渠道经理的主要工作职责
1、负责了解渠道各项业务开展情况,搜集业务受理、推广过程中渠道所遇到得问题,并协
助解决,代表公司
2、每周一次对渠道进行规范经营考核检查,分析检查中出现的问题,要求渠道限期整改,
并将检查结果记录在案。
3、负责授权渠道每月考核上报,按照公司要求每月对渠道进行检查,并将每月考核结果上
报给分公司渠道管理。
4、负责每月将渠道工资单交于渠道负责人确认,并负责解释各项支付的酬金疑问
5、每月召集渠道负责人召开渠道会议,将当月渠道完成的各类考核指标进行通报,分析弱
项提出整改提升措施。
6、负责公司对渠道下达的各类营销活动宣贯落实,指导\\督促渠道完成公司指标,并定期将
各渠道业务完成情况汇总对各渠道负责人进行通报。
7、负责对授权及非授权渠道各类买断卡销售情况的统计,定期了解销售数量并及时协助渠
道联系订卡。
8、负责收集区域内各竞争对手网点竞争信息及的搜集调查,并形成报告上报分公司
9、负责区域内授权与非授权网点新址选址,并提出合理建议上报分公司
10、
除完成市、县公司的工作要求外,需认真做好区域班组下达的其他职责以外的工作
《渠道经理的主要工作职责.doc》
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