09国贸8班千分制考核细则
为创建一个优秀，团结，积极向上大的班集体，积极响应学院号召，我们班实行个人千分制考核制度。我班千分制考核制度坚持奖惩分明，鼓励先进，预防落后的原则 ，充分调动同学们学习、工作的主动性和积极性。本着公平、公开和公正的原则，现将千分制实施细则予以公布，请各考核人员严格按标准实施，更要鼓励各位同学积极参与监督。
一、班级扣分标准
（一）班级纪律评分细则
1、早晚自修在教室内玩手机、聊天、不佩戴胸卡等扣分者，每人每次扣1分
2、早晚自修迟到，早退者，无故不参加者，每人每次扣1分
3、平时上课，无故旷课者，每人每次扣3分
（二）班级卫生评分细则
1、因不认真打扫而导致班级卫生扣分的，值周者每人每次扣2分
（三）学习情况评分细则
1、无故不交作业者，每人每次扣1分
2、考试作弊者，视情节轻重予以扣分
（四）仪容仪表评分细则
1、教学区穿背心、拖鞋者，每人每次扣1分
2、晨会、大型集会，不按规定穿校服者，每人每次扣1分
3、因其他原因被纪检部扣分者，每人每次扣2分
（五）寝室纪律评分细则
1、寝室卫生、纪律扣分严重，寝室人员每人每次扣1分
2、夜不归宿、违反寝室规定者，每人每次扣2分
二、班级扣分标准
（一）班级卫生评分细则
1、认真完成工作，检查合格，值周者每人每周加2分
（二）文体活动评分细则
1、运动会中，代表系参加学员决赛者，每人每次加3分；若在学院比赛中拿名次者，按名次加2-9分不等（根据学院给班级加分而定）
2、系、院组织的大型文艺汇演，参加者每人每次加3分，拉拉队员、志愿者每人每次加2分，获奖者按名次加4-6分不等（根据学院给班级加分而定）
3、系、院组织的小型具体活动，参加者每人每次加2分，获奖者按名次加2-4分不等
4、为班级出黑板报做出突出贡献者（学院评比得名次），负责人每次加3分，参与者每次加1分
5、在主题班会、团日活动中，主动参与，表现积极者，每人每次加2分；表现突出者，每人每次加4分
6、在班级中，自愿组织有意义的集体活动，成果显著的组织者每人每次加5分；协助组织者，每人每次加3分
（三）综合素质扩展评分细则
1、期末综合测评，班级名次1-5名每人加6分，6-10名每人加5分，11-15名每人加4分。
2、素质扩展分排名1-5名每人加2 。
3、担任各级团学组织主要负责人，班长，团支书，期末根据工作表现，每人每次加3-4分不等（有班委会讨论决定）。
4、担任班委，团支部委员，期末根据工作表现，每人每次加2-3分不等。
5、担任寝室长，课代表，期末根据工作表现，每人每次加2-3分不等。
6、寝室星级评比，其中四星级寝室寝室长每次加3分，寝室成员每人每次加2分；免检寝室寝室长每次加5分，寝室成员每人加4分。其中降星级寝室，每降一星级，寝室长每次扣2分，寝室成员每人每次扣1分。
7、积极参加相关讲座者，每人每次加2分。
8、积极参加志愿者服务活动者，没小时加1分。
9、观看人文电影并上交观后感者，每人每次加2分。
10、在班级中做好事者，每人每次加2-3分不等
11、拾物上交学工办者，每人每次加2分。
12、通过英语四级、六级考试者，每人每次分别加3分，5分。
13、学会一项新技能（如驾车等），凭相关证件，每人每次加3分。
14、参加无偿献血者，每人每次加2分。
15、参加自学考试并考试通过者，每门加2分。
16、发表文章被学院录用者，每人每次加2分。
实施方法：
1、个人基础分为70分，一学期评定一次，个人总分低于60分时，班级内给予警告提示；低于50分时，上报学工办处理。
2、考核人员严格按标准实施，其他未尽事宜加、扣分情况，由班级千分制考核小组与班主任讨论决定。
3、核人员如有徇私舞弊行为的，取消执行资格，并每次扣3分。
4、一周考核一次并于周日晚自习公布每周考核结果，并最终公布上墙。
5、如果班级成员对考核有异议，课想考核人员查询（次周三之前）。
6、本细则解释权最终归班级千分制考核小组和班主任。
附：
班级千分制考核小组成员名单 组长：黄露莎 副组长：单华灵
成员：谢文菊，吴聿建，方一馨，王明杰
09国贸8班千分制考核小组
2010年9月14日
