工作建议
要想把一个集体管理好,必须有相关的制度和鼓励政策,我们幼儿园也不例外,因为要管理幼儿园必须管理好园内的保育和教育,无论是主班还是配班,都要严格的管理制度来约束。
一、制度方面
幼儿园领导小组、幼儿园安全管理制度、教师工作考核制度、食品卫生管理制度、食堂管理制度、幼儿园与家长联系制度、幼儿接送签字制度,这些都可以建立在校门口建立家园共育栏,放大张贴于共育栏上,以示众人,要用一个完整的制度来管理,无论是在家长还是幼儿园的生源平稳和持久发展都是非常有必要的。
二、班级管理(教师要有明确分工) 班主任主要职责
1、协调本班幼儿教育,安全、卫生保健等工作,保证全班工作的一致性,主持班务会,研究改进本班工作。
2、及时传达和贯彻园领导的决定,向园领导汇报本班工作。
3、合理规划幼儿活动空间,合理安排幼儿在园时间,积极改进班级物品的安排。
4、帮助本班配班老师改进教育,配合工作和卫生保健工作。
5、和配班老师明确课程安排,可以让配班老师负责一门或两门的课程。 配班老师或者保育员的职业
1、和主班教师明确分配室内外的卫生,及午睡卫生打扫,午睡床的搬运。
2、做好幼儿服装、鞋帽、书包等放置。
3、配合主班教师做好个别幼儿管理工作。
4、配合及管理幼儿常规的学习,入厕工作交给配班老师负责,主班协助。
5、安排幼儿个人用的床、水杯,写上名字,做好笔记。
6、被子和毛巾的清洁工作可以和主班老师合理分工,保证公平公正。 注:关于建议只能写个大概,具体实施还需要园长的安排和细化。
《工作建议.doc》
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