第六届物流技能大赛
第六届物流技能大赛策划方案
一、竞赛目的
适应国家物流业调整与振兴对高素质技能型物流人才的需求；以物流业的核心环节——储配作业为背景安排竞赛，引导相应高职院校明确物流人才的培养定位与规格，引导物流管理专业的教育教学改革；展示参赛选手在组织管理、专业团队协作、现场问题的分析与处理、工作效率、质量与成本控制、安全及文明生产等方面的职业素养；吸引企业参与，促进校企深度融合，提高高职教育的社会认可度。
二、主办方：经济贸易系团总支学生会
三、承办方：大学生物流协会
四、竞赛时间、地点
1.选拔赛第一场：2012年5月24日（星期四）18:30 ，4507教室
2.选拔赛第二场：2012年5月30日（星期三）18:30 ，4507教室
3.决赛（实操）：2012年6月8日（星期五）14:30 ，仓储实训室
4.决赛（现场）：2012年6月12日（星期四）18:30 ，泉山厅
五、参赛对象：2010级、2011级物流管理专业学生
六、参赛办法
以班级为单位，在班级学习委员处报名
七、竞赛方式
1.参赛选手通过第一场和第二场选拔，综合评分排名前18名的进入决赛。
2.18名选手自由组合，每组3人，共6组。
3.每组选手配备一名参加重庆市物流技能大赛获奖的学生顾问，小组抽签决
定。
4.不同比赛内容安排在不同的时间、不同的竞赛区域进行。
1) 选拔赛第一场：竞赛内容为理论考试。用时1个小时30分钟。
2) 选拔赛第二场：竞赛内容为word排版。用时1个小时30分钟。
3) 决赛（实操）容为根据本团队的方案设计在实训室进行实际操作。每团队
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用时30分钟。
4) 决赛（方案讲解）：竞赛内容以①团队方式进行理论题回答，②对设计的
方案进行现场讲解。用时（①总用时40分钟，②每团队最多用时7分钟）
5.比赛期间，允许参赛队员在规定时间内按照规则，接受指导教师指导。参
赛选手可自主选择是否接受指导（外包），接受指导的时间计入竞赛外包工时成本。
6.赛项比赛全部结束后，由老师对赛项相关产业的发展进行介绍并对赛项的
技术要点、选手表现、比赛过程等进行点评。
八、竞赛内容
1.选拔赛第一场：为平时课堂所学的知识点，参考教材。
2.选拔赛第二场：以计算机等级考试为参考内容。
3.决赛（实操）：选手根据储配方案的设计结果，在竞赛场地实施方案。选手
选择最佳时机并根据作业任务需求向租赁中心租赁托盘、叉车、地牛等设备和工具；执行入库作业计划；执行出库作业计划。选手在实施过程中要体现物流企业所需要的基本操作技能，服务质量与安全意识。选手实施方案过程中，可修改方案，也可外包。修改方案和外包均将按预定的比例增加成本。以操作规范程度、方案是否可行、方案实施效率、成本核算、服务质量、安全意识等要素为依据，计算综合成本为评价标准。
4.决赛（方案讲解）：手根据方案设计要求（根据所获取的企业储存、配货、
场地、货物、货架、托盘、叉车、月台、客户、工时资料、各种租赁、货位占用费、外包咨询服务费、安全要求等相关信息，进行分析处理；进行货位优化及制定货物入库方案；进行订单处理及生成拣选单；撰写外包委托书；编制可实施的储配作业计划；预测出实施方案可能出现的问题和应对方案。）
九、项目指标体系（制定储配方案及实施储配方案）
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十、竞赛规则
1.竞赛分批依次进行。各参赛代表队派指定人员按照大赛承办方提供的抽签
顺序依次抽签，按照所抽签号对照定位表进行竞赛。
2.参赛选手可通过数据库和现场自行测量等渠道获取所需信息。
3.各队参赛选手分工选出1人为主管，其余2人为理货员（保管员）。主管
对方案的设计、修订、客户优先等级、外包与否等负主要责任，并安排其余2人工作。
4.根据客户需求，编制货位、物料、设施设备、工具、人工等使用计划，并
进行成本核算和时间安排。成本核算精确到分，时间安排精确到秒，结果保留整数。
5.参赛选手要预测出实施方案时可能出现的问题并做出应对方案。
6.执行方案时，各参赛队选手应严格按照计划执行，不得擅自修改计划，修
改计划应由主管提出并实施。方案修改时，3名选手应停止作业，工作时间连续计算。
7.主管修改方案后，实施方案仍有困难，可由主管提出外包，外包给本队顾
问继续修改至可行。方案修改时，3名选手停止作业，工作时间连续计算。
8.若外包后，方案实施仍有困难，无法正常作业，由主管提出申请退出比赛，
经裁判同意后终止比赛，按预定的比例增加成本。
9.竞赛中出现不文明和不安全的现象、操作不规范、出现质量问题、分工协
作不合理等现象，均按比例增加成本和费用。
十一、评分方法及奖项设定
1.评分办法
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只计团体竞赛成绩，不计参赛选手个人成绩。方案实施（以竞赛过程成本与费用核算为依据，以成本与费用最低作为综合评定标准。按成本与费用从低到高排列参赛队的名次，当成本与费用相同时，作业时间短的名次在前。）方案讲解（以评委进行打分）。总成绩由委根据方案设计、方案设施以及方案讲解综合得分进行打分。
2.奖项设定
赛项只设团体奖，其中一等奖1个，二等奖2个，三等奖3个，获奖团队每位选手和指顾问均获得证书。
十二、应急预案
1.选手因个人原因缺席选拔赛的，视为弃权。
2.选手因个人原因缺席决赛的，本小组选手照常进行比赛。
3.实操比赛时若出现安全问题，则立即停止比赛，另择时间再赛。
4.决赛时若幻灯片出现问题，则使用备用幻灯片；若遇停电，另择时间再赛。
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