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火车站实习报告

发布时间:2020-03-03 12:43:37 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

南京工业大学

毕业实习报告

学生姓名: 班级学号: 专

业: 实习时间: 实习成绩: 指导教师:

安全070218 安全工程 2011.2.24~2011.3.31

城市建设与安全工程学院

二〇一一年四月

前言

北京时间2月12日下午,铁道部召开干部大会,中共中央政治局委员、国务院副总理张德江出席会议并作重要讲话。关于铁道部当前和今后一个时期的工作,他从四个方面提出希望和要求。强调了全力确保铁路运输和建设安全。铁路运输和建设安全是事关人民生命安全和社会稳定的大事。从部党组成员到各级干部,都要落实安全生产责任制,做到分工负责、逐级负责、各负其责。要认真落实各项安全生产措施,继续加强安全基础建设,加大责任考核和问责力度,重视铁路治安防范工作。要突出抓好高速铁路安全工作,确保高速铁路安全持续稳定、万无一失。近期要在全路开展一次安全生产大检查,大力解决安全生产突出问题,有效防范和坚决遏制重特大事故,确保铁路运营安全畅通。

盛光祖指出,中央的决定和张德江副总理的重要讲话,充分体现了党中央、国务院对铁路工作的高度重视和亲切关怀,体现了中央领导同志对铁路职工队伍的充分信任并寄予厚望。他表示坚决贯彻落实党中央的决策部署,团结一致,共同把中国铁路的改革和发展在现有的基础上继续推向前进,把国家经济社会发展对于铁路要求落到实处,把铁路职工队伍建设好,让党中央、国务院放心,让广大人民群众放心。

盛光祖强调,当前铁路建设、改革、安全和运输经营等各方面的任务十分艰巨,节后春运正在紧张进行,工作繁忙、责任重大。他提出三点要求:一要把全路干部职工的思想认识切实统一到中央决定上来,统一到张德江副总理重要讲话精神上来,用以指导运输和安全工作,指导铁路建设和改革工作,统一意志,振奋精神,全力以赴做好铁路各项工作。二要确保运输和建设安全,确保队伍稳定。各级组织一定要把运输安全、施工安全,尤其是高铁安全作为重中之重,扎实抓好落实,丝毫不能麻痹和松懈。三要坚持用科学发展观统领全局,协调安排好今年开年的各项工作,为“十二五”开局之年起好步。要加强工作推进情况的分析和考核,落实责任追究制度,确保各项工作落到实处。各级党组织要切实发挥战斗堡垒作用,全体共产党员、共青团员要努力发挥先锋模范作用和青年突击队作用,用我们各项工作的新进展体现我国铁路创先争优活动的新成效。

2月28日,铁道部召开全路电视电话会议,铁道部党组书记、部长盛光祖出席会议并讲话。

盛光祖强调,当前铁路正处于一个关键时期。春运刚刚结束,全国两会即将召开,工作任务非常繁重。如何调整好干部职工的精神状态,进一步强化安全基础,全力确保两会期间铁路运输安全稳定、运输秩序良好、职工队伍稳定,是对各级班子、各级领导干部和广大职工的一个重大考验。全路各级组织、各级班子、各级领导干部要进一步认清形势,统一思想,既要看到面临的困难和问题,又要树立信念,坚定信心,在党中央、国务院的

正确领导下,依靠全路干部职工的共同努力,迎难而上,全力做好两会期间的各项工作。各单位要统筹安排好工作节奏和设备检修,保证正常的运输秩序,大力开展货运补欠工作;切实发挥各级组织的作用,做到管理上强化、基础工作加强和岗位作用充分发挥;各级班子和领导干部要围绕安全稳定这个主题,深入开展安全生产大检查,认真研究事关铁路安全稳定的关键部位、关键工作、关键环节,把主要精力放到抓好安全关键上,促进各项工作落实到岗位、落实到人头,推动铁路事业长期安全、稳定、健康地发展。

第一章 南京火车站简介

南京站 始建于1968年9月,位于金陵古城城北,地处浩浩长江畔,巍巍紫金山下,前临玄武湖,后枕小红山,地理位置优越,景观环境优美。1999年发生火灾,站房被烧毁,2002年由铁道部、江苏省、南京市三方共同投资在原址改建,新站房改建工程总投资3.5亿元,历时三年,于2005年9月1日南京火车站南站房、南站场、南广场作为十运会重点工程项目投入试运行。 扩建后,南京火车站将拥有14个站台、14条站台到发线、2条正线、2条机车走行线,南北主站房面积合计将达到5万平方米,还有面向玄武湖的南广场和面向小红山的北广场。

新建成的站房外型采用法国AREP公司的设计方案,内部功能采用铁道第四勘察设计院的设计方案,充分体现了标志性、功能性、系统性、先进性和文化性的有机结合。车站站房采用桅杆斜拉索悬挂结构,用18根桅杆支撑起横向钢梁,象一艘竖起桅杆、拉满风帆的巨型帆船停泊在美丽的玄武湖畔,既具有江南文化特色,又融合现代化气息。

新站房建设充分体现了“一切以旅客为中心”的理念。站房东西长270米,南北进深53.5米,地下1层,地上3层,站房总建筑面积41000平方米,是原站房面积的6倍。客流高峰期每小时可容纳1万名旅客候车,比原站候车能力增加4倍。售票大厅设有32个售票窗口和8个应急售票窗口,票厅面积1155 m2。站房一层西端为行李房,中部为售票大厅,东端为软席贵宾候车区;二层为进站大厅、普通候车室、

母婴、军人、“158”(要我帮)工作室等专用候车室;三层为普通旅客候车室。为方便旅客在各层之间的衔接,车站共安装各类电梯32部,其中自动扶梯18部,自动代步电梯4部,垂直升降梯。

南京站新站房建设采用了大量先进技术,主体结构由18根 后倾钢管混凝土柱为主要受力构件,大面积、大跨度的斜拉索轻钢屋盖体系,现代化的悬挂结构技术,通透的点式玻璃幕墙,自动监控消防水炮,远距离送风大温差设计分层空调系统,处处体现了现代科技与新型建筑的完美结合。此外,车站同步建成了电视监控、电子引导、列车到发预告、多媒体查询等客站自动化管理信息集成系统,具有国内一流水平。

南京站新站房运用立体化的交通组织,旅客进出站采用“高进低出”流线,进站可以乘车通过高架环形车道直达二层平台进入候车大厅,地下出站大厅与地铁南京站及停车场相连,旅客可以选择地铁、出租车、社会车及公交车换乘,在国内铁路站房建设中首次实现了真正意义上的 “零距离”换乘。

较新站房后开工的南京站站场改造工程主要包括新建无站台柱钢结构雨棚,增加2线1站台、2座进站天桥,新建出站、行邮包地道以及其它配套设施。无站台柱钢结构雨棚覆盖面积达47500平方米,雨棚长543.5米、宽87.5米,由75根特种钢柱支撑,最高点距站台面20.456米。出站地道长110米、宽7.5米、高3米,行包地道长110米、宽5.25米、高3.1米,邮包地道长110米、宽5.25米、高3.1米。行包和邮包采用专用地道进出,改变了原来通过平过道跨线上站台的方式,确保列车安全畅通。跨线天桥设有梯道,残疾人专用电梯与各站台相连,旅客可以便捷地到达各站台。

新客站站前景观广场分为集散主广场区、过渡性引导广场区和湖滨亲水休闲区,总面积近4万平方米,比原站前广场增加1倍。集散主广场区面积约2万平方米,直接连接主站房、地铁出入口,与各停车场连接快捷,以大面积铺地为主,两侧还栽植树木花草。过渡性引导区的中间绿地作下沉处理,放置各式景石,两侧伴以雪松树阵。湖滨亲水休闲区搭建了“亲水平台”,玄武湖中心有一个138米高水柱的“超 级”喷泉,喷出的水流速度超过1秒钟100米,伸手触摸荡漾的湖水,即可感受到江南水乡的柔美。

现代化的服务设施必须有人性化的服务措施与之相适应,才能实现软件与硬件的兼容,构建和谐融洽的旅客出行环境。南京站全体干部职工以新客站启用为契机,立足在转变服务理念、提高服务技能、改善服务设施、创新服务品牌、完善服务机制等方面下功夫,以崭新的姿态迎接中外旅客。

车站新设置了自动咨询机、自动存包机、自动取款机以及手机快充设备,并优化、扩容信息中心平台,集中一个电话平台(85822222),分类办理问询、订票、送票等综合服务项目,为旅客出行提供了诸多方便。针对特殊旅客,车站开设了残疾人购票专窗、应急售票窗、双语专窗、团体专窗等特殊售票窗口,还有为突生疾病的旅客准备的医疗服务点,以及专门为商务旅客提供的VIP包间等等。

与此同时,车站着力打造“158”工作室系列服务品牌,提供“三五”服务,即“五免费”:免费搬运行李,免费提供日常药品,免费使用文化娱乐用品,免费使用针线、鞋油、鞋刷,免费使用残疾车、担架;“五代”:代购买、补办车票,代送伤残旅客上车,代购旅行用品,代广播找人,代打电话;“五到座”:访问到座,送开水到座,解决疑难问题到座,补票到座,检票到座。工作室人员统一服装,规范服务,做到“三知三有”,即知位置、知去向、知困难,有登记、有服务、有交接。同时“158”工作室作为上海铁路局联网品牌服务,还可以加强与其他兄弟站段的联系,为重点旅客提供延伸服务。

第二章 安全检查

2.1 安检仪器

2.1.1 手持式金属探测器

手持金属探测器被设计用来探测人或物体携带的金属物。它可以探测出人所携带或包裹、行李、信件、织物等内所带武器、炸药或小块金属物品。其敏感表面的特别外观令操作简便易行。优于环形传感器式手探。超高灵敏度,特殊应用。如监狱,芯片厂,考古研究 医院等。

技术特性: -内置蜂鸣器 -灵敏度可调节

-可供选择的收听报警用耳机 -电源和报警指示灯 -电池电压不足指示灯

-电池可连续使用寿命:-镍-氢电池:50小时 -碱性电池:150小时 -操作温度:-1595% -外壳为黑色防震设计ABS

-重量:0.365kg (含电池) 2.1.2 安检仪

安检机,又名安检仪,安检X光机,行李安检机,通道式X光机,物检X光机,X射线安检仪,X光行李安检机,X射线检测仪,X射线异物检测机,X光安检机,X光行包检测仪,三品检测仪,三品检查机,三品检查仪,查危仪。

安检机的原理是借助于输送带将被检查行李送入X射线检查通道而完成检查的电子设备。行李进入X射线检查通道,将阻挡包裹检测传感器,检测信号被送往系统控制部分,产生X射线触发信号,触发X射线射线源发射X射线束。一束经过准直器的扇形X射线束穿过输送带上的被检物品,X射线被被检物品吸收,最后轰击安装在通道内的双能量半导体探测器。探测器把X射线转变为信号,这些很弱的信号被放大,并送到信号处理机箱做进一步处理。

安检机只有经过适当培训的人才才能安装和使用安检机。在任何时候都必须严格遵守辐射安全规则,避免辐射伤害。只有经过适当培训的人员才能安装和使用安检机。只有技术人员在维修时才能拆除盖板或者防护部件。不要在户外使用X射线安全检查设备。安检机必须在规定的工作电压下工作。设备使用之前必须检查使用的电压。安检机必须有良好的接地。安装现场使用的设备插座必须有接地端子。如有电压波动超过规定的地区,建议使用交流稳压器。不要把任何不属于X射线安全检查设备的电子部件接到X射线安全检查设备的电源分配器上。任何不恰当的修改可能会损坏X射线安全检查设备。禁止用户对设备进行不恰当的改动。安检机只能用于检查物品,严禁用于检查人体或动物。超过6个月没有使用的设备请不要开机,必须由专业人员对射线发生器进行重新启动。禁止坐或站在传送带上。不要接触输送带的边缘和滚筒。当设备运行时,身体的任何部分都不要进入检查通道。确保行李在检测通道内或出口端没有被堆叠,如果行李阻塞了检查通道,在清理之前应首先关机。设备不能在有损坏的铅门帘的情况下运行。防止各种液体流入设备,如发生这种情况,请立即关机。

安检机广泛适用于机场、火车站、汽车站、政府机关大楼、大使馆、会议中心、会展中心、酒店、商场、大型活动、邮局、学校、物流行业、工业检测等场所。

同时安检机旁配有金属安检门,安探金属安检门门体上下带有防水脚套,具有防水、防火、防腐等特点。六个相互重叠的金属探测区域,采用当前数字脉冲技术,交互式发射和接收,准确判定金属物品的位置.

主机箱面板自带LED灯光显示模块,可直观看到人体携带藏匿违禁物品相应的位置。

全自动线圈缠绕及主机的贴片生产能更精确的达到探测效果,具有连续工作特点。

每个探测区域具备100级灵敏程序可以任意调节,为满足客户所探测不同的违禁物品,可根据实际使用情况预先设定金属物品的可能部位及体积、重量、大小进行适当的灵敏度调节,排除皮带扣、钥匙、首饰、硬币等物品的误报,最高灵敏度可探测到一枚回形针大小的金属。

复合式电路设计,信号频率可自由调节,采用先进散射型红外扫描,迅速捕捉感应信号,且并网安装多台探测门共同工作互不干扰。

安探金属安检门具有强大的DSP信号处理数字过滤系统,采用当今世界最先进的磁电兼容技术形成极佳的抗电磁干扰能力和较强的耐触摸和碰撞能力。

内置自我诊断程序,开机自检,出错自动提示并能够自动测量和显示周围环境的干扰情况。自动统计通过人数与报警次数,精确率100%。

密码保护,只允许专管人员操作,,防止非授权人改变参数,无需维护、无需定期校准。预留RS-485通讯接口可与多台计算机联网,监控、统计使用情况,并可根据用户要求配置遥控装置。

符合国际安全标准,对人体内的心脏起博器、孕妇、磁性软盘、录像带、磁带、胶卷记录资料等无负作用。

2.2 安全检查

2.2.1 安全检查分工

在火车站实习,参见安全检查主要分为4个工序:停牌、分流、检包、人身检查。 停牌:控制旅客进入火车站安检的人流量。确保后面检包、人身检查能够顺利的进行。

分流:分散旅客,使旅客快速有序的通过安检机器。

检包:对于旅客行李箱包的危险违禁物品进行开包。主要依据运送式金属探测器的检测结果。

人身检查:对于旅客身长可能携带的危险违禁物品进行检查。主要通过手持式金属探测器。

2.2.2 人身检查简介

1)人身检查的程序

由上到下,由里到外,由前到后 2)人身检查的方法

对旅客进行人身检查的方法有两种:仪器检测和手工检测。在实习安检工作中主要采用仪器检测和手工检查相结合的方法。

仪器检测是指安全检测人员按照规定的方法对旅客进行安全门检查或手持金属探测器等检查危险品、违禁品。

手工人生检测是指安全检测人员按规定的方法对旅客身体采取摸、按、压等检查方法发现危险品、违禁品。

3)手持金属探测器检查的程序

从前衣领→右肩→右大肩外侧→右手→右大臂内侧→腋下→左上身外侧→右前胸→腰、腹部→左肩→左大臂外侧→左手→左大臂内侧→腋下→右上身外侧→左前胸→腰、腹部从右膝部内侧→裆部→左膝部内侧

从头部→后衣领→背部→后腰部→腿部→左大腿外侧→左小腿外侧→左脚左小腿内侧→右小腿内侧→右脚→右小腿外侧→右大腿外侧

4)手工人生检查的要领

检查要领主要是顺身体的自然形状,通过摸、按压、拍打,用手来感觉出隐匿的物品。拍打是指受不离开旅客的衣物或身体的情况下用适当的力度进行按压,以感觉出旅客的身体或衣服内不相贴合、不自然的物品。

2.3 上岗培训

一、三个标准

行李100%过机,旅客100%过安全门,旅客100%人身检查

二、南京站安检模式

一机12人,其中岗上6-7人,共5个岗位,组织候检1人,引导1人,看机1人,手探2-3人,处置1人。

三、一机12人工作标准

(1)组织候检:视客流大小,每5人放行1次

(2)引导人员:引导旅客行李过机,提示旅客将贴身物品放置在受检筐内 (3)值机人员:提示处置人员开包检查

(4)手探人员:除人身检查外还要检查放置在受检筐内的物品 (5)处置人员:对行李开包检查

四、一机12人流程

组织有序放行、均衡受检——提示旅客将随身物品放在受检筐内——引导旅客行李过机——组织旅客有序过安全门——对过机行李视频检查——对旅客人身及受检筐内物品检查——对危险、违禁或限制物品处置。

五、安检培训

所有人员进行7天专业培训,包括理论教学和现场实践,并进行了考核,平时派出所还利用交班、间休实践组织安检技能提高培训。

六、姜战林局长“2.16”讲话主要精神

(1)铁路安检查危工作关乎国家稳定、人民生命财产安全和铁路事业的发展 (2)过机检查和人身检查室安检查危功能工作的两大关键环节,铁路查危工作现在就要开始步入“民航化”进程

(3)安检人员的培训也要走“民航化”的路线,实行系统、专业的培训,提高安检人员业务技能和素质

(4)所有车站常态化安检必须达到一机6人

七、公安局、处主要安检措施

(1)所有安检仪全时段开机

(2)所有安检人员全员上岗,并实行岗上轮休 (3)过机行李不叠加,逐个过机

(4)人身检查时旅客随身携带疑似物品全部掏出检查。

第三章 实习认识

3.1 对铁路安全运输的几点思考

尽管实现了平安奥运,尽管目前我们铁路运输公司的安全状况良好,但是,随着“百安”活动的进行,我们面临的安全工作可谓任重而道远。最近,渭南南站列车出轨、29日晚的澄城煤矿爆炸等,这些不断发生的各种矿难、列车事故不断地告诫我们,安全工作任何时候都不能松懈,应不断提高全员安全意识通过各种方法加强安全工作,确保铁路运输的安全、持续、高效、健康发展。

一、安全运输重在打好基础。

基础是根本,基础牢,安全才有保障。所以,确保安全,工夫一定要下在打基础上。铁路运输安全工作的基础包括先进的技术装备、严密的规章制度,而其中最重要的则是高素质的干部职工队伍。因为,技术装备再先进,要靠人去操作;规章制度再严密,要靠人去执行。在这个过程中,人的素质决定一切。

基础是一砖一石垒起来的,安全运输的经验也是日积月累形成的。因此,继续严肃认真、持之以恒地落实各项基础性工作是非常必要的。

二、安全运输切勿舍本逐末。

铁路运输行业,安全大反思、大检查活动如果仅仅局限于开会议、挂标语、搞检查、听汇报,没有仔细分析问题产生的深层次原因,没有找到发生问题的根本缘由,就不可能提前做好预想、预测、预知、预防,只能是舍本逐末,治标不治本。

安全工作是一项科学性、系统性、长期性、连续性和艰巨性的工作,安全运输存在本末、轻重、缓急之分。要把反思当做安全生产的一部分,深刻分析发生问题的综合因素,有的放矢做好安全生产每一个环节的预防工作,认真做好调查研究,弄清问题的根本原因,制定切实可行的安全措施,才能真正确保安全生产。

三、安全运输谨防临时抱佛脚

平时的各项安全检查,在一定程度上提高了安全生产水平和工作人员的安全意识,但是个别对安全运输的重要性认识不够、安全观念不强的职工在接受检查前,常常出现“平时不烧香,临时抱佛脚”的现象,以此敷衍各种形式的安全检查。

安全运输工作是一项系统而复杂的工作,事关人民群众的生命财产安全,事关改革、发展、稳定的大局。在安全运输的链条上,每个环节都不允许出现问题,否则就可能导致安全事故的发生。临时抱佛脚者不是真心实意地搞好运输工作,而是一种逼迫无奈之举。在对待检查组的检查时,这些人弄虚作假,投机钻营,缺什么补什

么就是为了应付检查,在安全工作上根本起不到强基固本的效果。

要改变接受检查前临时抱佛脚的现状,就需要我们不断增强安全工作的责任感和使命感,居安思危,对安全工作常抓不懈、持之以恒。与此同时,还需要我们在具体执行的时候,不以文件落实文件,不以讲话落实讲话,不以会议落实会议,要轻口号、重行动。如果我们在执行规章制度时自觉地高标准、严要求、细着手、切实做好各项安全工作,坚决摒弃浮躁心态,在日常安全工作中未雨绸缪,不做事后的亡羊补牢,才能真正做到防患于未然。

四、安全运输应“严”、“情”并举

在安全运输中,有些人认为,“严”就是多训人、多罚款,搞得人人自危、个个害怕:“情”就是睁一只眼、闭一只眼,不讲原则,只求相安无事,甚至在事故发生后,将大事化小,小事化了。这些认识和做法都是片面的、错误的。

“严”与“情”都是实现安全运输的重要管理手段,不能有丝毫的偏颇。在讲“严”时,切忌乱扣乱罚,随心所欲,无章可循;在讲“情”时,切忌姑息迁就,放任自流。

那么,如何处理“严”与“情”之间的关系呢?笔者认为,“严”,就是要通过强制手段来规范操作者的操作行为。其手段包括严格教育、严格纪律、严格规章制度、严格奖惩等内容。其中,奖惩只是安全管理中的一种补救措施,在一定程度上只能起到事前震慑、事后警示的作用。那种动辄就罚款的管理方式很易使职工产生逆反心理。“情”,就是要通过心理和思想上的沟通,启发、诱导职工变“要我安全”为“我要安全”,从而自觉规范自己的操作行为,努力从点滴做起,从自我做起,相互监督,互不伤害,共同筑起保护生命的安全防线。所以,“情”不仅是情感,还包括情理,包括“以人为本”的理念。

“严”与“情”是相辅相成、相互补充、不可分割的辩证统一关系。“严”与“情”都不是目的,而是彻底消除事故隐患,有效杜绝事故,保护职工生命,实现企业安全生产的一种手段。只有正确处理“严”与“情”的关系,才能有效地促进企业的安全生产。

3.2 常见危险品的识别

按照铁道部的相关规定, 凡是危险品(如雷管、炸药、鞭炮、汽油、煤油、电石、液化气体等爆炸、易燃、自燃物品和杀伤性剧毒物品),国家限制运输物品,妨碍公共卫生的物品、动物以及损坏或污染车辆等物品(如:鸡、鸭、狗、猪、猴、猫、蛇),都不能带入车内。但在保证安全和卫生的条件下,可携带下列物品:

(1)安全火柴20小盒,气体打火机5个。

(2)不超过20毫升的指甲油、去光剂、柒发剂。不超过100毫升的酒精、冷烫液。

不超过600毫升的摩丝、发胶、卫生杀虫剂、空气清新剂。

(3)军人、武警、民兵、公安人员和猎人凭法规规定的持枪证明佩带的枪支、子弹。 (4)初生雏20只。

这便需要我们对检查出来的很多物品进行辨别判断是否属于某一类危险化学品。危化品是指具有易燃、易爆、有毒、有害和放射性等物质,在运输装卸和储存保管过程中易造成人员伤亡和财产损毁而需要特别保护的物品。根据危化品名录,常见的危化品可以分为8大类: 1.爆炸品;

2.压缩气体和易燃气体; 3.易燃液体;

4.易燃固体、自燃物品和遇湿易燃物品; 5.氧化剂和有机过氧化物; 6.毒害品和感染性物品; 7.放射性物质; 8.腐蚀品

对于超出规定量的危化品的运输,则必须按照《危险化学品安全管理条例》中的规定来处理,涉及的条例如下:

第三十五条 国家对危险化学品的运输实行资质认定制度;未经资质认定,不得运输危险化学品。

危险化学品运输企业必须具备的条件由国务院交通部门规定。

第三十六条 用于危险化学品运输工具的槽罐以及其他容器,必须依照本条例第二十一条的规定,由专业生产企业定点生产,并经检测、检验合格,方可使用。

质检部门应当对前款规定的专业生产企业定点生产的槽罐以及其他容器的产品质量进行定期的或者不定期的检查。

第三十七条 危险化学品运输企业,应当对其驾驶员、船员、装卸管理人员、押运人员进行有关安全知识培训;驾驶员、船员、装卸管理人员、押运人员必须掌握危险化学品运输的安全知识,并经所在地设区的市级人民政府交通部门考核合格(船员经海事管理机构考核合格),取得上岗资格证,方可上岗作业。危险化学品的装卸作业必须在装卸管理人员的现场指挥下进行。

运输危险化学品的驾驶员、船员、装卸人员和押运人员必须了解所运载的危险化学品的性质、危害特性、包装容器的使用特性和发生意外时的应急措施。运输危险化学品,必须配备必要的应急处理器材和防护用品。

第三十八条 通过公路运输危险化学品的,托运人只能委托有危险化学品运输资质的运输企业承运。

第三十九条 通过公路运输剧毒化学品的,托运人应当向目的地的县级人民政府公安部门申请办理剧毒化学品公路运输通行证。

办理剧毒化学品公路运输通行证,托运人应当向公安部门提交有关危险化学品的品名、数量、运输始发地和目的地、运输路线、运输单位、驾驶人员、押运人员、经营单位和购买单位资质情况的材料。

剧毒化学品公路运输通行证的式样和具体申领办法由国务院公安部门制定。

第四十条 禁止利用内河以及其他封闭水域等航运渠道运输剧毒化学品以及国务院交通部门规定禁止运输的其他危险化学品。

利用内河以及其他封闭水域等航运渠道运输前款规定以外的危险化学品的,只能委托有危险化学品运输资质的水运企业承运,并按照国务院交通部门的规定办理手续,接受有关交通部门(港口部门、海事管理机构,下同)的监督管理。

运输危险化学品的船舶及其配载的容器必须按照国家关于船舶检验的规范进行生产,并经海事管理机构认可的船舶检验机构检验合格,方可投入使用。

第四十一条 托运人托运危险化学品,应当向承运人说明运输的危险化学品的品名、数量、危害、应急措施等情况。

运输危险化学品需要添加抑制剂或者稳定剂的,托运人交付托运时应当添加抑制剂或者稳定剂,并告知承运人。

托运人不得在托运的普通货物中夹带危险化学品,不得将危险化学品匿报或者谎报为普通货物托运。

第四十二条 运输、装卸危险化学品,应当依照有关法律、法规、规章的规定和国家标准的要求并按照危险化学品的危险特性,采取必要的安全防护措施。

运输危险化学品的槽罐以及其他容器必须封口严密,能够承受正常运输条件下产生的内部压力和外部压力,保证危险化学品在运输中不因温度、湿度或者压力的变化而发生任何渗(洒)漏。

第四十三条 通过公路运输危险化学品,必须配备押运人员,并随时处于押运人员的监管之下,不得超装、超载,不得进入危险化学品运输车辆禁止通行的区域;确需进入禁止通行区域的,应当事先向当地公安部门报告,由公安部门为其指定行车时间和路线,运输车辆必须遵守公安部门规定的行车时间和路线。

危险化学品运输车辆禁止通行区域,由设区的市级人民政府公安部门划定,并设置明显的标志。

运输危险化学品途中需要停车住宿或者遇有无法正常运输的情况时,应当向当地公安部门报告。

第四十四条 剧毒化学品在公路运输途中发生被盗、丢失、流散、泄漏等情况时,承运人及押运人员必须立即向当地公安部门报告,并采取一切可能的警示措施。公安部门接到报告后,应当立即向其他有关部门通报情况;有关部门应当采取必要的安全措施。

第四十五条 任何单位和个人不得邮寄或者在邮件内夹带危险化学品,不得将危险化学品匿报或者谎报为普通物品邮寄。

第四十六条 通过铁路、航空运输危险化学品的,按照国务院铁路、民航部门的有关规定执行。

3.3实习感言

2011年2月24日,我们正式开始了上海铁路局南京火车的安检实习。虽然短短5个星期的南京火车站实习转眼即逝,但是我们在这次实习中却学到了很多书本是学不到的知识。在这里首先要感谢南京工业大学城市建设与安全工程学院的领导和老师们,为我们争取到了如此难得的实习机会。

在实习期间,可以看到中国人如“侯鸟”般大迁徙的社会现象。这不仅仅是铁道部门的工作,也是我们当代大学生的工作。在志愿服务当中我们既收获了旅客对我们的致谢也收获到了人生中的宝贵经验。

我在拿到手持金属探测器,内心兴奋,斗志高昂。在进行人身检查时严格按照要求进行检查,首先是从前胸扫到腰部,然后从左胳膊沿下方到大脚踝处,再然后是右胳膊到脚踝,最后是后背到后腰处。而且对待每一个被检人员都用文明有礼的语言进行沟通,首先是“您好,安全检查,请张开双臂”,然后是“请转身”,最后是“好了,谢谢。”大部分的旅客都能够配合安检,但大部分的人都不明白为什么火车站也需要非常严格的安检,在安检的过程中我也向这些旅客解释了安检的重要性,大部分的人都表示认同。但少数旅客无法接受这种安检,有非常明显的逃避举动,有些甚至恶语相向。这个时候我们安检工作人员都会比较耐心的解释我们的工作,尽量不引起矛盾。在实在无法解决的时候通过警察的协调也基本可以解决问题。

通过这一个月的安检实习,我发现九成以上的旅客没有人身安检的意识。有一部分旅客对安检的理解有误。第一类就是年龄大的旅客。有许多年龄大的旅客从来没有进行过人身安检,在我们试图与他沟通时反应过于强烈,以为我们会对他做什么事情。第二类就是中年人,西装革履的尤其排斥安检。他们大部分人认为安检就不应该检查他们这种看起来就不是坏人的人,但其实安检是人人都需要检查的,并不是单就某一类人而言的,并且不存在通过看就决定你是好人还是坏人、要安检还是不要安检的情况。这不仅仅是一个安全意识薄弱的问题,更加重要的是一个人人平等的意识没有养成。第三类,也是态度最为恶劣的人群就是火车站内大大小小店铺的工作人员。在他们看来自己算是内部职工,每天进出车站就不需要安检了,因此态度极为恶劣,有语言攻击,也有直接动手的。这也从侧面反映了之前的火车站安检工作的不到位,对内部员工的安检宣传不到位。

最后我想对火车站的安全管理提几点意见:

(1)加强安全宣传。领导干部对安全宣传教育没有高度重视,只注重抓眼前利益,

对安全第一认识不深,观念不强,宣传教育走过场,领导谈一谈,职工听一听,不能深入人心营造安全分围。一些干部职工对安全隐患的隐蔽性、突发性、不可预知性认识不清、理解不透,缺乏长期作战的精神,“抓紧点、安全好一点;稍微一放松,安全就滑坡”。习惯打“运动战”,不愿打“持久战”,对安全隐患麻木不仁,认为安全工作年年抓,大检查年年搞,整个套路熟悉了,滋长了松劲厌战情绪。

(2)调动每个人的主动性和积极性。目前安全管理方式是制定安全规章制度,领导讲一讲,然后挂在墙上。职工认为安全管理与自己关系不大,从思想意识上就没把安全问题放在心上。一些干部存在惰性心理,不深入现场真抓实干,只是以文件贯彻文件,以会议贯彻会议,只重视原则要求,轻看具体指导,包保责任和作用形同虚设,“上午到车间、中午吃顿饭、下午就回段”。

(3)建立科学系统的管理方式。现在的安全管理是经验型管理,没有科学性,风一阵雨一阵,过于简单、形式化,只是单个的制度,难以落实,操作起来很难见到实效。一些干部职工仍然对安全生产存在侥幸心理,对一些事故隐患熟视无睹、置苦罔闻,习惯抢活抢点、违章蛮干。对违章违纪已形成“职工干惯了、干部看惯了、大家习惯了”的现象,屡查不改、屡查屡犯、边查边犯,规章制度、安全措施形同虚设。虽然通过安全大检查活动等多种手段及时发现了一些影响安全的问题,但却“年年搞检查、年年有问题”,其根本原因就是只发现问题,不解决问题或解决问题不彻底,“头疼医头、脚疼医脚”,不拿事当事,一些问题解决了,别的地方又冒出来了,今年解决了,明年又发生了,“问题还是同样问题,事故还照出不误”

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