家 庭 富 不 过 三 代 的 成 因 及 对 策
鲁神帆
09经一 09040120
目录
1.什么是家庭富不过三代？ 2.家庭富不过三代的简单演变？ 3.出现富不过三代的原因 4.在中国会出现富不过三代的现象最终的原因5.家庭富不过三代对社会的危害 6.为什么家庭富不过三代会成为定律？ 7.走不出富不过三代怪圈的原因 8.突破“富不过三”的魔咒
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中国俗语 古人说“富不过三代”,完整的是“道德传家,十代以上,耕读传家次之,诗书传家又次之,富贵传家,不过三代”。无论某一家族通过什么途径发家致富，保持富裕状态的时间，很少有超过三代的，故被世人总结出一条定律，叫“富不过三代”，有一代创，二代守，三代耗，四代败的说法。
所谓“三代”并非一个确切的时限，只是讲富贵不能长久而已。有的可能当代、二代即衰落，有的可能四代、五代。大部分第一代辛辛苦苦创业，为家族企业打下一片天，第二代虽受第一代的影响，会帮忙家里的企业工作，但从小在富裕的条件下生活，在外也是穿高档衣服、开着名牌跑车，到第三第四代因为条件好。父母的溺爱也越严重，很多没有学会父母的勤奋工作，但炫富行为却有过之而无不及， 富不过三代尽管是普遍现象,但现实生活中也有富过三代的例子。能否富过三代不只是家庭、家族及企业的繁荣问题,实质上与国家、民族、社会密切相关。 优秀人才辈出才能富过三代。财富是优秀能干的人才创造的,也只有优秀能干的后代才能更好地继承、保住和增值财富。守业比创业更难,因为创业者大多从青少年时期就经过磨砺,从而锤炼了他们坚强的意志和杰出的才能,使他们能够成就大业。而其后一代面对的是已经富裕起来的家庭,没有经历过创业的艰难,很难懂得财富来之不易,如果没有良好的教育,很容易败掉家业。因此,没有人才辈出的家庭难以富过三代,没有人才辈出的企业难以长盛不衰,没有人才辈出的国家难以兴旺发达。为什么会产生这种怪现象？许多人在分析研究，得出不少答案，本人认为，是社会体制与人的本性共同造成了这种现象，主要原因有五：
一是国家的体制和历史遗留的传统。
国家体制的影响力在《红楼梦》这部家族小说中体现的淋漓精致，红尘滚滚的当下世俗生活提供了极为丰富的现实资源，但以《白鹿原》为代表的家族小说，证实了这一传统仍在承传和光大。如[1]《牟氏庄园》主要叙述和着意刻画的还是牟氏家族内部的矛盾和争斗，或者说，即便没有外部力量的侵入，没有社会的风雨飘摇，祸起萧墙也足以使这个中国最大的地主家族走向最后的没落。视乎也体现了家族的兴衰总是联系着国家的命运，总是通过家族的历史演绎社会历史的动荡变迁。家族，是以血统关系为基础的社会组织。在中国的传统社会，不仅家族是社会最稳定的基层单位，同时，家族制度也是中国传统文化的重要组成部分。它的封闭性和自足性，既是独特的存在也是“东方奇观”。
在家族关系网络中的成员轻契约，重信任。成员之间缺乏明确的契约，在商业利益大潮的冲击下，这种信任和默契，具有很大的随意性和不确定性，约束力很多时候对于多数人，特别是家族成员中被边缘化、或血亲远一些但掌握重要资源的人，往往是有限的；随着社会变迁和创业者权威的逐步减弱，或者伴随着被边缘化者掌握资源的逐步增加，血缘、亲缘、准亲缘在经济利益的冲击和诱惑下容易变得松动，网络关系中成员间的信任被资产利益侵蚀出现叛逆，一旦这种关系破裂，家族发展便会因此而受到挫折。
这也是一个比较深层次的问题，尤其是在中国，在历史的流传中，中国的父母非常普遍都很溺爱孩子，什么都留给孩子，中国古代的富人常常有几个老婆，几个老婆又生多个孩子，当富豪死后家产被多个儿子所分薄，富豪们的儿子第二代也是富裕的，他们也娶几个老婆，生多个儿子，到第三代，后代上百人，所以第三代时已经没有财产可分了。西方国家在这方面优于我们。他们不少人纵然是泼天之富，一般也不任由子女挥霍，而是鼓励子女独立，引导他们自己创业。像
3 世界第一富豪比尔.盖茨、第二富豪巴菲特，他们均将多数财产捐献给了公益事业，只将少部分留给儿女。这样的做法使子女们依赖性大大降低，自立能力反而全面加强。而我们的体制造就了自古以来的“家天下”意识，国与家不分，权位与财产在可能的情况下都要“下传子”，这种意识形态的形成 也是中国富豪不愿投身公益事业的重要原因。但是葡萄牙有“富裕农民——贵族儿子——穷孙子”的说法；西班牙也有“酒店老板，儿子富人，孙子讨饭”的说法；德国则用三个词“创造，继承，毁灭”来代表三代人的命运。”可见“富不过三代”并非中国特色，全球家族企业普遍面临“穷孙子”问题。在美国，家族企业在第二代能够存在的只有30%，到第三代还存在的只有12%，到第四代及四代以后依然存在的只剩3%了。
二是国家历史及政治变动。
中国几千年的封建历史，王朝更替频繁；即使不是王朝更替时，皇位更替频繁，每当王朝更替或皇位易主时，都会有人升天有人入地，这就是所谓的 一朝天子一朝臣。古代社会还有伴君如伴虎的说法，随时随地都有身败名裂的危险，其范例比比皆是。秦朝李斯、汉朝田玢、窦婴、宋朝蔡京、贾似道、明朝的严蒿、清朝和绅等均为朝庭重臣，富甲一方，都是当代而败亡；汉初名将周勃、灌婴、卫青、霍光等，其后代鲜有善终者。尤其是明太祖朱元彰时期，大臣上朝如同生离死 别，直到平安回来才能庆幸今天还活着！政治变动，龙眼无恩是中国人富贵不能长久的原因之一。
三是人的本性。
一般是首代创业者都是競競业业，吃苦耐劳，勤俭持家，奋发向上，终于创下了偌大家业；二代人目睹父辈创业的艰辛，受到父辈的教育影响，还能 够守住家业甚至还有发展。但三代、四代人则不然，他们从小享受父祖辈的福荫，仪仗父祖辈的权势，周围马屁精环侍，真的是心想事成，不但进取心消失殆尽，还有不少成了纨绔子弟，甚至成了“衙内”、“恶少”，横行乡里，为害一方，吃喝玩乐，无所不为。长辈再不注意引导，溺爱娇纵，败家子也就这样形成了。这样富二代或富
三、四代，眼比天高，认为什么什么事都可以用钱解决，这样的败家子近些年更多且猖狂了，什么“富二代飙车宝马撞上保时捷”“富二代飙车斑马线上撞飞老人”“富二代炫富”等等层出不穷。有研究表明，自从改革开放以来，中国民营企业家已经超过了300万，调查显示，由于找不到合格的接班人，95%以上的中国民营企业家无法摆脱‘富不过三代’的宿命。”
四是财富创始者缺乏长远意识。
未能提前做好财富继承的合理安排，致使下一代在遗产继承时纷争频繁，最终导致财富在家族内耗中化为乌有；
五是由于中国文化传统中某些负面作用的影响，华商的家族观念一般重于社会责任，很少有财富创始者对财富进行社会层面的思考。
案例：湖南株洲重型起重机实业有限公司，从一个小作坊，在父子四人共同努力下，短短四年迅速扩张为一个拥有千万资产的大公司，其发展速度令人震惊。但是，谁也想不到在随后一年时间里，这家企业就已经停产了！其衰落速度同样令人震惊。公司主要从事起重机的生产和维修。在2002年时，总资产已经达到1000多万，其生产的起重机在两湖市场占有率超过30%。
但是，现在厂区内却是另外一幅景象：厂房空空荡荡，办公设施积满了厚厚的灰尘，墙上时钟也已定格。只有一些还没卖出去的设备，以及墙上的规章制度，能让人联想到公司当初的繁荣。初始是因股权问题，终于爆发为一场父子官司，
4 最后以父亲通过官司确定了自己的部分股权，但是，温暖的亲情已经不在，红火的公司也已经不在。这么庞大的公司为什么这么庞大的公司会这样呢？在这个案例里，企业已成立4年了，谁是股东大家竟都没问过！这里，信任代替了制度，信任代替了手续，信任代替了一切„„信任也埋下了祸根。而这种依靠信任来维系运营，在中国家庭里是普遍存在的。对于家庭发展也需要制度话，这是宜早不宜迟的事，如果等到家庭富裕了，再来制度化就太晚了，而对恶的诱发与纵容，善也是恶。
那么到底在中国会出现富不过三代的现象最终的原因是什么呢？有人说是因为富豪们的纨绔子多，这有一定的道理，但不是最终的原因，其实中国古代的富豪家教甚严熟读圣贤之书。不可能每个富豪家都出现纨绔子弟，其最终原因是中国的制度和中国人有多子多福的传统观念，中国通行诸子均产为主干继承方式。[2]古语有云“今人有五子不为多，子又有五子，大父未死而有二十五孙。是以人民众而货财寡“，在中俗话说：“树大分 杈，儿大分家。”每一个家庭发展到一定时期就会产生分家。家庭本身就由婚姻——生育——聚产——分家（继承）等多环节构成的动态链接。中国古代的富人常常有几个老婆，几个老婆又生多个孩子，当富豪死后家产被多个儿子 所分薄，富豪们的儿子第二代也是富裕的，他们也娶几个老婆，生多个儿子，到第三代，后代上百人，所以第三代时已经没有财产可分了。有学者根据清代徽州 分家案例的研究，认为“分家”是下一轮家庭循环周期的起点，但也是走向进一步衰败的开端。
现在科技飞速发展，经济条件也越来越好，那些家庭富裕给孩子从小用的东西就让人瞠目结舌。[3]某家在给自己孩子用的奶嘴是专门用镶嵌278颗钻石定做，市价17000美元，278颗镶嵌在欧洲顶级白金上闪闪发光的钻石、高度自定义的设计，任由宝贝儿的出生日或是姓名镂刻其上。这件含在嘴上有点发抖的奢侈品，也可谓算是当今世界上，最为豪华的奶嘴。还有家长为了孩子总是不厌其烦的要你陪他一起去厕所而苦恼，专门订做了一个由Amanda Jenner设计的施华洛世奇水晶马桶圈，款名为“我的随身厕所”的马桶圈整个表面都镶嵌有琳琅满目的水晶，再加上逗人喜欢的粉色，成为孩子爱不释手的玩物，这样本应稀疏平常的马桶圈市场价：1136美元。还有一个家长专门定做一个纯银汤勺，市价：1230美元，这把纯银汤勺将让孩子真正成为“嘴里含着金钥匙出身的一代”。它是由法国昆庭设计的这把纯银汤勺造型优雅，在汤勺的尾部还镶嵌有一颗闪亮的钻石，极尽奢华。让孩子从小这么奢侈，试问哪个孩子长大后还能勤俭节约，发扬中国优秀的传统美德呢？ 而且在现在，“家庭富不过三代”已经不仅仅是对家庭有着非常大的影响，它已经逐渐影响到了整个社会的风气, {4}邱旭光: 富家子弟，由于其掌握着巨额的社会资源，教育得不好，必将祸国殃民；教育得好，于家于国都是大幸事
例如：[5]案例一：在宁波，“富二代”集体吸毒。有人是这样描述的“其实我身边很多朋友都在吸的，我一直不吸的，那天„„”“平时感到生活空虚，看到周围有朋友吸毒，感到特有品位、特别刺激就忍不住吸上了毒品„„”，家庭富裕，孩子生活无忧，精神世界空虚，没有正确健康精神支柱，极易误入歧途，在人生道路上犯下悔恨终生的错误，这样不仅害了自己还严重影响了社会风气与治安。
案例二：[6]福州一个颇有名气的地产商，其独生子从初一到高二哪次期末考也没有一科及格过，最后他花大价钱，将儿子送到澳洲留学。可儿子留学5年花了父母200多万元，依然什么文凭也没拿到。父母溺爱，使得孩子一事无成，
5 浪费了时光浪费了金钱，而且没有知识基础和较好的素质，只有用钱砸出国，一方面也严重影响了外国对中国公民的印象，甚至影响了国家的形象。
案例三：江苏淮安一个富二代，一个礼拜六天在夜总会，还有一天在桑拿休息，每天花销在三四千元左右，还在镇江花30万包养了一个情人。没有正确的引导使得越来越多孩子有着错误的观念及行为，过早的接触不良风气，败坏社会风气，不懂得中国优秀的传统道德。
这样案例现在越来越多，败坏社会风气，也激发不少人的仇富心理，也更加彻底展现和激发了我国的经济的两极分化。国家富强、民族振兴、社会稳定才能富过三代。国家、民族是建立在一个个家庭、家族、企业基础上的。国家发达、民族兴旺,说明整体政通人和,人民才能安居乐业,企业才能安心创业,家庭、家族、企业才有富过三代的可能。富裕的首要条件是社会的稳定。在充满冲突和战乱频仍的时期,人们朝不虑夕,性命难保,保持财富、富过三代无从谈起。可见,富过三代决不只是一个简单的财富传承问题,实际上它对社会稳定、国家昌盛、民族振兴都具有极其重要的意义为了解决富不过三代的现象，不少人专门为“富二代”“富三代”开办培训班。如2007年，宁波慈溪开办“家业长青民企接班人专修学校”——专门培养家族（民营）企业接班人 ；清华大学 ：“企业未来领导人——民营企业接班人特训班”； 上海交通大学开出上海高校中首个“富二代”培训班 ；成都三原外国语学校开办了“少年MBA全球企业精英班”，别称“富二代”班 ；无锡“富二代”培训班3个月学费66.8万 ；这些培训班出发点皆是为了训练“富二代”或“富三代”们有能力接受父母将留给他们的企业，为了教他们好的知识，但是这些企业能教他们艰苦奋斗、勤俭节约、尊重他人的优秀道德吗？而且这每一个也都是价格不菲，这又是不是一个变相的炫富呢？
教育家、哲学家和学者们谆谆教诲了2千多年之久，可让人困惑的是，为什么古今中外的那些败家子们就是不肯改变其无能的人性？为什么富不过三代的现象竟然会在人类强大的教育体制、知识体系和经验体系所控制的社会中成为了一条长期存在的“定律”？如果说，这是因为那些富人家的父母“对子女娇生惯养”，使子女们不知创业艰难，最终导致家庭败落，那么，这些子女在家庭败落、尝遍生活的艰辛之后，为什么还是不能奋发图强、振兴家业呢？一边是孔子、柏拉图、培根、华生等无数的教育家、哲学家、心理学家和学者们不断的谆谆教诲和鼓励，另一边，人们却在不断听到“江山易改、本性难移”和“千军易得、一将难求”等矛盾的声音。在这些相互矛盾的“教诲”与“声音”的折磨下，很多富人始终无法明白，为什么他们的子女会成为败家子女，会成为“逆子”，这些富人最终只能在困惑迷茫中闭眼归天。还有一些富人求助于神灵，祈求“老天爷”保佑富贵延续，后继有人，在呼天天不应之后，最终只能“认命”。
如今，虽然关于财富的各类现代思潮正在影响着中国老一代富人，但人们依然隐约察觉到一个现象：对当今中国财富的下一代而言，财富的“堆积”更多地意味着一种消耗过程，而不是财富的进一步集中。这一规律似乎总始于财富创始人的逝去或者“放权”。那么，怎样才能打破“家庭富不过三代”的怪圈呢？
走不出富不过三代怪圈的原因很复杂，不同的人和企业都有不同的发展历程，但概括起来，其原因不外乎两个：
一.创业者：找不到合适的接班人
对创业者来说，情形也比较多。如有的企业因为投资失败而将原来的财富全部失去，并一蹶不振；有的企业在创业成功后，过分追求规模的增长，贪大求全，
6 致使战线过长而顾头顾不了尾，最终陷入困境；有的企业没有选择和培养好接班人，致使在创业者退出经营后，其创立的企业便走向衰落。据统计，自改革开放以来，中国民营企业家已经超过300万人，但由于找不到合格的接班人，95%以上的民营企业家无法摆脱\"富不过三代\"的宿命。
二.继承者：缺乏创业斗志
从继承者来说，除了继承者对所继承的企业缺乏经营管理经验外，继承者的思想道德和工作生活作风较差是最主要的原因。有人曾列举了第一代和第
二、三代富人的9大差别，其中之一是第一代艰苦奋斗，第
二、三代喜欢穷奢极欲，挥霍无度。2009年6月，《福布斯》中文版杂志发布了\"福布斯中国奢侈品市场调查\"，中国企业家以及富豪子女，即\"富二代\"已经逐渐成为中国消费奢侈品的重要力量，同时，超越自身经济实力进行奢侈品消费的后排观众也构成了中国奢侈品消费的新推力。
除此之外，要想突破“富不过三”的魔咒，传承良好风气非常的重要。富过三代者是受良好风气熏陶的结果。良好的风气包括社会、组织、行业、地方、家族和家庭风气,其内容有勤劳正直、遵纪守法、艰苦奋斗、谦虚谨慎、好学奉献、心系社会等。尤其是良好的家庭风气对家族兴旺具有决定性的作用,因为家庭是人生的第一课堂。
作为“富一代”，教育好其后一代是一件非常重要的事情。“富一代”要发挥表率，俗话说：上行下效，父母作为子女影响最重要的人，其一言一行都对子女起着至关重要的作用，但是许多富豪却认识不到这一问题，以自己不健康的言行对子女造成了不好的影响，并由此而影响财富的继承，有人曾调查过某地的50名失足青年，其家庭多是豪门。有研究表明，目前国内富人家族的孩子中，只有约10%的子女继承了父母的优良品质，成为积极向上，勤奋好学的人。父母在快速积累财富的同时，要以正确的价值观和人生观来影响教育后代，让他们以积极健康的心态来对待生活，工作和人生。合理利用理财工具。从财富传承来说，设立信托是非常好的方法。对于那些志向不在继承父辈事业，或经营管理能力有限的子女来说，“富一代”可把自己积累的财富尤其是现金类资产交给他们继承，为了避免现金类资产被后代挥霍，可以借助信托确保资金的安全和有序使用。如：被称为香港演艺圈“教母”的沈殿霞安然辞世后，公众对她年仅20岁的独女郑欣宜能否打理好母亲留下的近亿资产十分关心，事实上，沈殿霞早已经为自己名下的财产秘密设立了财产信托，并交由合法的信托人管理，根据信托合同的约定，一旦她不在人世，她的全部资产转到其女郑欣宜的名下，但郑欣宜在动用大额资产时，需信托人审批，并协助使用，像沈殿霞这样在生前设立财产信托的做法，已经成为国际上最流行的一种富人财产继承模式。相信在不久的将来，这种方式也将会为国内许多“富一代”们所利用，从而有效地实现富过三代以至多代。
参考文献：[1]百度文库.牟氏庄园.http://baike.baidu.com/.2010-05-09 [2]韩非子.”《五蠹》.http://wenku.baidu.com/?from=rec&pos=2&weight=5&lastweight=4&count=5.2009-12-04 [3]人民网.全球富二代豪华玩具盘点［EB/OL］.http://money.jrj.com.cn/2011/06/13080910183113.shtml.2011-06-13 [4]邱旭光.《破解富不过三代的魔咒》.中国人事出版社。2009-07-01
7 [5] 土豆网.富二代农家乐集体吸毒被抓.http://www.daodoc.comtv.cn/lm/xinwensanshifen/20111012.shtml.2010.08.03 8
