向阳乡党风廉政建设和反腐败工作情况汇报
今年以来，我乡党风廉政建设工作在县委、县政府的正确领导下，在县纪委的正确指导下，认真贯彻认真落实十七届五中全会、中央新疆工作座谈会、自治区党委七届十次、州委八届十次、县委十届十一次全委（扩大）会议精神，按照县纪委提出的党风廉政建设和反腐败工作总体部署，深入贯彻落实科学发展观，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的战略方针，着力加强作风建设，深入推进反腐倡廉制度建设，围绕乡党委、乡政府中心工作，以党员干部为重点，以完善制度为抓手，以强化监督为保证，明确反腐倡廉责任，推进廉政文化建设，为打造特色经济强乡、构建和谐喀尔曲尕而不懈努力。现将八个月来我乡党风廉政建设工作情况做如下汇报，不妥之处请各位领导批评指正。
一、强化措施，认真落实党风廉政建设责任制 2011年3月乡党委召开专题会议，对全乡党风廉政建设和反腐败工作进行了研究部署，根据全县2011年党风廉政建设工作要点，结合全乡实际，确定了全乡2011年党风廉政建设工作重点，一是层层落实责任制。我乡按照集体领导与个人分工负责相结合，谁主管谁负责，一级抓一级，层层抓落实的原则，明确了在抓党风廉政建设中的各项责任目标、责任范围。年初，分别与各村、各站所党支部签定了《党风廉政建设目标责任书》，将党风廉政建设目标责任细化到人。二是狠抓学习，特别是抓好《廉政准则》的学习内容，组织党员干部认真学习理解《廉政准则》的指导思想、基本精神、主要内容和具体要求。通过召开中心组学习、干部集中学习、学习交流会、进行《廉政准则》书面测试等形式。不断将学习宣传《廉政准则》活动引向深入。通过学习，使党员干部切实增强廉洁从政意识，始终做到警钟长鸣。三是是加强制度建设。进一步修定和完善了《向阳乡村干部管理办法》、《向阳乡机关干部考勤管理办法》、《向阳乡党政办公室工作制度》等规章制度，加强干部管理考核，使促进干部作风转变有章可依。
二、全面贯彻落实科学发展观，认真开展监督检查工作 对全乡各村、乡直各单位按照签定的各项工作目标管理责任书开展监督检查，扎实推进各项指标的完成。教育收费监督检查情况：全面落实教育收费公示制，使农村“两免一补”政策得到进一步落实，截止目前免除学生学杂费 （ ） 万元，书费 万元。乡环境卫生整治监督检查情况：乡政府由办公室牵头成立了环境卫生督查小组，购置了垃圾收集车3辆，与乡属单位、商铺、各村签定“门前三包”责任书26余份，发动全乡干部群众80多人次，出动机械车辆8台次，清理沿街、沿公路各村垃圾100多方，清除垃圾死角3处，使人居环境明显好转，乡村面貌有了较大的改观。项目建设监督检查情况：为了保证工程质量，确保发挥投资效益，我们对东临村、西坝村村2个集体门面房建设项目确定了工程质量和工期监督责任人，对资金拨付和使用实行全程监督。民政工作监督检查情况：截止目前，发放农村低保资金（）户，（） 万元；发放城市低保金（）户，（）万元。惠农资金落实监督检查情况：共发放粮食直补资金（）万元，资金发放全部采取“一册明”册子和“一折通” 发放形式。通过开展对以上五项工作的监督检查，全乡广大党员干部都能够认真贯彻执行党的路线方针政策，认真贯彻执行县委、县政府的重大决策部署，自觉落实乡党委、政府的重点工作，认真贯彻落实科学发展观，为经济社会又快又好发展提供保证。
三、转变机关作风，提高办事效率
我乡把提高行政效能、增强政府公信力作为转变机关作风，切实提高办事效率的重要措施。
一是大力推行党务、政务、村务公开。全乡把党务公开作为发扬党内民主、强化党内监督、密切党群干群关系、提高基层党组织执政能力、促进各项工作的重要举措和有效手段，多措并举，精心实施，大力推进基层党务、政务公开，有效地推进了党的思想作风建设。为了更好的做到党务、政务公开，确保党务公开工作顺利进行，乡党委、乡纪委在大院内设立了1块醒目的党务、政务公开栏。同时，为了提高干部廉洁自律意识，做到警钟长鸣、常抓不懈，在乡办公室过道墙壁悬挂了6 块廉政警示彩图。为确保各基层党组织党务公开工作落到实处，乡党委研究制定科学、合理的考核办法，明确党务公开形式，强化党务公开措施，切实推进党务公开工作。
二是转变工作作风，提高办事效率。一是针对干部工作热情不高、群众办事存在困难这一实际，以服务群众为目标，大胆探索创新，积极创新机制，以创先争优活动为契机在全乡范围内倡导“一站式”服务。通过机关干部值班，在做好登记的同时，为事群众做好指引工作；进一步提高干部整体素质，更加注重干部双语能力的培养，借助每周三“双语”学习，逐步提高机关干部双语水平。同时，对机关干部思想进行摸底，分析和分类，采取加强理论教育、领导谈话、会议通报等方式，提高后进干部的工作积极性；严格机关绩效考评机制，不断完善机关考勤制度，规范日常干部管理，营造规范有序的机关工作氛围，培养住乡干部良好的作息习惯，始终保持积极向上的精神风貌；实行机关干部工作日报告制度，全面提高干部工作的自觉性和主动性。充分发挥办公室管理职能，严肃处理干部作风散漫，有令不行和执行不利的问题，着力提高机关干部整体凝聚力，增强集体观念和团结意识。二是继续充分发挥向阳乡便民服务全程代办中心的作用，为群众提供便捷服务，严格遵循制定的首问责任制、服务承诺制、限时办结制等制度，按县纪委的工作要求严格实行责任追究，实行一次性告知，一站式办结的服务体系，切实解决群众办事“门难进、人难找、脸难看、事难办”的现象，切实提高了办事效率。
三是加强干部管理。针对机关干部人浮于事的问题，重新整合人力资源，设岗定责，加强制度建设，加强对乡、村干部队伍管理，坚持和完善政务公开、首问责任、承诺办理、一次性告知、限时办结等办事制度。通过内外监督、严明纪律等强有力的手段，真正达到用制度管人、用制度约束人、激励人的目的，促进了工作质量和服务水平的不断提高。
四、深入开展专项治理，坚决纠正损害群众利益的不正之风
坚决纠治群众反映强烈、矛盾突出的热点、难点问题。配合有关部门加强监督检查，重点解决强农惠农资金、医疗卫生、学校收费等方面关乎群众切身利益的问题。协调有关部门加强对各项农民补贴款到位情况的专项检查，加强审计和财政监督。认真落实纠风工作责任制，加强部门和行业作风建设，查处侵害农民利益问题。一至八月份，乡纪委对群众来信来访高度重视，及时调查处理。对群众反映的新曲村村民草场界限纠纷一事进行了认真调查核实，并妥善处理复。
五、深入推进“三资”管理工作 按照农村集体“三资”管理的实施意见，进一步加强制度建设，规范操作程序，强化监督检查，促进工作落实，实现电算化管理、规范化计帐、统一化归档。及时调整了“三资”管理领导小组，并以村务公开为依托，对“三资”代理服务工作进行了广泛的宣传；同时，进一步加强督查工作。截至目前，已组成督查组对我乡的4个村进行了3次督查，通过督查进一步完善了相关制度，规范了台帐、计算机记帐、档案资料等。
六、深入开展反腐倡廉宣传教育，增强党员干部廉洁自律意识。
以党性党风党纪教育为重点，加强对党员干部理想信念和廉洁从政教育。组织党员干部及时参加廉政教育培训，使廉政教育、警示教育实现制度化、经常化。通过经常性教育，使党员干部在服务群众中增强法规意识、政策意识和依法办事、按政策制度办事的意识。截至目前，组织乡机关干部、村干部观看警示教育片7次，参观廉政文化展厅1次，参观槐树村爱国主义教育基地2次，组织座谈4次；通过组织观看警示教育电教片、参观廉政文化展览、座谈等灵活的教育形式，拓宽了载体，加深了印象，增强了效果。
今年以来，向阳乡党风廉政建设工作，在乡党委的领导下，在县纪委的具体指导帮助下，通过全乡广大党员干部职工的共同努力，虽然取得了一定成绩，但与县委、县政府、上级纪委的要求还有一定的差距，主要表现在：一些党员干部学习不深入、不系统，在实际工作中难以运用统筹的手段解决问题；少数干部敬业精神和开拓创新不够，工作状态不佳，对解决工作中的矛盾和困难缺乏信心和办法，只讲客观问题，不讲主观问题；少数干部对乡党委、乡政府的重大决策和工作部署学习领会不够，工作畏难情绪大，服务意识差，办事效率低下。这些问题的存在，严重影响了党和政府在群众中的形象，降低了工作效能，制约了工作进步。为此，在今后的工作中，我们将立足实际，以加强党风廉政建设，切实转变机关作风为目标，主要开展好以下工作：
一是继续抓好党员干部理论学习和思想学习教育工作，全面提高党员素质，倾情为民服务；二是进一步建立完善监督制度，积极探索预防新机制；三是加强抓好党员干部作风建设，不断改进工作作风。四是按照深入开展创先争优活动和作风建设的要求，认真抓好有关党风廉政建设工作的相关规定和乡党委、政府制定的各项规章制度的贯彻落实。
