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年度考核工作总结报告(精选多篇)

发布时间:2021-01-29 08:35:36 来源:工作报告 收藏本文 下载本文 手机版

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中共xx委组织部

关于2011年度公务员考核工作的总结报告

市委组织部:

根据市委组织部关于做好2011年度公务员考核工作的通知要求,我们对由我部管理的具有公务员身份的一般工作人员进行了认真全面的考核,现将有关情况报告如下:

一、加强领导,周密安排,为公务员考核工作奠定基础 按照省、市委组织部的要求,我县在公务员考核中坚持客观公正,民主公开和注重工作实绩的原则,严格按照职位和所承担的工作任务进行考核。同时,进一步强化责任意识,把公务员考核工作提上重要议事日程,研究制定下发了《关于2011年度公务员考核和实施奖惩工作的通知》,要求各单位成立考核委员会,专门负责本单位的考核工作,公务员的考核范围:各乡、镇、办事处、县直实施公务员法单位及参照公务员法管理单位的科级以下具有公务员身份人员,参加考核人员严格《公务员法》有关规定为列入公务员登记范围或参照管理登记范围的人员,在试用期内的新录用公务员,没有进行公务员登记的人员不进行此项考核。考核时间从2012年1月开始,至2012年3月中旬结束。

二、充发扬民主,严格履行程序,坚持客观公正、注重实绩的原则

年度考核按照领导与群众、平时与定期、定性与定量考核相结合的方法进行。

1 公务员年度考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次,其中优秀等次的人数、一般掌握在本机关参加年度考核的公务员总人数的百分之十五以内,最多不超过百分之二十。对公务员年度考核的程序,先由被考核公务员按照职位职责和所承担的工作任务为基本依据进行总结,并在一定范围内述职,全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉,重点考核工作实绩。主管领导在听取群众和公务员本人意见的基础上,根据平时考核情况和个人总结和述职情况,写出评语,提出考核等次建议和改进提高的要求。对拟定为优秀等次的非领导成员公务员,在本单位范围内公示,由本单位机关负责人或者授权的考核委员会确定考核等次,将考核结果以书面形式通知被考核公务员。并由公务员本人签署意见。同时,对担任机关内设机构领导职务的公务员的考核,必要时在一定范围内进行民主测评。

三、认真总结,及时上报

我县对非领导成员公务员考核于3月中旬结束,各单位将考核结果以书面形式向组织部汇报,并将《公务员年度考核登记表》填写后统一交我部审核,我们经过认真的审核、把关,最后汇总。我县党群口参加2011年度公务员考核人员共162人,其中:优秀25人,占15%,称职131人,占81%,试用期未定档次6人,占4%。

2012年3月22日

推荐第2篇:先进个人考核工作总结报告

2014年度先进个人工作总结报告

不知不觉2014年离我们远去,2015年迎面而来,面对眼前、回想过去、展望末来,我有进步的喜悦,也有对工作中不足的愧疚。一年来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下,勤奋学习、积极进取,努力提高自我,认真完成任务,履行好岗位职责,得到了领导和同事的肯定。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下:

一、强化理论和业务知识学习,提高自身综合素质

只有不断加强学习,积累充实自我,才能锻炼好专业技能。坚持一边工作一边学习,不断提高了自身综合素质水平。认真学习业务知识,保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。平时,多看、多问、多想,主动向领导、向同事请教问题,熟练掌握了业务技能。使我在工作上迅速成长起来。认真学习法律知识。结合自己的工作实际特点,利用业余时间,自觉加强对法律法规知识的学习。进一步增强法律意识和法律观念。

二、努力工作,认真完成工作任务

坚持严格要求自己,勤奋努力。回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了很大的进步,成长了不少,但也清醒地认识到自己的不足之处:首先,在理论学习上远不够深入,尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比较欠缺;其次,在工作上,工作经验尚浅,给工作带来一定的影响,在以后的工作中,我一定会扬长避短,克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长,把工作做的更好,为人民群众做的更多,贡献做的最大。

三、下年度工作重点及计划

一,团结同事,多与同事沟通,吸取好的建议,虚心听取领导的点评,在新的一年里多学习,做到懂得更多,做得更好。二,在新的一年里一如继往的踏实工作,务实高效,不断自我激励,自我鞭策,时时处处严格要求自己,力争高效、圆满、妥善地做好本职工作。

感谢领导给我一次汇报的机会,感谢领导的关心和指教,感谢同事们对我的帮助和鼓励,谢谢大家!

推荐第3篇:考核总结报告

2013年信访工作检查考核总结

为适应新形势下信访工作的新要求,进一步落实信访工作目标管理责任制,及时总结经验,强化措施,促使全师信访工作更上新台阶。经领导批准同意,11月19日至12月4日,师信访局局长***、副局长***等3人组成考核检查组,对各**及部分企事业单位全年信访工作开展情况进行全面细致地检查。现将有关情况总结如下:

一、检查内容及方式

此次检查考核主要是从单位党政领导重视信访工作、基层信访基础工作、**个访、集体访、非正常访、全国信访信息系统使用情况及信访疑难案件处理等方面,通过听取汇报、交流探讨、实地查阅台帐、现场打分等方式,进行检查考核。这次检查未做分组,自始至终一个组,确保了检查考核标准的统一。

二、检查考核情况

师属***和***接受了信访工作检查考核。从整体看,全师上下都能坚持从改革、发展、稳定的大局出发,紧紧围绕影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题出发,加强领导、着力矛盾纠纷排查调处、疑难信访问题妥善化解、信访网络建设等重点工作,进一步落实责任,创新方法,转变方式,健全机制,投入物力、财力,提升能力,逐步实现了单位信访工作“畅通、规范、公开、有效”,取得了较好的成效,为全师经济社会实现跨越式发展和长治久安提供了

1 和谐稳定的社会环境。

三、主要工作成效

(一)单位党政领导高度重视

全师各单位十分重视信访工作,围绕实现“一个率先、一个力争”和“三化”建设目标任务,围绕“发展为了民生,民生关乎社会和谐稳定”这一主题,狠抓信访工作,使全师信访工作形势有了较大的改观。

一是全师各单位党委始终将信访工作列入重要议事日程,纳入到党委全年工作要点中去安排部署,将信访工作纳入年度精神文明建设和绩效考核。全师各单位全年召开**次专题会议研究信访工作,做到了随时对重大信访问题的研究处理;

二是在重大节假日敏感时期实行领导包案制、零报告制已逐步常态化,为重要政治活动期间的社会和谐稳定提供了保障;

三是切实落实领导干部信访工作“一岗双责”责任制,建立信访联席会议制度,成立信访工作领导小组。每个团场都由一名副团级领导分管信访工作,干部人事变动后,各单位都及时做出了调整,形成了单位主要领导负总责,分管领导具体抓,有关领导协同抓,一级抓一级的良好局面,使得基层信访工作层层有人抓,责任落实到位。全师各单位全年定期召开信访联席会议共计***次。主要领导亲自抓信访工作已蔚然成风,**团主要领导多次协调****,成功解决了职工反映的灌溉水量太小的问题;**团领导主动出面帮助**等

2 120余人讨回12.8万元的劳务工资,成功维护了务工人员的合法权益。

(二)领导干部接访约访下访活动开展得好

各单位按照“公开透明、规范有序、方便群众、解决问题”的原则,采取定点接访、重点约访、专题接访、带案下访等有机结合的方式开展领导干部接访工作,严格落实 “五包”责任制,做到了随时、随地访民情、听民意、解民忧。今年以来,全师领导干部接待群众***批***人次,职工群众反映的合理诉求大都得到了有效处理。**团结合冬季农闲职工群众反映问题比较集中、凸显的情况,开展领导干部推门入户下访活动,深入基层单位、职工居民家中,面对面接触群众,与群众交流,访贫问苦,了解民情,倾听诉苦,及时有效地解决问题、化解矛盾;***团公开公示了领导干部接访时间、地点和联系方式,方便了职工群众;**团定期、不定期开展机关干部与职工群众“面对面、心贴心”见面会,真情倾听民声,解民忧,领导干部接访活动逐渐实现了制度化和常态化。

(三)基层信访工作制度健全,机制完善

根据《信访条例》等有关规定,团场结合实际,普遍制定了《团场信访工作制度》、《信访接待制度》、《矛盾纠纷排查调处制度》、《领导干部信访接待日制度》,实行机关副科以上干部每日信访轮流值班制度,做到用制度管人,使基层信访工作逐步走向制度化、规范化;团场与其基层单位签订信访工作目标管理责任书,建立了有奖有罚的信访工作责任

3 制,既明确了责任,又激发了干部的工作积极性,大部分团场在各类先进的奖励中,对信访先进的奖励是最高的,其中***专门实施了《信访工作奖惩办法》,加大了对信访工作的奖励力度,各基层干部中有这样的口号 “零上访,拿大奖”。

(四)矛盾纠纷排查调处全面细致

依托团、连两级矛盾纠纷排查化解工作网络,坚持经常排查和集中排查相结合,联合司法、综治,做到了正常期内每月排查一次,预警期内每周排查一次,有针对性地开展了集中排查活动,特别是对一些可能引发越级访和影响社会和谐稳定的矛盾纠纷及苗头性隐患,进行了重点摸排梳理,落实包案调处责任,做到了“发现得早、化解得了、控制得住、处理得好”的目标。今年以来,全师***共排查出矛盾纠纷**起,调处**起,调处率***。对排查出的问题,严格按照“一个问题、一名领导、一套班子、一个方案、一包到底”的“五个一”办法,落实了定领导、定责任、定措施、定时间和包调查、包调处、包解决的“四定三包”责任制,强化首办责任制,做到了责任不落实不放过,工作不到位不放过,问题不解决不放过,隐患不消除不放过。团场还充分发挥基层调委会的作用,对排查出来的矛盾纠纷及时调处,努力使矛盾纠纷化解在基层,基本达到了“小事不出连,大事不出团,难事不出师”的目标。******有效排查调处了团场“三化”建设中拆迁工作等易发的群体性纠纷;**成功调处了团场保障性住房建设、冰雹灾害等引发的群体性纠纷。

(五)信访疑难案件处理,方法灵活、措施得当

4 各单位始终把解决信访疑难问题作为单位信访工作的重中之重,长抓不懈。针对重点人员,建立专门档案,采用一名团领导、一名单位领导、一名部门领导共同包案的方式,责任落实到人。今年以来,很多单位的信访疑难案件得到了妥善处理,方法灵活、措施得当。

一是****;二是****; 三是****; 四是****。

(六)基层基础工作规范化

一是各团场普遍设立了专门的信访办公室,将信访工作制度,工作流程挂牌上墙,配备有专人负责信访接待工作,还安排机关副科以上干部在办公楼大厅内轮流值班,保证职工群众随访随接,规范运作。**设立了由团领导带班,信访、政法、社政、农业、工交建商等科室联合组成的信访接待中心;

二是各单位普遍将信访工作业务台帐按照内容分类存放,整理完整、归类明确,重点信访案件、信访人员资料完整,建立有专卷,方便了随时查找翻阅;

三是各单位普遍设立有信访工作专项资金,为信访部门添臵办公设备,大大改善了办公环境;

四是普遍重视信访干部的培训,提高信访干部的业务素质,***组织信访信息员、调解员、普法宣传员,围绕《信访条例》、《人民调解法》等内容,举办培训班。

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(七)基层信访信息化建设初见成效

今年6月,师信访局邀请***信访局领导为全师**场的信访干部讲授了全国信访信息系统和视频接访系统运用的专题讲座,目前全师**的全国信访信息系统和视频接访系统运行正常,仅有**因办公场所问题,暂无安装,计划12月底开通使用。今年,师信访局通过全国信访信息系统转办**件职工群众来信来访情况,**件信访事项督办通知,做到了网上信访事事有回应,件件有着落。

(八)企事业单位信访工作有新进展

***边境大师,企事业单位在发展过程中面临的矛盾突出,企业破产重组后,遗留问题较多,为经济社会发展带来很多矛盾隐患,特别是下岗职工的住房问题,长期是职工群众反映的焦点问题,师党委对此问题也非常重视,经过多次会议研究,依据相关政策,通过集资建房的办法,解决师直属破产企业职工群众的住房问题,一大批下岗职工的住房问题得到了解决,为企业的发展减少很多矛盾隐患,减轻了企业信访工作的压力。

**是***唯一一所农业科研单位,属于师直属事业单位,但多年来,信访问题非常突出,耗费了全所上下科研人员的很多精力,今年以来,经过该所领导的重视和全所上下的共同努力,多措并举,信访形势有所好转。

***经历过兼并重组,历史遗留问题较多,矛盾多发,处理起来比较困难,退休老职工的住房问题,拖欠农民工工资问题,缠访、闹访户问题一直困扰该公司,近一两年来,

6 经过公司党委的多方努力,持续了20余年的**起信访积案得到了圆满化解。该公司还通过努力争取到了***套享受危房改造政策的住房,解决了一部分困难职工的住房问题,投入****万元对三个居民小区老楼房实施了外墙保温、小区环境美化和路面硬化,并增添了健身器材,职工居住环境得到了很大改善。该公司制定下发了《****劳务管理办法(试行)》,把拖欠农民工工资问题进行重点考核和专项治理,有效防止了此类案件的发生。今年以来,该公司信访工作成效显著,信访事件明显减少。

四、各单位信访工作好的做法和先进经验

各单位在信访工作方面探索出了很多好的做法和先进经验,在处理日常信访工作实践中,收到了较好的效果。

一是各团场普遍实行信访工作“一票否决制”,强化责任,加大奖惩力度;

二是***团建立新招录的政工干部到信访办挂职锻炼制度,锻炼期为每人一个月,既增加了团信访办的工作力量,同时也使他们从中锻炼了处理复杂问题的能力;

三是*****聘请司法所所长担任信访办主任,实现了司法与信访的联合,使两个部门在处理职工群众的问题方面,实现了功能的最大化,也进一步发挥基层司法调解的作用,从而实现了更大限度地引导职工群众依法维护自己的合法权益;

四是***积极推行“四家工作法”,真正把职工群众当家人办好每一件事,把群众来信当家书读好每一封信,把群众

7 之事当成家事解好每一道难题,把群众工作和信访工作当成家业尽好每一份责任;

五是***建立团连两级信访网络,聘请了18名信访信息员,信息员适时向团信访办上报矛盾隐患,实现了上下贯通,左右衔接的信访处理网络;

六是***团利用团司法所普法宣传活动,将《信访条例》印制成汉哈两种文字向职工群众宣传,引导职工群众规范有序、合法信访;

七是****通过在岗职工个人捐助一部分,基层单位捐献一部分,总公司配臵一部分的方式,建立了扶贫帮困“爱心”救助基金,在救助职工群众生活困难方面发挥了积极作用。

五、存在的问题

尽管各*、企事业单位都做了大量工作,取得较好的成绩,但从整个考核结果看,还存在不少问题,主要表现在:

一是基层单位信访干部力量薄弱,个别单位仅有兼职信访干部,一个人身兼数职,既没有精力,也没有时间专门处理信访问题,导致工作效率低下,不利于及时有效处理职工群众反映的诉求;

二是从信访结构上看,各单位信访形势总体平稳,但缠访、闹访和集体访比重有所上升,由于部分单位稳控措施不到位,个别信访人签订息诉罢访书后,继续不断赴上级部门重复访,造成不良影响,给上级部门信访工作增添不少压力;

三是部分单位不重视矛盾的源头预防与调处,信息研判不及时,信息漏报、误判,造成矛盾上行,引发严重后果;

8 四是部分单位在政策出台之前,未广泛征求职工群众的意见,未进行风险评估,导致政策一出台,矛盾就跟着来;

五是部分单位缺乏对职工群众的思想教育,职工群众的法律意识淡薄,政策知晓率低,导致不合理诉求、职工群众缠访、闹访等无理取闹现象频发;

六是虽然各团场全国信访信息系统已开通运行将近一年多,但是大部分信访干部操作不熟练,利用率低,没有发挥“网上信访”受理办理方便快捷的作用。

六、下一步工作安排部署

一是立足源头,加强预防,加大矛盾纠纷排查力度,着力于“事要解决”,把问题解决在基层,化解在萌芽状态;

二是建立风险评估机制,任何一项政策的制定出台都要先进行风险评估,充分尊重民意,尽最大可能避免引发矛盾纠纷;

三是重视初信初访的办理,落实信访首办责任制,强化第一责任主体的责任,严格实行限时办结制,防止小事拖大、大事拖炸;

四是重视信息研判工作,建立信访信息员队伍,及时向上级部门报送信息,防止因信息漏报、误判而引发的严重后果;

五是依据法律法规、按照国家政策处理问题,绝不能乱开政策口子,防止盲目攀比,引发连锁效应;

六是加强对职工群众的思想教育,提高职工群众综合素质,增强职工群众依法有序按政策反映解决诉求的意识。

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推荐第4篇:事业单位年度考核工作总结报告

事业单位年度考核工作总结报告

事业单位年度考核>工作总结报告

(一)

本年度,在领导的关心、指导和同事们的帮助、支持下,我严格要求自己,勤奋学习,积极进取,努力提高自己的理论和实践水平,较好的完成了各项工作任务,得到了各方面的好评。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下:

1、思想上,严于律己,自觉加强党性锻炼。

一直以来,我始终坚持学习邓小平同志建设中国特色的社会主义理论,关心我国的民主政治进程,在工作生活中注意摄取相关的政治经济政策,注重学习与工作有关的各>经济法律法规,注重经济大环境走向。“新闻调查”、“经济半小时”等栏目都是摄取该类知识不错的途径。通过上述学习,使我坚定了中国民主政治的信念,使自身的政治经济理论素养得到了进一步的完善。

一年来,认真学习“>三个代表”重要思想,深刻领会其科学内涵。始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义,坚定共产主义信念,与党组织保持高度一致。

工作中,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。通过认真系统地学习党的基本知识和各种理论著作,进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。

2、业务上,认真学习业务知识,通过理论学习和日常工作积累使我对工作有了较为深刻的认识。

工作日变日新,时时需要学习,处处存在挑战。不懂就学,是一切进步取得的前提和基础。在这段时间里我认真学习了业务工作的相关资料,再加上日常工作积累使我对本职工作有了一定的认识,也意识到了做好本职工作的巨大作用。一年来,在指导老师的带领下,多看、多问、多想,主动向领导、向群众请教问题,机关学习会、各种工作会议都是我学习的好机会。此外,认真参加本文来自中華勵誌網>范文各类>培训,一年来参加了公务员初任培训、禁毒尿检培训、电子政务培训,均以优异的成绩通过考核,熟练掌握了业务技能。业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。

3、工作上,勤奋努力,认真完成工作任务。

一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力作好本职工作。我的工作主要有两大块,一是党政办工作,一是综治办工作。

事业单位年度考核工作总结报告

(二)

一、加强政治业务学习,提高政治业务素质和办事效率。

人事部门是每个单位的一个重要部门,人事工作是每一个单位的重要工作。人事工作做的好与坏,从小的方面来说关系着每个职工的切身利益,从大的方面来讲则关系着整个单位能否不断向前发展。如果对相关的政策法规把握不准,就会给职工利益造成损害,就会阻碍整个单位进步。因此,学习好、掌握好国家和地方相关人事工作方面的政策法规尤其重要。一年来,我们在工作中结合我局的实际情况以及人事工作的性质、任务,持续不断地加强国家和地方关于人事人才工作的各方面的政策法规的学习,根据形势的发展,及时更新自己的知识。同时,我们还注重加强基层单位人事干部的业务培训,加强各单位人事干部的业务知识、政策、法规的学习。针对各单位人事干部的实际情况以及一些相关的新的政策法规的出台,我们既注重加强对他们平时的业务指导,同时又组织他们参加市相关业务主管部门举办的培训学习班。12月上旬我们组织了一期全局人事干部的劳资业务培训班,邀请市人事局、劳动局等部门的相关领导讲解关于工资政策、职称申报、劳动法律法规等方面的知识,提高他们的综合业务素质,使他们在工作中能够准确把握政策,做到学政策、懂政策、按政策办事,为他们今后在工作中减少一些不必要的失误,大大提高办事效率进一步打下了基础。

二、做好工资调整、福利待遇、职称申报、离退休等各项工作,增强服务意识。

我们始终坚持为职工办实事、办好事的指导思想和全心全意为职工服务的宗旨,努力为基层单位和全局职工服务。一年来,我们积极争取地方政府部门的支持,在政策允许的条件下,及时为职工办理工资、福利、离退休等各项工作。一是完成了职务晋升工资调整工作。对今年全局范围内职务晋升的同志的工资进行了调整和审批,共计16人次;为9名职工办理了转正定级手续;为7名大中专毕业生办理了上编增资、社保等手续,二是完成专业技术人员的职称申报工作,我们根据相关政策,为符合规定的干部职工办理各类职称申报工作。今年,我们共组织3名符合条件的职工申报高级专业技术职称;4名符合条件的职工申报中级专业技术职称;同时认真组织了全局初级技术职称评聘会,对36名符合申报初级专业技术职称条件的职工和22名已获得专业技术职称申请聘任专业技术职务的职工进行评审,并将评审结果按工作程序予以张贴公示。三是认真搞好退休人员的工作。今年我们为24名已达退休年龄的职工及时办理了退休手续,为死亡职工家属发放遗属生活补助费。四是搞好劳保用品的发放工作。为保证职工的身体健康和生命安全,今年我们共为职工发放劳保用品650套。

三、继续推进人事制度改革,大力推进全局人事人才工作全面发展。

人才问题是一个单位发展的关键问题。一年来,我们始终围绕“人才强局”这个发展战略,认清新形势,明确新任务,把握新要求,认真做好我局人事人才工作,努力形成育才、引才、聚才的良好环境。一是抓好人才培养工作,加大人才资源开发投入,加强人才资源能力建设。今年,根据有关文件精神,结合单位实际情况,我们特制定了《**市公路管理局职工学历教育管理办法》,有计划地培养人才,进一步规范全局职工学历教育管理,不断提高职工政治素养和业务素质,加强科技队伍建设。二是抓好人才引进工作。我们根据市委、市政府的人才战略和《**市公路管理局招聘大中专毕业生实施办法》,结合单位的实际情况,为单位引进急需人才。今年我们共引进了7名大中专院校毕业生,其中硕士研究生3人,为我局事业发展积累了人才。三是用好人才,营造人才辈出、人尽其才的环境。深化干部人事制度改革,完善单位干部人事分类管理体制,健全以品德、能力和业绩为重点的人才评价、选拔任用和激励保障机制。根据实际情况,可以低职高聘,也可以高职低聘,打破专业技术职务终身制。同时,根据形势发展,从我局实际出发,对各类专业技术人员的待遇进行了相应的提高。通过采取各种措施,使我局的人才工作做到引得进,留得住,用的好,逐步建立一支专业结构比较合理,整体素质基本适应的专业技术人才队伍。

事业单位年度考核工作总结报告

(三)

根据县人事局《关于做好机关事业单位工作人员考核工作有关问题的通知》(足人发[]38号)的精神,我镇立即着手落实,认真组织实施,对全镇49名同志进行了年度考核,现将考核情况汇报如下:

一、基本情况

这次考核是我镇较为系统、全面、正规的一次考核,从考核准备、组织实施、成绩统计到等次评定等各个环节都做到了周密准备、公平施考、严肃统计、公正评价,既营造出了一个良好的考核氛围,又考出了每位同志的真实成绩,圆满完成了年度考核工作。目前,我镇机关事业工作人员共有49人,其中:公务员20名,事业编制29名,,通过民主测评,考核共评出公务员优秀3名,称职16名,不确定等次1名;事业人员优秀3名,合格26名。

二、主要做法

1.领导重视,突出考核工作的严肃性。为了准确评价我镇机关事业工作人员的德才表现和工作实绩,切实加强队伍的管理,提高素质,镇党委对这次考核工作十分重视。一是我镇就公务员考核工作召开了专题会议,研究部署年度考核工作,党委书记袁多伦同志就如何公平、公正、严肃、真实地搞好年度考核工作,发表了重要意见,这次会议为我镇年度考核工作的顺利进行了奠定了基础。

2.分级考核,提升考核成绩的真实性。年度考核中,我镇在注重平时考核与年度考核相结合的基础上,更重视领导干部与普通群众的结合。在本年度考核工作的组织上,为了让领导、让群众正确评价每一个领导同志,公正考评每一名工作人员,使每一个人都能考出真实有效的成绩,我镇采取了“一级考一级、下级考上级”的考核方式。我们邀请村(社区)干部30余人参加了测评会议,要求达到一定参评比例,并且参评分值占总分的20%,注重下级对上级的评分结果。3.测评公开,接受全体机关事业工作人员监督。整个测评过程坚持公平、公正、公开的原则,采取民主测评,按照德、能、勤、绩、廉五个部分评分, 坚决杜绝过分偏激的评分。测评结果统计在干职工的监督下进行,最后进行了公示,测评成绩若有异议欢迎复查成绩。

推荐第5篇:事业单位年度考核工作总结报告

事业单位年度考核工作总结报告

(一)

本年度,在领导的关心、指导和同事们的帮助、支持下,我严格要求自己,勤奋学习,积极进取,努力提高自己的理论和实践水平,较好的完成了各项工作任务,得到了各方面的好评。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下:

1、思想上,严于律己,自觉加强党性锻炼。

一直以来,我始终坚持学习邓小平同志建设中国特色的社会主义理论,关心我国的民主政治进程,在工作生活中注意摄取相关的政治经济政策,注重学习与工作有关的各经济法律法规,注重经济大环境走向。“新闻调查”、“经济半小时”等栏目都是摄取该类知识不错的途径。通过上述学习,使我坚定了中国民主政治的信念,使自身的政治经济理论素养得到了进一步的完善。

一年来,认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会其科学内涵。始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义,坚定共产主义信念,与党组织保持高度一致。

工作中,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。通过认真系统地学习党的基本知识和各种理论著作,进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。

2、业务上,认真学习业务知识,通过理论学习和日常工作积累使我对工作有了较为深刻的认识。

工作日变日新,时时需要学习,处处存在挑战。不懂就学,是一切进步取得的前提和基础。在这段时间里我认真学习了业务工作的相关资料,再加上日常工作积累使我对本职工作有了一定的认识,也意识到了做好本职工作的巨大作用。一年来,在指导老师的带领下,多看、多问、多想,主动向领导、向群众请教问题,机关学习会、各种工作会议都是我学习的好机会。此外,认真参加本文来自中華勵誌網范文各类培训,一年来参加了公务员初任培训、禁毒尿检培训、电子政务培训,均以优异的成绩通过考核,熟练掌握了业务技能。业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。

3、工作上,勤奋努力,认真完成工作任务。

一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力作好本职工作。我的工作主要有两大块,一是党政办工作,一是综治办工作。

事业单位年度考核工作总结报告

(二)

一、加强政治业务学习,提高政治业务素质和办事效率。

人事部门是每个单位的一个重要部门,人事工作是每一个单位的重要工作。人事工作做的好与坏,从小的方面来说关系着每个职工的切身利益,从大的方面来讲则关系着整个单位能否不断向前发展。如果对相关的政策法规把握不准,就会给职工利益造成损害,就会阻碍整个单位进步。因此,学习好、掌握好国家和地方相关人事工作方面的政策法规尤其重要。一年来,我们在工作中结合我局的实际情况以及人事工作的性质、任务,持续不断地加强国家和地方关于人事人才工作的各方面的政策法规的学习,根据形势的发展,及时更新自己的知识。同时,我们还注重加强基层单位人事干部的业务培训,加强各单位人事干部的业务知识、政策、法规的学习。针对各单位人事干部的实际情况以及一些相关的新的政策法规的出台,我们既注重加强对他们平时的业务指导,同时又组织他们参加市相关业务主管部门举办的培训学习班。12月上旬我们组织了一期全局人事干部的劳资业务培训班,邀请市人事局、劳动局等部门的相关领导讲解关于工资政策、职称申报、劳动法律法规等方面的知识,提高他们的综合业务素质,使他们在工作中能够准确把握政策,做到学政策、懂政策、按政策办事,为他们今后在工作中减少一些不必要的失误,大大提高办事效率进一步打下了基础。

二、做好工资调整、福利待遇、职称申报、离退休等各项工作,增强服务意识。

我们始终坚持为职工办实事、办好事的指导思想和全心全意为职工服务的宗旨,努力为基层单位和全局职工服务。一年来,我们积极争取地方政府部门的支持,在政策允许的条件下,及时为职工办理工资、福利、离退休等各项工作。一是完成了职务晋升工资调整工作。对今年全局范围内职务晋升的同志的工资进行了调整和审批,共计16人次;为9名职工办理了转正定级手续;为7名大中专毕业生办理了上编增资、社保等手续,二是完成专业技术人员的职称申报工作,我们根据相关政策,为符合规定的干部职工办理各类职称申报工作。今年,我们共组织3名符合条件的职工申报高级专业技术职称;()4名符合条件的职工申报中级专业技术职称;同时认真组织了全局初级技术职称评聘会,对36名符合申报初级专业技术职称条件的职工和22名已获得专业技术职称申请聘任专业技术职务的职工进行评审,并将评审结果按工作程序予以张贴公示。三是认真搞好退休人员的工作。今年我们为24名已达退休年龄的职工及时办理了退休手续,为死亡职工家属发放遗属生活补助费。四是搞好劳保用品的发放工作。为保证职工的身体健康和生命安全,今年我们共为职工发放劳保用品650套。

三、继续推进人事制度改革,大力推进全局人事人才工作全面发展。

人才问题是一个单位发展的关键问题。一年来,我们始终围绕“人才强局”这个发展战略,认清新形势,明确新任务,把握新要求,认真做好我局人事人才工作,努力形成育才、引才、聚才的良好环境。一是抓好人才培养工作,加大人才资源开发投入,加强人才资源能力建设。今年,根据有关文件精神,结合单位实际情况,我们特制定了《**市公路管理局职工学历教育管理办法》,有计划地培养人才,进一步规范全局职工学历教育管理,不断提高职工政治素养和业务素质,加强科技队伍建设。二是抓好人才引进工作。我们根据市委、市政府的人才战略和《**市公路管理局招聘大中专毕业生实施办法》,结合单位的实际情况,为单位引进急需人才。今年我们共引进了7名大中专院校毕业生,其中硕士研究生3人,为我局事业发展积累了人才。三是用好人才,营造人才辈出、人尽其才的环境。深化干部人事制度改革,完善单位干部人事分类管理体制,健全以品德、能力和业绩为重点的人才评价、选拔任用和激励保障机制。根据实际情况,可以低职高聘,也可以高职低聘,打破专业技术职务终身制。同时,根据形势发展,从我局实际出发,对各类专业技术人员的待遇进行了相应的提高。通过采取各种措施,使我局的人才工作做到引得进,留得住,用的好,逐步建立一支专业结构比较合理,整体素质基本适应的专业技术人才队伍。

事业单位年度考核工作总结报告

(三)

根据县人事局《关于做好机关事业单位工作人员考核工作有关问题的通知》(足人发[]38号)的精神,我镇立即着手落实,认真组织实施,对全镇49名同志进行了年度考核,现将考核情况汇报如下:

一、基本情况

这次考核是我镇较为系统、全面、正规的一次考核,从考核准备、组织实施、成绩统计到等次评定等各个环节都做到了周密准备、公平施考、严肃统计、公正评价,既营造出了一个良好的考核氛围,又考出了每位同志的真实成绩,圆满完成了年度考核工作。目前,我镇机关事业工作人员共有49人,其中:公务员20名,事业编制29名,,通过民主测评,考核共评出公务员优秀3名,称职16名,不确定等次1名;事业人员优秀3名,合格26名。

二、主要做法

1.领导重视,突出考核工作的严肃性。为了准确评价我镇机关事业工作人员的德才表现和工作实绩,切实加强队伍的管理,提高素质,镇党委对这次考核工作十分重视。一是我镇就公务员考核工作召开了专题会议,研究部署年度考核工作,党委书记袁多伦同志就如何公平、公正、严肃、真实地搞好年度考核工作,发表了重要意见,这次会议为我镇年度考核工作的顺利进行了奠定了基础。

2.分级考核,提升考核成绩的真实性。年度考核中,我镇在注重平时考核与年度考核相结合的基础上,更重视领导干部与普通群众的结合。在本年度考核工作的组织上,为了让领导、让群众正确评价每一个领导同志,公正考评每一名工作人员,使每一个人都能考出真实有效的成绩,我镇采取了“一级考一级、下级考上级”的考核方式。我们邀请村(社区)干部30余人参加了测评会议,要求达到一定参评比例,并且参评分值占总分的20%,注重下级对上级的评分结果。3.测评公开,接受全体机关事业工作人员监督。整个测评过程坚持公平、公正、公开的原则,采取民主测评,按照德、能、勤、绩、廉五个部分评分, 坚决杜绝过分偏激的评分。测评结果统计在干职工的监督下进行,最后进行了公示,测评成绩若有异议欢迎复查成绩。

推荐第6篇:学校目标考核工作总结报告

学校目标考核工作总结报告

一、共同目标

(一)党建工作

一是继续坚持党支部、党员、教职员工学习和中心组理论学习制度。学校为党员干部出资购买了《科学发展观读本》《学习导读》《树立学习读本》《中共中央关于构建社会主义若干重大问题的决定》《新时期师德精神的颂歌》等学习资料,采用分散自学和集中探讨的方式领会其理论内涵。除此之外,学校还认真组织全体教职员工学习了十六届五中、六中全会和市委五届六次全会、省市“两会”精神,领会精神实质,重点贯彻落实。本年度中心组集中学习共12次,每次学习都有中心发言,有讨论,有记录,中心组成员的理论水平和学习理解能力得到不断提高,并运用指导自己的实际工作。学校党总支书记、校长陈华东同志参加党支部、党总支双重组织生活达12次,通过深入调研,撰写了《实施校本管理,构建和谐校园》的理论文章,进一步将理论学习和学校工作实践有机结合了起来。

二是全面落实党建工作责任制,充分发挥了党组织的战斗堡垒和先锋模范作用。首先,学校党总支、党支部紧紧抓住《党支部教育教学安全质量责任制》的执行,进一步规范了党支部的工作标准,促使支部工作与行政工作进一步结合,增进了处室负责人和支部书记的相互理解和相互配合,使思想政治工作进一步融入教育教学,支部在安全质量中的战斗堡垒作用得到进一步发挥,党组织对学校的领导监督作用得到进一步体现;其次,进一步完善了党支部工作考核办法,坚持了“三会一课”、民主评议党员等制度。一方面对支部基础工作提出了基本要求,作了进一步规范,另一方面给支部留出自由发挥空间,为各支部发挥优势、展示特色创造了必要条件。第三,积极开展了党内创岗建区、党建带团建、技术练兵、创先争优和表彰先进等活动,对党员在教育教学安全质量中更好地发挥党员先锋模范作用起到了较大的促进作用。第四,完成了“爱心帮扶行动任务”,对困难职工、学生进行爱心帮扶,全年累计金额5000多元,充分发挥了党组织的战斗堡垒和先锋模范作用。

三是继续深入开展精神文明建设创建工作,形成了“一个良好的工作机制”,搞好了“两项工程”,运用好了“一个载体”。

一个机制:学校成立了以陈华东校长为组长的领导小组,落实了专兼职人员,分工负责,步调一致,齐心协力,齐抓共管,文明建设工作与处室班组工作质量挂钩,制度完善,责任落实,措施到位。形成了以队伍为基础,以阵地为依托,以制度为保证,以活动为载体,以投入为保障的良好的工作机制。

两项工程:一是 “教职工队伍思想建设”工程。教师队伍和干部队伍是学校精神文明建设的主体,学校坚持“教育者先受教育”的思想,积极开展了“干部作表率,党员树旗帜,职工塑形象”的教育。二是 “学生思想道德建设”工程。学校始终将德育工作放在首位,把加强学生的思想道德建设作为学校精神文明建设的重点。形成了以课堂教育、日常管理、课外活动为主的全方位育人工作网络。

一个载体:重点发挥了活动载体功能。为了强化学校文明建设,我校开展了评选“文明班级”、“文明寝室”、“文明班组”、“优生优干”、“文明住校生”、“共青团无人监考”等活动,这些活动的开展,陶冶了师生道德情操,收到了良好的效果。学校高2007年级组顺利通过市中区团委验收,获得了“青年文明号”称号。

推荐第7篇:公务员年度考核个人工作总结报告

公务员年度考核个人工作总结报告

一年来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度,在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下,始终勤奋学习、积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位职责,各方面表现优异,得到了领导和群众的肯定。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下:

一、严于律己,自觉加强党性锻炼,政治思想觉悟得到提高。一年来,始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义,坚定共产主义信念,与党组织保持高度一致。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。

作为一名工商行政执法人员,我清醒地认识到自我工作的需求,只有不断加强学习,积累充实自我,才能锻炼好为人民服务的本领。这一年来,始终坚持一边工作一边学习,不断提高了自身综合素质水平。

一是认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会其科学内涵,认真学习党的十吧大报告及十八届三中全会精神。尤其是在今年开始党的群众路线的教育实践活动中和党的“八项规定”的学习中,认真系统地学习了党的基本知识和各种理论著作,进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。

二是认真学习业务知识,始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。一年来,在全局组织的二五学习中,学习了许多业务知识和工作方法,在执法办案过程中更是直接与群众直接接触,真正做到深入到群众中去。平时,多看、多问、多想,主动向领导、向同事请教问题,单位学习会、各种工作会议都是我学习的好时机。此外,认真参加各类知识竞赛,一年来参加了吴忠市投诉调解技能大赛、吴忠市市工商局、市个私协会在全市工商干部和个私会员中举办第二次民族团结教育知识竞赛活动,均取得好的成绩,熟练掌握了业务技能。业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。

三是认真学习法律知识。作为执法办案人员,工作中直接涉及到许多法律法规的运用问题。结合自己的工作实际特点,利用业余时间,自觉加强了对法律法规知识的学习,比如打击傍名牌、反垄断和反不正当竞争、商业贿赂、打击传销和规范直销、禁毒工作细则等法律法规的学习,进一步增强了法律知识和执法能力。

三、努力工作,认真完成工作任务。

一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力作好本职工作。由于我局工作人员很少,工作任务就更重,现在的工作主要有两大块,一是执法办案工作,二是打传办和经检队内勤工作。

(一)内勤工作。可以说内勤工作是完全服务性质的工作,既要对外服务,也对内服务,工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、脚勤:在收集整理资料时,全面、准确地了解各方面工作的开展情况,及时总结、汇总,向领导汇报或让领导备查,如年度目标管理考核资料准备等;在起草文稿时,能及时认真完成领导交付的任务,一年来完成各种信息20余篇,包括2013年政府打击传销工作实施方案、总结、科室工作总结、禁毒工作,打击非法集资广告工作等。同时要做好后勤管理、打字复印等工作上也尽职尽责,不留下任何纰漏。

(二)执法办案工作。主要负责案件整理、现场取证、案件办理,工作任务重、责任大、业务性强,案件办理过程中细节问题很多,如处罚法律运用方面,一定要在适用法条上下功夫。法条要运用恰当,处罚额度要注意运用自由裁量权,还要在执法过程中注意廉政执法、公平执法。另外在禁毒宣传、打击传销宣传、投诉调解等工作上也认真履行好职责,做好份内之事。

回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步,成长了不少,但也清醒地认识到自己的不足之处:首先,在理论学习上远不够深入,尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还

比较欠缺;其次,在工作上,工作经验尚浅,在工作中主动向领导汇报、请示的多,相对来说,为领导出主意、想办法的时候少。

在以后的工作中,我一定会扬长避短,克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、努力把工作做的更好,为人民群众做的更多,贡献做的更大。

推荐第8篇:新教师考核总结报告

新教师实习总结报告

紧张忙碌中的时间过的特别快,转眼间我在新教师工作岗位上服务将近一年了。这关键的一年里,受到了各级领导的关怀指导和同事们的爱护帮助,顺利的完成了由学生到教师的角色转变。目前,我对教育教学有了新的认识,也可以有效的开展各项教学工作了。在这一年里,有成长进步,也有失败挫折,同时也存在着很多的不足。现将一年以来的工作从德、勤、绩、能等几个方面进行总结,做一汇报。

作为一名人民教师,作为一名新教师,一名成长中的教师,我始终坚持“教师成长,师德先行”的指导思想。自觉遵守《教师法规》和学校各项制度,认真贯彻落实课堂常规要求。积极参加教研活动,服从工作分配,努力完成各项工作任务。与同事和谐相处,互帮互助,形成了良好的人际关系。对于分管的领导和指导教师杨培宏老师,始终怀着谦卑学习的心态,虚心聆听他们的批评指导,也勤于向前辈们请教学习。对学生耐心细致,善于引导,尽自己所能给予学生最大的关爱,坚决杜绝“简单粗暴”的教育方式。

作为一名新教师,我深知自己的不足与缺乏。时刻用“勤能补拙”“笨鸟先飞”的道理来提醒自己,要勤奋,要更加勤奋。这一年我购买阅读了关于大量教育教学的著作,不断充实自己的教学知识。每天要求自己在早读前到校,思考今天的教学任务,翻看整理自己备好的教案。利用课后和其他时间阅读教育学著作,提高自己的网络技能和教学水平,以保证更好的服务于学校。在工作一年当中,没有一次迟到和早退现象,坚守岗位尽职尽责。

天道酬勤,辛勤的付出终有回报。在过去一年的工作中,我担任的是高一

7、

8、

11、12班的物理教学工作,各班教学成绩优秀,去年年终学生评教中,学生满意率超过90%。在教学工作中,也多次得到了各级领导的批评指导和指导教师的指点帮助,教学水平也在不断提高,自己也在有意识的把所学教育理论应用到教学实践当中去。当然,目前还存在着很多的不足,期待着领导和老师们的更多批评指导。

本学年,我担任高一年级四个班的物理教学与高一年级团支部书记职务。两项工作齐头并进,两手共抓。 “一年之计在于春,一日之计在于晨”认真积极的进行学期初的工作计划,踏实本分的进行每天的工作计划安排。在课堂上力求贴近学生生活,最大限度地运用自己的所学知识,激发学生的学习兴趣,培养学生的实践能力。课后积极和同事们探讨教学中遇到的问题,努力寻找解决方法,使自己的教学能力得到不断的进步和提高。我认为教师要多读书多听课,要掌握教学设计、教学评价、说课和写好教学反思。同时,我还通过反思来加快自己成长,并能从自我评价、他人评价、学生评价中进行自我反思,不断总结、积累自己在教学过程中的所得、所思、所感,使自己不断的成长。努力协调各项工作任务,在保证正常本职教学工作的同时,完成许多学生活动的筹划与组织。同时,不满足于现状,针对自己的不足和弱势,一直保持学习的习惯,不断提高自己的业务水平和教学技能。

春华秋实,暑往寒来,一年有很多的收获和成长,也有很多的遗憾和失败。有成绩但更多的是不足,总结过去,展望未来,我要更努力。

推荐第9篇:考核期总结报告

考核期总结报告

为期一周的考核期即将结束,在这一周里,我得到了各位领导和老师的热心支持和帮助,我认真地做好自己的工作,积极完成布置的各项任务。在考核期间,我发现自己还存在很多不足,但也学到了很多,成长了很多。6月22日,是我开始考核的第一天,这一天周老师主要带我熟悉了一下学大的工作环境,认识了一下各部门的同事,主要的工作是找一些适合小学生看的积极向上的理智型影片,虽然这项工作很简单,但我还是很用心地去搜索了,由于单位的网络不可以下载资源,下班回去我“加班”完成。在中午吃饭的时候周老师让我们针对学大员工的放松设计出自己的活动方案,给我们发挥的机会。工作的第二天,周老师要负责电影课,因为我以后可能也要接触到这些,所以她带我们熟悉了一遍流程,包括申请教室、借投影仪、电影放映、提问环节以及物品的归还。在之后的几天中,我们的信息接受量和考核的严厉程度都要很大的增加。第一,认真学习了《成长学堂工作手册》并写了心得体会,从工作手册中我算是第一次正式了解到作为一名成长老师的职责;第二,学习《寻找失落的钥匙》和《个性化教育消费白皮书》,学习公司文化,并且参与了考核期的考试;第三,徐老师让我们学习《积极心理学》、《心理画》两本书,明确自己的职业选择,并为投身教育事业做好准备;第四,我就“时间管理”这一主题设计了一个团训方案,而且在各位老师的帮助下进行了活动。整个活动下来,我发现了自己的一些不足,周老师和徐老师也给我提出拉宝贵的意见。

在考核期整个过程中,我发现自己以前所学的大部分仅限于理论,在实际操作方面相对欠缺,特别是《心理画》这本书,让我受益匪浅,通过学生所画的画来分析他隐藏的情绪,不为人知的人格倾向甚至生命经历。这本书在我以后的工作中将会起到很大的帮助作用。以前我认为是强项的团辅活动,现在看来我的活动能力还有待提高。大学时期我所做过的团辅对象基本都是大学生,心智个方面发展都比较成熟,而在学大,学生以中小学生为主,他们正处于发展的起始阶段,因此要求成长老师言语更贴切,活动更细致等等,所以,这对我来说也是很需要学习的地方。

在未来的工作中,我要做好以下几点:1.多听课,多听其他老师的课,学习经验,在听课时,注意老师是怎样安排课堂结构的,怎样运用教学语言和提问。2.在空余时间多看教育学、心理学的书籍,养成自觉学习的习惯,增强自己的教学理论积淀,根据学生的不同情况制定教学知识点,加强自己的教学用语和肢体语言。3.自我督促,认真备好每一堂课,每堂课都有详细教案。在教学中学会反思,从反思中提升教学水平。每节课后,把自己在教学实践中发现的问题和有价值的东西记下来,享受成功,弥补不足。在总结经验中完善自我。

相信以我的热情和认真在以后可以做好一个成长老师的工作的。

推荐第10篇:单位考核总结报告

年度考核工作总结

XXXXXXXXXX:

按照市局《关于转发市委组织部〈关于做好XXXXX年度全市机关事业单位科及科以下工作人员年度考核工作的通知〉的通知》 的要求,结合实际,对我局科及科以下工作人员进行了年度工作考核,现将我局 XXXX年度考核工作总结如下:

一、认真学习,加强领导。我局接到《通知》后,及时组织召开了干部职工会议进行传达学习,部署贯彻落实。同时成立了由 XXX同志任组长的考核领导小组,全面负责我局年度考核各项工作,研究解决和处理出现的各种问题,确保了考核工作的顺利进行。

二、周密部署,积极做好准备工作。按照考核要求,我局组织召开了科及科以下工作人员考核动员会议,就年度工作考核做了全面部署,并对文件精神进行了传达学习,使大家领会掌握考核的依据、内容、方法和要求。考核领导小组要求全体干部职工,充分认识到考核的重要意义,并结合各自的岗位职责认真撰写个人工作总结,精心准备。按照要求,我局及时做好填写上报《年度工作考核优秀比例审批表》,制定年度考核评议表等各项准备工作,为保证年度考核工作的顺利进行打好基础。

三、规范程序,严格组织实施。我局按照《通知》要求组织进行了科及科以下工作人员XXXX年度工作考核,结合各自的工作职责,就思想状况、履行岗位职责、完成目标任务的情况、取得的成绩和今后的努力方向等方面进行了述职。在进行的民主评议中,我局以无记名投票方式对每一名干部职工在德、能、勤、绩、廉五个方面,分优秀、合格、不合格等次进行了民主测评。考核领导小组根据民主评议情况,确定出优秀等次人员XXXX名,合格等次人员XXXXX名。并按照要求,对考核结果进行了公示。

通过此次考核,进一步充分激发了我局干部职工的工作积极性,提高了工作效率。为增强我局职工队伍的生机与活力,建设高素质的职工队伍提供了有力的组织保障,促进了我局各项工作的顺利开展。

XXXXXX年X月XX日

第11篇:中期考核总结报告

中期考核总结报告

自去年十月到我镇工作以来,在导师和同事们的帮助下,经过他们的努力学习,他们的素质和工作能力都有了很大提高,掌握了相关的业务知识,完成了成为一名公务员的角色转变。现将工作做如下总结:

一、加强学习、提高自身素质

具备良好的政治和业务素质是做好工作的前提和保证。参加工作以来,我们一直将提高学习能力和综合素质作为重要培养任务,让他们勤学多思,增强责任观念,提高思想政治素质。在此基础上,提高他们的业务能力,因为工作性质的转变,业务能力也需要提升,除了让他们多看、多学、多思考之外,平时也让他们注意多向领导和同事请教,虚心的接受导师和同志们的意见,尤其是遇见似是而非的问题,让他们请教老同事结合以前类似事情的经验,力争圆满解决。

二、爱岗敬业、勤奋工作

工作中,努力培养她们爱岗敬业、勤奋工作的精神,提高他们的工作水平。在这半年多里,不论什么工作,他们都积极配合,做好自己本职工作的基础上,也注重与同事的合作,发挥团队的力量。勤勉敬业是对一名国家公务员的基本要求。在工作中遇到的难题时,他们总是想方设法、竭尽所能予以解决,始终能够任劳任怨,尽职尽责。

三、廉洁自律、注重工作作风

培养他们严格要求自己,遵守镇党委、政府的各项规定,加强廉政知识方面的学习,时刻警醒自己,端正自己的言行,严格要求自己,牢记全心全意为人民服务的宗旨。不管在意识上还是行动上,都要求他们:堂堂正正做事,明明白白做人。

四、严于律己、继续努力

这九个月,在领导和同事的帮助下,他们所负责的各项工作取得了一定的成绩,但是还存在有待提高的地方,如:缺乏乡村实际问题处理经验,业务能力还有待进一步提高,处理一些复杂问题还不够完善等。针对这些问题,要求他们在以后的工作中,既要加强理论学习,提高自己的业务能力,又要多参与处理实际问题,增加工作经验,争取早日成为一名合格的公务员。

2015年8月10日

第12篇:关于责任令考核自查工作总结报告

关于2011年度责任令考核自查工作总结报告

尊敬的各位领导:

为了确保2011年公司生产、经营管理目标圆满完成,现将本年度承担的工作及任务汇报如下:

一、公司考核指标

1.生产性物资采购齐套率≥98% 生产物资采购的齐套率基本达到98%以上,因售后维修车辆,需要配件,所以我们会做出相应的核实,例如2011.5.6售后维修搅拌车(马达和泵各一台),又如2011.10.12售后维修加油车(水泵40-

45、60-90各一台),我们会根据生产通知单上面配置及时对物资进行必要的调整,这样即有效避免积压物资又及时对生产的需求完全掌握。2.库存呆滞物资转化处理完成率80%

我们已在2011年11月份这段期间将有些无法识别的物资进行了分类合并,大体分为四类:不常发件、待鉴定件、呆滞件和报废件,完成率可达到80%以上,由制单员统计汇总,待领导核实处理。

3.确保存货期末数控制在年度预算以内。

我们会严格按照公司的各项指标,把存货的期末数值控制在预算以内,2011年上半年进行库存盘点,经过数日库管员不懈努力,已经于2011年9月-10月统计汇总出一批物资,由领导审核批示,再由财会确认核实,进行帐物调整,已达到帐卡物相一致,现将数据汇报如下:盘盈¥2,541,178.41,盘亏¥-2,208,370.57,共计¥332,807.84。 4.库房物资发放及时率100%。

依据公司的各项规章制度,实施先进先出的原则,主要已生产为主,及时有效的协助生产做好辅助工作,例如每月库房提前准备车间所需的劳保,对生产各个车间提前做好发放准备,每周周一进行发放。库房每天由制单员提前把生产所需的物资用报表的形式发给采购,再由采购根据实际情况安排物资的外购。

二、重点任务

1.加强库房物资账、卡物一致,数量、质量动态管理,先进先出。

产品入库—要求制单员在接到产品到货通知单时,要有采购员、质检员、保管员三方签字验收并在登记本上登记后,方可录入,要做到及时和相关人员沟通,确保录入的正确性和准确性。库管员要及时有效的做好台帐工作。确保帐、卡、物相一致,每月月底库管员将常发件及时上报OA,便于采购部和技术部等相关部门查看。

2.组织订单物资配送,缩短领料时间,确保生产进度要求。仓库会根据生产通知单的需求,提前核查库存情况,决定是否购买,及时申购给采购,然后安排对口车型的库管员提前把配件配发齐全,配发给生产负责人,最后和生产负责人进行物资衔接确认。

3.建立快速物资保障机制,确保生产急需物资的供应 库管由制单员实时查看OA上面生产通知单及各类公告的最新动态,已确保物资的充足,为生产提供及时、方便、优质的服务。

4.做好库存积压存货释放再利用工作,减少库存积压物资 2011年上半年对一些废旧的物资进行清理,经有关部门鉴定后,按废铁废铜处理,先后处理了三批,金额约六千多元(财务有帐)。对返厂物资也进行了返厂维修,现已有一批物资返回,例如:阜新东方的齿轮泵108个,浙江嘉隆的加油机卷盘1台,辽阳兴乐的油缸(180*4620) 6台,油缸(180*6100 )1台等,金额约¥110,184.62。

5.加强物资保管、配送以及周转的防护管理工作,确保物资供应及时、有效。

合理安排产品在库房内的存放次序,按产品种类、规格、等级分区码放,制作物料架子,尽可能的上架管理,保持库区的整洁。能正确掌握产品的进,出,存的工作流程。明确划分出返修区、废件区、旧物返回待处理区(售后)。加强库房安全工作(防火、防盗、防潮、防汛、防漏、防虫),坚持推行7S管理(整理、整顿、清扫、清洁、修养、坚持、习惯)。确保物资的安全性,及时为生产所需的物资做好准备。

物资管理室 2011年12月15日

第13篇:乡镇公务员年度考核个人工作总结报告

2014年度乡镇公务员年度考核个人工作总

结报告

2014年度,在乡领导的关心、栽培和同事们的帮助、支持下,我严格要求自己,勤奋学习,积极进取,努力提高自己的理论和实践水平,以坚定的思想信念,务实的工作作风、饱满的工作热情和严谨的生活作风,较好地完成了自己的本职工作和领导交办的各项工作,各方面都取得了新的进步,现将一年来的学习、工作情况简要总结简要总结如下:

一、严于律己,自觉加强党性锻炼,政治思想觉悟得到提高。一年来,我始终坚持以马克思、列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论、“三个代表”和依法治国重要思想为指导,以实现伟大“中国梦”为目标,进一步加党性修养,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,以及正确的权力观、地位观和利益观,自觉加强理论学习,刻苦钻研业务知识,努力提高理论知识和业务工作水平。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义,坚定共产主义信念,与党组织保持高度一致。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。我重视加强理论和业务知识学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。一是加强思想政治理

论学习,不断提高自己的政治理论水平。认真学习和深刻领会党的十八大精神,深入学习依法治国思想和西藏自治区、拉萨市及城关区一系列发展稳定西藏的重要思想,努力学习现行政策、法律法规知识,悉心钻研本职业务,做到学习理论与业务知识相结合,通过学习,不断提高做好乡镇综治、党建工作和应对复杂局面、处理复杂问题的能力,具有一定的理论水平、政治敏锐性和政治鉴别力。二是认真学习工作业务知识,在学习方法上做到在重点中找重点,抓住重点,并结合自己存在哪些不足之处,有针对性地进行学习,不断提高自己的业务工作能力。

三、努力工作,按质按量完成各项工作。一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力作好本职工作。在工作中及时调整工作角色,开拓创新,努力学习,贴近群众,深入调研,积极工作,不断提高自身素质,同时,积极完成领导安排的各种工作任务。乡里的综治、党建等工作对于我来说已不只是一份简单的工作,而是一份事业、一份责任。在工作生活中,我始终做到严格自律,作为一名基层乡镇公务员,我坚定践行“为人民服务”的宗旨,不断鞭策自己为群众办好事、做实事。

四、存在的不足和今后工作的努力方向。通过一年的锻炼、学习,虽然取得了一定的进步,但也认识到自身的不足之处:一是学习不够深入,理论联系实践不够; 二是由于

工作缺乏经验,开展工作时缺乏魄力。三是深入基层联系群众做的不到位。今后,我将进一步端正学习态度,深入并全面地探讨学习方法,争取在理论与实践方面都有所进步;在工作中主动思考,探索工作的方法和思路。平常积极与同事进行交流,向老同事取经,也希望同事们能够及时对我工作的不足进行批评指正,使我的工作能够做到更加完善。 在今后的工作中,我一定会扬长避短,克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长,更加严格的要求自己,不断完善自我、更新自我、努力争做一名一心一意为人民服务的合格公务员。

第14篇:规培人员技能考核工作总结报告

XX市XX区2016年河南省住院医师规范化培训

理论合格人员临床技能考核工作总结

根据河南省卫生计生委《关于办理2016年河南省住院医师规范化培训(老办法)结业合格证书的通知》(豫卫科教便函[2017]7号)文件精神,于2017年5月11日,XX区生局统一组织,由XX市XX人民医院具体负责,对全区38名参加2016年河南省住院医师规范化培训理论合格人员进行了临床技能考核。现将本次考核工作总结如下:

一、完善考核题库,修订考核评分标准

组织各专科的临床教学专家按考核方案要求准备影像学资料、心电图、化验室报告等辅助检查资料, 对每一项操作和考核内容制定的评分标准进行修改和调整,以符合的评分要求。

二、细化考核流程

依据考核方案要求,采取分“2区2站”的形式,规范考核流程:

(一) 待考区:考生在待考区签到、填写登记表、领取评分表、等待考核。

(二)临床技能考核区:考生分批由工作人员从待考区引领到临床技能考核区,逐个分别进入2个考站进行临床技能考核。

第一考站: 辅助检查单判读(影像、心电图、检验等) , 配有主考官一名、考官一名。

第二考站: 单人心肺复苏 , 配有主考官一名、考官两名。

三、考前对考务工作人员进行专项培训

本次考核共抽调考务工作人员14人,其中:考官3人,主考官2人,工作人员7人,巡考人员2人。

在考核前,对考务工作人员集中进行培训、分工,明确评分要求,使每个主考官和考官熟练掌握考核的流程、评分标准和方法,了解本次技能考核的重要性和意义,在考核中严格按照评分细则公平、公正。

四、考核结果

参加临床技能考核共38人,其中:成绩合格37人,不合格1人(弃考,0分)。

五、考核情况分析

住院医师规范化培训是培养合格临床医师重要环节,通过此次临床技能考核,也暴露出部分考生在基本理论、基本技能、临床思维等方面存在的问题。

存在的问题, 心肺复苏技能操作 较为突出:

(1) 部分考生仍执行2005年CPR指南 。

(2) 胸外心脏按压和人工呼吸的要点基本能掌握,但实际操作不准确,如:按压频率和按压深度不达标,开放气道手法不准确等。

考核组专家一致认为,加强住院医师规范化培训管理和考核是保证培训质量的关键,要严格按培训大纲要求对住院医师实施培训,将他们培养成能全面掌握各科临床知识及技能,理论基础扎实、实践能力强、技术全面的优秀临床医师。

2017年5月11日

第15篇:公务员年度考核个人工作总结报告经典

公务员年度考核个人工作总结报告经典模板

一年来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度,在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下,始终勤奋学习、积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位职责,各方面表现优异,得到了领导和群众的肯定。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下:

一、严于律己,自觉加强党性锻炼,政治思想觉悟得到提高。一年来,始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义,坚定共产主义信念,与党组织保持高度一致。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。

作为一名刚踏入社会的大学毕业生,我清醒地看到人生舞台已发生转变,自己又缺乏工作经验,所以只有不断加强学习,积累充实自我,才能锻炼好为人民服务的本领。这一年来,始终坚持一边工作一边学习,不断提高了自身综合素质水平。

一是认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会其科学内涵,认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神。尤其是在今年七月开始的第二批保持共产党员先进性教育活动中,认真系统地学习了党的基本知识和各种理论著作,进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。

二是认真学习业务知识,始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。一年来,在指导老师潘乡长的带领下,走村入户,参加村民代表会议、座谈会等各种会议,到生产、建筑实地考察,学习了许多农村工作方法,更是直接与群众直接接触,真正做到深入到群众中去。平时,多看、多问、多想,主动向领导、向群众请教问题,机关学习会、各种工作会议都是我学习的好机会。此外,认真参加各类培训,一年来参加了公务员初任培训、禁毒尿检培训、电子政务培训,均以优异的成绩通过考核,熟练掌握了业务技能。业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。

三是认真学习法律知识。作为文书负责办理各种证明,另外作为公安员,更是直接涉及到许多法律法规的运用问题。结合自己的工作实际特点,利用业余时间,自觉加强了对法律法规知识的学习,比如计划生育、婚姻家庭、出入境管理、户籍管理、治安管理、禁毒工作细则等法律法规的学习。进一步增强了法律意识和法律观念。

三、努力工作,认真完成工作任务。

一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力作好本职工作。由于我乡工作人员很少,尤其是原先负责党政办及综治办的一位同志调走后,我的工作任务更重,现在的工作主要有两大块,一是党政办工作,一是综治办工作,另外还兼职安全监督员、食品质量监督员、“千百”办成员等职务。一年的工作尽职尽责、任劳任怨,努力做好服务工作,当好参谋助手:

(一)党政办工作。可以说办公室工作是完全服务性质的工作,既要对外服务,也对内服务,工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、脚勤:在接待群众来访办事时,都能主动询问是否有需要办理的事,遇到办不了的证明材料时能耐心向其解释清楚,或帮其联系驻村干部、经办人,帮其查看档案资料等,使群众能尽快办好手续,树立好政府窗口的形象;在收文发文时,总是用最短的时间把文件送达到各办公室,并及时把领导批阅文件收回归档或传阅到其他办公室,从来没有遗漏掉一份文件;在收集整理资料时,全面、准确地了解各方面工作的开展情况,及时总结、汇总,向领导汇报或让领导备查,如年度目标管理考核资料准备等;在起草文稿时,能及时认真完成领导交付的任务,一年来完成各种报告70余篇,包括2004年政府工作总结、2005年上半年政府工作总结、人代会报告等文稿。同时在组织会务、后勤管理、打字复印等工作上也尽职尽责,不留下任何纰漏。

(二)综治办工作。主要负责资料整理、报告材料起草、各类报表统计,同时还是公安员、禁毒专管员、安全监督员、综治中心成员。

综治办工作任务重、责任大、业务性强,准备的各种资料很多,如z在禁毒工作方面,今年上半年就起草各种报告20余篇,还负责宣传教育、查毒、禁种铲毒、尿检帮教等工作;又如签订责任书方面,年初综治、禁毒、反邪教、安全生产等7个方面需要起草责任书。今年上半年还负责整理了“四五”普法验收材料,接受了综治、安全生产、禁毒工作半年度考核。另外在治安管理、抓赌帮教、纠纷调解等工作上也认真履行好职责,做好份内之事。

回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步,成长了不少,但也清醒地认识到自己的不足之处:首先,在理论学习上远不够深入,尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比较欠缺;其次,在工作上,工作经验尚浅,尤其是在办公室呆的时间多,深入村里的时间过少,造成调研不够,情况了解不细,给工作带来一定的影响,也不利于尽快成长;再次,在工作中主动向领导汇报、请示的多,相对来说,为领导出主意、想办法的时候少。

在以后的工作中,我一定会扬长避短,克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长,把工作做的更好,为人民群众做的更多,贡献做的最大。

2008年,在领导的领导下,在同事们的支持和帮助下,较好地履行了工作职责,圆满地完成了工作任务。

高尚的道德情操是一个人立身和成就事业的重要基础。做为一名预备党员领导干部更应该不断加强道德修养的锻炼。自从担任领导干部以来,我始终注重加强主观世界的改造,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,保持良好的道德风尚。不管是担任副局长,还是主持工作,我都能从严要求自己,坚持做到“在认认真真学习上要有新进步,在堂堂正正做人上要有新境界,在踏踏实实做事上要有新成效,在清清白白做官上要有新形象”。无论做什么工作都能摆正自己同组织、同事业的关系,把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面,不断振兴事业紧密地结合起来,自觉地学习和贯彻党的基本理论、基本纲领和基本路线,身体力行“三个代表”重要思想,激发自己的政治责任感和奋发进取的精神,不断朝着新的目标奋进。在困境面前能够保持良好的心态,继续孜孜不倦地对信仰和理想去追求。始终做到顺境时不得意忘形,困难时不失意悲观。在工作和事业面前,我历来顾全大局,从不争名夺利,不计较个人得失,这一切无不同自己对崇高理想的追求、保持良好的道德情操密切相关。来到德钦局工作以后,我深感自己肩负的责任重大,从不敢有丝毫懈怠,时刻告诫自己要始终把事业和工作摆在首位,把加快德钦药品市场的监管做为头等大事来抓。我想不管遇到什么挫折,只要心中信仰是坚定的、精神状态是积极向上的,在局党组一班人的帮助和全局广大干部职工的支持下,就一定能够克服任何困难,去实现既定的奋斗目标。来到德钦工作已有一年多的时间,值得欣慰和高兴的是有一个团结务实的局党组领导班子,特别是有单臻书记这样一个好班长,在他们身上使我学到了很多东西,在这样的班子当中工作,我深感是自己的福份,使我始终保持着亢奋的精神状态,使我理论上有提高,思想上有进步,工作上有成效。

二、关于“能”的方面

一个人综合素质的高低,工作能力的强弱,决定着他能否履行好岗位赋予的职责和完成好上级交给的任务。XX年8月我从迪庆州药监局挂职到德钦县药监

局工作,对德钦县的自然地理、气候条件、基本情况、经济社会发展状况是陌生的,从不了解到了解,从不熟悉到熟悉,进而迅速打开工作局面,很快进入角色,以致对德钦县经济和社会发展有了深入的思考和总体把握。我主要从以下几个方面提高自己的能力。

1.坚持不懈地加强学习。一是加强理论学习,提高理论素养。马克思主义理论素质是领导素质的灵魂,决定着领导水平和能力的提高。因此,理论学习是我们各级党员领导干部必须长期坚持的一项重要任务。我始终自觉坚持加强对马克思主义理论的学习,坚定不移地用马克思主义理论武装头脑,以此作为统揽全局,贯穿各项工作的灵魂。二是深入学习贯彻“三个代表”重要思想,并联系实际进行深入思考,增强了在实际工作中加之贯彻的自觉性。三是学习中央十六届四中全会精神,深刻理解完善社会主义市场经济体制的重大意义,对“五个坚持”“五个统筹”和全会做出的各项重大决定都能准确把握。四是认真学习了《中国共产党内监督条例》及《中国共产党纪律处分条例》,认真学习了《行政许可法》并参加考试。五是学习贯彻局党组的各种会议精神和重大工作部署,并结合德钦的实际情况,创造性地贯彻落实。六是向领导和干部职工学习。到德钦县局工作后,为了尽快熟悉和掌握德钦县各方面的情况,每次下乡我都参与。

2.深入基层,深入实际调查研究,正确决策。到德钦工作后,深入基层,深入实际,深入群众进行调查研究,掌握实际情况,为正确决策提供真实依据是我的首要任务。在一年多的时间里每个乡镇都去了3次以上。并按排部署了卫生、教育、工商、广电等部门对全县的食品放心工程做了大量调查,掌握了较为真实的情况,从农村两网建设及药品经营单位GSP认证工作上狠抓落实,德钦县的药品市场秩序一定会有一个质的飞跃。

3.珍惜团结,维护团结,搞好方方面面的团结。团结是我们做好一切工作的重要保证。一个单位、一个部门,同志们只有团结共事,形成一个和谐的氛围,才能心情舒畅地开展工作。到德钦工作后,我严格要求自己,从不讲无原则的话,不办无原则的事。一是坚持民主集中制,认真贯彻执行“集体领导,民主集中,个别酝酿,会议决定”的组织原则,服从局党组的集体领导,维护局党组领导班子的集中统一,坚决贯彻局党组做出的各项决策和工作部署。二是维护局党组领导班子的团结。我十分注意保持与全局职工经常性的工作沟通,相互交换意见,

对德钦县药品市场监管的重大问题,始终做到不酝酿充分不上会,不形成统一意见不上会。同时注意加强与各个部门领导的沟通,经常听取他们的意见,在工作中做到了相互支持、相互帮助、相互理解、相互配合。自己深感在这样的班子中工作心情舒畅、精神振奋、力量无穷。三是注意听取方方面面的意见,特别是反面或不同的意见。这样做不仅是对别人的尊重,更重要的是对完善自己的工作思路,防止犯类似错误十分有益。

三、关于“勤”的方面

勤勉敬业是对一名党员领导干部的起码要求。到德钦工作后,我始终保持良好的精神状态,决心把局党组对我的重托,全局广大干部职工对我的厚望,化作工作的动力,满腔热情地投入到繁忙的工作之中。加强监管农村用药市场、两网建设和跟踪检查GSP认证工作。

四、关于“绩”的方面

一个单位成绩的取得,是上下共同努力的结果,得益于上级领导和部门的支持帮助。XX年德钦县药品市场有了新的发展,做为负责人,我尽到了应尽的职责,发挥了应有的作用。

(一)抓好学习,把思想和行动统一到十六届四中全会的会议精神上来。

(二)德钦县药品市场的发展有了新的势头。

(三)加强整顿和规范农村用药市场。

(四)加强落实药品经营单位GSP认证工作做到了帮扶工作。.......

以上成绩的取得,是局党组一班人带领全局上下职工团结奋斗,努力拼搏的结果,凝结着全

局广大干部职工的辛勤汗水。

五、关于“廉”的方面

立党为公、执政为民、廉洁奉公是对一名党员领导干部的基本要求。在廉洁自律方面,我能够自觉按照“十不准”和

“五防五克服”的要求,严格要求自己,始终保持清政廉洁的作风。我深知自己手中的权利是党和人民赋予的,只有用好权利,真心实意地为职工群众谋利益、服好务,才能履行好自己的职责,才能赢得职工群众的信赖和对事业发展的

支持。本人从没有利用职权和职务上的影响,获取一己私利的行为,没有私自从事经营活动的行为,没有假公济私、化公为私的行为,没有讲排场、比阔、挥霍公款铺张浪费的行为。总之,自己在党风廉政建设方面,能够自觉养成奉公守法,以清廉为荣的作风,做到拒腐蚀永不沾。同时,多次在不同的会上强调职工要廉洁从政、清白做人,要求大家一定要保持艰苦奋斗的作风。

XX年,我局按时完成了州局年初工作计划的要求。但是,在充分肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到面临的困难和问题。

当然,在工作中和思想上,自己也不同程度地存在一些这样或那样的问题。还存在着事业心和责任感不强的现象,工作标准不高,要求不严,只求过得去,不求过得硬,缺乏敢做敢为,敢为人先,开拓创新的意识。我决心在今后的工作中认真加以克服。

对自己一年来的工作情况进行认真述职,从中总结经验,找出差距,对做好今后的工作十分有益。德钦药品市场的监管还存在着一些问题和不足,在局党组的真确领导和全局干部职工的齐心努力下,我有决心、有信心,做好本职工作,为药监事业明天的辉煌做出我应有的贡献。

据《**市“讲正气、树新风”主题教育第一阶段考核验收方案》的通知(巩教组办[2007]4号)文件精神,市环保局对照第一阶段(学习动员)的工作,认真组织开展“回头看”活动,并对我局第一阶段开展主题教育情况进行了认真自查,现将自查结果报告如下:

一、开展活动情况 我市开展“讲正气、树新风”主题教育以来,我局按照市委统一部署,紧密结合环保工作实际,在全局上下唱响“讲正气、树新风” 主题教育主旋律,围绕新形势、新任务面前环保工作怎么办、怎么干的问题,理思路、谋发展、求实效,努力以开展主题教育为契机、为载体、为平台,进一步加快实现我市环境保护跨越式发展步伐。 一是突出主题,丰富内涵,推动主题教育不断深入。我局以王小平书记调研环保工作为契机,认真贯彻王书记对我局主题教育的指示精神,抢抓机遇,乘势而上,迅速掀起活动高潮。在层层动员、全员参与、深入学习的基础上,切实做到三个“坚持”。

1、坚持创新活动载体。3月5日,在机关大院隆重举行升国旗仪式,全体干部职工面对五星红旗进行庄严宣誓,重温党的宗旨和环保誓言,以生动的方式全面掀起我局主题教育热潮;邀请市委党校讲师做专题报告;集中收看“2006感动中国”先进人物事迹;组织干部职工到市检察院职务犯罪预防中心开展警示教育;邀请128师英模人物作报告;到杨树沟村进行艰苦奋斗、艰苦创业理想信念教育。通过这些形式多样的活动,进一步激发大家的学习热情。

2、坚持立学立改,边学边改。结合学习,深入查找工作上的不足和差距,初步查找存在主要问题13个方面50多条。针对存在问题,我局通过完善规章制度、加强内部管理、转变工作作风,机关面貌焕然一新。尤其在创建节约型机关上,立见成效,局文件全部实行双面印刷,非正式稿件全部用废纸打印,文印费成倍降低,这在过去是从来没有的。

3、坚持以学习促工作。市环境监测站是我局的二级机构,该站以主题教育为契机,紧密联系实际,理清工作思路,拔高工作目标,自加压力,多办实事,决定对全市292个行政村开展饮用水源普查,并从3月7日开始进行。由于监测工作任务繁重,他们采取白天工作,晚上学习,正常工作日下乡监测,星期天集中学习,真正做到了主题教育与监测工作“两不误、两促进”,相得益彰。

二是把握机遇,真抓实干,努力推动环保工作再上新台阶。3月6日,王书记调研环保工作,对我局主题教育提出了“打造亮点、创出品牌、树立形象”的具体要求,全局上下倍受鼓舞,精神振奋,干劲倍增,围绕这一重要指示精神,深入研讨,调整思路,拉高坐标。结合环保工作实际,我局提出“一创二进三结合”的工作思路,努力取得环保工作新的成绩。“一创”:以争创环保模范城市为目标。针对28项创建指标,条条对照,逐一分析,实事求是的查找存在的差距,深层次 的分析原因,针对问题定措施,抓住重点求突破,瞄准目标抓落

实,努力用2--3年的时间,使我市环境质量发生根本性的变化,为我市争创环保模范城市创造条件、奠定基础。“二进”:开展环保宣传进百个社区乡村、环保服务进千家企业活动。我局将在社区开展“百面环保展板”宣传活动,以图文并茂的生动形式,营造“保护环境、人人有责”的浓厚氛围,提高广大市民的环境意识。

胡锦涛总书记在中央人口资源环境工作座谈会上指出:“环保工作要着眼于让人民群众喝上干净的水、呼吸上清洁的空气、吃上放心的食品”,2007年,我局将在全市范围内拆除高耗能、重污染、低效益企业的120根烟囱,在全市292个行政村开展饮用水源普查活动,掌握我市农村饮用水现状,为市委、市政府决策提供依据,为保障农村饮用水安全提供支持,为社会主义新农村建设发挥环保部门的主力军作用。如何进一步转变职能,服务经济发展,我局将开展“走进千家企业”活动,首先,面向全市企业,广泛征求意见和建议;

其次,深入企业,开展优质服务。我局成立了技术服务小分队,深入基层,为企业污染治理、产业升级、项目建设、技术改造、发展循环经济等方面,提供政策、信息、技术、资金服务,变过去单纯的管理型为管理服务型,使企业与环保部门融为一体,树立环保新形象。“三结合”:坚持主题教育与环保工作相结合,与优化经济环境相结合,与贯彻落实科学发展观相结合。我局把主题教育与环保工紧密结合,对2007年环保工作任务和市经济社会跨越式发展目标,进行分解、量化,成立了15个专项工作领导小组,每个小组有明确的责任人、责任单位、目标任务、工作措施、完成时限,确保全年各项工作任务的圆满完成。树立“保护环境就是最大的优化经济发展环境”的理念,切实把建设项目审批摆在围绕发展、服务发展、促进发展上来,对能够本级审批的项目,只要没有大的污染,立即予以批建。必须到上三级审批的,积极“跑步进城”,帮助疏通关系,对大项目采取“边申报、边审批、边建设”的原则,最大限度的压缩审批环节对建设周期的影响,全力服务经济发展。我局行政审批中心环保窗口在主题教育中,为服务纳税人,提出了上门服务、感动服务、延时服务、跟踪服务的四项服务措施。局环境信息技术服务中心针对今年我市净水剂行业综合整治工作,在芝田镇建立了企业治污试点,供其他企业学习、交流、观摩,为净水剂行业深度治理创造典型,示范引路、推广经验,受到了企业的好评。

二、取得的成绩 今年以来,在班子成员和全体干部职工的共同努力下,我市环保工作坚持以科学发展观为指导,以建设环境友好型、资源节约型社会为目标,紧紧围绕重点行业、重点区域环境综合整治这一主线,深化污染治理,优化产业结构,推行清洁生产,发展循环经济,在我市经济社会快速发展的情况下,环境质量得到了进一步改善。

1、水环境质量稳定达标。今年我市不断加大排水企业监控力度,2月份以来,伊洛河出境水质始终保持稳定达标。

2、大气环境质量逐步改善。今年我市继续深化耐材行业 “综合整治攻坚年”活动,目前,全市已关闭耐材企业156家,完成限期治理任务106家;完成5家碳素企业的限期治理任务;

加大市区环境专项整治工作,取缔市区宾馆、饭店的闲置锅炉8台,全市空气质量优良率比去年同期上升了5个百分点。

3、建设项目审批驶入快车道。我局共审批新建项目350家,否决重污染项目9个,开辟了“三产”行业项目审批的绿色通道。

4、信访稳定工作成效显著。今年以来,我局处理各类信访案件140起,全部按时结案,无集体上访和越级上访事件发生。

5、产业结构调整稳步推进。按照省政府和我市优化产业发展的要求,我市已关闭耐材企业156家,关闭5家水泥企业及生产线,利用旧厂址新上一批符合新型工业化要求的项目。

6、我市循环经济工作已全面展开。我市《循环经济发展规划》已编制完毕,目前已提交省发改委审批。申报国家、省循环经济试点市(县)工作正在有序进行,全市首批10家循环经济试点企业已经确定,全面建设资源节约型,环境友好型社会的号角已经吹响。

7、重点工程建设进展顺利。市污水处理厂管网配套工程已完工,市污水处理厂的全面投用,为改善我市水环境质量发挥着巨大的社会效益和环境效益。

三、存在的问题 对局班子的整体看法:是一个团结、干事、务实的班子,是一个创新意识强的班子,能够带领全体干部职工克难攻坚,认真践行“三个代表”重要思想和落实科学发展观,严格执法,廉洁奉公,求真务实,较好完成各级党委、政府交办的各项任务,为**环境改善做到了尽心尽力,尽职尽责。 但是也应清醒地认识到,班子建设仍然存在着许多问题和不足,突出表现在以下几个方面:

一是知识面窄、业务不熟练;手腕不硬,工作方法简单;作风松懈,纪律性不强。主要表现在:在某些问题上犹豫不决、顾虑重重,阻碍了环保工作的良性发展。在环境监管上,“铁手腕、出重拳、下猛药”的措施还没有真正落到实处。在日常工作中,个别时候存在“老好人”思想。

二是思路不清晰,思想保守,创新意识不强,与科学发展观的要求有一定差距。主要表现在:工作缺乏前瞻性、预见性、创造性,有些工作存在应付了事,只求过的去,不求过的硬。 三是有不思进取、畏难情绪,许多工作不到位,人民群众不满意。主要表现在:局部环境质量差,长期得不到改善;部分行业污染现象得不到有效遏止(如烟囱冒黑烟),环境信访案件居高不下。

四是在廉洁自律方面还存在不少问题。

1、参加吃请多。

2、公车私用多。

3、存在不同程度的请客送礼。

4、在工作中、生活中、组织纪律中对自己要求不严,不能以身作则。五是机关整体管理不严,存在不同程度的纪律松懈,思想涣散,有令不行,有禁不止。

六是民主意识不强,民主氛围不浓厚,征求意见少,会议协调商量少,集体决策少,一人说了算的多。

七是在班子成员和干部中不同程度存在有法不依,执法不严现象,致使群众关心的环境热点、难点问题迟迟得不到解决,也就是说我们执法部门还没有把科学发展观和广大人民群众的利益放在第一位。

八是在我们的干部中、部分同志中,由于缺乏学习,素质不高,存在特权思想,甚至权钱交易、徇私枉法,损害了环保队伍形象。

九是班子成员以身作则、模范带头作用发挥的不够,要求同志做到的自己应该首先做到。十是班子成员不同程度存在“老好人”思想,人情重,原则性差,不同程度危害了我们单位和集体利益,甚至危害了人民群众的利益。

十一是敬业精神不强,整体素质不高,集体观念不强,不思进取,不求有功,但求无过。十二是我市环境质量还没有得到根本性好转,与目前构建和谐社会还不适应。主要表现在:产业结构调整成效不明显,全市大气环境质量差,部分行业、区域污染严重。

十三是环境保护与经济发展的矛盾日益突出,环境保护服务经济建设的办法还不够多。主要表现在:全面落实科学发展观、以保护环境优化经济增长的口号喊的多,但在实际中工作中出台的得力措施少,环保工作滞后于经济社会发展,还没有真正走出“先污染、后治理”的老路。

四、今后努力的方向

一、抓学习,提高整体素质。首先,加强政治理论学习,在全局掀起政治学习的新高潮,系统地学习党的十六大以来的重要文献,深入领会“三个代表”重要思想、科学发展观的深刻内涵,树立正确的人生观、价值观和执政观,增强自己的责任感和使命感,坚定理想信念、理清工作思路、鼓足干事创业的劲头,努力做政治可靠、立场坚定的人民公仆。其次,认真开展业务学习,班子成员要做环保工作的“准专家”,中层干部要做环保工作的专家,不断丰富自己的专业知识和业务水平,提高驾驭全局和解决复杂问题的能力,创造性地开展工作。

二、抓作风,当好环保“卫士”。作风建设的重点是要下功夫抓落实,各项工作围绕抓深、抓细、抓实做文章,自加压力,真抓实干,奋发有为,勇争一流,努力将环保工作提高到一个新水平。进一步提高政治纪律意识,严格遵守政治纪律,坚决与市委、市政府保持高度一致,做到政令畅通、有令必行、有禁必止。在工作中,班子成员要做到大事不糊涂,讲原则,讲正气;小事不计较,讲风格,讲品德。以饱满的热情、扎实的作风、优异的成绩,真正无愧于党和人民的期望。

三、抓管理,打造一支素质过硬的环保队伍。环保队伍是环境监督管理的主力军,任务重、责任大。切实加强环保队伍建设,树立行业新风,进一步强化执法人员政治和业务学习,提高整体执法水平,加强爱岗敬业、职业道德教育,增强工作责任心和依法办事的自觉性。坚持“依法管理,从严治队”的原则,认真执行“五要十不准”和“四条禁令”,开展效能监察,强化责任追究,切实解决“不作为”、“乱作为”问题,内强素质,外树形象,努力建设一支品质好、素质高、业务精、作风正、执法严明、乐于奉献、敢打硬仗、能打胜仗的环保队伍。

四、抓班子,形成一个坚强的基层战斗堡垒。班子成员要精诚团结,相互支持,形成强有力的战斗核心力量,充分发挥了班子的表率作用、核心作用、模范作用,要求同志做到的,班子成员首先做到,要求同志不做的,班子成员坚决不做,以实际行动,塑造良好的个人形象,用自身的人格力量来带动影响身边的人,增强环保队伍的凝聚力和战斗力。班子成员彼此之间真正做到相互支持、各司其职、各尽其责、群策群力,共同唱好环境保护这台戏。

五、抓廉政,筑牢思想防线。认真落实党风廉政责任制,坚持把廉政建设作为事关环保事业兴衰成败的大事来抓,作为培养和增强领导班子凝聚力和战斗力的重要举措来落实,筑牢思想和制度两道防线。本着“既要勤政,更要廉政;既要干活,更要干净”的原则,增强廉政意识和抵御各种诱惑的能力,自觉做到政治上清醒、坚定,思想上坦荡、磊落,作风上清正、廉洁,行动上堂堂正正做人,规规矩矩做事,不利用职权谋取个人私利。发扬民主作风,全面推行政务公开,主动接受群众监督,任何时候廉政建设这条底线都不能突破。平安就是福,人生最大的幸福莫过于自由,失去了自由就失去了一切。 环保工作要当落实科学发展的得力助手、重要载体,我局将坚持一手抓环境保护、一手促经济发展,跳出环保看环保、围绕经济抓环保、站在大局干环保,紧扣调整促环保,注重在促进发展的同时着力解决好环保问题,以环境改善优化经济增长,促进我市经济社会的全面、协调、可持续发展。 在下一阶段的主题教育中,我局将积极学习其他单位的先进经验和做法,创新形式,多措并举,真正通过主题教育,将全局干部职工的素质提高到一个新水平,头脑来一个大清洗,作风来一个根本性的变化,思想觉悟、整体素质来一个大提高,从而促进环保工作再上一个新台阶,全市的环境质量发生一次大的改观,为我市调整产业结构,率先实现跨越式发展做出新的更大的贡献。 根据市委“讲正气、树新风”主题教育领导小组的要求,通过自检,我局认为各个环节均已达到标准,请市委督导组督查指导 .年度考核个人总结

在当今社会教育发展的形势下,本人一直在各方面严格要求自己,努力地提高自己的各方面的能力,以便使自己更快地适应当今社会教育发展的形势。通过党员先进性教育的学习,勇于解剖自己,分析自己,正视自己,提高自身素质。在学习“八荣八耻”中,自己深刻理解“八荣八耻”的内涵,并能够主动配合上级,利用校园广播做好宣传工作。

一年来,本人认真履行自己的岗位职责,出色完成领导交办的各项工作任务,在自己平凡而普通的工作岗位上,努力做好本职工作。在工作中我端正态度,积极主动,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,无论是接听一个电话、传达一个指示,还是打印一篇文稿、汇报一项工作,都力求做到准确无误,较好地完成上传下达工作,充分发挥了中心小学的纽带作用、窗口作用。来人接待、上下沟通、内外联系、资料打印等大量的日常事务,我都能分清轻重缓急,安排合理有序,按时、按质、按量完成领导交办的各项工作任务。力求把工作做得更好,树立窗口学校的良好形象。

一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作。

回顾一年来的学习和工作,我在思想作风、政治素质、业务水平等方面都得到了进一步提高,工作上虽然取得了一些成绩,但我也认识到自己的不足之处,理论知识水平还比较低,现代办公技能还不强,距党的要求还相差很远,在今后的工作中,还要继续努力,发扬成绩,取长补短,尽职尽责地做好各项工作.

公务员年度考核个人总结

来源:(58.com) 发布时间:2011-03-18

公务员年度考核个人总结,公务员年度考核个人总结范文

XX年年,本人坚持以邓小平理论,“三个代表”和十七大重要思想为指导,自觉加强理论学习,认真学习党的十七大报告,刻苦钻研业务知识,努力提高理论知识和业务工作水平。遵纪守法,努力工作,认真完成领导交办的各项工作任务,在同志们的关心、支持和帮助下,思想、学习和工作等方面取得了新的进步。现将个人工作总结如下:

一、自觉学习党的精神,用先进政治思想武装自己的头脑

这一年来,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国,热爱中国共产党,热爱社会主义,拥护中国共产党的领导,拥护改革开放,坚信社会主义最终必然战胜资本主义,对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方

针、政策,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质

我重视加强理论和业务知识学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。一是认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵,增强自己实践 “三个代表”重要思想的自觉性和坚定性;认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神,自觉坚持以党的十六大为指导,为进一步加快完善社会主义市场经济体制,全面建设小康社会作出自己的努力。二是认真学习工作业务知识,重点学习公文写作及公文处理和电脑知识。在学习方法上做到在重点中找重点,抓住重点,并结合自己在公文写作及公文处理、电脑知识方面存在哪些不足之处,有针对性地进行学习,不断提高自己的办公室业务工作能力.三是认真学习法律知识,结合自己工作实际特点,利用闲余时间,选择性地开展学习,学习了《中华人民共和国森林法》、《森林防火条例》、《中华人民共和国土地管理法》、《xxxx区土地山林水利权属纠纷调解处理条例》、《反分裂国家法》,通过学习,进一步增强法制意识和法制观念。

三、努力工作,按时完成工作任务

一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨,努力实践“三个代表”重要思想,在自己平凡而普通的工作岗位上,努力做好本职工作。在具体工作中,我努力做好服务工作,当好参谋助手:一是认真收集各项信息资料,全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况,分析工作存在的主要问题,总结工作经验,及时向领导汇报,让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况,为解决问题作出

科学的、正确的决策。二是领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、按质、按量完成任务。三是在接待来访群众的工作中,坚持按照工作要求,热情接待来访群众、认真听取来访群众反映的问题,提出的要求、建议。同时,对群众要求解决但一时又解决不了的问题认真解释,耐心做好群众的思想工作,让群众相信政府。在同志们的关心、支持和帮助下,各项服务工作均取得了圆满完成任务的好成绩,得到领导和群众肯定。

在过去的XX年年中我认真要求自己,在工作上在兢兢业业,取得了一定的进步,也得到了领导的信任和支持,但也发现了自己的一些缺点,我想在以后的工作中我一定会扬长避短,改进缺点,全面做好自己的工作,为人民的社会发展做出自己的贡献.

第16篇:某小学教师年度考核个人工作总结报告

XX小学教师年度考核个人工作总结报告

小学教学一年的工作结束了,是时候对自己的工作进行考核和总结了,下面就是小编为大家整理的XX小学教师年度考核个人工作总结报告,仅供参考!

篇1:XX小学教师年度考核个人工作总结报告

一年来,本人热爱本职工作,认真学习新的教育理论,广泛涉猎各种知识,形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟,为了更好地做好今后的工作,总结经验、吸取教训,本人就这一年的工作小结如下:

一、政治思想方面

认真学习新的教育理论,及时更新教育理念。积极参加校本培训,并做了大量的政治笔记与理论笔记。新的教育形式不允许我们在课堂上重复讲书,我们必须具有先进的教育观念,才能适应教育的发展。所以我不但注重集体的政治理论学习,还注意从书本中汲取营养,认真学习仔细体会新形势下怎样做一名好教师。通过学习,勇于解剖自己,分析自己,正视自己,提高自身素质。

二、教育教学方面

首先,能认真把握教材。把课标、教参与课本有机结合,以提高学生分析问题和解决问题能力为目标,切实落实培养学生的创新思维和创造能力,并且能利用课堂时间不断地以新型热点材料为背景创设提问角度,帮助学生拓展思路,从而使学生们分析、解决问题的能力不断提高。

第二,能把握学生的认知水平和能力。重视对已学知识的巩固和新、旧知识的联系,达到帮助学生学会求知、不断发展的目的。

第三,尊重学生。重视与学生之间的情感交流和培养,在严格管理的同时能尊重学生的学习热情和认知能力,提出与学生自身水平相当的问题,鼓励他们大胆探索,共同提高。

三、遵守纪律方面

本人严格遵守学校的各项规章制度,不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽,从不闹无原则的纠纷,处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。

另外,我积极参加教学教研活动,与同年级的老师进行教学的研讨,认真开展备课组的活动,积极地进行同课异构,努力提高课堂效率。多次参加区教研活动和听课学习活动,积累自己的教学经验,向最前沿的教学理念学习,向有经验的教师学习,撰写的数学导学性教案获区三等奖,撰写的教育教学论文送区级参评,就这样,我努力使自己的教育教学更加丰盈起来。

我知道,教育是一项长期的工作,更需要长久的投入,才能看到硕果,所以,今后的工作中我将继续努力,刻苦钻研教育教学工作,以更饱满的热情投入其中,让教育的光芒更灿烂。

篇2:XX小学教师年度考核个人工作总结报告

本职工作,认真学习新的教育理论,广泛涉猎各种知识,形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟,为了下一学年的教育工作做的更好,下面是本人的本学期的教学经验及教训。

一、政治思想方面: 认真学习新的教育理论,及时更新教育理念。积极参加校本培训,并做了大量的政治笔记与理论笔记。新的教育形式不允许我们在课堂上重复讲书,我们必须具有先进的教育观念,才能适应教育的发展。所以我不但注重集体的政治理论学习,还注意从书本中汲取营养,认真学习仔细体会新形势下怎样做一名好教师。

二、教育教学方面:要提高教学质量,关键是上好课。为了上好课,我做了下面的工作:

1、课前准备:备好课。

2、认真钻研教材,对教材的基本思想、基本概念,每句话、每个字都弄清楚,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如,知道应补充哪些资料,怎样才能教好。

3、了解学生原有的知识技能的质量,他们的兴趣、需要、方法、习惯,学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防措施。

4、考虑教法,解决如何把已掌握的教材传授给学生,包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。

5、课堂上的情况。组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的有意注意,使其保持相对稳定性,同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,克服了以前重复的毛病,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学数学的兴趣,课堂上讲练结合,布置好家庭作业,作业少而精,减轻学生的负担。

6、要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,小学生爱动、好玩,缺乏自控能力,常在学习上不能按时完成作业,有的学生抄袭作业,针对这种问题,就要抓好学生的思想教育,并使这一工作惯彻到对学生的学习指导中去,还要做好对学生学习的辅导和帮助工作,尤其在后进生的转化上,对后进生努力做到从友善开始,比如,握握他的手,摸摸他的头,或帮助整理衣服。从赞美着手,所有的人都渴望得到别人的理解和尊重,所以,和差生交谈时,对他的处境、想法表示深刻的理解和尊重,还有在批评学生之前,先谈谈自己工作的不足。

7、积极参与听课、评课,虚心向同行学习教学方法,博采众长,提高教学水平。

8、热爱学生 ,平等的对待每一个学生,让他们都感受到老师的关心,良好的师生关系促进了学生的学习。

三、工作考勤方面: 我热爱自己的事业,从不因为个人的私事耽误工作的时间。并积极运用有效的工作时间做好自己分内的工作。在本学年的工作中,我取得了一定的成绩:辅导的科幻绘画《太空花园》获寿光市二等奖,我班的刘小丽在市古诗词表演中获故事大王称号,为语文络设计的脚本获山东省三等奖,辅导的作文《美丽的仙人掌》获潍坊市三等奖,辅导王家帅在小学全国英语竞赛中获三等奖。 \"进无足赤,人无完人\",在教学工作中难免有缺陷,例如,课堂语言平缓,平时考试较少,语言不够生动。考试成绩不稳定等。 走进21世纪,社会对教师的素质要求更高,在今后的教育教学工作中,我将更严格要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为美好的明天奉献自己的力量。

篇3:XX小学教师年度考核个人工作总结报告

一年来,本人热爱党,热爱人民,坚持党的教育方针,忠诚党的教育事业。思想端正,作风正派,服从领导的工作安排,办事认真负责。严格遵守《中小学教师职业道德规范》要求,落实教育局、学校工作部署,以重实际,抓实事,求实效为教学工作的基本原则,以培养学生创新精神和实践能力为重点,以新课程改革为契机,深化课堂教学改革,认真落实课程计划,落实教学常规,落实教学改革措施,大力推进素质教育,现就将一年以来工作情况总结如下:

一、思想工作方面

本人思想端正,热情努力,服从领导的工作安排,办事认真负责。并在各方面严格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地适应社会发展的形势。热爱教育事业,把自己的精力、能力全部用于学校的教学过程中,并能自觉遵守职业道德,在学生中树立了良好的教师形象。能够主动与同事研究业务,互相学习,配合默契,教学水平共同提高,能够顾全大局,团结协作。作为老师我更明白,只有不断充电,才能维持教学的活力。这学期有幸有外出听课学习的机会,通过学习,不断充实了自己、丰富了自己的知识和见识、为自己更好的教学实践作好了准备。

二、教育工作方面

教学工作是学校各项工作的中心,也是检验一个教师工作成败的关键。在积极参加教育局组织的教材教法培训的同时,虚心向有经验的教师及外校的同行讨教经验。在教学中,认真钻研新大纲、吃透教材,积极开拓教学思路,把一些先进的教学理论、科学的教学方法及先进现代教学手段灵活运用于课堂教学中,努力培养学生的合作交流、自主探究、勇于创新的等能力。另外,本人在搞好教学工作的同时,还很注重教学反思经验的积累,及时反思自己的教学方法,为提高自己的教学水平打下了坚实的基础。

一年来,在坚持抓好新课程理念学习和应用的同时,我积极探索教育教学规律,充分运用学校现有的教育教学,大胆改革课堂教学,加大新型教学方法使用力度,取得了明显效果,具体表现在:

(一)发挥教师为主导的作用

1、备课深入细致。平时认真研究教材,多方参阅各种资料,力求深入理解教材,准确把握难重点。在制定教学目标时,非常注意学生的实际情况。教案编写认真,并不断归纳总结经验教训。

2、注重课堂教学效果。针对学生特点,以愉快式教学为主,不搞满堂灌,坚持学生为主体,教师为主导、教学为主线,注重讲练结合。在教学中注意抓住重点,突破难点。

3、坚持参加校内外教学研讨活动,不断汲取他人的宝贵经验,提高自己的教学水平。经常向经验丰富的教师请教并经常在一起讨论教学问题。

4、在作业批改上,认真及时,力求做到全批全改,重在订正,及时了解学生的学习情况,以便在辅导中做到有的放矢。

(二)调动学生的积极性。

在教学中尊重孩子的不同兴趣爱好,不同的生活感受和不同的表现形式,使他们形成自己不同的风格。有意识地以学生为主体,教师为主导,通过各种游戏、比赛等教学手段,充分调动他们的学习兴趣及学习积极性。让他们的天性和个性得以自由健康的发挥。让学生在视、听、触觉中培养了创造性思维方式,变“要我学”为“我要学”,极大地活跃了课堂气氛,相应提高了课堂教学效率。

(三)做好后进生转化工作

作为教师,应该明白任何学生都会同时存在优点和缺点两方面,对优生的优点是显而易见的,对后进生则易于发现其缺点,尤其是在学习上后进的学生,往往得不到老师的肯定,而后进生转化成功与否,直接影响着全班学生的整体成绩。所以,一年来,我一直注重从以下几方面抓好后进生转化工作:

1、用发展的观点看学生。应当纵向地看到:后进生的今天比他的昨天好,即使不然,也应相信他的明天会比今天好。

2、因势利导,化消极因素为积极因素。首先帮助后进生找到优、缺点,以发扬优点,克服缺点。其次以平常的心态对待:后进生也是孩子,厌恶、责骂只能适得其反,他们应该享有同其它学生同样的平等和民主,也应该在稍有一点进步时得到老师的肯定。

3、真正做到晓之以理,动之以情。首先做到“真诚”二字,即教师不应有丝毫虚伪与欺哄,一旦学生发现“有假”,那么教师所做的一切都会被看作是在“演戏”。其次做到“接受”,即能感受后进生在学习过程中的各种心理表现和看法,如对学习的畏惧、犹豫、满足、冷漠,错误的想法和指责等,信任他们,鼓励他们自由讨论。最后做到“理解”二字,即通过学生的眼睛看事物。

4、关心学生身体健康,搞好班级的经常性管理工作,对学生进行常规训练,培养学生养成良好的学习、生活习惯。

通过以上工作,本班学生纪律、学习、生活习惯、日常行为规范等都有了较大转变,为今后的教育教学工作打好了基础。

三、遵守纪律方面

本人严格遵守学校的各项规章制度,不迟到、不早退。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽,从不闹无原则的纠纷,处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。

四、业务进修方面

随着新课程改革对教师业务能力要求的提高,本人在教学之余,通过了成人高考并正在进行小学教育专业本科函授学习,另外,还积极听课学习,不断提高自己的教育教学水平。

第17篇:旗统计局领导班子实绩考核工作总结报告

旗统计局2010年领导班子实绩考核工作总结报告

2010年,我局在旗委、政府的正确领导下,在上级业务部门的指导下,深入学习实践科学发展观,认真贯彻落实旗委十三届十次全委(扩大)会议和区、市统计工作会议精神,扎实开展创先争优活动,认真做好各项常规统计报表,精心组织第六次人口普查和各专项调查,着力抓好统计基础建设和法制建设

,各项工作迈上新台阶,为全旗经济社会又好又快发展提供了优质服务。现将工作目标任务完成情况报告如下:

一、强化质量监督,各项常规统计业务有序开展

(一)高质量完成统计年报和定报工作

切实加强年报、定期报表工作组织领导,明确目标责任,落实规范标准。狠抓数据采集、上报、汇总处理各环节质量控制;建立数据评估机制,加强沟通协调,加大专业间的协调力度,及时准确收集基层基础数据;加强与相关部门和上级统计部门的沟通、衔接,掌握第一手资料,确保统计调查数据有理有据,各项经济指标符合时序进度,客观反映全旗经济运行情况。今年全局在圆满完成年报的基础上,各专业努力做到工作运行规范化,均按时上报了定期报表,统计数据质量明显提高。

(二)认真开展统计专项调查和监测工作

为全面了解和掌握我旗城镇居民生活状况及变化情况,更好地满足旗委和政府改善民生的需要,根据上级有关文件精神,今年我们对城乡住户调查样本进行了及时的轮换,更好体现了常规住户调查样本的科学性和代表性。认真执行访户制度和审核制度。对记账不规范不全面的记账户坚持随访,对记录好的每半年进行一次礼节性访问,及时纠正记账中存在的问题,确保调查资料的准确可靠。住户调查员对原始资料进行认真审核检查,确保记帐规范,帐本记录数量、金额符合当地实际情况,收支各项关系平衡,无漏记和错记现象发生。2010年,我旗城镇居民人均可支配收入预计完成26000元,增长12.5% 。全旗农民人均纯收入预计完成8900元,增长12%。

围绕社会主义新农村建设,认真开展新农村示范点农民收入监测。在十二连城乡五家尧村按收入水平分层次随机选取20户农户,实行全国统一的统计标准,调查示范村发展状况,农户家庭基本情况、居住情况、人口与劳动力就业等基本情况,对所收集数据每季度汇总处理一次。统计资料显示:2010年新农村监测户人均纯收入为15735元,同比增长55.2%。

按照调查方案要求,认真开展了icp国际项目比对试点居民消费价格调查工作;开展了体育产业发展情况调查、夏季农牧业普查、汽车能源消费调查、重要工业品出厂价格监测、贫困监测等专项调查工作;围绕扩大内需、促进增长、调整结构政策实施情况,进一步加强服务业抽样调查,按时完成了服务业法人单位和产业活动单位基本情况、财务报表等各项报表的上报工作,并对相关数据进行分析,全面准确反映了全旗服务业发展进程。

(三)积极开展全国r&d资源清查和第二次经济普查后续工作。

紧抓质量控制,认真做好r&d资源清查数据的审核、汇总、上报工作,为旗委、政府实施科技兴旗战略,推进新型工业化、建设创新提供重要的决策依据。组织开展了第二次经济普查数据整理及分析工作,充分利用普查成果,进行数据开发,为制定全旗经济政策和编制“十二五”规划提供了科学依据。

二、精心组织安排,人口普查工作取得阶段性成果

为扎实有序推进人口普查工作,我局会同有关部门进行了周密细致的前期准备。一是成立了专门的普查机构,落实了前期工作经费,明确了工作方案。二是积极组织宣传,营造浓厚普查工作氛围。拟定了《旗第六次人口普查宣传工作方案》,协调电视台、报社、城管、环卫等部门以及驻地单位,广泛开展了社会宣传动员。先后悬挂宣传标语条幅50余条;设计、制作下发宣传扑克10000副、购物袋6000个、宣传笔50000支、宣传海报24幅、《致第六次人口普查被调查户的一封信》20万张;出动流动宣传车60台次。三是精心选调“两员”。以大学生村干部和旗储备人才为主,从各乡镇、村、居委会干部及部分企事业单位中抽调了1600名普查员和360名普查指导员,选调的普查指导员和普查员业务素质高、责任心较强,形成了一支精干的普查队伍。四是加强“两员”培训。采取层层培训的方式,确保培训质量。选派业务骨干积极参加自治区和市里组织的普查培训,先后深入全旗9个苏木乡镇组织培训班9期,培训普查员及普查指导员余人次。通过培训,为摸底和入户登记工作打下了坚实的基础。五是配合公安等部门详细进行了户口整顿和清理。由于工作部署早、落实早,普查前期工作准备充分,为普查后续工作顺利开展奠定了基础。

认真组织摸底和长表抽样工作。工作人员走村入户,比对户口资料,认真填写户主姓名底册,同时做好正式登记的预约工作;及时汇总摸底数据,收集反馈摸底中遇到的新情况、新问题,并及时加以解决。

创新工作方

式,扎实进行入户登记。为了做好入户登记工作,下派了9个业务督察指导组对各乡镇人口普查工作进行业务指导,明确了普查员、普查指导员责任分工。为保证登记质量,建立了“四层审核”制度,对摸底表、普查表进行了全方位人工审核,努力做到两个100%(即摸底和正式登记入户率均达到100%),小区不漏户、户不漏人、人不漏项,保证登记对象资料清楚、数

据真实可靠。

三、增强服务意识,统计能力不断提升

2010年,旗统计局围绕旗委、政府的中心工作,不断优化统计服务、创新服务方式、拓展服务领域,服务科学发展的水平明显提高,统计的社会影响力不断扩大。

一是在狠抓统计数据质量的同时,紧紧围绕全旗经济工作中心和社会热点、难点问题开展统计调查,鼓励各专业在调查研究的基础上多撰写各类分析文章,为旗委、政府和各级领导及社会公众做好服务。量化了分析任务,通过责任到人,加大信息和分析的奖励力度,积极引导统计干部自觉关注经济运行态势,勤写分析。1—11月,全局在各级报刊杂志上共发表统计分析、信息300余篇条,其中在市级以上报刊、杂志发表120篇条,全年共编印了《统计信息》230期。在今年人大、政协两会前,搜集整理统计资料,高质量制作了《风景这边独好》幻灯片,展示了我旗经济社会发展所取得的辉煌成就,受到了代表、委员的一致好评。在继续做好《统计月报》、《旗统计年鉴》等各类统计资料编印的同时,积极与区外毗邻旗(县、区)进行信息资料交流,对收集到的资料进行对比分析,为旗党政领导及时准确地了解我旗与其他旗县经济发展情况提供了对比资料。努力为展示、宣传做贡献,积极与全国中小城市经济发展委员会、中国县域经济委员会等专业机构联络,提供翔实的数据资料,促成准旗先后入选全国10个中小城市科学发展调研基地之一及全国县域经济科学发展典型。

二是创新服务方式。在进一步完善传统服务方式的基础上,充分利用网络、数据库等现代信息技术,建立并完善统计咨询服务窗口,打造“阳光统计”。新改版并开通了“内蒙古统计信息网”。建立了网络管理责任制,做到统计信息、工作动态及时在网上发布,拓宽了统计信息服务领域,实现了统计信息资源共享,使统计服务更加及时便捷、灵活多样。在做好为党政领导服务的同时,积极为社会公众提供了优质的统计产品。

三是注重对外宣传。对外宣传一直是统计工作的薄弱环节,社会上对统计工作的性质及社会作用知之甚少。为此我局在做好各项工作的同时,高度重视对外统计宣传,借助网站、报刊、广播、电视等媒体,向社会各界介绍统计知识,宣传统计工作,努力营造全社会关心、支持统计工作的良好氛围。

四、推进统计法制建设,依法行政意识明显增强

一是深入开展统计“五五”普法工作,积极宣传统计法律法规。通过报刊、电视和张贴横幅,发放新《统计法》及《统计违法违纪行为处分规定》宣传册等形式,营造浓厚的宣传氛围,进一步提高各级领导干部和社会各界的统计法律意识和统计法制观念,为依法统计创造良好的社会氛围,在全社会形成依法统计共识。二是以开展统计执法大检查为契机,大力加强统计法制建设。为迎接国家、自治区和鄂尔多斯市统计局牵头开展的统计执法大检查,我旗在第一时间成立了统计执法大检查领导小组,对统计执法大检查进行了及时部署和宣传,并进行了全面细致的自查,组成检查组对4个乡镇和10个规模以上工业企业、限额以上批零住宿餐饮业、资质以上建筑企业和亿元以上固定资产投资项目进行了重点抽查,对查出的问题进行了及时整改。在有关部门的积极配合下,经过三个多月的工作,全旗统计执法大检查取得了明显成效,进一步规范了部门和企业的统计工作,为提高数据质量和政府统计公信力提供了强有力的保障。三是加强统计法制队伍建设,充实统计执法人员,加强业务培训,组织全旗统计人员参加统计从业资格考试,全面提高依法统计水平。

五、夯实基层基础,两级统计机构实现星级达标

根据《鄂尔多斯市乡镇(苏木、街道办事处)统计机构标准化建设实施方案》及《鄂尔多斯市乡镇(苏木、街道办事处)五星级统计机构标准化建设达标标准》要求,加大工作力度,不折不扣执行标准,全旗统计基础建设取得突破性进展。旗统计局通过自治区验收,成为全区统计系统三星级统计达标单位, 9个乡镇统计站、以及大路煤化工基地统计站成为全市统计系统首批五星级统计站。在统计达标建设过程中,兼顾 “硬件”达标和“软实力”的提升,大大提高了统计基层基础工作科学化、规范化和制度化水平。

一是狠抓硬件达标。局机关于2010年7月9日迁到新址,办公条件极大改善。按照《中华人民共和国统计标识》对单位办公场所进行了精装修,统一配置了新的办公桌椅,并购置了打印机、传真机、扫描仪等办公设备,建成视频会议室和党(团)员活动室,极大地提高了工作效率。在办公区走廊设置led电子显示屏,动态实时显示全旗主要经济指标及我局“创先争优”的各项工作内容。全局统计工作人员统一工作服,干部挂牌上岗,党员佩戴标识,机关面貌焕然一新。改善了乡镇统计站办公条件,建成10个五星级统计工作站,按照达标标准投入50万元,为9个乡镇统计站配备了复印机、传真机、照相机、主流配置台式电脑和笔记本电脑等办公设备及办公桌椅和资料柜,统计站达到了较高的电子信息化水平;统一装修了办公室,为统计站工作人员统一定制了工作服装。

二是加强统计队伍建设,基层统计“软实力”明显提升。充实了乡镇统计队伍,增派调整14名工作人员充实到统计队伍,并对乡镇统计人员进行了统计知识培训,使其业务素质有了较大提高;建立完善了基层统计台帐,实现了旗乡两级统计信息网的连通;制定了《乡镇统计站管理制度》和《乡镇统计站工作职责》,建立了乡镇基本单位信息名录库,为提高乡镇统计工作规范化水平和下一步统计报表向乡镇延伸创造了条件。

六、健全工作机制,机关自身建设得到加强

(一) 加强了领导班子建设

我局认真贯彻执行党的民主集中制原则,健全班子集体领导和个人负责相结合的制度,根据部门实际,对每一位领导、职工都做出了明确的分工,做到了各司其职、各负其责。同时,按照我局制定的议事规则,对重大问题实行班子集体讨论,充分发扬了民主。按照规定,高质量地召开了民主生活会,针对民主生活会上提出的工作中存在的问题,研究制定了切实可行的解决办法。全局副科以上领导干部和全体干部职工按要求参加了党校及旗有关部门组织的培训,考试合格率达100%。

(二)强化机关管理,机关作风明显改观

2010年是我旗机关作风建设年,我局大力推进机关作风建设。一是建立健全了各项规章制度,实行持证上岗,挂牌服务。完善了统计局《工作规则》以及请休假管理办法、岗位目标考核办法等各项规章制度。二是建立了岗位责任制。根据工作需要,及时调整单位人员分工,成立了党建和党风廉政、计划生育、精神文明、综治、维稳、创建平安单位及普法依法治理等领导小组,并分别确定了各小组负责人及办事人员,为全局有条不紊地开展各项工作打下了良好的基础。通过建章立制,量化指标,使全局干部人人身上有责任、个个肩上有担子。三是建立定期检查和月通报制度,实行严格的股室轮流考勤制度,并对考勤结果实行按月公开,明确奖惩办法,以此督促单位职工自觉遵守考勤纪律。定期督查各项工作进度和质量,对检查结果进行公示,使职工明白工作中的不足,及时加以改进,促进了各项工作进一步规范化。四是加强政治学习和业务学习。坚持了每周五学习日制度,同时要求每个干部职工结合岗位实际积极开展自学,并认真记好笔记,提高了干部职工的政治业务素质。通过机关作风建设,使单位上下形成了比学习,比业务,比贡献的良好氛围。

(三)大力推进统计文化建设,单位凝聚力显著增强

为隆重纪念三八国际妇女节100周年,3月6日我局组织单位女职工参观了内蒙古博物馆,开阔了视野,提升了全局女职工文化知识素养,有效激励女职工以饱满的热情和最佳的工作状态在本职岗位上建功立业。在五一劳动节前夕,我局女职工通过精心排练,以民族舞蹈《卓玛》参加全旗文艺汇演,并荣获舞蹈类二等奖,自己演绎的舞蹈不仅丰富了干部文化生活,而且也增进了干群友谊和集体荣誉感。七一期间,我局组织干部职工赴红色旅游圣地西柏坡参观学习,沿着党的光辉足迹,重温党的伟大历史,增强了党员的责任意识。通过丰富多彩的活动,激发出干部职工奉献统计事业的工作热情,使我局干群上下凝心聚力,为全旗统计工作实现新突破奠定了坚实的精神基础。

七、丰富主题实践活动,创先争优取得显著成效

我局在创先争优活动中,紧密结合统计工作实际,注重创先争优活动与推进统计工作的良好衔接和相互促进,以“三个提高”(提高统计能力、提高统计数据质量、提高统计公信力)为主题,争创一流队伍、一流作风、一流业绩,有力地促进了统计工作再上新台阶。

按照旗委关于开展“创先争优”活动的统一部署,成立了“创先争优”工作领导小组,由主要领导带头组织安排各项活动,干部职工积极参与。根据要求,制定了工作方案,明确了活动主题、实践载体、内容和目标,使实践活动有的放矢,见到实效。扎实开展了党支部和党员公开承诺活动,把承诺内容与统计工作相结合,做到承诺具体实在、简明扼要、切实可行,确保公开承诺不搞形式主义,不走过场,党组织党员公开承诺率达到100%。紧扣创先争优原则,彰显实效性,落实公开承诺。按照“服务群众要求、紧密联系实际、体现自身特点”的要求践行承诺内容,保证有诺必践、有践必果,让群众看到变化、见到实效,切实增强公开承诺的实际成效。全局践行承诺80多条,承诺践行率达到85%以上。

把创先争优活动与“心系群众、服务基层”主题实践活动有机结合起来,丰富了“心系群众,服务基层”活动的内涵。党员干部走出机关,贴近群众,更好地了解基层情况,掌握第一手统计资料。今年,我局多次深入到所包扶的沙圪堵镇迎宾社区和神山村开展调研,及时了解当地经济社会发展状况和群众生产生活情况,为帮扶地理清了发展思路,明确了工作重点。年初,投入1万元完成了神山村苏家沟社的人畜饮水工程,解决了近200人的安全饮水问题。七一期间,深入神山村开展联谊活动,一次性投入7500元,慰问了农村老党员12名,并开展了“三个一结对共建”活动,通过活动,机关干部与基层群众加强了沟通交流,增长了实践经验,为帮扶共建、和谐发展打好基础。

八、加强党风廉政建设等工作,营造良好统计工作氛围

(一)加强了党风廉政建设

建立健全了党风廉政制度,认真开展了《廉政准则》学习,组织全局党员利用周五集中学习时间进行学习,并统一参加旗纪检委组织的《廉政准则》知识测试,通过率100%,优秀率90%,主要领导还撰写了学习心得体会。严肃财经纪律,坚持勤俭办事的原则,反对铺张浪费。实行“一支笔”审批制度,严格控制招待费和公车使用率,有效地减少了单位开支。

(二)精神文明建设工作取得实效

认真落实精神文明目标责任制,成立了领导小组,健全了各项工作机制。以“改进工作作风,提高行政效能”活动为载体,认真开展了“机关良好形象工程”建设活动;按照旗文明委的要求开展了形式多样的精神文明创建活动。一是积极开展了“文明礼仪知识宣传普及”、“创城、迎会”、“共铸诚信”、“全民阅读”等各项活动,提高了干部职工的文明素质,形成了“讲文明、树新风”的良好社会氛围。二是积极开展献爱心活动。青海玉树地震发生后,我局干部职工积极发扬“一方有难、八方支援”的大爱精神,踊跃捐款3200元;西南旱灾发生后,我局干部心系灾区,积极响应旗红十字会号召,为灾区捐款3000余元;认真宣传“爱心包裹捐赠活动”,领导干部带头捐款,职工积极响应,全局上下大力弘扬团结互助、扶贫济困、助人为乐的中华民族传统美德,人人献出一点爱心,共捐赠爱心包裹32个(3200元);博爱一日捐”社会公益活动启动以来,我局干部职工积极献爱心,捐助善款3200元。

(三)认真抓好计划生育工作

认真执行旗人口与计划生育目标管理责任制,按照责任目标要求成立了人口与计划生育工作领导小组,一把手亲自抓负总责;配备了计划生育兼职工作人员;计划生育率达到100%。

(四)认真落实信访工作责任制

按照“分级负责、归口管理”的原则,看好自己的门,管好自己的人,认真做好了信访工作,一年来,我局没有出现各种上访情况。

(五)全面实施安全稳定工程,加强普法依法治理工作

把综治、维稳、平安单位建设纳入了目标管理,并做到了有计划、有总结,确定了专人负责,积极开展安全创建活动,全力打造平安单位。按照旗依法治旗办的有关文件精神,我局成立了普法和依法治理工作领导小组,制定了有关工作规划和安排,积极参加干部职工普法考试,成绩合格率达100%;按时上报了各项工作进展情况,认真落实完成了依法治旗办布置的各项工作任务,强化了依法行政工作。

一年来,我局领导班子团结带领全体干部职工,克服困难,开拓创新,做了大量卓有成效的工作,圆满完成了旗委、政府和上级业务部门下达的各项工作任务,为推动全旗经济社会又好又快发展做出了积极贡献。

第18篇:警察公务员年度考核个人工作总结报告

公务员年度考核个人工作总结报告

一年来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度,在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下,始终勤奋学习、积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位职责,各方面表现优异,得到了领导和群众的肯定。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下:

一、严于律己,自觉加强党性锻炼,政治思想觉悟得到提高。

一年来,始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在本年度被党组织吸收为预备党员。

二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。一是加强政治理论修养,认真系统地学习了党的基本知识和各种理论著作,进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。

二是认真学习业务知识,始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。平时,多看、多问、多想,主动向领导、向同事请教问题,业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。

三是认真学习法律知识。作为行政内勤负责办理各种证明,另外作为人民警察,更是直接涉及到许多法律法规的运用问题。结合自己的工作实际特点,利用业余时间,自觉加强了对法律法规知识的学习,进一步增强了法律意识和法律观念。

三、努力工作,认真完成工作任务。

一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力作好本职工作。可以说行政内勤工作是完全服务性质的工作,既要对外服务,也对内服务,工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、脚勤:在接待群众来访办事时,主动询问、认真办理,遇到办不了的证明材料时能耐心向其解释清楚,树立好政府窗口的形象;在本所工作中,及时向所长及民警传达各种文件精神,协助所长及民警开展本所工作,尽职尽责、任劳任怨,努力做好服务工作,当好参谋助手。

回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步,成长了不少,但也清醒地认识到自己的不足之处:如在理论学习上远不够深入、工作经验尚浅、为领导出主意、想办法的时候少。在以后的工作中,我一定会扬长避短,克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长,把工作做的更好,为人民群众做的更多,贡献做的最大。

第19篇:中期考核总结报告1份

中期考核总结报告

自09年入学成为一名硕士研究生以来,在导师、众多老师和同学们的帮助下,通过一年多时间的学习在思想、学习、工作与生活方面获得了很大的进步。研究生中期考核工作临近,为接下来的研究生生活确定方向,进一步完善自我,提高个人能力,为总结成绩、克服不足,现按导师要求,特从以下几个方面作个人自我评定如下:

1、在思想上,作为一名党员,积极拥护党的政策方针,坚持党的领导。不断提高自己的思想觉悟与思想认识,认真实践学习科学发展观与三个代表思想。以科学发展观作为我学习、思想与科研的指导思想。科研要以国家的需要与社会的需求为方向,要在前人的基础上开拓创新,不断发展和丰富所学知识。

2、在专业基础课的学习上,经过一年的专业课程的系统学习,我在家具设计专业方面认识到了自己知识理论的欠缺与综合能力的不足。虽然入学前对造型和设计方面有点知识积累,但是在家具设计方面还有很多的理论基础知识和实践经验不牢固。在不断的知识学习中,逐渐深入地掌握了家具史、家具现状及家具设计发展方向等方面的知识,而且逐渐深入地了解了不同的现代设计方法方面的理论,为我的研究方向的快速熟悉奠定了基础。

3、在研究上拓展研究内容并明确自己的研究方。在研一期间不仅仅是学习专业基础知识还在导师的帮助与支持下,拓展了自己的研究内容,学习了当前先进的设计理论。在掌握前沿动态的条件下将现有知识与成熟的理论研究与当今热点相结合,扩展了我对当前的理论体系与知识结构的认识。由于个人理论知识和实践经验的局限,现在只能停留在研究与学习的状态下,真正的应用实验还存在一定的困难,所以在邻近毕业时最终确定的方向是针对当前我国现代家具的现状和设计方法的研究。在学术研究过程中我不断拓宽知识面,大量阅读文献,掌握科研动态与发展方向,熟悉研究方向的现状、方法,并积极与导师进行交流。积极实践前人的研究方法,深刻体会前人的技术路线及研究过程中考虑的设计问题,并争取在前人的基础上创新。对研究过程中遇到的问题能够通过导师的帮助、通过网络资源、图书馆资料、以及周围老师和同学的帮助顺利解决。

4、在设计基础技能上,掌握了专业图像处理软件PHOTOSHOP、CAD、3DMX等,计算机辅助设计能力得到提高。对家具设计程序方法有了更深一步的了解与初步应用。

5、在学习科技论文的撰写上,积极参与科研项目,听取科研报告。初步掌握了科研论文的撰写方法。经过一年多来的学习和锻炼,尤其是在撰写论文的具体过程中,在导师反复的指导和帮助下,逐步摆脱了叙事性写作的行文方法和思维方式,学会了开展理论研究、撰写理论研究论文的方法,这为以后开展研究工作打下了十分重要的工具性基础。根据导师介绍的经验,注意将平时的论文撰写与研究方向、论文选题任务的完成结合起来,已有论文《虚空间塑造是室内设计的本质特征》等5篇论文分别在《艺术与设计》等五本杂志上发表。

以上自我评定,使我看到了自己从思想认识层面、还是实际研究能力、文字表达能力和口头表达能力等各个方面都获得了不同程度的锻炼和提高。但更重要的是明确了自身的不足和今后的努力方向:

1、经导师及多位专家的指导,研究的很多问题还不够深入,论文的内容还存在很多空论,学术性不强;

2、实践研究、一手资料的收集整理和全面的文献资料掌握还做得很不够,而这些正是研究深度不够和论述空洞的主要原因所在

3、对外文文献资料的索检方式掌握不全面,阅读外文文献能力较弱也是当前科研能力不强的一个重要原因;

4、自己所取得的每一点长进和提高几乎都经过了一个逐步积累转变的过程,踏踏实实的做好每项工作是继续提高研究能力的关键;

5、根据这些情况,结合自身的实际以及接下来的学习研究任务的要求,决心在接下来的有限时间里,以这次总结回顾、自我剖析为新的契机和起点,认真查漏补缺,多看书,看好书,勤学善思,只争朝夕,把以前没有完成的任务重新完成好,把浪费的时间补回来,特别是要把主要精力和兴趣集中到毕业论文的准备上来,确保开题顺利,努力以更高的质量完成好剩余时间的学习、研究任务。

报告人:,,,,

2011-3-16

第20篇:教师年度考核总结报告

时间过得很快,为了迎接新的学期,总结过去一年,在各个方面都有很大的提升。现将上一学期的总结如下:

一、思想认识。

这一学年,在教育教学工作中,我始终坚持党的教育方针,面向全体学生,教书育人,为人师表,确立“以学生为主体”,“以培养学生主动发展”为中心的教学思想,重视学生的个性发展,重视激发学生的创造能力,培养学生德、智、体、美、劳全面发展。在这学年里,我在思想上严于律己,热爱教育事业。时时以一个团员的身份来约束自己,鞭策自己。对自己要求严格,力争在思想上、工作上在同事、学生的心目中树立起榜样的作用。一学年来,我还积极参加各类政治业务学习,努力提高自己的政治水平和业务水平。服从学校的工作安排,配合领导和老师们做好校内外的各项工作。

二、教学工作。

在教学工作方面,整学年的教学任务很重。我争取多听课,从中学习别人的长处,领悟其中的教学艺术。每上一节课,我都做好充分的准备,我的信念是-决不打无准备的仗。在备课过程中认真分析教材,根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。

这学年主要担任一个班的语文、思想品德、科技、社会的教学及班主任工作。培优扶差是这学年教学工作的重头戏,因为一个班级里面总存在尖子生和后进生。对于后进生,我总是给予特殊的照顾,首先是课堂上多提问,多巡视,多辅导。然后是在课堂上对他们的点滴进步给予大力的表扬,课后多找他们谈心、交朋友,使他们懂得老师没有把他们\"看扁\",树立起他们的信心和激发他们学习语文的兴趣。最后是发动班上的优生自愿当后进生们的辅导老师,令我欣慰的是优生们表现非常的踊跃,我问他们为什么那么喜欢当辅导老师,他们说:\"老师都那么有信心他们会学好,我们同样有信心。\"\"我相信在我的辅导下,他一定有很大的进步。\"于是,我让他们组成\"一帮一\"小组,并给他们开会,提出\"老师\"必须履行的职责,主要就是检查\"学生\"的作业,辅导\"学生\"掌握课本的基本知识和技能。给后进生根据各自的情况定出目标,让他们双方都朝着那个目标前进。\"老师\"们确实是非常尽责,而\"学生\"时刻有个\"老师\"在身旁指点,学起来也非常起劲。一段时间下来,学生都有进步,有的进步非常快。

三、领班工作。

在班主任工作方面,我非常重视学生的思想教育工作。通过班会、晨会、思想品德课及结合各科教材对学生进行爱祖国、爱人民、爱集体、爱老动、爱学习等的思想教育。使学生能养成良好的班风、学风。班干部是老师的左右手,所以我把培养得力的班干部作为班主任工作的一项重要内容。我还常给班干部定时开会,了解他们工作的情况,鼓励他们大胆开展工作。使班干部能在同学中树立起威信,成为同学学习的榜样。

四、出勤方面。

我在做好各项教育教学工作的同时,还严格遵守学校的各项规章制度。按时上、下班,不迟到,不早退,有事请假。工作积极、主动,任劳任怨。从不斤斤计较,具有强烈的事业心和高度的责任感。

五、主要成绩。

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在这一学年里,我班学生在校刊上发表作文10篇,讲故事比赛中获得二等奖,在校运动会中也取得了较好的成绩。在上学期期末调研中语文合格率为100﹪,优秀率为88%,本学期期中调研中语文合格率为100﹪,优秀率为96.2%。

总之,在今后的工作里,我还会继续努力,争取做得更好。

年度考核工作总结报告
《年度考核工作总结报告.doc》
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