新员工入职须知
首先，欢迎您加入本公司，为了能让您有一个更好的工作环境，使我们的合作轻松愉快，请您仔细阅读本公司有关规定：
一、办理入职手续
新入职员工必须完整的填写好职位申请表，并将身份证复印件1张、彩色1寸照片2张和本人华融湘江银行卡号（次月5日前）交人事部，如50岁（含）以上需出示医院体检报告单。新员工必须保证向公司提交的所有证件及资料等真实有效，否则公司可随时辞退，并追究相关经济法律责任。
二、工作时间安排
早班：上午 07:30—12:30 18:30—22:00；中班：12:30—18:30；晚班：22:00-07:30 接班时需提前15分钟进行例会。
三、工资待遇
试用期为1个月，工资1600元/月（夜班1700元/月）；转正工资为1800元/月（夜班1900元/月），每月25日之前发放上月的工资。
四、请（休）假
每月休为四天，根据值班表进行休息，如需调休或请假必须填写申请单，经班长同意后再交队长审批，请事假3天以上(含)，需部门经理审批，未经批准无故不上班的按旷工处理。
五、工资发放
新入职员工观察期为3天，如不适合予以辞退，不计薪资。15天之内（含）自动离职，不计薪资。试用期如辞职的，需提前半个月递交书面辞职申请，转正后如辞职必须提前一个月递交辞职申请，同时办理相关交接手续，否则，公司不予结算工资。在职员工、正常离职和被公司辞退的员工，统一于下月25日之前发放工资。
六、工作服装
观察期满3天后给予发放工作服，从发放日起满半年以上离职的不扣服装费，未满半年（含被公司辞退的）需扣取服装费用（夏装75元/套，冬装120元/套）。
七、工作纪律
1、按规定穿着制服、佩带工作证，保持良好的精神状态，违者每次处罚20元。
2、不得留长发、胡须禁止披衣、挽袖、卷裤脚、穿拖鞋，保持仪容仪表干净整洁。
3、工作期间不得蹲坐，巡逻时不得背起双手和叉腰。
4、举止文明有礼，使用文明礼貌用语，对来访客人主动问好有礼。
5、上班期间不得饮酒或酒后前来上班，否则辞退处理；工作时间不允许离岗、闲聊、岗位上抽烟、玩手机、否则罚款20元/次；夜班工作时间不得睡觉，否则罚款100元/次；夜班巡逻打点每小时1次，否则罚款50元/次。
6、严格遵守打卡制度，迟到(早退)1-5分钟内扣10元，5-30分钟内扣20元，30分钟以上（含 ）扣除半天工资；忘记打卡扣20元/次；旷工3天者，按自动离职处理。
7、其余按《员工手册》及《员工奖惩制度》执行。
对以上《新员工入职须知》本人已清晰了解并同意，本人一定会严格遵守公司的相关管理制度，如有违反愿意接受公司的相关处罚。
新员工签名确认：
日期：2017年 月 日
