推荐第1篇：校长述责述廉述德报告
述责述廉述德报告
各位老师：
大家好！
时光飞逝，岁月如梭，2017年转眼间已挥手而去。一年来，我与老师们一道，同心同德，齐心协力，认真履行校长职责，加强学习，创新思想，强化管理，廉洁自律，使学校的教育教学工作井然有序，教学质量稳中有进。总结过去一年来取得的成绩，我从以下几方面作简单的汇报，恳请老师们评议。
一、强化学习，提高素质
一年来，我认真学习邓小平理论，认真学习关于科学发展观的重要论述，深入学习领会党的十八大、十九大提出的重大战略思想、重大理论观点、重大工作部署和习近平系列讲话精神，思想上、行动上与党中央保持高度一致。作为一名教育工作者，我认真学习与理会《国家中长期教育改革与发展规划纲要》，进一步增强了对教育事业的热情与干劲，更加坚定了教育教学改革的信念，以坚定的步伐走在了教育改革的最前沿，在工作和事业面前，顾全大局，从不争名夺利，不计较个人得失，全心全意为人民服务，始终以一个优秀共产党员的标准严格要求自己，在思想上、政治上、业务上不断地完善自己，更新自己，使自己真正树立科学的发展观和牢固的群众观，为学校的进一步发展尽职尽责。
二、廉洁自律，以身作则
1 一年来，我严格按照上级党委政府关于党风廉政建设和反腐败工作的要求，认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》和《中国共产党党内监督条例》，自觉执行中央“八项规定”和廉洁自律的各项规定，严纠“四风”，始终保持良好的工作作风和生活作风，自觉抵制不良社会现象，以身作则，多为师生着想，严格执行政务、财务公开制度，建设好“阳光工程”，落实领导干部廉洁从政承诺。能严肃财务纪律，各项开支严格按预算执行，物品购买均实行报告审批制，大额开支须经相关会议研究并在教职工大会通报后才可使用。认真贯彻国家有关财经制度，严格按物价局规定进行收费。
三、勤奋工作，务求实效
一年来，我坚持在工作中以身作则，严格要求自己，勤勉反思，为做好管理工作不懈努力。
（一）加强德育工作，提高管理水平
1、德育工作坚持“以人为本，自主发展”的教育理念，在创新教育和教育创新成为教育改革主旋律的新形势下，我们始终把学生思想道德建设工作摆在首位，努力探索德育工作的新思路、新方法，不断加强学校德育工作的科学性、针对性和实效性，从实处入手，抓住关键，严格管理，开拓德育工作的新局面。
2、加强社会主义核心价值观教育，提高德育管理效率 为进一步规范我校教师的教育教学行为，提高我校教师的职业道德水平，激发和培养学生爱国情操，增强学生的自信心和责任感，
2 引导学生树立正确的人生观、价值观、世界观，我校对全体师生加强了社会主义核心价值观教育。充分利用墙报、国旗下讲话、班会、校会和邀请讲师团等形式，为践行社会主义核心价值观营造浓厚氛围，在青少年学生幼小的心灵上播下立志报国的种子，为弘扬时代主旋律，传递正能量做出应有的贡献。
（二）加强教师队伍建设，全面提高教师素质
学校强化教师培养工作，积极推荐教师参加上级组织的各种培训和学习，尽可能地为教师创造条件，加强与兄弟学校的业务往来，提高教师的专业知识、教学技能水平。学校非常重视骨干教师队伍建设，积极推荐和鼓励骨干教师参加上级部门组织的比赛和评比，学校对他们不仅给予充分表现才能的舞台，而且也发挥了他们在教书育人和教育科研中的示范、辐射作用。
（三）抓常规、促教研，坚持以质量为中心，切实加强教学管理 一年来，我们牢固确立质量意识，以课堂教学为抓手，牢牢抓住教学常规管理、校本研训实施这两项工作不放松，立足课堂教学，积极开展教研活动，开展校内教师业务培训，选派教师到外校培训学习，开阔视野，更新理念。以教学导学为抓手，促教学教研常规工作，建立领导班子随机推门听课、随机检查教案作业制度，完善教师听课和公开课制度，加强教师间的学习交流。提早抓好中考备考工作，把握方向，认真研究新课程中考方案，准确把握新课程中考方案的关键点。组织开展课题研究，以研促教，以教推研，使我校在办学行为不断规范的条件下，教学质量保持了稳步提升。
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（四）强化安全管理措施，打造平安校园
1、一年来，我认真学习贯彻上级关于学校安全工作的指示精神，把安全教育始终放在各项工作的首位，加强安全教育和宣传，牢固确立“安全第一”、“以人为本”和“安全工作重于泰山”的教育思想。安全工作认真做到一周上好一节安全教育课，做到一天一提醒，实行每日三分钟安全教育课签名制度，确保师生安全，构建平安校园。
2、进一步完善安全应急预案，悬挂应急疏散示意图，层层签订各类安全责任书。狠抓安全隐患的排查和整改，坚持每月一次和节假日前进行安全检查，并立即对安全隐患进行整改。
（五）特色学校建设
为全面实施素质教育，切实优化学校管理，丰富学校内涵，提升学校品位，我校以“走文明礼仪办学之路”为特色，确定了特色教育项目，制定了创建特色学校工作实施方案和计划，成立创建特色学校领导机构，校园草坪放置名人塑像，每个班级都根据实际征集班级口号和阳光箴言，悬挂名人画像、名人名言和励志标语，成立文明礼仪志愿者队伍，并加强培训后，每个课间到指定位置对学生的不符合要求的行为进行劝导，力争打造出自己的特色。
四、反思问题，改进提高
（一）存在问题
本年度，学校总体工作稳中有进，但是暴露出的问题也不容忽视，主要体现在：
1、业务学习不够，工作还总伪留在一般水平，缺乏创新。
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2、管理还不够精细，在工作中缺乏细心、耐心和恒心。有时在工作方法上不当，挫伤了一些教职工工作的积极性。
（二）改进措施
1、深刻自我解剖，强化自我修养，自觉抵御各种腐朽思想侵蚀，努力消除自身存在的各种错误思想，用更高的标准升华自己，用党性原则对照自己，用党纪国法规范自己。
2、依托继续教育工作，立足自身，搞好校内研修，并抓住机遇，“请进来，走出去”，继续强化学习培训工作，使全体教职工的整体素质得到持续的提升。
3、进一步加强学习，不断提高业务水平和管理水平，创新工作方法，提高自身综合素质。
总之，一年来，本人力求恪尽职守，以身作则，努力工作，但与上级的要求还存在一定差距。在今后的工作中，我将加强学习，努力克服工作中的缺点和不足，认真履行校长职责，以饱满的工作热情和持之以恒的工作干劲，与广大师生一起，齐心协力，尽自己最大的能力为学校发展做出应有的贡献，让上级满意，让百姓放心！
谢谢大家！
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推荐第2篇：述职述廉述责述德报告
述职述责述廉述德报告
一、聚焦个人素质提升，提高引领发展能力。一是加强知识储备，提升履职能力。二是加强调查研究，带头转变作风。三是加强道德修养，锤炼道德品质。
二、聚焦班子自身建设，打造坚强领导核心。一是抓思想，建设政治过硬班子。二是抓能力，建设本领过硬班子。三是抓作风，打造务实苦干班子。四是抓团结，打造同心同行班子。
三、聚焦发展第一要务，力促经济社会转型。一是突出项目建设，发展基础更加牢固。二是突出转型升级，工业经济企稳回升。三是突出质量效益，第三产业提档升级。四是突出提质增效，现代农业稳步发展。五是突出城乡一体，城乡建设统筹推进。六是突出和谐稳定，社会事业全面进步。
四、聚焦党风廉洁建设，从严落实主体责任。一是牢记职责使命，从严落实主体责任。二是深化正风肃纪，切实维护群众权益。三是注重源头预防，筑牢廉洁从政防线。四是支持纪委工作，提高监督执纪能力。
总体上讲，自己尽管做了一些工作，也取得了一定成绩，但对照有关要求，仔细审视，我仍感到自己还存在一些问题和不足，主要是：一是谋划工作创新不够。二是狠抓工作落实不够。三是班子合力未能有效发挥。
在下一步工作中，我将时刻牢记宗旨，坚持勤政廉政，严于律己，以身作则，严格按照上级党委、政府和市委的要求，认真开展好各项工作。一是落实从严治党责任。二是
1 深入反腐倡廉教育。三是强化监督责任落实。四是加强班子队伍建设。以上是本人的述职述责述廉述德报告，敬请各位领导批评指正。
推荐第3篇：述职述责述德述廉报告
2014年度述职述责述德述廉报告
禹会区政府副区长 杨向东
2015年4月27日
2014年，我任职禹会区政府副区长，分管民政、残联、民族宗教、档案等工作，联系马城新区建设事宜。现将主要工作情况及反腐自律情况汇报如下:
一、加强学习，不断提高综合素质
上半年，我认真参加我区党的群众路线教育实践活动，学习了习近平同志在中央党的群众路线教育实践活动工作会议上的重要讲话精神，对照中央的八项规定和总书记提出的“三严三实”的要求，开展了对照检查，受到了一次深刻的思想洗。通过学习相互批评和自我批评，切实帮助我增强了党性，提高了修养。对中国特色社会主义理论知识、科学发展观和 “中国梦”有了更深的理解，增强做好本职工作的自觉性、主动性。二是强化业务知识学习，尤其注重法律法规、市场经济等知识的学习，不断提高科学发展观的贯彻执行力，增强做好本职工作的本领。同时，坚持从大局出发，讲团结、讲合作，坚持务实的工作作风，积极履职。
二、履职尽责，推动分管工作取得新成绩 (一)整顿改善禹王宫秩序
年初，就积极准备禹王宫庙会的事宜，先后多次带领区民宗局、住建委的同志，查看房屋的安全、消防状况等、提出整改意见。实施后，确保庙会的安全举行。8月，经过认真的组织筹备，指导改选禹王宫民主管理委员会，选举产生了新的领导成员，改变了多年来管理混乱局面，使得禹王宫管理步入正轨。建立了新的资金、账户管理制度，进行老旧电线的更新改造，先后进行环境、宗教物品清理整治，积极主动对接市文化局、省文物局，申报禹王宫修缮工程，目前此项工作正在稳步推进。
（二）协助指导村委会换届工作
6月中旬起，我区按照市里的统一部署，开展村两委的换届选举工作。为做好村委的换届选举，在区委的直接领导下，我积极和区民政局同志共同协商研究分析村情，根据村党支部换届选举得与失，研究确立村委选举的工作方案，及时召开了工作动员会、培训会，布置工作，培训工作人员，明确任务和完成时间表，并实行每天工作汇告制，总结当天工作，布置下一阶段的工作任务。经过大家共同的努力，我区按时完成相关工作。
（三）积极协调落实钓鱼台社区用房的整合
我作为党政班子领导联系钓鱼台社区，钓鱼台社区现多为拆迁建设区域 。根据我市有关规定，社区用房由开发企业全资建设，荣盛房屋开发公司先后取得三块土地的开发权，将分别为钓鱼台社区建设三处社区用房（各1200平方）。在社区的要求下，考虑到下一步创建市级和谐社区的需要，我和社区同志一起积极协调荣盛公司、多次上门与其负责人联系协商，经过不断争取，荣盛公司克服资金压力，答应社区的要求，将符合规划条件的两处社区用房合在一处，计2400平方，剩余的一处为1200平方。此举为未来钓鱼台社区建设提供了保证，也得到区委、区政府的认可。
（四）协助推进马城区域的建设发展
马城区域是我区发展的重点区域，区委、区政府为此特成立了马城建设指挥部，安排我担任副指挥。一年来，我积极协助总指挥，努力做好相关工作。一是协助对接规划设计部门、市住建、公交、水务、电力、公路等部门，做好相关规划编制的协调配合工作。二是协助对接市国土、规划等部门，确定206国道安置房、公交枢纽站的选址。三是协助推进马城中宏码头的协议立项，项目实施。协调推动206国道的征地拆迁相关工作。目前，各项工作都在按时向前推进。
（五）大力推动我区社会事业进步发展
残疾人、档案等事业的发展关系着民生、关系着社会的进步。我努力和分管部门的同志一道，大力推动我区各项社会事业的发展。一是关心残疾人，指导残联扎实开展“两个体系建设”发放各类残疾人救助近200万元，共康复白内障27例，举办五期职业培训班，培训残疾人182人，举办春、秋两季残疾人就业招聘会，帮助77位残疾人找到了工作岗位，建立“大学生助残志愿者基地”等。二是本着对历史负责的态度，重视档案工作。亲自带队对乡镇、街道、区直部门档案资源建设进行督查,使档案资料的收集工作力度大大加强；及时要求档案部门对区里重点工作提前介入，召开会议部署全国乡镇档案馆迎查工作，使得马城、涂山档案工作有了较大改观。经过不断努力，我区的档案工作得到市档案局的充分肯定。区档案局被评为2014年度市档案工作优秀单位。
三、廉洁自律，认真贯彻落实中央八项规定
在工作和生活中，认真贯彻落实中央八项规定和省委、省政府“三十条”精神，市委有关要求，严格要求自己。树立正确的权力观、地位观、利益观，工作中坚持依法行政，严格按程序、规定和政策办事，自觉抵制不正之风，筑牢拒腐防变防线。能够认真开展批评和自我批评，对照党章、党纪关于党风廉政建设的有关规定，审视自己的言行，查找不足，做到防微杜渐，警钟长鸣，始终保持思想上纯洁、政治上坚定和作风上务实。自觉接受组织监督、群众监督和社会监督，做到了清清白白做官，堂堂正正做人，干干净净做事。没有利用手中权力为自己、亲友谋取过私利。同时，经常和分管部门同志一道交流学习中央八项规定的体会，坚决反对“四风”，帮助大家筑牢思想防线，切实落实党风廉政责任制。坚决执行各项保密规定，履行好保密职责。
四、工作中成在的问题和改进措施
一年来，面对繁琐任务，时有急躁情绪；面对上访群众，有时不够耐心细致；在征迁工作中，对有关政策精神了解不够全面，有待进一步深入学习。
最不满意的一项工作。尽管工作中，能够坚持亲力亲为，多次赴省，不断推动禹王宫的建设，但禹王宫修葺工作依然进展不快。 最需要提高的一个方面能力。对有关政策的把握、矛盾的化解等方面的实际操作能力和水平需亟待提高，以后我将认真加以学习和改进。
推荐第4篇：述职述责述德述廉报告
述职述责述德述廉报告
区政府副区长
孙本龙 2015年4月30日
按照组织安排，我负责城市管理综合执法、拆违控违、文明创建、市容管理、司法、公安、消防、信访、社会管理综合治理、农业、林业、水利、国土资源管理、土地整理、气象、新农村建设、农业综合开发、涉农重点项目和农村生产救灾、农村劳务经济、防汛抗旱等方面工作。一年来，在区委、区政府的领导下，在区人大、区政协的监督和支持下，在各位领导和同志的帮助下，较好地完成了分管的各项工作任务。现将个人述职述责述德述廉情况报告如下：
一、强化学习，转变观念，不断提高政治理论水平和业务能力
我时时告诫自己要加强学习，牢固树立终身学习的理念，不断学习新知识，积累新经验，增长新本领，从各方面加强自身建设。
（一）注重加强理论学习。结合群众路线活动要求，认真学习了习近平总书记系列重要讲话和党的十八届三中、四中全会重要精。在理论上求精、求深的同时，深入对照、排查、整改个人“四风”方面存在的问题，切实提高宗旨意识。
（二）注重在实践中学习。我深知调查研究的重要，除日常性事务和会议外，我把大量的时间用于走访基层，深入群众，在“上情”和“下情”之间寻找结合点，在理论和实践之间钻研一致性。深入钓鱼台社区、马城镇后程村等基层联系点指导开展教育实践活动；深入各乡镇、社区广泛开展专题调研活动，积极破解文明创建、依法行政、征迁拆违等方面存在的问题和困难，
二、勤政务实，履行职责，努力做好各项分管工作 在工作中，我始终坚持统筹兼顾，突出重点的原则，做到开动脑筋想事，兢兢业业干事，集中精力谋发展，扑下身子抓落实，促进各项工作较好开展。
（一）农村经济规模壮大。深入推进土地规模化经营，全区新增土地流转面积近4000亩，总计流转面积达5.5万亩，占承包经营面积近50%。投资1000万元，完成广德、石巷等4座泵站提升改造。涂山绿化、美化工作全面启动，全年造林近4600亩，超额完成年度目标任务。小麦“一喷三防”实现全覆盖，单产达492.5公斤，创历史新高。
（二）征迁拆违成绩喜人。全面完成市委、市政府交办的10个攻坚扫尾项目和零星遗留问题，先后完成滨河3#、12#、13#、14#、15#、18#地块、吴湾二期等棚户区，新东王、老贯徐二期等城中村以及下朱自然村、中环线西段等大建设项目的征迁工作，累计完成征迁80万平方米，交付净地4650亩，征迁交付净地工作全市第一。
（三）新区整治成效显著。强力推进东海大道西段（北部全域、南部50米范围内）综合环境优化，交付净地2000余亩。实施大洪山封山治理，严打非法采石、采砂，拆除非法码头20处，拆解采砂船68条，保淮河水道安全畅通。
（四）旧城管理显著加强。结合文明创建工作要求，30个老旧小区综合整治全面推开，投资180万元完成小街小巷改造12000平米，铺设管道约900米，更换窨井盖150座，11条主干道、193万平方米道路清扫保洁机械化、常态化。
（五）平安禹会深入推进。投入755万元资金组织开展人民群众安全感和满意度“双提升”百日攻坚活动，打击犯罪，安装治安视频探头2500余个。建成基层综治维稳信访工作中心12个。破获“天道助康”特大传销案件，教育训诫涉嫌人员600余人。
（六）其他工作全面进步。协助开展大气污染防治百日行动，圆满实现禁烧“零火点”，PM10污染指数达到省控目标。坚持和完善领导干部接访制度，深入开展六五普法，健全人民调解、行政调解、司法调解联动工作体系。加强精神文明建设，实现双拥模范单位7连冠。消防、国土资源管理、土地整理、气象、新农村建设、农村生产救灾、农村劳务经济、防汛抗旱等方面工作均完成市区下达目标任务。
三、找准定位，严以律己，不断增强廉洁自律意识 工作中，找准自己的工作定位，时刻告诫自己“做平常人，存百姓心”，始终保持对人民群众“见其饥寒则为之忧、见其劳苦则为之悲、见其欢愉则为之喜、见其富足则为之乐”的深厚感情。
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推荐第5篇：校长述职述责述廉报告
2017年度校长述职述责述廉报告
按上级党委的统一要求，现将我一年来履行职责及廉洁从政情况汇报如下：
一、个人工作简历及家庭基本情况
本人于1996年8月分配到**中学工作至今，1996年9月至2000年7月担任学校的生管保卫工作，1997年9月至2001年7月担任学校政治教研组组长，2000年9月至2001年7月担任初一年段长，2000年9月至2003年11月主持学校教研室工作，2003年12月至2008年8月担任教研室主任，2007年11月任副校长，2016年2月副校长主持校务工作，2017年3月担任**中学校长；爱人**在****小学任教，女儿**在**小学就读一年级。
二、履行工作职责情况
1、加强校园文化建设和安全管理，构建和谐校园
完善文化基础设施，秉承“一切为了学生今天的成长，明天的发展，后天的成就”办学理念，明确提出“用3-5年时间建设具有高山特色学校”
的目标，带领镇中人践行着“精诚团结，吃苦耐劳，顽强拼搏，自强不息”的高山精神。
加强绿化美化，净化校园。开展“告别不文明行为，争做文明人”主题活动，举办“我运动
我健康
我快乐”为主题的全校广播操比赛，举行“青春飞扬
激情放歌
庆十九大
迎元旦”校园歌会活动，评选“校园十大之星”、“优秀班级”和“文明寝室”等系列活动，丰富了学生的校园文化生活。
强化校园安全管理，邀请司法所张远海所长和派出所民警周荣到学校开展法律知识讲座，利用升旗和星期三大课间大力开展“三项”教育，增强学生行为养成和自我保护意识。定期召开班主任工作会议和家长会，关心留守儿童工作，开展了中秋节“留守儿童”恳谈活动，加强学生周末乘车的监管，加大学生食堂的管理力度，保证了校园的安全有序和谐。2017年我校心理咨询室成为全镇年终综治安全大检查的一个亮点，得到县政法委领导的高度好评。
2、采取积极有力的措施，提升教育教学质量
为进一步加强师德师风建设，提升教师的职业幸福感，更好地投入到教育教学工作中去，学校邀请县教育局教研室张仕富老师给全体教职工作了一场“明天是今夜的继续”的专题讲座，提振教师的精气神，鼓励教师“苦教”。为促进学校的管理和全面发展，一是加强了学校内部管理制度化，召开第四届教工代表大会第七次会议，全面整理、修订学校各项规章制度。二、动员广大教师参与“结对子”工程，提升教育教学质量。“结对子”工作落实的力度，直接关系到中考的成败，特别是定向生学校是否能吃满的问题。学校召开专题会议布署和落实“结对子”工作，建立健全帮扶计划、帮扶制度和利用基金会的资金实施帮扶教师的激励机制，强化帮扶对象的跟踪流程管理。三、召开**中学教育教学质量提升推进会，邀请县教育局陈生明副局长、镇党委书记刘小伟和宣传委员胡小建到会指导。通过此次会议，班子和老师们认清了形势，统一了思想，提高了质量意识，增强了职业的使命感和紧迫感，都纷纷表示要转变观念，提振士气，打好2018年的教育翻身仗。四、以迎接“**县素质教育督导评估”为契机，狠抓教育教学常规，做细做实各块工作，以促进教育教学质量的提高。
3、聚力迎“国测”，促进管理精细化
实施制度重建工程，为学校改革发展奠定基础。学校大力加强班子队伍建设，制定《**县**中学校班子工作分工及“一岗双责”分解表》并张贴公布，为迎“国测”，实施精细化管理，提供了制度保障。根据国家义务教育质量监测的科目和内容，结合学校实际，成立了迎接监测的领导小组、工作小组和协调组，保证了各个环节人员到位、责任到位和工作到位，顺利地完成国家义务教育质量监测。
学校实行领导岗位责任制，明确了分工，强化了责任，每位行政领导，挂点一个年段，负责一个学科，参加一个教研组，对所挂年段、教研组的常规管理工作进行督查和指导。实行“三层”值日制度，行政班子、保卫人员、年段值日三组值日人员细化分工，相互协作。学校管理工作明显提升，得到上级有关部门的充分肯定。
三、履行党风廉政建设主体责任“第一责任人”情况
深入开展党风廉政教育，认真落实党风廉政建设责任制。扎实推进教育政风行风建设，努力树立教育良好形象，2017年，杜绝了乱收费行为，教师爱岗敬业，师德师风建设取得明显成效。政务校务公开工作扎实推进。进一步加强家校联系，加大宣传力度，让社会、家长理解教育、支持教育。各年段召开家长会，分班级座谈，学校班子成员列席家长会，与家长沟通、交流，营造了较好的家校和谐氛围。认真学习、领会上级校务公开工作要求，积极推行校务公开标准化建设工作。努力加强自身建设，带头做到廉洁自律，较好的完成了党风廉政建设责任制的各项任务目标。
1、坚持学习，在学习中提高，在提高中完善
我坚持从书本、杂志、网络上汲取新知识、新思想、新观念；通过外出开会培训、自我学习等方法，使自己能及时了解课堂教学动态，更好地调整和把握教学方向，也有助于提高自己的教学能力和指导能力。
2、为自己的角色定好位
校长不是一个纯粹的管家，而是教育者、管理者、决策者、经营者等多种角色的扮演者。作为校长，我始终坚持以下观点：学校是大家的，学校的工作大家干，只有大家齐心协力，才能把学校办好；校长要做校长的事，做重要事、做关键事，做把关事，各领导各负其责，能做的事自己做，该做的事努力做；老师该做的、能做的事老师做，老师做不了的事、难做的事校长帮助做。出台一系列学校的规章制度，各种大事集体决策，不做拍脑袋的事，也不碌碌无为。为此，在工作中，我带领全体师生努力践行十六字的高山精神。
3、积极推进校务公开，让管理在阳光下运行
我校充分利用职工代表大会、校委会、教职工大会、校务公开栏、网络（邮箱）等形式向教职工公开。对于教职工的职称评定、年度考核、评优评先、绩效考核等情况，事先有方案，过程执行有制度，事后有结论，都要通过网络和公开栏公示。对于教职工有不清楚的给予说明解释。对于上级拨款严格按照程序，报预算计划，按计划执行，在有限的经费中，我们严格控制支出。
四、履行基层党建职责情况
确立了以“打好教育翻身仗，办人民满意教育”为工作主题，认真开展“两学一做”、“百日攻坚”、“四比六促”和“一带一”等系列活动夯实党建工作，推动党建工作向更高的目标迈进。
1、加强学习，提高党员教师的政治素养
通过上党课、听报告、看录像、讨论交流等多种形式，组织党员班子和教职工深入学习贯彻党的“十八大”、十八届六中七中全会、“十九大”精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习廖俊波精神，扎实开展“一月一主题”活动，与党员教师交流和分享了《扑下身子抓管理
撸起袖子抓质量——学习廖俊波同志先进事迹感想》，与许桂寿书记先后组织党员开展《保持廉洁本色
勤勉尽责干事》等4次党课专题学习，开展《把握历史新方位
为中国发展导航》等2次十九大精神专题学习，开展“七一”建党96周年学习活动，带领全体党员重温入党誓词，让大家记住我是一名共产党员。认真组织学习《以案明纪》中的典型案例,进一步筑牢思想防线，提高自身拒腐防变能力。
2、开展“一带一”帮扶活动，发挥党员先锋模范作用
根据教育局党委要求,我校党支部精心组织开展党员“一带一”帮扶活动，认真制定好帮扶方案,成立领导小组，加强领导，制定结对子帮扶计划和帮扶花名册，要求党员在不同的指导阶段，如实填写指导过程材料，支部对每个阶段及时跟踪检查，每人结对指导一名教师，着重从师德师风、教学教法、班级与学生的管理等方面进行指导，党员教师除了和非党员教师结对子，还与30名建档立卡和低保生结对帮扶，除了在学校组织宣传，一对一面对面交流，还分宝岩、下园、下庄,仁地、**五个片区利用周末时间入户宣传国家政策，与家长沟通孩子在学校的学习和生活情况，促进了校风、教风、学风的好转。
3、规范落实专题组织生活会
2017年，党支部召开全体党员大会，开展了“四讲四有”合格党员等为主题的2次党员专题组织生活会，会上校长、书记带头深刻剖析自己，进行批评和自我批评，其他党员也进行了批评和自我批评，气氛热烈、真诚、客观，查差距、谈措施，提高了党员的政治素养，使每位党员能够做到政治过关、思想过硬、能力提高，成为教职工的榜样。
五、个人廉洁从政情况
按照《教师法》等有关法律法规的要求，从办学思想、教育决策、教育管理、教学活动等方面规范办学行为。从学校的发展规划，办学目标和管理措施，从各口的工作计划，运行过程到工作总结，从学校领导的分工情况，参加教研，接受教职工的监督，保证了学校校规校纪、重大决策以及教师教育教学行为的合法性、规范性和科学性。此外，在学习国家、教育行政部门制订的有关法律、法规的基础上，对学校的规章制度进行了完善。严格执行民主集中制，实行集体决策、民主议事、政务公开。发扬民主，不搞一言堂。凡重大事项，均召开支委会议、行政议事会和班子会议，集体研究决定。
时刻使自己保持清醒的头脑。首先是对我自己的言行保持清醒。我以自律为本，以廉洁从教为起点，在工作中严格要求自己，自觉接受监督，严格按制度、按规范办事，没有接受过老师的送礼、请客吃饭，没有违反规定公款吃喝玩乐、办理会员卡等，没有为个人或亲属谋取私利等行为，对亲属、子女严格管理，坚决防止别人利用我个人名义从事违法违纪活动，学校规范办学行为，未组织学生补课、搭车收费、未向家长吃、拿、卡、要等违法行为。作为校长，我个人的一举一动、一言一行，都代表着学校，也影响着学校，因此，我必须把个人的命运与学校命运联系在一起，与学校共荣辱。
六、存在的问题
1、把党建摆在首位的思想不够牢固，存在轻政治重业务的思想倾向，没有很好地把党建工作与教学工作有机融合起来。落实不是很到位，有时满足于以会议落实会议、文件精神，有些事情浮于会议和工作部署，追究问责的力度不够。制度不够健全完善，激励机制没有很好地发挥作用。
2、教育教学质量及学校管理水平有待提高，工作方法有待改进，管理思路有待创新，特别是班子工作的执行力需要加强。学科教师需合理配置，目前尚缺音乐、信息技术、地理教师，数学、英语、生物教师不足；骨干教师带头作用与部分教师专业素养有待加强。
3、学校安全环境不确定因素仍然存在，安保仍然面临挑战。学校周边存在歌舞厅；学校大门面临公路，周边有许多小卖部，仍存在安全隐患；校内仍有一千多平方米的农民茶山，“门禁”难度大。
4、办学硬件仍然相对落后。目前，教师生活用房条件差，校园安全监控等设备仍然不足，尚需加大资金投入，进一步改善办学条件。
5、当地环境重智轻德现象仍然存在。部分家长重智轻德，无视儿女的长远发展，加上部分学生受不良网络影响导致厌学，自觉学习的动能不足。
七、改进措施
1、加强专门研究落实学校党建工作,把党建工作贯穿于学校工作的各个方面
要制定周密计划，强化理论学习，继续深入学习“十九大”精神等政治理论知识，扎扎实实地学好用好，只有学习好思想好，工作才会好；要扎实做好党员示范岗工作，充分发挥党员的先锋模范作用，真正做到一个党员一面旗帜，一名党员带动一片，增强党组织的凝聚力和战斗力；以务实的工作作风，饱满的工作热情，带好班子，带好党员教师这支队伍，为进一步提高教育教学质量，办人民满意的教育，为打好教育翻身仗做出应有的贡献。
2、创新管理工作机制，提高学校管理水平。
一要继续组织教职员工学习《义务教育法》等教育法规，学习业务知识与专业理论，增强贯彻教育方针的能力和水平；二要进一步加强和改进学校德育工作，深入贯彻《中共中央关于进一步加强和改进学校德育工作的若干意见》等有关文件精神，创新德育工作载体，加强家庭、学校、社区三位一体的教育网络建设，把德育工作摆在素质教育的首要位置，贯穿于学校教育教学和精神文明建设的全过程；三要进一步完善探索建立促进学生思想道德建设工作的测评体系，健全评议制度，抓好以师德、师风等问题为重点的评议工作，增强做好学校思想道德教育工作的政治责任感和历史使命感，积极营造浓厚的“人为本、德为先、质为上”的良好风尚；四要健全安全责任制，按照上级关于安全稳定工作的要求，增强安全防范意识，落实有效措施，进一步深化“平安先行学校”；五要创新管理工作机制，加强行政干部执行力的锻练与培养，提高班子的决策能力与领导水平。
3．加大教师培养力度，提高队伍整体素质。一要继续开展师德建设活动，增强教师献身教育的责任感和使命感，促进良好师德、师风的形成；二要针对青年教师多的特点，开展以老带新传帮带活动，加强德育骨干教师的培养力度，充分发挥骨干教师的智慧与示范作用，提高教师队伍素质；三要扎实开展“教育质量管理”活动，加强课程管理，严格执行课程计划，狠抓教学常规管理，开设好综合实践活动课与校本课程，促进学生全面发展，全面提高教育质量。
4、多种渠道筹措资金，完善内部配套设施
要继续依靠政府、争取社会、发动企业家来关心和支持学校建设，完成学校建设规划，不断完善德育设施，建立和健全设备管理与维护体系，着力做好教学应用指导和支持服务工作，重点加强校园网络、多媒体系统建设，提升现代装备水平。改造加固学校围墙、建立健全校园监控系统以确保师生安全。
5、采取积极有力措施，克服重智轻德误区
要坚持实施德育管理制度，层层落实责任制，遵循教育规律和青少年身心成长规律，树立科学的质量观，切实提高德育工作的针对性和实效性，全面落实未成年人思想道德建设的各项任务，加大家长会，家长学校建设，以及学校宣传工作。
附：
1、年度主要工作成果清单
⑴顺利地完成了国家义务教育德育和科学学科的质量监测；
⑵2017年体育中考和化学科中考名列全县第一；
⑶成功举办“我运动
我健康
我快乐”为主题的全校广播操比赛；
⑷举行“青春飞扬
激情放歌
庆十九大
迎元旦”校园歌会活动；
⑸精准扶贫、学生资助工作顺利开展，有序推进；
⑹顺利地通过“**县素质教育督导评估”；
⑺2017年度校园安全稳定。
2、存在问题清单
⑴把党建摆在首位的思想不够牢固，存在轻政治重业务的思想倾向，没有很好地把党建工作与教学工作有机融合起来；
⑵教育教学质量及学校管理水平有待提高，工作方法有待改进，管理思路有待创新，特别是班子工作的执行力需要加强；
⑶学校安全环境不确定因素仍然存在：学校周边存在歌舞厅；学校大门面临公路，周边有许多小卖部，仍存在安全隐患；校内仍有一千多平方米的农民茶山，“门禁”难度大。
⑷办学硬件仍然相对落后，特别是教师生活用房条件差；
⑸当地环境重智轻德现象仍然存在。部分学生受不良网络影响导致厌学，自觉学习的动能不足。
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校长述职述廉述德报告
尊敬的各位领导、家长、老师们、同学们：
我是2012年8月17日担任中山学校校长，主持学校全面工作。在临河区教育局的正确领导下，坚持全心全意为教学和师生服务的宗旨，服务于学校的改革和发展，勤奋、扎实、细致的工作，使各项工作有条不紊的顺利进行，圆满完成了教育教学的各项工作、设备购置、卫生防疫、学校环境综合治理、校舍维修、建设平安校园、等各项任务。现将思想、工作情况汇报如下：
一、德：注重学习，不断提高理论素养和工作能力
本年度积极参加学校组织的各种政治学习和政治活动，深入学习实践科学发展观，模范履行党章规定的义务，努力做到“五带头”。在思想上始终和党中央保持一致，工作中严格按照党员标准去要求自己，时时处处充分发挥党员的先锋模范作用；工作中注意以身作则、团结同志、胸襟开阔、诚恳待人、公平公正、实事求是。家庭中发挥顶梁柱作用，做一个好父亲，对待双方老人和晚辈都尽职尽责。在社会生活中，注重自己教师和党员的形象，积极参加公益活动，热心为邻居社区服务。
二、能：扎实勤奋，认真完成各项工作
树立科学发展观、正确政绩观，注意总结工作中的经验和成绩，不断寻找工作中的失误和差距，创造性地开展各项工作。
1、坚决贯彻落实教育局关于学校购置教学用品和办公用品的相关规定，教育教学用品一律研究审批购置，保障了学校各项后勤供应和装备要求。
2、搞好校产校舍维护维修。通过招标，进行了学校楼顶维修、等校产校舍维护工作。
3、组织做好学校各种活动的服务性工作。如教学研讨会、参加上级运动会、家长会、专家报告、教育局活动、各种检查和参观等。
4、组织做好师生保健，落实晨检、午检制度，传染病流行。
5、精心组织，做好学校绿化提升和维护工作。对校内树木及绿化带进行了补植提升。
6、采取一系列有效措施落实学校用水用电制度，构建节约型校园。
7、做好学校临时工的管理工作。从生活上、工作上等方面关心他们、体贴他们，使他们安心工作，在各自的工作岗位上尽职尽责，较好的完成各自的工作任务。
8、一丝不苟地做好建设平安校园工作。（1）、实行岗位目标责任制,层层签定安全目标责任书。（2）、组织开展形式多样化的安全知识宣传活动。（3）、组织抗震、消防疏散演练。（4）、每学期组织一次安全讲座和普法讲座。（5）、对实验室易燃药品、有毒药品实行专人专柜管理。（6）、组织学校重要部门人员进行安全防火、防盗教育；组织有关人员对校舍和消防设施和防盗设施经常性全面认真检查，排除各种安全隐患。（7）、严格控制外来人员和车辆进入校园。（8）、组织安排节假日、上学放学、夜间各种值班。（9）、会同市交警大队城区二中队、车管所对接送学生车辆进行重点整治活动，对违章车辆进行查处，保证了集体乘车学生安全。（10）、妥善做好学校各种安全隐患和事故的处理工作，有效防止了事态萌发和扩大。
三、勤：工作中不怕苦、不怕累，不计报酬和个人得失
认真对待每一项工作，努力将工作做出高质量、做出高水平。晚上、双休日、节假日经常加班，圆满完成上级部门和学校下达的各项工作任务，以及临时性工作和突发任务。平日注重团结教师并不断和他们交流，深入他们的工作和生活，及时解决思想上和工作中的实际问题。
四、绩：为学校的各项发展出力
我校少先队工作荣获临河区团队工作“先进集体”，获临河区教育系统乒乓球“精神文明代表队”，获教育系统“乾元杯”排球赛“道德风尚队”获第十一届中小学生交通安全周活动“优秀组织奖”，节目“中国龙”获教育系统文艺汇演二等奖，今年我本人被评为临河区委、政府授予的先进教育工作者。
五、廉：在工作中能以共产党员和干部的标准严格要求自己
自觉遵守上级关于党风廉政建设的规章制度，努力改造自己的人生观、世界观、权力观、金钱观，将工作岗位看成是为学校发展作贡献的机会，而不是捞取个人好处的平台。工作中能够做到保持头脑清醒，保证清正廉洁，无以权谋私和徇私舞弊的行为。无论是维修施工还是设备购置、招标都清清白白、公平公正、一心为公。学校工程和大型购置均严格按照教育局要求，在今年的绿化改造、教学楼内墙壁粉刷、暖气改造、校舍维修等数额较大的项目中，我一心为公、两袖清风，同施工商家讨价还价、精打细算，为学校节省了大量资金。由于自己业务水平有限，管理经验不足，政治学习不够深入，工作中难免出现失误，今后在各级领导的关怀下，在同志们的帮助下，我会做得越来越好，为临河的教育发展，中山学校明天的腾飞，做出自己应有的贡献。
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桥头河学校校长述职述廉报告
2011年度，在各级党委政府和教育行政主管部门的正确领导下，我和学校领导班子一起带领全校师生，以党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神为指导，深入学习实践科学发展观，解放思想，干事创业，全面贯彻党的教育方针，扎实推进素质教育，促进了学校各项工作平稳而健康的发展。现将本年度工作、廉政建设和道德建设情况汇报如下：
一、加强政治理论学习，认真贯彻党的路线方针政策 在日常工作中，我坚持政治理论学习，加强政治理论修养，利用党课、会议、自学等形式，认真学习践行“三个代表”重要思想和科学发展观，贯彻党的十七届三中、四中、五中全会精神，加强党性知识的学习，认真学习各种法律法规，执行党的路线方针政策以及上级党委政府和教育行政主管部门的决定和指示。
二、全面抓好学校工作，提升办学水平
1.加强思想政治工作，拓宽德育工作的渠道。
紧紧围绕校工作中心，全面贯彻党的教育方针，以中国特色社会主义理论体系为指导，以丰富多彩的实践活动为载体，以活动创新为重点，进一步增强德育工作的针对性、实效性和主动性。在班子作风建设上，增强五种意识：大局意识、率先垂范意识、团结意识、服务意识、问题意识和落实意识。教师队伍作风建设上，一是狠抓教师劳动纪律。严格实行上下班签
到签离制，强调上班时间公共娱乐场所不得参与玩牌赌博与其他低级娱乐活动。其次狠抓教师政治学习，每次周前会安排了30分钟以上的学习，并要求做好学习笔记。全期不少于5000字。学习以教师职业道德和从教行为十不准。再次是狠抓骨干教师与班主任的认定，充分利用这一平台培养推荐校级镇级和县级骨干教师和班主任。
2.突出教学教研工作的核心地位，全面提高办学质量。积极推行课堂教学改革，积极开展课堂教学达标，构建以学生自主学习、探究学习和合作学习为中心的课堂教学基本模式。发挥科研引领作用，提高教师的科研能力，寻找提高教学质量的科学办法，为全面提高教学质量提供方法支撑。
认真贯彻去年出台的《桃江县中小学教学常规管理办法》，严格执行教学过程常规管理的各项制度，以迎接年底的县教学常规大检查为契机，加强学习，并依照管理办法落实教学常规检查，依据中心校新出台的《关于突出教育中心，旗帜鲜明的抓教育教学质量提高的意见》扎实抓教育教学质量提高。
主要举措有：适当提高教学评价在教师工作评价中的比重，在县局考核办法的基础上，适当提高教学常规和教学效果在教师绩效考核中所占的比重；切实加强教师业务学习和教师培训，要求学校校长、教务主任、教研组长必须执教统考科目，发挥了带头挑教学担子的率先垂范作用；扎实开展教研教改、辅研
辅改、考研考改，全面优化教学过程；针对学校目前存在的优生流失的问题加强培优辅导和潜能生辅导；积极组织教师进行家校联系，进一步完善家长学校工作，争取把学校家长学校办出特色；加强留守儿童的管理。
3.加强学校管理，创建平安校园。
我们把去年9.16事件作为教训，当做悬挂于头顶的警钟，把抓好安全工作提到空前重视的高度。尤其是食品安全和交通安全，更是重中之重。主要举措有：
全面周密的建立健全并落实安全管理制度，加强领导责任； 落实安全工作责任制和事故责任追究制，落实安全隐患排查制度，分线分层签订学校安全工作责任制；
定期有针对性的开展学生安全教育，不断提高教育实效。联系派出所、司法所、卫生防疫部门的领导、专家到学校进行安全指导工作，组织实践性质的安全教育活动；
制定各种安全应急预案，按时进行安全疏散演练；
协调政府其他相关职能部门共同做好安全工作，及时向政府有关部门汇报学校及周边环境综合治理工作情况。发现问题及时解决。
4.加强总务后勤工作，进一步改善办学条件。
加强收费和财务管理工作，按照收支两条线的政策要求，严格收费标准；切实落实会审、联签制度，定期由职代会公开账目，规范财务工作、确保学校财务的公开透明;加强服务意识，
虚心听取全体教职员工建议，确保后勤为教学服务；励行节俭， 严格控制各项开支，确保把每一分钱用在刀刃上。
三、加强党风廉政建设和道德建设
1.坚持党性原则，健全民主集中制。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的精神，充分发扬民主集中制原则。在贯彻民主集中制原则时，正确处理好四个方面的关系：一是处理好民主与集中的关系，做到在民主基础上集中，在集中指导下民主；二是处理好集体领导与个人分工负责的关系，明确规章制度，哪些事情由集体讨论，哪些事情由个人负责处理；三是处理好校长与教职工的关系，做到讲团结，讲大局，讲正气；四是处理好行使职权和接受监督的关系，做到既要行使好自己职权，又要接受领导班子和教职工监督。
2.坚持群众观点，强化宗旨观念。作为共产党员，我始终牢记党的“全心全意为人民服务”宗旨，在群众最困难的时候，出现在群众面前，在群众最需要帮助的时候，去关心群众，帮助群众，自觉走群众路线。通过不断加强党性党风锻炼，切实改变思想作风和工作作风。想问题、办事情、作决策始终把人民利益放在首位，坚持党的群众路线，珍惜人民群众赋予的权力。同时集群众的呼声，听群众的意见，不断增强同人民群众的深厚感情，真正做到思想上尊重群众，感情上贴近群众，行动上深入群众。
3.坚持艰苦奋斗，保持清正廉洁。认真贯彻执行中央、省
委、市委和县委有关廉洁自律各项规定，继续发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风，做到“堂堂正正做人，清清白白做事”。作为贯彻落实党风廉政建设责任制的组织领导者和具体执行者，做到从我做起，以身作则。不断加强自身修养，用制度规范自己的行为，进一步健全监督机制，自觉将落实党风廉政建设责任制置于领导班子集体和上级领导的监督之下。严格要求自己，逐步增强“自重、自省、自警、自律”的意识，牢记为人民服务的宗旨，当好人民的公仆。
4.严格履行廉洁自律的条例条令。认真履行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，特别是2011年度对领导干部提出的廉洁自律的有关规定和要求，从思想上强化廉洁自律的意识，在行为上提高廉洁自律的自觉性，从严要求，时刻自重、自省、自警、自励，牢牢把握“立党为公、执政为民”这个根本要求，办实事、办好事，并且把实事办好，把好事办实。
5.狠抓责任落实，健全监督机制。一是贯彻执行中央的廉政建设规定，凡要求下属干部做到的自己首先做到。凡禁止别人做的，自己坚决不做，管好单位领导班子成员及配偶；二是签订责任书，明确责任，扩大廉政建设覆盖面；三是完善校务公开制度，继续推行校务公开；四是健全民主生活会制度，每季度召开一次民主生活会，讨论学校廉政建设方面存在的问题，分析本人及他人在廉政建设方面取得的成绩并寻找差距。
四、存在的问题和努力的方向
近年来，我在贯彻落实党风廉政建设方面做出了一定的成
绩，但是还存在着一些亟待改进的地方。主要表现在政治理论学习需要进一步加强，学校廉政建设制度有待于进一步健全完善，廉政工作需要进一步细化。我决心不断加强学习，加强党性修养，牢固树立立党为公、勤政为民、清正廉洁的公仆形象，严于律已，时时处处牢记党风廉政准则，确保廉洁自律和各项规定落到实处，使廉洁从政、廉洁自律真正成为自己的自觉行为，团结和带领学校领导班子和全校教职工完成上级交给的各项工作和任务，以实际行动交上一份满意的答卷，决不辜负上级领导的信任和学校师生的希望，敬请领导和全校师生监督。
文雪兰
2011.12.10
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校长述职述德述廉报告
尊敬的各位领导、老师：
大家上午好！
一年来，在县教育局的正确领导下，我带领学校班子成员坚持全心全意为师生服务的宗旨，在全镇教职工的大力支持和帮助下，圆满完成了教育教学的各项工作。现将思想、工作情况汇报如下：
一、德：在工作、学习和生活中率先垂范，不断提高思想觉悟 本人能积极参加各种政治学习活动，认真学习习近平总书记系列重要讲话、十九大精神及新党章等；工作上以身作则、团结同志、诚恳待人、公平公正，要求教师做到的，自己首先做到，要求教师不要做的自己带头不做，率先垂范，带动班子成员及广大师生自觉实践。
二、能：扎实勤奋，认真完成各项工作
树立正确政绩观，注意总结工作中的经验和不足，创造性地开展各项工作。
1、大力推进辖区公办幼儿园、中小学校的项目建设。为了推进均衡发展创建工作，我积极与镇党委政府和有关行政村沟通、协调，解决建设学校的立项、土地征用等，共征得教育用地77.8亩，保证了学校建设的顺利进行。镇政府还把原镇农水站3亩地无偿交给中心校，为中心校大门取直和花园、校园主干道修建创造了条件。 目前，各校的五小工程都已经完成，都新建了教学楼、运动场，对校园进行了绿化、美化、亮化建设，各个学校都展示出温馨、宜人的校容校貌。
2、实行亟需学科教师无校籍管理，确保全镇各校开齐课程开足课时。为了解决开齐课程开足课时与亟需学科教师缺乏的矛盾，我们把全镇音乐、体育、美术等亟需学科教师纳入无校籍管理，这些教师以定片教学、多校走教的方式，奔走于辖区各校，按照国家课程开设标准，正常开展教育教学活动，确保全镇所有公办中小学都能按照国家课程标准开齐了课程开足了课时。他们除了完成国家规定课时外，还积极指导各校组建合唱队、足球队、美术兴趣小组等社团，充分利用学校的功能室定期开展活动，使学生的素质得到全面发展。我们以这一管理模式为研究对象的课题被立为市级课题，将于2018年8月份结题。县教育局分别于2016年和2017年两次下发文件，把我校的做法作为附件，在全县推广；新安晚报用一个版面对这一创新工作进行了报导；在均衡发展国检中，临泉县的无校籍管理也受到专家成员的认可和表扬。
3、大力实施素质教育，促进学生全面发展。为了促进学生的全面发展，我们遵循“以音体美等课程的开设带动德育”的办学理念，大力培养和发展学生的个性特长。中心校协调统筹全镇音体美教师资源，以音体美课程的开设为基础，以兴趣小组活动为载体，充分利用功能室，对学生进行艺术教育。
为了丰富校园文化生活，给学生提供展示才艺的舞台，每学期我们都举办了校园书画展、校园文化艺术节、国学经典诵读、田径运动会、广播操比赛、校园足球赛、校歌歌咏比赛等活动，为学生们的童年生活留下了许多快乐美好的记忆。
4、充分发挥绩效工资的激励作用，提高教师工作的积极性。我们把全镇教师按班级、学生数分为中学、小学、幼儿园三部分，实行定岗定责竞聘上岗，并与教师奖励性绩效工资挂钩，设立班主任津贴、教师超课时津贴、考核津贴等，对全镇请假、借调人员统一管理。小学教师周课时数为16节，超出一节补课时津贴30元，少上一节扣30元。此举极大提高了教师工作的积极性，在全镇范围内出现了教师争相多代课，“教师没有学校要”的现象，缓解了“缺教师”的问题。部分兄弟乡镇中心校纷纷学习我们的这一做法。
三、勤：工作中不怕苦、不怕累，不计报酬和个人得失
认真对待每一项工作，努力将工作做出高质量、做出高水平。晚上、双休日、节假日经常加班，圆满完成上级部门下达和学校的各项工作任务，以及临时性工作和突发任务。平日注重团结教师并不断和他们交流，深入他们的工作和生活，及时解决思想上和工作中的实际问题。
四、绩：为学校的各项发展出力
1、创造了“迎仙速度”。在均衡发展创建过程中，由于基础差、底子薄，我们的基础设施在全县是比较落后的。但由于我们多次召开动员会、班子成员蹲点指挥，亲力亲为，广大教职工端正了态度，提高了认识，积极建言献策，坚持身体力行，不怕苦不怕累，牺牲了假日和周末，发扬“五加二，白加黑”的精神，使创建工作一天一个样，被多次前来督导的县市专家领导誉为“迎仙速度”。只要辛勤付出，终会有满意收获，2017年9月，迎仙镇中心学校和张阁教学点顺利通过了国检，受到了教育局和县人民政府的高度评价。也得到了国检专家组成员的高度赞扬。
2、素质教育成果显著。2017年，在县市教育局组织的各类文艺体活动中，如临泉县首届少儿才艺大赛，“红色宣讲员”选拔赛、阜阳市中小学足球联赛、临泉县第三届乡村学校少年宫少儿才艺大赛，我校都取得了可喜的成绩。
3、2017年8月，我校在全国第三届“关爱明天、普法先行”青少年普法教育活动中获“零犯罪学校”称号，我本人获普法“先进个人”。
4、2017年12月，我校被评为市级平安校园，中石化希望小学被评为县级花园式学校。
五、廉：在工作中能以共产党员和干部的标准严格要求自己
自觉遵守上级关于党风廉政建设的规章制度，努力改造自己的人生观、世界观，将工作岗位看成是为学校发展作贡献的机会，而不是捞取个人好处的平台。工作中能够做到保持头脑清醒，保证清正廉洁。
由于自己业务水平有限，管理经验不足，工作中还有许多需要改进的地方。今后在各级领导的关怀下，在同志们的帮助下，我会做得越来越好，为迎仙教育的发展，做出自己应有的贡献！
谢谢大家！
个人述职述德述廉报告
迎仙中心校 李大友 2018年1月18日
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述责述廉述德报告
区教育局党委书记、局长 吴杰荣
我于2015年4月调任坡头区教育局党委书记、副局长职务，负责全面工作；2016年2月任教育局局长。大半年以来，我在区委、区政府的正确领导和区纪委的监督指导下，认真履行职责，加强个人品德修养，加强勤政廉政建设，全力推动我区教育事业的科学发展。现将个人任现职以来有关情况报告如下，恳请审议。
一、尽职职责，全力推动教育事业科学发展
本人任现职以来，谦虚谨慎、深入基层，认真学习，对教育工作从生疏到比较熟悉。以办好人民满意的教育为宗旨，开拓创新，主动作为，尽职尽责，不断推动我区教育事业的发展。
（一）加强机关作风建设，提高机关工作效能
我局于2015年上半年召开机关作风建设动员大会，以“守纪律、讲规矩、做表率”为主题,深入开展机关作风建设活动。我在会上作了《加强机关作风建设，推动教育事业科学发展》的专题报告；组织全体干部职工观看《机关作风暗访片》及市纪委制作的微电影，并进行现场测试；请区检察院领导开展预防职务犯罪警示教育活动；深入开展宗旨教育、纪律教育、党内法规教育和工作作风教育；主持制订了《坡头区教育系统关于进一步规范干部、教职工考勤管理的通知》，积极调动广大教
— 1 — 师和局机关工作人员积极性，强化上下班纪律，实现了机关和学校工作作风的好转，提高工作效能，有力推动了我区教育事业的发展。树立党委权威，落实主体责任，支持本局监察室履行职责和发挥作用，强化监督检查，狠抓全系统纪律建设，从严治教。2015年查处案件共5宗，处分5人。如及时查处龙头中学教师招某擅自篡改学生中考志愿、官渡中学教师庞某赌博等案件。
（二）抓重点、破难点，全面完成各项工作任务 一是全力巩固义务教育均衡发展，促进教育公平。2015年共撤去4所农村“麻雀”学校，进一步优化教育资源配置。认真做好义务教育均衡发展的监测工作，确保我区义务教育各项指标保持良好态势。做好补“短板”工作，缩小校际办学条件和管理水平的差异。
二是全面加强教育教学管理，素质教育成果丰硕。高考成绩持续提高。全区本科上线人数达567人，高分人数有较大突破。素质教育成果丰硕。我区学生参加全市艺术比赛，获小学组一等奖、中学组特等奖。组织学生参加2015年市青少年校园足球联赛，包揽初中组、高中组冠军；爱周中学的舞蹈表演获市特等奖、省一等奖。教师参加省、市中小学教师教学技能大赛成绩突出。
三是创新学校德育工作，全面提升德育水平。我区家校互动、道德教育与校园文化、人文启智与环境育人三位一体的德— 2 —
育模式，受到国家督导委的表扬。校园文化建设成效突出，全区23所中小学有22所学校被评为湛江市乡土特色文化校园。
四是加强学校安全防范工作，创建平安校园。全区2所学校被省教育厅评为省“依法治校示范校”、4所学校评为市“依法治校示范校”、4所学校评为市“安全文明校园”、4所学校食堂达到省Ａ级食堂要求，被评为省食品安全示范学校食堂。
五是主动适应区域发展要求，积极谋划教育新发展。出台坡头区创建教育现代化先进区规划和实施方案，力争“十三五”中期实现教育现代化。坡头区特殊教育学校已经招生开学。高起点规划海东新区教育发展，启动湛江市实验小学、2所幼儿园、1所民办九年一贯制学校（奋勇学校）和1所高级中学建设。
二、廉政自律，严格履行党风廉政建设“一岗双责”
（一）创新机制，落实党风廉政建设责任。建立完善区教育局党风廉政建设工作领导小组，定期研究部署党风廉政建设工作，正确引导广大干部正确行使手中权力。坚持做到重要任务亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调；在区教育系统层层签订责任书，确保党风廉政建设责任落实到位。凡是重要教育决策、重大基建项目审批、大额资金使用和干部任免等事项，都由局党委集体讨论决定；凡是制定重大教育规划、政策措施，都深入调查研究，广泛听取基层意见，自觉接受区纪检监察部门和社会监督。严格公文办理制度。学校关于基建申报立项、申请教育经费的文件资料，均由办公室统一办理，
— 3 — 按有关规定呈送与审批，领导班子成员不在办公室及餐桌与学校领导及承包人员商谈工程业务。严格财务管理制度。严格控制“三公经费”支出，防止奢侈浪费，打造“节约型”机关，截至目前，我局没有发生财务收支违纪违法现象。在2015年区直机关工作作风评议中，我局被评为“优秀”。治理教育乱收费工作成效显著，全市投诉量最少，省投诉量为零，是市治理乱收费工作会议表扬的两个单位之一。
（二）以身作则，严格遵守各项廉政规定。认真学习贯彻新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，坚持高线，严守底线，筑牢防线，坚决抵制各种腐朽思想的侵蚀，努力做到自重、自省、自警、自励。严格遵守中央八项规定，认真履行部门党风廉政建设第一责任人的责任。带头遵守党纪国法和廉洁从政规定，管好自己、管好家人、管好亲属。依法行政、依规办事，充分尊重学校主权，对不属于自己职责范围的事，坚持不干涉、不插手。在干部选拔聘任、教育经费安排、教师调动、新教师招聘、教育工程承包等热点问题上，坚持公平、公正、公开的原则，不搞“一言堂”。认真执行党内监督制度，每月开好一次民主生活会，实行个人重大事项报告等制度。坚持公私分明，没有公车私用，办公面积符合有关规定。没有利用职权和职务上的便利为本人、配偶、子女、亲属、身边工作人员及其他特定关系人谋取利益。本人及家属严格遵守相关规定，没有干预和插手建设工程等市场经济— 4 —
的行为。在工作、生活中自觉接受组织和群众监督，教育管理亲属和身边工作人员，树立清正廉洁的良好形象。
三、修身立德，努力提高个人综合素质
“人无德不立，官无德不为”。作为一名党员干部，本人坚持理论学习，注重加强品德修养，加强党性锻炼，坚持正风立德，以身作则，顾全大局。牢固树立正确的权力观、地位观和利益观。坚持用党的光荣传统和优良作风教育自己，时刻以一个共产党员的标准要求自己。严格按制度、按程序办事，民主决策，勇于担当。带头遵守党纪国法、遵守社会行为准则，遵守公共秩序，文明礼貌、爱护公物、保护环境，热心公益事业。弘扬家庭美德，以自己的良好言行、教育示范下一代，努力培养良好的生活习惯和健康的生活情趣。
四、个人有关事项及“八小时外”活动情况报告 （该部分内容在区纪委全会上再印发）
本人在工作中取得一些成绩，但也清醒地认识到自己的不足：一是教育管理经验和专业水平不足，对全面把控教育系统的工作带来一定影响；二是自身修养不够，对待同志有时态度粗暴，缺乏耐心，影响工作情绪；三是教育系统面广线长，在日常工作中存在的问题和矛盾较多：如我区的教育欠债问题，教师政策性超编、结构性缺编问题，教师队伍整体素质不高问题，民办代课教师诉求未能够解决等问题，一直困扰，难以解决。今后我将努力学习业务知识，及时总结工作经验，不断创新工作方法，高标
— 5 — 准、严要求，主动作为，忠于职守，扎实做好本职工作，努力为我区教育事业科学发展作出自己应有的贡献。
— 6 —
推荐第10篇：述责述德述廉报告
述责述德述廉报告
坡头区审计局局长
陈
伍
本人2011年6月起任坡头区审计局局长。三年多来，本人认真贯彻落实科学发展观，认真履行职责，成绩卓有成效。区审计局2013年被区评为“作风建设标兵单位”、2014年被区评为“创卫先进单位”。 可以说，这三年，是区审计局业务工作开展理想的三年，是我区审计工作卓有成效的三年，也是我工作历程中深受磨练的三年！现将履职情况报告如下：
一、服务大局，推动发展，业务工作取得新成效 三年多来，经过全局干部的共同努力，完成68个审计项目。共查出违规违纪资金1547万元，管理不规范资金80555万元，应归还原渠道资金338万元，应上缴财政罚款136万元，己上交财政罚款89万元，其中1项经济责任审计案件移交区纪委监察部门查处。业务工作主要体现在“四个着力加强”、“四个努力当好”。
（一）着力加强对财政资金的审计监督，努力当好公共财政卫士
坚持以“摸清财政家底、揭露纠正问题、促进财税管理、提高资金效益”为目标，每年均选准审计重点进行突破。比如，2011年度区财政预算执行和其他财政收支情况的审计报告中提出的我区非税收入按不同比例返还各执行单位使用问题引起梁培书记、崔青区长等领导高度重视，梁培书记为此作批示，区财政部门就这个问题根据我局的建议进行了修改。
（二）着力加强经济责任审计，努力当好源头治腐的尖兵 三年多来，共审结经济责任项目41个，涉及党政领导干部47人，规范权力运行，充分发挥了反腐“尖兵”和“利剑”的作用。尤其是2013年5月，在对原区总工会主席黄化同志实行经济责任审计时发现，该同志涉嫌伪造支出凭证违法套取现金等违纪违法问题。我顶着压力，坚决把该同志涉嫌的违纪违法问题移交区纪委监察局查处，最终，该同志被判了有期徒刑10年。据了解，这是我区首个因经济责任审计移交纪委监察部门查处的案件，社会影响很大，大大提高了审计威慑力！
（三）着力加强对重大项目的跟踪审计，努力当好领导决策的参谋者
主动对重大建设项目、重点资金、民生工程项目资金的跟踪审计，相继开展了海东新区财务审计以及创卫、创强专项资金等13个审计项目，及时揭露挤占挪用、损失浪费等问题并有针对性提出建议，为党政领导排忧解难和宏观服务，促进惠民政策落到实处。
（四）着力加强做好区领导交办的工作，努力当好人民利益守护者
虽然工作任务比较繁重，但我总是从服务大局出发，坚决服从区领导交办的工作，并努力去完成。说真心话，这些工作绝大部分都是时间紧、难度大、压力重、风险大，但我总想方设法做好审计人员的工作，让他们消除顾虑，放下包袱，轻装上阵。三年来，相继开展了麻斜街张屋村民小组财务审计、区委党校债务审计工作等10个区领导临时交办的工作，服务区中心工作，维护人民群众利益和社会稳定。
二、修身立德，开拓创新，综合素质得到新提升
（一）加强学习，努力争当一名知识型干部
本人始终坚持学理论，钻业务，强素质。不仅自己虚心请教，也经常邀请市局领导和其他市（县、区）的业务骨干到我区指导工作。也经常带领本局干部到外地学习取经。尤其是我在工作、学习中勤于思考，善于总结。2011年针对我区村民小组财务管理存在的问题，我撰写调研文章《坡头区村民小组财务管理现状与对策》，有效地指导和监督农村集体经济；2012年针对机关作风整治年活动撰写的调研论文《创新机制，提高效能——浅谈湛江市机关作风制度建设》在市党校刊物上发表；2013年针对我区中小学财务管理欠规范的情况，撰写调研文章《坡头区中小学财务监管存在的问题及对策——对坡头区中小学校长经济责任离任审计的思考》，深受区领导的好评。
（二）修身立德，努力争当一名有德型干部
时刻做到“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”，践行“敢担当、重实干、讲效率、勇创新、任劳怨、守清廉”的“开荒牛”精神，坚守党纪国法和道德品质“两条底线”，筑牢思想防线，守住道德底线，坚持民主集中制，坚持大事讲原则，小事讲风格。
（三）开拓创新，努力争当一名管理型干部 1.完善管理机制，提高干部工作质量。
制定并完善了网络管理制度、审计业务制度、审计执法过失追究制度、审计项目限时办结制度等16项管理制度，并在工作中严格执行。
2.优化工作环境，提高干部工作效率。
积极争取省、市上级审计部门和区政府的支持，三年多来，共投入28万元按标准建设了审计专网、审计会商系统、计算机房、档案室以及办公楼维修等。2014年也顺利通过省市档案复检联合小组的检查，继续保留“省特级档案综合管理单位”的荣誉称号，档案管理工作得到省、市档案局领导的高度赞扬。目前，我局的审计信息建设和办公环境走在我市各县（市、区）审计机关的前列，得到上级审计部门的肯定和表扬。
3.加强作风建设，焕发干部工作激情。
我坚持作风建设永远在路上，并以身作则，在作风建设中发挥模范带头作用。充分利用开展“机关作风整治年”活动和“党的群众路线教育实践”活动的东风，大力加强机关作风建设。在2014年开展的“党的群众路线教育实践活动”活动中，组织全体干部、退休干部到乾塘镇大仁堂村委会开展了内容丰富多彩的“走基层重温入党誓词”活动，活动中还慰问了7名特困党员、孤儿，干部在这种体验教育活动中都深触思想和灵魂，取得良好教育效果。2012年、2013年我局分别被区委、区政府评为“机关作风建设优秀单位”、“机关作风建设标兵单位”。
（四）身体力行，努力争当一名务实型干部
在人少任务重的情况下，一般性事务如请示、报告、工作总结等工作我都亲手去做。作为挂点单位——乾塘镇大仁堂村委会的第一党支部书记，本人积极开展工作，并在人力、物力、财力上给予大力支持。2013年我局新购置电脑、打印机、复印机等一批办公用品赠送给该村，改善了该村办公条件，方便群众。在我们的共同努力下，彻底改变了该村落后的工作局面，2013年，该村党支部被评为“坡头区先进基层党组织”。
三、干净干事，廉洁自律，廉政建设得到新增强
（一）树立廉政理念，确保干净干事
坚持用审计别人的目光来审视自己。自觉恪守“三严三实”，牢记习近平总书记“廉洁自律是共产党人为官从政的底线”的教导，带头遵守中央“八项规定”，在用车、用房、“三公”经费开支等方面，均没有违反相关政策规定。自觉接受组织和干部群众监督，自觉反对“四风”，对家属、亲人和身边人做到加强管教。
（二）履行一岗双责，推进廉政建设
认真落实党风廉政建设责任制，坚持把反腐倡廉工作与党的建设、审计工作一起部署、一起落实，坚持做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、始终绷紧党风廉政建设这根弦。与各股室签订了《党风廉政建设责任书》、《审计执法责任书》，在审计人员中开展廉政承诺活动。坚持审计执法公开，把审计人员置于被审计单位和群众的监督之下，把不廉洁行为消灭在萌芽状态中。由于措施得力，我任审计局局长来从未收到任何批转和直接举报有关廉政问题的信件，也未发生过一起以权谋私、违纪违法的行为。
(三）完善监督机制，推进阳光审计
构建了“审前有公示，审中有监督，审后有回访”的全程监督机制，严格执行“八不准”审计纪律，建立健全了《审计人员廉政情况公开监督制度》等十多个制度办法，对审计执法的各个环节，全面加强控制约束。2014年4月在局办公楼门口制作了户外单红LED屏，不定期公布被审计对象的相关信息，公布举报监督电话，接受干部群众监督，一年来己公开了9位领导干部的有关信息。这是全市首创，在刚召开的2015年湛江市审计工作会议上也给予点名表扬。
四、个人有关事项报告
（该部分内容在区纪委全会上再印发）
五、正视问题，明确方向，工作本领亟待新提高 三年多来，虽然我做了大量的实际工作，取得了一定的成绩，但与上级的要求和各界对审计工作越来越高的期望值相比，仍有较大差距。主要表现在：理论学习缺乏系统，业务水平亟待提高；处世办事谨慎顾虑，创新意识亟待加强；工作思路不够清晰，审计质量有待提升等。
今后，我要以这次“三述”为动力，认真学习贯切十八届三中、四中全会精神，紧紧围绕区委、区政府中心工作，正确对待问题，明确发展方向，做到“五个强化”（强化学习意识、强化创新意识、强化责任意识、强化服务意识、强化廉政意识），适应新常态，争取在廉政建设、作风建设、审计全覆盖、数字化审计、创新审计模式、审计整改机制、审计结果公开等方面均有突破，开创坡头审计工作新局面。
第11篇：述责述廉述德报告
述责述廉述德报告
坡头区发展和改革局
史
海
我于2007年任区发展和改革局局长至今。7年来，我认真履职、修身立德、廉洁自律，紧紧围绕区委、区政府的中心工作，团结带领全局干部职工，积极为我区经济和社会发展默默奉献自身应有的力量。根据会议的安排，下面，我向各位作述责述德述廉报告 ，请同志们提出批评意见。
一、落实“一岗双责”，抓好党风廉政建设
（一）完善机制，落实责任
健全局党风廉政建设和反腐败工作领导小组，本人担任组长，认真履行第一责任人职责。年初，召开党风廉政建设责任制专题会议，研究部署党风廉政建设工作，细化分解各项任务，进一步强化党风廉政责任制，把党风廉政建设的各项工作落实到班子成员和各股室；定期召开党风廉政建设会议，学习上级相关文件精神，结合本单位实际，及时研究部署党风廉政建设与反腐败各项工作。
（二）加强教育，增强意识
我局把党风廉政教育作为首要任务抓紧抓好。为增强干部职工反腐倡廉和拒腐防变的意识，我局结合党的群众路线教育实践活动，认真组织党员干部学习习总书记的有关讲话精神和中央、省、市及区纪委全会精神，并通过观看反腐倡廉电教片，结合典型案例，对党员干部进行党风廉政教育。通过廉政教育，使党员干部的廉政意识进一步增强。
— 1 —
（三）加强监督，公开政务
建立健全政务公开制度，制作《坡头区发展和改革局政务公开栏》，将单位的职责、人员、岗位情况、办事程序、监督投诉电话等情况向社会进行公开。凡涉及项目审批、资金使用、干部选拔任用等重大事项，都经过集体研究决定，不搞独断专行，个人说了算，并将相关情况张贴在单位宣传栏上向公众公开，接受监督。将重大项目的审批情况在区政府网和市工程建设领域网站公开，接受社会监督。
（四）健全制度，强化防控
我局先后建立了考勤制度、学习培训制度、会议制度和首问责任制、一次性告知制、服务承诺制、限时办结制等办事制度；完善了财经管理制度、民主议事制度、政务公开制度和党风廉政建设责任制等制度；坚持民主集中制，坚持每周局长办公会议制度，重要工作和事项由会议决定，班子成员团结一致，大事多商量、小事多沟通、既分工又协作，充分发挥了班子成员的积极性。充分发挥发改职能作用，积极推进惩治和预防腐败体系建设，强化风险防控。认真按照我区建立健全惩治和预防腐败体系工作要求和具体任务，开展行政审批事项清理，健全项目审批机制，完善重大项目专家评议和论证制度、公示和责任追究制度，加强对我区建设工程施工招标投标的监督管理，规范招标投标活动。通过加强制度管理，进一步规范我局党员干部的廉洁从政行为，逐步形成干部“不想腐、不能腐、不敢腐”的有效机制。
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二、修身立德，锤炼党性
德既是世界观、人生观、价值观的外在表现，也是品质、作风、素养的内在反映。多年来，我把“修身立德为本，干事创业为基”当成一种品性来锤炼。
一是讲政治道德。时时处处以共产党员的标准严格要求自己，不断加强政治思想道德建设，增强政治意识，严守党的政治原则、政治纪律，增强政治敏锐性和政治鉴别力，在大是大非问题上做到头脑清醒、立场坚定、旗帜鲜明，任何时候、任何情况下都与党中央保持高度一致。牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨，坚定理想信念和政治立场，做到为党分忧、为国尽责、为民奉献，带头执行党中央提出的“八项规定”，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，以身作则带头执行中央的决定。
二是修炼个人品德。作为发改工作人员，同社会各界保持着广泛接触，我十分注意个人品德的修炼。我胸怀坦荡、光明磊落、是非明辨、公道正派，时刻重视自己的形象，注意自己的言行，用自己高尚的人格赢得别人的尊重，用公道正派的形象维护单位的形象。
三是讲职业道德。我热爱发改事业，全身心投入到促进我区发改事业发展中去，把个人价值追求融入其中，每天早上，我坚持在8点左右到办公室看文件和安排当天的工作。对待工作，我有“火”一样的热情，时刻保持着良好的精神状态。我能自觉抵制形式主义，不追求政绩工程，踏实工作，认真完成本
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职工作。一年来，我注重加强我区经济运行分析和研究，探索经济发展规律，密切关注全区经济运行走势，加强调查研究和预警预测，根据调研情况,按时完成经济运行月度、季度和年度分析报告，并以简报的形式印送区有关领导及相关单位，针对我区当前经济运行中存在的突出问题及时提出对策和建议，供区委、区政府决策参考；突出抓好重点建设项目管理工作，积极调研督办，解决项目推进过程中遇到的问题，加快项目建设进度，2014年，我区重点建设项目动工建设27个，完成工程投资51亿元；认真抓好资金争取工作，协调相关部门积极向上申报10多个项目，申报争取国家资金1亿多元；抓好审批制度改革，不断提高服务水平，编印《投资体制改革政策文件汇编》、《坡头区发改局办事指南》等资料，方便前来办事的人员了解相关政策法规和办事流程，2014年，我局共审批项目69个，总投资88.8亿元；配合海东新区做好将新区开发建设项目列入2014年广东省重点建设项目，与省发改委对接，为海东新区争取9.3亿元省人保股权基金支持；我局负责的社会诚信体系建设工作在市的考核中获得第一名。我局各项工作得到区委、区政府主要领导的充分肯定。
四是讲社会公德。我不断提高社会公德意识，遵守公共道德，热爱公益，遵纪守法，积极参加社会公益活动，为促进社会和谐传播正能量。我正确处理好与亲属、亲友的关系，使家庭成为自己干事业、做工作的坚强后盾。
三、以身作则，廉洁自律
任职以来本人没有发生任何不廉行为。同时，重视和加强 — 4 —
对身边工作人员的教育、管理和监督，经常对他们进行勤政廉政教育。
（一）执行各项廉政规定情况
多年来，我严格执行《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例（试行）》，遵守《党员干部廉洁自律从政若干准则》，落实中央八项规定、省委实施办法和市委十项规定，始终不利用职权谋取个人利益。在工作圈、生活圈和社交圈，始终注意检点自己，坚持做到廉洁自律、克己奉公。
（二）个人有关事项报告
（该部分内容在区纪委全会上再印发）
各位领导、各位委员、同志们，当前，我区迎来了千载难逢的发展机遇，发改工作非常重要，担任发改局长以来，我一直不敢放松自己，认真做好各项工作，以此来回报组织的培养和同志们的信任。但由于本人的能力和水平有限，工作上与区委、区政府的要求和群众的期待还有一定的差距。今后，我将继续落实“一岗双责”，认真抓好党风廉政建设工作，以推动我区改革发展为己任，改革创新，开拓进取，廉洁自律，干净干事，为坡头的美好明天，为坡头的民生福祉，竭尽自己绵薄之力。恳请在座的各位领导和同志对我提出批评意见，我将虚心接受并努力改进！
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第12篇：述德述责述廉报告
述职述德述廉报告
姓 名： ### 单位及职务： #### 2013年2月
述职述德述廉报告 #### 过去的一年，在市委、市政府正确领导下，我以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导，坚持解放思想、改革开放、凝聚力量、攻艰克难，以求真务实的态度、清正廉洁的作风，团结带领开发区、党校干部群众扎实苦干，较好地完成了各项工作任务；同时，按照党员领导干部的标准和《廉政准则》严格要求自己，自身建设不断得到加强。 现将一年来我履行工作职能、履行领导干部廉洁自律规定有关情况报告如下：
一、关于德的表现
作为一个领导干部，德的表现既是最低的底线，又是干部群众最关注的方面。因此，我告诫自己一定要做到身正、行直、言净，坚决做到廉不沾贪、勤不言苦、学而不辍，静以修身、俭以养德，把精力集中在干事创业上，集中在落实市委、市政府的决策上，集中在为全体教职工和广大学员服务上，做到堂堂正正做人，认认真真办事。
一是始终把学习当作一项政治任务来抓，勤学习、丰学识，不断提高政治素养和理论素养。在开发区，组织开展学习型机关建设，在党校，组织开展学习型党校建设。自己则每天坚持早读党报，夜读益书。全年共读书20余本，作读书 2 笔记2万余字，在党报党刊发表文章4篇。
二是在政治上始终与党中央和省、市委保持高度一致，坚定共产主义和中国特色社会主义的理想信念。在开发区，率领全区上下以发展为中心，以招商引资为重点，全面超额完成市委、市政府下达的各项目标任务。党的十八大召开后，提出党校全体教职工要做十八大精神的学习、宣传和贯彻的率先实践者。中央提出八项规定，按照省、市委统一部署，迅速制定了“八风”建设实施细则和过一个清廉春节的实施意见。 三是不断加强党性修养，努力改造世界观、人生观、价值观。牢记权力是人民赋予的，努力做到权为民所用，利为民所谋。在开发区，解决了10多件信访积案；在党校，深入困难家庭走访慰问，帮助7户家庭解决生活困难。努力践行实事求是的思想路线，不断解放思想，努力求真务实。
四是守住道德底线，注重社会形象。在社会，做一个文明人，注意一言一行的表率作用，积极参加社会公益活动，邻里关系和睦；在家庭，孝敬长辈，爱护妻儿；在生活作风上，抵制各种诱惑，从来不去娱乐场所，不参加高档文化娱乐活动，作风检点。
五是始终保持昂扬向上的敬业精神，不断培养优良的职业道德。在开发区，我提出“披星戴月抢项目、闻鸡起舞抓环境”，要求别人做的，自己首先做到。无论是申报国家级 3 开发区，还是去珠三角、长三角地区洽谈项目，经常是几百公里上千公里朝发夜归，长年不休节假日和双休日。到党校 ，在全省率先取消寒假，深入开展学情调研和社会调查。党校上下精气神进一步提升。
二、履行岗位职责和完成重点工作情况
（一）在开发区主要工作情况 2012年上半年，按照上年制订的“跨百超十”目标（地区生产总值跨100亿、财政收入超过10亿），在开发区组织开展了“作风建设提升年”、“项目推进月”、“比进度、讲质量、重安全劳动竞赛”和“基础设施建设和征地拆迁大会战”活动，抬高标杆，自我加压，改进作风，提升效能，各项工作均超额完成“双过半”的目标任务。1-6月份，开发区实现地区生产总值52亿元，同比增长15％；实现规模以上工业总产值207亿元， 同比增长18％；实现规模以上工业增加值41.5亿元， 同比增长19％；实现现代服务业增加值约5.8亿元；完成固定资产投资59亿元，同比增长48％，为全年获全市固定资产投资和项目建设一等奖奠定了基础；完成财政收入8.55亿元，同比增长150%；引进内资87亿元，完成全年任务的54%，同比增长23%；引进外资1.32亿美元，完成全年任务63%，同比增长10%。
一是招商引资工作在招大引强上有所突破。上半年，共审批项目30个，总投资180亿元；在谈项目52个，总投资220 4 亿元。现在，经开区招商呈现出投资额度高、能源损耗小、产业带动大、经济效益高的总体趋势：总投资46亿元的虹闵现代服务业合作园、总投资30亿元的台湾城、总投资20亿元的众泰汽车、10亿美元的四海电子等项目已开工或即将开工。
二是战略性新兴产业发展有所突破。组织编制了战略新兴产业发展规划，建立总投资760亿元的战略性新兴产业项目库，明确了铜基新材料、节能环保、先进装备制造、新材料等重点产业。通过出台优惠政策，实施重点培育，推动了一批包括总投资12亿元的五株电路、5亿元的国展柔性线路板、20亿的中冠电缆等新项目落户，一批已建项目升级扩产。
三是基础设施建设和征地拆迁在工作进度上有所突破。组织编制了总体发展规划及水、电、气、路、市政、公交、绿化、岸线、物流等专项规划；通过开展劳动竞赛，上半年路网、环境、安臵点及公共服务工程累计完成工程投入约2.2亿元，续建道路11条，总长约25公里。调集精兵强将，实施“一线工作法”，加大征迁力度，上半年完成土地丈量2200余亩，迁坟2350冢棺，房屋丈量330户，拆除房屋260户，回迁214户；出让土地1624亩。出让金约5.1亿元。开展大量协调工作，在市委、市政府关心支持下实现了经开区土地出让金专户封闭运行，为经开区建设发展提供了资金保障。
四是财政和融资工作在总量上有所突破。财政收入增长 5篇2：2014年度述职述德述廉报告
2014年度述德述职述廉报告
一年来，在市委、市政府的领导下，本人认真学习十八届三中、四中全会，省委xx届xx次全会和市委xx届xx次、xx次全会精神，以“实干当头，全力全速，敢于担当，全面创新”工作作风，紧紧围绕市委、市政府中心工作和我委2014年工作重点，带领分管业务处室干部职工，认真落实推进加强国资国企监管、推进转型发展措施，圆满完成了各项工作任务，现将本人一年来思想、作风、履职等方面情况汇报如下：
一、加强理论学习，重视道德修养，提升自身综合素质 一是始终坚持理论学习，做到理论学习和工作实践相结合。平时工作之余，挤出时间，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，党的十八届三中、四中会议精神；学习掌握相关法律、政策知识，认真落实中央八项规定、省委十项规定，提升个人道德素养，紧紧围绕服务基层、服务群众、服务发展，深入基层考察调研，改进工作方法，提高工作实效。二是学习业务知识。紧密结合社会主义市场经济理论，认真研究财政、税务、金融专业知识，坚持理论联系实际，学以致用，提高了指导、协调经济工作的能力和水平。为更好适应工作需求，积极参委组织的xxxx会计师事务所、xx公司等xxx系统学习、培训活动，强化对当前经济发展新常态形势下的学习，使自己能更好地服务市属国有企业。
二、稳步推进各项工作，确保目标圆满工作完成
党的十八届三中全会后，本人协同各业务处室积极研究探索国资监管工作的新思路、新方法、新理念，协助主任切实抓好国资国企“xxxx”一体化改革工作。 (一) 抓好国资监管制度层面改革。围绕国资监管规划发展、业绩考核、监事会工作领域完成国资监管顶层制度框架设计，共梳理和编制各项管理办法、意见24个,其中沿用12个，修订1个，新增12个。
（二）抓好监管企业混合所有制改革。一是选定xxx集团“xxx项目”、xx公司“xxx项目”开展混合所有制经济试点。推动市属国有一级或二级共10家公司实施混合所有制改革，完成公司组建8家公司，引入各类资本8.8亿元。二是按照国有股权进退有序，以退为主，以项目为载体，努力转型发展。全年监管企业完成签约项目投资41.1亿元，为转型升级打下了良好基础。市供水总公司与xxx公司已动工实施xxxx浅层地温综合利用，xxxx与xxxx基地达成了合作协议。可形成年营业额达17亿元的经营规模。
（三）支持公益企业加快发展。一是支持市公交集团公司实施内部管理改革，推行公车改革，降低管理成本。协助申请国外银行贷款实施公交停保场站建设，优化公交线网结构。二是支持市供水总公司（xxx北控水务）业务拓展，参与xxx区供水项目建设。推动节能技改，建设全市统一供水调度中心。
（四）抓好协调服务工作。一是针对28户监管企业中全部未取得绿标车辆的14户企业，初步选定xx市工商资产经营管理有限公司作为加快黄标车辆淘汰试点企业。二是重点抓好xxx、xx 公司、xxx、xx、xxxx（含异地搬迁）等企业的协调服务，共计 16 个项目，总投资43亿元。2014年共完成投资22亿元，指导企业开展内部资源整合，支持xx集团实施xxxxxx续建项目建设；指导xxx银行xx分行营业大楼的申报立项；支持xxxx公司转型发展。
（五）抓好安全生产管理。2014年，制定下发、转发安全生产文件 21个，召开4次安全生产调度会，组织企业开展安全隐患排查5次，排查出安全隐患2067条，开展安全隐患督查12次，排查出安全隐患50条，整改率100 %。
三、认真执行廉洁从政各项规定 一年来，本人认真遵守党的政治纪律，坚持四项基本原则，在思想上和行动上始终与党中央保一致,遵守廉洁自律规定，未违规外出考察学习，未巧立名目公款旅游，没有任何个人支出违规报销情况。下基层调研、考察轻车简从，不打扰企业、不增加负担。同时在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定，做到了廉洁奉公，忠于职守，做到了遵守“廉政建设若干规定”，规范了自己的从政行为。
四、积极整改在党的群众路线教育实践活动中的突出问题 自本人认真归纳整理在群众路线教育实践活动中存在的注重表面功夫、思想懒惰、调研不实、学风不浓等7个方面15条突出主要问题后，积极采取有效措施进行整改：一是积极提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，以改进自己的工作作风。二是进一步增强宗旨意识，树立无私奉献
和艰苦奋斗的精神。树立为党为人民群众无私奉献的精神，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第
一、人民的利益第一。三是加强道德修养，树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观，追求积极向上的生活情趣，带头弘扬社会主义道德风尚，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败现象作斗争。四是 认真履行常务副主任职责，坚决执行好市委市政府的决策部署，自觉把完成工作任务当作锻炼自我和丰富自我的过程，当作提高领导能力和工作水平的过程。
在今后的工作中，本人将继续加强理论业务知识学习，强化廉政思想和宗旨意识，不断改进工作作风，认真反思自身存在的问题，攻坚克难，认真履行好工作职责。 2015年1月22日篇3：2014年述德述职述廉报告(机关中层干部) 2014年述德述职述廉报告(机关中层干部) 2014年，在县委、县政府和局党组的领导下，本人认真履行岗位职责，较好地完成了分管的社区矫正、安置帮教、公证、律师、人民调解、基层基础及其他各项工作任务。现将一年来的思想品德、学习工作、廉洁自律情况报告如下：
一、崇德向上，在淡泊名利中历练自己
在党的群众路线教育实践活动中，认真系统学习了党的十八大、十八届三中全会精神，习近平总书记、xxx书记、xxx书记、周xx书记系列讲话精神，中央、省市县关于开展党的群众路线教育实践活动的一系列会议、文件精神。通过学习，深刻查找自己在政治立场和“四风”方面存在的突出问题，对照“三严三实”要求，从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律和政绩观、权力观、世界观等方面进行了剖析，对存在的问题进行了全面整改。党的群众路线教育实践活动，使我深刻认识到转变工作作风、密切联系群众、反腐倡廉的重要性，在大是大非面前立场坚定，敢于发声亮剑是党员领导干部的职责和担当。党的群众路线教育实践活动，使我提高了为民务实清廉的认识，增强了为民务实清廉的自觉性，为今后忠实履行职责，做新时期好干部打下了坚实的基础。
“严以修身”就是要求领导干部要把政治品德、职业道德、社会公德、个人品德作为修身养性的标准，“崇德向上、淡泊名利”是我对自己树立良好品德的基本要求，我一直按照“严以修身”要求自己， 严格遵守政治纪律、政治规矩，不断提升政治觉悟和党性修养；严格坚持原则、恪守公道，在工作中敢抓敢管、会抓会管；严格服从大局、服务群众，在“xx”抗洪救灾、处置重大突发矛盾时敢于担责，深入一线抓好本职工作。以良好的政治品德、职业道德、个人品行和社会公德推动人生观、世界观、价值观永远拥有正确取向，从而在现实中不跑官要官、追名逐利，任副科级干部xx年，始终淡泊名利、积极工作。
二、认真履职，在默默无闻中锻炼自己
按照党组公工，本人分管法律服务、特殊人群管理、人民调解指导三工作，深知责任重、压力大。但作为分管领导，必须深入基层，真抓实干，积极进取，不揽功诿过，不摆花架子，不搞形式主义，才能确保工作有实在效果，人民群众有好评。2014年全县律师办理法律服务案件xxxx件，人民调解员调解各类矛盾xxx件，公证员办理各类公证xx件，基层服务工作者办理法律服务案件xx件。在全省率先开展社区矫正中心建设，得到省市主管部门充分肯定。牵头举办人民调解员骨干培训班x期，xxx名骨干调解员参加培训。积极参加项目平安和谐建设提升指挥部工作，得到主管部门充分肯定。在社会治安稳控、平安建设、扶贫攻坚、改善民生、减贫摘帽、创建国家环保模范城市、卫生城市等重大专项任务中协同配合，齐抓共管，全面完成各项工作任务。一年来，个人在工作学习方面切实做到以身作则，突出重点做好以下“十件事”：
xxxxxxxxxxxx
三、廉洁自律，在坚守清贫中磨练自己
严格按照党员领导干部标准和党风廉政建设要求，认真落实党风廉政建设责任制，遵守《廉洁从政若干准则》和其他廉洁自律方面的规定。认真履行一岗双责，加强对分管科室干部、配偶、子女和其他亲属和教育和监管，主动接受监督，自觉养成良好的生活作风。认真贯彻落实中央“八项规定”、省“十项规定”、市“十二项规定”和县委若干规定，严格执行在公务接待、公车使用、承办会议、出差等方面的规定，没有利用职权为自己的亲朋好友说情，违章办事，没有用公款请吃请喝，没有在单位报销过个人开支的款项，没有收受过他人的现金、有价证券和支付凭证，没有违规办酒或参与违规办酒送情，节假日没有公车私用。因司法行政工作的特殊性，即使在普通的单位也谨小慎微，“常思贪欲之害，常弃非分之想”，始终坚守清贫的生活作风，没有违反“四风”问题。
四、存在的问题及今后努力方向 一年来，政治品德、分管工作、说法自律虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足，主要表现在：一是调研指导的深度不够，系统性不强；二是督导检查后跟踪抓整改落实尚需进一步加强。2015年是习水依法治县突破年，本人将围绕县委县政府中心工作，在局党组的安排下和市局的业务指导下，立足本职、苦干实干、开拓创新、攻坚克难，扎实抓好以下工作：
1、着力完善法律服务体
系。一是建立律师公共法律服务机制。坚持大援助、大公益、大调解理念，整合提升现有公共法律服务体系，向全社会提供全方位、多层次、常态化的公益法律服务；全面推进法律顾问制度，继续开展促发展惠民生专项法律服务活动，解决好群众最关心最直接最现实的利益问题。二是创新法律服务行业管理服务机制。建立律师诚信评价体系，推行服务质量满意度测评；建立律师诚信公示制度；加快公证发展步伐，健全公证质量监督评价体系和责任追究制度，确保错证率控制在万分之一以内。三是提升法律服务行业发展水平。加强行业领军人才的培育引进，支持鼓励本县律师事务所抢抓机遇、加快发展；发展涉外法律服务业，开展涉外法律服务交流合作。
2、推进“三化”建设健全人民调解体系。一是推进组织覆盖立体化。加强基层人民调解组织规范化建设，建立调解组织内部管理、纠纷移交委托、联合调解、信息反馈四项制度，建立微型化、品牌化、多功能的人民调解室；健全专业性行业性人民调解组织建设指导机制；拓展专业性行业性人民调解组织覆盖面，在矛盾纠纷多发易发领域建立专业性行业性人民调解组织。二是推进工作机制精细化。健全人民调解与司法调解、行政调解及诉讼、仲裁的衔接机制，建立建议诉求、销案止调、案卷移交三项记录制度；推进预防调处制度化，完善人民调解应急处置机制和重大矛盾纠纷预警机制。三是推进调解队伍专业化。建立专职化人民调解员队伍；吸收专业技术人员为专业性行业性
人民调解提供智力支撑，提高人民调解员调处复杂疑难纠纷能力。
3、强化三项能力，构建社区矫正监管体系。一是加强社区矫正教育矫治能力建设。健全社区矫正机构和场所建设，逐步规范社区矫正执法；改革社区矫正执行机制，推进轻微刑事犯罪快速办理机制建设，完善与公安机关和司法机关的衔接联动机制，提高刑罚执行法治化水平。二是加强安置帮教社会融合能力建设。推进安置帮教衔接端口前移，建立完善信息核查长效机制；建立刑满释放人员出监衔接谈话制度，辖区内重点帮教对象必接率力争达到100%；推进过渡性安置帮教中心建设，力争建成集心理咨询、法制教育、就业培训等一体化的大中型安置帮教中心；开展“亲情帮教大走访”活动，充分发动社会力量参与安置帮教工作。三是加强司法所规范化能力建设。以开展规范化司法所创建活动为抓手，确保全年为群众提供咨询服务xx万人次以上，把司法所打造成为化解矛盾、宣传法治、服务群众、创新治理的司法行政一线综合平台。《2014年述德述职述廉报告(机关中层干部)》篇4：推荐!!——述职述德述廉报告(合集)-备份! 述职述德述廉报告 20**年以来，在市局党委和莒县县委、县政府的正确领导下，莒县公路局坚持以十七大，十七届四中、五中全会精神为指导，紧紧围绕年初制定的“突出一个重点，深化两项改革，做好三项工作，实现四个突破，全面提升行业文明创建水平”的工作思路，解放思想，开拓创新，团结奋斗，扎实工作，我本人在班子其他同志的配合下，不断强化自身建设，政治理论水平、业务工作能力和拒腐防变能力都有了显著提高，现将具体情况汇报如下：
一、工作任务完成情况
——工程建设快速推进。深入开展“大干200天”活动，广大干部职工加班加点，坚持把质量、安全、廉政作为高压线，努力打造优质工程。2010年我局先后完成了335省道续建、225省道大修等工程，完成清表29.5万平方米,挖除水泥、沥青路面 3.7万平方米,挖除非适用材料23.6万立方米,路基填土20.8万立方米,换填石21万立方米，铺筑底基层37.6万平方米，基层75.2万平方米，面层75.2万平方米，完成大桥1座，中桥1座，小桥3座，涵洞29道。累计完成投资1.29亿元。
——养护质量稳步提高。坚持把养护管理作为公路可持续发展的关键环节，突出日常养护、预防性养护、精细化养护“三大重点”，努力打造“畅、安、舒、美、优”新环境，投资245万元改造黄家宅大桥和柳青河桥，投资760余万元安设中央隔离墩 19.26公里，完成灌缝1.3万米、挖补2.7万平方米；206国道罩面53.8万平方米，整修路基134公里，mqi优良率达100%。 ——路政管理成效显著。以开展公路综合整治年活动为主线，坚持“以人为本，以车为本”的服务理念，加大穿村路段的整治力度，严格公路两侧建筑控制区管理，加强公路标志和非公路标志的清理，有力地维护了路产路权，确保了干线公路的安全畅通。共拆除违法建筑4020平方米、非标606块，路政巡查18.9万公里，出动宣传车355台次，处理涉路案件128起，清理“四堆”2.76万立方米，路宅分家7400米，硬化平交道口5800平方米，栽植各类绿化美化苗木51.2万株，路肩培土4.8万立方米，粉刷墙壁35万平方米，粉刷桥梁6800平方米。
——安全廉政态势良好。扎实开展“安全生产基层年”活动，抓好“平安工地”建设，积极开展专项检查，整改排除安全隐患，有效预防了安全事故的发生。加大廉洁从政教育和领导干部廉洁自律力度，认真落实《廉政准则》和领导干部廉洁从政有关规定，加大科技防腐力度，充分运用现代科技手段预防腐败，继续深入开展“小金库”治理等专项活动，加强对群众反映强烈的突出问题的治理。
——文明创建成果显著。坚持公路建设塑造文明、公路养护展示文明、路政管理规范文明、行风建设延伸文明、改革创新发
展文明，不断巩固“省级文明单位”创建成果，不断加强基层党建工作，加大宣传工作力度，深入开展“创先争优、争做公路先锋”活动，营造了和谐氛围。结合“迎接国检”，加强“四化”管理，细化完善工作标准，规范工作规程，促进成果转化，推动管理创新。我局已连续8年保持“省级文明单位”称号，连续10年被县委县政府授予“三个文明建设先进单位”。
同时，办公人事、计划财务、机务保卫、工会群团等各项工作都取得了新的成绩，保持了行业稳定发展。
二、“四德”表现情况 在工作生活中，我始终坚持重德立德，认真执行《关于开展领导干部“四德”考察评价工作的实施意见（试行）》，严格遵守政治品德、职业道德、家庭美德和社会公德。一是在政治道德方面。积极通过“三会一课”、周五学习日等形式，坚定理想信念和政治立场，增强了政治敏锐性和鉴别力；严格落实民主集中制，在事关干部职工个人利益和大额度资金的使用等方面，始终坚持集体研究，集体决策，严格程序，增加透明度，做到对重大工程项目坚持公开招标，在支出上，大笔开支集体研究，坚持开支合理、合法的原则，保证了各项开支帐证、帐帐、帐表、帐物相符无差错。牢固树立宗旨观念，坚持“以人为本，以车为本”，把为民、便民、利民作为工作的出发点和落脚点；二是在职业道德
方面。大力弘扬求真务实、真抓实干，勤俭节约、艰苦奋斗的工作作风，牢固树立爱岗敬业、吃苦耐劳的奉献意识，不断增强事业感、责任感，在工程建设和公路综合整治等急难艰巨工作中，坚持深入一线，靠前指挥，加强调度，及时解决矛盾和问题；坚持立足工作实际，不断解放思想，深入调查研究。创造性开展工作；严于律己，秉公用权，坚持原则，不徇私情，切实做到自重、自省、自警、自励。三是在家庭美德方面。生活作风正派，个人情趣健康，从不涉足低俗场所，夫妻关系和睦，孝敬双方父母，邻里关系和谐；严格管好配偶和子女，树立了良好的家风。四是在社会公德方面。不断加强品行修养，提升思想境界，保持好的心态，正确对待升迁去留和名利得失；坚持公道处事，友善待人，谦虚谨慎，不骄不躁；带头发扬社会主义新风尚，热心社会公益事业，积极参与“慈心一日捐”、“送温暖、献爱心”和“情系玉树灾区”等社会公益活动。
三、廉政建设情况 一全面贯彻落实党风廉政建设责任制，大力推进党风廉政建设，努力提升廉洁高效新形象。我们从提高认识着手，狠抓廉政教育和学习，从思想上筑牢思想道德和党纪国法两道防线。运用正反两方面典型事例进行警示教育，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，我本人作为第一责任人，始终坚持以身作则，真正起到带头人的作用在实际工作中从强化责任着手，细化班子成
员在党风廉政建设方面的责任。对党风廉政建设做出具体的安排部署，制定年度计划，把党风廉政建设责任制的落实纳入重要工作日程，一起安排、一起检查、一起考核。从强化责任意识入手，紧紧抓住责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节，全面贯彻党风廉政建设责任制，在全局形成了一把手负总责，一级抓一级，层层抓落实，下级对上级负责的目标责任管理体系。自我任职以来，全局没发生任何违纪违法现象。
四、存在的问题及今后努力方向 尽管本人在各级领导的关心帮助和同志们的支持配合下，圆满完成了各项工作任务，但也存在一些不足：一是由于平常工作头绪多，忙于事务，有时候机关周五学习日与上级安排任务发生冲突，不能按时参加机关集体学习，在理论学习的全面性、连续性、系统性上需要进一步提高。二是由于工程项目争引上投入时间多、精力大，在其他业务工作方面投入的时间和精力相对较少，有些具体工作抓得不够细致。三是虽然能都经常深入基层单位和一线岗位进行调查研究，努力做到亲力亲为，但有时候受时间的限制和客观条件的制约，对基层干部职工思想情况了解的面还不够宽。对于存在的问题和不足，我将在今后的工作中，合理统筹安排时间，妥善处理好工学矛盾，坚持自觉学、主动学，不断提升理论素养和领导水平；大力弘扬优良作风，经常深入基层，关心干部职工，加强思想交流，促进团结统一，不断增强班子的向篇5：广州市镇街党委书记述责述德述廉报告
述责述德述廉报告
（2014年11月19日）
xx镇党委书记、人大主席 xxx 2014年，在市委、市政府的正确领导下，我认真学习贯彻落实党的十八大和十八届二中、三中、四中全会精神，坚持以德为先、以责为重、以廉为正，始终围绕建设廉洁xx、幸福xx、和谐xx的目标，紧密团结和带领全镇广大党员和干部群众，深入推进党风廉政建设，为xx镇经济社会各项事业发展做了一定工作。现将个履行职责、品德修养、廉洁从政情况报告如下：
一、在责方面，切实落实党风廉政建设责任制，积极履行“一岗双责”
（一）抓好纪律教育学习月和党风廉政建设责任制的落实。每年组织一个月的纪律教育月学习，每季度听取一次班子成员或职能部门主要负责同志落实党风廉政建设责任制的情况报告，时刻提醒班子成员及党员领导干部防微杜渐，自觉接受组织、群众和舆论监督。加强对各级各部门的纪律监督和督促检查，确保各种规定执行到位。
（二）切实加强党风廉政建设。履行党委第一责任人的职责，在落实党风廉政建设责任制的工作上，坚持按要求做到亲自部署 1 重要工作、亲自过问重大问题、亲自协调重点环节、亲自督办重要案件。认真落实“一岗双责”制，明确各镇属单位和部门负责人是本单位和部门党风廉政建设第一责任人，把党风廉政建设纳入各单位领导干部年度工作考核目标，签订目标责任书。在开展工作中定期召开班子会议研究党风廉政建设工作，定期组织听取各单位情况汇报，定期组织开展纪检监察专项检查，并按照要求开展了自查自纠工作，将党风廉政建设责任制落到实处。形成党委统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责、全方位预防和治理腐败的工作局面，扎实推进廉洁xx建设。
（三）坚持民主集中制。坚持贯彻执行民主集中制，不搞一言堂，凡是“三重一大”（重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金的使用），一律经班子讨论决定，并按要求向镇党委、镇人大报告。坚决做到重要情况及时通报，重要文件和重要会议精神及时在班子会上传达，重大事项在班子会上研究讨论，群策群力，做到科学决策、民主决策。在开展工作中妥善处理民主与集中的关系，坚持集体领导，分工负责的原则，相互协调、相互配合、相互支持、相互监督，建设了一个团结、民主、务实的领导班子。
（四）切实加强干部队伍建设。加强基层党员干部培训，确保每年对基层党组织班子成员培训1次，提升广大党员干部的素 2 质和能力。按照上级关于述职述廉的制度，坚持党员干部成员以书面形式和大会相结合的规定，定期报告自身的工作及廉洁自律情况，确保干部处于动态监管之下。加强行政效能建设，进一步转变政府职能。大兴求真务实之风，坚持察实情、办实事、求实效，扎实开展党的群众路线教育实践活动，切实改进工作作风，梳理出“四风”问题89条，有56条已经整改，全镇党员干部作风有明显改进。
（五）狠抓工作落实。严格执行督查制度，由纪检组织部门负责每年对重点工作落实情况展开督查行动，把工作部署与过程监管紧密结合起来，对工作推进不力、偷懒和不作为的人员进行谈话，督促整改。加大整治和问责力度，继续深入开展“治理慵懒散奢”四整治活动，巡查小组每周对镇属部门、村（居）工作人员的作风进行暗访，每周对庸懒散奢行为在镇曝光台予以曝光，勒令其整改，在回访台通报整改情况，突出解决思想懈怠、无所作为、推诿扯皮、效率低下等问题，着力治理“脸好看、门好进、事难办”的问题。今年共曝光庸懒散奢行为91宗，约谈干部63人次，完成整改91宗。
二、在德方面，坚持修身立德，着力锤炼个人政治素养和道德品行
（一）在学习中提高为民服务的能力。一直以来我保持着孜孜 3 不倦的学习心态，一是在繁忙的工作之余始终坚持向书本学、向实践学、向群众学、向领导同事学，带头学习新党章、党纪法规，每周自学时间不少于10小时，不断提高班子的政治敏锐力和为民服务能力；二是完善党委中心组学习制度，制定学习计划，每月安排不少于1次的学习活动，打造学习型班子。
（二）在岗位上坚持为民办事的宗旨。“人无德不立，官无德不为”。在工作生活中我时刻牢记为人民服务的宗旨，不断加强党性修养，树立正确的权力观、人生观、价值观。坚持用党纪、党规来规范自己的言行，做到“心正则廉洁，身正则刚直，行正则威严”。在工作岗位上勤恳工作，坚持踏实干事，精益求精。不弄虚作假，不讲面子工程，情为民所系，利为民所谋。坚决贯彻党的路线、方针、政策，自觉维护党的形象和人民群众的利益。通过开展党的群众路线教育实践活动，解决了一批群众反映强烈的突出问题，共为群众办好事实事147件。
（三）在生活中坚持以德修身严于律己。任职以来，我始终坚持勤奋积极的工作态度，凡要求别人做到的自己首先做到，凡要求别人不做的自己坚决不做。泰然面对各种挑战和曲折，淡然面对众多的利益诱惑，始终保持清醒的头脑，以党纪国法和严明的政治纪律约束自己，自身作则做表率，自觉抵制奢靡之风，推广节水、节电好习惯，养成文明健康生活方式，同时加强对镇村 4 干部职工勤俭节约思想教育和引导，从小事做起，防微杜渐，杜绝一切浪费行为。建立办公用品购置、领取管理制度，严把审批关，从严控制办公用品开支。
三、在廉方面，贯彻中央八项规定，做到廉洁自律
（一）严于律己。作为党委主要负责人，我严格要求自己，带头学习党的十八大及十八届二中、三中、四中全会精神，带头贯彻执行中央的“八项规定”、中共中央国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等有关规定，带头遵守我镇的各项规章制度，在工作岗位上始终做到勤政为民，廉洁自律，充分发挥组织协调作用，使全镇工作能在党委政府的领导下有计划有步骤有秩序进行。对全镇的重大工作亲自参与、把关和决策。在突发事件的处理中，敢于冲锋在前，靠前指挥处理。平时注重坚持讲党性、重品行、作表率，自觉遵守党纪国法，以身作则，不拿党和人民赋予的权力做交易、谋私利，在单位内带头弘扬正气，在干部群众中树立勤政廉政的良好形象。
（二）规范“三公”经费支出管理。制定《xx镇贯彻落实〈党政机关厉行节约反对浪费〉的实施细则》，完善《xx镇人民政府财经管理制度》，增强“三公”经费使用、管理的透明度，从严控制各类经费的开支，努力实现公务购车、会议、公务接待、党政机关出国（境）、办公经费“零增长”目标。
第13篇：述廉述责述德报告
述廉述责述德报告
——威宁县供销社副主任王传勋
本人自2011年调入县供销社以来，在县委政府的正确领导下，严格坚守廉洁从政的道德底线，扎实抓好职责范围内的各项工作，积极培养修身立德的高尚情操，更好地完成了从基层领导到部门领导的角色转换。现将个人履行职责和德廉情况报告如下：
一、筑牢拒腐防变的思想防线，始终做到“慎独”、“慎微”。
1、常修为政之德。时常注意和加强政治学习和思想提高，严格遵守和落实中央、省、市、县有关廉洁从政的各项规定，经常自我审视，树立正确的人生观，价值观和权力观。认真贯彻执行中央“八项规定”、省委、市委和县委“十项规定”，严格落实贵州省党员干部政治纪律“十严禁”、贵州省党员干部作风“十不准”要求。工作中无违反规定选拔任用干部，无插手、干预行政审批、工程招标、经营性土地使用权出让招、拍、挂的行为，无从事以个人或他人名义经商、办企业等活动。生活中严格管理好和教育好配偶 “不插手、不过问、不干预”与本人工作厉害相关的事情。
2、常怀律己之心。
十八大以来，中央加强了反腐败工作的顶层设计，要进
一步规范反腐工作的制度建设，把权力关进笼子，建成完善科学的反腐败体制、机制，让官员“不能腐、不敢腐、不愿腐”。作为一名党员领导干部，我们要常思贪欲之害，常怀律己之心，拒腐防变的“发条”要常拧，抵制诱惑的“紧箍咒”要常念。正人先正己，树好标杆，率先垂范，清清白白做事，干干净净做人，仰不愧于党、俯不怍于民。在反腐倡廉工作中既要“慎独”，又要“慎微”。
二、忠实履行职责，切实抓好本职工作。
1、服务“三农”，为建设小康威宁添砖加瓦。为切实帮助广大农村群众脱贫致富奔小康，根据市委、市政府和县委、县政府的安排，我社负责实施“民生十事”之一的“新型农村商品网络流通工程”，对此我们抽派机关的大部分职工组成工作组，深入乡镇、村组和群众家，进行实地走访和调查，帮助群众进行规划选点，三年来以帮助群众建成530个农村村级综合服务站和30个农村商品综合零售超市，建成和投入运营4个民用煤供应点。有效地促进了农村商品流通、方便了群众，切实解决了农村群众生产生活用煤难的问题。
2、以民为本，为构建和谐威宁尽心尽力。“民惟邦本，本固邦宁”。几年来，我们通过走访座谈等形式，深入社属企业和基层农村，与职工交心谈心，排解纠纷，解决困难，有效地疏通职工的怨气，防止和消除了上访苗头，几年来未发生一起赴省进京上访事件，特别是近一年来实现了“零非
访”和“零上访”。工作中始终力争做到“五个绝对不”，即：绝对不让工作事项在我这里延误，绝对不让工作差错在我这里发生，绝对不让不良风气在我这里出现，绝对不让基层群众和外来客商在我这里受到冷遇，绝对不让威宁的发展形象在我这里受到损害。
三、存在问题和不足
一是理论学习不够深入。虽然平时比较注重学习，但学习存在实用主义倾向，与工作关系密切的多学，与工作关系不大的少学，学习的内容也不系统、不全面，对很多新事物、新知识学习的不够，掌握的不好。二是创新意识有待提高，工作常常局限于老方法、老套路之中，很少有意识地去针对具体问题改进工作方法、优化工作方式，工作上缺乏新意、缺少亮点。三是工作作风还不够扎实，深入基层、深入一线、有针对性进行调查研究工作较少，工作抓细、抓实、抓具体和一竿子插到底的实干精神还不够强，特别是一些需要督办的工作抓落实的力度还不够大。以上这些问题和不足需要在今后的工作中加以改进，不断加强学习，努力提高自身素质和工作能力，以期能更好地适应新时期的新挑战。
第14篇：述廉述责述德报告
2017年述廉述责述德报告
市科协副主席 柳 军
根据党风廉政建设责任制和干部年度考核要求，现将本人2017年度党风廉政建设及履职尽责情况报告如下：
一、加强学习、修身立德，注重提升自身素养
我坚持以党性原则和道德规范严格要求自己，努力做到为民务实清廉。认真按照党的组织原则和党内政治生活准则规范言行、锤炼作风，始终坚决拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，自觉把党的政治纪律作为自己思想、行为的根本遵循，始终与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，把好理想信念这个“人生航标”。坚持用党的最新理论成果武装头脑，深入学习贯彻十八大和十八届三中、四中全会，十九大精神以及习近平总书记系列重要讲话精神，不断提高自身政治素质。
二、履职尽责、努力工作，认真完成各项任务。
能够较好地运用马克思列宁主义的立场、观点分析和观察事物，明辨是非。坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用科学发展观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国，坚定社会主义信心。工作上刻苦钻研业务知识，勇于开拓创新，主动听取各方面意见，及时发现问题，解决问题，全力推动“三百”、创新助力活动；不断改进和加强所属学会建设，努力为全市科技工作者服务，圆满完成工作任
1 务。今年重点完成了以下主要工作：
1、发挥自身优势，为滁州创新驱动发展服务
（一）指导学会有序承接政府职能转移。支持市医学会、市药学会等卫生类学会先行先试，在继续教育、科技奖励推荐和科技评估等方面政府职能转移落地。全年组织市医学会举办省级继续教育项目2项，市级继续教育项目6项。
（二）组织实施“百名科技专家助力百家企业”活动。把张祥安书记的指示精神落到实处，发挥安徽省科协创新助力示范市、市级学会和高校科协模范作用，组织滁州学院科协开展“教授博士进百企”实践活动，全年约40名专家教授深入金禾实业股份有限公司、明光浩淼安科技股份公司等企业，对安徽省重大专项“高产率潘多拉唑医药中间体PHC关键核心技术研发与产业化”、“互联网+智慧消防车辆全生命周期服务系统”的研发提供技术支持和人才支撑。
（三）组织实施创新驱动助力工程。安徽省机械工程学会、安徽省园艺学会、安徽省农产品加工技术协会和安徽省植保学会等省级学会分别在相关企业设立省级学会服务站。
（四）积极为园区和企业发展牵线搭桥。邀请安徽省机械工程学会等4家省级学会和滁州学院、滁州职业技术学院科协约20名专家、教授深入滁州经济技术开发区、全椒县等地，与滁州市鑫鼎机械模具制造有限公司等8家企业开展技术对接，解决企业技术难题。积极发挥老科技工作者的模范作用，指导滁州市老科
2 技工作者协会与凤阳宁国现代产业园签署合作协议，在科技创新协作基地、创新驱动等方面开展合作。
（五）组织实施科技精准扶贫。组织滁州学院科协农技专家与市老科协、市农学会、市畜牧兽医学会等学会50余名专家，直接与新农村示范点对接，实施精准扶贫。
（六）组织推荐中国创新创业成果交易会。组织滁州域内优秀的4家科技企业和滁州学院科协共9个项目参加中国科协2017年中国创新创业成果交易会，将滁州品牌打响全国。
（七）组织实施“双创”服务活动。联合市老科协、滁州经济技术开发区科协，组织约100家企业，开展“双创”服务与科技信息推广培训和应用工作。
（八）扎实推进海智计划落地生根。发挥“第六届皖台科技论坛”余热，联合滁州学院与台湾淡江大学共同举办第四届皖台物联网研讨会。邀请加拿大的华裔“海智”专家、香港希尔福能源公司总裁毛庆斌与滁州宏明机电公司开展技术合作。
2、积极拓宽思路，为广大科技工作者服务
（一）开展第一个“全国科技工作者日”相关活动。与市科技局、市人社局和市人才办等单位联系与合作，在5月30日第一个“全国科技工作者日”开展系列相关活动。张祥安、许继伟等市级领导带队走访慰问我市优秀科技工作者和专家。
（二）建设科技工作者之家。指导市气象学会等市级学会依法、依章程按时换届等相关工作，对长期不换届、不活动的滁州
3 市滁菊协会等学会进行清理整顿。
3、提供智力支撑，为党委和政府决策服务。
（一）举办高层次的学术交流活动。市医学会、市中医药学会承办省级学术年会。指导市计算机学会、市药学会、市心理学会等市级学会组织开展市级学术年会。
（二）积极引进高层次人才。配合滁州学院科协引进国家“千人计划”青年人才汪俊教授领衔的“超大规模三维测量与处理”专业人才团队到滁州学院工作。
三、廉洁自律、严格要求，切实履行党风廉政职责、
能够加强对党风廉政建设重要性的认识，把加强党风廉政建设放在党和国家生死存亡的战略性高度来认识。加强对自己思想的约束，较好地把个人的人生目标、价值观与党和人民的利益紧密结合起来。不断增强艰苦奋斗、清正廉洁的自觉性和坚定性，筑牢拒腐防变的思想防线，自觉加强世界观改造，始终做到严于律已、廉洁从政，不搞特殊化，在生活上严格要求自己，自觉抵制各种不正之风和腐败行为，不用公款请客、不公车私用，家属子女没有从事违反党规国法所不允许做的事，认真落实中央“八项规定”，努力做到勤政廉政。清清白白做人、堂堂正正做官，耐得住寂寞、抵得住诱惑、管得住小节，做到“常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心”，自觉接受组织和群众的监督，不断纠正自身存在的错误认识，确保清正廉洁。
四、存在的突出问题、改进措施
4 回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步，但也认识到自己的不足之处。一是理论学习还不能持之以恒，运用理论分析解决实际问题的能力和水平还有待于进一步提高。二是深入基层调研不够。深入基层和同志们思想交流做得不够好，对基层的一些工作状况还不能做到了如指掌。今后要进一步牢固树立党的群众观点，多深入基层，多搞调查研究，多倾听群众意见，及时掌握基层的动态和要求。三是工作主动性不够。总觉得自己职务到顶了，年龄也不小了，有船到码头车到站，让年轻人多干点的不正确思想存在。
今后在工作中要通过刻苦学习、不断提高自己的思想理论水平和业务水平，以科学发展观为指导，勤奋工作，努力做一名合格的国家工作人员，为全面建设和谐社会目标作出自己的贡献。
第15篇：校长述责述廉报告
磨子小学校长述责述廉报告
磨子小学：张泽成
我于2017年9月任磨子小学支部书记、校长。在区教科体局的正确领导和区纪委的监督指导下，认真履行第一责任人的职责，深入学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以人为本的管理理念，忠于职守、清正廉洁，扎实推进党风廉政建设和教育教学工作。现将有关情况报告如下：
一、履行全面从严治党，落实主体责任
（一）明确责任，加强领导。本人切实履行全面从严治党第一责任人职责，敢负责勇担当，将党风廉政建设摆在重要议事日程，与学校教育教学工作同研究、同部署、同落实、同考核。明确要求班子成员强化“一岗双责”意识，党风廉政、反腐工作和分管工作齐抓共管；我与副校长、班子同志、学校教职工层层签订“廉政承诺书”，通过一级管一级，事事有人管，人人有事管，把党风廉政建设和反腐工作落到实处。
（二）加强学习，深化教育。认真组织学习贯彻党的十九大精神及习近平总书记系列重要讲话，学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党党内监督条例》等党纪条规，经常亲授党课或进行主题教育，如“不忘初心牢记使命，办人民满意教育”、“学习十九大精神，努力提高师德师风水平”等，教育党员教师要廉洁从教，不能进行有偿家教，不能接受学生、家长的宴请及财物，不能随意征订教辅资料，不能巧立名目乱收费。推进“两学一做”教育常态化，通过定期召开民主生活会，开展批评与自我批评，并且开展警示教育活动，组织党员撰写心得体会，开展论文比赛、演讲比赛等形式，不断增强党员干部“四个意识”，提高党员队伍纪律观念，使党员干部成为学校教育事业的先锋者、排头兵，脚踏实地开展各项工作。
（三）从严管理，加强监督。我自己自觉遵守党的纪律和国家法律法规，建立健全监督制约机制，坚持依法治校，坚持党务政务公开，严格按《干部任用条例》选好用好中层干部，成立廉政督查小组，设立廉政意见箱，自觉接受党员、师生、家长的监督，接受社会和新闻舆论的监督，支持执纪执法机关查处违纪违法案件。
（四）为民服务，办好教育。坚持将党风廉政建设与全面贯彻党的教育方针结合起来，与落实立德树人根本任务结合起来，与提高教育质量结合起来，教育引导广大党员干部为人师表，办人民满意的教育。同时，紧密配合做好市、区两级党委政府的中心工作，如市创卫、区创廉、创建文明学校等。
二、自觉执行廉洁纪律，努力提升个人素质
（一）坚持廉洁用权，当好人民公仆。校长有一定的权力，我认为这个权力是服务师生的权，是服务家长服务社会的权。在日常工作中，我从不以权谋私，时刻保持着对权力的敬畏，勤勤恳恳工作，公公正正办事，一心一意为教职工服务。坚持民主决策，落实“三重一大”，评先评优、重大开支、工程基建、提拔干部等重大事项都由校长会议研究决定、行政会议通过，从不搞一言堂、家长制。坚持班子分工负责。根据班子成员的专长、特点，对副校长、主任进行了工作分工，既交任务也赋予相应的权力，使职、权、责达到高度统一。落实“五个不直接分管”制度，不直接分管人、财、物和行政审批、工程建设，进一步完善了经费审批制度。严格贯彻落实中央八项规定精神，严格执行个人有关事项报告制度，严格控制公车使用，严格控制油墨纸张，艰苦朴素，厉行节约，不超标使用办公用房，有效地预防了职务犯罪问题的发生。
（二）坚持廉洁修身，提高个人修养。注重党性修养，在政治原则、立场、观点上始终同党中央保持高度一致，在思想上、行动上都没有违反党的政治纪律，没有发表过与党员干部身份不相符合的言论。不断加强个人道德情操修炼，没有抽烟喝酒打麻将等不良嗜好，热爱看书，经常阅读教育管理书籍，用清正、廉洁、民主、务实为老师们树立了良好的榜样，在师生中享有较高的威信。
（三）坚持廉洁齐家，管好身边人。习近平总书记说过：“每一位领导干部都要把家风建设摆在重要位置，廉洁修身、廉洁齐家，在管好自己的同时，严格要求配偶、子女和身边工作人员。”我非常注意培育良好家风，经常教育家人无论何时都要清清白白做人，堂堂正正做事，不能做违法违纪的事。认真践行社会主义核心价值观，追求健康文明的生活方式。
任职以来，我做成了一些事情，也取得了一定的成绩，学校的党建及教育工作蒸蒸日上，但相对区委的要求、百姓的期望还有一定的距离，还存在以下一些问题：一是政治理论武装还不够。政治理论学习不够深入，停留在“要我学”的被动局面。二是联系群众不够广泛。在工作中重视与分管副职、中层联系沟通，但跟班主任、任课教师联系得少，有时找老师也是谈工作多，关心思想和生活的少。三是办事急躁。这一年学校经常接受区里安排的临时工作，由于时间紧，任务重，压力大，有的同事工作又不到位，所以心急经常批评人，甚至骂人，容易伤害下属的积极性。通过本次的述责述廉，我将深入的剖析自已，并以此为一个新的起点，进一步加强理论学习，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，继续深入学习党的十九大精神，真正做到学通弄懂做实，强化主体意识，落实“一岗双责”，切实改变工作作风，多深入师生中去，多了解师生所思所想，为师生排忧解难，全面提升履职尽责的能力，更务实高效，更廉洁自律，为繁荣党的教育事业、为繁荣赤坎的教育事业贡献力量。
第16篇：高中校长述职述廉报告
积极探索，开拓进取
2012年水寨中学校长述职述廉报告
在县委县政府、县教育局的正确指导下，学校紧紧围绕“创建教育强镇”的工作目标，着力践行办人民满意的教育宗旨，以精细化管理为抓手，以“为每一个学生的未来发展奠基”为办学理念，以“文明、守纪、遵师、励志”为校训，大力倡导“严、导、细、爱”的教风，“好学、深思、严谨、求实”的学风，形成了“团结、勤奋、求实、创新”的校风，不断取得优异的教学业绩，赢得优良的社会美誉。现扼要汇报如下：
一、学校工作述职情况
1、工作目标完成情况：
2012年我校年初制定的各项目标已基本完成。
2、主要工作成绩
（1）、办学目标更加明晰。学校提出在“三大出路”上做文章，向“四个立足于”要质量的同时，进一步明确学校的总体办学目标，学校发展目标和思路更加明晰，进一步明确了前进的方向，极大地鼓舞了人的斗志，激发了人开拓奋进的热情。
（2）课改成绩显著。，学校于2012年9月大胆地进行了教学改革，确立以学生为主体、以学生发展为中心、能力与素质培养为目标的教育思想。教师课程观从以往单一的教科书意识转变为完整的课程体系意识；从突出文化知识传授转变为在传授知识的同时注重科学思想、
文化素质的培养；从以应试为主的教育转变为促进学生全面发展；课堂教学以教师为中心转变为以学生为主体；从满堂灌的教学方法转变为“启发式”、“讨论式”等多种教学模式。这种课堂改革作为一种新型的课程样式给学生带来了全新的学习观念，极大地激发了学生参与学习的积极性。
（3）校际交流更加深入。学校实施“走出去”战略，先后组织教师200余人次前往课改的著名学校新港中学 杜郎口中学等多所知名中学参观学习，学校先后四次邀请课改名校骨干教师到我校指导教学。学校还实施“请进来”战略，先后邀请多位专家、学者来校讲学，极大地拓宽了广大教师的视野，为广大教师的专业化成长开辟了道路。
一年多来，我一边学习，一边管理，紧紧依靠学校党组织，依靠学校行政班子，围绕学校发展目标，积极探索，开拓进取，全面贯彻党的教育方针，强化精细管理，进一步加强教师队伍建设，促使教育教学质量稳步提升。
3、重点工作开展情况
（1）创建听课特色校情况：
为加强对课堂教学的管理，促进教学质量的落实，学校要求干部、教师必须开展经常性的听、评课活动。一是听课数量要求。二是听课种类规定。一要听常态课；二要听公开课、研究课；三要随机听课；四要听同一年级、同一学科、同级教师的课；五要听同一年级不同学科的课；六要听某个教师一段时间的课；七要听某个班不同教师的课；八要及时听新聘教师的课。我校还坚持了听完比评的，议多褒少的活
动，大家积极发言，见仁见智，极大地提高了课堂教学效果。
通过听课活动的开展与推进，我校教师听课已蔚然成风，教师思想观念发生极大转变，绝大多数教师已把听课由任务型转变为自觉型，充分认识到新课程背景下进行合作探究教学的重要性和必要性，很多教师都主动要求外出听课。
（2）教育教学秩序井然：
①、构建正确的质量目标意识引领发展。
②、加强教学计划调控。
③、狠抓教学出轨检查。
④、强化学生作业批改。
⑤、抓好住校生，管好走读生。
⑥、构建有效教学模式和基本要求。
二、述职述廉情况
1、作为校长，我严于律已，全身心投入到工作之中，起好示范带头作用。一直坚持站在学校发展的高度，思考学校工作，维护学校荣誉。生活、工作中力戒浮躁，虚心听取师生意见和建议，接受教职工批评，客观公正地对待和处理人和事。平时深入群众中，关心教师和学生，了解师生呼声，建立了和谐的人际关系。
2、我一直重视学校党风廉政建设，进一步提高了领导班子和全体党员廉洁自律的自觉性。一年来，我在加强自律的同时，按照要求全力落实党风廉政建设责任制。
（1）认真抓好党风廉政建设宣传教育。重点宣传中央关于反腐败工
作的指导思想、方针政策和重大决策，宣传反腐败斗争的形势，以提高党员素质，服务人民群众，促进教育教学工作为着力点。通过学习、评议、整改等阶段教育活动，教育和引导党员坚持理想信念，坚持勤奋学习，坚持勤奋工作，发挥党组织的政治核心作用，不断增强党组织的战斗力、凝聚力和创造力，为学校的改革和发展提供坚强的政治保证和组织保证。
（2）认真抓好班子成员廉洁自律工作。班子的好坏是廉政建设的关键。因此，我在班子会上多次强调，领导关系一定要融洽，互谅互让，团结协作，要自觉成为廉政楷模。事实证明，我们的班子是团结的班子，是有凝聚力、有战斗力的班子。
（3）坚决执行校务公开制度，凡重大决策、干部任免、重大工程项目安排和大额度资金使用等坚持班子集体讨论并向全体教师公开。通过严格实施党风廉政建设责任制，领导班子成员能做到廉洁从政，廉洁从教，依法治校，依法治教，促进了学校各项工作的发展。
三、存在问题及今后努力方向：
（1）随着学校的进一步发展，面对新形势下的教育，总觉得自己所学甚少，如何突破学校发展的瓶颈，自己甚感能力还不够，应进一步加强教育理论的学习，努力使自己的履职水平、治校艺术更上一个档次。
（2）学校质量虽有所提高，但与周边同类学校比还嫌缓慢，底气与后劲都显得不足。
（3）教师队伍建设还缺少行之有效的办法，仍有少数教师奉献意识
淡薄，还需加强政治理论学习和思想教育工作，名师队伍尚未建成。
（4）学校还没有形成自己的文化特色，办学特色。作为百年老校，学校的底蕴仍需不断地挖掘。
总之，在县委县政府和县教育局领导的关怀之下，通过校领导班子、全校教职工的共同努力，学校教育教学质量在原有基础上有了较大的提高。就我个人而言，通过这一年的教育管理工作，自己也得到了充分的锻炼，素质和能力都得到不同程度的提高。当然，学校在发展的过程中也存在诸多的问题和困难，但我坚信，有上级组织的正确领导，有学校团结协作的领导班子，有全校教师的支持和努力，我校的发展定会迎来灿烂的明天。
第17篇：高中校长述职述廉报告
2012年高中校长述职述廉报告
一中
尊敬的
，各位领导、老师：
大家好！
按照市教育局的工作安排，我代表学校领导班子对一年以来的工作进行述职述廉，请审议。
一、教学工作：
为推进课堂教学改革的深入发展，我校教学校长、年级主任深入到教学一线进行教研指导，在全体教师的积极配合下，高
一、高二全面开展了以“导学案”为载体的“高效课堂”教学模式，转变了课堂上以教师为主体、学生被动学习的旧观念。同时充分发挥我校的带头示范作用，承担了市进修学校委托承办的高中高效课堂研讨课活动，全市的高中教师都来到我校观摩学习，促进了各兄弟学校以及市教学改革的进一步开展。
为提高教师业务水平，我们在校内开展了青年教师汇报课、高效课堂展示课、随堂听课，录播课等活动，并坚持“以老带新”师徒结对子，促进青年教师成长。又采取了“走出去、请进来”的办法，先后组织教师到衡水中学、东北师大等地听课学习；并邀请吉大、师大教授给全校师生做备战高考的报告，聘请金太阳教育集团的专家为我们做高考复习策略研究的专题报告。
为了方便学生学习新知识，巩固旧知识，我们创办了一中网校，学生在家上网就可以看到老师讲的每一节课。
在教学领导、学科大组长、备课组长的带领下，全体任课教师积极进取、努力工作，使教学各项常规工作得到了很好的落实，使我校教学工作稳步前进，教学成绩逐年攀升。
在高
一、高二期中、期末统考中，我校学生的成绩都位于四平地区前列。在全国各学科竞赛活动中，我校学生取得了优异成绩。2012年傅宁同学获全国中学生数学联赛吉林赛区一等奖，被保送到中国航空航天大学。在前两天的全国中学生数学联赛上，我校高三学生姜晓泽获得了吉林赛区一等奖，在
2013年高考中被保送到中国科技大学。中科大是世界百强学校之一，我国进入百强的大学只有三所：清华、北大、中科大。
在2012年高考中，我校郭士琪同学以690分的优异成绩摘取四平地区理科状元桂冠, 位居吉林省理科第19名，被清华大学录取；四平地区理科数学、理科英语第一名的好成绩都被我校学生获得；市文科、理科状元的桂冠也都被我校考生摘取；我校本科生进线人数和进线率在四平地区各级各类学校中居第一位。
由于学校的管理科学，教师的教学水平高，今年，高一共招收新生1751人，其中高分段学生占90%以上，为学校可持续发展提供了充分的生源保障。
由于教育教学各方面工作得到了上级的认可，我校代表参加了全国“十一五”教科研成果展示，由科研室牵头主编的《以德治校的理念与方略》得到了省内专家的一致好评，为我校赢得了荣誉，我校被评为全国实验学校，全国特色学校，。
二、德育工作
由于德育领导、年级主任、班主任、德育工作人员披星戴月、贪黑起早。学校的校风、班风、学风得到了进一步加强，营造了和谐文明、健康安全的学习环境。
开学典礼、新生军训、秋季运动会等各种丰富多彩的校园活动促进了学生身心健康的全面发展。尤其开学典礼上五大班子领导、四平教育局、教育局领导、校友基金会优秀的校友当场奖励优秀学生，奖励优秀教师和优秀备课组，充分肯定了学校的工作成绩，极大调动了师生的积极性。
不定期的安全演练、抽查管制刀具；定期对学生做心理讲座、法制安全讲座；完善宿舍管理制度、门卫管理制度和家长送饭制度等等，这些真正为教学起到了保驾护航的作用，保证了师生的安全。
三、后勤工作
各项规章制度得到很好的落实，学校用电、用水得到了充分保证，各项公
共设施得到了及时的维修和更换；电教部门改造了校园网络和闭路电视系统，更换了班级投影机设备；食堂和商店管理不断加强，教学用品的购进以及师生的书籍发放没出现任何差错，为教学提供了及时周到的后勤服务。
四、党、团、工会工作
党委组织全体党员和积极分子积极学习十八大的方针政策，提升了党员和积极分子的思想觉悟，将理论学习的成果指导实践工作，提高了工作的时效性。
团委与政教处不断创新工作思路，开展了各种有益的文体活动，促进广大团员青年健康成长。
工会组织充分发挥桥梁和纽带作用，密切干群关系，为教师做好了服务工作。
五、党风廉政工作
在学校大事上，我们实行民主商议，集体研究，让全校教职工有知情权、参与权，实现了政务公开，经济透明。目前，全校上下一心，干劲十足，干群和谐。
在全体教职工的共同努力下，我们虽然取得了一些成绩，但仍然存在着一些不足，在新一年的工作中我们还将不断提高完善。
在党的十八大精神鼓舞下，今后，我们将同舟共济，携手扬帆，用我们的努力和勤奋的工作，创造一中美好的明天。
谢谢大家！
2012年12月
第18篇：校长述责述廉
2016年述责述廉报告
尊敬的各位领导、各位老师：
大家好! 自从挑起校长这副担子的第一天起，我便要求自己，随时保持清醒的头脑、清晰的思路。为了重租后的柏梓初级中学平稳过渡，为了学校生存和发展，我和同志们一道，全力以赴，无悔无怨，倾注了全部的心血。使学校迅速走出低谷，各项工作跃上新的台阶。现将本人述责述廉报告如下：
一、以身作则、率先垂范
以身作则，率先垂范。我积极履行“一岗双责”，严格遵守《廉洁准则》，无论工作时间或是八小时之外，都时刻严格自律，守住清贫，抵住诱惑，守得住底线，树立正确的权力观、政绩观、价值观。时刻以一个党员的标准严格要求自己。坚决反对讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费等现象，严格执行领导干部廉洁从政的各项规定。管住了自己的手，不接受任何的钱、券、礼品和请客吃饭。管理方面做到用纪律约束人，用制度管理人，以诚相待，积极维护班子团结，一切以大局为先。学校大事、小事坚持发扬民主，虚心听取不同意见，敢于开展批评与自我批评，在教职工中树立了良好的党员领导干部形象。
二、把党风廉政建设融入学校的各项工作
作为党风廉政建设第一责任人，我始终按“一岗双责”的要求，把落实党风廉政建设责任制，扎实推进我校反腐倡廉建设作为一项重
1 大政治任务来抓。
1、抓龙头，促落实
抓党风廉政建设，落实责任制是龙头。学校成立了校长为组长的领导小组，实行一把手亲自抓、带头做、总负责；学校主要领导与中层干部及全体教师层层签订了廉政责任制，形成一级抓一级，一级对一级负责的党风廉政建设工作机制，坚持“谁主管，谁负责”，实行了党风廉政建设“一票否决”制度，并把落实党风廉政建设责任制情况，列入年度考核和评优晋级中一项重要内容。对落实不力者，视情况进行诫勉谈话或责任追究。构建起“集体领导与个人分工负责相结合，谁主管、谁负责，一级抓一级、层层抓落实的党风廉政建设责任体系”。
2、统一认识、传播正能量。
在学校合并这场变革中，我校教职工表现出了积极参与、共谋发展的主导意识和良好素质，但也出现了一些片面的认识和消极情绪。
针对这些思想状况,学校班子成员、党员干部纷纷献计献策，我们是必须走前列的急先锋，去传递正能量。
学校合并后遇到的第一大难题，就是教职工住房的分配。位置、楼层确实存在优劣，部分教师担心自己分不到理想的住房。有老人的，怕楼层高，老人出入不方便，基于这些因素，重组的行政班子组织党员干部，教师代表、经过讨论研究制定出了一套比较完善的、人性化的住房分配方案。重点是所有党员干部带头让房，老弱病残首先选房。遇到特殊情况不能解决的，后勤处人员分组深入到教师中去，具体协调、落实好了住房的分配。
3、作为党支部书记的我，和教职工们一起认真学习、领会党的
2 十八届五中、六中全会精神。充分运用干部大会讲廉洁、树正气；教职工例会强调爱岗敬业与劳动纪律；班主任工作会重申不准补课、不乱收费、不乱订资料等；民主生活会常进行批评与自我批评，让党员干部在自省自律中提升境界。通过开展参观学习，座谈会，以案说法、以案明纪、民主评议等形式多样的反腐倡廉教育,做到警钟长鸣。对中央“八项规定” 的贯彻执行，践行“两学一做”等作出部署，提出要求。结合党的群众路线教育实践活动整改，坚决纠正教职工中突出的思想问题，花大力气很抓师德师风建设，让党员干部时刻牢记责任意识、服务意识、大局意识。把责任感、使命感融入我们的实际教育教学中。
4、党员干部与教师进行结对帮扶，以点带面，促进了党风廉政建设工作的落实、学校工作的推进。
学校支部把党员分组与教职工结对帮扶，通过人性管理、人文关怀、人为引导，生活上开展”帮扶困难党员、帮扶困难职工”为内容的帮扶活动；教学上开展了“师徒结对、以老带新、以新促老、共同提高”的活动。 目前活动取得了一定成效，产生了积极的影响。结对帮扶、以点带面，业务帮带、员工谈心等帮扶措施已形成长效机制，职工互帮互助已蔚然成风。
开学不久，有教师反映到学校部分工勤人员工作态度、思想觉悟有问题。德育组、后勤组负责人先后找相关人员约谈，通过谈心、沟通交流，了解他们内心真实的想法，用学校相关规定和教育的法律、
3 法规去触动他们，让他们认识到了自己工作中的不足并在以后的的工作中有所改进。{觉得内容多了，这块可以不要}
三、取得的工作成效
1、学校后勤加强管理，开源节流、勤俭办学。
合并后的学校经费匮乏是我们最大的困难，我们一方面计划用钱，节约用钱，把钱用到刀刃上。另一方面，重视节约物资，做好各项校产的清理、保管、维修工作，提高它的使用效益。
学校购物严把计划、进货、入库、领料“四个关口”，将服务教学所需放在首位，急需急购，特需特购。相反对某些办公用品，压了又压，省了又省。一学期来，我们实行了精细化管理，先后完善了资产管理、公物维护维修、损坏赔偿等各种制度，明确职责，责任到人。
2、加强食堂、小卖部的管理，确保了师生饮食安全
对食堂、小卖部，管理上严，落实上细。在大宗物品采购上、价格、质量货比三家，严审资质，与供货商签订供货协议，以确保食品安全。严格零星物品采购程序，三人购买，三人验货、收货，确保货物质量、数量、价格与台账一致。
3、循规蹈矩，公开校务行廉政
学校财务管理规范、做到了校务公开。纪检处认真治理了“三乱”。 规范了学校食堂、小卖部的管理，开设专户、专账。学校定期组织行政领导班子、班主任等上廉洁教育课。狠抓领导班子的廉洁自律工作。学校大型购物公开采购，力求货比三家、价廉质优。不巧立名目乱发补贴，严格审核教职工差旅费的报销等。
4近年来，厉行节约是我使用学校经费的一条主要原则。学校财务管理规范，无挪用资金、私设小金库等现象。更无“乱收费、乱办班、乱补课、乱定资料”的现象。
四、存在的问题
虽然取得了一定的成绩，但工作中还有不少不尽人意之处：
1、受学校和并重租的影响，刚度过磨合期的学校，还缺乏生机与活力。一些教师的工作作风还在转变中，思想觉悟还有待于提高。
2、受市场经济以及“读书无用论”等因素的影响，导致部分学生学习目标模糊、态度不够端正。部分家长一方甚至双方进城务工，子女在家上学缺乏必要的家庭教育，学生行为习惯极差，为学校的管理及教育教学工作，提出了新的挑战。
3、教师老龄化严重，个别教师受传统观念的影响，改革创新意识不够，缺乏教育激情，也跟不上新的形势发展要求，存在职业倦怠现象。
在新的学年里，我们要正视存在的问题，弥补不足与差距，实行两手抓：一手抓党风廉政建设，一手抓教育教学。激发和带领全体教职工，团结协作，无私奉献。我相信：无论你是党员或非党员，我们每一个人都在为创建新柏中竭尽自己的洪荒之力。
柏梓初级中学校：刘长远
二0一六年十二月三十日
第19篇：校长述廉述德报告
2017年 度 述 廉 述 德 报 告
2017年12月
1 本年度，作为学校主管领导，我坚持以十八大、十九大精神为指导，全面贯彻执行科学发展观，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，严格按照领导干部廉洁自律规定踏踏实实干事，清清白白为人，在上级领导和同志们的关心、支持、帮助下，认真履职，依法行政，从严治校，维护学校稳定，推动学校发展，圆满完成了学校各项工作任务。
现将自己一年来在廉政建设和道德建设方面的执行情况作以下汇报：
一、加强理论学习，不断增强政治理论水平和思想道德素质。
我深知，理论学习是领导干部的立身之本，成事之基。一年来，我认真坚持政治理论学习。
1、坚持集中学习与个人自学相结合。既认真参加每期县委理论学习小组的学习，又根据自身情况合理安排自学；坚持阅读摘抄与领悟反思结合，既做好读书笔记，又对照自身实际撰写心得体会。
2、坚持学习理论经典与新时代政策、理论精神结合。既认真学习马列著作、毛泽东选集，又认真学习邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观、“两学一做”“三严三实”、新时代中国特色社会主义理论、习近平总书记系列重要讲话精神、十九大报告精神；深入领会学习《中国共产党党员廉洁从政准则》《关于党风廉政建设责任制的规定》《党政机关厉行节约反对浪费条例》《建立健全惩治和预防腐败体系2013—2017年工作规划》《河北省党员干部政治纪律和政治规矩“十不准”》、《河北省党风廉政建设主体责任和监督责任追究办法（试行）》等党风廉政建设有关会议和文件精神。
3、坚持学习与实践结合。我既注意把政治理论学习常态化，让学习成为自己日常与习惯，又重视用理论学习的成果指导自己的工作实践，特别
2 是以党风廉政建设的精神实质为指导，加强自己的政治修养，坚定自己的政治立场，锤炼自己的领导水平和拒腐防变的能力。
通过学习，我树立了科学的发展观，坚定了正确的世界观、权力观、事业观、政绩观和牢固的群众观，增加了对教育事业的热情与干劲，坚定了教育教学改革的信念，使自己在思想上、政治上、业务上不断地完善、更新和进步。
二、正确对待权力，“不缺位”“不越位”， 严格执行廉洁自律规定。
按照党风廉政建设落实要求，我坚持做到制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”，自律、自尊、自爱、慎独、慎微、慎始、慎终。手中有权不张狂，不谋取特权，严以律己，并且严格要求、约束自己的家人，严格落实中央八项规定，不利用职务为家庭谋私利，不从事个人经商活动，不持有会员卡，不出入私人会馆，没有公款吃请、公款送礼、公款旅游行为，没有铺张浪费、滥发钱物现象，不违规配备、使用公务用车，不违规多占办公用房，无人情消费、职务消费„„总之，一年来，无违反《廉政准则》的问题发生。
三、严格履职，想事干事，努力做好各项工作。
作为学校的领头人，我严格执行廉洁自律规定，恪尽职守，不断增强“事争一流，增比进位”的干事、成事意识，带头干事，以身作则，努力担当新使命，谱写学校发展新篇章。
1、坚持民主治校。在学校事务管理中，我一贯坚持民主集中制原则，不独断专横，始终以集体利益为主，从大局利益出发，坚持走群众路线。
3 一方面，正确处理好“放”与“收”的关系。大胆放手让班子其他成员按各自职权范围开展部门工作，又有意识的收手——及时发现执行中的问题并予以纠正。使班子成员智能互补，决策共谋，责任齐担，做到职责上分，思想上合；工作上分，目标上合；制度上分，关系上合，使学校各项工作的开展有条不紊，秩序井然。
另一方面，推行以人为本的管理思想。积极发挥工会、教代会作用，让教职工参与学校管理，把学校的发展和教职工的利益紧密结合在一起，真正让教职工树立起“校荣我荣，校衰我辱”的荣辱观，自觉成为学校的主人。学校发展规划、管理制度、干部选拔以及关系到教职工切身利益的职称评定、绩效考核方案、奖惩制度等敏感问题，都是由学校行政部门拿出既符合政策精神又能反映教职工意愿的草案来，再交由教职工广泛讨论，充分征求教职工的意见后再进行修改，最后全校上下形成共识，付诸实施。每年至少召开二次教代会，尊重教职工提案，重视提案的落实。
同时，认真执行校务公开制度，公开内容涉及：学校重大事项公开、人事管理公开、财务收支公开、大宗物资采购公开、涉及教职工切身利益的事项公开、涉及学生切身利益的事项公开、领导干部廉洁自律情况及民主评议领导干部情况公开。以上公开的重大事项都要通过校长办公会集体研究决定，充分发扬民主，不搞一言堂。
民主治校，增强了我为教师服务的公仆意识，也使我不断树立工作高标准，追求发展新业绩，有效地避免了我与其他领导班子成员违纪违规行为的发生，也使广大教职工心情舒畅，干劲倍增，潜在的工作积极性得到了充分调动。
2、干事务事，软件硬抓，努力通过强化管理作好工作。
4 加强班子建设，突出干部引领。将党风廉政建设列入学校加强干部队伍思想建设和作风建设的长远规划，强化班子职责分工，密切协作、通力合作、齐抓共建。在中层以上的干部中开展“率先垂范，廉洁从教”为主题的教育活动，组织干部、党员开展“两学一做”系列活动，借助学校行政会议、民主生活会、专题讲座等形式，组织学校中层以上领导学习各级会议精神，教育和引导学校党员干部自觉遵守党的政治纪律、组织纪律。要求班子成员以“三要三不”为准则，做到“工作重于教师，标准严于教师，形象高于教师”，使领导班子成员统一思想，实事求是，开拓进取，廉洁自律，充分发挥领导核心作用。
强化师风建设，实施师德工程。进一步完善和加强了教职工理论学习制度、党员理论学习制度，加强了核心教育，规矩教育。要求每一位教职员工讲政治，讲法制，守纪律，强调五种意识：教师身份意识、主人翁意识、核心意识、担当意识、大局意识。通过举办“教师论坛”“班主任论坛”、评选“优秀教师”“功勋教师”“先进工作者”“善行功德榜”“最美教师” “文明标兵”、党员教师挂牌上岗等活动和措施，引领影响教师转变观念、提升思想，学习先进，树新风，树正气，弘扬正能量。
3、扎牢制度的笼子。
一年来，进一步改进了教学管理制度，加强了教学常规的管理；进一步完善了考试制度，增强了考试的可信度，较好地发挥了考试对教学的检查、评价功能和指导功能，加强了考试成绩对教师的考评功能；进一步完善了学生管理制度，在9分制基础上，着力于精细、深入、创新和协调；改革和完善了大拉练制度，变每学期一次为每学期四次，变期末拉练为阶段性拉练，变综合拉练为单项拉练与全面综合拉练相结合。
5 通过拉练，评出了先进，树立了榜样，敲打落后，使之立行立改，使灵活多样的拉练成为彰显处室、教师风貌的大舞台，成为学校各项工作进步的推动力。
4、强化“增比进位”意识，完善分层管理。
各年级、各处室在原有评比竞赛制度的基础上，进一步完善和创新，逐步形成一种立体化竞争网络，范围涵盖所有年级处室、全校所有师生，内容涉及道德风貌、文明礼仪、学习、卫生、纪律、活动、宣传、教师教学成绩和业务能力等学校日常的方方面面。同时，在各年级各部实行教学成绩“增比进位”、高三推进生动态发展情况上墙制度。这两项制度的实施使工作成效看得见，有效地促进了你争我赶风气的形成。
进一步完善分层教学体系，使分层教学不断深入。我校分层教学的大框架已基本形成，本学年我们积极致力于分层教学的进一步细化、系统化和科学化。我们强调日常管理要求不分层，校规校纪面前人人平等；强调培养目标分层，各层次三年规划严格落实到每个年级部、每个班、每个同学；强调教学分层一定要立足学生基础与实际，各年级部教学严格落实分层思想，优化教学环节，分组备课与分层备课结合，分层教学与分层作业结合，改革评价标准，分层激励，实行分层测试，高三的推进生约谈与辅导制度更是进一步制度化、精细化。
2017年，我与领导班子成员及全体教职员工同心同德，携手并肩，不忘初心，牢记使命，真抓实干，学校各项工作齐头并进，成绩喜人：2017年高考，我校高考一本上线435人，上线人数较去年增加58人，上线率增长15.4个百分点；学校先后获得多项荣誉奖励，如**市教师教育工作先进单位、**市基础教育管理工作先进集体、**市学校体育艺术学校
6 教育工作先进单位等。
四、存在的不足与今后工作的方向
一年的工作尽管取得了一定的成绩，但还存在一定的问题：民主管理还需要继续探索；学校管理还需进一步细化，力度还需进一步加强，过程管理还存在一定薄弱状态，工作的创新性和前瞻性还有待进一步加强。
2018年，我将努力克服不足，改进工作作风和工作措施，在廉洁自律工作方面主要做好以下几个方面：
1、继续让学习成为自己的日常，努力提高自己的政治修养和执政能力。一是要认真学习党的十八届七中全会和十九大精神并深刻领会其思想内涵，要以十九大报告指导自己实际工作。要经常学习各级廉洁自律的有关规定，对照廉洁自律规定和有关规章制度经常检查自己，扎实的实践总书记“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”的要求，自觉接受廉政部门的监督检查，警钟长鸣，不断增强自律意识和拒腐防变能力。
二是广泛学习先进的教育与管理理论，不断提升管理水平和业务指导能力，不断加强改革创新意识。
2、加强队伍建设，深入一线，以实干谋发展。
继续加强两支队伍建设，一是领导班子的队伍建设，树立“无功便是过”的标准，强化忧患意识、责任意识、服务意识、创新意识；二是教师队伍建设，以教师的幸福成长为目标，加强职业规划，提高职业素养。
我要深入一线，进教室，进宿舍，进年级组，进科室，寻找亮点，发现问题，倾听呼声，收集建议，让现场办公经常化，让宏观规划与“问题导向”相结合，办好学校，办好教育。
7 总之，我将抓住全省教育改革的大好机遇，一如既往地团结领导班子成员，带领全体教职员工，坚持以质量核心，大力推进课程和课堂改革，进一步提升育才质量和办学品质，为学校早日实现成为省市一流示范性高中的目标而不懈奋斗!
2017年12月
第20篇：述职述廉述责报告
XX市环境保护局领导班子2014年度
述职述德述廉报告
（2015年1月）
尊敬的各位领导，各位同志：
根据市委组织部关于市级部门领导班子年度考核的工作要求，现将我局领导班子2014年度履职履责情况汇报如下：
一、紧抓“三个建设”，提升执政能力和水平一是紧抓班子建设。认真贯彻落实中央、省委、XX市委和XX市委决策部署，严格履行环境保护职责，积极开展国家生态市、国家卫生城市等创建活动，深入推进依法治市、安全生产、综治维稳等重点工作，为XX发展奠定坚实的生态基础。2014年以来，环保局领导班子坚持深入学习，进一步提高执政能力和水平，通过定期召开中心组学习会系统学习了中国特色社会主义理论体系，做到思想上清醒、政治上坚定；认真学习了党的路线方针政策，切实增强统领协调经济社会与生态环境保护和谐发展的能力；广泛学习了经济、科技、文化、法律、历史等方面的知识，进一步完善知识结构跟上时代步伐；重点学习了环境保护、生态文明建设等方面的法律法规及前沿研究动态，进一步提升业务技能。坚持“立党为公、执政为民”的理念，进一步强化为民务实的意识，通过开展环境安全大检查、打击违法排污专项行动等活动，着力解决群众最直接、最紧迫、最现实的环境问题。坚持以实际出发，着力推进国家生态市建设、节能减排、环境违法案件查处、饮用水水源地保护等工作，稳步推进XX生态环境与经济社会和谐发展。
二是紧抓队伍建设。积极探索职能转型时期干部队伍建设的有效途径和方法，坚持思想素质教育和业务培训并行、激励与惩戒并重的原则，积极稳妥地推进干部队伍建设。2014年以来，我局严格完成上级部门安排的干部能力素质提升、社会主义核心价值观等网络培训工作，并积极与上级部门开展交流学习活动，全年派出50余人次到XX市环保局、XX省环保厅参加业务技能培训，并选派3名年轻干部上挂XX市环保局、XX省环保厅和国家环保部学习锻炼。同时采取“请进来、走出去”的方式，先后组织了党的十八大及十八届三中全会会议精神学习会、中央及省市重要领导讲话精神学习会、环保法律知识培训、现场执法培训、环境监测业务培训等理论和实际相结合的学习培训活动20余次，全局党员干部参加教育培训的时间均超过120课时，极大提高了全局干部职工思想素质和业务水平。通过一年来的真抓实干，全局干部职工的凝聚力和执行力明显增强，解决环境问题的能力明显提高。
三是紧抓制度建设。局领导班子始终坚持“民主集中制”，始终坚持以制度建设强化内部管理。2014年以来，我局进一步强化局内设科室和下属单位的监督制约，修改和完善了值班制度、考勤制度等10余项内部管理制度，并形成制度汇编；进一步完善服务管理制度，修改和完善了政府服务承诺事项，简化了办事程序，并主动上门为70余家企业开展服务，极大提升了服务质量;进一步加强纪检监察，坚持每月督查不少于4次，并进行不定时抽查，确保各项制度落到实处，同时严格将制度的执行情况作为年度考核和评优的重要依据。
二、开展“四项活动”，营造风清气正的“环保氛围”
（一）开展党的群众路线教育实践活动。专项组织理论宣讲、警示教育等集体学习活动34次，认真学习党章、党的十八大会议精神、习近平总书记系列讲话精神以及省、市重要领导讲话精神。广泛开展批评与自我批评，实实在在查摆问题，查找出党组领导班子成员83个问题，191种具体表现形式，并针对问题形成了《中共XX市环境保护局党组领导班子党的群众路线教育实践活动整改落实方案》、《中共XX市环境保护局党组班子关于切实解决政绩观不正确等12个问题的专项整治方案》等方案进行切实整改。通过开展打击违法排污专项行动，严厉整治侵害群众切身权益的环境违法企业139家；通过清退“会员卡”、整治“会所中的歪风邪气”，全局干部职工生活作风进一步清正；通过严格落实“八项规定”，反对“四风”，全局干部职工工作作风进一步转变；通过严格实行“三视三问”工作法，“完善“六本台帐”，全局党员干部深入基层的力度进一步增强，与人民群众的距离进一步拉近。
（二）开展党风廉政建设“签字背书”活动。明确了局党组书记为全局党风廉政建设第一责任人；明确了局党组既是我局领导主体、落实主体、工作主体，也是责任承担主体；明确了各科室和下属单位主要负责人必须对本科室或单位的党风廉政建设负起领导责任。通过签订《XX市环境保护局内设机构、下属单位领导干部党风廉政“一岗双责”目标责任书》、《XX市环境保护局履行党风廉政建设主体责任承诺书》等方式,强化了领导干部的主体意识，确保党风廉政建设与环保业务工作有机融合，同谋划同推进同落实。通过梳理潜在风险源的方式，着实推进源头治理，并针对风险的具体表现形式制定具体防范措施，纪检组对潜在风险进行重点监控，形成预防为主、防治结合的良性模式，确保了我局2014年未出现党员干部违规违纪违法的情况。
（三）开展“严禁收受红包礼金”公开承诺活动。根据市纪委统一部署安排，我局严格按照《关于开展领导干部收受红包礼金问题专项整治实施方案》（XX纪发〔2014〕24号）文件要求，认真动员部署，积极开展学习宣传、自查自纠、监督检查和公开承诺等活动。召开全局职工大会专题学习了国务院关于《国家行政机关及其工作人员在国内公务活动中不得赠送和接受礼品的规定》、XX省纪委监察厅《关于坚决制止收送现金和有价证券严格执行领导干部廉洁自律规定的通知》及XX市、XX市相关规定，并以科室为单位进行讨论交流，为全体干部职工构筑坚强的思想防线。实施领导班子责任制，建立自下而上、分工明确、全员参与、责任到人的工作机制，领导班子成员签订了《领导干部拒收不送红包礼金承诺书》，其他干部职工签订了《拒收不送红包礼金承诺书》，向社会公开承诺拒收不送红包礼金，主动接受群众监督，确保专项活动取得实效。
（四）开展“选人用人”专项整治活动。认真学习宣传和贯彻落实《干部选拔任用工作条例》、《中共XX市委组织部关于印发的通知》（XX组通﹝2013﹞84号）等干部选拔任用政策法规，不断提高选人用人工作的制度化、科学化、规范化水平。通过专题学习、座谈讨论等形式，集中开展干部选拔政策法规的学习宣传；全年共召开党组会、局务会、干部职工会近10次深入学习相关政策法规，做到了领导干部熟悉、人事干部精通、党员群众知晓。广泛收集干部群众对干部选拔任用工作的意见建议，对照中央、XX省、XX市和XX市相关政策和规定，对近年来的干部选拔任用工作情况进行认真自查，梳理出执行干部选拔任用有关事项报告制度不及时、干部信息审核认定不够严格等3大类5种具体表现形式的问题，并形成台账进行整改；针对存在的问题，进行专题研究，明确了责任主体和责任人，界定了整改时限，逐条制定了整改措施；通过整改，全局干部职工对干部选拔任用程序进一步明确，对干部选拔任用各项政策规定的认识进一步加深，选人用人的风气进一步纯净。2014年，我局没有违规提拔干部的情况发生。
三、推进“五大重点”，进一步夯实XX生态本底
（一）重点推进国家生态市建设。圆满完成国家生态市建设规划实施工作，65个创建规划项目已全部完成，投资金额达77亿元。积极开展生态细胞工程创建工作，目前我市已有省级生态村和小区8个，XX市级及以上生态村和生态小区占比已达80.2%，同时完成1个全国环境优美乡镇和17个国家级生态乡镇创建工作，创建比例达到90%，实现除两个中心城区外国家级生态乡镇全域覆盖。进一步完善生态产业体系，研究XX生态功能区规划和生态保护红线划定方案，严格执行产业政策和环保标准，大力发展循环经济，形成具有地方特色的资源节约和环境友好型生态产业体系。积极开展多形式生态环境宣传教育活动近20次，引导全民参与生态建设，形成全社会共建共享的良好氛围。2014年9月26日，我市顺利通过环保部组织的国家生态市技术评估，目前正针对专家组提出的意见进行整改完善。
（二）重点推进环境应急平台建设。一是强化环境应急物资储备工作，投入近70余万元采购环境应急物资，同时环保、安监、消防等多部门相互协调加强人员、技术、资金支持。二是构建环境应急联动机制，与我市XX化工、XX棉业被装有限公司、XX市建材有限公司等8家应急物资生产企业建立环境应急合作关系，一旦辖区内突发环境事件，生产企业立即联动响应，共同参与应急救援。三是建立环境应急资源共享机制，对我市企业环境应急物资储备情况进行摸底，建立重点企业应急物资台账，同时将各部门和重点企业的应急储备进行有效整合，搭建环境应急共享平台，有效提升环境应急处置能力，确保我市环境安全。
（三）重点推进依法治市和影响社会稳定的案件查处。一是大力推进依法治市，成立了XX市环境保护局依法治市工作领导小组，制定并分解了依法治市工作目标和任务，完成了全局法制档案建设工作。二是加强与市法院、市检察院的衔接，建立了“行政执法与刑事司法衔接”制度，将环境违法行为情节严重的上升到刑事犯罪高度；对拒不履行行政处罚决定的2家环境违法企业下达了《环境保护行政处罚催告》，并将其中1家企业移交法院申请强制执行。三是及时调查环境信访投诉问题，避免因环境问题引发不稳定事件，全年共受理各类环境投诉285件，调查处理率100%，办结率100%，全年环境领域未发生集访、群访和越访事件。四是严厉查处侵害群众利益的环境违法行为，结合环境保护相关法律法规及《XX省环境保护行政处罚自由裁量权细化标准》，对所有环境违法行为均采取顶格处罚，以高压的态势倒逼企业不断提高环境保护意识，完善污染治理设施和环境保护管理制度，杜绝环境违法行为。2014年，我局对108件环境违法行为进行了立案调查，处罚金额172万余元，行政处罚额度与去年相比明显提高，执法严厉程度明显增强。
（四）重点推进节能减排和清洁生产。完成xx水泥、xx水泥5条生产线脱硝工程和12个规模以上畜禽养殖企业污染治理设施的建设投运，完成 12家重点工业企业清洁生产中高费方案的实施和15家重点工业企业清洁生产审核报告的初审上报，完成机动车简易工况法检测项目的建设投运和验收，实现我市各项污染物排放量均得到较大幅度削减。2014年，我市上报削减化学需氧量2358.69吨、氨氮290.58吨、二氧化硫2040.35吨、氮氧化物1835.59吨，均远远高于XX省和XX市下达给我市的目标任务。同时，还制定了《XX市2014年大气污染防治行动方案》，有效推动我市节能减排和大气污染防治工作。
（五）重点推进饮用水水源保护。制定了《XX市环境保护局饮用水水源环境污染事件应急预案》，建立了饮用水水源应急物资储备库并初步建立由省、市环境专家及完善的应急机制所构成的饮用水水源事故应急技术库。代市政府起草印发了《XX市人民政府办公室关于切实加强饮用水水源保护管理工作的通知》，进一步细化和明确了饮用水水源地保护工作中的责任及分工。建立了《XX市饮用水水源保护区巡查制度》，落实专门人员对全市集中式饮用水水源进行定期和不定期检查，并完成了饮用水水源保护区划定和监测断面调整工作，同时安排市环境监测站定期对城市集中式饮用水水源水质进行监测，确保实时监控水源地水质状况，有效保障饮用水安全。2014年，我市集中式水源地水质实现持续100%达标。
2014年，XX环保在各级领导的鼎力支持和社会各界的关心下，全局干部职工精诚团结，不断突破各个难关，取得了历史性进展。但是针对“史上最严环保法”的施行，我们仍还面临监管难、执行难等诸多难题。
关山初度尘未洗，快马加鞭再奋蹄。2015年，局领导班子将继续坚持艰苦奋斗、锐意进取的工作作风，不断提高领导和管理能力，带领全局干部职工抓好载体、突出亮点，继续推进我市生态文明建设更好更快发展。
