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校团委整顿校风实施方案

发布时间:2020-03-02 07:47:16 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

校团委部门整顿校风工作实施方案

根据《关于印发合肥师范学院整顿校风工作实施意见及实施方案的通知》(校党„2012‟2号)文件要求,结合团委2012年工作要点,特制定本部门整顿校风工作实施方案。

一、通过主题教育和专项行为规范督查,加强校风建设和学生品德、行为习惯的养成教育

1、以校学生会、大学生自律委员会名义向全校同学发出了“做一个规范文明的合师青年学生”的主题倡议。召开校学生会、学生社团联合会、《合师青年》编委会全体学生干部会议,要求广大学生干部守规范、讲文明、做表率、树新风。

2、组织学生干部配合学校开展学生“教师课堂文明有纪,公寓宿舍文明有爱,公共场所文明有礼”专项行为规范督查教育活动,每天早、中、晚分批次负责公共场所、教学楼、公寓等处的不文明行为劝导、纠察等职责。组织开展宣传舆论引导、宿舍熄灯就寝时间情况调查、教学场所规范提醒标示制作等具体工作。

3、以主题团日为载体,加强学生日常行为规范教育。按照学校《关于进一步加强学生日常行为规范管理的暂行办法》要求,在全校以团支部为单位,组织开展加强课堂纪律管理、加强学生宿舍管理、加强学生公共场所管理等方面学生规范行为教育与养成。

4、以爱心感恩教育计划为载体,加强学生基本品质教育。通过组织开展主题节日纪念活动、典型示范引领活动、感恩回馈实践活动、形势政策教育活动,加强学生基本品质教育。

二、通过素质拓展活动,加强学风建设,锻炼提升学生的专

1 业技能、创新意识、实践能力

1、梳理、构建校院系结合,分层实施的素质拓展整体框架。学校层面做好总体的素质拓展教育活动规划,各院系在结合人才培养方案和专业特点的基础上,制定并启动实施符合院系特点、具有院系特色的学生素质拓展实施细则。

2、加强和规范学生社团建设和指导。充分发挥学生社团对于大学生素质拓展的重要作用,发挥学生社团凝聚力强、特色明显的优势,以兴趣为引领,发挥社团对于学生素质培养与能力拓展的阵地与平台作用,加强学生社团指导教师队伍建设,重视对学生社团建设和发展的投入,打破院系、专业、班级的限制,优势组合,实现突破。

3、着眼提升学生骨干组织协调能力,加强团学干部队伍建设。主动争取党组织的指导和支持,加强党建带团建的工作,积极探索校院系团学干部培养机制,加强团学干部培养培训,为团组织服务教学工作提供更加强有力的组织和队伍保障。

4、着眼提升学生创新意识,举办第二届学生学术科技创新活动月。一是深入推进首届大学生学术科技创新基金项目研究工作,做好项目研究指导,完成项目研究中期检查、项目结题验收及成果转化工作;二是策划、组织好第二届学生学术科技创新活动月,形成具有代表性、内涵丰富、效果好的学生学术科技创新活动项目,重点做好项目研究和赛事演练两个平台;三是加强创新创业型学生社团的指导与建设,结合专业特点,发挥专业优势,形成辐射效应,酝酿组建不同类型的创新创业团队。

5、着眼提升学生审美情操与人文修养,举办第十七届校园文化艺术节。继续按照“统一部署、两级主办、眼睛向下、重心下

2 移、校院(系)结合、师生结合、动静结合、重点突出”的活动原则,以提升学生人文修养,丰富校园文化为目标,充分尊重、发挥学生的主体性和创新精神,从思想教育、专业技能、文体艺术、创新拓展等类型组织策划校园文化活动项目,围绕学校的办学特色和各院系的专业特点,传承和发扬我校的文化特色和优势传统,进一步扩大文化艺术活动的覆盖面、参与面、影响力、生命力,进一步开展好“一院(系)一品”校园文化活动,不断提高活动的层次和品味。

6、着眼提升学生专业技能,举办第八届学生社团活动月。继续按照“学生活动、学生组织、教师指导、学生受益”的指导思想,组织开展好理论学习、文化科技、公益实践、青春活力等四个类型的学生社团活动,在提升活动质量,提高学生社团独立自主承办、创办活动的基础上,统筹规划、点面结合、打造品牌,使社团活动与学科专业相结合,使社团文化遍布校园、立足校园、走向社会,努力打造一批具有学校特色的精品社团,充分发挥学生社团校园文化主力军和载体作用,进一步推进校园文化建设和学生社团健康发展。

7、着眼提升学生社会实践能力,组织开展2012年度暑期“三下乡”社会实践与社会调查活动。在保持2011年度暑期“三下乡”社会实践活动规模的基础上,提高团队活动项目的针对性、影响力与实效性,鼓励支持各实践团队与服务地之间建立长效的工作与活动机制;在社会调查方面,重点做好调查的质量提升工作,加强教师指导力度,鼓励支持暑期社会调查与社会实践相结合,与青马工程培养相结合,与学术科技创新项目研究相结合,引导做好社会调查的成果应用与转化工作。

三、通过规范工作制度和劳动纪律,加强部门工作作风建设

1、进一步落实部门工作例会制度,加强部门人员的思想教育,教育本部门职工牢固树立规范管理、廉洁勤政的意识,坚持节能高效的工作作风。进一步规范部门内设机构和人员岗位职责,实行部门工作问责制。

2、积极到各院系团总支进行工作调研,为改进和完善基层团组织工作提供依据和参考。分别召开普通学生和学生干部座谈会,广泛征求建议,进一步完善各项工作程序性、环节性、制度性安排。

3、坚持先学一步、学深一点。采取集中学习和自学相结合的方式,加强本部门职工政治理论、学校以及国家相关文件政策的学习,进一步提升自身工作素质和工作水平。

4、安排专人负责,严格考勤制度,做到每日上下班签到。此外每天安排有本部门职工配合学校教学工作时间上下班,处理工作遗留问题和突发事件。

5、强化劳动纪律管理。落实“两个追究”,建立健全责任追究制度,实施首问制度,注重抓常规、抓规范、抓落实,抓服务,对出现的新问题,实施首问制度和责任追究制度,在制度上进行规范,在处理上进行追究,保证工作严肃性,力求管理规范、服务到位。

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