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民主生活会汇报材料(精选多篇)

发布时间:2022-03-11 12:03:00 来源:工作汇报 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:民主生活会汇报

民主生活会发言材料

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按照市局党组的要求,今天我们召开党员干部民主生活会议,根据会议议程,下面,我把2012年上半年的思想及工作情况向大家作如下汇报:

今年以来,我始终把企业文化理念作为开展各项工作、完成各项任务的指导思想。自走上领导岗位后,我从严要求自己,加强自身修养,通过不断的学习,使我的理论水平得到一定提高,政治修养不断加强,工作作风更加扎实, 能较好地深入全面掌握基层情况。

一、个人思想作风建设和廉洁自律情况

(一)加强学习,不断提高自身素质和驾驭工作能力。

我充分认识到专卖副局长这一岗位的重要性,因此非常注重理学习,一是深刻学习党的重大会议精神,吃透文件精神、领会中央精神实质,努力提高自身政治素养。二是深入学习思想政治理论。认真学习实践科学发展观,重点学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论、学习“三个代表”重要思想和胡锦涛总书记提出的牢记“两个务必”的重要指示。自我学习,努力做到读通、读懂,并达到理论与实践相结合。三是自觉学习新知识新技能。针对岗位需要、个人发展需要,不断加强业务知识和技能学习,通过不断的努力学习,自身政治理论水平和业务素养都得到了极大提升,适应了岗位需要

和工作需要。

通过不断的学习,增强了思想素质、提高了理论水平,同时也提升了自身的领导能力和工作能力,为更好地开展工作打下了坚实的基础。

(二)注重党性锻炼与修养。

在政治上,自觉地同市局(公司)党委和局(营销部)党支部保持高度一致,不说糊涂话,不做出格事。在处事为人上,坚持诚实做人,踏实做事。始终以强烈的事业心和责任感、饱满旺盛的热情投入工作,力争用自己的行动感召人,用自己的形象影响人,用自己的诚意打动人。在处理工作关系上,比较注意把握自己的角色定位,能正确处理个人同组织的关系、全局与局部的关系,注意维护班子团结,注重维护和树立班子一把手的威信与形象,自觉地维护大局;领导成员之间,注意相互尊重、相互配合。注重解放思想、更新观念,坚持走群众路线,开展调查研究。

(三)廉洁自律、清廉从政。平常能自觉加强党性、党风、党纪和廉政方面的学习,注意做到常思贪欲之害,常怀律己之心,常排非分之念,常修为仕之德,坚持把轻名利、远是非、躲酒场、正心态和纳言、敏行、轻诺作为自己的行为准则,以我党先进人物为典范,树立正确人生观、价值观,自觉抵制拜金主义、享乐主义等,加强廉洁自律的思想意识、筑牢拒腐防变的思想防线。专卖岗位是特殊的岗位,掌握着一定的执法权限。我始终把抓好党员干部思想教育作为加强队伍建设的一项根本任务,以政治理论学习为重点,

以《忏悔录》作为反面教材,以此来激励、提醒和警戒专卖队伍,提高专卖队伍自我约束,律已以俭,坦坦荡荡做人,清清白白从政,踏踏实实干事的自觉性,努力创建服务型、创新型、务实型、廉洁型执法队伍。自我回顾检查,没有任何违反中央、市关于党员干部廉洁从政和国企干部廉洁自律有关规定的行为。

二、履行岗位职责情况及目标完成情况

(一)主要目标完成情况

2012年1—5月份,带领全体专卖人员共查获涉烟案件108起,查获卷烟20.91万支,案值达3.83万元。断掉售假窝点16个,有效打击了各类违法经营卷烟行为,维护了辖区卷烟市场经营秩序。

(二)主要工作开展情况

1、以加强许可证管理和专控体系建设为基础,着力提升市场掌控力。首先,建立完善了许可证受理、审核发放、注销等管理制度。对新办零售许可证,严格执行《xx市烟草制品零售点合理布局规定》要求,按照法定程序进行办理,并对新增许可证实行了行政许可公示制度,接受社会的监督。同时本着谁发放、谁管理的原则,加强辖区零售许可证动态管理,对所有持证零售户建立了规范、统一的档案,对无证户也建立的档案,并及时进行维护更新;其次,积极推进专控体系建设。根据省局、市局专控体系建设工作的相关部署要求,安排专门人员进行培训学习。为专控体系建设的顺利开展,对全体专卖人员进行了广泛动员,强调专控体系建设的重要意义,根据市局《专控体系信息系统培训工作方案》的要求,通过借

鉴试点单位的做法和经验,结合我们自身实际情况,统筹安排,开展人员培训,使专控体系建设顺利开展。

2、以“专项行动” 为契机,搞好专项集中整治,突出破网打源,狠抓市场监管,全面提升市场控制水平。为进一步加强对辖区市场的控制力度,提高整个辖区市场的净化率,营造一个更为公平、公正、公开的卷烟经营环境。一方面在日常工作中安排专卖人员对辖区零售户的守法经营情况进行市场稽查,实时监督零售户的守法经营情况;另一面根据市场动态,及时安排市场清理整顿专项行动,打击违法犯罪分子,遏制违规现象,引导卷烟市场健康发展。2012年1—5月份先后组织开展了多次卷烟市场集中整治行动。行动中共出动稽查人员1000余人次,工商部门出动120人次,公安60人次,车辆260余车次,查获各类涉烟案件48起,卷烟8.16万支,案值5.94万元,捣毁窝点6个,查获通过物流配货站运输销售假冒高档卷烟的大要案1起。通过专项集中整治行动,有效打击了各类违法经营行为,净化了卷烟市场,树立了良好的社会形象,收到了较好的整治效果。

3、完善内管制度,严格监管流程,确保卷烟经营规范。今年,安排组织人员对专卖各项规章制度进行了全面梳理,结合实际情况,建立健全了内部专卖管理监督工作制度、工作流程、监管工作考核办法、教育培训方案等工作机制,使内管工作做到有目标、有方向、有章可循。严格履行内管职责,对高档卷烟及敏感平品牌卷烟的销售情况实施不定期实地检查,建立高档卷烟零售户档案,对

每日预警信息认真分析排查,对可疑订单及时核查处理,确保辖区卷烟经营规范有序。

4、加强法律法规宣传,提升社会形象。一是坚持常态化宣传,按照贴近发展需要、贴近工作需要、贴近零售户需要的原则,每月印制一期宣传材料,由专卖人员在走访过程中发放到零售户手中,并现场给零售户进行讲解和指导,提高了零售户守法经营观念和意识;二是突出动态化宣传,结合历次专项行动、3〃15等特定节日,进行有针对的专题宣传,组织专门力量,走上街头、走进农村,向消费者宣传法律法规知识及真假烟识别技巧,到各乡镇集贸市场进行流动宣传,促进社会群体识假、拒假的能力和意识。

三、存在的主要不足和今后努力的方向

对照岗位职责,认真反思自己的工作,自己在很多方面还存在诸多问题和不足,概括起来主要有四个方面:

第一理论学习不够扎实。系统性不强,理论学习的深度和广度也不够。运用理论指导实践不够,没能把理论和实践紧密地联系起来,很好滴解决工作中出现的新情况、新问题。

第二工作开拓创新的力度不够。在解决制约专卖工作的关键性问题上还没有根本性的突破,如破案打击力度还不够。

第三工作方法不够细致,有时急躁情绪较重,与中队长、队员谈心不够,还需要进一步加强。

检查剖析自身存在的问题,从根本上说还是自己政治素质不很高、世界观的改造还不够、党性修养不够强。

在今后的工作中,我决心将进一步加强理论学习,注重党性锻炼和修养,不断提高自身素质。强化开拓创新意识,抓住主要矛盾,找准工作的突破口。要始终围绕市局(公司)战略目标和决策,把握当前专卖工作的主要矛盾和重点,集中精力抓大事,一抓到底,抓出成效。求真务实,转变作风,狠抓落实。勤政廉洁,奉公守法。树立正确的世界观、人生观和价值观,提高自身拒腐防变的能力,严格遵守廉洁自律的各项制度和规定,在企业中树立良好的党员干部形象。

不足之处,恳请领导和同志们批评指正。

谢谢!

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面对鲜红的党旗

——苗青云 民主生活会思想汇报又是一年的“七.一”,耳边再次响起那首《面对鲜红的党旗》,心中对党的向往又多了很多。

平时生活中我喜欢看《亮剑》、《密战》、《狼毒花》、《我是特种兵》„„我欣赏剧中人物鲜明的性格,敬佩那些为了祖国甘舍一切的豪情。我很幸福生在和平年代,又是文弱的女儿身,虽然古语有云“巾帼不让须眉”。我深知自己做不了什么轰轰烈烈的大事,但是倘若身在那个年代我一样会让生命活得有意义。

面对现实,我也时常在反思,我所从事的工作有着怎样的意义?我在学校教学工作中该做些什么?因为有了这些追问,使得我这一年的生活非常有意义。我用我的知识、智慧、情感和体力,为自己留下一些或许对未来有用的东西,可以无愧地说从中我感受到了投入工作才能享受到的工作的快乐。

一、首先作为任课教师我关注学生的发展,对学生负责。

从执教的第一天起,我就要求自己的举止行为要更加规范,因为从今以后我将为人师表,一言一行都影响着一批人(即我所教育对象的未来),我要对他们负责。在新课程背景下我努力转变观念,把热爱学生放在第一位,有了这种心境,师生之间就能处于一种和谐的状态,许多事情便迎刃而解。热爱学生包括尊重、信任学生、关心爱护学生,只要是我的学生,无论成绩好坏,我都一视同仁。对性格孤僻的学生,更多给以热情帮助。意图使出他们恢复自信,走出自我评价

1的误区。人的感觉是相互的,教师的真诚学生是能感受到的。坚持与学生平等相处,鼓励他们谈自己的想法,尽量使师生之间形成一种交流的习惯。我坚信:只有当学生接受了你这个人,才可能以主动的态度接受你的教育。尽到教书育人的职责,光有爱心是不够的,还要勤奋钻研、科学施教。教育活动有其客观规律,正确运用教学规律,能提高教师的工作效率。这个规律的核心便是科学、有效的教育方法,靠自己不断地摸索才能得到。科学施教同时要求教师不断地完善自身、提高业务水平、扩大知识面,因为学生形成良好的学习习惯以后,他的发散思维得到了开发,提的问题自然就多了,面也广了,所以不管工作有多忙,坚持反复钻研教材,大量阅读参考书,以提高自己的业务能力。

二、作为教导主任,加强服务意识,对学校负责。

作为教导主任,能正确定位,努力做好校长的助手,做好以下几方面的工作:

1、在校长的指导下,和其他成员研讨,制订好学校的教育教学工作计划,并组织实施,使学校教育教学工作更有针对性、实效性,并注意总结教育教学方面的经验。

2、制订教导工作方面的有关规章制度和检查考核制度,负责好教学工作的期中抽测和期终检测工作。

3、组织、指导、审查各年级教育活动计划,各教研组教学教研计划,组织全校教育教学研究和经验交流,组织检测,审批试题及质量分析,领导和指导教研组工作。

4、关心全体学生的全面发展,安排好兴趣小组活动,组织好学生的竞赛活动。

5、组织好备课、听课、评课工作,负责指导各科教研组工作,审查教学计划,组织好教研活动。协助分管领导具体负责学校各室的管理工作。

三、作为同伴,为教师的发展作想,对教师负责

新课程对教师提出了更高的要求,学校要发展、要生存必须有一批高素质的教师队伍,同样末来的教师要生存要发展必须具有过硬的本领,在校长的指导下,精心制定了以人为本的校本教研计划,汇同教导处其他和教科室组织新型的教学研究活动,通过集体备课-上课-听课—研讨这样的案例分析,让更多的教师参与到教学活动中来,增强了教研活动的实效性,努力提高教师的课堂教学水平。教育科研水平越来越与教师自身的利益息息相关,我积极宣传发动广大教师撰写论文,让教师有一个练兵的机会,学习的机会,积累资料的机会。上级贯彻的有关教师培训精神,能认真布置,及时宣传,使广大教师能及时领会。 本学年先后有于双飞、柳艳明、王金亮、韩菲飞撰写的论文在省级以上刊物发表。

生活中我是个不苟言笑的人,一是天性如此,另一方面人曾说“你不必对每个人微笑,因为有些人不值得”!但是我学会了笑对生活,因为一辈子不长,能遇在一起不容易,所以我学会了“大其心容事、虚其心赏美”。

四、不足

无论是生活中还是在工作上,每个人都追求完美,但是又不可能做到完美。因为迎检需要做的工作很多,所以无形中留给孩子的辅导时间少了;在学校的教学上,只是关注了3-6年级,没能做到对低年级的常抓常管;在一些日常工作中有些地方落实的不到位;对于各科任教师间的沟通交流的少,所以没能让更多的人充分展示自己的才能。

作为教导主任,在学校负有一定的责任,感到有一定的压力,好在有各位领导及老教师的帮扶、年轻教师的积极配合,合作得都非常愉快。正是大家的协作,在承受着各种各样的压力的同时,奠定了学校发展的基础,我为学校的每一个人骄傲。今后的工作中我还是会一如既往的追求完美,但绝不苛求完美。有句话说“一个集体就如同一个庞大的建筑”,我做不了大事,那就添砖加瓦、做好分内的事。

推荐第3篇:民主生活会汇报

黄河企业公司

关于2012年度党员领导干部民主生活会的情况汇报

集团公司党委:

根据集团公司党委《关于开好2012年度党员领导干部民主生活会的通知》要求,我公司党委对这次民主生活会高度重视、认真安排、充分准备,确定会议主题、广泛征求干部职工对公司领导班子及成员的意见和建议,撰写个人发言材料,报经集团公司党委同意,于2012年12月19日召开了黄河企业领导班子专题民主生活会,公司全体班子成员11人参加了会议。公司党委书记刘建军主持了会议。每位领导为开好民主生活会都做了充分的准备。现将有关情况总结如下:

一.认真组织学习,深刻领会精神。

组织领导班子中心组,认真学习了党的十八大报告》。组织领导班子成员学习了胡锦涛在中纪委十七届七次全会上的讲话精神,学习了中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定;《党员领导干部廉洁从政若干准则》等党纪条规。通过以上学习,进一步增强了大家的政治意识、大局意识、廉洁自律意识和遵纪守法的观念。大家决心以十八大精神为指针,在公司党委的正确领导下,进一步开拓创新,奋力搞好各项工作,为实现公司跨越式发展不懈努力。

二.广泛征求意见,虚心接受建议。

公司党办和纪委向全体干部群众通报了这次民主生活会的主题和相关情况。同时,通过座谈会、个别访谈、设置意见箱、发放征求

1意见通知等方式,广泛征求干部职工对领导班子及成员的意见。归纳意见建议6条。对涉及到领导班子及其成员的,都分别进行了通报。对相关问题,能明确答复的,都给予了答复;能解决的,都作出了相关安排。提高了广大群众对企业的满意度。

三、认真撰写材料,确保会议效果。

班子成员根据自身学习、工作和思想状况,及廉洁自律情况,从党性观念、思想作风建设、廉洁从业等方面查找不足,都认真撰写了汇报材料。对照自己在管理工作中的不足,作了深入的剖析。大家深刻反省自己,严格要求自己。时时激励自己。对群众提出的意见和建议,明确表示一定正确对待,作到有则改之,无则加勉。书记还组织大家开展交流谈心活动,领导班子成员之间,领导干部与职工群众之间也进行了交流谈心。通过谈心交流,融洽了干群关系,促进了公司和谐。

会上,公司党委书记通报了在民主生活会召开之前的准备情况,随后,党办主任反馈了干部职工对领导班子及成员的意见和建议,班子成员都进行了对照检查,班子成员能开诚布公、坦诚相见,结合自己的工作实际,分析了存在的问题,明确了今后的努力方向。

会上,刘书记对本次民主生活会给予充分肯定,指出:大家能敞开思想,襟怀坦荡,敢于正视问题,做到深刻剖析、自我批评、自我查摆,达到了坦诚相见、加深了解、互相帮助、增进团结的目的。今天的民主生活会召开的气氛很好,我认为是一个成功的、高质量的会议。根据大家的发言,我认为班子主要存在以下几个方面的问题:

一是班子成员学习的自觉性、主动性有待于进一步提高。理论联系实际、理论指导实践还需要进一步强化。

二是工作作风方面有待于进一步转变,

三是深入基层,贴近职工群众上需要进一步加强。

希望同志们都能够本着有则改之、无则加勉的思想,对会议上提出的问题和建议意见认真进行思考,深入查找产生的内在根源,并及时修改完善各自的自查材料和整改措施,使存在的问题和不足得到及时圆满的解决。

最后,刘书记对领导班子提出以下几个方面要求。

一是强化政治理论学习。要摆正学习与工作的关系。在知识爆炸的时代,思想政治学习始终是拥抱共产党员先进本色的唯一法宝。要多学习立党的经典理论和党在新时期最新的思想理论成果。此外,为适应新时期发展和新形势要求,我们还要不断更新自己的专业知识。学习最新的经济管理知识,学习最新的经济管理政策法规,在业务水平上始终处在领先的位置。

二是要转变工作作风。席总书记说,空谈吴国、实干兴邦,中央为改进工作作风,提出了八条规定,涵盖了领导干部开会、发文、接待、考察、陪同、警卫、报道、待遇等方方面面。尤其是“从中央政治局做起”的规定,无愧于“打铁还得自身硬”的铮铮宣示。我们也要认真学习贯彻落实,切实改变领导作风,要深入基层,加强调研,多讲实话、多办实事、深化改革,团结和凝聚广大干部职工的力量,齐心协力为公司发展多作努力。

三是“坚持以人为本执政为民理念,发扬密切联系群众优良作风”。我们党员领导干部来自基层、来自民众,服务基层,服务职工群众理所当然是我们一切工作的出发点和落脚点。密切联系群众的党的优良作风和党的基本工作方法在任何时期都不能忘。以人为本的执政理念是新时期党的工作策略,最能体现我们共产党人为人民服务这一根本宗旨。我们必须做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。

四是进一步抓好勤政廉政建设。要警钟要长鸣,要将自律与他律很好地结合在一起。班子成员间要互相监督,互相提醒,兢兢业业工作,清清白白做人。

特此汇报

中共国营陕西黄河企业公司委员会

二0一二年十二月二十六日

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党支部民主生活会情况汇报

按照局党委的具体要求,我支部于*月*日下午召开了专题民主生活会。会议由支部书记xx主持,支部全体党员均在会议上分析个人自身存在的问题及下步打算,同事也对支部和其他同志提出了批评,既能客观的评价自己又能善意的提醒他人。由于会前组织得力、准备充分,此次专题民主生活会开得很成功。现将具体情况汇报如下:

一、搞好前期准备工作,确保民主生活会质量。

为提高专题民主生活会重要性的认识,支部组织全体党员认真学习了相关文件,端正了态度,统一了思想。*月*日至*月*日,支部开展了一对一的谈心活动,在谈心活动中,支部全体党员认真谈思想、谈工作、谈学习、谈生活,相互交流了思想,增进了友谊。在会议之前,我们还采取了座谈、走访、调研和征求意见等多种形式,和“群众提、自己找、上级点、互相帮”的方法,广泛征求大队其他人员以及群众对我支部、党员队伍党风党性、勤政廉政、工作作风、团结意识等方面的意见建议,并及时作出梳理。支部组织了全体党员认真学习党的十八大精神;认真学习习主席的重要讲话;学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》等党纪条规。

二、以实事求是的态度,开好民主生活会

一是端正态度。无论是会前的谈心交心,还是会上的批评与自我批评,大都有一个非常明确的思想,就是一切都要从公司发展出发,从维护大队的团结出发,自我批评都能站在一个很高的层次上,严格要求自己,认真查找问题。开展批评,都是从大局出发,在不伤害感情、影响团结的情况下,大胆地指出存在的问题,既让每个成员思想上受到触动,又没有产生心理上的不平衡。二是突出重点。每个党员都能站在讲政治的高度,从解决问题出发,开展批评与自我批评,发表意见建议。所提问题都是为了整体利益,想方设法把工作搞得好上加好。通过开展批评与自我批评,使大家受到了一次深刻的政治思想教育,振奋了精神,明确了努力方向,收到了互相帮助、增强团结、共同提高、共同发展的良好效果。三是严格执行各项制度,加强了党员干部自身廉政建设。支部全体党员对自己生活作风等各方面的要求都比较严,认真贯彻落实《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》、“八个坚持、八个反对”、“四大纪律八项要求”、《渔业行政执法六条禁令》和党员领导干部廉洁自律各项规定,用自己的模范言行和人格力量为大队其他人员作出表率。通过这次民主生活会和廉政教育,大家进一步提高了执行廉政建设有关规定的责任感和自觉性。

三、查出了问题,强化了责任意识

尽管支部全体党员通过自身努力,在学习、思想、工作、作风等方面取得了一定的成绩,但是也同样存在一些不足与问题。

1、政治理论学习有待进一步加强,由于平时湖区工作忙,处理具体事务比较多,加之中队分散,集中起来学习有一定的困难,这样就造成有时政治理论学习抓得不够紧。

2、支部对党员监督不足,导致部分党员干部放松了自身要求,在辖区部分养殖户中发放高利息贷款,在渔民群众中造成了不良影响,给支部工作带来了被动。

3、群众满意度还有待进一步提高,在一些养殖水域由于历史原因还存在权属纠纷问题,造成部分群众上访,给办公室整体工作带来了一定的影响。

4、部分党员思维方式陈旧,观念理念还不符合科学发展观的要求,创新精神有待进一步激发。对如何用科学发展观推动洪泽湖渔业发展的思路还不够宽、方法还不够多。工作创新不够。在工作中,运用创新思维、创新手段和创新方法解决实际问题的能力还不够强,不善于总结提炼。

5、艰苦奋斗作风还有所缺乏,部分党员对办公室下达的经济指标看的较重,总觉得经济指标完成了,就可以适当轻松了。

五、会后高度重视,注重整改。

针对存在的问题,支部全体党员深入查找根源、深刻剖析原因,结合省委、市委提出的“准确把握全力落实六个注重,全力实施八项工程,又好又快推进两个率先”的新要求,在今后的工作中,确定以下努力方向与改进措施:

1﹑加强学习,提升理念。坚持把学习作为一种政治责任、精神追求,加强政治理论和前沿知识的学习,增强学习的自觉性,时刻保持清醒的政治头脑,注重理论与实践相结合,努力做到学以致用,用以促学,学用相长,提高运用理论指导实践的能力,在学习和工作实践中锤炼党性、增长才干,认真履行岗位职责。

2﹑强化督导,注重教育。支部加强对党员的督导检查力度,教育大队全体人员着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题,争当密切联系群众、主动服务群众、善于做群众工作的模范。教育大队全体党员牢固树立正确的权力观,大力弘扬艰苦奋斗的优良传统,时刻绷紧拒腐防变这根弦,树立清正廉洁的良好形象。

3﹑加强团结,提高效率。注重团结氛围,提高党员自身的执行能力,要以大局工作为重,强化自身的事业心与责任感。努力的提高办事能力和执法水平。发挥支部党员战斗堡垒作用,合理安排工作,进一步改善工作环境。保证工作质量,坚持实事求是,尽心尽责完成上级交办的工作任务。

4﹑转变作风,积极工作。坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念。提高支部全体党员的工作能力。党员首先要改变工作作风,踏实的开展各项工作,要有饱满工作热情,克服工作中畏难情绪,多动脑筋解决工作中的难点问题,在工作实践中提高能力。其次是在基础工作上创新,灵活的掌握工作要求,大胆开展工作。

5﹑增强党性,创优争先。进一步细化支部党员干部学习、会议、出勤考勤、请销假、值班、执法考评等制度,努力提高工作效率。支部要积极引导党员好创先争优活动,紧紧围绕推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众总体要求发挥作用。

推荐第5篇:民主生活会汇报

2011年专题民主生活会发言提纲

2011年专题民主生活会发言提纲

按照公司党组关于开好本次党员领导干部专题民主生活会的要求,会前我认真地学习了关于此次民主生活会的文件精神,向主管部门及同事们征求了对自己的意见和建议,同时就自己学习、工作、党风廉政等方面进行了深刻反思,剖析思想根源,进一步明确了今后的努力方向。就我本人来讲,我也是始终本着发展的思想去思考问题,开展工作,做好工作。2011年对我来说,是收获比较大的一年,理论得到提高,政治修养不断加强,工作作风更加扎实,基层情况全面掌握,并能理论联系实际,指导具体工作,这对我搞好工作,特别是驾驭宏观、把握大局起到了积极作用。 下面我汇报一下2011年以来自己在思想、工作及廉洁自律等方面的情况,请各位领导和同志们对我多提宝贵意见。

一、本人思想和工作情况

(一)加强学习,提高自身政治理论和业务知识水平。我积极参加上级公司组织的理论学习,认真学习了“三个代表”重要思想,党的十七大、十七届四中、五中、六中全会精神。自开展保持共产党员先进性教育活动以来,通过参加学习会和听取上级领导、专家、讲座等,学习了《保持共产党员先进性教育读本》以及系列补充学习材料,做好学习笔

— 1 — 记,写好学习体会。学习理论好理论知识的同时,我还注重抓好业务知识的学习。学习习近平时工作所需要掌握的知识、与自己分管部门密切相关的一些知识、有关法律知识和反映当代世界新发展的各种新知识等,不断丰富和完善自身业务知识。通过学习,不仅使我牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观,也使我视野开阔,生活充实,而且增强了我独立思考和判断是非的能力,提高了管理水平。

(二)履行职责,努力完成各项工作任务。按照工作分工,我分管保卫、后勤工作。一年多来,我围绕分管工作,认真履行职责,完成好各项工作任务,为我公司更好更快发展尽职尽责。

1、保卫工作。一是加强治安综合治理。主持制定了《交通管理标准》、《治安管理标准》、《消防管理标准》等管理制度,为公司的安全保驾护航。二是加强交通、消防治理工作。安排人员24小时进行治安、消防、交通等情况进行巡视检查,及时发现及时令其整改。三是门卫治理工作。加强对外来车辆管理,按号排队、检查出入车辆、违章超速等。同时建立了出入车辆登记表、生产车辆出入公司登记表等。对室内、室外的卫生进行清理工作。

3、后勤工作。在后勤管理工作中,重点加强对职工公寓规范、安全管理和职工食堂费用及用餐安全方面加大管理力度。关注公司新建办公大楼建设和职工住房建设及分配工

— 2 — 作,加强对后勤工作人员业务技能教育培训,推进员工队伍建设,认真办好职工食堂,提高员工的生产生活条件。

二、工作实践使我深刻体会到

一是要坚持发展这个硬道理。坚持把发展作为企业第一要务,说一千道一万,归根结蒂要发展,不讲发展,没有发展,困难就克服不了,矛盾就解决不了,我们当领导的也就失去了基本的职责,一切也就谈不上。一定要抓住发展不放松,始终把发展作为考虑一切问题的根本出发点和落脚点。

二是既要立足实际,又要勇于创新。干工作偏离实际不行,离开实际的话往往是瞎说,干往往是蛮干,是不会有好结果的。同时又要敢于创新,敢想敢干,坐等不行,守摊更不行,越是困难、越是条件差,越是要有一股子闯劲。创新是一个民族进步的灵魂,是一个地区发展进步的动力,也是一个班子真正能干点事情的基本要求。面对创新的时代,没有一点闯劲,没有一点创新,是很难干成一点事情的。

三是干工作、做事情要有点精神,有点拼劲。打仗干革命要有点精神,干工作搞建设也要有点精神,有点拼劲。有没有精神,很多时候工作的效果是不相同的,很多事情我们抖抖精神、咬咬牙、鼓鼓劲,也就做了,甚至做得很好。尤其面对我们企业发展现状,任何时候都要有好的精神状态,不怕困难,勇于战胜困难。要有点不扎扎实实干点工作做些

— 3 — 事情誓不休的雄心壮志。

四是要善抓机遇,用好政策。机遇和政策对一地的发展十分重要,抓住机遇,用好政策,就可能在发展上纵身一跳,否则,就会拉大差距,更加落后。xx公司这几年发展较快,就是得益于上级公司的关心和支持,得益于公司领导班子较好地抓住了机遇,用活了一些政策。可以这样说,抓住机遇,用好政策,往往可以在发展上取得事半功倍的效果。谁抓住机遇,抓得好,谁政策把握得准,用的好,谁就会抢占到发展的制高点,取得发展的主动权,发展就快、就好。

五是要团结一心,想事情、干事情、干好事情。团结出战斗力,战斗力靠团结。一个企业要发展首先要上下团结一心,干群共谋事业。对一个班子来讲,主要领导要全身心谋发展、干事业,班子其他成员也要尽心尽力谋发展,干事业,大家都要同心协力谋正事、求发展,不能三心二意,当裁判员、评论家。对一个企业来讲,各级干部要一心一意求发展,快发展,广大职工群众也要一门心思求发展,快发展。只有上下一心,众人一力,才可能使我们的企业健康发展。

三、廉洁自律情况

认真学习和深刻领会党风廉政建设会议精神以及领导干部廉洁自律有关规定,进一步认识到树立正确的权力观是实践“三个代表”的必然要求,带头严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人员廉洁

— 4 — 从业若干规定》,以及xx公司的相关要求,不断提高自身党性修养,坚持勤俭节约,艰苦奋斗,不断提高拒腐防变和抵御风险的能力。始终坚持以党员的标准严格要求自己,自觉把廉洁自律的要求贯穿到工作、学习、生活的各个方面,居安思危,防微杜渐。一年来,自己没有违反廉洁自律规定的事情发生。同时,注意监督、教育主管部门的同志们遵纪守法、清正廉洁,坦坦正正做人,干干净净做事,筑牢拒腐防变的大墙,严格要求家属和身边的人遵守反腐倡廉的相关规定,不以权谋私,不以权获利。

四、今后努力的方向

1、努力学习政治理论,进一步增强贯彻执行党的路线方针政策的坚定性和自觉性。始终在思想上政治上、行动上与党保持高度一致。克服和纠正轻视理论学习倾向,纠正理论学习不够深入的问题,更加自觉处理好工作和学习关系,深入系统的学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,进一步掌握精神实质,指导好工作实践。通过理论学习,坚定建设有中国特色社会主义理想信念,坚持党的基本理论、基本路线和基本纲领不动摇,全面贯彻党的路线、方针、政策,更好的干好分管工作。

2、加强党性锻炼。努力在改造客观世界的同时,自觉改造主观世界,树立正确的人生观、价值观、权力观。用党员领导干部先进性标准对照检查自己,加强党性锻炼和党性

— 5 — 修养,用党的纪律规范自己,约束自己。

3、实事求是,与时俱进。在学好理论的同时,努力学习社会主义市场经济知识和现代科技及管理知识,增强市场经济意识。学会用新思维、新观念去发现问题,分析、研究和解决问题。

上述发言有不到的方面和不正确的地方,请同志们批评指正, 我将虚心接受并认真改正。 谢谢大家!

— 6 —

推荐第6篇:民主生活会汇报

第2篇:民主生活会情况汇报

(二)

xxx党总支:

按照集团公司党委及公司党总支的部署,xx服务所党支部于x月x日上午x时x分,召开了2011年支部班子民主生活会,会议的主题为“xxxxxxxxxxxx”,管运公司副经理xxx参加了会议,三名党小组长(xxx、xxx、xxx)、两名班组长(xxx、xxx)列席了会议,会议由xxx党支部书记xxx主持,xxx同志做会议记录。

会上,支部书记xxx首先带领大家学习了“吴存荣、张庆军等省市领导在市委中心组理论学习会议上讲话精神”,其后每个班子成员联系工作实际,按照《xxxxxxxxxxxxxxx》的要求,紧紧围绕学习体会、聚焦的问题、征求的意见、调研的成果,进一步查找自身和支部发展的突出问题,深刻分析思想根源,明确今后的努力方向和整改措施。会议主题突出、气氛浓厚,是一次民主、团结、务实的会议,达到了预期的目的,现就会议有关情况简要汇报如下:

一、高度重视

领导班子对召开这次民主生活会在时间安排、自查内容、材料审定方面进行了具体的安排部署。为防止走过场,会议召开之前,班子成员对自己工作中存在的问题进行认真的剖析,对自查材料严格把关,并广泛征求了意见。确保将这次民主生活会开成工作分析会、工作回顾会、个人思想剖析和行动促进会。

二、周密安排

为了防止民主生活会流于形式,xxxx党支部在会前作了充分的准备工作,并进行了周密的部署。

1、抓好学习,提高认识。民主生活会前,集中组织开展了一次“吴存荣、张庆军等省市领导在市委中心组理论学习会议上讲话精神”,注重了学习的针对性,把学习同整顿思想、改进工作作风密切结合起来,统一了思想,提高了认识,为对照检查,开展批评与自我批评做了充分的思想准备。

2、发扬民主、广泛征求群众意见。为了开好这次民主生活会,xxx所党支部还结合传统的“党员承诺”活动的推展,向全体职工征询意见和建议。对群众意见进行了分类汇总,对一些疑问及时进行了解答,对不能及时解答的意见和问题统一交由党支部研究解决和反馈意见。

3、认真撰写自查材料。这次民主生活会安排后,班子成员高度重视,结合自己的实际,从学习、思想作风、工作等方面

寻找自己存在的问题,产生原因和努力整改方向及整改措施,认真准备了书面材料,本着“知无不言、言无不尽、有则改之、无则加勉”和实事求是的原则,既有深度,又有广度,明确了整改方向,制订了整改措施,自查态度诚恳,效果良好。

三、效果明显

在本次的会议中,百花所党支部书记xxx以身作则,针对近期的思想工作状况,率先一针见血地客观剖析了自己在工作中的突出问题,查找了自身存在的不足,随后态度中肯、毫不避短、语重心长地指出其他成员存在的问题,使受到批评的同志心服口服,做好了表率。本次生活会上大家情绪激昂、发言勇跃,气氛十分融洽。

四、存在问题

本次会议中,班子成员之间批评和自我批评相互提出的需要改进的方面有:

1、学习理论不深不透,重视不够、理论学用结合不够,尤其在实践上应下大功夫。

2、存在工作不深入、了解不够,解决问题不及时问题。

3、班子成员间广泛谈心、沟通思想不够。

五、针对与会人员提出的问题,作深入研究并制定如下整改方案: (一)、整改目标

1、提高全体员工的素质,提高工作效率。

2、加强党风建设,永葆燃气企业的先进本色。

3、加强企业文化建设,构建和谐站所。

二、整改措施

(一)创建学习型的站所

1、加强政治理论学习

认真学习“中国共产党十七届六中全会”精神,认真学习“吴存荣、张庆军等省市领导在市委中心组理论学习会议上讲话精神”,认真组织学习《党章》;认真组织学习其他相关方针、政策和理论。

2、加强业务知识和技能的学习

全所员工要认真学习各项业务知识,加快知识更新,优化知识结构,掌握工作岗位所须具备的技能,为更好地开展经营工作奠定理论基础。

(二)贯彻民主集中制

认真执行民主集中制,严格按规章制度办事,正确处理好个人与组织、班子与成员之间的关系,形成一个有凝聚力、有战斗力的团体。 (三)做好党风廉政建设

努力营造企业廉政的良好氛围,促进党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观,落实好群众监督制度,让职工从源头上参与管理和监督,构建党风廉政建设的长效机制。 (四)坚持做好“优质服务 高效保障”工作

全所员工要继续履行好各自的工作职责,党员干部更应以身作则,坚持解放思想,创造性地开展工作。特别是在今后的业务工作中,要勤于思考,扎实作风 创先争优 敢于担当,对凡是能够促进工作的事情大胆去做。

六、今后计划

1、不断加强学习。增强责任意识、忧患意识,树立争创一流业绩、体现一流水平的思想,提高领导水平和领导能力。

2、进一步健全民主集中制。完善议事制度,反对自由主义,提高维护集体决议、落实决议,发挥班子合力的意识和能力。

3、以提高素质为重点,抓好党员的学习培训工作。通过多形式、多渠道的教育培训,切实转变广大党员的思想观念,振奋精神,凝心聚力。

4、加强整改。针对党员干部和群众所提出的意见和建议,通过分析,进一步完善措施,改进工作方法和方式,提高工作水平,促进队伍建设、业务工作和廉政建设,推动各项工作又好又快发展。

与会的管线公司副经理xxx对此次民主生活会予以较高评价。希望百花所党支部在今后的服务工作中要加强靠前的意识、团结一致、攻坚克难做好行评工作、做好标杆班组创建工作,服务工作要更上一层楼,并对支部下一步工作提出三点建议:一是要以加强领导班子建设为龙头,推进党支部的建设,要以此次民主生活会为动力,全面完成今年各项工作任务,同时谋划好明年工作;

二、是加强学习,尤其是业务技能的学习,要以更高的标准打造过硬的员工队伍,要在对员工培训上下功夫,做好岗位操作手册的学习,做好以取得成果方面的归纳和总结, 使服务工作再上新台阶;

三、要注重基础管理工作,严格考勤制度、严格材料管理制度、尤其在维修岗位派工中要做到“公正、公开、公平”,在基础管理上要有更高的要求和标准;

通过召开本次民主生活会,xxxx党支部领导班子成员进一步认识到自身存在的不足,并纷纷表示,今后要继续深入开展创先争优活动,积极完成党组织交给的各项任务,不断提高自我,为明年的党务工作打下良好的基础。

2014年民主生活会情况汇报

根据市纪委、市委组织部《关于召开2014年度党员领导干部民主生活会有关事项的通知》(浏组通〔2014〕27号)要求,我局领导班子于2014年8月17日召开了局2014年度党员领导干部民主生活会。现将情况报告如下:

一、民主生活会概况

(一)高度重视、精心准备。

局党总支、领导班子对开好这次民主生活会高度重视,会前进行了充分准备。一是提前部署安排。专门召开了专题研究分析会,将市纪委、市委组织部《关于召开2011年度党员领导干部民主生活会有关事项的通知》进行了传达、学习,领会精神要求,提高思想认识,严格按照要求进行准备,务求取得实效。随后,根据市纪委、市委组织部要求,结合我局工作实际,制订了《2011年度党员领导干部民主生活会方案》。二是广泛征求意见。为了全面征求意见和建议,做到有的放矢,我局结合基层走访服务等形式,发放森林公安局党员领导干部民主生活会征求意见表,并对所收集的局领导班子和班子成员建议和意见进行了分析梳理。8月12日,局党总支书记、政委陈明霞同志又主持召开了由局属各单位中层以上干部20人参加的民主生活会征求意见会,进一步征求意见、建议。共收回征求意见表81份,经汇总归纳,共疏理归纳意见、建议三类9条,主要内容涉及到领导班子建设、机关管理、改善民警办案条件等方面。三是广泛开展谈心。会前,班子成员在陈明霞同志的召集下,开展了谈心活动,互相沟通了思想问题,为开展批评做好准备。

(二)严格纪律,确保实效。

精心准备,根据《2011年度党员领导干部民主生活会方案》,报请市纪委、市委组织部联系领导同意后,并邀请市纪委干部杨庆龄和市委组织部联系干部吴尚水参加,我局在8月17日下午召开了党员领导干部民主生活会;按照“团结——批评——团结”的方式,采取先自我批评、再相互批评的办法,逐个进行。班子成员认真领会市纪委、市委组织部下发的《通知》精神,充分认识开展批评与自我批评的重要意义,结合自身联系和分管的工作,深刻检查个人在创先争优和学习、遵守《廉政准则》方面存在的不足,以对党高度负责的态度,严肃认真地开展批评与自我批评。与会同志一致感到局领导班子集体能够做到团结大局、民主集中、廉洁奉公,有战斗力,带领全局民警充分发挥职能作用。但大多数同志也感到自己还存在对学习还不够,忙于具体事务多,专门抓学习少,以会代学多,有针对性进行学习少,重经验,轻理论,理论与实际联系不紧密;工作有成绩但离上级要求和人民群众的期望还有差距等问题和不足。会上发言针对性强,勇于剖析自己,对个人问题不回避,不避重就轻,不文过饰非,敢于主动承担责任、坚持真理,达到自我教育、自我检查和自我提高的目的。

相互批评时以关心帮助同志为出发点,能够以诚相待、坦诚相见,做到“知无不言,言无不尽”。对待同志们的批评能够端正态度,虚心接受。达到了消除误解、交流感情、增进团结、形成合力的良好效果。

会上,组织部吴尚水同志和市纪委杨庆龄同志分别重申了召开民主生活会的重要意义,并对本次会议提出了具体要求;充分肯定了我局民主生活会准备充分,剖析透彻,达到了解决问题、增进团结的效果,并强调领导班子要追求卓越,领导干部要追求成功;1要善于学习,增强道德修养;2要踏实肯干,增强责任感;3要勤于思考,增强开拓创新意识。

(三)通报情况,强化落实。

民主生活会后,根据浏组通[2011]27号文件要求,局党总支、领导班子再次召开专题研究会,对群众意见和民主生活会上发现的班子、个人存在的主要问题进行了研究分析,认真研究原因,寻找对策。对群众反映的机关管理要进一步规范;领导班子创新进一步提高等问题和不足,制订了整改措施,明确了具体负责人,并分别与群众进行了反馈,确保意见件件有着落,事事有回应。

二、会议的总体成效

此次党员领导干部民主生活会开得较为成功,主要体现在四个方面:

1、思想认识深刻。局党总支、领导班子成员充分认识到,开展批评和自我批评的重要性。能够端正态度对待批评与自我批评,自觉开展批评和自我批评。

2、会前准备充分。会前,班子成员在广泛征求意见和深入调查研究的基础上,认真进行了自我剖析和自我反思,对班子其他成员在党性党风、遵守《廉政准则》等方面存在的不足也进行了分析思考,并且在班子成员间开展了广泛的谈心活动,每位班子成员都认真撰写了发言材,这为开好民主生活会提供有力保证。

3、严于自我剖析。班子成员敢于针对自己思想上的弱点和工作上的不足,认真解剖。能够用马克思主义的世界观、人生观和价值观来比照自己、剖析自己。敢于从工作中发现的问题中找出自己应承担的责任,敢于暴露自己思想上、政治上、作风上存在的问题,做到暴露问题不怕“丑”,剖析自我不怕“严”,解剖思想不怕“痛”。自我批评见血见肉,分析根源究因究果,标准高,要求严,效果好。

4、敢于互相批评。班子成员坚持“团结——批评——团结”的原则,积极克服怕“影响关系、影响团结、影响自己”的思想顾虑,开展积极的思想斗争,真正做到讲真理不讲面子,讲原则不讲关系,讲党性不讲私情。批评中能真诚对待,本着认真负责、与人为善的态度,真心诚意地帮助同志点明问题、分析问题产生的根源及危害,提出中肯的批评意见。谈问题能抓住重点,不纠缠细枝末节,既严肃认真,一针见血,又做到和风细雨,言恳意切,动之以情,晓之以理。

三、会议的收获及整改方措施

本次民主生活会充分体现了党的批评和自我批评的优良传统,使领导干部经受了一次党内政治生活的再锻炼。同时,通过开展积极的思想斗争,增进了理解,加强了团结,也增强了班子成员解决自身问题的能力。经过进一步查摆和分析存在的问题,明确提出了下一步整改的方案。

1、端正态度,改进学风。进一步端正态度,提高认识,继续系统深入地开展“三个代表”重要思想、科学发展观等党的理论知识的学习。注重学习效果,真正将理论学深学透,真正树立共产主义的理想信念,筑牢拒腐防变的思想道德防线。同时,继续深入开展创先争优活动,努力打造学习型机关,继续发扬理论联系实际的学风,领导带头用所学理论解决实际问题,经常深入基层调研,提高自身运用马克思主义的立场、观点、方法、解决实际问题的能力。

2、加强监督,发挥民主。一是继续加强和改进党内监督,严格执行民主集中制,坚决按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求,进行科学决策。坚决实行重大决策表决制。二是充分发挥效能(行风)、勤政廉政评议员的监督作用。进一步制订定期联系汇报制度,扩大监督主体,疏通监督渠道,真正将全局工作置于全体民警的监督之中,将森林公安工作置于群众监督之中。三是进一步加强社会公众舆论监督。结合警务公开的实施,通过大走访、案件回访等形式,广泛征询和听取社会各界的意见,落实群众的知情权、参与权和监督权。

3、廉洁自律,勤政为民。进一步加强《廉政准则》的学习,对照“8个禁止52个不准”建立健全与之相配套的各项制度,强化监督,加强班子自身和全局民警的廉洁自律工作。同时,加强对子女亲属、身边工作人员的教育和管理,坚决防止和克服形式主义、官僚主义、腐化主义和浮夸主义等。

4、转变作风,服务基层。一是继续发扬理论联系实际、密切联系群众的作风,进一步深入开展“大走访”开门评警、“双联双为”、“与群众恳谈对话、为群众排忧解难”活动等,深入基层,围绕群众关心的我局职能范围内的突出问题,有针对性地加以解决。二是团结一致,带领全局民警,抢抓机遇,大胆创新,用新方法、新手段解决我市森林公安领域出现的新情况、新问题。三是围绕民主生活会会前所征求的意见、建议和会上班子成员通过查摆对照和开展批评与自我批评所发现的问题,严格落实整改措施。

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民主生活会汇报材料

开展深入学习实践科学发展观活动以来,我同全体党员一起参加了集中学习,专题辅导,也进行了自学。同时,联系工作和思想实际,通过自我剖析、交心谈心、征求意见等方式,认真查找了自己在工作、学习、思想、作风等方面存在的问题,从深层次剖析了产生问题的思想根源。下面,将一年来学习工作的基本情况和存在的问题、思想根源、今后努力方向作以汇报,不足之处,请大家提出批评意见。

一、学习和工作的基本情况。

今年,按照班子成员的分工,我分管运营部。一年来,我在学习上对自己提出了更加严格的要求,注重加强政治理论、业务和管理知识的学习,参加了集团公司组织的拓展训班。平时,能够积极参加党委中心组理论学习,通过网站、报刊等挤时间自学,丰富自己的知识,开拓自己的视野。进一步加深了对邓小平理论、“三个代表”重要思想和“十七大”精神的理解,对科学发展观和党的执政能力建设等理论和决策,有了较准确的把握,对公司发展面临的新形势、企业先进管理思想、管理经验,有了新的认识。作为班子一员,我认真坚持民主集中制,非常爱护和珍惜班子的团结合作。在决策过程中能够积极发表自己的见解,对党委作出的决策、决议,坚定不移地贯彻执行,敢于大胆负责,敢于承担责任,不推诿,不扯皮,自觉维护党委的权威和其他各个成员的形象。注意多深入基层,多深入一线,多与群众谈心,积极向基层单位提出指导意见,向党委反馈,增强了工作的针对性。在廉洁自律方面,自觉以一个共产党员的标准严格要求自己,做到清正廉洁,警钟长鸣,不利用职权谋取不正当利益。

今年以来,虽然做了一定的工作,但与\"三个代表\"重要思想相比,与上级党组织的要求和员工群众期望相比,还存在不少差距。

二、存在问题和不足。(一)理论学习方面

自己虽然在平时主动学习了一些市场经济相关理论、法律、法规,并比较注重理论与实际的结合,但从对党员干部的要求上来说,理论学习还不是十分主动,理论钻研还不是十分深入。在理论指导实践的超前学习及结合上,仍有一定差距。自己分管业务,平时比较偏重这方面的工作,在对理论学习的自我要求上有一定差距。忙于事务较多,学习的积极性和主动性还不是很强。学习中存在实用主义倾向,与工作关系密切的学的多一些,与工作关系不大的学的相对少一些,常常是学习上有实用主义,急用什么学什么。学习全面系统注重不够,对科学发展观等相关文献学得不全面,钻得不够深,不够精,理论功底需要较大提高。

(二)工作作风方面

开展批评与自我批评做得还不够。一是自我批评不够经常,主要是在会上作自我批评,虽然在其他场合也能经常做自我批评,但自我批评的经常性还不够;二是对同志的批评,也是会上批评得多,平时及时批评少;三是批评别人打不开情面,不够大胆,担心伤害他人感情和不利于工作的顺利开展。 (三)实践能力方面

作为分管业务工作的副总经理,在具体工作的前瞻性上应该具体到位,所制定的各项计划、制度、措施应该细致并具有可操作性。自己在这些方面,虽然做了一定工作,但感觉仍不够。对于分管的工作,不足之处主要表现在对业务部门的督导力度还需要进一步加大。

三、存在问题的原因和根源

上述问题的存在是表面的,但问题的实质是深层次的。有客观的因素,更重要的是主观因素造成的。分析起来,主要有以下几点:

(一)理论学习方面

对政治理论学习重要性的认识不足,只有把学习制度长期坚持下去,增强学习的自觉性,不断提高自身政治理论水平,才能更好地将理论与工作实践相结合。

(二)工作作风方面

理论上的系统科学和实际中的真抓实干,坚持实事求是原则,做到不唯书,不唯上,真正实实在在谋求创新、发展,改变一些不应该的工作作风,树立良好的工作作风。在思想认识上还不是很到位,认为开展批评与自我批评也不一定能解决问题;认识不够全面,怕开展批评影响团结,影响同志们的感情和不便于调动积极性。

(三)实践能力方面

在市场形势飞速变化,竞争主体迅速增加,竞争压力日趋增大的情况下,加大了运营部在促进业务发展方面的工作力度。

1、加强对运营时刻表的管理,严格要求车队根据客流调查结果认真编制运营时刻表。运营部加强审核,对存在问题线路进行行车时刻表的重新编制,调整间隔及公里的投入,避免浪费等不合理现象。

2、加大站杆站牌的基础建设检查及修补工作:站杆站牌是我们的名片,是方便乘客乘车的有效工具。运营部将加大对站杆站牌的检查力度,方便乘客的乘车。

3、投诉建议:关注运营投诉,尤其是大间隔投诉,采取有效措施,完善线路,以调高乘客满意度。投诉建议情况是乘客对我们编制的行车时刻表的检验,我们将针对每一投诉,剖析日常调度发车的每一个环节,改善工作中的不足。提高乘客对线路的认可,从而吸引乘客选乘。

四、努力方向

通过1——4月分公司整体指标完成情况分析:

(一)客运量:1-4月份客运量计划4423.8万人次,实际完成4487.81万人次,超64.01万人次,超1.45%,同比降低3.66%。运营线路客流量同比下降224.81万人次,下降4.91%。

(二)运营收入(实收):1-4月份运营收入计划6390万元,实际完成6464.62万元,超计划74.52万元,超1.17%,同比降低 3.56%。运营线路实收同比下降485.46万元,下降7.55%。包车收入同比增加246.63万元,同比增长90.13%。收入持卡率90.11%,同比增长0.66%。

(三)运营里程:1-4月份运营公里计划2370.23万公里,实际使用2316.84万公里,节计划53.39万公里,节2.25%;同比下降 2.83%.运营线路同比下降92.14万公里,下降3.91%。

(四)百公里收入:1-4月份百公里收入279.03元,比去年同期的281.16元,降低2.13元,降低0.76%。比计划百公里增加9.44元,增长3.55%。

由于地铁15号线的东延,途经顺义东部及城区的915快、9

15、9

23、918快四条线路收入、客运量出现不同程度下降,具体线路情况如下:

①915快(东直门外——顺义南彩),途经左家庄、三元桥、顺义南法信、顺义城区、俸伯、南彩线路长度45.5公里,平均间隔3.4分钟。

2012年1——4月同比公里降低31.19万公里,降低16.20%;客运量降低100.46万人次,降低33.81%;实收降低228.65万元,降低35.54%。应收降低506.92万元,降低33.20%。

②、915路(东直门外——顺义南彩),途经左家庄、三元桥、丽都、大山子、孙河、火神营、南法信、顺义城区、俸伯、南彩线路长度49.5公里,平均间隔4.4分钟。

2012年1——4月同比公里降低41.54万公里,降低20.14%;客运量降低112.83万人次,降低26.42%;实收降低111.95万元,降低29.50%。应收降低226.86万元,降低26.93%。

915快线路与915路南法信站至南彩线路重叠22.2公里,17个站位, 由于主要客流集中在顺义城区内,并且顺义东大桥至南彩车站与9

45、915路重叠7公里。

915快线路自10年起部分车次改为东直门至顺义东大桥环岛区间车,节约公里投入。12年地铁15号线东延至俸伯,11年10月起由915路抽调12部车用车臵换973路京华BK6980B3车。

915快在保证早晚高峰车次的投入下,每日早高峰后停车12部,减少36车次,降低1638公里。但根据目前客运量下降比例来看,远远大于公里降低幅度,下一步计划由915快抽出10部车20组人用于新开853路。但由于853路暂缓开通,855路按照计划开通,为完善855路先由915快抽出3部车,7组人支援855路。

③、923路(东直门外——吴雄寺)从东直门外出发、沿京密路、顺平路至大孙各庄镇吴雄寺村、沿途经过三元桥、孙河、南法信、南彩、李遂、北务和大孙各庄。线路长度70公里,平均间隔16.3分钟。

2012年1——4月同比公里增长0.73万公里,增长1.26%;客运量降低3.05万人次,降低4.37%;实收降低11.89万元,降低11.71%。应收降低23.76万元,降低9.37%。

由于该线路计划间隔大,并且与顺义区内28路、29路、18路存在线路竞争,虽然客运量有所降低,但目前未减少公里投入。

④、918快(东直门外——平谷汽车站)途经平谷城区、大兴庄镇、官庄、张镇、杨镇、南彩、俸伯、经顺义主城区外围、南法信、三元桥、东东直门。,线路长度78.9公里,平均间隔7.8分钟。

2012年1——4月同比公里降低8.67万公里,降低4.76%;客运量降低9.13万人次,降低4.27%;实收降低60.87万元,降低11.11%。应收降低144.04万元,降低10.24%。

采取措施:

一、实际工作方面

(1)通过路线分析,我分公司存在的最大的困难就是下一步的发展。地铁的开通,郊区客运发展带来双重冲击。而我分公司经营顺义、平谷两个郊区客运市场,由于政府原因,造成在两个区县发展新路线阻力非常大。只能通过调整目前自身线路进一步提高市场占有率,下一步准备在杨镇新建场站,将9

45、915延至杨镇,提高顺义区内市场占有率,对途经杨镇的9条顺义区小公共线路进行冲击。

(2)通过对运营管理体制和考核的调整,将公里、收入等任务进一步细化和分解,把指标落实到每一条线路当中去,加强对各条线路计划准确性和实际完成的考核,确保公里更多的投入到能产生更多产值的路线上,从而达到增收节支的目的。另外加强司售公里考核,希望工资考核制度加大对不完成公里扣罚,调动司售工作积极性。

(3)线网优化整合方面,主要减少线路重叠路段,目前已经对高速与底线重叠多,且无外部竞争的942快与9

42、935快与935进行了大动作的调整。915与915快、918与918快、850与850快, 6条路线在顺义区域内线路存在竞争关系,如果大范围调整普线发车方式,势必造成市场占有率下降,目前基本采取部分车次采取区间车方式,用以加快车辆周转。

二、思想方面

(1)、深入学习实践科学发展观,树立正确的政绩观。在今后的学习和工作中,我将继续发扬刻苦钻研精神和学习态度,坚持用科学理论武装头脑,不断增强学习理论的主动性、自觉性,强化系统性、条理性,努力学习理论、科学文化知识,学习经营管理知识,提高自身的思想文化素质,更新理论和知识结构。树立正确的政绩观是确保公司科学发展的基础和前提。坚持正确的政绩观,一是必须树立正确的世界观和人生观。政绩观反映出一个干部的品质,没有正确的世界观和人生观,就不可能有正确的政绩观。二是必须切实转变工作作风,把公司当前发展与长远发展,眼前利益与长远利益结合起来,遵循寿险发展规律,脚踏实地工作,坚决反对形式主义,反对做表面文章,倡导讲实话、办实事、求实效。三是必须完善相关的体制和机制,不断深化营销员管理制度改革,健全完善符合科学发展观的考核制度。通过建立科学的指标体系,提升考核的质量和水平,推进公司事业健康发展。

(2)、提高对批评与自我批评重要性的认识,这是我们党的三大优良作风之一,任何时候都不能丢。正确运用批评与自我批评这个武器,从团结愿望出发,积极开展批评与自我批评,既要坚持原则,敢于同不良现象作斗争,又要注意对同志的批评方式,要有与人为善的态度,坚持\"惩前毖后、治病救人\"的方针,通过批评,达到新的团结和统一。

(3)加大工作落实力度。工作中要深入一线,注重调查研究,制定的措施、办法确保切实可行,工作落实一抓到底。要提高思想认识,增强事业心和责任心,牢固树立发展意识、创新意识、服务意识,面对日趋激烈的市场竞争,要敢于竞争、善于竞争,多想办法对策,进一步扩大市场占有率。以身作则,着力发扬廉洁勤政、求真务实,埋头苦干的工作精神,狠抓任务落实、目标落实,着力提高明确责任,强化执行,完成好各项工作任务。

今后,自己要以党的十七大精神为指针,牢固树立和落实科学发展观,紧密结合公司发展实际,围绕中心工作,认真研究和把握从事分管工作的特点和规律,积极适应时代发展需要,不断提高认识和把握保险业务发展的能力,在实践中全面贯彻落实科学发展观,为实现公司..的目标而做出应有的贡献。

请同志们多提宝贵意见,多批评指正。

推荐第8篇:民主生活会汇报

民主生活会汇报材料

今天,根据公司文件精神的要求,在我项目召开一次项目领导班子民主生活会。现借此机会,将本人半年来的思想、学习、工作情况汇报如下,请大家多提宝贵意见。

一、思想政治学习、生活作风、廉洁自律等方面的情况

思想政治方面,能够坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观和《廉政准则》,用科学发展观、正确的政绩观和社会主义荣辱观来衡量自己的一切行动。在工作中,本着为单位、为职工服务的原则,对工作兢兢业业,一丝不苟,有较强的事业心和责任感。

在工作和生活作风方面,做到为人诚恳、正派,注重同志之间真诚相待和相互沟通、相互尊重、相互合作;能虚心听取各方面的意见、建议,严以律己、宽以待人。

在廉洁自律、遵纪守法方面,能够严格按照《党员、领导干部廉洁自律有关规定》要求自己,认真遵守国家的法律和各项规章制度,做到不以权以岗谋私,不做违背职业道德和社会公德的事。

二、本人存在的主要问题

一是专业知识的学习不够主动,自觉性不高,尤其是对其他部门的学习不深入,系统性不强。学习存在实用主义倾向,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学,遇到问题现学,碰到需要才找依据,查资料。运用理论指导实践的意识不强,在工作中没能把理论和实践紧密地联系起来。

二是自身素质能力与履行职责的要求还有差距。工作上有局限性,宏观思考的能力欠缺。很多工作还停留在处理繁杂的实务之中,考虑问题不全面,处理复杂事情的能力不强。

三是领导水平和方法有待进一步提高。由于本人工作性质和项目环境特殊导致与班子部分成员沟通交流不够;与有些部门的交流沟通也不到位。在处理一些复杂问题时办法不够多。

三、本人今后的努力方向

一要增强学习意识。今后要勤于学习和思考,做到多读多看。加强理论和思想的学习。

二要增强敬业意识。认真做好本职工作,说实话、办实事、求实效。注重工作质量,突出工作重点,对工作不拖拉,不推卸责任。

三要增强严于律己意识。严格要求自己,切实遵守国家和公司的各项规章制度。尤其是遵守各项财务制度,经济上清清白白。

四要增强同舟共济意识。做到大事讲原则,小事讲风格,为了项目和公司的发展,同心同德,团结奋斗。

五要增强开拓创新意识。积极接触新鲜事物,并合理地运用到实际工作中,努力为企业开源节流,创造效益。 今后,继续以党员的标准严格要求自己,积极向党组织靠拢,努力提升自身水平,争取更大的成绩。

以上汇报,不足之处,请批评指正。

2012/6/26

推荐第9篇:物价局民主生活会汇报

罗庄区物价局

民主生活会召开情况汇报

按照区委统一部署和要求, 我局于10月29日下午召开了党员领导干部民主生活会,局全体党员领导干部参加了会议。物价局党员领导干部紧紧围绕“贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》切实加强领导干部作风建设”这一主题,以科学发展观为指导,结合个人工作实际,着重从学习情况、作风建设、廉政建设、党性修养、创先争优等方面深入细致地查找个人和班子在深入贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题,认真分析主客观原因,深刻地剖析了存在问题的根源,开展批评和自我批评,提出整改措施。通过领导班子专题民主生活会,统一了思想、增进了团结,班子凝聚力、战斗力进一步增强,达到了预期目的。现将物价局党员领导干部民主生活会情况汇报如下。

一、精心准备,广泛征求意见,确保会议质量

(一)广泛征求群众意见。为了查找影响物价工作的突出问题以及党员领导干部在党性、党纪、党风存在的问题,局党组通过发放征求意见表等形式广泛征求群众意见,并将征求到的意见进行认真梳理、细化,对群众反映的班子、个人存在的缺点和问题,班子成员开展了交心、谈心活动,帮助其查找工作中存在的缺点和不足。

(二)认真撰写发言材料。物价局党员领导干部非常重视这

次专题民主生活会,提前做好各项准备工作。结合征求到的意见和建议,联系个人的思想工作实际,深刻剖析问题产生根源,进一步明确整改措施和努力方向,认真准备发言材料。局长李学术同志对班子成员的发言材料进行了严格审核把关,为专题民主生活会的顺利召开奠定了良好基础。

二、认真召开民主生活会,深刻剖析存在问题

在民主生活会上,物价局党组书记、局长李学术同志对领导班子在学习、作风建设、廉政建设、党性修养、创先争优等方面影响和制约物价工作科学发展的问题进行了全面深刻的剖析,查找了问题产生的根源,明确了努力方向。接着,他又率先垂范,充分发扬党内民主,带头开展了批评自我批评,积极引导其它同志相互批评。党员领导干部也分别就各自分管工作进行对照检查,开展了言辞诚恳、深刻透彻的自我剖析。同时,每个党员领导干部本着“批评与自我批评”的原则,实事求是、开诚布公,相互提出1-2条中肯的意见建议。会议自始至终都充满着民主、诚挚、团结、求实的氛围。通过归纳梳理,主要查找出以下问题:

一是学习不深。全局虽然注重了政治和业务学习,但是在学习的深入性和系统性上还有不足。存在着时紧时松的现象。致使对新知识、新思维掌握不多,了解不透。还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神,缺乏深学苦读的韧劲。

二是工作水平提高不快。随着时势变化,面对物价工作的新任务,新要求,在业务学习上还不深不透,浮在面上,阻碍了工

作水平的进一步提升。

三是创新能力后劲不足,在平时工作中缺乏争创一流的意识,还习惯于用老办法解决新问题,创新的思维不灵活,创新的办法不多,想问题,干工作的积极性不高。同时,在具体工作的落实上,没有用争创一流的标准去要求、去衡量,有些工作完成不太好。

四是自我沟通不够。班子成员之间、成员与分管科室之间沟通欠缺,工作流程不顺畅。

三、针对存在问题,积极制定整改措施

(一)强化学习意识,做解放思想的表率。进一步提高认识,增强学习的主动性和自觉性,静下心来,挤出时间,以这次民主生活会为契机,系统地学习相关理论和业务知识,在“真学、真懂、真用”上下功夫。在今后的工作中,要运用科学发展观理念,开动脑筋,着力研究适应物价工作新方法、新举措;要带头转变观念,带头开拓创新,克服求稳和保守思想,看准的事就大胆试、大胆闯,做敢为人先、争创一流的好班子。

(二)强化廉政意识,做廉洁自律的表率。坚持严以律已,带头执行廉洁自律的规定,严格约束自己。坚持从实际出发,实事求是的思想路线,深入基层,倾听职工呼声、关心群众疾苦,踏踏实实为群众解决实际困难。时刻牢记党的宗旨,不断加强党性锻炼,做敢于负责的模范,清清白白为官、堂堂正正做人、扎扎实实办事,努力为全局干部职工做出榜样。通过《廉政准则》

的学习,进一步筑牢拒腐防变的思想基础,树立正确的权力观、地位观和利益观,守得住清贫,耐得住寂寞,挡得住诱惑。

(三)强化务实意识,做乐于奉献的表率。党员领导干部要时刻意识到肩上的责任,在今后工作中,要倡导求真务实精神,深入基层进行调研,了解基层情况,解决基层问题。

(四)强化公仆意识,做转变作风的表率。今后工作中,要把做为干好工作的精神动力,努力改变工作方法,改进工作作风,坚持高起点、高标准、高要求。同时,还要加大监督力度,确保制度落实,用制度规范工作,督促工作作风转变,使物价工作朝着务实、高效方向发展。

(五)强化宗旨意识,做为民服务的表率。进一步强化宗旨意识,以群众满意不满意为标准,完善服务体制,改进服务方式,规范服务行为,建立行为规范。党员领导干部要作好表率,牢固树立争一流的思想,规范服务行为,要转变服务作风为群众服务。

(六)强化民主意识,做领导艺术的表率。做为党员领导干部,一定要在今后的工作中做到认真自觉地贯彻民主集中制原则,遇事多商量,经常沟通思想,沟通感情,增进团结,经常召开交流会,用批评与自我批评的方法解决好工作中存在的问题,发挥好集体的智慧和力量,不断增强班子的凝聚力和战斗力。

这次民主生活会,自始至终严肃认真、团结和谐,既总结了经验,又查找了问题;既开展了自我批评,又为物价工作开展提出了意见和建议;既坚持了组织原则,统一了思想,又发扬了党

内民主,做到了畅所欲言,达到了预期目的。

二○一○年十一月八日

推荐第10篇:民主生活会自我剖析汇报

文章标题:民主生活会自我剖析汇报

各位领导、各位同志:

今天,根据公司党委安排,我们在这里召开领导班子民主生活会,主要是回顾总结每一位班子成员近一年来的工作情况,认真总结经验,找查不足,积极开展批评和自我批评,进一步提高我们的思想理论水平和决策能力,确保完成全年各项工作目标和任务,为深入贯彻落实国家电网公司“一

强三优”的发展目标、落实“三抓一创”的工作思路而营造和谐的工作氛围。下面,我就一年来的思想和工作情况作简要汇报和剖析。

回首过去,感慨颇深。自从担任公司党委书记直至党政一把手以来,使自己在工作中得到了很好的锤炼,理论水平得到加强,政治修养不断提升,工作作风更加务实,能够始终站在公司发展战略的高度去思考和开展工作,尤其是在加强宏观管理、把握大局上能够找准定位,锐意进取。说句心里话:在一年多的工作中,自己虽然感到很忙、很累,但是心里感到十分欣慰,因为我们有一个好的领导集体。大家对我这个年轻“班长”很尊重,很理解,很支持。领导班子成员围绕公司发展大局,按照各自的分工和职责尽心尽力,尽职尽责地工作,相互配合,协同作战,使公司的管理和各项工作有了更大的进步和发展。在此,我想借此机会向各位领导班子成员表示诚挚的敬意和衷心的感谢!

回顾一年多来工作成绩的取得,我深深体会到,作为领导干部,首先必须要有强烈的事业心和工作责任心。上任伊始,我感到一种前所未有的压力。这压力一方面来自组织对我的信任,另一方面来自我自身,就是缺乏工作经历。但是,我还是充满信心地面对工作,认真履行自己的职责。我想,具有高度的事业心和责任心,是做好一切工作的首要前提。有压力才有动力,有紧张感才有紧迫感。所以我想我既然担当了这个职务,就必须对上级负责、对这个公司负责,全身心的投入到工作中去,很好的融入到我们这个班子和集体中去。事实证明,一年来,在上级的正确领导下,通过依靠班子整体力量和公司全体干部员工的努力,取得了较好的成绩。

二是规范管理是一切工作的基础。中国有句古话,叫做“不以规矩无以成方圆”。规矩是人行为之准则,“有条”才会“不紊”,有轨才会减少越轨。因此,围绕今年上级公司一系列政策举措,我始终把规范管理,建立完善规章制度,梳理各项管理流程作为管理工作的重点,要求执行制度必严肃,落实政策必到位。一方面,不折不扣地执行上级公司的各项政策规定,规范多产发展、规范劳动用工和工资管理,从政策上疏导职工正确面对,确保公司稳定发展大局;另一方面,结合“三清理一规范”和任期经济责任审计的结果,重点加强对公司内部各项管理体制的规范和整顿,如物资管理、配网管理、招投标管理、多产整合等,应该说公司各项工作正向规范化、制度化管理的方向发展,整体工作水平有了较大提高。

三是领导干部必须率先垂范。管住自己,就一定能管住自己的干部,这是我一向的观点。威信是自己树立起来的,不是别人吹出来的,廉政是自己做出来的,不是别人写出来的,想让干部们廉洁自律,自己本身要廉洁。应该说,近一年半来,我对自身、对集体的廉政建设都十分重视,能严格按上级公司要求和各项廉政制度办事,执行礼品礼金登记上交和个人重大事项报告制度,在干部任免、重要建设项目安排、大额资金使用或重大决策等问题,都严格按决策程序和议事规则进行集体决议,增强民主决策力度,自觉接受群众监督,确保自身的清廉和企业的健康发展。

应该说,一年多的工作成绩是肯定的,但工作中的问题和不足也是客观存在的,其中主要表现在:

一是学习上不够深入,特别是面对日益严格的社会监管环境,在加强政策学习,主动思考问题上还做的不够。当前工作形势对我们电力企业干部的综合素质提出了很高的要求,深入学习已是刻不容缓。在当前知识经济时代,决定了我们必须加强学习,尤其是作为领导干部,要以能力建设为核心,加强自身和内部的学习,树立终身学习的理念,不断提升学习能力,拓展知识领域,改善知识结构,促进适应发展,提升在实践中解决问题的能力。

二是忙于工作事务,深入基层调研少。分析这一问题,从主观上讲,公司实行领导分工负责制,涉及的具体工作无需事必躬亲;从客观上讲,自任党政职务一肩挑以来,事务一直繁杂,没有很充欲的时间深入基层搞调研。前几天在公司召开的优质服务大检查整改工作会议上,我就做了自我检讨,深刻认识到和同志们在一起工作是需要思想交流的,领导干部与基层干部更需要面对面地交心、谈心。从这个角度上讲我做得还不够。不深入实际调研本身就是一个领导者的问题,掌握不了第一手材料就不能够统领好全局的工作。因此,今后我要围绕企业改革、发展、稳定的重大问题和热点、难点、焦点问题,积极采取各种方式,多深入基层,开展调查研究,努力在提高调研针对性和调研质量上下功夫,在充分掌握情况的基础上,通过深入系统的分析,力争在发现问题,揭示矛盾的同时,提出解决问题

第11篇:民主生活会汇报材料

襄阳经济技术开发区党工委2011年度民主

生活会情况汇报

市委组织部、市纪委:

根据市纪委、市委组织部《关于认真开好2011年度党员领导干部民主生活会的通知》要求,经开区党工委积极筹备,并按预定日期和内容召开了专题民主生活会,现将召开民主生活会的情况汇报如下:

一、高度重视、积极准备。

为了开好这次专题民主生活会,经开区党工委高度重视,召开党工委会议进行安排部署,提高思想认识,并制定下发了《关于2011年度党工委民主生活工作方案》,对民主生活会的各个环节进行细化和严格要求。

二、认真抓好学习,提高思想认识。

组织班子成员认真学习党的十七大和十七届三中、四中、五中、六中全会精神及中央纪委六次全会工作报告,学习胡锦涛同志在十七届中央纪委六次全会、在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话精神和关于杨善洲同志学习的重要指示以及在我省视察指导时的重要讲话精神,学省、市委关于做好省、市、县、乡四级党委换届工作、严肃换届工作纪律的有关文件,学习省、市委领导关于治庸问责的重要讲话和市委开展治庸问责工作的有关文件等,并

将重要会议精神和学习资料汇编成册,发放到各位成员手中。通过系统地学习,提高理论水平和思想认识。

三、广泛征求意见,查找突出问题。

制定下发了《襄阳经济技术开发区党工委关于2011年度民主生活会征求意见的通知》,围绕民主生活会主题,采取下发调查问卷、企业走访等形式,广泛征求干部群众、企业对领导班子及班子成员的意见建议,共发放征求意见表18份,收回15份。共征求到意见13条,其中对党工委的意见建议9条,对班子成员意见建议4条,我们将收集到的意见建议及时进行了汇总,并原汁原味地向党工委作了反馈,要求每名班子成员根据收集的意见建议,精心撰写个人书面发言提纲。

四、深入交心谈心,促进班子团结。

印发了班子成员交心谈心表,要求党工委主要负责同志与班子成员,班子成员之间要认真开展互相谈心,查找问题,消除隔阂,达到促进团结,共同提高的目的。

五、召开民主生活会,开展批评和自我批评。

2011年12月11,襄阳经济技术开发区党工委2011年度民主生活会于顺利召开。会上,总结了过去一年经开区所取得的成绩和存在的问题,对会前收集的关于党工委及班子成员的意见和建议进行了深入剖析,并制定了科学、合理的整改措施。襄阳市委常委、副市长傅振邦同志参加了会议并

作了重要讲话,把经开区过去一段时间取得的成绩总结为“五好”: 战略任务设定得好、重点工作突破得好、精神状态好、政治作风表现好、企业群众反映好,并对今后的工作提出了5点具体要求。在最后的会议质量测评中,均为满意等次。

六、积极传达会议精神,认真落实整改措施。

会后,对形成的整改措施进行了认真地整理和归总,并面向全体党员干部进行了通报,对重要企业进行了意见反馈。同时,按照党工委要求,整理印发了襄阳市委常委、副市长傅振邦同志的重要讲话精神,要求大家认真组织学习,抓好落实,为推进“四个襄阳” 建设,推动经开区实现跨越式发展作出贡献。

襄阳经济技术开发区党工委

2012年1月5日

第12篇:民主生活会自我剖析汇报

学习实践科学发展观活动

民主生活会自我剖析汇报

--------xxx社区下派干部xxx

自2009年3月下社区以来,在社区领导、同事们的关心、支持、帮助下,尤其是在学习实践科学发展观活动开展以来,我始终围绕“践行科学发展观,建设美好达坂城”这个主题,努力学习,力争做到用科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作。按照区委、街道学习实践科学发展观活动第二阶段的安排部署,总结学习调研阶段学习实践活动的点滴体会,在社区进一步深入征求意见和开展谈心活动的基础上,现将我这段时间来的学习、工作情况剖析如下,不足之处,请大家批评指正。

一、学习工作情况

1、学习方面。开展学习科学发展观活动以来,始终严格按照区委的统一要求,采取集中学习与个人所学相结合,向上学习与向下学习相结合,理论学习与实践学习相结合。边学习,边工作,认真阅读了科学发展观的相关论著、辅导材料,撰写了学习笔记。

通过学习,我对科学发展观这一理论有了更深的认识,科学发展观是以人为本、全面协调可持续性的发展观,体现了马克思主义的方法论和世界观。树立科学发展观的关键是树立正确的政绩观,正确的政绩观核心是执政为民。要树立 1

“四个观念”,也就是以人为本的观念,节约资源的观念,保护环境的观念和人与自然相和谐的观念。

2、工作方面。本人按照“万名干部下社区”活动的要求,以全面落实“四知四清四掌握”工作机制为契机,紧紧围绕“落实两项机制,加强三大建设,实现一个目标”的工作主题,坚持从社区的实际情况和自身的工作实践出发,积极发挥下派干部模范带头作用,沉下心思,以高昂的工作热情和务实的工作作风,认真开展社区工作。在工作中我自觉践行科学发展观,开拓思路,积极进取,尽心尽力完成街道、社区领导交办的各项工作任务。

“xx”事件发生后,能正确认识当前维稳工作面临的新形势,并根据社区党委的要求,明确任务,把握重点,通过进家入户解疑释惑,加强对各族群众的面对面宣传教育和思想疏导工作,在与社区全体工作人员的共同努力下基本达到了理顺居民情绪、化解矛盾、消除疑虑、稳定人心的目的,确保了社区稳定和谐、居民安定团结。

二、个人存在的不足与原因

1、理论学习方面还没有完全做到全面系统,开拓创新意识不强。虽说平时比较注重学习,但平时拘于日常工作,主动学习的自觉性不高,在学习上侧重于与本职工作有关的内容,因而学习的内容缺乏系统性、全面性,对很多新事物、新知识学习不够透辙,掌握和运用还不够好。

2、作为一名xxx下派干部,对基层残疾人工作调查研究还不够深入。

3、工作时间的安排布置上还不够科学。由于碍于情面,有时对领导交办以外的工作不善于拒绝,以至于不能腾出足够的时间去思考。

三、整改措施及努力方向

一是进一步加强学习,提高理论素养。把坚持学习作为提高素质、促进工作的根本途径和生活常态。向书本学,向实践学,特别是向有丰富基层工作经验的各级领导学习。除日常党的路线方针政策和政治经济形势的学习以外,重点学习残疾人工作的相关政策、法规、法律。

二是充分利用下社区的最后一段时间,通过各种方式深入了解残疾人的需求,倾听残疾人的心声。

三是科学地安排工作时间,学会适当地拒绝,从而把份内的及领导交办的工作做的更细、更深入。

以上是我在此次民主生活会上的剖析汇报,本人还有许多问题没有查找到,希望民主生活会上,大家多提意见,多找问题,我一定虚心接受,并在今后工作中加以解决。

二○○九年十二月十五日

第13篇:民主生活会汇报材料

今年以来,在县委、县政府、镇党委的正确领导下,本人坚持以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十七大全会精神,紧紧围绕一个中心(以经济建设为中心),突出二个文明建设,强调本职工作。做出了一定的成绩,,取得了一定的进步,圆满完成全年各项工作任务。现根据县组织部文件精神,结合自己工作实际,将个人今年的工作、学习回顾和今后的工作措施汇报如下:

一、工作回顾

(一)、狠抓政治理论学习,促进思想观念,职业道德和工作作风的明显改变。

今年以来,结合县上组织安排的全县干部科学发展观的学习教育活动,加强班子成员和干部职工的思想教育、道德法制教育、科学文化教育,提高干部职工的思想境界和道德修养。除认真参加县和镇组织的学习外,自己带领并安排组织好本部门的政治和业务学习,并根据县组织部和县纪委的通知精神,认真深入学习科学发展观、《党章》、《宪法》、《十七大会议文件精神》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党内监督条例(试行)》,通过学习教育,使自己进一步加强了实践“三个代表”重要思想的自觉性,提高了政治签别力和职业道德修养,巩固了宗旨观念强化了服务意识、政治意识和大局意识,树立了正确的权力观、地位观、利益观和遵纪守法的自觉性,从而,使自己在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。一年来自己写心得体会3篇,笔记15000余字。

二)、认真贯彻落实省、市、县计划生育工作会议精神,全面推进我县计划生育管理工作。

今年,我镇在市、县主管部门的领导下,认真贯彻市、县计生工作会议精神,按照计生工作总体要求,树品牌,创特色,重提高,有力地促进我镇计生工作整体水平的提高。特别是我镇的行政执法工作,在上级部门的领导下,在党委、政府的直接领导下,计生办群策群力,取得了一定的成绩,在昨天的总结表彰会上继续获得综合管理县第2名,市先进红旗单位,社会抚养费征收完成百分之91,共收取社会抚养费42万元。

主要措施:

1、统一思想,在“树品牌,创特色、进十强”为目标,计生战线群策群力,奋勇拼搏,基本完成我镇的任务。

2、大力开展市委的“三级联创、四到基层”活动。

3、认真抓好了信息化基础工作,完善了阵地和队伍建设。

4、利用信息化的优势搞好了省里的信息化一盘棋工作。

三、依法办事,廉洁行政,努力塑造人大文明“窗口”新形象。

二00八年镇人大在县人大的关心和指导下,在镇党委的正确领导下,在陶主席、黎主席的直接领导下,我协助管理的人大工作,坚持以“三个代表”重要思想为指导,以经济建设为中心,认真履行宪法和法律赋予的职权,积极主动、创造性开展了执法监督和工作监督、代表活动、人民代表大会制度工作,为全镇的经济发展、社会进步和政治稳定作出了新的贡献。目前已经迎接了县检查,领导反映尚可。

二、个人工作思想的转变。

本人在工作中,经过党的多年培养,思想变化大。以前在黄花,因为干部大,山头也多,思想上主要是“三不”(不惹事、不乱事、不怕事),江湖气重,有无政府主义倾向。通过这么多年的改变,特别是榔梨机关的磨练和科学发展观的学习,世界观有较大的变化,主要是力争做到“三讲”。

讲党性是遇事讲原则,大事多汇报,矛盾尽量不上交。特别是我分管的计划生育是个原则性强的工作,只有合法与违法生育,没有中间道路可走。全年在计划生育的工作中遇到的矛盾尽量没有上交到书记、镇长那里。

讲服务服务群众、服务企业、服务地方发展。就象胡书记昨天所说的那样,以感恩的心工作,上回报党和人民给予的干事业的平台,农村孩子没有背景有工作,下对得起自己的工资,我的工资就是要以服务来取得的报酬。

讲作风干净干事,严谨办事,谨慎做人。干净干事,主要是严格遵守财经纪律;严谨办事,注意细节,细节决定成败,特别是胡书记来以后强调严谨办事的风格更加凸现,我在上下班等方面也更加注意克服自己的毛病;谨慎做人,行事尽量低调,人到四十是一道坎,基本洗尽浮躁,特别是蔡镇长昨天说的媒体网络,更应引起我们现在干部的警惕,一包烟、一次瞌睡都可能失业。

三、存在问题

结合《党章》、《廉政准则》和领导干部廉洁自律的各项规定,通过自己深刻学习和认真对照“八坚持、八反对”,深感自己在思想、作风、工作学习等方面还有许多差距与不足,体现在“三少三多”:

想工作发展的思想少,想晚景的经营多,也就是胡书记批评的暮气重。

在工作中创新的思路少,按照套路走的多,可以说是教条主义。

在原则问题上正面斗争的少,灵活运用的多,可以说是明哲保身。回忆在榔梨工作9年,真正得罪的可能才一个人,那也是为了工作,执行党委的决定。

四、二点建议

一是对计生队伍希望党委更加注重,厚看一眼,这个从年初的办主任没人竞选可以看出,今年我用进10强的目标吸引,明年感觉更难带。

二是希望领导更加注重人性化管理干部,特别是财经制度中那些好的传统,比如工资按时发放,年终奖金尽量早点发放,工业园负债经营是常态,但我们还是要坚持一要吃饭、二要建设的财政基本方针。

对于以上存在问题的发生,充分暴露出了自己在世界观、人生观、价值观改造上的不彻底,都是自己学习理论不够深入、工作作风不够扎实的结果,一定要在今后的工作学习中坚决加以纠正改进,特别是我最近在认真看《没有任何借口》这本书,到时一定要认真写出深刻体会,同时也希望领导和同志们在今后的工作中多批评指正。

第14篇:民主生活会汇报材料

民主生活会发言提纲

嫩江县地税局局长吴亚文

各位领导、各位同志:

2008年领导班子民主生活会,我们坚持解放思想,开拓创新,深刻领会和准确把握科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求,切实提高生活会质量,我和局领导班子其他成员一起,认真学习有关文件精神,提高思想认识,深刻反思自查。为民、务实、清廉是领导干部最基本的要求,本人认真贯彻落实中央、省市党风廉政建设会议精神,把廉政勤政作为行动准则,不断强化党性修养,努力提高思想境界。下面我着重从以下几个方面就自己一年来的情况作以总结剖析,不妥之处,请批评指正。

一、工作回顾

(一)狠抓政治理论学习,促进思想观念,职业道德和工作作风的明显改变。

坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十七大会议精神,牢固树立和全面落实科学发展观。把学习作为每天的必修课,更新知识结构,不断用科学理论和先进知识武装头脑、指导实践。

在学习政治理论的同时,加强学习税收业务知识及税收 1

法律知识,学习新《征管法》、实施细则,新的企业所得税法及实施条例,以及相关的法律法规,不断完善知识结构,拓宽知识领域。在实际工作中,把学习和思考结合起来,使各种知识融会贯通。

(二)深入调查研究,不断提高工作的系统性、预见性和创造性。

深入各基层局、各纳税户,深入群众定期进行调查研究。面对广大干部群众的期盼,面对上级组织的信任,面对发展的机遇和挑战,我和大家一样总想在有限的任期内能实实在在多干些工作,多做些事情,坚持广泛听取意见,集中大家的智慧,倾听群众的呼声。我认真总结税收工作实践经验,积极探索税收征管新路子,从而扎实有效地推进了地税局各项活动的开展。 (三)认真落实党风廉政责任制。

我能严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中纪委对领导干部提出的规范领导干部廉洁从政各项的规定。真正做到自重、自省、自警、自励,始终保持共产党人的政治本色。在生活上严格要求自己,敢于抵制各种不正之风和腐败行为,坚持按照“三个代表”重要思想和“两个务必”的要求,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,

2时刻用共产党员的高标准严格要求自己,约束自己,练好自身内功,增强拒腐防变的自觉性。

二、存在的主要问题

结合《党章》、《廉政准则》和领导干部廉洁自律的各项规定,深感自己在思想、作风、工作学习等方面还有许多差距与不足:

(一)政治理论学习抓的不够,学习深度不够。对理论指导实践、指导工作的意义认识不高,处理问题和工作有时凭经验,缺乏理论上的深钻细研。往往只注重材料本身,没有深刻领会其精神实质和丰富内涵,没有能深入研究和掌握党在新时期的新理论、新方法,缺乏与时俱进的思想作风和工作方法,存在只重工作、重业务的思想,没有做到“两手抓,两手硬”,这些问题都要在今后坚决纠正和改进。

(二)在实际工作中对自己要求还有不严之处。对违纪、违规现象批评、制止、纠正不够。

(三)督促检查落实不到位。由于工作任务重,工作头绪多,对工作布置多、安排多。对于一些制度和工作的落实情况,监督检查尚不够到位。对于一些短期的和临时性工作,有时只作口头部署,具体落实情况没有过问。

(四)工作中有时急于求成,有急躁情绪。总想把工作做好,对一些客观原因和客观因素考虑的不全面,不充分,方法欠妥当。

三、整改的具体措施

1、加强学习,努力提高政治理论水平和业务素质,多组织和参加政治、业务学习,提高用理论指导实践的水平。

2、痛下决心,严加管理,狠抓各项制度的贯彻落实,采取一级抓一级,层层抓落实,责任到人,落实情况层层上报,同时成立督查组,监督检查各项工作的落实情况,做到件件有落实,事事有回音。

3、克服急躁情绪。正视工作中遇到的困难和问题,充分发挥班子成员的作用,充分调动全体干部职工的积极性、主动性和创造性,增强队伍的凝聚力和战斗力。

4、改进工作方法,加强自身修养,用自己的人格力量去影响他人,虚心向他人学习,不断改进工作方法,提高服务意识。

2008年6月

第15篇:民主生活会汇报材料

民主生活会汇报材料

杜丽清

今天,根据院党组关于2010 年党员领导干部民主生活会的文件精神,在我所召开一次民主生活会。现借此机会,将半年来的思想、学习、工作情况汇报如下,请大家多提宝贵意见。

一、思想政治学习、生活作风、廉洁自律等方面的情况。

思想政治方面,能够坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观和《廉政准则》,用科学发展观、正确的政绩观和社会主义荣辱观来衡量自己的一切行动。在工作中,深感为单位、为职工服务,贵在全心全意,难在坚持到底。作为一名共产党员,有较强的工作事业心和责任感,有强的群众意识、服务意识和大局意识。在政治上、思想上、行动上始终与党中央保存一一致。 学习方面,学习了党的十七大和十七届三中、四中全会精神;胡锦涛总书记在全党深入开展学习实践科学发展观活动总结大会上的重要讲话和中央纪委第

四、五次全会上的重要讲话及全会工作报告;《廉政准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》、《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》、《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法(试行)》以及《农业部党组关于深入整治用人上不正之风进一步提高选人用人公信度的意见》等规定和要求;通过学习,深刻领会《廉政准则》的指导思想、基本精神、主要内容和具体要求,更加正确地理《廉政准则》这一重要思想的基本内涵;准确把握《廉政准则》规定的8 条禁止、52 个不准的内容,进

一步增强《廉政准则》的自觉性和主动性,逐项进行对照检查,认真自查自纠,深入剖析思想、工作、生活中存在的问题,这对当前我所的发展形势和任务有了一个全新的认识。为我今后的工作指明了前进方向。

在工作和生活作风方面,做到为人诚恳、正派,注重同志之间真诚相待和相互沟通、相互尊重、互相合作;能虚心听取各方面的意见建议、严以律己、宽以待人。

在廉洁自律、遵纪守法方面,能严格按照党中央关于《党员、领导干部廉洁自律有关规定》要求自己、认真遵守国家的法律和各项规章制度,做到不以权以岗谋取私利,不做违背职业道德和社会公德的事。

二、本人存在的主要问题

本人在副所长岗位工作已经快半年时间了,这半年来,审示自己,主要存在以下几个方面的问题:

一是在工作注重分管业务知识学习,对科研业务知识以及相关理论学习还不主动,自觉性不高,理论钻研还不深入,系统性不强。虽然能够认真参加集体组织的理论学习,但自觉主动地抽时间静下心来学习比较少,利用工作空闲和业余时间学习也较少。学习存在实用主义倾向,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学,遇到问题才翻理论,寻政策,碰到需要才找依据,查资料。运用理论指导实践的意识不强,没能把理论和实践紧密地联系起来,很好地解决工作中出现的新情况,新问题。

二是自身素质能力与履行职责的要求还有差距。主要是新换岗位,对做好所领导的工作经验比较缺乏。自己感觉在管理和领导方面的经验还不足。工作思路还有局限性,空有做好本职工作的想法,缺少有实效、真管用的招法。二是宏观思考的能力欠缺。很多时候工作还停留在处理繁杂的事务之中,思考问题不全面,工作定位没有系统、明确的标准,对问题的判断缺乏前瞻性、综合性。三是把握大局、处理复杂事件的能力还不强。我们的许多工作都需要协调解决,对涉及到的一些\"老大难\"问题,解决、推动、协调的能力不强。

三是领导水平、领导方法还有待于进一步提高。主要表现在与班子成员沟通交流不够,在工作的协调和配合上达不到最佳效果;与分管科室同志交流和沟通不够,在协调处理一些复杂问题时,办法还不够多。

三、本人今后的努力方向

一要增强终身学习意识。今后要勤于学习和思考,多读书少应酬。加强理论学习、特别是在学习农业部党组成员、纪检组长朱保成在我院理论中心组学习专题报告会所作的《认真学习贯彻〈廉政准则〉切实增强廉洁从政的自觉性》的报告,韩长赋部长在部领导班子年度考核测评会议和农业部领导班子思想政治建设工作会议上的讲话等文件。

二要增强敬业勤奋意识。一是增强责任意识。以高度的责任感和使命感,认真做好本职工作,说实话、办实事、求实效。二是注重工作质量。工作千头万绪,必须摸清情况,把握规律,明确职责,区别

轻重缓急,突出工作重点,完成任务做到迅速扎实,准确无误,高效快捷,不拖拉松垮,推卸责任。

三要增强严于律己意识。严格要求自己,切实遵守我所的各项规章制度。尤其遵守各项财务制度,经济上清清白白;八小时以内严格要求,八小时以外同样严于律己。

四要增强同舟共济意识。做到大事讲原则,小事讲风格,同心同德,团结奋斗。以科学发展观为统领,用以人为本的理念指导分管工作,用统筹兼顾的方法解决我所的困难和问题。

五要增强开拓创新意识。以党的十七大精神为指针,牢固树立和落实科学发展观,围绕中心工作,认真研究和把握分管工作的特点和规律,积极适应时代发展需要,切实的强化宣传,营造和谐南亚所的氛围;紧密联系思想和工作实际,准确把握科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求,切实解决好群众最关心、最直接、最现实的利益问题,进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性;强化督查与指导,努力提升我所各项工作水平迈出新步伐,取得新成效。

以上汇报,不足之处,请批评指正。

第16篇:民主生活会汇报材料

民主生活会汇报材料

按照公司深入学习党的十七大、十七届四中、五中全会精神和贯彻落实科学发展观的认识和体会领导小组的安排,今天我项目部召开民主生活会。现就我个人在政治、思想、工作、作风、党风廉政建设等有关情况汇报如下:

认真学习党的十七大、十七届四中、五中全会精神和贯彻落实科学发展观,我按照公司的要求,做到了严守纪律集体学、提高认识自觉学、参加活动实践学,提高了我的认识;征求意见和面对面谈心,看到了自己的不足。通过一年来的认真学习和分析评议,我受到了深刻的党性教育,心灵受到了洗涤。对公司的要求以及我项目部深入学习党的十七大、十七届四中、五中全会精神和贯彻落实科学发展观的具体要求,我认真查找问题、深刻剖析原因、明确了整改方向。

存在的主要问题是:

一是创新破难的意识还不够强,办法不够多。包括我本人在内,更多的习惯于过去的老思维、老经验,难以跳出框框,对创新认识不足,水平不够。因此存在畏难情绪,碰到困难总想能绕道走,缺乏解决困难的勇气和办法。

二是忧患意识还不够重,跨越的决心还不够大。趟在过去的旧思维中,缺乏跨越式发展的意识和决心,对“创新”缺乏深层次认识,表现在工作中就是工作常规化。

三是工作理念不够新,层次不够高。缺少新理念引导工作、新思维来推进工作,考虑工作层次不高,解决矛盾办法不新。表现在:我们设定的目标上是常规目标,工作的方法上是常规方法。

四是表率作用还不够突出,榜样的作用不够明显,自律不够。无论在具体工作上,还是在遵章守纪方面,我们还存在表率和榜样作用不够的问题。对于我们班子成员的工作和纪律,员工是看在眼里的。关于廉政问题,这方面出事情,对不起组织,对不起家庭,希望大家洁身自好,虽然目前没有发现,但还是警钟长鸣为好。总之要建好一支高素质干部队伍,首先要打造一手过硬的领导班子。

五是学习的自觉性不够高,氛围不够浓。我前面谈的几个问题,归结起来还是能力素养问题,而能力素养很大程度上来源于学习,而我们班子包括我本人,自觉学习的氛围是不够的。

针对以上存在的问题,今后我决定从以下几个方面加以改进和完善,以发挥好自己在作风建设方面的表率示范作用。

1、改进思想作风 。坚持以党的十七大、十七届四中、五中全会精神和科学发展观为指导,牢固树立正确的政绩观,始终保持高度的政治敏锐性、坚定性和鉴别力,在思想上、行动上与党中央保持高度一致,把实现员工的愿望、满足员工的需要、维护员工的利益作为履行职责的根本出发点和落脚点,把科学执政、合理执政作为班子思想建设的主要内容。

2、改进学习风气。想方设法挤时间,深入系统地学习有关

党的十七大、十七届四中、五中全会精神和科学发展观等政治理论知识和作风建设的相关文件精神,坚持把理论学习和实际工作结合起来,把学习的成果转化为分析问题、解决问题的能力,转化为推动工作的思路和办法,转化为不断开辟科学发展新境界的本领和能力。

3、改进工作作风。进一步增强工作的责任感和紧迫感,身体力行、把工作重点落在执行上,带头抓好落实,做好监督,而不是仅仅停留在会议布置和文件要求上。对于重点工作,加强调研分析,增强创新意识,拓展工作思路。同时,履行职责带好队伍,加大对各部门干部的管理力度,切实为员工服务好,坚决杜绝在项目部出现“吃、拿、卡、要”现象,从而带出一流的干部队伍,创造一流的工作业绩。

4、改进领导作风。作为项目部班子成员,我将严格执行项目部的各项制度规定,严格按照领导班子议事决策机制办事,充分发挥民主,在重大决策、重大事务办理时坚持集体研究决定,防止个人说了算,维护班子团结,努力在形成合力上作出表率。

5、改进生活作风。领导干部的生活作风不仅关系到领导干部个人的品行和形象,而且关系到党在群众中的威信。为此,我个人将严格遵守中央关于廉政建设的各项规定,强化自律意识,牢记“两个务必”,培养良好的生活作风和健康的生活情趣,坚决抵制腐朽没落思想观念和奢侈淫逸的生活方式的侵蚀,坚持清清白白做人,实实在在干事,堂堂正正为官,按照胡锦涛总书记

提出的作风建设的八个方面严格要求自己,始终保持共产党员的政治本色。

6、改进工作方法。工作方法的正确与否,直接关系到工作效果。在工作方法上,今后进一步加大政务公开力度,把好事办好,把实事办实。

以上剖析有不妥之处,欢迎大家指正,我将以积极的态度,虚心接受并认真整改。

汇报人 :

2011年元月6日

第17篇:民主生活会汇报材料

民主生活会汇报材料

各位领导,同志们:大家好!

近一段时间以来,在县委县政府的正确领导下,我紧密团结在乡领导班子周围,同时按照乡党委的要求,现将自己思想认识、对照检查、落实整改等方面向各位领导作以下汇报。

一、通过学习形成的体会认识

在近一段时间的学习实践活动中,按照乡党政领导的要求,我学习了关于深入学习实践科学发展观活动的精神,并结合自己的工作实际,充分认识到了科学实践活动的重要性,对自己的工作与学习也有了新的认识。

1、认真学习实践科学发展观,树立符合科学发展的世界观和方法论。深入学习实践科学发展观,必须以实事求是为前提,以解放思想为先导,以改革创新为动力,坚持一切从实际出发,勇于探索、实践和创新,完善科学发展的新思路、新方法、新举措,使思想和行动符合新形势的要求。要适应环保的新形势,适应时代的需要,就必须从思想认识上、从工作方式方法上认真加以剖析,对于好的有利于工作开展的方面要进一步推进,对于不符合科学发展要求的要着力转变。只有方向正确,才能步入成功;只有树立符合科学发展的世界观和方法论,才能引导我们实现战略目标。

2、是认真学习实践科学发展观,树立全乡一盘棋的思想。

3、是认真学习实践科学发展观,把科学发展观切实转化为谋划和促进发展的正确思路、措施办法及能力水平。坚定信心、迎难而上、团结奋斗,立足本职岗位,分析、解决好面临的各种问题与困难,夯实基础工作,强化素质提升,努力实现科学发展、和谐发展,确保今年各项任务能够顺利完成。

二、存在的主要问题

通过学习对比和对自身存在问题的梳理和剖析,主要存在以下三方面的主要问题。

1、学习能力不够。目前的新形势、新任务,要求每一名党员干部都要养成良好的学习习惯,不断地学习,提升个人素质,以适应发展的需要。从个人角度来看,虽然乡里拥有良好的学习氛围,良好的学习条件,但自己没能把理论学习与实际工作很好地结合起来,没有更好地吸收为工作动力。

2、工作标准不高。在工作中对自己要求不够严格,工作标准过低。表现在工作前瞻性、主动性、创造性不足,还处于指哪打哪的状态,干劲不足;虽然经常深入基层,但对所分管的一些方面指导不充分、考核不严谨;工作制度不够完善,创新过少,没有完善相应的制度和考核办法。

3、沟通能力不够。在工作中,存在着为了工作而工作,工作方法过于简单,工作思路过于粗糙,与领导间的纵向联系上请示不足、与各村组间的横向联系不够,因沟通少而导致在一些小问题上产生理解偏差,造

成一些应该做好的工作中出现了一些纰漏。

4、思想作风上,与时俱进有欠缺。主观上力求运用新方法、新手段解决工作中遇到的新情况、新问题,客观上也作了努力和探索,但总体来说还是习惯于跟着文件精神走,以至工作中创新和亮点不多。

5、学风上,不能坚持系统学习。今年,我乡在积极招商引资的同时,切实抓好集镇建设、新农村建设、农村安全饮水以及垃圾无害化处理等工作,任务艰巨。虽有系统学习科技知识、政治理论的愿望,但很难持之以恒,静下心来系统学习的时间有所减少。

6、生活作风上,参与集体活动少。在工作之余,同事们希望我也能加入到一些集体的文体娱乐活动中。而我个人总是强调工作忙,忽视了在这方面的积极参与。

三、原因剖析

通过近段时间的学习,自身理论素质和政治水平有了一定的提升,但以上问题仍不同程度地存在,分析如下:

1、缺乏开拓激情。在思想上放松了学习的动力,对自身素质提升的重要性认识不足,对于专业知识匮乏的影响估计不够,上进心不足,进取心不强,宁肯求稳而守成,不肯创新而出错,在工作中存有“不求有功,但求无过”的思想观念,满足于“只帮忙不添乱”,缺乏主动性和创造性,不能用全新的思维方式去做开创性的工作。

2、缺乏敢于负责的勇气。在思想上形成一种思维定势,忽视了自我改造和党性锻炼。在党内生活中,主动接受大家监督的时候少,对于自身不足或错误的地方自己看不到,导致一些纰漏得不到整改,不能早日纠正;因为缺少负责的勇气,在工作中对于不规范、不符合实际要求的不能及时予以指出整改,有时不求过得硬,甚至放低标准,实质上是对错误的一种默认、一种沿袭。

3、工作态度不够严谨。沟通需要建立在工作的联结过程中,因为工作态度不够严谨,影响工作成效,导致纵向上对领导的服务和横向里与部门间的关系相处不到位,直接影响有效的沟通。在工作中因为态度不够严谨,对出现的问题又没有做好解释,使正常的沟通成为了工作中的一道“坎”。

四、整改措施及努力方向

通过学习,按照要求,我反思了不足,决心边学边改,自查自纠。在今后的工作中,认真做好以下几个方面工作:

1、养成良好学风,努力提高自身素质。在政治学习上,学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论以及三个代表重要思想,深入贯彻落实科学发展观,勤奋学习科学文化知识,不断提高自身的政治和思想文化素质,以适应新时期工作的要求。在学习上,不断用新知识、新理念武装自己的头脑,提高驾驭工作的能力。

2、坚持勤奋学习,不断提高认真履职、依法行政的能力。作为一名领导干部,应该把学习当作生活和工作

的第一需要,坚持学习、不断充实,努力用最新成果武装自己。学习时事政治、科技、管理知识等,不断加快知识更新。要进一步明确发展目标、理清工作思路。在今后的工作中,紧密团结在乡领导班子周围。大力弘扬求真务实精神,做到突出重点,真抓实干,狠抓落实,努力完成各项工作任务。

3、深刻反省存在的问题,勇于开展批评与自我批评。“打铁先要自身硬”,工作中出现问题正常,怕的是回避问题、遮掩矛盾,怕的是推卸责任、避重就轻,因此,在今后的工作中,我要进一步坚持党性原则,增强宗旨观念,以党员的标准严格要求自己,勇于承认自己的缺点和不足,勇于开展批评与自我批评,多征求领导和同事们的意见,以获得更多的批评帮助,改正错误、提升素质。

4、严格要求自己,做好本职工作。作为一名党员,作为一名基层政府机关的领导干部,必须按照本乡党委的整体安排部署,扎实开展工作。坚持心系群众,切实解决群众问题。心系群众、服务人民,保持党和人民群众的血肉联系。新的历史条件下,群众主体多样化,利益需求多元化,更要求我们心系群众,在任何时候都应把群众利益放在第一位,与群众同甘共苦,这是衡量领导干部作风是否端正的试金石,也是体现执政党先进性的鲜明标志。时刻摆正自己和人民群众的位置,在思想感情上贴近人民群众,在今后的工作中为民多办好事、办实事。

5、坚持秉公用权、廉洁从政。自觉遵守党纪和法律法规,严格执行领导干部廉洁从政的各项规定。发扬民主、团结共事,严格执行民主集中制的各项制度规定,自觉接受党组织、党员和群众的监督,共同推动形成全乡上下心齐气顺、风正劲足的局面。

第18篇:民主生活会汇报材料

民主生活会汇报材料

各位领导、各位同志:

弹指一挥间,又到了党的生日了,回首过去的一年,感触颇深。本人担任办事处副主任也有4年时间了,从最初走上基层领导岗位的青涩到如今思想上逐渐成熟,工作逐渐步入正轨,这些都与区委、区政府的正确领导密不可分,与班子成员的团结配合密不可分,与街道、社区全体同志的辛勤劳动密不可分。在此向大家共同探讨一下工作生活中的一些感受,剖析一下自身的不足之处。

一、主要感受

1、责任心是干好一切工作的首要条件。俗话说:“有压力才有动力。有紧张感才有紧迫感”。我们办事处实行的点负责制是强化责任心的最好模式。走上分管领导的岗位后,既要对得起组织的信任,同时也要对上级负责、班子负责、同志负责,本人的责任意识无形的增强了。为了开展好责任心促使我自觉加强了自身分管的计生、劳动保障、财税等股室工作的政策业务学习,自动的深入社区走访单位、了解社区实情。工作实践证明是否用心对待工作实效能起到决定性的作用。

2、群众基础是基层工作的力量源泉。街道社区工作说到底就是个基层基础工作,而基层基础的基石就是下去的广

大群众。制度是靠人去落实的,再完善、再有效地知制度得不到落实都等于白纸一张。基层工作只有与群众打成一片,关心群众的疾苦,了解他们所想的事,帮助他们解决生活上的困难,才能充分调动起他们的积极性,他们才能真正成为我们开展工作的力量之源。

3、精诚团结是工作中形成合力基本保证。董办的工作能连年取得绩效考核优秀的突出成绩,领导班子能够干出成绩,涌现人才,我总结还是得益于我们班子中的各位同志能放下私心,思想上同心,目标上同向,行动上同步。街道工委班子成员之间分工不分家,交心不隔心,补台不拆台,到位不越位。从而真正形成通力合作的工作气氛。今后我也继续发扬精诚团结的优良作风,在宋杨书记这只领头雁的带领下围绕“坚持科学发展,一轴、两翼、三心、四个董家塅”工作目标,促进辖区和谐健康发展。

二、不足之处

1、学习不够深入。当前社会工作重心不断向街道社区下沉,对街道社区干部的综合素质提出了很大的挑战,学习是刻不容缓和必须长期坚持的,但是本人无论在政治理论学习还是业务学习都不够深入细致,特别是缺乏系统学习,各类学习不停,但流于形式多,深入研究不够。

2、领导水平和对外协调能力还需要在今后工作中进一步加强。要通过工作和学习,不断提高领导水平,提高明辨

是非的能力,提高政治敏锐性,善于透过现象看本质,站在街道的全局高度,从整体利益出发看待问题。同时,本人的对外协调能力由于自身经历的原因存在很大的局限性,今后要放下顾虑主动的加强对外协调能力的锻炼,补强协调能力不强的短板。

3、工作遇见性、主动性不够,工作效果一般化。工作以推进听指挥、服从安排为主,极少能够发挥主动思维,进而导致工作难见特色,效果一般化。今后工作中应勤思先考争取做出特色,形成自身的工作风格。

以上几点感受和和几点剖析仅仅是本人自我总结的几个方面,还有许多的感受和更多的缺点需要与在座的各位同志们进一步交流和探讨,也请在座各位给予中恳的批评和提点。今后,我将一如既往的和大家一起在开拓中前进,在前进中开拓保持积极进取的良好精神状态;和大家一起团结奋斗努力开创董家塅美好未来!谢谢大家。

第19篇:民主生活会汇报材料

民主生活会汇报材料

二实中杨友庆

按照要求,我们全部党员参加了党组学习会,集中进行了学习、座谈、讨论,一致表示要带头学习好、宣传好,加快推进二实中教育改革,实现争先创优的良好氛围。下面汇报三点学习体会。

一、先为人、后为官。古人尚且有“修身、齐家、治国、平天下”之说,其中就把“修身”摆在最前。我们今天讲“修身”就是讲如何“为人”,在我们的社会主义社会里,就是要明是非、识善恶、辩美丑,坚持学习倡导胡锦涛同志提出的“八荣八耻”,牢固树立社会主义荣辱观,争做遵纪守法、知荣知耻的社会主义公民。在这一问题上,我经常地扪心自问,“吾日三省吾身”,首先对照“八荣八耻”,过好“为人”关,看自己是否比群众做得好,还是等同于群众,甚至落后于群众。然后对照党章要求,在自觉地学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章方面做得怎样。最后对照先进查找差距,进一步坚定理想信念,树立正确的权力观、地位观、利益观、政绩观和荣辱观,把党的全心全意为人民服务的宗旨切实体现在本岗位的实际工作当中。

二、既要干事、又要干净。只要坚持想事、干事,实实在在办实事,一件一件地抓好落实,并在想事干事中苦练本领、增长能力,就没有干不好、干不成的事。我要以先进为样板,既要干事、又要干净,始终做到清白做人,廉洁为民。领导岗位是服务岗位、奉献岗位,组织上把我安排在哪个岗位,就要安下心来,

干一行,爱一行,钻一行,爱岗敬业,默默奉献。

领导让我分管初二级部工作,学生管理工作,安全工作。我只有尽心尽力才能不辜负领导和同志们的信任。

三、先律己、后律人。“正人必先正己,律己才能律人”。身为领导干部,仅仅“独善其身”是不够的。管好自己是前提,管好队伍是责任。在实际工作中,我提前到班、晚下班,尽职尽责,有事多与群众商量,一个目的,就是当好校长的助手和参谋,伴有特色的教育。

工作中的不足:1常规工作、事务性工作干的多,政治思想学习得少。

2、工作还不够扎实,缺乏创造性。

第20篇:民主生活会汇报材料

民主生活会汇报材料

通过学习十七大报告精神、十七届三中全会精神,收获很大,收益非浅,心情十分激动。总的感受是:只要我们团结一致,就能攻艰克难,最终就会取得圆满的成功。

现结合个人近期学习工作情况,经过一段时间的深刻反思,查出自身存在的主要不足,剖析问题存在的根源,以及制定的整改措施,汇报如下:

(一)、存在的问题

一是理论学习与学习工作需要有差距。对本职工作中出现的新情况,新问题,新的形势,特别是“党员先进性教育”活动参与的少,学习的少,运用的更少。二是在思想工作方面,存在着说的多,具体工作体现少。工作凭经验,缺少联系性。

三是工作作风与组织的要求有差距。没有从根本上体现出“白加黑,五加二”。对工作只要求过得去,不求过得硬,做的不够深,不够精,不够细。

(二)、产生问题的根源

一是理论学习上远远不够,科学的世界观、人生观、价值观不够坚定。理论上的不足是产生问题的总根源,政治上的清醒和坚定源于理论上的成熟和坚定。今后要认真加以纠正,以做小学生的态度,从基础做起。

二是党性锻炼还不过硬,自觉改造主观世界的积极性不够。党性问题是党员领导干部思想政治建设的核心问题,党性锻炼是一个党员保持先进性的根本保证。自己存在差距不足的原因之一是缺乏批评和自我批评的勇气,没有经常清理自己的思想,反思自己的行为,缺乏接受监督的主动性。

三是在工作作风上缺乏一种攻坚克难的钻劲。在工作中能够埋头苦干、勇于接受任务、承担责任,但有时遇到困难,经过努力仍难以解决时,不能知难而上,甚至有时回避矛盾,缺乏碰硬的意识的精神。

(三)、今后努力方向

一是多学习,不断更新知识结构,适应新的工作需求。坚持用科学理论武装头脑,不断增强学习理论的主动性、自觉性,强化系统性、条理性。努力在把握理论的科学体系和精神实质上下功夫,在真学、真懂、真信、真用上下功夫。始终坚持理论联系实际的马克思主义学风,把理论学习与中央和省、市的中心工作结合起来,与自己的思想实际结合起来,与工作中遇到的难点结合起来,真正做到学有所思、学有所悟、学有所用,不断把学习的成果转变为工作的思路和措施。二是改进工作作风。坚持以共产党员和领导干部的标准严格要求自己,大力发扬实事求是、求真务实的作风,坚持经常进行自我反省,解决好做人与做事、做人与做官的问题,做到不为私心所扰、不为名利所累、不为物欲所动。认真贯彻民主集中制,认真开展自我批评,虚心接受他人意见,加强与同志之间的交流和沟通。

三是增强工作能力,提高履职水平。认真研究工作中遇到的新情况、新问题,努力做到运用市场的理念、改革的办法、创新的精神来推动工作发展。紧紧围绕关系改革发展稳定大局的突出问题和群众关心的热点难点问题,特别是基层干群矛盾工作有针对性地开展调查研究,总结经验,探索规律。强化责任意识,深入

分析决策落实中存在的问题和原因,探讨解决的措施和方法,为领导决策提供有针对性的建议。

四是加强廉洁自律,筑牢反腐心理防线。落实好党员廉洁自律的有关规定,时时处处自重、自省、自警、自励,从一点一滴的细微之处筑牢思想道德和党纪国法两道防线,努力做到警钟长鸣,防微杜渐,保持党员勤政廉洁良好形象。

民主生活会汇报材料
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