2011年度党务工作 总 结 汇 报
2011年是我项目工程收尾决定胜负的一年，这一年来，在公司党委的领导下，在机关各部门的大力支持和帮助下，项目党工委全面贯彻落实公司党委总体布署及公司“三会”精神，深入学习实践科学发展观和党的十七届六中全会精神，积极开展“创先争优”活动，以创先争优活动推进各项党建工作，团结带领项目全体党员干部和广大员工积极工作，排除施工生产中的干扰和困难，面对收尾工程繁杂、量少、价低、成本高、标准严、资金缺、债务多、地方环境干扰大的情况下，项目部超前谋划，精心组织，科学安排，化解矛盾，和谐环境，克服重重困难，在项目全体员工的努力下，今年完成产值 元，实现了安全生产平稳、工程质量可控，进度在局集团公司指挥部范围内位居第一，信誉评价靠前的好成绩。今年以来获业主信誉评价检查评比第一名，奖励绿牌六块，奖金30万元。
一、围绕中心目标，强化党建工作。
年初上场以来，结合项目工程收尾实际情况，项目党支部就提出了“围绕施工抓党建，抓好党建保生产”的口号，同时制定了党支部建设的“三项必须原则”和“五个不”“五个保”目标，即：党建工作必须服务于生产；党建开展的各
1 项活动必须围绕施工生产进行；党建工作成果必须用施工生产来检验的原则；和安全生产不出事，保平安；工程质量不返工，保验交；施工进度不拖延，保工期；经济效益不流失，保上交；党员干部不违纪，保廉洁的目标。把目标的实现作为党建工作的重心，我们在实际工作中做到：一是加强班子建设，发挥整体功能作用。一个战斗堡垒必须保持一股合力和一个良好的工作氛围，这是一切工作得以顺利开展的前提，在这一问题上，项目班子成员的认识要求是：○1团结协作，相互理解，相互尊重，相互关心，在大问题、大事情的决策上坚持原则，勇于提出建设性观点，对不同意见不同观点采取生活会谈心方式进行交换意见，加强沟通，从而达成共识，共商大计。○2开展民主集中制的学习教育，提高认识。坚持民主办事，严格按照“三重一大”的内容必须集体讨论决定，项目的一切财务费用开支除按有规定和程序办理外，全部实行会签制。○3加强班子成员的廉洁自律教育，提高对党风廉政建设的重要性和紧迫性认识，增强廉洁自律的自觉性和廉洁从业意识，真正使班子成员做到：领导端庄正派，使职工有信任感；领导办事公道，使职工有公平感；领导管理内行，使职工有敬佩感；关心职工生活，使职工有依靠感；领导平易近人，使职工有亲切感。这样即提高了领导班子成员的素养，又提高了领导干部的领导效能。在充分发挥领导班子整体功能上做到了目标共识，担子共挑，矛盾
2 共解，难关共度，相处共勉。从而促进了班子团结，改变了工作作风，发挥了整体作用，增强了班子战斗力。二是加强党员队伍建设，充分发挥党员先锋模范作用，项目党支部着重从思想、政治、组织、作风等方面入手，大力加强党员的先进性教育，纯洁党的队伍，增强党员先进分子责任感，结合“创先争优”的活动内容，检查各方面存在的差距，使支部全体党员吃苦在前，奉献在前，始终站在施工第一线。今年
五、六月份项目部开展以“保铺轨 不挡道”“大干60天”为目标的劳动竞赛活动时，党支部有意识的把党员安排在各施工点上去，结合“大干60天”劳动竞赛，在党员队伍中开展以“我是党员一面旗，我是党员我先进，乐为党旗添光彩”的竞赛活动。在活动中，组织党员多次义务劳动，突击完成零星新增生产任务，充分发挥党员先锋模范作用，把党员的模范作用，发挥在工作岗位上，体现在行动上，经过50天的日夜奋战，圆满完成铺轨前所有准备工作任务，得到了京石公司领导、局指领导的表扬。在此劳动竞赛活动中，涌现出了一批优秀党员和先进典型，如-------------等先进典型，他们在活动中身先士卒，模范带头，他们的先锋模范作用，奉献精神得到了升华增辉，实现了党员在职工大会上的公开承诺。在职工队伍中产生了很强的吸引力和凝聚力，使党组织活动变成凝聚职工的“强磁场”。从党员队伍在今年民主测评的结果看，项目部18名党员优秀的占36.4%，良
3 好的占50.6%，合格的占13%，不合格的没有，职工群众满意度良好。
二、做好稳定工作，促进施工生产。
为了进一步完成好京石项目收尾工程，我们还做了两方面的思想稳定工作：一是做好外部劳务和内部职工的思想稳定工作。由于项目收尾，零星工程修补，没有产值、利润，再加上受大气候的影响，资金紧张，出现拖欠民工工资和工程款、材料款，导致外部队伍民工和内部职工思想不稳定，影响了收尾工程的进展。为做好稳定队伍和稳定职工思想，使收尾项目不受影响，项目召开了稳定工作专题会，教育大家要以大局为重，克服困难，积极配合项目部工作。通过与大家见面沟通、疏导，使其外部队伍民工有了思想转变，从而也理解了这目前的形势，工作上有了积极性，有了干劲。二是做好项目职工分流调离的思想稳定工作。人员分流调往新的项目，这一切都是工作的需要，要服从大局的安排，工作移交清楚，不留遗留问题，使调离职工走的愉快。项目为调离职工安排了送行晚餐，给分流职工道一声分别，说一句祝愿，在新的工作岗位上发挥才能，工作一切顺利。未分流职工要安心工作，站好最后一班岗，积极配合项目部把收尾工程干好。通过各种方式的思想政治工作，使得项目广大职工的思想得以稳定，促进了项目和谐，推动了施工生产，为项目全面建设起到了稳定保证作用。
三、加强职工学习教育，提高职工队伍整体素质。
4 按公司党委要求，我们利用工余时间，组织项目全体员工进行“爱祖国、爱企业、爱岗位”为主题的三爱教育活动。把“三爱”教育同创先争优活动结合起来，渗透到施工生产各个环节，各个岗位上来，融入到职工工作、学习和生活各个方面，教育职工唯有时刻保持忧患意识，以项目为家，敏思好学，爱岗敬业，才对得起自己的工作，才保得住自己的岗位。在建党90周年生日之际组织职工开展“学党史、知党恩、跟党走”的学习教育活动，学习胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话，让广大职工真正了解，中国的发展进步的伟大历程，了解我们党团结带领人民在中国这片古老的土地上，书写了人类发展史上惊天地泣鬼神的壮丽史诗，集中体现为完成和推进了三件大事。通过“三爱”教育，党史的学习，更激发了职工们的“爱祖国、爱企业、爱岗位”的热情和激情，从而倍加珍惜自己的岗位。
四、加强廉政建设工作，抓好企检共建活动。 为抓好本项目工程建设，预防职务犯罪，确保本项目工程建设“资金安全，工程优质，干部优秀”，我们做了以下工作：1.加强学习，提高认识，深刻理解“企检共建”活动重要性和必要性。“企检共建”工作是当前企业内部倡导的反腐倡廉重要措施之一，是化解经营风险，维护企业利益，保护经营干部的重要保证，是有力的借助检查部门预防反腐专业优势加大预防职务犯罪的力度。不能认为是“引狼入室”、“引火烧身”没事找事干的错误认识，必须有一个正确
5 的认识，才能提到高度重视，才能使项目领导干部转变观念，积极投入到预防文化建设中去；2.构建良好的“企检共建”工作平台。今年四月份主动与当地检查机关联系、勾通，尽快使项目产与这建立起“企检共建”工作关系，争得检察机关对企行为的理解，支持。征求检察机关意见。在项目部办公区内设有预防职务犯罪工作站办公室，从而加强了检察机关的工作联系，密切了工作关系；3.开展预防学习教育和法制宣传，以增强廉洁自律意识，提高项目管理人员遵纪守法的自觉性，我们的做法：一是向检察机关咨询预防知识；二是邀请检察机关领导到项目部上警示课，运用社会上违纪违法案例进行正反面教育；三是利用图片展览、宣传栏、组织相关人员观看影视违法案例讲座，项目部在检查机关的帮助指导下，通过预防教育和宣传，项目管理人员从思想上筑起了反腐防线，牢固树立了法制观念，加强了自律意识，达到警钟长鸣，引以为诫的预防目的；4.实施“阳光行动”强化监督检查，建立重大事项公示制度，坚持“三重一大”工作原则，实施企务公开群众监督，把举报箱设在辖区建筑工地，举报电话公布与众，同时向施工人员和驻地群众专门进行正确引导、法制宣传，发动群众积极参与监督；5.加强信息交流，形成预防犯罪的合力，定期召开预防情况分析会，相互通报情况，交流信息，及时进行警示谈话，督促改正，通过“企检共建”活动，实现一个目标，就是努力提高项目管理人员的政治素质和业务工作能力，廉洁自律，依法办事，以
6 此加强了项目廉政建设，促进了精神文明建设。目前，项目各项工作开展有序，一班人能团结共事，勤政务实，队伍稳定，凝聚力强，执行“三重一大”决策制度有力，整体功能发挥比较好，请公司领导放心，我部将项目收尾工程圆满完成，达到一次性验交，向公司交一份满意答卷。
