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嵩明局党风廉政行风建设工作总结

发布时间:2020-03-01 19:55:51 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

嵩明县质量技术监督局2012年党风廉政行风建设

工作总结

2012年是 “十二五”规划的承上启下的关键之年,我局党风廉政和行风建设工作在市局党组的领导下,在县纪检、监察部门的指导下,以邓小平理论、十八大精神和 “三个代表”重要思想为指导,全面贯彻市县纪委全会和全市质监系统工作会议精神,坚决贯彻落实党中央国务院、市质监局党组和县委、县政府关于反腐倡廉的一系列重大决策和部署,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,紧紧围绕“优质服务年”、“狠抓落实年”的工作目标,狠抓党风廉政建设和纠风工作,为质监各项事业的持续健康稳定发展提供坚强的保证。现将2012年党风廉政和行风建设工作总结如下:

一、加强组织领导,落实党风廉政责任制

1、签订目标责任书、明确责任。我局党组非常重视党风廉政工作,将党风廉政工作列入党组重要议事日程,领导班子成员一岗双责,在抓好本职所分管业务工作的同时抓好党风廉政工作。年初,市局纪检工作会后,局领导同全局干部职工签订了《党风廉政建设个人目标责任书》,形成了主要领导负总责,层层抓落实的工作局面。

2、明确党风廉政责任目标,落实党风廉政建设各项责任。今年我局同昆明市质监局党组签订了《2012年昆明市质量技术监督系统推进惩治和预防腐败体系建设和党风廉政建设责任书》,同嵩明县人民政府签订了《2012年度纠风目标管理责任书》,组织广大干部职工认真学习各项目标任务,对照目标内容,认真抓好落实。

3、坚持业务工作和党风廉政工作同步抓。每周一职工学习,我局都坚持在布置业务工作的同时一起布置党风廉政工作,今年局务会专题研究

1 党风廉政工作4次,专题研究我局党风廉政工作,分析纪检监察工作形势,研究加强聘用人员和协会的管理工作,有效的推动了我局廉政工作开展。

4、加强督促检查,确保党风廉政责任制落实。我局坚持培训、检查报批备案制度,检查中认真落实“三查三责”检查制度,行政案件均落实廉政表卡发放、案件办审制度,今年我局共立案44件,全部发放了廉政监督卡。

二、加强党风廉政教育,加强党性修养。

1、加强党风理论学习。省局、市局2012年质量技术监督工作会后,我局及时组织全局干部职工认真进行传达,学习市局纪检组长王会元同志关于全系统2012年党风廉政工作的专题报告《围绕中心 服务大局 努力开创昆明市质监系统党风廉政建设和反腐败斗争新局面》,明确了2012年党风廉政建设工作目标和九项工作任务。

2、开展党风廉政学习,提高干部职工廉政意识。继续认真贯彻落实《云南省质量技术监督局关于实行系统内部教育培训月制度的决定》,及时抓好我局的党风廉政学习,坚持每月至少安排党风廉政学习一次,今年我局共组织党风廉政学习14次,主要学省市县关于廉政建设的相关规定和廉政工作会议精神,进一步增强了广大干部职工的廉政意识,提高了廉洁自律的自觉性。

3、严格执行领导干部廉洁自律各项规定。一是加强《廉政准则》落实情况的监督,促进党员领导干部廉洁从政。二是加强对行政审批、产品质量监督权、人财物管理使用权的监督,认真执行省市印发的产品质量监管“一会四书”制度,坚持案审分离制度,落实廉政监督的“表、卡”制度,严格行政执法责任追究制,加强对权力的规范和制约。

4、认真贯彻社会主义价值体系建设的基本要求。今年我局主要以教育干部职工以树立正确的权力观为重点,引导领导干部讲党性、重品行、

2 作表率,促使党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观和利益观,加强党员干部、职工特别是领导干部的理想信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗厉行节约的教育。

5、扎实开展“纪律教育月”活动。按照县委、县政府和市局党组开展2012年纪律教育月活动要求,组织开展了“纪律教育月”活动。一是加强干部思想教育。认真组织学习贯彻国家质检总局局长支树平同志在第三期质检大讲堂暨“纪律教育月”动员视频会议上讲话精神,明确今年“纪律教育月”活动的重点和主题。二是开展警示教育活动。组织全局干部职工尤其是党员干部学习《云南省质量技术监督系统警示教育读本》,重点学习了有关“贪污贿赂”、“失职、渎职”等6项基本概念、部分质监系统工作人员受贿、滥用职权等典型案例,做到警钟长鸣、防患未然。三是开展中国共产党建党91周年纪念活动。召开全局党员大会和组织生活会,通报表扬了今年受昆明市质监局和县直机关工委表彰的3名创先争优优秀共产党员。

三、严格执行各项纪律规定,廉洁勤政

1、党政领导班子认真履行“一岗双责”,局主要领导负总责,纪检组长专门负责全局党风廉政工作,局领导班子专题研究党风廉政工作4次,继续坚持党组统一领导、党政齐抓共管、业务部门各负其责、纪检监察组织协调、群众积极参与的领导体制和工作机制,把党风廉政建设责任制的落实同质监业务工作紧密结合起来,一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,形成“一岗双责”的工作格局。

2、严格执行行政执法规定。在行政执法工作中,我局认真执行国家、国家质检总局和省市政府及省局一系列规范行政执法的规定和制度,案件办理中严格执行《行政处罚自由裁量暂行规定》和《关于进一步规范行政 3 执法工作的有关规定》,杜绝行政执法中吃拿卡要、办人情案、循私舞弊的违法行为。

3、班子能自觉遵守“民主集中制”的有关规定,完善“三重一大”议事规则和决策机制,坚持集体领导、分工负责的原则,健全内部财务管理制度,严格执行政府统一采购要求,无违规采购行为。继续巩固治理“小金库”工作成果。坚持财务审批“一支笔”的制度。发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风,严格控制各种费用的支出,特别是招待费、交通费的支出,有力地杜绝公款吃喝、奢侈浪费的现象发生。

4、严格执行领导干部廉洁自律有关规定。全局干部职工认真贯彻省委、市委、县委《贯彻落实〈建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划〉实施办法》,严格执行《领导干部廉洁从政若干准则》、《领导干部述职述廉实施办法》、《领导干部重大事项报告制度实施细则》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》等各项规定。严格遵守国家总局“十不准”和《云南省质量技术监督局进一步加强行风建设严格工作纪律的有关规定》等各项制度,以省局党风廉政建设小手册时刻警醒自己,切实维护“科学、公正、廉洁、高效”的良好形象。在管好本人的同时,管好配偶、子女及身边工作人员。

5、认真组织开展“严明纪律、纯洁党性”主题廉政教育活动。根据县第四纪工委监察分局在管辖联系单位开展“严明纪律、纯洁党性”主题廉政教育活动工作安排,局党组高度重视,研究制定了《嵩明县质量技术监督局开展“严明纪律、纯洁党性”主题廉政教育活动的实施方案》,严格按照实施方案的要求,围绕主题,按时间步骤有计划有针对性地认真开展“六个一”活动。通过开展“以谈说纪”保持党员干部的纯洁性专题大讨论、“以诺示纪”全员岗位廉政承诺、“以规正纪”重温党纪法规集中学习、“以案明纪”警示教育、“以纠严纪”专项作风整改落实和“以防匡纪”巩固完

4 善廉政风险防范六项活动,进一步明确个人廉政的具体要求,充分落实党风廉政建设责任制,提升了我局党风廉政建设和反腐败工作水平,为推动我局各项业务工作提供了有力的保障。

四、加强行风建设,促进软环境优化

1、继续落实法制政府、责任政府、阳光政府、效能政府“四项制度”。突出抓好以“强化服务意识,转变工作作风,全面履行职责”为重点的行业作风建设,进一步转变工作作风,继续做好《嵩明县首问首办责任制规定》、《嵩明县服务承诺制规定》、《嵩明县限时办结制规定》的落实。把我局2012年需公示的行政许可事项和需通报发布事项及时报送政府并进行网上公示,今年共公示行政许可事项2项,通报重点工作35项,方便群众查询,接受社会监督。

2、加强对行政事业性收费和协会的管理和监督。严格执行中央、省、市、县关于减轻企业负担的规定,加强对行政事业性收费和嵩明县质量计量标准化协会管理,认真开展协会收费项目清理整顿自查,坚持行政事业性收费和行政审批事项公示制度,严格协会财务管理,没有发生违反财务制度的行为发生。

3、建立民主评议行风长效机制。我局坚持建立行风监测点和聘请行风监督员制度,认真接受服务窗口行风建设监测点和行风监督员的监督,年初,我局及时召开党风廉政、行业作风建设监督员座谈会,充分听取监督员对县质监局在保证民生、服务经济、加强产品质量监管工作等方面的意见建议,进一步加强行风建设和服务工作交流,共同促进质监事业的健康发展。

4、扎实开展机关行业作风整改落实活动。根据县委办、县政府办《关于嵩明县2011年民主评议机关和行业作风结果的通知》要求,2011年全县参加评议的县级行政管理审批窗口和县级综合管理部门39个,我局排名

5 32名,我局党组高度重视,对照县民主评议机关行业作风工作领导小组办公室反馈的“

1、服务态度差,不执行上级安排;

2、多服务、多帮助企业发展为目的,少罚款”的意见建议,我局及时召开局务会认真进行研究分析,并结合我局职能职责,制定《嵩明县质量技术监督局2011年民主评议机关作风整改方案》。通过有针对性的进行整改,促进了我局各项业务工作的顺利推进,质监特设、食品、质量、计量、标准化等工作严格按照年初制定的工作目标稳步推进。

5、加强干部队伍建设,防止“三乱”。强化目标管理和“一线工作法”,深入企业按规定进行产品质量、计量监督和特种设备安全检查,指导帮助企业规范生产经营行为,在检查企业时认真落实《关于印发昆明市质量技术监督局到企业检查“三查三责”制度的通知》,在全面检查的同时填写“三查三责”检查表,执法检查中严格执行《关于严格扣留涉案款项的规定》,未发生乱检查、乱扣款、乱处罚现象。

6、继续认真开展党政机关公务用车问题专项治理、清理和规范庆典、研讨会、论坛活动工作。按照市县要求对在用在编的三辆公务用车和庆典、研讨会、论坛活动工作认真进行清理登记,经过自检自查,无使用违规车辆的问题发生, 2012年我局无庆典、研讨会、论坛活动。

7、积极组织开展“狠抓落实年”活动。为进一步优化经济社会发展软环境,制定了《嵩明县质量技术监督局关于开展“狠抓落实年”活动的实施意见》,明确了指导思想、目标任务、方法步骤和工作要求,有计划有步骤的分段实施。同时结合质监职能职责和工作实际,制定《2012年嵩明县质量技术监督局工作目标责任分解落实方案》将任务逐级分解、落实到岗、量化到人,促使各项目标任务的落实。

通过开展党风廉政建设和行风建设,我局各项工作取得了明显成效,机关作风有了明显改善。一是广大干部职工的反腐廉政意识有了新提高,

6 廉洁从政、艰苦奋斗的作风有了进一步加强。二是精神面貌有了新改观。各科室围绕中心工作,立足实际,工作积极性、主动性、创造性进一步增强。三是工作作风有了新改进。广大党员和领导干部坚持边学习、边调研、边整改,深入研究分析工作中不适应、不符合效能建设要求的突出问题,积极寻求解决问题的有效措施,干部作风、机关作风有了可喜的变化。四是统筹兼顾,确保党风廉政建设与业务工作两不误、两促进。

五、存在问题和下步工作打算

我局党风廉政建成设和反腐败工作,在上级有关部门的指导下,取得了初步的成绩,但是也存在不少问题:一是部分干部对党风廉政建设的认识不足,学习抓得不紧,放松对自己的要求,存在违反廉洁从政行为的发生。二是部分领导和同志对党风廉政和反腐败斗争的重要性长期性认识不足,党风廉政建设工作能力不够、水平不高。三是纪检监察干部的履职能力有待进一步提高。

在今后的工作中,我们将进一步深入贯彻科学发展观,在县委、县政府和市局党组的领导下,深入学习党的十七大精神,按照市局、县政府廉政工作会议的要求,坚持“标本兼治、综合治理,惩防并举、注重预防”的方针,促使全局干部职工进一步解放思想、转变作风、廉洁高效,为实现嵩明经济社会跨越式发展做出应有的贡献。一是狠抓全局干部职工的学习教育和班子建设,筑牢思想道德防线。二是强化预防工作,促进干部遵纪守法。纪检监察除做好对违规违纪案件的查处,还要注重廉政风险工作的防范。三是进一步修改和完善各项规章制度,并抓好落实。四是加大党风廉政建设工作宣传力度,树立正反两方面的典型。

嵩明县质量技术监督局 二0一二年十一月十九日

××局行风建设工作总结

党风廉政和行风建设工作总结

党风廉政和行风建设

上半年党风廉政、行风建设、纠风工作总结

上半年局行风建设工作总结

××局行风建设工作总结(整理)

党风廉政及行风建设责任书

党风廉政和行风建设工作计划

党风廉政与行风建设责任书

某局行风建设工作总结[材料]

嵩明局党风廉政行风建设工作总结
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