推荐第1篇：总结工作
总结工作
周一上午录信息，中国民办高等教育学生信息网里面，民知道网解答题，下午五点钟胡总给我们培训，复习上次培训的问题，问我们，我们好多不会答，不知道怎么办，说周五考试，接下来培训一些新的课，直到下午六点下班了。
周二，上午，孙老师给我们开会，说要把理论东西，学透才给别人谈学校，现在你们什么都不会，怎么教你谈学校啊，上午我们录了一些信息，看了中国民办高等教育学生信息网，民知道的解答题，30多个，看周一胡总给我们培训的课。
周三上午录信息，看了理论课，下午，王梅教我们打电话给学校，核实学生的信息是否正确的，多打几次让他们知道中国民办高等教育学生信息网，目的就是想让他们和我们合作的，我和他们学习怎么打电话。
周四，上午录信息，看了理论课，下午一点半，孙老师给我们开会，由我做记录，会议 开到下午三点半。中国民办高等教育学生信息网民知道一些解答题。
周五，上午我们一直看理论课笔记本，孙老师15层开会，我们大家在一起，你问我答，理论培训的课，大家都比周一好多了，因为下午考试，大家都挺紧张的学习看书，孙老师回来告诉我们周一考试，下午写工作总结和录信息，看理论知识，还有一些中国民办高等教育学生信息网民知道一些解答题。
陈玲
2011-6-24
推荐第2篇：总结工作
绿地集团太仓城市公司2011年上半年度总结
2011年上半年，绿地太仓城市公司正式成立， 根据集团领导下达的要求更进一步明确了2011年度城市公司总体任务，并制定了2011年度节点工作安排，同时也对员工在工作上提出了三点需要迅速提高的地方，一是应变能力，在工作上遇到困难，尤其是突发情况，应以公司利益最大化为原则，迅速处理，需要公司出面协调解决的迅速上报，不拖沓、不隐瞒；二是预判能力，明确工作各个关键节点的时间、内容、完成程度，做好事先的预判，尤其针对可能会发生问题的部分，提前落实、提早安排；三是协调能力，要求每位员工有独当一面、独自完善处理事务、工作的能力，提高团队的执行力、缩短工作中不必要的流程，提升工作效率。针对以上三点，由城市公司领导负责牵头，在补充人员扩大团队的同时，带领员工通过日常沟通、例会、培训、相互交流、学习等方式取得了明显的提高，同时，团队的凝聚力也加强了，城市公司自上而下统一思想，提高认识，信念一致，本着把公司做大、做强、成为一部乃至集团的排头兵、先锋团队的原则，不但要确保完成集团下达的任务，更要不断提高，不断进取。另外，销售是企业发展的龙头和基石，是事业部可持续发展的重要保障，城市公司领导在明确这点的情况下，针对太仓项目的销售给予了各方面大力支持，主要体现在确保供应量推出实现销售计划，确保工程节点的完成达到销售所需要的要求，利用社会协作方的力量对销售的支持等，这是太仓绿地城项目能长期稳居太仓市楼盘销售榜前茅的重要原因之一。
具体工作方面：
前期：
上半年度工作小结
主要围绕确保下半年度新增供应量的推出，确保年度销售计划的完成展开：针对A-03N住宅部分方案调整与各部门进行了有效沟通，住宅部分及地下部分均已完成工程规划许可证。地下车库部分由于涉及人防，已完成人防部门图纸审核及施工图审核。
在前期工作中，由于受政府调控力度影响，办证时常会出现很多困难。自2010年7月1日起，太仓地区房地产开发企业在办理项目施工许可证时，应提供《货币资金存入证明》，这就意味着我们在办理A-09地库施工许可证时需要缴纳约600万元的保证金。为此，A-09地库施工证也一度被搁置。后经过城市公司领导坚持不懈的努力，通过各种有效的方式与政府各相关部门进行沟通、解释，住建局领导终于同意在不交钱的情况下帮我们办理了A-09地库施工许可证。
A-03S商业部分由于急于赶上进度，在设计部门上报事业部领导之前，前期部门先安排专家及规划科领导通过了方案评审会，但是该方案未能达到事业部领导要求，现仍在修改中。这充分说明，作为绿地员工，一定要及时与公司各部门各条线沟通，这样一来可以互相充分发挥各自对项目的作用，也可相互督促弥补各自的不足，让项目更加快速有效的推进。
计划：
下半年完成A-03N住宅及地库施工许可证、部分楼栋预售许可证
及A-03S商业四证的办理，确保年度销售计划的完成。
工程方面
上半年度工作小结：
一、A-09地块高层住宅和别墅按销售合同规定于2012年4月18日交付施工，针对总体要求，城市公司确立了2012年春节前工程竣工的节点目标，上半年度紧紧围绕这一节点目标，在工程方面主要做了以下几项工作：
（1）春节前后把A-09地块高层地下车库1554根抗拔桩施工完毕，今
年5月份开始地下车库施工，目前2000m2地库底板钢筋在绑扎；
（2）高层区1-10#外墙保温基本完成，7月上旬外墙落架完毕；1-5#
外墙仿真涂料完成50%，3#房完成石材干挂样板段施工；11-15#楼外墙保温做完25%；高层区电梯8月底基本安装完；高层区室内粉刷1-5#楼基本结束，6-15#楼室内粉刷完成60%。
（3）别墅区因施工合同迟迟未谈妥，土建主承包单位舜杰公司劳动
力组织较缓慢。通过事业部、总包和城市公司等领导努力，经过多轮合约谈判，与舜杰公司的土建施工承包合同补充协议基本议定。别墅区逐渐展开施工，目前10栋结构封顶，4栋在做地下室，2栋在施工地上二层，5栋在施工屋面层结构。
绿地太仓新城一期总建筑面积约21万平方米，为了在太仓建立品
牌标杆，让业主们满意，从而促进太仓城市公司更健康持续发展，项目工程部努力把好质量关，特别是对混凝土结构质量、防渗漏和外立面装饰细部结构等，严格工序控制，执行样板先行制度。由于舜杰公司从春节过后到5月份基本处于停工状态，脚手架、临边防护等安全隐患较多，通过努力沟通及协调，目前已增加架子工和钟点工，安全文明状态在逐步改善。
二、为应对目前较为严峻的房地产形势，抓住市场机遇，给销售部门提供灵活支配的销售房源，尽快回笼资金，提高资金使用价值，为公司创造最大利润，集团和事业部要求我们太仓城市公司加快太仓绿地城城二期住宅和商业建设步伐。
A-03N地块：
（1）4月初开始桩基工程施工，已完成70%桩基工程，7#、10#开始
井点降水；
（2）6月初开始基坑围护工程施工，目前完成20%。
在安全文明施工中，力求高起点、高标准、高要求实施，从小处抓起，从工程启动开始就抓好安全文明设施建设，严格按照苏州市文明工地标准实施，创建苏州市文明工地。
下半年度工作计划：
一、由于与土建单位合约谈判时间比较长，上半年大部分时间高层区6-15#楼和别墅区基本处于停工状态，导致工程按时竣工的形势极为
严峻，下半年必须合理安排各种工种作业施工，不得有丝毫耽搁，为了按时完成年底节点目标，主要做好下述工作：
A-09地块：（1）高层区15栋楼基本达到竣工验收标准；（2）高层区地下车库结构10月底完成，粗装修完成90%，安装工程完成90%；小区景观绿化完成90%；总体配套工程完成90%。（3）根据工程实际情况，项目公司已申请批准别墅区目前尚未出售的60%房源延迟至2012年8月交付使用。到年底，别墅区石材干挂完成60%，消防、弱电和通风等安装工程完成50%，小区景观绿化完成40%；总体配套工程完成40%。
二、为了配合销售，下半年需加快A-03N地块住宅建设，同时，为了形成整个项目的综合功能，加快推出商业产品，抓好A-03S地块商业区建设：
A-03N地块：（1）8月底，7#、10#楼开盘销售；（2）今年年底8#、9#楼结构封顶，7#、10#楼完成至地上二十二层，1-6#楼年底达到销售节点。
A-03S地块：商业区总建筑面积5.2平方米，目前正处在设计方案确认阶段，预计7月中下旬启动施工，计划11月下旬完成地下结构达到销售节点，年底完成地上一层结构。
销售方面
上半年度工作小结：
1）、2011年上半年度太仓绿地城完成销售221套，面积23162平米，金额2.06亿，签约226套，面积23616平米，金额1.92亿，共计回款2.2亿。
2）、上半年度销售克服没有新增供应量、存量房源选择余地少、国家政策出台造成市场环境较差等重重困难，在公司、集团正确领导下，不断找到新的突破口，努力完成公司下达的每月销售、回款指标，并积极突破，在太仓全市楼盘销售排行榜上名列前茅，进一步提高了项目知名度及市场占有率。
3）、存量产品基本去化完毕，部分类型产品清盘，目前项目一房、两房、三房已全部售罄。
4）、整个上半年度，营销团队根据每月不同的存量房源情况，进行了不同的有针对性的去化工作，一季度主要针对存量一房、两房、三房进行清盘销售，通过调整楼层位置较好户型的价格，不降反升，卖一套少一套的方式逼迫客户赶快出手，使得老客户能切实感受到项目价格升值的趋势，增加其老带新的信心，对位置相对较差的房源，加大折扣优惠力度，以达到拉大价差的目的，以切合部分支付能力较弱购房者的需求，同时配合现场不断举办的各类活动，聚集人气，增加销售氛围，取得了良好的效果。二季度主要针对存量大户型产品、别墅及一楼带地下室产品进行去化工作，由于该类产品总价高、客源少、竞争力弱等情况导致去化速度慢，广告效果弱，来人来电量不足，针对此现象，案场主动出击，通过小区路演、有效的派单策略、与中介
公司合作等方式配合力度较大的老带新、来就送活动进行销售，取得了较好的效果。
下半年度工作计划：
针对项目二期产品销售展开系列工作，做好前期客户蓄水、销售道具准备、广告、媒体通路安排以及整体销售策略，包括产品包装、价格、推盘时间、各销售节点等，确保二期项目顺利推进，年度销售计划完成。
推荐第3篇：总结工作
[总结工作]冬去春来又是一年骚动时！欢天喜地迎接龙年后，进入一年新的忙碌，同时伴随着人员的更迭，来来去去，不停演绎着“铁打营盘流水的兵”，然而很多“流水的兵”并未完全明白工作的意义，就急于寻找另一个“营盘”，或“营盘里的兵”不停在“流与不流”间徘徊，总结工作。当然人各有志，想每一个人都是同一种想法是不可能的，也不应该。所以我也“骚”一把，将自己对工作的理解托出，希望更多人可以分享与交流。
我们为什么要工作？
心理学家马斯洛有一个著名的理论，人有“五大需求”，一是生理需求，二是安全需求，三是交往需求，四是尊重需求，五是自我实现需求。工作就是为了满足人的该五大需求。
1、人通过工作获得相应报酬，提供衣食住行基本的生活保障，来让自己能够在这社会靠自己活下去，同时获得安全感。
2、工作让我们身体力行与社会环境沟通。人是群居性动物，现代社会如果一个人长期不与社会、不与他人交流，得不到别人的反馈及建议，很容易陷入自我的世界从而走向极端。
3、工作让我们感到自己存在的价值，不会觉得空虚。如果有在家待业经历的同事就会深有体会，同龄人都出去工作，一个人在家吃父母的，会让自己感觉很空虚很没用；在工作中靠自身努力获得报酬和别人的认可，让自身感觉到价值。
4、工作让我们拥有“明天会更好”的幸福感和希望。工作让自身不断积累经验和财富，有对未来的一种可预知的向好的追求，来逐步实现自己的需求。
工作的规律是什么？
很多人接收一份工作不适应，很多人工作一段时间后不适应，其实就是没有分清工作的四个阶段：
一是强迫学习阶段，这是我们新接触一个公司和岗位，需要学习独立上岗的技能和公司的制度文化，感觉新鲜和紧张。但这个时候有些人觉得难，有些觉得易，有些学得快，有些学得慢，有些人觉得挺好的，有些觉得很不如意，很多时候都被要求做一些琐碎的“小事”，这是新工作在磨练我们的环境适应能力，我们需要的是放下杂念，从每一件“小事”学起、做起，专心融入这个公司、这个岗位的一个阶段。
二是熟练工作阶段，当你学会这个岗位的日常工作开始独立上岗后，开始独自承担相应的工作任务和压力，部分人感觉压力很大，怕出错或完不成班次工作，这是工作在磨练我们的心理承受能力，我们需要在反复练习中走向熟练来释放该种压力，但这也是我们习惯养成的一个关键阶段，习惯好不好决定了我们以后出错的频率，因此在练习过程要向标准看齐。
三是坚持重复阶段，当这个工作你可以较轻松面对之时，较长时间每天在重复同样的工作内容，工作的激情随着时间会一点一点消失，很多人就开始了对比和抱怨，对比现在这个岗位的收入和工作强度，对比着公司的假期，对比着自己的专业或心里最初的梦想，感觉没有东西学，不由产生“天天如此，不知为啥”的郁闷和厌烦，幻想着别的地方或工作可能会更好，并通过同学、亲人、朋友找寻信息来印证这个幻想，这是正是工作磨练我们耐力和毅力的一个最重要过程。较多人在这个阶段就放弃了工，始终未能战胜工作的考验，工作总结《总结工作》。其实做任何工作都要遇到该过程，因为这是任何人成为某领域“专业”的一个必经过程。
这个过程会比较长，但却是我们突破之前所学的最好阶段，因为在熟悉手头所有的工作后，对自己的领域有较清晰的认识，上班时间可轻松应对，我们有条件去多学习一些相关的理论知识，深入了解每个部件的原理，可以多总结优化日常工作，多观察思考可不可以改善，在每天简单重复中要求进步一点点，改善一点点，熟中生巧，从而让自己变得更有能力和取得更大的成就感。
四是工作突破阶段，当你通过工作的重复磨练，经验积少成多，具备了更强的工作能力，积极主动表现出来，等待着你的就是潜在的发展机会，因为这是公司愿意给你机会和自己能够抓住机会的前提。一旦你抓住了，你会面临更大挑战的工作内容，同时面临着工作责任和压力的增大，你需要付出更多的精力，更多的眼睛看着你的表现，别人也需要从你身上得到更多的指导，我们的知识经验加速被掏空，这正是工作磨练我们自控力和学习能力的一个过程，这时需要我们更努力的学习和总结，同时树立好榜样，使自己能胜任该岗位，以取得工作的突破，周尔反复。
薪酬面面观
薪酬“收入与付出”的守恒原理
人年轻时没有什么经验和能力时，需要付出更多的体力和脑力劳动，获得相对较低的报酬，这会使我们感觉很不公平；但当我们年长时，因为工作经验的增加和能力的增强，得到企业和社会的认可，我们不需要付出太多的体力劳动，就能获得较多的报酬。所以在收入与付出之间，短期看不平衡，长期看其实是符合“守恒定律”的。
薪酬吸引力法则
工作时候，很多人把自己的价值与收入的多少等同起来，导致只看重公司能付给我多少，而不去注重自身的锻炼和公司提供的成长环境。那什么能让自己的收入稳定增加呢？那就是能力，自身的能力才是我们真正的价值所在，能力越大能够吸引到的收入将越大。所以我们平时要注重自身能力的修养，但同时不要认为能力与时间是正比的，很多人在同一岗位工作很长时间，只是资历长了，但能力并没有增加，收入也就不能有多大的增长。所以平时我们在要求工资增长时，首先问一下自身能力增长了没？因为企业不是慈善机构，是不会向没有价值增加的人提高支出的，除非是整个社会环境的要求。
薪酬归零法则
为何我的工作老是让我不愉快？
一是对工资感觉不满：人之初，性本贪、懒，这让我们永远感觉工资与自身价值不匹配，就算暂时满足了，很快我们又觉得少了。那以什么标准来判定自身在一个公司的价值呢？那就是别人对你的依赖度有多高，当大家面临到困难时，你是不是其中参与解决的一员，或会不会想到你来帮忙解决。如果一个团队长期有你没你都差不多，对这个团队你的价值是缺失的，工资自然反映出来。如果我们把对工资的不满转化为提高自身能力的动力，并付之努力，工资也是可以反映出来的。
二是对制度感觉别扭：无规矩不成方圆，任何组织想正常运转，必须拥有相印的制度。但面度约束，我们或多或少会感觉别扭，为什么呢？因为人的意识中分超我、自我、本我三种状态，“超我”就是向善、向好的一面，目标、信仰、道德都属该类；“本我”就是人性的本贪、懒，流露出自私的一面，容易让我们走向歪路；“自我”就是超我、本我中间的协调者，在超我、本我的争斗中最终协调出我们行动。所以对制度别扭的是我们本我的自然反应，督促我们遵守制度的是超我，导致我们最后的行动就是自我。所以要想远离制度的别扭，就要加强我们自身“超我”的培养。
对工作感觉无趣：工作一则能让我们获得生活的来源，一则在工作同时使自身的能力提高，但工作不能解决我们生活中的所有问题。很多人生活习惯单调，兴趣狭窄，天天孤独，就把这无聊的理由归结于这个公司，归结于这周边的环境，其实需要从我们自身找问题。我们除了工作外必须拥有另外的兴趣爱好，比如打球、摄影、骑车、爬山等等，我们才能感受到生活的乐趣，感受到生活的乐趣需要工作的支持，从而让自己在工作时间能够更快乐的应对。
接受过李茜老师培训的人都知道，人的快乐有三种模式，第一种模式是竞争式的快乐，就是和别人对比，赢了或超过了别人才感觉到快乐；第二种模式是条件式的快乐，就是非要拥有了某样东西才会感觉到快乐；第三种模式是自我式的快乐，这是自己和自己的过去横向对比，如果自己比昨天进步了，就感到快乐。难道我们没感觉到自身进步吗？认识新同事、认识新行业、学会tpm、学会故障处理方法等等，这就是我们工作、生活快乐的理由。
以上是我对工作方方面面的总结，既是说教也是自我安慰，欢迎拍砖！！！
杨 鹏 均
2012 03 03
推荐第4篇：社区服务标准高 退休生活质量优
上马墩街道致力提供“四有”服务提升退休生活舒适度
社区服务标准高 退休生活质量优
‚退休生活一年比一年精彩，生活质量一年比一年幸福，今年黄书记提出的‘四个无锡’，其中的‘幸福无锡’可是真正贴近了老百姓的生活呦。‛居住在上马墩地区的吴老伯喜笑颜开，和一群退休老人侃侃而谈。老人们的幸福正来源于上马墩街道近年来为‚服务民生，贴近民生‛制定的‚四有‛标准，为社区退休人员提供老有所乐、老有所养、老有所医、老有所学等服务，关心退休人员的身心健康，组织退休人员出门游玩，增添健身器材、图书室等社区配套设施，改造社区居住环境，不断增强社区工作人员的服务能力和水平，不断完善服务标准和简化办事流程，不断提升老年人在社区养老中的幸福指数和满意度。
开心出游利健康
‚看，那边的樱花更好看，你们快过来给我拍照，我要拍下这成片的樱花树。‛家住塔二社区的胡阿姨正兴致勃勃地参观一年一度樱花绽开的盛景，地上树上水上，满眼樱花，各有千秋，连成一片，煞是好看。
今年春暖花开之际，上马墩街道积极组织辖区内的50名退休老人，带领他们走出家门，走进鼋头渚公园，开展踏青赏花春游活动。街道安排工作人员专人负责，经过周密部署，明确分工，精心组织。认真做好初期报名登记工作，优先考虑辖区内未参加过此类活动的新退休人员；细致考虑整个出行计划，统筹谋划，为老人们精心挑选出
游目的地，同时考虑到老人们年事已高，街道还与上马墩街道社区卫生服务中心联系，选择一名精通医务知识的医生随队同游，并借了轮椅以备不时之需，确保出行有保障、无危险。
街道的社工小顾专门负责此次活动，她说，‚别看老人们出游的时候兴致勃勃，兴高采烈的，其实平时退休在家的日子很无聊，有点枯燥，刚开始有的老人还不能完全适应，所以我们经常组织辖区内的退休老人一同出游，既能欣赏这美丽的风景，还能锻炼他们的身体，多呼吸新鲜空气，有利于身心健康。平时他们还经常聚在一起，聊聊天，谈谈报纸啥的，组织这样的活动可是一举三得，不仅丰富了他们的退休生活，又能增进他们之间的友谊，更能提升他们的归属感和适应能力。‛
贴心体检暖人心
‚有了指示牌，按着箭头走，就不用再走‘冤枉路’，‘回头路’了，实在找不到了，还可以咨询专门的工作人员，他会为你指路，更有甚者，为了怕我走错路，还送我到检查的科室门口呢，这服务真是贴心，我和老伴只用了一个半小时就都检查好了。‛家住春晖社区的王阿姨和老伴都竖起了大拇指，在工作人员的搀扶下走出了上马墩社区卫生服务中心。
近日，上马墩社区卫生服务中心一大早就迎来了大批的退休职工，这是2012年第三轮街道企业退休职工健康检查工作正式启动，第一批共有3900多名退休职工参加免费健康体检。为确保此次体检工作的顺利开展，街道人社所精心组织，从体检时间、每日体检人数、体检流
程都做了细心的安排。3月底至4月，各社区人力资源和社会保障工作站社工同志克服时间紧、任务重、体检人数多的困难，加班加点清点健康体检人数，汇总体检人员花名册，填写健康体检手册，并按照免费体检退休人员名单逐户上门通知，发放体检通知单，告知退休职工体检时间和地点，提醒准时参加体检。
简新社区的社工华萍6点多就赶到社区卫生服务中心体检处，一边做好体检的引导工作，指导退休人员按照体检流程指示牌进行体检，一边在现场做起了帮扶工作，看到年龄大、行动缓的老人需要帮助她就主动凑上去，询问老人需要什么帮助，遇到体检结束的人员，她还不忘提醒他们15日之内，本次体检的报告会发放到他们手中。在现场，社区医院还按街道要求，增添了许多临时的座椅，方便退休人员等待体检。
免费健康体检的开展，使退休人员可能的病患得到及时发现。从2010年开始，企业退休人员免费健康体检周期从原来的3年缩短为2年，街道人社所与街道社区卫生服务中心更是根据体检结果为每一位退休人员建立了健康电子档案，及时反馈体检信息，督促健康状况有异常的退休人员尽快进行复查治疗，这一举措，无疑是为退休人员的健康又上了一把\"安心锁\"，使退休人员及时了解到自己的健康状况，充分感受到政府的温暖和关心。
精心改造应民心
‚居住了10多年，这里也变成了名副其实的老新村了，子女们都搬出去了，这几年都喊着我们老两口搬过去一起住，说那边小区绿化
多，治安好。我们舍不得搬，碰巧今年我们这老新村改造，要翻新原有的七个游园，还要再新增两个呢。‛家住靖海社区的方阿姨说起今年上马墩地区的老新村改造头头是道，这是他们现在最关心的事了，他们期待老家园改造完成后的效果。
今年上马墩街道南片社区改造涉及住宅楼150幢，总户数5691户，是此次全市改造中面积最大的一块。听说楼道里要安装太阳能感应灯，居民们都拍手叫好，‚晚上楼道里黑乎乎的，我们出门都要带上电筒，以后有灯就好了！‛同时将增加两处游园并对现有7个游园进行翻新改造，其中塔影二村56号楼周围游园改为文体游园，设臵篮球场、羽毛球场和乒乓球场多功能场地；塔影二村50号旁游园改建为孝文化主题广场，设臵文化长廊，弘扬中国传统文化。其他游园均以硬质广场和塑胶地面为主，配以树木和草坪草等园林景观内容，设臵有休闲座椅，鹅卵石小道和健身器材等，增加居民的活动场所和活动范围。
本次改造之前社居委还多次组织社区居民听取民意，将居民们对于改建家园的意见归纳统一，在改造方案里集中反映，社区退休宋老伯多次来到社区提出自己的改造意见和建议，‚要多增加点绿化，我们年纪大了，喜欢多看看花花草草，改造工程完成后，长效管理要跟上，不然没多久就又回到老样子了。‛居委听取其意见，专门组织施工监督队，对整改过程进行监督，将整改做到尽善尽美。
上马墩街道 王阳洋
13915350827
推荐第5篇：总结工作安排
2010年工作总结暨2011年工作安排
会上的讲话
各位领导、同志们：
今天，我们相聚在这里，共同回顾总结过去一年我们所走过的路，所经历的事，展望新的一年。我们将面临的挑战和机遇，安排我们的工作。等会，局领导将作重要讲话，希望大家认真领会，切实落实。在这里，我代表中心领导班子，就过去一年工作和新的一年安排作个发言。
一、2010年工作回顾
2010年，市场服务中心在市委市政府的正确领导下，在市商务局的大力支持下，以科学发展观为指导，全体干部职工同心同德，抓管理、稳经营、打基础、强素质、促稳定，全面开展各项工作，取得了较好的成绩。主要体现在：市场经营管理进一步规范，租赁收益总体稳定；市场重建和改造升级有序推进，经营环境进一步改善；金麟市场人员待遇得到落实，单位稳定的基础进一步夯实；争先创优活动全面展开，职工教育进一步加强，队伍素质不断提高。
（一）规范服务，强化管理，努力提高市场经营管理水平
服务与管理一直是我们都在深思和研究的课题，是市场服务中心工作的重中之重，是盘活资产、增加收入的重要前提。没有一套行之有效的服务和管理方法就谈不上创收增收，更谈不上加快发展。我们在总结以往经验教训的基础上，着重抓好了以下几个方面的工作：
1.坚持机关为市场服务、市场为业主服务
推荐第6篇：信用社总结工作
##信用社学习讨论情况汇报
2012年4月日，省联社全行业经营管理视频会议召开，会议上先进管理单位做了交流发言，县联社领导对我们当前的工作做了进一步细致的分析指导，对我们基层信用社2012年经营目标完成情况提出了要求。
联社领导的讲话让我社看到了完成2012年经营目标的信心，同时对照目前实际完成情况我社倍感压力，我社随后组织员工就如何贯彻落实视频会议精神、保质保量完成经营目标进行了学习讨论。
我社目前任务完成情况不够理想，需要我们正视与先进信用社的差距。
（一）一季度、4月底我社能够完成存款余额净增任务，我们的结构存在缺陷，居民储蓄存款万元，对公存款万元。
（二）贷款投放新增不多，利息收入与联社下达的目前存在较大差距，2011年我社利息收入任务为万元，2012年我社任务达1258万元，在感到我社发展迅速的同时，压力剧增。截至4月底我社贷款余额万元，利息收入万元。
（三）中间业务方面发展滞后，新增ＰＯＳ安装，我社目前上交联社客户资料２户。
（四）不良贷款清，我社全年任务８万元，目前仅仅清收１万元。早在今年一月份我社在组织资金会议上对今年的工作做好安排，对形势进行了前瞻分析，在本次学习讨论后，看到目前的经营形势，大家都感到前所未有的压力，纷纷表态要认真学习贯彻落实上级精
神，将上级精神落实到行动中：
随着金融改革的进一步深化，组建农村商业银行的成功，对我们的思想政治、业务能力、服务水平等提出了更新更高的要求。针对这一现实情况，我社以人为本，采取各种措施，强化队伍建设，进一步提高全社员工的综合素质。一是强化员工的思想政治工作，把全员的思想和行动统一到国家的金融方针政策上来。在具体学习贯彻中，通过紧密联系信用社的经营管理实际，不断提高全员的政治素养，业务技能和理论水平，增强全员的大局意识、责任意识和质量意识，努力在全社形成严格、规范、诚信和创新的风气。二是把业务技能提高作为一项重要内容来抓，在我社形成浓厚的比业务、比技术、比技能的学习氛围，全方位的建立全员学习型的队伍，使员工树立正确的人生观人才观，不断队伍的凝聚力和战斗力。三是抓好典型，发挥先进的示范作用，提高全社员工的服务意识、服务质量和服务技能。
（一）深化考核力度，加强营销理念，优化服务内涵，促进各项存款增长。继续深化组织资金考核，不断完善考核体制、激励机制，为存款工作带来新动力；信贷员转变“等客上门”的观念，积极参与营销工作，主动走出门去，与客户零距离接触，面向市场，贴近客户营销；主任发挥公关优势、个人影响力，对于优质大客户，亲自出马，将客户牢牢稳定在信用社；柜面人员加强优质文明服务，抓住一折通发放旺季机会，对客户尤其是农村老百姓做好宣传工作。
（二）在做好贷款管理工作的同时，加强贷款营销，完成收息任务。根据本地区经济结构，做好行业调查，挖掘客户需要；大力支持
有信用、有市场、有效益的优质客户；积极营销科技含量高、辐射带动强的中小微企业，目前我社正与一从事新能源材料的创新型科技企业接触，有望最近合作成功。
（三）中间业务拓展上，需要年轻员工树立主人翁意识，不能仅仅目标定在联社下达的任务上，更为重要是利用中间业务来稳定我们的存量优质客户、吸引新客户。我们信用社发展电子银行业务比其他商业银行晚，技术力量不如他行，唯有我们利用年轻优势，自己精通目前的电子业务，同时带以十二分的热诚服务才能够吸收更多的客户。电子专员与信贷员一同对镇区的商户逐户调查，及时发现商户需求，想客户所想急客户所急，才能购在其他商业银行技术力量先进的情况下获得发展生存。
（四）今年以来我社始终把盘活清收工作作为业务工作中的重点，采取了多项抓降措施；一是年初对我社的不良贷款进行了全面清查、摸清底数、分类排队、认真落实清收措施，落实清收责任，将清收盘活计划任务落实到岗、到人。二是多策并举抓盘活；在今年的清收盘活工作中，根据贷户的不同情况、我们采取了灵活多样的方法：一户一策、区别对待；根据不同的贷户情况制定不同的清收或盘活措施，如：对一次还清确有困难的要求其列出还款计划，分期偿还，限定最后还款期限。
最后我们相信同通过全体员工的共同努力，我们有信心有能力在接下来的工作中让信用社的各项业务更上一层楼，以改革为契机，树正气、讲责任、讲奉献、齐合作、共努力、创佳积。
推荐第7篇：工作总结工作
我叫***，1983年3月9日出生，原籍*****，2002年10月入党，2004年6月毕业于*****，获学士学位。2004年参加浙江省公务员考试，被录用为乡镇公务员，试用期一年，工作单位**乡人民政府，2004年9月正式到任，现任职务乡党政办副主任、文书、公安员。
一年来，我热衷于本职工作，严格要求自己，摆正工作位置，时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度，在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下，始终勤奋学习、积极进取，努力提高自我，始终勤奋工作，认真完成任务，履行好岗位职责，各方面表现优异，得到了领导和群众的肯定。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下：
一、严于律己，自觉加强党性锻炼，政治思想觉悟得到提高。
一年来，始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，坚持正确的世界观、人生观、价值观，并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义，坚定共产主义信念，与党组织保持高度一致。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，任劳任怨，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质。
作为一名刚踏入社会的大学毕业生，我清醒地看到人生舞台已发生转变，自己又缺乏工作经验，所以只有不断加强学习，积累充实自我，才能锻炼好为人民服务的本领。这一年来，始终坚持一边工作一边学习，不断提高了自身综合素质水平。
一是认真学习“三个代表”重要思想，深刻领会其科学内涵，认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神。尤其是在今年七月开始的第二批保持共产党员先进性教育活动中，认真系统地学习了党的基本知识和各种理论著作，进一步夯实了理论基础，提高了党性认识和思想道德素质。
二是认真学习业务知识，始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。一年来，在指导老师潘乡长的带领下，走村入户，参加村民代表会议、座谈会等各种会议，到生产、建筑实地考察，学习了许多农村工作方法，更是直接与群众直接接触，真正做到深入到群众中去。平时，多看、多问、多想，主动向领导、向群众请教问题，机关学习会、各种工作会议都是我学习的好机会。此外，认真参加各类培训，一年来参加了公务员初任培训、禁毒尿检培训、电子政务培训，均以优异的成绩通过考核，熟练掌握了业务技能。业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。
三是认真学习法律知识。作为文书负责办理各种证明，另外作为公安员，更是直接涉及到许多法律法规的运用问题。结合自己的工作实际特点，利用业余时间，自觉加强了对法律法规知识的学习，比如计划生育、婚姻家庭、出入境管理、户籍管理、治安管理、禁毒工作细则等法律法规的学习。进一步增强了法律意识和法律观念。
三、努力工作，认真完成工作任务。
一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，努力作好本职工作。由于我乡工作人员很少，尤其是原先负责党政办及综治办的一位同志调走后，我的工作任务更重，现在的工作主要有两大块，一是党政办工作，一是综治办工作，另外还兼职安全监督员、食品质量监督员、“千百”办成员等职务。一年的工作尽职尽责、任劳任怨，努力做好服务工作，当好参谋助手：
(一)党政办工作。可以说办公室工作是完全服务性质的工作，既要对外服务，也对内服务，工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、脚勤：在接待群众来访办事时，都能主动询问是否有需要办理的事，遇到办不了的证明材料时能耐心向其解释清楚，或帮其联系驻村干部、经办人，帮其查看档案资料等，使群众能尽快办好手续，树立好政府窗口的形象;在收文发文时，总是用最短的时间把文件送达到各办公室，并及时把领导批阅文件收回归档或传阅到其他办公室，从来没有遗漏掉一份文件;在收集整理资料时，全面、准确地了解各方面工作的开展情况，及时总结、汇总，向领导汇报或让领导备查，如年度目标管理考核资料准备等;在起草文稿时，能及时认真完成领导交付的任务，一年来完成各种报告70余篇，包括2004年政府工作总结、2005年上半年政府工作总结、人代会报告等文稿。同时在组织会务、后勤管理、打字复印等工作上也尽职尽责，不留下任何纰漏。
(二)综治办工作。主要负责资料整理、报告材料起草、各类报表统计，同时还是公安员、禁毒专管员、安全监督员、综治中心成员。综治办工作任务重、责任大、业务性强，准备的各种资料很多，如z在禁毒工作方面，今年上半年就起草各种报告20余篇，还负责宣传教育、查毒、禁种铲毒、尿检帮教等工作;又如签订责任书方面，年初综治、禁毒、反邪教、安全生产等7个方面需要起草责任书。今年上半年还负责整理了“四五”普法验收材料，接受了综治、安全生产、禁毒工作半年度考核。另外在治安管理、抓赌帮教、纠纷调解等工作上也认真履行好职责，做好份内之事。
回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步，成长了不少，但也清醒地认识到自己的不足之处：首先，在理论学习上远不够深入，尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比较欠缺;其次，在工作上，工作经验尚浅，尤其是在办公室呆的时间多，深入村里的时间过少，造成调研不够，情况了解不细，给工作带来一定的影响，也不利于尽快成长;再次，在工作中主动向领导汇报、请示的多，相对来说，为领导出主意、想办法的时候少。
在以后的工作中，我一定会扬长避短，克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长，把工作做的更好，为人民群众做的更多，贡献做的最大。
试用期满转正公务员个人总结
试用期一年来，我坚持以马克思、列宁主义，毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，自觉加强理论学习，认真学习“三个代表”重要思想、党的十六大报告及十六届三中四中全会精神，刻苦钻研业务知识，努力提高理论知识和业务工作水平。遵纪守法，努力工作，认真完成领导交办的各项工作任务，在同志们的关心、支持和帮助下，我思想、学习和工作等方面取得了新的进步。现总结如下：
一、严于律已，自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高
一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护中国共产党的领导，拥护改革开放，坚信社会主义最终必然战胜资本主义，对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质
我重视加强理论和业务知识学习，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。
（一）、是认真学习“三个代表”重要思想，深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵，增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性；认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神，自觉坚持以党的十六大为指导，为进一步加快完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会作出自己的努力。
（二）、是认真学习工作业务知识，重点学习公文写作及公文处理和电脑知识。在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自己在公文写作及公文处理、电脑知识方面存在哪些不足之处，有针对性地进行学习，不断提高自己的办公室业务工作能力。
三是认真学习法律知识，结合自己工作实际特点，利用闲余时间，选择性地开展学习，学习了《中华人民共和国森林法》、《森林防火条例》、《中华人民共和国土地管理法》、《广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例》、《反分裂国家法》，通过学习，进一步增强法制意识和法制观念。
三、努力工作，按时完成工作任务
一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨，努力实践“三个代表”重要思想，在自己平凡而普通的工作岗位上，努力做好本职工作。在具体工作中，我努力做好服务工作，当好参谋助手：
(一)、是认真收集各项信息资料，全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况，分析工作存在的主要问题，总结工作经验，及时向领导汇报，让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况，为解决问题作出科学的、正确的决策。
（二）、是领导交办的每一项工作，分清轻重缓急，科学安排时间，按时、按质、按量完成任务。
（三）、是在接待来访群众的工作中，坚持按照工作要求，热情接待来访群众、认真听取来访群众反映的问题，提出的要求、建议。同时，对群众要求解决但一时又解决不了的问题认
真解释，耐心做好群众的思想工作，让群众相信政府。
在同志们的关心、支持和帮助下，各项服务工作均取得了圆满完成任务的好成绩，得到领导和群众肯定。
回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步，但我也认识到自己的不足之处，理论知识水平还比较低，现代办公技能还不强。今后，我一定认真克服缺点，发扬成绩，自觉把自己置于党组织和群众的监督之下，刻苦学习、勤奋工作，做一名合格的人民公务员，为全面建设小康社会目标作出自己的贡献！
推荐第8篇：行政主管总结工作
行政主管个人工作总结
不知不觉中三年的时光已悄然飞逝。自2009年12月进入公司以来，我学到了很多，也收获了许多。刚加入公司时，我对公司的运作模式和工作流程都很生疏，多亏了领导和同事的耐心指导和帮助，让我在较短的时间内熟悉了工作内容还有公司各个部门的职能所在，点点滴滴都让我在工作中进步，受益匪浅。在过去的三年里，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段时期的考验和磨砺。现就上半年的工作情况向各位领导及同事作简要汇报：
一、行政工作方面
1、负责食堂管理；
2、负责员工员工社保、公积金、工伤、意外险的登记汇缴和处理；
3、负责公司证件办理及年审；
4、负责公司员工住宿安排、工厂水电的汇缴、对账、订机票、员工工衣采购、存放和发放；
5、领导交办的其他事项。
1、1食堂后勤工作
工作内容：自我厂2012年7月份启动食堂后，我便担任食堂管理员一直至今，主要负责食堂原材料的采购、对账、成本控制、餐厨用品的添置、用餐人数统计和卫生管理。
总结工作：2012年7月至2012年12月，我们度过了一个新办食堂的磨合期，2013年1月至2013年5月我们带着战战兢兢的态度，为员工提供一个良好达卫生标准的的就餐环境，通过满意度调查不断改善伙食和员工需求。
在2013年上半年度的食堂管理工作中个，我们秉持“生蔬新鲜安全第
一、消毒卫生清洁第
二、菜样多变性”的理念，在控制成本的情况下保证材料的分量，也保证了员工身体健康。尽力争取在有限的资源上，做到员工满意。尽管如此，我们在这方面还需要更多的意见、帮助和体谅，员工的满意度调查和反馈信息，我们的满意度只达到46%，除了员工的饮食差异之外，使用的电力炒锅也是其中导致我们无法创新的原因之一，电力始终赶不上火力的火候，对煮出来的食物打了折扣，同样在追究外界原因时，我们也会反省我们本身是否尽到最大努力去改善的原因，我们存在不足，但是我们愿意听取有益的建议，希望通过大家意见，让我们吉中这个大家庭的“餐桌”越办越好。
2、1员工福利事项
工作内容：负责全体员工的社保缴纳、每月的增减员、每月到劳动局进行用工备案、员工社保个人信息的变更；负责公积金的每月汇缴、增减员、转移等；员工工伤处理、申报；员工意外险的申报。
总结工作：这半年来，我司的社保及住房公积金方逐渐健全，因多方面因素的影响，导致员工个人信息有冲突无法进行社保、住房公积金增员，作为经办人的我需要深入的去了解导致这种冲突的原因，甚至乎有些原因是员工个人都不知道的，需要我们不断的到有关机关去了解情况，最后完成修正。我司的主要工种是车缝工，他们经常会因为某些因素导致受伤，这半年来，我司的轻度工伤事件不下5次，每一次的受伤信息都让我神经紧张，希望对员工的伤害能降到最低，争取第一时间将其送到医院进行就医，事后的工伤申报准备，希望将公司跟个人的损失降到最低。而我司的员工并不是每个人都可以享受工伤待遇
的，如个别不在我司购买社保的，还有新进员工未及时购买社保的，当他们发生工伤时，享受不到工伤医疗的待遇，此时便要考虑报不了工伤，那么这笔医疗费用便要由我司承担，为此，意外保险为我们解决了这个顾虑，通过意外险报销降低我司人员医疗费用。
3.1公司证件的年审、办理工作
工作内容：负责公司营业执照、组织机构代码、劳动年审等证件的年审，保证其使用的有效期，证件的年审期限在3-6月。
工作总结：上半年是公司证件年审的期限，为了保证证件的有效期限和不耽误公司正常业务的办理，每年的年审我都会积极对待，余留足够的时间和空间进行改正，保证顺利完成证件年审。
4.1公司员工住宿安排、工厂水电的汇缴、对账、订机票、工衣订购发放的工作
工作内容：负责安排公司住宿员工的宿舍安排、水电代收、按月缴纳房租；按月缴纳工厂水电租金；出差人员的机票订购；劳保用品的采购、发放等。 总结工作：每一项工作的完成都是对责任心何工作能力的考验，如何化繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的成本换得最高的效率，对行政工作尤为重要，这半年来的心得是：工作繁重是借口，心态尤为重要，只有全心的投入到所处的工作环境方能释放最好的工作精神及态度。
5.1面对本职的工作，我们常常还需要完成上级领导临时性的工作任务，往往需要我们短时间高效率的完成。
处理好日常行政事务管理，做好重要活动和外出活动的安排。协助公司领导不断完善各项规章管理制度，使公司趋于规范化的管理。
需要掌握的知识还很多，在以后的工作中我会自觉加强学习，向理论学习，向专业知识学习，向身边的同事学习，进一步提高自己的理论水平和业务能力，全面提高综合业务知识水平。 在2013年上年度的工作中，我深切认识到自己知识面的不全面，很多实际工作上理论与实践无法完全连接起来。在以后的工作中，我应该加强学习，用知识指导实践，在实践中总结经验，不断进步，不断提升。通过各种途径进行学习，利用网上资源学习与工作有关的知识，不断开阔视野，丰富头脑，增强能力，以便跟上形势的发展，适应工作的需要，提高理论水平、业务素质和工作能力。
综上所述，个人想对公司提出一点细微的意见，我们的工作在进行着，也在进步着，但是步伐的跨度却远没有原来的速度，工作的积极性也受到了很大的影响，更明确的可以说是我们的目标变得模糊了，由一个制度化管理的机构慢慢的退化，制度化管理的精神得不到持续的发展，我想我们需要的是更规范化的管理和精神文化。成功的企业源于卓越的管理，卓越的管理源于优异、完善的制度。随着公司的不断发展，搞好公司管理制度无疑是其持续发展的根本。因此，有必要建立健全一套合理而科学的公司管理制度，实现管理规范化。
而我个人在接下来的工作中，我会秉持着同一个方针和计划，将员工食堂的管理尽力完善，保证员工和企业的切身利益，在2013年8月份进行一次员工食堂满意度调查，组建一块“爆料小天地”的宣传版面，让员工提出我们的缺点和他们的需求。维持保障员工福利和公司利益。
报告人：
推荐第9篇：工作总结工作
蓬镇镇综治政法工作2011年工作总结
2011年，围绕年初确定的工作目标，按照构建和谐社会要求，立足辖区治安实际，以维护区域和谐稳定为前提，以平安建设为抓手，以综治工作服务中心为平台，以复杂地区治安环境整治为重点，动员辖区干部群众自觉参与平安建设，努力实现“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”，为构建“和谐蓬街”提供了良好社会治安环境。
一、全面落实综治目标责任制。
一是加强组织领导。严格执行综治工作服务中心制度，落实一把手负责制，明确职责任务和具体分工，定期召开会议听取汇报，全面掌握治安状况及稳定形势。
二是明确目标责任。年初与51个村居、50多个单位（企业）签订了社会治安综合治理目标责任状。坚持每月一次综治例会和目标督查制度，针对出现的问题，做到事事有记载、完成有时限、件件有落实。
三是健全工作机制。年初制定下发了《蓬街镇村（居）综治信访稳定工作考核奖惩办法》，并出台了相应的考核细则，从矛盾排查调处、信访接待、活动开展、信息报送、档案完善等方面对各村居企业综治工作情况进行全面考核，并将考核结果作为全年考核与奖励的重要依据。
四是完善人员配备。今年下半年我镇出台了《蓬街镇维
稳信息员队伍管理规定》和《蓬街镇维稳信息员经费使用管理规定》。维稳信息员队伍采用公开和秘密相结合的方式进行。配备了150多名维稳工作员兼信息员，秘密稳信息员30余名。充分发挥他们与群众联系紧密、消息灵通的优势，及时分析社情民意，发现矛盾隐患苗头，累计调处大小矛盾纠纷 起（包括重大事故纠纷、家庭矛盾、邻里矛盾等），及时上报重大信访问题 件，在化解矛盾纠纷、维护社会稳定方面发挥了显著作用。
二、全力推进平安蓬街建设。
一是广泛开展综治法制宣传系列活动。以综治宣传月为契机，利用广播、板报、标语、LED电子屏等多种形式，在集市、广场开展大型综治宣传，利用劳动节、“6〃26”、国庆节“12.4”等重要日期开展以反邪教、禁毒、普法、治理烟花爆竹等为主要内容的专项宣传活动。一年来，共举办法律知识讲座、集中大型宣传11次，累计发放各类宣传材料万余份、悬挂标语40余条、展出板报90余块。
二是树立“零容忍”理念，推进社会治安重点地区整治。以黄赌毒和盗抢犯罪高发部位、区域为重点，坚持集中打击和常态挤压相结合，打击整治和长效机制建设同步开展，全力开展了治安乱点整治工作。今年来，对路桥区公安分局挂牌镇海村盗抢高发区域乱点、金联村庙内聚众赌博现象、蓬街居盗抢案件高发区域、蓬街浦北村老人协会涉赌乱点、小
伍份村老人协会赌博现象开展了重点整治。目前为止，以上5个治安乱点已取得了明显的整治成效，予以摘牌。
三是大力开展农村治安秩序整治工作，营造严打整治氛围。根据我镇治安形势，加大了对烟花爆竹等危险品的防范和涉及村级组织换届选举问题的防范，同时按照市区工作要求。全面推进“控发案、强打击、保安全”、“扫黑除恶”、“防命案、反盗抢、治乱点”“打击整治黄赌毒违法犯罪”、“反窃车”、“天网”、“亮剑”等各类专项行动，加大了对各类违法犯罪活动的主攻力度。今年来，蓬街派出所成功摧毁杨华征等人涉恶团伙，抓住犯罪嫌疑人4人，破获盗抢案件52起，抓获各类盗抢犯罪违法犯罪嫌疑人35人，其中起诉30人，行政拘留31人，涉及三车案件起诉11人，行政拘留23人，追回赃车20辆，摧毁盗抢团伙2人，破获盗抢系列性案件7串，抓获黄赌毒违法犯罪嫌疑人25人，起诉22人，行政拘留24人，摧毁赌博窝点6个，共收缴赌博机200多台，并予以销毁。抓获涉毒违法犯罪嫌疑人29人，其中起诉8人，行政拘留21人。
四深入做好“三个排查”工作。坚持“教育走在发生前、排查走在调处前、调处走在激化前、回访走在回复前”四步工作法，落实周分析、月排查、季总结制度，深入排查化解矛盾隐患，做到不稳定因素早发现、早介入、早调处、早解决。今年以来，共排查矛盾纠纷 起，调处 起，正在协调
起。领导接待来信来访 件，解决问题 件，其中主要领导每月安排1－2个接待日；调解民间纠纷 起，调解成功率 。
五是开展多种形式的平安创建活动。为沙井子一村等符合条件的单位申报天津市平安示范社区（村），在多个村（居）开展“法律进村（居）”系列讲座，在各企业中开展法律服务进车间活动，在有关学校开展“平安在我身边” 宣讲、“家长学生同上一堂法制课”等主题活动。成功地举办了“六五”普法启动仪式暨“12.4”法制宣传日文艺演出和蓬街镇2011年禁毒法制宣传活动启动活动，得到了市区媒体和有关领导的肯定。
三、加强重点群体管理。
一是落实安置帮教工作。制定帮教方案，做到帮教对象资料齐全，帮教工作安排到位。我镇共接收矫正对象124名，无一人脱管、漏管。在全国和省“两会”以及春节、国庆等重要时期、重点节假日期间，二次开展了节前集中点验法制教育及公益劳动。在重大节日以及敏感期间，分管领导、司法所干警及管片民警分别找他们谈心，掌握思想动态和日常工作、生活情况。今年以来，辖区内刑释解教人员重新犯罪率为零。
二是落实反邪教工作。深入开展“无邪教村（居）”创建工作和“反邪教警示教育”活动，完善同邪教斗争的宣传
教育、转化巩固、防范控制等长效工作机制，我镇私立中学老师彭小文、宋慧兰夫妇成为我省“法轮功”教育工作典型范例（见浙江日报内部资料第89期）。
三是建立流动人口管理新体系。在新南村、小伍份村、四份头村、民利村等试点工作基础上总结经验，结合实际，积极探索，把流动人口管理原先由公安牵头、公安主管转变到现在由党政牵头、村民自主管理的新模式。有效落实“以证管人、以房管人、以业管人”的工作措施。形成了“村企自主、联管联建的工作网络。实现了流动人口管理规范化、社会化、法律化。
四、推进社会管理创新
一是落实重大项目社会风险评估。对影响和制约经济社会发展的相关问题进行专题研究、专项分析、专门解决，对重点项目建设、重大事件决策都分别组织相关人员进行风险评估，制定应对预案，抢占维稳防控主动权，有效预防发展过程中的不稳定问题。今年以来我们对违法用地综合执法，环境污染集中整治，蓬街商住房征地和蓬街私立中学操场征地都严格按照制度评估风险，全面分析排查此项工作易引发的不稳定因素和群众上访问题，保证了未出现一例越级上访事件。
二是建立了110矛盾纠纷调解联动工作。抽调基层综治司法、公安派出所等一线的强将，实现了公安治安调解与人
民调解的对接。我们在派出所内设了110调解工作室（人民调解中心）并聘请了3名人民调解员与民警合署办公以工作室调解为主，村（居）调解为辅的方式，由民警调解治安纠纷，人民调解员调处民间纠纷两者相互配合、相互补充，实现了治安调解与人民调解的有机结合。
三是继续实行义务信访协理制度。聘请10多名老干部，已转化的信访老户和一些热心维稳的德高望众的人士为业务信访协理员，成为全镇信访稳定队伍的有力补充。今年以来接收来访群众 人次，调处纠纷 起。
四是探索大调解工作体系，调解成功率得到明显提高。
1、实行“三定一包”制度。中心对排查收集上来的矛盾纠纷进行梳理分析，按照“属地”和“归口”管理的原则，按照定责任部门、定责任人、定时间、包调处的“三定一包”要求，及时妥善地处置各种矛盾纠纷。
2、实行联合调处机制。对重大安全生产事故、交通事故、群体性事件，我们都采取“党政领导、综治协调、部门配合、村居参与”的模式，由综治办牵头，派出所、司法所、驻村干部、村干部参与，进行联合调处，努力寻找积极因素，提高调处成功率。上半年我们成功调处11起死亡纠纷案件致21人死亡，7起重大死亡案件（如浦南村凶杀致2人死亡、交通肇事致3人死亡、两起因溺水引发致3人非正常死亡、新星村烟花加工点爆炸致3人死亡、水缺头村农用线触电致2人死亡和村卫生室医
患纠纷致2人死亡等）。均第一时间介入，一周内彻底解决。
推荐第10篇：实习总结工作
关于开展2010级实习总结工作的通知
教 [2013]15号
教学系：
根据教学工作安排，全校10级各专业实习工作将于2013年5月17日结束并返校，请各实习单位于5月13日至5月17日完成实习总结工作。现将实习总结有关事宜通知如下：
一、实践教学平台使用
1、学生用户。请各系通知学生于5月10日前使用学号登陆实践教学管理平台，提交完成20篇实习日志和不少于5000字的实习总结报告。系统登陆：方法一，http://61.184.78.26/；方法二，“学校主页”-“公共服务”-“实践教学管理平台”。 5月20日后，学生可登录系统查看顶岗实习成绩。
2、教师用户。请各系实习指导教师于5月13日至5月17日登陆系统，为实习日志和实习总结评分。实习日志评分步骤为：“登陆系统”-“顶岗实习”-“查看学生日志”-“年份”（输入2012）-“查看”对学生日志评分并输入评语。实习总结报告评分步骤为：“登陆系统”-“实习总结”-“查看实习总结”对学生实习总结进行评分并输入评语。所有学生完成后，教师可以在“实习成绩”栏目查看所属名下学生成绩情况。
3、院系管理员用户。5月20日至5月24日，院系管理员在系统中导出顶岗实习成绩统计表。成绩表导出步骤为：“登陆系统”-“实习成绩”-“实习成绩单”-“专业、班级、时间（输入2012）”-“汇总表”。注意：导出打印汇总表时需要安装插件。因杀毒软件可能阻止插件安装，为防止安装出错，请在安装插件时暂时关闭杀毒系统。
二、实习成绩评定
1、成绩评定。5月20日后，实践教学平台将会关闭。教学系（院系管理员账户）从实践教学平台中导出顶岗实习成绩表（汇总表），并录入教务管理系统。非师范专业实习总成绩按两个学期（2012－2013－1；2012－2013－2）评定（以等级记分制），2013年上半年实习的三个专业(心理健康教育、社会体育、应用日语)和师范专业按一个学期评定（2012－2013－2）。
2、综合鉴定。各系要督促实习生交齐《实习工作日志》、《实习多功能手册》，结合学生《实习工作日志》、《实习多功能手册》所记录的内容、实践教学平台所
提交的详细记录、实习单位鉴定意见等综合评定每位实习生实习期间的表现，并在学生实习鉴定表上签署教学系意见并加盖公章。
三、实习工作总结
1、全面总结。教学系对本次实习工作进行全面总结，写出实习书面总结材料。
2、召开会议。教学系及时开好系内的实习总结暨经验交流会。
3、优秀实习生推荐
（1）优秀实习生推荐比例：实习生人数的20％。
（2）优秀实习生推荐条件：实习期间表现突出，实习成绩评定为优秀；实习单位和带队教师推荐的优秀实习生；在实习期间服从管理，无违纪违规行为。
（3）优秀实习生个人总结：被推荐的优秀实习生应提交个人详细实习总结材料。
四、实习材料报送
1、需要提交的材料：教学系实习工作总结、《郧阳师专顶岗实习成绩统计表》、《郧阳师专2011－2012年度优秀实习生推荐表》（以上各材料均须提供加盖教学系公章的A4文本材料并附电子文档）、实习生鉴定表原件（按班级分类）、优秀实习生个人总结（电子文档）。
2、教学系于2013年5月24日前完成实习总结工作。
五、实习路费核销
1、实习路费核销对象必须是2012－2013年度参加实习的在校学生。
2、自己联系在省外或省内其他县市实习的实习生报销往返交通费，交通费在100元以内的实报实销（以车站长途车票票面计算）；超过100元的按100元报销。
3、由学校安排在十堰市城区且不在实习单位住宿的实习生报销市内交通费，标准为80元/人。
4、实习期间违纪、未按计划到指定单位实习、实习单位不详、实习成绩不合格、交通费无票据的实习生不予报销实习费用。
5、所有实习生长途交通费、市内交通费总金额不超过100元。
6、教学系根据上述各项费用标准负责做好统计，以班为单位填写《郧阳师专实习生实习经费发放统计表》（实践教学平台“下载中心”下载），以教学系为单位报教务处实习实训科审核，教务处处长审批签字后到财务处核销，并分发给实习生（报教务处审批之前实习生须先在发放登记表上签名，加盖教学系公章，足额粘贴好有效交通票据）。
教务处
二○一三年四月十二日
第11篇：村官总结工作
2010
2010年工作总结
年即将结束，回首一年来的工作经历，感慨颇多，作为一名被分配到社区工作的大学生村官。一年来，我参与了社区的各项工作，圆满完成了上级领导交给我的各项工作，并得到了街道、社区领导的一致认可，和社区广大居民群众的普遍好评。现将本人一年来的工作总结如下：
一、扎根基层，做好社区计生工作。
年初我被分配到东阳社区分管东阳一组的计划生育工作，并兼任东阳社区的计生统计。有了去年末参加社区计生工作的经验，今年我很快就熟悉了计生工作各个环节。在东阳社区一组原包组干部的指导下，我很快掌握了东阳一组的居民、流动人口的居住状况。在一组原包组干部调离街道后，我便一人担起了东阳一组的计划生育工作。计划生育工作是一项比较烦琐的工作，计划生育最难管理的是流动人口。流动人口流动性大，搬迁比较频繁，这为我们的计划生育工作带来的很大的麻烦，我们须多下组，勤摸底，才能掌握社区计生人口的变动状况，全面管理好社区所有的计生人口。在下组摸底的过程中，我不断的与社区居民群众进行交流沟通。通过与社区居民群众的多次接触后，使我认识到，搞好基层工作并不难，只要我们能下得去，和居民群众谈的来，搞好与群众的关系。就会发现他们的单纯与善良，与他们打交，并不是想象中的那么困难。作为社区计生统计，今年我和社区其它计生干部一起，整理了社区五年来的计生软件，规范了社区计生软件管理，为今后的计生工作打下的良好的基础。
二、务实求真，从细节做起。
社区工作与乡镇工作有很大的不同，常和分到各乡镇的村官朋友聊天。他们有的被分到计生工作队，有的从事中心工作，有的分到财务所工作。而社区却没有这么多的工作划分。但凡有的工作，我们都得参与其中，所以很多村官朋友见了我就会问：看你整天上班，有那么多的工作要做吗？当然是有了，社区工作琐碎繁多，我们的工作没有什么轰轰烈烈，只有每天细微的工作。但正是有千百万像我一样的社区工作者每天坚守自己的岗位，我们的社区才会这样的平安、和谐。在社区工作，最重要的就是要脚跟实地，从小事做起，不要好高骛远，小事看不上，大事做不成态度是做不好社区工作。只要把每一件小事做好了，社区工作也就做好了。
三、多方兼顾，出色完成计划生育工作
今年是十年一次的人口普查年，人口普查期间，正是省市县计划生育工作年终检查的关键时期，作为一名社区计生干部，我不仅要全面完成计生工作的各项任务，同时又要保质保量的完成人口普查的工作。为了确保人口普查工作能够顺利进行，社区领导安排我作为社区人口普查工作的负责人，我不仅要完成自己的普查工作，同时又要指导和检查其它普查员的工作情况。普查期间，我每天早上六点半起床，一直忙到晚上九点以后才可以回到自己的房子。经过三个多月的辛苦工作，我们顺利的完成了社区的人口普查的工作。在市人口普查抽样检查中，刚好抽到了我普查的小区，检查结束没有发现1人的漏报、误报。在交表的时候，其它社区得一天时间才能通过审查，而我们社区不到半天的时间，得通过了全面验收。在我和社区其它干部的共同努力下，我们不仅出色的完成了人口普查工作，而且在此期间我们的计划生育工作也得到了有序的开展，在省市县的各项检查均没有出现任务问题。
四、认真负责，参与社区各项工作
社区工作繁琐复杂，除了计划生育外，我还参与了社区党建，双创，平安创建，安全生产工作。作为一名有知识、有文化的大学生，我还承担起了社区文书这个职务，社区各项工作所需的材料、文件，都由我负责完成。通过这些工作，不仅提升了我的各项工作能力，更让我对社区工作有了全面的认识和体验。
经过一年的努力工作，使我认识到，要做好社区工作，并不是很难的事情，只要我们能吃得了苦，俯得下身，勤学习，多思考，深入群众，时时本着为人民服务的态度，把为人民做好事，做实事作为自己奋斗的目标。那么我们就一定能做的好一名大学生村干部。一年的工作下来，使我认识到，要做好社区工作，必须要做到以下几个方面：
一、摆正心态，放下架子，全面溶入社区的居民群众中去。
我们既然选了村官这条道路，我们就要这对的起村官这两个字。放下自己的架子，时时以为民服务，为民办事的心态来要求自己的言行。市委书记李金柱在09年村官任职培训会上说：“我更喜欢叫你们大学生村干部，我们到农村不是去当官了，而是去干事了”。李书记对我们大学生村官要合理定位自己提出了自己的希望。作为村官的我们一定要牢记李书记的话，合理定位自己，做一名真正能为民服务，为民办事的大学生村干部。
二、不断学习，提高自己的工作能力。
离开了校园，并不意味着我们从此就不需要再学习，当你真正参加了工作，你才发现有很多东西，是我们在书本上不能学的到，对于社会，对于工作，我们始终要把自己定位在成一个学生的角色，有什么不会的，不懂的，要多问，多思考，对一些政策性的东西，要通过学习，彻底的弄懂了，再向社区居民群众进行讲解，切不可自己还处于一知半解的状态，就到处宣讲。
三、善于总结，思考，在工作中寻找乐趣。
很多一起的村官朋友都抱怨基层工作枯燥无聊，在村里呆不下去，我也一样，尤其是在没工作可做的时候，一个人呆着，无聊到能让人崩溃。于是我开始尝试着去做一些事情，以缓解自己无聊到几近崩溃的心理，我试着去看看书，写写东西，总结一下近期的工作，把自己在工作中遇到的一起趣事，记录下来。一年下来，我感觉工作不再是那么的枯燥乏味了，朋友们聚在一起时，我会和大家讲我的工作，讲我在工作中遇到的一些趣事。有一些朋友笑我成工作狂了，其实工作狂也好，只要你能喜欢自己的工作，并在工作中寻找到乐趣，那工作狂又有什么不好呢。
一年下来，我发觉自己成熟了，看问题也不再那么肤浅了，我觉得这是工作历练了我，让我对自己，对人生有了新的认识，和态度。在接下来的一年里，我将继续努力工作，不断的提升自己的工作能力，和为人处世的能力。为创建平安、和谐社区出自己的一份力。
第12篇：工作总结工作
2012年工作总结工作
一年来，我在车间领导及同事们的关心与帮助下，以科学发展观为指导，立足车间实际，紧紧围绕车间开展的职工培训、设备安装调试、和开工前的准备等中心工作,结合实际，扎实做好综合班组成产立之初的安全风险管理、职工行为规范、规章制度等方面的学习培训工作。通过多方面的努力，使综合组在车间开展的各项工作中有序推进，圆满的完成了段、车间下达的各项生产任务。本人于十一月份被车间任命为生产调度，现对本年度的工作作如下汇报：
一、主要工作：
1、完成了车间综合组的筹建与成立，综合组成立之初，班组成员都是来自不同的兄弟单位及新入路职工，人员互不熟悉，年龄参差不齐，为尽快让全体组员适应当前的工作环境及专业技能的提高，根据段有关要求，结合车间、班组等实际情况，我针对性的开展了车间管理制度、职业行为规范、专业、8S等相关知识的培训工作。在日常工作中我将职工培训与个人生活有机结合，在学习中班组成员之间相互交流沟通，增进了解，促进班组凝聚力的形成，提高全体组员的业务素质。
2、对班组包保区的工装设备进行包保分工，在设备包保盯控中，使每名组员了解掌握设备的性能和操作过程，为今后车间检修工作顺利开展打下了坚实的基。
二、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。
1、能够认真贯彻上级下达的文件精神，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论；特别是参加车间组织的“责任胜于能力”的学习，使我深刻能会的“责任”两字的重要性。
2、遵纪守法，认真学习法律知识；爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。
三、明年的工作计划：
车间生产调度，是最基础的管理者，管理过程的顺利与否，直接关系到日常的检修任务能否顺利完成，因此我计划做到如下几点：
1、加强业务学习，熟悉各项规章制度，协助车间领导制定和实施各项管理制度。
2、严格落实安全生产，从“人、机、料、境、法”方面入手。根椐不同的工种在不同的地点、不同的时间制订不同的安全措施。
3、加强对现场作业过程的检查和监督，发现和处理动态过程中出现的问题和安全隐患。
4、推进车间“8S”的管理工作，积极推行企业文化，通过推行企业文化，让每名职工熟知车间的各项规章管理制度。
总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为车间的发展做出更大更多的贡献。
第13篇：教学工作总结工作
2017-2018学年上学期教导处工作总结
回顾一学期来的工作，我校教导处在学校领导的关怀下，贯彻教体局工作和学校工作计划，全面落实学校工作意见。以紧紧围绕学校中心工作，以教学研究为方向，以课程改革为重心，以提升教学质量为目标，以提高教师专业素质为关键，以生为本，以实践有效教学为主题，全面优化学校教育教学管理，实现师生共同发展。现就一学期来的工作做如下的小结：
一、狠抓常规管理力度，使教学管理有序化
本学期在教学常规方面，教导处加大了检查管理力度。
1、本学期每月一次对教师的备课、听课记录、作用布置、批改记录等进行认真检查，及时公示记录并反馈本人，每次检查结果作了详细的检查记录。从检查效果看，许多教师能根据实际情况进行备课，内容详实，达到规定课时数。在检查过程中，大部分教师的备课都能自觉贯彻新课程的课堂教学理念，重视了学生的思维过程，关注了学生的学习过程。同时，通过检查也发现了一些问题：个别老师备课教学过程较简单，教学策略意图不明确，经过教导处的指点与纠正，教师们认识到了写教案的重要性，从而在备课上有了较大的提高。总的来说本学期教学方面的各项检查情况较理想。
2、加强教师辅导工作。大多数教师能利用课余时间进行辅导学困生。针对每一班学习上有困难的学生，学校要求教师利用好课余时间做好学困生工作。并且要求教师要有针对性地去帮助学困生，以缩短学习上的差距，增强学困生对学习的信心。
3、教导处做了大量的工作，如听课、评课、课时安排、测试等，教师在创建工作中，各方面的素质也得到了提高。本学期教导处和教研组一起组织了每一位教师都要上一节公开课的教学研讨活动，由听课教师进行分组集体评课，活动有内容，有主题，有计划，有总结。做到人人参与，人人发言，各位教师非常积极地参加到教研活动中去，在活动中及时做好记录，效果较为明显。
二、加强师资队伍建设，使师资力量提高化
1、积极组织教师以校本培训为主要方式，深入学习各科新课程理念。开学初，组织新教师培训，使新教师能及时融入学校工作；9月份，英语组教师到婺中学习；10月份，数学组参加了清华中学，鄣山中学送课下乡活动；同时，我校还派出语文组教师参加朱熹中学举办的语文课堂教学大奖赛观摩活动；11月份，派出了语数英教师参加国培送课下乡活动，同时在本月，我校派出所俞虹教师参加请上饶市地理优质课比赛，荣获二等奖；12月份，我校分别派出了俞虹，程燕，方微，查晓容教师参加了语文，政治，英语，地理学科大比武，均取得了可喜的业绩。
2、学校采取了教师结对帮扶活动，促进新教师快速成长。
3、学校对教研组的教学研究活动、备课、教师的听课节数作了具体规定。实行随堂听课制度。每周定期开展一次教研活动，通过这些活动，既检验教师新课程理念的领悟程度，又能摸清我校的课堂教学的现状，并推动了同伴互助互学。
三、今后工作的设想与反思
教学工作艰巨而庞杂，教学改革任重而道远。新的学期，教学质量要上新台阶，必须要有新突破。在此就下学期的教学工作拟定如下改进意见。
1、要抓实、抓深教研活动。教研活动常态化的基础上，要勇于创新，力求使教研活动向课题化、精品化方向发展。进一步合理配置现有资源，促进薄弱学科的开展。继续构建教师发展平台，加强校际的交流和合作，促进青年教师的快速成长。
2、进一步深化新课程研讨，加强以听课、评课为主的教研活动，开展创新评优课活动，加强青年教师培养工程。
3、继续加强实行随堂听课制度，每位教师每学期至少听16堂课，了解各位教师最常态的最真实的课堂。依据课程标准，根据学生的实际，以评价促进学生发展，促使学校教学质量的提升。
回首过去，成绩可喜，面对未来，压力巨大。我们坚信，在校领导以及学校校长的正确领导下，在全体教师的大力支持下，面对新形势、新机遇、新挑战，我们以积极昂扬的姿态，力图变革，创造新的辉煌!
第14篇：总结工作123
“联村联户、为民富民”行动工作开展
情况汇报材料
中共岷县委联村联户为民富民行动协调推进领导小组办公室：
自全县“联村联户、为民富民”行动动员会后，我乡本着“早行动、争主动”的原则，精心组织，周密安排，超前谋划，着力抓好全乡联村联户为民富民行动的各项准备工作，为行动有效开展开好局、起好步。现将阶段性工作开展情况汇报如下：
一是靠实责任，健全体系。成立了“联村联户、为民富民”行动协调推进领导小组，领导小组下设办公室，分设综合组、宣传组、督查组、指导组等办事机构。按照“政治素质好、工作能力强、党建业务懂、农村工作熟”的要求，抽调了2名乡机关党员干部，充实到“联村联户、为民富民”行动协调推进领导小组办公室。将原党政办室作为办公场所，统一采购办公设备，使各项工作任务创新高效、务实有序推进，确保全乡联村联户为民富民行动启动阶段工作有序开展。
二是广泛宣传，营造氛围。充分利用寺沟乡惠农信息网站、移动信息平台发布相关信息10000条以上、悬挂横幅20条、张贴标语320条、下发简报14期、沿主要路段制做大型宣传牌10面，刷写墙报等宣传载体，对开展这次行动的重大意义、目标任务、工作重点和纪律要求以及行动进展情况进行大力宣传报道，各村社张（挂）贴标语680余条，营造了浓厚的社会舆论氛围。
三是创新工作，建设阵地 。建立完善的规章制度，通过与开展“三联一监督”工作，联系单位、党员领导干部了解党员群众所思、所盼、所想，结合“联村联户、为民富民”行动，解决群众日常纠纷
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体，即通过“联村联户、为民富民，同步实现小康”这一载体，通过联系贫困党员、联系贫困农户；带动后富群众发奋图强赶追先富、带领先富群众饮水思源帮助后富；促进农业提质增效和农民增收，促进全乡人民群众实现共同富裕，迈入全省同步实现小康家庭之列为活动内容。真正把全乡联村联户为民富民行动打造成机关作风转变的形象提升工程、教育培养干部的能力锻造工程、造福人民群众的德政民心工程。
中共xx委员会 2012年3月22日
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第15篇：毕业论文总结工作
2009届物流管理专业毕业论文(设计)工作总结
编辑：运输与经济系管理系
一、毕业论文(设计)工作概况
（一）毕业论文工作概况
运输与经济管理系06级物流管理
7、8班和07级物流管理1班共122人，有114人参加了毕业论文的写作和论文答辩。毕业论文的组织工作在2008年8月底就已开始，发给学生的毕业论文参考题目经本专业全体教师充分讨论确定。在学生教师双向选择的基础上，根据学生论文题目的内容，教研室安排了毕业生毕业论文指导教师。
为了保证毕业论文的质量，规范毕业论文的写作格式，学院和系都作了统一规定，要求物流管理专业毕业生在指导教师的指导下，按规定时间先后完成资料收集、论文初纲、研究写作、初稿修改和最后定稿，并要求毕业论文应包含如下要素：内容提要、关键词、正文、参考文献等，定稿后按论文的规范格式打印成册，与论文内容摘要一并上交教研室。
（二）毕业设计工作概况
运输与经济管理系06物流管理
7、8班共8人参加了毕业设计的设计和答辩。为了保证毕业设计的质量，规范毕业设计的写作格式，学院和系都作了统一规定，要求06物流管理
7、8班毕业生在指导教师的指导下，按规定时间先后完成资料收集、设计说明书初稿、研究、初稿修改和最后定稿，并要求毕业设计应包含如下要素：开题报告、正文、参考文献等，定稿后按毕业设计说明书的规范格式打印成册，上交教研室存档。
通过广大师生的努力，06级物流管理
7、8班和07级物流管理1班毕业生的毕业论文格式规范、内容充实、质量较高，部分论文较具有现实意义。
通过广大师生的努力，06物流管理
7、8班和07级物流管理1班毕业生的毕业论文或毕业设计说明书格式规范、内容充实、质量较高，部分论文和设计方案较具有现实意义。
二、毕业论文(设计)动员与安排
（一）召开动员大会
工作开始之初，我专业老师给同学们召开了毕业论文(设计)动员会。会议内容主要包括：
1、介绍毕业论文(设计)的整个流程，对毕业论文的选题，提纲设计等做了大概的介绍。
2、介绍了毕业论文(设计)指导老师的安排。
3、要求同学们一定要及时与自己的导师联系，把握好整个毕业论文(设计)的时间与流程，做到顺利毕业。
（二）安排工作日程
我专业根据课程的安排与设置，完成常规教学任务的同时，严格执行我校毕业论文(设计)工作的工作程序，合理制定了毕业论文(设计)的工作日程。具体如下：
2008年8月底－11月初做好毕业论文(设计)工作的组织动员工作，确定论文选题及指导教师，同时确定苏春玲老师指导06物流管理
7、8班共8名学生的毕业设计指导工作；11月中旬上报毕业论文(设计)题目及指导教师名单；12月初要求学生完成毕业论文(设计)提纲撰写；12月中旬要求完成毕业论文(设计)初稿；12月下旬前要求完成毕业论文(设计)的二稿、三稿；元月1日前要求完成毕业论文(设计)定稿。元月初进行毕业论文(设计)答辩；09年3月上报毕业论文、设计成绩。整个进程安排得紧凑合理，有效地保障了毕业论文(设计)工作的有序进行。
三、毕业论文(设计)选题及审题
（一）毕业论文的审题
1、认真指导学生选题
在选题阶段，本着抓早、抓紧、抓细、抓好的原则，在2008年8月底就向学生布置了这项工作，并组织教研室全体教师，根据专业学习情况，结合全国和省市重点科研题目进行命题，作为毕业论文的参考题目，让学生根据自己的情况进行选择，最后上报系和学院，由系审查确定，并最终确定指导教师。到9月初，大多数学生已选定题目，并在9月中旬在教师指导下草拟了资料搜集大纲，并着手开始搜集、整理与论文有关资料，到11月初，向指导教师提出开题报告和论文的详细提纲。当然，也有个别学生由于最初所选题目超出了他们的研究能力，影响了论文的进度和质量。
2、严格审题
我专业教师在身体时，主要遵循下列原则：
（1）、严把审题关，近三年课题或内容的重复率≤10%；
（2）、注重反映解决社会、经济、文化中的实际问题的选题的题目总数≥80%；；
（3）、创新与实用性的设计（论文）≥15%
（4）、有理论价值、技术价值、经济价值和应用推广的设计（论文）≥15%；
（二）毕业设计的审题
指导老师发给学生的毕业设计任务书有8份，毕业设计选题均来自物流实作现场。近两来，广西北部湾经济圈的发展带动现代物流的发展，我们学院物流管理专业的一个培养方向是仓储配送管理，因此老师给学生的毕业设计选题是：运用ABC分类法进行仓库管理方案设计（N种商品），不同的学生选择不同的商品种类进行不同种类的仓库管理方案设计。
在选题阶段，本着抓早、抓紧、抓细、抓好的原则，在2008年10月底就向学生布置了这项工作，并组织教研室全体教师，根据专业学习情况，结合学生社会物流实践情况，选写毕业设计题目，让学生根据自己的情况进行选择，最后上报系和学院，由系审查确定，并最终确定指导教师。
四、毕业设计指导的过程管理及效果
（一）毕业论文指导的过程管理及效果
在学生选定题目从事写作过程中，教师也加强了对学生搜集资料和论文写作的指导。不少教师对学生的指导，既耐心又细致，不仅向学生进行学术指导，甚至将自己的资料内容交给学生使用。学生也很重视资料搜集，学生的资料来源多种多样。我教研室（含兼职、外聘教师）参加指导的教师有9人，由有经验的具有中级职称以上的教师担任主要指导工作，保证了学生毕业论文的质量。
1、明确写作要求
由于学生在大学三年过程中，缺乏必要的锻炼，对论文写作格式和要求不够清楚。为此，我专业采取多种方式方法，组织学生认真学习，明确要求。我专业多次组织师生共同学习《毕业论文指导大纲》、《毕业论文指导书》等各项相关文件。教师们还利用多媒体课件，详细介绍了毕业论文的个个环节及具体要求，结合毕业论文的具体规定和要求，做了相关的讲解，同时对毕业论文过程中容易出现的问题逐一加以说明。经过师生的共同努力，学生明确了在撰写论文过程中的基本要求，并对此方面进行了较好的把握，力争使每一篇论文都能做到格式准确，不出现问题。
2、认真批改修改
为了保证毕业论文质量，师生双方在此项工作中必须坚持精益求精的精神，不怕麻烦、不怕返工。草稿一稿指导老师必须用红笔在草稿上进行修改，学生的下一次修改稿必须采纳老师的修改意见，对于每一次修改的文稿都要进行存档。这样一来，老师和学生论文写作指导过程都受到了有效的监督：老师必须认真负责的进行修改批阅，防止口头指导流于形式；学生必须虚心接受老师的修改意见，并按照老师的要求进行改动，避免原封不动或坚持自己的错误。正是由于师生双方在论文草稿的批改和修订过程中能够做到严肃认真、一丝不苟，保证了我专业毕业论文工作的顺利进行和论文良好的质量。
（二）毕业设计指导的过程管理及效果
到11月初，大多数学生已选定题目，并在教师指导下草拟了资料搜集大纲，并着手开始搜集、整理与毕业设计说明书撰写的有关资料，向指导教师提出开题报告和毕业设计说明书的详细提纲。
在学生选定题目从事研究、写作过程中，教师也加强了对学生搜集资料和设计说明书的撰写的指导。毕业设计指导过程中，安排学生到中铁快运汽车配件仓库进行调研一周，在现场师傅的指导下，结合实际情况开展指导工作。将学生分成两个小组，由小组长协助老师督促学生及时提交设计说明书，按工作计划给予学生集中与个别指导；不少学生常在网吧通宵查找资料与撰写设计说明书。学生均能按时提交设计说明书
一、二稿与定稿。教师对学生的指导，既耐心又细致，老师对每个学生的设计说明书进行的书面审批与当面指导。
学生也很重视资料搜集，学生的资料来源多种多样，有通过图书、期刊查阅的，有的学生到网吧查找资料，有时候为了及时完成设计说明书的撰写与排版、打印，不少学生通宵在网吧写稿。由苏春玲教师担任指导工作，保证了学生毕业论文的质量。对学生的设计说明书一稿、二稿及三稿均能全部批改并当面指导。
五、毕业论文(设计)答辩及成绩评定
毕业论文(设计)答辩是毕业设计说明书写作的继续和深入，也是毕业论文(设计)这一重要教学环节的组成部分。06物流管理
7、8班和07级物流管理1班学生毕业论文(设计)答辩安排在2009年元旦期间进行，在规定的时间内，顺利完成了答辩工作。
为了做好这项工作，我专业教研室根据学院和系里的规定，认真组织好06物流管理
7、8班和07级物流管理1班毕业论文(设计)答辩工作。
1、事前由指导教师详细审阅学生交来的毕业论文或毕业设计说明书（经过誊正定稿），并写出毕业论文(设计)评语，交给所在的答辩小组，然后同答辩小组的其他教师一道仔细研读毕业论本文或毕业设计说明书，提出答辩时需要提出的问题，一般提出2-3个问题；
2、答辩开始时，将提出的问题交学生准备5-10分钟；
3、答辩开始，先由学生概述其毕业论文(设计)的主要内容，然后再回答教师提出的问题，并由教师把答辩过程详细记录下来存档；
4、答辩完后，学生退场，答辩小组进行毕业论文(设计)成绩初评，然后各答辩小组组长再在一起开会最后确定毕业论文(设计)成绩。这就保证了这次答辩工作和评语、成绩评定等方面的基本标准在各答辩小组评定中的一致，因正确评定毕业论文(设计)成绩至关重要，不仅能正确评价学生的毕业论文(设计)质量，也能如实反映毕业生的水平。
六、成绩分析
表1 毕业论文(设计)成绩分布：
分数
优
良
中
及格
不及格
篇数
74
36
10
比例
0.8
61.2
29.8
8.
3（一）毕业论文成绩分析
本届论文成绩主要集中在良和中这两个区间。本届论文没有不及格的。得分为良的论文，立意清楚，资料详实，运用相应的统计方法对数据资料进行了充分的数量分析，方法得当，内容具有一定的理论水平和实
践意义；答辩过程中，思路清晰、表达流畅，能较好地回答提出的问题。得分为中的论文，观点正确，论据较充分，理论和实践纳合较好，能正确运用所涉及的统计分析软件；答辩时，能正确回答问题。得分为及格的论文，结构合理，逻辑清楚，方法应用基本正确，但是对某些问题考虑不够全面，研究不够深入；答辩时，能够基本正确地回答所提问题。
（二）毕业设计成绩分析
本届毕业设计没有不及格的，得分均为良。毕业设计立意清楚，资料详实，运用相应的统计方法对数据资料进行了充分的数量分析，方法得当，内容具有一定的理论水平和实践意义；答辩过程中，思路清晰、表达流畅，能较好地回答提出的问题。
七、指导毕业论文(设计)工作的取得的经验
（一）指导毕业论文工作取得的经验
1、毕业论文的选题质量有所提高
一是选题范围广泛，涉及到多个专业基础课、专业选修课的各个方面。如仓储、运输、配送、采购、物流信息、库存等方向都有涉及。一些选题能结合当前社会的新情况，如有学生撰写了金融危机下物流企业的生存之道，这些选题借鉴新成果，呈现出综合性的特点，显示了学生自主创新的能力。
二是选题角度比较新颖，论文质量有一定的提高。本届毕业论文题目更新率较高，且都经过较充分的论证，难度可以满足不同层次学生的需要，选题注重合理性、科学性、创造性和适用性的结合，突出了毕业论文的实践应用性。
2、综合运用知识的能力有提高
从论文的写作内容及论文质量可以看出，学生在写作过程中，能够运用所学的知识，从多角度、全方位对问题进行论述，表现了同学们综合运用所学知识的能力和兴趣。如有学生的论文是针对自己家乡的农产品的包装或运输环节存在的问题进行分析，在撰写过程中，学生进行了实地调研，结合自己对家乡农产品市场的了解，运用专业知识提出了很切合当地实际的解决方案，学生的综合运用知识能力有了很大提高。
（二）指导毕业论文工作取得的经验
1、选题与物流实践相结合，在设计过程中安排学生到现场调研，使设计工作更有现实意义。
2、修改设计说明书时，在多媒体教室修改，可以为学生节省打印一稿、二稿的费用。
3、学生有能力在设计过程中进行创新。
八、尚存在的问题及改进意见
（一）尚存在的问题
1、有些学生对毕业论文(设计)工作不太重视，有的认为毕业论文(设计)就是将素材堆积在一起的文章，有的认为写毕业论文(设计)也只是走走过场，认为没必要这么认真，有的不按照指导老师规定的进程来完成毕业论文(设计)。
2、论文质量不高。有的学生选题太大；有些文章结构有些混乱；有些文章论据不够充分；大多数学生论文没有自己鲜明的观点。
3、答辩反映出学生专业基础差，平时积累的知识少。答辩中，当问及到一些与毕业设计相关的基础知识和专业知识时，少数学生回答不上。
（二）改进意见
1、加强对学生毕业毕业设计写作全过程的指导和监控。
2、学校图书馆应该多配备物流专业的工具书和相关书籍。
3、实验室延长开发时间，方便学生进行资料的收集和完成毕业设计。
4、要将学生的毕业论文更多地和教师的科研项目结合起来，提前开展、合理安排毕业论文工作。加强学术合作精神，使指导教师的指导更专业，学生科研的方向感更明确，进一步提高毕业论文的质量。
5、要提高学生实验动手能力、使用计算机(包括索取信息、数据处理等)的能力，以及对资料、信息的获取及独立分析的能力，学会将现有的资料转化为自己的观点，并作出切实的表达
第16篇：总结工作文本
工作总结 二零一一年，是行业大风浪的一年，也是公司奋进拼搏的一年。行业波动不稳，在公司领导的正确运筹抉择与领导下，积极调整运营状态，改变经营策略，虽遭遇劣境，但却稳稳地站住脚跟，显示出了强大的生命力和雄厚的实力。2011年，制造技术部（冲压技术科）在公司的领导指导关怀下，从人员管理、工艺技术改进等方面，都有长足的进步。即将走到了2011年末，沉思回顾。我们冲压技术科将深刻地对本部门一年来的工作及不足之处作出细致的总结：
一、主要工作内容：
回顾过去一年的工作，在公司领导的关怀下，兄弟部门的协助下，我部门还是做出了一些成绩，但工作成绩与领导的要求还相差很远，在新的一年我们将更加努力的工作，认真完成领导安排的各项任务。从工作中总结经验，查找不足，提高技术水平，加强学习专业知识，以全新的状态迎接今后的工作。
感谢 汽车给我们创造了体现自己人生价值的舞台，感谢公司领导的指导与关怀，最后祝 汽车的未来更加美好。
制造技术部
第17篇：学校总结工作
小学2010秋工作总结
2010年秋季，我学校要以“三个代表”重要思想为指针，全面贯彻教育方针，加强学校内部管理，坚持依法治校，坚持以德治校，不断提高办学质量。根据〈>及学区工作计划的要求组织实施。现结合我校实际总结如下： 一 转变教育观念，加强学校德育工作。
我校坚持每一周一次政治学习制度，组织全校教师学习认真学习《决定》和《纲要》、《中小学日常行为规范若干具体要求》，撰写心得体会，使我校教师树立正确的教育观、质量观和人才观。严格遵循学生身心发展规律，及时结合实际探索德育新途径和方法。认真抓新的基础道德和日常行为规范养成教育。构建“三结合”的教育网络，继续与大荣林业派出所共建文明学校。学校开展每月一大评，每周一小评的日常评估细则。使我校形成了良好的校风和班风，同时规范寄宿生的学习和生活管理制度。加大未成年人思想道德教育活动，组织学生活动，陶冶学生身心；加强校园文化建设。大力开展科技、体育、文化艺术等文化活动，11月10请大荣林业派出所长为孩子们做了关于《学校系列安全常识》主题讲座，播放交通安全教育，让学生参观精彩的防火、交通、食品卫生安全宣传图片。国庆节期间少先队组织中高年学生开展“爱我中华”讲故事比赛。本学期认真组织学好《永春县白鹤拳操》。 二 加快”教育督导”进程，提高办学水平。
加强额巩固和学籍管理工作。把好休学，借读，加强义务教育宣传工作，预防溜生。认真做好福建省小学学籍网上管理工作。大大规范学校的学籍管理。本学期，继续做好按时做好适龄儿童(幼儿)入学(入园)工作 ,确实提高办园质量。学校继续对教师工作实行量化管理，对教师从德、能、勤、绩等方面全面考核。加强管理提高效益，重视青年教师的培养，参加学区青年教师优质课教学比赛，鼓励他们参加提高学历层次的培训和现代教育技术电脑，设置信息网。继续认真做仪器的管理工作。学校大专毕业教师占用100%，信息技术合格率100%，为教师提供现代教育技服务，更好地实施素质教育，确实提高教育质量。
三 深化教育教学改革，扎实推进素质
1 我校始严格执行省课程，为学生全面发展创造良好条件，学生在各级各类竞赛都取得较好名次。其中涂玉超同学在县小学生田径运动会上，取得男子60米跨栏第一名、三级跳第一名的好成绩。 2 积极开展素质教育研讨活动，第9周学校开展新课程实验教学研讨活动；积极做好校内的教研活动，群策群力探索教学新途径。充分发挥学科带头人的教研作用，利用多媒体教学，进一步建立健全教育科研制度。确实提高我校的教育教学质量。通过全体教师的努力。本学期我校的教育教学成绩有一个质的飞跃。组织全体教师自学教育理论，从理论上指导我校教研工作，积极鼓励教师撰写教育教学论文，联系投稿，发表。本学年我校教师的多篇教学论文陆续在县、市、CN上发表。
3 加强学生安全，身心教育，确实保卫童心。第十五周学校聘请共建单位——大荣林业派出所庄所长来校进行“消防安全”专题讲座。使我校师生受到了很在的教育。并与派出所建立长效联系机制，重大事故报警机制。确保学校师生人生财产的安全。组织全校师生到学校勤工俭学基地，参加劳动技能实践，促进学生身心健康成长。
4、强化学校饮食卫生安全。学校专门负责，严把饮食源的入口关。加强食品安全的管理。层层签责任壮，层层落实制度，强化管理。采取每天一小查，每周一大查的管理制度。并每月进行一次全校性反馈总结，定期进行整改。
5、继续加强寄宿生的管理。本学期对每位寄宿生（包括幼儿园），建立了家长联系信息卡，强化家校联系，寄宿生家长接送签名制度。周五签退，周日签到，受到家长的一致好评。 四 改善办学环境，加强内部管理。
本学期，我校积极改善寄宿生的管理，大大改善我校的食堂卫生规范管理，完善我校的寄宿生管理工作，根据县教育局对我校校园周边安全隐患进行检查，购买若干消防灭火器。对学校的照明线路进行一全面排查整改，投入1500元。幼儿的教学设施投入2000左右。使我校成为一所育人环境较好的学校。
积极推行校务公开制度，提高学校民主管理的力度。确实做好实验教学图书管理工作，要求有关老师上好每节实验课，学生从掌握知识，写好一篇实验小论文；班班设置图书角，每周开放一次阅读，借书制定：三年级以上学生继续每学期写一篇读书心得，并认真交流，每利用早读的时间组织中高年级进行读书教育活动，学生每天每班两篇，使我校形成了“人人爱读书，读书为我用”的良好风气，使我校实验教学和图书管理上了一个新台阶；确实加强师资队伍建设，鼓励中青年教师提高学历层次考试。现我校自考大专毕业8人,计算机合格毕业8人。因此，我校有一支专业素质较好的师资队伍。
五 幼教成教工作。
本学期继续改善办园条条件，加大幼儿园办园的投入。做好幼儿教育的各项工人作，以提高幼儿园的管理水平和办园效益。争创合格学前班，入园巩固率95%，同时认真做好文化技术培训工作，形成以科技兴农良好的氛围，使我村校真心形成“农科教“体。
六、学校的安全卫生工作。
我校始终把安全工作放在第一位，狠抓并落实。建立安全责任制，层层落实，谁出问题谁负责。利用早会、班会、集队进行宣传教育。特别是食堂卫生安全工作，层层签定责任奖，确保食堂卫生安全；加强师生疾病的监控和预防工作，认真做好用火、用电、用汽等消防安全教育，消除安全隐患，认真整改，杜绝安全事故的发生。与家长签〈〈致家长一封信〉〉签定工作，并建立长效安全防患机制。组织全体学生进行体检。认真做好学生的各项体质健康锻炼工作。
面对取得成绩，我们感到欣慰，展望未来。我们任重而道远，全校老师应同心协力，达成共识，“保持现状就是落后”今后，我校还要做好以下项工作：
1、志立于新课改的教育教学研究，特别是新课程教育教学研究。立足农村建立科学，规范的课题研究，确实提高教学质量。
2、加强完善，规范寄宿制学校管理工作，特别是食堂安全卫生工作。并建立长效安全防患机制。
3、加强师生身心健康问题研究，确保童心。
4、确立分类分级提高教师业务培训工作
第18篇：总结工作1
工作总结
三月跑掉,四月溜走,五六月坚持度过.忙碌的日子总算过去,终于可以喘息和调整一下自己了!时间总是在不知不觉中悄然离开,转眼之间又送走了一波高三和初三的学子们.一方面希望他们都能取得理想的成绩,另一方面自己也要好好地总结和分析以上几个月来的工作情况,回忆得与失,成和败,问题与成绩,仔细地剖析自己,回顾问题,为自己做的更好,打下夯实的基础,迎接更美好的明天！ 内容分析的内容包括自身的工作态度和实际上课情况两个大方向： 自身的工作态度方面：
首先，我的科目决定了我必须几个校区都要跑，所以时间必须合理安排，尽量和教务老师沟通，把时间调整好，不要做无用功，费时又费力。尽量把早上八点和晚上七点的课排到自己的校区，这样可以减少签单量，为自己也为校区减少工作量！ 其次，上课的同时也要关注办公室的事情，不要只看到上课而忘记办公室会议和相关的日常工作。
第三，随着工作的增加，天气的炎热，人也容易变得暴躁，随时调整好自己，包括精力和心情，不要带有不好的情绪，这样影响工作也影响别人！ 学生情况：
首先，今年学校对学生的要求比较严格，所以学生都是半托的上课，导致时间不固定，会出现旷课的情况，因此你需要特别注意时间，多多询问学生，把不利化为有利。 其次，今年我带的文化课的学生偏多，因此辅导的难度就会增加，要求你讲解的知识会有深度，所以要有深厚的功底，让学生信服！
再次，艺考生们的基础差，时间紧，要求高，所以对于他们我们要讲求策略。但是学生们因为时间紧张而盲目，急切想吞食大量知识，又眼高手低，总认为自己都会，因此我们不能被他们胁迫，必须踏踏实实，脚踏实地，否则总会出问题。同时又要讲求技巧，获得学生的认可！这样才能取得如意的成绩！
第四，总有一些学生上课迟一些，但是基础又不好。对于这样的学生，我们不能急于求成，同样认真对待，可是不能全面铺知识了，只能是有选择性的、有重点地讲解。更多地交给他答题的思路和技巧，引导他好好的把握答题方向。
第五，多和学生沟通，除了传授知识外，还要对学生进行更多的了解，包括他近期的学习情况，学校情况，作业情况，考试信息，同学情况等，这些工作有助于我们更好的把握学生学习，也会带给我们意外地收获！
最后，也是最重要的一点，对于学生要用心，课堂上我们是老师和学生。课下我们可以是很好的朋友，你可以帮他解决许多非学习上的问题，打心底的去爱他们。多为他们去考虑，比如他们报考的学校、专业，报考的注意事项等等。
以上说了那么多都是理论，不够生动和丰富；接下来我就具体说说我带的感触特别深刻的几个学生：
一、陈熙，女孩，小店一中，文化课的学生 。这个学生文综不好，进入高三后的三次模拟考试，文综成绩都是在150左右，特别的不理想。孩子的妈妈很强势，可以说孩子是妈妈的年轻模板，导致的结果是孩子很自卑，不敢表达自己真实的想法，这是阻碍孩子成绩进步的主要原因。此外孩子对历史缺乏整体把握，对历史不感兴趣，学习历史只是一种责任，因此历史成绩一直不高，小错误不断，大错误总有！而且孩子的答题思维
拓展不开，总是拘泥在条条框框里。对于这样的学生，我们在辅导时需
要双管齐下，在给孩子讲授知识的同时，还要做好她和她妈妈的心理工
作，不断的给她减压，劝说和改变她妈妈对她的要求表现形式！多多鼓
励孩子，让她有自信心，选择的讲授方式尽量简单、明了。让历史知识
生活化，鲜明化。多从当下学生感兴趣的方向入手，让她不会害怕！鼓
励孩子多说，多想，多去做！经过长期的练习和鼓励，孩子在做题时有
所改观，总体成绩有大幅度的提高！在高考中孩子取得了515分的骄人
成绩！孩子原本是二本多点，一本不够的成绩，经过努力终于超过了一
本线！这在很大程度上是孩子心态改变的结果，让我感到高兴的是心态
的改变对她以后都是有益的影响！
二、韩天丽，女孩，实验三中，美术学习者。这个孩子情况比较特殊，孩子
高中三年就没有学习，在家里玩了2年。高三上学期学习的专业，艺考
拿到了3个学校的证，一个一本，两个二本！成绩骄人，同时也带来了
问题，文化课分数要求高！她妈妈给她的目标是400分，要知道这有很
多学习了三年的文化课学生都达不到要求，更何况是高中无基础的学生
呢？孩子很用功，态度很端正，但是过去急躁。一口气吃成一个胖子，
带这样的学生时，我们需要循序渐进的做学生的工作，不能她着急你就
跟上着急，你需要稳住，耐心的做工作，把知识做成框架，整体的呈现
给学生，让她对历史有整体感，不在陌生！她不喜欢历史，甚至是厌恶
历史，她认为历史很难，学不会！我在上课同时有形和无形的告诉她历
史很有趣，更多的把历史上的趣事讲给她听，让她去感受，再去学习。
练习做题时，给她最简单的，还要带着她做，帮她去分析，去理解！经
过 将近3个月的努力，孩子的状态逐渐好转，在高考中取了383分的
好成绩，比她一本学校的录取分数线多了100多分，孩子知道成绩的第
一时间告诉我，我对她当时喜悦的语气记忆犹新！让人可喜可贺的一个
成绩！
三、刘超，男孩，一外，文化课的学生。他是让我最激动的一个，我带上他
时大约还有20天高考，而孩子的成绩是200分左右，历史二模居然考
了19分!高中三年是在打台球中度过的，没有目标，没有压力，父母对
他上大学不做要求！这些导致了孩子对高考没感觉，带他时真是费时费
力。讲基础，练简题，多鼓励，还严厉！就是说给他讲简单知识，不要
让他感到害怕，也不能让他听不懂；同时还要给他灌输高考的严峻性！
做题时既要简单又要典型，对于这样的孩子我们不能要求他能力，能尽
力掌握基础就好！但是当他偷懒，不想做题时，我们要严厉督促，还要
多多鼓励！不能吓跑学生！更不能吓坏学生!刘超在这样的方式下学习了
20天，最后取得了350分的好成绩！其中文综121分，不低于太原市
文综的平均分！当得知这样的成绩时，不得不让人激动！
此外，还有很多让我感受颇多的学生，让我心里激动或很受益的学生，在此不多说了。。。。。。
带一届学生有一次的感受和收获，他们永远是那么鲜活的个体，永远充满活力，永远那么可爱和淘气，总之爱他们，用心去看，用心去听，用心去问就是最好的方式了！
教研部 王越2013年6月25
第19篇：教学总结工作
2008-2009学年度第二学期物理教学工作总结
本期我担任八年级物理教学工作。一学期来，自己工作上兢兢业业，尽职尽责，圆满地完成了学校分配的各项工作，现对自己的工作回顾如下：
一、政治思想
本期来，自己认真坚持政治理论学习，做到了学习与教学的有机结合，认真反省工作得失，虚心接受他人的意见，及时整改，使自己的政治素养明显提高。
二、教学工作
多年来，自己一贯奉行勤能补拙熟能生巧的教学原则，坚持把工作做细做实，加强教学过程全程跟踪管理，真正确保教学工作中不出现大的纰漏，因材施教。具体做法是：在认真备课的同时加强教科书的批注，做到准确把握学生的接受能力，体现备课的实用性。上课做到精讲精练，巧讲巧练，并根据多年来的教学经验抓考点、练重点、突破难点，学生的能力明显提高。 抓住根本，讲求实效，重视基本功训练，准确把握学生的学习的动态，采取灵活多样的教学方法和管理方法，最大限度的调动全班学生学习的主动性，使学生全身心地投入到学习活动中来。切实减轻学生的课业负担，注重个体差异，不搞题海战术和机械重复。注重学生的学法指导，加强学生的基本能力的培养，使学生会学习、爱学习、把学习的主动权交给学生。勤布置、勤辅导、勤检查、严要求、培养学生良好的学习习惯。通过多年来的教学实践，自己已基本掌握教材的知识体系，为今后教学工作开展积累了大量的经验。 本学期成绩如下：八3班平均分：八4班平均分：八5班平均分：八6班平均分：
三、存在问题：
1.教学工作欠严欠细，教研教改没有新的起色。
2.管理中欠冷静易犯急躁病。
3.下层生较多，中层学生有待提高。
在今后教育教学工作中，加强学习，不断提高自身业务能力，改进管理方法，扬长避短，干好本职工作。
张秀芬
2009．7
第20篇：总结工作总结报告
总结范文精选2012年工作总结报告
时间过得真快转眼间这半年快要结束了，大家相聚在一起渡过了这段美好的日子。
一、卫生检查
每周有一次定期的卫生检查。我们有宿舍卫生检查表，在一定程度上极大地调动了我们大学生讲究卫生，争做文明大学生的积极性。首先，在宿舍卫生检查的过程中，我们礼貌待人，将他们的不足提出并要求其完善。同时，向他们耐心介绍了我们部的职能，真诚地欢迎他们提出宝 贵意见和建议。最后，我们都及时地把学生宿舍检查结果及存在的问题向学院公布。每周定期的宿舍卫生检查，不仅加强了宿舍卫生管理力度，更好的督促了同学打扫好自己的宿舍，使他们养成良好的生活习惯，为学习提供了良好的环境。同时保证了同学和学生会之间的交流，及时发现问题并解决.这样的信息交流与工作流程确保了同学们生活环境的安全、舒适，也很好的完成了生活部应尽的使命。
二、文明寝室评比
为营造温馨、舒适的寝室环境，规范我们生活作风建设，促进和谐校园建设、配合校里的工作需要，改变学的风貌，保持环境卫生意识淡薄的局面，我部门主办这次优秀文明寝室评比活动，举行演讲比赛，海报制作比赛。
学生会生活部秉着全心全意为同学服务的信念，在老师和学长的领导下，我们脚踏实地的做好本职工作，加强同其他部门的联系,继续协调配合各部门组织的活动,完成各项任务。尽力办好我们部所承担的宿舍装饰大赛等活动!并积极开拓新的道路。我们积极举办和配合学院的各项活动，发挥我们的组织协作能力，充分准备，全力投入，使同学们都能积极的参加，并把活动开展的有声有色。我们深知肩上责任的重大，我们要在工作中发现不足，找出差距，取长补短，认清目标，明确方向，我们还要继续发扬优良作风发，力求务实，勇于创新并加强我们自身的组织建设，团结奋进。我们相信通过努力，生活部在新的征程中一定能取得更加辉煌的成绩，为我院的明天更加美好而作出贡献。
总之，我们这一学期作了我应该做的工作，成绩也是有的，虽然工作过程中还有很多失误和不足，但是针对以往的缺陷我会努力改正，争取以后作到更好，而且我也坚信自己明天会做的更好!生活部将在今后的工作中尽职尽责，谋求新思路，完善本部门，更好服务全院师生。
