二○一○年党建目标管理责任制工作总结
今年以来，我们管委会党组、文化广电局党委以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大、十七届三中、四中、五中全会精神，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕打造凤鸣全国文化旅游名镇、建设文化旅游名县目标，坚持以思想政治建设为重点，大力加强领导班子建设，强化党员的教育与管理，充分发挥了党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，圆满完成了各项工作任务。现将一年来工作总结如下：
一、以建设学习型党组织为主线，认真抓好党员教育管理
1、按照县委部署及要求，在全系统扎实开展了建设学习型党组织活动，引导广大党员积极向书本学习、向实践学习、向群众学习，努力掌握和运用科学的新思想、新知识、新经验，不断提高广大党员的思想道德和科学文化素质，提升党员的理论素养和解决实际问题的能力，重点学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、中国特色社会主义理论体系，科学发展观读本、《党章》及党的十七大、十七届三中、四中、五中全会精神。系统各党支部每周二晚和每周五为支部学习日，通过组织党员学习、过组织生活，切实改进了党员的思想作风、工作作风、纪律作风和生活作风，每个党员全年做学习笔记都在1.5万字以上，心得体会在3篇以上。
2、建立健全学习型党组织建设工作的长效机制。一是建立健全科学的制度体系，不断完善集中学习和交流制度。二是建立 1
健全工作责任机制和组织保障机制。党支部要严格按各项制度对
学习型党组织建设工作实行规范管理，每季度进行一次阶段总结。
3、根据形势发展的需要，对党员进行了文化、文物、旅游、
广电等业务知识的教育和培训，不断提高执法水平和业务素质。
先后举办法律、法规及市场经济知识、文化广电方面的政策法规
等培训班3期，周公庙、诸葛亮庙等支部还根据工作特点，举行了
讲解员大赛，导游员大赛，提高了业务技能，树立了党员的良好
形象。
4、领导干部能够坚持经常深入基层，随时随地倾听基层的意
见和呼声，了解和掌握党员、干部、职工的思想状况，有针对性
地进行思想教育，把倾向性问题和苗头解决在萌芽状态，从而使
全系统党员、干部、职工的思想稳定，认识统一。
5、结合庆祝建党89周年，在党员中广泛深入地开展了“党员
形象日”和“党员责任区”活动，在7月1日，我们组织文化馆、
图书馆、剧团等单位的党员干部、在县委、县政府门前举办了送
书、送戏、送科技信息、党史展、反腐倡廉书画展、摄影展等文
化活动，使党员牢固树立了学习实践科学发展观的坚定信念。
6、结合我系统实际，年初制定了党员发展工作计划，严格按
照“三制”要求作好党员发展工作，全年共有 6人向党组织递交
了入党申请书，3人被确定为入党积极分子重点培养，3人被接收
为中共预备党员， 2名预备党员按期转正，为党组织增加了新鲜
血液。在组织发展方面，主要发展35岁以下的年轻党员，并向生
产、工作第一线适当倾斜。
7、加强组织调研信息工作，年内向县委组织部报送了党建调
研材料1篇，信息2条。
8、党报党刊征订发行方面，我们于11月20前全面完成了党报
党刊征订发行任务。
二、以创先争优活动为载体，不断加强基层组织建设
8、切实加强党支部班子建设。一年来，我们注重加强班子成
员的思想政治教育，及时调整、充实，健全工作机构，落实工作
人员，确保了支部工作的正常开展。
9、认真开展“创先争优”活动。以打响特色文化品牌，推进
公共文化服务体系建设，创建精品景区，着力抓好文化广电项目
建设为主题，以“推动科学发展、促进系统和谐，服务人民群众、
加强基层组织”为目标，在系统各个支部中深入开展了“创优”
活动，并将“创先争优”作为年终党建责任制考核的重要标准。
对于相对后进的支部和党员，我们也采取了帮教措施，教育转化，
使其积极向先进看齐。
10、在管委会党组及局党委的领导下，机关团总支、工会委
员会能发挥他们各自的职能，积极开展工作。
11、认真执行党费交纳管理规定，严格标准，及时收缴，帐
目清楚，及时上解。
三、以增强领导班子活力为目标，坚持抓好班子思想政治建
设
12、按照县上安排，结合系统的实际，在领导班子中深入学
习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十七届五中全会精神以及
胡锦涛等中央领导同志的一系列重要讲话精神，开展“创建学习
型党组织和学习型领导班子活动，切实解决班子中存在的突出问
题，机关成立了督查组，对系统各单位领导班子开展学习教育活
动进行了检查，主要领导为机关干部及系统各单位领导做了专题
辅导讲座，使班子成员能够联系实际深入学习“三个代表”重要
思想、科学发展观，切实解决存在的突出问题，牢固树立了正确
的权力观、地位观、利益观，在思想上，政治上、行动上、作风
上真正做到立党为公、执政为民。
13、通过坚持不懈地狠抓班子的学习教育，使系统各单位班
子成员团结协调，认真履行抓党建工作的职能，在工作中有创新、
有特色，作用发挥好。
14、按照县委组织部要求，能坚持每半年召开一次民主生活
会，并能结合存在的问题，提出整改措施，提高会议质量，按时
报送会议召开情况的报告，并能及时安排部署基层单位认真开好
民主生活会。
15、能按程序做好民主评议党支部、民主评议党员工作，并
及时报送相关材料及总结。
16、全力抓好反腐倡廉建设，结合系统实际，制定下发了反
腐倡廉六项制度，全系统班子成员在工作中都能带头遵纪守法，
模范执行各项政策，没有出现任何问题，清正廉洁，在干部群众
中威信高，影响好。
四、认真落实党建工作目标责任制，努力做到制度建设常抓
不懈
17、按照管委会党组、局党委制定的《2010年党建工作目标
管理责任制方案》要求，层层落实了党建目标任务，并坚持经常
进行检查、考核，作为评比表彰先进的依据。
18、健全和完善了“三会一课”制度，坚持每半月召开一次
党的组织生活会。全系统90%的支部全年“三会一课”累计40多次，
参加人数达到党员人数的95%，并能自觉坚持每周二晚的政治学习
制度，局党委能够定期不定期的对学习情况进行检查，促进了全
系统政治学习工作深入开展。
19、坚持党委领导干部联系点制度，局党委每个领导都有1-
2个支部作为党建联系点，并能经常到点上调查研究，指导工作，
解决问题。
20、坚持党建工作例会制度，局党委每季度研究党建工作1-2
次，每年向各基层支部报告2次党建工作，每年向县委总结报告一
次党建工作。
21、年初修订完善了党组（委）议事规则、领导干部廉洁自
律、行政效能、政治理论学习等规章制度，并严格遵守和执行，
保证了工作顺利进展。
2010年12月15日
