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中国人民建设银行系统档案管理试行办法

发布时间:2020-03-01 16:08:49 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

中国人民建设银行系统档案管理试行办法 作者:中国人民建设银行

颁布日期:1987-06-05

执行日期:1987-06-05

第一章 总 则

第一条 为了加强中国人民建设银行(以下简称建设银行)系统档案管理,更好地为各项业务工作服务,根据中共中央、国务院以及国家档案局有关档案工作的指示和规定,特制定本办法。

第二条 档案是党和国家的宝贵财富。建设银行档案是反映各项工作和业务活动的真实记载,是考查建设银行工作,研究建设银行历史的重要依据。档案管理工作是一项专门事业,各级行必须加强档案工作的领导,按照本办法的要求,实行科学管理,使档案工作更好地为改革和四化建设服务。

第三条 各级建设银行在工作活动中形成的党、政、工、团的文书档案、经济档案、会计档案和声像档案均应由本级行档案部门集中统一管理,不得分散保存,以维护档案的完整与安全。

第二章 档案管理体制和任务

第四条 各级建设银行必须建立健全档案工作机构。总行和各省、自治区、直辖市分行、计划单列市分行在办公室下设立专门的档案管理机构,其他各级行根据工作量大小要配备专(兼)职的档案人员。

第五条 各级建设银行档案部门受本级行办公室领导,同时受上级行档案部门和同级地方档案管理机关的指导,监督和检查。

第六条 各级建设银行应配备政治上可靠、热爱档案工作、熟悉业务有一定工作经验的同志从事档案管理工作。档案管理干部应保持相对稳定,并应掌握和熟悉档案管理知识,努力提高业务素质。

第七条 各级建设银行档案部门的主要任务是:

1.指导和督促本行文书部门搞好文件材料的立卷、归档工作;

2.负责本行档案的收集、整理、保管和统计工作;

3.负责本行档案资料的调阅和利用工作;

4.按规定期限向当地档案馆办理档案移交工作;

5.组织安排对已经超过保管期限的档案资料的鉴定、处理工作;

6.严格执行党和国家的保密制度,保护档案的完整与安全;

7.负责对下级行和直属单位的档案工作进行指导、监督、检查和组织经验交流。

第三章 档案的种类

第八条 各级建设银行在工作活动中形成的全部档案,按照其来源、时间、内容和载体的不同,可分为文书档案、经济档案、会计档案和声像档案四大类。

文书档案是指本级行工作活动中形成的,具有查考利用价值的文件材料。主要包括:

1.中共中央、国务院和各级党、政部门关于银行工作的指示、决定、命令、规定、办法、通知等;

2.上级行、党政机关颁发或转发的通知、指示、制度办法等文件;

3.本级行党组和党委发文、党组会议记录、决定、决议、纪要通知及整党中形成的文件;

4.上级行或本级行召开的行长会议、重要的专业会、电话会议的通知、报告、决议、总结、领导人讲话、纪录纪要;

5.本级行召开行务会议、办公会议纪录、纪要及地方志、大事记;

6.本级行业务工作中形成的正式文件,包括请示、报告、通知、复函、复电以及其他重要文稿;

7.本级行关于机构设置、成立、开业、调整以及改变领导关系的文件、规定及启用印信的文件材料;

8.本级行调整研究工作,综合性报告、专题报告及转发的重要经验材料;

9.本级行工作计划、长远规划、总结、报告、会计年度决算报表、各种统计年报及编印的资料,刊物、文件汇编;

10.本级行关于人员编制、干部任免、调配、奖惩、职务聘任、劳资、离退休、干部名册、干部统计年报等的文件材料;

11.本级行财产、物资和设备、建房、基建图纸、移交清册等文件材料;

12.本级行关于文书、档案、保密、保卫工作中形成的文件材料;

13.本级行有关出国人员的审批及出国考察、学习的重要文件材料;

14.本级行、团委、工会、妇女工作形成的文件材料;

15.其他有保存价值的文件材料。

第九条 会计档案是指会计核算材料,它是记录和反映经济业务的重要史料和证据。主要包括:会计凭证、会计帐簿、会计报表以及会计档案移交清册、保管清册、销毁清册等。

第十条 声像档案是指以录音、录像以及图片等音像形式记载本行重大活动的档案材料。主要包括:

1.本行召开重要会议的声像图片材料;

2.各级党政领导人视察本行工作,接见会议代表及有关人员的声像图片材料;

3.本行涉外活动、洽谈业务的声像图片材料;

4.本行成立新分支机构活动的声像图片材料;

5.本行开办新业务及取得新成果的声像图片材料;

6.本行经办重大建设项目开工、竣工验收、投产和本行领导人在这些单位活动的声像图片材料;

7.本行培训干部、表彰先进集体和个人活动的图片;

8.本行发生的其它重大事件的有关声像图片材料。

第四章 文件的立卷和归档

第十一条 各级建设银行应建立健全文件材料立卷归档制度。案卷应按照文件材料自然形成规律,保持文件之间的历史联系,分类立卷。

第十二条 各级行的文书材料,要坚持由文书处理部门立卷的原则,各立卷单位将工作中形成的文件材料,承办人在办理完毕后,应及时、全部交本单位立卷人员整理、立卷和归档。

第十三条 各单位立卷人员,应在每年年度开始前,按照本行档案管理部门的要求,结

合本单位实际情况拟定案卷类目,设置临时卷夹,对具有保存价值的文件进行收集、归卷。

第十四条 归档文件应当符合下列要求:

1.应归档的文件材料要齐全完整,使立成的案卷能正确地反映本级行各项工作活动,并便于查找和利用;

2.鉴定归档文件资料的保存价值和确定保管期限,立卷时应按照规定将永久、长期、定期保管的文件分类整理立卷;

3.案卷标题要简明、扼要、准确地反映出卷内文件的主要内容,用毛笔或钢笔书写工整,凡属永久、长期保管的案卷,都要填写卷内目录和备考表,并编页号;

4.案卷要按规定要求进行装订,装订线外有领导重要指示的应加宽边;

5.归档的声像材料,应保持清晰、整洁,各种不同载体的声像图片材料应分别保管;

6.每一盘(盒、张)声像图片材料,应标明保管期限,以及所记录的日期、地点、内容、人物等必要的文字说明。

第五章 档案保管期限

第十五条 档案保管期限规定为永久、长期、短期三种。长期为16年~50年左右,短期为15年以下(含15年)。各省、自治区、直辖市分行以及计划单列市分行永久保管的档案,应按照规定交由省级档案馆接收保管;经办行永久、长期保管的档案应交由当地政府档案馆接收保管;派出机构的档案应交回派出行统一处理。不向档案馆移交的由本级行自行保管、利用。

第十六条 永久保管的档案,是指反映本级行主要业务活动和基本历史面貌的,在经济建设、文化建设和科学研究中需要长远利用的档案。主要包括:

1.本行工作中形成的重要文件。如:条例、细则、规定、指示、决议、决定、各种会议的重要文件、年度工作计划或总结、重要的请示或报告,以及有关机构演变、人员编制、干部任免的文书材料以及声像图片材料。

2.下级行报送的有关方针政策性的和重要问题的请示、报告、总结等文书材料和声像图片材料。

第十七条 长期保管的档案,是指反映本级行基本业务活动,并在相当长的时间内需要查考利用的档案。主要包括:

1.本行工作中形成的,在相当长时间内需要查考利用的文书材料以及声像图片材料。

如:各种规定、办法、比较重要的请示、报告、照片、录音磁带、录像带等。

2.上级机关颁发、转发的属于本行主管业务并需要贯彻执行的重要文书材料。如:对银行工作的指示、命令、批复等。

3.上级行下发和下级行报送的重要文件材料。

第十八条 短期保管的档案,是指在较短的时间内,本行工作需要考察利用的各种文书材料。如:一般业务性来往文书、通知、规定和批复文件。

第十九条 由于各行的职权范围不同,在工作中形成的文书材料保存价值也有所不同,因此,在进行鉴定工作时,一定要从本行的实际情况出发,恰当合理地确定归档文书材料以及声像材料的保管期限。

第二十条 档案的保管期限是从档案的所属年代的下一年1月1日起计算,长期计划、协议、协定、合同(正本)等有关文件的保管期限则按其有效期满后的下一年1月1日起计算。

第六章 档案的管理和提供利用

第二十一条 各级行文书部门应在第二年的上半年向本行档案部门办理档案移交,交接双方根据移交目录清点、核对,并履行签字手续。

第二十二条 各级行档案部门建立档案统计制度。对档案的收进、移出、保管、利用及销毁情况进行统计,定期向上级行和同级地方档案管理部门报告。

第二十三条 各级行要建立健全档案库房管理制度。档案库房要坚固、并有防盗、防光、防火、防鼠、防虫、防潮、防尘、防高温等设施。对所接收的案卷,要进行审查、分类、加工整理,并入库妥善保存。

第二十四条 各级行档案部门应不断提高档案的科学管理水平,加强档案队伍建设,根据工作需要和可能采用先进的技术设备,逐步增置去湿机、复印机、电子计算机,逐步实现档案、资料的检索、复制和管理的科学化、现代化。

第二十五条 档案部门应建立检查制度,定期对档案保管的状况进行全面检查,如遇特殊情况应随时检查,发现问题要及时解决,以保证档案的完整与安全。

第二十六条 各级行档案部门应编写全宗介绍、组织沿革、大事记、重要文件汇编、专题文件汇编,根据需要编制重

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