***县基层团组织建设和团干部队伍
建设工作总结
2012年来，***县共青团在团州委和州党委的正确领导和大力支持下，以党的十七大、团的十六大精神为指导，严格按照团州委和州党委的工作要求，以科学发展观为统领，以加强青少年思想道德建设、引导青年创业建功和加强共青团能力建设为重点，求真务实，开拓进取，进一步开拓团工作的新局面，力求为我县全面建设做出新的贡献。
根据团州委统一安排部署，现结合我县实际，就团县委的工作情况作如下汇报：
一、我县共青团组织现状
（一）基层组织设置情况。我县共有415个团组织，其中包括8个乡镇团委，11个中学团委，共396个团支部。从建团的情况看，全县团组织基本覆盖了所有青年，各团委（支部）组织设臵健全，都有专门分管团的工作的领导，并能按照上级团委的要求，认真配合完成各项中心工作。
（二）团干部队伍情况。我们按照上级团委统一部署，坚持高标准选好配强团的干部队伍，在换届和乡镇团的组织格局创新调整中，把乡镇团的委员会增至11人，其中书记由镇党委组织委员兼任，配备了1名专职副书记，团干部中党员共9人，大专以上学历共10人，平均年龄28岁。经调整，全县基层团干部队伍年龄结构、知识结构不断优化，为团的工作有效开展提供了组织保障。
（三）团员青年教育管理情况。全镇35岁以下青年共18989人，团员9209人，团青比例为48.5℅；近年来，我们共推荐优秀团员入党126人。我们不断加强团员管理，按时收缴团费，严格落实“三会两制一课”，团员干部队伍素质不断提高。2011年收缴团费2000元，外出务工团员218人，主要流向广州、深圳等地。
（四）党建带团建工作情况。在党建带团建工作中，我县重视思想建设。为切实加强团的思想作风建设，按照县委的总体部署，各乡镇党委以及其他基层党组织，把加强对青年的政治思想教育与党员教育一起研究、一起部署、一起落实。在全县基层团组织特别是乡镇基层团组织中深入扎实地开展了“三个代表”重要思想学习教育活动，并通过举办报告会、座谈会、演讲会、知识竞赛、征文比赛等形式多样的活动，引导青年增强为***经济发展建功立业的决心和信心。各级党政领导能落实党建带团建工作制度，加强对团的工作的指导，使团的活动有经费，开展活动有阵地，使我县乡镇团的工作水平不断提升。
二、基层团主要工作开展情况
（一）以人为本，积极开展有效活动，全心全意服务青少年成长成才。
1、着眼青年发展，组织开展各种活动。通过举办忠孝雅诚、携手共建旅游名镇、“红领巾跟党走”主题队会、“学雷锋”等各种活动，切实增强青少年的主人翁责任感。
2、深入了解青年，为青年解决实际困难。一是我们积极争取资金资助10余名贫困学生继续学习深造。二是坚持为创业青年提供政策、信息、技术、资金支持，生猪养殖、特色水产养殖项目已组建了专业合作社并初具规模。三是不断推进“青少年维权岗”的创建，配合做好青少年文化市场、娱乐设施、食品卫生的监管工作。
3、关爱留守儿童，积极开展心理健康服务。我们与江汉大学联手建立了校外教学基地，开展关爱留守儿童系列活动，为留守儿童撑起了一片爱的蓝天。同时，我们将整合资源，进一步扩大校外教育体系的范围，不断开创团的工作的新局面。
（二）与时俱进，以先进思想武装全团，不断提高青少年思想道德素质。
1、进一步加强理想信念教育。以五
四、国庆、元旦等节日契机，举办征文、文艺汇演等各种纪念和庆祝活动，进一步增强青少年坚定走社会主义道路的信念。
2、进一步加强青少年法制教育。坚持做到法律知识进学校、进课堂，组织青少年学习国家的法律法规，不断提高青少年的法律意识。
（三）加强少先队员的培养，为团员发展储备力量。
团建工作是党建工作的基础，团员是党员的后备军，少先队员则是共青团员的后备军。应该加强对少先队员各方面素质的培养，为祖国的将来储备人才。我县 “六一”期间举行了升旗仪式，教育儿童从小学会热爱祖国，热爱人民，热爱自己的亲人， 并召开了隆重的庆祝大会，在庆祝大会上，表彰了一批“先进班集体”和“优秀学生干部”，树好标兵，鞭策后进，促进儿童全面发展。
（四）促进青年发展，在共建和谐社会中服务青年。
青年是以后各项社会事业建设的主力军，保障青年的利益，把握青年发展的紧迫需求是我县团委工作的重点。县党委、政府高度重视青年工作，一是积极承担青年事务，努力保障青年就学、就业、维权等各项事务的利益。二是促进青年就业创业。加大观念引导、技能培训、创业扶持、就业援助。三是维护青少年合法权益，预防青少年犯罪。每个村、社区我们都建立青年工作联系人，做好法制宣传教育工作，切实为进城务工青年、残疾青年办实事、做好事、解难事。
三、共青团工作面临的困难和问题
（一）各级党委政府对团的工作重视程度有待进一步加强。因日常事务繁忙，主要领导对团的工作重视不够，团委书记专职不专用的现象存在，基本上都是中心工作为主和业务工作兼之，作用发挥不到位。部分团干部兼职过多、挂职时间长、在岗不在编，不能享受到同级公务员待遇。团的活动经费不能充分得到保障，各级团组织只能开展一些小的活动，不能形成品牌效益，团组织的影响力难于提升。
（二）农村团的工作社会化和小城镇团建拓展有待进一步探索。农村经济和社会的发展，使农民由传统的自然村落聚居向中心城镇社区转移逐渐成为趋势。团组织对农村社区团的工作、尤其是小城镇团建工作和青年工作尚未完全作好准备，缺乏思想上、理论上和实践上的探索，对打破条块分割、整合社会资源的运作方式尚不熟悉。
(三)基层团组织在服务农村青年成长成才、增收等方面发挥作用小，对青年缺乏应有的凝聚力和向心力。虽然我们在致富信息、科技培训、资金扶持等方面做了一些工作，但力度不够，无法全方位满足农村青年成长成才、增收增效的需要。
（四）农村团组织存在弱化、战斗力不强的现象。不少村（居）反映，目前由于受到多方面的制约，共青团组织的职能正逐步萎缩。个别地方团组织形同虚设，仅仅停留在组织机构的设臵形式上，实际工作难以开展，这种情况在经济较为落后的村居表现尤为突出。
（五）团员青年管理难度加大。随着经济社会迅猛发展，团员流动性较大，流失情况严重，很多团员青年毕业后自谋职业，团员管理工作难以正常开展；村居一级入团对象减少，发展团员工作难度较大，个别村居只有在征兵期间才有发展新团员，从而降低了团员队伍的整体素质；团员意识逐渐淡化，共青团组织的政治性、先进性难以体现。
***县团委
二零一二年六月二十九日
