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乡村医生聘用协议书(格式文本)(材料)

发布时间:2020-03-03 20:35:31 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

海安县社区卫生服务站工作人员聘用协议书

甲方(举办主体)名称:

乙方(被聘用乡村医生):姓名性别文化程度

执业资质:人员性质:乡村医生身份证号:联系电话:

根据《海安县农村社区卫生服务站工作人员管理办法》(试行)(海卫发〔2010〕186号)和《关于做好全县2014年社区卫生服务站人员聘用工作的通知》(海卫发〔2013〕204号)的规定,经甲乙双方协商,签订本协议。

一、协议期限

自2014年1月1日至2014年12月31日止,共12个月。

二、工作岗位和任务

甲方根据本区域内社区卫生服务站的设臵和村级工作人员结构,经县卫生行政部门审核批准,聘用乙方到镇社区卫生服务站从事社区卫生服务工作。

具体工作内容:

1.----------------;

2.----------------;

3.----------------;

4.----------------;

5.----------------;

6.----------------。 乙方必须遵纪守法、忠于职守、勤奋工作、认真履行《海安县农村社区卫生服务站工作人员管理办法》(试行)中规定的职责,在注册的执业地点从事执业范围内的社区卫生服务,严禁超范围执业,积极完成任期内的工作任务和目标。

三、薪酬待遇

按《海安县农村社区卫生服务站工作人员管理办法》(试行)(海卫发〔2010〕186号)和《关于做好全县2013年社区卫生服务站人员聘用工作的通知》(海卫发〔2012〕164号)文件的规定执行。

四、劳动纪律

1.乙方在工作期间,应当遵守国家法律、法规和社区卫生服务站各项规章制度及执业道德,严格执行医疗卫生各项技术操作规范,保证工作质量,服从并接受甲方和上级卫生部门的管理与考核。

2.乙方违反甲方规章制度和劳动纪律的,甲方有权依据有关规定按不同情况给予乙方批评教育、解聘。

3.甲方根据县文件规定对乙方实行绩效考核。

五、乙方有以下行为之一的,甲方有权解除聘用合同:

1.年内二次季度考核或年度考核考核不合格的;

2.连续旷工超过3个工作日或者1年内累计旷工超过15个工作日的;

3.违反工作规定或者操作规程,发生责任事故,或者失职、渎职,造成严重后果的;

4.严重扰乱工作秩序,致使甲方、其他单位工作不能正常进行的;

5.受到刑罚处罚,或者被劳动教养,或受吊销执业资格处罚的。

六、本协议一式二份,由甲乙双方签字(盖章)后生效,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):乙方(签字):

法人代表(签字):

年月日

海安县社区卫生服务站工作人员聘用协议书

甲方(举办主体)名称:

乙方(医院下派人员):姓名性别文化程度

执业资质:人员性质:医院下派人员身份证号:联系电话:

根据《海安县农村社区卫生服务站工作人员管理办法》(试行)(海卫发〔2010〕186号)和《关于做好全县2014年社区卫生服务站人员聘用工作的通知》(海卫发〔2013〕204号)的规定,经甲乙双方协商,签订本协议。

一、协议期限

自2014年1月1日至2014年12月31日止,共12个月。

二、工作岗位和任务

甲方根据本区域内社区卫生服务站的设臵和村级工作人员结构,经县卫生行政部门审核批准,聘用乙方到镇社区卫生服务站从事社区卫生服务工作。

具体工作内容:

1.---------------;

2.----------------;

3.----------------;

4.----------------;

5.----------------;

6.----------------。 乙方必须遵纪守法、忠于职守、勤奋工作、认真履行《海安县农村社区卫生服务站工作人员管理办法》(试行)中规定的职责,在注册的执业地点从事执业范围内的社区卫生服务,严禁超范围执业,积极完成任期内的工作任务和目标。

三、薪酬待遇

按《海安县农村社区卫生服务站工作人员管理办法》(试行)(海卫发〔2010〕186号)和《关于做好全县2013年社区卫生服务站人员聘用工作的通知》(海卫发〔2012〕164号)文件的规定执行。

四、劳动纪律

1.乙方在工作期间,应当遵守国家法律、法规和社区卫生服务站各项规章制度及执业道德,严格执行医疗卫生各项技术操作规范,保证工作质量,服从并接受甲方和上级卫生部门的管理与考核。

2.乙方违反甲方规章制度和劳动纪律的,甲方有权依据有关规定按不同情况给予乙方批评教育、解聘。

3.甲方根据县文件规定对乙方实行绩效考核。

五、乙方有以下行为之一的,甲方有权解除聘用合同:

1.年内二次季度考核或年度考核考核不合格的;

2.连续旷工超过3个工作日或者1年内累计旷工超过15个工作日的;

3.违反工作规定或者操作规程,发生责任事故,或者失职、渎职,造成严重后果的;

4.严重扰乱工作秩序,致使甲方、其他单位工作不能正常进行的;

5.受到刑罚处罚,或者被劳动教养,或受吊销执业资格处罚的。

六、如乙方不能到岗到位,或因政策调整等非人为因素,乙方须重新变更执业地点回原单位,本协议自行终止。

七、本协议一式二份,由甲乙双方签字(盖章)后生效,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):乙方(签字):

法人代表(签字):

年月日年月日

乡村医生聘用协议书

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