新高一开学班级管理工作预设（第一周）我的原创区 2010-06-22 17:07:12 阅读50 评论1字号：大中小 订阅
每年新高一开学都因为这样或那样的琐事缠绕着，不能把所有的精力用来进行班级管理，尤其是在第一个星期的具体做法对学生的养成习惯非常重要，为以后的良好的班风和学风形成具有非常重要的作用，现把必须要做的事情做一个梳理，避免到开学时临时抱佛脚从而造成工作的被动。
一、首先要了解并研究学生，对学生的性格特点、家庭环境、学习能力等各方面做一个比较直观的了解。为学生将来的自我管理，班干部队伍建设做一个铺垫：
设计一张表作为了解认识的依据：（开班会让学生做自我介绍）
姓名出生日期家庭住址家庭成员介绍 并做简单评价毕业学校自己的爱好或 特长是否愿意担当班干部（也可填写具体职务）：自己最愿意分担的两项班级事务是：
自己最喜欢的同学及理由最想做什么样的人：令自己最高兴的一件事（学习或其他方面均可）
最在意别人对自己的评价是：
二、其次要迅速组建班干部队伍，最好能毛遂自荐或者民主推荐。同样排座位也是一个问题，但由于我校实行新课改，大家相对而坐，排座位的压力相对减轻。小组分组的原则适宜采用同组异质的分组方式。最好仍然采用民主的方式，自由结合加老师协调。如果因为学生还相互不熟悉不能推选出来合适的班干部，可以采用指派的方式先推荐各组组长、各宿舍舍长、确定卫生委员、纪律委员、体育委员、临时班长等职务。这样的结果是能够使班级尽快走向正轨，班级的各项工作得以顺利开展。
三、要充分利用班会课和军训晚读的时间，做好集体主义、合作精神、守纪意识的培养，树立良好的班风和学风。特别是做好班干部队伍的培养和建设。为班级的未来发展奠定基础。要充分发挥班干部的作用，例如让他们每人发表就职宣言，并且打印出来，每人每一天写一个格言或警句以后在推广至全体同学。要为他们出谋划策，解决难题，同时做好班干部的坚强后盾。采用精细化的管理方式既魏书生式的：人人有事做，事事有人做。通过班干部也可以采用志愿者服务的形式把班级的工作进行分解到个人，减少班主任工作的压力和强度。
四、做好学生的安全教育，团结守纪教育，做好学法指导工作，做好突发事件的处理工作。采用积极有效的方式做好学生的思想工作，例如准备励志材料让学生写心得等。关注学生的的身体健康。开学第一周往往是最辛苦最累的，学生来自不同的学校不同的环境处在不同的家庭背景，很可能会出现各种意想不到的问题，制定班级公约及处罚奖惩措施，因为有很多学生把在初中学的很多不良习气带到高中来，但处罚的方式要灵活：如罚款、唱歌、劳动、为班级争荣誉等等多种形式，而奖励也要及时例如评比各种星、秀等举行班级运动会等，可以的话亦可以班主任自掏腰包买奖品。这些工作都是力争在最短的时间内把自己从繁琐的班级工作中解放出来。
