浙江大学人力资源在职研究生班招生动态
浙江大学人口与发展研究所，是国家批准博士、硕士学位授予点，也是浙江省开展人力资源管理同等学力申请硕士学位课程班进修较早、较权威的研究机构之一。自1999年开办至今，已连续举办十二届人口学人力资源管理方向同等学力申请硕士学位课程班。
报名条件：
1、拥护《中华人民共和国宪法》，遵守法律、法规，思想政治表现好；优秀业务骨干；身体健康，并能坚持在职学习者。
2、拟申请硕士学位的人员，必须获得大学本科毕业学历与学士学位，并且工作三年以上（含三年）。
课程及学制：学制一年半，分学位课、选修课、第二课堂。
【教学特色】：
1、人力资源管理是通过系统化的专业训练与理论学习，以真实案例为基础进行教学。与MBA学历相比，人力资源管理专业因更强的“专业性”而更具有“可雇性”；从业方向包括企业人力资源总监、人力资源管理顾问等。
2、权威专业师资，高质量课程。授课教师主要来自浙江大学，他们或长于理论，或精于实务，有的是从事实务工作多年的专业人士。权威、专业师资保证了课程内容在理论和实务上的真正结合。
3、同等学力申请硕士学位课程班采用课堂讲授、集体讨论、案例教学相结合的模式，侧重对学员系统理论和实务操作能力的培养，兼顾理论与实务两个方面知识的传授与训练。
4、本班为人口所举办的第十二届人力资源管理方向同等学力申请硕士学位课程班，我们更加了解在职人员的需求，课程安排更加成熟。同等学力申请硕士学位课程班实行全面教学质量管理，为了保证整体教学质量，学校严格执行教学管理制度，班级配备有专职班主任，为学员学习提供服务。
【学习安排】：
1、学习费用：一年半进修费用18000元，在入学时一次交清。正式开班一周后，学员因故不能坚持上课或三分之二课程不来面授视作自动放弃学习，不能参加相应考试，学费不予退还；
2、上课时间：每两周上课一次，一次占用两个双休日（逢节假日另行通知），具体授课时间以开学典礼时颁发的课程表为准。
3、授课地点：浙江大学西溪校区教学主楼（杭州市天目山路148号）。
【学员受益】：
1、能够系统掌握现代企业人力资源管理的理论基础、研究方法与操作方法；
2、学员结业后，有能力根据企事业实际情况，设计出适合本企事业的人力资源管理体系；
3、有能力作为企业的人力资源管理顾问从事咨询行业；
4、符合条件者可申请浙江大学硕士学位。
根据免试择优录取原则，经浙江大学研究生院审查批准后，发给录取通知书。被录取者按录取通知书规定时间、地点办理缴费注册手续。流程如下：
1、来电（153~0658~0635）索取浙江大学同等学力申请硕士学位课程班报名登记表；
2、身份证、学历和学位证书复印件各1份（原件需携带来校验审），一寸和两寸彩照各2张；
3、有论文、论著（包括调查报告）者交原件；
4、携带盖好章的报名表及以上资料来学校报名，同时交纳报名和教材费800元；
5、经浙江大学研究生院审查批准后，发放学员录取通知书；
6、持录取通知书于规定时间、地点来校缴纳进修费用18000元，同时办理注册手续；
7、参加开学典礼，开始正式学习。
备注：取得学士学位满三年的同学，从入学第二年起就可以参加全国统一组织的外国语水平考试和综合学科考试（五月份同等学力申请硕士学位考试），外国语主要语种为：英语、日语、俄语、德语和法语（任选其一）。每年5月份考一次，加上保留成绩四年，一共至少有四年4次参考机会，哪一年通过都可以。
