袁家铺中学教育目标管理
自
查
报
告
根据湘阴县教育局的指示精神,年初,我们组织全体教职工认真学习了《湘阴县教育工作目标管理方案》，并聘请了专家来校进行讲座和指导。一年来，我们按照方案认真开展各项工作，取得了令人满意的成绩。现将本年度的各项工作情况汇报如下：
一、教育质量稳步提高
我们始终坚持党的教育方针，坚持面向全体学生，以促进学生的德智体美劳以及心理的全面发展为宗旨。牢固树立质量观，把提高教育教学质量视为学校的生命线。在提高质量方面取得了如下成绩：
1、巩固了“普九”成果
确保了入学率、巩固率、合格率稳步提高。全校小学升初中的入学率达100%；各年级巩固率达98%以上。学校在每期期初均与班主任及任课老师签定了《控学保流责任状》，做到了依法控流、劝学控流、扶贫控流三结合。认真落实了中央下拨的特困学生课本减免费，并且学校还从有限的办公经费中抽出5000余元对特困学生进行减免。同时，倡导全校老师参与“爱心工程”活动，加强与学生的情感交流，使学生爱学、乐学，以完成九年义务教育。
2、提高了教育质量
在教育质量方面，虽然我校一直稳居全县先进行例，但我们从不敢骄傲懈怠。全体教职工认真教书育人使学生得到全面发展。
（1）、今年初三毕业会考，全校216人参加考试，其中录取一中实验班16人，其它实验班24人,普高84人。学生的巩固率、合格率及一次性毕业率、年度学科平均分均进入全县先进行例；职高送读率达200%。其中一职专达120%，超额完成了县局下达的任务。初三毕业会考综合排名为全县第10名，获06届毕业会考先进单位。
（2）、
七、八年级教学质量也形势喜人。2006年上学期城南区抽考评比，巩固率、合格率、优秀率均进入全区前三名。教学质量抽查获壹等奖。
（3）、全校学生共有300余人次参加了县级以上各类竞赛。有60余人次获奖。其中李娅同学参加省学生歌手赛获壹等奖；在全省《小溪流》作文竞赛中有瞿璞、徐俐、杨伊等32位同学获省级壹、贰、叁等奖。在第七届岳阳市中小学电脑制作活动中，瞿璞同学的《个人网页》获二等奖；在县初三英语知识竞赛中有6人次获奖；县初二史地知识竞赛中有7人次获奖；全县初三语文课外阅读知识及数学竞赛中有4位同学获
二、三等奖；孙博同学在全县田径运动会中获铅球第四名；在县中小学艺术展演活动中，有欧阳阔等7人次获奖。
二、办学水平稳步上升
1、办学条件不断改善
今年暑假，在县危改办和县教育局的大力支持下，学校对食堂进行了全面扩建和改造。共投资8万余元，将食堂修缮一新。新建了学生饭菜储藏室和教职工餐厅。在今年底投资近5000元对学校环境进行美化、绿化。将教学楼前坪植了草皮、栽了花木，增设了报刊杂志
2 宣传栏2个。
借迎接国家普九验收的东风，在今年下半年投资上万元，按照国家图书标准完善了图书室和阅览室的设施。 同时对卫生室和体育器材室进行了补充，使体卫器材达到了一类标准。
在做好这些硬件工作的同时，学校还积极改善学生的生活条件。同县远浦纯净水公司联系，在全校推广饮用纯净水，为每班配备了饮水机，使学生在校有水喝，喝好水。
2、管理水平不断提升 （1） 德育工作
每期期初，由德育处、团委、工会和学生会牵头，组织学生认真学习了《中小学生守则》、《公民道德建设实施纲要》、《中小学生日常行为规范》、《未成年人思想道德建设》、《八荣八耻》和学校的规章制度。通过学习，规范了他们的行为，增强了他们爱国守纪、勤奋博学、团结进取的精神。在全校开展树标兵活动，评出“十大德育标兵”和“十大学习标兵”。
每周举行升降国旗仪式，推行国旗下的讲话活动。弘扬爱国精神，激发学生的爱国主义热情。在五四青年节和国庆节先后发展了近100名新团员。三月份，在全校开展了“学雷锋，做好事”活动。涌现出了象八年级蒋博一样一批拾金不昧的好同学。四月份和十一月份，学校分别举行了田径运动会和歌咏比赛活动，发现和选拔了一批体艺新苗。通过这些活动增强了学生的集体主义观和班级荣誉感，活跃了校园气氛，增强了学生学习兴趣，使广大学生爱学、爱班、爱校。
五月份由省教育厅及《小溪流》杂志社共同举办的读书征文活动，全校有600余人参赛，有30余人获奖。
学校特别重视班主任工作建设，推行“一个好的班主任就是一个好的班集体”活动。结合学校文明班级评比活动，对班主任工作进行量化评估和考核，在全校评选出文明班级6个，评选出周胜、吴高平、毛碧芳等优秀班主任三名。
学校特别重视家访活动。要求班主任对本班学生家访达100%，老师达50%以上。一年来，全校组织老师大型家访活动四次，达4000余人次，家访面达100%，收集家访记录和总结200余份。
学校还特别重视“培优辅后”工作。在每期期初将培优辅后学生名单分到每位任课老师手中，让他们长期跟踪，做好这些人的思想工作，帮助他们解决学习和生活上的困难，收到了良好效果。
（2） 教研与教改工作
各教研组按照期初计划开展了教研活动。全校全年累计上公开课40堂次。今年下半年组织全体老师参加了全区大型教研活动2次。结合新课改活动，开展了教学比武活动。先后有宋百炼老师的《秋天》教学课例获2006年省中小学创新教育研讨活动教学组织形式壹等奖；易婷老师的生物教研课获市青年老师教学比武二等奖，县青年教师教学比武壹等奖。同时继续开展了《构建语文读写结合》的课题研究活动。
各教研组对所有教研活动做到了集体备课、集体讨论、专人授课。使所有教研活动都落到实处，收到实效，让师生都得到实惠。坚决避
4 免了形式主义。
在教师中我们还大力提倡撰写教学论文活动。全年累计教师共写论文达45篇。在县级获奖达30余人次。其中姚佳泉、王深根老师所写论文获2006年度国家级论文壹、贰等奖。
在全体教师中，我们还推进了“四个一工程”：即上好一堂新课改示范课，写好一篇教学论文（总结），读好一本教学理论书籍，制作好一堂新课改课件。通过这些活动的开展，极大地激发了教师的教研教改兴趣，提高了学校的教学质量。
三、常规管理稳步推进
年初制定了一整套操作性较强的工作计划，对教师、学生、后勤管理都有一套评价方案和细则。
1、在实行“封闭式”管理的基础上，我们还实行了学校负责干部和老师对学生“早迎晚送”制度。杜绝了学生迟到、早退、上网、打架斗殴现象，净化了校园环境，纯化了学校风气，提高了管理水平。
2、继续推行和完善“聘任制”和“绩酬挂钩制”进一步刺激了教师劳动观念的改变，调动了教师的工作积极性。对落聘人员进行了妥善安排，使学校工作平稳有序，进入良性循环轨道。
3、对教师的备、教、批、辅、考紧抓不放。对执教常规实行了月检制和讲评制。在教师中开展了互相听课活动，要求每位教师每期听课不能低于20堂次。
4、鼓励和督促学历未达本科以上的老师参加学历学习活动，全校老师学历达标率为100%，其中85%以上的教师达本科学历以上。
5 同时还派人参加了多媒体、县级骨干老师的培训工作。
5、安全维稳工作做到责任明确，层层签定责任状。与交警部门一道开展了安全知识竞赛活动两次。全年无一起重大安全事故发生。
6、后勤管理扎实有效。学校财物制度健全，收支两线归口，帐务公开透明。无乱开支现象。学校食堂、商店、猪场由集体经营，全年共创收15万元，有效地促进了教育的发展，改善了教职工的福利待遇。
7、工会和关协工作成效显著。全校学生平安保险参保达100%，所有教职工（含离退休）都参加大病互助，教代会、职代会定期召开，广大教职工积极参与学校管理。
总之，2006年我们严格按上级的要求创造性地开展了工作。在新的一年里，我们将认真总结经验，找差距，同心同德，把我校的各项工作提升到新的台阶。
袁家铺中学
二OO六年十二月
