坝美镇党政领导班子及内设机构办公室
岗位工作职责
为充分发挥镇党委总揽全局、协调各方的领导核心作用，认真落实首问制、服务承诺制、限时办结制和问责制，确保镇政府工作的有效运转和政令畅通，提高行政效率，促进我镇国民经济和社会各项事业的发展，根据《党章》、《关于党内政治生活的若干准则》、《党的基层组织建设十项制度 》等有关规定，以及《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国地方各级人民代表大会的地方各级人民政府组织法》及省、州、县政府的有关规定，明确党政领导班子和内设机构岗位工作职责。
一、党政领导班子岗位工作职责
（一）党委领导班子岗位工作职责
1、镇党委书记
⑴对发挥镇党委在总揽全局、协调各方的领导核心作用中负主要责任。负责镇党委全面工作，对全镇党的政治、思想、组织和作风建设负直接责任。切实加强党风廉政建设。
⑵执行民主集中制原则，善于集中正确的意见和建议，自觉接受党委班子成员和群众的监督；带领镇党委班子搞好科学民主决策，对有方向性、原则性和带头全避的重大问题要及时列为议题；善于引导班子成员就决策内容作多角度的
1 深入讨论，使大家畅所欲言，充分发表意见；对党委班子充分酝酿的方案，要在集中大家智慧的基础上及时作出决策。
⑶加强对工作的指导、协调和督促检查。经常深入调查研究，集中群众智慧，总结经验，指导面上工作。
⑷随时掌握干部群众思想动向，加强对思想政治工作和精神文明建设的指导。
⑸组织制定并不断完善全镇经济社会发展思路和有关措施。
⑹严格执行党的干部路线和政策，推动干部人事制度改革，加强干部队伍建设，特别是做好镇机关和部门、村民委一把手的推荐、选拔、配备；加强基层组织建设。
2、镇党委副书记
⑴积极支持和协助书记做好班子成员的组织协调沟通工作，自觉服从书记对自己的领导、检查、督促。
⑵按照职责分工，结合实际创造性地开展工作。围绕镇党委中心工作，提出分管工作的具体目标、任务和措施，并负责组织贯彻落实；属于分管的工作和职责范围的事，要积极、大胆处理；随时向书记汇报分管工作的情况。
⑶经常深入基层，深入所分管和联系的部门、村组调查研究，了解情况和指导工作。
⑷对分管联系部门领导班子成员的任免提出意见和建议。
2 ⑸主动搞好党委班子之间的沟通协调，互相支持、团结干事，同心协力做好镇党委工作。
3、镇党委其他委员。要对自己所分管的部门和工作负责，大胆处理，重大问题和重要情况要及时向书记报告，支持书记抓好全局工作。
（二）镇政府领导班子岗位工作职责
1、镇长
⑴镇政府实行镇长负责制，镇长领导和主持镇政府的全面工作。
⑵镇长召集和主持镇政府常务会议、组成人员会议、镇长办公会议，镇政府工作中的重大问题，必须经镇政府常务会议讨论决定，报镇党委、镇人大主席团批准，日常工作按分工负责处理。
⑶镇政府向镇人民代表大会或镇人大主席团提出的议案，由镇长签署。
2、副镇长
⑴副镇长按照各自分工协助镇长工作。对分管的工作有权作出决定，涉及全镇性的工作或工作中的重大问题，在作出决定前，须请示镇党委书记、镇长，由镇长决定或者提交镇政府有关会议讨论。
⑵镇长外出期间，由镇长指定的副镇长主持镇政府工作。
3、镇长、副镇长在工作中，要认真贯彻党的路线、方针、政策，充分发挥各部门和各村民委的作用；注重调查研究，坚持科学发展观，做好统筹发展工作，密切联系群众，倾听人民群众的意见，发扬为人民服务的优良传统；树立团结奋进、开拓进取，清政廉洁、求真务实、服务高效的政风，努力学习，勤奋工作，不断改进领导方法和作风。
二、内设机构办公室岗位工作职责
（一）综合办公室
1、综合办公室主任 ⑴做好考勤登记工作。
⑵做好镇党委、政府各种会议材料、日常工作安排文件材料、信息材料的审核编发工作，年内编写信息不少于12篇。
⑶协调好各种工作关系，与办公室其他人员共同完成好事务性工作。
⑷根据镇党委、政府对每个阶段的工作安排和部署，搞好调查研究，注意了解各村民委、镇属各单位贯彻落实各项工作任务的情况，了解群众的生产生活情况，及时收集分类、汇总，并向镇党委、政府领导汇报。
⑸完成镇党委、政府领导临时交办的各项工作任务。
⑹加强各项重要工作，中心工作及领导交办事项督办力度。
4 ⑺督促综合办公室人员按照各自的工作岗位职责做好工作。
2、综合办公室副主任（负责党委办公室相关工作）
⑴做好镇党委各种会议材料、日常工作安排文件材料、信息材料的起草和编发工作，年内编写信息不少于12篇。
⑵协调好各种关系，与办公室的其他人员共同完成领导安排的事务性工作。
⑶做好镇党委各种会议的记录和服务工作。
⑷根据机关规章制度的规定，搞好后勤管理工作，负责做机关财产的登记管理、环境卫生管理、公用车辆调度管理和上下来往接待工作。
⑸对各村民委、各单位工作任务的落实、完成情况进行督查和收集汇总上报。
⑹完成镇党委、政府领导临时交办的各项工作任务。
3、综合办公室副主任（负责做好政府办公室相关工作）
⑴做好镇政府各种会议材料、日常工作安排文件材料、信息材料的编发工作，年内编写信息不少于12篇。
⑵与办公室其他同志共同完成好领导安排的事务性工作。
⑶做好镇政府各种会议的记录和服务工作。
⑷做好情况反映、信访材料的处理工作，每季度按要求做好信访形势分析材料编写上报工作。
5 ⑸完成镇党委、政府领导临时交办的各项工作任务。
4、镇党委秘书
⑴做好文件、信息材料的编写工作，年内编写信息不少于12篇。
⑵协助做好镇党委、政府各种会议的服务工作。
⑶严格按照《中华人民共和国信访条例》的规定，认真做好群众来信来访接待工作，督促相关部门办理群众来信中反映的问题，并给予答复。
⑷根据保密工作的要求和机关管理制度的规定，搞好文印室的管理，做好各种文件材料打印复印工作。各种文件材料的打印复印，必须通过镇党委、政府领导同意后才能进行;外单位因工作需要，经领导同意后打印材料，要按规定收取纸张费。打印复印材料要认真进行登记。
⑸做好办公室人员来往的招待工作。
⑹完成好镇党委、政府领导临时交办的各项工作任务。 ⑺负责主要领导办公室、三楼会议室的卫生工作。
5、镇政府秘书
1、年内编写信息不少于12篇。
2、协助做好镇党委、政府各种会议的服务工作。
3、负责抓好民政各项业务的督促落实工作。
4、完成镇党委、政府领导临时交办的各项工作任务。
6、组织员
6 ⑴负责本镇党基层组织建设工作情况统计工作。
⑵提出做好党员教育、管理和培训工作的计划。
⑶做好党员发展的具体工作。
⑷做好党组织生活情况的收集、整理上报工作。
⑸完成好镇党委领导临时交办的涉及到党务工作的业务工作。
⑹具体负责基层党建相关业务工作。
⑺加强对全镇违纪违规现象案件的监察。
⑻年终各项目标巡查督查工作。
7、宣传员
⑴根据上级党委、政府的要求，结合实际，积极抓好党在农村的各项方针、政策的宣传工作。
⑵按照镇党委、政府的要求，组织开展理论学习。 ⑶积极抓好精神文明创建活动，按时上报文明村（单位）申报材料。
⑷加大对外宣传力度，及时组织做好宣传信息的编发工作。
8、团镇委书记
⑴完成好团镇委的各项工作任务。
⑵做好文件、信息材料的编写工作，年内编写信息不少于12篇。
⑶与办公室其他同志共同完成好事务性工作。
7 ⑷协助做好镇党委、政府各种会议的服务工作。
⑸做好办公室人员来往的招待工作。
⑹完成好镇党委、政府领导临时交办的各项工作任务。
9、妇联主席
⑴搞好妇联基层组织建设和管理工作。
⑵维护妇女的合法权益，组织开展各种活动。
⑶开展好妇女干部培训，代表妇女参加民主监督。
⑷完成好镇党委、政府和上级主管部门安排部署的各项工作任务。
⑸其他临时交办的工作任务。
10、档案专职管理员
⑴做好文件、信息材料的编写工作，年内编写信息不少于12篇。
⑵协助做好镇党委、政府各种会议的服务工作。 ⑶做好文件收发登记、处理工作，杜绝因文件管理不善而发生的文件丢失、不按时限办理等现象的发生，不按规定办理造成不良后果的责任自负。
⑷做好各种文件的归档和管理工作。
⑸做好办公室人员来往的招待工作。
⑹完成好镇党委、政府领导临时交办的各项工作任务。
11、统战委员
⑴宣传、贯彻新时期统一战线理论和党的统战方针、政
8 策。
⑵建立统战联系制度，促进基层民主政治建设。
⑶注意发现、培养党外代表性人物。
⑷认真贯彻落实党的民族政策、党和国家的宗教政策和宗教法规。
⑸加强港澳台同胞和海外侨胞眷属的联系工作。 ⑹当好党委的参谋，完成好党委、政府和上级统战部门安排部署的工作任务。
⑺协助分管领导抓好政协工作的具体业务工作。
12、人事助理
⑴做好镇机关事业单位站所职位分类管理、工资、人事变更事宜的工作。
⑵做好机关事业单位工作人员的年度考核工作。
⑶配合组织员做好本镇的组织人事工作。
⑷完成好其他临时性的工作任务。
13、武装助理
⑴负责本区域的民兵组织建设、政治教育、军事训练、武器装备管理。
⑵组织带领民兵完成战备执勤任务，配合公安部门维护社会治安。
⑶发动和组织民兵参加各项建设，完成急难险重任务。
⑷负责本区域的征兵工作和预备役士兵、预备役军官登
9 记工作。
⑸协同预备役部队落实参训人员，做好兵员管理、动员集结等工作。
⑹开展好国防教育，协助有关部门做好退伍军人的安置和烈军属的优抚工作。
⑺协助军队做好本区域的军事设施保护工作。
⑻完成好镇党委、政府和上级军事机关安排部署的其他工作任务。
14、安全生产助理
⑴负责做好安全生产的年度工作计划、半年和年终工作总结。
⑵与派出所协调配合，搞好道路交通安全、旅游区船舶运输安全、消防安全工作。
⑶抓好各种建设工程安全、矿山安全、防汛抗旱安全工作，特别是抓好学校各项安全措施的落实。
⑷其他临时交办的工作事项。
15、综治助理
⑴根据镇社会治安状况，研究提出社会治安综合治理措施，供镇党委、政府决策。
⑵制定各项工作制度。
⑶指导村委会、站所（院、校）落实社会治安综合治理工作，总结推广实践经验。
10 ⑷与派出所等有关部门协调配合，积极完成好镇党委、政府和上级主管部门关于社会治安综合治理的各项工作任务。
16、民政助理
⑴做好抗灾救灾、灾情落实上报的具体工作，接受社会捐赠，搞好灾后恢复重建及救灾款物的管理和发放工作。
⑵搞好救济、低保、优抚、区划地名、婚姻登记等工作。
⑶搞好基层政权建设，做好对村民委的工作指导。
⑷做好老龄、残联、殡葬事业工作。
⑸完成好临时交办工作事项。
16、驾驶员
⑴要根据办公室的出车安排及时地做好出车，确保领导、职工，特别是主要领导的工作和会议用车。
⑵车辆保养万面，能够自己维修的小问题要自己维修，涉及需要到修理厂进行修理的，必须请示主要领导同意以后才能进行修理。
⑶车辆用油必须有出车线路有关人员的签字，并将记录情况交办公室登记 (领导出车加油由领导签字，备用油由办公室负责人签字)。
⑷完成好临时交办工作事项。
17、炊事员
⑴做好食堂锅、瓢、碗、盏、桌椅、冰箱、冰柜、消毒
11 柜等财产的登记管理工作。
⑵安排好食堂办理伙食和接待工作。
⑶安排搞好食堂周围环境卫生和食堂用具的维护工作。
（二）经济发展办公室
18、经济发展办公室主任
⑴负责做好经济建设项目的规划，加强基础设施建设，促进经济社会发展。
⑵根据镇党委、政府的安排部署，及时地组织收集农业生产进度和各项工作情况，为镇领导及上级部门提供数据信息，完成统计、调查任务。
⑶协调和指导好本镇经济工作部门，开展各项工作，积极为农村经济发展服务。
⑷抓好促进本镇支柱产业的具体工作。
⑸完成好镇党委、政府交办的其他工作。
⑹其他临时交办的工作事项。
19、经济发展办公室副主任 ⑴搞好农村土地承包合同的管理。 ⑵搞好农村财务审计。
⑶搞好农民负担监管。
⑷抓好农村土地承包纠纷调处。
⑸搞好全镇农村经济发展规划。 20、工贸助理
12 ⑴负责制定全镇产业发展规划和年度计划，做好本镇工贸企业的协调管理工作。
⑵负责全镇工贸企业劳动、安全生产、技术监督和环境保护，按时上报各种材料和统计表册。
⑶协调解决企业生产经营中遇到的问题。
21、统计助理
⑴对全镇国民经济和社会发展情况进行统计调查、统计分析，实行统计监督。
⑵依照统计制度，如实提供统计资料，准确及时完成统计工作任务，格守职业道德，保守国家秘密。
⑶组织指导有关部门、人员加强统计工作，健全统计台帐和统计档案制度。
⑷组织统计业务培训等工作。
⑸其他临时交办的工作事项。
22、旅游环保助理
⑴搞好文化旅游开发的具体规划、旅游接待的筹划，提高旅游接待的服务质量。
⑵搞好集镇环保和全镇环保的具体工作。
⑶加强集镇环境卫生的监督力度。
⑷其他临时交办的工作事项。
23、科教文卫助理
⑴搞好科技培训的规划、实用技术培训和具体业务工
13 作。
⑵加强对学校各种安全措施的监督力度，与二个中心学校多联系，搞好流失学生的统计工作，完善表册，提出开展流失学生返校工作的建议。
⑶做好新型农村合作医疗工作情况的收集和信息反馈工作。
24计生助理
⑴宣传贯彻落实人口与计划生育工作的有关规定。
⑵加强人口与计划生育队伍建设和技术服务站的监督和指导。
⑶建立健全计划生育责任制。 ⑷其他临时交办的工作事项。
25、扶贫助理（2人）
⑴乡村规划各项工作由兼职人员负责抓好。
⑵负责扶贫项目的规划、申报和扶贫的事务性工作。
⑶抓好新农村建设“整村推进”示范的具体工作。
⑷搞好各部门定点挂钩扶贫的协调工作，帮扶情况的收集汇报。
⑸其他临时交办的工作事项。
26、乡村规划助理
⑴宣传贯彻有关乡村规划建设的方针、政策和法规。 ⑵根据新农村建设的要求，认真组织并参与乡村规划。
14 ⑶负责乡村公共基础设施的建设和维护。
⑷全面掌握乡村规划建设情况，收集和保管好各种资料，按时上报乡村规划的各种统计表。
27、粮食流通助理
⑴按照《粮食流通管理条例》及有关法规的要求，负责对从事粮食经营活动的企业和个体经营户进行管理和监督。
⑵搞好对本镇粮食市场供求情况的调查、分析研究，为镇党委、政府和上级粮食主管部门加强对粮食流通的管理提供基础性依据，确保粮食安全。
⑶完成镇党委、政府和粮食行政主管部门交办的其他工作任务。
⑷其他临时交办的工作事项。
28、劳动和社会保障助理
⑴搞好劳动力培训和有组织的劳务输出。 ⑵掌握本镇劳务输出人员在外的工作、生活等情况。
⑶搞好企业退休人员的社会化管理服务工作，开展好离退休人员的相关工作。
⑷掌握本镇下岗失业人员的基本情况，为下岗失业人员再就业提供相关服务。
⑸负责管理和组织调查有关劳动和社会保障方面的举报和投诉。
⑹搞好本镇农村社会养老保险工作。
15 ⑺其他临时交办的工作事项。
29、交通助理
⑴按照新农村建设的要求，负责做乡村公路建设的发展规划。
⑵抓好乡村公路建设项目的申报、实施和道路交通安全工作。
坝美镇综合办公室
二00八年三月四日
