企管部考核
部门：岗位：姓名：日期：
说明：为了促进员工职业发展，促进员工的职业生涯发展，推动企业管理职能。 分数说明：满分100分，分为5个划分标准。
1，0-20分。2，21-40分。3，41-60分。
4、61-80分。
5、81-100分。
《企管部考核表.doc》
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