学生纪律检查委员会制度
学生纪律检查委员会（简称学生纪检会）是根据学校管理的需求,由学生工作处直接领导的院级学生组织，为了完成学校赋予本会的学生管理工作，发挥更高的工作效率，概括本会的章程，特别制定本会工作制度。
一、常务委员会工作制度
1、最基本的就是做到纪检会的会训：以身作则，实事求是，快速反应，及时上报。
2、热情服务于广大同学，全心全意、尽职尽责、不谋私利。
3、自觉维护纪检会的集体荣誉，团结合作，不计个人得失。
4、要有高度的事业心和责任感，实行岗位责任制，轮流值班制。
5、值班时要尽职尽责，严禁缺岗、空岗，值班时间内不准做与工作无关的事。
6、对违纪学生要敢于处理，严肃地对待违纪学生，决不徇私舞弊。
7、及时与自己所负责的纪检员沟通交流。
8、掌握校外住宿生情况，包括居住地点、居住人数、房主情况等，存入管理档案，以便及时加强管理，防止意外事故发生。
二、各部门工作制度
（一） 秘书处
1、纪检会主持的任何会议、活动都要登记考勤。
2、纪检会档案由秘书处分类管理、各部门档案由各部门部长整理，秘书处监督管理，每一学期各部门将进行一次档案清理，将有关活动资料归档备案。
3、秘书处负责签发和管理工作证。
4、秘书处安排各部门每天的值班时间。
5、增强大局意识，积极做好协调沟通工作，确保各项任务顺利完成。
6、增强助手意识，努力发挥参谋作用，协助主任团科学合理的决策。 合理利用经费
（二） 纪检部
1、维护学院同学的人身和财产安全 , 维持宿舍纪律为主要职能。
2、负责全学院学生宿舍纪检管理 , 安全工作的规划和实施。
3、抓好学生宿舍的纪律 , 卫生内务等的检查和评比。
4、为同学营造一个安全 , 舒适的住宿环境。
5、要以部门原则为核心，时刻严于律己，以身作则。
6、在开展“检查饭堂”、“检查胸卡”和“清点宿舍人数”工作时，得严抓严查。
7、在开展“文明宿舍”评比工作时，要公平公正、实事求是。
8、对于一些宿舍的不良生活作风 ( 如赌博， 夜不归宿， 通宵不瞑等 )，应及
时扼制， 并帮助其更改， 树立好的生活作风， 屡教不改者向全院通报批评 , 并 反馈辅导老师进行处罚。
9、同时对于工作积极负责、认真、一丝不苟的干事给予肯定，并在期末向学生会推荐为“优秀纪检员”。
10、纪检人员工作不到位者也给予严重批评，纪检人员违规的给予严重处罚。
（三） 宣传部
1、大力发挥作用，使同学更加了解纪检会的日常工作及作用。
2、安排人员负责纪检会各部门活动所需的海报宣传物品等。
3、使用办公室的公共财产时，要妥善保管工作室中的一切物品。
4、宣传部对于需要添置的物品，将统一在学期初或中期拟定购置计划。
（四） 外联部
1、活动经费的使用应先交外联部相应负责人，并由外联部相应负责人对花费预算作出相应的决策。
2、原则上负责此外联人员获得赞助的一部分作为奖励，但部长可依据实际情况作相应定夺。
3、成员在寻找赞助时，必须体现广东水利电力职业技术学院美好形象和纪检会公正诚信的工作作风。
4、当部门负责人提出活动的项目，经过批准后外联部成员才能以本部名义为其寻找赞助。
5、外联部相关负责人必须在活动之前，将活动具体的策划书送达关主任审批。
三、纪检会全体人员工作制度
（一）例会
1、每次例会不得迟到、早退和无故缺席。迟到或早退二次视作缺席一次。
2、每次例会必须认真完成会议记录，以便会后更好的开展工作。
3、请假必须以书面形式为准（口头请假无效），如有紧急事件未能做书面请假的，应口头请假并在第二天补交请假条。
（二）值班
1、值班人员按照值班表认真做好值班工作。物品出借时要仔细填写相关表格。
2、值班人员进入办公室必须带工作证。
3、值班人员进入办公室须着装整洁、大方，不得穿拖鞋进入办公室。
4、值班人员必须正确登记值班情况表，以便主任团随时检查值班情况。
5、值班时间，工作人员不得随意离开办公室。
6、接待有需要人员时，值班人员需认真谨慎，热情大方，且要表现出本部门应有的形象。
7、在办公室范围内，任何人不可嬉戏，打闹以及喧哗。
8、不得随意带走办公用品，确保办公室内财产安全。
9、不得在值班时间吃饭或吃宵夜。
10、当日值班人员需清洁办公室一次。
（三）工作态度
1、要求思想端正，作风正派，有正义感。对工作积极进取能起到表彰作用。
2、在工作中秉承本会会训，能够及时发现问题并及时解决问题，如不能立即解
决的须及时向所属部门领导反映情况。
3、工作时一定要戴工作证，非工作时间一定要佩戴胸卡。
4、工作时要态度端正，不得在工作期间中打闹嬉戏。
5、工作时互相监督，不得互相推卸工作任务。
6、要按时到岗工作，无故迟到早退两次者按缺勤一次处理。
7、要按时完成工作任务。
8、对纪检会工作有重大创新性建设性的贡献，按其贡献程度给予相应的奖励。
四、纪检员工作要求及奖惩制度
奖励
1、每个学期工作，集体活动全勤者，奖10个工作单位时间（即5个小时）。
2、每个学期工作，集体活动缺席1~2次者，奖5个工作单位时间（即半2.5个小时）。
3、每个学期工作，集体活动缺席3~4次者，奖3个工作单位时间（即1.5个小时）。
4、合理化建议被采纳，秘书处作好登记工作，并给于适当奖励。
5、获得以上奖励的人员在评比优秀纪检员时优先考虑。
处罚
1、例会、工作缺席一次扣一个工作单位时间（即0.5个小时）。
2、晚归工作漏报一次扣6个工作单位时间（即3个小时）。一经发现有不查的,扣10个工作单位时间（即5个小时）。
3、工作期间无佩戴工作证累计两次者，扣一个工作单位时间（即0.5个小时）。
4、请假次数超过集体活动时间总数三分之一者，扣一个工作单位时间（即0.5个小时）。
5、无故迟到早退两次以上者，每超出一次扣一个工作单位时间（即0.5个小时）。
6、被合理投诉2次以上者，每超出一次扣一个工作单位时间（即0.5个小时）。
