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周四、队伍建设篇

发布时间:2020-03-02 16:13:59 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

发挥质监职能作用服务黄蓝两大战略

东营市质量技术监督局2011年度工作纪实之队伍建设篇

深入开展“两评一树”积极推动“创先争优”

今年以来,东营市质监局坚持把干部队伍建设作为事业发展的决定性因素,摆在全局工作的首要位置,以开拓视野、提升境界为重点,深入开展“创先争优”、“两评一树”两项活动,突出抓好教育培训、规范化管理、质监文化建设、党风廉政建设四项重点工作,队伍凝聚力、战斗力、执行力不断提高,干部职工自豪感、自信心、事业心不断增强。

目前,全市质监系统共有4个省级文明单位(省级文明机关)、3个市级文明单位、1个国家级青年文明号、1个省级青年文明号,一个基层局被国家质检总局评为“全国质量监督检验检疫工作先进单位”,一名同志被市政府授予“十大杰出工程师”称号,一名同志被省直机关工委授予“青年岗位能手”称号。

以“创先争优”、“两评一树”活动为载体,切实加强教育培训。按照市委市政府的总体要求,组织开展了以“让群众评作风、让群众评工作、树群众满意形象”为内容的“两评一树”活动、以“创先进基层党组织,争当优秀共产党员”为内容的“创先争优”活动和以“提升能力,服务大局,创先争优,科学发展”为主题的教育培训活动,组织全体干部职工全面学习了党的十七大以来的历次中央全会精神,胡锦涛总书记视察东营时的重要讲话精神,以及各级关于“黄蓝”经济区建设的政策、文件、会议精神,开展了自查自纠、互查互评、征求意见、民主评议、集中整改等专题活动,不断改进了工作作风,提升了部门形象。2011年4月份,组织局机关全体、事业单位和县(区)局领导班子参加了拓展训练,激发了干部职工的活力,增强团队意识和凝聚力。制定了年度教育培训计划,举办各类业务培训班18期,培训干部职工500余人次。10月份,一名同志被省局机关党委和省直机关团工委联合授予“青年岗位能手”称号。一名同志荣膺第三届东营市“十大杰出工程师”称号。

以挖掘资源、提高效能为目标,切实加强规范化建设。利用两个月的时间,组织各科室对现有资源进行了梳理,全面调查了全市油、地、军、校涉及质监职能的基础资源,摸清

了各项业务工作的基数,分析了工作中存在的薄弱环节,制定实施了具体整改方案,解决了底数不清、服务不到位、资源利用率不高等问题。按规定出台了《东营市质监局直属事业单位实施岗位绩效工资指导意见》,形成了科学规范的收入分配激励机制,统一规范了全市系统事业单位岗位绩效工资。在充分调研论证的基础上,出台了《关于加强法治质监建设的实施方案》和《关于进一步做好行政执法法制监督工作的通知》等系列文件,探索实施了开门案审活动,对全市系统检验报告和执法案卷进行了抽查,抽查比例分别达到35%和84%,进一步规范了行政执法和检验检测行为,不断塑造了法治质监、和谐质监新形象。及早谋划并制定了《2012年工作目标要求和指导意见》,围绕服务“黄蓝”经济区建设,明确了明年各项工作的总体思路、目标任务和工作措施。

以机关服务品牌创建为重点,切实加强质监文化建设。积极开展志愿服务活动。今年8月份,广饶县质监局韩建民同志成功捐献造血干细胞,成为中央、省驻东营单位捐献造血干细胞第一人,也是全国第2343位、全省第151位、全市第5位成功捐献造血干细胞的志愿者。韩建民成功捐献造血干细胞后,组织开展了向韩建民同志学习活动,动员更多的质监人加入志愿者队伍,起到了良好社会反响。机关服务品牌创建工作扎实有效,组织开展了机关服务品牌创建观摩活动,各县(区)质监局都在总结提炼和实践探索的基础上,形成了自己的服务品牌,涌现出了“金质质监”、“情系黄河口,质量伴你行”、“质惠民生”、“服务质监”和“高端高质、和谐发展”等知名度高、影响力大的品牌。精神文明创建工作取得新成果,山东省特种设备检验研究院东营分院成功创建市级文明单位,东营区质监分局和垦利县质监局成功创建省级文明机关和省级文明单位,市质监局和河口区质监分局继续保持了省级文明机关称号。今年,全市系统共获得市级以上集体荣誉称号6个,个人荣誉称号25人次。

以廉政风险防控管理为手段,切实加强党风廉政建设。在全省质监系统率先开展了廉政风险防控管理工作,制定实施了《廉政风险防控管理工作方案》,召开了全市质监系统廉政风险防控管理工作推进会,共排查出风险点99个,其中,一级风险点40个、二级风险点27个、三级风险点32个,优化控制流程83个,并在此基础上编印了《廉政风险防控管理工作手册》,组织干部职工进行了学习,为预防违规违纪问题提供了有效保障。认真落实党风廉政建设责任制,按照“一把手”负总责、“谁主管、谁负责”的原则,认真落实“一岗

双责”,把党风廉政建设纳入岗位目标责任书,与业务工作一起研究,一起部署,一起考核。领导成员严格自律、带头垂范,带头学习党风廉政建设的各项规定,自觉做到自重、自省、自警、自励。广泛开展走访企业活动,走访企业60余家,征求意见37条,为企业解决问题5个。认真做好信访排查和案件查处工作,依法对5件行风热线、群众来信和上级批转的信访案件进行了调查处理。

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