创活动激活力努力提升服务水平
------盐城市城管局团总支2011年工作总结暨2012年工
作思路
2011年以来,市城管局团总支在团市委和局党组的领导和关怀下,紧密围绕年初制定的计划开展工作,按照“创活动、激活力、努力提升服务水平”的总体目标和要求,积极开展特色活动,团结青年、带领青年、服务青年,较好的发挥了广大青年团员的中坚和骨干作用,有力的推进了城市管理各项工作的开展,团的工作成效显著。回顾一年来的工作,我们的主要做法是:
一、加强组织建设,夯实工作基础
1.加强团的组织建设。在对各直属单位共青团工作深
入调研的基础上,以抓组织建设为突破口,把基层团组织的建设作为重中之重来抓。目前,市城管局行政执法支队、市环卫处等符合条件的直属单位都建立了团支部。与此同时,在市城管局网站上开通“群团工作”专栏,建设共青团信息发布平台,为共青团工作的纵深开展提供了有力的组织保障。
2.实行互动共建。定期组织各直属单位团支部委员召
开团务工作会,认真听取和吸纳各团支部委员对共青团工作 1
以及城市管理工作的意见、建议,互动共建。今年以来,我们吸纳城市管理方面的“金点子”就达20多条,充分发挥了共青团的参谋助手作用和对城管工作的推动作用。
二、强化目标管理,严格考核激励
为推进城管系统基层团组织建设,增强团组织的生机和活力,充分发挥团员青年在城市管理中的作用,我们狠抓目标管理,量化细化团务工作任务,对各直属团支部的共青团工作实行目标考核,考核情况定期通报。在局领导和局党组的大力支持下,将共青团工作纳入市城管局对各直属单位的综合目标管理考核,考核结果与年终评先评优挂钩,从而极大地调动了基层团组织的工作积极性。
三、开展主题活动,增强团凝聚力
开展好主题活动是增强团员青年的凝聚力和向心力的
一个重要法宝。今年以来,我们紧紧围绕城管中心工作,贴近城管实际,创新活动载体,积极组织团员青年开展丰富多彩的活动,激发了团员青年工作积极性,增强责任感和使命感。
一是组织开展向2010年感动中国十大人物学习活动。2月14日通过组织城管系统团员青年观看“2010年感动中国人物”颁奖盛典,集中学习2010年感动中国人物的事迹,撰写观后感16篇,深入讨论结合城管工作如何向先进人物学习。通过学习活动,弘扬了正气,对广大团员青年吃苦耐
劳、艰苦奋斗、不屈不挠、无私奉献、开拓创新的良好品质的塑造起到了较好的效果。
二是开展纪念“五四”活动。5月4日,团总支组织城管系统团员青年观看了演出。由于城市环境综合整治工作量大、任务重、经常加班,虽然没有组织节目参加演出,但团员青年都尽量抽出时间参加纪念活动。团员青年在纪念活动中热情激昂,纷纷表示将全身心投入到工作和学习中,为提高城市管理长效水平作出应有的贡献。
三是主题活动精彩纷呈。组织开展了“树好团员一面旗,争创团员示范岗”的创建评选活动、积极指导市环卫处团支部组织开展维修技能大赛和评选“青年安全生产示范岗”、“节能降耗标兵”、“维修技术能手”活动。清明节组织团员开展主题为“缅怀先烈遗志,继承革命传统”的清明节祭扫革命烈士墓活动。组织青年团员参加市级机关工委组织的庆祝建党90周年歌咏比赛,以及局党组组织的“加强党的建设,推进科学发展”党史知识抢答赛等活动,增强了党的理论知识,坚定了理想信念。
存在的主要问题
我局的共青团工作虽然取得了一定成绩,但离团市委、局党组的要求还有差距,主要表现在:
一是团员青年集中学习时间少,读书、读报的学习氛围营造不够,对青年团员教育引导力度有待加强。
二是为团员青年喜闻乐见的专题、大型主题活动开展得还不够,上报信息的质量和及时性还有待提高。
2012年的工作思路
一、提高认识,加强对共青团工作的领导。要贴近组织,互动共建,充分发挥共青团的参谋助手作用。通过抓班子,带队伍,强化团的组织建设。要求团干部要实实在在干工作,践行科学发展观,以优良的业绩改进城管系统团的工作和形象。
二、加强理论学习,不断提高团员青年的政治思想素质。通过座谈、交流以及重温团课等多种形式,努力提高全体团员青年的道德素质,进一步推进团员意识教育活动,优化团员的思想先进性,带动各项工作的协调发展,提高团组织的凝聚力和战斗力。
三、创新活动载体,充分发挥团员青年的生力军和突击队作用。充分发挥团组织的优势,继续开展丰富多彩、寓教于乐的文体活动,放松心态,调动团员青年的积极性,促进团员青年在工作岗位上建功立业。重点开展好“读一本有意义的书”以及争创“团员示范岗”等活动。要明目标,强管理,以主题活动激发团员青年的活力。全力完成团市委和局党组交办的各项工作和目标任务,确保在全年目标考核中获得优异成绩。