《职业精神读后感》
最近看了胡子君的《职业精神》这本书，受益匪浅，联想到自己的工作，感触颇多。
首先胡子君在书中说到：“没有卑微的工作，只有卑微的工作态度，工作多做一点，地位就高一点”。三百六十行，行行出状元，工作没有贵贱之分，不管在什么岗位上面，只要拿出匠人精神，认真对待每一个细节，端正工作态度，肯定会得到应有的回报。
积极向上的工作态度是成功的一半。在我们平时的工作中，首先要有积极向上的态度。每当去接待客户的时候，要对自己说：“我能行，我可以的”。当我们以精神饱满的状态去面对客户的时候，客户对我们的第一印象就是好的，那就为接下来的谈判工作打开了成功的大门。
细节到位，做好小事，成就大事。细节决定成败。在我们接待客户的时候，一定要注意细节。在接待客户之前一定要注意自己的仪容，仪表，以一个良好的形象出现在客户面前是非常重要的。小到在展厅中接待客户的时候，给客户准备茶水的温度是否适宜，大到试乘试驾时候舒适度情况，时刻站在客户的角度上考虑问题，把所有的细节做到位，相信即使客户左后没有选择我们的产品，也会为我们大众的服务点赞。把所有的细节做到位，客户对我们的印象好，无形中也是在树立我们大众的企业文化，说不定哪天客户就给我们带来其他的资源。总之认真对待工作的任何细节，将工作做到细致入微，我们才能获得更多的成长和发展机会。
胡子君在书中说到：“在困难面前，有的人总会找出种种借口，编出各种各样的理由，文过饰非，掩饰自己的懦弱和无能”。确实如此，在我们的工作中处处为自己的错误和失败找借口的人比比皆是，要么抱怨环境不好，要么抱怨运气不好，甚至有人抱怨老板不好，但是这些满脑子都是找借口，抱怨外界因素的人都很难在职场上生存。因为面对失败，只是在原地一味的抱怨，而没有平静下来寻找解决问题的办法，他们将永远也不会成功。在我们的工作过程中，面对着不同客户。面对素质稍高的客户，我们会谈的很顺利，面对素质稍低的客户，可能谈起来没有那么顺利，也有可能最后没有谈成功。在面对很难缠的客户的时候，我们不要抱怨，也不要为自己没有谈成客户而找种种借口，而是总结反思一下自己在这段跟客户的谈判中遇到的问题，失败的点在哪里，下次再遇到这种客户要怎么去面对。这就是居里夫人曾经说过的“失败的人找借口，成功的人找方法”。如果我们做到面对困难挫折的时候不抱怨，而是积极主动的寻找解决方法，相信我们的在职场中的竞争力将会大大增强。
端正的工作态度，积极向上的工作精神，在细节上做足功夫，把每一个细节做到完美，在困难挫折面前不抱怨，努力寻找解决方法，做到以上几点，我相信我们的工作能力将会大大提升。这也是我在以后的工作中努力追求的。
