会盟二中教职工管理自查报告
多年来，在上级教育行政部门的领导下，我校教职工认真学习《教师法》、《事业单位人事管理条例》，结合本校实际，现将自查情况汇报如下：
一.严格实行公开招聘和竞聘上岗制。
根据学校岗位设置和实际需求，采用双向聘用上岗制，一聘三年。
二.严格履行聘用合同：
在教职工正常工作期间，双方严格按照合同约定履行各自的义务，行使各自的权力。学校一边给教职工提供岗位，一边给教职工提供培训学习的机会。 三.学校严格落实考核和监督制。
从每一聘期开始，学校对工作人员的绩效进行全面考核，到目前为止，我校没有在编不在岗人员，也没有任意停止任何一位教师的工作。
孟津县会盟二中.
2015.4.29
《会盟二中教职工管理自查报告（优秀）.doc》
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