解除劳动合同通知书
****您好：
我公司与你年月日所签订/续订的劳动合同，现因您自****年*月*日申请事假起，一直未能到岗工作，且经部门主管多次电话、短信或当面告知，均未办理正常的请假手续，即连续旷工至今，严重违反了公司考勤管理制度，根据《劳动合同法》第三十九条第
（二）款规定，公司决定与你解除劳动合同，解除劳动合同时间为***年*月*日。 请你于接本通知之日起*日内到人力资源部办理离职手续，逾期不办理，后果自负。 特此通知！
*************公司 年月日
《解除劳动合同通知书样本.doc》
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