推荐第1篇：创卫办年终工作总结
2019年创卫办年终工作总结
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XX年是我市创建国家卫生城市的全面推进的一年。在市委、市政府的正确领导和市创卫办的指导下，两委创卫办认真落实xx市创建国家卫生城市目标责任分解，切实加强领导，明确责任，狠抓落实，强化督察，采取广泛发动、完善设施、建章立制、加强管理的创卫工作方法，使两委的创卫工作顺利进展，并取得了一定的成效。现将工作总结如下：
一、统一思想，深化认识，加强创工作组织领导
创建国家卫生城市是社会主义精神文明和现代化建设的需要，是提升城市卫生、文明素质，促进经济发展和社会全面进步，提高城市管理水平，改善人们工作、生活环境的迫切需要。基于这一认识，两委领导高度重视创卫工作，把创卫工作列入日常工作计划。首先，建立并完善组织机构。按照市政府创卫工作主要目标任务责任分解通知的要求，成立了创卫工作领导小组，专题召开会议，把创卫主要目标任务责任分解到各单位、各处室。建立了创卫长效机制，切实做到部门领导督战，目标明确，责任落实，措施有力，形成了健全的创卫工作网络，确保了创卫工作的持续开展。
其次，建立创卫机制，落实责任。根据市委、市政府和市创卫
办的月报制度要求，两委创卫办认真制订每个月的工作计划，认真落实各项工作任务，并及时对本月工作进行总结，对发现的问题，立即进行解决，有力地保证了创卫工作的顺利开展。规定每两个月召开一次创卫工作协调会议，两委所属相关单位、处室相互交流工作，沟通情况，解决问题，部署工作，确保创卫工作在每个责任单位、处室得到真正落实。
第三，按照创卫要求，做好创卫有关资料的收集，整理和归档。创卫台帐资料是直接反映和见证整个创卫工作的开展情况，是平时创卫工作的真实写照，为了保证创卫台帐资料的真实性、完整性和连续性。两委创卫办成立了专门的台帐组，全面负责两委的创卫台帐的收集整理和指导工作。细分了创卫目录，并逐一落实到各责任单位。先后组织相关单位、处室的台帐人员赴富阳、临安、桐乡等地进行考察学习，借鉴外地的创卫经验。通过参加市创卫办组织的各类台帐培训、讲座和经验交流会，更加明确了创卫台帐建立的重要性。八月份完成了以市环卫处为试点的“爱国卫生”四大块台帐，使两委的创卫工作走在了全市的前列。根据XX年的工作安排，两委台帐组多次深入各相关单位检查指导台帐建立工作，及时解决各单位在具体操作中的实际问题，使创卫台帐更加完善。为了使各单位之间能加强交流沟通，资源共享，保证创卫台帐资料的收集工作顺利完成，建立了两委系统的台帐工作人员网络。
二、精心组织，狠抓落实，加强硬件建设
硬件设施建设是创卫工作中的重点和难点，是创卫工作成败的关键所在，根据创卫要求，为切实完善城市基础设施建设，按照轻重缓急、因地制宜、量力而行的原则，查漏补缺，多方筹资，共计投入资金6000余万元，重点抓好以下五个的建设。 一是团鸡山垃圾填埋场五期扩容工程。团鸡山生活垃圾填埋场五期扩容工程是市府的重点项目之一，也是我市创建国家卫生城市必备的硬件设施之一。目前已经进入实质性的施工阶段，预计明年底可全面完工投入使用。
二是粪便处理场建设工程。新城双阳粪便处理场建设工程目前已进入全面施工阶段。另外定海区新的粪便处理场与厨余垃圾处理工程，前期招投标工作已经结束。
三是城区公厕改造和新城社区公厕建造。新建洞岙社区和城隍头社区4所公厕。完成了定海城区的公厕改造工程，并通过检查验收。使城区的公共厕所在数量和规格上都有了明显提高 四是绿化建设。新城的翁山公园、海景公园等生态绿地建设相继完工，行政中心周边、新建道路绿化面积进一步扩展。今年共新增绿地面积25万平方米，使建成区的绿地率、绿化覆盖率和人均绿化面积都得到了提高，其中绿地率和人均绿化率已经达到创卫的标准。五是环卫作业条件进一步改善。新城购置机械清扫车1辆，高压冲洗车1辆，并都已投入使用，新城的机械化清扫率达20%以上。新更换了一批垃圾收集设施。城区保洁工作实行公司化运作，实现了“三把扫帚”并为“一把扫帚”。
推荐第2篇：创卫办年终工作总结
XX年是我市创建国家卫生城市的全面推进的一年。在市委、市政府的正确领导和市创卫办的指导下，两委创卫办认真落实xx市创建国家卫生城市目标责任分解，切实加强领导，明确责任，狠抓落实，强化督察，采取广泛发动、完善设施、建章立制、加强管理的创卫工作方法，使两委的创卫工作顺利进展，并取得了一定的成效。现将工作总结如下：
一、统一思想，深化认识，加强创工作组织领导
创建国家卫生城市是社会主义精神文明和现代化建设的需要，是提升城市卫生、文明素质，促进经济发展和社会全面进步，提高城市管理水平，改善人们工作、生活环境的迫切需要。基于这一认识，两委领导高度重视创卫工作，把创卫工作列入日常工作计划。首先，建立并完善组织机构。按照市政府创卫工作主要目标任务责任分解通知的要求，成立了创卫工作领导小组，专题召开会议，把创卫主要目标任务责任分解到各单位、各处室。建立了创卫长效机制，切实做到部门领导督战，目标明确，责任落实，措施有力，形成了健全的创卫工作网络，确保了创卫工作的持续开展。
其次，建立创卫机制，落实责任。根据市委、市政府和市创卫办的月报制度要求，两委创卫办认真制订每个月的工作计划，认真落实各项工作任务，并及时对本月工作进行总结，对发现的问题，立即进行解决，有力地保证了创卫工作的顺利开展。规定每两个月召开一次创卫工作协调会议，两委所属相关单位、处室相互交流工作，沟通情况，解决问题，部署工作，确保创卫工作在每个责任单位、处室得到真正落实。
第三，按照创卫要求，做好创卫有关资料的收集，整理和归档。创卫台帐资料是直接反映和见证整个创卫工作的开展情况，是平时创卫工作的真实写照，为了保证创卫台帐资料的真实性、完整性和连续性。两委创卫办成立了专门的台帐组，全面负责两委的创卫台帐的收集整理和指导工作。细分了创卫目录，并逐一落实到各责任单位。先后组织相关单位、处室的台帐人员赴富阳、临安、桐乡等地进行考察学习，借鉴外地的创卫经验。通过参加市创卫办组织的各类台帐培训、讲座和经验交流会，更加明确了创卫台帐建立的重要性。八月份完成了以市环卫处为试点的“爱国卫生”四大块台帐，使两委的创卫工作走在了全市的前列。根据XX年的工作安排，两委台帐组多次深入各相关单位检查指导台帐建立工作，及时解决各单位在具体操作中的实际问题，使创卫台帐更加完善。为了使各单位之间能加强交流沟通，资源共享，保证创卫台帐资料的收集工作顺利完成，建立了两委系统的台帐工作人员网络。
二、精心组织，狠抓落实，加强硬件建设
硬件设施建设是创卫工作中的重点和难点，是创卫工作成败的关键所在，根据创卫要求，为切实完善城市基础设施建设，按照轻重缓急、因地制宜、量力而行的原则，查漏补缺，多方筹资，共计投入资金6000余万元，重点抓好以下五个的建设。
一是团鸡山垃圾填埋场五期扩容工程。团鸡山生活垃圾填埋场五期扩容工程是市府的重点项目之一，也是我市创建国家卫生城市必备的硬件设施之一。目前已经进入实质性的施工阶段，预计明年底可全面完工投入使用。
二是粪便处理场建设工程。新城双阳粪便处理场建设工程目前已进入全面施工阶段。另外定海区新的粪便处理场与厨余垃圾处理工程，前期招投标工作已经结束。
三是城区公厕改造和新城社区公厕建造。新建洞岙社区和城隍头社区4所公厕。完成了定海城区的公厕改造工程，并通过检查验收。使城区的公共厕所在数量和规格上都有了明显提高
四是绿化建设。新城的翁山公园、海景公园等生态绿地建设相继完工，行政中心周边、新建道路绿化面积进一步扩展。今年共新增绿地面积25万平方米，使建成区的绿地率、绿化覆盖率和人均绿化面积都得到了提高，其中绿地率和人均绿化率已经达到创卫的标准。
五是环卫作业条件进一步改善。新城购置机械清扫车1辆，高压冲洗车1辆，并都已投入使用，新城的机械化清扫率达20%以上。新更换了一批垃圾收集设施。城区保洁工作实行公司化运作，实现了“三把扫帚”并为“一把扫帚”。
推荐第3篇：镇创卫办工作总结
2009年度是我镇创卫工作步入新起点的关键性一年。自年初以来，在镇委、镇政府的正确领导和县创卫办的指导下，以科学发展观为指导，以优化城乡环境、构建和谐村居为目标，紧紧围绕“完善、优化、提升、示范”的工作方针，以环境整治为突破口，坚持突出重点、解决难点、打造亮点，消除盲点，全力消除城乡环境“脏、乱、差”，打造清新整洁的新涟
城。现将本年度的创卫工作总结如下：
一、精心组织，狠抓落实。
（一）营造浓烈宣传氛围。
为使全镇干群对创卫工作达到思想同心、目标同向、行动同步，我们十分重视宣传工作，而且把它贯穿于整个整治工作的全过程，除采用常规的标语、横幅、广播等宣传形式以外，还结合我镇实际，采取一系列行之有效的宣传活动。一是开展组织大游行活动。先后两次组织由镇主要领导亲自带队，全体镇委镇干、村、居干部共同参与的涟城镇环境整治大游行活动。二是组织村、校联合开展共同宣传活动。充分利用驻城优势，安排相关社区分别与驻城的郑梁梅学校、金城学校、一中、实小、涟城中心小学等学校开展“小手拉大手、一起拿扫帚”“村校联手，共同打造新涟城”等主题宣传活动。渠北路工委在新世纪广场还专门举办了主题为“争创八好社区暨健康知识有奖问答现场会”。三是举办迎国庆六十周年创卫图片展。通过在各社区之间巡回展览宣传展示我镇的创卫成果。四是编发专题简报。为配合城乡环境卫生综合整治工作，每两天编发一期涟城镇环境综合整治工作简报，交流各村、居整治经验。
（二）、加大综合整治投入力度。
创卫工作的关键在于经费的保障，投入的大小决定效果的好坏。为此，我镇不断加大投入力度，全年共投入资金850余万元。其中投入近十万元对保洁车辆进行更换，发放新的保洁员标志服等。投入160万元用于“三清”工程。动用大中小挖机128台次，垃圾清运8000多车次，组织人力10000余人次，着重开展对涟南羊路、大关路、淮涟路、三百工程路等重点地段和区域进行整治。清除、清运杂草、杂物9000余吨，清运积存垃圾5000余吨，整治城乡主次干道两侧乱堆乱放2500多处，移除草堆、秸秆1700余垛，拆除乱搭乱建120余处，清除城区菜园6200余平方米。投入680万元进行基础设施投入。新增垃圾桶、池近400个，铺设下水道6500余米，架设路灯420盏，硬化背街小巷路面19000平方米，疏浚河道28公里，粉刷墙面28000平方米，绿化面积20000平方米，涂刷树木18000余棵。
（三）、严格执行整治标准。
按照“突出重点，以点带面，均衡推进”的原则，对照环境整治标准，全力整治，确保视线范围内无杂草、无曝露垃圾及“牛皮癣”，无污水溢流、无乱堆乱放、乱搭乱建，无散养家禽家畜，背街后巷无藤架、无菜园，田间地头无秸秆等。具体工作中，我们坚持把沿河、沿路作为主攻目标，着重涟南羊路、三百工程路、大关路、淮涟路、各中心村、工业集中区等46个重点区域，并将责任细化到人头，明确整治时间和标准。为了强力推进全镇环境整治工作，我们还将4月份定为环境整治“突击月“、11月10日至20日定为突击旬，集中全镇人力、物力和财力，各点出击，全面开花。与此同时，我们还努力打造亮点，促进和带动整个面上的整治工作。全年共打造涟南羊路、二塘中心路、大关路、华茂巷、光明巷、长安巷、城东中心村、工业集中区等亮点26处。
（四）、强化督查督办力度。
镇主要领导先后多次牵头召开创卫工作推进会、现场会、解剖会。强力推进我镇的创卫工作。镇创卫办人员全天候在各个社区路段现场进行指导，发现问题及时开具交办单，责令限期整改。全年共下交办单200余张、查处保洁员15人次。根据县创卫办要求，今年创建“八好社区”是创卫工作的重点。我们创卫办人员按照分工，在正常督查的基础上，重点督查“八好社区”的创建工作。加强对重点路段、亮点工程的督查。针对有些社区创卫档案欠缺现象，我们派出专人逐个上门指导，查漏补缺，现已基本达到要求。
（五）、健全制度保长效。
为巩固我镇城乡环境综合整治成果，不断探索城乡环境综合整治长效管理机制，实现镇村环境卫生管理制度化、经常化、规范化。我们修订、完善了《涟城镇环境综合整治长效管理机制》、《涟城镇农村社区垃圾清运制度》、《涟城镇保洁员管理管理制度》、《涟城镇居民户“门前三包”制度》、《涟城镇社区创卫督查评比制度》。
二、存在问题及明年打算。
今年我镇创卫工作存在问题主要反映在以下几方面：一是居民的创卫意识不强，保洁经常显现为前扫后抛；二是日常保洁工作不到位，有些保洁员存在出工不出力现象；三是便民工程不够完善。四是部分社区干部对创卫工作的日常督查重视不够，致使
推荐第4篇：创卫办上半年工作总结
汉阴县城关镇创卫办
2011年上半年工作总结
镇党委、政府：
2011年度是我镇创卫工作的关键性一年。自年初以来，在镇委、镇政府的正确领导下，以科学发展观为指导，以优化城乡环境、构建和谐村居为目标，以环境整治为突破口，坚持突出重点、解决难点、打造亮点、消除盲点，全力消除我镇环境“脏、乱、差”，打造清新整洁的城关镇。现将本年度上半年工作做以下两方面汇报：
一、创卫工作
半年来，我们在日常工作的同时，注重搞好各部门、站所和村（社区）之间的协调，上下一心，步调一致，较好的促进了创卫工作的开展。也收到了明显成效。
1、积极创建卫生村（社区）、卫生先进单位活动。今年我镇制定创建各级卫生示范村（社区）卫生先进单位规划，把创建规划下达到各村。我镇目前申报7个省级卫生先进单位和示范村创建，6个市级卫生先进单位和示范村创建，5个县级卫生先进单位和示范村创建，通过创佳评差活动，促进创卫积极开展，五
一、中坝等村建立了卫生示范户动态管理制度。
2、爱卫组织建设正在完善，有年度工作计划以及病媒生物防治、控烟等管理制度。
3、宣传动员。在媒体上发表双创稿件，社区组织了双创文艺 1
活动，准备在国庆节拿出精品演出。
4、市容市貌。①年初制定整治规划，加大城乡结合部和316国道环境卫生整治力度，今年集中人力、集中时间安排3次对川道村、城乡结合部村环境卫生整治工作。特别是菜花节召开前，对全镇范围对各个角落进行了地毯式清理整治，环境卫生明显改善，脏乱差得到一定遏制。配合县双创办在近期316国道城关段的清理、整治工作。②做好绿化工作，在资金十分有限的情况下镇上拿出3万元对长窖村至草桥村路口处，功力建材门口两处进行了绿化。③新增7个农村生活垃圾清运保洁村试点工作，加之去年12个农村生活垃圾清运保洁村，全镇已有19个村都纳入农村生活垃圾清运保洁村的范围内，这对全镇农村环境卫生大大改善起到积极作用。
5、农村改水改厕正在摸底，未实质性安排和规划。
6、结合县上健康教育工作计划，镇上也出台健康教育促进工作安排，各村结合创建各级卫生示范村（社区）、先进单位的活动，一年四次的健康教育栏（牌）不能少，健康教育培训会，健康教育知识测试、知晓率、行为率都在一一落实。
7、病媒生物防治工作，按县要求组织实施。一年两次“除四害”活动不能少，7月初安排除四害活动。
8、社区环境卫生加大保洁力度，定期进行检查评比，配合城管部门进行专项环境卫生整治工作，落实好“四自一包”卫生责任制，充分发挥社区卫生监督检查力度。
二、联村工作
自今年开展的联村工作以来，围绕联村工作主题，突出重点，落实有效措施，扎实推进联村工作，取得较好成效。
1、及时传达我镇党委、政府下达到村的各项工作要求，配合协助龙岭村开展村务工作；
2、协助龙岭村完成联村低保工作，做到了真实、准确，也有效地解决了因低保发放产生的纠纷；
3、协助龙岭村对计划生育工作进行全面摸底、排查、清理；
4、协助龙岭村对步行街进行改造，配合完善了相关的改造方案；
5、协助龙岭村展开“升级晋档”工作，努力扩大龙岭村旅游产业发展；
6、协助龙岭村开展庆“七〃一”建党89周年庆祝活动，并取得圆满成功；
7、协助龙岭村完成诸多其他工作。
二O一O年七月十五日
推荐第5篇：创卫办感谢信
创卫办工作职责
1、负责创卫日常工作的组织、部署、协调、检查、督促、调查研究和工作调度；
2、负责起草相关文件、各类重要文稿，制定创卫工作年度计划，会同督查室、监察室对全县创卫工作定期或不定期组织检查，及时进行评比并通报；
3、负责创卫工作所需资料的收集、整理、装订归档；
4、定期向县创卫委员会汇报创卫工作情况；
5、编发创卫工作简报，组织开展各种形式的宣传活动，动员全社会力量参与创建卫生县城活动中来；
6、充分发挥创卫办的指导作用，保证机构、编制、人员、经费、任务“五落实”；
7、负责县创卫委员会交办的其他任务。篇2：创卫办工作制度 开封市肿瘤医院创卫工作制度
一、认真贯彻市委、市政府提出的创建和谐开封，提高城市品位的城市发展理念，高度重视创卫工作，将创卫工作列为医院重点工作，并与医院的医疗质量管理工作及精神文明建设工作紧密结合。
二、按要求成立院爱卫、创卫领导小组及组织机构，保证人员，明确职责。
三、按创卫标准，制定本院创卫工作实施方案，定期召开创卫工作专题会议，研究安排各阶段创卫工作任务，落实创卫工作经费。
四、采用各种形式，做好创卫工作的宣传与动员，使职工创卫知识知晓率≥85%。
五、积极配合当地政府、街办认真完成各项创卫工作任务，为创卫工作提供必要的人力、物力和财力保障。
六、建立健全创卫工作长效管理机制，夯实责任，严格考核，对创卫工作定期进行内部自查，坚持和完善创卫工作的考核及奖惩制度。
七、严格按照创卫工作标准，做好七个方面的创卫工作。
（1） 认真开展除“四害”工作，坚持科学合理用药，杀灭与孳生地治理相结合方法，确保四害密度达到国家标准。
（2） 严格按照《食品卫生法》要求，认真做好本单位食堂食品卫生管理工作。
（3） 严格按照《公共场所卫生管理条例》的要求，认真做好本单位公共场所的管理及控烟工作。
（4） 严格按照《传染病防治法》的要求，认真做好本单位的传染病防治管理工作。
（5） 严格按照创卫工作要求，做好健康教育及各级各类人员培训工作，使病人相关健康知识知晓率≥80%，医务人员健康教育培训覆盖率≥90%，居民健康行为形成率≥70%。
（6） 严格按照创卫工作要求，认真做好爱卫、创卫资料的收集、整理和建档工作。篇3：办事处创卫工作总结报告 **街道办事处2008——2011年以来
创卫工作汇报材料
在区委、区政府的高度重视和正确领导下，在市、区爱卫会的帮助、指导下，两年来办事处党委、行政为巩固发展创卫工作成果，实现创建省卫生城市目标，切实加强对创卫工作的领导，严格按照创卫工作目标要求，对涉及办事处辖区的所有问题，逐一进行了研究和分解，落实了各项责任措施，创建工作有序开展。现将开展情况作如下汇报。
一、基本情况 **街道办事处隶属昭阳区，位于***南部,于2006年1月25日成立，由原四城办撤并组成。
办事处辖区面积32.11平方公里，居住着汉、回、彝、苗等民族，共有人口16万人，22个社区，其中城市型社区11个，人口12.32万人，农村型社区11个，人口3.68万人。有省、市、区单位145个，其中学校28个，主要街道12条，生活小区45个，辖区内的滇东北大市场是***市的主要物流中心和商品集散地，滇东北客运中心是全市客运中心，**厂是辖区内最大的国有企业。办事处是区委、区政府所在地,基础设施完善,环境优美,既是昭通城的南大门，又是昭阳区政治、经济、文化中心。
二、领导关心重视、组织机构健全
办事处党委、行政对爱国卫生工作历来高度重视，把“创卫”
工作列入办事处工作的重要议事日程，定期召开创建工作专题会议。为确保创建工作目标实施，根据创建工作要求，研究部署创卫工作，每次会议，办事处主任都亲自到会，亲自作动员部署，动员全办事处党员、干部和群众积极投身到创建工作中，做到工作任务清晰、责任明确，形成一级抓一级的工作格局，并对创建中遇到的难点、热点问题进行专题研究，帮助解决各种困难和矛盾。
为了迎接全省第八次城市卫生检查评比活动，经办事处党委、行政研究决定，对街道办事处爱国卫生运动委员会进行调整充实，便于用新的标准来指导和检查督促创卫工作，加强组织领导，确保“创卫”工作顺利开展。
三、广泛宣传，全民动员，大力开展爱国卫生工作
办事处党委、行政认真贯彻落实《国务院关于加强爱国卫生工作的决定》，将爱国卫生工作纳入优化发展环境、构建和谐社会的重要工作内容， “创卫”工作有计划、有方案，把“创卫”任务落实到各项建设工作中，不断提高市民的健康意识和自我保健意识，增强积极参与社会的自觉性，创卫工作在促进经济建设中起着极其重要的作用。2006年以来，办事处爱卫办从以下几方面开展爱国卫生工作及“爱卫月”活动：
（一）办事处爱卫办组织辖区的机关、企事业单位和学校进行市容市貌的彻底清理，重点整治大街上的乱贴乱画，清理死角垃圾 2500多吨，清理流动摊点12000多个。对迎街的经营户、居民住户下发卫生清理通知35000份。为了更进一步提高全民爱国卫生意识，以多种形式（如宣传栏、及黑板报、培训）等开展爱国卫生活动。
（二）办事处、社区结合各自的实际情况，广泛宣传，深入发动和组织广大市民积极参与到“创卫”活动中来，努力使广大市民形成健康、卫生意识和观念。
（三）有针对性定期或不定期对职工和市民进行健康教育知识宣传及培训，健康教育宣传率达85%以上；知晓率达80%以上。城管办与个体工商户、居民住户及辖区单位签定了“门前六包”责任书3000多份。城管办与辖区145家单位签定了卫生管理责任书。
为了更好地开展爱国卫生月活动，办事处辖区内各单位、居委会将爱卫工作与各部门业务工作紧密结合，发动一切可以发动的力量，采取不同的途径及方法，广泛开展卫生宣传，让广大市民都关心卫生工作，让大家能有一个清洁、优美、舒适的环境。
（四）健康教育是公民素质教育的重要内容，是一项反映城市人群整体卫生素质水平和确保城市可持续发展的重要因素，涉及范围广。经过长期坚持不懈的努力，基本形成了领导重视健康教育、社会关心健康教育、市民参与健康教育的大好局面。 到目前为止，辖区健康教育覆盖面达80%以上；学校健康教育开课率达100%，学生的健康知识知晓率达90%以上，学生的健康行为形成率达80%；职工相关的健康知识知晓率达到80%。经过努力，广大市民讲卫生、爱环境、求健康的意识不断增强。形成了领导重视，社会支持、人人参与的健康教育良好氛围。
辖区各机关、企事业单位、各社区利用宣传板报、横幅、橱窗、声像、宣传材料、宣传画等多种形式向广大干部职工和社区居民宣传健康知识。共发放各种宣传教育材料87000余份，张贴
宣传画600余张；举办各类培训班35场11500余人次；以点带面推动办事处的“创卫”工作。通过各种形式的宣传教育，激发了广大居民群众积极参与“创卫”的积极性，形成了人人从我做起，从身边做起，从小事做起，从细节做起的“创卫”氛围。
另一方面把“创卫”工作和日常管理工作有机地结合起来，二者合一，使日常工作更加规范化、系统化、标准化和科学化，通过“创卫”来规范、提高我们的各项工作，从而建立一种长效机制，使我们各项工作的质量和水平提升到一个新的高度。
四、加强市容环境整治
加强辖区内的城市环境综合治理工作。以辖区18条主要街道和36条次干道为重点，加强“八大秩序”整治工作。出动车辆1800余次、人员12850余人次。一是对凤霞路、昭阳大道、海楼路、团结路路口两侧进行整治，共清理占道经营、店外经营、乱堆乱放2700起、1600人余处，流动商贩21100余个。二是清理乱贴乱画小广告2500多处，近26000张。三是查处乱停乱放，占道揽客，慢行候客车辆620车次，严厉打击非法改装三轮车和电瓶三轮车。
城管办全体人员全力以赴，集中精力巡查整治辖区内市容市貌和违章乱建，确保环境整洁，道路畅通，使辖区内呈现出一片和谐、发展、平安的良好氛围。
五、强化检查，督促考核
为了强化“创卫”工作的监督考核力度，每逢双月由办事处爱卫办组织对辖区机关、企事业单位实行卫生检查评比活动，强化监督检查。在日常工作中，并针对各单位存在的问题制定整改通知书，以书面通知的形式限期整改，共计发放56份整改通知书。 通过反复督查，促使各项工作落到实处。
六、控烟工作
（一）结合办事处实际情况，开展了多种形式的禁烟宣传活动。以吸烟有害健康为主题，采取让百姓通俗易懂的方式开展禁烟宣传活动，发放宣传材料13000份。在辖区内全面动员、重点培育、具体指导、认真检查。
（二）抓好禁烟窗口单位，全面落实公共场所禁止吸烟的规定。窗口单位制定了禁烟管理制度，更换了禁烟标志牌230多个。
（三）从儿童启蒙抓起，从小培养良好的健康教育习惯。在禁烟活动中，做到从中小学校重点抓，在各中小学校开展了 “清新校园、无烟行动”等活动，并发动广大学生当好宣传员，让学生回家劝阻身边父母兄长及朋友早日戒烟，宣传吸烟有害健康，真正让家庭与社会大环境紧密相连，关爱健康。
七、疾病预防控制和妇幼保健工作
两年来防疫工作完成建卡1100人，建卡率100%，脊髓灰质炎糖丸接种率96.23%，麻苗接种率90%，百白破疫苗接种率91%，乙肝疫苗接种率97.6%，在区控中心的指导下，顺利完成了上级安排的有关结核病防治，死因调查等工作。
爱国卫生工作对于提高市民健康质量、改善市民健康素质，实现全面建设小康社会的目标具有不可忽视的作用。以“创卫”活动为契机，坚持以人为本，构建和谐，通过“创卫”这一有利契机，得到较大的发展，提高了居民的健康水平，增强了健康理念，同时也是“三个代表”重要思想的具体体现。下一步办事处爱卫办将围绕长期、有效开展健康教育工作，全面提高健康教育篇4：致全体办公室人员的感谢信
致全体办公室人员及家属的感谢信
尊敬的各位同事：
大家好！为应对公司生产一线人员缺口，同时保障公司生产活动的正常进行，公司决定由办公室人员组成临时生产力量，在每日正班时间到一线支援生产，至目前为止，已持续了两周时间。
在此期间，您的正常工作可能受到了影响，甚至给您的生活带来了不便和麻烦。但大家依然克服困难，坚持不懈的参与一线战斗，保证了公司生产的正常进行。这是对公司订单交付的有力支持，我们代表公司领导向大家表示衷心的感谢，向所有参加支援生产活动的同事表示崇高的敬意！
在支援生产期间，每一位同事都能积极投身其中，任劳任怨，为公司的生产贡献自己力量。尽管我们在具体工作的安排中可能存在不当，但大家都给予了宽容和理解。尤其是全体办公室人员连续几周牺牲休息时间到一线支援时，我们的许多同事都能顾全大局，服从公司的安排，并表现出高度的执行力。在这里，向所有默默奉献的同事们道一声：你们辛苦了！
各位的支持是公司前进的动力，感谢大家对公司的厚爱，感谢你们用行动传播世纪精神，感谢你们为公司创造了巨大精神财富，为公司发展提供了精神动力。你们都是世纪的英雄。
每一个优秀的员工身后都离不开一个温馨的家庭和亲人们的支撑。尊敬的员工家属们，是你们培养了员工勤奋的精神和高尚的情操，是你们给了他们克服困难的信心和力量，是你们用优良的家风美德引领员工前进。感谢你们主动承担起家务，使员工能够在自己的岗位上安心工作。感谢你们挑起家庭的重担，让员工在岗位上有精力超越自我创造奇迹。世纪业绩中也凝聚着你们的汗水和默默无闻的奉献！
公司将不负大家的重托和希望，为大家施展才华提供宽大舞台。为员工自我发展，营造良好氛围和创造更多的机会，让他们的青春在这里闪光，让全力以赴工作的优秀员工实现梦想。可以坚信，在各位同事的同心协力，各位家属的鼎力支持下，世纪的明天会更好！
值此中秋佳节来临之际，祝大家在今后的日子里，合家欢乐，身体健康，工作顺利，心想事成！
人力行政部
2011年9月8日篇5：创卫办工作职责101129 创卫办各工作组岗位职责
（2010年12月6日）
一、创卫领导小组办公室工作职责
1、办公室是领导小组的办事机构，负责全区创卫和环境综合整治日常性工作，组织协调、检查指导、督促落实各街道、乡镇、各部门责任单位协同做好创卫工作。
2、根据我区实际，提出阶段性目标，分解落实工作任务，并对各乡镇、各部门责任单位创卫工作实施目标考核。
3、落实创卫工作的各类文件和各种资料的准备。
4、及时发布创卫工作信息，做好宣传报道工作。
办公室下设综合协调组、宣传报道组、督导检查组、档案管理组。职责分工如下：
（一）综合协调组
1、组织落实领导小组确定的工作措施，提出需经领导小组决策的重要议题。
2、负责总体组织策划，综合协调和联络工作，做好上情下达、下情上报和联络接待、信访处理工作。
3、负责建立全区创卫工作网络，协调区有关部门与各街道、乡镇条块之间的工作关系，组织召开联络员会议，落实各阶段工作。
4、负责组织各种会议，起草领导讲话稿、综合性材料，整理印发有关会议纪要，起草审核印发领导小组的各类文件。
5、负责领导小组及其办公室各类会议的通知、文电、资料整理。
6、完成领导小组及其办公室交办的其他工作。
（二）宣传报道组
1、负责创卫工作宣传计划与实施方案，并组织实施。
2、收集创卫工作活动信息，编发创卫工作简报和创卫专报。
3、组织联系新闻单位搞好创卫工作宣传报道，营造舆论氛围，广泛发动全社会力量参与创卫工作。
4、负责收集、编写、分发创卫工作中的有关宣传资料。
5、完成领导小组及其办公室交办的其他工作。
（三）督导检查组
1、负责督促各责任单位落实创卫工作目标责任制，制定创卫督查工作计划。
2、负责督促各责任单位落实领导小组布置的各项任务，及时掌握进展情况，反映各街道、乡镇、各部门责任单位创卫工作中存在的问题及建议。
3、制定创卫模拟检查方案并组织实施。
4、指导各街道、乡镇、各部门责任单位收集创卫工作档案资料。
5、组织实施各街道、乡镇、各部门责任单位创卫工作目标责任制考核。
6、完成领导小组及其办公室交办的其他工作。
（四）档案管理组
1、负责全区创卫资料的收集、规划、设计、立卷、归档、汇编、影像光盘制作等项工作 , 确保全区创卫资料完整、规范、质优、高档、一流。
2、负责本组工作计划、方案、总结的制作、起草、整理工作。
3、督查、推动相关单位对群众满意率的调查、统计和汇总,保证群众投诉及答复资料的齐全、完整 , 满意率达到 90% 。
4、负责督查推动指导全区各创卫责任单位创卫资料工作,确保创卫资料达标；
5、负责创卫办自身文件的登记、下发及归档工作；负责办公室印信印鉴的使用登记及管理工作。
6、负责办公用品的管理、分发及办公设备的维护，做好办公室的行政后勤保障工作。
7、完成领导小组及其办公室交办的其他工作。
推荐第6篇：清涧县创卫办
清涧县创卫办
关于春节前加强城区管理的通知
各有关部门：
我县“双创”工作开展以来，在各职能部门和各责任区的共同努力下，城区秩序与容貌有了明显的改观。为了防止春节期间市容秩序混乱现象出现反弹，给广大群众营造整洁优美、和谐有序的节日气氛，创卫办决定在春节期前对城区秩序、容貌继续进行整治。现将有关事宜通知如下：
一、时间安排
2010年1月1日至2010年2月13日
二、工作任务
1、整治交通秩序
重点整治：（1）新老城区主街道、沿街沿路车辆乱停乱放乱靠；（2）机动车辆司机酒后驾驶、无证驾驶；（3）车辆非法营运；（4）主街道机动车辆逆向行驶；（5）摩的载客；（6）工程车辆洒漏；（7）210国道过境车辆乱停乱放。 （责任单位：公安局、交通局、城管局、交警大队、
农机监理站、运管所、公路段）
2、整治市容市貌
重点整治：（1）沿街沿路破损陈旧缺字的招牌、标示牌及其它各类指示牌；（2）维护沿街沿路破旧破损的垃圾桶、果皮箱、人行道石板、道牙、防护拦、井盖等公共设施；（3）清洗果皮箱、防护栏、广告牌以及影响市容的楼体墙壁；（4）全面清理城区积存的垃圾；（5）全面清理垃圾桶周边垃圾，冲洗垃圾桶周围的污水、泔水;(6)彻底清理树坑垃圾和污水,落实门前四包责任制；（7）彻底取缔出店经营、占道经营、马路市场、流动商贩；（8）彻底治理“二十乱”：乱扔乱焚，乱吐乱唾，乱泼乱倒，乱贴乱画，乱折乱摘，乱拉乱挂，乱停乱放，乱搭乱建，乱滴乱漏，乱摆乱占；（9）清理河道白色垃圾；（10）全面清理公厕卫生。
（责任单位：城管局）
3、取缔燃烟煤。重点取缔城区、岔口主街道、沿街沿路各门店空架火炉管，烧有烟煤，建议使用电磁炉和煤气灶。
（责任单位：环保局）
三、整治要求
1、各有关部门和单位要高度重视，认真组织安排好春节前的各项整治活动，务必取得实效。
2、各相关职能部门要制订本部门、本单位的整治方案报创卫办，在工作结束时要全面进行总结，并形成书面材料报创卫办。
3、本次阶段性工作任务，由创卫办四路督查队根据任务分工进行督查考核，对于组织及时、措施有力、成效显著的单位予以通报表扬；对于行动迟缓甚至无动无衷、影响整体阶段性工作推进的单位予以通报批评，并记录不良档案一次。
4、各新闻媒体要做好本次整治活动的宣传报道工作，注意发现典型，宣传先进，曝光后进。创卫办宣教科负责全面宣传报道的组织、协调、督促工作。
清涧县创建省级卫生城市领导小组办公室
二OO九年十二月十五日
推荐第7篇：创卫办管理制度
创卫办工作人员守则
一、遵守工作纪律，按时上下班，不得迟到、早退、无故缺勤，因故不能按时上下班者，必须履行请假手续，一天以内由创卫办副主任审批，一天以上报创卫办主任审批，并交内勤人员备存。
二、工作人员上班期间必须坚守工作岗位，严禁串岗、脱岗，创卫办领导将随时对工作人员上班情况进行抽查。在抽查过程中，对无故旷工一天者进行批评教育，一月无故旷工三天以上和一季度累计无故旷工六天以上者退回原单位，并责成原单位按有关规定进行处理。
三、工作人员工作期间，必须衣着整洁，举止文明，及时认真完成工作职责内和领导交办的各项工作任务，不得在上班时间打牌、下棋、上网聊天、玩游戏，从事与工作无关的活动。
四、工作人员要说话文明，不得在办公场所大声喧哗，嬉戏打闹。
五、不得借用检查、考评等公务活动之便，向被检查单位索取财物或为个人、亲友谋取私利，杜绝任何与工作和身份不相符的行为。
六、认真对待群众来电、来信、来访、投诉和新闻媒体反映创卫方面的有关问题，接待要热情大方，对反映的问题要做到件件有回音，事事有结果，不得推诿、刁难，听之任之，无所作为。
七、不得使用办公电话拨打与工作无关的电话。接拨公务电话，要做到语气温和，谈吐文明，礼貌用语，内容简练。
一、创卫办工作人员必须加强政治学习和业务学习，不断提高个人综合素质。
二、集中学习，主要学习省、市创卫工作文件以及与创卫工作有关的政策、法律、法规。努力学习科学发展观和创卫工作相关知识，不断更新思想观念，提高工作能力和工作水平，更好地服务于创卫工作。
三、坚持集中学习和自学相结合。要充分利用办公时间和业余时间安排自学。集中学习由创卫办领导召集统一组织时间学习，原则上每月不少于一次，每次不少于二个小时，学习有笔记。
四、坚持学以致用，把学到的知识应用于创卫工作实践，以过硬的政治素质和业务能力开展创卫工作，指导创卫工作。
五、集中学习时，不得无故缺席。
一、主任办公会
（一）主任办公会每月召开一次。应急性工作需要研究解决的事项，可临时召开主任、副主任、各职能组组长参加的主任办公会议。
（二）主任办公会主要讨论研究全局性重要工作；审定创卫办年度、季度和每月工作计划及目标；听取各职能组年度、季度及每月工作落实情况汇报。
（三）主任办公会主要是学习传达上级有关文件和会议精神，分析研究创卫工作具体情况，拿出具体解决方案，安排布置阶段性工作，听取各职能组每月工作汇报和意见、建议。
二、创卫办例会
（一）例会每周五下午召开，全体人员参加。
（二）每周例会与集中学习相结合，传达学习上级有关文件和会议精神，通报创卫工作情况。
（三）会议听取创卫办副主任和各职能组长周工作汇报、下周工作计划、意见及建议，研究解决工作中存在的问题。
（四）总结本周工作，安排下周工作。
三、会议的几项要求
（一）凡提交会议研究的议题，必须事先准备好汇报材料，提出解决问题的方案、意见和依据。
（二）主任办公会由创卫办主任或副主任召集，创卫办例会由职能组组长召集，并做好开会前的各项准备工作。
（三）要认真做好会议记录，会议决定的事项要坚决贯彻落实，并将落实情况及时报创卫办领导。
（四）参加会议人员必须按时到会，遵守会议纪律，开会期间关闭通讯工具，不得随便离开会场，不得大声喧哗。
创卫工作检查落实制度
一、县创卫办工作人员要按照《蓝山县加强城市管理创建省级卫生城市实施方案》和《蓝山县创建省级卫生城市考核奖惩办法》，坚持客观、公正、公开、公平、及时的原则，对县创卫成员单位和各有关单位创卫工作进行检查考评。
二、县创卫办要认真制定年度、季度和每月工作计划。每周要在及时总结本周工作前提下，按工作任务和进度，制定每周具体工作计划，并于周一上午报创卫办主任、副主任。每月工作计划应及时上报县创卫委员会和县委、政府办公室。
三、县创卫办每周对挂牌整治工作进行督查、抽查，每月进行检查，每季度进行综合考评，并将督查、检查、考评情况及时报县创卫委员会及县委、政府督查室，并以简报、通报的方式向社会公示。
四、对创卫工作中的热点、难点问题，创卫办要及时向县创卫委员会领导汇报，取得工作组领导的支持，及时解决存在问题，确保各项创卫工作任务得到落实。
五、创卫办要定期对各自工作的进展落实情况进行自
查，及时总结经验，查找工作中存在的问题和不足，理清工作思路，采取有力措施，切实抓好落实，不断提高工作的质量和效率，加快创卫工作步伐。
创卫工作责令整改制度
一、县创卫办对有关部门、单位创卫检查、督查中发现的问题，应及时下达责令整改通知书，责令责任单位限期进行整改。对有关部门、单位在规定整改时限内，没有整改或整改不力的，由县创卫办进行通报批评，并作为检查考评的依据。
二、对有关街道、社区、经营单位、门店、个体摊点等存在问题，责成塔峰镇政府、县直相关部门和单位按有关政策、法律、法规和规定进行监管、整治。需要整改的问题，由相关职能部门联合或单独下达限期整改通知书或停业整改通知书。对在规定整改时限内，拒不整改或整改不力的，由相关部门按有关法律规定进行处罚，并在县电视台新闻媒体曝光，仍不整改或达不到整改要求的，由相关职能部门依照有关法律、法规，坚决予以关闭或取缔。
三、对在创卫工作中，严重干扰行政执法、寻衅滋事的当事人，由公安机关依法进行处理。
四、对已追究责任或依法处罚的人和事，在《创卫简报》和蓝山新闻媒体上予以通报。
创卫办办公室卫生管理制度
一、为创造舒适、整洁的工作环境，创卫办办公室生实行每周值班制度，县创卫办工作人员轮流卫生值周，周内安排好卫生值日人员负责机关办公室内全天保洁。
二、各工作人员每天要保持各自办公桌、椅、文件柜、门窗、计算机、传真机、电话等干净卫生，文件摆放整齐，纸篓应每天及时清倒，确保办公室整洁。
三、所有工作人员都要爱护公共环境卫生，做到不随地吐痰，不随意丢弃果皮、纸屑等杂物。
四、下班前，各工作人员要关闭各自办公室电器开关，注意锁好办公室门、窗。
五、对创卫办环境卫生状况每周进行检查，并做好记录。
推荐第8篇：创卫办管理制度
创卫办工作人员守则
一、遵守工作纪律，按时上下班，不得迟到、早退、无故缺勤，因故不能按时上下班者，必须履行请假手续，一天以内由创卫办副主任审批，一天以上报创卫办主任审批，并交内勤人员备存。
二、工作人员上班期间必须坚守工作岗位，严禁串岗、脱岗，创卫办领导将随时对工作人员上班情况进行抽查。在抽查过程中，对无故旷工一天者进行批评教育，一月无故旷工三天以上和一季度累计无故旷工六天以上者退回原单位，并责成原单位按有关规定进行处理。
三、工作人员工作期间，必须衣着整洁，举止文明，及时认真完成工作职责内和领导交办的各项工作任务，不得在上班时间打牌、下棋、上网聊天、玩游戏，从事与工作无关的活动。
四、工作人员要说话文明，不得在办公场所大声喧哗，嬉戏打闹。
五、不得借用检查、考评等公务活动之便，向被检查单位索取财物或为个人、亲友谋取私利，杜绝任何与工作和身份不相符的行为。
六、认真对待群众来电、来信、来访、投诉和新闻媒体反映创卫方面的有关问题，接待要热情大方，对反映的问题要做到件件有回音，事事有结果，不得推诿、刁难，听之任之，无所作为。
七、不得使用办公电话拨打与工作无关的电话。接拨公务电话，要做到语气温和，谈吐文明，礼貌用语，内容简练。
创卫办学习制度
一、创卫办工作人员必须加强政治学习和业务学习，不断提高个人综合素质。
二、集中学习，主要学习省、市、县创卫工作文件以及与创卫工作有关的政策、法律、法规。努力学习科学发展观和创卫工作相关知识，不断更新思想观念，提高工作能力和工作水平，更好地服务于创卫工作。
三、坚持集中学习和自学相结合。要充分利用办公时间和业余时间安排自学。集中学习由创卫办领导召集统一组织时间学习，原则上每月不少于一次，每次不少于二个小时，学习有笔记。
四、坚持学以致用，把学到的知识应用于创卫工作实践，以过硬的政治素质和业务能力开展创卫工作，指导创卫工作。
五、集中学习时，不得无故缺席。
创卫办会议制度
一、主任办公会
（一）主任办公会每月召开一次。应急性工作需要研究解决的事项，可临时召开主任、副主任、各职能组组长参加的主任办公会议。
（二）主任办公会主要讨论研究全局性重要工作；审定
2 创卫办年度、季度和每月工作计划及目标；听取各职能组年度、季度及每月工作落实情况汇报。
（三）主任办公会主要是学习传达上级有关文件和会议精神，分析研究创卫工作具体情况，拿出具体解决方案，安排布置阶段性工作，听取各职能组每月工作汇报和意见、建议。
二、创卫办例会
（一）例会每周一下午召开，全体人员参加。
（二）每周例会与集中学习相结合，传达学习上级有关文件和会议精神，通报创卫工作情况。
（三）会议听取创卫办副主任和各职能组长周工作汇报、下周工作计划、意见及建议，研究解决工作中存在的问题。
（四）总结本周工作，安排下周工作。
三、会议的几项要求
（一）凡提交会议研究的议题，必须事先准备好汇报材料，提出解决问题的方案、意见和依据。
（二）主任办公会由创卫办主任或副主任召集，创卫办例会由职能组组长召集，并做好开会前的各项准备工作。
（三）要认真做好会议记录，会议决定的事项要坚决贯彻落实，并将落实情况及时报创卫办领导。
（四）参加会议人员必须按时到会，遵守会议纪律，开会期间关闭通讯工具，不得随便离开会场，不得大声喧哗。
创卫工作检查落实制度
一、县创卫办工作人员要按照《蓝山县加强城市管理创建省级卫生城市实施方案》和《蓝山县创建省级卫生城市考核奖惩办法》，坚持客观、公正、公开、公平、及时的原则，对县创卫成员单位和各有关单位创卫工作进行检查考评。
二、县创卫办要认真制定年度、季度和每月工作计划。每周要在及时总结本周工作前提下，按工作任务和进度，制定每周具体工作计划，并于周一上午报创卫办主任、副主任。每月工作计划应及时上报县创卫委员会和县委、政府办公室。
三、县创卫办每周对挂牌整治工作进行督查、抽查，每月进行检查，每季度进行综合考评，并将督查、检查、考评情况及时报县创卫委员会及县委、政府督查室，并以简报、通报的方式向社会公示。
四、对创卫工作中的热点、难点问题，创卫办要及时向县创卫委员会领导汇报，取得工作组领导的支持，及时解决存在问题，确保各项创卫工作任务得到落实。
五、创卫办要定期对各自工作的进展落实情况进行自查，及时总结经验，查找工作中存在的问题和不足，理清工作思路，采取有力措施，切实抓好落实，不断提高工作的质量和效率，加快创卫工作步伐。
创卫工作责令整改制度
一、县创卫办对有关部门、单位创卫检查、督查中发现的问题，应及时下达责令整改通知书，责令责任单位限期进行整改。对有关部门、单位在规定整改时限内，没有整改或 4 整改不力的，由县创卫办进行通报批评，并作为检查考评的依据。
二、对有关街道、社区、经营单位、门店、个体摊点等存在问题，责成塔峰镇政府、县直相关部门和单位按有关政策、法律、法规和规定进行监管、整治。需要整改的问题，由相关职能部门联合或单独下达限期整改通知书或停业整改通知书。对在规定整改时限内，拒不整改或整改不力的，由相关部门按有关法律规定进行处罚，并在县电视台新闻媒体曝光，仍不整改或达不到整改要求的，由相关职能部门依照有关法律、法规，坚决予以关闭或取缔。
三、对在创卫工作中，严重干扰行政执法、寻衅滋事的当事人，由公安机关依法进行处理。
四、对已追究责任或依法处罚的人和事，在《创卫简报》和蓝山新闻媒体上予以通报。
创卫办办公室卫生管理制度
一、为创造舒适、整洁的工作环境，创卫办办公室生实行每周值班制度，县创卫办工作人员轮流卫生值周，周内安排好卫生值日人员负责机关办公室内全天保洁。
二、各工作人员每天要保持各自办公桌、椅、文件柜、门窗、计算机、传真机、电话等干净卫生，文件摆放整齐，纸篓应每天及时清倒，确保办公室整洁。
三、所有工作人员都要爱护公共环境卫生，做到不随地吐痰，不随意丢弃果皮、纸屑等杂物。
四、下班前，各工作人员要关闭各自办公室电器开关，注意锁好办公室门、窗。
五、对创卫办环境卫生状况每周进行检查，并做好记录。
创卫办工作职责
为了认真贯彻县委、县政府提出的创建和谐漩涡、提高城乡品位的发展理念，全面落实创卫工作任务，进一步明确创卫工作责任，搞好整体创卫工作，特制订创卫办工作职责：
一、合理安排部署全院整体创卫工作、统筹兼顾，建立健全长效管理机制，组织做好创卫工作计划，并落实及总结。
二、按照创卫新标准，制订创卫工作实施方案，定期召开创卫工作专题会议，安排各阶段创卫任务。
三、夯实责任，严格考核，对创卫工作定期进行内部自查，坚持和完善创卫工作的考核和奖惩制度。
四、组织做好创卫知识宣传及培训工作，营造创卫工作氛围。
五、高标准严要求，认真做好创卫、爱卫资料的收集、整理
6 和建档工作。
六、组织做好创卫工作信息的收集、传递及意见反馈工作。
七、对承办的创卫工作会议及活动，做到准备充分，记录祥实，相关资料齐全。
八、做好上级安排的其它各项工作。
创卫领导小组负责人工作职责
一、在中心主任的领导下负责创卫工作。
二、制定创卫工作实施方案，工作计划、落实创卫工作任务
三、拟定创卫工作达标责任书及相关文件。
四、做好创卫工作宣传、营造创卫工作氛围。
五、合理安排布置全院整体创卫工作，统筹兼顾，督促落实各阶段创卫工作任务。
六、制定本镇创卫工作考核细则，建立健全创卫工作长效管理机制。
七、按创卫标准，协调做好爱卫、创卫资料的收集、整理及建档工作。
八、做好创卫工作信息的收集、传递及反馈工作。
九、组织做好全院创卫工作的督促、检查及评比工作。
7
十、做好中心安排的其它各项工作。
创卫干事工作职责
一、在创卫办主任领导下认真工作，掌握创卫工作性质、标准及任务。
二、做好中心创卫工作宣传报道、考试及问卷调查工作。
三、按创卫工作计划，督促落实各部门各项具体创卫工作任务。
四、根据创卫工作考核细则，参与中心创卫工作督促、检查及评比。
五、做好创卫工作信息收集、传递及意见反馈工作。
六、协助做好创卫资料的收集、整理及归档工作。
七、负责做好各项创卫工作记录。
八、积极完成创卫办主任交办的其它各项工作。
推荐第9篇：区创卫办上半年工作总结
区委、区政府：
上半年是我市全力迎接全国爱卫办技术考核的关键时期。区创卫办按照市创卫办的统一部署，结合我区实际，制定工作方案，狠抓工作落实，经过全区上下的共同努力，一举通过了全国爱卫办的技术考核，为**市的创卫工作增添了光彩。
一、上半年工作情况
（一）积极开展宣传教育活动，营造良好的舆论氛围。创卫工作是一项群众
性的社会活动，我们始终把广大市民积极参与作为推动创卫工作不断深化的源动力。我们采用灵活多样的形式，开展了一系列内容丰富的创卫宣传活动。共悬挂横幅90余条，设立创卫宣传展板230余块，宣传栏240块；在广大中小学生中深入开展了“小手拉大手、大手牵小手”主题活动；在机关干部、广大市民、职工、个体商户和司机中广泛开办了多种形式的创卫市民学校，各创卫市民学校结合各自行业特点，定期授课，宣传创卫；每个社区都设立了健康教育宣传栏，定期更换宣传内容，广泛宣传健康教育知识；在阎良电视台和《今日阎良》开辟了创卫专栏，定期播放创卫新闻；组织机关干部和广大市民积极学习创卫知识和健康知识，并踊跃参加创卫知识和健康知识答题活动。通过全方位、多层次的宣传，极大地调动了社会各界和广大市民参与创卫工作的积极性和主动性，在全区形成了“创卫没有旁观者，人人都是点斗员”的浓厚氛围。
（二）制定方案，创新工作机制。为迎接全国爱卫办的技术考核，我们以贯彻落实市创卫领导小组第十次（扩大）会议精神为主题，及时召开了我区第十次创卫领导小组（扩大）会议，对我区的创卫工作进行了临战前的再动员、再部署和再安排。制定下发了《关于调整爱卫组织管理等八个迎接国家卫生城市考核鉴定工作组组成人员的通知》，制定了《阎良区迎检推荐点线路图》。同时，各迎检组由一名区级领导负责。会议要求全区各部门、各单位要立即行动，迅速进入工作状态。会后，各迎检组根据各自承担的工作任务，对迎检项目由包抓区级领导分别进行督促检查整改。
（三）认真整改，全力迎接国家技术考核。
1、爱国卫生组织管理方面。由区级领导带队对我区爱卫办、95个部门及单位、4个中省大单位、20个社区进行了督导检查，对存在约82个缺项、漏项问题进行了全面整改。
2、健康教育方面。全区各级健康教育机构行动迅速，新增加了大型健康教育宣传栏4块，小型约130块，指导各单位完善健教资料75项，对中小学健康教育课程设置和中小学生健教知晓率进行排查，对社区居民健教知识知晓率进行测试，在国家爱卫办考核鉴定中，我区承担的健康教育被检项目取得了优异成绩，得到了国家爱卫办考核鉴定专家的肯定和好评，为**创卫争了光。
3、市容环境卫生方面。4月12日，开展了“迎国考、大擦洗、擦靓阎良”活动，对机关单位办公场所和全区大街小巷、沿街门店玻璃厨窗、人行道进行了大擦洗，收到了良好效果。存在垃圾箱破损、果皮箱数量不足、公厕蹲位破烂、临街广告牌不整、个别建筑工地出入口未硬化等89个问题得到了有效解决。
4、环境保护方面。我区召开动员大会后，针对环保方面存在的问题，环保阎良分局对全区56个建筑工地黄土覆盖问题进行了全面检查，二次扬尘得到了有效控制，定期监测api指数，大气可吸入颗粒物均小于国家标准；城区内大、中、小型餐饮业和敏感区内的小型餐饮30多家油烟得到了治理，达到烟尘控制区覆盖率≥90%的要求。
5、社区和单位卫生方面。全区20个社区拆除违章建筑（报亭）1580m2，清除野广告、野办证3200处，整治楼顶杂物2800处、补栽树木、花草290株、补划停车位460个、增添垃圾筒260个。
6、食品和公共场所卫生方面。按照《国标》要求，我区重点整治了“六小”行业。对全区“六小”行业经营户进行了卫生知识培训，彻底排查了“六小”经营户存在的问题，整治取缔无证户78家，整治操作间达标186户，整治洗浴21家；对歌舞厅、网吧进行了夜间排查，责令整改歌舞厅5家、网吧3家。
7、传染病防治方面。我区有二级医院4家，通过排查，我区医疗机构有专门人员负责传染病工作，有健全的控制院内感染制度、疫情登记和报告制度、门诊日志齐全，各二级医院均设立了感染性疾病科，其它医院均设立了传染病预检分诊点；计划免疫实行了周门诊制度，儿童计划免疫疫苗，四苗及乙肝苗接种率达到95％。
8、病媒生物防制方面。按照《国标》和市爱卫办的要求，我区各单位、社区、机关院内、超市等均设置了防“四害”设施，定期对“四害”特别是蟑螂进行了捕杀。
9、城中村及城乡结合部方面。城中村及城乡结合部是创卫工作的难点，区委、区政府高度重视，结合我区实际，城中村建立了保洁队伍，配备了环卫设施；修补坑凹路面2600m2，架设路灯220个，补修下水道650m，补栽树木210棵，增补健康教育、创卫知识宣传栏120块。
由于我区领导重视，工作扎实细致，在4月
17日国家爱卫办专家来我区对健康教育项目进行检查时，我区没有出现任何纰漏，各项工作都令专家非常满意，给**市的创卫工作增了光、添了彩。
5月12日，汶川地区发生大地震，全国人民在党中央的领导下，众志成城，抗震救灾。创卫办全体干部心系灾区群众，积极参加区上组织的各类抗震救灾活动，为灾区人民献爱心，并进一步增强搞好本职工作的决心
，切实搞好创卫工作。
二、下半年工作思路
（一）督促各部门建立键全长效管理机制。按照“创卫只有起点，没有终点”的理念，区创卫办将督促各部门、各单位不断建立键全长效管理机制，不断探索创卫工作的新机制。切实实现主动创卫、诚信创卫、网络化创卫、长效创卫、科学创卫的目标。全区各部门、各单位特别是承担主要创卫工作任务的职能部门，要结合各自的职能和行业特点对工作实践中一些成功的经验和做法及时进行总结，勇于创新、大胆探索，形成切实可行的制度，促进创卫工作步入科学化、长效化管理轨道。
（二）认真办理群众投诉。在今后的工作中，我们将一如既往的办理群众的电话投诉、来信投诉、网络投诉以及其它渠道的投诉，做到每件投诉有结果、有答复，切实让广大群众感受到创卫的好处，分享创卫的成果。
（三）扎实开展“巩固创卫成果百日行动”，继续深入推进专项整治工作。按照市创卫办的统一部署，我区将扎实认真的开展好“创卫成果百日行动”。专项整治作为推动创卫工作的有效载体和解决热点、难点问题的有力手段，在今后的工作中，我们要更充分发挥它的作用，将创卫工作做得更实、更细、更好，巩固和提高来之不易的创卫成果。
推荐第10篇：创卫办控烟工作总结
创卫办控烟工作总结
为提高广大干部职工及群众对吸烟有害健康的认识，创造良好的控烟氛围，促进全体干部职工和群众身心健康，本年度，按照我办年初制定的控烟工作计划，我们通过健康教育、开展各种活动等多种形式，积极宣传吸烟有害健康等知识，认真学习有关卫生常识和健康促进知识，充分认识到吸烟的危害和控烟的意义，严格执行控烟规定，公共场所无人吸烟，控烟意识增强。现将控烟工作情况报告如下：
一、加强组织领导，明确职责。
为切实加强控烟工作的组织领导，成立了以镇长为组长，科室负责人为成员的创建“无烟单位”领导小组，下设控烟办公室，设在镇爱国卫生办公室，负责制定各项规章制度、基线调查及协助控烟领导小组的工作。镇领导从自身做起，以身作则，积极带动全单位控烟，将“创建无烟单位”纳入我镇的工作计划。
二、出台控烟措施，制度健全。
（一）制定了《嵊山镇机关创建“无烟单位“工作实施方案》。同时，设立了控烟工作巡查员，负责日常控烟检查和监督工作，使我单位的控烟工作真正做到了目标明确，组织到位、领导到位、责任到位和措施到位，确保了控烟工作的顺利开展。
（二）建立了控烟巡查和监督制度，成立控烟巡查小组与督查小组。巡查小组由安全员和清洁人员组成，负责所属区域清洁卫生。督查小组由镇领导组成，负责定期对各区域进行检查，并作好工作记录。
三、加大宣传力度，收效显著。
（一）全面动员，全员参与。为加强控烟工作的宣传动员工作，召开了“控烟由我做起，让肺自由呼吸”的控烟动员大会，会上镇长亲自作动员讲话，强调了开展控烟活动的目的、意义及其重要性和必要性，要求全体干部职工从自身做起，认真落实各项控烟措施，发挥好镇机关控烟对社会的示范作用。
（二）广泛宣传，营造氛围。规定办公楼内所有场所禁止吸烟，办公室、会议室等各种场所不得放置烟具，在办公楼内醒目的地方张贴了禁烟标志，制作控烟宣传版面借以宣传烟草的危害。同时，办公室还利用政治学习及各种活动，开展干部职工的控烟、戒烟教育。在5月31日世界无烟日，利用网格走访向群众宣传控烟措施、吸烟危害等。进一步提高广大群众和干部职工的控烟知识，培养不吸烟行为的好习惯，增强自我保健意识和能力。
四、加强监督管理，精心组织。
（一）领导带头，齐抓共管。在控烟工作中，镇领导班子带头不吸烟、不敬烟，在各种会议上反复强调控烟的重要性和严肃性，各科室人员互相监督，遇到外来人员吸烟时能够做到及时劝阻，形成了齐抓共管的良好局面。同时，将控烟工作列为科室工作日常考核的内容之一，使我单位的控烟工作经常化、制度化。
（二）加强监督，强化管理。根据控烟巡查和监督制度，把控烟工作纳入日常检查内容之一，选出数名敢于坚持原则，有责任心的同志为监督员，负责对我单位吸烟人员和外来办事人员进行控烟巡查与监督管理，开展经常性巡查和不定期巡查，一旦发现违规情况立即制止。
（三）加强沟通，相互理解。控烟工作需要得到各单位吸烟人员的支持，也需要外来办事人员中吸烟者的理解，因此，控烟监督员利用各种机会与本单位吸烟人员聊天、座谈，听取吸烟人员控烟情况的反馈，了解烟民们的控烟情况，解决烟民提出的实际困难，不断总结控烟经验，推广控烟典型。同时对外来烟民积极宣传远离烟草毒害的知识和控烟制度，取得他们的理解和支持。
总之，经过努力，全体干部职工和群众进一步明确了控烟的意义，为创造良好的无烟环境和居住条件，确保好的健康习惯，促进良好的心态，为我镇创卫控烟健康做出了一定的成绩。
第11篇：温州市创卫办通报
温州市创卫办通报 第7期
孔海龙同志在国家卫生城市创建省级调研
准备工作会议上的讲话摘要 （2013年8月16日，根据录音整理）
省爱卫会专家组将于下周二至周五到温州专题调研创建国家卫生城市工作，这次调研对于我们来说非常重要，是创国卫申报过程中必须的程序，关系着我们下一步能不能继续申报。因为，国家爱卫会对国家卫生城市创建要求很高，一个省上报的城市如果通不过国家爱卫会的暗访考核的话，这个省三年内不许提出创国卫申请。今天下午开这次会议，就是动员全市上下认清形势，迅速行动，集中整治，克难攻坚，高质量、高标准完成各项工作任务，确保顺利通过省爱卫会专家组专题调研。刚才，市创卫办就迎接省级调研工作进行了汇报，对整个迎检工作作了安排，我都同意。下面，我再强调三点意见：
一、各级各部门要高度重视，全力做好迎检准备工作
我市开展创建国家卫生城市以来，全市上下按照市委、市政府统一部署，开展了一系列的活动，突出工作重点，强化薄弱环节整治，集中解决了一批重点、难点问题，城市整体面貌有所改观，城市形象有所提升。但是，距国家卫生城市的标准、距全市人民的期待，还有相当大的差距。尤其是一些重点部位整治还不到位，出现了反弹现象，有的甚至已经到了令人触目惊心的程度。为做好这次调研的准备工作，我们先后组织了二次创卫模拟检查，给我市创卫工作提供了很多指导，但是从模拟检查反馈的情况来看，问题还是不少的，总体上是给我们反馈了两个字: 一个字是“乱”，交通秩序混乱、车辆乱停乱放、电线乱拉乱扯、摊点乱设乱摆。另一个字是“脏”，城中村脏、背街小巷脏、集贸市场脏、建筑工地脏、城乡结合部脏、部分居民生活区脏。所以，大家要知道，现在我市的创卫任务还是非常艰巨的。应该说，陈书记也好陈市长也好，态度还是很坚决的，要冲刺要努力。这次调研组来，他们两位都是准备要出场的。目前，我感到任务还是非常重，形势还十分严峻。我们要确保此次调研顺利通过，能够争取到申报国家卫生城市的资格，还有许多工作要做。
现在存在的问题概括起来讲，主要表现在以下几个方面:一是市容秩序混乱局面还没有得到彻底扭转。包括占道经营、占道洗修车、车辆随处乱停等现象依然存在。二是环境卫生问题还是很多的。特别是背街小巷、城乡结合部、城中村等还有很多卫生盲区、卫生死角。三是“五小行业”仍未全面达标。小吃
摊点、夜市、小美容美发店等“五小行业”数量多、卫生制度不健全，卫生条件较差。四是集贸市场管理仍需加强。部分农贸市场完成改造投入使用，但后续管理有待加强，出现重建轻管、以建代管，甚至建管脱节，尚未改造的农贸市场以及大量小菜场问题更多。个别集贸市场周边秩序混乱，存在占道经营和乱摆摊现象，垃圾随意堆放。五是城市牛皮癣依然泛滥。有关部门就小广告管理和整治做了大量工作，但效果不理想，返潮现象较为严重。六是市民文明卫生意识有待增强。乱吐痰、乱堆放、乱张贴、乱扔垃圾、乱摆摊设点现象较常见，公共场所吸烟现象随处可见，市民卫生知识、文明意识教育还需加强。可以说，我们做了大量的工作，但是还有不到位的地方，目前的现状离卫生城市标准还有较大差距。所以，下个礼拜的调研迎检任务还十分艰巨。
以上这些问题都是看得见、摸得着，实实在在的问题，也是省爱卫会专家组此次调研的重点。之所以举一些例子，就是让大家心里有个数，知道到我们的问题有多严重。所以，各地各部门务必更加重视，切实增强紧迫感、责任感和使命感，充分利用好这仅剩的
3、4天时间，做好冲刺，工作做得更细更扎实，全力做好迎检的各项准备工作，确保迎检工作万无一失，顺利通过。
二、落实责任，突出重点，全力抓好七大问题整改补救
最近几天，我们要求各部门要把精力集中在迎检工作上，按照“以块为主、条块结合、属地管理”的原则，突出重点，集中力量，全力以赴，扎实推进各项迎检工作的落实。在座的与会人员回去要向主要领导汇报，尤其是部门的分管领导这几天要全力投入到创卫工作中来，专门组织落实省爱卫会调研专家组可能检查的地方。这里要特别强调七大问题的整改，进一步明确一下责任主体和工作任务。
一是突出整改群众参与率问题。这个是创卫十大必备条件之一，目前“群众对城市卫生状况总体满意率”仍未达标（仅为72.8%，标准为≥90%），一方面反映出我们工作确实还不到位，另一方面也反映出群众对创卫工作的知晓率、主动参的积极性还不高。因此，我们要加大宣传发动力度，进一步提高群众关心、支持、参与创卫工作的自觉性和主动性，提高群众对城市卫生状况总体满意率。新闻媒体要开展提高知晓率宣传，配合市委市政府重点工作，营造全民迎检的浓厚氛围。要充分发挥社会舆论和新闻媒体的监督、推动、渲染、引导作用，对工作被动、措施不力、脏乱差现象仍然突出而且整治不力的，坚决予以曝光。各地要通过多种形式，让辖区范围内群众更好地组织、宣传、发动起来，自觉遵守城市管理规定，自觉维护城市秩序，自觉保护良好环境，自觉参加爱国卫生运动，自觉告别陋习，倡导健康文明生活方式。这里，特别强调机关单位广大干部职工要带头，主动参与，为迎检工作贡献力量。
二要突出整改主次干道和河道污染问题。城管和公路部门要做好所属道路的保洁工作，清洗垃圾清运车辆，延长保洁时间。城管部门还要做好果壳箱、垃圾坞的清洗、修复工作，督促各沿街店铺落实“门前三包”并配备密闭式垃圾容器。环保部门要严查各类污染源头，落实河道清理保洁，改善内河水质。
三要突出整改“五小”门店问题。食药、质监、工商、卫生等部门要加大对食品生产经营单位监管力度，集中力量抓好城区“五小”单位管理，确保证照齐全，店堂环境卫生、消毒措施、四害防范设施符合要求，对不符合条件的要坚决予以取缔。各职能部门要将单位四害密度和防四害设施落实情况作为日常
检查重点，对情况严重的要定期通过媒体曝光。要督促食品生产经营单位开展四害消杀，落实重点场所、重点部位的防鼠、防蝇设施，对四害密度严重超标或情况严重拒不整改的单位要坚决曝光。
四要突出整改建筑工地问题。住建部门和各国有投资公司要对所管辖的建筑工地（特别是闲置空地）加强环境卫生督查，落实工地四害消杀和车辆出工地前的轮胎冲洗，杜绝随意倾倒建筑垃圾。
五要突出整改集贸市场问题。工商部门及各区市场管理中心（主办单位）要加强对所属农贸市场管理，开展全面卫生大清扫和四害消杀，各摊位必须设置密闭垃圾容器，熟食经营摊点必须配有防蝇设施。
六要突出整改“小广告”问题。城管部门要加强对非法小广告的日常打击和管理。公安、工商、卫生等部门要加大对各类违法广告源头的查处，各产权单位要依据“谁所有谁负责”原则落实辖内非法小广告的日常清理。特别是住建部门要对市区建筑工地围墙、小区物业单位，工商部门要对各经营店铺，交通部门要对车站、码头等窗口单位、公交站头和路灯杆等重点部地段“小广告”清理工作落实情况加强督查，各街道、社区要组织对老旧社区楼道“小广告”进行清理。
七要突出整改城中村及城郊结合部问题。会后各区（功能区）政府要立即行动，有关部门密切配合，针对城中村及城郊结合部卫生现状，组织人员迅速开展一次大范围的整治活动，确保各项卫生状况在调研组来温州之前有大的改善。
除了以上讲的重点部位和突出问题之外，希望各区政府（功能区管委会）要组织辖区街道、社区开展环境卫生大整治，完善基层爱国卫生组织，确保各街道、居委会有专（兼）职爱国卫生工作人员。卫生部门要全力做好传染病防治和四害密度监测等工作。其他单位要根据各自职责做好相应的迎检工作。
三、切实加强领导，确保此次调研取得良好成绩
一要强化组织领导。各地各部门要把迎检工作作为当前最紧迫、最重要的工作，狠抓各项工作落实。各地各部门“一把手”要负总责，靠前指挥，协调解决困难和问题；分管领导要亲赴一线，确保迎检工作落实到位。同时，各级财政要安排必要的经费，为迎检工作提供物质保障。此外，要做好调研期间沟通和陪检工作，各受检单位负责人要在岗到位，保持通讯畅通，随时接受省爱卫会检查，并做好本单位接待和检查陪同工作。
二要强化协调配合。迎检工作涉及事项多、范围广、时间紧、任务重。各级各部门既要各司其职、各尽其责，又要加强协调合作，相互支持配合。对涉及到的迎检工作事项，各部门单位都要急事急办、特事特办、马上就办，形成齐抓共管、通力合作的良好氛围和工作合力，共同攻克难点。
三要强化督促检查。会后，各地各单位要立即组织一次自查工作，对照国家卫生城市标准，认真查找一下自己的辖区、系统、单位要还存在哪些问题和薄弱环节，在短时间内做好查漏补缺，落实整改措施。包括台账资料的准备，要确定专人负责，随时备查。凡是在考核中被省爱卫会检查出的问题，有关责任人没有及时发现、及时处理、及时解决，那就是失职，要追查原因，追究责任。
同志们，创卫工作已进入调研的关键期，我们一定要按照市委、市政府提出的创卫工作要求，以扎实的工作、全新的面貌，迎接省爱卫会的调研，为夺取创建国家卫生城市的最后胜利，做出新的更大的贡献！
第12篇：创卫办工作职责
创卫办工作职责
1、负责创卫日常工作的组织、部署、协调、检查、督促、调查研究和工作调度；
2、负责起草相关文件、各类重要文稿，制定创卫工作年度计划，会同督查室、监察室对全县创卫工作定期或不定期组织检查，及时进行评比并通报；
3、负责创卫工作所需资料的收集、整理、装订归档；
4、定期向县创卫委员会汇报创卫工作情况；
5、编发创卫工作简报，组织开展各种形式的宣传活动，动员全社会力量参与创建卫生县城活动中来；
6、充分发挥创卫办的指导作用，保证机构、编制、人员、经费、任务“五落实”；
7、负责县创卫委员会交办的其他任务。
第13篇：白水县创卫办县志
白水县创卫办（2009-2010）
创卫办主任：马俊杰
副 主 任：王锋团黄小军
主任助理：王岳峰郑文军
概况：白水县创卫办共有工作人员15人。内设综合股、宣传股、督查股等三个股室，主任1名，副主任2名，主任助理2名。所有工作人员从相关部门临时抽调。
组织建设工作
按照‚哪里有职工，那里就要有工会组织‛的要求，以非公有制企业建会和农民工入会为切入点，积极探索区域性、行业性工会联合会、社区工会、村级工会、农民工工会等多种建会形式，两年共组建基层工会组织50个，会员人数4069人，完成市总下达任务的100%。为符合条件的132家基层工会办理法人资格登记工作；并集中时间开展‚广普查、深组建、全覆盖‛集中活动，核查企业150余家。2010年12月隆重召开白水县第十三次代表大会，选举产生县总工会第十三届委员会主席、副主席、委员，经费审查委员会委员、主任，女工委员、主任。
经济技术创新工作
各级工会以‚当好主力军、建功‘十一五’、和谐奔小康‛为主题，深入开展群众性经济技术创新活动，广泛开展了竞 1
技、竞艺、竞能活动。117家企事业工会组织号召职工为企业发展广提合理化建议，大兴技术创新活动，参与职工群众1.2万余人。做好全国劳模和市级劳模评选人选的推荐工作，我县雷牙乡北乾村主任郭辽东同志被评为全国劳动模范，北井头乡富卓村党支部书记朱杨进同志、陕西北方民爆集团渭南分公司张孝堂同志被评为市级劳动模范，大力弘扬新时代劳模精神，为白水的发展起到了举足轻重的推动作用。
维护职工权益工作
总工会按照全总‚组织起来，切实维权‛的要求，带领各级工会组织，认真贯彻实施《工会法》、《劳动合同法》等法律法规，积极配合人劳、安监、公安等部门依法开展劳动执法大检查，每年召开政府联席会议，提交有关涉及职工利益的议案、提案五项，有效地解决了一批涉及职工群众切身利益的问题。各级工会从健全完善职代会、民主决策、实行厂务公开、开展平等协商和签订集体合同等制度入手，大力推进维权长效机制建设，有力保障了职工的各项民主权利，促进了基层民主政治建设。共签订各类劳动合同200余份，其中集体合同110份，女职工权益保护专项合同85份，工资集体协商60余份，受益职工1万余人（次）。召开了政府联席会议，围绕县委、县政府工作大局，有力维护职工合法权益。
困难职工帮扶工作
各级工会扎扎实实地开展了多种形式的扶贫帮困、奉献爱心送温暖活动。2008年在我县成立了困难职工帮扶中心，做到有专职工作人员、有资金、有场地、有办公设施，已全面开展信访接待、生活救助、助学帮扶、法律援助、医疗救助等服务，建立困难职工电子档案1200余份。发放春节送温暖资金40余万元，慰问困难职工、农民工和劳动模范等800多户；积极动员社会各界有识之士，开展‚金秋助学‛活动，发放助学金40.9万元，资助困难职工和农民工子女174人（次）。联合有关部门举办各类下岗职工、农村剩余劳动力培训，拓宽就业领域，增加就业渠道。扩大救助困难职工范围，动员组织干部与困难职工结对子，实行一对一帮扶。累计培训职工2800余人（次），下岗职工再就业587人（次），劳务输出1200人（次），接待职工咨询来访980余人（次）。共计结对帮扶1430余人（次）。
职工文化生活工作
各级工会始终把开展丰富多彩的文化体育活动，作为提高职工素质、凝聚职工力量的重要载体和平台，为创先争优活动注入了强劲动力。通过举办庆‚五一‛劳模座谈会、文艺晚会，慰问一线职工，让广大劳动者渡过欢乐的节日。
机关建设工作
强化管理工作，将干部的学习、作风等与目标责任考评挂钩，实现了思想建设、组织建设、作风建设的多丰收。组
织党员干部学习科学发展观和党的‚十七‛大精神，办学习专栏，提高党员的整体素质。加大工会干部教育培训力度，全县工会干部先后参加了轮训、岗位培训和专业知识培训100余人（次）。工会经审工作规范化建设得到加强，基层工会女职工组织不断健全，女职工特殊权益维护工作取得新进展。
信息、调研工作
上报市总、县委、县政府各种信息23篇，其中《陕西工人报》报道4篇，及时、准确、快速反映我县工会工作最新工作动态。组织干部深入一线加强调查研究，共撰写调研报告5篇，其中两篇获得了市工会论文二等奖。
第14篇：县委编办上半年创卫工作总结
2012年上半年创卫工作总结
2012年是我县创建省级卫生城市迈出实质性进展的一年。半年来，在县委、政府的正确领导下，我们紧紧以创建省级卫生城市为契机，周密筹划、主动参谋、广泛宣传、积极协调，着力形成一个政府领导、全民参与的创建工作局面，有效地推动了创卫工作。现将我办创卫的半年工作总结如下:
1、健全组织网络，加强队伍建设。
半年来，我办成立了创卫工作领导小组，明确了领导分工，强化了工作人员的责任，制定了各项规章制度和措施，明确了创建工作目标，制定了创建省级卫生城市活动实施方案。
2、大力加强环境卫生整治工作
为使我办环境卫生工作做的更细更好，年初，我办制定了卫生管理责任制，分工管理，生活垃圾日产日清，无卫生死角，定期进行了卫生大扫除，积极响应创建省级卫生城市的活动，我办全体人员都能积极行动起来，通过此次活动，彻底消除了积存的垃圾，消除了白色污染、清除了院落的杂务。
3、广泛宣传教育，营造良好氛围。
为了营造创建省级卫生城市的良好氛围，我们在单位内全面开展了创卫的宣传和发动工作。同时，通过发放宣传资料、张贴禁烟标志等形式，全方位、多角度、多层次地开展了创卫宣传教育。
4、针对标准要求，做好资料整理。
根据创建省级卫生城市标准要求和创建工作进程，全面开展了分层、分类、分期的相关资料收集
整理工作。一是对有关创卫工作组织情况的资料进行收集，如各类会议、检查等资料的收集、整理和归档。二是对创卫的资料收集工作，通过走访了解、相互核对等方法，逐项逐条对照、分析、汇总。
5、加强防制措施，确保病媒生物防制工作取得实效。
在灭蚊方面，我们因地制宜、集中人力、物力对相关区域进行彻底消杀，采用喷雾器药物消杀方法，专人管理，定期进行蚊虫处理，在灭鼠工作中进行统一组织、统一时间、统一投药，并详尽的进行记录，对生活垃圾做到日产日清，杜绝老鼠的食源、水源；在灭蝇工作中我们加大宣传力度，通过展板、宣传栏、发放宣传资料等多种形式引导我办全体人员共同参与，真抓实干。重点抓好环境清理，整理好水沟、垃圾桶附近的卫生，从根头上消灭病媒生物的孳生源。
这半年来，我们虽然取得了一定的成绩，但也存在一定的问
题。今后，我们相信在县委创卫办的正确领导下，在全体工作人员的共同努力下，我办的创卫工作会更加扎实，效果更加明显。营造出一个干净、整洁、舒适、优美的人居和工作环境，加快和谐卫生单位建设步伐。
中共长汀县委编办2012年6月15日
第15篇：创卫工作总结
2017社区创卫工作总结【一】
XXX年，xx区卫生局创国卫工作在区委区政府的正确领导下，在市卫生局的帮助指导下，按照区创卫办的统一部署，切实加强领导，落实责任，使创卫中重点难点问题逐步得到解决，“五小”整治合格率达96.36%，四害防护设施缺乏等薄弱环节得到有效整改，重点传染病得到有效控制，健康教育深入人心，为推动创建国家卫生城市达标做出了积极贡献。现将一年创国卫工作情况总结如下：
一、加强领导，狠抓落实
根据区创卫办和市卫生局20xx年创卫工作的要求和安排，我局制定下发了《定海区卫生系统2008年创建国家卫生城市工作计划》和《20xx年度定海区卫生系统创建国家卫生城市工作要点》，并从定海实际出发，健全创新创卫工作机制;局“一把手”亲自抓创卫工作，明确各项工作任务的责任单位、责任科室以及责任人，限定各项工作任务的完成时间;理顺区爱卫办创卫职能，将区爱卫办创卫职能划转到区创卫办;调整定海区卫生系统“三城联创”工作领导小组，由局督导组每月对区疾控中心、卫生监督所及市三院开展督查，进一步落实创卫各项工作。
二、突出重点，全面开展各项工作
(一)爱国卫生工作
一年来，区委、区政府十分重视爱国卫生工作，将其纳入政府重要议事日程。一是根据我区爱国卫生工作的实际需要，重新调整了区爱卫会组织机构，由分管副区长任爱卫会主任，下设办公室，区卫生局分管局长兼任爱卫办主任;二是年初及时召开全区20xx年第二次公共卫生(扩大)工作会议，对公共卫生(爱卫)工作进行全面总结、安排和部署，并与乡镇(街道)、部门签订了公共卫生(爱国卫生)目标责任书，把爱国卫生工作纳入到年度绩效考核目标;三是全面实施了“一把手”工程，区属各部门、各单位主要领导担任爱卫会主任，形成了强有力的爱国卫生组织领导机构，完善了区、乡镇、社区(村)三级管理体系，使爱国卫生工作层层有人抓、事事有人管，人人有责任，从而保证了各项目标任务的落实;四是充分发挥爱卫会组织协调作用，定期召开爱国卫生(创卫)工作例会，对每个时期、各个阶段爱国卫生工作进行总结、安排和部署，及时研究分析、协调处理爱卫工作中出现的新情况、新问题，提出新要求。今年以来，先后制定下发了《20xx年舟山市定海区爱国卫生工作计划的通知》、《关于开展第二十个爱国卫生月活动的通知》、《2008年定海区病媒生物防制工作计划》、《关于认真学习、深入贯彻省政府〈关于进一步加强爱国卫工作的意见〉的通知》等多个文件通知，狠抓落实，有力地促进了我区爱卫工作的开展。
(二)健康教育工作
1、建立健全健康教育网络。根据定创卫办下发的《定海区创建国家卫生健康教育工作实施意见的通知》以及区公共卫生委员会下发的《定海区健康教育工作指导意见的通知》，对辖区健康教育网络进行梳理，努力建立健全全区的健教网络。全区15个乡镇(街道)、123个社区及相关企事业单位有健康教育网点299个、专(兼)职健教工作人员299人、卫生黑板报445块、卫生阅报栏227处、专用电视录象设施161套。区健康教育所配有健教专职人员3名，配备了电脑、扫描仪、数码相机等健教设备。对各街道、社区、学校、医院等部门开展相关业务知识培训，科学指导健康教育工作的开展。全年共组织培训9期、培训相关人员3000余人次。
2、深入开展各项健康促进活动。为了有效地普及健康生活方式，我局会同有关部门先后开展了健康教育百课讲“进企业、进学校、进医院、进机关、进社区”活动、“定海区全民健康生活方式行动”、“定海区健康教育促进月活动”、“健康教育千岛行”、和卫生科普画板巡展等活动，共印制健康教育读本及其他宣传教育资料15万余份，举办健康教育讲座30余场，受教育群众5000余人。据调查，2008年学生健康知识知晓率82.2%、行为形成率90.2%;社区居民健康知识知晓率89.4%;住院病人健康知识知晓率92.9%、企事业职工等健康知识知晓率80.4%;医务人员健康知识知晓率90.1%
第16篇：创卫工作总结
资阳区法院2011年度创卫工作总结
资阳区人民法院在区委区政府的正确领导下，按照资阳区创卫办“创卫”的具体要求，认真贯彻落实《爱国卫生工作条例》，团结带领干部职工积极推进爱国卫生工作和“创卫”工作，着力加强庭院卫生长效管理，积极开展除“四害”、健康教育和庭院环境卫生工作，有力的促进了四个文明建设。现将我院一年来创卫工作开展情况总结如下：
一、领导重视、机构健全
为了加大创卫工作组织领导力度，我院成立了以党组书记、院长为组长，副院长及分管卫生工作的同志任副组长，各部门负责人为成员的创卫工作领导小组。创卫领导小组定期召开小组成员会议，专题研讨和解决卫生工作中的问题，布置总结创卫工作，并负责每月对各部门的卫生状况进行检查、评比。同时，根据社区具体情况，制定了“卫生检查评比制度”、“门前卫生责任制度”等7个创卫工作制度。从而制度化地、规范化地、系统化地确保我院创卫工作的顺利开展。
二、深入宣传、营造氛围
资阳法院从教育引导着手，把宣传卫生知识放在首位，提高广大居民讲卫生、爱卫生的思想意识。一是院党组把爱卫创卫工作列入重要议事日程，利用党组会、院务会及每月一次的干警大会及党组织生活会对创卫工作进行深入宣传、
学习。二是充分利用我院宣传栏、公示栏、黑板报及法院QQ群定期刊出创卫动态；在办公楼门前悬挂标牌，在庭院内设置插牌等形式进行广泛的宣传发动，提高居民的文明卫生意识。三是不定期地开展卫生知识专题讲座，创卫主题活动。以讲座宣传健康卫生知识，纠正干部职工不卫生的行为和习惯；以开展活动鼓励广大干部职工切实参与到创卫活动中来，主动承担起责任，从自身做起，从点滴做起，共同抓好环境卫生工作，并做好交通维护、文明劝导工作，从而做到创卫工作人人皆知，深入人心。
三、多措并举、实施创卫
（一）责任明确，细化工作，有评比有反馈
为确保我院创卫工作有秩序地开展，我院对卫生工作实行精细化管理，全面落实各项卫生工作要求。对各个部门实行严格的卫生管理目标责任制，量化卫生责任区，做到了任务明、范围清、标准高、责任强。并根据严格、细致的检查评比制度，成立了卫生检查小组，坚持每周检查，并公布检查结果，责令限期整改，每月结合家庭、单位卫生检查情况，进行总结评比，真正做到了全过程有纪录、有评比、有反馈，极大地调动了干部职工参与创卫的积极性。
（二）清除“四害”，灭绝卫生死角
除“四害”是创卫工作的重要环节。我院采取多项环境治理措施，从源头上遏制了“四害”的滋生。一是委托消杀站统一组织、统一时间、统一投药，采用喷雾机药物消杀方
法，对下水道、地下车库、垃圾池等地进行彻底消杀。二是对生活垃圾，实行日产日清，杜绝老鼠、蟑螂的食源、水源。预防和减少疾病的发生，从而提高干部职工的健康生活水平。三是对垃圾站、仓库等场所进行重点整治，采取了自行投药和专业消杀相结合的方法，彻底消灭“四害”。
（三）加大环境卫生整治，改善市容市貌
我院严格按照上级的部署开展环境卫生工作，以创建实际“达标庭院”为目标，全面动员干部职工深入开展创卫活动。多次组织物业公司及干部职工对庭院周边卫生死角、绿化带、牛皮癣等进行彻底清理。一年来共清理牛皮癣20余处，清除积存垃圾、暴露垃圾10余吨，发动干部职工参与100余人次。为创建国家级卫生城市，打下良好基础，给干部职工创造了一个干净、整洁、舒适的办公环境。
（四）加强干部职工健康教育，提高干部职工健康水平在健康教育活动中，我院根据实际，充分利用各种形式，深入广泛地进行健康教育活动。一是开展“科普入户”活动；二是利用各种机会走门串户，宣传教育；三是充分利用板报、橱窗、宣传栏等形式向广大干部职工宣传，提高人们的健康意识和自我保健能力。四是以活动为载体，全民动员拉动全民健康教育活动的开展。通过聘请专业人士为广大干部职工定期开展讲解健康教育知识，增强干部职工的防病、治病知识等健康教育讲座。使广大干部职工从小事做起，从生活中的一点一滴做起，从身边的环境做起，养成良好的卫生行为
习惯。
在区委区政府的正确领导下，资阳法院和广大干部职工积极参与创建卫生城市活动，庭院的卫生工作取得了显著成效，干部职工公共卫生意识得到了强化，庭院卫生面貌得到了改善，环境卫生质量和人民健康水平得到了提高，干部职工的生存环境更加和谐美好。在今后的创卫工作过程中，我们一定总结经验，查找不足，结合实际，使我院的卫生工作再上新台阶，为干部职工创造一个更加舒适的办公生活环境。
二〇一二年三月十九日
第17篇：创卫工作总结
石小路社区2011年创卫创模工作总结
2011年以来，我们社区高度重视“双创”工作，按照街道创卫创模指挥部的总体部署和要求，进一步明确目标，分解任务，在南城区街道社区掀起了“创卫创模”高潮，有序稳步地推进各项“创卫创模”工作，现将2011年度“双创”工作总结如下：
一、加强组织领导，实行责任区域网格管理。
1．成立创卫创模工作小组。社区创卫创模工作小组由社区书记毛渝平同志任组长，副主任章清铭同志任副组长，成员由社区城管干部、家园护卫队和城管协管员组成。
2．调研辖区内环境卫生现状。①摸清当前辖区内市容环境现状；②摸清环卫创模管辖区域。③摸清环境整治工作的工作量和所需经费；④摸清环境整治工作的重点和难点；⑤摸清管辖区内驻区单位；⑥摸清长期保洁所需保洁人员数量。
3．制订各项规划和制度。一是先后制订了“创卫创模”实施方案、宣传工作计划、健康教育计划；二是先后制订了社区“创卫创模”考核细则、控制和查处城市规划违法建设工作考核细则、“创卫创模”工作议事制度、居民创卫投诉机制；三是先后制订了爱国卫生制度、除“四害”制度、“门前三包”责任制度、家庭卫生制度等。
4．实行责任区域网格化管理。优化基层网格，对辖区内所有住宅小区、单位、楼道实行网格化管理。社区主要负责人全面负责整个社区的“双创”及爱卫工作，社区内的每个片区都有一名社区工作人员具体包片负责，辖区内的每个单位都有一 1
名责任人具体落实，每幢住宅楼都有一名楼长具体监管，从而使整个辖区不留盲点。社区的“双创”及爱卫工作已经形成了“层层分解任务、层层抓好落实”的良好局面。
5．明确各责任主体的职责。利用社区行政区域平面图，使各责任主体明确了各自的区域范围。分别与10家责任单位签订了责任状，同时发放责任制13家。各责任主体充分明确了“双创”工作的职责和任务，有力地推动了“双创”工作的进程。
二、对照创建指标，开展形式多样的宣教活动。1．宣传橱窗和横幅标语宣传。目前社区（包括物业公司的宣传橱窗）共拥有宣传橱窗50多平方米，包括2011年10月新建10多平方米，确保每个小区都有不少于3平方米的宣传橱窗。各社区宣传橱窗每年制定健康宣传6期。先后制作悬挂宣传横幅20多条。先后制作发放“创卫创模”志愿者、巡查员、督查员袖标50多只。
2．以文艺活动、志愿者签名、健康知识调查等形式进行宣传。社区先后开展以“双创”为主题的夏季纳凉晚会6场次，开展知识竞赛、志愿者签名活动15次，今年9月、11月开展两次居民健康问卷调查，发放调查试卷50多份。据调查居民健康知识知晓率、健康行为形成率基本达到“双创”工作要求。
3．健康教育培训。一是建立定期健康教育机制。各社区根据各自的特点，每两个月开展一次健康教育活动，针对社区不同人群的健康需求和规定教育内容，分期、分批进行有计划的健康教育培训。聘请医学专家、离退休医生免费对居民进行健康培训，邀请市健教讲师团成员单位进行健康知识宣讲。二是 2
开展不定期的健康教育培训活动。比如：季节性的防病健康教育；寒暑期对在家学生的健康教育；突发性传染病防治教育（如H1N1流感防控）等等。通过各种形式的健康教育活动一方面提高居民健康知识水平，养成良好的健康行为。另一方面也让居民认识到“创卫创模”与健康的关系，从而增强全民的“创卫创模”意识。今年以来，社区开展健康培训共计达3场次，参与人次达100多人。
通过一系列的宣传教育活动，居民的“创卫创模”意识不断增强，“双创”工作己深入人心，家喻户晓，并得到了广大市民的积极支持和拥护。
三、根据季节特点，做好病媒生物防制工作。
1．统一部署，分工明确。社区成立除“四害”领导小组，各社区成立相应的机构，并组建除“四害”队伍，进行明确分工，责任落实到人，统一部署，统一行动，有利于取得最大的消杀效果。
2．统一制作毒饵站，布设防鼠网。社区先后制作物业盲区和老小区的毒饵站400多只。
3．举办业务培训，落实消杀任务。为提高除“四害”工作业务水平，社区办举办1次“四害”消杀工作培训会。9月份，专职消杀人员对社区专职人员，就“四害”药物的使用情况进行了技术性辅导，为日常除“四害”工作奠定了基础。
4．统一清除“四害”孳生地，统一消杀。今年分别于4月、7月、11月集中开展除“四害”活动，统一清除“四害”孳生地，统一发放药物，统一投放药物。步调一致，大规模、大面 3
积、同时间、及时统一除“四害”行动，大大地提高了除“四害”的效果。共计统一发放除“四害”药物：灭鼠药60箱（16000包）、杀蟑烟剂1500支。统一投药期间，各社区向居民发出投药公告，注意人畜安全，共张贴投药公告60份。通一系列除“四害”活动，“四害”密度基本达到“双创”工作标准。
四、开展综合治理，美化社区环境
1.划分责任区域，明确工作任务。全面实行网格式管理机制，确保覆盖小区主次干道、内外环境，不留一处死角和盲区，形成横向到边、纵向到底的责任管理网络。从而明确了各自的职责范围，有序展开整治工作。
2.“六乱”整治有序开展，小区环境日益改善。按照整治“六乱”的相关要求，我们社区以创卫创模工作为重心，广泛开展环境综合整治暨“六乱”整治活动，打扫物业盲区卫生，发现问题及时沟通，协调处理。同时，各社区居委会组织工作人员督导辖区单位开展好环境卫生及“六乱”整治活动，并协同小区物业公司在区域范围内清理乱堆乱放，铲除乱贴乱画，清除卫生死角，从根本上解决环境脏、乱、差问题，从而改善了小区环境，提升了环境卫生质量，确保了创卫创模有序进行。
3.大力开展“搬家式”大扫除和楼道堆积物清理，不断改善环境面貌。为彻底清除楼道乱堆乱放、杂物垃圾，搞好楼道环境卫生，社区对照楼道卫生标准排出整治楼道环境卫生工作计划，大力宣传楼道畅通工程，发动楼道住户互相监督，共同配合，一起清理楼道堆积物。
4.全面整治楼道“牛皮癣”，楼道面貌焕然一新。为彻底清 4
除楼道内的“牛皮癣”，今年开始我们社区成立了一支由6人组成的专业“牛皮癣”清理队伍，对辖区内的小区楼道内乱贴乱画现象进行了全面清理整治。同时要求专业队伍切实做好日常维护工作，发现一处清除一处，定期检查。社区也对“牛皮癣”定期督查，一旦发现及时同清理队伍取得联系，清理队伍于24小时内清理完毕。
5.共建单位参与整治，双创氛围日益浓厚。为扎实有效地开展双创工作，社区与结对共建单位在双休日共同参与小区环境整治，有力促进了社区创卫创模工作深入开展，使双创氛围日益浓厚。今年来组织120多人次，社区志愿者近50多人次参加社区双创劳动。集中清理了小区乱堆放，清扫楼道卫生，从而进一步浓厚了创卫创模氛围。
6.开展环境卫生检查评比活动。为促进双创工作的深入开展，我们组织各社区开展各类卫生评比活动，以清洁文明户、卫生楼道促进居民自觉参与卫生整治行动。通过月度环境卫生评比，一方面使各社区全面掌握了辖区范围内楼道卫生总体情况，在评比的同时也是对自身创建工作的检查；另一方面激发了居民的参与热情，促进了小区卫生环境的改善，促使居民一起动手参与“双创”，牢固树立广大市民在创建工作中的主体意识。各社区也按照各自的实际开展活动。有的是以发放流动红旗，有的是评比出文明家庭，有的是评比出清洁楼道。今年来，我们各社区共评出“双创”先进单位2家，清洁（示范）楼道5个，清洁（示范）家庭30户。
五、创新工作思路，探索“双创”长效管理机制。
1.建立周五例会制度。为了加强对社区“双创”工作的管理，紧跟街道创卫创模工作快节奏的步伐，社区决定在每周的星期五召开街道“双创”工作例会。2011年4月15日下午，街道双创办组织召开了由社区“双创”工作小组参加的第一次“周例会”。每次例会我们都会总结上周工作，并下发下周重点工作。“周五”例会制度的建立，有利于社区对“双创”工作的全面掌握了解，便于指导，增强工作的协同性；有利于社区了解工作进程，便于学习交流，相互启发促进工作，提高工作效能。
2.建立巡查督查制度。社区于2011年4月1日下午，对全体巡查督查员集中进行了社区市容环卫巡查工作培训。从巡查督查人员的确定、时间的安排、内容的选择、情况的反馈、巡查的要求等方面形成制度加以完善落实。在时间安排上，采取定期和不定期相结合的方式，每周周一至周六单双日轮流为定期，社区临时安排集中活动的为不定期。在内容的选择上，根据社区“双创”工作的进度，每周都有一个侧重点。在情况的反馈上，每周通过街道创卫办的“双创”工作简报，发至各社区予以通报、反馈。
3.建立三级联动网络。即巡查督查员、居民巡查员和辖区单位形成三级联动的工作网络。深入居民小区、辖区单位等场所开展巡查督查活动，及时将创卫创模工作中存在的问题反映出来，由社区予以整改落实，整改落实情况反馈给街道创卫办，街道创卫办再对整改情况予以抽查。
石小路社区居委会
第18篇：创卫工作总结
上辇社区创建国家卫生城市
工作总结
年
2010上辇社区2010年创建国家卫生城市
工作总结
2010年是我社区创建国家级卫生城市迈出实质性进展的一年。今年来，在街道办党委、政府的正确领导下，我们紧紧以创建国家卫生城市为契机，周密筹划、主动参谋、广泛宣传、积极协调，着力形成一个政府领导、全民参与的创建工作局面，有效地推动了创卫工作。现将我社区今年创卫的工作总结如下:
一、健全组织网络，加强队伍建设。
今年以来，建立了工作领导小组，明确了领导分工、工作人员的责任。制定了各项规章制度和措施。明确了创建工作目标，制定了创建省级卫生城市活动实施方案，与街道办事处签订了创建省级卫生城市目标责任书，将创卫工作重点任务分解落实到社区。
二、大力加强环境卫生整治工作
为使社区环境卫生工作做的更细更好，年初，我们社区与保洁员签定劳动用工协议，规定了保洁员的职责，狠抓了社区环境卫生的管理，严格对社区卫生死角进行清理，社区每天对居民院落的环境卫生进行检查，发现问题及时处理。保洁员每天必须按时完成自己管区的卫生，垃圾房墙面及周围卫生做到脏了及时清除，实现生活垃圾日产日清，无卫生死角，在此期间我们社区先后三次全面积极组织动员辖区居民进行了卫生大扫除，积极响应创建省级卫生城市的活动，广大居民都能积极行动起来，通过此次活动，彻底消除了积存的垃圾，消除了白色污染、清理了电线杆上的张贴物、清除了院落的杂务。
三、广泛宣传教育，营造良好氛围。
为了营造创建省级卫生城市的良好氛围，我们在社区范围内全面开展了创卫的宣传和发动工作。同时，通过发放宣传资料、悬挂横幅、张贴标语、展板、喷绘百米宣传长廊等形式，全方位、多角度、多层次地开展了创卫宣传教育。今年，我们共刷写各类创卫宣传墙体标语8条，制作喷绘宣传长廊100米，设置健康教育宣传栏3块，并发放创卫宣传资料1000余份。
四、针对标准要求，做好资料整理。
根据创建省级卫生城市标准要求和创建工作进程，全面开展了分层、分类、分期的相关资料收集整理工作。一是对有关创卫工作组织情况的资料进行收集，如各类会议、检查等资料的收集、整理和归档。二是对创卫的资料收集工作，通过走访了解、相互核对等方法，逐项逐条对照、分析、汇总。三是对社区相关资料的收集、整理、建档。通过社区干部的共同努力，收集了各项工作的相应资料。
五、加强防制措施，确保病媒生物防制工作取得实效。在灭蚊方面，我们因地制宜、集中人力、物力对相关区域进行彻底消杀，采用喷雾器药物消杀方法，药物统一采购，专人管理，统一时间对社区各个区域的居民院落、公共厕所、下水口、家禽圈舍、垃圾桶等场所统一的进行消杀；在灭鼠工作中进行统一组织、统一时间、统一投药，并详尽的进行记录，同时在社区范围内清除居民院落的杂物、堆放物，封堵了居民院落房前、屋后，下水道周围的缝隙，对生活垃圾做到日产日清，杜绝老鼠的食源、水源；在灭蝇工作中我们加大宣传力度，通过展板、宣传栏、发放宣传资料等多种形式引导社区居民们共同参与，真抓实干。重点抓好环境清理，整理好水沟、垃圾桶附近的卫生，从根头上消灭病媒生物的孳生源。
今年，我们虽然取得了一定的成绩，但也存在一定的问题。今后，我们相信在街道办的正确领导下，在全体工作人员的共同努力下，在广大居民的全力支持下，社区的创卫工作会更加扎实，效果更加明显。为广大居民营造出一个干净、整洁、舒适、优美的人居和工作环境，加快和谐社区建设步伐。
第19篇：创卫工作总结
2017年创卫工作总结
在县委、县政府的正确领导下，紧紧围绕“提高城市品位、改善民居环境”的宗旨，按照创卫办的统一布署，结合实际，精心组织，突出重点，积极推进单位的创建工作，取得了一定成效，现将我x创建工作汇报如下：
一、加强领导，落实责任，把巩固创卫成果落到实处
创造一个卫生、安全、健康、优美的工作环境是我x追求的目标，正是基于这一点，我们把卫生做为一项重要工作来抓，成立了 创卫工作领导小组，建立了一把手负总责，分管领导抓落实，有关部门人员具体实施，全体干部职工参与，人人有责的环境卫生工作机制，使得环境卫生工作事事有人管，处处有人管，时时有人管。
二、以提高素质为宗旨，利用多种形式加大宣传力度
1、广泛开展宣传动员。我们始终把宣传教育作为创卫的一项非常重要工作紧抓不放。一是召开宣传动员会议。按照创卫工作总体部署和逐月进度要求，我们及时召开动员大会，传达精神，营造舆论氛围；二是采取灵活多样的形式广泛开展宣传。在沿街灯杆设计制作悬挂创卫标语，在醒目位置设制创卫宣传栏；三是印发创卫传单。宣传报道创卫活动，形成了强大的舆论声势。
2、加强创卫教育培训。一是开展创卫知识培训教育和测试活动。为提高对创卫知识的认识，深化每个干部职工的创卫责任意识，举行了x所有职工创卫知识培训教育和测试活动。通过这些有效形式的宣传教育，提高了群众创卫知识知晓率，调动了群众参与创卫的自觉性和积极性。
三、以改善环境为目标，采取得力措施全面提升单位文明形象
开展环境卫生清理活动。一方面对片区内各重点部位进行集中整治，对小区裸露地面进行绿化硬化，聘请专业保洁人员定期对包干片区进行清扫；另一方面积极行动，开展了单位内部卫生清扫和环境治理工作，打扫办公室和公共院落卫生，美化亮化单位环境，努力创造一个干净优美的办公生活环境。
以巩固创卫成果为核心，通过建章立制不断强化管理长效机制。一是建立卫生工作责任制。二是健全完善卫生管理制度，深入开展创卫生工作。提出了“四化”、“六无”的要求，即办公室清洁卫生要作到“亮化、净化、美化、绿化”；公共场地要实施“无纸屑、无果壳、无痰迹、无杂物、无污水、无蛛网”；同时将个人环境卫生行为的考核与个人创先评优挂钩，有力地保证了制度的贯彻执行。三是落实卫生检查制度。我们每周进行环境卫生检查，及时发现问题及时整改。四是形成包干片区每周进行卫生保洁，每周进行监督检查的长效管理机制。
第20篇：创卫工作总结
襄城县医院2013年创卫工作总结
一、2013年开展的主要工作
在县创卫办的正确领导下，在我院领导的高度重视和创卫领导小组及全院职工的共同努力下，我院圆满完成了年初创卫工作计划。现将我院2013年度的创卫工作总结如下：
（一）、提高认识，加强组织工作
创建省级卫生城市是全面贯彻落实科学发展观，促进社会和谐和安定团结，促进我县经济社会科学发展的重要抓手，是提升城市形象和改善人居环境，实现创卫为民、创卫惠民的有效平台。自我院成立了“创卫”工作领导小组及“创卫”督导小组以来，进一步强化了组织机构，扎扎实实地开展了创卫各项工作。将创卫任务列入了重要的议事日程，对“创卫”工作进行了逐一分解，责任到人。切实做到了上下有人管、事事有人抓、件件有落实的工作格局，同时，认真组织全体干部职工积极行动起来，全身心地投入到创建活动中去，确保了“创卫”工作落到实处，努力为创建国家卫生城市做出积极地贡献。
（二）、全员参与，深入创卫
1、全民动员，将工作落到实处
开展创卫活动以来，我院始终持之以恒，不断加大创建省级卫生城市工作的宣传力度，扩大创卫工作的影响力和号召力，营造了一个“全院动员、人人参与”的良好氛围。活动中，我们既高度重视结果狠抓看得见的效果，也十分注重抓好创卫工作的实践过程，享受实践过程中的紧张、热烈的酸甜苦辣的滋味，从而增强和加大实践过程中的落实和督促力度。我们始终强调和注重进一步调动全院干部、职工的创建国家卫生城市工作的积极性、主动性、创造性和家庭、个人的荣誉感，不断增强创建省级卫生城市的主体意识，让“动员我做”变成“我主动做”，真正掀起和始终保持了长盛不衰的创卫工作活动的新热潮。
2、加大资金投入，建立创卫宣传专栏
在做好各项工作的同时，加大对“创卫”工作的宣传力度，在我院综合大楼大厅、各科室病区制作张贴“创建国家卫生城市、营造健康美好家园”和“创建卫生城市、改善城市环境、促进经济发展”等创卫宣传标语。发放创卫手册、宣传资料，组织全院参加创卫活动，充分调动了广大职工的积极性，全民参与到创卫工作中来。
3、认真开展卫生月活动，做好病媒生物防治工作 我院在3月份开展了以治理环境卫生、加强病媒防治工作的爱国卫生活动。4月份，我院以“爱国卫生人人参与，健康生活人人享有”为主题开展了爱国卫生宣传活动，组织全体职工大扫除。并要求全院各科室要坚持每天一小扫，每周一大扫除，节假日彻底清扫，每周进行一次喷洒消毒液、投放鼠药等消杀工作，以保证干净整洁的办公环境，确保病媒生物防治工作落到实处，取得良好效果。
4、积极做好无烟日的宣传活动
根据县创卫办的通知要求，院内认真做好无烟日的宣传教育活动。首先成立了医院控烟领导小组，组建吸烟劝导员队伍，制定了禄劝中医院禁烟规定；其次，在全院范围内设置了禁止吸烟标志；利用全体职工会议宣传吸烟的危害。
5、健全制度，严格考核
为确保创卫工作质量，我院建立健全制度，加大了考核力度。一是层层签订创卫工作责任书，明确工作责任，严格奖罚措施。二是认真落实门前五包责任书，并加强督查。三是加大督查力度，要求卫生监督小组成员定期进行检查，并做好检查记录，每次检查结果及时反馈，对保洁不到位的扣分，考核结果直接跟工资、奖金挂钩。
（三）、健康教育，有声有色
为了加强我院对健康教育工作的组织领导。充实了健康教育领导小组成员，并设置了兼职健教员，从组织上、分工上保证了健康教育工作的有效开展。 认真办好创卫专栏，抓好职工健康教育工作，增强职工卫生知识，提高广大职工的防病意识和自我保健能力。
(四)、日常工作，基础扎实
为保持一个较好的卫生环境，对院办公楼所有区域每天进行认真打扫，办公室对卫生状况随时进行认真检查，对不符合卫生要求的地方进行整改。积极组织职工开展卫生集中整治活动，保证了院内和职工宿舍区有一个良好的卫生环境。
总之，在院领导的高度重视和全院职工的共同努力下，我院的创卫工作取得了较好的成绩。今后我们将更加努力，扎实工作，提高创卫水平，为创建“省级卫生城市”做出新的成绩。
虽然创建省级卫生城市工作任务十分艰巨，但在县人民政府、县创卫办的正确领导和全县人民的共同努力下，我院2012年通过各项考核验收。
对今后的创卫指标的巩固提高提以下几点建议： (一) 加强目标管理
根据创建省级卫生城市指标及爱国卫生运动目标，进一步明确工作责任，分解工作任务，落实工作责任。进一步明确工作目标、责任分工和完成时限，制定切实可行的实施方案，把在创建工作中发现的问题和难点，集中力量加以解决，并建立长效管理机制。
（二）加大宣传力度
创建省级卫生城市，是一项民心工程，要动员全员参与，否则创建国家卫生城市将只是昙花一现。因此，继续广泛深入地开展各种形式的宣传，动员全县人民参与和支持我市创建省级卫生城市及爱国卫生运动工作，加强健康教育宣传，全面提高全县人民健康知识知晓率和行为形成率，确保我县创建省级卫生城市工作上新的台阶。
襄城县中医院
2013年12月20日
