效能建设自查
这一阶段,通过认真学习街道全面效能建设活动的部署和要求,我联系实际,深入查找问题,现就自身不足总结如下:
1、整体素质不高。忽视学习提高,思想理论水平、工作能力不够强,存有对本职工作业务不精、对其他业务不通的现象。
2、创新意识不够。习惯于按部就班,照抄照转,墨守陈规,缺乏锐意创新,开拓进取精神。
3、机关作风不扎实。大局观念淡薄,缺乏主动服务的意识和顾全大局的胸怀,有时说话不注意场合,深入实际较少。
4、工作效率不高。工作平平庸庸,心无章法,事无主次,不管轻重缓急。
根据以上不足,现制订以下整改措施:
1、及时学习一些上级文件精神及外地先进经验,从而促进了学习,也推动了工作。
2、属于自己职责范围的,要负责到底,不属于自己职责范围的,要及时协调联系到有关办公室,直到来访群众满意为止。
3、要确保各项工作措施落到实处,认真履行工作职责,增强创新意识,进一步更新观念,大胆工作,勤于思考,提高工作效率,以务实的实干精神,努力完成各项工作任务。
4、总结经验,发现问题,及时改进。把好经验、好做法制度化、规范化,逐步形成有利于保持政府部门良好形象的长效机制,开创各项工作的新局面。
通过大力开展行政效能建设,才能不断提高自身素质,改变工作作风,提高办事效率,今后我将踏踏实实地干好本职工作,为建设和谐文明富裕开放的城市做出应有的贡献。
《效能建设自查.doc》
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