拓展总结：成功者找方法，失败者找理由 有幸参加了公司的拓展训练，在拓展过程中，没有领导的职位，没有任何的负担，颠倒了工作中的惯性规则，大家共同协力将团队熔炼成一个整体，在团队的力量下完成各项拓展任务，包括背摔，悬崖速降，穿越电网，极速六十秒，汉诺塔，七巧板等项目，每个游戏都有不同的内涵，最终我们也达到了这次拓展训练的初衷，也使我在精神上收获了很多。 悬崖速降项目：建立自信，相信自己没有什么做不到的事情，挑战自我、重新认识自我，发现自身潜能，环境压力与动力，同伴鼓励的影响，经验共享，告诉同伴成功的经验，并鼓励完成任务。
穿越电网项目：有效的资源（时间、人员、策略）寻找一个最合理的解决方案，学会倾听他人的意见，才能进行良好有效的沟通，方法的多样性与选择、决定，执行时的细节，木桶是如何装水的，取决于最短的一根板。
背摔项目：团队建设和制度管理比个人能力的锻炼提高更难！人与人之间的信任和配合在倒下的那一刻摔下去的是信任，接住的是责任。
极速六十秒项目：在遇见解决不了的问题时要善于寻求帮助，发挥每位团队成员的能动性才能在工作效率上有所提升，其实就是更好的进行时间管理，就是在最短的时间内完成高质量的工作。每个目标，每件事的完成都应该设定一个时间限制，就像极速60秒一样。而且要完成目标就要设定具体明确的计划，并在不断的实践当中改善。
汉诺塔项目：执行力是现在每个组织都不可回避而且很严重的问题，首先是建立完善 ，公平的严格的规章制度，把考核量化到每个部门每个人的工作，甚至于工作标准，行为规范。让每个人都明确自己的任务。强调个人的重要性，发挥个人的主观能动性。执行力即使一种竞争力也是一种必不可少的生存能力，再好的战略目标也是需要执行的。执行的的程度才是衡量成败的标准。
七巧板项目：团队需要默契，团队需要合作，但团队更需要有统筹规划，所谓沟通协调、团队的组织、团队的管理流程在这个项目中展现的淋漓尽致。
拓展训练结束了，感触很深，在困难面前只要跨出那一步，不管成功与否，都是值得表扬与肯定的。拓展训练所给予我们的启发和经验是一笔永久的精神财富，它不但磨练了我们的毅力，同时增加了整个团队的凝聚力，让我们超越了自我，完成了看似不可能完成的任务，提高了解决问题的能力，更增加了对集体的参与意识与责任心。随着公司的发展壮大，我们也面临着一个更高标准严格要求的严峻形势，在工作中如何能够不断发现问题并解决问题，如何能够搞好公司内部的团结协调与分工？如何做正确的事，正确的做事？这些都是我在今后的工作中需要加倍努力及奋斗的目标！
