在乡镇党委换届工作会议上的讲话
7月 日我们召开了乡镇党委换届动员会议，对乡镇党委换届工作进行了全面安排部署。目前各乡镇党委换届工作正在紧锣密鼓、紧张有序的进行。但乡镇之间进展不均衡，个别乡镇行动迟缓，影响整体工作开展。为了做好这项工作，借此机会，就乡镇党委换届工作，我再强调以下几点：
一、加强组织领导，确保换届工作顺利进行
最近，省、市委对乡镇党委换届工作发出通知，要求乡镇党委换届工作必须要在8月5日前全部结束。时间紧，任务重，责任大。各乡镇党委和有关部门要高度重视，严格按照政策和程序要求，加快进度，扎实推进各项工作，确保整个换届过程思想不散、秩序不乱、工作不断。
1、切实加强领导，落实工作责任。各乡镇党委书记要切实履行好换届工作第一责任人的职责，认真把握好每一个程序、环节和具体要求，集中精力抓好换届的各项具体工作。有关工作能超前的要尽量超前，重大问题要及时加强请示汇报。组织部要认真做好对乡镇党委换届工作的组织、指导和协调工作，注意了解掌握有关情况，及时研究解决换届中的有关问题。
2、组织起草一个好的党委工作报告。各乡镇党委要根据县委的要求，组织力量抓紧调研、起草好党委工作报告。报告要认真总结上次换届以来的各项工作，分析总结党委工作的成功经验和需要突破的薄弱环节，进一步理清发展思路，明确工作 - 1 -
目标和重点，凝聚人心，鼓舞士气，充分调动各方面积极性，把党员、代表和干部群众的思想统一起来，为党代会的圆满成功召开奠定基础。
3、要选好党代会代表。各乡镇在代表选举中，要充分发扬党内民主，充分发挥基层党组织的作用，组织广大党员积极参与党代表的推荐、选举，真正把体现先进性、具有代表性和较强的议事能力的党员代表推选出来。同时要根据新时期党员队伍结构的变化，调整代表组成结构，适当增加生产和工作一线的党代表名额。女党员、少数民族党员、青年党员的代表要占一定比例。
4、加强教育引导，确保干部思想稳定。这次党委换届是对每一位领导干部和党员党性观念的一次重要考验，各乡镇要引导干部从大局出发，正确对待组织安排，正确对待个人进退留转，正确对待选举结果，把思想统一到贯彻中央精神、落实省市县委决定、维护党的团结上来，努力做到“进”的朝气蓬勃，“转”的心情愉快，“留”的加倍努力。
5、正确处理搞好党委换届与促进工作的关系，扎实抓好当前各项工作。各乡镇党委要统筹安排，把换届工作同当前工作有机结合起来，以当前工作有效推进来促进换届工作的顺利进行，以换届工作的圆满成功来推进当前工作的健康发展。做到换届、工作两不误，两促进。通过乡镇党委换届，进一步促进党员素质的提高，促进干部作风的转变，促进经济社会的发展，不断推动各项工作取得新成绩。
二、严肃换届纪律，努力营造风清气正的换届环境
严肃纪律是搞好乡镇换届工作的重要保证。各乡镇领导干部要认真学习宣传中纪委、中组部“5个严禁、17个不准和5个一律”的纪律要求，引导党员领导干部深刻认识严肃换届纪律的重要性，深刻认识违反换届纪律所承担的严重后果，明确是非界限，熟知规定要求，打牢执纪守纪的思想基础。组织部要与纪委密切配合，定期派出督查组，对乡镇执行换届纪律情况进行专项督查，及时发现问题，堵塞漏洞。要扩大群众监督的渠道，形成信访、电话、网络“三位一体”的举报平台，及时受理反映违纪问题的举报，对举报反映的问题和线索，要逐件查核，查核属实的要及时处理。要采取民主测评等手段，抓住民主推荐和大会选举等关键环节，对乡镇换届风气进行考核，换届风气差、群众反映强烈、出现严重问题的，要追究有关乡镇领导的责任。
二〇一一年七月十八日
