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山东交通职业学院(精选多篇)

发布时间:2022-05-03 06:02:27 来源:其他范文 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:山东交通职业学院大学生实习情况汇报

山东交通职业学院大学生实习情况汇报

2011年2月25日~4月15日,山东交通职业学院模具09441班42名大学生到我厂进行了为期45天的实习,现将实习情况汇报如下:

一、准备工作

本次实习是模具工厂对在校大学生实习的一次尝试。在工作前期,工厂积极与学校老师沟通,根据情况对实习学生进行了分组,制定了实习方案,并签订了实习协议。2月24日,由工厂武军总经理主持召开了本次实习准备会,参加会议的人员进行了充分讨论,武总指出:本次实习要求人力资源科要派专人对实习工作进行管理,各个实习单位要高度重视,特别是实习学生的实习安全以及生活安排,确保实习工作的顺利完成。

二、实习情况:

1、本次实习是将实习大学生分为三个实习小组,每个小组由工厂派专人负责,协助实习单位完成本单位的实习工作。

2、2月25日实习学生到位后,工厂发放了安全帽、饭卡,安排了住宿。并进行了工厂级的安全教育并考试。

3、实习学生进入车间进行了车间级和班组级安全教育,发放必要的劳保用品后分到各个班组进行实习。

4、实习岗位分为模具钳工、冲压工、实型工及小型数控工四个岗位,三个实习小组按照实习方案依次到各岗位实习。

5、实习期间,工厂组织了两次培训:职业规划培训、高效及快乐工作培训。并组织进行了与实习学生的篮球友谊赛。

6、实习期间,工厂组织了两次实习学生调查问卷,并就调查发现的问题对学生进行了解答。

7、实习结束后,由各实习班、小组管理员对实习学生进行了考评。

三、实习亮点:

1、带队老师定点办公,及时与工厂沟通和解决实习过程中出现的问题;

2、我厂指派的三名小组管理员认真负责,积极与大学生沟通,并反馈实习期间的问题。并做好实习学生的安全、考勤、培训、调查、及考评工作。

3、在实习过程中,涌现出一批优秀实习学生,他们服从安排,认真学习、实习踏实,通过实习,熟悉工厂的运作流程,并掌握一定的操作技能,加深了对理论知识的理解。

四、存在的不足:

1、由于学生实习的管理流程、管理模板未充分建立,从而导致学生出现无所是从、纪律

涣散的现象。

2、围绕此次实习活动达成目标的策划不足,学生和实习所在部门的目标衔接、工作安排

及工作认识均存在差距,还有很大的工作细化空间。

五、安排此次活动及类似活动达到的目标:

1、企业改进的方面:企业形象展示、管理人文化的提升向现代化管理企业迈进;

2、用人需求链的建立:追求中长期效应,通过学校和学生这一宣传载体提升宣传效应,树立企业用人文化形象,适应企业“十二五”发展的人力资源需求;

3、通过前期对80后、90后新生的实习管理,结合问卷调查,了解和认知他们,适宜性改进工厂新进两年内的学生管理方式。

在此,对本次工作大力支持的各位领导、各位老师、各位同事表示感谢,对圆满完成实习任务的大学生表示感谢,谢谢大家。

推荐第2篇:山东交通职业学院固定资产采购暂行办法

山东交通职业学院固定资产采购暂行办法

来源:资产设备管理办公室 发布时间:2012-11-09

山东交通职业学院固定资产采购暂行办

第一章

第一条

为规范学院资产设备采购工作程序,加强学院资产设备采购工作管理,优化资源配置,提高资金和资产的使用效率,为学校教学、科研等工作提供优质服务,根据《中华人民共和国政府采购法》、《中华人民共和国招标投标法》、《山东省政府采购管理暂行办法》、《山东省政府采购非招标管理办法》等相关法律法规,结合学校实际,特制定本办法。

第二条

本办法所涉及的资产设备指教学、科研、行政等全院所需的仪器设备、办公家具、图书资料和一般装修工程等固定资产。

第三条

采购程序按照申请、论证、审批、采购、验收进行。

第二章

组织机构 第四条

学院成立固定资产采购领导小组,成员由主管院领导和资产设备管理办公室、财务审计处、纪检监察室、院工会负责人组成,负责学院采购工作的管理和监管。资产设备管理办公室具体负责学院采购的日常性工作。

第五条 资产设备管理办公室是学院固定资产采购的职能部门,主要职责为:

(一)贯彻执行国家有关资产采购的法规和政策及学校的规章制度。

(二)受理资产采购的申请,编制学校资产采购计划,依据学院批示,组织实施全院资产的采购工作。

(三)负责组织或督促规定金额以上的资产采购的论证工作。

(四)负责组织资产采购合同的签署及执行,负责采购档案的整理和归档工作。

第三章

申请、论证与审批

第六条

申请、审批

(一)教学、科研设备的年度购置计划每年年底由各使用单位提出,报教务与科研处汇总并会同资产设备管理办公室审核,经学院批准后,由资产设备管理办公室组织统一采购。

(二)行政办公家具、设备、图书资料等其他固定资产年度购置计划每年年底由各使用单位提出,报资产设备管理办公室汇总审核,经学院批准后,由资产设备管理办公室组织统一采购。

(三)各教学、科研、行政部门在学期中临时的零星设备采购,在落实资金后,由申购部门经分管院领导审核报学院批准后,由资产设备管理办公室组织统一采购。部门申购要提前计划,一般在设备使用前20天申报采购计划,以保证招投标和其他形式采购所需要的规定时间。

(四)特种设备和危险品等资产的采购要求严格按国家及有关规定操作执行。

(五)使用单位提交的仪器设备购置计划必须详细写明:品名全称、规格、型号、主要技术指标、需配备附件及主要用途。如为单一来源或订制等特殊情况须说明。装修工程须有详细技术要求、材料明细和预算。

(六)采购设备计划变更必须由申购部门写出书面申请,按申购程序批准后方可执行。

第七条

论证

凡购置贵重仪器设备或大批量(50万元以上)购置资产设备时,使用部门提报申购计划前必须先向资产设备管理办公室提供可行性论证报告,其主要内容应包括:

(一)所购资产设备的必要性及购入后使用情况的预测分析;

(二)所购资产设备的先进性;

(三)资产设备的使用场地,操作人员培训、配备情况;

(四)安装场地、使用环境及各项辅助设施的安全、完备程度;

(五)效益预测及风险分析。资产设备管理办公室根据提交的可行性论证报告,组织相关专家进行进一步论证,形成论证意见上报学院,为学院审批购置计划提供依据。

第四章

第八条

资产设备管理办公室是学院资产采购的执行部门,具体负责组织实施采购工作。采购的依据为最终审批通过的采购申请。

第九条

采购依照《中华人民共和国政府采购法》、《山东省政府采购管理暂行办法》、《山东省政府采购非招标管理办法》执行。根据实际情况采用公开招标、邀请招标、竞争性谈判、询价、单一来源等采购方式。

(一)政府集中采购。使用财政性资金,政府集中采购目录以内的货物、工程和服务。财务审计处按规定编制集中采购预算,资产设备管理部门依据学院批复的采购计划按规定报送政府集中采购计划。

(二)学院组织采购。除政府采购外的其他采购,采用以下采购方式:

1.公开招标 (1)资产设备采购金额在50万元以上的; (2)批量采购同类别的设备,金额在50万元以上的;

(3)国家法律规定要公开招标的。

2.邀请招标。具有特殊性,只能从有限范围的供应商处采购的。

3.竞争性谈判

(1)资产设备采购金额在5万元以上的; (2)招标后没有供应商投标或者没有合格标的; (3)出现了不可预见的急需采购,而无法按招标方式得到的;

(4)技术复杂或者性质特殊,不能确定详细规格或者具体要求的;

(5)采用招标所需时间不能满足紧急需要的; (6)不能事先计算出价格总额的。 4.询价。采购规格、标准统一,市场资源充足,价格变化幅度小且采购活动需要在短时间内完成,项目预算金额低于公开招标数额标准的。

5.单一来源

(1)只能从唯一供应商处采购的;

(2)发生了不可预见的紧急情况不能从其他供应商处采购的;

(3)必须保证原有采购项目一致性或者服务配套的要求,需要继续从原供应商处添购,且添购资金总额不超过原合同采购金额百分之十的。

6.采购小组现场考察。不能确定详细规格或者具体要求且采购数额低于竞争性谈判数额的资产设备采购,可组织采购小组进行现场采购。

第十条

救灾或突发事件的应急采购项目,可不受上述规定限制。但是在组织应急采购的同时,应办理和完善相关采购报批手续。

第十一条

政府采购由省财政厅统一组织,学院派由资产设备管理部门、使用单位、相关技术专家组成的采购小组(技术专家人数不得少于成员总人数的三分之二)参加政府采购。

第十二条

学院组织采购。根据不同的采购项目和不同的采购方式,由资产设备管理部门、财务审计部门、使用单位、相关技术专家、纪检监察、工会等部门人员组成3人以上的评委或谈判、询价、采购小组(技术专家人数不得少于成员总人数的三分之二),负责资产设备采购的考察、谈判、询价、评标等工作。

第十三条

经学院批复为委托有资质的代理机构组织的采购项目,由资产设备管理部门代表学院与代理机构签订委托代理协议。学院派由资产设备管理部门、使用单位、相关技术专家组成的采购小组(技术专家人数不得少于成员总人数的三分之二)参与采购评判。

第五章

采购合同的签订与执行

第十四条

确定供应商后,资产设备管理部门严格按照《中华人民共和国合同法》的规定审核、签订合同。合同由山东交通职业学院法人代表或法人代表授权委托人签订,并加盖山东交通职业学院印章方为有效。 第十五条

山东交通职业学院资产设备管理办公室负责资产采购合同的执行和管理工作。合同存学院档案室和资产设备管理办公室各一份

第六章

验收

第十六条

采购的资产设备验收按《山东交通职业学院仪器设备验收工作规程》执行。

第七章

监督

第十七条

山东交通职业学院资产的采购由纪检监察、工会等部门全程监督。

第十八条

各有关资产采购人员及部门必须严格遵守相关的法律法规、严格执行采购程序,主动接受有关部门的监督检查。

第十九条

任何单位和个人对采购活动中的违法行为,有权向学校纪委、监审等部门检举。

第八章

第二十条

本办法自公布之日起执行。 第二十一条

本办法由资产设备管理办公室负责解释。

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济南铁道职业技术学院授课教案附页

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第二章:半导体三极管

*作用:三极管具有放大作用;类型:单极型(晶体三极管)、双极型(场效应管);内容:三极管及三极管电路的分析。 2.1 双极型三极管

2.1.1 晶体三极管的工作原理

一、结构与符号

1.结构:P29图2.1.1----发射结、集电结(面积大);发射区(搀杂最重)、基区(搀杂最轻)、集电区。

2.符号:P29图2.1.1----NPN(硅管)、PNP(锗管)的区别。

二、电流放大原理

1.原理图:P30图2.1.3 2.电流放大原理:发射结正偏、集电结反偏

*发射区(搀杂最重)---100个自由电子(1)扩散到---基区(搀杂最轻)---1个空穴复合(1)---99个自由电子(1)漂移到---集电区---形成集电极电流(1=99)。

*发射区(搀杂最重)---200个自由电子(2)扩散到---基区(搀杂最轻)---2个空穴复合(2)---198个自由电子(2)漂移到---集电区---形成集电极电流(2=198)。 说明:基区空穴与发射区扩散过来的电子复合比例是定值,不同三极管具有不同定值。 *电流放大原理----(2 -1)/(2 -1)=β(电流放大系数或交流电流放大系数)----基极电流微小变化引起集电极电流较大变化----基极电流控制集电极电流----三极管是一个电流控制元件 *1 /1==2 /2(直流电流放大系数);(穿透电流)=(1+β)(集电结反向饱和电流),、反映三极管的质量。

2.1.2 晶体三极管的特性曲线

NPN型三极管共发射极电路P32图2.1.4

一、输入特性曲线:P32图2.1.4----二极管特性曲线----死区电压、导通电压。

二、输出特性曲线:P32图2.1.4----放大区(发射结正偏、集电结反偏,>1V)、饱和区(发射结、集电结正偏,硅管=0.3V、锗管=0.1V)、截止区(发射结、集电结反偏IB=0、IC=)----模拟电路一般工作在放大区,数字电路一般工作在饱和区、截止区。

三、温度对特性曲线的影响:t升高----输入特性曲线左移、输入特性曲线上移 2.1.3 晶体三极管的主要参数

一、电流放大系数

1.共发射极电流放大系数:β=Δic /ΔiB--- P33例2.1.1 2.共基极电流放大系数:电路---P33图2.1.6---

二、极间反向电流:=(1+β)---受温度影响---越小越好---反映管子质量

三、极限参数:P34图2.1.7 1.集电极最大允许电流ICM:β降低或损坏(断路)。 任课教师

教研室主任

日 济南铁道职业技术学院授课教案附页

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2.集电极最大允许耗散功率PCM:损坏(断路)。

3.反向击穿电压U(BR)CEO、U(BR)CBO、U(BR)EBO:损坏(短路)。

任课教师

教研室主任

推荐第4篇:山东职业学院

山东职业学院“三全”机制保招生促就业 订单班培养引燃就业火爆场面

山东职业学院常抓、强抓就业工作不懈,建立了全院抓就业,全员抓就业,全年抓就业的“三全”就业工作机制,就业工作横向到边,纵向到底,关爱学生成长、关心学生就业成为山东职业学院的一张闪亮的名片。

继2010年成功为无锡市轨道交通发展有限公司培养订单班,2011年6月为青岛地铁公司单独组建青岛地铁运营订单班定向培养90名专业人才后,2011年10月19日,宁波轨道交通有限公司领导赵勤副总一行4人来学院进行考察,并对订单班的同学进行选拔面试。经过面试,最后预录取107名学生。赵勤在考察了学院实验、实训室的建设后,对学院引进的“山职号”城轨车辆教学实训车赞不绝口,称这是高职院校的大手笔。赵勤说:“很少有高职院校购买真车作为教学实训车,这体现了山东职业学院很强的办学实力。” 赵勤表示,宁波轨道公司还会与相关专业的老师进行深入沟通,了解学院其他专业的办学情况,以后有机会将扩大订单班的专业范围。

订单培养吹响育人号角,“三全”机制保障就业工作全面铺开。自今年9月份以来,广铁集团、南昌铁路局、济南铁路局先后到学院开设专场招聘会选拔优秀毕业生,近日,南宁、西安、成都铁路局又相继到学院争抢2012届毕业生。截止目前,南宁铁路局招聘70人,西安铁路局招聘204人,成都铁路局招聘464人。据统计,今年各来校招聘铁路局累计招聘达1100多人,尤其值得一提的是西安与成都两局还招聘了130多名女生,这对就业相对困难的女生来说,是一个令人振奋的好消息。在成都铁路局招聘专场,路局领导还表示非常认可学院的综合办学实力,以后要在全国范围内确定几所重点合作院校,山东职业学院则将是重点合作院校之一。

推荐第5篇:山东交通职业学院乒乓球协会纳新策划

山东交通职业学院乒乓球协会纳新策划书

新学期里,山东交通职业学院乒乓球协会迎来了一年一度的纳新活动。在纳新活动中,爱好乒乓球的新生们可以加入我们协会,及时获得各种各样的乒乓球信息并可参加由协会主办的丰富多彩的与乒乓球有关的活动;而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门,协助办好协会的各项活动。同时,山东交通职业学院乒乓球协会吸收到了新鲜血液,则可以为广大同学提供了一个更好的了国球、热爱国球的平台。

一、活动简介

1、山东交通职业学院乒乓球协会纳新简介

山东交通职业学院乒乓球协会,我们都是有着共同爱好而相聚;为了结识相投之士而汇聚;为丰富业余生活而坐在一起畅谈;我们规模虽小,但我们的志向不凡,我们不气馁,我们要加有努力,不急不躁;我身感痛惜,我们协会之前被注销过;一个以大国的国球办的协会居然被注销这是多么令人悲愤啊!这是我们都不允许的,因而需要我们共同努力,我们将会注入新的元素,多组织活动来增强会员的积极性;我们会提供些乒乓球视频来提升会员的球技;我们会举办社内比赛,全校性比赛,来增强会员的荣誉感与磨练我们不懈拼搏的意志;我们还可户外活动来增强我们的动手能力与适应能力!

我们的宗旨是:以球会友,发展同球运动,丰富课余生活,提升球技,促进交流!本次纳新活动分为社联会员纳新和学院部员纳新两部

分。所有爱好的同学均可在社联统一纳新时间前来报名,成为我们的会员,成为协会的骨干人员。

2、部门纳新简介

乒乓球协会下设办公室、财务部、组织部、宣传部、外联部、实践部六个部门。

办公室: 负责给各部门下达指令及协调各部门联系;负责整理文件与活动策划与总结,配合社长共同处理协会重要事务。

财务部: 负责重大活动的财务预算;负责收取管理本社的各项收入与支出及交表。

组织部:负责各种活动的组织、策划;负责社团内部的通知、联络工作。

宣传部:负责社团的形象设计和宣传。为社团及其他各部组织活动做宣传。

外联部: 负责对外联络,联系活动;对外宣传、募集企业及各界人士赞助。

实践部:负责日常活动的进行;负责提高会员的球技,与外界之间的切磋,负责收集视频录像及请专业教练教学,关注会员实践能力。

二、活动时间及地点

2、会员纳新

时间: 2013.10.12-2013.10.1

3地点:交院超市前干道一侧

三、活动流程

(一)会员纳新

1、准备工作:

山东交通职业学院乒乓球协会基本情况介绍及上一学年的主要活动概述。我们制作一张招新海报,欢迎全校爱好乒乓球的同学加入协会。

2、纳新点布置:

在学团联指定地点,放置两张桌子,把我们制作的宣传板其上有海报放在旁边。带几副拍子及乒乓球。其实有条件我们想摆张乒乓球台,现场pk。我们安排两人负责回答会员的问题,其余的负责宣传、招人、发单

3、具体流程:

有意参加山东交通职业学院乒乓球协会部门工作的同学,在纳新点报名,报名时需按要求填写表格(姓名、性别、专业班级、联系电话、QQ号)。并在招新完后制作会员表把所有会员发在群共享上。

(二)部员纳新:

1、前期宣传

在招新完后,我们会吧所有会员加在“----乒乓球协会群”里,并在群里再次确认会员的信息;我们在群里告诉会员在会员成立大会上会选干部,请有意为社团贡献者做好准备。

2、纳新点布置:

在会员成立大会中,我们老干部当评审员;背景是所有会员参加及学团联相关负责人。

3、具体流程

(1)在会员大会上,我们先介绍各部门职责,再会员主动把自己要选的职务写在黑板上并自我介绍下,结束后,我们协会干部共同协商决定这次的干部名单,即时通知,并制作表在群共享上发表;干部确定后我们会开个干部会,安排相关工作。

四、尾声

1、各部门确定部员、协会确定全体会员后,将名单上报社联有关部门。

2、纳新工作完成后,及时召开会员大会,让会员互相认识、进一步了解乒乓球同时动员会员积极参与我们所举办的活动,为今后一年的工作打好基础。

山东交通职业学院乒乓球协会

2013年9月23日

推荐第6篇:山东工业职业学院

山东工业职业学院2011年招生章程 时间:2011-05-23 16:59:28 来源: 作者:

为了保证我院2011年招生工作的顺利进行,维护学院和考生合法权益,根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国高等教育法》和教育部等有关文件精神,结合我院招生工作的具体情况,制定本章程。

第一章 总则

第一条 本章程适用于学院普通高职招生工作。

第二条 学院招生工作贯彻“公平竞争、公正选拔、公开程序,德智体美全面考核、综合评价、择优录取”的原则。

第三条 学院招生工作接受纪检监察部门、新闻媒体、考生及其家长以及社会各界的监督。

第二章 学院概况

第四条 学院全称:山东工业职业学院 学院代码:13318

第五条 学院地址:山东省淄博市高新技术开发区张北路69号(济青高速淄博路口北2公里处)

第六条 学院办学层次及类型: 公办、全日制普通高职(专科)院校

第七条 学院批准成立的时间及荣誉称号:我院创建于1959年,2003年经国家教育部批准成为具有高等学历教育招生资格的省属公办全日制普通高校。学院先后获得“淄博市文明单位”、“山东省职教先进单位”、“山东省军训工作先进单位”、“企业教育先进集体”等多项荣誉称号,学院特有工种技能鉴定站连续三年被冶金工业职业技能鉴定指导中心评为“技能鉴定工作先进单位”。2008年,在山东省高职高专院校人才培养工作水平评估中被评为“优秀”。

第八条 基本情况:

★学院品牌

我院是经山东省人民政府批准成立的、教育部备案的国办全日制普通高等院校。创建于1959年9月,原名“张店有色金属工业学校”,隶属于冶金工业部;1980年更名为“山东省冶金工业学校”;1999年经山东省人民政府批准更名为“山东省工业学校”, 随后被教育部批准为“国家级重点普通中专”。 2002年8月与山东冶金职工大 1

学合并, 2003年5月经山东省人民政府批准在两校合并的基础上组建 “山东工业职业学院”。隶属于山东钢铁集团。学院以“严格的管理、过硬的质量”而闻名,50年来,为我省乃至全国的冶金行业培养了6万余名中高级技术人才。

★地理环境

学院坐落于淄博市高新技术开发区,东邻齐国故都,西接“大染坊”故址,南望蒲松龄故居,北濒王渔洋故里,占地1045亩,校园环境优美,风景秀丽,功能齐全,设施完备,学生公寓每个房间设有单独卫生间,房间内配备电话,并设有宽带网接口,为学生提供一流的学习和生活环境。51路公交车往返贯通,交通极为便利。学院立足山东,面向全国招生,现有全日制在校高职生近万人。

★办学条件

学院具有一流的教学设施设备,建有数控操作实训室、现代控制系统实验室、机械CAD/CAM实训室、机床实训室、焊接实训室、材料力学实验室、冶金实验室、轧钢实训车间、建筑工程测量室、建筑材料实验室、化工原理实验室、高温实验室、材料性能检测实验室、自控原理实验室、供电实验室、电力系统实验室、PLC实验实训室、商务实训室、耐火材料综合实训室、物流实训室、汽车拆装与驾训等109个实验、实训教学场所和199个校内、外实训基地,并建有覆盖全院的计算机网络和电化教学网络,教学仪器设备总值累计7550万元;图书馆藏书共计70.6万册。学院办学环境优越、教学基础设施先进,集现代化、数字化、园林化于一体,为人才培养奠定了坚实的基础。

★师资力量

学院师资力量雄厚,现有教职工769人,专任教师519人,其中具有硕士及以上学位的117人;拥有正、副教授188人,具有“双师”素质的教师299名。1名省级名师;89名教师具有专业技能考评员资格,涵盖17个工种; 8名专家型教师获得“山东省建设工程评标专家资格证”,涵盖钢铁冶炼、耐火材料、机电工程、电气工程、基建工程等领域;冶金炉热工基础等4门课程被评为省级精品课程;主编高等教育教材102套。

★专业设置

学院下设冶金学院、机电工程系、电气工程系、信息技术系、工

商管理系和基础部,开设机械制造与自动化、机电设备维修与管理、汽车检测与维修技术、建筑工程技术、电气自动化技术、数控技术、生产过程自动化技术、应用电子技术、计算机应用技术、计算机网络技术、会计、审计实务、电子商务、物流管理、冶金技术、材料成型与控制技术、应用化工技术、材料工程技术、模具设计与制造、电力系统自动化技术、工程造价、焊接技术及自动化、机电一体化技术、印刷技术、图文信息技术、矿物加工技术、供用电技术、工程测量技术、产品造型设计、装潢艺术设计共30个专业。

★办学理念

学院的办学指导思想是全面贯彻党的教育方针,坚持“以创新为动力,以质量求生存,以特色谋发展”。形成了“笃实求真、明理出新”的校训;“好学力行、兼容合作”的校风;“爱生乐教、因材导学”的教风;“学始于专、功成于韧”的学风;以及“为学生的学习和发展服务、为企业的生产和经营服务”的办学宗旨;“修德尽智、适人适事”的人才观;“和谐为本、绩效至上”的管理观。

★培养模式

学院以“为学生的学习和就业服务,为企业的生产和发展服务”为宗旨,紧紧围绕市场需求办学,及时调整专业设置;坚持学历教育和职业培训相结合,以高职教育为主,多层次办学,努力开拓办学空间,扩大办学效益;以就业为导向,依托钢铁企业,走校企“熔合”, “订单式”人才培养的路子,与上海宝钢、济钢、莱钢、南京钢铁、石横特钢、青岛钢铁、沙钢等一大批国内知名企业建立了紧密的产学合作关系,大力开展技能鉴定,积极推行职业资格证书制度;努力拓宽就业渠道,稳步提高就业率和就业层次;贯彻以人为本,因材施教,以能力培养为主线,全面发展学生素质的教育思想;坚定不移地立足冶金,面向社会,围绕市场培养合格人才,不断提高办学水平和教学质量,逐步形成了自己的办学特色。2010年毕业生就业率在同类院校中名列前茅, 2011年学生也有970多人被企业提前录用。做到了学生入口、培养过程、出口的有机统一。

★发展愿景

依托山东钢铁集团的行业和企业优势,实行产学结合、校企联合 “订单式”的培养模式,全面加强教学基本建设,优化教育资源,加快建设步伐,将学院建成管理科学严谨,办学特色鲜明,人才培养质

量一流,在省内有典型示范作用,在国内有一定知名度的高级应用型人才的摇篮,并成为山东省精神文明和社会进步的重要辐射源。

第三章 组织机构

第九条 学院成立以院长为组长的招生工作领导小组。领导小组负责制定招生政策和招生计划,讨论决定招生工作重大事宜。

第十条学院招生就业指导办公室是组织和实施招生及其相关工作的常设机构,具体负责学院招生的日常工作。

第十一条实行远程网上录取。录取工作在省招生考试院的统一领导和监督下进行,学院纪律检查委员会对招生工作实施全程监督。监督电话:0533—8407067

第四章 录取

第十二条学院招生计划通过各省级招生主管部门、学院招生简章、学院网站等形式向考生公布。

第十三条 在高考成绩达到同批次录取最低控制分数线的考生中,学院按照省教育招生考试院规定的投档比例调阅考生档案,具体比例由各省(市)招生主管部门确定。

第十四条 按教育部要求,实行学校负责,省教育招生考试院监督的体制,按考生德、智、体三方面公平、公正、择优录取。

第十五条 外语语种不限,但其他小语种新生入校后须改学英语。 第十六条 男女比例:报考各专业不限男女比例。

第十七条 对考生体检身体健康要求:执行《普通高等学校招生体检工作指导意见》文件规定。

第十八条 录取原则:

⑴ 采取按志愿专业从高分到低分择优录取的原则。

按考生填报院校的志愿确定录取资格。首先在上线的报考我院的第一志愿考生中按从高分到低分的顺序录取,录满我院计划数为止;若上线第一志愿考生不足,则按从高分到低分的顺序录取第二志愿考生,仍不能满足的按其第三志愿投档,依此类推。

⑵ 按报考我院的专业志愿优先的原则确定专业。

若第一专业志愿考生满足某专业计划,则本专业不再录取第

二、三专业志愿考生;若第一专业志愿考生不满足某专业计划,则录取第二专业志愿考生,依此类推。

⑶ 志愿间不采用分数级差,无相关科目的成绩要求。

⑷ 在第

一、二志愿均不能满足招生计划时,可从服从调剂的考生中进行调剂,对未报我院志愿、又不服从调剂的考生,不予录取。

⑸ 在确定录取资格时,考生的各种加分、降分情况均计入总分,无单科成绩要求。

⑹ 录取结果的公布渠道:招办咨询电话,学院招生信息网,录取通知书等。

第五章 其它

第十九条 产品造型设计、装潢艺术设计限美术专业。艺术类专业投档原则、录取规则按照《山东省2010年普通高等学校艺术类专业招生工作实施方案》执行。录取时执行省招办划定的文化录取控制分数线,我院对线上考生按文化课成绩录取。

第二十条 新生入校后,学院按照教育部的有关规定进行入学体检,对体检不合格的学生,取消入学资格。

第二十一条 普通高职学费和住宿费的收取,执行山东省物价局统一的标准。

收费标准: 学费、住宿费、个人生活费、书籍费等费用的收取标准严格执行山东省物价局、财政厅的有关规定,普通(对口)高职学费标准为5000元/年;艺术类专业学费6000元/年。

第二十二条 退学学费规定:执行鲁政办发[2000]68号文件规定:学习不足一学期的按一学期收取学费和住宿费,满一学期不足一学年的按一学年收取学费和住宿费。

第二十三条 对口高职考生按专业类别分专业进行录取。

第二十四条 资助特困生政策

为了保证家庭经济特别困难的学生在校的正常学习,学院采取如下资助措施:一是办理贫困生助学贷款,二是设立特困生救助基金,对特困生学费实行全部或部分减免制度。三是设立若干勤工俭学岗位,对家庭困难的同学提供资助。四是实行奖学金制度,对家庭困难、学习刻苦的学生进行重点奖励。

第二十五条 毕业与就业:

颁发学历证书的学校名称及证书种类:山东工业职业学院;普通高等教育专科学历证书。

毕业生就业前景广阔,学院与上海宝钢(烟宝)集团、大连东北特钢、济南钢铁集团、莱芜钢铁集团、青岛钢铁集团、日照钢铁集团、

江苏南京钢铁、沙钢集团、达力普集团、永锋钢铁、泰山钢铁、济南重汽、烟台钢管总厂、山东耐火原材料集团、山东博汇集团、山东魏桥集团、威海三角集团、鲁南制药、山东金晶科技等企业达成长期供需意向。今年,又与大连东北特钢、江苏南京钢铁、永锋钢铁、泰山钢铁、山东魏桥集团、威海三角集团、达力普集团、恒邦冶炼等企业达成订单培养就业协议。历年来就业率和就业质量在同类院校中名列前茅。特别是山东钢铁集团已按照省委省政府的部署,对日照钢铁进行了重组,计划3年内在海滨城市日照建成年产3000万吨的钢铁精品基地。我院是钢铁集团唯一的人力资源培养输送和培训基地,届时将会有一大批我院优秀毕业生奔赴日照,参与精品钢铁基地建设与生产。

有志升学者,依照当年教育部和省教育厅有关专升本文件规定的政策执行。

第二十六条 学院不委托任何机构和个人办理招生相关事宜。对以山东工业职业学院名义进行非法招生宣传等活动的机构或个人,学校保留依法追究其责任的权利。

第二十七条 本章程若有与上级有关政策不一致之处,以国家和上级有关政策为准。未尽事宜,按上级有关规定执行。

第二十八条 本章程由学院招生就业指导办公室负责解释。 联系方式:

咨询电话:0533—840700

1、840700

7、840707

7、

13561688173(王)13583399240(袁)13869308444(焦) 联系人:王景刚、袁好杰、焦明熠、

邮箱:sdgyzb@vip.163.com

网 址:http://

邮编:256414

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山东现代职业学院

山东现代职业学院(原山东民进医学院和山东现代计算机学院)是经山东省人民政府批准成立、教育部备案的全日制普通高等院校,学院坐落于山东省省会济南,环境优美,交通便利。校区占地1266亩,建筑面积35.6万平方米;有来自全国24个省(市)自治区,13个民族的全日制在校生15000人,教职工936人。学院经过十七年的不断发展,形成了以医学专业为主,文、管、经、法等兼容的办学特色专业体系,其中临床医学专业,毕业生可参加医师资格考试,护理专业毕业生可参加护师资格考试;学院2009年顺利通过了教育部、省教育厅高职高专人才培养工作评估。为升格为本科院校奠定了基础!★办学条件

学院教学实验设施齐全,有计算机中心、语音中心、多媒体中心、电子阅览室、局部解剖实验室、机能实验室、生化实验室、中药标本室、外科手术实验室、口腔学实验室、针灸推拿实验室、护理学实验室、急救护理实验室、画室、形体训练房等59个实验室。2009年学院投资一千六百万元,建设了三个大型实训车间,共计8000平方米。按照国家标准,充实了6个重点专业实验室:护理、计算机应用技术、电工电子、物流、汽修、土木工程的仪器设备,办学条件进一步改善,学生的理论基础和实践操作能力有了显著的提高。校园信息化建设在同类院校中居领先地位,1600多台计算机,建成了千兆主干进校园、百兆宽带到桌面的综合校园网,科室均可链接并实现资源共享。图书馆藏书近80万册,电子图书22.6万册。学院积极推进校园文化建设,组建了学生会、文学社、大学生艺术团、大学生摄影协会、大学生志愿者协会等46个社团,培养了学生的组织、管理和创新能力,健全了学生人格,提高了学生气质修养,为学生营造了良好的校园文化氛围。为提高学生生活质量在公寓内配置了电话、电扇、暖气等设施。为增强学生体质,学院体育运动区设有400米标准塑胶跑道、篮球场、足球场、乒乓球场等各种规范的球类运动场。其他设施如餐厅、购物超市、IP电话超市、自助服务银行、医院等一应俱全。★专业设置

学院设有医学院、护理学院、计算机学院、经管学院、汽车工程学院、人文学院等6个二级学院和五年制大专部,设有临床医学、护理、助产、口腔医学技术、针灸推拿、中药、眼视光技术、康复治疗技术、社区康复、计算机应用技术、计算机信息管理、计算机网络技术、计算机多媒体技术、应用电子技术、市场营销、旅游管理、会计电算化、工商企业管理、物业管理、物流管理、人力资源管理、连锁经营管理、工程造价、商务英语、文秘、艺术设计、广告设计与制作、汽车检测与维修技术、汽车电子技术、园林工程技术、建筑工程管理、电子信息工程技术等32个专业。

★就业保障

学院设有就业指导中心,开通绿色通道,为毕业生提供就业保障。为了对学生负责,对家长负责,学院同每位入学新生签订《培养合同书》,学校免费为学生提供就业机会,并建立了终身教育服务体系。

★学院奖、助学金政策:

学院设有国家奖学金、励志奖学金、助学金、省政府奖学金,最高可获得每人每年8000元。另外学院每年投入教育基金500万元,奖励15%的优秀学生,并且每年为在校生提供400个勤工俭学的岗位,资助贫困生完成学业。

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山东传媒职业学院

2017届毕业生就业实习招聘双选会实施方案

一、会议背景:

我院成功举办了六届毕业生就业实习招聘双选会,从各方反馈数据来看,均取得良好效果,为做好2017届毕业生就业工作,展现我院培养成果,进一步提升我院形象和综合竞争力,利用优势资源,邀请用人单位来校参加2017届毕业生就业实习招聘双选会,力求此次就业工作圆满、实效。

二、会议目的:

通过本次招聘会,架起毕业生与用人单位之间沟通的桥梁,搭建学生、用人单位、学院三方交流的平台。让用人单位走进校园,了解我院教育教学、师资力量、发展前景、学生精神面貌等情况,有针对性地展开招聘工作;让毕业生能够借此机会深入了解用人单位招聘需求、传媒行业发展现状、职业升迁规划,应对日益激烈的就业竞争,完成自己的第一次就业,珍惜自己的第一份工作。

三、会议宗旨:

沟通、共赢、服务学生、服务社会

四、会议时间、地点

时间:2016年7月7日(周四)

地点:山东传媒职业学院食堂(大学生活动中心)三楼

五、组织单位

主办单位:山东传媒职业学院

六、会议形式

1、就业实习招聘双选会采取用人单位来校免费设摊招聘,学校组织毕业生入场与用人单位面对面应聘的方式进行。

2、供需双方当面沟通,双向选择。

3、活动中穿插播放毕业生上镜视频及获奖作品。

4、毕业生与用人单位签订就业意向,由山东传媒职业学院根据有关政策规定,现场办理相关手续。

5、用人单位如有除招聘毕业生外其他合作意向,由招生就业处负责联系相关部门协调安排。

七、工作分组

为确保会议顺利开展,根据工作需要,成立领导小组,下设会务组、学生工作组、宣传组、设备保障组、后勤保障组、安全保卫组

1、领导小组 组长:孙茜芸

副组长:徐麒 周军 齐元江 赵珉 韩玉玲

成员:叶效刚、付东滨、周海娟、宋明刚、郭成良、马树声、康玉东、刘玉飞、祝瑞玲、许映翔、张如涛、刘圣坤、贾庆萍、何东亮

工作职责及工作安排:

(1)确定2017届毕业生就业实习招聘双选会的总体部署。 (2)领导、监督、检查双选会各项工作的安排、实施及进展。 (3)听取各项工作进展情况汇报,研究解决就业实习招聘双选会筹备、开展过程中出现的重大问题。

2、会务组 组长: 郭成良

成员:刘波、李燕、苏大成、尚智勇、胡冰 大学生就业创业协会成员

工作职责及工作安排:

(1)2017届毕业生就业实习招聘双选会邀请函、招聘手册、会议须知等材料的准备及印制。

(2)邀请用人单位。

(3)参会用人单位岗位信息统计、汇总及发布(制作2017届招聘岗位一览表),在主要媒体刊登双选会公告信息。

(4)协同后勤保障组做好会议食宿安排。

(5)制作岗位需求信息PPT,制作工作证、代表证、单位吊牌。 (6)会场布置、面试现场组织实施。 (7)用人单位签到,餐券、招聘材料的发放。 (8)安排现场服务人员,负责现场引导、协调等工作。

(9)组织签订就业意向书,落实签约毕业生,做好跟踪调查,统计整理相关信息,做好双选会总结工作。

(10)协调双选会各工作小组,落实本次双选会具体工作。

3、学生工作组 组长:宋明刚

成员:于大鹏、刘宝坤、刘玉飞、董善志、许映翔、何东亮、王志、黄增心 学生若干

工作职责及工作安排:

(1)毕业生动员,各系组织开展主题班会。让每位学生了解双选会的重要性和参加双选会的必要性,并为参加这次双选会做好简历、光盘影视资料等相关材料。

(2)组织学生协助会务组布置会场,组织学生打扫会场卫生,安插彩旗。

(3)汇总、摆放毕业生作品及各类宣传展板。 (4)落实各组所需学生工作人员。 (5)组织确保应届毕业生参会。

4、宣传组 组长:付东滨

成员:马胜强 杜玉洁 学生若干 工作职责及工作安排:

(1)负责安排制作优秀毕业生展板。 (2)邀请省级媒体对本次会议进行报道。

(3)会议现场影像资料留存,院内宣传报道。

5、设备保障组 组长:贾庆萍 成员:韩军、李宙 工作职责及工作安排:

(1) 面试现场的设备保障、调试。 (2) 主会场所需的音像设备保障及调试。

6、后勤保障组

组长:张如涛

成员:陈钧敏 周琨峰 武有良 工作职责:

(1)安排餐厅,准备工作人员及来宾工作用餐。 (2)会场内饮水保障。 (3)会场供电保障。

7、安全保卫组 组长:刘圣坤

成员:张亮 张大喜 陈艳 工作职责:

(1) 消除各种安全隐患,维护现场秩序。 (2) 联系制作悬挂条幅、拱门等。 (3)车辆的引导管理。 (4)协助处理突发事件。

招生就业处

2016年5月?日

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高职教育让我的未来充满希望

我叫张景涛,来自内蒙古赤峰普通的农村家庭,是天津交通职业学院汽车制造与装配技术专业2011届毕业生。

我,曾因是“高职生”,一个被排在高考一本、二本批次后招生的大学生群体中的一员而情绪低落。走入天津交通职业学院,我看到了充满校企双重文化的美丽校园和先进的教学及实训设备,聆听了教师对专业发展的展望,参与了丰富多彩的学生社团活动,感受了大学校园的人文关怀。通过担任班干部、系学生会仪仗大队队员、系学生会创业与就业学会干事等职务,让我进一步认识到高职毕业生职业素养的养成对就业的重要性。在校期间我获得了国家一等助学金和学院奖学金,减轻了家庭对学业支出的负担。我逐渐变得自信开朗,乐观向上。

我,曾因思考未来的岗位选择而迷茫,但我幸运地成为天津交通职业学院永立建机班第一届学员。2010年学院与永立建机(中国)有限公司正式签约订单培养,让我不仅学到了更满足企业需求的日立挖掘机检修的知识和技能,并提前渗入了诚信服务、严谨务实的企业文化,使我一毕业就能“零距离”上岗。在岗位上,我踏实肯干的工作态度,严谨细致的工作作风,得到的客户及领导的充分认可。是学院搭建的校企合作共育人才的培养平台给了我更广阔的发展空间。

我,曾因是高职生而怀疑自己的工作能力。但如今毕业一年多的我已成为永立建机(中国)有限公司服务部技术科的骨干力量,能够独立承担挖掘机的售后组装与维修业务。作为天津港保税区百强企业之一的永立建机(中国)有限公司,是日本原装日立挖掘机等产品的中国总代理,为我的事业发展提供了上升通道。定期的培训与考核,逐渐增加的业务量,让我拓宽了国际化视野。

我,曾因在大城市就业生活而感到压力。天津滨海新区为紧缺人才留津提供了户籍和住房的优惠政策,我现在的薪金足够在天津这个国际化大都市成家立业,我成为家乡父母的骄傲。我的成功之路也为村里的年轻人找到方向。

正是“校企合作,工学结合”的高职教育,让像我一样的众多高职学生走上了“人尽其才、人尽其用”的就业路,找到了属于自己人生成长和事业发展的一片天。我自信,我奋斗,我成功!

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山东杏林科技职业学院

校企合作订单专业简介

【学院简介】

山东杏林科技职业学院前身创办于上世纪90年代,2004年经山东省人民政府批准、国家教育部备案成为具有独立颁发高等教育学历文凭资格的一所全日制民办普通高校。学院坐落于山东省济南市东部大学城,占地1028亩,建筑面积25.51万平方米。具有浓郁的科技文化氛围和人文艺术色彩。

学院办学条件优越,各项设施设备先进。校内设有9个实验实训中心,即:医学实训中心、护理实训中心、电气信息实训中心、机械技能实训中心、汽车检测与维修实训中心、经济与管理实训中心、职业技能培训实训中心、计算机实训中心、建筑工程实训中心;5个科研机构,即:软件工程研究所、电气自动化研究所、汽车维修与汽车美容研究所、区域经济与社会发展研究所、神经生物学研究所。学院现有教学仪器设备总价值6057万元,教学计算机2060余台。图书馆藏书75.36万册,电子图书36万册(2550GB),中文期刊700余种。现有专兼职教师548名,下设八院一部,即:计算机电子信息工程学院、机械制造与自动化工程学院、商学院、经济管理学院、建筑工程学院、医学院、护理学院、外国语学院和基础部, “订单教育”独具特色,入学意味着就业。

学院高度重视毕业生就业工作,先后与海信集团、TCL集团、浪潮集团、解放军306医院等省内外500多家大中型国有企业、三资企业、民营企业和各类医院开展校企(医)合作,近几年来,毕业生就业率一直保持在92%以上。先后获得“最具就业推动力高职院校”,“中国校企合作先进院校等荣誉称号。入学意味着就业。学院大力实施“订单教育”,推行“工学结合”的人才培养模式,开设了“皇明班”、“海信班”等46 个“订单班”。学校和企业共同制定人才培养计划,签订用人协议,利用双方的优势资源,共同负责教学管理、培养培训和就业全过程的管理。学院根据企业岗位要求,有针对性的培养,设立独立的专业或班级,订单企业参与教学全过程,学生毕业后进入订单企业工作。

学院特别重视毕业生就业工作,设有就业实训中心,校外还设有168处实习实训基地,具体负责学生的就业、实训工作,建立了完善的毕业生就业指导体系,为每位学生建立“职业生涯规划书”。学院“订单教育”卓有成效,每年都要举办企业专场招聘会和大型供需洽谈会,历年都有300多家省内外大型国有企业、三资企业、民营企业、

部队医院及地方医院来学院选聘毕业生。学院先后与海尔集团、海昌电器有限公司、吉鲁生物科技集团、诺普信集团、富士康科技集团、解放军北京306医院、解放军102医院等多家大型企业集团、医院及下属单位签订了联合培养或就业协议,学生在接受教育的同时已基本解决了就业问题。

此外,学院设有10个国家职业技能鉴定站(点),常年培训20多个工种的人员。

经省教育厅批准,学院2011年在山东、江苏、内蒙古、安徽、河南、河北、黑龙江、辽宁、吉林、新疆、海南、广东、山西、四川、重庆、浙江、福建、甘肃、青海、湖南、陕西、宁夏、湖北、云南、贵州、江西、广西等27个省、市、自治区投放了专科(高职)计划。具体招生专业:临床医学、针灸推拿、口腔医学技术、康复治疗技术、医学检验技术、医疗美容技术、药学、中药、护理、助产、计算机应用技术、软件技术、电子信息工程技术、机电一体化技术、电气自动化技术、市场营销、投资与理财、电子商务、会计电算化、物流管理、建筑工程技术、建筑装饰工程技术、工程监理、工程造价、房地产经营与估价、广告设计与制作、环境艺术设计、应用英语、应用韩语、报关与国际货运、酒店管理、计算机网络技术、汽车检测与维修技术、应用电子技术、动漫制作与设计、应用日语、数控技术、汽车技术服务与营销、物业管理。共39个统招专业。

根据财政部教育部关于印发《普通本科高校、高等职业学校国家奖学金管理暂行办法》的通知(财教[2007]90号)文件指导精神,学院设立国家奖学金,学院根据学生学习成绩与日常表现等评定国家奖学金获得者, 国家奖学金的奖励标准为每人每年8000元。

根据《国务院关于建立健全普通本科高校、高等职业学校和中等职业学校家庭经济困难学生资助政策体系的意见》(国发[2007]13号)文件指导精神,学院设立国家励志奖学金,对在校生中品学兼优的家庭经济困难学生给予奖励,国家励志奖学金的奖励标准为每人每年5000元。

根据《国务院关于建立健全普通本科高校、高等职业学校和中等职业学校家庭经济困难学生资助政策体系的意见》(国发„2007‟13号)文件指导精神,学院设立国家助学金,对在校生中的家庭经济困难学生,给予适当的生活费用开支的补助,国家助学金的平均资助标准为每人每年1500元。

根据《山东省人民政府关于建立健全普通高校和中等职业学校家庭经济困难学生资助政策体系的实施意见》(鲁政发[2007]41号)文件指导精神,学院设立省政府奖学金,对全日制专科生中特别优秀的学生给予奖励。省政府奖学金的奖励标准为每人每年6000元。

学生入学后可根据自身情况申请更改专业

学生可参加专升本

临床医学、针灸推拿和护理专业毕业生,可参加国家执业医师、护(士)师资格考试。

第11篇:山东理工职业学院大事记

山东理工职业学院2011年大事记

二零一一年一月:

十五日 我院与同济大学职业技术教育学院友好协商,达成在师资培训、科学研究、智力支持等方面开展合作,在上海签订了合作协议书。 二零一一年二月:

二十二日

学院组织科级以上干部赴上海同济大学职业技术教育学院(全国高职高教育师资培训基地、全国重点建设职教师资培训同济大学基地),开展了为期十天的研修学习。与同济大学开展了实质性合作,已完成研修任务顺利结业。 二零一一年三月

十日 3月10日下午,许可院长带领科研处有关同志到济宁高新区走访考察。与济宁国家高新区董信江主任、王培华副主任、创业中心董波主任等领导同志与许院长一行进行座谈和交流并达成部分合作意向。

十五日 3月15日下午,在六号楼三楼会议室,我院与浙江晶科能源有限公司举行了“校企合作协议”签约暨“晶科能源有限公司员工培训及人才培养基地”揭牌仪式。

十六日 我院召开学生表彰大会,隆重表彰荣获2009-2010年度国家奖学金、省政府奖学金、国家励志奖学金以及荣获2009-2010学年第二学期学院奖学金的同学。许可院长作了重要讲话。

二十三日 在我院三楼会议室召开山东理工职业学院教育教学指导委员会成立暨第一次全体会议。大会审议并通过了《山东理工职业学院教育教学指导委员会章程》;学院领导向各位校外专家委员、客座教授颁发聘书;校外专家委员代表、省政协委员、中国资深注册会计师、山东天恒信会计事务所主任会计师、董事长李志文作了发言。

二十六日 根据省委组织部、省援疆办、市委组织部和市援疆办的统一安排部署,我院积极做好培养新疆少数民族普通高校毕业生工作与26日晚迎来新疆班学员入校。

二零一一年四月:

十三日

我院在学术报告厅召开“创建省级示范性高职院校”动员大会。党委副书记、院长许可作了的动员报告。会议由党委副书记时圣成主持。副院长田素栋传达了学院2011年十项重点工作任务,副院长孙宁玲传达了《创建省级示范性高职院校工作方案》,副院长李允志传达了学院《迎接教育部社会科学研究中心举办的“以社会主义核心价值体系引领大学校园文化发展论坛”工作方案》。

十六日至十八日

我校由汽车工程学院副院长李敬福同志领队、王德明与张加刚同志指导、汽服08-1班 张灿、程尚廷、姬升田三位同学组成的参赛队,于山东交通职业学院获得了“2011年山东省职业院校技能大赛高职组《汽车维修与故障诊断排除》项目”比赛二等奖。

二十一日

山东省住房和城乡建设厅李兴军副厅长一行七人,在济宁市住建局朱勇副局长陪同下,来我院视察指导工作,李厅长一行到我院教学楼顶察看了2.5兆瓦太阳能光伏电站的建设情况,并现场听取了学院党委副书记、院长许可同志就我院建设“低碳、生态,新能源、新信息”示范大学校园工作汇报,李厅长一行对我院的生态新能源工程建设给予高度评价,对工程项目建设给予充分肯定。

二十五日 山东省“鲁商杯”职业院校技能大赛颁奖典礼在济南隆重举行。副省长黄胜出席颁奖典礼并为获奖学生颁奖。我校工商管理学院派出的由副院长聂淼任领队,傅凯、李鹏任指导教师,由08级物流管理专业李姣、09级物流管理专业韩凤姣、王明滨同学组成的代表队在本次大赛中不畏强手、勇于拼搏,喜获“现代物流——储配方案的设计与执行”比赛项目二等奖,为我校争得了荣誉。 二零一一年五月:

四日

学院团委、工会在学术报告厅隆重举办纪念“五四”运动九十二周年暨五四表彰颁奖大会。

六日至九日

在山东济南举行的“神州视景杯”第三届全国旅游院校服务技能(饭店服务)大赛中,我院09级旅游管理班张琪同学荣获西餐摆台项目二等奖,09级酒店管理班陈欢笑同学荣获中餐摆台项目二等奖,09级酒店管理班董晴同学荣获鸡尾酒调制项目三等奖。所有四项比赛选手表演的饭店情景剧《误会》获得了13.33分,在14所参赛的山东省高校中,总分名列前茅。

十四日 国家教育部高等学校社会科学发展研究中心主办,山东理工职业学院承办的“以社会主义核心价值体系引领大学校园文化建设”研讨会于在我院学术

报告厅隆重召开,国家教育部高等学校社会科学发展研究中心、山东省委高校工委、中共山东省济宁市委等领导同志和来自全国各高等学校的领导、专家、教授、我院领导同志、专业技术人员、学生代表等500余人参加了会议。 会议由国家教育部高等学校社会科学发展研究中心副主任张剑同志主持,中共山东省济宁市委副书记张术平同志致欢迎辞,国家教育部高等学校社会科学发展研究中心主任冯刚教授、山东省委高校工委副书记黄琪同志分别作了重要讲话,许可院长汇报了学院的校园文化建设等工作情况。与会代表分别进行了研讨和交流,会议共提交论文30余篇,形成了丰厚的校园文化建设成果。

十五日

我院信息工程系参加第二届“国信蓝点杯”全国软件专业人才与开发大赛。在C语言组比赛中,09级计一班学生李政、10级软件班学生张万侠获二等奖,10级软件班学生伊文龙获三等奖,10级软件班学生刘爱玲获优秀奖;在Java语言组比赛中,08级软件班学生张吉宝、09级软件班学生崔虎、冯敏获三等奖,09级软件班学生侯伟浩获优秀奖。此次比赛全国共设28个赛区65个赛点,有700多所高校的近万名考生参加比赛。

十七日至二十二日

学院党委副书记、院长许可博士率领学院代表团一行3人,应邀出访了美国纽约州立大学哈德逊谷社区学院。代表团此次出访的重点是加强我院与国际一流名校的科研合作、学术交流,通过开展全方位的交流合作,特别是在学分互认、合作办学、互派教师等领域的实质交流,推动我院的学科建设、科学研究和人才培养。

二零一一年六月:

九日

由济宁市人大常委会副主任梁之安带队的“绿化创城”监查团到我院视察指导。党委书记靳继平、院长许可等陪同视察。 院长许可向代表团汇报了我院“创城”工作情况及今后工作打算。代表团实地查看了我院“绿化创城”情况。

八日 在学术报告厅召开学院技能大赛表彰大会。学院党政领导出席会议。93名获奖人员及各院系全体教师及学生代表参加了会议。会议对在山东省高职院校职业技能比赛中获奖的17名学生、12名指导教师、4个教学单位,对在全院中青年教师教学技能比赛中获奖的60名中青年教师进行了隆重表彰。

十一日至十二日 第七届全国大学生“用友杯”沙盘模拟经营大赛山东省总决赛在山东财政学院东方学院隆重举行。经过两天的激烈角逐,代表山东理工职业学院参赛的金融会计学院的两支代表队分别获得一等奖和二等奖。

十四日

“中国媒体看济宁”走进山东理工职业学院大型采访活动。参加本次参访的媒体有有中央重点新闻网站、国内知名商业网站、省级网络媒体、传统媒体、中国经济网、山东新闻网济宁新闻中心等记者50余人。

二十一日

我院与金乡县职业中专举行联合办学签约揭牌仪式。仪式由金乡县副县长管洪祥主持。院长许可,党委副书记时圣成,副院长李允志,招生就业处处长黄炎,金乡县人大常委第一副主任付元琦,金乡县县委常委郑士民,金乡县职业中专校长胡亚,金乡县教体局局长李英渠出席。金乡县职业中专校长胡亚致辞,金乡县县委常委郑士民讲话,我院党委副书记时圣成讲话。院长许可和金乡县人大副主任付元琦为“山东理工职业学院金乡校区”揭牌。副院长李允志与金乡县县委常委邓士民代表双方签订了联合办学协议。

二十四日

学院团委、党委组织部在图书馆学术报告厅隆重举办庆祝建党90周年大会暨首届校园科技文化艺术节表彰颁奖典礼。学院党委书记靳继平,院长许可,党委副书记时圣成,党委委员、副院长田素栋、孙宁玲、李允志,党委委员、纪委书记孙玉乐,党委委员、工会主席陈宜明出席,并分别为获奖的先进集体和先进个人颁奖。靳书记做了重要讲话。 二零一一年七月:

五日 我院2011届学生毕业典礼在学院多功能报告厅隆重召开。党委书记靳继平主持典礼,院长许可发表重要讲话,副院长田素栋、孙宁玲、李允志,纪委书记孙玉乐,工会主席陈宜明,纪委副书记亓伟军,继续教育学院院长田玉伟,办公室主任申延金,工会副主席胡之义,工会副主席孔祥湖等领导同志出席典礼。

七日 由山东省教育厅、省档案局组织的高校档案专家检查组一行4人,对我院贯彻落实《高等学校档案管理办法》(27号令)情况进行了检查。本次省档案工作检查组由省档案局副局长曹明珍带领。我院党委书记靳继平、党委副书记时圣成等接待了检查组一行。

十九日

在济宁市全民健身广场,我院参加了2011年济宁市第四届职业教育节。

参加2011济宁市第四届职教节开幕式活动的山东省教育厅刘士祥副厅长,在济宁市人民政府莫成伟副秘书长、市教育局闫志强局长等陪同下,冒雨莅临山东理工职业学院视察指导工作。对学院领导班子想干事、会干事、干成事给予高度赞赏,

对校园环境的巨大变化和欣欣向荣、学院的快速发展等方面给予充分肯定,对学院今后的特色发展提出了要求和希望。

上午我院与济宁国家高新区、同济大学、中国传媒大学产学研合作基地,在济宁市国家高新区隆重举行揭牌仪式。

二十三日

我院收到山东电力集团公司《关于山东理工职业学院2.5兆瓦光伏电站接入系统方案的批复》(鲁电集团发展[2011]375号),文件中对电站接入系统方案、输变电工程和二次系统部分的系统保护、高度自动化、系统通信等都提出的明确要求和意见。并要求地方供电公司协助做好购售电合同签定、并网调度协议等工作。这标志着中国第一所大学屋顶太阳能光伏电站即将并网发电,作为高校建筑光电、光热一体化的示范项目,将在我国大部分新建校园推广应用。

23日下午,许院长等会见全球华人华商联合总会副主席江山先生。江山先生一行三人来学院参观考察,主要是为了弘扬儒家文化,发展文化产业,促进我院文化旅游系的文化产业研究所实体化发展,同时探讨进一步合作的项目,洽谈世界儒商大会捐赠我院孔子铜质圣像等活动。

二十四日 山东省高校专业设置评审专家组对我院2011年拟增设的光伏材料加工与应用技术、光伏发电技术及应用、环境监测与治理技术、应用化工技术、物联网应用技术等5个专业进行了考察评审,并对我院近三年新开设的专业建设情况进行了检查指导。

三十日至三十一日 第六届“创意中国·和谐世界”文化产业国际论坛在北京民族饭店召开。全国政协副主席、民革中央常务副主席厉无畏致辞,文化部副部长欧阳坚发来贺信。本届论坛由中国传媒大学、澳大利亚昆士兰科技大学主办,以“创新·管理·合作”为主题,立足于中国文化产业的特色实践与地方文化产业发展的需要,聚合来自三十多个国家和地区嘉宾的智慧和经验寻找新的发展路径。我院院长许可出席。

二零一一年八月:

三日

为推进新形势下学校德育工作健康发展,中国关心下一代工作委员会教育发展中心近期面向全国选择一批符合条件的学校作为“全国青少年道德培养实验基地”,同时组建一支“青少年道德培养导师”队伍。我院经上级部门审核批准,被授予“全国青少年道德培养实验基地”称号。

十日至十六日 按照《山东理工职业学院暑期全员培训方案》,8月10日至16日学院陆续展开了一系列培训活动:8月10日至11日我院举行了为期两天的全员培训;12日院长许可带领学院科级以上干部及学科带头人到太阳纸业、济宁高新区考察学习企业先进的生产技术,探索校企合作的新路子; 2011年8月14日到16日,党委书记靳继平带领科级以上干部、学科带头人赴青岛职业技术学院、日照职业技术学院考察。

二十一日 山东省人民政府参事、中国高等教育管理研究会副理事长、国家教育发展专家咨询委员,博士生导师,田建国教授莅临我院调查研究。

二十七日 中国管理科学学会名誉会长蒋冠荘、中国管理科学学会会长、中科院研究员李迎菊、中国投资协会秘书长董景良、中国管理科学学会秘书长、办公室主任钟黎明、外联部主任孙菊等一行六人视察我院。

三十一日 我院列为职业教育质量管理体系认证首批试点学校。为进一步加强我院的国际化发展,推进我院与德国职业教育联盟的合作办学,促进我院与国际职业教育接轨,根据我院与同济大学职业技术学院签署的合作协议,作为德国教育部全力资助项目“中国职业教育引入ISO质量标准认证体系”研究的首批试点学校。

二零一一年九月:

五日 在共青团山东省委颁发的《关于表彰2010年度“山东省五四红旗团委(团支部)”、“山东省优秀共青团员”和“山东省优秀共青团干部”的决定》(鲁青发【2011】15号)文件中,我院汽车技术服务与营销09-1团支部荣获“山东省五四红旗团支部”称号。

八日

我院隆重举行2011开学典礼暨数字化示范大学校园启用仪式。市委常委、副市长侯端敏、市人大常委会副主任丁颖、市政协副主席戴伟娟、市人大常委会原副主任济宁市创业促进会筹备组组长许谦迎等市级领导及市直部门的领导同志等出席了仪式,这是我市高等教育尤其是高等职业教育发展史上的一件大喜事,有力的推进了我市高校的信息化、数字化、智能化建设。

十六日

由省人力资源和社会保障厅、省教育厅联合开展的高校毕业生就业工作检查评估专家组一行6人来我院进行检查评估。评估专家组组长山东轻工业学院原党委书记闫秉科,成员青岛农业大学招生就业处处长董玉河、滨州学院招生就

业处副处长张健、济南大学就业指导中心副主任李存岭、济南职业学院就业指导处副处长高静、山东省劳动就业办公室科长董延杰。

十七日 由教育部高职高专经济类专业教学指导委员会、世华财讯公司联合主办的“第五届全国大学生金融投资模拟交易大赛” 与10月17日正式开赛。 我院金融会计学院共有306名学生参加比赛。经过激烈比拼,在团体比赛中,于蕾、李文广、赵广翔三位教师指导的学生代表队荣获全国股票组第三名、华东赛区第一名;在学生个人比赛中,于蕾老师指导的学生李美霞获得华东赛区股票组第二名。

二十三日

在曲阜市职业中专隆重举行了山东理工职业学院曲阜校区及中国传媒大学、山东理工职业学院文化产业人才培养基地、山东理工职业学院孔子文化旅游管理学院签约揭牌仪式。

二十六日

我院行政办公楼竣工启用,并与上午10时在行政办公楼前举行了庆祝典礼。

二零一一年十月:

三十日至三十一日 美国纽约州立大学哈德逊谷社区学院代表团张金水先生和马丁·巴顿先生一行,于10月30日来我院参观访问。党委书记靳继平、院长许可、副院长李允志等热情接待了美国客人,并与客人进行了友好合作洽谈。 10月31日,在两院充分协商讨论的基础上,双方代表就合作办学和劳工开发培训签订了协议。

二零一一年十一月

四日

日本协和建设工业柱式会社理事长、樱花国际学院理事长、山口福祉文化大学理事田村充正先生来我院考察访问。

八日 省级文明单位复查组来我院复查。省级文明单位复查组一行四人,王其芬任组长,成员包括林群、路克民、张岩岩。

十六日 学院与济宁申科汽车销售服务有限公司深度合作隆重举行签约仪式,院长许可、副院长孙宁玲、汽车工程学院党总支书记李献华、副院长马连群、李敬福等,济宁市申科汽车销售服务有限公司董事长王兆才、副总经理邹事宝等双方领导出席了“校企合作暨申科订单班”签约仪式。

十八日

市委常委、市总工会主席韩军带领市政府及总工会的领导同志,看

望了济宁市总工会困难职工面点师技能培训山东理工职业学院现场,慰问了正在培训面点师和驾驶员学员,并视察了学院,韩军同志对学院的快速发展给予充分肯定和高度赞赏并对学院的发展提出了建设性的意见。

十一月二十一日至二十二日 山东省高校思想政治理论课专家组对我院思想政治理论课建设工作进行了全面督导检查。

二十五日 由山东建筑大学成人教育学院刘凤菊院长带队,中国海洋大学继续教育学院宋志远院长、哈尔滨工业大学(威海)成人教育学院林建秋院长、山东省成人高等教育研究会张清学秘书长组成的山东省成人高等教育教学专家组莅临我院检查成人高等教育教学情况。

二十六日至十二月三日 我院 2012届毕业生校园招聘会在学院图书馆隆重举行。此次招聘会共邀请了江苏沙钢集团等百余家规模大、信誉好、技术要求高的企业参加,吸引2000多名学生前来洽谈。

二零一一年十二月:

八日 全国人大常委、全国人大外事委员会主任委员、前外交部部长李肇星带领中直机关全国人大代表、驻鲁全国人大代表视察我院。省委常委、副省长孙伟,省人大常委会副主任、山东农业大学校长温孚江,省相关领导段华东、马光磊、郝传义,市相关领导张振川、梅永红、梁之安、崔洪刚、陈民、刘兴河、丁颖、周桂萍等陪同视察。

十六日

在图书馆多功能厅召开山东理工职业学院校友联谊会成立大会。这是山东理工职业学院十万学子的一件大喜事。党委书记靳继平致贺词,党委副书记、院长许可主持大会,会长李湘平讲话,秘书长申延金宣读了《山东理工职业学院校友联谊会倡议书》。学院党政领导班子全体成员、300余名校友代表和师生代表出席会议。

十七日

我院隆重举行揭牌庆典暨2.5MW光伏电站并网仪式。党委书记靳继平汇报学院发展情况,党委副书记、院长许可主持。国务院原驻国有重点金融机构监事会主席蒋祖祺,教育部教育科学出版社社长所广一,山东省人民政府副秘书长、政策研究室主任张传亭,山东省教育厅副厅长郭建磊,济宁市委常委、常务副市长崔洪刚讲话。国家发展和改革委员会、财政部、教育部、科技部、工业信息化部、农业部、中华全国供销合作总社、中国管理科学学会,山东省人民政府、山东省发

改委、教育厅、人力资源和社会保障厅、科技厅、供销社、农机局、商业集团公司,中共济宁市委、市人大、市政府、市政协、济宁军分区等领导同志参加了典礼。

十九日 山东省教育厅高等学校标准化学生公寓评估验收专家组对我院标准化学生公寓建设工作进行评估验收。专家组对我院学生公寓建设给予高度肯定。

二十七日 根据《2011年度山东省高等学校精品课程评审结果公示》,我院推荐的《计算机文化基础》课程入围,被评为“2011年度山东省高等学校精品课程”。

第12篇:山东商务职业学院考察报告

到山东商务职业学院学习专业建设

和改革经验的考察报告

为进一步学习先进院校的办学经验,掌握教育教学改革、队伍建设、校企合作体制机制建设等方面的最新动态,加强校际之间的沟通与交流,2013年8月12日我系经济管理系主任马晓艳、教学副主任赖剑锋及教务、实训负责人一行8人到山东商务职业学院考察学习。形成考察调研报告如下:

一、山东商务职业学院基本情况

山东商务职业学院位于开放前沿的海滨城市--烟台,是经山东省人民政府批准设立、国家教育部备案的省属公办全日制普通高校。学院坐落于烟台市国家级高新区的中心地带,背靠高新产业,北临大海,风景秀丽,环境宜人,教育文化氛围浓郁。校园占地1397亩,校舍建筑面积23.2万平方米,总投资达6.2亿元。目前,学院面向全国20余个省市招生,在校生10000人。

学院始终坚持与时俱进的思想路线,围绕行业改革发展和当地经济建设需要,不断充实和完善核心教育资源,不断拓展和培育具有特色的办学优势,现已经形成以大学专科教育为主体、涵盖“五年一贯制”大专教育和行业职业技能培训的全方位、多层次的办学格局。

学院以独具优势的现代商务、食品科技和现代制造业为特色,设会计系、经济管理系、食品工程系、机械工程系、信息工程与艺术设计系、商务外语系和基础课教学部等7个教学职能部门,设图书信息中心、实训中心、教学研究室等3个教学辅助机构。开设会计、会计电算化、审计实务、投资与理财、国际经济与贸易、连锁经营管理、商务经纪与代理、物流管理、粮食工程、食品营养与检测、粮油储藏与检测技术、食品生物工艺、机械制造与自动化、计算机应用技术、计算机网络技术、软件开发与项目管理、装潢艺术设计、应用韩语、商务日语、应用英语、数控技术、广告设计与制作、旅游管理、机电一体化技术、动漫设计与制作、港口业务管理等26个大专专业。

学院借助于新建高校起点高、地处沿海开放城市的有利条件,充分发挥与山东理工大学、济南大学合作办学的师资优势,建立了一支学历层次高、专业结构好、实践能力强、年龄梯度合理的教学与科研队伍。学院现有专任教师361人,其中教授、副教授82人,“双师型”教师占50%以上,专任教师中硕士以上研究生学历242人。

建校三十多年来,学院形成了较为完备的职业技能教育体系和实践性教学设施条

- 1 根据职业能力和岗位(群)技术领域的任职要求,围绕专业核心能力,基于工作过程及岗位典型工作任务重构课程体系和教学内容。以典型工作任务为载体,以构建“通识能力”、“专业通用能力”、“专业特殊能力”三级教学平台为基础,设计、开发课程和训练项目,整合人文工具课程、专业课程和综合实践课程,优化理论教学、实习实训等人才培养环节。

3.全面推进教学环节的各项改革。

一是优化教学模式。以教学团队为依托,对专业教学逐步实行项目化管理,择优选聘相应的教学团队承担教学任务,不断提高专业人才培养水平。二是改革教学时间安排。推行满足工学结合需要的动态学期教学制度,实行多学期、分段式的教学组织模式,让学生边学习、边实践,实现“学做同步、工学一体”。通过“工”、“学”交替,使“工”时的体验在“学”时得以升华,“学”时的认知在“工”时得到实践,专业知识、技能与企业文化、工作任务、岗位能力和职业能力高度融合,“工”与“学”贯穿于学生在校期间的整个教学过程。在部分专业依据生产一线的任务,实行小学期制。三是延伸教学场所。突破以学校和课堂为中心的教学组织形式,积极推行课堂与实习实训地点的一体化,将教学场地延伸至校内实训基地和校外相关行业和企业,让更多的课程在校内实训基地和校外生产一线讲授,让更多的教学单元由行业专家、企业优秀技术人员承担。四是改革考试、考核方法。实施由企业参与的以能力为重点,以就业水平、企业满意度为核心指标的过程考核、项目考核、实践和作品考核等多种工学结合的考核方法,突出学生职业能力的培养。

4.深度完善适应工学结合需要的教学管理体系。

一是完善实践教学、实验实训、顶岗实习等工学结合环节的教学质量标准体系。二是完善教学质量评价体系。将在真实职业环境中进行生产实践的环节和要素,作为评价内容,突出能力评价;将岗位能力训练目标分解为多个单元,进行分段考核,体现全程评价;将能力训练、知识学习、素质培养与职业技能鉴定相结合,校企共同评价,体现评价的多元化和开放性。三是完善教学质量监控体系。健全以教学运行管理为主线的三级管理、三期检查、三级督导教学质量监控体系,形成全程全方位的监控和工作持续改进机制。实现以校方日常组织管理为主、以企业专业技能指导为主的轮岗实训和顶岗实习的双元管理、双向考核。四是进一步完善教学质量保障体系。根据工学结合的要求,完善奖惩条例,强化激励机制,变共性管理为个性管理,变静态管理为动态管理,建立适合工学结合的教学质量保障制度。

- 3

第13篇:山东外贸职业学院大事记

山东外贸职业学院2010年大事记

1月

9日,由加拿大汉博公立理工学院和GROKCHINA主办、我院承办的“2010汉博中国校园营销企划精英赛”在我院举行。包括我院在内的来自山东省的5个院校的10支代表队参加了决赛。山东工商学院中加技术学院获得总冠军。

12日,学院督导室召开年终工作总结会议,教务与科研处负责人及有关工作人员、刘洪等七位督导教师以及四系两部的教学秘书参加了会议。

14-15日,学生工作部(处)组织召开各系党总支书记和全体辅导员参加的辅导员工作交流会。副院长刁建东参加交流会,培训结束时,党委书记李良斋、院长王荣昌到会并讲话。 20日,青岛高校思想政治教育研究会第23届年会在中国石油大学青岛校区召开。 市委常委、副市长秦敏出席会议并讲话。市委高校工委及驻青20所高校的分管领导、有关部门负责人和受表彰的先进集体、个人参加了会议。我院党委副书记魏长征、宣传部部长程巍、学生工作部(处)处长张凤文、团委书记孙茂峰、综合基础部主任刘爱华和受表彰的先进集体和个人代表商务外语系党总支书记杨岚、团委副书记李欣、经济管理系学工办主任孙巧奎和辅导员安冬参加会议。

3月

4日,省商务厅巡视员孟建新一行四人来我院视察服务外包实训基地及人才培养工作,院领导李良斋、王荣昌、刁建东、周厚才和信息管理系副主任柳淑花、国际贸易系副主任张华等参加汇报。

5日,新学期开学。

10日,省商务厅副厅长刘晓江一行三人来我院视察服务外包实训基地建设情况,并听取院领导李良斋、王荣昌、刁建东等对学院服务外包工作情况的汇报。

11日,学院党委和行政组织召开全体中层干部会议,对2010年全年工作进行部署。会议由党委书记李良斋主持,院长王荣昌、党委副书记魏长征、副院长周厚才出席会议。

是月,我院工会在山东省外经贸系统工会工作年度评比中被评为2009年度“工会工作先进单位”;院女职工工作委员会被评为山东省外经贸系统工会“先进女职工委员会”。

16日,经省商务厅美洲大洋洲处引见,美国俄亥俄州辛辛那提市Conversa语言中心主任Gerry Thiemann先生和辛辛那提市华商会会长徐晓洁女士一行来我院访问。王荣昌院长与客人进行会谈。

31日,市委高校工委副书记王金生、综合处处长韩东来我院考察调研党建工作和高校服务地方经济社会发展情况。学院党委书记李良斋、院长王荣昌,副院长王柏钟、刁建东、周厚才及部分处室负责人参加会见。

是月,山东省教育厅公布的2009—2010年山东省大学英语教学改革立项中,我院公共外语部申报的《高职学生英语口语学习障碍调查及教学策略的研究》通过了省教育厅专家组的评审,被确定为重点项目。

4月

13日,我院与青岛海信联合软件测试班签约仪式在青岛海信研发中心举行。青岛海信通信有限公司(以下简称海信通信)人力资源部副部长郭加茂、质量测试部部长刘志堂,我院信息管理系主任赵吉兴、党总支书记孙茂峰以及入选软件测试班的16名学生参加了签约仪式。 12日,由省教育厅组织的、以山东轻工学院副院长匡维武为组长的全省高校学生食堂管理

1 工作专项检查组来我院检查学生食堂管理工作。党委书记李良斋,院长王荣昌,副院长王柏钟,副院长刁建东,以及总务处处长李军、副处长陈延宁、院办副主任黄维参加汇报会。 15日,学院党委在学术报告厅召开2010年反腐倡廉工作会议。王荣昌院长主持会议,党政领导班子成员、中层干部和全体党员参加会议。

20日,我院教职工积极为青海省玉树县地震灾区捐款总计20900元,上交省商务厅。 22日下午至23日,学院举行2010年春季田径运动会。

23日,台湾侨光科技大学陈伯涛董事长一行9人在青岛市台湾事务办公室联络处纪宣传副处长陪同下来我院参观访问,并就两校之间的学术交流与合作签署了初步协议。学院党委书记李良斋、院长王荣昌、周厚才副院长、院办公室、教务与科研处、国际贸易系、综合基础部等部门负责人参加会谈。

28日,学院党委召开各单位主要负责人会议,布置教职工政治理论学习工作。党委书记李良斋、副书记魏长征出席会议。

29日,山东省商务厅团委团建工作座谈会在学院召开, 厅直属机关党委专职副书记李群力、厅团委副书记张健和厅直属单位团委书记参加会议。院党委书记李良斋应邀出席会议并讲话,党委副书记魏长征参加座谈会。

30日,经青岛环宇桥国际文化教育交流公司引荐,美国DSC(迪克西)大学招生事务主任David·Roos来学院参观访问。副院长周厚才、教务与科研处、学院办公室负责人与来宾进行交流。

是月,经济管理系会计专业(负责人:陈丽)获评山东省省级特色专业;商务外语系商务英语专业教学团队(带头人:陈祥国)被评为山东省省级优秀教学团队;信息管理系《Visual C#.NET程序设计课程》(负责人:赵爱美)被评为山东省2010年度筹备建设的省级精品课程。

5月

18日,根据省商务厅 “增强制度意识、争做执行表率”主题教育安排,学院组织中层以上干部和负责人、财、物管理等重点部门的工作人员参观青岛反腐倡廉教育基地—青岛监狱。

18日,学院档案工作领导小组组织召开全院档案工作会议,部署迎接省教育厅、省档案局档案工作检查事宜。学院档案工作领导小组组长王荣昌院长、副组长魏长征副书记和各部门分管档案工作的负责人、专兼职档案员参加会议。会议由魏长征副书记主持。

19日,美国迪克西大学校长斯蒂芬·纳多德(Steven Nadauld)一行5人来院参观访问。院长王荣昌、副院长周厚才与客人进行会谈,院办、教务与科研处和实训中心的负责人参加会谈。双方就学生赴美留学项目进行了初步探讨,并对学分评估等几个关键性问题做了较深入的交流。最后,王荣昌院长与斯蒂芬·纳多德校长签订了两校友好院校协议。 20日,“2010非洲文化聚焦”活动在北京中华世纪坛开幕。我院综合基础部语文教研室张鑫老师应邀参加了开幕式并接受了文化部领导的颁奖。张鑫老师于2007-2009年受国家委派担任毛里求斯中国文化中心汉语教师,2009年参与了国家主席胡锦涛访问毛里求斯的接待工作。此次在文化部主办的“我的非洲故事”征文活动中,以《胡主席走进我的汉语课堂》一文在五百七十多篇征文中脱颖而出,获得全国一等奖。

23日,为期两天的首届“外教社杯”全国大学英语教学大赛山东赛区比赛在济南圆满落幕。我院公共外语部推荐的刘玲、王燕两位老师分别荣获大学英语“综合课程”组和“视听说课程”组一等奖。

6月

2 10日,院第三届学术委员会第一次会议召开。院长王荣昌,副院长、院学术委员会主任周厚才参加了会议。会上,副院长周厚才宣读了第三届院学术委员会人员组成名单,院长王荣昌向各位委员颁发了聘书。

10日,学院党委理论学习中心组在第一会议室进行集体学习,党委书记李良斋主持学习。本次学习主要内容是《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、胡锦涛在全国人才工作会议上的讲话精神和《关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》等七个教育部及相关部门印发的文件精神。

12至14日,首届“外教社杯”全国大学英语教学大赛全国决赛和总决赛在上海外国语大学进行。我院教师刘玲荣获总决赛特等奖和综合课组一等奖两项殊荣。

13日,省高校档案工作检查组专家刘培平等一行4人莅临我院进行档案工作的检查指导。党委书记李良斋、院长王荣昌、党委副书记魏长征出席检查汇报会,档案室主任、副主任、专职档案员及部分兼职档案员参加。

13日,根据省教育厅《关于开展高校校园低碳行动宣传周活动的通知》要求,学院召开会议,部署“校园低碳行动”宣传周活动各项工作安排。党委副书记魏长征主持会议,宣传部、学生工作部、总务处、团委负责人和四系党总支书记参加了会议。

17日,省教育厅发展规划处刘士祥处长一行来到我院检查指导工作。院党委书记李良斋、院长王荣昌党委副书记魏长征、副院长王柏钟、副院长周厚才等参加活动。

18日,由青岛市市委宣传部、青岛红十字会、青岛日报报业集团联合举办的“纪念《寻找微尘》电影上映暨‘读早报晚报做微尘’公益活动开展一周年”颁奖盛典在华臣影城拉开帷幕。颁奖礼上表彰了在“读早报晚报做微尘”活动中涌现出的爱心单位和爱心个人,其中,我院市南义工队荣获“‘读早报晚报做微尘’活动爱心单位”荣誉称号,团委副书记李欣、团委张云婧两位老师和08报关三班唐芸芸、09金融保险班姜静、09商英二班李昂、09韩语班黄洋洋、08软件班徐雯等五位同学被评为“‘读早报晚报做微尘’活动爱心个人”。 30日,驻青高校纪委书记座谈会在我院第一会议室召开,省委高校工委纪工委副书记贾宝瓒同志主持会议,中国海洋大学、山东科技大学、青岛大学、青岛科技大学、青岛农业大学、青岛理工大学、青岛酒店管理学院等高校的纪委书记出席会议。党委书记李良斋、副书记兼纪委书记魏长征参加会议。

7月

2日,湖南工程职业技术学院院长熊琦一行5人来我院参观考察,党委书记李良斋、院长王荣昌、副院长王柏钟、周厚才会见了来访客人。国际贸易系、经济管理系、财务审计处、国际经贸研究所有关负责人参加了座谈会。

4日,我院2010届毕业生离校工作圆满结束。 是月,教育部高职高专经济类教学指导委员会商贸类专业委员会,全国外经贸职业教育教学指导委员会专业工作委员会、外语工作委员会2010年年会在江西南昌隆重召开。来自全国各地外经贸院校的68名代表参加了此次年会。教育部高职高专经济类教学指导委员会商贸类专业委员、全国教指委外语工作委员会主任周树玲教授主持大会,我院副院长周厚才、教务与科研处处长陈祥国等9人参加了会议。

8月

23日至25日,学院举办了2010年暑期干部研讨班。研讨班的主要议题是:学习贯彻《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》精神和深刻领会《关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》(教高〔2006〕16号)文件要求,各中层单位负责人交流在“创先争优、争做科教兴鲁先锋”活动中初步做出的公开承诺以及为学院“十二五”发展规 3 划的制定建言献策,部署今年年底人才培养工作的迎评工作和新学期的其他主要工作。 31日,总务处承办2010年驻青高校餐饮服务食品安全现场会,青岛市食品药品监管局及十几所驻青高校相关领导参会。2010年驻青高校秋季餐饮服务食品安全现场会在我院召开。市食品药品监督管理局多位领导及各驻青高校食品安全工作相关人员共50余人参加了会议,副院长王柏钟、总务处处长李军、副处长陈延宁代表我院参加了会议。

是月,伦敦城市大学2010年度“英华奖”奖学金揭晓,我院应届毕业生肖雨获得半额奖学金。肖雨成为我国首个获得“英华奖学金”的大专生。 9月

2日,李沧区区委常委、宣传部部长张毅一行四人到我院就部署创城志愿者活动进行工作对接。我院院长王荣昌、党委副书记魏长征及相关部门负责人出席了座谈会。 10日,我院在北校区学术报告厅隆重召开第26个教师节庆祝大会。省商务厅副厅长刘晓江、省商务厅机关党委专职副书记李群力、特邀毕业生代表、青岛沛高服装有限公司董事长宋磊、学院党政领导以及离退休老领导代表、原学院党委副书记杨希岗出席大会并在主席台就座。院长王荣昌主持了会议。

11日,我院2010级新生集中报到,在各个部门的通力合作下,12日下午我院2010级新生报到工作圆满结束。

14日,学院教职工文体协会成立大会在第二会议室举行,各协会会长、工会委员及工会小组长参加了会议。工会副主席于延雯主持了会议。

14日,我院2010级新生军训动员大会在北校区操场隆重举行。中国人民解放军71271部队张军副政委、党委书记李良斋、院长王荣昌、副院长王柏钟、刁建东及党委、院长办公室、学生工作部(处)、团委、各系部有关负责人在主席台就坐。全体新生辅导员,承担本次军训任务的教官和全体新生参加了动员大会。大会由副院长刁建东主持。

21日,学院在2号图书馆第二会议室组织召开专题会议,部署“十二五”发展规划编写工作。王荣昌院长结合我院工作实际,深入阐述了做好“十二五”发展规划编写工作的重要意义,并对编写工作作了具体部署,明确了各子规划编写的责任人和学院总体发展规划编写小组成员。党委副书记魏长征、副院长王柏钟、副院长周厚才、各职能部门及教辅、教学单位主要负责人参加了会议。

21日,青岛市南区委、区政府对全区文明城市创建工作进行了通报表彰,我院市南义工队获全区创城工作先进单位荣誉称号。

25日,我院2010级新生军训阅兵式暨开学典礼在北校区操场隆重举行。承训部队副政委张军、学院党政领导、相关部门和各系负责人在主席台就座。副院长刁建东主持仪式。

25日,山东省第七届高职高专实用英语口语大赛在山东交通学院举行,我院2008级国际贸易系穆婧同学和商务外语系牟琛同学分别获得 “非英语专业组”和“英语专业组”一等奖。 29日,我院与青岛叁玖捌文化传媒有限公司共同签署《校企联合办学协议书》和《校企联合建立动漫研发中心合作协议书》,双方共建的动漫研发中心将入驻我院南校区,并作为动漫设计与制作专业的实训基地。

是月,我院院报编辑部及图书馆技术部荣获“山东省省直机关青年文明号”称号。我院团委被继续认定为“山东省省直机关青年文明号”。

是月,山东省教育厅和省档案局联合发文(鲁教办字[2010]16号),对今年6月份全省高校档案工作检查的情况进行通报,我院喜获全省高校档案工作优秀单位。

是月,山东省教育厅公布了“2010年山东省高校第三批科研发展计划(自筹经费部分)(鲁教科字[2010] 3号文件),我院信息管理系孟波老师主持的“电子商务法律建设”和国际贸易系薛庆会老师主持的“关系驱动的山东省服务性企业顾客承诺模型及运行策略研究”两项课题名列其中。

4

10月

12日,学院党委在图书馆四楼会议室召开创先争优活动交流会。学院党政领导,各中层单位负责人参加了会议。会议由党委书记李良斋主持。

14日,我院在学术报告厅举行迎接山东省高等职业院校人才培养工作评估动员大会。学院党政领导、中层干部、四系两部全体教职工、评估办成员、各部门评估联络员、教务与科研处全体工作人员参加了会议。会议由副院长周厚才主持。

21日-24日,山东省大学外语教学研究会2010年年会召开,公共外语部崔卫、刘玲参加,刘玲老师获得山东省第四届十佳大学外语青年教师教学能手,并做教学示范课。

26日,广东科学技术职业学院一行7人在校长助理、人文社科学院院长、国家一级作家杨文丰教授的带领下,来我院就高职文秘专业的建设、改革与发展问题进行了交流。学院周厚才副院长、经济管理系陈丽主任、院长办公室副主任黄维、文秘专业负责人谭书旺和部分相关教师参加了交流会。

28日,我院第十一届大学生文化艺术节开幕,院党委书记李良斋、党委副书记魏长征、副院长刁建东、副院长周厚才及各中层部门负责人出席观看了开幕式演出,党委副书记魏长征致开幕词。

30日,我院宣传部方诺辰老师的DV作品《奔跑》在由中国电视教育协会主办的第二届全国校园DV、摄影作品展示活动(DPE)决赛中获得教师组二等奖。 是月,我院曲振琳老师在山东省直机关第十一届运动会上勇夺前抛实心球男子青年组比赛第一名。 是月,我院辅导员张宝龙老师在省委高校工委组织的第三届山东高校优秀辅导员和十佳辅导员评选活动中荣获“第三届山东高校优秀辅导员”称号。

11月

3日—5日由我院承办的山东省高职高专图书馆馆长培训班于在青岛举办,来自全省40多所高职院校的馆长参加培训班。山东省教育厅高教处副处长孟令君,山东省图工委秘书长、山东大学图书馆馆长韩子军,学院党委副书记魏长征参加了开幕式。

5日,我院李飞、张加宝、张云婧三位教师代表省商务厅参加了由山东省委老干部局主办的“地矿杯”山东省省直、中央驻济单位老干部工作业务知识竞赛,李飞、张加保分别荣获一等奖,张云婧荣获三等奖。

19日,李沧区高校安全保卫工作暨请进恳谈会在我院召开。出席会议的有青岛市公安局国保支队、李沧区国保大队、虎山路派出所、九水路派出所高校安全保卫分管领导和驻李沧高校保卫处长等多人。我院党委副书记魏长征和安全保卫办公室负责人参加了会议。

20日,第二届汉博中国营销企划精英赛全国总决赛在无锡职业技术学院举行,我院经济管理系08市场营销专业的李钡和09国际贸易实物专业的管晓云,代表学院参加了决赛,取得了总决赛第二名以及最佳营销企划奖的好成绩。

25日,我院在学术报告厅隆重举行了2010年海程邦达奖学金颁奖仪式。海程邦达国际货运代理有限公司副总经理高忠骥、人力资源经理耿翠枝,学院副院长周厚才、学生工作处负责人及各系的党总支书记出席了颁奖仪式。辅导员、获奖学生、各系学生代表参加了颁奖仪式。 25日,全市党外知识分子联谊会“优秀会员”表彰大会在青岛市市南区政府会议室召开。我院统战部部长程巍、无党派人士柳淑花、国晓立参加了会议。柳淑花被授予全市党外知识分子“优秀会员”称号。

30日,商务外语系与青岛创迹软件有限公司和软脑软件有限公司签订实训基地协议,这两家公司今后将成为商外系软件外包专业学生实习、实训基地。

5 是月,省教育厅通报了关于全省高校学生食堂管理工作专项检查评比情况。我院陈延宁同志被评为先进个人。 12月

1日,我院在行政楼第一会议室召开迎接山东省高等职业院校人才培养工作评估调度会。学院党政领导和相关职能部门负责人参加了会议。会议由院长王荣昌主持。

1日,我院国际贸易系辅导员张洁婷撰写的论文《浅探肢体语言训练在就业心理指导中的支持性作用》获2010年度山东高校学生教育管理工作优秀科研成果二等奖。

3日—5日,山东省高校校报研究会职业院校校报专业委员会成立大会暨第一次学术年会在东营职业学院召开,我院党委宣传部部长、院报编辑部主任程巍当选为常务理事和副会长。 6日,武汉纺织大学外经贸学院党委书记龙泽弘、副院长刘书兰一行四人来我院参观考察。院党委书记李良斋、副院长周厚才等与来访客人进行了座谈。

9日,市委高校工委高校“防火墙”检查组一行五人对我院进行构筑“防火墙”工程工作检查验收,党委书记李良斋、院长王荣昌、安全保卫办公室、总务处、图书馆、实训中心、四系及物业负责人参加座谈会。

9日,我院第十一届大学生文化艺术节闭幕式暨颁奖典礼在学术报告厅举行。院党委书记李良斋、副书记魏长征、宣传部部长程巍、学生工作处副处长张刚、团委书记孙茂峰、团委副书记李欣及各系团总支书记、辅导员老师出席本次闭幕式。

13日,滨州职业学院信息工程学院副院长王发鸿一行四人到我院信息管理系参观考察。系主任赵吉兴、副主任柳淑花、电子商务教研室主任刘晓飞、计算机基础教研室主任姜言波等与来访客人进行了座谈。

19日,我院人才培养工作评估汇报会在图书馆四楼会议室隆重举行。出席会议的省教育厅领导有副厅长宋承祥、高等教育处副处长刘宝君,省商务厅领导有副巡视员石光亮、直属机关党委专职副书记李群力;评估专家有专家组组长朱松涛教授、副组长吕红军教授、专家组成员许传海教授、李永平教授、杨民刚教授、臧金兰教授、陈萍教授,专家组秘书牟万全教授,专家组观察员郑丽教授;学院领导有党委书记李良斋,党委副书记、院长王荣昌,党委副书记、纪委书记魏长征,副院长王柏钟,副院长刁建东,副院长周厚才,原副院长周树玲。学院全体中层领导干部参加了会议。

20日,由青岛市委高校工委主办,青岛农业大学承办的青岛高校心理健康教育协会成立大会在城阳景园假日酒店召开。青岛市人大副主任孔心田,市政府副秘书长李刚、青岛市民间组织管理局有关领导出席会议。我院副院长刁建东、学生工作处处长张风文、心理咨询室主任邵震参加会议并当选为青岛高校心理健康教育协会第一届理事会成员。

22日,我院人才培养工作评估意见反馈会在学术报告厅举行。专家组全体成员和省教育厅高教处处长宋伯宁、副处长刘宝君,省商务厅副巡视员石光亮,直属机关党委专职副书记李群力,学院党政领导班子成员和全体教职工出席了会议。会议由专家组副组长、辽宁对外经贸学院院长吕红军教授主持。

23日,学院党委在第一会议室召开专题会议,认真分析讨论了评估专家组和专家个人在我院人才培养工作评估反馈会上的反馈意见,统一思想认识,研究部署制定整改意见。会议由党委书记李良斋主持,院党委全体成员参加。

24日,山东经贸学院国际商务学院李宗顺院长一行5人来我院参观交流,与我院公共外语部主任崔卫、国际贸易系主任刘静华、经济管理系主任陈丽、教务与科研处副处长王金光、商务外语系副主任姚元、王伟等在第一会议室座谈并在会后参观了我院校内实训场所。 30日,学生工作部(处)在学术报告厅学院召开了2010年如隆奖学金发放仪式,仪式由张风文处长主持,刁建东副院长、如隆集团呼廷岫财务总监、四系书记和辅导员及学生代表参加。

6 是月,人才培养工作评估结束后,按学院党委统一安排,针对专家组的评估结论和学院下一步在人才培养质量工程等方面的主攻方向,党委书记李良斋、院长王荣昌、副院长刁建东、周厚才分头带队走访了省内国家示范、骨干院校,进行考察学习。 是月,在山东省教育厅对全省高等院校图书馆进行的管理工作评比中,我院图书馆被评为“山东省高等学校图书馆管理先进集体”,副馆长宋丽萍被评为“山东省高等学校图书馆管理先进个人”。

第14篇:山东科技职业学院调研

山东科技职业学院考察团来我区调研

2013年5月31日下午,山东科技职业学院院长徐建明等一行4人来我区就项目合作进行实地考察。高新区管委会副主任曲志刚陪同考察团参观了光电检测平台、3D打印、万声呼叫中心、软件园展厅、知识产权服务平台。最后,双方在潍坊软件园举行了座谈交流。山东科技职业学院希望借助双方合作,能够在教师科研水平、校办产业规模发展上有所突破。双方就山东科技职业学院与高新区职能部门及企业合作,加强光电专业职业教育、专利特长教育达成合作意向。

第15篇:山东丝绸纺织职业学院

山东丝绸纺织职业学院 2012年招 生 章 程

第一章

总则

为了规范招生工作、保证学院当年招生工作的顺利进行,提高生源质量,维护学院和考生合法权益,根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国高等教育法》和教育部等有关文件精神,结合山东丝绸纺织职业学院招生工作的具体情况,特制定本章程。

第一条 本章程适用于山东丝绸纺织职业学院普通高职(专科)招生工作。

第二条 山东丝绸纺织职业学院招生工作贯彻“公平竞争、公正选拔、公开程序,德智体美全面考核、综合评价、择优录取”的原则。

第三条 山东丝绸纺织职业学院招生工作接受纪检监察部门、新闻媒体、考生及其家长以及社会各界的监督。

第二章 学院概况

第四条 学院全称:山东丝绸纺织职业学院

学院代码:14079 第五条 学院地址:山东省淄博市周村区米山路30号

邮编:255300 第六条 学院办学性质、层次:公办、全日制普通高职(专科)院校 第七条 学院批准成立的时间:我院前身山东省丝绸工业学校创建于1960年,2006年经国家教育部批准成为具有高等学历教育招生资格的市属公办全日制普通高校。学院是全国信息化工程师岗位技能证书考点、教育部教育管理信息中心远程培训点、山东省职业教育与成人教育科研基地、山东省计算机应用能力等级考核指定培训点、山东省纺织职业技能鉴定所培训考核基地、山东省淄博市劳动技能考核培训基地等。

第八条 学院介绍:

1 ★地理环境

山东丝绸纺织职业学院地处齐文化发祥地、世界短篇小说之王蒲松龄的故乡----山东省淄博市。淄博是全国重要的工业基地,国民生产总值稳居全国三十强,工业体系涉及化工、纺织、机械、电子等35个主要工业领域。是著名的“陶瓷之都”、“丝绸之乡”、“大染坊”故地。

★办学条件

学院占地面积500多亩,建筑面积13万余平方米。拥有各类实验室、实训室、微机室、多媒体教室、多功能报告厅100余个,校内外实习实训基地216处。建有国内领先的“服装设计工业化虚拟仿真工作平台”,图书馆藏书36万册,各类报刊350余种开通了4个数据库,校园网络覆盖全校,教室装备全套多媒体教学系统,完全实现了校内全程信息化管理。

★师资力量

拥有教师359人,其中正副教授87人,博士、硕士(含在读)182人。聘请中国工程院院士姚穆教授为学院高级顾问、韩国尹净熙博士为学院建设发展顾问、聘请英国南安普顿大学院长玛库教授、清华大学林乐成教授为客座教授,建立了一支高学术、高素质、教学经验丰富的教师队伍。现设7个系,25个专科专业。拥有1个省级特色专业,5门省级精品课程。

★教育模式

1、建立了完备的“双需指向”课程体系,为培养学生掌握企业所需专业技能和成才所需职业能力,打下了坚实基础;

2、实行“全天候、立体式”管理,注重细化日常管理,为学生营造了一个良好的学习、成长环境;

3、采用“导师制的”面对面辅导,以人为本,强化学生技能培训和素质培养,极大地提高了学生的综合素质;

4、实行“698教学质量控制系统”,严格过程管理,保障了教学质量。

★毕业生就业

多年来,学院不断创新人才培养模式,以企业岗位能力需求设置专业教学课程体系,实现了人才培养与就业指导互为作用、互相促进的新格局,从根本上保障了学生的就业率和就业质量,毕业生就业率在同类院校中始终名列前茅。

1、校企合作培养,提升毕业生就业竞争力。

确立了“以校企业合作为基础,以工学结合为途径,以职业素养和职业能力培养为核心”的人才培养理念。开设了多个校企直通形式的“订单班”,根据企业需要单独组班进行教学管理;如鲁泰股份有限公司的“鲁泰班”、海信惠而浦(浙江)电器有限公司的“海信惠而浦班”、百度公司的“百度班”、佳怡物流有限公司的“佳怡物流班”等数十个订单培养班。同时,鲁泰纺织股份有限公司、上海亿得化工有限公司等企业都在我院设有企业奖学基金,用于创新人才的培养。

2、努力提升就业指导的针对性和实效性。

加强就业指导课程建设:学院先后开设了职业生涯规划、就业指导、创业指导等一系列课程,实施就业指导全程化。组织大学生开展职业生涯规划设计大赛、大学生创业与发展大赛等系列活动,帮助学生树立创新意识,孵化创业项目;同时提供项目策划、创业等咨询服务,从而全面提升了学生的综合素质和创业能力。

3、拓展就业区域,令学生赢在起点。

在省外进一步向深圳、广州、上海、苏州、杭州等珠三角、长三角等经济发达地区拓展就业渠道;在省内进一步向半岛蓝色经济区、省会都市圈、鲁南产业圈等区域拓展就业渠道;同时积极加大生源地企业的开发力度。如我们和中国重汽、富士康(中国)、山东三金集团、鲁南制药、金成石化等建立了毕业生就业合作关系。目前,学校已形成了以“山东半岛为中心辐射长三角、珠三角经济圈”的就业基地群。

4、不断提升合作企业质量,树立终身服务理念,山东丝绸纺织学院是广大毕业生永远的家。

学院每年定期举办2-3次供需见面会,为毕业生提供数量充足、社会信誉好、待遇高的就业单位与岗位,确保学生就业的高质量与高起点。学院建立了毕业生就业质量考核体系和毕业生档案系统,进行跟踪服务,帮助广大毕业生排忧解难,毕业生就业的满意度高。

第三章 组织机构

第九条

学院成立以院领导为组长的招生工作领导小组。领导小组负责制定招生政策和招生计划,讨论决定招生工作重大事宜。

第十条

学院招生办公室是组织和实施招生及其相关工作的常设机构,具体负责山东丝绸纺织职业学院普通专科招生的日常工作。

第十一条

学院纪检委对招生工作实施监督。 第四章 招生条件、录取规则

第十二条

学院招生计划通过省级招生主管部门、学院招生简章、学院网站等形式向考生公布。

第十三条 招生对象

★普通类专科:凡参加2012年普通高考、成绩达到考生所在省级招生主管部门规定的专科最低控制线的考生均可填报我院普通专科志愿。

★艺术类专科:凡参加2012年艺术类专业测试,并取得艺术专业测试合格证书,文化课成绩达到考生所在省考试院规定的艺术类专科最低控制线的考生均可报考我院志愿,录取时按艺术专业成绩从高分到低分依次录取。文化课成绩达到省考试院规定的普通专科文理最低控制线的艺术类考生,也可按照政策兼报我院普通文理志愿。

4 ★春季高考:凡参加2012年春季高考、成绩达到省级招生主管部门规定的最低控制线的考生均可填报我院志愿。

第十四条 在高考成绩达到同批次录取最低控制分数线的考生中,学院按照考生所在省省级招生主管部门规定的投档比例调阅考生档案,具体比例由各省(市)招生主管部门确定。

第十五条 外语语种要求:专业语种不限(学院开设英语课教学)。

第十六条 男女比例:报考各专业不限男女比例。

第十七条 对考生体检身体健康要求:执行《普通高等学院招生体检工作指导意见》文件规定。

第十八条 录取规则: (1)实行远程网上录取。

(2)采取按专业志愿从高分到低分择优录取的原则。

首先对报考我院的线上第一志愿考生,按专业从高分到低分参考综合素质评价依次录取(艺术类按专业成绩由高到低录取),录满为止;若线上第一志愿考生不足,则按从高分到低分的顺序录取第二志愿考生,依次类推。 (3)按志愿优先的原则确定专业。

若第一志愿考生报考数满足某专业,则本专业不再录取第

二、三志愿的考生;若第一志愿考生数不满足某专业,则录取第二志愿考生,第二志愿考生不能满足专业招生计划时,可从服从调剂的考生中进行调剂录取。

(4)按照省级招生主管部门重征志愿的有关规定组织录取,对未报我院志愿、又不服从调剂的考生,不予录取。

(5)我院将录取结果及时在学院网站上公布,同时寄发入学通知书,可拨打学院招生办公室电话查询。

5 (6)学院根据社会对人才需求状况的发展变化,必要时按规定适当调整学生专业并报省教育厅审查备案。

第五章 学费标准

第二十条

普通高职学费和住宿费:按照鲁政办发[2000]68号文规定的标准收取。学院收费标准:文史类专业(物流管理、国际商务)4600元/年;理工类专业4800元/年;艺术类专业5600元/年。住宿费按省物价局统一规定收取: 800元/年(学院宿舍内设中央空调)。

第二十一条

退学学费规定:执行鲁政办发〔2008〕65号:学生因故退学或受校纪处分开除学籍的,根据学生实际学习时间按月计退剩余的学费和住宿费;学生学习时间按每年10个月计算。

第二十二条

优秀学生奖励政策

(一)国家奖励政策:

学院录取学生享有国家奖学金(8000元/年)、省政府奖学金(6000/年)、国家励志奖学金(5000元/年)等国家奖励政策,每学年根据国家规定进行评定并按时向获奖学生发放。 ( 二)学院奖助政策:

1、学院奖学金(500-1000元/年)。

2、高分生奖励政策:对达到本科二

(三)批线下30分以内的普通专科考生、达到文化课本科线的艺术类考生、达到春季高考本科控制线的考生,到我院就读的,第一学年每生奖励1000元;第

二、三学年按照学院高分生奖励相关规定,能保持较好学习水平者,继续执行奖励政策。

(三)企业奖励政策:

1、企业奖学基金:鲁泰纺织股份有限公司、上海亿得化工有限公司在学院设有奖学基金,用于创新人才培养。

2、订单班奖学金:学院与企业订单培养班均设有企业奖学金:如“佳怡”奖学金、“海信惠而浦”奖学金等数十个订单班奖学金,获奖比例达40%以上。

3、学费代偿:企业在学院设有相关助学资金,家庭困难的学生可报考订单班并申请企业资助,由企业代偿学费,毕业后直接进入企业就业。

第二十三条

贫困生的救助政策:

1、国家资助政策

(1)国家助学金:资助面为在校生总数的14%,每生每年2000--4000元。 (2)国家助学贷款:国家每年设有10%的助学贷款名额,符合条件的学生可直接从生源地申请贷款。

2、我院资助政策:

(1)勤工助学制度:学院设有各类勤工助学岗位,帮助家庭经济困难的学生解决后顾之忧,顺利完成学业。

(2)学院每年免费为录取报到学生交纳团体平安保险。

3、校企订单班助学金:部分订单班为家庭特别困难的学生提供困难资助和“代偿学费”资助。

4、出国勤工助学:我院与省人保厅联合开设国外勤工俭学项目,利用假期或者实习时间到国外实习,月收入8000—10000元人民币。

第六章 颁发学历证书的学院名称及证书种类

第二十四条

颁发学历证书机构:山东省教育厅;颁发学院名称:山东丝绸纺织职业学院;证书类别:普通高等教育专科学历证书。

第七章:其他

7 第二十五条

对录取报到后的新生进行复查和相关科目文化测试,复查过程中,发现伪造材料取得报考资格者、冒名顶替者和体检舞弊及其他舞弊者,按照有关规定予以清退。

第二十六条

根据《山东省公安厅关于我省大中专(技工学院)录取本省新生不再办理户口迁移手续的通知》(鲁公发[2007]289号),自2009年起,我省普通高校录取的本省新生,入学后不再办理户口迁移,省外新生可根据个人意愿决定是否迁移户口。

第二十七条

对未经我院同意逾期不报到的考生,视为自行放弃入学资格。 第二十八条

春季高考考生按专业类别分专业进行录取。

第二十九条

学院可根据市场需求发展变化,适当进行专业调整并上报省教育厅备案。

第三十条

学院不委托任何机构和个人代理招生相关事宜。对以山东丝绸纺织职业学院名义进行非法招生宣传等活动的机构或个人,学院保留依法追究其责任的权利。

第三十一条

本章程若有与上级有关政策不一致之处,以国家和上级有关政策为准。未尽事宜,按上级有关规定执行。

第三十二条 本章程由山东丝绸纺织职业学院负责解释。 第三十三条

学院联系、咨询方式

联系电话:0533—6811618,6811399,6825887,6801126;

传真:0533-6825887;

咨询QQ:690656632

邮编:255300; 网址:http://www.daodoc.com

第16篇:02武汉交通职业学院

TCC高端就业培养工程办学优势及特色 2012

1、办学条件优越、配套资源丰富,教学质量有保障

学生在校内住宿、学习、生活,统一办理学生证、图书证、校园一卡通,实行集中管理,与统招学生共享学校资源。

2、校企无缝对接,一线专家授课,品牌实训基地强化技能

以促进学生就业为目的,坚持“产学结合、技能为核心、定制培养”,充分利用各类校内实验实训中心及校外实训基地,由行业知名培训师、“双师型”工程师进行技能实训课程,集中强化专项技能,使学生全方位、立体式了解工作流程。

3、专、本套读,轻松快速提升学历

•学生可选择在校期间完成专本学业,毕业时除可获得专科学历、职业资格或从业资格认证外,还可获得一本院校自考本科学历,事半功倍,快速提升学历。

4、全程贯穿职业素养、职业生涯规划教育,增强就业竞争力•在重技能培养的同时,兼顾学生综合素质的提升。在校期间,开设各类职素培养课程,奠定学生职业素养基础,明确个人内外职涯发展方向,增强学生职场适应力,使之拥有快速的上升渠道与广阔的发展空间。

5、定制人才培养,入学签订协议,保障对口就业

•入学签订就业协议,注重就业品质、保障学以致用;学生在校期间即享有定制企业准员工身份,接受企业文化熏陶,参与丰富的企业活动及实习;学生合格毕业后,可选择在定制企业工作,100%保障真实就业

武汉交通职业学院的介绍

武汉交通职业学院是直属湖北省教育厅领导和管理的省属公办全日制普通高等学校,坐落于武汉市黄家湖大学城,校园占地面积1120亩,建筑面积33.88万平方米;固定资产总值7.73亿元,教学仪器总值5130万元,馆藏各类书刊149.93万册。

学院建有各类校内实验实训中心84个,校外实训基地152个。现有专任教师460人,其中教授、副教授121人、双师素质教师165人、拥有博士和硕士学位的152人;享受省级以上政府津贴的专家5人,交通部专业带头人2人,“楚天技能名师”5人。设有机电工程系、电子信息工程系、财经系、人文系、公共课部、实践教学中心、继续教育学院等13个教学单位和高职教育研究所等6个科研单位,开设45个专业,全日制在校学生13000余人。

学院以市场和就业为导向,围绕就业需求设置各类专业,开设相关课程,建设实训基地,实行双证书制度,严格管理、科学育人,培养一专多能、社会急需的高素质应用型专业人才,毕业生以“敬业精神好、综合素质高、动手能力强、上岗适应快”受到用人单位欢迎,就业率长期位居同类院校前列。

“十二五”期间,学校将以创新办学体制机制为动力,以校企合作为主线,以重点项目为抓手,实施“质量立校、人才强校、特色兴校、改革活校”战略,把学校建成办学规模适度、专业结构合理、教学质量高、综合效益好、服务能力强、在全国水运行业领先、国内知名的高职院校。

专业介绍:

1.高铁乘专业

随着我国国内经济的飞速发展,动车,高铁,地铁在全国各大中城市纷纷开通运营,对相关专业服务人才需求极大,按人车比150:1的比例计算在未来3年到10年间,全国各大中城市将需求此类专业人才近20万人.主要课程

高铁,动车组属国家新近开发投产的高档客运项目,对从业人员的专业素质要求很高,用人需求量也很大,其供求紧张关系不可能在短时间内达到平衡;

因此,高铁动车乘务员的就业前景十分广阔。

旅游概论、旅客运输、铁路基本安全常识、旅游心理学、形体训练、旅游英语、客运安检、列车乘务、列车服务、计算机基础、劳动安全卫生、礼仪化妆、旅游地理、普通话等。

就业方向

武汉交通职业学院采用校企联办的方式安排学生的就业,在开学前签订想过的合同,保障学的就业,全国各大铁路从事高铁、动车、地铁等乘务工作。

2.海乘

随着我国国内经济的飞速发展,动车,高铁,地铁在全国各大中城市纷纷开通运营,对相关专业服务人才需求极大,按人车比150:1的比例计算在未来3年到10年间,全国各大中城市将需求此类专业人才近20万人.主要课程

高铁,动车组属国家新近开发投产的高档客运项目,对从业人员的专业素质要求很高,用人需求量也很大,其供求紧张关系不可能在短时间内达到平衡;因此,高铁动车乘务员的就业前景十分广阔。

旅游概论、旅客运输、铁路基本安全常识、旅游心理学、形体训练、旅游英语、客运安检、列车乘务、列车服务、计算机基础、劳动安全卫生、礼仪化妆、旅游地理、普通话等。

就业方向

武汉交通职业学院采用校企联办的方式安排学生的就业,在开学前签订想过的合同,保障学的就业,全国各大铁路从事高铁、动车、地铁等乘务工作。

3.高尔夫运营与管理

培养掌握投资与理财基本知识和实务操作技能,有较高的投资、证券业务操作技能和一定的理财分析能力,能从事企事业单位会计、理财和证券投资业务操作管理和服务第一线工作的高技能应用型专门人才。

培养要求

本专业培养的学生应具备良好的思想品德、职业道德和政治素养;具有较强的自学能力和信息获取能力,系统掌握具有良好的文字写作、语言表达和社会交往能力,具有一定的英语听、说、写能力,能阅读一般英文专业资料,具有较好的计算能力,能够运用现代信息技术检索资料,熟练运用主要投资分析软件,具有股票、期货、债券、房地产、外汇等投资实际操作能力,具有投资的基本分析和技术分析能力,具有企业财务状况分析和投、融资管理分析能力,具有一定的资产重组、产权交易实际操作能力。课程设置

主要专业课程:证券投资、期货投资、投资技术分析、商业银行业务与管理、公司理财、项目投资、保险理论与实务、房地产投资、个人理财职业鉴定

专业技术证书:大学英语A级证书、计算机高校一级证书、会计电算化证书、证券从业资格证书、期货从业资格证书、证券分析师、会计从业资格证书、保险代理人资格证书、理财规划师从业资格证书。

就业方向武汉交通职业学院本专业的毕业生主要从事企事业单位、证券金融机构的基础理财和证券业务操作等工作具体的职业岗位主要包括:从事企事业单位的会计、理财岗位;从事投资公司、证券机构、基金管理公司的投资分析和业务代理岗位;从事金融和保险机构的业务、投资咨询、理财服务、投资银行的经理人岗位

随着高尔夫的国际化走向和汹涌挺近中国势头,高尔夫越来越被更多的国人所接受,而这项运动也会越来越趋于贫民化,从事高尔夫行业不仅可以得到高收入,还能积累人脉,结识上流,锻炼能力和交际,使自己跨向一个更高的平台。加上下届(2016年里约热内卢)奥运会高尔夫将作为一个项目来让全世界的人认识和了解这项运动,势必会引发一场国际性的高尔夫热潮!所以高尔夫前景无限!

武汉职业技术学院采用校企联合办校的方式,跟学生签订就业协议,安置的方向:高尔夫球会运作专员,赛事专员,赛事主管,竞技部专员,竞技部主管,经理助理等。

4.现代服务业

培养掌握投资与理财基本知识和实务操作技能,有较高的投资、证券业务操作技能和一定的理财分析能力,能从事企事业单位会计、理财和证券投资业务操作管理和服务第一线工作的高技能应用型专门人才。

培养要求

本专业培养的学生应具备良好的思想品德、职业道德和政治素养;具有较强的自学能力和信息获取能力,系统掌握具有良好的文字写作、语言表达和社会交往能力,具有一定的英语听、说、写能力,能阅读一般英文专业资料,具有较好的计算能力,能够运用现代信息技术检索资料,熟练运用主要投资分析软件,具有股票、期货、债券、房地产、外汇等投资实际操作能力,具有投资的基本分析和技术分析能力,具有企业财务状况分析和投、融资管理分析能力,具有一定的资产重组、产权交易实际操作能力。课程设置

主要专业课程:证券投资、期货投资、投资技术分析、商业银行业务与管理、公司理财、项目投资、保险理论与实务、房地产投资、个人理财

职业鉴定

专业技术证书:大学英语A级证书、计算机高校一级证书、会计电算化证书、证券从业资格证书、期货从业资格证书、证券分析师、会计从业资格证书、保险代理人资格证书、理财规划师从业资格证书。

就业方向武汉交通职业学院本专业的毕业生主要从事企事业单位、证券金融机构的基础理财和证券业务操作等工作具体的职业岗位主要包括:从事企事业单位的会计、理财岗位;从事投资公司、证券机构、基金管理公司的投资分析和业务代理岗位;从事金融和保险机构的业务、投资咨询、理财服务、投资银行的经理人岗位

第17篇:山东交通职业学院管理系劳卫部活动策划书

“ 讲文明,树新风,守纪律”演讲比赛活动策划书

为加快文明校园、和谐校园建设,丰富校园文化生活,培养学生语言表达能力,为同学们提供一个展示自我的平台,扎实推进我校精神文明建设,提高全体学生的文明素养,管理系劳卫部决定举办“爱校园、讲文明、树新风”演讲比赛。现将有关演讲比赛活动方案拟定如下:

一、强化宣传,提高认识,明确活动目的

通过开展本次演讲比赛活动,进一步加强我系精神文明建设的深入宣传,引导全体学生自觉摒弃不文明、不卫生行为,养成良好的生活习惯,逐步形成健康文明的生活方式,以良好的精神风貌投入到学习生活中。

二、演讲比赛活动主题

爱校园,讲文明,树新风,共建美好校园。

三、参赛对象

管理系大一全体学生

四、演讲比赛方式

以班为单位参加比赛,参赛选手以抽签的方式决定比赛顺序。

五、比赛时间

1、比赛时间:2012年3月5日晚自习;活动地点:管理系200教室

六、比赛要求

演讲用普通话,要求脱稿演讲,且要衣着得体,声音洪亮、清晰、抑扬顿挫,紧扣主题,观点新颖,逻辑性强,富有感染力。演讲时间控制在5分钟以内。

七、物品申请

宣传横幅及海报各一张,签字油性笔5个。

八、奖励办法

一等奖1名,二等2名,三等奖3名。优秀奖5名。

九、经费预算: 300元

管理系劳卫部

二0一一年二月十六日

第18篇:山东交通职业学院 大二上学期 实训报告3

实训报告

1021X

XXX

一、实习目的:

通过对学校实地实习勘测,使同学对公路的规划、勘测、设计以及其它公路相关设施的设计与布置,有了一次全面的感性认识,加深了我们对所学课程知识的理解,使学习和实践相结合。

二、实习时间:

2011年11月28日--2011年 12月9日

三、实习地点:

山东交通职业学院凤凰山三级公路

四、实习内容:

1.踏勘选线

踏勘选线在本组设计中占具了极为重要和关键的一环。不仅是因为一般概念的选区线的了地理学决定因素着后续工作能否顺利的进行,而且道路的质量、造价及施工难易都与选线有关。在本设计中为了回避特殊建筑而进行的踏勘更是不容易的。请教过多位老师。本设计的测设最大的障碍是视距不通,食堂与前面凤凰山是选区线要回避的关键控制点。加上食堂至移动营业厅路段是车辆及学生的通行要道。对于事先水准点的勘察也一个困难的角色。既要考虑到视距要求,又需使测设工作不至于太复杂。

2.初步设计

设计时的理念也是直线直接连接圆曲线,通过计算在符合规范的要求下,也有灵活的做了部分调整。 3.高程测量

双仪高法测量 误差保证在2毫米之内 做出高程控制网

4.横断面测量

横断面测量的主要任务是在各中桩处测定垂直于道路中线方向的地面线。绘制横断面地面线图。宽度要求为向中桩两侧测6m左右。因地面有变动。本设计涉及到建筑物的遮挡,作了一些合理的假设。

本设计横断面测量采用已知的水准点的高程用水准仪测出中桩高程,距离的读数取位到以及检测限差这两方面都满足规范要求了。

5内业计算

通过老师的给我们的纬地软件,把数据通过电脑把这条学校管理系东南角到操场西北角的三级公路平面图设计出来,把中桩的高程及中桩数据出入电脑中。从而绘制出横纵面图。

五、实训心得: 试训过程用得最多的是测量学。测量学首先是一项精确的工作,通过在学校期间在课堂上对测量学的学习,使我在脑海中形成了一个基本的、理论的测量学轮廓,而实习的目的,就是要将这些理论与实际工程联系起来,这就是工科的特点。测量学是研究地球的形状和大小以及地面点位的科学,从本质上讲,测量学主要完成的任务就是确定地面目标在三维空间的位置以及随时间的变化。在信息社会里,测量学的作用日益重要,测量成果做为地球信息系统的基础,提供了最基本的空间位置信息。构建信息高速公路、基础地理信息系统及各种专题的和专业的地理信息系统,均迫切要求建立具有统一标准,可共享的测量数据库和测量成果信息系统。因此测量成为获取和更新基础地理信息最可靠,最准确的手段。

通过这次实习,学到了测量的实际能力,更有面对困难的忍耐力;也学到了小组之间的团结、默契,更锻炼了自己很多测绘的能力。首先,是熟悉了水准仪、光学全站仪的用途,熟练了水准仪、光学全站仪的各种使用方法,掌握了仪器的检验和校正方法。其次,在对数据的检查和矫正的过程中,明白了各种测量误差的来源,其主要有三个方面:仪器误差(仪器本身所决定,属客观误差来源)、观测误差(由于人员的技术水平而造成,属于主观误差来源)、外界影响误差(受到如温度、大气折射等外界因素的影响而这些因素又时时处于变动中而难以控制,属于可变动误差来源)。了解了如何避免测量结果错误,最大限度的减少测量误差的方法,即要作到:(1)在仪器选择上要选择精度较高的合适仪器。(2)提高自身的测量水平,降低误差水平。(3)通过各种处理数据的数学方法如:距离测量中的温度改正、尺长改正,多次测量取平均值等来减少误差。第三,除了熟悉了仪器的使用和明白了误差的来源和减少措施,还应掌握一套科学的测量方法,在测量中要遵循一定的测量原则。这样做不但可以防止误差的积累,及时发现错误,更可以提高测量的效率。通过工程实践,真正学到了很多实实在在的东西,比如对测量仪器的操作、整平更加熟练,学会了数字化地形图的绘制和碎部的测量等课堂上无法做到的东西,很大程度上提高了动手和动脑的能力。

我们在这次的实习中,也了解到了要想很好地进行测量,首先必须要掌握过硬的基本理论知识,要有实干精神,每个组员都必须亲自实践,而且要分工明确,工作也可以交换来做,还需要知道失败乃成功之母,在实习测量的过程中,不可能完全的没有错误,我们应该不气馁,继续一次又一次的重测,重计算,一次次地练习,一次次得提高测量水平,我们不断在经验中获得教训。而且也多亏了老师的指导,我们实习之初,遇到了各种各样的困难,多亏的老师的耐心讲解,才使我们解决了不少测量中的难题。 通过这次外业的道路实习,使我们对公路的路基、路面的设计与施工有了一次比较全面的感性认识,进一步理解接受课堂上的知识,使理论在实际的生产中得到了运用。

第19篇:山东水利职业学院摄影协会

山东水利职业学院摄影协会章程

第一章

总则

第一条:协会全称:“山东水利职业学院摄影协会”。

第二条:协会宗旨:普及摄影艺术、提高摄影技术,丰富校园文化生活。

第三条:原则:摄影协会是面向全院同学的,服务于广大摄影爱好者的群众性社团组织,向会员开展多种活动。

第二章

活动形式

第四条:本协会以理论和实践两种形式的活动。

1、定期召开例会,商量本协会的事务工作;学期末例行工作总结,并进行下学期的工作安排。

2、举办影展及摄影佳作欣赏会,与爱好者进行技术及经验交流。

3、开办摄影讲座,请协会指导老师为同学们进行讲座。

4、组织外拍活动,以老带新,现场指导。

5、举办院内摄影大赛,组织会员参加校外各种摄影大赛。

第三章

会员

五、本协会实行注册会员制。

六、凡承认遵守本协会章程,并提出申请经协会管理干部同意,均可成为本协会会员。对摄影有浓厚兴趣,准备今后在摄影方面有所提高和发展。 新会员履行登记手续, 核实后发给会员证。

七、注册会员的权利:

1、注册会员拥有表决权、选举权和被选举权。

2、可参加协会举办的各项活动,包括摄影班、采风活动、协会组织或自发组织参加各种摄影比赛或

影展.

3、注册会员有向本协会提出意见。建议的权利。

4、注册会员有向本协会推荐会员的权利。

5、借阅协会报刊;享受胶卷、冲洗相片方面的优惠;使用协会公共器材。

6、对协会发展建设做出巨大贡献的人士,可由管理人员评选成为协会名誉会员。

八、注册会员的义务:

1、注册会员必须遵守本协会章程,执行本协会决议。

2、积极参加协会组织的活动,宣传本协会宗旨,维护本协会名誉。

3、主动为本协会提供可靠的信息及建议并协助工作人员搞好活动。

4、按时参加例会,不得连续两次不参加活动,否则,视为自动退会。

5、本协会实行入会、退会自愿的原则。

第四章

组织机构

十、协会会长一名,副会长三名,工作人员若干。

十一、本协会下设组织部、秘书部。宣传部等。各部部长由副会长提议,会长决定。 十

二、会长职责:

1、召集并主持理事会,提出议案,指导各部开展工作。

2、会议上做汇报工作。

3、监督各部部长,有罢免各部部长的权利。

十三、副会长职责:

1、协助会长完成协会的日常工作

2、副会长协助会长开展工作,会长不在校时负起会长责任。

3、监督会员情况,并监督财务支出情况。

十三、秘书部职责:

1、提高宣传力度,组织基本工作,协调各部工作。

2、对各部的工作情况进行考核。

3、活动的记录工作。

4、监督会员例会出勤情况。

十四、宣传部职责:

1、负责本协会的形象设计,并宣传本协会的主题及宗旨。

2、负责写活动新闻稿。

十五、组织部职责:

1、负责协会各种活动的组织、策划工作。

2、负责内部通知的下达工作。

第五章 经费

十六、本协会立足校园,是为广大会员服务的非营利性组织

七、经费来源主要是收取定量的会员费和企业赞助

十八、经费开支必须报社团联合会批准,分管老师签字后方可报销

第六章 附则

十九、本章程最终解释权归山东水利职业学院摄影协会

山东水利职业学院摄影协会

第20篇:山东职业学院日常教学检查管理办法

山东职业学院文件 山职院字〔2015〕37号

山东职业学院

关于印发《山东职业学院日常教学检查管理办

法》的通知

各单位、各部门:

现将《山东职业学院日常教学检查管理办法》予于印发,请认真执行。

山东职业学院

2015年5月20日

— 1 — 山东职业学院日常教学检查管理办法

为进一步加强日常教学管理,规范教学秩序和稳步提高教学质量,形成良好的教风和学风,全面提升我院教育教学质量,特制定本办法。

一、指导思想

充分发挥日常教学检查中学院监督检查和系部自查职能,逐步建立起以系部自查管理为主、学院督促抽查为补充的日常教学检查机制,形成有序、规范、高效的日常教学检查平台,规范教学各环节,进一步推进良好教风、学风的形成和教学质量的稳步提高。

二、组织领导

在分管院长的领导下,由学院教务处牵头成立学院日常教学检查督导工作小组(以下简称“督导小组”),系部成立日常教学检查自查工作小组(以下简称“自查小组”)。

督导小组由教务处在全院层面抽调部分教师组成,一般为10~18人。

自查小组,由系部主任担任组长,系部书记任副组长,系部副主任、办公室主任、学工办主任、教研室主任、骨干教师以及辅导员为组员。自查小组成员为5~10人,根据系部发展情况,及时调整、补充。

三、工作职责

— 2 — 督导小组和自查小组在学院分管院长领导下,分工协作,各负其责,互为补充。

(一)督导小组

1.对系部教学秩序实施督察,对系部日常教学检查情况进行抽查。

2.对系部发生的和报告的违反教学管理规范的行为和偶发性事件及时处理,对教学事故认真分析、认定和处理。

3.对发现的教学中的重大事件协助系部控制事件态势并及时上报,对教学检查中发现的教学工作以外的其他问题及时通知相关部门进行办理。

4.做好抽查和督察记录,汇总结果考核,考核结果按照有关规定办理并向分管院长报告。学期末汇总结果并作为考核系部教学管理工作的依据之一。

(二)自查小组

1.明确自查小组成员组成,并根据系部发展情况,及时调整、补充成员,并经系部党政联席会通过。

2.制定本系部日常教学检查办法,制定小组成员轮流值班表,并经系部党政联席会通过。

3.对本系部与教学有关的事项进行经常性检查,对违反教学管理规范的行为和偶发性教学事件进行及时处理,对重大教学事故及时报告给教务处。

4.做好日常检查记录,每月末汇总结果并报告教务处。

— 3 — 5.对学院日常教学检查督导工作小组反馈的问题及时响应,制订整改措施,检查落实到位。

四、具体内容

1.课堂教学情况的检查与督导:采取随机听课的形式,检查和督导教师准时上、下课情况,教师授课教案、教学进度安排及教学日志填写情况,教学内容正确性、科学性、思想性以及教学方法的采用,现代化教学手段使用情况等。

2.教学秩序检查与督导:检查和督导教师准时上、下课情况;检查与督导教师停(调)课、代课情况;检查学生上课迟到、早退情况。

3.实习、实训教学检查与督导:检查与督导实习、实训指导书选用或编用,实习、实训计划的制定;教师现场指导情况;现场安全规范;实训设备的使用和维护情况;对学生的考核情况等。

4.课程设计的检查与督导:检查与督导课程设计内容是否有利于综合能力培养;学生工作量是否饱满;课程设计组织、辅导情况;考核办法、考核记录和课程设计成果等。

5.毕业设计的检查与督导:检查与督导毕业设计题目及实用价值;毕业设计计划安排;教师指导情况记录;毕业答辩情况;设计成果等。

6.考试检查与督导:检查与督导考试组织工作、教师履行监考职责、考场纪律情况、试卷质量和阅卷抽查。

7.教研活动的检查与督导:检查与督导教研活动计划的制定— 4 — 与实施,教研活动内容,教研活动记录,教研活动成果等。

五、实施办法

(一)督导小组

1.督导小组成员中专任教师按照工作量按每人每周2~8课时计入教学工作量。

2.督导小组每两人一组,常规检查实行轮流值班制度,每组1天。

3.督导小组针对各系部进行随机抽查,并将常规检查情况及时记录。

4.督导小组每月汇总全院教学检查情况,并向分管院长汇报。

5.督导小组每学期总结全院教学检查情况、存在的问题等,并向分管院长汇报。

(二)自查小组

1.自查小组以巡视检查为主,辅以专项检查。

巡视检查由小组成员根据排定的值班表,采用全面巡视的方式进行检查,每日巡视1~2次。巡视区域包括各系(院)教学、实训区域,巡视以不干扰正常教学为宜。专项检查根据教学系(院)的阶段性工作重点、与日常教学检查督导工作小组的配合工作等,确立检查主题,集中力量开展,一般每个学期开展2~3项专项检查。

2.基础部、思政部的自查小组以巡视抽检为主,辅以专项检

— 5 — 查。

巡视抽检由小组成员根据排定的值班表,采用巡视抽查的方式进行检查,每日巡视1~2次,并主动与教学系(院)日常教学检查自查工作小组加强联系,了解本部教师授课情况。专项检查根据本部的阶段性工作重点、与日常教学检查督导工作小组的配合工作等,确立检查主题,集中力量开展,一般每个学期开展1~2项专项检查。

山东职业学院办公室

2015年5月26日印发 — 6 —

山东交通职业学院
《山东交通职业学院.doc》
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