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学校课改材料(优秀)

发布时间:2020-03-02 08:58:23 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

学校课改材料 2010——2011 2007年4月我校的课改工作正式启动,到现在为止整整是四个春秋。在这四年工作中,我校的全体教师都在积极的参与,努力探索课改的新路子,尽管学校的条件很艰苦、资金紧张,学校还是拿出了大量的资金,给各班的教室的四周安装了黑板,为课改工作的顺利开展提供了有利条件。参加课改的教师也是全力配合学校工作,他们利用休息日的时间到网上收集杜郎口中学的相关材料和视频。在工作中探索,在学习中完善,所以有相当一部分年轻教师已经从传统封闭的课堂中走出来,还给学生一个轻松愉快的学习的环境,达到了寓教于乐的目的。尤其是本学年,教师的业务水平长进更快,现已形成模式。下面我就把我校的课改模式向大家做下简单汇报。

一、我先介绍一下我校的班型特点:

1、我先说一说我校教师的特点:我校的新教师占了三分之二,老教师占了三分之一。从前三年的实施情况看,一些老教师不太适合课改模式,不仅没有让学生真正的动起来,反而造成了课堂纪律的散乱,所以本学期在原有的基础上做了适当的改进,由部分年轻教师参加课改,老教师等时机成熟时再参加课改,这样既保证了课堂气氛,又保证了课堂纪律,参加课改教师名单:

语文组:赵丽娜 杨鹏飞 段劲松 王辉 赵久东 数学组:李扬威 杨晶 外语组:李丹 鲍颖莲

政史组:谭丽华 生理化:孙凤山

2、

我校班型的特点:

我校的班型比较小,大约都在35——40人之间,人少当然就好管理、好照顾,但是要想让每个人得到均等的照顾就比较难了,当学生得不到公正的待遇以后,结果便是可想而知了,不是选择了弃学就是选择了厌学,这样就有可能一些天资好,自控能力差的学生在不知不觉中加入了学困生的队伍,还有一些天资不好的学生,本身就学习起来有困难,加上老师的忽视,最后也丧失了信心。这样班级就形成一种局面,好学生只占全班人数五分之一左右,大部分学生都成了旁听生,老师上课也只为这几个学生上课,与素质教育背道而驶,针对这种情况我校就采取措施,把班级学生均分几个小组,并且每个学习小组选出一名学习组长,学习组长要学习好,组织能力强,并且表达能力强的学生来担任,要求们来负责组织该小组的学习活动,当任课教师把学习任务下发以后,再由学习小组长给本组人分学习任务,根据不同学生的基础、智力水平分给他们不同的学习任务,难题分给好一点的学生,简单的分给差一点的学生,这样每个小组的每个学生都动了起来,达到了人人有事干,即使差生也能找回自信。一个人的信心对他的成长影响很大,只要信心在他就不会选择弃学和厌学,因为每个人都有成功的渴望,这种信心就来自于好的教学模式。

二、课改模式

1、预习题纲:

我认为一个人若是有了目标,他就不会茫然,学习也是如此,如果学生能明确每节课的学习目标,学习起来就会有的放矢,达到事半功倍的效果,所以在多数情况下,任课教师在上课前都做好预习题纲,并且交待出学习目标。根据不同的学科,不同的课型安排好不同的学习形式,如果学生回家自己能独立预习,在学校就不安排预习课时。如果独立预习不了,教师就安排预习课时,其实预习课也为小组合作搭建了一个很好的交流平台,学生原本是好动的,原本是好表现的,那就看我们能否给他们提供这个空间,看我们能否给他们提供展示自我的机会,有些时候该放手就该放手,也许放开手他们会走的更远更好,我一向认为能够从事教师这一职业的人绝不是笨人,但我还认为从事教师这一职业的人绝不都是顶尖的人才,所以有些问题有些时候,我们的思维不一定比学生活跃,更何况一个人的思维总是要受限制的,所以要大胆的相信学生,相信他们行,他们就肯定能行,可是,虽然学生有天资,但是必然缺乏经验,知识面不够宽,有些疑难问题必须老师来点拨,所以说课改不是说老师撒手不管,仍然需要老师的组织和点拨,只有这样才能真正做到了以学生为主体,以教师为主导,达到师生互动、生生互动的目的,可能有人说这么上课,好像是教师没事干了,我认为是对老师的要求提高了,因为为随时学生都会向教师提出一些高难的问题,教师若是不能不断地拓宽自己的知识领域,就无法面对学生提出的一些错综复杂的问题,有可能陷于尴尬的局面,久而久之教师的威信就会降低,我想课改的工作要想深入开展,教师的业务水平必须不断提升,只有这样才能做到厚积薄发。

2、展示课:

展示可就是把预习的结果展示出来,展示的时候不一定是面面俱到,在展示前教师对各小组的预习情况先有所了解,对于大家全都会的知识不必展示,至于存在的共性问题必须展示,可由学习组长到前面讲解(其他人听着),讲解完了,其他组可对讲解学生进行评价,对于讲解模糊的地方必须给予点拨,学生点拨不到位教师必须及时点拨,不留下任何知识盲点,另外对学生要采用表扬、激励制度,一句激励的语言,有可能使学生受益终生。

3、反馈课:

我认为这种模式的课反馈课不可忽视,也就是说章节测试,单元测试必须跟上,巻可由组长带领组员批。这样对学生也是锻炼,在反馈课上,学习小组的学生把本组的错题反馈上来,教师可以组织学生集中精力解决这些错题。不必面面俱到,大家的疑惑解决了,我认为就算完成任务,正所谓师者,传道授业解惑也。

三、缩短师生的距离

有句话大家都知道,就是亲其师,才能信其道,我校教师在这一方面做的很好,通过课改,都不由自主的缩短了师生之间的距离,都在不知不觉中走下了高高的讲台,真正的给学生营造了一个轻松愉快的环境,这样学生才能打开他们思维,全身心的参与课堂活动,提高了课堂效率。 总之,一年来我们在原有的基础上不断的探索,不断的改进,现已初见成效,我们有决心也有信心把课改工作推向一个新的高度。

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