“两学一做”学习教育领导小组步伐,走好每一步,踏实每一步。

1、在前几工作基础上,为巩固“两学一做”活动,解决一批群众反映强烈的问题,形成整改全程纪实评价体系,我镇建立了“困难库、问题库、建议库、成果库”等“四库制度”,积极收集广大群众的困难、问题、意见及建议。根据群众反映情况,按照工作职责,明确办理人员、办理时限,对一些自身不能解决的重要事项积极向上级反映。

2、落实县委“两学一做”文件要求,继续深入开展“学讲话、强党性、转作风、提能力”活动。紧紧把握坚持思想引领、坚持问题导向、坚持以上率下、坚持学以致用原则,以各支部为单位,通过学习讨论、上党课、廉政教育等多种方式,切实发挥党员领导干部示范引领作用,真正做到学讲话、强党性、转作风、提能力。

3、继续开展“学家训、立家规、正家风”活动,组织专题学习、反面典型教育,引导广大党员把家风建设摆在重要位置,把合格党员要求融入家庭建设,弘扬中华民族传统家庭美德。各支部进行“好家规”评选活动。

4、各支部在开展“两学一做”教育活动的同时,及时将活动图片、活动成果上传到“两学一做”学习教育纪实评价系统。我镇共有1197份系统平台任务,现已完成1140份,完成率达到%。

5、做好“党规知识测试”2名人员补考工作,且补考通过,并将活动总结一书面形式上报县“两学一做”办公室。安徽干部教育在线我镇9名科级干部,10名其他人员现已全部申报学分。

6、迎接县“两学一做”集中专项督查工作。整理好“两学一做”活动档案资料,迎接督查组检查指导。参加“全县‘两学一做’推进会”,会后立即召开各支部书记会议,将推进会议精神进行传达学习贯彻,做好整改工作。

二、做好第三季度党费收缴工作

根据《党费收缴制度》,核算好各支部每一名党员同志党费,严格履行收缴党费手续,按时按标准收取各支部党费。积极将收取的党费上交到县委组织部,做到即收即交。

三、组织非公企业和社会组织党组织书记参加县里培训

积极配合县委组织部做好非公企业和社会组织党组织书记培训工作,组织我镇3名非公企业党支部书记积极参加培训,完成培训任务,并将学习内容在其支部进行传达学习。

四、民生工程基础资料

按照县委组织部通知要求,将《滁州市全椒县XX年度提升农村基层党建与服务经费保障基础资料(村干部报酬)》和《滁州市全椒县XX年度提升农村基层党建与服务经费保障基础资料(村级组织运转经费保障)》按照实际情况进行上报。

五、非公和社会组织党组织工作

1、长期未换届的非公和社会组织党组织要进行换届,按照市委组织部通知要求,对大墅镇长期未换届的非公企业墅光公司、联合支部和第二联合支部等3个支部进行换届,并录入非公和社会组织平台。

2、开展非公和社会组织党建工作“回头看”,看组织有没有正常开展活动,看党员作用有没有发挥,看党费收缴和返还有没有进行。

3、上报第二批党建工作指导员年度考核评分表、登记表。

六、社会组织摸底工作

根据中央、省、市加强社会组织党建工作的要求,对照《关于开展集中推进非公企业和社会组织党的组织和工作覆盖专项行动实施方案》(全组字〔XX〕28号)工作安排,请认真做好摸底工作,将《全椒县社会组织专项台帐》电子档报组织部组织科。

七、组织大学生村官(选调生村官)参加大学生村官培训网在线学习

为进一步提高我镇大学生村官的综合能力和素质,根据省市县委组织部要求,组织我镇在岗大学生村官(选调生村官)完成注册,参加大学生村官培训网在线学习,作为安徽干部教育在线学习的有益补充,并开展好在线培训。

八、准备基层党建工作专项督查

对照“两项清单”检查内容逐条进行自查,全面掌握各项工作任务的进展情况和存在问题,研究提出具体的改进措施,做好查漏补缺工作,完善台账资料。要认真撰写自查报告。

九、传达学习市第六次党代会精神

9月26日上午,大墅镇在镇三楼会议室召开“传达学习市第六次党代会议精神专题会议”,镇党委书记秦庆勇带领大家学习会议精神,并就贯彻落实会议精神提出要求。镇党政班子成员、各支部书记、村主任参加会议。就如何进一步学习贯彻好市第六次党代会精神,我镇根据上级文件精神,制定了学习活动方案,要求各支部立即召开支部会议和党员大会进行学习传达,做好贯彻落实。

十、做好日常其他工作

根据县委组织部九月份工作安排,认真落实县委组织部各项工作要求。及时报送村干部身份证复印件。核对村干部九月份工资表。

第11篇:乡村基层第三季度党建工作总结

乡村基层第三季度党建工作总结

20XX年乡村基层第三季度党建工作总结

20XX年第三季度,我村党建工作在镇党委的领导下,结合“两学一做”三个专项行动,我们认真完成党建工作目标责任书,积极查找在党建工作中存在的问题,以“抓党建,促发展”为突破口,突出重点,扎实工作,现就第三季度党建工作的开展情况作如下汇报:

一、工作开展情况

(一)切实加强村“两委”班子队伍建设

一是抓好党员干部作风建设。严格执行村干部联系村民小组制度,并对两委成员的岗位、职责进行了公示,自觉接受监督。二是明确规定领导班子成员分工,及时发现、总结、交流经验,了解、反映和解决村工作中存在的突出问题;三是明确职责分工,做好各项工作的相互协调,工作人员的相互协作。四是进一步完善相关的议事规则,坚持民主集中制,促进党总支班子的团结协作。对重大问题、项目安排、合同承包等事项都采取了“四议两公开”进行了讨论研究。

(二)扎实有效地抓好村党员的教育管理

一是认真落实“三会一课”、民主评议党员等制度,定期组织党员参加学习,第三季度开展电教远教学习活动5次,观看了《杨善洲》、《上甘岭》、《小兵张嘎》等影片,学习了总书记在深改十四次会议上强调把两学一做贯穿改革全过程,在纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利70周年大会上的讲话。开展集体活动,对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策教育。坚持每年对党员进行一次民主评议,召开组织生活会一次,组织党员积极开展批评与自我批评。做好发展党员工作,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,加强对入党积极分子的培养,做好从村民中发展党员的工作,今年“七一”大会确定了罗万顺为入党积极分子。

二是认真抓好“三级联创”工作。继续抓好无职党员设岗定责和党员承诺制工作;抓好党建示范点建设,重点抓党总支建设,深入开展“双培双带”活动,不断增强了农村党员干部带头致富、带领致富的能力。做到示范户有农业科技人员全程跟踪服务,使项目真正起到示范带动作用。

(三)维护社会稳定,抓好综合治理工作,打造“平安梅村”

把综治工作摆上重要的议事日程,纳入村文明建设的总体规划,落实治安管理责任制。加大力度,抓好村调解规范化建设,扬绩高速的连接线建设等项目启动实施,村“两委”努力做好项目区控违拆违和群众的征地补偿工作,做好调解工作,将矛盾化解在萌芽状态。

(四)认真开展“两学一做”三个专项行动

我村为推进“两学一做”专题教育深入开展,不断强化责任担当、正风肃纪、为民服务,确保三个专项行动落到实处、落在细处,

一是“强化责任担当、认真解决懈怠问题”专项行动,召开两委会专门商讨如何有效解决工作中的懈怠问题,确定了值班制度,制定了《梅村村村干部日常管理准则》,强化管理,真正把严的标准树起来,专项行动着力解决精神状态不佳、工作标准不高、工作落实不力、创新精神不够、工作纪律散漫等六个方面问题。组织党员干部开展自我检查,对存在的懒惰懈怠问题进行剖析,村“两委”实行坐班制度,保证上班时间在职在岗,下班期间有人可寻。

二是“强化正风肃纪、认真解决发生在身边的‘四风’问题”专项行动,组织党员群众观看了《焦裕禄》、《第一书记》等影片部分电视片,在学习以后,围绕“认识‘四风’问题具体表现和危害,坚定理想信念加强党性修养”主题,召开专题会议,联系农村工作实际和岗位特点,开展集体讨论交流,并积极撰写学习笔记和心得体会文章。

三是“强化为民服务、认真解决群众反映的突出问题”专项行动,继续搭载“一平台两中心”,建立健全为民服务全程代理机制,实现村民“办事不出村”。三季度共办理各类服务事项193件,其中政务服务事项26件,邮政服务事项44件,村级代办事项123件,限时办结率达到100%;利用“一事一议”项目修建廖店至石家砼公路,方便5个村民组1300多人的出行;全村收取清洁工程自筹费用4万多元,确保我村农村清洁工程高效运行;对部分村民组的塘坝进行除险加固,清理塘坝的淤泥、增加塘坝的蓄水量;改善村民的生产生活条件。

二、存在的不足

第三季度的党建工作虽然取得了一定的成绩,但也存在不少问题:一是组织党员干部学习次数还不够,对新的理论和政策的学习不够;二是各种制度有待进一步完善;三是党员干部工作能力和自身素质还有待增强;四是由于受经济条件的制约,“双培双带”工作存在一定难度,党员中的致富带头人所占比例不多;五是流动党员管理还存在不足,有的流出党员联系不够紧密,今后要加大管理力度。

三、第四季度工作计划

1、继续加强党员干部党风党纪教育,把反腐倡廉工作作为一项长期重大政治任务来抓,利用各种会议、公开栏、网络等多种形式进行警示教育,增强党员干部队伍的心理防线,营造风清气正的氛围。

2、继续加强党员、干部的理论水平,认真学习党的方针政策,推进基层民主建设,提高全村党员、干部的业务水平和实际工作能力,增强党的凝聚力和战斗力。

3、优化党员结构,抓好党员发展。在实际工作中,坚持高标准、严要求,依党章、按程序,积极慎重做好发展党员工作。

4、继续开展学习教育活动,把两学一做精神贯彻始终。

总结过去,汲取经验,在今后的工作中,村“两委”将继续努力,多为群众办实事,办好事,总结工作中存在的不足之处,脚踏实地,实事求是,为梅村村的发展做出更大贡献。

20XX年乡村基层第三季度党建工作总结

第三季度,我村党建工作在县委的坚强领导下,结合XX年党委下发的整改通知书的要求和年度考核情况,认真查找在党建工作中存在的问题,以“抓党建,促发展”为突破口,力求在方法上创新,突出重点,扎实工作,为确保全年工作任务的完成打下了扎实的基础。现就XX年党建工作的开展情况作如下汇报:

一、党组织基本情况双庙村下设,党支部1个,共有党员34名。

二、工作开展情况(一)加强班子建设,发挥党委的领导核心作用、抓好学习。进一步健全了乡党委中心组学习制度,确定了6个学习专题。上半年完成2个专题的集中学习。

1、抓好党员干部作风建设。严格执行机关干部联系挂钩村民小组制度,明确要求班子成员每月下村组时间不少于10天,并对机关党员的岗位、职责进行了公示,自觉接受监督。

2、规范党委工作。进一步完善党委议事规则,坚持民主集中制,促进领导班子的团结协作。上半年共召开党委会议5次,对影响全乡的重大问题、工程招标、人事安排、资金安排、项目安排、合同承包等事项进行了讨论研究。

(二)强化责任落实,加强党建制度建设、强化党建工作的领导。党委成员实行联系点制度,确定各自党建工作联系点,每名党委委员联系1个党(总)支部指导检查督促党建工作。

1、落实党建工作目标责任。半边井子村制定了《XX年党建工作计划》,并于4月16日召开了全乡党建工作会议,对全年党建工作作了全面安排部署,明确了工作目标。

2、加强制度建设。在深入调研的基础上,对不合适宜的制度进行了修改,对没有的制度进行完善,使各项工作逐步走向制度化,上半年共完善党建制度15个,干部职工管理制度8个,全部做到制度上墙。

3、抓党建工作调研和信息上报。认真分析总结我村在党建工作中取得的经验和不足,确定专题对农村党建工作进行调研,上半年村党员都分别到所联系点进行调研,汇总并形成了《农村党支部书记如何转变工作作风》的调研报告。

4、认真推行党务公开。今年我村党务公开以村党委党务公开为主,完善了党务公开制度。

(三)加强组织建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用、加强村党支部书记队伍建设。充分发挥村支部书记抓党建的关键作用。5月15日至16日对全乡各党支书记进行了一次业务培训,党支部书记的业务水平进一步提高,增强了村党支部书记抓党建、带队伍、促发展的意识。

5、进一步健全和落实“三会一课”制度,对每个党(总)支部“三会一课”开展情况进行严格考核,由乡党委委员负责指导,并由组织干事对开展情况进行登记,作为年度党建工作目标考核内容之一。

6、认真抓好“三级联创”工作。一是继续抓好无职务党员设岗定责工作,与无职务党员签定责任书70份;二是抓好党建示范点建设,上半年重点抓党支部建设,配齐了开展党员教育活动的设备、图书、宣传栏等,健全了各项党建制度;三是深入开展“三培养”活动,不断增强了农村党员干部带头致富、带领致富的能力。做到示范户有农业科技人员全程跟踪服务,使项目真正起到示范带动作用。

7、积极开展党员关爱活动。完善了乡村干部结对帮扶制度,一般党员干部每人联系帮扶1户党员贫困户,共结对帮扶农村贫困党员32户,联系人对帮助对象从观念、技术、物资、信息等方面给予帮助,使其转变观念,发展生产,最终脱贫致富。

四)以提高党员干部队伍素质为着眼点,抓好党员教育管理和发展工作、积极开展党员远程教育。通过远程教育活动的开展,党员干部鼓足了发展信心,增强发展动力。

1、认真做好党员发展工作。在党员发展上,严格按照“坚持标准,保质保量”的原则,制定了《双庙村XX发展党员计划》。

2、切实加强对流动党员管理。对全乡外出党员半年以上进行了调查摸底,建立了名册,流动党员得到有效管理。

3、加强党费收缴和使用管理。按季度做好党费的收缴工作。

4、完成了党员党组织信息库建设,共录入55名党员基本信息,党员信息管理工作得到进一步规范。

5、认真开展“三个一”活动,召开了1次动员大会,各党(总)支部分别由村党员干部对党员进行了动员。要求每名党员干部都要以“一面旗,一团火,一盘棋”为标准,进一步转变了党员领导干部的作风。

三、存在的困难和问题上半年全乡党建工作虽然取得了一定的成绩,但也存在不少问题:一是对新的理论和政策的学习不够;二是各种制度有待进一步完善;三是党员干部工作能力和自身素质还有待增强;四是由于受经济条件的制约,“三培养”工作存在一定难度,党员中的致富带头人所占比例不多。

在下一季度的工作中,我们将认真寻找差距和不足,抓好党建各项工作任务。一是找准差距,强化责任,精心谋划抓落实;二是加大党员的学习教育;三是抓好党建示范点建设;四是积极探索,大胆实践,立足创新抓特色;五是认真抓好第三批深入学习实践科学发展观活动。

第12篇:第三季度党建总结

第三季度党建工作总结

一、党员活动开展情况:

第三季度我社区党组织共开展3次志愿者服务活动,结合中秋节茶话会开展大学习大讨论胡锦涛“七一”重要讲话精神;创先争优活动开展良好,组建党员义务巡逻队,在社区社区值班巡逻;加强对流动人口管理,打击传销非法活动并小区内车辆进行整顿;党代会期间加强维稳对重点人员进行监控;组织社区医疗站工作人员对社区内的残疾人共进行义务帮助达5次之多;每月的5日或25日党员同志都能在党员活动室观看远程教育网的节目内容,组织开展学习李林森同志先进事迹活动并进行座谈讨论写出心得体会。与共建单位慰问活动共2次,与辖区单位进行市容市貌和齐抓共管共8次,党员同志们参加节日活动演出达2次,取得了较好的成效。

二、“三必访、四个

一、五包”活动:

一是看望两劳释放人员姚义林、孤寡老人吴秀英、肝浮水患者唐广山、精神病患者等10人,共送去米、油用品累计500多元。二是民情接待站和零距离访谈中,共接待前来办事和调节的居民共50人,走访零距离22户,拉近了居民与社区党组织的友谊。

三、社区工作日常工作情况:

社区日常工作开展的有声有色,居民反映来社区办事时社区干部服务态度很好,总是笑脸对待,耐心答复,受到社区居民的一致好评。

四、节日慰问工作:

在双节到来之际,共走访该社区20余户特困户,其中有贫困党员、孤寡老人、残疾人和智力儿童,送去大米和油,使他们能高高兴兴的过节,开开心心的生活。

第三季度我社区配合组织建立工会共10家,完成并录入90份2011年基层工会调查表。党总支通过各种实践本着“真情服务居民、爱心奉献社会”的服务理念,圆满完成了上级交办的各项工作任务。

第13篇:第三季度党建工作小结

夏店村第三季度党建工作小结

在街道党工委的正确领导下,夏店村党支部坚持以党的十七届五中全会精神为指导,以创先争优活动为重点,紧密联系村工作实际,积极发挥村党组织的政治核心作用、基层党支部的战斗堡垒作用和村党员的先锋模范带头作用,充分发挥了村工作人员的工作积极性,促进了村各项工作的落实。下面将夏店村第三季度党建工作情况汇报如下:

一、党建工作争创活动及“五务合一”活动开展情况

(一)以支部及村委会班子自身建设为重点,不断夯实工作基础。三季度村党支部按照区委、街道党工委的统一部署,制定了党支部和党员干部的政治理论业务知识学习计划。认真学习了党的十七届四中、五中全会精神和市、区有关文件精神,学习了村相关知识。通过学习,强化了村党员干部队伍的宗旨观念和服务意识,提高了村党员干部队伍的政治思想素质和业务工作水平。二是认真履行党建工作第一责任人的职责,全面落实基层党建工作月例会、月报告、季检查、年述职四项工作制度。在原有相机办公楼200平方米基础上又增加了380平方米的党员群众服务中心,2000平方米的活动场所。

(二)以落实“一诺三评三公开”为目标,着力推进基层党组织建设年活动向纵深发展。

(一)在区人防办的大力支持下,我村争取到了投资3万元五务合一硬件建设资金,该项目的建成为我村开展便民服务提供了有力的保证,极大的提升了活动效果。活动建筑面积500平方米,内有各类图书500多册、乒乓球、电脑、音响投影机,扩音

设备等多媒体设备。

(二)是创先争议活动中,安排村党支部开展领导点评党员及群众评议党组织活动,通过开展这两项活动评选出明星党员10名.

(三)以活动促进工作,全面落实各项工作。

一、组织村党员召开庆七一座谈会并对三名家庭贫困的党员进行了慰问。

二、是民政低保工作中发放低保金16户、48人,农村居民大病医疗救助3人;对户籍在我辖区,凡在1931年12月31日出生的(80岁以上)高龄老人进行了登记,共登记2人,同时办理了关爱老人健康保险。为3名大病患者申请办理医疗救助。

三、是计划生育工作中对村内5对夫妇办理了计划生育婚姻证及独生子女证,登记新婚夫妇11对;发放孕环情通知单190份,对村内流动人口婚育证验证24人次。对村内育龄妇女孕环情检测35人;上报计生月报表一份;办理一孩准生证2人次;办理独生子女证2人;上报村单位独生子女花名册2份,计划生育包干对象一份。

四,劳动保障工作中新增就业人员67人;农村村民医疗保险1297人,新增20人,低保户医保48人;没办理养老金的村民进行登记。劳动保障工作中新增就业人员30人,劳务输转人员130人,技能培训41人,回乡创业9人,

六、是为了做好村湾环境整治,支部组织党员对9个自然湾进行拉网式的检查评比,对环境脏乱差的自然湾限期整改.二、党建工作及争创活动存在的问题

(一)党员流动性大,组织集中活动较难。

(二)村级党员年龄较大,无生机活力。

三、下一步的打算

(一)积极培养青年加入组织,开展多种形式与流动党员进行交流.

(二)以村级服务站的建成为基础, 规范和提高村级一站式服务室标准,进一步优化村级服务模式,为村级村民提供更好、更快捷的服务。抓好村级项目建设,年内争取扩大莲藕基地300亩,花椒基地200亩。

(三)继续深化民情信箱、民情日记、民情快递员、民情座谈会为主要内容的“民情绿色通道”活动。畅通民情反映渠道,拓展服务党员、服务群众、服务的平台,村级党支部真正成为党联系群众的桥梁和纽带,充分展示党组织凝聚人心,推动发展的作用,不断提升村级新形象。

罗汉寺街夏店村支部委员会

二〇一二年八月四日

第14篇:某公司第三季度党建工作汇报

******公司2014年第三季度党建工作汇报

考核组各位领导:

我就******公司第三季度党建工作开展情况向各位领导作以简要汇报,不妥之处,敬请批评指正。

三季度,******公司党委在集团公司党政的正确领导和大力支持下,认真贯彻落实党的十八大精神,紧紧围绕年度目标管理责任书开展工作,重点组织开展了党建质量管理体系规范运行、深化创先争优活动、制度建设、廉洁文化建设、作风建设等方面的工作,继续狠抓形势任务教育及全员素质提升,加强基层党组织建设,积极开展党的群众路线教育实践活动前期准备工作,认真开展“五比一创”等各类劳动竞赛,在企业安全生产、产品销售、质量管理等工作方面起到了积极的作用,确保了企业安全形势稳定和生产经营工作有序推进。三季度,按照集团公司要求,我们主要做了以下几个方面的工作。

一、狠抓职工思想教育,加强党的思想建设

1、思想教育工作常抓不懈。一是公司党委始终坚持抓职工的思想政治教育,继续组织开展党委中心组学习,落实“三会一课”制度。每月对职工政治理论学习进行安排,公司各党支部、科室车间组织职工开展了十八大精神解读、道德诚信建设等教育活动。二是形势任务教育活动深入开展。及时组织传达公司党政决策和重要文件会议精神,适时在职工中开展形势任务教育和司情厂况教育,教育广大职工清醒认识市场的变化和公司面临的发展形势,明确企业发展的目标、重点任务和阶段工作,切实增强了危机感、紧迫感和责任感,有效地统一了思想,疏导了情绪。三是职工安全教育进一步加强。按照年度安全宣传教育工作安排,结合安全生产月、雨季“三防”、隐患排查治理、学习刘金贵班组安全管理法等主题实践活动积极落实安全教育工作责任。根据集团公司关于进一步加强安全宣传教育工作的通知要求,结合实际制定了我公司安全“六法”教育活动方案,成立组织机构,制定了详细的量化考核表,并从8月起与生产经营同步考核,进一步强化了安全教育工作。

2、精神文明建设工作扎实开展。公司在主抓生产经营工作的同时,狠抓精神文明创建工作,巩固********两个“文明主体”创建成果,认真开展精神文明建设单位自查测评工作,加强一堂、一队、一牌、一桌、一传播“五个一”(道德讲堂、尊德守礼提示牌、文明餐桌、学雷锋志愿服务队、网络文明传播)建设,深入开展“三违”和“三惯”人员思想道德的专项整治和专项教育活动,广泛开展“讲文明、树新风”活动,培育职工文明行为,提升职工文明素质。积极参加集团公司十大道德模范先进事迹评选上报活动,组织职工学习道德模范的先进事迹,弘扬新风正气,促进了企业健康和谐发展。

3、企业文化建设稳步推进。按照建设子文化的要求,公司把《企业子文化手册》和《安全文化手册》的学习、宣贯、推广、践行作为今年企业文化建设的重点,将先进文化理念渗透到日常 2 工作之中,将行为规范逐步固化到职工的言行之中,通过美化亮化生产生活区环境卫生、惩治职工不文明行为、宣贯引导、选树标杆、教育激励,促使职工安全文明行为养成,并在公司各种会议和办公过程中规范使用企业文化标识,强化了文化信息的传递,使公司企业文化建设工作得到了进一步推进和深化。

4、宣传报道工作进一步加强。宣传报道工作在改进文风、规范报道、提升质量上功夫,紧紧围绕公司生产经营中心工作开展,深入一线、贴近职工,侧重先进典型、特色活动的宣传报道,利用内网、QQ群等媒体,及时对先进个人、先进单位的典型事迹行宣传。按照集团公司宣传部每月新闻选题要求,及时报送新闻稿件,按月落实报道任务;加强公司政工人员管理,按月定任务,不断提高投稿率和投稿质量。

二、狠抓重点任务落实,组织建设工作有力推进

1、党建质量管理体系规范运行。将党建体系规范运行与公司经营管理、安全管理、销售管理、质量管理等工作同安排、同部署,使公司党建工作得到了进一步规范和加强。一是狠抓党建质量管理体系文件的学习。将党建质量管理体系内容纳入全员培训内容之中,要求党支部书记、委员全面学习、熟练掌握,带动广大党员干部熟悉掌握党建质量管理体系的相关知识,做到学以致用;二是结合工作实际,不断细化量化党建工作目标,实行党建工作对标管理、考核跟进、规范运行,全面促进了党建工作水平提升。三是对各支部、科室车间党建质量管理体系运行情况每月 3 进行检查考核,督促其落实对标运行、持续改进等方面的工作。四是各党支部全面组织党员学习公司党群工作制度,严格落实公司党务公开相关制度,加大制度执行情况的监督检查,强化党内民主管理。

2、基层组织建设工作有力推进。扎实开展“三型四强”党组织建设,公司各党支部进一步建立完善各种工作制度和基础资料,积极组织开展 “党员职业生涯设计”、“党员身边无三违”、“党员先锋岗”等主题实践活动;认真组织党员开展形势任务教育、党性教育、职业道德教育、安全教育活动,通过集团公司四强党组织、四优共产党员和班组先进事迹的组织学习,进一步强化了公司党员的党性观念和争创意识。深入开展基层党支部评星晋级活动,通过严格考核加强对活动的督促指导;认真落实《关于党组织服务安全生产工作的实施办法》,通过强化学习教育、提升安全技能、推进安全文化建设、狠反“三违”、开展主题活动等方式,促进党组织在安全生产中战斗堡垒作用及党员在安全生产中先锋模范作用的发挥;严格落实“三亮三比三评”制度,认真开展“党组织及党员公开承诺践诺”、“党员安全承诺”等活动,促进党建工作进一步融入中心、进入管理、服务大局。不断加强“六好”党支部创建工作,充实完善支部党员活动阵地和基础工作资料,按组织程序转正党员*****,进一步壮大了党员队伍。

3、创先争优活动纵深开展。按照集团公司关于开展创先争 4 优活动的整体要求,公司扎实开展了党员公开承诺、党建品牌创建等创先争优主题实践活动。结合公司制定并有效运行创先争优活动长效机制,扎实开展*********。组建党员突击队,在

七、八月的连续强降雨中,确保公司排洪供电等工作顺利进行,并在山体滑坡安全警戒、抗洪排险等、恢复生产等工作中发挥了积极的作用;在七月********销售旺季,党员突击队成员加入装车队伍,保障了********的正常发放。开展了庆“七一”创先争优活动先进集体及个人表彰大会,“四优”党员******同志先进事迹在集团公司创先争优事迹报告会上巡回报告,为公司党员职工传递了正能量。党政工团齐心协力抓全员素质提升,扎实开展全员岗位技能培训督查考核,8月上旬四个考核小组对公司46个工种60%以上的在岗职工进行了现场提问和实践操作考核,并对各部门学习培训基础资料进行了抽查,8月26日至29日,组织198名职工开展了第一轮摸底考试,考试合格率达到83 %,不合格人员进行了补考,对补考仍不合格的人员降岗使用,切实加强了基础管理,强化了职工队伍建设,推动了企业的平稳运行和健康有序发展。

三、切实加强制度建设,党建考核工作有序推进

始终坚持党组织民主议事原则,按照《******公司贯彻落实“三重一大”决策制度实施细则》规定,努力创建民主、团结、务实的管理班子,做到公司重大事项集体讨论决定,班子成员重大事项向组织报告。严格执行党务公开工作制度,按季上报党务公开报表, 5 并对各党支部、党小组的党务公开情况每月进行督促指导,确保党务公开及时、准确。修订、完善党建工作制度5项、新制定制度3项,并组织党群人员进行认真学习贯彻。同时,加强党建工作考核,细化量化了公司党群工作月度考核指标,对照考核表每月对各党支部和各党小组工作开展情况进行打分考核,考核结果报公司考核办汇总,实现了经营、党建考核同步进行,综合评定,绩效挂钩。

四、抓实党风廉政建设工作,不断提高各级管理人员拒腐防变能力

公司纪委认真学习贯彻集团公司党风廉政建设工作制度,进一步落实党风廉政建设责任,继续组织开展廉洁立项和效能监察方面的工作,对廉政立项的物资供应管理项目进行了整改完善,加强对企业生产经营关键环节的监督、监察。深化廉政文化“六进”活动,更换了廉政文化长廊板牌。继续加强《廉政准则》、《若干规定》、“八项规定”、“两个务必”的学习贯彻工作,并结合公司实际制定了关于贯彻落实《若干规定的》实施意见17条。严格落实党风廉政建设目标责任制,补充完善管理人员廉政档案,加大考核奖罚和责任追究力度,狠抓公司党员的党风党纪教育和廉政教育,切实转变管理干部工作作风和机关工作作风。加强对“三重一大”决策制度执行情况的监督检查,对在安全生产管理中出现的违规违纪行为的人和事进行了严肃处理,严肃了厂规厂纪,起到了警示教育。强化党务公开、司务公开监督,严格落实《廉洁风险防控手册》各项内容,引导受控对象认真对照 6 《手册》,把风险防控植入思想深处,熟知岗位风险点与防范措施,以有效的制度约束、职工监督和自我警示确保各级管理人员廉洁从业。

五、抓实群团组织建设,党的建设工作再添活力。公司工会以落实职工教育培训、厂务公开、民主管理工作为抓手,继续深入开展“五比一创”劳动竞赛活动,巩固活动成果,通过进一步夯实管理基础、严控产品质量、精细管理、降本增效、转变作风,将竞赛活动继续引向深入,并每月对活动开展情况进行考核,截止8月底,累计完成修旧利废32.27万元。扎实开展了“五型”班组建设活动,严格落实“两创四联系”制度,强化对创建主体的考核工作,三季度,联系职工代表、科室长共5人次,通过面对面、心贴心、实打实的交谈,对调研到的问题及时安排相关科室进行落实。对职工出勤、工资收入、奖金分配等情况即时进行抽查,对存在问题限期整改。严格执行集团公司工会财务会计基础管理规定和工会财务管理办法,规范了工会账务管理。积极参加集团公司组织的职工代表培训活动。抽调22名职工参加了集团公司第十一届运动会。走访慰问了2名困难职工;开展金秋助学活动,对公司1名困难职工子女在开学之际进行了慰问帮扶。组织女职工开展岗位练兵、立足岗位做贡献等活动,促进女职工“半边天”作用的发挥。9月份,组织112名女职工进行了环孕情检查。积极配合公司党政开展职工岗位技能培训工作,认真落实了群监员管理、职工技能大赛摸底等方面的工作。

7 公司团委组织团员青年认真学习贯彻团的十七大精神,重点学习了党的十八大报告全文及精神解读、习总书记在“两会”闭幕式上关于“中国梦”的阐述等内容,扎实开展“我的中国梦、青春华煤梦”主题教育,各团支部认真落实支部建设年组织实施阶段工作任务,建立健全了相关制度,进一步强化团组织建设。认真开展形势任务教育活动,教育团员青年树立过紧日子的思想,增强责任意识和忧患意识。结合车间、支部学习会,组织团员青年学习了《宪法》、《禁毒法》、等法律法规,不断提高青年的法律意识和法律素质。加强青工思想道德建设,组织青工学习了集团公司第七届“十佳青年”、创先争优先进个人事迹、十大道德模范先进事迹等内容。持续深入开展“团员个人无三违、身边无事故”等青工安全生产系列活动,积极组织开展青安岗活动,截止目前,各分岗共查出安全隐患49条,整改49条。继续巩固青年文明号创建成果,认真开展“青年文明号服务卡”活动,促进青年文明号更好地为职工服务。通过各种活动的开展,使团员青年综合素质得到进一步提升,为引导广大青年团员在服务生产的过程中铺就了成才道路。

六、抓实综治维稳工作,安全形势和谐稳定

公司高度重视综治维稳工作,建立健全了综治维稳工作领导机构和各项管理制度,实行综治维稳工作党政领导亲自抓,各科室、车间“一把手”为第一责任人的管理工作格局。通过加强经济民警训练,严格落实门卫工作制度和加大化验药品、爆炸药品管理,及时排查交通、火灾、偷盗安全隐患等措施,有效保证了 8 厂区的和谐稳定。日常管理工作中注重职工普法教育和家庭美德、社会公德的教育,严格防范各类信访和黄、赌、毒事件的发生。今年,针对企业生产经营形势不利,职工收入与同期相比差距较大的特殊情况,公司领导经常深入生产一线,关心关注职工生产生活,随时随地开展职工思想教育工作,使公司职工思想趋于稳定,在生产经营方面起到了凝心聚力、加油鼓劲的作用。不断加大信访案件查处力度,对扰乱正常生产秩序和违犯厂规厂纪人员进行严肃处理,为公司各项工作的开展营造了风清气正的良好环境。

上半年党建考核检查存在问题整改情况

公司党委对上半年检查考核中查出的问题进行了认真梳理,并制定了具体整改措施,对需改进完善的9项工作已进行了全面整改,现已全部整改完毕。

四季度工作打算

一是继续加强党的十八大精神的学习贯彻,开展好群众路线教育活动的组织工作。

二是继续倡导和实施全员销售工作,不断深化创先争优活动,发挥党团员在销售工作中的作用,为企业贡献力量。

三是抓实抓好全员现场学习指导和摸底考试,确保全员学习培训取得实效。

四是扎实开展关于改进工作作风若干规定的贯彻落实工作、干部作风及机关工作人员作风集中整顿活动和矛盾纠纷排查化解等具体工作。

9 五是按期开展领导班子和党员领导干部民主生活会及科队级干部年度考核工作。

六是对照检查并全面落实党群目标管理责任书各项任务。七是认真完成上级安排的阶段性重点工作。

第15篇:第三季度党建工作情况工作报告

一、村两委换届后,工作进展情况:

1、xx村两委班子,从7月14日到9月7日在xx镇党委政府领导和关注下圆满结束。9月8日新一届党总支召开,两委工作会议,会上就两委进行分工,责任到人,各负其责,同时上报党委政府审批。

2、认真制定了村两委,工作制度,监督工作制度上班制度,对村图片室、农家书屋、文艺宣传队、电子阅览室、农民公园、文体广场和环境卫生等制定专人负责,同时创建制定各室、公园、文体广场、宣传队、环境卫生队的各项管理制度。

3、强化落实村财务管理制度,坚持村帐镇管的原则,确保条据、审批、审查、审核规范,村监委严把监督关,村报帐员按时向镇三资料服务中心交帐,党建工作,村文书按季度公布公开党务、政务、村务、财务内容,上报镇党委、农经、民政备案。

4、自我村7月30日高速工作放线以来,总支和村委在联村干部指导下做好宣传发动,家喻户晓,挖沟丈量测绘土地征用,青苗补偿,拆迁安置等工作,目前正在公示,农户、土地面积,青苗补偿。确保近期挖机动工。

5、一事一议老街危桥维修,水下桥墩工程自9月22日开工以来,水下工程基本完工。

6、村总支积极配合村委抓紧加快村民组换届工作,为下面村支部换届打好基础。

7、村道维修工程,林区道路工程,水利建设工程都在紧锣密鼓,有序进行。

二、创先争优开展情况:

争先创办xx社区、服务中心,遵照市政府《关于开展农村社区建设工作的实施意见》文件精神,为方便群众,因地制宜推进农村社区建设,建立建全农村社区服务体系,逐步完善农村社区基础设施,改善农村人居环境,进一步提高农民科学文化素质,我们将在一楼设立:xx村社区服务中心,为情系百姓,情暖万家,方便群众,美丽和谐社会,同时也是广大群众的新祈求、新期盼,顺应人民群众的新期待,服务中心下设:

1、社区文体活动室

2、社区老年活动中心

3、社区巾帼女人腰鼓队、宣传队

4、社区新农村幼儿园

5、社区计划生育服务室

6、社区综治调解室

7、社区警务室

8、社区图书、农家书屋

9、社区电子阅览室

10、社区文体广场

为村民提供农民生产、社会保障综合治理,全程代理,推行“一站式”服务窗口,制定与明确的有关制度和办事程序。

三、党员发展情况:

1、三元支部预备转正:陈义才

三元支部转预备:钟德生、谢家庆、彭胜忠

三元支部培养对象:黄文通、万达忠

2、阴山支部预备转正:何新明、张玉来

阴山支部转预备:陈忠权、周美根、何劲松

3、xx支部考察对象:周明、李兴亮

四、党员电教远教播放,万村网页维护情况

1、7月1日播放党的生日建党九十周年,远程教育;

2、9月7日播放《共产党人》。

五、存在困难、问题,下步工作打算

1、高速路拆迁工作,补偿问题,安置问题;

2、高速拆迁:狮6组与唐建平就山场归属问题;

3、xx道路路面维修资金问题;

4、龙干畈大坝年底维修资金来源;

5、xx农民公园补偿问题;

6、2012年尚欠债近30万问题。

六、工作安排和打算

1、以高速为中心工作同联村干部认真做好拆迁户工作和征户工作,确保计划按时动工;

2、做好安置点工作:狮4组、狮2组;

3、抓紧搞好资金回笼,确保资金到位;

4、建成验收廊桥工程,形成东津河亮点;

5、打造创建xx社区服务中心。

第16篇:村第三季度党建工作汇报

**村第三季度党建工作汇报

第三季度**村党支部在**镇党委的领导下,总结上半年的工作以及下半年的工作计划,继续深入开展各项党建活动,现将季度党建工作开展情况汇报如下:

一、党员学习情况

继续充分利用党员远程教育系统,组织电化教育学习和党课的培训。同时,充分发挥农家书屋的作用,提倡党员在家自学,从而达到增强了党员的政治意识,提高党员的政治素质的效果。

二、党员履岗评星情况

我村于10月初收集相关资料,对照党员履岗评星规章制度,严格规范党员履岗评星程序,做好第三季度党员履岗评星工作。

三、党务公开情况

本季度,我村党建工作中暂无需要公开的事项,预计将第三季度无职党员履岗评星情况于10月18日前进行公示。

四、村干部坐班情况

我村按照上级党委的要求,严格执行坐班制度,并针对中秋节、以及十一长假制定值班表,让村干部轮流坐班。

五、“四议三公开”落实情况

第三季度,我村没有重大事项需要实行“四议三公开”

制度。

六、创先争优工作

第三季度,首先我村把开展创先争优活动与学习沈浩、王坤友同志结合起来,悬挂专题横幅进行宣传,同时开辟专题学习园地,向党员群众宣传沈浩、王坤友的先进事迹。其次我村还充分发挥党员的主观能动性,提倡党员在家自学典型人物先进事迹,发掘身边人物的先进事迹,取得了较好的效果。

下一步,我村将会把党建工作与百日大会战及园区建设服务相结合,同时做好大学水库维修工程服务工作以及计划生育迎检工作,争取争优进位,

第17篇:第三季度工作总结

新集乡创先争优活动2011年第三季度

工 作 总 结

第三季度以来,我乡在县创先争优领导小组办公室的指导与帮助下,严格按照创先争优活动的总体要求,结合本乡实际,精心组织,大胆创新,扎扎实实地开展创先争优活动,取得了一定成效,现总结如下:

一、活动开展情况

一是开展学习型党组织建设,使各党支部在思想理论工作上全面提高。把学习贯穿于整个创先争优活动的始终,组织全体党员和干部职工认真学习党的政治理论知识和各项法律法规以及相关业务知识。坚持把集中学习、业务培训、辅导讲座、讨论交流与个人自学结合起来,每周组织党员集中学习1次,重点抓好“三会一课”、民主生活会等制度的执行和落实,掀起学习型党组织创建活动高潮。

二是开展党员党性教育活动,使全乡党员干部在党性修养上全面提高。组织党员进行了党性分析,在职党员撰写了党性分析材料,并组织群众对党员进行评议。积极以建党90周年各项庆祝活动为载体,引导全体党员干部缅怀革命先辈、继承革命传统、发扬革命精神,提高党性。利用廉政风险防控机制建设的开展,全体党员干部

三是开展“党员先锋岗”活动,使全乡党员干部在工作上发挥战斗堡垒作用。继续借鉴党员先进性活动及学习实践活动中好的经验和做法,通过党员先锋岗评比,使每名党员立足本职工作岗位做奉献,充分发挥每名共产党员的先锋模范作用。通过完善支部各项

制度建设、丰富支部生活内容等形式,不断增强各基层党组织的战斗力、凝聚力。

四是围绕各项重点工作的开展,推动全乡党员干部在工作推进上实现突破。

开展以秋季林业生产和秋覆膜为主的农村生产工作,使秋季农村工作在短期内掀起高潮。目前,千亩造林点工程实施结束;退耕还林补植补造工作全面展开;苹果栽植各项准备工作已经就绪,进入栽植阶段;玉米秸秆青贮全面推广,青贮玉米秸秆15000吨;秋覆膜工作掀起高潮,共落实覆膜面积2.8万亩,实施覆膜面积9000多亩,力争月底全面完成任务;积极部署农村公路养护工作,境内所有道路全面实施了养护措施。

二、存在的问题

自创先争优活动开展以来,我乡按照活动的总体部署,做了大量工作,取得了一定成绩,但与县委的要求相比,还有一定的差距,主要表现在:一是重视不够,个别党员对该项活动认识不够,重视不够,不积极参加该项活动;二是学习不够,秋季以来,乡镇干部忙于农村工作,没有充分的学习时间;三是后劲不足,破解难题活动没有项目资金支持,很难在短期内见成效。

三、下一步工作打算

针对存在的各种问题,我们将在以后的工作中改进: 一是大力宣传,加强领导。通过各种形式的宣传报道,提高党员干部对创先争优活动的认识,使各级党员干部都能够积极参与该项活动。同时要加强对该项工作的领导,及时解决各支部在活动中

出现的问题。

二是扎实工作,创先争优。利用一切时间加强学习,提高党员干部的素质,并将学习的成果运用于农村生产工作,使以秋覆膜和秋季苹果栽植为重点的农村各项工作全面开展,完成任务,为今年农村工作划上圆满的句号。

三是多方筹资,破解难题。乡党委、政府将积极向上争取项目、争取资金,为破解难题活动奠定坚实的基础,力争在短期内破解我乡在道路、水电、生态方面的瓶颈制约,使创先争优的阶段性活动取得实实在在的成效,发挥积极的作用。

第18篇:第三季度工作总结

物业服务站第三季度工作总结

单位:湖滨花园物业服务处物业站 日期:2010年9月19日

第三季度物业站在继续做好验房交钥匙工作的同时,做好房屋维修监督整改工作,组织员工学习物业服务标准规范,要求员工严格按照标准规范做好本职工作,各项物业服务工作平稳运行。

一、物业站主要工作

1、制定了太阳能样板安装作业指导书。

2、南侧,西侧商铺前绿化场地进行了初步验收。

3、修订完善门禁停车收费管理实施办法。

4、完成了临时围墙下健身步道喷印运动标识工作

5、每日按时完成物业站生产运行情况汇总及上报工作,做好生产运行周报表、周总结及月生产运行总结。

6、计量系统水表、电表的安装工作已完成。建立水表收费点、月统计计量点台账和计量器具台帐,同时完成每月抄表。

7、抽调人员配合物业科完成测量环卫绿化面积

8、统计物业服务站劳动用工岗位情况,上报综合办。

9、数字化生产指挥中心装修和生产场点自控安装完成98%。

10、完成部分单元门对讲电源故障处理。

11、监督厂家完成污水泵房2#泵叶轮更换。

12、完成电气安全绝缘用具检验工作。

13、红外幕帘防盗系统室外线路铺设完成。

14、完成园区文化墙、宣传栏和垃圾桶、休闲椅的增设布置方案确定。

15、大雨期间对楼内、室外防洪、防汛进行检查,对查出的问题进行分析,制定措施,进行整改。

16、配合物业处完成对住户提出的就医、天然气、便民车等14项服务内容的整改和立项处理。

17、苗木标牌方案的确定

18、完成了小区在用计量器具管理台账,强制检定计量器具周期检定台帐,年计量器具周期检定计划

二、第三季度生产运行情况:

1、供水系统运行工作

(1)、供水站严格坚守工作岗位,落实值班制度,设备运行正常,累计供水10179.13立方米,污水排放量7483.66立方米。(2)、完成了园区内环卫取水点的方案制定。(3)、供水站紫外线消毒器检查投运。(4)、对3#水源井泵进行维修

2、供电系统运行工作

(1)、转供电171850千瓦/时。(2)、对西侧商铺安装了计量表计。(3)、上门为住户宣传用电安全知识。(4)、定期对10kV开闭所、1#变电所、10KV箱式变配电设备进行检查。(5)各单体楼及各公建的总配电箱及层表箱的低压电气设备检查和消缺工作;重点对配电箱内电气元件各部位连接螺丝的紧固检查及卫生清理。(6)、完成电气安全绝缘用具检验工作;(7)、供电队在保障小区正常供电保障运行的前提下, 配合服务大厅对小区住户检查整改问题239户/次。

3、供热系统试运行工作

根据冬季供热需要做好供热前期准备。

4、保安工作

(1)加强门卫管理,门卫严格24小时值班,严格出入人员、车辆登记,及时盘问驱赶闲杂、可疑人员,把好小区第一道关。驱除宅前道车辆110辆、排查进出货运车辆1320辆、南门出入外来人员3363人。外来货运车辆登记是2094辆;(2)每天对报警点检测一次,出现问题进行上报,联系施工方整改。(3)、夜间巡逻发现未关闭单元门及时关闭;(4)、对小区公共设施进行巡回检查,发现问题及时上报;(5)、统计检查小区业主的入住情况;(6)、对小区的流浪狗进行了清理;(6)、保安队定期培训加强训练,提高服务质量。

5、绿化保洁工作

(1)、细化分工,落实责任。针对环卫清洁点多、面广、人员分散、作业时间难以统一的实际情况,我们坚持 “三令四无、全天保洁”的服务承诺,按照保洁服务标准及规范的要求,实行“以块为主、区域结合”的量化作业分工,定人员、定时间、定质量把任务落实到人头。

(2)、环卫保洁工作到位,严格实行两扫全保。组织环卫职工对小区马路、宅前道、休闲广场、公建部分进行清扫和保洁,重点对楼道内卫生、立体停车场、景观活动区域、住户单元门进行清理,对装修住户乱倒装修垃圾积极进行引导教育。每天完成环卫清扫面积13.33万平方米,擦洗道路垃圾桶107个、栏杆保洁1724米、警示牌17个,地灯24个。

6、综合服务大厅工作

(1)、第三季度交钥匙41户,累计交住房钥匙1336户,办理装修手续167户,累计办理装修手续670户。累计验收已装修完住房234户。(2)、统计住户户口,共统计69个单位1315户住户,共有西安市户口439户。(3)三季度住户报修咨询共754人次,维修732项次,待修22项次(4)、五型班组建设:完成了五型班组创建实施细则,编制综合服务大厅作业指导书,现场检查表,建立工作人员“三违”台账;组织人员进行危害因素识别,完善危害因素汇总表;制定了季度安全措施;按计划完成了第三季度培训工作。(5)抽样检验远程系统抄读准确性,共抽查冷、热水表、电表各400块,电表准确率为100%, 4户热水表1户冷水表系统读数和现场表计读数不符。

7、楼管组工作

(1)、入户走访、与住户沟通,宣传物业相关政策,告知入住注意事项。(2)、组织楼管员清理楼道堆放杂物60多处,清理楼道小广告520份。(3)、张贴太阳能安装注意事项124份,完成了装修户的例行检查和业主装修期间的各项服务工作。(4)、统计小区常住户:100户。搬迁户:156户;(5)、配合维修纱窗并跟踪检查441户。(6)、给住户发放安全用电及天然气安全知识手册32户。(7)、对小区70岁老人上门走访2户并登记在册。(8)、配合单元门维修人员,对124个单元分别两次跟检查发现问题32个。(9)、完成了装修户的例行检查和业主装修期间的各项服务工作。

8、综合维修队、

(1)配合服务大厅维修水暖及装修遗留问题140余项。(2)配合水电厂对三号水源井进行检泵维修,重点对小区消防阀门35个,消防井23口进行检查保养。(3)完成对维修工房材料归类摆放和库房搬迁工作。(4)对小区供水系统闸阀进行保养,保养阀门18个

三、安全工作: (1)、以“人人参与安全,共建平安小区”为主题,通过安全宣传、教育、检查、演练等形式,提高广大职工家属的“防火、防爆、防液化气泄漏、防盗”安全意识,共同营造平安、和谐家园。 (2)、组织职工进行事故案例分析活动,提高员工安全防范意识。广泛开展“现场风险识别”活动。及时总结推广班组安全建设及风险识别经验,广泛开展“汲取事故教训、分享安全经验”活动,不断提高全员消防安全意识,消减作业现场消防安全隐患。

(3)、认真落实隐患自查自改活动。围绕生产场点、居民家庭防火防天然气泄漏和食堂、职工宿舍等公共场所和重点要害部位,开展消防安全自查自改,发现问题4项,上报物业科生产场点需配备灭火器14具。

(4)、切实做好夏季安全和隐患治理工作。结合夏季季节特点,有针对性地对生产要害部位、公共场所进行检查,及时发现并治理隐患,制定关于加强高温异常天气下夏季安全管理工作的通知,制定夏季安全管理措施8条,消除了生产场点安全隐患。

(5)、针对夏季高温实际,加强现场监管,严肃劳动纪律,严格劳保上岗,调整环卫工作时间,防止发生人员中暑事件发生。

(6)、7月19日下午3:00组织污水泵房防洪防汛演练,物业站组织员工23名员工参加活动。通过此次演练检验了应急人员在汛期的应急反应能力和应急处置预案程序科学性,检验了项目部了应急抢险能力,增强了岗位员工安全意识;提升了防洪防汛应急能力。

(7)、认真落实消防隐患自查自改活动,达到查漏补缺,消除隐患的目的。开展消防安全自查自改,发现问题6项,现场整改1项,上报上级部门协调处理问题5项。坚决消除“三违”现象,彻底杜绝事故隐患。

(8)、8月26日下午3:00组织放重大中毒事故演练,物业服务项目组织员工19名员工参加活动。通过此次演练检验了应急人员在遭遇员工重大中毒事故的应急反应能力和应急处置预案程序科学性,增强了岗位员工安全意识。

(9)、修订下发雨污水泵房防毒面具安全操作规程,并组织雨污水泵房工作人员进行现场演练

四、党群工作

(1)、每月一次政治理论学习,一次党风党纪教育,一次党日、青年、入党积极分子活动。

(2)掌握本单位员工及小区居民的基本情况,重点排查吸毒人员,精神病患者和特困户等重点人员和弱势群体,建立特殊人员资料档案,实施有效的监管和帮扶。

(3)党支部在支部和党员层面开展“创先争优”活动计划。 (4)坚持政治理论思想和“三会一课”学习制度。通过每月的一次的政治理论学习、党纪党风教育及党日活动,认真分析新的形势、明确新的任务,对照标准找差距,进一步端正服务态度,提高服务水平,积极推动服务站各项工作全面落实。

(5)继续开展主题教育。深入开展“感恩长庆”主题教育,使主题教育深入岗位、深入人心,营造良好的舆论氛围。搞好“质量月”宣传工作。

五、第四季度工作打算

1、继续做好剩余住房钥匙发放工作和装修管理工作。

2、做好住户搬迁入住组织管理工作。

3、做好供热系统试运及调试工作

4、做好远程集抄系统验收工作和“一卡通”收费系统验收工作。

5、做好门禁系统调试组织及收费启动运行工作

6、做好冬防保温工作,进一步做好入冬前设施、设备和水管线的检查工作,对需要保温的管线、设施、设备提前进行处理,重点做好供热系统全面投运工作,制定系统运行方案,提前做好换热站及系统试运行工作,确保安全过冬。

7、以提升班组管理水平及保证小区平安为突破口,规范岗位服务、操作和基础资料,创建“无违章、无隐患、无未遂事故、无有理申告”班组和“五型”班组,争取创建1-2个局级文明服务窗口。

8、抓好安全管理和综合治理工作。一是要组织全站员工学习相关的法律法规、规章制度、管理规定;二是要加强保安队的管理力度,学习周边单位管理经验,结合实际制定管理措施,三是要健全完善综治及安全管理组织体系,加强管理力量,加大小区场所、作业现场、设施、设备的检查力度,定期排查、及时整改安全隐患和治安隐患,强化重点要害部位的监管工作,保证各项工作和服务正常进行,无大小事故发生

9.继续按照“巩固、深化、创新、提高”的思路和“三贴近”原则,对照《党支部工作运行大表》、《党支部 “六个一” 创建工作细则》、认真落实各项工作,紧密围绕优质服务中心任务,充分发挥党支部的战斗堡垒作用.

湖滨花园物业服务处物业站 2010年9月19日

第19篇:第三季度工作总结

第三季度个人工作总结

飞云乡政府

赵瑞 2011年9月20日

时光流逝,转眼间我们已经参加工作3个月了,回首这三个月的时间,我在各位同事的身上学到不少的知识。这三个月以来我心中最大的感受便是要做一名合格的基层干部不难,但要做一名优秀的基层干部就不那么简单了。我认为:一名好的基层干部不仅要为人谦和正直,对事业认真兢兢业业。而且在思想政治上、业务能力上更要下功夫。我,作为一名年轻的农村基层干部需要学习的东西还很多很多。

一、思想修养

作为一名年轻的农村基层干部要想完成工作的责任,首先必须具备良好的个人素质,树立正确的世界观和人生观。这是我们生活和前进的航标。只有在正确的世界观和人生观的指引下,我们的人生才会有意义。因此我经常阅读一些这方面的书籍和杂志使自己能不断的完善,使自己的心灵能得以洗涤!作为一名年轻的农村基层干部,我在工作中无意中会考虑不周显得毛毛糙糙,不甚妥当。现在,当意见、建议来临时,我都能欣然接受,并且,还会主动向同事、村干部咨询、请教,再也不会拒绝。而是以更高的要求来要求自己,努力告诫自己:换个角度静心仔细想想如何能做的更好一些。

二、工作内容

在工作中,遇到不懂的问题就会向包村的同事领导请教,刚开始工作,对所包村的情况还很不了解,当平时村干部在一块聊天时我就会特别用心的记下与本村有关的一些情况,慢慢的对所包村的情况已经掌握。在工作中就方便了很多。还担任了村远程教育的管理员,自从接手了这项工作以来,我对自己的要求更加严格,每天都及时的下到村上,对远程教育资源进行接受、整理归类。虽说是一件小事,但我特别认真的来对待,觉得能接手此项工作我很荣幸。不因工作小而不掉以轻心。这段时间我们还进行了春季果菜间作套种,在这项工作中我感触颇多。作为一个乡村基层干部一定要时时刻刻的为老百姓考虑。当我们把膜覆好后正好遇上了沙尘暴天气,所有的乡村干部都下到田间地头,防风沙,减少灾害的发生。我们必须走在最前边,因为我们是基层干部,我们必须对老百姓负责。这是我们的职责。我们必须坚守。

三、存在问题

通过这三个月的工作,虽然学到了很多的东西,可同时也暴露了很多的问题。我们对农村工作了解还不够彻底,不够深刻。工作中还显得有些生疏,独立的还不能很好的完成工作任务,还没有很好的工作方法,还不能很好的深入到群众中去。对一些政策理论的知识了解还不够多,不能很好的解决农民的问题。

四、未来展望

工作这段时间以来,我很幸运学到了不少东西,业务上也努力的有了提升,但这还远远不够,尤其在政策理论方面还显得稚嫩。我将在以后的工作中将更努力的去学习这方面的知识,要及时的更新知识能更好的服务于群众,在工作中更加的用心。也要多看一些关于人生,生命方面的书籍使自己不光拥有健康的身体更要拥有健康的心态。身心都健康了才能更好的为群众服务。总之在我未来的工作中我会继续多学、多思、多试、努力把工作做的更好。

第20篇:第三季度工作总结

2011年第三季度一通三防工作

总结

根据上级指示精神和要求,结合本矿实际安全生产情况,第三季度工作重点仍放在瓦斯综合治理方面。通过优化通风系统,完善防治瓦斯技术等,为瓦斯综合治理示范化矿井的建设而不懈努力,现将本季度主要工作汇报如下:

一、矿井概况

李沟矿业公司采用主井两水平分区式开拓,第一水平为主井开拓,第二水平为暗斜井开拓。矿井通风方式为分区式通风,通风方法为抽出式通风。全矿井现有2个进风井(主、付立井)2个回风井(南

三、南一回风井),南三风井主扇型号是FBCDZ-NO.16型对旋式通风机、排风量为1200m3/min、负压为1840pa南一风井主扇型号为FBCDZ-NO.17对旋式通风机、排风量为2300m3/min、负压为2750pa。李沟煤矿属煤与瓦斯突出矿井,在历年的瓦斯等级鉴定中,均被鉴定为煤与瓦斯突出矿井, 2010年瓦斯等级鉴定相对瓦斯涌出量为14.19m³/t,绝对瓦斯涌出量为9.55 m³/min。根据河南理工大学对我矿二1煤层进行瓦斯基础参数测试,其结果显示,李沟矿二1煤层瓦斯压力在0.64~1.33MPa之间,原煤瓦斯含量在5.98~8.44m3之间,透气性系数在0.25~0.35之间,f值在0.20~0.5之间,矿井构造软煤发育,属典型的松软煤层。

二、矿井通风方面

1、井下通风设施,设专人负责管理,每周全面检查一遍,对于不符合质量标准化要求的,及时下达整改通知书,并限期整改。

2、局部通风机的安装和使用符合《煤矿安全规程》的规定,并且挂牌管理,专人监督检查,管理牌板上的内容有地点、局部通风机型号、功率、施工单位和包头负责人,保证正常运转,杜绝循环风。每班瓦检员配合风机看护工对风机进行倒台试验,并记录赔案,时刻掌握局扇情况。风筒的管理符合质量标准化要求,做到逢环必吊,无死弯、无漏风,严格保证掘进头供风正常。

二、瓦斯管理方面

1、坚持每月一次重点部位瓦斯隐患排查制度,把实体煤掘进巷道的迎头、断层、褶皱发育地带等地点,作为瓦斯管理的重点区域,对排查出的重点区域制定专门的措施进行管理,设立专职瓦检员,强化现场管理,做到制度落实,措施落实、责任落实。同时对瓦斯重点管理区定期取样进行分析,坚决杜绝瓦斯超限作业。

2、加强通风管理,坚持每旬测风制度,实时掌握各用风地点风量,发现问题及时处理,保证各工作地点按需供给足够新鲜风量。

3、配齐了专职瓦检员24人,采掘工作面严格按规定悬

挂瓦斯检查牌版;每班3次检查瓦斯浓度,对重点头面不少于4次检查瓦斯浓度;班中实行巡回检查制度,建立各地点的巡回检查路线及检查点;地面做好瓦斯浓度汇报记录,保证能够实时反映井下各地点的瓦斯情况;每班瓦斯检查员必须配合施工单位电工对局扇进行风机倒台检查,并做好记录,沿途检查风筒漏风情况,及时处理隐患,确保局部通风正常。坚持巡回检查请示汇报制度,杜绝空班、漏检、伪造数字现象发生。

4、严格执行“一炮三检”、“三人连锁”制度,掘进工作面迎头回风侧5米范围内悬挂便携式瓦斯报警仪,有关下井人员按规程规定佩带便携仪。

5、加强机电设备的维修与检查,杜绝失爆现象,掘进工作面都安装了风电闭锁装置及瓦斯电闭锁,实行“三专两闭锁”。建立了严格的停电、停风措施的编制、审批制度,严格停送电制度和恢复通风制度。

6、临时停风地点立即切断电源、撤出人员、设置栅栏、揭示报警。停风超过24小时或有害气体浓度超过规定时要进行密闭,并切断与外部连接的一切管线,按规定检查瓦斯。

7、矿井按要求配齐便携式瓦斯报警仪、瓦斯断电仪、光学瓦斯检定器等仪器仪表。各类仪器、仪表定期进行检验、标校和维修,保证性能完好,正常使用。

8、建立仪器发放室,各类仪器仪表分类存放,统一管

理,并建立台帐,做到记录齐全、数据准确。

三、防尘方面

李沟公司煤尘有爆炸性,煤尘爆炸指数为25.87%。为保证职工的身体健康和防治煤尘爆炸事故主要采取以下措施:

1、防尘供水管路系统齐全、共设置防尘管路6600米,大巷主管道每隔100米安设1个三通阀门,支官道每隔50米安设1个三通,能够有效保证井下所有巷道洒水降尘工作正常进行。

2、采掘工作面安装有完善的净化水幕,各转载点都安设有机头喷雾,利用自压水对井下进行巷道进行洒水降尘工作,水幕都封闭全断面,灵敏可靠,雾化好,使用正常。

3、定期组织专人冲刷粉尘,无粉尘积聚超标现象,隔爆设施的安装地点、数量、质量符合规定要求。

4、每半月进行一次矿井粉尘的分析、化验、测定工作。

5、井下各重要机台、峒室及大巷车场都按规程要求配备了消防器材。

7、配齐了各类检测、检查仪器。并且备有ZH30隔离式自救器1000台,800台使用,200台作为备用。

8、李沟公司制定有综合防尘措施,各地点严格执行。

四、煤层注水

1、工作面上下巷深孔注水

深孔注水为我矿煤层注水的主要方式,其开展情况如

下:

①、回采工作面的煤层注水方式以双向长钻孔注水为主(工作面浅孔注水为辅)。根据现有工作面实际情况,上巷注水孔深由原来的40米,增加到55米;下巷注水孔深30米,增加到45米。加强了上下巷注水孔的结合力,防止煤层注水有空白带。自安全出口向外30米范围内每隔5米一孔。

②、21064工作面,上巷共打深孔19个,单孔注水量已达到设计要求的16m³,下巷共打孔20个, 单孔注水量已达到设计要求的15.5m³,现注水已超前工作面回采30米,平均注水压力不低于12Mpa,第三季度注水量646.5 m³

③、16121工作面,上巷共打深孔15个,单孔注水量达到设计要求的15m³下巷共打孔14个,单孔注水量达到设计要求14m³,现注水已超前工作面回采30米,平均注水压力为12Mpa,第一季度注水量450m³。

2、工作面浅孔注水

我矿主要注水方式为深孔注水,但结合井下各地点的实际情况和注水效果的理想程度,我矿两个工作面在深孔注水的同时再增加浅孔注水孔注水来提高注水效果,其开展情况如下:

①、回采工作面在上、下巷实施深孔注水的同时,并在工作面内施工浅孔注水孔进行注水。煤壁打两排孔煤壁上部

孔为仰角15°,煤壁中部为平角孔,孔距均为5米,孔深不小于5米,平均单孔注水量达到要求的1.5m³。

②、21064工作面共打设浅孔498个,工作面平均单孔注水量为1.8m³,第一季度注水量901.3m³。

③、16121工作面共打设浅孔471个,工作面平均单孔注水量为1.67m³

788.6m³

,第一季度注水量。

图书馆第三季度党建工作总结
《图书馆第三季度党建工作总结.doc》
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