靖远嘏萃园生态度假村工会
困难职工帮扶制度
为进一步将帮扶工作做好、做实,真正使帮扶工作覆盖到每一名困难职工。经公司研究决定,此项工作由工会牵头组织实施,切实维护好困难职工的切身利益,把组织温暖送到职工心坎上。
一、特困和困难职工标准
特困职工:家庭月人均收入低于最低生活保障标准的职工。困难职工:家庭月人均收入略高于最低生活保障标准,且由于重病或残疾等原因造成家庭生活困难的职工。
二、特困和困难职工调查
工会于每年3月前对困难职工进行调查摸底。对符合特困和困难标准的职工要在实施“三查一访”后,纳入困难职工档案。
三、帮扶工作制度
(一)每年春节期间向困难职工发放食物或慰问金。
(二)工会深入困难职工家庭进行走访慰问,组织贴心人服务队开展为困难职工服务活动。
(三)每年在8月底开展金秋助学活动,为考上大学的困难职工子女发放助学金。
(四)不定期开展转赠活动,将筹集到的帮扶物品赠与有需求的困难职工。
(五)按照县总工会和公司工会要求,不定期开展募捐活动,帮扶困难职工。
《工会困难职工帮扶制度 2.doc》
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