向阳峪镇六项措施加强党委自身建设
赵东全
内蒙古阿荣旗向阳峪镇按照“抓党建、强基础、促发展、奔小康”的工作思路，不断加强和改进党的建设，充分发挥基层党组织在农村全面建设小康社会中的领导核心作用、模范带头作用和战斗堡垒作用，定期召开党建调度会，研究党建工作，把党建工作与经济工作融为一体，为经济发展、社会稳定提供坚强的组织保证。
一是抓学习强素质。坚持镇党委中心组理论学习制度，采取集中学习、定期学习、自学或外出学习等行之有效的形式强化班子的学习，通过学习，形成党政班子人人思发展、谋发展的良好氛围。
二是讲团结增活力。以打造和谐班子为目标，认真贯彻执行民主集中制。严格执行《领导班子议事规则》，重大问题集体研究决定，并严格执行票决制，对村党支部书记调整、临时工工资、救灾款发放、政府所在地城镇功能完善等6项工作进行了票决。
三是重培养提能力。实行了党政班子全体成员轮流值周制度，培养锻炼班子成员。即每周由一名班子成员负责带班，周一召开全体干部大会总结上周工作，安排布置本周工作，并将工作进展情况汇总上报。
四是重效果抓督查。成立考核办，加大监控督查力度，由镇党委副书记任考核办主任，带领工作人员负责督查领导班子成员及站所工作进展情况，各责任目标承担人员及站所每月4号前上报上月工作完成情况及本月工作责任目标表，并在干部大会上通报责任目标完成情况和重点工作进展情况，使全镇的各项工作进展情况明了化，工作目标具体化，并且对重点工作制定详细的时间推进表，考核
办负责跟踪督查问效。这一制度的实施，极大地促进了全镇各工作的协调有序开展。
五是强基础促落实。不继加强站所建设，制定了党政领导班子民主评议站所负责人制度，并严格执行党政班子成员对站所负责人“一票否决制”。每年年末召开评议大会，对站所负责人一年来的工作进行民主评议，由班子成员投票，如有一票对某个站所负责人的工作不满意，责令该站所负责人限期整改3个月，然后再次投票，如还有不满意的票，党委、政府建议该站所的上级主管部门对该站所负责人进行调整。
六是建机制树导向。建立奖励机制，树立干事创业的浓厚氛围。一方面，实行一事一奖，对重点工作完成好的班子成员和干部职工进行重点奖励。另一方面，实行配套奖励，镇党委、政府在年初工作会议时，对获得旗级以上表彰的单位给予每项500元奖励；对获得旗级以上表彰的个人给予200元奖励。
